總結(jié)不僅僅是總結(jié)成績,，更重要的是為了研究經(jīng)驗,，發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律,，也可以找出工作失誤的教訓(xùn),。這些經(jīng)驗教訓(xùn)是非常寶貴的,，對工作有很好的借鑒與指導(dǎo)作用,，在今后工作中可以改進(jìn)提高,，趨利避害,，避免失誤,。那關(guān)于總結(jié)格式是怎樣的呢,？而個人總結(jié)又該怎么寫呢？這里給大家分享一些最新的總結(jié)書范文,，方便大家學(xué)習(xí),。

外出培訓(xùn)總結(jié)發(fā)言 外出培訓(xùn)總結(jié)匯報感想篇一

本次的外出培訓(xùn)的分三天的教學(xué)活動觀摩和專家講座,。在本次的培訓(xùn)中，我們觀摩了好多上海名師的教學(xué)活動,。如：上海名師袁晶晶的科學(xué)活動《放大鏡》,、上海名師顧瑩的綜合活動《鮮花彩虹》、特級教師應(yīng)彩云在主題背景下的活動《犟龜》等,。她們的教學(xué)主要是研討“主題背景”下的教學(xué)活動,。包括了繪本教學(xué)、集體教學(xué),、科學(xué)活動及專家們的教學(xué)活動設(shè)計與實施案例分析,、新課程背景下的繪本教學(xué)的思考分享。

通過這次學(xué)習(xí),，我們更進(jìn)一步了解了主題背景下新課改的發(fā)展方向,、目標(biāo)和一些對教育教學(xué)工作很有見解的專家們以鮮活的實例和豐富的知識內(nèi)涵及精湛的理論闡述，使我的教育教學(xué)觀念進(jìn)一步得到更新,，受益非淺,。下面是我通過培訓(xùn)獲得的幾個方面的體會：

兒童的生活是一個不可分割的整體，兒童的多個發(fā)展領(lǐng)域之間是相互聯(lián)系,、相互促進(jìn)的,，在教學(xué)實踐中，要綜合各領(lǐng)域的知識進(jìn)行活動設(shè)計,，力求幫助幼兒獲得完整的經(jīng)驗,。如:主題背景教學(xué)中班的綜合活動《鮮花彩虹》，教師根據(jù)中班孩子的是非辨認(rèn)的時期,，采用了連詞成句的語言發(fā)展階段,，用情感渲染、交流互動的形式促進(jìn)中班孩子在課堂上的表達(dá)表現(xiàn)能力,。教師有效的提問來拓展幼兒的想象力,，讓孩子在活動過程中淋漓盡致的自由發(fā)言，使孩子們在情景中情感內(nèi)化,。

放棄任何框框和本本,，尊重孩子，讓他們盡情表露真性和夢想,，然后教師進(jìn)行觀察分析,，再是順導(dǎo)性的教育，同時附上適當(dāng)?shù)膹?qiáng)制和計劃,，這就是自然的教育,。如:中班袁晶晶老師的科學(xué)活動《放大鏡》，教師用簡潔的語言引出放大鏡,，讓孩子們自由想象,，并采用觀察法嘗試讓孩子使用最主要的工具—放大鏡,，從而推動了科學(xué)活動觀察的主要性，值得我學(xué)習(xí)的是教師的回應(yīng)策略非常的好,，當(dāng)孩子發(fā)生爭議時,，教師只是在一旁聆聽這些觀點(diǎn)，并尊重孩子們的意見,。關(guān)注孩子背后的思想,，“你是怎么想的?”——讓孩子們在說出解決問題的方法的同時，說明自己是怎么想到要這樣解決,。這樣,，老師就能夠真實地了解孩子的想法，為后面的指導(dǎo)提供保證,。其實是教師提供孩子的一個梳理思路,，完善假設(shè)的機(jī)會，將后面的探究活動引向一個明確的方向,。

繪本閱讀過程中的語言學(xué)習(xí)有多種方式：可以聽老師讀,、討論、看圖講述,，故事續(xù)編等,。教師在為孩子講述故事的過程中，將自己對繪本內(nèi)涵的感悟,，對繪本文字的品味乃至自己對閱讀的情感,，通過聲音、神情傳達(dá)給孩子,，給孩子以強(qiáng)烈的情感熏陶,、無聲的語言滋養(yǎng)與暢快的閱讀享受。我覺得王紅裕老師的《熊叔叔的生日派對》很有感染力,，教師在教學(xué)過程中讓孩子猜想,、講述也是訓(xùn)練語言的有效方式。從而嘗試讓孩子們理解相反詞并能根據(jù)相反拓展成比賽的形式在游戲中學(xué)習(xí),。最后“整體回歸”這一環(huán)節(jié)中,，也是一種非常好的訓(xùn)練語言方式。

繪本教學(xué)給我的啟示是：首先應(yīng)該“認(rèn)真品讀,、梳理價值點(diǎn),、精準(zhǔn)定位,、選擇教學(xué)點(diǎn),。”教師要對照各年齡段的發(fā)展目標(biāo),，尋找到與繪本中相對應(yīng)的契合點(diǎn),，然后確定活動目標(biāo),。

本次外出培訓(xùn)使我提高自我動機(jī)，我們要對已有經(jīng)驗與新知識的思維碰撞,，讓我們的觀念有所改變,。有了親身體驗，讓我們對新理念認(rèn)識更加深刻,。因為有與導(dǎo)師的直接對話,，讓我們感受更多的教育教學(xué)風(fēng)范。我要向應(yīng)彩云老師學(xué)習(xí),，學(xué)習(xí)她一步一步走,，讓我在教學(xué)方向更加明確、思路更加清晰,、效果更加明顯,。

在日常教學(xué)中，我要不斷地自我思考,、審視,、反省、判斷,、分析,、概括、總結(jié)能使自己在今后的教學(xué)活動中更靈活的調(diào)整自己的教育策略,，使我的專業(yè)素質(zhì)在反思中不斷的,，有效的提高和成長。

以上就是我參加這次活動所收獲到了,，希望以后可以多參加這樣的活動,。使我更快更好的成長起來。

外出培訓(xùn)總結(jié)發(fā)言 外出培訓(xùn)總結(jié)匯報感想篇二

20xx-4-23至20xx-4-25日我有幸去上海參加了華東師范的“幼兒園有效教學(xué)觀摩研討”活動,，見到了很多的專家,，分享了她們的很多的教學(xué)觀摩和名師專家的講座。

本次的外出培訓(xùn)的分三天的教學(xué)活動觀摩和專家講座,。在本次的培訓(xùn)中,，我們觀摩了好多上海名師的教學(xué)活動。如：上海名師袁晶晶的科學(xué)活動《放大鏡》,、上海名師顧瑩的綜合活動《鮮花彩虹》,、特級教師應(yīng)彩云在主題背景下的活動《犟龜》等。她們的教學(xué)主要是研討“主題背景”下的教學(xué)活動,。包括了繪本教學(xué),、集體教學(xué)、科學(xué)活動及專家們的教學(xué)活動設(shè)計與實施案例分析,、新課程背景下的繪本教學(xué)的思考分享,。

通過這次學(xué)習(xí),，我們更進(jìn)一步了解了主題背景下新課改的發(fā)展方向、目標(biāo)和一些對教育教學(xué)工作很有見解的專家們以鮮活的實例和豐富的知識內(nèi)涵及精湛的理論闡述,，使我的教育教學(xué)觀念進(jìn)一步得到更新,，受益非淺。下面是我通過培訓(xùn)獲得的幾個方面的體會：

兒童的生活是一個不可分割的整體,，兒童的多個發(fā)展領(lǐng)域之間是相互聯(lián)系,、相互促進(jìn)的，在教學(xué)實踐中,，要綜合各領(lǐng)域的知識進(jìn)行活動設(shè)計,，力求幫助幼兒獲得完整的經(jīng)驗。如:主題背景教學(xué)中班的綜合活動《鮮花彩虹》,，教師根據(jù)中班孩子的是非辨認(rèn)的時期,，采用了連詞成句的語言發(fā)展階段，用情感渲染,、交流互動的形式促進(jìn)中班孩子在課堂上的表達(dá)表現(xiàn)能力,。教師有效的提問來拓展幼兒的想象力，讓孩子在活動過程中淋漓盡致的自由發(fā)言,，使孩子們在情景中情感內(nèi)化,。

放棄任何框框和本本，尊重孩子,，讓他們盡情表露真性和夢想,，然后教師進(jìn)行觀察分析，再是順導(dǎo)性的教育,，同時附上適當(dāng)?shù)膹?qiáng)制和計劃,，這就是自然的教育。如:中班袁晶晶老師的科學(xué)活動《放大鏡》,，教師用簡潔的語言引出放大鏡,，讓孩子們自由想象，并采用觀察法嘗試讓孩子使用最主要的工具—放大鏡,，從而推動了科學(xué)活動觀察的主要性,，值得我學(xué)習(xí)的是教師的回應(yīng)策略非常的好，當(dāng)孩子發(fā)生爭議時,，教師只是在一旁聆聽這些觀點(diǎn),，并尊重孩子們的意見。關(guān)注孩子背后的思想,，“你是怎么想的?”——讓孩子們在說出解決問題的方法的同時,，說明自己是怎么想到要這樣解決。這樣，老師就能夠真實地了解孩子的想法,，為后面的指導(dǎo)提供保證。其實是教師提供孩子的一個梳理思路,，完善假設(shè)的機(jī)會,，將后面的探究活動引向一個明確的方向。

繪本閱讀過程中的語言學(xué)習(xí)有多種方式：可以聽老師讀,、討論,、看圖講述，故事續(xù)編等,。教師在為孩子講述故事的過程中,，將自己對繪本內(nèi)涵的感悟，對繪本文字的品味乃至自己對閱讀的情感,，通過聲音,、神情傳達(dá)給孩子，給孩子以強(qiáng)烈的情感熏陶,、無聲的語言滋養(yǎng)與暢快的閱讀享受,。我覺得王紅裕老師的《熊叔叔的生日派對》很有感染力，教師在教學(xué)過程中讓孩子猜想,、講述也是訓(xùn)練語言的有效方式,。從而嘗試讓孩子們理解相反詞并能根據(jù)相反拓展成比賽的形式在游戲中學(xué)習(xí)。最后“整體回歸”這一環(huán)節(jié)中,，也是一種非常好的訓(xùn)練語言方式,。

繪本教學(xué)給我的啟示是：首先應(yīng)該“認(rèn)真品讀、梳理價值點(diǎn),、精準(zhǔn)定位,、選擇教學(xué)點(diǎn)?！苯處熞獙φ崭髂挲g段的發(fā)展目標(biāo),，尋找到與繪本中相對應(yīng)的契合點(diǎn)，然后確定活動目標(biāo),。

本次外出培訓(xùn)使我提高自我動機(jī),，我們要對已有經(jīng)驗與新知識的思維碰撞，讓我們的觀念有所改變,。有了親身體驗,，讓我們對新理念認(rèn)識更加深刻。因為有與導(dǎo)師的直接對話,，讓我們感受更多的教育教學(xué)風(fēng)范,。我要向應(yīng)彩云老師學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)她一步一步走，讓我在教學(xué)方向更加明確,、思路更加清晰,、效果更加明顯。

在日常教學(xué)中,，我要不斷地自我思考,、審視、反省,、判斷,、分析、概括,、總結(jié)能使自己在今后的教學(xué)活動中更靈活的調(diào)整自己的教育策略,，使我的專業(yè)素質(zhì)在反思中不斷的，有效的提高和成長,。

以上就是我參加這次活動所收獲到了,，希望以后可以多參加這樣的活動。使我更快更好的成長起來,。

外出培訓(xùn)總結(jié)發(fā)言 外出培訓(xùn)總結(jié)匯報感想篇三

非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這次外出學(xué)習(xí)的機(jī)會,，通過這短短的40天時間，培訓(xùn)雖很短,，從中學(xué)到的知識卻使我受益匪淺,，感觸頗多，使我更深刻的認(rèn)識到這份職業(yè)的精辟之處,，在很大程度上開拓了我的眼界,、增強(qiáng)了自己的業(yè)務(wù)能力，認(rèn)清了自身與其它銀行員工所存在的差距,，明確了自己今后的學(xué)習(xí)發(fā)展方向,，為今后的學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)奠定了堅實的基礎(chǔ)。

前期因為沒有理論大家訓(xùn)練熱情比較高,，明著是以集訓(xùn)隊為一體,，可暗地里都是以個自利益為重，都想做到最好,。三所銀行共有二十幾人,，分組練習(xí)還好，可一到晚上自由時間大家都爭著到訓(xùn)練室練操作,，場地少,，人員多，每次為練都不開心,，在練每項操作的同時,，大家都付出了許許多多,，有人從蕩板上摔下來過，有苦有甜大家都很認(rèn)真,，這些我從來沒有見過的,。平時在科里上班覺得沒啥，可隨著環(huán)境與事態(tài)的改變,，不由得感覺自己像是進(jìn)了一個沒有硝煙的戰(zhàn)場,，時刻會有人出現(xiàn)在你身邊，告訴你：你被淘汰了,。分部領(lǐng)導(dǎo)委派主任給我們做指導(dǎo)，從細(xì)小至微處抓起,，怎么樣和客戶溝通,，怎么走路，就連走路多一步少一步都不行,，讓我們平時看起來無關(guān)緊要的東西,，讓x主任一扣是漏洞百出，剛開始弄的我們都不會走路了,，盡管這樣可大家還是認(rèn)認(rèn)真真一遍一遍的練習(xí),。我相信任何成果都要有艱辛的付出，任何困難都難不倒有恒心的人,，滴水穿石就是這個道理,。

以前看書的時候總想著看完就完了，也就是為了應(yīng)付某個考試而看,，可通過這次培訓(xùn),，使我認(rèn)識到醫(yī)學(xué)領(lǐng)域里的理論知識就好比蓋房子打的地基一樣，需要相當(dāng)?shù)睦喂?、扎實,。是任何科研與操作的先決條件，要求相當(dāng)?shù)膰?yán)謹(jǐn),，一環(huán)扣一環(huán),，時間對于每個人都是公平的，就看你用來做什么,，用賈主任的一句話,，員工要的是全面的發(fā)展，不能只依靠領(lǐng)導(dǎo)指揮我們?nèi)?zhí)行,，在理論上也要充實自己,，如果單是這樣那要員工有什么用了。現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)信息化這么發(fā)達(dá),，客戶的金融意識提高,，客戶提出的問題,，你回答的不全或者是答不出來，人家上網(wǎng)一查比你知道的還多,，你說丟不丟人,，讓客戶想這員工連這點(diǎn)都不懂，這對我們的員工整體印象會大打折扣,，所以一定要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),，把理論真正運(yùn)用到實際當(dāng)中，那定會得心應(yīng)手,。

員工的形象對于我們更是非常重要,，它代表著一個人的氣質(zhì)，品質(zhì),，還代表著一個銀行的形象,，第一印象尤為重要可以使客戶對你產(chǎn)生信任感，在集訓(xùn)隊時我們從點(diǎn)滴練起,，如何報告,，與客戶溝通的語言聽起來如何的簡潔、親切,、委婉,，動作優(yōu)美利索，如何能節(jié)省時間,，提高效率,，還要時間提醒自己注意自己的形象，不管是比賽時的評委還是平時工作中的客戶及家屬,，都使他們加深對我們的整體印象,。

總之，通過這次培訓(xùn)學(xué)習(xí),，我付出了該付出的時間,、精力，相比我所得到的知識,、經(jīng)驗與感悟,，后者更值。在理論知識和實踐技能方面都有了一定提高,，更重要的是視野的開拓,，思維的拓寬，理念的轉(zhuǎn)變是我最大的收獲,?？傮w實現(xiàn)了既定目標(biāo)，在今后的工作中,，我將結(jié)合培訓(xùn)所得,，使自身工作得到進(jìn)一步提高,，結(jié)合我們的實際情況，以最好的方式在我行進(jìn)行落實發(fā)揚(yáng),。

外出培訓(xùn)總結(jié)發(fā)言 外出培訓(xùn)總結(jié)匯報感想篇四

非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這次外出學(xué)習(xí)的機(jī)會,，通過這短短的40天時間，培訓(xùn)雖很短,，從中學(xué)到的知識卻使我受益匪淺,，感觸頗多，使我更深刻的認(rèn)識到這份職業(yè)的精辟之處,，在很大程度上開拓了我的眼界,、增強(qiáng)了自己的業(yè)務(wù)能力，認(rèn)清了自身與其它銀行員工所存在的差距,，明確了自己今后的學(xué)習(xí)發(fā)展方向,，為今后的學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)奠定了堅實的基礎(chǔ)。

前期因為沒有理論大家訓(xùn)練熱情比較高,，明著是以集訓(xùn)隊為一體,，可暗地里都是以個自利益為重,，都想做到最好,。三所銀行共有二十幾人，分組練習(xí)還好,，可一到晚上自由時間大家都爭著到訓(xùn)練室練操作,，場地少，人員多,，每次為練都不開心,，在練每項操作的同時，大家都付出了許許多多,，有人從蕩板上摔下來過,，有苦有甜大家都很認(rèn)真，這些我從來沒有見過的,。平時在科里上班覺得沒啥,，可隨著環(huán)境與事態(tài)的改變，不由得感覺自己像是進(jìn)了一個沒有硝煙的戰(zhàn)場,，時刻會有人出現(xiàn)在你身邊,，告訴你：你被淘汰了。分部領(lǐng)導(dǎo)委派主任給我們做指導(dǎo),，從細(xì)小至微處抓起,，怎么樣和客戶溝通，怎么走路,，就連走路多一步少一步都不行,，讓我們平時看起來無關(guān)緊要的東西,，讓x主任一扣是漏洞百出，剛開始弄的我們都不會走路了,，盡管這樣可大家還是認(rèn)認(rèn)真真一遍一遍的練習(xí),。我相信任何成果都要有艱辛的付出，任何困難都難不倒有恒心的人,，滴水穿石就是這個道理,。

