無論是身處學校還是步入社會,,大家都嘗試過寫作吧,,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力,。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢,?下面是小編幫大家整理的優(yōu)質范文,,僅供參考,,大家一起來看看吧,。
公司員工請求漲工資申請書篇一
您好!當您看到排頭就已然知道了這份報告的大致內容。
我自**年6月7日有幸進入公司以來,,已有一年,。這一年與公司共同成長的歲月里,我看見了公司的發(fā)展和實力,,我個人的能力也在不斷的提升和進步,。我喜歡和公司的同事們一起共事,我喜歡公司的企業(yè)文化,。我感謝公司領導對我的栽培和幫助,,感謝你們對我的信任,我也非常的信任你們,?;趯竟ぷ鞯臒釔酆蛯︻I導的信任敬佩,鑒于現(xiàn)在物價和房價的一度攀升,,以及我工作職責范圍和工作強度,,我希望我的基本月薪是**元(即在原來的基礎上增加1500元)。
人追求的目標越高,,他的才力就發(fā)展的越快,,才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。如果對員工的工作沒有1個明確的激勵手段和考核標準,,員工的素質高低,、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資,,那對他們來說,,為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時間和身體健康來說是不公平和不值得的,。
在這里我不用說自己工作做的怎么樣,、工作態(tài)度怎么樣,因為您是我的領導,,這些您應該非常了解,,您甚至可以從員工們那里得到對我的評價,。提出這樣的薪金要求,并不是“居功自傲”,,我所付出的談不上“功”,所以請不要誤會我的本意,,我只是實話實說,。我相信,只要付出,,就會有收獲!
希望公司領導給予批準,,而我繼續(xù)會用我積極的、認真的,、負責的態(tài)度和作風去做好我的工作,,絕不怠慢我的工作,這是我的知識和修養(yǎng)要求我應該做到的,。
申請人:第一范文網
20xx年xx月xx日
公司員工請求漲工資申請書篇二
經理您好:
時間過得好快,,一眨眼我來到公司已經一年半了。在您的正確領導下,,公司的業(yè)績取得了飛速發(fā)展,,我們的市場正在擴展,我們的技術正在提高,。能取得這樣的成績和大家的努力是分不開的,。
去年是不同尋常的一年,“系統(tǒng)”全面升級b/s結構,,項目開發(fā)的初期是艱苦的,,不少同事都在加班加點的往前趕進度,公司的項目比較特殊要用到比較高級的腳本技術,,在這個項目中我多次修改界面,,來達到用戶的要求。說實在的大家都很辛苦,。任勞任怨大家都沒有怨言,,也沒有提出加班費,為的就是提前完成項目,,爭取早點驗收,,讓公司早點拿到錢。在這樣困難的情況下,,我們的隊伍經受嚴峻的考驗,。項目最終在規(guī)定的期限內完成。隨后的幾個項目,,在吸取上一個項目的經驗后,,在工程質量方面有了進一步的提高,。從項目完成的效果來看還是讓人滿意的。
今年無論從個人的技術水平,,還是從學習能力來看都有了很大的提高,。flash、框架設計,、頁面設計都得到了全面提高,,公司網站就是在我技術提高后建立的,雖然還是有點瑕疵,,但是做的還算新穎得到了大家的認可,。公司在代碼管理方面比以前更加規(guī)范化了。使用了vss管理源代碼,,解決了以往版本管理混亂的問題,。我的打包(installshield)技術進一步的提高,為了用戶方便升級,,做了好多升級包,,幫助公司節(jié)省費用。為公司積累技術做出貢獻,。
員工的工作成績和進步需要老板的認可,,我現(xiàn)在的技術比起剛進公司的時候進步了很多。僅有的一次調薪是在我進入公司后的一個月,,到現(xiàn)在已經一年半了,。可是工資還是和以前一樣,。其實我現(xiàn)在做的工作是,,設計+美工+asp編碼。,、delphi和大型數據庫,,現(xiàn)在基本上具備用這些語言開發(fā)的能力。我有認識的朋友他們和我做同樣的事情月薪都比我高,。他們每年都會調薪一次,,鑒于我技術和學習能力的提高公司可否考慮授受我的加薪要求。期盼和您進一步的溝通,。
申請人:第一范文網
20xx年xx月xx日
公司員工請求漲工資申請書篇三
尊敬的領導:
在您百忙之中有件個人的事情想耽誤你點時間,。
自從20_年_月進入公司工作已經半年多。在過去的這一段時間里,,在您和同事的幫助下我從一個剛剛畢業(yè)的學生逐漸成長為具有專業(yè)知識的員工,,擔任公司財務助理職務。在您和同事的指導下,我也做了點成績,。我基本了解我司相關的基本情況,,對管樁行業(yè)有進一步的認識,并且熟悉了財務部門的運行,,熟悉掌握出納,、倉管相關工作以及能夠協(xié)助部門經理完成相關工作。
工作以來,,我敬職敬業(yè),,嚴格遵守公司各項規(guī)章制度。在工作上我任勞任怨,,保質保量的完成公司交給我的工作。由于我目前的薪酬是1800,,我認為已經不能和我目前的工作情況相對應,。我申請公司在充分考慮的情況下給我加薪,就我目前的工作情況而言,,我希望能加到2300以上,,望公司領導給予酌情考慮,批準為盼!
