制定計劃前,要分析研究工作現(xiàn)狀,,充分了解下一步工作是在什么基礎(chǔ)上進行的,,是依據(jù)什么來制定這個計劃的。那關(guān)于計劃格式是怎樣的呢,?而個人計劃又該怎么寫呢,?那么下面我就給大家講一講計劃書怎么寫才比較好,我們一起來看一看吧,。
項目施工總結(jié) 施工項目年度工作計劃篇一
一,、部門管理工作
俗話說:“沒有規(guī)矩,不成方圓”,。按照酒店的規(guī)章制度和工程部各崗的崗位職責為準則,,加強對部門的管理。認真組織部門員工學習酒店下發(fā)的文件和辦公例會會議紀要,,讓員工充分理解其精神,。部門經(jīng)理和主管自身帶頭遵守酒店的各項規(guī)章制度,要求員工做到的必須自己先做到,。在日常行為中,,按酒店的規(guī)章制度、員工日常行為規(guī)范約束每一位員工,。每天堅持召開班前會議,,簽到考勤,,檢查頭一天工作完成情況。在日常工作中,,落實崗位職責,,要求管理人員多作現(xiàn)場巡查,抓工作的落實,,如檢查計劃工作準備情況,,檢查安全操作情況,督導(dǎo)計劃維修工作的實施,;巡查大樓,,檢查設(shè)備運行情況、設(shè)施完好情況,、節(jié)能情況,;抓工作進度、工作質(zhì)量和任務(wù)完成情況,;抽查設(shè)備運行記錄和工作記錄,。在制度管人的模式下,加強了各級人員的責任心,,部門的工作效率,、勞動紀律、文明施工情況都有了較大的改進和提高,。
二,、完成的主要任務(wù)
酒店設(shè)備設(shè)施已經(jīng)運行__年,很多設(shè)備設(shè)施已陳舊老化,,有些已進入了壽命期,,因此,設(shè)備設(shè)施的維修任務(wù)越來越重,。在人員不足的情況下,通過加強內(nèi)部管理,,充分發(fā)揮部門主管的作用,,發(fā)揮每個員工的特長和積極性,部門合理安排日常工作,,保質(zhì),,保量完成了酒店領(lǐng)導(dǎo)下達的任務(wù)和每日的維修任務(wù)。
__年工程部完成主要工作項目:
1,、完成維修了3層6層10層17層的管道井主管道漏水,。
2、配合完成消防監(jiān)控器的安裝,。
3,、完成了3至8層的房間裝修及家具搬運工作。
4,、完成客房小改工作,,對未裝修的舊房間,,完成了對其墻紙、面盆,、浴缸,、衛(wèi)生間門框地腳線等全面維修的工作,使客房舊房間的面貌得到改觀,。
5,、對中高考會議進行了跟進。
6,、簽訂了電梯維保合同,,確保了電梯安全運行。
7,、完成春秋兩季對配電房變壓器及其高低壓母線、瓷瓶除塵以及母排螺栓緊固工作,。完成配電房低壓配電室年度檢修,、除塵維護工作。
8,、完成對酒店水,、電、氣管線的普查,,對酒店各樓層配電井接線端子定期進行了全面檢查,、緊固,防止事故發(fā)生,。
9,、完成餐廳各次會議團體、婚宴等大型活動使用的音像,、燈光及餐廳裝飾布置工作,。
10、除了完成以上項目的工作外,,完成了客房,,餐廳、以及其他部門的日常維修工作,。
三,、能源管理
通過多年來的節(jié)能工作,基本上將水電氣能耗降低到最低的數(shù)值,要想繼續(xù)降低能耗或保持低能耗水平具有一定的難度,,這就需要將節(jié)能工作常抓不懈,。結(jié)合酒店的具體情況,工程部把進一步加強節(jié)能管理工作作為一件大事來抓,,尋找新的節(jié)能途徑,,把節(jié)能減排貫穿于全年的管理之中,如調(diào)整公共衛(wèi)生間面盆進水三角閥的水量,,避免了洗手用水過大造成浪費水的現(xiàn)象,。在日常的工作中,隨時檢查用水器具,,杜絕跑冒滴漏現(xiàn)象,。在光線充足的情況下,檢查公共區(qū)域有無用電浪費現(xiàn)象,。晚上值班時巡視檢查開水器,,抽油煙機等高耗電設(shè)備關(guān)閉情況。