以前看書的時候總想著看完就完了，也就是為了應(yīng)付某個考試而看,，可通過這次培訓(xùn),，使我認(rèn)識到醫(yī)學(xué)領(lǐng)域里的理論知識就好比蓋房子打的地基一樣，需要相當(dāng)?shù)睦喂?、扎實,。是任何科研與操作的先決條件，要求相當(dāng)?shù)膰?yán)謹(jǐn),，一環(huán)扣一環(huán),，時間對于每個人都是公平的，就看你用來做什么,，用賈主任的一句話,，員工要的是全面的發(fā)展，不能只依靠領(lǐng)導(dǎo)指揮我們?nèi)?zhí)行,，在理論上也要充實自己,，如果單是這樣那要員工有什么用了。現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)信息化這么發(fā)達(dá),，客戶的金融意識提高,，客戶提出的問題，你回答的不全或者是答不出來,，人家上網(wǎng)一查比你知道的還多,，你說丟不丟人，讓客戶想這員工連這點(diǎn)都不懂,，這對我們的員工整體印象會大打折扣,，所以一定要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，把理論真正運(yùn)用到實際當(dāng)中,，那定會得心應(yīng)手,。

員工的形象對于我們更是非常重要，它代表著一個人的氣質(zhì),，品質(zhì),，還代表著一個銀行的形象,，第一印象尤為重要可以使客戶對你產(chǎn)生信任感,，在集訓(xùn)隊時我們從點(diǎn)滴練起,，如何報告，與客戶溝通的語言聽起來如何的簡潔,、親切,、委婉，動作優(yōu)美利索,，如何能節(jié)省時間,，提高效率，還要時間提醒自己注意自己的形象,，不管是比賽時的評委還是平時工作中的客戶及家屬,，都使他們加深對我們的整體印象。

總之,，通過這次培訓(xùn)學(xué)習(xí),，我付出了該付出的時間、精力,，相比我所得到的知識,、經(jīng)驗與感悟，后者更值,。在理論知識和實踐技能方面都有了一定提高,，更重要的是視野的開拓，思維的拓寬,，理念的轉(zhuǎn)變是我最大的收獲,?？傮w實現(xiàn)了既定目標(biāo),，在今后的工作中，我將結(jié)合培訓(xùn)所得,，使自身工作得到進(jìn)一步提高,，結(jié)合我們的實際情況，以最好的方式在我行進(jìn)行落實發(fā)揚(yáng),。

外出培訓(xùn)總結(jié)發(fā)言 外出培訓(xùn)總結(jié)匯報感想篇五

20--年8月10日我參加了納雍縣崗前為一天的培訓(xùn),，我很榮幸成為納雍縣教師行業(yè)的一員，在這個收獲的季節(jié),，我會把教師這個行業(yè)當(dāng)做是我的一次跳躍,，一次經(jīng)歷，一次成長,，所以我懷著無比期待的心情參加了幼兒教師崗前培訓(xùn),，在這短暫的學(xué)習(xí)時間里，我們應(yīng)用有限的生命去學(xué)習(xí)無邊的知識,。

在這次培訓(xùn)的過程中,，我懷著無比激動的心情,，參加了這次培訓(xùn)，也許是因為我對這個工作的熱愛,，又或許是因為這個職業(yè)是崇高,、神圣的，它滋潤每一顆渴望知識的幼苗,，在沒有充分的心理準(zhǔn)備以及足夠的知識準(zhǔn)備之前,，是沒有資格去從事這份工作的，所以對于這次的培訓(xùn),，我非常認(rèn)真聽好每一堂課,，做好每一次的筆記，用心去學(xué)習(xí),，用心去消化,，為成為教師的最后一步畫上圓滿的句號。

在培訓(xùn)過程中,，我深刻的體會到幼兒教育,，也能更加明白了做為幼兒老師所需要掌握的技能。所肩負(fù)的使命,，也從而轉(zhuǎn)變了很多不合理的教學(xué)理念,。

首先，幼兒教師必須要有愛心,、耐心,、責(zé)任心。每個小朋友都是一個小天使,，也是一個小惡魔,，我們有足夠的理由去愛小天使，也有足夠的耐心去感化小惡魔,，要有強(qiáng)大的責(zé)任心去呵護(hù)每一個小朋友,，在他們犯錯誤的時候包容他們，糾正他們,，讓他們在快樂中健康的成長,，在他們遇到困難時，用心的幫助他們愛護(hù)他們,，讓他們感受到是老師的愛,，努力做到讓孩子們擁有一個沒有傷痕的金色童年，這就是我們最大的榮耀,。

其次,，幼兒教師必須具備一定的職業(yè)道德與職業(yè)素養(yǎng)，一直以來教師在人們心中是非常神圣的職業(yè)，人們經(jīng)常用春蠶,、園丁這種具備奉獻(xiàn)精神的事物來象征老師的教育,、教學(xué)工作，這讓即將成為教師的我,，感到無比的光榮與自豪,，近年業(yè)，教師的高大形象,，有有償家教以及過節(jié)紅包變得不再高大,，少數(shù)同行有為教師職業(yè)道德行為受到輿論譴責(zé)。同時也讓所有從事教育行業(yè)工作者蒙羞,，所以了解教師工作的特殊性,，在日常的工作中，所以必須要嚴(yán)格要求自己,，一定要有自己的原則,，無怨無悔的為學(xué)生傳援知識，為教育事業(yè)做出最大的貢獻(xiàn),。

最后,，幼兒教師應(yīng)當(dāng)與時俱進(jìn)，隨時更新知識,，提高自己的專業(yè)知識,，樹立終身自學(xué)的思想。

這是一個日趨激烈的社會,，也是一個變化日新月異的社會,，做為人類靈魂工程師的教師，也必須要更新自己的知識,，在業(yè)余時間多參加業(yè)余培訓(xùn)進(jìn)修,，更新自己的教學(xué)觀念，以及教學(xué)方法,，這樣才能為斷適應(yīng)新的學(xué)生,，新的時代,，才能成為一名合格的人民教師,。

一天的培訓(xùn)結(jié)束了，我也即將迎來新的旅途,，在這一天里,，我學(xué)習(xí)到了需要掌握的，做一名幼教所具備的品質(zhì),，我感到由衷的喜悅,，也為自己即將上崗而感到由衷的驕傲。

感謝這一天里,，所有授課老師,，謝謝你們,，讓我在這短短的一天里，學(xué)習(xí)到了,，以前沒體會到的知識和轉(zhuǎn)變,，以及如何成長，謝謝,。

外出培訓(xùn)總結(jié)發(fā)言 外出培訓(xùn)總結(jié)匯報感想篇六

20--年8月10日我參加了納雍縣崗前為一天的培訓(xùn),，我很榮幸成為納雍縣教師行業(yè)的一員，在這個收獲的季節(jié),，我會把教師這個行業(yè)當(dāng)做是我的一次跳躍,，一次經(jīng)歷，一次成長,，所以我懷著無比期待的心情參加了幼兒教師崗前培訓(xùn),，在這短暫的學(xué)習(xí)時間里，我們應(yīng)用有限的生命去學(xué)習(xí)無邊的知識,。

在這次培訓(xùn)的過程中,，我懷著無比激動的心情，參加了這次培訓(xùn),，也許是因為我對這個工作的熱愛,，又或許是因為這個職業(yè)是崇高、神圣的,，它滋潤每一顆渴望知識的幼苗,，在沒有充分的心理準(zhǔn)備以及足夠的知識準(zhǔn)備之前，是沒有資格去從事這份工作的,，所以對于這次的培訓(xùn),，我非常認(rèn)真聽好每一堂課，做好每一次的筆記,，用心去學(xué)習(xí),，用心去消化，為成為教師的最后一步畫上圓滿的句號,。

在培訓(xùn)過程中,，我深刻的體會到幼兒教育，也能更加明白了做為幼兒老師所需要掌握的技能,。所肩負(fù)的使命,，也從而轉(zhuǎn)變了很多不合理的教學(xué)理念。

首先,，幼兒教師必須要有愛心,、耐心、責(zé)任心。每個小朋友都是一個小天使,，也是一個小惡魔,，我們有足夠的理由去愛小天使，也有足夠的耐心去感化小惡魔,，要有強(qiáng)大的責(zé)任心去呵護(hù)每一個小朋友,，在他們犯錯誤的時候包容他們，糾正他們,，讓他們在快樂中健康的成長,，在他們遇到困難時，用心的幫助他們愛護(hù)他們,，讓他們感受到是老師的愛,，努力做到讓孩子們擁有一個沒有傷痕的金色童年，這就是我們最大的榮耀,。

其次,，幼兒教師必須具備一定的職業(yè)道德與職業(yè)素養(yǎng)，一直以來教師在人們心中是非常神圣的職業(yè),，人們經(jīng)常用春蠶,、園丁這種具備奉獻(xiàn)精神的事物來象征老師的教育、教學(xué)工作,，這讓即將成為教師的我,，感到無比的光榮與自豪，近年業(yè),，教師的高大形象,，有有償家教以及過節(jié)紅包變得不再高大，少數(shù)同行有為教師職業(yè)道德行為受到輿論譴責(zé),。同時也讓所有從事教育行業(yè)工作者蒙羞,，所以了解教師工作的特殊性，在日常的工作中,，所以必須要嚴(yán)格要求自己,，一定要有自己的原則，無怨無悔的為學(xué)生傳援知識,，為教育事業(yè)做出最大的貢獻(xiàn),。

最后，幼兒教師應(yīng)當(dāng)與時俱進(jìn),，隨時更新知識,，提高自己的專業(yè)知識，樹立終身自學(xué)的思想,。

這是一個日趨激烈的社會，也是一個變化日新月異的社會，做為人類靈魂工程師的教師,，也必須要更新自己的知識,，在業(yè)余時間多參加業(yè)余培訓(xùn)進(jìn)修，更新自己的教學(xué)觀念,，以及教學(xué)方法,，這樣才能為斷適應(yīng)新的學(xué)生，新的時代,，才能成為一名合格的人民教師,。

一天的培訓(xùn)結(jié)束了，我也即將迎來新的旅途,，在這一天里,，我學(xué)習(xí)到了需要掌握的，做一名幼教所具備的品質(zhì),，我感到由衷的喜悅,，也為自己即將上崗而感到由衷的驕傲。

感謝這一天里,，所有授課老師,，謝謝你們，讓我在這短短的一天里,，學(xué)習(xí)到了,，以前沒體會到的知識和轉(zhuǎn)變，以及如何成長,，謝謝,。

外出培訓(xùn)總結(jié)發(fā)言 外出培訓(xùn)總結(jié)匯報感想篇七

最近,老細(xì)同我地培訓(xùn),做咗份總結(jié),而家覺得都幾有用,記錄下啦.

一、市場在哪里：哪里都有,。(例：全國,、全世界)

1. 怎樣去分析：全國每個盛每個市都在開發(fā)。

第一,、是在新開發(fā)區(qū)：花園區(qū),、別墅區(qū)、大廈,、旺街區(qū),，開發(fā)區(qū)里面一般的情況有酒店與會所;花園區(qū)里面有酒店與會所;別墅區(qū)里有會所與餐飲;大廈有娛樂與休閑;旺街有餐飲、娛樂,。

第二,、除了餐飲，有物業(yè)管理,、工廠廚房飯?zhí)?，企業(yè)飯?zhí)谩?/p>

2. 市場范圍：全國與全世界,，要耐心、要行動,、要堅持才能有范圍,，市場靠積累起來。目前公司單在全國比較多,，其實每個城市每個區(qū)域都有,，主要靠自己怎樣去捕捉信息、映造機(jī)會,，怎樣去分析去打造市常

3. 市場大?。菏谴螅蟮侥阕约翰桓蚁氩桓医邮?，世界每分每秒都在進(jìn)步(例：內(nèi)地和你的家鄉(xiāng)都在不斷地擴(kuò)展,、開拓新酒店、餐飲,、娛樂,、旅游景點(diǎn))，如雨后春筍一樣冒出來;要掌控市場的大小,，就靠自己的人際關(guān)系有多廣有多牢靠,，以及做人方式怎樣。

二,、信息的搜集：

1. 關(guān)系網(wǎng)：

日常的朋友：第一時間要告訴你身邊的朋友聽,，你現(xiàn)在自己在做生意(不要說跟某某家公司跑業(yè)務(wù)，這是兩碼事),，賣酒店用品,，要清清楚楚地說給朋友聽。

專業(yè)性朋友：做餐飲業(yè),、酒店業(yè),、供應(yīng)業(yè)、公務(wù)員,、旅游業(yè)的朋友,。

2. 這良種關(guān)系往的朋友怎樣幫你?你的朋友是否每個地方都有?學(xué)會從周圍朋友身上捕撈信息，他跟你一樣擁有一張“人際關(guān)系網(wǎng)”,，所以你應(yīng)該利用這張網(wǎng)去挖掘更多的信息,，也為你接生很多時間與精力。

3. 哪些是我們要找的信息：要所頂目標(biāo)才出擊,，如正在裝修與籌備中的酒店,、餐飲、娛樂,、別墅區(qū),、花園區(qū),、工廠、休閑區(qū)大企業(yè)飯?zhí)?，這些都是我們要針對的對象,。

三,、怎樣營銷：

1) 專業(yè)營銷 2) 形象營銷 3) 心態(tài)營銷 4) 廣告營銷 5) 媒體營銷 6) 人際營銷 7) 禮儀營銷 8) 語言營銷

1》專業(yè)營銷

1.因為現(xiàn)在是“專家時代”,，什么事情都是找專家，所以我們的事前準(zhǔn)備工作就要辛苦了,，在見每個客人前做詳細(xì)分析,，要清楚這次去談什么?針對什么?從粉做好準(zhǔn)備才去拜訪客人，不要給客人一問三不知的不專業(yè)水平,，要做到具體情況具體分析以及專業(yè)性的準(zhǔn)備,，站在客人的立場想問題，例如對方是沒有做過這一行的,，主動去了解一專業(yè)知識幫助客人分析問題解決問題,，如自己都不懂這方面的知識，那你就要死記硬背的都得把它背下來,，要給客人一種有水平的,、專業(yè)性的良好印象。

2.產(chǎn)品知識的培訓(xùn)：每天每時都要有新去學(xué)習(xí)專業(yè)知識的心態(tài),，多做,、多學(xué)、多問,，歸納產(chǎn)品的用處用在哪方面的,，產(chǎn)品名稱、質(zhì)量,、品派,、產(chǎn)地、規(guī)格,、價格,、產(chǎn)品的(中、西)(高檔,、抵擋)(地方)區(qū)分,。

3.幫客人做預(yù)算：如多少間客房?餐飲多少位?娛樂多少間包房?防躺多少人就餐?

4.必須要熟練知道對方需求買什么?你要賣什么?對號入座，根據(jù)對方的實際需求來介紹自己是賣什么的,。

2》形象營銷

1.外表：如衣著要整齊,、簡潔、頭發(fā)干凈條理,、秒毛清潔,、精神狀態(tài)可佳,。

2.表情：面帶微笑，想開心果一樣給人的感覺比較親切預(yù)約的心情,。

3》語言營銷

1.在你說話前,，要看客人表情才說話，話不能多,，貴在重點(diǎn),，讓客人容易接受、理解,。

2.說話要有技巧,，所謂技巧就是在談話中能起因客人的興趣，抓住對方感興趣的話題曝露,，留著一半不留一半的拉著對方,，要給客人一種信任 、踏實,，在閑聊中找商機(jī)找問題,。

3.說話聲音的大孝情感，一定要從容,、自信,。

4.談話中要懂得包裝自己，不要給客人覺得你是外行,，把握氣勢,，該慌要慌，該實要實,。

4》心態(tài)營銷：

1.我們既然選擇了這份工作與上呢搞活路徑,，不管愉快、不愉快,、沮喪,、無奈都要無時不刻保持良好的心態(tài)，時時刻刻告訴自己：“自己是最棒的!公司是最好的!我們是最有實力的!”每天都要不啊心態(tài)調(diào)整到最好,。

2.我們與客人是平等互利的關(guān)系,，客人有需要的，我們提供對方的需求,，你給錢,，我做事，是一種平等交易,。

3.要了解對方心態(tài)與想法,，對方是否給面子，害怕問題,，擔(dān)心問題或在談話中對方的心態(tài)與反映都可以決定一切,。(從細(xì)節(jié)中找問題)

5》人際營銷

1.所謂人際營銷就是你認(rèn)識呢感中所認(rèn)識的人幫你去推廣,、包裝，幫你在他身邊拿信息,。

6》禮儀營銷

1.你在客人面前的 每一個動作細(xì)節(jié)都要注意,，說話的諺語重與輕、多與少,。在每一個人每一朋友都要保持風(fēng)度,，覺得你這個人值得幫的。

四,、客人的區(qū)分：

1.酒店管理公司：分國內(nèi)管理公司與國際管理公司

1)酒店管理公司是一個有經(jīng)驗,、有能力,、有組織,、有規(guī)矩、有素質(zhì),、專業(yè)性強(qiáng)的團(tuán)隊,。國內(nèi)管理公司只要我們關(guān)系到位、價格便宜,、質(zhì)量過得去,、做人方式到位，一般來說這單是沒什么問題,，下來就要分析這個項目投資方的采購一向,，怎樣知道?就須你花時間去琢磨，了解籌備的這幫人誰是龍頭老大,，是投資方握權(quán),，還是管理方握權(quán);如果是投資方握權(quán)，你應(yīng)該毫無估計投資,，投資方接受了,，同時也要投資管理方，做到快,、準(zhǔn),。要直接跟負(fù)責(zé)人交接，他接受了,，就算最后合作不成功,，他也會退回來的。

2)國際管理公司：就算投資方搞定了,，你也浪費(fèi)實際難,、浪費(fèi)投資，因為管理方他不會輕易跟生人合作,，那你就要做人做到位,，天天守,，天天跟，先做后說,，對方會自動開口,，如果對方?jīng)]有作出任何反應(yīng)，你就不要去浪費(fèi)時間,，因為他們使用的東西都是名牌的,，在拿貨和利潤方面都不樂觀，所以我們沒有鐵般的關(guān)系,，就直接選擇放棄,。

2.餐飲的管理公司：連鎖管理公司與個人管理公司

1)如果是連鎖餐飲，你的關(guān)系沒到位,，不要花太多時間,，因為他們采購系統(tǒng)已經(jīng)成型。

2)個人管理餐飲,，那你就要用新去跟,，因為餐飲的人會單純一點(diǎn)，素質(zhì)高一點(diǎn),，所以你要用心去維護(hù)人際關(guān)系,，多用感情去投資，先給人一個好的印象,，先做事后說話,，感情維護(hù)差不多了，工作進(jìn)行得也差不多了,，接下來就要及時說話,，這個時候一定要說，如你不說人家會看不起你,，但是呢們要集注一點(diǎn),，餐飲分兩類人：第一類是一直就從事這一行業(yè)的，你就要清楚價格便宜,、質(zhì)量保證,，實事求是，一定要專業(yè)性,，因為一般情況是老板親自定貨,。第二類人是有品位、有地位,、有錢,，要求檔次高、質(zhì)量好、價格適中,，一般情況是老總親自定貨,。多儀你們做人一定要到位，管理公司是披著羊皮的狼,，不能不保護(hù)他們的地位和能力,。

3.娛樂的管理公司：一般都是狼

1)因為老板一般做偏行起家與太子黨的任務(wù)開娛樂場所，所以一般情況是老總策劃確定,，一般管理公司都是狼,，要喝水與回扣，拿我們公司有十多年與其他公司合作的影響力,，一般情況下沒有什么困難,。

五、分析客人：

1.地方在哪里?地方靠哪里?特產(chǎn)是什么?市場怎樣?