當然在工作中我也存在著很多缺點,,自認能力上有待進一步的提升,,年輕貪玩需要大家共同督促。不過我相信通過您及同事的幫助以及自己的努力,,我會徹底改正這些缺點,。讓自己能徹底從學生蛻變?yōu)閷I(yè)人士,更好的為公司服務,。
我會更加珍惜今后的時間,,不斷充實自我、豐富自我,、完善自我,。相信您的信任與我的實力將為我們帶來共同的成功!希望我能為貴公司貢獻自己的力量!
謹祝公司前程似錦,興旺發(fā)達!
此致
敬禮!
申請人:/shenqing/
__年__月__日
公司員工請求漲工資申請書篇四
尊敬的公司領導:
首先感謝各位領導在這一年來對我本人的關懷與肯定!
在這段時間里,,我充分感受到了----濃濃的人文關懷和真正服務于客戶的企業(yè)價值觀,,真正的為客戶的利益著想,切實地為客戶做實事,。我相信,,秉承著這種誠實、守信,、專業(yè),、務實的精神,公司會發(fā)展的越來越好,。
在這將近一年時間里,,我嚴格要求自己,,認真做好份內的各項工作。在工作中勤于思考,,積極地參與到ecare組的開發(fā)工作中,,先后參與了阿爾及利亞,羅馬尼亞,,沙特,,尼日利亞局點的ecare開發(fā)任務,crm3.0向crm3.3版本的升級工作及dealer功能的開發(fā),。
為了能更好的為公司服務,,同時也為了個人的發(fā)展需要,特向公司領導申請調薪,,望領導能夠給予批準!
當然,,如果公司不予考慮,本人也會一如既往的認真做好本職工作,。在公司需要時,,努力為公司的各項工作貢獻自己的智慧。我也相信隨著公司的發(fā)展,,我本人也會得到良好的發(fā)展!
再次期盼公司領導能夠對我的申請給予考慮,。
此致
敬禮!
申請人:
__年__月__日
公司員工請求漲工資申請書篇五
尊敬的領導:
您好!
自去年--月正式入職以來,我在--市場部工作已經快滿一年了,。市場部是個溫暖的大家庭,,您是這個大家庭的家長與主心骨。在您的悉心指導及各位同事的幫助下,,我快速適應了現(xiàn)在的工作環(huán)境和工作節(jié)奏,,每天都過得充實而快樂。我喜歡公司的工作氛圍,,享受與同事們輕松相處的時光,,更感激您的栽培與幫助。您是我來到----的引路人,,是我人生中的伯樂,。
在工作中,受您嚴謹工作態(tài)度的感染,,我一直認認真真,、兢兢業(yè)業(yè)地對待每項工作,態(tài)度端正踏實,,從未有絲毫懈怠之心,。在力求高效、保質保量地完成職責范圍內各項工作的同時,積極主動地協(xié)助同事完成部分工作,。過去的近一年里,,在您的悉心栽培和同事們的幫助下,我的工作能力有了很大程度的進步和提升,,共完成應用行業(yè)及數據分析報告--個,,公司投稿企業(yè)新聞--篇,并在--報投稿多篇,,在此基礎上,,對公司現(xiàn)有的產品系列及應用行業(yè)有了全新的認識和了解。由于部門工作崗位的特殊性,,不同于銷售部門,,我所做的工作也許無法用直接的業(yè)績指標來衡量,而作為直接領導的您以及各位同事可以對我為公司付出的努力和做出的貢獻給予客觀公正的評判,。
眾所周知,,----市的物價與消費水平在全國都位居前列,我的實際生活狀況也向您如實匯報過,,經濟方面的壓力一直都存在,。因而,,自入職以來,,我一直希望能夠通過切實的工作業(yè)績讓您看到我存在的價值和未來的發(fā)展?jié)摿Γ诖业氖杖胨侥芘c之保持匹配,,緩解經濟上的壓力,,從而讓我能全身心地投入到今后的工作中,增強工作的積極性,,以及對公司的歸屬感和榮譽感,。
綜合以上多方面的因素,為了能更好地為公司創(chuàng)造價值,,也為了使自身得到更好的發(fā)展,,特此向您提出加薪申請,申請----年-月--日開始月薪提升到---元,。如果您認為我現(xiàn)在的工作內容及質量還未達到這個薪金標準,,我誠懇地希望您提出寶貴意見或建議,讓我有一個更加明確的努力方向,,在提升自身能力的同時將工作做得更好,,邁向更高的目標。
此致
敬禮!
申請人:
__年__月__日
公司員工請求漲工資申請書篇六
尊敬的領導:
您好
本人于xx年11月15日進入貴公司,,做測試員(電腦主板),、xx年5月30日在工程做ie(主要負責工位排配、wi的制作及標準工時的建立)、x年9月10日至今在測試部做文員(主要負責做測試與維修報表及一些瑣事),,在此期間,,我學到和懂得許多知識與做人的道理,在此我感謝公司領導對我的栽培和幫助.