四,、安全管理
操作安全:由于部門工作的特殊性,,本部門員工經(jīng)常要接觸用電器具,動電焊,,用明火,、攀高等作業(yè)。為了確保操作者的人身安全,,班前會對員工時常進行安全教育,,加強部門員工的安全操作意識。在動電,、攀高等危險作業(yè)時,,確保有人在場監(jiān)護。全年部門人員無安全事故發(fā)生,。對酒店其他部門員工進行了設(shè)備安全使用常識的培訓,,提高了全體員工安全的意識。
設(shè)備設(shè)施安全:定期對各部設(shè)備專項安全檢查,,每月對大廈配電井,,管道井設(shè)備進行安全檢查;按計劃春秋兩季對配電房變壓器,、低壓配電柜進行安全檢修、除塵,。每逢節(jié)假日前都要組織對酒店個部,、辦公室進行設(shè)施設(shè)備安全大檢查。汛期提前對大廈各處作了安全防范,,保證了酒店汛期的安全,;對重點運行設(shè)備進行一日一次的安全巡查,,發(fā)現(xiàn)事故苗頭,立刻處理,。另對員工宿舍私拉亂接,、電源插板和燈開關(guān)損壞等現(xiàn)象進行了清理和維修,對不符合安全規(guī)范的線路進行了整改,。
五,、存在的問題
1、部門內(nèi)部協(xié)調(diào)不夠,,有時維修不夠及時,。管理人員對員工的激勵較少,不利于發(fā)揮員工工作的積極性,。部門人員的文化及專業(yè)技術(shù)水平有待提高,。部門員工的禮貌禮節(jié)意識有待加強。
2,、酒店設(shè)備設(shè)施陳舊,,由于多年未投入資金對設(shè)備設(shè)施進行改造和維護,陳舊現(xiàn)象較嚴重,。
3,、在節(jié)能降耗工作方面,單靠工程部一個部門來管理是不夠的,,需要各部門的管理人員加強管理,,需要酒店的全體人員都具有節(jié)能意識。少數(shù)部門還沒有足夠的節(jié)能意識,,如用水龍頭敞放,;下班后,設(shè)備電源未關(guān),;辦公室人走未關(guān)空調(diào)電腦或照明燈等現(xiàn)象時有發(fā)生,。有待進一步加強管理和提高每個員工的節(jié)能意識。
20__年主要工作計劃
1,、完成配電房變壓器和低壓配電屏除塵維護工作,。
2、建議投入資金對酒店客房舊房間逐步進行改造裝修,。
3,、加強節(jié)能降耗管理與控制,各部門設(shè)節(jié)能監(jiān)督員,,挖掘潛力,,力求水、電、汽消耗比______年再降5~8%,。
4,、對客房供暖設(shè)施進行一次全面維修。
5,、完成工程部日常維修和計劃維修工作,。
項目施工總結(jié) 施工項目年度工作計劃篇二
時光荏苒,歲月匆匆,,繁忙中20__年又成了歷史,, 不經(jīng)意間20__翻開了嶄新一頁。
20__年是我來到國金公司三年中參與工程項目最多的一年,,從基金委評審樓到萬柳購物中心,,從南三街五項到碧水莊園,從國教總部到懷柔電子所再到豹房小區(qū),。前前后后大大小小七個項目,。其間既有管理項目,又有監(jiān)理項目,,既有剛剛開工的項目,,也有竣工收尾工程。通過這些項目的參與,,使我開闊了視野,,增長了見識,提高了適應(yīng)環(huán)境和隨機應(yīng)變的能力,。同時,,也使我進一步認識到了自己差距和不足。