2.人情世故怎樣?當(dāng)?shù)厝说男愿駛€愛好?

3.集團(tuán)的實力?老板的做人性格,、信譽(yù),、實力、出身?

4.管理公司的能力和影響力,，管理負(fù)責(zé)人的性格,、信譽(yù)、實力,、做事方式?

5.項目的大小?采購的范圍?出單的時間?

6.針對以上的實際情況做個投資計劃。

六,、攻單的技巧：(“專家年代”有句話：做事先做人)

1.細(xì)節(jié)決定一切成敗,，細(xì)節(jié)是靠自己去判斷、去體會出來的,，從客人動作,、語言可以判斷;從客人延伸與神態(tài)可以體會的。這些不是什么專業(yè)知識,，而是一個人本能反應(yīng),，你用新投入了才能感應(yīng)到。

2.(1)站在客人立場想問題,、做事情,，你要清楚地告訴他你是什么人/你能做什么?同是你要清楚知道客人現(xiàn)在要什么?你能幫他解決什么?你能夠怎樣去做?能做到什么程度與時間告訴他，這時候要去判斷與體會客人的動作,、實力,、性格;之后拿到老板的聯(lián)系電話與西那公畝大孝開業(yè)時間。(2)第二次去見面之前要知道該做什么工作?要幫客人解決什么問題?客人還有什么問題需要我們解決?之后做一個方案給對方,，同時要去體會客人的采購一向與對你的態(tài)度表現(xiàn),，從中細(xì)心觀察分析你能成交的比例，是否繼續(xù)跟進(jìn)。(3)第三次要有技巧的送預(yù)算,，遞預(yù)算表時要看客人的表情反應(yīng),，要目不轉(zhuǎn)睛地盯著預(yù)算單，用眼神逼客人作出反應(yīng),，你才能知道成功有多高,，千萬不要自欺欺人。

外出培訓(xùn)總結(jié)發(fā)言 外出培訓(xùn)總結(jié)匯報感想篇八

最近,老細(xì)同我地培訓(xùn),做咗份總結(jié),而家覺得都幾有用,記錄下啦.

一,、市場在哪里：哪里都有,。(例：全國、全世界)

1. 怎樣去分析：全國每個盛每個市都在開發(fā),。

第一,、是在新開發(fā)區(qū)：花園區(qū)、別墅區(qū),、大廈,、旺街區(qū)，開發(fā)區(qū)里面一般的情況有酒店與會所;花園區(qū)里面有酒店與會所;別墅區(qū)里有會所與餐飲;大廈有娛樂與休閑;旺街有餐飲,、娛樂,。

第二、除了餐飲,，有物業(yè)管理,、工廠廚房飯?zhí)茫髽I(yè)飯?zhí)谩?/p>

2. 市場范圍：全國與全世界,，要耐心,、要行動、要堅持才能有范圍,，市場靠積累起來,。目前公司單在全國比較多，其實每個城市每個區(qū)域都有,，主要靠自己怎樣去捕捉信息,、映造機(jī)會，怎樣去分析去打造市常

3. 市場大?。菏谴?，大到你自己不敢想不敢接受，世界每分每秒都在進(jìn)步(例：內(nèi)地和你的家鄉(xiāng)都在不斷地擴(kuò)展,、開拓新酒店,、餐飲、娛樂,、旅游景點(diǎn)),，如雨后春筍一樣冒出來;要掌控市場的大小，就靠自己的人際關(guān)系有多廣有多牢靠，以及做人方式怎樣,。

二,、信息的搜集：

1. 關(guān)系網(wǎng)：

日常的朋友：第一時間要告訴你身邊的朋友聽，你現(xiàn)在自己在做生意(不要說跟某某家公司跑業(yè)務(wù),，這是兩碼事),，賣酒店用品，要清清楚楚地說給朋友聽,。

專業(yè)性朋友：做餐飲業(yè),、酒店業(yè)、供應(yīng)業(yè),、公務(wù)員,、旅游業(yè)的朋友。

2. 這良種關(guān)系往的朋友怎樣幫你?你的朋友是否每個地方都有?學(xué)會從周圍朋友身上捕撈信息,，他跟你一樣擁有一張“人際關(guān)系網(wǎng)”,，所以你應(yīng)該利用這張網(wǎng)去挖掘更多的信息，也為你接生很多時間與精力,。

3. 哪些是我們要找的信息：要所頂目標(biāo)才出擊,，如正在裝修與籌備中的酒店、餐飲,、娛樂,、別墅區(qū)、花園區(qū),、工廠,、休閑區(qū)大企業(yè)飯?zhí)茫@些都是我們要針對的對象,。

三、怎樣營銷：

1) 專業(yè)營銷 2) 形象營銷 3) 心態(tài)營銷 4) 廣告營銷 5) 媒體營銷 6) 人際營銷 7) 禮儀營銷 8) 語言營銷

1》專業(yè)營銷

1.因為現(xiàn)在是“專家時代”,，什么事情都是找專家,，所以我們的事前準(zhǔn)備工作就要辛苦了，在見每個客人前做詳細(xì)分析,，要清楚這次去談什么?針對什么?從粉做好準(zhǔn)備才去拜訪客人,，不要給客人一問三不知的不專業(yè)水平，要做到具體情況具體分析以及專業(yè)性的準(zhǔn)備,，站在客人的立場想問題,，例如對方是沒有做過這一行的，主動去了解一專業(yè)知識幫助客人分析問題解決問題,，如自己都不懂這方面的知識,，那你就要死記硬背的都得把它背下來，要給客人一種有水平的、專業(yè)性的良好印象,。

2.產(chǎn)品知識的培訓(xùn)：每天每時都要有新去學(xué)習(xí)專業(yè)知識的心態(tài),，多做、多學(xué),、多問,，歸納產(chǎn)品的用處用在哪方面的，產(chǎn)品名稱,、質(zhì)量,、品派、產(chǎn)地,、規(guī)格,、價格、產(chǎn)品的(中,、西)(高檔,、抵擋)(地方)區(qū)分。

3.幫客人做預(yù)算：如多少間客房?餐飲多少位?娛樂多少間包房?防躺多少人就餐?

4.必須要熟練知道對方需求買什么?你要賣什么?對號入座,，根據(jù)對方的實際需求來介紹自己是賣什么的,。

2》形象營銷

1.外表：如衣著要整齊、簡潔,、頭發(fā)干凈條理,、秒毛清潔、精神狀態(tài)可佳,。

2.表情：面帶微笑,，想開心果一樣給人的感覺比較親切預(yù)約的心情。

3》語言營銷

1.在你說話前,，要看客人表情才說話,，話不能多，貴在重點(diǎn),，讓客人容易接受,、理解。

2.說話要有技巧,，所謂技巧就是在談話中能起因客人的興趣,，抓住對方感興趣的話題曝露，留著一半不留一半的拉著對方,，要給客人一種信任 ,、踏實，在閑聊中找商機(jī)找問題,。

3.說話聲音的大孝情感,，一定要從容,、自信。

4.談話中要懂得包裝自己,，不要給客人覺得你是外行,，把握氣勢，該慌要慌,，該實要實,。

4》心態(tài)營銷：

1.我們既然選擇了這份工作與上呢搞活路徑，不管愉快,、不愉快,、沮喪、無奈都要無時不刻保持良好的心態(tài),，時時刻刻告訴自己：“自己是最棒的!公司是最好的!我們是最有實力的!”每天都要不啊心態(tài)調(diào)整到最好,。

2.我們與客人是平等互利的關(guān)系，客人有需要的,，我們提供對方的需求,，你給錢，我做事,，是一種平等交易,。

3.要了解對方心態(tài)與想法，對方是否給面子,，害怕問題,，擔(dān)心問題或在談話中對方的心態(tài)與反映都可以決定一切。(從細(xì)節(jié)中找問題)

5》人際營銷

1.所謂人際營銷就是你認(rèn)識呢感中所認(rèn)識的人幫你去推廣,、包裝,，幫你在他身邊拿信息。

6》禮儀營銷

1.你在客人面前的 每一個動作細(xì)節(jié)都要注意,，說話的諺語重與輕,、多與少。在每一個人每一朋友都要保持風(fēng)度,，覺得你這個人值得幫的,。

四、客人的區(qū)分：

1.酒店管理公司：分國內(nèi)管理公司與國際管理公司

1)酒店管理公司是一個有經(jīng)驗,、有能力、有組織,、有規(guī)矩,、有素質(zhì)、專業(yè)性強(qiáng)的團(tuán)隊,。國內(nèi)管理公司只要我們關(guān)系到位,、價格便宜,、質(zhì)量過得去、做人方式到位,，一般來說這單是沒什么問題,，下來就要分析這個項目投資方的采購一向，怎樣知道?就須你花時間去琢磨,，了解籌備的這幫人誰是龍頭老大,，是投資方握權(quán)，還是管理方握權(quán);如果是投資方握權(quán),，你應(yīng)該毫無估計投資,，投資方接受了，同時也要投資管理方,，做到快,、準(zhǔn)。要直接跟負(fù)責(zé)人交接,，他接受了,，就算最后合作不成功，他也會退回來的,。

2)國際管理公司：就算投資方搞定了,，你也浪費(fèi)實際難、浪費(fèi)投資,，因為管理方他不會輕易跟生人合作,，那你就要做人做到位，天天守,，天天跟,，先做后說，對方會自動開口,，如果對方?jīng)]有作出任何反應(yīng),，你就不要去浪費(fèi)時間，因為他們使用的東西都是名牌的,，在拿貨和利潤方面都不樂觀,，所以我們沒有鐵般的關(guān)系，就直接選擇放棄,。

2.餐飲的管理公司：連鎖管理公司與個人管理公司

1)如果是連鎖餐飲,，你的關(guān)系沒到位，不要花太多時間,，因為他們采購系統(tǒng)已經(jīng)成型,。

2)個人管理餐飲，那你就要用新去跟,，因為餐飲的人會單純一點(diǎn),，素質(zhì)高一點(diǎn),，所以你要用心去維護(hù)人際關(guān)系，多用感情去投資,，先給人一個好的印象,，先做事后說話，感情維護(hù)差不多了,，工作進(jìn)行得也差不多了,，接下來就要及時說話，這個時候一定要說,，如你不說人家會看不起你,，但是呢們要集注一點(diǎn)，餐飲分兩類人：第一類是一直就從事這一行業(yè)的,，你就要清楚價格便宜,、質(zhì)量保證，實事求是,，一定要專業(yè)性,，因為一般情況是老板親自定貨。第二類人是有品位,、有地位,、有錢，要求檔次高,、質(zhì)量好,、價格適中，一般情況是老總親自定貨,。多儀你們做人一定要到位,，管理公司是披著羊皮的狼，不能不保護(hù)他們的地位和能力,。

3.娛樂的管理公司：一般都是狼

1)因為老板一般做偏行起家與太子黨的任務(wù)開娛樂場所,，所以一般情況是老總策劃確定，一般管理公司都是狼,，要喝水與回扣,，拿我們公司有十多年與其他公司合作的影響力，一般情況下沒有什么困難,。

五,、分析客人：

1.地方在哪里?地方靠哪里?特產(chǎn)是什么?市場怎樣?

2.人情世故怎樣?當(dāng)?shù)厝说男愿駛€愛好?

3.集團(tuán)的實力?老板的做人性格、信譽(yù),、實力,、出身?

4.管理公司的能力和影響力，管理負(fù)責(zé)人的性格,、信譽(yù),、實力、做事方式?

5.項目的大小?采購的范圍?出單的時間?

6.針對以上的實際情況做個投資計劃,。

六,、攻單的技巧：(“專家年代”有句話：做事先做人)

1.細(xì)節(jié)決定一切成敗，細(xì)節(jié)是靠自己去判斷,、去體會出來的,，從客人動作、語言可以判斷;從客人延伸與神態(tài)可以體會的,。這些不是什么專業(yè)知識,，而是一個人本能反應(yīng)，你用新投入了才能感應(yīng)到,。

2.(1)站在客人立場想問題,、做事情，你要清楚地告訴他你是什么人/你能做什么?同是你要清楚知道客人現(xiàn)在要什么?你能幫他解決什么?你能夠怎樣去做?能做到什么程度與時間告訴他,，這時候要去判斷與體會客人的動作,、實力、性格;之后拿到老板的聯(lián)系電話與西那公畝大孝開業(yè)時間,。(2)第二次去見面之前要知道該做什么工作?要幫客人解決什么問題?客人還有什么問題需要我們解決?之后做一個方案給對方,，同時要去體會客人的采購一向與對你的態(tài)度表現(xiàn)，從中細(xì)心觀察分析你能成交的比例,，是否繼續(xù)跟進(jìn),。(3)第三次要有技巧的送預(yù)算，遞預(yù)算表時要看客人的表情反應(yīng),，要目不轉(zhuǎn)睛地盯著預(yù)算單,，用眼神逼客人作出反應(yīng)，你才能知道成功有多高,，千萬不要自欺欺人,。

外出培訓(xùn)總結(jié)發(fā)言 外出培訓(xùn)總結(jié)匯報感想篇九

教師是一個神圣的職業(yè)，肩負(fù)著為祖國培養(yǎng)下一代的歷史重任,。當(dāng)一名教師容易,，但是要當(dāng)一名好幼兒教師卻是不易的，通過這次培訓(xùn),，我有幾點(diǎn)體會

一,、教師必須具備創(chuàng)新觀念與創(chuàng)新思想。

教育的本質(zhì)是培養(yǎng)人的社會屬性,，教育的價值在于促進(jìn)人的發(fā)展和社會統(tǒng)一,，這就是新的教育觀。創(chuàng)新教師教育觀的基本內(nèi)涵包括：轉(zhuǎn)變以教師為中心,、以傳授知識為主要目的的傳統(tǒng)教育觀,，形成以培養(yǎng)學(xué)生能力為主要教學(xué)目標(biāo)的新教育觀;改變嚴(yán)守紀(jì)律死氣沉沉的課堂氛圍,，營造主動探索、生動活潑的課堂氛圍;鼓勵創(chuàng)新性學(xué)習(xí),，發(fā)揮學(xué)生的主體能動性;要敢于打破常規(guī),，激發(fā)學(xué)生創(chuàng)造性解決問題的欲望;尊重學(xué)生個性，善于發(fā)現(xiàn)和保護(hù)學(xué)生的創(chuàng)新意識,，使每個學(xué)生都能發(fā)揮自身潛能;建立新型師生關(guān)系,，尊重學(xué)生人格，以寬容,、保護(hù),、積極的態(tài)度對待學(xué)生;注重實踐，打破封閉式教學(xué),。傳統(tǒng)教育中之所以出現(xiàn)高分低能的現(xiàn)象,，就是教師思想上重知識輕實踐造成的。一個大學(xué)物理教師不會修簡單的收音機(jī)就是一例,。要把教學(xué)活動延伸到相關(guān)聯(lián)的現(xiàn)實生活中去,，改變封閉的教學(xué)形式，讓學(xué)生通過實踐活動親身感受具體而豐富的客觀世界,，從而激發(fā)其好奇心和求知欲,，使其在實踐過程中發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,。

二,、教師必須具備較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

要實施創(chuàng)新教育理念,，創(chuàng)新型教師必須具備以下幾種業(yè)務(wù)素質(zhì)：(1)有豐富的知識結(jié)構(gòu),，這是教師發(fā)揮創(chuàng)造性的基本保證。(2)有較高的管理藝術(shù),。管理包括兩方面,，一是班級的整體管理，二是針對每個學(xué)生的個別指導(dǎo),。(3)有豐富的情感,。教師聲情并茂的朗誦，熱情洋溢的贊賞以及在與學(xué)生接觸時的儀態(tài),、表情和舉止所表現(xiàn)出的積極情感能隨時地激發(fā),、調(diào)動學(xué)生的熱情，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)動機(jī),，學(xué)生因“親其師而信其教”,，變苦學(xué)為樂學(xué)，單純的知識傳授變成了雙向的情感交流，使教者亦樂,、學(xué)者亦樂,。

