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企業(yè)文化建設(shè)方案 校園文化建設(shè)方案篇一

安全文化是企業(yè)全體員工對(duì)安全工作集體形成的一種共識(shí),，是實(shí)現(xiàn)安全長(zhǎng)治久安的強(qiáng)有力支撐,。通過(guò)制定安全文化建設(shè)的對(duì)策措施，充分發(fā)揮“人的因素”在安全生產(chǎn)中的決定性作用,，把安全生產(chǎn)內(nèi)化為每一名員工的價(jià)值理念,，實(shí)現(xiàn)安全管理由傳統(tǒng)安全管理、本質(zhì)安全管理到安全文化管理的質(zhì)的飛躍,，實(shí)現(xiàn)從“要我安全”到“我要安全,、我會(huì)安全,、我能安全”的根本性轉(zhuǎn)變，使得安全理念進(jìn)一步滲透,，安全素質(zhì)進(jìn)一步提高,，安全行為進(jìn)一步規(guī)范，安全環(huán)境進(jìn)一步優(yōu)化,。

組長(zhǎng)：總經(jīng)理辛華

副組長(zhǎng)：副總經(jīng)理張廣仕

成員：安委會(huì)成員,、各船舶船長(zhǎng)和財(cái)務(wù)部經(jīng)理。

公司安全文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組主要負(fù)責(zé)制定公司安全文化建設(shè)推廣工作的總體規(guī)劃,、組織安排和檢查指導(dǎo)工作,；負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、解決在安全文化建設(shè)中人,、財(cái),、物的投入問(wèn)題；負(fù)責(zé)與上級(jí)主管部門的組織協(xié)調(diào)工作,；負(fù)責(zé)安全文化建設(shè)的具體組織與實(shí)施,。

下設(shè)海監(jiān)室為安全文化建設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)公司安全文化建設(shè)的組織安排,、推動(dòng)和具體工作,。

主任：于德強(qiáng)

成員：海監(jiān)室、n辦,、辦公室相關(guān)人員

從推廣物態(tài)文化,、制度文化、行為文化和精神文化建設(shè)入手,，廣泛深入開展宣傳教育工作，促進(jìn)公司在發(fā)展中實(shí)踐安全文化,、闡釋安全文化,、傳播安全文化，從根本上提高員工的安全意識(shí)和安全覺(jué)悟,，充分發(fā)揮安全文化在安全生產(chǎn)中的靈魂和導(dǎo)向作用,。

（一）加強(qiáng)物態(tài)文化建設(shè)。物態(tài)文化是形成觀念文化和行為文化的條件,。物態(tài)文化不良會(huì)引發(fā)事故發(fā)生,，必須推進(jìn)安全物態(tài)文化建設(shè)，建立良好的安全環(huán)境,，減少和防止安全事故的發(fā)生,。

1、加大安全投入,。注重安全物態(tài)文化建設(shè),，從資金,、人員、物質(zhì)上保證安全文化建設(shè),，設(shè)立專項(xiàng)資金,，并確保專款專用,。

2,、加強(qiáng)對(duì)船舶設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)，準(zhǔn)備充足的備件物料,，堅(jiān)持每年對(duì)船舶車輛艙co2滅火系統(tǒng)進(jìn)行檢驗(yàn),，確保船舶設(shè)備100%安全適航。

3,、不斷更新設(shè)備,，應(yīng)用新技術(shù)、材料,，加快運(yùn)力更新步伐,，積極籌建技術(shù)性能、安全性能先進(jìn)的“生生2”輪,。

（二）推進(jìn)制度文化建設(shè),。制度文化是企業(yè)為了保障生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)過(guò)程中，人,、物和環(huán)境的安全而形成的較為穩(wěn)定和完善的各種安全規(guī)章制度,、操作規(guī)程、防范措施,、安全教育培訓(xùn)制度,、以及涉及安全的所有規(guī)章制度，和與安全生產(chǎn)相關(guān)的法律,、法規(guī),、條例及有關(guān)的安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。它是企業(yè)安全生產(chǎn)的運(yùn)作保障機(jī)制重要組成部分,，必須堅(jiān)持追求“持續(xù)改善,、追求完美”原則，力求安全制度上的零漏洞,。

1,、根據(jù)船舶運(yùn)營(yíng)實(shí)踐和年度內(nèi)外部審核、有效性評(píng)價(jià)等活動(dòng),，及新頒布的有關(guān)法律法規(guī),，進(jìn)一步完善安全管理體系，提高其覆蓋性、符合性和可操性,。并組織員工進(jìn)行深入,、系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，規(guī)范每名員工的行為,。

2,、結(jié)合四化管理工作，推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化,、規(guī)范化的安全管理,。

3、對(duì)船舶防碰撞,、防火,、防恐等關(guān)鍵環(huán)節(jié)進(jìn)行系統(tǒng)的分析研究，制定完善相關(guān)預(yù)防措施,。

（三）強(qiáng)化行為文化建設(shè),。堅(jiān)持“嚴(yán)、活,、愛(ài)”的原則,，強(qiáng)化全員安全文化行為。

1,、規(guī)章制度貫徹要“嚴(yán)”,。以嚴(yán)肅的態(tài)度、嚴(yán)格的要求統(tǒng)一職工學(xué)習(xí)安全,、重視安全的行為,，以嚴(yán)明的獎(jiǎng)懲保證各項(xiàng)安全規(guī)章制度的貫徹和落實(shí)，使職工從規(guī)范化,、制度化的安全文化中受到教育,。一是常抓職工的安全教育培訓(xùn)，不斷提高職工的安全意識(shí)和安全操作技能,。二是對(duì)待違章違紀(jì)行為堅(jiān)持“三鐵原則”,，即“鐵面、鐵手腕,、鐵心腸”,，形成制度完善,、違章必究,、究則必嚴(yán)的管理環(huán)境，進(jìn)一步提高員工的執(zhí)行力,。

2,、開展安全文化活動(dòng)要“活”。一是大力開展“安全生產(chǎn)年”、“安全生產(chǎn)月”,、“安全警示月”,、“百日安全生產(chǎn)競(jìng)賽”等安全活動(dòng)，每次活動(dòng)要做到有計(jì)劃,、有方案,、有落實(shí)、有實(shí)效,。二是實(shí)施救生筏,、救生滑梯現(xiàn)場(chǎng)布放、滅火器實(shí)戰(zhàn)滅火,、消防員裝備穿著比賽等演練,，提高船員安全實(shí)操能力。三是安全演講,，安全“回頭看”,、安全知識(shí)競(jìng)賽、安全征文等安全文化活動(dòng),，以豐富實(shí)用的安全知識(shí),、文化藝術(shù)的品位吸引職工、感染職工,。四是大力進(jìn)行安全文化的宣貫,，采取在醒目地方和作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)懸掛橫幅、張貼安全標(biāo)語(yǔ),、制作安全宣傳欄,、召開安全座談會(huì)、發(fā)放安全學(xué)習(xí)材料等多種形式,，進(jìn)行廣泛宣傳,，增強(qiáng)全員安全意識(shí)，提高安全生產(chǎn)和自我防范能力,。