回顧在這些項目中的林林總總,、酸甜苦辣,,感慨良多。在此,,想和同事們交流一下自己的幾點體會和感受,。
一、對管理項目的體會:
1,、在努力工作的同時,,還要善于總結(jié)和溝通。通過基金委評審樓管理項目,,我體會到作為一名管理人員,,在將自己的本職工作做好的同時,還要善于揣摩理解業(yè)主的意圖,,在每一步的工作中都應(yīng)盡量按照業(yè)主的意圖及思路行事,,這樣既可以高工作效率少走彎路,,也能讓業(yè)主滿意。當然這也不意味著業(yè)主說什么就是什么,。我們所在做的是在規(guī)范化、合理化的基礎(chǔ)上,,盡量滿足業(yè)主的要求,,這樣,既能讓業(yè)主滿意,,又不必承擔不必要的麻煩,。要做到這一點,就要學會總結(jié),,還要學會恰如其分地和業(yè)主溝通,。不要炫耀,是在恰當?shù)臅r候恰當?shù)赜脤I(yè)話語完美的表達出來,,讓業(yè)主認可自己的工作,。這樣才不至于埋沒我們在管理上做出的成績。如果只埋頭工作,,但不善于總結(jié)和溝通,,就可能得不到業(yè)主的理解和認可,有時就容易埋沒我們的工作成果,。在總結(jié)和表達上我還有很多不足,,在這點上,我要多像牛江經(jīng)理學習,,也希望得到領(lǐng)導(dǎo)及同志們的批評和指點,。
2、精益求精,,未雨綢繆,。
在楊總及王旭經(jīng)理的帶領(lǐng)下,國教總部管理項目得到了業(yè)主的好評,,我認為這與王經(jīng)理重視細節(jié)的管理方法是分不開的,。在國教項目中,王經(jīng)理要求我們要充分理解合同,,對圖紙要心中有數(shù),,對工作要精益求精,與業(yè)主交流時要充分傾聽,,任何事情都要考慮周全,,以業(yè)主的利益為上,要具備服務(wù)意識并注重細節(jié),,并要求施工單位嚴格按照規(guī)范和設(shè)計實施,。正是因為這種嚴格的要求,,才使我們贏得了業(yè)主的尊重和認可。
通過對這兩個管理項目總結(jié),,我認識到,,影響力、領(lǐng)導(dǎo)力和有效管理的重要性和必要性,。上大學,,老師就講過,管理既是科學,,又是藝術(shù),,更是實踐。雖然其中不乏公式,、模型和可以量化,、標準化的指標。但歸根到底其對象是有血有肉,、有思想有意識的人,,此時,往往理論會顯得蒼白,,而主觀的因素會起到很大作用,。每位管理者都希望自己領(lǐng)導(dǎo)的是一支訓練有素、紀律嚴明的軍隊,,能夠令行禁止,,來之能戰(zhàn),戰(zhàn)之能勝,。但公司的員工不是軍人,,且管理遠比發(fā)號施令要復(fù)雜得多了。因此我認為管理中最重要的是影響力,。影響力來自于自己的信念,、知識、思想與行為,。當我們想要要求他人做好時,,首先應(yīng)當以身作則,這樣才能要他人向你看齊,。
二,、對監(jiān)理項目的認知:
1、要善于調(diào)動專業(yè)人員的積極性
要做好一個監(jiān)理項目,,需要項目中的每個員工的積極參與和努力,。為了調(diào)動大家的積極性,就需要給予必要的行使力,,這樣不僅能減輕了總監(jiān)的負擔,,而且也會讓專業(yè)監(jiān)理工程師產(chǎn)生被信任感,,從而更努力的工作。在南三街監(jiān)理綜合樓項目中,,只有四十多天工期的精裝修監(jiān)理過程中,,劉廣輝總監(jiān)給予了我充分的信任,讓我主抓安全,、進度,、質(zhì)量三大控制要點。支持我每天下午召開有施工單位參與的生產(chǎn)質(zhì)量,、安全、進度協(xié)調(diào)會,。因此雖然工期緊,,任務(wù)重,但在我的努力下,,還是如期完成了精裝修施工,,并得到了業(yè)主的充分肯定和好評。在此,,我非常感謝劉廣輝總監(jiān),。也非常欽佩他的組織協(xié)調(diào)能力。