隨著我公司的不斷發(fā)展,,我個人的能力也在不斷的提升和進步,。
這段共同成長的歲月里,我對公司的同事們產生了深厚的感情,,我喜歡公司的工作氛圍,,熱愛自己的工作,喜歡公司的每一個伙伴們,。
人追求的目標越高,,他的才力就發(fā)展的越快,才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值,。如果對員工的工作沒有一個明確的激勵手段和考核標準,,員工的素質高低、做多做少,、做好做壞都只是拿基本工資,,那對他們來說,為工作付出的滿腔熱情,、犧牲的休息時間和身體健康來說是不公平和不值得的,。
本人從進廠至今,一直是普通員工待遇,,本來我是不想提工資問題的(因為可以學到東西,,知識就是財富),可是由于種種原因,,我不得不提,,我知道我們廠現(xiàn)在不是很忙, 可我希望從20xx年起,,我的工資月薪是4000元,,(包吃住), 在這里我不用說自己工作做的怎么樣,、工作態(tài)度怎么樣,, 您甚至可以問我的直接領導或從員工們那里得到對我的評價.
如果公司領導認為我現(xiàn)在的工作內容及質量還未能達到6000元月薪的要求,我誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議,,讓我今后有一個努力的方向和目標,,在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進;當然更有深度的工作崗位,,我也愿意嘗試,,我這是對我個人的挑戰(zhàn)和不斷深造,, 我相信,,只要付出,就會有收獲!
也請您放心,如果公司不予考慮,,我仍然會像以前一樣,,用積極的,、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,,不會因此怠慢工作。
期待您的答復,。
申請人:
申請日期:20xx年1月6日
公司員工請求漲工資申請書篇七
尊敬的領導:
您好!
我是領導對我的關心和重視,、栽培和幫助,使我迅速的融入到工作中去,,把工作做好,。隨著公司的不斷發(fā)展,我個人的能力也在不斷的提升和進步,,在這段共同成長的歲月里,,和同事們認真的完成每一項工作,始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學習中去,一直認認真真,、力求把工作做得盡善盡美,。對公司的發(fā)展做出了自己應盡的責任,在提升自己能力的同時將工作做的更好,,向更高的目標邁進,。此外各方面的能力得到提高,各方面技能得到升華,,以期為公司在以后的發(fā)展道路上再添磚瓦,。
所有這些都是與公司領導關心重視人才培養(yǎng)是密不可分的,,我們?yōu)槟苡龅竭@樣的公司領導而感到慶幸!
然而我們所處的城市是一個正以驚人的速度向前發(fā)展的城市,,無論是在經濟還是消費水平在全國都是名列前茅。在這種形勢下,,現(xiàn)有的工資水平顯得有些單薄,,已經成為限制我們自身發(fā)展的最主要因素之一。雖省吃檢用,,又不沾煙酒不近女色,,每月僅能自給;但是我們已近而立之年,這后面一來的結婚,、生子,、供房、父母等等所帶來的資金壓力,,實如泰山壓頂,,心中不免哀傷,,但想到公司一向愛護員工,心中便有了一直走下去的希望!
為了能更好的為公司效力,,也為了使自身能得到更好的發(fā)展,,我相信,只要付出,,就會有收獲,,鑒于現(xiàn)在的工作職責和工作強度,特此向公司領導提出加薪申請,希望領導對我的申請能夠加以重視,。所以我正式提出申請,,希望公司將我們個人工資提高到公司的加薪標準,希望領導能給予批準,。
此致
敬禮!
申請人:申請書模板
__年__月__日
公司員工請求漲工資申請書篇八
尊敬的領導:
您好!
我自20xx年4月份有幸進入公司以來,,近1年了,期間始終抱著“xx是我家,,繁榮靠大家”的信念以快樂飽滿的情緒投入到工作學習中去,,一直認認真真、兢兢業(yè)業(yè)地對待我的每項工作,,力求把工作做得盡善盡美,,不敢有絲毫懈怠之心,為公司的發(fā)展做出了自己應盡的責任,,與公司共同進步共同發(fā)展,。在提高個人工作技術經驗的同時,有幸為公司添磚加瓦略盡綿力,,此實為我的榮幸,。所有這些都是與您的領導和關心重視人才培養(yǎng)是密不可分的,我為能遇到您這樣的領導而感到慶幸,。在這段共同成長的歲月里,,我對公司的領導及同事產生了深厚的感情,我喜歡公司的工作氛圍,,喜歡公司的每一個伙伴們,。我給予了他們的同時,他們也給予了我更多,。更感謝您對我的栽培和幫助,。
