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項(xiàng)目支出績效評價(jià)自評報(bào)告 財(cái)政支出項(xiàng)目績效評價(jià)自評報(bào)告(十八篇)

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項(xiàng)目支出績效評價(jià)自評報(bào)告 財(cái)政支出項(xiàng)目績效評價(jià)自評報(bào)告(十八篇)
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報(bào)告,,漢語詞語,,公文的一種格式,是指對上級有所陳請或匯報(bào)時(shí)所作的口頭或書面的陳述,。那么,,報(bào)告到底怎么寫才合適呢?下面是小編幫大家整理的最新報(bào)告范文,,僅供參考,希望能夠幫助到大家,。

項(xiàng)目支出績效評價(jià)自評報(bào)告 財(cái)政支出項(xiàng)目績效評價(jià)自評報(bào)告篇一

20xx年人居環(huán)境整治,我區(qū)共投入鄉(xiāng)村振興銜接補(bǔ)助資金50萬元,。資金主要用于全區(qū)6個(gè)村,、兩個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的農(nóng)村生活垃圾治理、人居環(huán)境的美化,、亮化,、空心房整治,、污水治理等工作,。

(一)鄉(xiāng)村振興銜接資金。20xx年,,我區(qū)共投入鄉(xiāng)村振興銜接資金728萬元。資金主要用于全區(qū)28個(gè)村的農(nóng)村戶用衛(wèi)生廁所改(新)建整村推進(jìn)及后期管護(hù),。在資金使用上先規(guī)劃后使用,,做到計(jì)劃在先使用在后,;在資金獎(jiǎng)補(bǔ)上先上會后獎(jiǎng)補(bǔ),,做到“三大一公”,集體研究杜絕腐??;在資金撥付上先公示后撥付,嚴(yán)格按照工作進(jìn)展及時(shí)撥付到位,,做到公開透明,,杜絕優(yōu)親厚友;在資金管理上建立專賬,,做到??顚S茫沤^挪作它用和超范圍支出,。

(二)地方配套資金,。20xx年,我區(qū)財(cái)政從預(yù)算資金中統(tǒng)籌安排800萬資金用于農(nóng)村戶用衛(wèi)生廁所改(新)建整村推進(jìn)的獎(jiǎng)補(bǔ),、后期管護(hù)和20xx年以來各級財(cái)政支持改廁的問題廁所的摸排及整改經(jīng)費(fèi),。

(三)社會資本投入。20xx年我區(qū)各行政村和農(nóng)戶投入1300萬,。在農(nóng)村戶用衛(wèi)生廁所改(新)建整村推進(jìn)上積極發(fā)動(dòng)群眾,,動(dòng)員農(nóng)戶主動(dòng)參與投工投勞投資(或出資100-300元),確保改廁資金的足額到位,,讓村和農(nóng)民群眾真正成為改廁的主體,。

(一)制定實(shí)施方案。我區(qū)嚴(yán)格根據(jù)中央農(nóng)辦等 8 部委《關(guān)于推進(jìn)農(nóng)村“廁所革命”專項(xiàng)行動(dòng)的指導(dǎo)意見》(農(nóng)社發(fā)<20xx>2號)和省,、市《關(guān)于印發(fā)<20xx年全省農(nóng)村戶用衛(wèi)生廁所改(新)建工作方案>的通知》的要求,,結(jié)合我區(qū)實(shí)際,制定了《赫山區(qū)20xx年度農(nóng)村戶用衛(wèi)生廁所改(新)建實(shí)施方案》(益赫改廁【20xx】01號),,明確了目標(biāo)任務(wù),、實(shí)施步驟、保障措施等,。

(二)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),。區(qū)委、區(qū)政府多次召開專題會議,,研究部署工作,,并下發(fā)了工作相關(guān)文件;成立全區(qū)農(nóng)村戶用衛(wèi)生廁所改(新)建領(lǐng)導(dǎo)小組,區(qū)委書記,、區(qū)人民政府區(qū)長任雙組長,、區(qū)委副書記和區(qū)人民政府分管農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作的副區(qū)長任常務(wù)副組長,一名副處級干部具體主抓,區(qū)委辦,、區(qū)政府辦,、區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、兩辦效能室,、區(qū)住建局,、區(qū)衛(wèi)生健康局、區(qū)市場管理監(jiān)督管理局,、區(qū)財(cái)政局,、區(qū)審計(jì)局、區(qū)民政局,、區(qū)鄉(xiāng)村振興局,、益陽市生態(tài)環(huán)境局赫山分局、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道等單位主要負(fù)責(zé)人為成員,。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局,,由區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局黨組書記任辦公室主任。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(相關(guān)街道)應(yīng)成立專門工作機(jī)構(gòu),,實(shí)行“一把手”負(fù)責(zé)制,。

(三)強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。我區(qū)嚴(yán)格落實(shí)管理責(zé)任制,,堅(jiān)持以“黨政主導(dǎo),、部門主管、鎮(zhèn)村主責(zé),、村民主體”的原則,,落實(shí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(相關(guān)街道)主體責(zé)任及部門職能職責(zé),落實(shí)行政村“四議兩公開”制度,。鄉(xiāng)鎮(zhèn)(相關(guān)街道)是廁改實(shí)施責(zé)任主體,,主要負(fù)責(zé)同志對實(shí)施效果負(fù)責(zé)。特別是在改廁全過程中多次組織督查,、農(nóng)業(yè),、紀(jì)委等部門開展督查,加速全區(qū)戶用衛(wèi)生廁所的改(新)建工作進(jìn)度,,確保質(zhì)量,,確保首廁負(fù)責(zé)制落到實(shí)處,,真真實(shí)現(xiàn)赫山改廁又快又好,。

(四)強(qiáng)化資金保障。實(shí)行“先建后補(bǔ)+以獎(jiǎng)代補(bǔ)+農(nóng)戶自籌”模式:先由村集體和群眾自行建設(shè),,再整合用好涉農(nóng)資金,、專項(xiàng)資金。衛(wèi)生廁所普及率達(dá)85%以上的村,按每戶1210-1230元進(jìn)行獎(jiǎng)補(bǔ),,其中獎(jiǎng)補(bǔ)到戶1030-1050元或等同價(jià)值的玻璃鋼化糞池產(chǎn)品,、獎(jiǎng)補(bǔ)到村150元進(jìn)行維護(hù)、獎(jiǎng)補(bǔ)到鎮(zhèn)30元進(jìn)行維護(hù),,改廁農(nóng)戶自籌100—300元,,主要負(fù)責(zé)挖坑安裝。制定了專項(xiàng)資金管理辦法,,建立資金使用臺帳制度,,做到有章可循、有據(jù)可查,、公開透明,、無截留、挪用和超范圍的支出,做到了??顚S?。

(五 )強(qiáng)化宣傳報(bào)道。充分發(fā)揮電臺,、電視臺,、手機(jī)報(bào)和網(wǎng)絡(luò)等新聞媒體作用,深入廣泛開展宣傳,,使農(nóng)村改廁工作家喻戶曉,、深入人心,營造了全區(qū)上下廣泛關(guān)注農(nóng)村廁改工作的濃厚氛圍,,形成了政府主持主導(dǎo),、群眾自主建設(shè)和社會積極支持的工作局面。同時(shí),,以建立固定宣傳欄為主要手段,,以鄉(xiāng)村主干道為主要宣傳陣地,大張旗鼓地宣傳農(nóng)村廁改工作,,通過持續(xù)不斷的宣傳,,積極倡導(dǎo)文明生活方式,引導(dǎo)農(nóng)民群眾改變陳規(guī)陋習(xí),。截至目前,,累計(jì)在村莊、公路沿線等處制作固定宣傳標(biāo)語120余條,。

(六)強(qiáng)化績效管理,。我區(qū)制定了《20xx年赫山區(qū)農(nóng)村戶用衛(wèi)生廁所改(新)建工作驗(yàn)收方案》,將組織區(qū)財(cái)政局,、區(qū)衛(wèi)健局,、區(qū)審計(jì)局、區(qū)督查局、赫山生態(tài)環(huán)保分局,、區(qū)駐農(nóng)業(yè)局紀(jì)檢監(jiān)察組等部門技術(shù)專家對整村推進(jìn)的33個(gè)村進(jìn)行聯(lián)合考核驗(yàn)收,,完成一村、驗(yàn)收一村,,對未達(dá)到技術(shù)規(guī)范和質(zhì)量要求的,,限期整改到位。在實(shí)施過程中,,群眾自發(fā)成立質(zhì)量監(jiān)督小組,全程參與施工監(jiān)督。審計(jì)部門跟蹤審計(jì),,確保專項(xiàng)資金落到實(shí)處,。督查部門嚴(yán)格督查考核,,將農(nóng)村廁改納入?yún)^(qū)對鄉(xiāng)鎮(zhèn)年度績效考核,。紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)強(qiáng)化紀(jì)律監(jiān)督,杜絕了廁改工作中的形式主義,、官僚主義問題和貪腐等違紀(jì)行為。

(一)確定產(chǎn)品。赫山區(qū)在產(chǎn)品的確定上,根據(jù)中央、省市要求積極使用國標(biāo)產(chǎn)品,,省改廁任務(wù)下達(dá)后,,按照省里要求在每個(gè)廁改村搞好首廁安裝制,,形成了一整套的經(jīng)驗(yàn)做法,,并進(jìn)一步完善了《赫山區(qū)廁所革命使用手冊》,。

(二)加強(qiáng)技術(shù)推廣,。一是培育安裝技術(shù)能手。在廁改村,依托以農(nóng)廣校,、農(nóng)民培訓(xùn)基地,、農(nóng)民田間學(xué)校為主,職業(yè)院校為輔的職業(yè)農(nóng)民培育體系,,加大安裝技術(shù)能手培育,。線上、線下共培訓(xùn)安裝技術(shù)能手780人次,。二是開展技術(shù)培訓(xùn)與指導(dǎo),。堅(jiān)持分級負(fù)責(zé),分類培訓(xùn),、分層施教,采取現(xiàn)場觀摩、典型示范,、集中辦班等靈活多樣的方式,,點(diǎn)線面齊抓,進(jìn)一步豐富培訓(xùn)載體,拓寬培訓(xùn)渠道,。共舉辦各類形式的技術(shù)培訓(xùn)班2期,培訓(xùn)人員400多人次,,現(xiàn)場或上門指導(dǎo)服務(wù)與培訓(xùn)達(dá)6000人次。三是抓好示范引領(lǐng),,在全區(qū)每個(gè)廁改村每個(gè)示范片先搞好首廁安裝制再全面推開;同時(shí)區(qū)廁改辦不定期送技術(shù)下鄉(xiāng),,引導(dǎo)農(nóng)民干、給農(nóng)民做示范,起到了很好的示范推廣作用

(三)進(jìn)一步完善赫山模式,。一是組織管理層面:堅(jiān)持“四個(gè)到位”,。高位推動(dòng)到位;群眾發(fā)動(dòng)到位,;資金保障到位,;監(jiān)管考核到位。二是業(yè)務(wù)技術(shù)層面:堅(jiān)持“四個(gè)統(tǒng)一”,。統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)模式,;統(tǒng)一采購程序;統(tǒng)一建設(shè)流程,;統(tǒng)一服務(wù)指導(dǎo),。“赫山模式”,、“赫山作法”作為審計(jì)的典型案例推向全國,。赫山區(qū)全面開展“三池”建設(shè),改水改廁一并進(jìn)行,。黑水進(jìn)新國標(biāo)的化糞池,、灰水進(jìn)大容積的凈化池、經(jīng)過初步處理的污水共同進(jìn)入生態(tài)池的糞污處理模式,,得到了治污專家的贊許,,在全省20xx年廁所革命“首廁過關(guān)制”瀏陽培訓(xùn)班上寫入了湖南農(nóng)科院生態(tài)環(huán)境研究所副研究員賀愛國博士的教案,在全省得到了廣泛的推廣,。赫山做法由省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳社會事業(yè)促進(jìn)處和省農(nóng)科院生態(tài)環(huán)境研究所聯(lián)合上報(bào)給了國家農(nóng)業(yè)農(nóng)村部,,部里給予了高度肯定,準(zhǔn)備在全國推廣,。20xx年5月22日《湖南日報(bào)》刊登跑出赫山改廁加速度——赫山區(qū)農(nóng)業(yè)改廁進(jìn)度在全省排名第一,。20xx年通過各種媒體宣傳多達(dá)20多條。20xx年省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳促進(jìn)處正,、副處長多次對赫山區(qū)農(nóng)村改廁工作進(jìn)行了認(rèn)真的調(diào)研,,充分的肯定了赫山區(qū)改廁做法,,促推赫山區(qū)人居環(huán)境整治提升工作獲20xx年度全省先進(jìn)單位榮譽(yù)稱號,。

(四)轉(zhuǎn)變施工方式。一是堅(jiān)持村組織施工隊(duì)施工,。我區(qū)項(xiàng)目推進(jìn)村重點(diǎn)依托泥瓦匠,、水電安裝工,、小型挖機(jī)等實(shí)施安裝改(新)建,。二是堅(jiān)持農(nóng)戶自行挖坑,,村組再組織人員安裝改(新)建,充分發(fā)揮群眾積極性,。三是通過實(shí)踐改進(jìn)生產(chǎn)力,,如泉交河鎮(zhèn)就利用植樹挖坑機(jī)械進(jìn)行基坑的挖掘,又實(shí)用又方便,,提高了生產(chǎn)力,。

(一)統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)模式。通過試點(diǎn),,結(jié)合我區(qū)實(shí)際,,我區(qū)繼續(xù)推廣一體纏繞玻璃鋼化糞池,明確統(tǒng)一使用三格式一體纏繞玻璃鋼化糞池,。該模式具有安裝簡單,、成本較低,、防滲和化糞效果好等優(yōu)勢,,群眾普遍認(rèn)可。

(二)統(tǒng)一采購程序,。為保障廁具質(zhì)量,,在統(tǒng)一建設(shè)模式的同時(shí),統(tǒng)一廁具生產(chǎn)廠家,。由村集體與生產(chǎn)廠家簽訂化糞池采購協(xié)議,,簡化廁改招投標(biāo)程序,降低建設(shè)成本,。

(三)統(tǒng)一建設(shè)流程,。統(tǒng)一技術(shù)規(guī)范,通過不斷積累安裝施工經(jīng)驗(yàn),,弄清楚一體纏繞玻璃鋼化糞池的安裝要點(diǎn)與注意事項(xiàng),,繼續(xù)完善《實(shí)用手冊》,方便安裝施工隊(duì)掌握運(yùn)用,。統(tǒng)一安裝施工,,各村組建專業(yè)施工隊(duì)伍,統(tǒng)一施工、規(guī)范操作,、確保質(zhì)量,。

