在當(dāng)下這個(gè)社會(huì)中,，報(bào)告的使用成為日常生活的常態(tài)，報(bào)告具有成文事后性的特點(diǎn)。報(bào)告書寫有哪些要求呢,？我們?cè)鯓硬拍軐懞靡黄獔?bào)告呢？下面是小編幫大家整理的最新報(bào)告范文,，僅供參考,，希望能夠幫助到大家,。

勞動(dòng)監(jiān)察半年工作總結(jié)報(bào)告篇一

一,、抓好理論學(xué)習(xí)，提高執(zhí)法人員綜合素質(zhì)

半年來(lái),，我大隊(duì)把理論學(xué)習(xí)放在工作首位,，堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合，對(duì)黨的路線方針政策有了較為準(zhǔn)確把握,。同時(shí)抓好業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，提高執(zhí)法人員的整體素質(zhì)，樹立大局觀念,，增強(qiáng)憂患意識(shí),，明確目標(biāo)任務(wù)，為勞動(dòng)保障監(jiān)察工作的順利開(kāi)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。每位監(jiān)察員寫心得體會(huì)一篇,、記學(xué)習(xí)筆記一萬(wàn)字以上。

二,、大力宣傳教育為主,，不斷提高勞動(dòng)者的法律意識(shí)

半年來(lái)，我大隊(duì)始終將勞動(dòng)法律法規(guī)宣傳工作貫穿于勞動(dòng)保障監(jiān)察工作始終,，使廣大勞動(dòng)者成為學(xué)法,、懂法、守法的公民,，采取多種形式,，加大法律宣傳教育力度。一是依托勞動(dòng)保障站這一平臺(tái),，在全縣10個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動(dòng)保障站這一平臺(tái),，建起10個(gè)宣傳點(diǎn)，把我們的政策和信息及時(shí)傳達(dá)各站,，擴(kuò)大宣傳面;二是利用日常巡查之機(jī),，深入廠礦企業(yè)有針對(duì)性的進(jìn)行宣傳,，受教育職工群眾達(dá)900人余次;三是利用逢集設(shè)立宣傳點(diǎn),，發(fā)放宣傳資料700余份，為勞動(dòng)者答疑解惑15次,。

三,、加大執(zhí)法查辦力度，積極維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益

上半年,，我們認(rèn)真履行勞動(dòng)保障監(jiān)察職責(zé),，切實(shí)貫徹執(zhí)行勞動(dòng)保障法律法規(guī)，嚴(yán)格監(jiān)督檢查用人單位遵守勞動(dòng)法律法規(guī)的情況，積極受理違反勞動(dòng)法律,、法規(guī)行為,。主要做法和工作實(shí)績(jī)是：

1、搞好一年一度的年檢工作,。為了全面監(jiān)督檢查用人單位執(zhí)行勞動(dòng)保障法律,、法規(guī)和規(guī)章的情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正違法行為,，切實(shí)保障勞動(dòng)法律,、法規(guī)的貫徹實(shí)施，維護(hù)用人單位和勞動(dòng)者的合法權(quán)益,，根據(jù)《勞動(dòng)部關(guān)于建立勞動(dòng)用工年檢工作制度的通知》,，我們對(duì)全縣企業(yè)事業(yè)單位，重點(diǎn)對(duì)私營(yíng)企業(yè)進(jìn)行勞動(dòng)保障年檢,，年檢通過(guò)自查和審查82家,，涉及勞動(dòng)者2690人，合格率占98%,。