三、教師要有敬業(yè)精神,。

能否成為一個好教師,首先在于有無敬業(yè)精神,是否喈嘆這項職業(yè),。要有“捧著一顆心來，不代辦根草去”精神,，陶行知先生獻(xiàn)身教育無怨無悔，關(guān)鍵在于有一種精神,。從一個人心理角度看這是一種自我超越的境界,。我們每個人都有本我、自我和超我三個心理層次,，培養(yǎng)教師的敬業(yè)精神,，弘揚(yáng)好的風(fēng)氣，鼓勵教師為神圣的教育事業(yè)奉獻(xiàn)自己,，會使每個人通過自我的修養(yǎng),，約束本我的不正當(dāng)欲念，達(dá)到超我的境界,。倘若不抓住教師敬業(yè)精神的培養(yǎng),，素質(zhì)教育就可能是空中樓閣，只有培養(yǎng)出良好的教師敬業(yè)精神才能把素質(zhì)教育落到實處,。因此,，欲興事，先興人,，鑄造愛崗敬業(yè)的高尚形象,，并努力提供一切所必需的條件，使每個教師忠誠于黨的教育事業(yè),。有了這個基礎(chǔ),，教師的教育觀、質(zhì)量關(guān),、人生觀等就比較容易調(diào)整到位,，跟上時代的步伐，他們才會自覺地站到素質(zhì)教育的前列,，成為合格教師,。

四、力求成功教育,。

成功教育認(rèn)為,教育面向的是人,培養(yǎng)的是社會需要的人,。每一個學(xué)生都有成功的潛能，都有成功的愿望和需要。通過教育,，每個學(xué)生都可以在原有的基礎(chǔ)上獲得成功,，取得發(fā)展。成功教育強(qiáng)調(diào),，通過教育的改善,，促使學(xué)生獲得多方面的成功，激發(fā)其形成自我學(xué)習(xí),、自我教育的內(nèi)部學(xué)習(xí)動力機(jī)制,，自我開發(fā)潛能，成為學(xué)習(xí)的成功者,，從額為其成為社會的成功者做好基礎(chǔ)素質(zhì)的準(zhǔn)備,。

成功教育既有改革教育目標(biāo)的意義，又有改革教育方法的意義,。改革教育目標(biāo)的意義在于：教育的本職任務(wù),、教師的本職任務(wù)原本就應(yīng)該為社會培養(yǎng)成功者，使每一個學(xué)生在各個方面都能得到主動發(fā)展,。成功教育把激發(fā),、形成學(xué)生的內(nèi)部學(xué)習(xí)動力機(jī)制作為培養(yǎng)目標(biāo)，強(qiáng)調(diào)為學(xué)生修身發(fā)展的長遠(yuǎn)需要服務(wù),。改革教育方法的意義在于：改變傳統(tǒng)的外壓式的強(qiáng)制教育,，通過教師創(chuàng)造成功機(jī)會，學(xué)生主動參與的活動方式,，使學(xué)生產(chǎn)生成功體驗,，改變消極的自我概念，主動內(nèi)化教育要求,，自我開發(fā)內(nèi)在潛能,，主動發(fā)展個性。

外出培訓(xùn)總結(jié)發(fā)言 外出培訓(xùn)總結(jié)匯報感想篇十

20__年11月8-10日,，我有幸參加了湖北省特殊教育學(xué)校(培智教育)“啟智杯”語文課堂有效教學(xué)展評活動,，觀摩了19節(jié)來自全省的精彩語文課堂教學(xué)，及最后的專家點(diǎn)評,，外出聽課學(xué)習(xí)體會,。此次聽課收獲很大，受益匪淺,，每一節(jié)課都有亮點(diǎn),，都讓我耳目一新，豁然開朗,。不僅讓我領(lǐng)略到了各位語文教師的教學(xué)風(fēng)采,，也讓我從中發(fā)覺到了在課堂教學(xué)方面自身的不足,。下面就談?wù)勎覀€人的一些心得體會。

第一,、樸實大氣的課堂

每位講課的教師沒有刻意追求語言的華麗,、課件的精美，更沒有擺那些好看而不實用的花架子,。他們完全是站在學(xué)生的角度去考慮,，呈現(xiàn)在聽課教師面前的是真實的、常態(tài)下的課,。沒有很多浮躁的,、形式上的東西，讓人感覺自然,、親切,，讓我們真正體會到語文課堂教學(xué)的樸素與扎實。

第二,、教學(xué)課件制作簡潔實用

本次參加賽課的教師所制作的課件大部分都是用幻燈片制作的，無論從課題材料的搜集上還是從視聽效果上,，都非常富有創(chuàng)意,，簡潔而實用，引人入勝,，而且大多數(shù)都引用了視頻型的文件,，既形象又生動。充分激發(fā)了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,，更有利于學(xué)生對所學(xué)知識得牢固掌握,。

第三、精心獨(dú)到的課堂設(shè)計

教學(xué)設(shè)計是教師為達(dá)到預(yù)期教學(xué)目的,，按照教學(xué)規(guī)律,，對教學(xué)活動進(jìn)行系統(tǒng)規(guī)劃的過程。從每位老師的課堂教學(xué)中,，我們能感受到教師的準(zhǔn)備是相當(dāng)充分的：不僅“備”教材,，還“備”學(xué)生。每位老師都有自己的教學(xué)風(fēng)格,，都有自己的特點(diǎn),。每位老師的課，都設(shè)計精巧,，能最大程度地調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,，充分挖掘?qū)W生的潛力。在練習(xí)設(shè)計方面針對性也很強(qiáng),，貼近學(xué)生生活實際,，分層合理得當(dāng)。課堂效率很高，收到了良好的教學(xué)效果,。

第四,、注重朗讀的指導(dǎo)，訓(xùn)練

語文教學(xué)重視學(xué)生的讀,。多讀,，讓學(xué)生在讀的過程中來感悟。每位教師的授課,，都特別強(qiáng)調(diào)對學(xué)生的朗讀指導(dǎo)和訓(xùn)練,。讀的形式多種多樣，范讀,、集體讀,，指名讀、小組讀,。而且,，還注重讓學(xué)生通過讀去充分體會課文的內(nèi)容和深刻含義，學(xué)生讀的感情不到位,，感情不充沛,，教師先讓學(xué)生起來評價，并幫助同學(xué)讀好,。有些地方學(xué)生實在讀不好,，教師再做最后指導(dǎo)。

第五,、師生互動環(huán)節(jié)引人入勝,，氛圍融洽。

在語文教學(xué)中,，根據(jù)學(xué)生的心理發(fā)展特點(diǎn),，把枯燥、呆板的課堂教學(xué)改變了,，從而也培養(yǎng)了學(xué)生學(xué)習(xí)語文的興趣,，激發(fā)了孩子的求知欲。尤其是在聽課過程中,，我更加深刻的體會到這些語文教師教學(xué)方法的與眾不同,，我們感受到老師和學(xué)生之間是如此的默契……看到每個老師都精心的設(shè)計每一堂課，從板書,、圖片,、內(nèi)容，那種工作態(tài)度與熱情都值得我們每個人去學(xué)習(xí),，我在以后的工作中,，要學(xué)習(xí)他們的優(yōu)秀經(jīng)驗,，讓自己的課堂也活躍起來，真正讓學(xué)生在快樂的氛圍中學(xué)習(xí),。

每位教師都能根據(jù)學(xué)生的知識水平,、認(rèn)知能力設(shè)計教學(xué)的各個環(huán)節(jié)，每一個細(xì)節(jié)之處都體現(xiàn)了匠心獨(dú)到之處,。我將以這次觀摩課為契機(jī)對自己嚴(yán)格要求,，從各方面找不足、找差距,，一點(diǎn)一點(diǎn)的進(jìn)步,，一點(diǎn)一點(diǎn)的學(xué)習(xí)，努力邁上一個新的臺階,。

外出培訓(xùn)總結(jié)發(fā)言 外出培訓(xùn)總結(jié)匯報感想篇十一

20--年12月19日,，我們一行四人前往--幼兒園參與觀摩活動。五個教學(xué)活動各有特色,，最令人印象深刻的是第一個和第二個教學(xué)活動,，兩個同屬音樂活動，而且都是引導(dǎo)孩子感受節(jié)奏的魅力,。但是兩個活動采取完全不同的兩種活動方式,。

第一個大班音樂活動是《杯子游戲》，活動一開始,，教師邀請孩子們盤腿坐在墊子上，這就從行為上拉近了與孩子心理上的距離,。

教師與孩子素未謀面,，要讓孩子全身心的融入到活動中去，教師可真得想點(diǎn)辦法,。孩子們坐下后,，教師就請孩子們玩一玩“猴子學(xué)樣”的游戲。游戲是孩子們最喜歡的活動,，教師利用孩子們的特性,，并不告訴孩子們要做什么，而是讓孩子觀察怎么做,。這可以幫助孩子集中精神,，全身心地投入到教師設(shè)計的活動中去。從簡單的導(dǎo)入活動開始,，就可以看出教師的深厚的基本功,。

第二個也是大班的音樂活動——《獵人舞曲》。

單看活動名稱,，似乎是一次表演活動,，事實也正是如此,，但不同的是，教師將音樂游戲加入到活動中,，并引導(dǎo)幼兒感受樂曲的節(jié)奏特點(diǎn),。教師采取的導(dǎo)入方法與前一位老師相似，她用“照鏡子”的方法引導(dǎo)孩子學(xué)習(xí)舞蹈動作,。在整個音樂游戲中,，我最佩服的是教師熱情洋溢的教學(xué)態(tài)度和扎實的舞蹈基礎(chǔ)。教師一步一步引導(dǎo)孩子學(xué)習(xí)樂曲中的舞蹈動作,，以一個故事貫穿教學(xué)活動,，連貫性強(qiáng)、層次分明,，且教師在教學(xué)過程中不矯揉,、不造作，完全是教師的個性使然,。

個性決定風(fēng)格,，我們無法模仿別人天生的淡定，但是我們可以在活動中展現(xiàn)溫柔;我們不能強(qiáng)搬別人的活潑,，但我們可以在活動中展示熱情,。在這次觀摩活動中，我不再過分觀察教學(xué)活動的過程是否得當(dāng),，教師的語言是否有誤,，孩子的反應(yīng)是否積極，而是感受教師與孩子互動時的滿滿愛意,，學(xué)習(xí)教師在活動中的自我展示,。

每位教師的教學(xué)方式都有差別，我們不能生搬硬套,，但是我們可以從呢些不同風(fēng)格的教學(xué)活動中汲取其他教師的優(yōu)勢之處,，再從中提煉出適合自己的部分，幫助自身成長,。

外出培訓(xùn)總結(jié)發(fā)言 外出培訓(xùn)總結(jié)匯報感想篇十二

20xx年9月,，我有幸參加了浙江拾領(lǐng)雁工程”小學(xué)骨干校長的培訓(xùn)。帶著渴望,，懷著激動,，也帶著對教育教學(xué)中的幾點(diǎn)困惑，開始了為期兩個月的學(xué)習(xí)培訓(xùn),，整個活動在李春玲教授的精心組織安排下,，培訓(xùn)活動安排合理，內(nèi)容豐富,。讓我們得以與眾多教學(xué)專家面對面地進(jìn)行互動交流,，了解他們對教學(xué)管理的理解,，學(xué)習(xí)他們先進(jìn)的管理方法和理念;進(jìn)一步了解發(fā)達(dá)地區(qū)的名校長對學(xué)校管理的造詣。

很快兩個月的集中培訓(xùn)已經(jīng)結(jié)束,，兩個月以來,，我與來自全省近百所學(xué)校校長每天忙碌于美麗的校園之中，聆聽著全省乃至全國教育理念最前沿的知名專家的報告,，分享著各地校長的辦學(xué)經(jīng)驗和行之有效的管理操作方法,。在交流和思想碰撞中感受到不同的校長的教育智慧，通過省內(nèi)實地考察各地學(xué)校,，感受其優(yōu)質(zhì)的教育和濃厚的學(xué)校文化,，進(jìn)而引發(fā)自己的思考。本次培訓(xùn)不僅讓我拓寬了思路,，開闊了視野,，強(qiáng)化了學(xué)習(xí)與研究意識，而且也讓我對下一步工作有了清晰的思路,。在此我非常感謝各級為我提供了難得的學(xué)習(xí)機(jī)會,，也非常感謝浙江教育學(xué)院和跟崗學(xué)習(xí)的杭州市大關(guān)小學(xué)、德勝小學(xué)領(lǐng)導(dǎo),、老師的辛勤工作與無微不至的關(guān)心,。兩個月的學(xué)習(xí)，使我受益非淺:

1,、校長要善于學(xué)習(xí),。校長應(yīng)該是個學(xué)習(xí)者，要做好任何一項工作都要不斷地學(xué)習(xí),，校長崗位更是如此,。多看看，多想想,，一些靈感不期而遇，工作局面就此打開,。沒有學(xué)習(xí),，就沒有可持續(xù)發(fā)展——個人發(fā)展如此，學(xué)校發(fā)展也如此,。

通過學(xué)習(xí),，不斷提高自身素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)力，“養(yǎng)其根而俟其實”,，只有“根深了”,，“實”才能“遂”。只有不斷學(xué)習(xí)才能成為教學(xué)的行家里手,，專家型校長,。這次學(xué)習(xí)真的讓我從新燃起了學(xué)習(xí)的渴望,。

2、校長要善于思考,。校長應(yīng)該是個思考者,，對工作的預(yù)見、調(diào)整和反思都需要研究,，隨時發(fā)現(xiàn)問題,，思考解決問題，挖掘深層因素,，根深才能固本,，才能實現(xiàn)“內(nèi)涵發(fā)展”的理念。校長要有這種善于思考的特殊敏感性,。在杭州市德勝小學(xué)跟崗學(xué)習(xí)時,，就感受到了德勝小學(xué)“萬物育德，人以德勝”的辦學(xué)理念;體會到了德勝小學(xué)“關(guān)心每一個人,，關(guān)注每一件事,，關(guān)愛每一類物，融知情意行于一體,，集德識才學(xué)于一身,，爭做優(yōu)秀德勝人”的和-諧教育;更享受到了以“道德三字歌”為載體的良好道德教育的春風(fēng)。我們感嘆：杭州不愧是大城市,，德勝小學(xué)是整個杭州教育的一個縮影,。德勝小學(xué)的教育成就是謝玲玲校長，長期反復(fù)思考與實踐的結(jié)果,。

校長要通過不斷思考而形成正確的辦學(xué)思想和辦學(xué)理念,，并將其付諸于教育實踐中。教育是服務(wù)于人的,，我們所培養(yǎng)的人將來也要服務(wù)于社會,。當(dāng)今社會呼喚優(yōu)質(zhì)教育，這就要求我們校長,，不僅僅只把關(guān)注點(diǎn)落在學(xué)生的考試成績上,，還要培養(yǎng)學(xué)生的社會責(zé)任感，關(guān)注其綜合素質(zhì),，創(chuàng)新能力和實踐能力,，同時也要關(guān)注學(xué)生的體驗及幸福感。要通過學(xué)校教育培養(yǎng)其科學(xué)精神,，提升其人文素養(yǎng),，使學(xué)生走向智慧之路，健全其人格,，增長其才干,，享受自己所從事的職業(yè),。而這一切都要有先進(jìn)的教育觀和課程觀。校長的核心領(lǐng)導(dǎo)力在于課程與課堂,。校長要把先進(jìn)的辦學(xué)理念通過教師轉(zhuǎn)化為課堂行為,。這也要求校長要站在教育改革的前沿，引領(lǐng)學(xué)校的發(fā)展,，同時要具有一定的課程開發(fā)與指導(dǎo)能力(對課程的理解,，對教學(xué)的把握)，對學(xué)?，F(xiàn)狀的評價與診斷能力,。能夠整合學(xué)校的資源，走現(xiàn)代學(xué)校發(fā)展之路,。

3,、校長要利用發(fā)展規(guī)劃來促進(jìn)學(xué)校的發(fā)展。學(xué)校發(fā)展規(guī)劃應(yīng)該是自下而上的,，而不是由校長等幾個人編制的,，一定要使所有教師達(dá)成的共識。校長在制定學(xué)校發(fā)展規(guī)劃中應(yīng)當(dāng)充當(dāng)一個組織者,，負(fù)責(zé)與家長學(xué)生溝通,，聽取上級主管部門意見。而學(xué)校的發(fā)展目標(biāo)應(yīng)來自于教職工,，“發(fā)展規(guī)劃”一經(jīng)制定,，就不能只是一紙空文，而是學(xué)校的行動綱領(lǐng),，就應(yīng)該逐步落實,，用“規(guī)劃”的認(rèn)同來調(diào)動各方面的積極因素，用“規(guī)劃”去分析,、診斷學(xué)校存在的問題,，找到解決問題的關(guān)鍵。進(jìn)而找到解決問題的策略,、方法,、措施。落實學(xué)校發(fā)展規(guī)劃的過程就是促進(jìn)學(xué)校的發(fā)展的過程,。同時在學(xué)校制訂發(fā)展規(guī)劃的基礎(chǔ)上，要指導(dǎo)學(xué)生編制自己的成才計劃,，教師編寫自身專業(yè)發(fā)展計劃,，制訂出個人發(fā)展目標(biāo)，當(dāng)然,，個人目標(biāo)與學(xué)校的目標(biāo)要相適應(yīng),。學(xué)校是促進(jìn)人們發(fā)展的,，學(xué)校要成為學(xué)習(xí)型組織。在這個集體里,，學(xué)生,、教師、管理隊伍要共同發(fā)展,，全面和-諧,。使學(xué)生、教師都得到成功的體驗,。

