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2023年休假通知(5篇)

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2023年休假通知(5篇)
時(shí)間:2023-03-12 18:56:04     小編:zdfb

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休假通知篇一

根據(jù)高新集團(tuán)機(jī)構(gòu)改革工作的安排,為做好工作人員雙向選擇后的崗位調(diào)動(dòng)和工作交接事宜,,確保各項(xiàng)工作有序,、穩(wěn)妥地過渡,現(xiàn)將工作交接有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

一,、交接內(nèi)容

1,、工作交接:需詳細(xì)說明已完工作、正在處理的工作和后續(xù)工作安排,,具體包括各項(xiàng)工作內(nèi)容,、工作進(jìn)度、工作計(jì)劃,、相關(guān)聯(lián)系人和聯(lián)系電話等,,必要時(shí)須另附具體工作交接清單。

2,、財(cái)務(wù)款項(xiàng)交接:離崗前須結(jié)清個(gè)人借款,、差旅費(fèi)及未清賬務(wù)。

3,、資產(chǎn)交接:離崗前須將個(gè)人領(lǐng)用,、借用的辦公設(shè)備、辦公用品及其它資產(chǎn)移交至資產(chǎn)管理部門,。

4,、文件資料交接:離崗前將已經(jīng)辦結(jié)的有關(guān)文件、資料和檔案移交至檔案管理部門,,對(duì)于正在處理中的文件,、資料和檔案列明目錄進(jìn)行交接,。

二、交接流程

離崗前須按照《員工工作交接表》(見附件)要求填寫工作交接情況,,履行,、辦理完交接手續(xù)后,將其交至集團(tuán)公司人力資源部,,領(lǐng)取行政介紹信至新單位(部門)報(bào)到,。

三、有關(guān)要求

1,、各公司部門負(fù)責(zé)人需按照相關(guān)要求,,積極安排工作

交接事宜,同時(shí)作為工作交接的監(jiān)交人,,負(fù)責(zé)對(duì)交接工作進(jìn)行監(jiān)督,、協(xié)調(diào)。

2,、離崗人員對(duì)原單位在崗期間的工作負(fù)責(zé),,根據(jù)原單位工作需要,隨時(shí)接受對(duì)其在崗期間未明事項(xiàng)的詢問,,并積極配合相關(guān)工作,。

特此通知。

xx集團(tuán)公司人力資源部

xx年x月x日

休假通知篇二

公司各部門及全體員工:

20xx年元旦,、春節(jié)即將到來,,根據(jù)國(guó)務(wù)院關(guān)于20xx年春節(jié)假期安排的通知,結(jié)合公司實(shí)際情況,,20xx年元旦放假時(shí)間及20xx年春節(jié)放假具體安排通知如下:

一,、元旦放假時(shí)間:20xx年1月1日至20xx年1月3日。4日正常上班,。

二,、春節(jié)放假時(shí)間:20xx年2月14日至20xx年3月1日。3月2日正式上班,。

三,、注意事項(xiàng)

1、回家的員工請(qǐng)根據(jù)本人的實(shí)際情況提早預(yù)定回家和返程車票,。

2,、由于公司的春節(jié)放假開始時(shí)間已提前與國(guó)家規(guī)定的放假時(shí)間,如非特殊情況,,不允許員工提前休假或不能按時(shí)回公司上班。公司要求所有的員工必須在20xx年3月1日前到達(dá)xx,,確保3月2日能夠正常上班,;無任何預(yù)兆逾期未到者按曠工處理,。

3、認(rèn)真做好公司的防火,、防盜,、安全保衛(wèi)工作。假前最后離開的員工要認(rèn)真檢查好關(guān)好公司各辦公室及房間的門窗,;關(guān)閉不需要的電源,;關(guān)好水龍頭等,消除一切隱患,。確保公司辦公室的一切安全,。