2,、加強(qiáng)“兩網(wǎng)”化建設(shè)工作。根據(jù)省,、市要求,，我大隊(duì)對(duì)全縣各類企業(yè)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)進(jìn)行了勞動(dòng)保障監(jiān)察兩網(wǎng)化管理網(wǎng)絡(luò)化分工作，主要以鄉(xiāng)鎮(zhèn)駐地為中心,，化分為十個(gè)網(wǎng)格,，建立以勞動(dòng)保障專職監(jiān)察員、勞動(dòng)保障協(xié)理員,、勞動(dòng)保障監(jiān)督員組成的三級(jí)勞動(dòng)保障監(jiān)察體系,。一是組織開(kāi)展了數(shù)據(jù)采集工作。共采集各類企業(yè),、個(gè)體戶信息56戶,，涉及勞動(dòng)者1062人。二是給各鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動(dòng)保障工作站配備了電腦,、一體機(jī),、掃描儀、檔案柜等設(shè)備,。三是有計(jì)劃,、分階段深入用工單位進(jìn)行動(dòng)態(tài)檢查，對(duì)其新聘,、續(xù)聘,、解除勞動(dòng)關(guān)系的情況進(jìn)行登記備案,，對(duì)違反勞動(dòng)法律法規(guī)的進(jìn)行了整改。四是協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動(dòng)保障工作站對(duì)所轄區(qū)內(nèi)的用工單位進(jìn)行全面的勞動(dòng)保障監(jiān)察活動(dòng),，更新了勞動(dòng)保障監(jiān)察體系的用工信息,。

3、以法討薪,，積極推進(jìn)農(nóng)民工工資支付工作,。農(nóng)民工工資支付是勞動(dòng)保障監(jiān)察工作的重要組成部分，也是勞動(dòng)保障監(jiān)察工作長(zhǎng)期的艱巨任務(wù),，我們加大力度,，對(duì)無(wú)故拖欠和有意克扣農(nóng)民工工資的違法行為，做到依法嚴(yán)厲查處,，從嚴(yán)從重打擊,。真正把農(nóng)民工工資支付落到實(shí)處。截止目前,，共受理投訴案件7起,，依法追討農(nóng)民工工資35.4萬(wàn)元，涉及農(nóng)民工人數(shù)43人,。

4,、認(rèn)真開(kāi)展“一書一卡”專項(xiàng)檢查活動(dòng)。今年3月初在全縣開(kāi)展了“一書一卡”專項(xiàng)檢查活動(dòng),，“一書一卡”即xx市建筑工地農(nóng)民工勞動(dòng)合同書和xx市建筑工地農(nóng)民工計(jì)工卡,。我們以建筑行業(yè)為重點(diǎn)，深入到縣運(yùn)輸公司,、農(nóng)業(yè)局等建筑工地督促用工企業(yè)與農(nóng)民工簽訂勞動(dòng)合同,。主要采取上門對(duì)企業(yè)管理者和勞動(dòng)者進(jìn)行勞動(dòng)合同法宣傳，使他們認(rèn)識(shí)到簽訂勞動(dòng)合同的好處,，如何維護(hù)自己的合法權(quán)益,。同時(shí)，免費(fèi)為他們發(fā)放了勞動(dòng)合同書和計(jì)工卡,，得到廣大用工單位和農(nóng)民工的大力支持配合,，全縣農(nóng)民工勞動(dòng)合同簽訂473份。

5,、認(rèn)真開(kāi)展xx市建筑領(lǐng)域農(nóng)民工工資保障制度,。按照xx市人民政府銅政發(fā)[201x]13號(hào)文件精神，《關(guān)于印發(fā)xx市建筑領(lǐng)域農(nóng)民工工資保障試行辦法》的通知后,，我大隊(duì)及時(shí)組織印制了《試行辦法》,，向建筑企業(yè)宣傳,，并建立建筑領(lǐng)域用工臺(tái)帳,。截止201x年4月底建筑領(lǐng)域農(nóng)民工工資保障金預(yù)存43.6萬(wàn)元,。