3,、關(guān)愛(ài)職工健康和生命要“愛(ài)”。一是實(shí)行人性化管理,，不斷提高員工的福利待遇,，以關(guān)愛(ài)之情強(qiáng)化職工的安全意識(shí)，營(yíng)造和諧的勞動(dòng)關(guān)系,，增強(qiáng)員工的向心力,、歸屬感。二是強(qiáng)化“安全暢通,、生生不息”服務(wù)品牌建設(shè)工作,，打造安全,、暢通、和諧,、文明的乘船環(huán)境,，提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，充分發(fā)揮品牌的形象塑造功能,，展現(xiàn)公司視安全為生命的文化特色,。

（四）推廣精神文化建設(shè)。精神文化是安全文化的精髓,。通過(guò)開展全方位,、深層次的理念推廣活動(dòng)，逐步使以“安全第一,、旅客至上”為核心的理念文化深入人心,。

1、圍繞提高公司理念文化的完整性,。結(jié)合客滾運(yùn)輸企業(yè)特點(diǎn),，通過(guò)進(jìn)一步整理、總結(jié),、歸納提煉出完整的文化理念和行為文化理念,，形成完整的海大公司公司理念文化體系。

2,、開展安全警語(yǔ),、安全漫畫、安全演講等活動(dòng),，通過(guò)這些形式新穎,、寓教于樂(lè)的活動(dòng)，調(diào)動(dòng)廣大員工參與安全文化建設(shè)的積極性,，達(dá)到以宣傳教育促進(jìn)全員安全意識(shí)進(jìn)一步提高的目的,。

3、編印《海大公司文化手冊(cè)》,，力求融思想性,、可讀性和操作性于一體，對(duì)公司的安全文化建設(shè)及員工的安全行為進(jìn)行進(jìn)一步的指導(dǎo),、約束和規(guī)范,。

4、圍繞提高安全理念在員工中的知曉率,，開展安全文化培訓(xùn)班,，利用形式多樣的安全文化培訓(xùn)活動(dòng)，對(duì)全體員工進(jìn)行系統(tǒng)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),，使安全理念逐步轉(zhuǎn)變?yōu)閱T工的行為習(xí)慣,。

（一）建設(shè)目標(biāo)規(guī)劃。20xx年,，根據(jù)省廳客滾運(yùn)輸安全文化建設(shè)綱要,，明確安全文化建設(shè)的具體框架、目標(biāo)和要求,，完成公司的安全文化建設(shè)規(guī)劃,。20xx年-20xx年，根據(jù)客滾運(yùn)輸安全文化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),，安全文化建設(shè)全面鋪開,，按照安全文化的四個(gè)形態(tài)進(jìn)行全面推進(jìn)，完成運(yùn)力更新,，基本形成符合本公司實(shí)際需求的安全文化,。遠(yuǎn)期目標(biāo)（20xx年-20xx年）企業(yè)安全文化建設(shè)形態(tài)完整，安全文化各形態(tài)協(xié)調(diào)統(tǒng)一,，安全第一理念能夠體現(xiàn)在一切生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的過(guò)程中,，企業(yè)員工能夠自覺(jué)執(zhí)行和自主建設(shè)安全文化。

（二）建設(shè)步驟,。一是按照近期,、中期和遠(yuǎn)期三個(gè)階段進(jìn)行建設(shè)，每個(gè)階段都應(yīng)該達(dá)到建設(shè)目標(biāo),，為后續(xù)的建設(shè)打下基礎(chǔ),；二是按照物態(tài)文化先行、制度文化緊跟,、行為文化和精神文化并行的次序開展建設(shè),；三是在每一種文化形態(tài)中，首先解決影響安全管理水平的重點(diǎn)問(wèn)題和制約安全文化建設(shè)的關(guān)鍵問(wèn)題,。四是在制度文化和精神文化（安全理念）確定后,，按照認(rèn)識(shí)決定態(tài)度、態(tài)度決定行為,、行為決定結(jié)果的思想與行為的關(guān)系,，反復(fù)灌輸、循序漸進(jìn),，使之逐漸成為全員的自覺(jué)行動(dòng),。

（一）高度重視安全文化建設(shè)工作。企業(yè)高管層對(duì)安全工作的態(tài)度是企業(yè)安全文化建設(shè)的基礎(chǔ),。各部門負(fù)責(zé)人在安全文化建設(shè)中要積極參與,、以身垂范，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)者的作用,。

（二）調(diào)動(dòng)員工安全文化建設(shè)活動(dòng)的積極性,、創(chuàng)造性,。安全文化活動(dòng)的主陣地在基層、在船舶,，必須突出以人為本,，以船舶管理為中心的原則，突出船長(zhǎng)在安全文化建設(shè)中的關(guān)鍵作用,，積極,、創(chuàng)造性地開展安全文化建設(shè)活動(dòng)。

（三）處理好安全文化建設(shè)和生產(chǎn)之間的矛盾,。安全文化建設(shè)活動(dòng)可能會(huì)在局部時(shí)間里與船舶生產(chǎn)發(fā)生暫時(shí)的沖突和矛盾,，為此，我們一方面要力求選擇最佳和有利時(shí)機(jī)去開展安全文化活動(dòng),，另一方面,，也盡可能地選擇對(duì)安全生產(chǎn)影響最小時(shí)段開展安全文化活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)安全文化建設(shè)與安全生產(chǎn)的“雙贏”,。

（四）強(qiáng)化安全文化的宣貫,。安全文化建設(shè)是一個(gè)長(zhǎng)期建設(shè)過(guò)程，不可能一蹴而就,。要通過(guò)廣播,、電視、音像制品,、報(bào)刊等多種媒體,、多種形式，加強(qiáng)安全生產(chǎn)宣傳攻勢(shì),，以熏陶人的性情,，規(guī)范人的安全行為，培養(yǎng)人的安全心態(tài),，在全社會(huì)營(yíng)造“關(guān)注安全,、珍愛(ài)生命”的安全文化氛圍。

（五）建立安全文化建設(shè)的評(píng)估考核機(jī)制,。省廳制定了《山東省省際客（滾）運(yùn)輸企業(yè)安全文化建設(shè)評(píng)價(jià)表》,，各部門要對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)，開展系統(tǒng),、客觀的測(cè)評(píng),，并建立安全文化建設(shè)的激勵(lì)機(jī)制，進(jìn)一步提高安全文化建設(shè)水平,。

企業(yè)文化建設(shè)方案 校園文化建設(shè)方案篇二

社區(qū)文化對(duì)于整個(gè)小區(qū)人文文化的形成,，和諧業(yè)主之間、業(yè)主與物業(yè)公司之間的關(guān)系,，提高業(yè)主/住戶的藝術(shù)情操,，促使小區(qū)物業(yè)保值,、增值等有著不容忽視的作用。在社區(qū)文化建設(shè)上,，華粵物業(yè)從硬件和軟件兩方面來(lái)做,。