4,、校長要注重師資隊伍的建設(shè)，關(guān)注教師的專業(yè)發(fā)展,，學(xué)校要以教師為本,，教育要以學(xué)生為本，教學(xué)要以學(xué)習(xí)為本,。校長要充分了解教師自我實現(xiàn)價值的需求,，為教師的發(fā)展提供有效的幫助，讓教師成為研究者,，成為思想者,，成為有思想的行動者。在新課程改革的背景下,，學(xué)校通過專家引領(lǐng),，校本研修，案例討論,，反思實踐等方式提升教師的業(yè)務(wù)水平和執(zhí)教能力,。真正的課程改革之戰(zhàn)場發(fā)生在課堂之中，三維目標(biāo)的落實是建設(shè)新課堂的重要途徑,。而最終教育目標(biāo)的實現(xiàn)要依靠廣大教師,，教師的水平有多高，學(xué)校的發(fā)展就能走多遠(yuǎn),。因此,，校長要倡導(dǎo)教師備課要有立意，上課要有創(chuàng)意,，評課要有誠意,，課堂有詩意。通過營造氛圍,，搭建平臺,，提出愿景，細(xì)化要求，不斷實踐,，來促進(jìn)教師的專業(yè)發(fā)展,。杭州市大關(guān)小學(xué)因為有了美善的浸潤，老師們的心態(tài)是陽光而積極的,，老師們的學(xué)習(xí)是自覺而努力的,。而學(xué)校更是給老師們搭建了一個又一個成長鍛煉的平臺。請進(jìn)來,、走出去;作講座,、上觀摩課、項目經(jīng)理制等等,，朱校長就是這樣,，讓教師們不斷積累資源，向?qū)＜覍W(xué)習(xí),，讓自己也變成專家,，創(chuàng)新鼓勵方式，讓每位老師都能體驗成功,。在大關(guān)的一周的學(xué)習(xí)和考察,，讓我深深感受到，朱校長在提倡關(guān)注關(guān)愛每一個學(xué)生,，讓每一個學(xué)生都參與活動,、體驗成功的同時，其實她也在把這樣的理念踐行到每一位教師中,，讓每一個教師有體驗的平臺,，單就我們這一周校長班來大關(guān)考察而言，我統(tǒng)計了一下,，每一位中層正職以上的干部都給我們做了一次講座,，有六位老師給我們上了觀摩課。設(shè)想就是這樣一周,，學(xué)校共有十多位教師得到了歷練與成長,，而大關(guān)小學(xué)這樣的活動還很多很多，另外校長自己更是每次外出講座或參加活動,，都會帶上大關(guān)的年輕老師一起去,，我想這樣的經(jīng)歷這樣的平臺，是大關(guān)出名師,、資資隊伍精良的一大秘訣,，非常值得我們學(xué)習(xí)和借鑒。

5,、校長要注重學(xué)校的德育建設(shè),。學(xué)校培養(yǎng)的學(xué)生應(yīng)該成為品德高尚的人,，他要有文明的品行，高雅的品味,，健康的品性，優(yōu)秀的品格,，在德育工作中要目標(biāo)高遠(yuǎn),，更要立足于現(xiàn)實，德育教育具有時效性的特點(diǎn),，因此德育內(nèi)容要創(chuàng)新,，要創(chuàng)設(shè)情境，要讓學(xué)生去實踐,，在活動中得到體驗,。同時德育工作又具有長期性和復(fù)雜性，要堅持不懈,，要對中學(xué)生心理行為要有透徹的分析,，要有策略，要使德育課程化,、生活化,。教育的力量在于久而久之，通過德育的實踐使學(xué)生對正確的人生觀,、價值觀具有認(rèn)同感,，從而使其成為一個品格高尚的人，對社會有責(zé)任感的人,，富有同情心的人,，一個懂得感恩的人。

6,、校長要引領(lǐng)學(xué)校走特色發(fā)展之路,。首先要有符合自己學(xué)校實際的校本課程，校本課程的開發(fā)與實施應(yīng)緊緊圍繞著學(xué)校的辦學(xué)特色進(jìn)行,，校本課程是學(xué)校具有特色的關(guān)鍵,。如：杭州市大關(guān)小學(xué)“美善相諧，藝術(shù)見長”是校園特色,。學(xué)校長期堅持藝術(shù)普及教育,，讓每一個學(xué)生在藝術(shù)熏陶中，在美善相諧的教育中健康成長,。以藝術(shù)教育作為特色的學(xué)校全省有很多很多,，很多學(xué)校的藝術(shù)特色是少數(shù)學(xué)生的藝術(shù)特色，是少數(shù)學(xué)生的特色見長,。來到大關(guān),，我一直在思考,，這所學(xué)校是以什么方式讓自己的特色文化如此鮮明，又是如何實現(xiàn)的?一周的探索和了解,，讓我有了很深的體悟,。全員參與，全校普及藝術(shù)教育,。學(xué)校關(guān)注每一個學(xué)生的藝術(shù)發(fā)展,，全校師生人人都會一樣樂器，而學(xué)校更是每年都舉辦主題鮮明的藝術(shù)節(jié)：“我們九個百”藝術(shù)節(jié);“陽光陽光多么好”藝術(shù)節(jié);“笛聲悠悠”藝術(shù)節(jié);“飛揚(yáng)的踢踏”藝術(shù)節(jié)……其中,，“我們九個百”藝術(shù)節(jié),，全校777名學(xué)生無一例外，人人都當(dāng)了一回小演員,，充分展示了自己的才藝,。學(xué)生們靈巧的雙手、優(yōu)美的舞姿,、美妙的音樂,、濃濃的藝術(shù)氛圍感染了在場的300位嘉賓。另外,，在我們學(xué)習(xí)的一周中,，我們還觀摩了大關(guān)小學(xué)的第28屆廣場音樂會，這個音樂會由班級輪流舉辦,，全校學(xué)生參與,，從組織策劃到演出全部由學(xué)生自己安排，目前已舉辦28屆了,，還有大關(guān)小學(xué)的民樂館,，以及給我們介紹的小小解說員們……我相信，給學(xué)生一方水,，他們就會成為浩瀚的森林;給學(xué)生一片云,，他們就會成為絢麗的彩虹;給學(xué)生一點(diǎn)掌聲，他們就會成為耀眼的明星……這些藝術(shù)活動,，無一不體現(xiàn)了全員參與的理念,，這些活動，讓每一個大關(guān)的學(xué)生都有了體驗成功的喜悅,，人人都是主角,，人人都是明星，相信這樣的藝術(shù)活動是深入人心的,，這樣的藝術(shù)教育是體驗深刻的,。美善相諧，全校開展欣賞型德育,?！拔覀兤谕驹诮逃^和德育美學(xué)觀的角度,，找到德育與美育的結(jié)合點(diǎn)，讓道德教育成為一個動人的故事,，一道美麗的育人風(fēng)景,，一種愉悅情緒的場景……”這是校長對“美善相諧的欣賞型德育”的詩意理解。在大關(guān)的校園里,，我們看到了多個美善相諧的場景：見到陌生的我們,，學(xué)生有禮的問好;讓我向小講解員了解情況時，她的落落大方與清晰有禮的表述方式;當(dāng)聽到朱校長介紹你丟我撿的大關(guān)學(xué)生的美德時,、當(dāng)我們參加學(xué)生活動后，學(xué)生無聲快速地整理活動場地時,，當(dāng)我特意去巡視校園死角看到整齊干凈的地面時……我的敬佩之感在消然提升,，當(dāng)我們深入學(xué)校親眼見證這些美善的行為的時候，朱校長的介紹才真正深入到我們每一個人心中,，我想這是一所經(jīng)得起考驗的學(xué)校,，這是一所值得我們學(xué)習(xí)的學(xué)校。

7,、校長應(yīng)該是個細(xì)心人,。學(xué)校工作包羅萬象，校長要盡量做一個有心人,，細(xì)心人,，善于從微小的現(xiàn)象看問題、找原因;善于從細(xì)小的工作入手聚民力,、聚人心,。如：杭州市大關(guān)小學(xué)朱校長身先示范，用她的實際行動,，讓老師們處處體驗著美善,，處處弘揚(yáng)著美善，設(shè)想沐浴在這樣一種美善氛圍中的師生,，又何愁不身先美善呢?印象最深的是她“善待每一個老師的理念與做法”,。如：系列師德教育活動;青年義務(wù)崗活動;教師生們學(xué)會寬容的“鏈條說”、“土壤說”,、“老農(nóng)說”;學(xué)會關(guān)心的“將心比心”系列活動;學(xué)會欣賞的“賞識單”活動,。尤其是新年迎新聯(lián)歡中的賞識單活動，讓每一個老師夸夸自己身邊的同事,，并把這些夸獎的話做成卡片在新年鐘聲敲響的時候送給老師讀給老師聽,，并在新年的迎新活動中頒發(fā)“顧全大局獎”、“最受歡迎獎”等獎項,，我想這樣的活動,，不僅讓老師們深受感動,，更是一次美善的大宣傳，它遠(yuǎn)比枯燥的說教來得生動,，來得鮮活,，來得深刻。而正因為有了這樣的活動,，正因為身處這樣的一種美善相諧的氛圍中,，大關(guān)的老師們也處處身先示范，一次活動后,，老師和學(xué)生們自覺地把活動用過的凳子桌子以最快的迅速消無聲息地搬回原位,，打掃好用完的場地;當(dāng)看到外校來參觀的學(xué)生在隨地亂扔垃圾的時候，大關(guān)的學(xué)生無聲地做著你丟我撿的感人行為,。還有那些激勵學(xué)生用的不斷改良的報喜卡,、幸運(yùn)抽獎活動等，這一幕幕,，無不讓我們感動和敬佩著,，不深入到大關(guān)，也許我們沒有這樣深刻的體驗和感悟,。它讓我們再一次體會了大關(guān)的“美善相諧,，潤德細(xì)無聲”。

此外,，校長還應(yīng)該是個多面手,，不求樣樣精通，但絕不能一竅不通……

此次培訓(xùn)已經(jīng)結(jié)束,，盡管只有兩個月的時間,，但我覺得它對我今后的工作具有深遠(yuǎn)的影響。盡管這次培訓(xùn)所學(xué)的內(nèi)容也不可能成為靈丹妙藥,，解決學(xué)校實際工作中的一切問題,。所學(xué)理論應(yīng)用到實踐也需要有一個艱難的過程，即便有些成功的經(jīng)驗,，在借鑒的過程中也會遇到很多問題和困難,，還需要大量的工作去研究去探索。

但此次培訓(xùn)中的先進(jìn)的教育理念,，行之有效的方法,，尤其是對當(dāng)今教育的思考，將會使自己今后的工作具有重要的指導(dǎo)意義,。在培訓(xùn)中所結(jié)識的老師與各位校長更是一種取之不盡,，用之不竭的資源，一定會為自己今后工作提供強(qiáng)有力的支持,。

培訓(xùn)已結(jié)束,，但學(xué)習(xí)不會結(jié)束,，我將會用培訓(xùn)中得到的理論、經(jīng)驗與研究方法,，不斷探索,，勇于實踐，提升自己,，為學(xué)校的教育教學(xué)工作做出應(yīng)有的貢獻(xiàn),。

外出培訓(xùn)總結(jié)發(fā)言 外出培訓(xùn)總結(jié)匯報感想篇十三

20xx年x月x日至x月x日，我有幸去喀喇沁旗錦山小學(xué)參加了赤峰市組織的“第九屆小學(xué)市級教學(xué)能手評選”活動,，歷時緊張的一星期聽課學(xué)習(xí)時間,。這次活動對于我這個教學(xué)經(jīng)驗不足的年輕教師來說是個很難得的學(xué)習(xí)機(jī)會，俗話說“行萬里路,，讀萬卷書”,，出去走走總能有許多意想不到的收獲。所以,，只有學(xué)習(xí)才能獲得更多的教學(xué)經(jīng)驗。通過聽課學(xué)習(xí),，使我領(lǐng)略到了各旗縣音樂教師的教學(xué)風(fēng)采,，讓我看到了音樂課堂中，上課的那些教師從容不迫的教學(xué)風(fēng)度和深厚豐富的教學(xué)語言,，教師和學(xué)生的精彩表現(xiàn)也給我留下了深刻的印象?，F(xiàn)將外出學(xué)習(xí)來談一下我的學(xué)習(xí)心得體會：

此次活動，我們在喀喇沁旗錦山小學(xué)聽課,，首先步入學(xué)校的第一感覺是：學(xué)校布局合理,、文化氛圍濃厚，寬闊的塑膠操場,，學(xué)校的墻壁和走廊上的衛(wèi)生,、學(xué)生的作品和校本主題給我們的印象非常深刻，還有本校的孩子們放學(xué)時,，都站著整齊的四路縱隊,，喊著響亮的口號整齊的走出學(xué)校大門，每個孩子都是那個樣的精神飽滿!在這次外出學(xué)習(xí)中,，我深刻的感受到了校園文化建設(shè)與孩子們完美的結(jié)合,。

雖然參加學(xué)習(xí)的時間短暫，所聽的14節(jié)音樂課中,，每堂課都有閃光點(diǎn)值得我們?nèi)⒖?、學(xué)習(xí)、借鑒,，給我印象最深的兩節(jié)課是：紅山區(qū)實驗小學(xué)崔國會老師的音樂課《留給我》和林東二小陳志玲老師的音樂課《手拉手,，地球村》,，使我受益匪淺，我頓時感覺到了自身的淺薄與不足,，更感覺到要提高自身素質(zhì),，趕上新課改步伐的緊迫性。

紅山區(qū)實驗小學(xué)崔國會老師講授的是第三單元：地球,，我們共同的家中的唱歌課《留給我》,，她的課在教學(xué)中突出了一個“情”字，一開始由配樂散文朗誦《綠色家園》導(dǎo)入新課,，氣氛渲染到位,，使學(xué)生們沉浸在大自然的美景之中，所選取的音樂,、教師的示范演唱,、教師親切的語調(diào)等，都圍繞著“情”字,，她以“情”為主線,，聲中悟情——聲中找情——情中唱聲——聲中傳情，把感受音樂情緒,，感知音樂要素,，學(xué)習(xí)音樂內(nèi)容，表現(xiàn)音樂情緒的過程串起來,，使得教學(xué)的過程非常流暢,，教學(xué)的效果很好!

林東二小的陳志玲老師講授的是五年級第五單元綠色暢想中的唱歌課《手拉手，地球村》,，她的課堂中沒有過多的修飾,，但并不平淡。教師利用電子琴,、板書,、語言等進(jìn)行教學(xué)，教師積極的教態(tài),，激勵性,、啟發(fā)式的語言，與學(xué)生交流的很自然,，這一點(diǎn)是其他教師難以做到的,，整節(jié)課都顯示出教師的教學(xué)比較穩(wěn)健踏實，教師還運(yùn)用了一些形象,、對比的方式來引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行了聲音與情感的體驗,。在教學(xué)中，教師較充分地利用了電子琴的即興伴奏，教師的琴聲一下就把學(xué)生引入到了歌曲中歡快,、抒情的兩種不同情緒中來,，從學(xué)生的歌聲中、表情中透露出了“聲情并茂”,，她的課堂表現(xiàn)是一種非常積極的狀態(tài),，可以看出教師對音樂教學(xué)的那份投入。

此外,，還有十二位音樂教師的展示課,，也都很不錯。這幾位教師都很年輕,，因為年輕,，所以有很多新理念;因為是代表，所以很有特色,。置身于會場中,，傾聽著老師們一堂堂精心準(zhǔn)備的課，我親身領(lǐng)略著他們對教材的深刻解讀,，感受著她們對課堂的準(zhǔn)確把握,，體會著她們對學(xué)生的密切關(guān)注，她們在開啟學(xué)生智慧大門的同時,，也引發(fā)了我對課堂最優(yōu)化的思考：作為一名年輕教師,，我學(xué)到了很多：

1、 教師必須要有對教材的充分理解,，課前做好充分的準(zhǔn)備,。

2,、 教師要了解學(xué)生的心理特點(diǎn)和年齡特點(diǎn),，按學(xué)生的要求來引導(dǎo)學(xué)生自主探究知識。

3,、 教師要針對學(xué)生的特點(diǎn)去進(jìn)行教學(xué),，把學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情喚醒。

4,、 教師要具備過硬的基本功來駕馭課堂,。

5、 教師必須要有一定的教學(xué)經(jīng)驗和靈活多樣的教學(xué)方法,。

6,、 教師要學(xué)會制作精美的課件及課件的操作。

7,、 學(xué)生的學(xué)習(xí)生活應(yīng)該是豐富多彩的,，教師要充分利用學(xué)生的生活經(jīng)驗，創(chuàng)設(shè)情境的學(xué)習(xí),，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,，陶冶學(xué)生的情感,，貼近學(xué)生的生活，引起學(xué)生的共鳴,。

最后,，我覺得一個好的音樂教師應(yīng)該具備全面的素質(zhì)，如：過硬的基本功,、課堂氣氛的調(diào)動能力,、靈活的教學(xué)機(jī)智等等，我還會把他人課中的精華加以吸取,，在以后的課堂教學(xué)過程中大膽運(yùn)用,。在今后的教學(xué)中我還要更加積極努力的學(xué)習(xí)先進(jìn)的教學(xué)理論，逐步提高和完善自己的課堂教學(xué),。新課程對教師提出了更多更高的要求,，在教學(xué)實踐中，我會繼續(xù)努力探索,，爭取更大的進(jìn)步!