2,、改變自己-影響他人-改善環(huán)境
要做好監(jiān)理工作,,得到業(yè)主的認可和施工總包的尊重,項目總監(jiān)起著決定性的作用,。我認為豹房監(jiān)理項目是自己做監(jiān)理工作六年來最出彩的,,這主要應(yīng)歸功馬子金總監(jiān)。馬總監(jiān)常說:“其身正,,不令而行,;其身不正,雖令不從,?!逼鋵嵾@說的就是領(lǐng)導(dǎo)者的以身作則。自己做不到卻要求別人做到,,豈不是強人所難,,這樣的要求又有幾個人能心服口服呢。 “己所不欲,,勿施于人”,。常用自己對人對事的看法去惴度他人,也許就能設(shè)身處地地為對方著想,,對一些人與事也就能做到釋然了,。因此我非常贊同馬總提出的“改變自己-影響他人-改善環(huán)境”這句話,。影響力、領(lǐng)導(dǎo)力,、有效管理,,其實都有一個由己及人、上下互動的過程,。如何實現(xiàn)這一過程,,尤其是如何開始這一過程的第一個環(huán)節(jié)——改變自己,是非常值得我思考的一個問題,。
面對嶄新的20__,,我相信,隨著公司的發(fā)展,,業(yè)務(wù)量的增加,,公司對員工的要求也會越來越高,這就要求我們掌握更多更廣的知識,,為了適應(yīng)公司的發(fā)展,,跟上時代的步伐,我會更勤奮地工作,,并努力提高工作效率和技能,。為公司做出更大的成績!
項目施工總結(jié) 施工項目年度工作計劃篇三
一,、 各項工作完成情況
1,、材料供應(yīng)情況:全年共購瀝青 3076 噸;改性瀝青 127 噸,;碎石 32180 立方,;黃沙 6820 立方。有效地保證了油路工程的順利施工,。
2,、瀝青拌和站安全優(yōu)質(zhì)高效地完成了各項生產(chǎn)任務(wù),全年生產(chǎn)瀝青混合料 6.5 萬噸,,其中瀝青混凝土 5.6 萬噸,,瀝青碎石 0.7 萬噸;改性瀝青混合料 0.2 萬 噸,,生產(chǎn)乳化瀝青 560 噸,,加溫高溫瀝青 3200 噸,年產(chǎn)量打破了建站以來的最 高記錄,,產(chǎn)品質(zhì)量受到了質(zhì)監(jiān)部門的好評,,
3、瀝青拌和站沒有發(fā)生任何安全事故,,經(jīng)濟損失為零,,實現(xiàn)了連續(xù)九年安全生產(chǎn) 無事故,。
二、 各項工作開展的主要做法是
1,、材料供應(yīng)工作
以強化材料質(zhì)量管理為中心,,健全材料管理制度,增強制約機制,。各項工程 的原材料廠家出具化驗單后,, 由檢測部門復(fù)核達到設(shè)計標準方可使用。為了降低 工程成本,,我們做到貨比三家,,擇優(yōu)定貨,制定嚴密的采購供應(yīng)計劃,,用計劃指 導(dǎo)生產(chǎn),,堅持“四個統(tǒng)一”即“統(tǒng)一定貨、統(tǒng)一定價,、統(tǒng)一采購,統(tǒng)一供應(yīng)”,,各工地都設(shè)專職材料員,,杜絕材料供應(yīng)中的跑、冒,、滴,、漏。
2,、設(shè)備管理工作