(四)統(tǒng)一服務(wù)指導(dǎo)。區(qū)里組織一線干部,、安裝施工人員舉辦政策技術(shù)培訓(xùn)班,、開展現(xiàn)場觀摩活動(dòng),并派出技術(shù)專家進(jìn)行現(xiàn)場技術(shù)指導(dǎo),,把好安裝技術(shù)關(guān),。組織農(nóng)業(yè)農(nóng)村、衛(wèi)生健康,、生態(tài)環(huán)境,、財(cái)政、審計(jì),、紀(jì)檢監(jiān)察等相關(guān)部門按照職責(zé)分兵把口,,嚴(yán)把資金關(guān)、標(biāo)準(zhǔn)關(guān),、采購關(guān),、建設(shè)關(guān)、技術(shù)關(guān),,形成工作合力,,保證改廁實(shí)效。當(dāng)?shù)厝罕娺€自發(fā)成立質(zhì)量監(jiān)督小組,,全程參與施工監(jiān)督,。

(五)統(tǒng)一維護(hù)。建立區(qū),、鄉(xiāng),、村、戶,、保潔員,、生產(chǎn)廠家六級聯(lián)管的長效管護(hù)機(jī)制,實(shí)現(xiàn)了管護(hù)100%到位,。區(qū)級帶頭開展地毯式摸排,,回訪改廁戶,尋找問題廁所并立行立改,,實(shí)現(xiàn)了群眾100%滿意,。

(一)成功經(jīng)驗(yàn)

赫山區(qū)改廁工作的主要經(jīng)驗(yàn)是形成了赫山模式,創(chuàng)建“赫山作法”,,該模式和做法最成功之處:

把農(nóng)村改廁作為重要民生工程,,始終做到“三個(gè)堅(jiān)持”,,不斷推進(jìn)廁所革命,即堅(jiān)持“區(qū)級主導(dǎo),、組織推進(jìn),,鎮(zhèn)村主責(zé)、宣傳發(fā)動(dòng),,部門主管,、指導(dǎo)監(jiān)督,群眾主體,、共建共享” 的“四級聯(lián)動(dòng)”,, 推動(dòng)群眾由“要我改”變?yōu)椤拔乙摹保鉀Q“誰來改”的問題,;堅(jiān)持首廁負(fù)責(zé)找方法、統(tǒng)籌推進(jìn)做加法,、資金保障講章法三項(xiàng)措施,,著力解決“怎么改”的問題;堅(jiān)持“統(tǒng)一廁具產(chǎn)品,、統(tǒng)一采購程序,、統(tǒng)一安裝施工,、統(tǒng)一技術(shù)規(guī)范、統(tǒng)一后期管護(hù)”的“五個(gè)統(tǒng)一”模式,,著力解決“怎么改好”的問題。

(二)意見建議

1,、牽頭主體要明確。一年之計(jì)在于春,。20xx年改廁工作要迅速明確牽頭主體。目前計(jì)劃申報(bào)在鄉(xiāng)村振興局而工作尚留在農(nóng)業(yè)農(nóng)村局,。

2,、計(jì)劃申報(bào)要科學(xué)。要充分尊重群眾意愿,,自下而上,,精準(zhǔn)摸底,科學(xué)申報(bào)。不要政府包攬摸腦殼,,到時(shí)強(qiáng)攤?cè)蝿?wù)給群眾,。

3、獎(jiǎng)補(bǔ)力度要加大,。農(nóng)村改廁已開展三年,,越到后面難度越大。

項(xiàng)目支出績效評價(jià)自評報(bào)告 財(cái)政支出項(xiàng)目績效評價(jià)自評報(bào)告篇二

(一)教育扶貧資金項(xiàng)目預(yù)算和績效目標(biāo)情況,。

20xx年度??谑行阌^(qū)教育局收到教育扶貧資金,截止20xx年12月1日,,財(cái)政共下?lián)?08.57萬教育扶貧資金,,此筆預(yù)算數(shù)包括109.82萬惠及936人名建檔立卡貧困戶子女,44.115萬惠及366名家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生,,54.64萬惠及農(nóng)村低保戶子女409人其余為農(nóng)村低保發(fā)放金額,,無結(jié)余資金。

(二)財(cái)政專項(xiàng)扶貧資金項(xiàng)目績效目標(biāo)設(shè)定情況,。

已全部按時(shí)精準(zhǔn)發(fā)放家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生教育保障資金208.57萬元,。

開展范圍為全區(qū)所有建檔立卡戶家庭,對象為全區(qū)幼兒園至中職生936名建檔立卡學(xué)生,;366名家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生,;409人其余為農(nóng)村低保,通過我局自查及各鎮(zhèn)村幫扶責(zé)任人上報(bào)是否有漏發(fā)情況等方式進(jìn)行自評,。

20xx年共計(jì)下?lián)芙逃鲐氋Y金208.57萬元,,已經(jīng)使用208.57萬元,發(fā)放率100%,,資金支出進(jìn)度100%,。其中家庭貧困學(xué)生發(fā)放109.82萬,家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生發(fā)放44.115萬元及農(nóng)村低保戶子女發(fā)放54.64萬元,。

1.此筆預(yù)算中的109.82萬惠及936人名建檔立卡貧困戶子女,,44.115萬惠及366名家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生,54.64萬惠及農(nóng)村低保戶子女409人其余為農(nóng)村低保發(fā)放金額,,無結(jié)余資金,。

2.效益指標(biāo)完成情況分析。

項(xiàng)目的執(zhí)行使得建檔立卡學(xué)生輟學(xué)率為0%和受益建檔立卡 936人,。使得家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生輟學(xué)率為0%和受益366人.使得農(nóng)村低保輟學(xué)率為0%和受益409人,,無結(jié)余資金。

3.滿意度指標(biāo)完成情況分析,。

項(xiàng)目的有效執(zhí)行,,使得建檔立卡家庭小孩,;家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生;農(nóng)村低保上學(xué)資金負(fù)擔(dān)相應(yīng)減輕,,受資助家庭滿意度達(dá)100%,。

公開

項(xiàng)目支出績效評價(jià)自評報(bào)告 財(cái)政支出項(xiàng)目績效評價(jià)自評報(bào)告篇三

為加強(qiáng)衛(wèi)生院管理,調(diào)動(dòng)我院衛(wèi)生人員的積極性,,為農(nóng)民群眾提供便捷,、高效、價(jià)廉的公共衛(wèi)生和基本醫(yī)療服務(wù),,實(shí)現(xiàn)人人享有基本衛(wèi)生保健目標(biāo),。根據(jù)黃巖區(qū)基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)績效考核標(biāo)準(zhǔn),我院組織對各科室1到6月份的績效進(jìn)行了考核,,現(xiàn)將績效考核自查情況匯報(bào)如下:

(一),、基本醫(yī)療服務(wù)。

1,、服務(wù)質(zhì)量,。嚴(yán)格執(zhí)行診療常規(guī)和操作規(guī)程,執(zhí)行病歷書寫規(guī)范、醫(yī)院感染管理規(guī)范,、醫(yī)療廢物處置規(guī)范等有關(guān)法規(guī)制度,處方質(zhì)量,、病歷質(zhì)量、護(hù)理文書質(zhì)量,、醫(yī)院感染管理和病案管理符合要求,。

2、服務(wù)數(shù)量,。門(急)診人次,,1-6月份為15678人次、輔助檢查總7895人次,。

3,、執(zhí)行基本藥物制度。我院于20xx年10月全部實(shí)行國家基本藥物制度,,配備和使用基本藥物,按照基本藥物臨床應(yīng)用指南,、基本藥物處方集和《處方管理辦法》的要求,規(guī)范、合理使用基本藥物,,開展基本藥物不良反應(yīng)監(jiān)測情況,。

4、醫(yī)療費(fèi)用情況,。每門診收費(fèi)46.2元,去年平均為48.3元,,與上年相比,次均門診費(fèi)用實(shí)現(xiàn)負(fù)增長,。

(二),、公共衛(wèi)生服務(wù)。

1,、建立居民健康檔案,。農(nóng)村居民健康檔案的建立、使用,、管理按照衛(wèi)生部《城鄉(xiāng)居民健康檔案管理規(guī)范》的要求,在自愿的基礎(chǔ)上,為轄區(qū)的常住人口建立居民健康檔案,及時(shí)更新健康檔案,逐步實(shí)行計(jì)算機(jī)管理,。

2、健康教育,。健康教育和健康咨詢服務(wù)的提供情況,、農(nóng)民健康知識知曉率88%。

3,、免疫規(guī)劃項(xiàng)目,。國家免疫規(guī)劃的執(zhí)行及其管理情況。建證(卡)率100%,;免疫規(guī)劃接種率≥99.6%,;及時(shí)接種率96.9%。

4,、傳染病及突發(fā)公共衛(wèi)生事件報(bào)告與處理項(xiàng)目,。保障傳染病疫情網(wǎng)絡(luò)直報(bào)系統(tǒng)正常運(yùn)行;共報(bào)告?zhèn)魅静?6例,,及時(shí)報(bào)告16例,,及時(shí)報(bào)告率為100%。認(rèn)真配合疾控機(jī)構(gòu),參與現(xiàn)場疫點(diǎn)處理,對非住院結(jié)核病人,、艾滋病病人進(jìn)行治療管理,。有較強(qiáng)的應(yīng)急處理能力,做好食品、公共場所,、學(xué)校,、職業(yè)等衛(wèi)生指導(dǎo)與管理工作。

5,、兒童保健項(xiàng)目,。建立0-3歲兒童保健手冊,規(guī)范開展兒童保健工作;0-3歲兒童系統(tǒng)管理率達(dá)96%,。

6,、孕產(chǎn)婦保健項(xiàng)目。建立孕產(chǎn)婦保健手冊,規(guī)范開展孕產(chǎn)婦保健工作,;年度孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理率達(dá)94%,。

7、老年人保健,。全鄉(xiāng)65歲以上老年人2254人,管理1360人,管理率60%,。老年人健康檢查,、健康登記管理情況。定期為65歲以上的老年人進(jìn)行一般體格檢查,開展健康危險(xiǎn)因素調(diào)查,并向老年人提供自我保健,、傷害預(yù)防和自救等健康指導(dǎo),。

8、慢性病管理,。共篩查2578人,,共有高血壓病人570人,20xx年度315人,,管理191人,;共篩查糖尿病2184人,共有糖尿病人230人,,其中管理138人,。

9、重性精神疾病患者管理,。報(bào)告及管理7個(gè),,認(rèn)真做好重性精神病患者的隨訪、康復(fù)指導(dǎo)及登記管理情況,。在專業(yè)機(jī)構(gòu)指導(dǎo)下,對在家居住的重性精神疾病患者進(jìn)行治療隨訪和康復(fù)指導(dǎo),。

10、重大公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目,。按照重大公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目實(shí)施方案,認(rèn)真做好乙肝補(bǔ)種,、農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩、農(nóng)村婦女孕前和孕早期增補(bǔ)葉酸,、艾滋病防治等重大公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目的有關(guān)工作,。

(三)、新型農(nóng)村合作醫(yī)療,。

(1)新農(nóng)合政策宣傳,;設(shè)置新農(nóng)合宣傳欄1個(gè),認(rèn)真做好新農(nóng)合補(bǔ)償政策宣傳,公布就診報(bào)銷流程,,公示醫(yī)療服務(wù)與藥品價(jià)格,。

(2)新農(nóng)合監(jiān)督。公示參合農(nóng)民補(bǔ)償情況,并公布投訴舉報(bào)電話以方便群眾投訴,。

(3)新農(nóng)合服務(wù),。認(rèn)真做好新農(nóng)合參合農(nóng)民住院報(bào)銷工作,及時(shí)、準(zhǔn)確,、全面上傳醫(yī)療服務(wù)信息,并按要求開展即時(shí)結(jié)報(bào)工作,。

(四)、鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務(wù)一體化管理。

(1)按照浙江省社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心,、村衛(wèi)生室建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),,基本完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生服務(wù)中心標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作,目前建成10個(gè)村衛(wèi)生室的建設(shè)工作,。

(2)衛(wèi)生院對村衛(wèi)生室管理情況,。協(xié)助衛(wèi)生行政部門建立鄉(xiāng)村醫(yī)生準(zhǔn)入制度;建立鄉(xiāng)村醫(yī)生例會制度,;對村衛(wèi)生室進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)管:建立統(tǒng)一制度,;村衛(wèi)生室能統(tǒng)一收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。目前村衛(wèi)生室按基本用藥目錄用藥,。

(五),、人事財(cái)務(wù)管理。

(1)人員配備情況,。人員崗位設(shè)置合理,,配備到位,基本公共衛(wèi)生服務(wù)崗位人員人,占衛(wèi)生院專業(yè)技術(shù)人員的30%,;衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員具備相應(yīng)崗位的執(zhí)業(yè)資格,。

(2)財(cái)務(wù)管理、分配制度建立執(zhí)行情況,。嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)預(yù)算制度和會計(jì)制度,,業(yè)務(wù)收入存入專戶,基本能按照當(dāng)日發(fā)生,,當(dāng)日入帳,,并定期結(jié)算,收費(fèi)使用統(tǒng)一票據(jù),,票款相符,;醫(yī)院年終有結(jié)余。

(六),、院內(nèi)環(huán)境與管理,。建立健全并落實(shí)行政,、后勤,、進(jìn)修和培訓(xùn)等制度并落實(shí),。院容院貌干凈整潔,,工作環(huán)境及病員休息環(huán)境干凈舒適,健康宣傳標(biāo)語、專欄醒目規(guī)范,,醫(yī)務(wù)人員精神飽滿,服務(wù)態(tài)度和藹得,。

(七)、群眾評議與監(jiān)督,。醫(yī)患溝通情況,群眾滿意率,。院內(nèi)設(shè)有群眾意見箱,能開展問卷調(diào)查,有群眾及病人評價(jià)結(jié)果,群眾滿意率達(dá)90%,。

自查發(fā)現(xiàn)存在許多問題,,主要表現(xiàn)在:

(一),、公共衛(wèi)生服務(wù)情況。

1,、健康教育方面:工作不到位,,質(zhì)量不高,開展講座次數(shù)不夠,。咨詢工作開展不到位等,。

2、資料收集完善,,人員對公共衛(wèi)生項(xiàng)目工作業(yè)務(wù)尚不夠熟悉,。

3、某些項(xiàng)目工作開展難度大,。如慢性病的管理方面,。

4,、科室設(shè)置房屋不足。

(二),、醫(yī)療質(zhì)量情況,。

1、未能完善質(zhì)量管理機(jī)構(gòu),,特別是質(zhì)控和院感方面工作開展較差,,未能落實(shí)完善。

2,、病歷書寫規(guī)范尚未完善,。

3、“三基”工作開展不夠,。

4,、職工對醫(yī)院核心制度不熟悉,未能很好的執(zhí)行醫(yī)療核心3制度的情況,。

5,、護(hù)理水平有待進(jìn)一步提高。

(一)加強(qiáng)培訓(xùn)與管理,,努力提高衛(wèi)生院整體水平。

(二)對公共衛(wèi)生項(xiàng)目,,加大在資金,、物力、人力的投入,,要全院人員的動(dòng)員和參與,。

(三)加強(qiáng)慢病的管理,特別是要加強(qiáng)篩查的力度,,加強(qiáng)管理力度,,主動(dòng)發(fā)現(xiàn)病人,主動(dòng)管理病人,。

(四)加強(qiáng)進(jìn)修與培訓(xùn),,加強(qiáng)“三基”培訓(xùn),提高人員素質(zhì),,提高醫(yī)療技術(shù)水平,。

