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管理部經(jīng)理崗位描述篇一
2、負(fù)責(zé)編制案場(chǎng)團(tuán)隊(duì)崗位職責(zé)及操作指引,,并進(jìn)行全員培訓(xùn);
3,、負(fù)責(zé)案場(chǎng)固定資產(chǎn)、日常物料的采購(gòu),、管理及維護(hù);
4,、嚴(yán)格按照公司要求管控營(yíng)銷案場(chǎng),完成營(yíng)銷案場(chǎng)的接待,、服務(wù)展示性工作,,以確保案場(chǎng)服務(wù)質(zhì)量;
5、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)案場(chǎng)員工完成營(yíng)銷案場(chǎng)的接待,、服務(wù)展示性工作;
6,、積極配合營(yíng)銷中心完成營(yíng)銷節(jié)點(diǎn)所需的各項(xiàng)事項(xiàng)。
管理部經(jīng)理崗位描述篇二
1,、全面負(fù)責(zé)所屬項(xiàng)目的日??头芾砉ぷ?
2、建立健全物業(yè)客服的規(guī)章制度,、操作流程,、服務(wù)規(guī)范;監(jiān)督、指導(dǎo)客服部各項(xiàng)工作的實(shí)施;
3,、協(xié)助處理投訴及群體事件,,配合公司做好重要客戶接待工作,維持良好公共關(guān)系;
4,、根據(jù)具體項(xiàng)目負(fù)責(zé)制定招商,、商業(yè)規(guī)劃等相關(guān)管理制度及規(guī)范,組織制定招商計(jì)劃及時(shí)間進(jìn)度計(jì)劃;
5,、負(fù)責(zé)招商客戶洽談和開(kāi)發(fā)客戶,,并達(dá)成租賃意向,完成招商業(yè)績(jī)指標(biāo);
6,、項(xiàng)目周邊市場(chǎng)需求調(diào)查,,定期進(jìn)同類市場(chǎng)調(diào)查,分析業(yè)態(tài)匯總調(diào)查數(shù)據(jù),了解行業(yè)動(dòng)態(tài);
7,、客戶關(guān)系管理,,定期維護(hù)與客戶的合作關(guān)系;
8、配合完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的其他事情,。
管理部經(jīng)理崗位描述篇三
1.保障物業(yè)使用的方便、安全,,保持物業(yè)及其設(shè)施完好,、環(huán)境優(yōu)美、公共秩序良好;
2.及時(shí)督促管理處進(jìn)行質(zhì)量把關(guān)和改進(jìn),,并及時(shí)向有關(guān)單位反映,,督促整改;
3.貫徹企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)工作,并不斷提出實(shí)施后的補(bǔ)充,、修改和提升工作;
4.實(shí)行公司品牌戰(zhàn)略實(shí)施計(jì)劃及具體運(yùn)作工作;
5.不斷提高收繳率,,實(shí)現(xiàn)成本最小化,利潤(rùn)化;
6.制止違法及違反物業(yè)管理公約的行為;
7.明確內(nèi)部管理制度,,規(guī)范管理服務(wù)人員的行為;
8.承擔(dān)管理處為公司提供數(shù)據(jù)和信息的責(zé)任;
9.配合各職能部門(mén)的工作,,接受監(jiān)督
管理部經(jīng)理崗位描述篇四
1. 了解、掌握物業(yè)管理法律,、法規(guī)方面的信息,,并負(fù)責(zé)傳達(dá)各部門(mén);
2. 負(fù)責(zé)定期對(duì)各物業(yè)服務(wù)中心日常服務(wù)工作進(jìn)行監(jiān)督檢查;
3. 按照品質(zhì)檢查制度制作質(zhì)量月報(bào),監(jiān)督整改;
4. 負(fù)責(zé)與各物業(yè)服務(wù)中心協(xié)作組織和策劃業(yè)主文化活動(dòng)的開(kāi)展;
5. 協(xié)助建立完善的培訓(xùn)體系與培訓(xùn)制度;
6. 負(fù)責(zé)公司員工的各項(xiàng)專業(yè)培訓(xùn)工作及培訓(xùn)效果的跟蹤;
7. 協(xié)助編制本公司質(zhì)量手冊(cè),、質(zhì)量計(jì)劃,、程序文件和質(zhì)量體系運(yùn)作監(jiān)督、檢查工作;
8. 負(fù)責(zé)修改與審定程序文件,,作業(yè)指導(dǎo)書(shū)及各種報(bào)表和運(yùn)行路線;
9. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作;
10.企業(yè)文化的推廣及實(shí)施工作,。
管理部經(jīng)理崗位描述篇五
1、物業(yè)多種經(jīng)營(yíng)新渠道開(kāi)發(fā),,維護(hù)工作;
2,、物業(yè)經(jīng)營(yíng)行業(yè)推廣渠道發(fā)展趨勢(shì)分析;
3、協(xié)調(diào)區(qū)域各項(xiàng)目,、各部門(mén)之間的聯(lián)系,,為開(kāi)展經(jīng)營(yíng)類業(yè)務(wù)提供有效保障和服務(wù)