以強化設(shè)備安全管理為中心,,全面加強設(shè)備管、用,、修,、養(yǎng)等全過程的綜合 管理,不斷提高設(shè)備的完好率和利用率,,進而提高經(jīng)濟效益,。
①設(shè)備安全管理,層層簽訂安全生產(chǎn)責任狀,,落實安全責任,,與每名操作員的經(jīng) 濟利益掛鉤,使安全工作形成了齊抓共管的良好局面,。
②加強設(shè)備動態(tài)管理,, 根據(jù)每臺設(shè)備的具體狀況,制定出切實可行的維修保養(yǎng)計 劃,,按計劃進行保修,,有效地保證了完好率和利用率,。為各項工作順利開展提供 了可靠保證。
3,、瀝青拌和站以抓安全和質(zhì)量管理為主線,,全力保證油路施工進度。
①拌和站安全工作:大力開展安全培訓及教育,,堅持持證上崗,,加強特殊工 種勞動保護與安全責任人簽訂安全生產(chǎn)責任狀,加強設(shè)備檢查及維修,,有效地避 免了各類事故的發(fā)生,,全年沒有發(fā)生任何安全事故,經(jīng)濟損失為零,,
②產(chǎn)品質(zhì)量管理在控制質(zhì)量上突出抓好三個環(huán)節(jié)的工作即原材料進廠前,, 產(chǎn)品生產(chǎn)過程中,產(chǎn)品出廠后的質(zhì)量反饋等三個環(huán)節(jié),。
項目施工總結(jié) 施工項目年度工作計劃篇四
20__年即將過去,,新的一年也即將開始,在這辭舊迎新之際,,回顧一年來的工作歷程,,總結(jié)這一年來工作中的經(jīng)驗、教訓,,有利于在以后的工作中揚長避短更好的做好技術(shù)管理工作,,下面分幾方面對一年來的工作進行一下總結(jié):
一、今年的主要工作
在過去一年做為施工現(xiàn)場施工管理人員,,按照公司和領(lǐng)導(dǎo)的要求按時按質(zhì)的完成了__團小學宿舍樓和__團__教學樓抗震加固施工管理工作,。
1、施工管理
做為施工員過去一年時間里與一公司創(chuàng)杯工程相鄰施工,,不論是施工質(zhì)量,、施工進度、施工現(xiàn)場的管理都給我很大的壓力,,我工作的好壞已不是個人問題,,直接影響到我們項目部聲譽和今后發(fā)展。所以在今年的施工中必須認真學習施工圖紙和施工規(guī)范以確保施工質(zhì)量,,在學習同時把施工重點,、施工方法和處罰條例都記錄下來,以便技術(shù)交底中不遺漏,,盡量做到事先預(yù)料,,事前解決,針對有些重點問題在每個階段施工初期都要向施工隊長提出具體要求,特別強調(diào)問題的嚴重性并耐心向他們講清規(guī)范中的要求,。在施工前我會詳細了解材料的儲備情況和人員的準備情況為下一道施工程序做好充分準備,。在施工中我嚴格按照pvca方案實施,施工期間我不間斷的在施工現(xiàn)場巡視,,對施工重點情況落實檢查,、對施工質(zhì)量的控制、化解各施工班組之間的矛盾,、解決現(xiàn)場施工過程中出現(xiàn)的問題從而管理上保證了施工進度,。
2、資料管理
在資料方面:按照工程的形象進度及時完成施工記錄,、放線記錄,、過磅記錄、見證記錄的編制,,配合資料員完成檢驗批驗收記錄,,并及時找駐地工程師簽字蓋章,做到了施工資料與實際施工日期相吻合,,滿足了資料的編制要求,。
二、工作中存在的問題