(五)加強(qiáng)醫(yī)病質(zhì)量的管理。

項(xiàng)目支出績效評價(jià)自評報(bào)告 財(cái)政支出項(xiàng)目績效評價(jià)自評報(bào)告篇四

根據(jù)省財(cái)政廳《關(guān)于做好新增債券資金項(xiàng)目績效評價(jià)工作的通知》(財(cái)債〔20xx〕848號),,田家庵區(qū)財(cái)政局對20xx年新增債券項(xiàng)目資金使用情況進(jìn)行績效評價(jià),。

20xx年田家庵區(qū)新增債券資金分別是:棚改專項(xiàng)債6000萬元用于安成十字路口城中村棚戶區(qū)改造項(xiàng)目、非標(biāo)專項(xiàng)債7500萬元用于安徽省淮南市曹庵鎮(zhèn)現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)園區(qū)項(xiàng)目,。

安成十字路口城中村棚戶區(qū)改造項(xiàng)目位于安徽省淮南市田家庵區(qū),,項(xiàng)目四至范圍:朝陽西路以北、泉山路以東,、金恒花半里以西,,國慶路以南。

安徽省淮南市曹庵鎮(zhèn)現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)園區(qū)項(xiàng)目實(shí)施地位于安徽省淮南市曹庵鎮(zhèn),,項(xiàng)目性質(zhì)為擴(kuò)建,,項(xiàng)目建設(shè)主要內(nèi)容包括標(biāo)準(zhǔn)化廠房、倉儲用房,、配套管理用房,、配套生活用房以及其他基礎(chǔ)設(shè)施等組成,。項(xiàng)目建設(shè)周期20xx年3月-至今,。

(一)資金落實(shí)及管理情況,。

安成十字路口項(xiàng)目總概算161,914.59萬元,其中新增政府債券安排6000萬元 ,。截至20xx年5月底,已全部支付,。

淮南市曹庵鎮(zhèn)現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)園區(qū)項(xiàng)目總概算54992萬元,,其中政府債券安排30000萬元,20xx年到位資金7500萬元,,20xx年6月新增債券到位資金3000萬,、20xx年10月新增債券到位資金4500萬,截至20xx年12月底,,已支付7332.54萬元,,剩余資金167.46萬元預(yù)計(jì)在20xx年1月底前支付完成。

(二)工程實(shí)施及管理情況,。

1,、項(xiàng)目管理機(jī)構(gòu)。

安成十字路口項(xiàng)目項(xiàng)目建設(shè)單位為區(qū)屬淮南市四宜置業(yè)有限責(zé)任公司,;設(shè)計(jì)單位一期為合肥工業(yè)大學(xué)設(shè)計(jì)院(集團(tuán))有限公司,,施工總承包單位為北京城鄉(xiāng)欣瑞建設(shè)有限公司;二期由中鐵八局集團(tuán)有限公司和合肥工業(yè)大學(xué)設(shè)計(jì)院(集團(tuán))有限公司組建聯(lián)合體進(jìn)行epc總承包,。監(jiān)理單位分別為安徽華東工程建設(shè)項(xiàng)目管理有限公司和廣東建設(shè)工程監(jiān)理有限公司,。

淮南市曹庵鎮(zhèn)現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)園區(qū)項(xiàng)目管理機(jī)構(gòu)為淮南現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)園區(qū)管理委員會,。

2、項(xiàng)目實(shí)施流程,。

安成十字路口項(xiàng)目項(xiàng)目建議書編制及審核→可行性研究報(bào)告編制及審核→取得土地證及建設(shè)用地規(guī)劃許可證→設(shè)計(jì)單位招標(biāo),、規(guī)劃設(shè)計(jì)、取得建設(shè)工程規(guī)劃許可證→施工及監(jiān)理單位招標(biāo),、施工圖設(shè)計(jì)及審核,,取得施工許可證→工程施工(基礎(chǔ)、主體,、室內(nèi)外裝飾及安裝,、室外景觀道排、水電氣,、智能化等)→竣工驗(yàn)收(規(guī)劃,、實(shí)體、消防,、人防等)→物業(yè)入駐,,交付使用。

淮南市曹庵鎮(zhèn)現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)園區(qū)項(xiàng)目計(jì)劃建設(shè)周期即20xx年3月-至今,。具體實(shí)施進(jìn)度安排如下,,各階段工作可根據(jù)計(jì)劃需要交叉進(jìn)行。

(1)前期準(zhǔn)備階段(20xx年3月~20xx年5月):包括立項(xiàng),、環(huán)評,、初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)等,;

(2)施工階段(20xx年6月~20xx年11月):主要包括建筑主體、配套用房建設(shè)施工及裝飾,、道路,、景觀綠化、給排水等工程建設(shè),;

(3)竣工驗(yàn)收(20xx年12月):竣工驗(yàn)收工作,。目前鋼構(gòu)廠房正在辦理竣工驗(yàn)收。

3,、項(xiàng)目監(jiān)管措施,。

安成十字路口項(xiàng)目現(xiàn)場由監(jiān)理部、建設(shè)單位工程部及項(xiàng)目部對工程的安全,、質(zhì)量,、進(jìn)度、文明施工等進(jìn)行監(jiān)督檢查,;市建管處安監(jiān)站,、質(zhì)監(jiān)站及消防科分別對安全,、質(zhì)量及消防進(jìn)行監(jiān)管驗(yàn)收;市人防辦對人防工程進(jìn)行監(jiān)管驗(yàn)收,。市區(qū)住保局對項(xiàng)目的進(jìn)度及資金使用等進(jìn)行監(jiān)管,。

淮南市曹庵鎮(zhèn)現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)園區(qū)項(xiàng)目建設(shè)單位與各參建單位嚴(yán)格按照合同約定辦事,完善項(xiàng)目建設(shè)組織與管理,,質(zhì)量監(jiān)督體系,;對施工方案的科學(xué)性、合理性,、可操作性進(jìn)行審核,;對施工總進(jìn)度計(jì)劃、分階段實(shí)施計(jì)劃,、關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)實(shí)施細(xì)則仔細(xì)審核,;落實(shí)好進(jìn)度管理部門人員及職責(zé)分工;分析影響進(jìn)度目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的干擾和風(fēng)險(xiǎn)因素等,;督促施工方按施工進(jìn)度計(jì)劃要求執(zhí)行,,一旦發(fā)生進(jìn)度偏差,及時(shí)分析原因,,采取必要糾偏措施或調(diào)整原進(jìn)度計(jì)劃,加強(qiáng)動(dòng)態(tài)控制,;通過經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)懲方法對進(jìn)度管理進(jìn)行約束等,。

(三)項(xiàng)目完成進(jìn)度

安成十字路口項(xiàng)目一期1148套安置房(15.7萬平方米)已完工驗(yàn)收,,二期1068套(16.2萬)正在進(jìn)行主體結(jié)構(gòu)施工,其中3#樓施工至12層,,5#樓施工至10層,。

淮南市曹庵鎮(zhèn)現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)園區(qū)項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)化廠房工程進(jìn)度已完成95%,項(xiàng)目進(jìn)度已完成60%,。

安成十字路口項(xiàng)目:

1,、從經(jīng)濟(jì)效益方面看:

((1)棚戶區(qū)改造可以優(yōu)化配置土地資源,,促進(jìn)土地合理利用。

集中連片棚戶區(qū)的改造可以盤活土地資源存量,,最大限度提高土地價(jià)值,,同時(shí)可以較好地解決資金投入問題,使稀缺的土地資源得以再生和利用,,進(jìn)一步煥發(fā)生機(jī)和活力,,提高了城市的管理水平,。

(2)棚戶區(qū)改造可以增加社會就業(yè),促進(jìn)地區(qū)的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,。棚戶區(qū)改造能夠拉動(dòng)建筑業(yè)的發(fā)展,,促進(jìn)地區(qū)經(jīng)濟(jì)增長和增加社會就業(yè)的機(jī)會。同時(shí),,結(jié)合棚戶區(qū)改造,,以土地置換為依托,可以大力調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),,加快發(fā)展現(xiàn)代服務(wù)業(yè),,優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),提高發(fā)展質(zhì)量和效益,。

2,、從社會效益方面看:

(1)棚戶區(qū)改造可以有效地解決低收入家庭的住房困難。

棚戶區(qū)居民絕大多數(shù)都是低收入困難群體,,經(jīng)過棚戶區(qū)改造,,不僅可以改善居住環(huán)境和居住質(zhì)量,而且還能擁有屬于自己的房屋資產(chǎn),,特別是針對棚戶區(qū)改造中部分低保戶,、特困戶收入不高,、經(jīng)濟(jì)條件較差的實(shí)際情況,采取切實(shí)有效的措施實(shí)施救助,,確保這部分人群能夠有房住,,從而享受到改革開放和經(jīng)濟(jì)發(fā)展帶來的成果,,體現(xiàn)了社會的公平與公正。

(2)棚戶區(qū)改造可以提升和完善城市功能,,改善落后面貌。

棚戶區(qū)改造首先要解決的是臟亂差面貌和基礎(chǔ)設(shè)施落后的現(xiàn)狀,,通過改造,統(tǒng)籌考慮了服務(wù)配套和基礎(chǔ)條件的改善,,棚戶區(qū)改造可以加快城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)步伐,,改變城市基礎(chǔ)設(shè)施條件,,完善城市功能,提升城市品位,,使原來落后的城市面貌變?yōu)槌鞘徐n麗的風(fēng)景,。

(3)棚戶區(qū)改造可以加強(qiáng)黨與居民群眾的感情,促進(jìn)社會和諧,。

棚戶區(qū)改造,,使多數(shù)普通居民告別低矮破舊房屋,享受到了高樓林立和城市的美化,、硬化,、亮化和凈化,提高了居民的幸福指數(shù),,體現(xiàn)了黨的執(zhí)政能力,,拉近了政府與居民的距離,增強(qiáng)了社會凝聚力,,促進(jìn)了社會的和諧發(fā)展,。因此,本項(xiàng)目的提出是加快淮南市城市化進(jìn)程的需要,。

項(xiàng)目支出績效評價(jià)自評報(bào)告 財(cái)政支出項(xiàng)目績效評價(jià)自評報(bào)告篇五

按照市委,、市政府下達(dá)的《市目標(biāo)績效管理考核實(shí)施辦法的通知》規(guī)定和市目督辦《關(guān)于進(jìn)行市年目標(biāo)績效考核的通知》10號文件要求,現(xiàn)將市糧食局年度目標(biāo)績效考核情況報(bào)告如下:

全面完成了年初下達(dá)我局的職能職責(zé),、行政效能,、服務(wù)質(zhì)量、自身建設(shè)四大類項(xiàng)三級指標(biāo)目標(biāo)任務(wù),,自查評分99.8分,。

(一)按照全市糧油購銷平衡計(jì)劃,組織好糧油購,、調(diào),、儲、加,、銷各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)工作,,成效突出。

(二)按照省,、市糧食局糧油安全儲存的要求,,所有庫存糧油經(jīng)各級業(yè)務(wù)主管部門抽檢,做到了“數(shù)量真實(shí)、質(zhì)量可靠,、帳實(shí)相符”,。

(三)嚴(yán)格執(zhí)行國家規(guī)定的糧食主要品種最低收購價(jià)政策。完善了《糧油應(yīng)急供應(yīng)預(yù)案》和突發(fā)事件糧食應(yīng)急保障機(jī)制,。

(四)按照有關(guān)法規(guī)規(guī)定,,對本區(qū)域糧食流通實(shí)施監(jiān)管。

(五)全面完成了省,、市,、縣各級糧油儲備任務(wù),強(qiáng)化了市場的宏觀調(diào)控,,確保了本區(qū)域糧食安全,。

1、我局的年工作目標(biāo)年度任務(wù),,各項(xiàng)考核指標(biāo)均以正式文件形式上報(bào)市糧食局,。

2、全年綜合考核自查增分,、減分綜合平衡后為滿分100分,。

3、市糧食局已推薦我局為“全省糧食系統(tǒng)先進(jìn)單位”,,已上報(bào)專項(xiàng)材料,,待批。

項(xiàng)目支出績效評價(jià)自評報(bào)告 財(cái)政支出項(xiàng)目績效評價(jià)自評報(bào)告篇六

為客觀,、公正,、準(zhǔn)確地評價(jià)干部職工的德才表現(xiàn)和工作實(shí)績,建立以工作績效為核心的干部考核評價(jià)機(jī)制,,進(jìn)一步激發(fā)干部履職盡責(zé),、爭創(chuàng)一流工作業(yè)績的責(zé)任感和積極性,達(dá)到持續(xù)改進(jìn)的目的,,xx市局于20xx年7月份組織完成了市局上半年績效考評工作,,本次參與績效考評共計(jì)15個(gè)科室,81名干部職工,。

從完成情況看,,被考評科室和干部職工均能按照年初制定的任務(wù)指標(biāo)完成上半年的工作任務(wù),各科室考評成績令人滿意,,且個(gè)人績效考評無不合格人員,。

從各科室共性、個(gè)性指標(biāo)得分上來看,,各個(gè)科室考評結(jié)果差異性不大,且得分相對較高,,大體上反應(yīng)出各科室和個(gè)人的工作實(shí)績,,達(dá)到預(yù)期效果,,但仍有個(gè)別方面表現(xiàn)不足,需繼續(xù)改進(jìn)和完善,。

(一)各科室分工不同造成的考核標(biāo)準(zhǔn)不同,。由于各科室職能和分工不同,考核一個(gè)科室,、一名干部完成工作任務(wù)的評判方式不同,,容易造成不同科室和干部間的考核標(biāo)準(zhǔn)不同,尺度把握不同,。因此,,必須對指標(biāo)進(jìn)行科學(xué)地細(xì)化和量化,充分考慮各科室職能,,量身制作,,體現(xiàn)出干得多、干得快,、干得好,,得分就高,得出公正的結(jié)果,,讓群眾信服,。

(二)少數(shù)干部對內(nèi)部考核評分有流于形式之嫌,對于量化指標(biāo)能夠較為公正,、客觀的考評,,但對于非量化的績效指標(biāo)尺度就難以掌控,特別是一些職能科室的個(gè)性指標(biāo),,其他部門并不涉及而且難以評判,,考評方式只能自考自評,未能起到真正合理的考評科室及干部個(gè)人,。建議成立獨(dú)立的績效考核部門,,而非由人教科兼 職,各縣市人教部門對口兩三個(gè)處室,,除人事工作和教育培訓(xùn)工作外,,還承擔(dān)局內(nèi)其他事物,人手十分匱乏,,成立獨(dú)立績效考評部門后可專職于績效工作,,嚴(yán)格考評標(biāo)準(zhǔn),上下尺度一致,,公正,、客觀的對局內(nèi)各科室及干部職工進(jìn)行考評。