4、負(fù)責(zé)區(qū)域各類經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),、匯總分析工作,。
5、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理挖掘社區(qū)客戶需求,,評(píng)估社區(qū)客戶服務(wù)衍生產(chǎn)品,,尋找并整合外部合作資源,搭建社區(qū)資源經(jīng)營(yíng)系統(tǒng)平臺(tái);
6、多種經(jīng)營(yíng)方案策劃,,跟蹤,,執(zhí)行。
管理部經(jīng)理崗位描述篇六
1,、協(xié)助主管領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)各部門(mén)之間的工作,。及時(shí)將公司信息公告,各部門(mén)之間的往來(lái)信息準(zhǔn)確無(wú)誤的通知到各部門(mén);其他部門(mén)有困難時(shí),,在能力范圍內(nèi)及時(shí)協(xié)助解決等,。
2、按照公司年度經(jīng)費(fèi)預(yù)算,,嚴(yán)格控制各項(xiàng)行政費(fèi)用支出,。
3、協(xié)助安排各部門(mén)的各種會(huì)議及對(duì)外行政事務(wù),。
4,、負(fù)責(zé)公司辦公用品的采購(gòu)、分配和管理工作,。
5,、組織起草公司、各部門(mén)各類行政管理文件
6,、負(fù)責(zé)做好公司重要來(lái)賓的接待工作及訪客記錄工作,。
7、代表公司做好與政府部門(mén),、社會(huì)團(tuán)體及其他相關(guān)單位的外聯(lián)工作,。
8、負(fù)責(zé)保管人員檔案,,并按時(shí)辦理人員養(yǎng)老保險(xiǎn),、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)等的繳納或報(bào)銷事宜,。
管理部經(jīng)理崗位描述篇七
1,、負(fù)責(zé)公司和本部門(mén)年度工作計(jì)劃的編制、分解,、執(zhí)行,。
2. 負(fù)責(zé)公司及部門(mén)的工作總結(jié),公司相關(guān)會(huì)議文稿的撰寫(xiě)和會(huì)議紀(jì)要的整理,。
3. 負(fù)責(zé)公司各類相關(guān)數(shù)據(jù)的分析,,對(duì)管理服務(wù)中心(管理處)目標(biāo)責(zé)任人的經(jīng)營(yíng)管理考核。
4. 負(fù)責(zé)公司榮譽(yù)稱號(hào)(文明單位,、著名商標(biāo),、上海名牌等)的創(chuàng)建和保持,。
5. 負(fù)責(zé)公司法務(wù)工作的協(xié)調(diào)。參與公司對(duì)外聯(lián)絡(luò),、危機(jī)公關(guān)的處置,。
6. 負(fù)責(zé)公司信息化發(fā)展的長(zhǎng)期戰(zhàn)略規(guī)劃,制定公司年度信息化建設(shè)工作計(jì)劃,。
7. 負(fù)責(zé)公司知識(shí)庫(kù),、信息庫(kù)的建立和更新,公司視覺(jué)形象系統(tǒng)的建立與完善,。
管理部經(jīng)理崗位描述篇八
1,、 制定行政管理工作規(guī)劃,建立和完善行政規(guī)章制度及流程體系,,并監(jiān)督、執(zhí)行與追蹤;
2,、 負(fù)責(zé)行政費(fèi)用預(yù)算的制定和監(jiān)督執(zhí)行,,有效控制成本,并加強(qiáng)供應(yīng)商及固定資產(chǎn)管理;
3,、 負(fù)責(zé)公司辦公環(huán)境管理,、辦公用品采買(mǎi)、票務(wù),、安全保障,、物業(yè)維修等日常性行政事務(wù)的管理與監(jiān)督;
4、 負(fù)責(zé)管理公司各類證照的辦理和年檢,、組織起草及歸檔公司相關(guān)文件,、管理公司內(nèi)部相關(guān)文件及重要資質(zhì)證件;
5、 加強(qiáng)對(duì)公司業(yè)務(wù)的行政服務(wù)與支持功能,,為店鋪運(yùn)營(yíng)發(fā)展提供后勤保障的同時(shí),,加強(qiáng)費(fèi)用審核與標(biāo)準(zhǔn)管控;
6、 負(fù)責(zé)公司大型會(huì)議,、活動(dòng)及行政項(xiàng)目(如辦公室搬遷改造)的組織安排及協(xié)調(diào)管理工作,。
管理部經(jīng)理崗位描述篇九
1、負(fù)責(zé)房地產(chǎn)銷售后勤管理,,統(tǒng)籌商業(yè)地產(chǎn)銷售后勤工作,。
2、負(fù)責(zé)客服專員任務(wù)分配,,協(xié)助解決工作中出現(xiàn)的疑難問(wèn)題,,控制平臺(tái)進(jìn)行規(guī)范有序操作;
3、負(fù)責(zé)接聽(tīng)客戶熱線接續(xù),,來(lái)電記錄及臺(tái)賬等,,處理轉(zhuǎn)接的各類咨詢及投訴,并及時(shí)反饋;
4、負(fù)責(zé)日常明源系統(tǒng)操作,,房管局合同錄入打印操作,,數(shù)據(jù)匯總及匯報(bào);