1,、自身方面因為經(jīng)驗不足,,在說話、做事方面優(yōu)柔寡斷,,對問題考慮不夠全面,,盲目的聽從施工班組的意見沒有更清楚,、沒有詳細對事件進行分析就下結(jié)論,,從而造成了不必要的損失。在管理上:對不聽指揮,、不按要求施工的班組沒有進行嚴厲的懲罰,,久而久之個別施工班組就有了僥幸的心態(tài),至使在后期管理工作中出現(xiàn)了出現(xiàn)管理失控,,也就形成安排工作難,,現(xiàn)場管理難的情況。在以后的管理工作中首先要明確自己的立場,,發(fā)揮項目管理人員在施工現(xiàn)場起的主導(dǎo)作用,,對施工班組做到獎罰分明,形成絕對以項目部為中心領(lǐng)導(dǎo)方法,,對那些不聽指揮的施工班組決不心慈手軟,,施行嚴打、嚴抓以此來樹立施工威信。
2,、在施工技術(shù)方面,,由于缺乏施工經(jīng)驗。在施工現(xiàn)場不能準確的快速的找出施工中存在的毛病,,沒能把施工圖和施工規(guī)范靈活巧妙的運用,,使實際施工過程中和理論施工產(chǎn)生了脫軌情況,即沒有達不到預(yù)期的施工效果又使施工程序變得復(fù)雜,,從而增加了施工成本,,這給我的教訓就是在以后的施工過程中一定不能隨心所欲,必須認真熟悉施工圖紙和施工規(guī)范并很好的掌握,,爭取能更好的把施工規(guī)范運用到現(xiàn)場施工當中,。
3、在工程量的計算過程中由于不夠細心,,在計算時常出現(xiàn)漏算,、掉算情況,計算式的扎亂無章,,從而導(dǎo)致計算結(jié)果不準確,、多次計算結(jié)果相差較大。在以后的工程量計算中我要做到詳細查看圖紙不放過任何一個細節(jié)不放過任何一個施工角落,,并列出詳細的表格,,寫清楚計算部位,計算方法均列出來,,并詳細的列出計算式來,,爭取不管多長時間不管誰都能看懂我的計算方法,并能準確找出計算錯誤,,從而達到預(yù)算準確無誤,。
以上問題雖沒有影響工程驗收,但“查找不足趕先進,、立足根本爭先進”作為工作方針的自己覺得沒有盡到一個技術(shù)人員的職責,,在以后工作中自己將努力做到更好。
三,、今后的工作打算
通過總結(jié)一年來的工作,,找出工作中的不足,以便在以后的工作中加以克服,,同時還需要多看書,,認真學習好規(guī)范規(guī)程及有關(guān)文件資料,掌握好專業(yè)知識,,提高自己的工作能力,,加強工作責任感,及時做好個人的各項工作。
總之,,在今后的工作中,,我將不斷的總結(jié)與反省,不斷地鞭策自己并充實能量,,提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平,,以適應(yīng)時代和企業(yè)的發(fā)展,與公司共同進步,、共同成長,,隨著時間的推移,技術(shù)的不斷進步,,我感覺知識的匱乏將影響今后的工作效果,,我利用業(yè)余時間,閱讀大量的專業(yè)書籍,,探討學習新技術(shù)新發(fā)明,,與此同時,我?guī)颖竟締T工一起學習專業(yè)知識,,從基礎(chǔ)基本知識開始學習,,讓工長和我一起學習新規(guī)范新標準新工藝,不斷提高他們的專業(yè)素質(zhì),,使本公司的施工力量與技術(shù)力量一同發(fā)展壯大,。
四、不足與改進
在新一年的工作中,,本人也深深地體會到成功與不足的存在,。為此,在未來的工程管理工作中,,我將繼續(xù)認真鉆研業(yè)務(wù),,虛心學習,提高業(yè)務(wù)及外交能力,,掌握更深的知識及技術(shù),,公司的人性化管理,,注重員工技能的培養(yǎng),,以及集體員工之間的相互關(guān)心,良好的企業(yè)氛圍,。我相信,,我一定會在公司大家庭的發(fā)展中,成長成為一名真真正正優(yōu)秀的工程師,!