(三)績效獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制無法兌現(xiàn)??冃И?jiǎng)勵(lì)在推廣績效考核工作中發(fā)揮著至關(guān)重要的作用,,但績效獎(jiǎng)金卻無法保證,甚至無法兌現(xiàn),,這無疑會對考核本身產(chǎn)生影響,,更重要的是對隊(duì)伍整體的動(dòng)力和活力造成沖擊。就目前而言,,省局績效獎(jiǎng)金并不明朗,,地方性績效獎(jiǎng)金更無法兌現(xiàn),政府對財(cái)務(wù)制度進(jìn)一步規(guī)范,,使得局內(nèi)對績效獎(jiǎng)金的發(fā)放受到了嚴(yán)格限制,,甚至不能發(fā)放;而且省局,、當(dāng)?shù)卣畬冃ЧべY的支持額度不同,,地方額度較低,影響了部分干部對績效考核的熱情,,間接導(dǎo)致了績效考核工作開展的難度加大,。建議明確績效考核獎(jiǎng)勵(lì)制度,建立合理統(tǒng)一的獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn),,同時(shí)確??冃И?jiǎng)勵(lì)制度的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

經(jīng)過不斷實(shí)踐探索,,我局績效考核工作取得了初步成效,。績效考核的順利開展,,打破了過去“干與不干,,干多干少,干好干壞一個(gè)樣”的被動(dòng)局面,,充分調(diào)動(dòng)了廣大干部職工的工作積極性,,激發(fā)了干部活力,,形成了比學(xué)趕超的良好氛圍,,促進(jìn)了局內(nèi)各項(xiàng)工作有序開展??冃Ч芾砉ぷ魇且粋€(gè)循序漸進(jìn),、層層推進(jìn)的過程,隨著績效指標(biāo)和管理制度的不斷完善,,以及全體干部職工思想認(rèn)識上的轉(zhuǎn)變和提高,,績效管理工作將真正發(fā)揮其重要作用,。

項(xiàng)目支出績效評價(jià)自評報(bào)告 財(cái)政支出項(xiàng)目績效評價(jià)自評報(bào)告篇七

根據(jù)上級要求,,現(xiàn)將我縣20xx年銜接資金績效使用情況作如下報(bào)告:

20xx年各級下達(dá)我縣銜接資金(含縣級配套資金)共5341.7萬元,、其中中央資金2184.7萬元,,省級資金1881萬元,市級資金561萬元,,縣級配套資金715萬元,資金到賬后縣鄉(xiāng)村振興局從年度項(xiàng)目庫中提取項(xiàng)目,,并及時(shí)將資金分批安排到具體項(xiàng)目,。

(一)資金投入情況分析

1、中央資金到位投入情況分析,。中央資金實(shí)施項(xiàng)目84個(gè),,投入2184.7萬元,其中用于產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目37個(gè),,投入資金1243.79萬元,、基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目38個(gè),投入資金660.3萬元,,生產(chǎn)生活條件改善及安全飲水項(xiàng)目5個(gè),,投入資金43.2萬元,就業(yè)及管理費(fèi)項(xiàng)目4個(gè),,273.41萬元,。

2、省級資金到位投入情況分析,。省級資金實(shí)施項(xiàng)目63個(gè)投入資金1881萬元,,其中產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目23個(gè),投入資金957.47萬元,,基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目23個(gè),,590.9萬元,改善人居環(huán)境及安全飲水項(xiàng)目4個(gè),,投入資金114.63萬元,,公益崗位1個(gè),投入資金218萬元,。

3,、市級資金到位投入情況分析。市級資金實(shí)施項(xiàng)目8個(gè),,投入資金561萬元,;其中用于產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目6個(gè),投入資金280.4萬元,,基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目2個(gè),,投入資金6.4萬元,,就業(yè)獎(jiǎng)補(bǔ)項(xiàng)目1個(gè),投入資金274.2萬元,。

4,、縣級資金到位投入情況分析??h級資金實(shí)施項(xiàng)目25個(gè),,投入資金715萬元。其中用于產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目18個(gè),,投入資金341.652萬元,,基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目4個(gè),投入資金93萬元,,生產(chǎn)生活條件改善及安全飲水項(xiàng)目3個(gè),,投入資金44萬元,交通獎(jiǎng)補(bǔ)項(xiàng)目1個(gè),,投入資金236.348萬元,。

(二)項(xiàng)目資金執(zhí)行情況

1、全年項(xiàng)目資金實(shí)施情況,。全年共實(shí)施項(xiàng)目175個(gè),,項(xiàng)目安排資金5341.7萬元。其中產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目90個(gè),,安排資金2823.312萬元,,占總資金的52.85%;基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目77個(gè),,安排資金1350.6萬元,,占總資金的25.28%;公益崗位項(xiàng)目1個(gè),,安排資金273.924萬元,,占總資金的5.13%;雨露計(jì)劃項(xiàng)目1個(gè),,安排資金107萬元,,占總資金的2%;就業(yè)獎(jiǎng)補(bǔ)項(xiàng)目1個(gè),,安排資金567.33452萬元,,占總資金的10.62%;生活條件改善項(xiàng)目14個(gè),,安排資金201.83萬元,,占總資金的3.78%,項(xiàng)目管理費(fèi)17.7萬元,。占總資金的0.3%,。

2,、全年項(xiàng)目資金撥付情況。截止20xx年11月20日止,,項(xiàng)目資金已撥付4844.8萬元,,項(xiàng)目資金支付率90.70%。

1,、細(xì)化項(xiàng)目資金管理辦法,。為確實(shí)加強(qiáng)項(xiàng)目資金管理,我縣在20xx年出臺了(黎財(cái)農(nóng)[20xx]3號)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范銜接推進(jìn)鄉(xiāng)村振興補(bǔ)助項(xiàng)目和資金管理》的通知,,對項(xiàng)目管理運(yùn)行作出詳細(xì)規(guī)定,。一是進(jìn)一步嚴(yán)格銜接資金使用范圍,不得將資金用于與鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果和推進(jìn)鄉(xiāng)村振興無關(guān)的支出,。

2、是加強(qiáng)項(xiàng)目庫建設(shè)管理,、做好項(xiàng)目管理工作,,加快資金撥付進(jìn)度、加強(qiáng)資金績效管理,、嚴(yán)格公示公告制度,;三是規(guī)范資產(chǎn)臺賬管理,規(guī)范后續(xù)管護(hù)運(yùn)營,,規(guī)范收益分配使用,。

20xx年我縣總體績效目標(biāo),主要圍繞產(chǎn)業(yè)發(fā)展,、脫貧戶及監(jiān)測對象就業(yè),、村級集體經(jīng)濟(jì)增收、農(nóng)戶增收,、提升改善農(nóng)戶生產(chǎn)生活條件等目標(biāo)實(shí)施項(xiàng)目,、項(xiàng)目實(shí)施后全部實(shí)現(xiàn)初定的績效目標(biāo)。

(一)績效指標(biāo)完成情況分析

1.產(chǎn)出指標(biāo)完成情況分析

(1)數(shù)量指標(biāo),。產(chǎn)業(yè)類:建設(shè)煙葉烘烤房38座,,發(fā)展烤煙760畝,發(fā)展鱸魚育苗基地1個(gè),,生豬養(yǎng)殖10萬頭,,種植黃桃110畝,獼猴桃20畝,,藍(lán)莓20畝,,林下種植黃精30畝,中草藥種植30畝,,冷庫房及倉庫2430平方,;瓜蔞種植1500畝,;激勵(lì)脫貧人口發(fā)展產(chǎn)業(yè)戶數(shù)1027戶,長豆角產(chǎn)值260畝,,完成值大于260畝,;?;A(chǔ)設(shè)施:新建護(hù)磅工程處12處,,完成值大于12處;小額貼息貸款放貸980人,,完成值大于980人,;易地搬遷安置點(diǎn)消防隱患提升2個(gè),完成值大于2個(gè),;通村,、組硬化路初定目標(biāo)1000米,完成值大于1000米,。類改善自然村,、組安全飲水11處,解決安全飲水人數(shù)1476人,;就業(yè)類:開發(fā)公益崗位360個(gè),完成值大于360個(gè),;完成值大于1027戶,;就業(yè)及省外務(wù)工交通獎(jiǎng)補(bǔ)1900人,完成值大于1900人,。

(2)質(zhì)量指標(biāo),。全縣175個(gè)項(xiàng)目決算驗(yàn)收評審合格,,達(dá)到(或超出)項(xiàng)目績效預(yù)設(shè)值,。

(3)時(shí)效指標(biāo)。截止到20xx年11月22日前,,財(cái)政銜接推進(jìn)鄉(xiāng)村振興補(bǔ)助資金175個(gè)項(xiàng)目,,全部按年初目標(biāo)全面完成驗(yàn)收。

(4)成本指標(biāo),。項(xiàng)目通過預(yù)算,、結(jié)算等監(jiān)管核減,項(xiàng)目實(shí)施成本低于市場價(jià)格≥3%,。

(二)效益指標(biāo)完成情況分析

(1)經(jīng)濟(jì)效益,。財(cái)政銜接推進(jìn)鄉(xiāng)村振興補(bǔ)助資金項(xiàng)目實(shí)施后,直接減輕縣財(cái)政投資壓力5341.7萬元,,促進(jìn)我縣產(chǎn)業(yè)發(fā)展,,11個(gè)村村集體經(jīng)濟(jì)收入大于5萬元。通過產(chǎn)業(yè)就業(yè)促進(jìn)脫貧人口及監(jiān)測對象人均收入達(dá)到當(dāng)?shù)剞r(nóng)人均收入水平,。

(2)社會效益,。項(xiàng)目實(shí)施后、改善了當(dāng)?shù)厝罕娯酱鉀Q的生產(chǎn),、生活基礎(chǔ)設(shè)施條件,群眾對美好生活的滿足感得更好實(shí)現(xiàn),,干部群眾關(guān)系更加融洽,。

(3)生態(tài)效益。項(xiàng)目實(shí)施后生態(tài)環(huán)保還原率達(dá)到95%以上,。

(4)可持續(xù)影響,。項(xiàng)目實(shí)施后減少環(huán)境污染,產(chǎn)業(yè)地壯大當(dāng)?shù)禺a(chǎn)業(yè)經(jīng)營主體,,激勵(lì)脫貧群眾通過發(fā)展產(chǎn)業(yè),、就業(yè)增收,可持續(xù)影響,。

3.滿意度指標(biāo)完成情況,。項(xiàng)目實(shí)施后脫貧人口滿意率達(dá)到95%以上,產(chǎn)業(yè)經(jīng)營主體滿意率達(dá)到100%,。

(一)存在的問題及原因

1,、項(xiàng)目產(chǎn)出指標(biāo)不夠精準(zhǔn)。因市場價(jià)格變動(dòng)大,,部分項(xiàng)目建設(shè)內(nèi)沒有達(dá)到預(yù)期目標(biāo),。

2、項(xiàng)目入庫前期績效表格填報(bào)不規(guī)范,,造成項(xiàng)目績效統(tǒng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)困難,,個(gè)別項(xiàng)目統(tǒng)計(jì)不精準(zhǔn),。

(二)下一步改進(jìn)措施

一是加大項(xiàng)目庫建設(shè)力度,確保項(xiàng)目庫績效績效數(shù)據(jù)精準(zhǔn),;二是加強(qiáng)項(xiàng)目管理力度,,做好項(xiàng)目前期項(xiàng)目可行性論證,確保項(xiàng)目順利實(shí)施,;三是定期對項(xiàng)目實(shí)施情況進(jìn)行績效調(diào)度,,推動(dòng)項(xiàng)目績效目標(biāo)規(guī)范化。

績效自評結(jié)果我們主要以縣,、鄉(xiāng)兩級門戶網(wǎng)站向社會進(jìn)行公示公告,,村級以宣傳欄形式向社會進(jìn)行公示公告。

項(xiàng)目支出績效評價(jià)自評報(bào)告 財(cái)政支出項(xiàng)目績效評價(jià)自評報(bào)告篇八

1,、財(cái)政銜接推進(jìn)鄉(xiāng)村振興資金下達(dá)預(yù)算及項(xiàng)目情況,。

20xx年財(cái)政銜接推進(jìn)鄉(xiāng)村振興資金下達(dá)預(yù)算總額為1000萬元,項(xiàng)目批準(zhǔn)文件:沅委鄉(xiāng)振組發(fā)〔20xx〕34 號,及中共沅陵縣委實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略領(lǐng)導(dǎo)小組20xx年9月16日下發(fā)的《關(guān)于我縣20xx年度鄉(xiāng)村振興項(xiàng)目庫的批復(fù)》中調(diào)整入庫項(xiàng)目,;建設(shè)內(nèi)容:種植中藥材15909.2畝,,五邊11073畝、同期套種黃精232.3畝,、黃柏?fù)嵊?00畝,。

2、財(cái)政振興資金績效目標(biāo)設(shè)定情況

完成種植中藥材15909.2畝,,五邊11073畝,、同期套種黃精232.3畝、黃柏?fù)嵊?00畝,。人均增收495元,,受益人口6342人,對沅陵縣域經(jīng)濟(jì)可持續(xù),、健康,、快速高質(zhì)量發(fā)展具有十分重要的意義。

仙門國有林場根據(jù)相關(guān)政策對照年初該項(xiàng)目設(shè)定的績效目標(biāo)于20xx年12月開展了項(xiàng)目績效自評工作,,工作方式包括民主自評,、查閱臺賬資料及對項(xiàng)目受益職工抽查走訪。

(一)資金投入分析

1.項(xiàng)目資金到位情況分析

截至20xx年10月項(xiàng)目資金1000萬元資金全部拔付到位,。

2.項(xiàng)目資金支出情況分析

截至20xx年10月,,項(xiàng)目資金1000萬元已完成全部支付。

3.項(xiàng)目資金管理情況分析

按照《沅陵縣財(cái)政振興資金管理辦法》相關(guān)文件規(guī)定,,全面推行信息公開和公告公示制度,,廣泛征求了實(shí)施鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村組、實(shí)施主體意見,,對資金和項(xiàng)目均按照資金的規(guī)模,、來源、用途,、受益對象,、實(shí)施單位、審批程序,、實(shí)施期限及項(xiàng)目完成情況在實(shí)施鄉(xiāng)村組進(jìn)行了公告公示,,接受職工監(jiān)督,確保資金在陽光下運(yùn)行,。

(二)績效目標(biāo)完成情況分析

1. 產(chǎn)出指標(biāo)完成情況分析

按時(shí)保質(zhì)完成了全縣種植中藥材15909.2畝,,五邊11073畝、同期套種黃精232.3畝,、黃柏?fù)嵊?00畝,。。

2. 效益指標(biāo)完成情況分析

通過該項(xiàng)目的實(shí)施對促進(jìn)鄉(xiāng)村振興,、鞏固脫貧攻堅(jiān)成果與全縣經(jīng)濟(jì)可持續(xù),、健康、快速高質(zhì)量發(fā)展具有十分重要的意義,,受到全縣實(shí)施鄉(xiāng)村組的群眾的好評和支持,,滿意度達(dá)到了100%。

該項(xiàng)目全部達(dá)到了預(yù)期績效目標(biāo),,沒有偏離績效目標(biāo)的指標(biāo)

充分利用績效自評結(jié)果加強(qiáng)我縣資金管理有效鞏固脫貧攻堅(jiān)成果,、促進(jìn)鄉(xiāng)村振興并將依法對自評結(jié)果公示于沅陵縣林業(yè)局政務(wù)公告欄以便全縣人民監(jiān)督。