社區(qū)文化可分為硬件部分和軟件部分。社區(qū)文化的硬件部分,，是潛移默化影響人們心理素質(zhì)的重要因素，眾所周知,，現(xiàn)代文明的建設(shè)是由具備良好素質(zhì)的人來(lái)完成的,，而良好的居住環(huán)境，可以促使人們自覺(jué)地養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣,。環(huán)境對(duì)于一個(gè)人的心理影響是相當(dāng)重要的,，當(dāng)一個(gè)人長(zhǎng)期處在良好的環(huán)境當(dāng)中，便會(huì)不知不覺(jué)地提高自身的素質(zhì),，而如果每個(gè)人的素質(zhì)都得到了提高,，那么整個(gè)社區(qū)文化氛圍自然而然地也就體現(xiàn)出來(lái)了?？偟膩?lái)說(shuō),，社區(qū)文化的硬件部分應(yīng)該包括：

1、會(huì)所,，包括籃球場(chǎng),、網(wǎng)球場(chǎng)、羽毛球場(chǎng),、健身房,、清吧、茶藝館,、游泳池,、乒乓球室、閱覽室等,；

2,、公共場(chǎng)地，包括公共綠地,、道路,、大堂、走廊等,；

3,、室外健身場(chǎng)所，包括室外健身器材,、健身路,、室外操場(chǎng)等,；

4、物業(yè)服務(wù)中心擬配置一整套專業(yè)的音響和舞臺(tái),，以提高管理處社區(qū)文化活動(dòng)的層次,。

軟件建設(shè)是社區(qū)文化建設(shè)的核心組成部分，它包括一系列的活動(dòng)計(jì)劃,、實(shí)施效果及相關(guān)管理制度,、服務(wù)中心人員的服務(wù)精神、各項(xiàng)活動(dòng)籌備人員的組織協(xié)調(diào)能力、業(yè)主的參與配合及對(duì)公益活動(dòng)的熱心程度,。

根據(jù)社區(qū)文化的活動(dòng)形式,、風(fēng)格，社區(qū)文化軟件的內(nèi)容可概括為以下五大部分：

（一）體育類

體育類社區(qū)文化目的在于通過(guò)倡導(dǎo)體育健身的精神,，利用小區(qū)的各種資源引導(dǎo)全體住戶參與體育鍛煉，進(jìn)而形成各種自發(fā)性組織,，從而形成積極,、健康、活潑,、向上的小區(qū)精神,。其適合任何的住宅小區(qū)，而且效果明顯,，影響面廣,。它包括：

1、成立各種體育俱樂(lè)部,，定期組織訓(xùn)練,、比賽。

2,、每年一次,，由公司組織大型體育活動(dòng)比賽，讓小區(qū)業(yè)主互相熟悉,，參與比賽競(jìng)技,，一方面使小區(qū)業(yè)主形成互動(dòng)，另一方面融洽小區(qū)氣氛,，增強(qiáng)榮譽(yù)感和歸屬感,，培養(yǎng)忠誠(chéng)客戶。

3,、在小區(qū)公共場(chǎng)所設(shè)置室外健身器材,。

4、利用國(guó)內(nèi)國(guó)際各種體育比賽做體育鍛煉的宣傳，如組織集體觀看重要比賽,，掛宣傳標(biāo)語(yǔ)等,，增強(qiáng)民眾體育健身意識(shí)。

企業(yè)文化建設(shè)方案 校園文化建設(shè)方案篇三

一,、指導(dǎo)思想：

班級(jí)文化是班級(jí)的一種風(fēng)尚,、一種文化傳統(tǒng)，一種行為方式,，它自覺(jué)或不自覺(jué)地通過(guò)一定的形式融會(huì)到班級(jí)集體同學(xué)的學(xué)習(xí),、生活等各個(gè)方面中，形成一種良好的自覺(jué)的行為習(xí)慣,，潛移默化地影響著他們的行為,。我將以精神文化建設(shè)為主要內(nèi)容，營(yíng)造濃厚的班級(jí)人文氣氛,，努力創(chuàng)建符合素質(zhì)教育要求的,，既能體現(xiàn)時(shí)代精神的,，又能育新人的班級(jí)文化體系,，建設(shè)富有特色的和諧班級(jí)。

二,、總體目標(biāo)

讓班級(jí)充滿青春活力,，充滿人情味，充滿昂揚(yáng)向上,、形成健康,、積極進(jìn)取的文化氛圍，讓班級(jí)成為每一個(gè)學(xué)生溫暖的家是我們班一個(gè)努力方向,。

三,、工作措施：

幽雅的班級(jí)環(huán)境有著春風(fēng)化雨，潤(rùn)物無(wú)聲的作用,。包括桌椅的擺放,，墻面的布置，黑板的利用等,，實(shí)際上就是一種靜態(tài)文化,。學(xué)生觸景生情，因美生愛(ài),，提高班級(jí)凝聚力,。建設(shè)健康高雅的班級(jí)文化，可以增強(qiáng)學(xué)生對(duì)班級(jí)生活的興趣,，從而熱愛(ài)生活,、熱愛(ài)文化學(xué)習(xí)，從而形成健康向上的班風(fēng),。

主要措施：

①布置好教室衛(wèi)生角與圖書角,。要求：用具歸類擺放,，整齊，垃圾分類存放,，貼環(huán)保標(biāo)語(yǔ),；圖書角掛有積極健康向上的書籍供學(xué)生閱讀。

②用好 “張貼欄”,，主要用于規(guī)范張貼學(xué)生操行統(tǒng)計(jì)表,、課程表、作息時(shí)間表及班內(nèi)各項(xiàng)工作安排表,、制度等內(nèi)容,。

③清理學(xué)生課桌，盡量做到統(tǒng)一,、整齊,、整潔，清除課桌文化（指在課桌上亂刻畫）,。

④可以在課桌右邊統(tǒng)一張貼上“目標(biāo)文化”,，學(xué)生的書籍?dāng)[放要整齊，講桌桌面及里面的清潔衛(wèi)生,。

⑤教室前黑板上方張貼（懸掛）國(guó)旗,，兩側(cè)或下面貼班訓(xùn)。要求能夠體現(xiàn)班級(jí)特色,、個(gè)性,。

⑥教室后面黑板的一邊設(shè)置一個(gè)板塊是： “智慧人生”，每天一位學(xué)生寫上三兩句名言或自己的人生心得或是 “班級(jí)寄語(yǔ)”,，每天一位學(xué)生寫上自己對(duì)班級(jí)同學(xué)最想說(shuō)的一句話,，加強(qiáng)學(xué)生間的了解交流。內(nèi)容要求學(xué)生每周摘錄,，有專人負(fù)責(zé)對(duì)內(nèi)容定期檢查,。