我是一個對設計充滿熱情的積極分子。在大學里我就以最優(yōu)異成績獲得了國家級獎學金,。我是我母校最優(yōu)秀的學生,。再進入恒天汽車的日子里,我時刻都在努力,,在下班后我每天都堅持學習2-4小時(我寢室的每一個人都可以為我作證),,以保證我在最快的速度進步,。在沒進入恒天以前我做的是結構設計,為實現(xiàn)我的夢想我來到了汽車領域,,對汽車一無所知的我深知自己的不足,,但是夢想就是我的動力,為成為國內最出色的汽車造型設計師我每天都在付出別人數倍的努力,,我深知付出就會有回報,,在大學幾年的時間里我憑著自己的努力掌握了cad工程圖的繪制、proe基礎零件數模設計,、裝配與動態(tài)機構仿真,、曲面設計及isdx交互式曲面設計。在進入公司的時間里我憑著自己的努力不斷向夢想沖刺,,在下班時間,,經過每天的學習我以漸漸掌握了igs工程逆向、逆向抄數,、布管,。并學習了相配套的cinema4d和ps,使模型渲染效果達到了照片級,。除了設計軟件方面的進步,,經過近一年研發(fā)車間的學習使我對汽車結構也有了一定了解。實際操作能力大幅度提升,。我始終堅信我的夢想,,為成為最出色的汽車設計師而努力。
鑒于以上因素,,為了能更好地為公司效力,,也為了使自身能得到更好的發(fā)展,特此向您提出加薪申請,,申請工資提升到3000/月,。人追求的目標越高 ,他的才能就發(fā)展的越快,,才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值,。如果對員工的工作沒有一個明確的激勵手段和考核標準,,員工的素質,、能力高低、做多做少,、做好做壞拿的都是一樣的工資,,那對他們來說,為工作付出的滿腔熱情,、犧牲的休息時間和身體健康是不公平和不值得的,。
薪酬是衡量工作價值的最佳標準,。薪資的高低直接決定了員工工作績效和質量的高低,以及工作心情的好壞,。從某種程度上說,,一份好的薪資給員工帶來的是強大的激勵,也帶動了工作積極性;反之增加怠工情緒,,影響工作效率和收益,,最終影響企業(yè)潛能的開發(fā)。我相信對于有一定能力和執(zhí)行力的員工,,公司是不會吝嗇的,,使之能夠解除后顧之憂,安心為企服業(yè)務,。
在這里我不用說自己工作做得怎么樣,、工作態(tài)度怎么樣,因為您是我的直接領導,,這些您應該非常了解,,您甚至可以從車間主任那里得到對我的評價。提出這樣的薪金要求,,并不是“居功自傲”,,我所付出的談不上“功”,所以請不要誤會我的本意,,我只是實話實說,。我相信:只要付出,就會有收獲!
如果您認為我現(xiàn)在的工作內容及質量還未能達到這個薪金標準,,我誠懇地希望您能提出寶貴的意見或建議,,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,,向更高的目標邁進,。
當然加薪不是目的,只是希望讓我做得更好! 期待您的答復,。
公司員工請求漲工資申請書篇九
尊敬的領導:
你們好,!
我自入職公司以來已經有接近7個月的時間了,一直以來我都以認真飽滿的熱情投入于工作學習中,,當然有很多不懂的問題全靠了同事的幫助和領導的耐心教導,,我很感激,所以我一直盡我最大的努力去做好,,以便不辜負同事和領導對我的一片厚愛,,雖然比起以前來我進步了很多,但是還是還有很多東西值得我去學習,,都說:三人行必有我?guī)煛?,我決得很對,,在這里的每一個同事包括領導可以說都算是我的老師,我尊敬他們,,并且和他們相處融洽,,雖然出門在外,但是在這里讓我又找到了一種家的感覺,,雖然我不是一個很活潑的人,,但是我是一個很踏實的人,我也不是一個很能干的人,,但是我是一個很真誠的人,!不管是代人接物我是真誠的,我有信心去做好公司交給我的事情,,去處理好和客戶的關系,!所以我非常的感激老板給我的所有機會,所以我一直都珍惜著著這里的一切,。這些都是我的內心真實的想法,,還有很多,沒能都寫出來,,但是在心里我一直都懷著一顆感激的心,,感謝你們!
我相信,,只要付出,,就會有收獲。我也相信領導不會虧待公司的每一位員工,,作為公司的普通一員,,我一直兢兢業(yè)業(yè)的付出著,在做好我本職工作的情況下,,我也很熱心的幫助同事,,因為我知道無論我還是同事,我們都是為公司服務的,,只要盡我的一份力量能把公司交代的事情完成做好,,我是義不容辭,心甘情愿的,!這些我想都是大家有目共睹的,。來公司已經7個月,我的工資由試用期的1260元/月到現(xiàn)在的1400元/月,。雖然沒有享受五險一金福利中的任何一條福利,,但是我理解,理解公司的狀況和難處,!作為公司大家庭中的一員,,我深感榮幸。想想公司領導的厚愛,,我覺得自己應該更加努力的的工作,,可是我又覺得公私是分明的。所以我提出這份加薪的申請,,申請現(xiàn)工資為:1750元/月,,希望公司領導能批準我的請求!
如果公司領導認為我現(xiàn)在的工作內容及質量還未能達到加薪的要求,,我誠懇的希望您能提出寶貴意見或建議,,讓我能更好的為公司效力,也讓我今后有一個努力的方向和目標,,在提升自己能力的同時將工作做的更好,,向更高的目標邁進。
預祝公司的業(yè)績能更上一層樓,!
此致
敬禮
公司員工請求漲工資申請書篇十
尊敬的領導:
您好!