項(xiàng)目支出績效評價(jià)自評報(bào)告 財(cái)政支出項(xiàng)目績效評價(jià)自評報(bào)告篇九

根據(jù)區(qū)編辦《關(guān)于開展機(jī)構(gòu)編制績效管理中期檢查的通知》精神,,本單位按照通知精神,對執(zhí)行機(jī)構(gòu)編制情況進(jìn)行了認(rèn)真地自查,,現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下:

按照“三定”規(guī)定,,本單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)為二科一室,即公司管理科,、人事科,、財(cái)務(wù)科、紀(jì)監(jiān)科,、綜合辦公室,。20xx年6月根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府7號文件精神,,組建成立本單位,,形成“二塊牌子,一套班子”,由于管理范圍擴(kuò)大,,職工人數(shù)增多,,業(yè)務(wù)量增大,原有的內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)不適應(yīng)工作需要,,現(xiàn)實(shí)際內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)為六科一室,,即:xx管理科、xx執(zhí)法科,、xx開發(fā)科,、人事科、財(cái)務(wù)科,、紀(jì)監(jiān)科,、綜合辦公室。

上級主管部門實(shí)際下達(dá)機(jī)構(gòu)人員編制數(shù)是34人,,經(jīng)過機(jī)構(gòu)調(diào)整以后,,沒有增加人員編制數(shù),供銷社機(jī)關(guān)現(xiàn)實(shí)有人數(shù)為34人,,嚴(yán)格按“三定”規(guī)定將人員編制落實(shí)到人,。

機(jī)關(guān)現(xiàn)有32人,其中:處級干部6人,,科級及以下工作人員24人,,工勤人員4人。在領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)配備問題上,,處級干部由上級組織部門考察任命,,科級干部我們嚴(yán)格按照職數(shù)推薦,事前上報(bào)上級組織部門備案后方可任用,。

20xx年6月組建以來,,機(jī)關(guān)工作人員嚴(yán)格遵守“三定”文件。一是在科級干部的任用上,,我們嚴(yán)格按照《干部任用條件》,,堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)和程序,嚴(yán)格執(zhí)行審批手續(xù),;二是本單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)和工作人員全部實(shí)行了網(wǎng)上公開,,建立了人員編制管理簿,接受系統(tǒng)內(nèi)外干部職工的監(jiān)督,;三是我們嚴(yán)格按照“三定”方案,,沒有越位和缺位情況;四是在內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)的問題上,,重新組建以后,,由于管理范圍擴(kuò)大,業(yè)務(wù)量增加,20xx年經(jīng)區(qū)委,、區(qū)政府同意后增加了內(nèi)設(shè)科室,,本單位一直沒有擅自增加內(nèi)部科室,更沒有擅自更改機(jī)構(gòu)名稱,,掛牌或拆分機(jī)構(gòu)的情況,;五是我們每年按照區(qū)編委規(guī)定的時(shí)間、程序和要求進(jìn)行年檢,,嚴(yán)格按照區(qū)編委批準(zhǔn)的機(jī)構(gòu)名稱刻制公章,;六是在機(jī)構(gòu)編制管理工作中,沒有出現(xiàn)群眾來信來訪,、舉報(bào)投訴,,群體上訪等情況。

總之,,本單位在機(jī)構(gòu)編制人員的問題上,,嚴(yán)格按照區(qū)編制辦的規(guī)定;在科級干部選拔任用上,,嚴(yán)格按照規(guī)定條件程序和報(bào)批手續(xù),,沒有出現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)情況;在管理上嚴(yán)格按照“三定”方案,,認(rèn)真履行工作職責(zé),,沒有出現(xiàn)越職、越權(quán)的情況,。

回顧近年來我們的機(jī)構(gòu)編制工作,,在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)和區(qū)編委的指導(dǎo)下,,取得了較好的成績,,但是,離上級的要求和形勢的發(fā)展還有一定的差距,。由于機(jī)構(gòu)成立較晚參公管理工作遲遲不能完成,,近幾年來我們多次向上級組織反映情況積極爭取政策,爭取得到各級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持,,盡快完成好本單位人員參公管理工作,。同時(shí),,我們還要進(jìn)一步提高認(rèn)識,,堅(jiān)持把機(jī)構(gòu)編制工作納入重要議事日程,切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),,要進(jìn)一步加大學(xué)習(xí)與宣傳機(jī)構(gòu)編制政策的力度,,力求使機(jī)構(gòu)編制政策做到機(jī)關(guān)干部人人皆知;要進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)構(gòu)編制管理工作,嚴(yán)格執(zhí)行政策,,堅(jiān)持依法辦事,,加強(qiáng)調(diào)研指導(dǎo);要進(jìn)一步健全與完善機(jī)構(gòu)編制基礎(chǔ)工作臺帳,,做到上級數(shù)據(jù)準(zhǔn)確及時(shí),,各項(xiàng)資料齊全,按時(shí)整理歸檔,。

項(xiàng)目支出績效評價(jià)自評報(bào)告 財(cái)政支出項(xiàng)目績效評價(jià)自評報(bào)告篇十

1.財(cái)政銜接推進(jìn)鄉(xiāng)村振興補(bǔ)助資金下達(dá)預(yù)算及項(xiàng)目情況

按照《長春市財(cái)政局關(guān)于預(yù)下達(dá)20xx年中央財(cái)政銜接推進(jìn)鄉(xiāng)村振興補(bǔ)助資金預(yù)算的通知》(長財(cái)農(nóng)指[20xx]869號)文件要求,,經(jīng)研究決定,依據(jù)20xx年財(cái)政銜接推進(jìn)鄉(xiāng)村振興補(bǔ)助資金分配表,,決定人居環(huán)境整治示范村獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)助的同心村基礎(chǔ)設(shè)施提升項(xiàng)目結(jié)余資金,,撥付至長春凱捷環(huán)衛(wèi)有限責(zé)任公司,用于“與凱捷環(huán)衛(wèi)公司合作收益項(xiàng)目”,。

該項(xiàng)目采取合作經(jīng)營方式,,合作經(jīng)營收益將差異化分配至全區(qū)脫貧戶,預(yù)計(jì)年收益率4%,,切實(shí)提升脫貧人口收入,。

2.財(cái)政銜接推進(jìn)鄉(xiāng)村振興補(bǔ)助資金項(xiàng)目績效目標(biāo)設(shè)定情況

項(xiàng)目于12月23日簽訂資金使用協(xié)議,將結(jié)余資金21.5707萬元以合作經(jīng)營模式投入長春凱捷環(huán)衛(wèi)有限責(zé)任公司,,用于蓮花山與凱捷環(huán)衛(wèi)公司合作收益項(xiàng)目,,合作經(jīng)營收益暫定為總投資的4%,具體隨人民銀行同期貸款基準(zhǔn)利率進(jìn)行調(diào)整,,收益主要用于建檔立卡脫貧戶生產(chǎn),、生活補(bǔ)助,助力鄉(xiāng)村振興工作,,收益將覆蓋全區(qū)脫貧人口,,預(yù)計(jì)使125戶236人受益,具體以實(shí)際發(fā)放日期實(shí)有脫貧人口數(shù)為準(zhǔn),。

該項(xiàng)目為合作經(jīng)營收益項(xiàng)目,,項(xiàng)目于12月23日簽訂資金使用協(xié)議,將結(jié)余資金21.5707萬元以合作經(jīng)營模式投入長春凱捷環(huán)衛(wèi)有限責(zé)任公司,,用于蓮花山與凱捷環(huán)衛(wèi)公司合作收益項(xiàng)目,,協(xié)議內(nèi)約定合作經(jīng)營收益每年支付一次,鄉(xiāng)村振興局要求長春凱捷環(huán)衛(wèi)有限責(zé)任公司要將資金使用嚴(yán)格按照協(xié)議履行,,參照《長春蓮花山生態(tài)旅游度假區(qū)財(cái)政銜接推進(jìn)鄉(xiāng)村振興補(bǔ)助資金管理實(shí)施細(xì)則》對資金進(jìn)行管理和使用,,并定期聽取資金使用情況匯報(bào),確保項(xiàng)目收益,。

(一)資金投入情況

1.資金到位情況,。按照《長春市財(cái)政局關(guān)于預(yù)下達(dá)20xx年中央財(cái)政銜接推進(jìn)鄉(xiāng)村振興補(bǔ)助資金預(yù)算的通知》(長財(cái)農(nóng)指[20xx]869號)文件要求,在協(xié)議簽訂后,,已于20xx年12月24日前向長春凱捷環(huán)衛(wèi)有限責(zé)任公司撥付人居環(huán)境整治示范村獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)助的同心村基礎(chǔ)設(shè)施提升項(xiàng)目結(jié)余資金21.5707萬元。

2.資金執(zhí)行情況,。該筆結(jié)余資金21.5707萬元使用周期(即項(xiàng)目建設(shè)周期)原則上為1年,。目前,該項(xiàng)目資金已投入長春凱捷環(huán)衛(wèi)有限責(zé)任公司,,已按照協(xié)議正常履行,。

3.項(xiàng)目管理情況。長春凱捷環(huán)衛(wèi)有限責(zé)任公司應(yīng)專人管理該項(xiàng)目,,指派專門財(cái)務(wù)人員進(jìn)行財(cái)務(wù)管理,,接受區(qū)鄉(xiāng)村振興局的定期檢查及不定期檢查,,按照要求上報(bào)資金使用及項(xiàng)目進(jìn)展情況。同時(shí),,保證銜接資金不用于單位(部門)的基本支出,;各種獎(jiǎng)金、津貼和福利補(bǔ)助,;彌補(bǔ)企業(yè)虧損,;修建樓堂館所;彌補(bǔ)預(yù)算支出缺口和償還債務(wù),;大中型基本建設(shè)項(xiàng)目,;交通工具及通訊設(shè)備,;城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和城市扶貧,;企業(yè)擔(dān)保金。

(二)績效目標(biāo)完成情況

1.產(chǎn)出指標(biāo)完成情況,。脫貧地區(qū)貧困人口加入合作社,、村集體經(jīng)濟(jì)組織人數(shù)236人;脫貧人口數(shù)236人,,資產(chǎn)入股受益人口數(shù)236人,。

2.效益指標(biāo)完成情況。資產(chǎn)股權(quán)年收益率≥4%,;帶動(dòng)增加受益人口全年總收入0.862828萬元,;受益人口數(shù)236人。

3.社會效益指標(biāo)完成情況,。脫貧人口數(shù)236人,。

4.滿意度指標(biāo)完成情況。資產(chǎn)入股受益人口滿意度100%,。

帶動(dòng)增加受益人口全年總收入指標(biāo)值為0.862828萬元,;由于該項(xiàng)目合同簽訂以正式投產(chǎn)之日開始計(jì)算收益,項(xiàng)目正式投產(chǎn)為12月底,,20xx年底實(shí)現(xiàn)收益,,收益分配符合年度預(yù)期指標(biāo)。

在下一步的工作中,,我們將繼續(xù)加強(qiáng)監(jiān)管該項(xiàng)目,,按照規(guī)定定期就該項(xiàng)目運(yùn)營情況進(jìn)行調(diào)度并聽取匯報(bào),確保項(xiàng)目進(jìn)展順利,,收益及時(shí)分配到脫貧戶,。

績效自評結(jié)果將隨20xx年部門決算時(shí)進(jìn)行,屆時(shí)將按照規(guī)定進(jìn)行公示公開,,確保符合各項(xiàng)規(guī)定,。

項(xiàng)目支出績效評價(jià)自評報(bào)告 財(cái)政支出項(xiàng)目績效評價(jià)自評報(bào)告篇十一

1.銜接資金下達(dá)預(yù)算及項(xiàng)目情況。20xx年根據(jù)項(xiàng)目的實(shí)際建設(shè)需求,,共計(jì)申請銜接資金2498.73萬元,,分別用于高卓路卓圩段項(xiàng)目、頂錮路項(xiàng)目,、朝陽路和朝黃項(xiàng)目以及薄楊路項(xiàng)目,,所有銜接資金已下達(dá)。

2.銜接資金項(xiàng)目績效目標(biāo)設(shè)定情況,。所有項(xiàng)目,,根據(jù)產(chǎn)出指標(biāo)、效益指標(biāo)和滿意度指標(biāo)進(jìn)行設(shè)定,。其中,,產(chǎn)出指標(biāo)分為數(shù)量指標(biāo)、質(zhì)量指標(biāo),、時(shí)效指標(biāo)和成本指標(biāo),;效益指標(biāo)分為經(jīng)濟(jì)效益、社會效益,、生態(tài)效益和可持續(xù)影響,;滿意度指標(biāo)主要是提升服務(wù)對象的滿意度。

本次自評工作的對象包括使用銜接資金的所有項(xiàng)目,,根據(jù)設(shè)定的績效目標(biāo),,對項(xiàng)目的施工單位、建設(shè)情況,、所在地的收益對象等,,通過發(fā)放問卷的形式進(jìn)行調(diào)查,,通過調(diào)查結(jié)果來測評銜接資金的績效目標(biāo)完成度。

(一)資金投入情況分析,。

1.項(xiàng)目資金到位情況分析,。20xx年縣交通局申請銜接資金全部到位。

2.項(xiàng)目資金執(zhí)行情況分析,。目前,,所有的銜接資金已完成撥付,撥付率100%,。

3.項(xiàng)目資金管理情況分析,。根據(jù)各建設(shè)項(xiàng)目的合同約定,按照序時(shí)進(jìn)度,,每到支付節(jié)點(diǎn),,由施工單位完成申報(bào)材料,經(jīng)審核后,,撥付項(xiàng)目資金,。

(二)績效目標(biāo)完成情況分析。

1.產(chǎn)出指標(biāo)完成情況分析,。根據(jù)設(shè)定的項(xiàng)目績效目標(biāo),,所有項(xiàng)目均完成了建設(shè)任務(wù),項(xiàng)目(工程)驗(yàn)收合格率為100%,,項(xiàng)目完工及時(shí)率為100%,,同時(shí),項(xiàng)目實(shí)際投資額不高于項(xiàng)目控制價(jià),。

2.效益指標(biāo)完成情況分析,。提高地方固定資產(chǎn)投資額,建制村通客車率達(dá)到100%,,縮短居民出行時(shí)間,;道路硬化后,極大的降低了揚(yáng)塵,,提升了人居環(huán)境質(zhì)量,;所有項(xiàng)目的工程設(shè)計(jì)使用年限均大于5年。

3.滿意度指標(biāo)完成情況分析,。通過對受益群眾的走訪和調(diào)查,,滿意度達(dá)到100%以上,符合設(shè)定的績效目標(biāo),。

因?yàn)?0xx開工時(shí)間較晚,,加之受雨季影響,前期工程建設(shè)相對較慢;后期,,我局多措并舉,、扎實(shí)推進(jìn)農(nóng)村公路建設(shè),提前完成了20xx年農(nóng)村公路建設(shè)任務(wù),。

下一步改進(jìn)措施:早謀劃,、早啟動(dòng),與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(開發(fā)區(qū))政府全面對接,,掌握鎮(zhèn)村兩級急需實(shí)施的農(nóng)村公路建設(shè)需求,進(jìn)一步解決群眾出行難問題,。