⑦后門與窗戶之間的墻壁可貼學(xué)生的書法、美術(shù)作品或優(yōu)秀的文章等,，鼓勵(lì)學(xué)生,，也能增添班級(jí)文化氣息。

班級(jí)文化建設(shè)方案特色班級(jí)文化建設(shè)方案班級(jí)文化建設(shè)實(shí)施方案

企業(yè)文化建設(shè)方案 校園文化建設(shè)方案篇四

大學(xué)生寢室是大學(xué)生寢室管理是學(xué)校思想教育工作敏感而又重要的地帶,，是提升大學(xué)生思想教育不可缺失的環(huán)節(jié),。大學(xué)，我們有更充分的時(shí)間來(lái)合理安排我們的課外活動(dòng)和業(yè)余活動(dòng),。傳統(tǒng)的班級(jí)概念趨于淡化,，以班級(jí)作為思想政治教育基本組織形式和主要工作渠道的情況正在發(fā)生改變，寢室的教育功能越來(lái)越突出。為了讓我們有一個(gè)更加和諧的寢室環(huán)境,，現(xiàn)根據(jù)學(xué)校規(guī)定,，特制定此方案來(lái)完善寢室文化建設(shè)。

一．宿舍文化建設(shè)目標(biāo)按照"家"的理念,，加強(qiáng)宿舍環(huán)境和文化建設(shè),，力爭(zhēng)在宿舍形成優(yōu)雅清新的環(huán)境，端莊大方的儀表,，健康向上的情趣,，豐富多彩的生活，團(tuán)結(jié)友愛(ài)的風(fēng)氣,，求知探索的氛圍,，拼博進(jìn)取的精神。,。

二．活動(dòng)對(duì)象

學(xué)校全體同學(xué)

三．活動(dòng)目的

通過(guò)文化建設(shè)培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣,，增加同學(xué)之間的交流，增進(jìn)彼此的友誼,，達(dá)到提升寢室人員的道德情操和精神素質(zhì),，創(chuàng)造一個(gè)安全、文明,、舒適整潔的學(xué)習(xí)生活環(huán)境的目的

四．活動(dòng)的內(nèi)容

（一）建立寢室示范點(diǎn),，以點(diǎn)帶面

（二）成立宿舍樓棟管理委員會(huì)

（三）舉辦寢室文化節(jié),，豐富寢室文化生活

◆ 活動(dòng)目的：營(yíng)造寢室團(tuán)結(jié)氛圍,，增強(qiáng)寢室凝聚力；

◆ 活動(dòng)內(nèi)容："跳大繩"比賽,，"定點(diǎn)投籃"比賽,。

◆ 游戲規(guī)則：以上比賽均以寢室為單位（參賽人數(shù)為六人），且均以在規(guī)定時(shí)間內(nèi)個(gè)數(shù)多者為勝,。"跳

大繩"為六人一起跳,；"定點(diǎn)投籃"分男子組和女子組進(jìn)行，六人組成半圓傳遞投籃,；

獎(jiǎng)勵(lì)辦法：

1,，分別選出男子組，女子組跳繩賽團(tuán)體/投籃賽團(tuán)體第一,，二,，三名；

2,，根據(jù)兩項(xiàng)比賽成績(jī)?cè)u(píng)出男子組,，女子組"最佳團(tuán)結(jié)獎(jiǎng)"各一名

（四）完善寢室保障制度

建立健學(xué)生宿舍管理制度，進(jìn)一步完善《學(xué)生宿舍衛(wèi)生管理制度》，《學(xué)生宿舍安全問(wèn)題十不準(zhǔn)》,，《學(xué)生宿舍熄燈管理辦法》,，《學(xué)生宿舍文明公約》等。引導(dǎo)健康向上的宿舍文化建設(shè)價(jià)值取向,，通過(guò)規(guī)范的制度約束學(xué)生的行為,，增強(qiáng)組織紀(jì)律觀念，養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣,，從而形成積極向上的宿舍文化氛圍,。（五）開展"三級(jí)建家"活動(dòng)按照宿舍文化建設(shè)的具體要求，在學(xué)生宿舍內(nèi)開展"三級(jí)建家"活動(dòng),。即經(jīng)檢查評(píng)比,，分別授予"合格學(xué)生之家"（達(dá)標(biāo)寢室），"優(yōu)秀學(xué)生之家" （文明寢室）和"模范學(xué)生之家"（最佳文明示范寢室）,，宿舍文化建設(shè)有突出特點(diǎn)的,，還可評(píng)選"特色學(xué)生之家"。 "合格學(xué)生之家",，"優(yōu)秀學(xué)生之家"和"模范學(xué)生之家"每年評(píng)選一次,，被評(píng)上的宿舍給予掛牌。并將評(píng)選結(jié)果作為其它評(píng)優(yōu)評(píng)先的重要依據(jù),。

企業(yè)文化建設(shè)方案 校園文化建設(shè)方案篇五

為了深入貫徹落實(shí)中央《建立健全教育,、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》精神,，推進(jìn)我公司廉潔文化建設(shè)向深層次發(fā)展,，大力營(yíng)造廉潔、和諧的企業(yè)環(huán)境,，促進(jìn)公司持續(xù)健康發(fā)展,，根據(jù)集團(tuán)公司《關(guān)于廉潔文化建設(shè)實(shí)施方案》要求，在我公司廉潔文化建設(shè)原有基礎(chǔ)上,，特制定深化廉潔文化建設(shè)工作的實(shí)施方案,。

1、不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，積極探索深化廉潔文化建設(shè)工作的方式方法,。xx年，根據(jù)集團(tuán)公司在我公司召開廉潔文化現(xiàn)場(chǎng)會(huì)的精神,，在試點(diǎn)工作的基礎(chǔ)上,，年底前制定出深化廉潔文化建設(shè)工作的實(shí)施方案。

2,、拓展廉潔理念外延,，形成廉潔理念體系,。xx年，以集團(tuán)公司“廉則榮,、貪則恥,、以廉強(qiáng)企”和我公司“以廉政保安全、以廉政促效益,、以廉政謀發(fā)展,、以廉政求和諧”廉潔理念為基礎(chǔ)，廣泛征集教育理念,、道德理念,、自律理念、用權(quán)理念,、監(jiān)督理念,、勤政理念、責(zé)任理念,、服務(wù)理念,、生活理念、交友理念,、從業(yè)理念等不同層次,、不同崗位的廉潔理念，提煉形成公司廉潔理念體系,，作為每個(gè)員工自覺(jué)遵循的道德規(guī)范,。

3、健全完善制度,，融入廉潔內(nèi)容,。xx年，全面建立和修訂從業(yè)人員崗位標(biāo)準(zhǔn)和崗位責(zé)任制,，把崗位廉潔理念,、廉潔履職要求納入其中,，并作為崗位考核的一項(xiàng)重要內(nèi)容,，進(jìn)一步增強(qiáng)廉潔文化的滲透力；用制度規(guī)范關(guān)鍵崗位人員的廉潔從業(yè)行為,，增強(qiáng)廉潔文化的約束力,，達(dá)到廉潔從業(yè)與履行崗位職責(zé)的相互統(tǒng)一。