勞動(dòng)監(jiān)察半年工作總結(jié)報(bào)告篇二

今年上半年我隊(duì)在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,，以構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系為目標(biāo)，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行《勞動(dòng)法》,、《勞動(dòng)合同法》,、《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》等勞動(dòng)保障法律法規(guī)，全力維護(hù)用人單位與勞動(dòng)者合法權(quán)益,，全面完成半年工作目標(biāo)任務(wù),，現(xiàn)將半年來(lái)工作開(kāi)展情況及下半年工作打算匯報(bào)如下：

一、工作開(kāi)展情況

(一)積極開(kāi)展農(nóng)民工工資清欠工作,，確保社會(huì)穩(wěn)定

今年我隊(duì)高度重視農(nóng)民工工資清欠工作,，按照早安排、早部署,、早發(fā)現(xiàn),、早消除的原則深入基層廠礦一線進(jìn)行專項(xiàng)檢查，共為195名農(nóng)民工追回工資25.2803萬(wàn)元,，確保了社會(huì)穩(wěn)定,。

(二)嚴(yán)格執(zhí)法，依法辦案,，案件結(jié)案率為100%

上半年共受理各類投訴,、舉報(bào)案件10件，結(jié)案10件,，結(jié)案率100%,。受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)60件，認(rèn)定46件,，案件結(jié)案率為100%,。

(三)組織開(kāi)展用人單位用工信息采集工作

目前我市240多名信息采集員已全部培訓(xùn)完畢，采集工作已于201x年6月1日全面啟動(dòng),，目前工作進(jìn)展順利,。

(四)嚴(yán)格執(zhí)行工資保證金制度

目前共收取8家單位的工資保證金536000元，按規(guī)定退取4家單位的工資保證金125000元,。

(五)年審工作

今年我局的年審工作任務(wù)為410戶,，截止目前我隊(duì)已完成215戶，占目標(biāo)任務(wù)數(shù)的52.43%,。目前我隊(duì)正加大工作力度,，確保目標(biāo)任務(wù)的完成。

(六)開(kāi)展農(nóng)民工勞動(dòng)合同簽訂,、工資支付情況

用人單位執(zhí)行《勞動(dòng)合同法》情況,、禁止使用童工情況等多個(gè)專項(xiàng)檢查,，取得了明顯的效果。

(七)處理突發(fā)事件7件,，處理信訪件2件,。

(八)開(kāi)展用人單位流動(dòng)人口數(shù)據(jù)采集工作。

(九)積極做好老工傷的相關(guān)工作,，切實(shí)減輕企業(yè)負(fù)擔(dān),。

(十)積極參加全局的森林防火、抗旱救災(zāi),、臨時(shí)勞務(wù)市場(chǎng)清理等中心工作,。

(十一)做好局黨組安排的其它工作。

二,、存在的問(wèn)題

今年勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)開(kāi)展的專項(xiàng)檢查較多,、各項(xiàng)工作任務(wù)壓力較大，勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)在勞動(dòng)保障監(jiān)察案件的辦理,、工傷認(rèn)定,、工資保證金收繳、用人單位信息調(diào)查與局中心工作上疲于應(yīng)付,，人員不足的情況較為明顯;為改變主動(dòng)我隊(duì)主動(dòng)監(jiān)察能力的不足,，需新增工作人員一名，改變目前現(xiàn)狀,。

勞動(dòng)監(jiān)察半年工作總結(jié)報(bào)告篇三

上半年以來(lái),，在局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷指導(dǎo)下，我們緊緊圍繞勞動(dòng)和社會(huì)保障中心工作,，充分發(fā)揮勞動(dòng)保障監(jiān)察的職能作用,，以維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益為宗旨，以貫徹落實(shí)勞動(dòng)保障法律,、法規(guī)為重點(diǎn),，積極工作，奮發(fā)進(jìn)取,，經(jīng)過(guò)全體勞動(dòng)保障監(jiān)察人員的共同努力,，在維權(quán)、法律法規(guī)宣傳,、勞動(dòng)用工備案,、書面審查工作、勞動(dòng)合同簽訂,、專項(xiàng)檢查,、解決拖欠農(nóng)民工工資、建立健全勞動(dòng)用工管理長(zhǎng)效機(jī)制等方面做了大量工作,，取得較好成績(jī)?，F(xiàn)將上半年工作總結(jié)如下：