4、假日期間,,建議大家多參加有益的活動(dòng),,注意勞逸結(jié)合,如離開工作地點(diǎn),,外出旅游,、探親訪友等情況,請(qǐng)?jiān)诼猛局凶⒁庳?cái)產(chǎn)和人身安全,。

最后衷心祝愿大家過個(gè)歡樂,、祥和的春節(jié),狗年平安,!

xx市龍之xx有限公司

人事部示

20xx年12月16日

休假通知篇三

公司各部門:

根據(jù)國(guó)家法定假期規(guī)定,,并結(jié)合公司實(shí)際情況,現(xiàn)對(duì)清明節(jié)放假做出安排,,具體如下:

一,、放假時(shí)間:20xx年4月4日(周六)至4月6日(周一)。4月7日正常上班,。

二,、請(qǐng)各部門負(fù)責(zé)人們做好本部門節(jié)前工作安排,放假前做到相應(yīng)清潔工作,,并檢查相關(guān)設(shè)施,、設(shè)備,做好防火,、防盜工作,,確保辦公場(chǎng)所安全、有序,。

三,、全體員工在節(jié)假日期間,請(qǐng)保持手機(jī)通訊暢通,,注意人們身財(cái)產(chǎn)安全,,安全度過假期,。

特此通知

xx科技有限公司

行政部

20xx年xx月xx日

休假通知篇四

各部室、各單位:

按照《當(dāng)代貴州雜志社關(guān)于職工帶薪年休假的規(guī)定》,,在職工自愿報(bào)名的基礎(chǔ)上,,經(jīng)部門負(fù)責(zé)人審核、分管社領(lǐng)導(dǎo)同意,,辦公室匯總擬定了休假安排方案?,F(xiàn)就我社20xx年職工年帶薪年休假有關(guān)事宜通知如下:

1.職工在休假前三天由本人提出書面申請(qǐng)交部門負(fù)責(zé)人,部門負(fù)責(zé)人同意報(bào)分管社領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),,交辦公室備案,,休假結(jié)束后到辦公室銷假;

2.自愿不參加報(bào)名休假人員不作跨年度安排,,視為自動(dòng)放棄,。個(gè)別確因工作不能安排休假的,報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),,可適當(dāng)給予補(bǔ)貼,。

3.休假時(shí)間一律按休假安排方案實(shí)行,確因工作特殊不能按此時(shí)間休假的,,由部室負(fù)責(zé)人提出報(bào)分管社領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),,方可調(diào)休。個(gè)人原因未按此時(shí)間安排休假的',,視為自動(dòng)放棄,。

當(dāng)代貴州雜志社辦公室

20xx年7月8日

休假通知篇五

各部門:

為使所有員工過上一個(gè)祥和、愉快的春節(jié),,保證春節(jié)放假期間公司的生產(chǎn),、經(jīng)營(yíng)正常開展,現(xiàn)將春節(jié)放假有關(guān)事項(xiàng)的通知如下:

一,、xxx年春節(jié)公司放假時(shí)間為:x月x日(農(nóng)歷xx)至x月x日(正月x),,共10天,x月x日正式上班,。

二,、 生產(chǎn)部門的放假事宜根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)妥善安排。

三,、家在外地以及特殊情況的員工需要提前返鄉(xiāng)的,,應(yīng)辦理請(qǐng)假手續(xù),并報(bào)送綜合管理部備案,。

四,、各部門應(yīng)于x月x日前對(duì)各自的辦公場(chǎng)所、生產(chǎn)車間,、倉(cāng)庫等進(jìn)行一次衛(wèi)生大掃除及安全大檢查,。落實(shí)"三防"措施,,重點(diǎn)做好防火,、防盜工作,,保證用電安全(員工在離開崗位前請(qǐng)關(guān)閉所有電器的電源),杜絕事故隱患,,確保假期內(nèi)公司的安全,。

五、放假期間各部門應(yīng)根據(jù)經(jīng)營(yíng)需要安排好本部門值班,,值班人名名單請(qǐng)于x月x日前報(bào)綜合管理部備案,。

xxxxx年x月x日

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