農(nóng)村公路建設(shè)實(shí)行項(xiàng)目法人制,、工程招投標(biāo)制、工程監(jiān)理制和合同管理制,,建立健全政府監(jiān)督,、業(yè)主管理、社會監(jiān)督,、企業(yè)自檢質(zhì)量保證體系,;認(rèn)真落實(shí)了 “七公開”制度,實(shí)行項(xiàng)目公示制,,自覺接受群眾監(jiān)督,。同時(shí),農(nóng)村公路建設(shè)實(shí)行項(xiàng)目公示制,,在施工現(xiàn)場設(shè)立公示牌,,公開項(xiàng)目實(shí)施的時(shí)間、規(guī)模,、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),、資金來源、項(xiàng)目責(zé)任單位和責(zé)任人,、監(jiān)督電話等情況,。

項(xiàng)目支出績效評價(jià)自評報(bào)告 財(cái)政支出項(xiàng)目績效評價(jià)自評報(bào)告篇十二

為切實(shí)做好九年義務(wù)教育學(xué)校績效工資制度改革工資,,按照市教育局相關(guān)要求,,我校于近期對全校教師績效工資考評機(jī)制有關(guān)問題做了專題調(diào)研。調(diào)研圍繞九年義務(wù)教育學(xué)校教師的績效工資制度應(yīng)重點(diǎn)解決的問題,,廣泛征求了教師的意見,,較為全面地解決了教師對義務(wù)教育階段學(xué)校人員編制設(shè)置,津補(bǔ)貼發(fā)放等基本情況的意見,。

1,、我校現(xiàn)所轄村級完小14所,,九年一貫制學(xué)校1所,,校點(diǎn)5個(gè),。共有在校小學(xué)生6949名,在校初中生1347名,。

2,、我校現(xiàn)有在職教師310名(含特崗教師19名),,職稱結(jié)構(gòu)為:中級職稱(小學(xué)高級,、中學(xué)一級)102人,小學(xué)一級教師(含中學(xué)二級)122人,,小學(xué)二級教師(含中學(xué)三級)36人,,未評職稱48人,普通工2人,。

按照上級有關(guān)文件精神,,此次納入績效工資制度改革的為九年義務(wù)教育學(xué)校的在職在崗正式工作人員。義務(wù)教育階段教師的工資由兩部分組成:一是基礎(chǔ)性工資,,由崗位工資和薪級工資組成,,占績效工資的70%;二是獎(jiǎng)勵(lì)部分,,相當(dāng)于公務(wù)員的陽光工資,,占績效工資的30%。

關(guān)于基礎(chǔ)性工資,,已經(jīng)按照相應(yīng)的級別予以兌現(xiàn)了,,而獎(jiǎng)勵(lì)性的30%,因種種原因至今尚在征求意見中未能實(shí)施,。

通過此次調(diào)研,,教師意見大致可綜合如下:

1、績效工資的獎(jiǎng)勵(lì)部分,,既然作為獎(jiǎng)勵(lì)就應(yīng)該與崗位績效掛鉤,,根據(jù)不同的工作量,承擔(dān)的責(zé)任等情況確定所占績效工資額度的比例,,合理拉開分配檔次,,設(shè)定高低差,打破平均分配主義,,樹立爭先創(chuàng)優(yōu)的創(chuàng)新意識,,將其與教師的教學(xué)過程、教學(xué)成果等掛鉤,,制定出考核辦法并實(shí)施定期考核,。

2、關(guān)于對教師的考核,可以從以下幾方面來著手:

一是師德師風(fēng):師德師風(fēng)考核,,主要是考核教師的為人師表,、愛崗敬業(yè)、關(guān)愛學(xué)生的情況,,這應(yīng)該是作為教師的績效考核的必備的基本要求,。

二是教師的出勤:針對教師參加各種政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),學(xué)?;顒?dòng),、堅(jiān)守教學(xué)崗位的情況,予以具體的分值量化考核,。

三是教師業(yè)務(wù)資料的考核:即對教師某階段的計(jì)劃,、總結(jié)、備課,、上課,、作業(yè)批改,、差生輔導(dǎo),、家訪、檢測,、教研,、課外實(shí)踐活動(dòng)等工作的完成情況予以檢查、對比,,評出等次,。

四是績效考核:對教師而言,績效考核即是對教育教學(xué)效果的考核,,應(yīng)作為績效工資分配的主要依據(jù),。對教學(xué)效果的考核,主要以完成國家規(guī)定的教育教學(xué)目標(biāo),,學(xué)生是否達(dá)到基本教育質(zhì)量要求為依據(jù),。具體細(xì)則可由各校制定,但必須以績效考核的結(jié)果為依據(jù),,合理確定獎(jiǎng)勵(lì)性工資的分配等次,,適當(dāng)拉開分配差距,以體現(xiàn)對教育教學(xué)效果顯著或有突出貢獻(xiàn)的獎(jiǎng)勵(lì),。當(dāng)然,,教育教學(xué)效果的考核,不應(yīng)純粹以考試成績一錘定音,,還應(yīng)適當(dāng)結(jié)合教師參與教研活動(dòng),、專業(yè)知識發(fā)展、對學(xué)校工作的貢獻(xiàn)等多方因素。

3,、關(guān)于班主任津貼問題:

大部分教師認(rèn)為,,班主任是義務(wù)教育階段學(xué)校教學(xué)工作中的主要崗位,原來每月十來元的班主任津貼,,簡直是少得可憐,,與班主任工作不成正比??冃ЧべY實(shí)施后,,班主任津貼一下漲了十幾倍,因此,,對班主任的任命,、考核就應(yīng)當(dāng)慎之又慎。

首先,,班主任必須持證上崗,,即必須取得班主任培訓(xùn)合格證。

其次,,班主任應(yīng)該實(shí)行競聘上崗,,即每學(xué)年初,學(xué)校應(yīng)組織教師自評,、家長評教,、學(xué)生評教等活動(dòng)對教師進(jìn)行考核,并由教師發(fā)表競聘演說,,最后由學(xué)校綜合考評,,確定對班主任的聘任。

第三,,要強(qiáng)化對班主任的考核,,重點(diǎn)考核其對學(xué)生的教育引導(dǎo)、班級管理,、組織班集體活動(dòng),、團(tuán)隊(duì)活動(dòng)、關(guān)注學(xué)生全面發(fā)展的情況等等,。

4,、關(guān)于中心校校級領(lǐng)導(dǎo)的績效工資發(fā)放,大部分教師建議由市教育局?jǐn)M定出專門的考核細(xì)則予以考評發(fā)放,。同時(shí)由中心校按照市局考核細(xì)則完成對中心校中層干部及村校校長,、主任的考核。

項(xiàng)目支出績效評價(jià)自評報(bào)告 財(cái)政支出項(xiàng)目績效評價(jià)自評報(bào)告篇十三

我受學(xué)校教育工會第二屆委員會的委托,,向大會做20xx年以來學(xué)校財(cái)務(wù)及工會財(cái)務(wù)報(bào)告,,請予審議,。

自20xx年9月縣教體局實(shí)施“校財(cái)局管”以來,我校財(cái)務(wù)工作在校領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和全體老師的大力支持下,,積極開展校各項(xiàng)教育教學(xué)活動(dòng),,在財(cái)務(wù)管理上力求規(guī)范,在經(jīng)費(fèi)使用上力求實(shí)效,。

20xx年1月至20xx年12月我校財(cái)務(wù)狀況:

總收入:4436849.50元,,其中人員工資2538621元,省補(bǔ)公用經(jīng)費(fèi)226537.50元,,縣撥經(jīng)費(fèi)939585元,,績效工資225622元,貧困生補(bǔ)助13875元,,捐贈(zèng)收入35萬,,其他收入142609元。

總支出4339523.00元,,其中人員工資1879310.40元,,商品和服務(wù)支出373083.60元,對個(gè)人和家庭補(bǔ)助1039111.00元,,其他資本性支出1046018.00元,。

20xx年工會經(jīng)費(fèi)狀況:

工會經(jīng)費(fèi)收入總計(jì)14104.00元,屬財(cái)政撥款,。工會經(jīng)費(fèi)支出總計(jì)3555元,,其中,,探望慰問生病老師865元,,三八節(jié)女教師活動(dòng)支出2690元。截止2012年9月底工會經(jīng)費(fèi)結(jié)余10549元,。

各位代表,,工會經(jīng)費(fèi)主要用于豐富教師的業(yè)余生活、慰問特困,、重病,、離退休教師,把黨的關(guān)懷,、工會組織的溫暖送給最需要幫助和慰問的教職工,,送給為我們在教育事業(yè)勤勤懇懇工作的教師。我們相信在各位工會委員的管理和全體老師共同監(jiān)督下,,我們堅(jiān)持勤儉節(jié)約的原則,,讓有限的工會經(jīng)費(fèi)發(fā)揮最大效率,使我校的工會財(cái)務(wù)工作更加規(guī)范化,、制度化,。

項(xiàng)目支出績效評價(jià)自評報(bào)告 財(cái)政支出項(xiàng)目績效評價(jià)自評報(bào)告篇十四

過去的一年是我??焖侔l(fā)展的一年,學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量,、學(xué)校管理,、校園建設(shè)等各方面都取得了顯著的成績。在這一年里,,學(xué)校財(cái)務(wù)工作嚴(yán)格執(zhí)行上級各項(xiàng)財(cái)務(wù)政策、規(guī)章制度和要求,,逐步建立并規(guī)范了財(cái)務(wù)管理體制和運(yùn)行機(jī)制,通過對現(xiàn)有資源的優(yōu)化配置和合理使用,基本提高了各項(xiàng)辦學(xué)資金的使用效益,,基本保證了學(xué)校各項(xiàng)事業(yè)的持續(xù)、穩(wěn)定、協(xié)調(diào)發(fā)展,。

第一,,嚴(yán)格執(zhí)行收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),,實(shí)行亮證收費(fèi),,杜絕亂收費(fèi)。

第二,,嚴(yán)把開支關(guān),,精打細(xì)算,,杜絕浪費(fèi),開源節(jié)流,保證教學(xué)投入,,為學(xué)校事業(yè)的騰飛保駕護(hù)航,。

第三,嚴(yán)格和完善日常采購報(bào)銷手續(xù),,實(shí)行了財(cái)與物分開專人管理,,每張?jiān)计睋?jù)(憑證)都有經(jīng)辦(有驗(yàn)收),、有主管,、有審核的簽字,最后由校長簽批,。

20xx年9月,,縣教育會計(jì)核算中心對我校財(cái)務(wù)進(jìn)行了審計(jì),截止20xx年8月31日,,學(xué)??捎媒?jīng)費(fèi)負(fù)債175512.93元;學(xué)校校建負(fù)債235萬余元,。

到20xx年10月份,,我校收入總計(jì)6611939.50元,其中財(cái)政補(bǔ)助收入5651428.50元,,事業(yè)收入152760.00元,,其他收入77751元,基建撥款730000元,;支出總計(jì)7360481.82元,。其中工資福利支出3779383.50元,對個(gè)人和家庭補(bǔ)助1395441.00元,,商品和服務(wù)支出902306.32元,,校舍建設(shè)等資本性支出1234403.00元,上繳上級支出48948元,。

1,、教育經(jīng)費(fèi)與學(xué)校事業(yè)發(fā)展需求之間的矛盾仍很突出。

2、未預(yù)料事件支出擠占了部分學(xué)校事業(yè)發(fā)展資金,。

3,、后勤管理面臨的問題與困難也不容忽視。如辦學(xué)經(jīng)費(fèi)主要來源增速減緩,,總量不足,;開源節(jié)流意識、預(yù)算意識還不是很強(qiáng),,不必要的浪費(fèi)現(xiàn)象仍然存在,,依法理財(cái)、科學(xué)理財(cái)?shù)挠^念還需再加強(qiáng),。

總的來講,,20xx年度學(xué)校的財(cái)務(wù)狀況整體上是好的。今后,,今后學(xué)校還將本著量入為出,、勤儉持家的原則,減少不必要的浪費(fèi)和超標(biāo)準(zhǔn)的開支,,逐步化解學(xué)校債務(wù),。我們相信在上級的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各完(村)小,、各科室的支持下,,全校上下群策群力,開源節(jié)流,,勵(lì)精圖治,,加強(qiáng)財(cái)務(wù)的監(jiān)督和管理,不斷改革創(chuàng)新,,逐步建立與學(xué)校相適應(yīng)的財(cái),、物管理體制,把資金用在刀刃上,,就能為學(xué)校各項(xiàng)事業(yè)的'不斷發(fā)展做出積極的貢獻(xiàn),!

項(xiàng)目支出績效評價(jià)自評報(bào)告 財(cái)政支出項(xiàng)目績效評價(jià)自評報(bào)告篇十五

去年,學(xué)??倓?wù)處全體人員克服了工作中的種種壓力與困難,,在校領(lǐng)導(dǎo)和上級有關(guān)主管部門領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)人員、相關(guān)部門的關(guān)心,、指導(dǎo),、幫助下,根據(jù)學(xué)校財(cái)經(jīng)理念和現(xiàn)代管理方式的要求,,財(cái)務(wù)工作嚴(yán)格正規(guī),、嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí)地工作。全體財(cái)務(wù)人員始終牢記全校工作一盤棋,以本部門的年度工作目標(biāo)為中心,通過群策群力,全體財(cái)務(wù)人員擰成一股繩,,發(fā)揮財(cái)務(wù)人員的整體力量,,全面完成了年度部門既定的工作目標(biāo),并在會計(jì)核算,、會計(jì)監(jiān)督,、會計(jì)報(bào)告、內(nèi)外聯(lián)系等多方面取得了階段性的工作成績,,受到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和上級有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定?,F(xiàn)將學(xué)校財(cái)務(wù)總體工作總結(jié)如下,不足之處還望領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)人員在多多包涵的基礎(chǔ)上不吝指正,。

反映,,是財(cái)務(wù)工作的基本職能之一。財(cái)務(wù)工作人員必須對學(xué)校發(fā)生的每一筆經(jīng)費(fèi)通過不同的方式,、方法進(jìn)行規(guī)范記錄,,反映在憑證、帳簿和報(bào)表中,,以備隨時(shí)查閱,。我校財(cái)務(wù)室已經(jīng)對日常工作流程熟練掌握,能做到條理清晰,、帳實(shí)相符,。從原始發(fā)票的取得到填制記帳憑證、從會計(jì)報(bào)表編制到憑證的裝訂和保存都達(dá)到正規(guī)化,、標(biāo)準(zhǔn)化,。做到全面、及時(shí),、準(zhǔn)確的反映,。

資金是學(xué)校正常教學(xué)活動(dòng)和學(xué)校發(fā)展的血液,我們開源節(jié)流,,較大的綏解了學(xué)校的資金壓力,,保證了學(xué)校正常教學(xué)工作的開展。在對外聯(lián)系的過程中,,我們堅(jiān)持始終把學(xué)校的利益放在首位,,堅(jiān)持維護(hù)學(xué)校的整體形象。以年初計(jì)劃安排的經(jīng)費(fèi)為限,,盡力使所花費(fèi)的每一分錢都有回報(bào)為基本準(zhǔn)繩,,時(shí)時(shí)不忘宣傳學(xué)校,為學(xué)校整體發(fā)展盡本部門的最大努力,。