4,、不斷探索實(shí)踐,，構(gòu)建廉潔文化體系。再利用兩年的時(shí)間,，到20xx年,，通過(guò)公司上下共同努力,，不斷實(shí)現(xiàn)廉潔文化層面的深化和延伸，形成具有我公司特色的廉潔文化體系,，作為企業(yè)文化建設(shè)體系的重要組成部分,，納入其中，搭建起黨風(fēng)廉政教育的有效平臺(tái)和長(zhǎng)效機(jī)制,，實(shí)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部廉潔環(huán)境的全面改善,。

1、堅(jiān)持著眼當(dāng)前,、兼顧長(zhǎng)遠(yuǎn)的原則,。要把廉潔文化建設(shè)作為一項(xiàng)經(jīng)常性的工作來(lái)抓，在現(xiàn)有基礎(chǔ)上,，要繼續(xù)加大宣灌力度,，并不斷引深，逐步使各級(jí)人員擁有牢固的廉潔理念,，養(yǎng)成良好的廉潔行為習(xí)慣,，培育崇高的思想境界。

2,、堅(jiān)持群眾參與的廣泛性與突出重點(diǎn)對(duì)象相結(jié)合的原則,。廉潔文化是反腐倡廉的大眾文化，必須要有員工群眾的廣泛參與和支持,，以此作為基礎(chǔ),，搭建群眾參與的有效載體和平臺(tái)。同時(shí),，又要把領(lǐng)導(dǎo)人員和關(guān)鍵崗位人員確定為重點(diǎn)對(duì)象,，有針對(duì)性的強(qiáng)化教育和引導(dǎo)，用廉潔文化的力量,，時(shí)刻警示和提醒重點(diǎn)對(duì)象廉潔履職,。

3,、堅(jiān)持發(fā)揮整體合力作用的原則,。在工作中，要充分發(fā)揮“大宣教”格局的作用。紀(jì)檢監(jiān)察,、黨建,、人力資源、工會(huì),、團(tuán)委等部門和群眾組織,，要把廉潔文化建設(shè)的內(nèi)容納入宣傳教育的范圍,，根據(jù)各自的特點(diǎn)，發(fā)揮各自的優(yōu)勢(shì),，形成整體合力,，真正發(fā)揮出“大宣教”格局在廉潔文化建設(shè)中的重要作用,。

4、堅(jiān)持不斷探索和創(chuàng)新的原則。在深化廉潔文化建設(shè)中,，要立足實(shí)際，強(qiáng)化創(chuàng)新，突出特色；要積極探索和實(shí)踐深化廉潔文化建設(shè)的新途徑,、新方法,，力求取得最佳效果,，為推進(jìn)公司廉潔文化建設(shè)向深層次發(fā)展,、構(gòu)建和諧礦山做出貢獻(xiàn),。

在原有廉潔文化建設(shè)的基礎(chǔ)上,，進(jìn)一步從廉潔理念體系、崗位職責(zé)和崗位考核標(biāo)準(zhǔn)等方面全面豐富和完善企業(yè)廉潔文化的內(nèi)涵,，深化公司廉潔文化建設(shè),。具體步驟如下：

1、開展廉潔理念征集活動(dòng),，構(gòu)建廉潔理念體系。理念是人們行動(dòng)的指南,，用全方位、多角度的廉潔理念武裝頭腦,，才能使清廉履職成為各級(jí)管技人員和廣大員工的自覺(jué)行動(dòng),。各基層單位、機(jī)關(guān)部門要以集團(tuán)公司和我公司廉潔理念為核心,，結(jié)合各自的實(shí)際,，廣泛開展全方位、多層次廉潔理念征集活動(dòng),。在本單位,、本部門各級(jí)管技人員和廣大員工中廣泛征集并提煉和確定各個(gè)管理層次和各個(gè)崗位特別是關(guān)鍵崗位人員的廉潔理念；經(jīng)公司廉潔文化領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室整理匯編,，形成我公司的廉潔理念體系,。在此基礎(chǔ)上，充分發(fā)揮“大宣教”格局的作用,，運(yùn)用各種媒體,、黨課、培訓(xùn)班等多種形式,，加大廉潔理念的宣灌力度,。通過(guò)廉潔理念體系的形成和灌輸，使廉潔理念成為每個(gè)員工的道德規(guī)范,，用崗位廉潔理念規(guī)范每個(gè)員工特別是領(lǐng)導(dǎo)人員和關(guān)鍵崗位人員的履職行為,，在企業(yè)內(nèi)部努力營(yíng)造并形成以廉為榮、以貪為恥的濃厚氛圍,。

2,、完善標(biāo)準(zhǔn)，建立機(jī)制。思想上的自覺(jué)與制度的約束是相輔相成的,，通過(guò)廉潔文化建設(shè),，確立廉潔理念，但更要靠制度規(guī)范其行為,。各基層單位,、機(jī)關(guān)部門要從關(guān)鍵崗位人員的崗位標(biāo)準(zhǔn)和崗位責(zé)任制著手，全面建立和修訂公司各類人員的崗位標(biāo)準(zhǔn)和崗位責(zé)任制,，增加和完善相應(yīng)條款,，把崗位廉潔理念,、廉潔履職要求納入其中,，并作為崗位考核的一項(xiàng)重要內(nèi)容；用制度規(guī)范關(guān)鍵崗位人員的廉潔從業(yè)行為,，增強(qiáng)廉潔文化的約束力,，實(shí)現(xiàn)廉潔從業(yè)與履行崗位職責(zé)的相互統(tǒng)一，廉潔文化建設(shè)與崗位職責(zé)要求的相互一致,，強(qiáng)化制度在廉潔從業(yè)方面的約束力,。

3、選樹典型,，深化提高,。努力打造具有錢家營(yíng)礦業(yè)公司特色、符合時(shí)代要求的廉潔文化體系,，并作為企業(yè)文化的重要組成部分,，納入企業(yè)文化建設(shè)之中。在廉潔文化建設(shè)中,，各基層單位,、機(jī)關(guān)部門要注意發(fā)現(xiàn)和挖掘身邊的先模人物，用他們身上存在的誠(chéng)實(shí)守信,、大

公無(wú)私,、勤政廉潔、特別能戰(zhàn)斗的精神,，不斷豐富廉潔文化的內(nèi)容,，體現(xiàn)廉潔文化的深刻內(nèi)涵。公司相關(guān)部門要把廉潔文化建設(shè)作為一個(gè)課題,，并納入“四網(wǎng)一會(huì)”進(jìn)行深入的研究,，結(jié)合實(shí)際，重點(diǎn)研究廉潔文化的發(fā)展歷史,、思想內(nèi)涵,、地位作用、主要特征、作用方法等,，升華廉潔文化的理論,，逐步形成系統(tǒng)化的廉潔文化理論成果，把具有錢家營(yíng)礦業(yè)公司特點(diǎn)的廉潔文化理論體系納入企業(yè)文化建設(shè)體系,，作為企業(yè)文化建設(shè)的一個(gè)子系統(tǒng),，統(tǒng)一部署，統(tǒng)一考核,，形成長(zhǎng)效機(jī)制,，不斷把公司廉潔文化建設(shè)推向更高層次。