我自* *年**月份有幸進入公司以來,,近半年了,期間始終抱著“是我家,,繁榮靠大家”的信念以快樂飽滿的情緒投入到工作學習中去,,一直認認真真、兢兢業(yè)業(yè)地對待我的每項工作,,力求把工作做得盡善盡美,,不敢有絲毫懈怠之心,為公司的發(fā)展做出了自己應盡的責任,,與公司共同進步共同發(fā)展,。在提高個人工作技術經驗的同時,有幸為公司添磚加瓦略盡綿力,,此實為我的榮幸,。所有這些都是與您的領導和關心重視人才培養(yǎng)是密不可分的,我為能遇到您這樣的領導而感到慶幸,。在這段共同成長的歲月里,,我對公司的領導及同事產生了深厚的感情,我喜歡公司的工作氛圍,,喜歡公司的每一個伙伴們,。我給予了他們的同時,他們也給予了我更多,。更感謝您對我的栽培和幫助,,我非常的信任你們。
隨著公司的業(yè)務不斷發(fā)展擴大,我個人的能力也在不斷的提升和進步,,同時工作職責范圍和工作量也在相應地增加,、工作強度不斷加大。同時我們所處的城市是一個正以驚人的速度向前發(fā)展的城市,,無論是經濟還是消費水平在全國都是名列前茅,,而且目前的社會經濟和物價已呈通貨膨脹的趨勢。在這種形勢下,,現(xiàn)有的工資水平已顯得很單薄了,。鑒于以上因素,為了能更好地為公司效力,,也為了使自身能得到更好的發(fā)展,,特此向您提出加薪申請,申請從**年**月**日開始工資提升到(**00元/月).
人追求的目標越高,,他的才能就發(fā)展的越快,,才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。如果對員工的工作沒有一個明確的激勵手段和考核標準,,員工的素質,、能力高低、做多做少,、做好做壞拿的都是一樣的工資,,那對他們來說,為工作付出的滿腔熱情,、犧牲的休息時間和身體健康是不公平和不值得的,。薪酬是衡量工作價值的最佳標準。薪資的高低直接決定了員工工作績效和質量的高低,,以及工作心情的好壞,。在這里我不用說自己工作做得怎么樣、工作態(tài)度怎么樣,,因為您是我的直接領導,,這些您應該非常了解,您甚至可以從同事們那里得到對我的評價,。提出這樣的薪金要求,,并不是“居功自傲”,我所付出的談不上“功”,,所以請不要誤會我的本意,,我只是實話實說。我相信:只要付出,,就會有收獲!
如果您認為我現(xiàn)在的工作內容及質量還未能達到這個薪金標準,,我誠懇地希望您能提出寶貴的意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,,向更高的目標邁進,。當然加薪不是目的,只是希望讓我們做得更好!,。
此致
敬禮!
20xx年x月x日
公司員工請求漲工資申請書篇十一
x科長:
您好!
隨著我公司的不斷發(fā)展狀大,,我個人的能力也在不斷的提升和進步,。我感謝公司領導對我的栽培和幫助,,我非常的信任你們?;趯镜臒釔酆蛯︻I導的信任,,鑒于現(xiàn)在的工作職責范圍和工作強度,我希望月薪是x元(在原基礎上增加300元),。
如果對員工的工作沒有一個明確的激勵手段和考核標準,,員工的素質高低、做多做少,、做好做壞都只是拿基本工資,,那對他們來說,為工作付出的滿腔熱情,、犧牲的休息時間和身體健康來說是不公平和不值得的,。
提出這樣的薪金要求,并不是“居功自傲”,,我所付出的談不上“功”,,所以請不要誤會我的本意,我只是實話實說,。我相信,,只要付出,就會有收獲!
如果公司領導認為我現(xiàn)在的工作內容及質量還未能達到x元月薪的要求,,我誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議,,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,,向更高的目標邁進,。
也請您放心,如果公司不予考慮,,我仍然會像以前一樣,,用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,,不會因此怠慢工作,,這是我的知識和修養(yǎng)要求我應該做到的。 期待您的答復。
某某某
x年-x月-x日
公司員工請求漲工資申請書篇十二
尊敬的領導:
您好!
隨著我公司的不斷發(fā)展,,我個人的能力也在不斷的提升和進步,。這段共同成長的歲月里,我對公司的同事們產生了感情,,同事們給予了我很多,。我感謝公司領導對我的栽培和幫助。
在這里我不用說自己工作做的怎么樣,、工作態(tài)度怎么樣,,因為您是我的直接領導,這些您應該非常了解,,您甚至可以從員工們那里得到對我的評價,。我相信,只要付出,,就會有收獲,,因此我向您提出加薪請求,現(xiàn)在我的基本月薪是-元,,每個月要還住房貸款-元,,工資也就所剩無幾,經濟方面有了困難,,希望領導對我的申請能夠加以重視,。
如果公司領導認為我現(xiàn)在的工作內容及質量還未能達到加薪的要求,我誠懇的希望您能提出寶貴意見或建議,,讓我今后有一個努力的方向和目標,,在提升自己能力的.同時將工作做的更好,向更高的目標邁進,。也請您放心,,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,,用積極的,、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,。
此致
敬禮!
申請人:
__年__月__日
公司員工請求漲工資申請書篇十三
員工加薪申請書
尊敬的領導:
您好!