核算,,也是財(cái)務(wù)工作的基本職能,。核算包括成本核算,、工資核算,、費(fèi)用核算等等,。在費(fèi)用核算上采取分處室核算,,隨時(shí)都可以查出每各處室每個(gè)月實(shí)際發(fā)生的費(fèi)用,。

(一)精心設(shè)計(jì)會計(jì)核算體系,全面,、真實(shí),、及時(shí)的提供財(cái)務(wù)會計(jì)信息,為領(lǐng)導(dǎo)決策等提供有用的決策信息,,得到領(lǐng)導(dǎo)的肯定和贊揚(yáng)“凡事預(yù)則立”,,學(xué)校全體財(cái)務(wù)人員在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)專家的指導(dǎo)、幫助下,,總結(jié)以前年度會計(jì)核算經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,,結(jié)合學(xué)校的具體情況和年度財(cái)務(wù)工作目標(biāo),通過會議研討,、日常交流,、向?qū)<艺埥?、向兄弟單位學(xué)習(xí)和再實(shí)踐再總結(jié)等多種形式,事先根據(jù)學(xué)校發(fā)展目標(biāo)對會計(jì)核算資料的要求,,利用現(xiàn)代化的會計(jì)核算手段,,精心組織、設(shè)計(jì)學(xué)校的會計(jì)核算體系和會計(jì)信息報(bào)告系統(tǒng),。在符合國家正常財(cái)務(wù)核算對財(cái)務(wù)工作要求的前提下,,利用電化手段設(shè)置了財(cái)務(wù)核算體系,為領(lǐng)導(dǎo)的決策,,上級主管部門,、財(cái)政、稅務(wù)監(jiān)督,,內(nèi)部各部門控制使用資金等多方面及時(shí)提供了大量真實(shí),、完整、有用的財(cái)務(wù)信息,。

(二)堅(jiān)持會計(jì)創(chuàng)新,,克服工作中的種種壓力與困難,在會計(jì)人員較少的情況下辦理了大量事項(xiàng),,取得了階段性的工作成績,。

由于近年來由于學(xué)校擴(kuò)大辦學(xué)規(guī)模,學(xué)校財(cái)務(wù)工作壓力日易顯現(xiàn),。為適應(yīng)財(cái)政,、物價(jià)、工商,、稅務(wù)體系的要求,,全面維護(hù)學(xué)校的整體利益,確保學(xué)校的利益最大化,,在進(jìn)行賬務(wù)處理的過程中,,一項(xiàng)資產(chǎn)的購置支出不得兩次進(jìn)入成本??倓?wù)處在相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)與有關(guān)專家的指導(dǎo),、幫助下,按國家相關(guān)法律,、法規(guī)的規(guī)定,,將原來學(xué)校統(tǒng)一按照<事業(yè)單位會計(jì)制度>的核算模式進(jìn)行分事業(yè)支出和經(jīng)營支出分別會計(jì)制度進(jìn)行會計(jì)核算,即將學(xué)校經(jīng)營支出的資產(chǎn)購置采用經(jīng)營核算的模式,,分次計(jì)提折舊的方式進(jìn)入成本,,為學(xué)校節(jié)省大量的資金流出,為學(xué)校的發(fā)展提供了財(cái)務(wù)基礎(chǔ),。

監(jiān)督,,是財(cái)務(wù)工作的另一項(xiàng)基本職能,。首先是每個(gè)處室每筆經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的合法性、合理性進(jìn)行監(jiān)督,,不能無意的為一些工作人員創(chuàng)造犯錯(cuò)誤的氛圍,。在這方面,嚴(yán)格按有關(guān)制度執(zhí)行,,鐵面無私從不放過任何不合理事情,;其次是對學(xué)校整體資產(chǎn)進(jìn)行監(jiān)督,定期進(jìn)行固定資產(chǎn)盤點(diǎn),,以保證學(xué)校財(cái)產(chǎn)不受侵害,。

總務(wù)處全體人員堅(jiān)持從細(xì)微處入手,按國家財(cái)務(wù)規(guī)定對每一筆收支票據(jù)的真實(shí)性,、完整性進(jìn)行認(rèn)真審核,,嚴(yán)格控制現(xiàn)金的支出,對超過現(xiàn)金限額的支出按國家相關(guān)規(guī)定嚴(yán)格控制現(xiàn)金的使用,。加強(qiáng)財(cái)務(wù)印章的管理和使用,,定期進(jìn)行資金核對。確保學(xué)校資金的安全,、完整。進(jìn)一步加強(qiáng)資產(chǎn)和財(cái)務(wù)票據(jù)的管理,,采取專人負(fù)責(zé),,日常工作中做好各種財(cái)政、稅務(wù)票據(jù)的領(lǐng)用,、核銷,、庫存等的臺賬登記工作,每次都向領(lǐng)用人書面交待清楚各種票據(jù)的使用規(guī)定,、注意事項(xiàng)等相關(guān)的事宜,,及時(shí)核銷各種票據(jù)以確保學(xué)校的所有收入及時(shí)進(jìn)行賬務(wù)處理,堅(jiān)持財(cái)務(wù)“收支兩條線”,,嚴(yán)格實(shí)物資產(chǎn)的入庫手續(xù),,從源頭做好學(xué)校的財(cái)務(wù)監(jiān)督工作。

財(cái)務(wù)“收支兩條線”是學(xué)校所有財(cái)務(wù)工作都必須遵循的一個(gè)重要的財(cái)務(wù)紀(jì)律,,就是所有的財(cái)務(wù)收入都必須入學(xué)校統(tǒng)一的財(cái)務(wù)賬務(wù),,所有的支出都必須按學(xué)校事先規(guī)定的用款手續(xù)辦理用款,涉及到財(cái)政性資金收支內(nèi)容的還必須按國家財(cái)政性資金收支的規(guī)定辦理預(yù)算外資金的財(cái)政專戶交存,、返還和資產(chǎn)購置,、日常大宗消耗的政府采購。做好學(xué)校的財(cái)務(wù)票據(jù)管理工作就是做好了財(cái)務(wù)“收支兩條線”的源頭控制工作,,總務(wù)處正是從這一關(guān)鍵的源頭控制入手,,嚴(yán)格區(qū)分學(xué)校的收支,,做到全年財(cái)務(wù)收支無差錯(cuò)。受到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)上級主管部門領(lǐng)導(dǎo)的好評,。

管理,,是財(cái)務(wù)工作的一項(xiàng)重要職能。首先是為領(lǐng)導(dǎo)管理和決策提供準(zhǔn)確可靠的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),,學(xué)校財(cái)務(wù)室能夠隨時(shí)完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和各處室要求提供的數(shù)據(jù)資料,;其次是參與學(xué)校管理和決策,對學(xué)校存在的不合理現(xiàn)象,,財(cái)務(wù)室已經(jīng)提出合理化建議,,大部分已被采納。

科學(xué)合理編制學(xué)校收支計(jì)劃,,并對計(jì)劃過程進(jìn)行控制和管理,,合理配置學(xué)校資源,努力節(jié)約資金,,加強(qiáng)資產(chǎn)管理,,防止學(xué)校資產(chǎn)流失,對學(xué)校財(cái)務(wù)活動(dòng)的真實(shí)性,、合法性和合理性進(jìn)行監(jiān)督,,積極開展財(cái)務(wù)分析工作,確保學(xué)校財(cái)務(wù)活動(dòng)的效益性,,開展了預(yù)算內(nèi)經(jīng)費(fèi)管理,、預(yù)算外經(jīng)費(fèi)管理和往來款項(xiàng)管理和其他工作。

項(xiàng)目支出績效評價(jià)自評報(bào)告 財(cái)政支出項(xiàng)目績效評價(jià)自評報(bào)告篇十六

1,、學(xué)??偸杖?90.79萬元,其中預(yù)算內(nèi)經(jīng)費(fèi)收入236.07萬元,,占總收入60%,。事業(yè)收入28.15萬元,其中學(xué)雜費(fèi)收入14.95萬元,,借讀費(fèi)收入4.29萬元,,監(jiān)護(hù)服務(wù)費(fèi)收入4.13萬元,其它收入4.79萬元(主要為信息技術(shù)費(fèi)收入),。捐贈(zèng)收入4.5萬元,,其它收入12.58萬元(其中小賣部承包款3.8萬元)。教育附加撥款109.48萬元,,其中鎮(zhèn)財(cái)政撥款97.78萬元,,區(qū)教育局撥款11.7萬元。

2,、學(xué)??傊С?83.99萬元,,其中人員支出(工資,考核獎(jiǎng),,醫(yī)保,,公積金,冷貼等)247.50萬元,,占總支出65%,;日常公用支出(辦公費(fèi),水電費(fèi),,電話費(fèi),,出差車費(fèi),工會經(jīng)費(fèi),,定額福利費(fèi),,招待費(fèi)等)69.91萬元,占總支出18%,。教育附加費(fèi)支出66.59萬元,,其中月票支出4.5萬元,基建維修購置設(shè)備支出27.06萬元,,用于教師福利20萬元,,還貸付息10萬元,其它支出5.03萬元(主要為創(chuàng)綠色學(xué)校,,省標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校,,教師節(jié)會餐活動(dòng)等支出)。

3,、年末節(jié)余:總收入390.79萬元減法總支出383.99萬元,節(jié)余6.8萬元,。節(jié)余部分全部轉(zhuǎn)入事業(yè)基金中的一般基金,。

1、用于福利收入38.89萬元,。預(yù)算內(nèi)職工福利費(fèi)1萬元,,預(yù)算內(nèi)補(bǔ)助福利經(jīng)費(fèi)3.95萬元,浮動(dòng)基金上年節(jié)余2.7萬元,,04年收入14.44萬元,,鎮(zhèn)財(cái)政撥入春節(jié)4萬元,升學(xué)獎(jiǎng)6.45萬元,,教師節(jié)2.4萬元,,福利費(fèi)補(bǔ)助3.95萬元。

2,、福利支出40.37萬元,。其中,,付春節(jié)實(shí)物發(fā)放、課時(shí)工資,、教師值周,、學(xué)科獎(jiǎng)等等浮動(dòng)基金支出16.85萬元;付鎮(zhèn)政府對教師春節(jié),、教師節(jié),、慰問費(fèi)、升學(xué)獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)及學(xué)校年度考核優(yōu)秀和被評為定海區(qū)先進(jìn)集體對教師的獎(jiǎng)勵(lì)等等教育附加支出20萬元,;預(yù)算內(nèi)付教師福利支出3.52萬元,。按年平均教師77人計(jì)算,人均福利費(fèi)5242.86元,,與03年相比,,有大幅度的提高。(這些福利支出不包括“三八”上海行和“青島—泰山療養(yǎng)”費(fèi)用及對不參加活動(dòng)教師的補(bǔ)助費(fèi)用,。)

3,、年末用于福利的費(fèi)用節(jié)余3571元,其中職工福利基金節(jié)余70元,,浮動(dòng)基金節(jié)余3501元,。

1、新增固定資產(chǎn)229664元,。具體如下:購置校車一輛136667元,;課桌200套,27600元,;dv攝像機(jī)一只,,6300元;功放音柱一套,,3570元,;臺式電腦4臺,服務(wù)器一只,,計(jì)28980元,;筆記本電腦一臺,計(jì)9600元,;空調(diào)一臺,,計(jì)3400元;消毒柜一只,,計(jì)1080元,;辦公家具一批,計(jì)9860元;圖書新增一批,,計(jì)2607元,。

2、減少資產(chǎn)2355元,。具體如下:圖書報(bào)損469元,,教學(xué)儀器報(bào)損1492元,行政生活用家具報(bào)損394元,。

20xx年度,,是學(xué)校財(cái)務(wù)運(yùn)行出色的一年。首先,,在新增資產(chǎn)近23萬元的情況下,,年末節(jié)余近7萬元,是20xx年兩校合一節(jié)余最多的一年,,也是辦校以來最多的一年,。第二,教師福利有大幅度的提高,,人均享受超過5100元,。第三,加大對教師的培訓(xùn)投入,??傊?0xx年學(xué)校財(cái)務(wù)工作在學(xué)校黨政的正確領(lǐng)導(dǎo),,統(tǒng)籌安排下,,取得了不伴俗的成績,但成績?nèi)〉每扛魑唤處熜燎诘墓ぷ?,驕人成績的為支撐?,F(xiàn)在,20xx年已經(jīng)到來,,各位代表,,老師們,同志們,,主讓我們來一起努力,創(chuàng)造出更好的成績,!

項(xiàng)目支出績效評價(jià)自評報(bào)告 財(cái)政支出項(xiàng)目績效評價(jià)自評報(bào)告篇十七

一年來,,在上級和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持下,,本人始終不忘堅(jiān)持認(rèn)真學(xué)習(xí),,緊緊圍繞學(xué)校工作大局,立足本職工作,兢兢業(yè)業(yè),,在穩(wěn)定中求創(chuàng)新,,在創(chuàng)新上求發(fā)展,創(chuàng)造出一流工作業(yè)績?yōu)閷W(xué)校教學(xué)服務(wù),,現(xiàn)將本學(xué)期工作總結(jié)如下:

本人的工作崗位雖然在后勤,,但本人始終不忘學(xué)習(xí)。一是認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國家的法律法規(guī),,每晚的中央新聞30分和地方新聞是必看資料,,了解大事要事,增強(qiáng)法律意識,;二是認(rèn)真學(xué)習(xí)《會計(jì)法》等法律,、法規(guī),用心參加會計(jì)資格培訓(xùn),、年審等,,促進(jìn)工作更好更有效的開展;三是經(jīng)常向行家里手學(xué)習(xí),,比如:在電腦操作中遇到不懂,、不會的問題,就立即找張興旺老師或者陳寶玉老師請教,、探討,,請教、探討后,,就在大腦中記一遍,,然后在筆記本中記載下來,再加以靈活運(yùn)用,,直至完全掌握為止,。

本人的工作崗位在學(xué)校財(cái)務(wù)室,財(cái)務(wù)工作瑣事多,,心要細(xì),,要求高,壓力大,,因次在處理每一件事時(shí),,都往往存在著必須的困難和復(fù)雜的矛盾。尤其是在學(xué)校欠債,、經(jīng)濟(jì)不寬余地狀況下,,債務(wù)要還,學(xué)校的`經(jīng)費(fèi)也要正常的運(yùn)轉(zhuǎn),。在這即要保運(yùn)轉(zhuǎn),,又要償還債務(wù)的狀況下,作為財(cái)務(wù)工作人員,就要當(dāng)好學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的參謀,,精打細(xì)算,,統(tǒng)籌規(guī)劃。在這心要細(xì),、壓力大,、瑣事多的工作環(huán)境中,作為財(cái)務(wù)工作人員,,既要有寬闊的胸懷和樂觀主義精神,,又要有大公無私,廉潔奉公,,吃苦耐勞,,任勞任怨,愛校如家,,不圖名利,,公道正派,埋頭苦干,,不計(jì)較個(gè)人得失,、處處以學(xué)校利益、師生利益為重的奉獻(xiàn)精神,??傊ぷ髑ь^萬緒,,本人始終本著認(rèn)真細(xì)致的態(tài)度來完成每一項(xiàng)工作,。