外出培訓(xùn)總結(jié)發(fā)言 外出培訓(xùn)總結(jié)匯報感想篇十四

為了做好主副井各項設(shè)備的安裝調(diào)試工作,，使工作計劃安全有序的進(jìn)行，受公司委派,，在機(jī)電部蔡部長的帶領(lǐng)下,，我和同事于20xx年5月19日至6月2日期間先后參加了洛陽智超公司、北京合康億盛公司有關(guān)主副井提升設(shè)備的技術(shù)培訓(xùn),。通過兩周的上課培訓(xùn),，我覺得自己學(xué)到了很多東西，現(xiàn)將培訓(xùn)內(nèi)容及我的心得體會總結(jié)如下,。

洛陽智超機(jī)電科技有限公司 5月21日至5月25日

jk-3.5x2.5/31.5配套副井提升機(jī)變頻電控系統(tǒng)培訓(xùn)(plc為三菱fx2n系列) 北京合康億盛變頻科技股份有限公司 5月26日至5月31日 主井皮帶機(jī)高壓變頻器(hivert-y10-06/096)

副井提升機(jī)變頻電控系統(tǒng)培訓(xùn)內(nèi)容：

由專業(yè)培訓(xùn)人員講解變頻電控系統(tǒng)器原理,、硬件結(jié)構(gòu)。在認(rèn)識學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上在生產(chǎn)車間現(xiàn)場操作,，按原理圖路線對設(shè)備結(jié)構(gòu)進(jìn)行具體認(rèn)識,。另外，針對我礦選用的產(chǎn)品,，著重講解了三菱plc基本編程指令應(yīng)用,。硬件設(shè)備主要由真空高壓開關(guān)柜、變頻調(diào)速柜,、低壓電源輔助柜,、能量回饋柜和主控操作臺組成。

1,、真空高壓開關(guān)柜

主回路部分：兩路10kv進(jìn)線,1主1備,。經(jīng)隔離開關(guān)進(jìn)斷路器，為整流變壓器提供電源。

計量保護(hù)部分：通過電壓互感器,、電流互感器及輔助觸點(diǎn)回路,，提供各種電量參數(shù)，分別進(jìn)入硬件安全回路和plc軟件回路,。

2,、變頻調(diào)速柜

整流變壓器輸出的660v交流電分別進(jìn)入變頻器整流單元和能量回饋單元。其中一路通過變頻裝置整流單元整流(交變直),，電容濾波后,，進(jìn)入逆變單元進(jìn)行逆變(直變交)，最后進(jìn)入變頻電機(jī)定子,。

3,、低壓電源輔助柜

兩路380v進(jìn)線，1主1備,。通過穩(wěn)壓器及ups分別為液壓站電機(jī),、液壓站加熱器、潤滑站電機(jī),、潤滑站加熱器,、主電機(jī)風(fēng)機(jī)提供電源，還為自身提供控制電源及其他備用電源,。

4,、主控操作臺

由閘電流主令手柄及速度手柄分別通過自整角機(jī)輸入模擬信號進(jìn)入plc，對提升機(jī)進(jìn)線速度及制動閘進(jìn)行控制,。操作臺正面部分由驗繩方式,、故障開車、液壓站加熱,、潤滑站加熱旋鈕開關(guān);過卷復(fù)位,、開車方式、調(diào)閘轉(zhuǎn)換轉(zhuǎn)換開關(guān);變頻器啟動,、手選正向,、手選反向,、高壓合閘,、高壓分閘、變頻器停止,、液壓站啟動,、潤滑站啟動、液壓站停止,、潤滑站停止,、方向復(fù)位按鈕開關(guān)組成。斜面部分由高壓電壓、測速機(jī)電壓,、可調(diào)閘電壓,、主電機(jī)電壓、主電機(jī)電流,、主電機(jī)頻率,、

液壓站油壓、潤滑站油壓儀表;各種運(yùn)行狀態(tài)指示燈及數(shù)字深度指示器組成,。

5,、安全回路

包括正向過卷、反向過卷,、變頻器電源連鎖,、高壓開關(guān)柜聯(lián)鎖、離心開關(guān),、緊急停止,、故障開車聯(lián)鎖、安全回路指示燈,、主令零位聯(lián)鎖,、手閘零位聯(lián)鎖。

6,、plc編程

軟件控制部分是我們此次學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容,，提升機(jī)的各類運(yùn)行參數(shù)都離不開軟件的監(jiān)控。提升機(jī)的啟停,，運(yùn)行,，速度，電壓電流,，制動力矩,，加減速度，上下過卷,，安全回路等各個方面進(jìn)行閉環(huán)控制,，大大提高了提升機(jī)的安全性與智能化。通過廠方技術(shù)人員的詳細(xì)講解,，結(jié)合現(xiàn)場實際操作,，掌握了基本程序設(shè)計。 plc基礎(chǔ)基礎(chǔ)知識：三菱fx2nplc的功能指令有137個,，分為以下幾類：基本功能指令,、數(shù)值運(yùn)算指令、數(shù)據(jù)處理指令,、外部設(shè)備指令,、高速處理指令,、脈沖輸出和定位指令、方便指令和時鐘運(yùn)算指令,。功能在執(zhí)行時有連續(xù)執(zhí)行型和脈沖執(zhí)行型兩種,。

三菱fx2nplc中，整數(shù)的輸入有兩種表示,，一種是十進(jìn)制數(shù),，加前綴k;一種是十六進(jìn)制數(shù)，加前綴h,。

位軟元件有輸入繼電器x,、輸出繼電器y、輔助繼電器m和狀態(tài)繼電器s,。 字軟元件：定時器t,、計數(shù)器c、數(shù)據(jù)寄存器d,、組合為元件,、指針p和i。 尋址方式：直接尋址,、立即尋址;變址尋址,。

邏輯運(yùn)算指令：邏輯取、輸出及結(jié)束指令,、觸點(diǎn)串并聯(lián)指令,、置位、復(fù)位指令,、運(yùn)算結(jié)果取反指令,、空操作指令。

定時器：三菱fx2nplc內(nèi)部定時器分為通用型定時器(t0-t245)和積算型定時器(t246-t255),。

計數(shù)器：三菱fx2nplc內(nèi)部計數(shù)器分內(nèi)部信號計數(shù)器(c0-c234)和高速計數(shù)器(c235-c255),。

主井皮帶機(jī)高壓變頻器培訓(xùn)內(nèi)容：

由專業(yè)培訓(xùn)人員講解高壓變頻器原理、主要結(jié)構(gòu),、重要參數(shù)設(shè)定,、基本功能應(yīng)用、典型故障處理,。在認(rèn)識學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上在生產(chǎn)車間現(xiàn)場操作,。針對我礦選用的hivert-y10-06/096高壓變頻器，著重講解了其原理及硬件組成,。 原理部分：hivert通用高壓變頻器一般由主電路,、功率單元和控制系統(tǒng)組成,。

1,、主電路

變頻器內(nèi)部是由十五個相同的功率單元模塊構(gòu)成,，每五個模塊為一組，分別對應(yīng)高壓回路的三相,。隔離變壓器為干式變壓器,，采用強(qiáng)迫風(fēng)冷;原邊為y接法，與

進(jìn)線高壓直接相連;副邊繞組為延邊三角形接法,，副邊繞組間有一定的相位差,。

hivert通用高壓變頻器6kv系統(tǒng)拓補(bǔ)圖

2、功率單元

輸入電源端r,、s,、t接變壓器二次線圈的三相低壓輸出，三相二極管全波整流為直流環(huán)節(jié)電容充電,，電容上的電壓提供給由igbt組成的單相h形橋式逆變電路,。

功率單元原理圖

功率單元提供光纖接受信號，采用空間矢量正弦脈寬調(diào)制(pwm)方式,，控制q1~q4igbt的導(dǎo)通和關(guān)斷,，輸出單相脈寬調(diào)制波形。每個功率單元內(nèi)有獨(dú)立的一塊控制板和一塊驅(qū)動板,。

3,、控制系統(tǒng)

控制系統(tǒng)由控制器、i/o接口板和人機(jī)界面組成,。

3.1,、控制器

控制器有三塊光纖板、一塊信號板,、一塊主控板和一塊電源板組成,。控制器工作電源由本身電源板提供,。

主控板：采用正弦波空間矢量控制方式產(chǎn)生脈寬調(diào)制的三相電壓指令,完成對變頻器控制的所有功能;通過rs232通訊口與人機(jī)界面的監(jiān)視器進(jìn)行數(shù)據(jù)交換,。 信號板：采集變頻器的輸出電壓、電流信號,，并將采集到的輸出電壓,、電流模擬信號隔離、濾波和模數(shù)轉(zhuǎn)換,，提供數(shù)據(jù)給主控板用于變頻器的控制,、保護(hù)。 光纖板：與功率單元通過光纖傳遞數(shù)據(jù)信號,，一塊光纖板控制對應(yīng)的一相單元,，光纖板通過光纖周期性向單元發(fā)出脈寬調(diào)制(pwm)信號和工作模式指令，并接收功率單元狀態(tài)信號,。

3.2,、i/o接口板

i/o 接口板用于處理變頻器及與外部連接的模擬信號和數(shù)字信號,，對數(shù)字量做邏輯處理。具有處理2路模擬量輸入和4路模擬量輸出的能力,，模擬量輸入用于處理模擬設(shè)置時的設(shè)置 信號和來自現(xiàn)場的流量,、壓力等模擬信號，這兩路信號通過處理后送到人機(jī)界面進(jìn)行模數(shù)轉(zhuǎn)化;模擬輸出量輸出 4-20ma 電流信號,，對應(yīng)變頻器運(yùn)行頻率,、輸出電流、輸出電壓,、電機(jī)轉(zhuǎn) 速信號,。此外 i/o 接口板對單元柜溫度、輸入電流和輸入電壓進(jìn)行采樣,，通過 rs232傳輸?shù)奖O(jiān)視 器,。

3.3、人機(jī)界面

人機(jī)界面為用戶提供友好的全中文操作界面,，包括系統(tǒng)狀態(tài)指示燈,、監(jiān)視器、觸摸鍵盤和柜門按鈕,。通過rs232通訊口 主控板連接,，通過 s485訊口與i/o接口板接口板連接，接收主控板i/o接口板控板和接口板通訊來的數(shù)據(jù),，負(fù)責(zé)處理與外部的通訊聯(lián)系,，顯示變頻器電流、電壓,、功率,、運(yùn)行頻率等運(yùn)行參數(shù)，并現(xiàn)對電機(jī)的過載報警和過流保護(hù),。

部分變頻器元件作用：

吸收電容：整流電路輸出是脈動的直流電壓,，必須加以濾波，

儲能電容：又叫電解電容,，在充電電路中主要作用為儲能和濾波,。pn端的電電壓工作范圍一般在 430vdc～700vdc 之間，而一般的高壓電容都在 400vdc左右,，為了滿足耐壓需要就必須是二個400vdc的電容串起來作800vdc,。容量選擇≥60uf/a。

均壓電阻：防止由于儲能電容電壓的不均燒壞儲能電容;因為二個電解電容不可能做成完全一致,，這樣每個電容上所承受的電壓就可能不同,，承受電壓高的發(fā)熱嚴(yán)重(電容里面有等效串聯(lián)電阻)或超過耐壓值而損壞。

q1-q4igbt(絕緣柵雙極型功率管)：構(gòu)成逆變電路的主要器件,，也是變頻器的核心元件,。把直流電逆變頻率,，幅值都可調(diào)的交流電。

硬件部分：主要由以下幾部分組成：變壓器柜,、單元柜,、功率單元,、人機(jī)界面,。

1、變壓器柜

變壓器柜用于安裝隔離變壓器及其輔助部件,。包括：變壓器柜體,、隔離變壓

器、柜頂冷卻風(fēng)機(jī),、隔離變壓器側(cè)吹式冷卻風(fēng)機(jī),、隔離變壓器溫度控制儀、輸入電流檢測裝置和變壓器柜風(fēng)機(jī)控制,、保護(hù)回路,。變壓器柜內(nèi)裝有為功率單元提供三相電源的移相變壓器。

2,、單元柜

單元柜用于安裝控制系統(tǒng),、功率單元及其輔助部件，如：控制器,、i/o接口板,、人機(jī)界面、功率單元等,。,。安裝的功率單元從上到下分三組，分別為a相,、b相和c相,。每相單元從右向左排列，如a相單元從右向左分別為a1,、a2,、a3、a4,、a5,。單元下端通過快熔接變壓器副邊輸出三相隔離電源，額定電壓690v,，單元上端為單相輸出,，每組的5個單元有單元柜銅排串連成一相，并且將每相的第一單元短接,，組成三相y接,，每相的第五單元輸出接變頻器輸出接線柱,，即為變頻器三相輸出，額定電壓6kv,。

3,、功率單元

功率單元安裝在單元柜內(nèi)，柜內(nèi)所有單元具有完全相同的電氣和機(jī)械參數(shù),，可以互換,。單元的三相輸入接隔離變壓器的副邊繞組，有 快熔斷器保護(hù),。 變頻器停電后,，單元內(nèi)仍可能存在危險電壓。因此一定要等led熄滅后,，方能卸下光纖接 頭,，分離單元。

4,、人機(jī)界面

安裝在柜門上,，由監(jiān)視器、觸摸鍵盤構(gòu)成,。

監(jiān)視器液晶屏：顯示系統(tǒng)狀態(tài),，變頻器電流、電壓,、功率,、運(yùn)行頻率等運(yùn)行參數(shù)，并實現(xiàn)對電機(jī)的過載報警和過電流保護(hù)指示,。

觸摸鍵盤：這一區(qū)域一共有八個薄膜式輕觸按鍵,，依次排列按任意鍵都能點(diǎn)亮屏幕背光。

最后,，技術(shù)人員特別強(qiáng)調(diào)了變頻器的運(yùn)行環(huán)境及注意事項,，即：變頻器的安裝環(huán)境須盡量做到清潔無塵，并具有良好的通風(fēng)散熱,，變頻器安裝時,，其頂部及側(cè)面須留足最小散熱距離，以利于變頻器的散熱,，設(shè)備長期可靠運(yùn)行的適宜溫度為0～35℃,，如果高于35℃，要采取輔助散熱措施,。運(yùn)行中應(yīng)定期清掃變頻器內(nèi)部灰塵,，確保冷卻風(fēng)路的通暢。另外，我們還對調(diào)試間,，整機(jī)運(yùn)行試驗設(shè)備進(jìn)行了了解,。在技術(shù)人員的帶領(lǐng)下，參與了變頻器的整體調(diào)試,，并進(jìn)行了現(xiàn)場操作,。與此同時，進(jìn)行了現(xiàn)場答疑,，平時遇到的不太理解的,、不太明白的問題都得到了合理解答，對變頻器調(diào)試時的問題有了更深刻的認(rèn)識,。

總結(jié)：

通過這次培訓(xùn),，我對變頻器的結(jié)構(gòu),、內(nèi)部元件,、生產(chǎn)流程與工藝、整機(jī)調(diào)試,、常見故障與處理,、日常維護(hù)與巡檢等相關(guān)知識有了充分了解，為變頻器的正常運(yùn)行與維護(hù)奠定了基礎(chǔ),，進(jìn)一步確保了機(jī)組的安全運(yùn)行,。由于以前接觸變頻器相關(guān)的知識很少，而且時間有限,，所以還有很多地方都似懂非懂,，以后還要結(jié)合筆記和培訓(xùn)教材進(jìn)一步的深入學(xué)習(xí)。我們參加此次培訓(xùn)的主要目的是學(xué)習(xí)變頻和plc的相關(guān)知識,，由于礦區(qū)投產(chǎn),，引進(jìn)許多新設(shè)備，為保證順利生產(chǎn),，我們機(jī)電人員要加強(qiáng)自身解決問題的能力,。

外出培訓(xùn)總結(jié)發(fā)言 外出培訓(xùn)總結(jié)匯報感想篇十五

20xx年12月10日—12月15日，`我有幸參加了教育局和教師進(jìn)修學(xué)校組織的校長崗位培訓(xùn)班,。在這次培訓(xùn)活動中,，我有機(jī)會聆聽了眾位教育專家、齊魯名校長的精彩報告,，感受每個學(xué)校的先進(jìn)理念,，了解每個學(xué)校的成長歷程，獲得了許多寶貴的思想和經(jīng)驗,，收獲很多,。

一個學(xué)校的辦學(xué)理念決定著一個學(xué)校的發(fā)展，一個學(xué)校的發(fā)展決定著教師和學(xué)生的發(fā)展。淄博市臨淄區(qū)金茵小學(xué)的“讓每個孩子擁有幸福人生”,、萊蕪市丈八丘小學(xué)的“讓農(nóng)村孩子接受好教育”,、濰坊市高新區(qū)雙語學(xué)校的“全天生活皆教育”以及山東省師訓(xùn)干訓(xùn)中心畢詩文主任的“健康人格教育”、全國教育專家馮恩洪的“創(chuàng)造適合學(xué)生的教育”無不給我以啟示：許多的教育現(xiàn)實可能是我們無法改變的,，但是我們可以改變自己,，改變我們的教師，改變我們的學(xué)校,，讓學(xué)校成為師生共同成長的樂園,。我的思想發(fā)生了很大的改變。

一,、學(xué)習(xí)思考：

校長是學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)者,、決策者和管理者，是學(xué)科帶頭人,，有什么樣的校長,，就有什么樣的學(xué)校。作為一校之長,，要領(lǐng)導(dǎo)好一所學(xué)校,，就要有：時代的眼光，社會的良知;正確的理念,，獨(dú)到的見解;堅韌的品格,，廣闊的胸懷。校長手里不是拿著鞭子,，而是舉著旗子走在前面,。要當(dāng)好一個好校長，必須是一個追求夢想的校長,?？偟膩碚f三句話：把職業(yè)改成實業(yè)、不把教書當(dāng)討飯的行當(dāng)來看待;在事業(yè)成功過程中,，實現(xiàn)人生價值;衡量自己人生價值,，實現(xiàn)團(tuán)隊的價值。