自去年5月我有幸進入公司以來,,近1年了。始終抱著“公司是我家,,繁榮靠大家”的信念以快樂飽滿的情緒投入到工作學習中去,,一向認認真真、兢兢業(yè)業(yè)地對待我的每項工作,,力求把工作做得盡善盡美,,不敢有絲毫懈怠之心,,為公司的發(fā)展做出了自我應盡的職責,與公司共同進步共同發(fā)展,。在提高個人工作技術經驗的同時,,有幸為公司添磚加瓦略盡綿力,此實為我的榮幸,。
所有這些都是與領導的關心和重視人才培養(yǎng)是密不可分的,,我為能成為叉叉公司的一員而感到慶幸。在這段共同成長的歲月里,,我對公司的領導及同事產生了深厚的感情,,我喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的每一個伙伴們,。我給予了他們的同時,,他們也給予了我更多,。更感謝領導對我的栽培和幫忙,,我十分的信任你們。
隨著公司的業(yè)務不斷發(fā)展擴大,,我個人的潛力也在不斷的提升和進步,,解決問題的效率越來越高,同時工作職責范圍和工作量也在相應地增加,、工作強度不斷加大,。如電視臺數據庫優(yōu)化工作;公司數據庫建設及應用服務完善與維護;cibn環(huán)球資訊廣播及教育數據庫環(huán)境搭建部署、系統(tǒng)測試,、故障排解等,。
您明白這次公司搬家,新機房的數據庫搭建,、排除故障,、測試備份與恢復、檢查數據庫運行狀態(tài)從最初的需求規(guī)劃,、方案設計,、溝通、實施,、驗收,、測試等原因常常使得我不得不犧牲休息時光加班加點到深夜甚至到凌晨二、三點,,如此大的工作強度已快使我心有余而力不足了,,畢競任何工作都就應在保證不影響身體建康的前提下進行。
在竭盡全力完成工作的同時我還不斷探索更好的工作方法,,有效地提高了工作效率,,降低了工作成本,,從而增加了收益。
此外在做好本職工作的同時,,參加各種培訓考試學習,,比如思科認證網絡工程師培訓、cuug專業(yè)oracledba培訓,、數據庫開發(fā)員認證培訓等,,使自我對數據庫的知識更上了一個臺階。比如在oracledba培訓期間,,我還借此機會進行了一些在公司沒有機會思考的問題及練習的項目:對oracle知識理論更加深刻掌握,、根據不一樣的業(yè)務需求制定與完善數據庫的備份、恢復,、和recover等策略項目,。以期為公司在以后的發(fā)展道路上再添磚瓦。
同時我們所處的城市是一個正以驚人的速度向前發(fā)展的城市,,無論是經濟還是消費水平在全國都是名列前茅,,而且目前的社會經濟和物價已呈通貨膨脹的趨勢。在這種形勢下,,現(xiàn)有的工資水平已顯得很單薄了,。
鑒于以上因素,為了能更好地為公司效力,,也為了使自身能得到更好的發(fā)展,,特此向您提出加薪申請,申請從20__年6月開始工資提升到8000元/月,。
人追求的目標越高,,他的才能就發(fā)展的越快,才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值,。如果對員工的工作沒有一個明確的激勵手段和考核標準,,員工的素質、潛力高低,、做多做少,、做好做壞拿的都是一樣的工資,那對他們來說,,為工作付出的滿腔熱情,、犧牲的休息時光和身體健康是不公平和不值得的。
我相信對于有必須潛力和執(zhí)行力的員工,,老板是不會吝嗇的,,使之能夠解除后顧之憂,安心為企服業(yè)務,。
如果您認為我此刻的工作資料及質量還未能到達這個薪金標準,,我誠懇地期望您能提出寶貴的意見或推薦,,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自我潛力的同時將工作做的更好,,向更高的目標邁進,。
加薪不是目的,只是期望讓我們做得更好!
期盼您的答復,。
公司員工請求漲工資申請書篇十四
尊敬的領導:
您好!
本人從畢業(yè)后一直在___工作,,至今已經是第___個年頭過半了。經過慎重的考慮,,特向您提出加薪請求,,理由如下:
1、目前我所負責的工作內容有:業(yè)務跟單助理,,對外輔料操作員,,輔助辦公室內勤工作。作為輔助跟單,,哪里需要往哪上,,這個忙完幫另外一個,眾多的工作內容造成我目前的工作狀態(tài):業(yè)務員空時我不空,,業(yè)務員忙時我更忙,。
2、___深辦是深圳市規(guī)模較大的外企深辦之一,,但至今本人的薪水為___(稅后___多點),遠低深圳市平均月薪水平,。而能給我?guī)眍~外收入的外單越來越少,,今年至今的月均提成也只能達到¥___/月。兩者相加,,仍然低于深圳市平均月薪水平,。
3、以___內部員工薪水平做平行參考,,比較的結果是:相同的薪水,,本人從事更多的工作內容;或者相同的工作內容,而本人獲得的卻偏低的薪水,。
基于以上實際情況,,懇請領導考察并同意給本人提高薪水。
此致
敬禮!
申請人:申請書模板
__年__月__日
公司員工請求漲工資申請書篇十五
尊敬的領導:
您好!