公司廉潔文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組將繼續(xù)負(fù)責(zé)對(duì)全公司廉潔文化建設(shè)工作進(jìn)行組織,、指導(dǎo)和協(xié)調(diào),，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)具體工作。各基層單位,、機(jī)關(guān)部門要成立由基層黨政正職或機(jī)關(guān)部門負(fù)責(zé)人任組長(zhǎng)的本單位廉潔文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,，并根據(jù)公司深化廉潔文化建設(shè)的總體方案，結(jié)合單位實(shí)際,，研究制定各自的具體實(shí)施方案,，明確組織與責(zé)任，建立起公司與各基層單位,、機(jī)關(guān)部門兩級(jí)廉潔文化建設(shè)的組織推進(jìn)體系,。

基層單位領(lǐng)導(dǎo)班子和機(jī)關(guān)部門負(fù)責(zé)人對(duì)此要予以高度重視，要把深化本單位,、本部門的廉潔文化建設(shè),，作為事關(guān)企業(yè)發(fā)展的重要任務(wù)和基礎(chǔ)性工作來(lái)抓；要切實(shí)負(fù)起責(zé)任,，特別是各總支,、支部書記要具體抓，要切實(shí)履行好對(duì)深化廉潔文化建設(shè)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,。要建立健全監(jiān)督考核機(jī)制,，公司黨委根據(jù)工作目標(biāo)要求，每年對(duì)廉潔文化建設(shè)情況進(jìn)行一次考核,，重點(diǎn)檢查各單位和機(jī)關(guān)各部門研究部署廉潔文化建設(shè)情況,、工作目標(biāo)推進(jìn)情況和取得的實(shí)際效果等內(nèi)容，并納入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核之中,，確保公司深化廉潔文化建設(shè)工作的有效開展,。

企業(yè)文化建設(shè)方案 校園文化建設(shè)方案篇六

校園文化建設(shè)是全面實(shí)施素質(zhì)教育的有效平臺(tái)，大力加強(qiáng)和建設(shè)校園文化是學(xué)校管理的`一個(gè)重要內(nèi)容,，是全面育人不可缺少的重要方面,。為迎接國(guó)家“兩基”督導(dǎo)檢查和省市“兩基”復(fù)查,，認(rèn)真落實(shí)《正安縣教育局關(guān)于加強(qiáng)中小學(xué)校園文化建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》，確保高質(zhì)量,、高起點(diǎn)的迎接檢查,，以素質(zhì)拓展為目的，立足實(shí)際,，努力構(gòu)建具有我校色的校園文化體系,，使我校校園文化朝著人文化、正規(guī)化,、多樣化,、群體化、藝術(shù)化方面發(fā)展,。

遵循“總體規(guī)劃,、分布實(shí)施、逐步完善”的原則,，按照校園建設(shè)營(yíng)造整體美,，綠色植物營(yíng)造環(huán)境美，行為習(xí)慣營(yíng)造文明美的思路,，使我校形成以書養(yǎng)德、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的校風(fēng),，讀書明禮,、勤奮努力的學(xué)風(fēng)，為人師表,、教書育人,、不斷探求的教風(fēng),團(tuán)結(jié)友愛(ài),互相幫助,快樂(lè)和諧,健康向上,爭(zhēng)做主人的班風(fēng).

（一）、加強(qiáng)教風(fēng),、學(xué)風(fēng),、班風(fēng)、校風(fēng)建設(shè),，為學(xué)生健康成長(zhǎng)營(yíng)造良好氛圍,。

1、繼續(xù)鞏固“黨的先進(jìn)性教育活動(dòng)成果”,，深入貫徹實(shí)施學(xué)?！稁煹聨燂L(fēng)建設(shè)活動(dòng)方案》、《黨風(fēng)廉正建設(shè)方案》開展師德教育,，利用政治學(xué)習(xí)及其他時(shí)間組織教師學(xué)習(xí)《新時(shí)期師德修養(yǎng)》,、《新課程推進(jìn)中的問(wèn)題與反思》。圍繞第三階段教繼教培訓(xùn)積極開展校本培訓(xùn),，深入開展家訪工作,，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),，為人師表，以情感人,，人格育人,，科學(xué)管理，在全校范圍內(nèi)逐步形成講責(zé)任,、講質(zhì)量,、講師德，作表率的工作氛圍和勤思考,、好學(xué)習(xí),、敢創(chuàng)新、樂(lè)奉獻(xiàn),，以書養(yǎng)德,，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的良好風(fēng)氣。

2,、抓好學(xué)生公共道德和日常行為規(guī)范的養(yǎng)成教育,。a、以《小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規(guī)范》為主要內(nèi)容,，加強(qiáng)禮儀教育,，圍繞《品德與教育》這門課程加強(qiáng)形勢(shì)教育，增強(qiáng)正義感,、衛(wèi)生意識(shí),。利用我校讀書活動(dòng)，引導(dǎo)學(xué)生明確學(xué)習(xí)目的,，端正學(xué)習(xí)態(tài)度,，遵守學(xué)校紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度。珍惜時(shí)間,，講究學(xué)習(xí)方法,，杜絕一切不良行為。提高學(xué)習(xí)效率,，增強(qiáng)學(xué)生獲得知識(shí)的趣味性和主動(dòng)性,。b、并通過(guò)豐富多彩課外活動(dòng)（語(yǔ)文實(shí)踐活動(dòng)專題講座,、文藝活動(dòng)等）,，培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神、創(chuàng)新品質(zhì),、創(chuàng)新思維和創(chuàng)新能力,。c、加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的五愛(ài)教育,、安全教育,、法治教育,、環(huán)保教育、科技教育,，培養(yǎng)學(xué)生關(guān)心社會(huì),、關(guān)心集體、關(guān)心自然,、關(guān)心他人與自己的良好習(xí)慣,，進(jìn)一步規(guī)范學(xué)生放學(xué)疏散辦法，在學(xué)生中的形成,，讀書明禮,、勤奮努力、健康向上,，團(tuán)結(jié)友愛(ài),，快樂(lè)成長(zhǎng)的良好氛圍。

（二）重視校園規(guī)劃,、硬化,、凈化、綠化,、美化,、文化建設(shè)，為學(xué)生健康成長(zhǎng)創(chuàng)造優(yōu)美環(huán)境,。

1,、環(huán)境建設(shè)

1）綠化、美化：校園綠化產(chǎn),、美化，根據(jù)學(xué)校整體規(guī)化進(jìn)行安排,，以實(shí)用,、經(jīng)濟(jì)、美觀為原則,，按照季節(jié)種植花草樹木,，以綠色植物造景為主，盆栽小品為輔,，做到點(diǎn)面結(jié)合,。充分利用校園的每一個(gè)角落，使整個(gè)校園干凈,、整潔,、美觀有序，采用花草管理人員和各中隊(duì)隊(duì)員相結(jié)合,，定期對(duì)花草樹木進(jìn)行修剪,、養(yǎng)護(hù),、整理。讓校園成為工作,、學(xué)習(xí),、修憩的理想場(chǎng)所。