全心全意為人民服務(wù)的遵旨,既是一種崇高理想,,又是一種政治要求,,更是一種實(shí)際行動(dòng)所在。學(xué)校財(cái)務(wù)工作負(fù)擔(dān)者相應(yīng)的不可推卸的職責(zé),,只有立足于自己的工作崗位,,結(jié)合自己的特殊的工作特點(diǎn),完成自己負(fù)責(zé)的任務(wù),,才是為人民服務(wù)的體現(xiàn),。該辦的事,要認(rèn)真細(xì)致的堅(jiān)決辦,,不拖拉,;能辦到的事立刻辦,不等不靠,;不好辦的事,想方設(shè)法去辦,不推不拖,。一切為學(xué)校,、為教師、為學(xué)生著想,。在服務(wù)于教學(xué)的同時(shí),,嚴(yán)格按照上級規(guī)定,實(shí)行收支兩條線管理,,嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律,,做到有計(jì)劃的使用經(jīng)費(fèi),從嚴(yán)掌握開支,。按照法律,、法規(guī)及上級主管部門的要求,單據(jù)報(bào)銷均需主管校長,、分管領(lǐng)導(dǎo)審批簽字方可報(bào)銷,。

財(cái)務(wù)工作性質(zhì),銜接性比較強(qiáng),。在學(xué)校決定安排新人接我班后,,我就先領(lǐng)著她到教育局、人事科,、計(jì)財(cái)科,、教育科、勤辦,;財(cái)政局,、行財(cái)科、國庫科,、社??啤㈩A(yù)算外局,;區(qū)政府人事局,、物價(jià)、局檔案局,;市社會保障局,、市醫(yī)保中心、市地稅局等所要辦事的單位走一趟,,認(rèn)認(rèn)門戶,,作個(gè)交接,試著讓她先做一些簡單的事情,。第二步教她怎樣報(bào)賬,,填寫報(bào)賬單,,什么樣的憑證,屬什么科目或哪一級的科目,。第三步教她怎樣做帳,。總之,,我把我所明白的,,毫不保留地傳授與她。同時(shí),,自己要謙虛謹(jǐn)慎,,向她人學(xué)習(xí)自己沒有掌握的知識,取長補(bǔ)短,,相互學(xué)習(xí),,共同進(jìn)步。

項(xiàng)目支出績效評價(jià)自評報(bào)告 財(cái)政支出項(xiàng)目績效評價(jià)自評報(bào)告篇十八

我受學(xué)校委托,,向本次教職工代表大會作xx年度財(cái)務(wù)工作報(bào)告,,請予審議。

20xx年,,財(cái)務(wù)處圍繞學(xué)校中心工作和四屆三次教代會《院長工作報(bào)告》提出的工作任務(wù),,在王院長領(lǐng)導(dǎo)和直接分管下,我們在“預(yù)算編制與執(zhí)行”,、“資金籌集與管理”,、“規(guī)范繳費(fèi)與收費(fèi)”、“經(jīng)費(fèi)保障與監(jiān)督”等方面盡職盡責(zé),、勤奮工作,,取得了預(yù)期效果。

1,、編制了20xx年學(xué)?;局С鲱A(yù)算方案。

20xx年,,由于受金融危機(jī)的影響,,省級財(cái)政對事業(yè)單位撥款依然是“吃飯”財(cái)政,生均公用經(jīng)費(fèi)撥款仍為零增長,,學(xué)校收入增長有限,,學(xué)校大事又較多,同時(shí)人員經(jīng)費(fèi)剛性支出繼續(xù)增加,,收支缺口在拉大,,面臨經(jīng)費(fèi)供求矛盾十分突出形勢,我們在堅(jiān)持“保工資,、保運(yùn)轉(zhuǎn),、保民生,、保重點(diǎn)、保穩(wěn)定”的基礎(chǔ)上,,進(jìn)一步壓縮一般行政性開支,,對水電、醫(yī)療,、辦公、差旅,、招待等進(jìn)行壓縮或?qū)嵭辛阍鲩L,,在預(yù)算方案安排時(shí),廣泛征求各部門意見,,在交流溝通中,,取得各部門領(lǐng)導(dǎo)充分理解和大力支持,確保了學(xué)?;局С鲱A(yù)算收支平衡,。

2、細(xì)編了20xx年項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)預(yù)算方案,。

按照政府收支分類的改革的要求,,今年將項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)按支出用途和支出內(nèi)容進(jìn)行了進(jìn)一步細(xì)化、分解,,把20xx年財(cái)政資助的項(xiàng)目經(jīng)費(fèi),、學(xué)校配套的項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)和學(xué)校自立的項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)一并進(jìn)行了細(xì)化,與基本支出預(yù)算方案一同編制,、一同下達(dá),、一同執(zhí)行,提高了項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度,。

3,、調(diào)整和清理了20xx年預(yù)算項(xiàng)目庫。

根據(jù)財(cái)政資金對項(xiàng)目支出支持方向和重點(diǎn)的調(diào)整,,我們對學(xué)校預(yù)算項(xiàng)目庫進(jìn)行全面清理,,調(diào)整和增加了財(cái)政支持力度大的項(xiàng)目,對項(xiàng)目庫實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,,積極推進(jìn)項(xiàng)目支出預(yù)算滾動(dòng)管理,。健全了項(xiàng)目支出預(yù)算評審論證制度,提高了項(xiàng)目支出預(yù)算編制的合理性,。對以前年度預(yù)算項(xiàng)目庫中安排的一些重點(diǎn)項(xiàng)目進(jìn)行了跟蹤問效試點(diǎn),。

4、按照省財(cái)政關(guān)于完善部門預(yù)算編制改革的要求,,編報(bào)了20xx年學(xué)校預(yù)算基礎(chǔ)信息表和20xx年上報(bào)預(yù)算建議方案,。

5,、強(qiáng)化20xx年預(yù)算執(zhí)行管理,著重強(qiáng)化以下幾項(xiàng)方面:

(1)嚴(yán)格執(zhí)行下達(dá)的切塊經(jīng)費(fèi)預(yù)算方案,,強(qiáng)化對預(yù)算總指標(biāo)和預(yù)算明細(xì)項(xiàng)目進(jìn)行“雙控”和“雙管”,。

(2)嚴(yán)格執(zhí)行用款計(jì)劃的審批制度和審批程序,強(qiáng)化“一支筆”審批責(zé)任,。

(3)嚴(yán)格控制追加預(yù)算,。在經(jīng)費(fèi)可控有限的范圍內(nèi),在編制年初預(yù)算方案時(shí),,適當(dāng)增加預(yù)算準(zhǔn)備費(fèi),,用于應(yīng)急的開支和不可預(yù)見的支出,強(qiáng)化預(yù)算約束性,。

(4)嚴(yán)格控制無預(yù)算和超預(yù)算的支出,,包括貸款安排預(yù)算項(xiàng)目,強(qiáng)化預(yù)算嚴(yán)肅性,。

(5)定期對預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行分析通報(bào),,讓部門負(fù)責(zé)人及時(shí)了解本部門切塊經(jīng)費(fèi)支出、結(jié)余情況,,強(qiáng)化預(yù)算用款計(jì)劃性,。

1、認(rèn)真做好本??粕?、研究生和成人教育學(xué)生的收費(fèi)工作,全年共辦理學(xué)生收費(fèi)近13060人次,,收費(fèi)總額5096萬元,。

2、對歷年學(xué)生欠費(fèi)名單和緩交協(xié)議進(jìn)行梳理,、清理,,建立了欠費(fèi)學(xué)生電子檔案,包括歷屆畢業(yè)生,。將欠費(fèi)管理與補(bǔ)交費(fèi)管理相分離,、相制約,防止舞弊,、差錯(cuò),。

3、進(jìn)一步加強(qiáng)與銀行緊密聯(lián)系和合作,,在學(xué)生處配合下,,國家助學(xué)貸款規(guī)模尤其是生源地助學(xué)貸款規(guī)模進(jìn)一步擴(kuò)大,緩解了困難學(xué)生交不起學(xué)費(fèi)的壓力,,欠費(fèi)率大大下降,,簽訂緩交協(xié)議學(xué)生不斷減少,。全年發(fā)放貸款1700多人次,發(fā)放總額840萬元(含以前年度簽訂的合同),。

4,、及時(shí)發(fā)放國家政策性補(bǔ)貼和學(xué)校獎(jiǎng)助學(xué)金705萬元,到今年11月份在校生基本上辦理了銀行卡,,各種資助通過銀行卡發(fā)放,,保證款項(xiàng)及時(shí)、安全發(fā)放到位,。

1,、及時(shí)向國庫申報(bào)預(yù)算內(nèi)日常資金和項(xiàng)目資金,合理高效地用好預(yù)算內(nèi)財(cái)政撥款,。

2、加強(qiáng)收費(fèi)資金組織和管理,,按照非稅收入資金管理規(guī)定,,及時(shí)足額上繳財(cái)政專戶,嚴(yán)格實(shí)行“收支兩條線”管理,,并根據(jù)年初預(yù)算分月申報(bào)使用計(jì)劃,,確保收費(fèi)資金年度內(nèi)全額返還到帳。確保學(xué)校收入預(yù)算執(zhí)行和貸款到期歸還以及續(xù)貸順利進(jìn)行,。

3,、及時(shí)按照目標(biāo)責(zé)任書和合同協(xié)議規(guī)定,對獨(dú)立核算實(shí)體和承包單位上繳的基數(shù)和承包額進(jìn)行了清算和催交,,確保了預(yù)算審定的上繳指標(biāo)全部到帳,。

4、科學(xué)調(diào)度,,加強(qiáng)流動(dòng)資金貸款管理,,完成了9筆貸款的還貸續(xù)貸工作,沒有造成一筆貸款逾期和續(xù)貸資金脫節(jié),,確保了學(xué)校資金鏈正常周轉(zhuǎn),。

5、在有關(guān)部門的大力支持下,,多方籌措資金,,通過申請專項(xiàng)、銀行貸款,、內(nèi)部調(diào)劑等方式籌措更多資金支持學(xué)校重點(diǎn)建設(shè),。如:申請到位維修專項(xiàng)70萬元、博士點(diǎn)立項(xiàng)建設(shè)及中醫(yī)學(xué)專業(yè)認(rèn)證專項(xiàng)50萬元,、質(zhì)量工程專項(xiàng)90萬元,、省部共建實(shí)驗(yàn)室500萬元,、貸款財(cái)政貼息534萬元,新增建行項(xiàng)目貸款授信額度3000萬元,,浦發(fā)銀行貸款到位額度2000萬元,,確保了學(xué)校今年幾件大事,如質(zhì)量工程建設(shè),、校慶(含校園環(huán)境整治),、博士點(diǎn)立項(xiàng)建設(shè)、中醫(yī)學(xué)專業(yè)認(rèn)證等完成和順利進(jìn)行的資金保障,。

四,、認(rèn)真做好中醫(yī)學(xué)專業(yè)認(rèn)證的教學(xué)經(jīng)費(fèi)投入和管理自評報(bào)告撰寫并對支撐材料進(jìn)行了梳理、匯總,、裝訂成冊,。積極做好校慶捐贈(zèng)接受工作。

五,、配合學(xué)校紀(jì)委,,認(rèn)真做好“小金庫”專項(xiàng)治理工作,并按要求對全校銀行賬戶和資產(chǎn)收益情況(含校辦獨(dú)立核算實(shí)體)進(jìn)行全面登記,、上報(bào),、清理工作。

六,、參加學(xué)校拓展辦學(xué)空間調(diào)研,、論證和籌資方案思考;參加維修改造,、設(shè)備,、教材、圖書等采購的論證和招議標(biāo)工作,,全年共參加各類招議標(biāo)31次,。按照財(cái)政廳要求,參與圖書館400萬元古籍專項(xiàng)用款計(jì)劃論證和預(yù)算項(xiàng)目申報(bào),,確保用款計(jì)劃符合財(cái)政部專項(xiàng)資金使用要求和管理規(guī)定,。

七、挖掘潛力,,籌集和調(diào)劑資金,,努力提高職工福利待遇。今年與去年相比,,教職工增加了8個(gè)月午餐補(bǔ)貼,,住房公積金從7月份開始將校內(nèi)津貼列入基數(shù),每人每月增加40%,校內(nèi)津貼總額和人均額適當(dāng)增加,,50周年校慶人均發(fā)放500元慰問費(fèi),,離休人員在去年人均每月1000元生活補(bǔ)貼基礎(chǔ)上,今年人均每月又增加了800元規(guī)范性津補(bǔ)貼,,國慶60周年又給離休老干部人均發(fā)放800元慰問費(fèi),。教職工(含離退休)住房貨幣化補(bǔ)貼在9月份全部兌現(xiàn)。

八,、關(guān)于廉潔方面,。本人嚴(yán)格履行《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》各項(xiàng)規(guī)定,嚴(yán)格按規(guī)章制度辦事,,嚴(yán)格要求自己,,自覺做到廉潔從政,沒有奢侈浪費(fèi)等現(xiàn)象發(fā)生,,沒有利用工作和職務(wù)之便謀取任何不正當(dāng)利益,,歡迎大家對我監(jiān)督。今年第三輪全員聘用結(jié)束后,,我們制定出臺了《財(cái)務(wù)處安全崗位責(zé)任制》并結(jié)合各個(gè)崗位工作職責(zé),,對任務(wù)進(jìn)行細(xì)化、分解,,落實(shí)到每個(gè)責(zé)任人。財(cái)務(wù)處工作人員安全職責(zé),,不僅僅是財(cái)產(chǎn),、數(shù)據(jù)、檔案的防火,、防盜,、防丟安全,更重要是經(jīng)濟(jì)安全,,包括法制觀念,、廉潔意識、廉政建設(shè)和廉政教育,,全體財(cái)務(wù)人員防腐,、反腐和廉潔自律意識不斷增強(qiáng),確保了學(xué)校經(jīng)濟(jì)秩序規(guī)范和經(jīng)濟(jì)行為健康,。

各位領(lǐng)導(dǎo),、各位老師、同志們,,以上所做的主要工作,,尤其是工作所取得成績與成效,與各級領(lǐng)導(dǎo)、各部門大力支持,、密切配合分不開,、與財(cái)務(wù)處全體同志共同努力分不開,在此,,對大家給予財(cái)務(wù)部門工作重視,、理解、支持,、幫助和指導(dǎo)表示衷心感謝,!

總結(jié)即將過去的20xx年工作,雖然自己付出了勤奮和努力,,但與上級文件規(guī)定,、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要求、師生員工期望,,本人還存在一些差距和不足,,認(rèn)為自己在學(xué)習(xí)的自覺性、主動(dòng)性上還要進(jìn)一步加強(qiáng),,聯(lián)系部門加強(qiáng)調(diào)研還要進(jìn)一步深入,,工作方式方法還要進(jìn)一步改進(jìn),畏難情緒與急躁情緒還要進(jìn)一步克服,,服務(wù)意識和奉獻(xiàn)意識還要進(jìn)一步強(qiáng)化,,職工待遇改善提高還要進(jìn)一步想辦法。

以上這些不足和差距,,我將在今后工作中努力加以改進(jìn),。

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