一,、上半年工作開(kāi)展情況

(一)投訴、舉報(bào)案件 (二)開(kāi)展勞動(dòng)用工執(zhí)法專項(xiàng)檢查情況

1.日常巡查

截止5月底,，主動(dòng)檢查各類用人單位133戶,，糾正違法單位數(shù)44家,，發(fā)出詢問(wèn)通知書83份,，整改指令書46份。

2.開(kāi)展用人單位勞動(dòng)保障書面審查工作

3.開(kāi)展清理整頓人力資源市場(chǎng)秩序?qū)ｍ?xiàng)行動(dòng)

4.開(kāi)展農(nóng)民工工資支付情況專項(xiàng)檢查均能立即趕赴現(xiàn)場(chǎng),，及時(shí)予以調(diào)查處理,。

5.開(kāi)展養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面專項(xiàng)執(zhí)法監(jiān)察工作 (三)宣傳勞動(dòng)保障法律、法規(guī)

廣泛宣傳《禁止使用童工條例》等法律法規(guī),，強(qiáng)化保護(hù)未成年人的法律意識(shí),，促進(jìn)未成年人健康成長(zhǎng)，動(dòng)員全社會(huì)進(jìn)一步關(guān)心未成年人,，依法打擊非法雇用童工的個(gè)人和組織,，形成關(guān)愛(ài)未成年人的良好社會(huì)氛圍，結(jié)合開(kāi)展的清理整頓勞動(dòng)力市場(chǎng)秩序,，全區(qū)通過(guò)自查,、普查、抽查和重點(diǎn)檢查,，對(duì)少數(shù)用人單位違反規(guī)定的,，下達(dá)詢問(wèn)通知書，進(jìn)行調(diào)查處理,，切實(shí)維護(hù)我區(qū)社會(huì)穩(wěn)定,，推動(dòng)共建和諧社會(huì)的步伐，為建立和諧勞動(dòng)關(guān)系奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),。

二,、工作中采取的措施

1.提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),。把勞動(dòng)保障監(jiān)察工作,、勞動(dòng)關(guān)系調(diào)整規(guī)范工作擺在更加突出的位置，落實(shí)相關(guān)責(zé)任制度和考核辦法,，加強(qiáng)勞動(dòng)保障機(jī)構(gòu)隊(duì)伍建設(shè),，制定目標(biāo)責(zé)任制，做到劃片責(zé)任到人,。

2.加大執(zhí)法力度,。認(rèn)真受理和查處群眾舉報(bào)的案件，通過(guò)專項(xiàng)檢查和日常巡查,，加大對(duì)違法行為的查處力度,。

3.充分發(fā)揮網(wǎng)格化監(jiān)管作用,，切實(shí)摸清轄區(qū)范圍內(nèi)應(yīng)簽訂勞動(dòng)合同的底數(shù)，建立健全勞動(dòng)合同管理臺(tái)帳,。

三,、工作中存在的問(wèn)題及原因

1.部分企業(yè)用工不規(guī)范現(xiàn)象仍然存在。一些家庭作坊式企業(yè)和無(wú)明確主管部門的企業(yè),，勞動(dòng)用工不規(guī)范,，勞資糾紛多，管理難度大,。建筑行業(yè)的部分企業(yè)仍存在著非法承包,，工資支付不規(guī)范，造成拖欠工資,，處理困難,。

2.童工問(wèn)題絕跡難。個(gè)別企業(yè),、家庭作坊非法使用童工現(xiàn)象仍然屢禁不止,，甚至個(gè)別有一定規(guī)模的企業(yè)也存在使用童工現(xiàn)象，因此我們?cè)谒枷肷先砸３指叨染琛?/p>