2,、對(duì)教室,、辦公室、遠(yuǎn)教室,、圖書室,、少先隊(duì)活動(dòng)室內(nèi)部設(shè)施進(jìn)行全面檢修，強(qiáng)化室內(nèi)外衛(wèi)生要求,，清除衛(wèi)生死角,，做到窗明幾凈，空氣清新,，保持公共場(chǎng)所整潔,，室內(nèi)外物品放置整齊，學(xué)習(xí)辦公用品擺放有序,，張揚(yáng)人文精神,，濃郁學(xué)術(shù)氣息，營(yíng)造“祥和,、清爽,、健康、幸?！钡墓ぷ?、學(xué)習(xí)、生活氛圍,。

3,、注重師生外在儀表，樹立我校師生良好的外在形象,。

4,、文化氛圍。

①充分發(fā)揮黑板報(bào),、學(xué)校宣傳櫥窗,、紅領(lǐng)巾廣播站的作用，擴(kuò)大宣傳陣地和宣傳內(nèi)容,，結(jié)合上級(jí)文化精神,，把文明校園建設(shè)與學(xué)校中心工作緊密結(jié)合起來(lái)，引導(dǎo)校園文化健康向上,，開展形式多樣的宣傳活動(dòng),。

②精心設(shè)計(jì)校園人文環(huán)境,，充分利用走廊、墻壁,、教室張貼懸掛革命領(lǐng)袖,、英雄人物、勞動(dòng)模范,、科學(xué)家,、藝術(shù)家等杰出人物的畫像、格言,、匾牌,。充分利用班級(jí)學(xué)習(xí)園地、黑板報(bào),、櫥窗等制作設(shè)計(jì)介紹家鄉(xiāng)自然風(fēng)光,，風(fēng)土人情，建設(shè)成就的圖片和文字,，定期或不定期進(jìn)行檢查評(píng)比,，開展文明班級(jí)評(píng)比活動(dòng)，營(yíng)造文化氛圍,。

③少先隊(duì)及各教研組組織開展豐富多彩的學(xué)生課外活動(dòng),，充分利用六·一兒童節(jié)、七·一建黨節(jié),、十·一國(guó)慶節(jié),，以及富有教學(xué)意義的傳統(tǒng)節(jié)日舉辦體育活動(dòng)、文化活動(dòng),、民間文世活動(dòng),、文娛活動(dòng)和社會(huì)服務(wù)和種類競(jìng)賽活動(dòng)，充分發(fā)揮學(xué)生主體性,，大膽展示自己,，豐富校園文化，使校園文化生活異彩紛呈,，百花齊放，健康向上的繁榮景象,。

④把民族民間文化引進(jìn)校園,，挖掘民族民間文化精髓，有機(jī)地與學(xué)校藝術(shù),、文體活動(dòng)結(jié)合起來(lái),，活躍校園文化。

學(xué)校充分利用第三階段教繼教培訓(xùn),，深入開展校本教研活動(dòng),，提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì)和教育教學(xué)駕馭能力,，使課堂、校園留得住學(xué)生,，最大限度地控制學(xué)生輟學(xué),，并通過(guò)各種活動(dòng)的開展，讓學(xué)生感受到學(xué)校是他獲得幸福和希望的場(chǎng)所,，使學(xué)生愛(ài)校,、護(hù)校，并能自覺(jué)抵制一切不良的誘惑,。

（3）完善學(xué)校規(guī)章制度建設(shè),，為學(xué)生健康成長(zhǎng)提供制度保證。

1,、嚴(yán)格工作紀(jì)律,，建立考勤制度和工作日志制度和簽到制度。

2,、不斷修訂和完善本單位工作職責(zé),，辦事程序和工作要求，嚴(yán)格按學(xué)校規(guī)章制度實(shí)事求是,，講求實(shí)效,，進(jìn)行科學(xué)管理。轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),，提高工作效率,，人格育人。建立健全管理制度,，使學(xué)校各項(xiàng)工作有章可循,，依法治教，依法執(zhí)教,，依法治校,。

3、加強(qiáng)各項(xiàng)監(jiān)督檢查和考核評(píng)比工作,，開展《黨風(fēng)廉政建設(shè)》,，強(qiáng)化師德師風(fēng)建設(shè)，進(jìn)一步提高師德水平,，弘揚(yáng)正氣,，抵制不正之風(fēng)。

4,、認(rèn)真貫徹執(zhí)行省教育廳《關(guān)于加強(qiáng)普通中小學(xué)管理工作的意見(jiàn)》和《貴州省普通中小學(xué)實(shí)施素質(zhì)教育評(píng)價(jià)方案》,。

5、加強(qiáng)班主任工作的領(lǐng)導(dǎo)，建立班級(jí)一日常規(guī),。

6,、搞好校本培訓(xùn)，加強(qiáng)教育教學(xué)研究,，造就“理念領(lǐng)先,、敬業(yè)愛(ài)生、一手多能,、創(chuàng)新力強(qiáng)的教師隊(duì)伍”,。

7、加強(qiáng)學(xué)生學(xué)習(xí),，行為習(xí)慣等方面的制度建設(shè),。

1、充分利用電視,、廣播等新聞媒介學(xué)習(xí)典型人物事跡,，挖掘身邊的模范。采取走出去,，請(qǐng)進(jìn)來(lái)的方式,，學(xué)習(xí)民族民間文化，重點(diǎn)學(xué)習(xí)民間制作,、民間工藝,、民間說(shuō)唱藝術(shù)。以典型引路,、憑示范帶動(dòng)文化建設(shè)創(chuàng)特色,，出成效。

2,、充分發(fā)揮校園廣播的作用,，報(bào)道師生的優(yōu)秀典范。

3,、開展好各類學(xué)習(xí)活動(dòng),，擴(kuò)大學(xué)習(xí)交流范圍，加強(qiáng)學(xué)科整合,，相互學(xué)習(xí),，相互促進(jìn)，共同提高,，營(yíng)造濃郁的文化氛圍

1,、統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí),，明確校園文化建設(shè)的重要性。校園文化建設(shè)是學(xué)校教育的重要組成部分，是全面育人不可缺少的重要方面,，是體現(xiàn)學(xué)校特色的重要平臺(tái),，我們只有通過(guò)班風(fēng)、教風(fēng),、學(xué)風(fēng),、校風(fēng)建設(shè)，多種開工的序列化活動(dòng)和優(yōu)美的自然環(huán)境給學(xué)生以潛移默化影響,，經(jīng)獨(dú)特的氛圍影響鼓舞學(xué)生了,，正確的導(dǎo)向指引學(xué)生，內(nèi)在的力量凝聚學(xué)生,、激勵(lì)學(xué)生,，我們的工作才有針對(duì)性和實(shí)效性，我們才能真正的將學(xué)生培育成為具有中國(guó)特色的“四有”合格者和可靠的的接班人,。

2,、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確職責(zé),，確保校園文化建設(shè)工作順利進(jìn)行,。

（1）成立領(lǐng)導(dǎo)小組，全面開展校園文化建設(shè)工作,。

組長(zhǎng)：李進(jìn)