(一)校長要善于學(xué)習(xí),，不斷提升自身素質(zhì)和綜合能力,，做有文化的人

校長對于學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)首先是教育思想上的領(lǐng)導(dǎo)，其次才是行政上的領(lǐng)導(dǎo),。學(xué)校的建設(shè)與發(fā)展離不開有思想,、有素質(zhì)、開拓進(jìn)取的校長,，要充分認(rèn)識自己的責(zé)任,，為辦好教育而思,，為學(xué)校發(fā)展而謀，充分發(fā)揮核心主導(dǎo)作用,，使自己成為一面旗幟,，引領(lǐng)凝聚教師群體。而要做好這些工作,，校長必須善于學(xué)習(xí),、勤于學(xué)習(xí)，看書讀報,，聽課參觀,。不斷學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論，學(xué)習(xí)課程改革理論,，學(xué)習(xí)名校名師的教育思想和教學(xué)經(jīng)驗,。這樣工作才能有思路、有創(chuàng)新,。校長不僅自己學(xué)習(xí),，還要引導(dǎo)全校教職工學(xué)習(xí)，創(chuàng)設(shè)學(xué)習(xí)型校園,，營造學(xué)習(xí)氣氛,，不斷提高教職工的整體素質(zhì),。

(二) 校長要有教育質(zhì)量意識

校長工作的核心是務(wù)必狠抓教育質(zhì)量,，質(zhì)量是學(xué)校的生命線，是學(xué)校的立足之本,，是師生的榮譽(yù),。一所學(xué)校質(zhì)量的高低，是否有競爭力,，關(guān)鍵看這所學(xué)校校長的管理能力,。要全面提高教育教學(xué)質(zhì)量，必須提高校長的管理水平,。,。

(三)校長要有情有智負(fù)責(zé)任

有情，校長要懷有感恩的心對待教師,。切不可太把自已當(dāng)回事,，把校長當(dāng)回事，校長屬于學(xué)校,，屬于教師,，我們之所以成為校長是因為有了教師。校長要讓身邊的人感到跟我干不會吃虧,，不要忘記做事的人,，也不要忘記人做的事。

有智，校長要做一個大智若愚的智者,。我們要為老師創(chuàng)造盡可能好的條件,，把教師放在適合他個人成長的崗位上，讓他們懷著美好的愿景,，追尋自已的教育夢想,。用最大的寬容，容忍所有的人包括不同政見的人,，要用智慧招安不同政見的人,，讓他們?yōu)閷W(xué)校的發(fā)展出力。

負(fù)責(zé)任,，校長要知人善用,，勇于承擔(dān)責(zé)任。學(xué)校中層是將校長辦學(xué)理念轉(zhuǎn)化教師,、學(xué)生的行為的轉(zhuǎn)發(fā)器,。對于學(xué)校中層我們一方面要對他們辦事過程進(jìn)行指導(dǎo)，另一方面允許他們出差錯,，對下屬差錯而引起的不良后果校長要有勇氣承擔(dān),。

(四)要敢于改革創(chuàng)新

校長要不斷更新教育觀念，樹立現(xiàn)代課程觀,、人才觀,、價值觀，樹立現(xiàn)代教學(xué)觀,、學(xué)生觀,。以科研為先導(dǎo)，把理論與實踐結(jié)合起來,，倡導(dǎo)教師改革創(chuàng)新,。 在 現(xiàn)有的教育管理體制下，農(nóng)村教育可以說困難重重,，舉步維艱,。作為農(nóng)村校長必須心系農(nóng)村，立足實際,，不怕困難,，敢于奮斗，以“質(zhì)量立?！?，以“科研強(qiáng)校”,，在自己實踐探索的基礎(chǔ)上,，汲取名校長的理論指導(dǎo),，形成自己的特色，形成自己的品牌,，才能使學(xué)校得到社會的廣泛認(rèn)可,，為學(xué)校的發(fā)展贏得一片廣闊的發(fā)展空間，從而帶動學(xué)校整體水平有較大的提高,，真正把學(xué)校辦成“讓學(xué)生成才,，讓家長放心，讓社會滿意”的學(xué)校,。

(五)校長必須認(rèn)真“抓班子帶隊伍”,。以人為本抓管理，正確處理協(xié)調(diào)好班子成員之間的工作與生活的關(guān)系,，當(dāng)好主管不主觀,，總攬不獨(dú)攬，處理事務(wù)果斷不武斷,。工作中對班子成員要信任,，不猜疑，要大度,。對教職工要多關(guān)心,，與人為善，但要有原則性,，做到大事講原則,，小事講風(fēng)格。一個稱職的校長,，不應(yīng)成為全校做事最多的人,，而應(yīng)成為全校做事最精的人，使自己的管理更高效,。校長應(yīng)學(xué)會授權(quán)和分層管理、分級負(fù)責(zé),。只有這樣,，才會調(diào)動手下領(lǐng)導(dǎo)及教師的積極性，學(xué)校管理定會取得理想的效果,。

二,、工作設(shè)想：

(一)搭建多種平臺，促進(jìn)教師成長

打造一支高素質(zhì)的教師隊伍,，是實現(xiàn)學(xué)校發(fā)展的重要保障確,。讓每個教師都有所發(fā)展盡快發(fā)展應(yīng)是我們學(xué)校的辦學(xué)目標(biāo)之一。

1,、促進(jìn)教師發(fā)展

校長首先必須要有良好的服務(wù)意識,，當(dāng)好師生的公仆,，從各方面關(guān)心好每一位同志，建立好友誼要讓教師熱愛自己的工作,，最重要的是要讓教師不斷獲得成功,。事業(yè)的成功，會讓教師更加酷愛自己所從事的職業(yè),，從而對教育產(chǎn)生新的依戀,，這是學(xué)校發(fā)展凝聚人心最有效的途徑之一。作為校長要有著眼于教師發(fā)展的眼光;教師發(fā)展了,，教師成功了,，學(xué)校才會發(fā)展，才會獲得成功,。大家才會圍繞著共同的目標(biāo),，不懈努力，追求卓越,。要為教師業(yè)務(wù)能力的提高,、自身素質(zhì)水平的提升、個人價值的追求思考,，為教師的發(fā)展搭建平臺,。支持教師的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，創(chuàng)造機(jī)會讓他們接受名師指點(diǎn),，讓他們在學(xué)習(xí)中不斷進(jìn)步;在校內(nèi)要為教師的學(xué)習(xí)創(chuàng)造條件,，讓他們在繁忙的工作之余，能夠靜下來學(xué)習(xí)思考;要建立各種激勵機(jī)制,，鼓勵教師學(xué)習(xí),，鼓勵教師成名;努力營造一種學(xué)習(xí)的氛圍，讓教師自覺投入到學(xué)習(xí)中去;采取多種措施,，開展各種活動,，培養(yǎng)和鍛煉教師的實踐能力和水平，等等,。

2,、加強(qiáng)校本教研，提高教學(xué)水平

(1)關(guān)注骨干教師專業(yè)成長

柏拉圖的“二八定律”說在特定的群體中,，主要因子通常只占20%,，卻從事著80%的崗位的工作。管理中只要控制了這20%,，就能100%地控制全局,。這一定律要求在校本教研中我們首先要用80%的精力關(guān)注占教師總數(shù)20%的骨干教師專業(yè)成長。

(2)鼓勵動筆,，撰寫反思,，記錄故事

建章立制,，用制度作保障，多寫多記,，積極投稿,，通過發(fā)表文章讓教師獲得成功體驗，學(xué)校給予獎勵,。

(3)充分發(fā)揮科研先導(dǎo)作用

開展新課程實施標(biāo)準(zhǔn)的學(xué)習(xí),，認(rèn)真領(lǐng)會新課程理念，不當(dāng)“糊涂”老師,。確立“問題即課題,，行動即研究”的意識，大力開展“基于問題的研究”,，促使教科研工作更貼近新課改,、貼近教學(xué)一線。

(4)現(xiàn)代教學(xué)信息設(shè)備的使用

部分備課,，反思,、教育故事要求一律用電子稿完成，連同每天手提電腦使用率一并計入教師考核,。學(xué)校創(chuàng)造條件上好校園網(wǎng),，為老師網(wǎng)上學(xué)習(xí)、查閱資料提供便利,。以期達(dá)到讓老師們盡快熟悉并熟練使用使用電腦的目的,。

3、加強(qiáng)師德建設(shè)

嚴(yán)格執(zhí)行《齊河縣祝阿鎮(zhèn)小學(xué)教師師德考核辦法》,，發(fā)現(xiàn)并培植自己學(xué)校典型,，以點(diǎn)帶面，全面提高教師師德素養(yǎng),。

(二)狠抓課堂管理,，打造高效課堂

學(xué)生在課堂小組合作，張揚(yáng)個性,，實現(xiàn)夢想,。課堂的意義看似簡單，又深藏不露,，校長心里明亮，還要教師完全理解,，抓住了課堂,，就抓住了成功的方向。靜下心來研究課堂,，改變課堂,，轉(zhuǎn)變觀念,，提升思想，發(fā)展專業(yè),，上好每一節(jié)課,，教好每一個學(xué)生。圍繞“導(dǎo)學(xué)質(zhì)疑,，當(dāng)堂達(dá)標(biāo)”教學(xué)模式做文章,，著力打造優(yōu)質(zhì)高效課堂。

(三)開齊課程開足課時,，大力開發(fā)校本課程

國家課程的設(shè)置是讓每個學(xué)生選擇適合的目標(biāo),，享受規(guī)范的教育，而校本課程的開發(fā)則是讓學(xué)生各取所需,、釋放潛能,。開發(fā)校本課程有助于建立合理的 課程結(jié)構(gòu)，有助于體現(xiàn)學(xué)校的教育教學(xué)特色,，更有助于學(xué)生身心和個性健康的發(fā)展,。聆聽各位校長的報告，深刻體會到校本課程開發(fā)的必要性和可行性,。萊蕪市丈八丘小學(xué),，一所普普通通的農(nóng)村小學(xué)，這里的孩子接受的卻是城里孩子的教育,，豐富多彩的校本課程,，帶出來是學(xué)生的靈氣，學(xué)生的潛能,。這份靈氣和潛能來自于他們那些普通的教師,。董春玲校長的“教師一專多能”思想，讓每一位教師的潛能得到充分發(fā)揮,，得到展示,。學(xué)生在活動中感受到教師的才能，他們從驚異到欣賞再到敬佩,，逐漸走進(jìn)教師,，喜歡教師，進(jìn)而喜歡他們的學(xué)校,，學(xué)校真正成為師生共同成長的樂園,。同時課程資源在我們的身邊隨處可尋，我們的教師有很大的發(fā)展空間,，他們會讓我們的學(xué)校充滿靈氣,，我們的家長、學(xué)生和所處的環(huán)境都是可供開發(fā)和利用的資源,，只是缺少了我們的關(guān)注和思考,，需要學(xué)校的整體規(guī)劃,。我們一定要依托校本課程，打造學(xué)校特色,，促進(jìn)師生的全面發(fā)展,。

外出培訓(xùn)總結(jié)發(fā)言 外出培訓(xùn)總結(jié)匯報感想篇十六

20xx年x月x日至x月x日，我有幸去喀喇沁旗錦山小學(xué)參加了赤峰市組織的“第九屆小學(xué)市級教學(xué)能手評選”活動,，歷時緊張的一星期聽課學(xué)習(xí)時間,。這次活動對于我這個教學(xué)經(jīng)驗不足的年輕教師來說是個很難得的學(xué)習(xí)機(jī)會，俗話說“行萬里路,，讀萬卷書”,，出去走走總能有許多意想不到的收獲。所以,，只有學(xué)習(xí)才能獲得更多的教學(xué)經(jīng)驗,。通過聽課學(xué)習(xí)，使我領(lǐng)略到了各旗縣音樂教師的教學(xué)風(fēng)采,，讓我看到了音樂課堂中,，上課的那些教師從容不迫的教學(xué)風(fēng)度和深厚豐富的教學(xué)語言，教師和學(xué)生的精彩表現(xiàn)也給我留下了深刻的印象?，F(xiàn)將外出學(xué)習(xí)來談一下我的學(xué)習(xí)心得體會：

此次活動,，我們在喀喇沁旗錦山小學(xué)聽課，首先步入學(xué)校的第一感覺是：學(xué)校布局合理,、文化氛圍濃厚,，寬闊的塑膠操場，學(xué)校的墻壁和走廊上的衛(wèi)生,、學(xué)生的作品和校本主題給我們的印象非常深刻,，還有本校的孩子們放學(xué)時，都站著整齊的四路縱隊,，喊著響亮的口號整齊的走出學(xué)校大門,，每個孩子都是那個樣的精神飽滿!在這次外出學(xué)習(xí)中，我深刻的感受到了校園文化建設(shè)與孩子們完美的結(jié)合,。

雖然參加學(xué)習(xí)的時間短暫,，所聽的14節(jié)音樂課中，每堂課都有閃光點(diǎn)值得我們?nèi)⒖?、學(xué)習(xí),、借鑒，給我印象最深的兩節(jié)課是：紅山區(qū)實驗小學(xué)崔國會老師的音樂課《留給我》和林東二小陳志玲老師的音樂課《手拉手,，地球村》,，使我受益匪淺，我頓時感覺到了自身的淺薄與不足,，更感覺到要提高自身素質(zhì),，趕上新課改步伐的緊迫性。

紅山區(qū)實驗小學(xué)崔國會老師講授的是第三單元：地球,，我們共同的家中的唱歌課《留給我》,，她的課在教學(xué)中突出了一個“情”字，一開始由配樂散文朗誦《綠色家園》導(dǎo)入新課,，氣氛渲染到位,，使學(xué)生們沉浸在大自然的美景之中，所選取的音樂,、教師的示范演唱,、教師親切的語調(diào)等，都圍繞著“情”字,，她以“情”為主線,，聲中悟情——聲中找情——情中唱聲——聲中傳情，把感受音樂情緒,，感知音樂要素,，學(xué)習(xí)音樂內(nèi)容，表現(xiàn)音樂情緒的過程串起來,，使得教學(xué)的過程非常流暢,，教學(xué)的效果很好!

林東二小的陳志玲老師講授的是五年級第五單元綠色暢想中的唱歌課《手拉手，地球村》,，她的課堂中沒有過多的修飾,，但并不平淡。教師利用電子琴,、板書,、語言等進(jìn)行教學(xué)，教師積極的教態(tài),，激勵性,、啟發(fā)式的語言，與學(xué)生交流的很自然,，這一點(diǎn)是其他教師難以做到的,，整節(jié)課都顯示出教師的教學(xué)比較穩(wěn)健踏實，教師還運(yùn)用了一些形象,、對比的方式來引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行了聲音與情感的體驗,。在教學(xué)中，教師較充分地利用了電子琴的即興伴奏,，教師的琴聲一下就把學(xué)生引入到了歌曲中歡快,、抒情的兩種不同情緒中來，從學(xué)生的歌聲中、表情中透露出了“聲情并茂”,，她的課堂表現(xiàn)是一種非常積極的狀態(tài),，可以看出教師對音樂教學(xué)的那份投入。

此外,，還有十二位音樂教師的展示課,，也都很不錯。這幾位教師都很年輕,，因為年輕,，所以有很多新理念;因為是代表，所以很有特色,。置身于會場中,，傾聽著老師們一堂堂精心準(zhǔn)備的課，我親身領(lǐng)略著他們對教材的深刻解讀,，感受著她們對課堂的準(zhǔn)確把握,，體會著她們對學(xué)生的密切關(guān)注，她們在開啟學(xué)生智慧大門的同時,，也引發(fā)了我對課堂最優(yōu)化的思考：作為一名年輕教師,，我學(xué)到了很多：

1、 教師必須要有對教材的充分理解,，課前做好充分的準(zhǔn)備,。

2、 教師要了解學(xué)生的心理特點(diǎn)和年齡特點(diǎn),，按學(xué)生的要求來引導(dǎo)學(xué)生自主探究知識,。

3、 教師要針對學(xué)生的特點(diǎn)去進(jìn)行教學(xué),，把學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情喚醒,。

4、 教師要具備過硬的基本功來駕馭課堂,。

5,、 教師必須要有一定的教學(xué)經(jīng)驗和靈活多樣的教學(xué)方法。

6,、 教師要學(xué)會制作精美的課件及課件的操作,。

7、 學(xué)生的學(xué)習(xí)生活應(yīng)該是豐富多彩的,，教師要充分利用學(xué)生的生活經(jīng)驗,，創(chuàng)設(shè)情境的學(xué)習(xí)，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,，陶冶學(xué)生的情感,，貼近學(xué)生的生活,，引起學(xué)生的共鳴。

最后,，我覺得一個好的音樂教師應(yīng)該具備全面的素質(zhì),，如：過硬的基本功、課堂氣氛的調(diào)動能力,、靈活的教學(xué)機(jī)智等等,，我還會把他人課中的精華加以吸取，在以后的課堂教學(xué)過程中大膽運(yùn)用,。在今后的教學(xué)中我還要更加積極努力的學(xué)習(xí)先進(jìn)的教學(xué)理論，逐步提高和完善自己的課堂教學(xué),。新課程對教師提出了更多更高的要求,，在教學(xué)實踐中，我會繼續(xù)努力探索,，爭取更大的進(jìn)步!