5、負(fù)責(zé)客戶資料管理,,臺(tái)賬制作,,對(duì)接,合同掃描,,歸檔等;
6,、負(fù)責(zé)辦證各環(huán)節(jié)表單制作及與各部門(mén)的對(duì)接工作。商品房買(mǎi)賣合同的變更工作;
7,、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng),。
管理部經(jīng)理崗位描述篇十
職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)研發(fā)項(xiàng)目管理體系建設(shè)和持續(xù)改進(jìn);
2. 負(fù)責(zé)研發(fā)項(xiàng)目立項(xiàng)到結(jié)項(xiàng)的全流程及關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)管理;
3. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)推動(dòng)各關(guān)聯(lián)團(tuán)隊(duì)工作,把控項(xiàng)目進(jìn)度,、質(zhì)量,、風(fēng)險(xiǎn);
4. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目評(píng)價(jià)與考核,成本分析,、控制,,項(xiàng)目預(yù)算控制;
5. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)建立和發(fā)展
任職要求:
1. 全日制統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,電子,、半導(dǎo)體相關(guān)專業(yè);
2. 擁有芯片設(shè)計(jì)領(lǐng)域至少5年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),,
3. 具備跨部門(mén)、多業(yè)務(wù)線,,涉及軟,、硬件技術(shù)領(lǐng)域項(xiàng)目的成熟運(yùn)作經(jīng)驗(yàn);
4. 具有較強(qiáng)的項(xiàng)目管理規(guī)劃能力,邏輯思維清晰,,能夠有效把控項(xiàng)目成本,、管理項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)、把控項(xiàng)目質(zhì)量,、促進(jìn)項(xiàng)目?jī)?nèi)外部交流溝通等;
5. 具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和管理能力,,有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神、嚴(yán)謹(jǐn),、責(zé)任心強(qiáng),、較強(qiáng)的抗壓能力、高效的執(zhí)行力和優(yōu)秀的職業(yè)操守,。
管理部經(jīng)理崗位描述篇十一
1,、負(fù)責(zé)集團(tuán)總經(jīng)理辦公室日常業(yè)務(wù)工作事項(xiàng)的處理,協(xié)助總經(jīng)理對(duì)子公司的管理,,協(xié)調(diào)及安排集團(tuán)各類決策事項(xiàng)的督辦
2,、協(xié)助總經(jīng)理開(kāi)展對(duì)外政府機(jī)關(guān)公共關(guān)系;
3,、負(fù)責(zé)制定和完善集團(tuán)的各項(xiàng)管理制度,并推進(jìn)制度實(shí)施,,協(xié)調(diào)各部門(mén)及子公司積極配合做好內(nèi)部管理工作;
4,、計(jì)劃并安排總經(jīng)辦會(huì)客、簽約,、會(huì)議等一系列的準(zhǔn)備工作或事宜;
5,、整理涉及總經(jīng)辦相關(guān)文件、報(bào)告的編寫(xiě),、資料整理歸檔等工作;
6,、總經(jīng)理安排的其他日常工作。
管理部經(jīng)理崗位描述篇十二
職責(zé):
能夠獨(dú)立管理項(xiàng)目,,根據(jù)需要對(duì)接公司內(nèi)部bd部門(mén),、qa部門(mén)和技術(shù)部門(mén)的工作,并能夠完成和臨床試驗(yàn)cro及crc的溝通;曾獨(dú)立進(jìn)行項(xiàng)目運(yùn)營(yíng),,并在臨床研究過(guò)程中,,管理合作方和操作項(xiàng)目運(yùn)營(yíng);
負(fù)責(zé)與客戶的項(xiàng)目經(jīng)理、合作cro,、其它合作方之間的協(xié)調(diào)與溝通,并發(fā)現(xiàn)與研究有關(guān)的問(wèn)題,,提出解決思路;
參與制訂臨床檢測(cè)項(xiàng)目計(jì)劃,,包括時(shí)間表,項(xiàng)目整體規(guī)劃,。跟蹤,、檢查項(xiàng)目各階段的完成情況,追蹤檢測(cè)項(xiàng)目的執(zhí)行情況;
能根據(jù)國(guó)家iso15189或iso17025(cnas)體系,,負(fù)責(zé)中心實(shí)驗(yàn)室臨床檢測(cè)項(xiàng)目的組織,、管理和監(jiān)查者優(yōu)先考慮;