副組長(zhǎng)：羅君吳廷啟

成員：賀萬(wàn)林冉玉華黎群吳廷倫朱俊文袁振山李維超彭琰

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,，由冉玉華同志負(fù)責(zé)日常事務(wù)。

（2）具體分工

校行政：合理化規(guī)劃,、建議,、各項(xiàng)監(jiān)督、道德規(guī)范

總務(wù)處：環(huán)境建設(shè),、美化綠化,、道德規(guī)范

辦公室：學(xué)校風(fēng)貌、制度建設(shè),、道德規(guī)范

教導(dǎo)處：教風(fēng)建設(shè),、教學(xué)教研、道德規(guī)范

大隊(duì)部：文化氛圍,、輿論宣傳,、道德規(guī)范

工會(huì)：師生風(fēng)貌、思想建設(shè),、道德規(guī)范

朱俊文,、袁振山、彭琰三位同志負(fù)責(zé)學(xué)生文體活動(dòng)的開展,。

李維超同志負(fù)責(zé)協(xié)助大隊(duì)部,、各班主任開辟走廊文化、墻壁文化、教室文化,。

企業(yè)文化建設(shè)方案 校園文化建設(shè)方案篇七

為深入貫徹落實(shí)中紀(jì)委,、省紀(jì)委五次全會(huì)精神，切實(shí)抓好全市廉政文化建設(shè),，引導(dǎo)黨員干部構(gòu)筑牢固的思想道德防線,，調(diào)動(dòng)廣大人民群眾參與的積極性，深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐工作,，特制定本方案,，城市文化建設(shè)方案。

用文化的力量推動(dòng)廉政教育在內(nèi)容和形式上的創(chuàng)新,，使之貼近實(shí)際,、貼近生活、貼近群眾,，不斷增強(qiáng)教育的吸引力,、說(shuō)服力和感染力， 充分發(fā)揮其在反腐倡廉工作中的基礎(chǔ)性作用,，努力構(gòu)建反腐倡廉思想防范體系,。

1．按照《實(shí)施綱要》的規(guī)定和中紀(jì)委、省紀(jì)委的要求,， 重點(diǎn)抓好全市廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān),、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)家庭,、進(jìn)學(xué)校,、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)農(nóng)村的工作,。各牽頭單位要結(jié)合實(shí)際,，在今年十一月底之前，切實(shí)抓好“三個(gè)一”,，即：拿出一套廉政文化活動(dòng)方案,，編印一本廉政文化教育讀本，抓好一個(gè)試點(diǎn)單位,。在此基礎(chǔ)上全面開展廉政文化建設(shè)工作,，用活本地本單位開展的其它有效形式，多想辦法,、多下氣力,、多上項(xiàng)目、多出成果,，積極推進(jìn)廉政文化“六進(jìn)”工作,，努力在全社會(huì)營(yíng)造守廉,、崇廉、倡廉,、愛(ài)廉的良好氛圍,。

2．按照高品位、高層次,、高質(zhì)量的標(biāo)準(zhǔn)，建設(shè)好廉政文化一條街,、廉政文化廣場(chǎng),。運(yùn)用文化的社會(huì)性和滲透性，在全社會(huì)營(yíng)造一種反腐倡廉的公眾文化氛圍,，展示市委,、市政府反腐倡廉的決心，深化源頭治腐工作的內(nèi)涵,，使之成為城市文明建設(shè)中一道亮麗的風(fēng)景線,，成為一塊社會(huì)化的廉政教育陣地，規(guī)劃方案《城市文化建設(shè)方案》,。負(fù)責(zé)廉政文化一條街,、廉政文化廣場(chǎng)的單位要選定一條街或一個(gè)廣場(chǎng)，制訂具體實(shí)施方案,，以宣傳牌和宣傳欄,、電子顯示屏等為載體，選用古往今來(lái)的廉政警言,、正反典型人物等內(nèi)容,，做到內(nèi)容豐富、形式多樣,， 與城市建設(shè)統(tǒng)一和諧,。各牽頭單位在六月底以前要拿出具體實(shí)施方案，九月底之前建好本單位應(yīng)承擔(dān)的廉政文化一條街,、廉政文化廣場(chǎng)：屆時(shí),， 市紀(jì)委組織檢查組進(jìn)行檢查。

3．按照寓教于文,、寓教于理,、寓教于樂(lè)的理念，唱響廉政歌曲,?！傲枨蠹页笔墙衲攴锤囊豁?xiàng)重要活動(dòng)。整個(gè)活動(dòng)分兩個(gè)階段,。第一階段為歌曲征集階段,。 目前,， 已采取三條措施，即在《洛陽(yáng)日?qǐng)?bào)》刊登“廉政歌曲征集啟事”,，面向全社會(huì)征集,；下發(fā)文件， 自下而上層層征集,；邀請(qǐng)洛陽(yáng)知名詞曲專家重點(diǎn)創(chuàng)作,。第二階段為普及推廣階段。在各單位學(xué)唱的基礎(chǔ)上,，采取以匯 （調(diào)）演評(píng)比的方式對(duì)此活動(dòng)進(jìn)行總結(jié)表彰,。

1．廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)由市直工委負(fù)責(zé)，進(jìn)社區(qū)由市民政局和市各城市區(qū)負(fù)責(zé),，進(jìn)家庭由市婦聯(lián)負(fù)責(zé),，進(jìn)學(xué)校由教育局負(fù)責(zé)，進(jìn)企業(yè)由市國(guó)資委和有下屬企業(yè)的委局負(fù)責(zé),，進(jìn)農(nóng)村由市農(nóng)工委和各縣（市）負(fù)責(zé),。

2．各縣（市）區(qū)、市高新技術(shù)開發(fā)區(qū),、市經(jīng)貿(mào)開發(fā)區(qū)負(fù)責(zé)在本縣（市）區(qū)黨政機(jī)關(guān)單位較多的中心地段建設(shè)各自的廉政文化街道或廣場(chǎng),。

3．“廉政歌曲大家唱”由市紀(jì)委牽頭，市直機(jī)關(guān)工委,、市文化局,、市廣電局、市文聯(lián)等單位協(xié)作,。

為確保我市廉政文化建設(shè)各項(xiàng)活動(dòng)落到實(shí)處,，成立市廉政文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，市委副書記,、市紀(jì)委書記常振義同志任組長(zhǎng),，市政府副市長(zhǎng)郭叢斌同志任副組長(zhǎng)，市紀(jì)委,、市委辦,、市政府辦、市委組織部,、市委宣傳部,、市直機(jī)關(guān)工委、市規(guī)劃建設(shè)局,、市文化局,、市廣電局、市國(guó)資委,、市民政局,、市教育局,、市農(nóng)工委、市婦聯(lián)等相關(guān)部門和單位負(fù)責(zé)同志擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)小組成員,，統(tǒng)一組織協(xié)調(diào)廉政文化建設(shè)活動(dòng),。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室（設(shè)在市紀(jì)委宣教室），負(fù)責(zé)日常聯(lián)絡(luò),、檢查,、督辦及資料整理等工作。