外出培訓(xùn)總結(jié)發(fā)言 外出培訓(xùn)總結(jié)匯報感想篇十七

20xx年9月,，我有幸參加了浙江拾領(lǐng)雁工程”小學(xué)骨干校長的培訓(xùn)。帶著渴望,，懷著激動,，也帶著對教育教學(xué)中的幾點(diǎn)困惑，開始了為期兩個月的學(xué)習(xí)培訓(xùn),，整個活動在李春玲教授的精心組織安排下,，培訓(xùn)活動安排合理，內(nèi)容豐富,。讓我們得以與眾多教學(xué)專家面對面地進(jìn)行互動交流,，了解他們對教學(xué)管理的理解，學(xué)習(xí)他們先進(jìn)的管理方法和理念;進(jìn)一步了解發(fā)達(dá)地區(qū)的名校長對學(xué)校管理的造詣,。

很快兩個月的集中培訓(xùn)已經(jīng)結(jié)束,，兩個月以來，我與來自全省近百所學(xué)校校長每天忙碌于美麗的校園之中,，聆聽著全省乃至全國教育理念最前沿的知名專家的報告,，分享著各地校長的辦學(xué)經(jīng)驗和行之有效的管理操作方法。在交流和思想碰撞中感受到不同的校長的教育智慧,，通過省內(nèi)實地考察各地學(xué)校,，感受其優(yōu)質(zhì)的教育和濃厚的學(xué)校文化，進(jìn)而引發(fā)自己的思考,。本次培訓(xùn)不僅讓我拓寬了思路,，開闊了視野，強(qiáng)化了學(xué)習(xí)與研究意識,，而且也讓我對下一步工作有了清晰的思路,。在此我非常感謝各級為我提供了難得的學(xué)習(xí)機(jī)會,，也非常感謝浙江教育學(xué)院和跟崗學(xué)習(xí)的杭州市大關(guān)小學(xué)、德勝小學(xué)領(lǐng)導(dǎo),、老師的辛勤工作與無微不至的關(guān)心,。兩個月的學(xué)習(xí)，使我受益非淺:

1,、校長要善于學(xué)習(xí),。校長應(yīng)該是個學(xué)習(xí)者，要做好任何一項工作都要不斷地學(xué)習(xí),，校長崗位更是如此,。多看看，多想想,，一些靈感不期而遇,，工作局面就此打開。沒有學(xué)習(xí),，就沒有可持續(xù)發(fā)展——個人發(fā)展如此,，學(xué)校發(fā)展也如此。

通過學(xué)習(xí),，不斷提高自身素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)力,，“養(yǎng)其根而俟其實”，只有“根深了”,，“實”才能“遂”,。只有不斷學(xué)習(xí)才能成為教學(xué)的行家里手，專家型校長,。這次學(xué)習(xí)真的讓我從新燃起了學(xué)習(xí)的渴望,。

2、校長要善于思考,。校長應(yīng)該是個思考者,，對工作的預(yù)見、調(diào)整和反思都需要研究,，隨時發(fā)現(xiàn)問題,，思考解決問題，挖掘深層因素,，根深才能固本,，才能實現(xiàn)“內(nèi)涵發(fā)展”的理念。校長要有這種善于思考的特殊敏感性,。在杭州市德勝小學(xué)跟崗學(xué)習(xí)時,，就感受到了德勝小學(xué)“萬物育德，人以德勝”的辦學(xué)理念;體會到了德勝小學(xué)“關(guān)心每一個人,，關(guān)注每一件事,，關(guān)愛每一類物,，融知情意行于一體，集德識才學(xué)于一身,，爭做優(yōu)秀德勝人”的和-諧教育;更享受到了以“道德三字歌”為載體的良好道德教育的春風(fēng),。我們感嘆：杭州不愧是大城市，德勝小學(xué)是整個杭州教育的一個縮影,。德勝小學(xué)的教育成就是謝玲玲校長,，長期反復(fù)思考與實踐的結(jié)果。

校長要通過不斷思考而形成正確的辦學(xué)思想和辦學(xué)理念,，并將其付諸于教育實踐中,。教育是服務(wù)于人的，我們所培養(yǎng)的人將來也要服務(wù)于社會,。當(dāng)今社會呼喚優(yōu)質(zhì)教育,，這就要求我們校長，不僅僅只把關(guān)注點(diǎn)落在學(xué)生的考試成績上,，還要培養(yǎng)學(xué)生的社會責(zé)任感，關(guān)注其綜合素質(zhì),，創(chuàng)新能力和實踐能力,，同時也要關(guān)注學(xué)生的體驗及幸福感。要通過學(xué)校教育培養(yǎng)其科學(xué)精神,，提升其人文素養(yǎng),，使學(xué)生走向智慧之路，健全其人格,，增長其才干,，享受自己所從事的職業(yè)。而這一切都要有先進(jìn)的教育觀和課程觀,。校長的核心領(lǐng)導(dǎo)力在于課程與課堂,。校長要把先進(jìn)的辦學(xué)理念通過教師轉(zhuǎn)化為課堂行為。這也要求校長要站在教育改革的前沿,，引領(lǐng)學(xué)校的發(fā)展,，同時要具有一定的課程開發(fā)與指導(dǎo)能力(對課程的理解，對教學(xué)的把握),，對學(xué)?，F(xiàn)狀的評價與診斷能力。能夠整合學(xué)校的資源,，走現(xiàn)代學(xué)校發(fā)展之路,。

3、校長要利用發(fā)展規(guī)劃來促進(jìn)學(xué)校的發(fā)展,。學(xué)校發(fā)展規(guī)劃應(yīng)該是自下而上的,，而不是由校長等幾個人編制的,，一定要使所有教師達(dá)成的共識。校長在制定學(xué)校發(fā)展規(guī)劃中應(yīng)當(dāng)充當(dāng)一個組織者,，負(fù)責(zé)與家長學(xué)生溝通,，聽取上級主管部門意見。而學(xué)校的發(fā)展目標(biāo)應(yīng)來自于教職工,，“發(fā)展規(guī)劃”一經(jīng)制定,，就不能只是一紙空文，而是學(xué)校的行動綱領(lǐng),，就應(yīng)該逐步落實,，用“規(guī)劃”的認(rèn)同來調(diào)動各方面的積極因素，用“規(guī)劃”去分析,、診斷學(xué)校存在的問題,，找到解決問題的關(guān)鍵。進(jìn)而找到解決問題的策略,、方法,、措施。落實學(xué)校發(fā)展規(guī)劃的過程就是促進(jìn)學(xué)校的發(fā)展的過程,。同時在學(xué)校制訂發(fā)展規(guī)劃的基礎(chǔ)上,，要指導(dǎo)學(xué)生編制自己的成才計劃，教師編寫自身專業(yè)發(fā)展計劃,，制訂出個人發(fā)展目標(biāo),，當(dāng)然，個人目標(biāo)與學(xué)校的目標(biāo)要相適應(yīng),。學(xué)校是促進(jìn)人們發(fā)展的,，學(xué)校要成為學(xué)習(xí)型組織。在這個集體里,，學(xué)生,、教師、管理隊伍要共同發(fā)展,，全面和-諧,。使學(xué)生、教師都得到成功的體驗,。

4,、校長要注重師資隊伍的建設(shè)，關(guān)注教師的專業(yè)發(fā)展,，學(xué)校要以教師為本,，教育要以學(xué)生為本，教學(xué)要以學(xué)習(xí)為本,。校長要充分了解教師自我實現(xiàn)價值的需求,，為教師的發(fā)展提供有效的幫助,，讓教師成為研究者，成為思想者,，成為有思想的行動者,。在新課程改革的背景下，學(xué)校通過專家引領(lǐng),，校本研修,，案例討論，反思實踐等方式提升教師的業(yè)務(wù)水平和執(zhí)教能力,。真正的課程改革之戰(zhàn)場發(fā)生在課堂之中,，三維目標(biāo)的落實是建設(shè)新課堂的重要途徑。而最終教育目標(biāo)的實現(xiàn)要依靠廣大教師,，教師的水平有多高,，學(xué)校的發(fā)展就能走多遠(yuǎn)。因此,，校長要倡導(dǎo)教師備課要有立意,，上課要有創(chuàng)意，評課要有誠意,，課堂有詩意,。通過營造氛圍，搭建平臺,，提出愿景，細(xì)化要求,，不斷實踐,，來促進(jìn)教師的專業(yè)發(fā)展。杭州市大關(guān)小學(xué)因為有了美善的浸潤,，老師們的心態(tài)是陽光而積極的,，老師們的學(xué)習(xí)是自覺而努力的。而學(xué)校更是給老師們搭建了一個又一個成長鍛煉的平臺,。請進(jìn)來,、走出去;作講座、上觀摩課,、項目經(jīng)理制等等,，朱校長就是這樣，讓教師們不斷積累資源,，向?qū)＜覍W(xué)習(xí),，讓自己也變成專家，創(chuàng)新鼓勵方式,，讓每位老師都能體驗成功,。在大關(guān)的一周的學(xué)習(xí)和考察,，讓我深深感受到，朱校長在提倡關(guān)注關(guān)愛每一個學(xué)生,，讓每一個學(xué)生都參與活動,、體驗成功的同時，其實她也在把這樣的理念踐行到每一位教師中,，讓每一個教師有體驗的平臺,，單就我們這一周校長班來大關(guān)考察而言，我統(tǒng)計了一下,，每一位中層正職以上的干部都給我們做了一次講座,，有六位老師給我們上了觀摩課。設(shè)想就是這樣一周,，學(xué)校共有十多位教師得到了歷練與成長,，而大關(guān)小學(xué)這樣的活動還很多很多，另外校長自己更是每次外出講座或參加活動,，都會帶上大關(guān)的年輕老師一起去,，我想這樣的經(jīng)歷這樣的平臺，是大關(guān)出名師,、資資隊伍精良的一大秘訣,，非常值得我們學(xué)習(xí)和借鑒。

5,、校長要注重學(xué)校的德育建設(shè),。學(xué)校培養(yǎng)的學(xué)生應(yīng)該成為品德高尚的人，他要有文明的品行,，高雅的品味,，健康的品性，優(yōu)秀的品格,，在德育工作中要目標(biāo)高遠(yuǎn),，更要立足于現(xiàn)實，德育教育具有時效性的特點(diǎn),，因此德育內(nèi)容要創(chuàng)新,，要創(chuàng)設(shè)情境，要讓學(xué)生去實踐,，在活動中得到體驗,。同時德育工作又具有長期性和復(fù)雜性，要堅持不懈,，要對中學(xué)生心理行為要有透徹的分析,，要有策略，要使德育課程化、生活化,。教育的力量在于久而久之,，通過德育的實踐使學(xué)生對正確的人生觀、價值觀具有認(rèn)同感,，從而使其成為一個品格高尚的人,，對社會有責(zé)任感的人，富有同情心的人,，一個懂得感恩的人,。

6、校長要引領(lǐng)學(xué)校走特色發(fā)展之路,。首先要有符合自己學(xué)校實際的校本課程,，校本課程的開發(fā)與實施應(yīng)緊緊圍繞著學(xué)校的辦學(xué)特色進(jìn)行，校本課程是學(xué)校具有特色的關(guān)鍵,。如：杭州市大關(guān)小學(xué)“美善相諧,，藝術(shù)見長”是校園特色。學(xué)校長期堅持藝術(shù)普及教育,，讓每一個學(xué)生在藝術(shù)熏陶中,，在美善相諧的教育中健康成長。以藝術(shù)教育作為特色的學(xué)校全省有很多很多,，很多學(xué)校的藝術(shù)特色是少數(shù)學(xué)生的藝術(shù)特色,，是少數(shù)學(xué)生的特色見長。來到大關(guān),，我一直在思考,，這所學(xué)校是以什么方式讓自己的特色文化如此鮮明,，又是如何實現(xiàn)的?一周的探索和了解,，讓我有了很深的體悟,。全員參與,，全校普及藝術(shù)教育,。學(xué)校關(guān)注每一個學(xué)生的藝術(shù)發(fā)展,，全校師生人人都會一樣樂器,，而學(xué)校更是每年都舉辦主題鮮明的藝術(shù)節(jié)：“我們九個百”藝術(shù)節(jié);“陽光陽光多么好”藝術(shù)節(jié);“笛聲悠悠”藝術(shù)節(jié);“飛揚(yáng)的踢踏”藝術(shù)節(jié)……其中,，“我們九個百”藝術(shù)節(jié),，全校777名學(xué)生無一例外，人人都當(dāng)了一回小演員,，充分展示了自己的才藝,。學(xué)生們靈巧的雙手、優(yōu)美的舞姿,、美妙的音樂,、濃濃的藝術(shù)氛圍感染了在場的300位嘉賓。另外,，在我們學(xué)習(xí)的一周中,，我們還觀摩了大關(guān)小學(xué)的第28屆廣場音樂會,，這個音樂會由班級輪流舉辦，全校學(xué)生參與,，從組織策劃到演出全部由學(xué)生自己安排,，目前已舉辦28屆了，還有大關(guān)小學(xué)的民樂館,，以及給我們介紹的小小解說員們……我相信,，給學(xué)生一方水，他們就會成為浩瀚的森林;給學(xué)生一片云,，他們就會成為絢麗的彩虹;給學(xué)生一點(diǎn)掌聲,，他們就會成為耀眼的明星……這些藝術(shù)活動，無一不體現(xiàn)了全員參與的理念,，這些活動,，讓每一個大關(guān)的學(xué)生都有了體驗成功的喜悅，人人都是主角,，人人都是明星,，相信這樣的藝術(shù)活動是深入人心的，這樣的藝術(shù)教育是體驗深刻的,。美善相諧,，全校開展欣賞型德育?！拔覀兤谕驹诮逃^和德育美學(xué)觀的角度,，找到德育與美育的結(jié)合點(diǎn)，讓道德教育成為一個動人的故事,，一道美麗的育人風(fēng)景,，一種愉悅情緒的場景……”這是校長對“美善相諧的欣賞型德育”的詩意理解。在大關(guān)的校園里,，我們看到了多個美善相諧的場景：見到陌生的我們,，學(xué)生有禮的問好;讓我向小講解員了解情況時，她的落落大方與清晰有禮的表述方式;當(dāng)聽到朱校長介紹你丟我撿的大關(guān)學(xué)生的美德時,、當(dāng)我們參加學(xué)生活動后,，學(xué)生無聲快速地整理活動場地時，當(dāng)我特意去巡視校園死角看到整齊干凈的地面時……我的敬佩之感在消然提升,，當(dāng)我們深入學(xué)校親眼見證這些美善的行為的時候,，朱校長的介紹才真正深入到我們每一個人心中，我想這是一所經(jīng)得起考驗的學(xué)校,，這是一所值得我們學(xué)習(xí)的學(xué)校,。

7、校長應(yīng)該是個細(xì)心人。學(xué)校工作包羅萬象,，校長要盡量做一個有心人,，細(xì)心人，善于從微小的現(xiàn)象看問題,、找原因;善于從細(xì)小的工作入手聚民力,、聚人心。如：杭州市大關(guān)小學(xué)朱校長身先示范,，用她的實際行動,，讓老師們處處體驗著美善，處處弘揚(yáng)著美善,，設(shè)想沐浴在這樣一種美善氛圍中的師生,，又何愁不身先美善呢?印象最深的是她“善待每一個老師的理念與做法”。如：系列師德教育活動;青年義務(wù)崗活動;教師生們學(xué)會寬容的“鏈條說”,、“土壤說”,、“老農(nóng)說”;學(xué)會關(guān)心的“將心比心”系列活動;學(xué)會欣賞的“賞識單”活動。尤其是新年迎新聯(lián)歡中的賞識單活動,，讓每一個老師夸夸自己身邊的同事,，并把這些夸獎的話做成卡片在新年鐘聲敲響的時候送給老師讀給老師聽，并在新年的迎新活動中頒發(fā)“顧全大局獎”,、“最受歡迎獎”等獎項,，我想這樣的活動，不僅讓老師們深受感動,，更是一次美善的大宣傳,，它遠(yuǎn)比枯燥的說教來得生動，來得鮮活,，來得深刻,。而正因為有了這樣的活動，正因為身處這樣的一種美善相諧的氛圍中,，大關(guān)的老師們也處處身先示范,，一次活動后，老師和學(xué)生們自覺地把活動用過的凳子桌子以最快的迅速消無聲息地搬回原位,，打掃好用完的場地;當(dāng)看到外校來參觀的學(xué)生在隨地亂扔垃圾的時候,，大關(guān)的學(xué)生無聲地做著你丟我撿的感人行為。還有那些激勵學(xué)生用的不斷改良的報喜卡,、幸運(yùn)抽獎活動等，這一幕幕,，無不讓我們感動和敬佩著,，不深入到大關(guān)，也許我們沒有這樣深刻的體驗和感悟。它讓我們再一次體會了大關(guān)的“美善相諧,，潤德細(xì)無聲”,。

此外，校長還應(yīng)該是個多面手,，不求樣樣精通,，但絕不能一竅不通……

此次培訓(xùn)已經(jīng)結(jié)束，盡管只有兩個月的時間,，但我覺得它對我今后的工作具有深遠(yuǎn)的影響,。盡管這次培訓(xùn)所學(xué)的內(nèi)容也不可能成為靈丹妙藥，解決學(xué)校實際工作中的一切問題,。所學(xué)理論應(yīng)用到實踐也需要有一個艱難的過程,，即便有些成功的經(jīng)驗，在借鑒的過程中也會遇到很多問題和困難,，還需要大量的工作去研究去探索,。

但此次培訓(xùn)中的先進(jìn)的教育理念，行之有效的方法,，尤其是對當(dāng)今教育的思考,，將會使自己今后的工作具有重要的指導(dǎo)意義。在培訓(xùn)中所結(jié)識的老師與各位校長更是一種取之不盡,，用之不竭的資源,，一定會為自己今后工作提供強(qiáng)有力的支持。

培訓(xùn)已結(jié)束,，但學(xué)習(xí)不會結(jié)束,，我將會用培訓(xùn)中得到的理論、經(jīng)驗與研究方法,，不斷探索,，勇于實踐，提升自己,，為學(xué)校的教育教學(xué)工作做出應(yīng)有的貢獻(xiàn),。