我自20xx年4月份有幸進入公司以來,,近1年了,,期間始終抱著“xx是我家,繁榮靠大家”的信念以快樂飽滿的情緒投入到工作學習中去,,一直認認真真,、兢兢業(yè)業(yè)地對待我的每項工作,,力求把工作做得盡善盡美,不敢有絲毫懈怠之心,,為公司的發(fā)展做出了自己應盡的責任,,與公司共同進步共同發(fā)展。在提高個人工作技術經驗的同時,,有幸為公司添磚加瓦略盡綿力,,此實為我的榮幸。所有這些都是與您的領導和關心重視人才培養(yǎng)是密不可分的,,我為能遇到您這樣的領導而感到慶幸,。在這段共同成長的歲月里,我對公司的領導及同事產生了深厚的感情,,我喜歡公司的工作氛圍,,喜歡公司的每一個伙伴們。我給予了他們的同時,,他們也給予了我更多,。更感謝您對我的栽培和幫助。
我是一個對設計充滿熱情的積極分子,。在大學里我就以最優(yōu)異成績獲得了國家級獎學金,。我是我母校最優(yōu)秀的學生。再進入恒天汽車的日子里,,我時刻都在努力,,在下班后我每天都堅持學習2-4小時(我寢室的每一個人都可以為我作證),以保證我在最快的速度進步,。在沒進入恒天以前我做的是結構設計,,為實現(xiàn)我的夢想我來到了汽車領域,對汽車一無所知的我深知自己的不足,,但是夢想就是我的動力,,為成為國內最出色的汽車造型設計師我每天都在付出別人數倍的努力,我深知付出就會有回報,,在大學幾年的時間里我憑著自己的努力掌握了cad工程圖的繪制,、proe基礎零件數模設計、裝配與動態(tài)機構仿真,、曲面設計及isdx交互式曲面設計,。在進入公司的時間里我憑著自己的努力不斷向夢想沖刺,在下班時間,,經過每天的學習我以漸漸掌握了igs工程逆向,、逆向抄數、布管,。并學習了相配套的cinema4d和ps,,使模型渲染效果達到了照片級,。除了設計軟件方面的進步,經過近一年研發(fā)車間的學習使我對汽車結構也有了一定了解,。實際操作能力大幅度提升,。我始終堅信我的夢想,為成為最出色的汽車設計師而努力,。
鑒于以上因素,,為了能更好地為公司效力,也為了使自身能得到更好的發(fā)展,,特此向您提出加薪申請,,申請工資提升到3000/月。人追求的目標越高 ,,他的才能就發(fā)展的越快,,才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。如果對員工的工作沒有一個明確的激勵手段和考核標準,,員工的素質,、能力高低、做多做少,、做好做壞拿的都是一樣的工資,,那對他們來說,為工作付出的滿腔熱情,、犧牲的休息時間和身體健康是不公平和不值得的,。
薪酬是衡量工作價值的最佳標準。薪資的高低直接決定了員工工作績效和質量的高低,,以及工作心情的好壞,。從某種程度上說,一份好的薪資給員工帶來的是強大的激勵,,也帶動了工作積極性;反之增加怠工情緒,影響工作效率和收益,,最終影響企業(yè)潛能的開發(fā),。我相信對于有一定能力和執(zhí)行力的員工,公司是不會吝嗇的,,使之能夠解除后顧之憂,,安心為企服業(yè)務。
在這里我不用說自己工作做得怎么樣,、工作態(tài)度怎么樣,,因為您是我的直接領導,這些您應該非常了解,,您甚至可以從車間主任那里得到對我的評價,。提出這樣的薪金要求,,并不是“居功自傲”,我所付出的談不上“功”,,所以請不要誤會我的本意,,我只是實話實說。我相信:只要付出,,就會有收獲!
如果您認為我現(xiàn)在的工作內容及質量還未能達到這個薪金標準,,我誠懇地希望您能提出寶貴的意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,,在提升自己能力的同時將工作做的更好,,向更高的目標邁進。
當然加薪不是目的,,只是希望讓我做得更好! 期待您的答復,。
公司員工請求漲工資申請書篇十六
尊敬的領導:
您好!
本人于**年11月15日進入貴公司,,做測試員(電腦主板),、**年5月30日在工程做ie(主要負責工位排配、wi的制作及標準工時的建立),、**年9月10日至今在測試部做文員(主要負責做測試與維修報表及一些瑣事),,在此期間,我學到和懂得許多知識與做人的道理,,在此我感謝公司領導對我的栽培和幫助,。
隨著我公司的不斷發(fā)展,我個人的能力也在不斷的提升和進步,。
這段共同成長的歲月里,,我對公司的同事們產生了深厚的感情,我喜歡公司的工作氛圍,,熱愛自己的工作,,喜歡公司的每一個伙伴們。
人追求的目標越高,,他的才力就發(fā)展的越快,,才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。如果對員工的工作沒有一個明確的激勵手段和考核標準,,員工的素質高低,、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資,,那對他們來說,,為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時間和身體健康來說是不公平和不值得的。
本人從進廠至今,,一直是普通員工待遇,,本來我是不想提工資問題的(因為可以學到東西,知識就是財富),,可是由于種種原因,,我不得不提,我知道我們廠現(xiàn)在不是很忙,,可我希望從09年起,,我的工資月薪是4000元,(包吃?。?,在這里我不用說自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣,,您甚至可以問我的直接領導或從員工們那里得到對我的評價,。
如果公司領導認為我現(xiàn)在的工作內容及質量還未能達到6000元月薪的要求,我誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議,,讓我今后有一個努力的方向和目標,,在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進,;當然更有深度的工作崗位,,我也愿意嘗試,我這是對我個人的挑戰(zhàn)和不斷深造,,我相信,,只要付出,就會有收獲,!