根據(jù)公司需要,提供必要的項(xiàng)目相關(guān)流程支持,。
任職資格:
臨床檢驗(yàn),、分子生物學(xué)或相關(guān)專業(yè),碩士畢業(yè)兩年以上或本科畢業(yè)四年以上工作經(jīng)驗(yàn);
熟悉新藥臨床試驗(yàn)流程和中心實(shí)驗(yàn)室檢測(cè)流程,,熟悉相關(guān)實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量體系和法規(guī);
有藥廠臨床醫(yī)學(xué)部門(mén),,臨床cro項(xiàng)目管理和監(jiān)查工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
具有良好的人際溝通能力、責(zé)任心,、團(tuán)隊(duì)合作,、任務(wù)執(zhí)行等能力;
有美國(guó)clia、cap質(zhì)量管理體系工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮;
管理部經(jīng)理崗位描述篇十三
1,、負(fù)責(zé)市場(chǎng)物業(yè)管理專業(yè)服務(wù)及相關(guān)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的組織和實(shí)施;
2,、負(fù)責(zé)處理協(xié)調(diào)物業(yè)項(xiàng)目部在物業(yè)管理中出現(xiàn)的疑難問(wèn)題及客戶糾紛;
3,、負(fù)責(zé)處理物業(yè)管理項(xiàng)目出現(xiàn)的緊急突發(fā)事件;
4、組織制定本項(xiàng)目的年度預(yù)算,,監(jiān)督內(nèi)部費(fèi)用的合理使用及支出,,在滿足服務(wù)需求的前提下,降低服務(wù)支出成本;
5,、根據(jù)實(shí)際情況擬定部門(mén)物資及人力需求計(jì)劃,,合理調(diào)配人員,控制人工成本;
6,、負(fù)責(zé)本項(xiàng)目員工的日常管理工作,,負(fù)責(zé)本項(xiàng)目員工的績(jī)效考評(píng)。
管理部經(jīng)理崗位描述篇十四
崗位職責(zé):
1,、負(fù)責(zé)公司所指派的工程項(xiàng)目的總體管理及執(zhí)行,,管理目標(biāo)為項(xiàng)目時(shí)間進(jìn)度符合要求,質(zhì)量達(dá)到合同標(biāo)準(zhǔn),,各項(xiàng)成本費(fèi)用控制在項(xiàng)目起初預(yù)算的范圍;
2,、對(duì)項(xiàng)目組成員進(jìn)行考評(píng)、激勵(lì),、工作的合理分配及監(jiān)督,,向運(yùn)營(yíng)經(jīng)理每周匯報(bào)項(xiàng)目的進(jìn)展,根據(jù)業(yè)主要求每天提供工作日記;
3,、簽發(fā),、審核項(xiàng)目的技術(shù)方案、圖紙,、文件以及日常行政的批復(fù)和確認(rèn);
4,、參與并負(fù)責(zé)指導(dǎo)項(xiàng)目工程師進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)施工、調(diào)試,、驗(yàn)證,、項(xiàng)目文件制作、竣工資料,、圖紙的編制及項(xiàng)目的售后服務(wù)等工作;
5,、監(jiān)督并審核項(xiàng)目的設(shè)計(jì)及采購(gòu)清單等,必要的時(shí)候參與設(shè)計(jì)并且編制清單;
6,、監(jiān)督并指導(dǎo)項(xiàng)目助理完善項(xiàng)目文件的匯編,、整理和檔案標(biāo)準(zhǔn)化工作,必要時(shí)參與編制;
7,、對(duì)現(xiàn)場(chǎng)施工人員進(jìn)行監(jiān)督與管理;
8,、負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工過(guò)程中所需人員的招募和評(píng)估;
9、客戶滿意度的協(xié)調(diào)負(fù)責(zé)人;
10,、項(xiàng)目期間,,需要在項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施主要的管理,,在業(yè)主需求時(shí)適當(dāng)加班;
11、對(duì)銷售部門(mén)的招投標(biāo)工作給予技術(shù)支持及協(xié)調(diào),。
崗位要求:
1,、本科或以上學(xué)歷;
2、五年以上工程項(xiàng)目施工管理與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),,,具有外資企業(yè)從業(yè)經(jīng)歷;
3,、具有外資藥廠制藥項(xiàng)目實(shí)施操作管理經(jīng)驗(yàn);
4、良好的中英文交流能力;
5,、較強(qiáng)的人員管理和項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);
6,、愿意定期出差。