3.有的用人單位對(duì)推行勞動(dòng)合同和集體合同制度認(rèn)識(shí)不夠到位,，依法簽訂勞動(dòng)合同困難,。

4.部分用人單位沒(méi)有依法為職工辦理各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。

以上問(wèn)題的原因主要有以下兩個(gè)方面：一是少數(shù)企業(yè)主法制意識(shí)淡薄,，只求經(jīng)濟(jì)利益,，忽視規(guī)范用工。二是企業(yè)招工難度逐年增加,。

勞動(dòng)監(jiān)察半年工作總結(jié)報(bào)告篇四

今年上半年我隊(duì)在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,，堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,，以構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系為目標(biāo)，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行《勞動(dòng)法》,、《勞動(dòng)合同法》,、《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》等勞動(dòng)保障法律法規(guī),，全力維護(hù)用人單位與勞動(dòng)者合法權(quán)益，全面完成半年工作目標(biāo)任務(wù),，現(xiàn)將半年來(lái)工作開(kāi)展情況及下半年工作打算匯報(bào)如下：

一,、工作開(kāi)展情況

(一)積極開(kāi)展農(nóng)民工工資清欠工作，確保社會(huì)穩(wěn)定

今年我隊(duì)高度重視農(nóng)民工工資清欠工作,，按照早安排,、早部署、早發(fā)現(xiàn)、早消除的原則深入基層廠礦一線進(jìn)行專項(xiàng)檢查,，共為195名農(nóng)民工追回工資25.2803萬(wàn)元,，確保了社會(huì)穩(wěn)定。

(二)嚴(yán)格執(zhí)法,，依法辦案,，案件結(jié)案率為100%

上半年共受理各類投訴、舉報(bào)案件10件,，結(jié)案10件,，結(jié)案率100%。受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)60件,，認(rèn)定46件,，案件結(jié)案率為100%,。

(三)組織開(kāi)展用人單位用工信息采集工作

目前我市240多名信息采集員已全部培訓(xùn)完畢,，采集工作已于201x年6月1日全面啟動(dòng)，目前工作進(jìn)展順利,。

(四)嚴(yán)格執(zhí)行工資保證金制度

目前共收取8家單位的工資保證金536000元,，按規(guī)定退取4家單位的工資保證金125000元。

(五)年審工作

今年我局的年審工作任務(wù)為410戶,，截止目前我隊(duì)已完成215戶,，占目標(biāo)任務(wù)數(shù)的52.43%。目前我隊(duì)正加大工作力度,，確保目標(biāo)任務(wù)的完成,。

(六)開(kāi)展農(nóng)民工勞動(dòng)合同簽訂、工資支付情況

用人單位執(zhí)行《勞動(dòng)合同法》情況,、禁止使用童工情況等多個(gè)專項(xiàng)檢查,，取得了明顯的效果。

(七)處理突發(fā)事件7件,，處理信訪件2件,。

(八)開(kāi)展用人單位流動(dòng)人口數(shù)據(jù)采集工作。

(九)積極做好老工傷的相關(guān)工作,，切實(shí)減輕企業(yè)負(fù)擔(dān),。

(十)積極參加全局的森林防火、抗旱救災(zāi),、臨時(shí)勞務(wù)市場(chǎng)清理等中心工作,。

(十一)做好局黨組安排的其它工作。

二,、存在的問(wèn)題

今年勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)開(kāi)展的專項(xiàng)檢查較多,、各項(xiàng)工作任務(wù)壓力較大，勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)在勞動(dòng)保障監(jiān)察案件的辦理、工傷認(rèn)定,、工資保證金收繳,、用人單位信息調(diào)查與局中心工作上疲于應(yīng)付，人員不足的情況較為明顯;為改變主動(dòng)我隊(duì)主動(dòng)監(jiān)察能力的不足,，需新增工作人員一名,，改變目前現(xiàn)狀。