也請您放心,,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,,用積極的,、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,。
期待您的答復,。
申請人:陽曉東
申請日期:20xx年1月6日
公司員工請求漲工資申請書篇十七
尊敬的領導:
我自入職以來,感受到公司對職員最真誠的關懷和培養(yǎng),,受到幾位領導的器重、關懷和幫助,,都銘記于心,,也會在未來的工作中努力進取,不斷發(fā)展自己,為企業(yè)作出更大的貢獻,。
隨著公司的不斷發(fā)展,,我個人能力也在不斷提升和進步。這段與公司共同成長歲月里,,同事們給予了我很多關心,,公司領導也給予我了栽培和幫助,使我迅速融入到工作中去,,跟同事們打成一片,,自加入公司以來,始終以快樂飽滿情緒投入到工作學習中去,,一直認認真真,、力求把工作做得盡善盡美,對公司發(fā)展做出了自己應盡責任,。
一直以來,,我都懷著一顆感激的心去工作,在這里我不用說自己工作做的怎么樣,、工作態(tài)度怎么樣,,因為您是我的領導,這些您應該非常了解,,提出加薪要求,,并不是我“居功自傲”,我所付出的談不上“功”,,所以請不要誤會我的本意,,我只是實話實說。
我相信,,只要付出,,就會有收獲,我很珍惜公司給予我的發(fā)展空間和培養(yǎng),,因此我提出加薪請求,,以期得到領導對本人工作成績的肯定和鼓勵,更是對未來工作積極性的鼓勵,,如果領導認為我工作中尚有有待改進的部分,,也敬請領導批評指正,我一定謹記于心,、樂于修正進步,,希望領導對我申請能夠加以重視。
祝愿幾位領導事業(yè)如日中天,、公司蒸蒸日上財源廣進!
此致
敬禮!
申請人:
__年__月__日
公司員工請求漲工資申請書篇十八
尊敬的___領導:
您好!
我自20__年11月初加入公司,,不知不覺已經兩年多了,期間一直本著以司為家的心境,以工作為努力目標,,不敢有絲毫懈怠之心;在此期間個人的能力也在不斷的提升和進步,,不斷的成長和收獲,始終認真的完成每天每一項工作,始終以快樂飽滿的情緒投入到工作中去,,一直認認真真,、力求把工作做得盡善盡美,努力對公司的發(fā)展做出了自己應盡的責任,。經過兩年的努力,,深信自己的技術及能力已經能勝任絕大部分的工作,甚至能應付更難更有挑戰(zhàn)性的任務,,所以我也相信將來自己能為公司作出更大的貢獻,。
近年公司不斷發(fā)展壯大加之公司業(yè)績不斷攀升,業(yè)務也不斷增加更新,,公司業(yè)績及收入也漸漸步步高升,,工作量不斷增大,不定時不規(guī)則的加班,,工作任務與技能要求顯得更高更專業(yè),。再加上物價不斷的上漲,cpi值每月不斷刷新變高,,通貨膨脹明顯,,而受物價上漲影響最明顯的是中低收入人群,畢竟我們對物價的承受能力最為脆弱,。北京生活及消費水平在全國名列前茅,,而我目前收入低薄,每月收入僅能自給,,實如泰山壓頂,,心中不免哀傷,但想到公司一向愛護員工,,心中便有了一直走下去的希望,。基于對公司的熱愛和對領導的信任,,鑒于現(xiàn)在的工作職責和工作強度,特此向公司領導提出加薪申請,,希望領導對我的申請能夠加以重視。至于公司的深情厚意,,不敢厚藏,,盡表現(xiàn)于工作之中。
以公司員工薪水水平做平行參考,,比較的結果是:“相同的工作內容,,而本人獲得的卻是偏低的薪水”,。根據勞動法工資分配應當遵循按勞分配原則,實行同工同酬,。薪酬是衡量工作價值的最佳標準,薪資的高低直接決定了員工工作績效和質量的高低,,以及工作心情的好壞,。我相信對于有一定能力和執(zhí)行力的員工,領導是不會吝嗇的,,使之能夠解除后顧之憂,,安心為企業(yè)服務?;谝陨蠈嶋H情況,,特此向您提出加薪申請,申請從目前工資提升到_0000元每月以同工者同酬,,懇請平等待遇,,懇請領導考察并同意給本人提高薪水。
如果您認為我現(xiàn)在的工作內容及質量還未達到這個薪金標準,,我誠懇地希望您能提出寶貴的意見或建議,,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,,向更高的目標邁進,,我相信能力及技能大家共同見證,用事實說話,。期待您的答復!
此致