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鄉(xiāng)村少年宮管理制度篇一

1,、全體工作人員必須有高度的集體意識,服從分工。

2,、任課教師必須提前至少十分鐘到教室候課,要認真?zhèn)湔n,認真上課,認真輔導(dǎo),。做到不遲到,上課期間不抽煙,中途不隨便離開,不提前下課。

3,、教師在課堂上必須使用禮貌語言,、職業(yè)語言、講究語言藝術(shù),搞好組織教學(xué),。對學(xué)員堅持正面教育,不得體罰和變相體罰,。

4、教師要經(jīng)常對學(xué)員進行思想教育,、行為規(guī)范教育和安全衛(wèi)生教育,必須保持良好的教學(xué)秩序,。

5、任課教師須根據(jù)本班學(xué)員具體情況定好課表,并按課表上課,不得隨意調(diào)課,、代課,。如因特殊情況確需調(diào)課,代課,必須事前向培訓(xùn)部報告。

6,、教師要積極參加教研活動,不得無故缺席,。

7、教師在教學(xué)方面要善于總結(jié)經(jīng)驗,同時做好教學(xué)成果匯報的`準(zhǔn)備工作,。

鄉(xiāng)村少年宮管理制度篇二

宜陵鎮(zhèn)鄉(xiāng)村少年宮教師管理制度

1,、鄉(xiāng)村少年宮教師須聘任方能上崗,全體教師必須遵守鄉(xiāng)村少年宮所有制度,。

2,、鄉(xiāng)村少年宮實行考勤制,所有教職工必須按時到崗到位,不遲到,不早退,不無故缺席。

3,、全體教職工必須嚴格遵守紀(jì)律,忠于職守,上課期間不離開教室,不會客,。

4、嚴格請假手續(xù),教師請假均要有書面報告,請病假必須附醫(yī)院休息證明,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)并安排好工作方可離崗,。

5,、每月統(tǒng)計一次教職工出勤情況,及時核對,定期公布,存檔備查。

鄉(xiāng)村少年宮管理制度篇三

宜陵鎮(zhèn)鄉(xiāng)村少年宮安全管理制度

1,、教師負責(zé)教學(xué)時間(包括課前,、課后和課間)教學(xué)場所的全程安全管理。

2,、教師應(yīng)加強與學(xué)員監(jiān)護人的密切聯(lián)系,掌握家長的通訊聯(lián)系方式,。

3、教師必須在所有學(xué)員安全離開教學(xué)活動區(qū)后,關(guān)閉所有用電設(shè)備,并關(guān)好門窗后方能離開,。

4,、教師未經(jīng)同意,不得擅自組織學(xué)員外出活動,組織集體活動實行報批制度,并實行安全責(zé)任制,采取必要的安全防護措施,。

5、門衛(wèi)管理人員負責(zé)管理門前停車和師生進出,保證少年宮門前安全無事故,。

7,、所有教職員工,如發(fā)現(xiàn)安全隱患或事故,必須零時間報告,并進行恰當(dāng)?shù)奶幚?不得離開事發(fā)現(xiàn)場。

鄉(xiāng)村少年宮管理制度篇四

一,、以理念為先導(dǎo),、以知識創(chuàng)新為基礎(chǔ)、以能力實踐為核心,、以活動體驗為特色,，面向?qū)W校、面向社會,、面向孩子創(chuàng)辦充滿生機活力的鄉(xiāng)村少年宮,。

二、在上級的領(lǐng)導(dǎo)下,，堅持正確的辦宮方向,，努力把鄉(xiāng)村少年宮辦成具有鮮明特色的少年兒童教育陣地。

三,、全面貫徹黨的教育方針,，熱愛少年兒童，堅持依法執(zhí)教,、廉潔從教,，愛崗敬業(yè)，嚴謹治學(xué),，團結(jié)協(xié)作,。

四、不斷深化教育教學(xué)改革,，不斷培養(yǎng)和提高校內(nèi)教師及校外輔導(dǎo)員的綜合素質(zhì),；堅持社會效益和人才效益并重，增強鄉(xiāng)村少年宮對未成年人的感召力,，活躍未成年人的活動陣地,。

五、加強未成年人思想道德建設(shè),，為未成年人創(chuàng)造良好健康的成長環(huán)境,，營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍；使鄉(xiāng)村少年宮成為少年兒童校外教育的活動中心,、藝術(shù)教育與德育教育的活動基地,。

六、豐富未成年人的精神文化生活,，為未成年人搭建展示自我的平臺,；認真組織和舉辦各種有益于未成年人健康成長的各種活動,。

鄉(xiāng)村少年宮管理制度篇五

一、少年宮檔案工作按照統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),、集中管理的原則,，建立專門的檔案工作機構(gòu)，形成分管領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)專人管理的機制,，對少年宮形成的管理,、教學(xué)、科研,、基建,、設(shè)備、出版物,、財會,、人事、業(yè)務(wù),、電子聲像,、實物等各類檔案實行集中統(tǒng)一管理。

二,、檔案工作機構(gòu)的基本任務(wù)1,、貫徹執(zhí)行國家關(guān)于檔案工作的法令、政策,、規(guī)定,，規(guī)劃少年宮檔案工作。

2,、制定少年宮檔案工作規(guī)章制度,，并負責(zé)監(jiān)督、指導(dǎo)和檢查執(zhí)行情況,。

3,、組織建設(shè)少年宮檔案工作的網(wǎng)絡(luò)，指導(dǎo)和協(xié)助各部門做好種類檔案的收集,、征集、整理,、立卷,、分類鑒定、保管統(tǒng)計工作,。

4,、接收檔案并對室藏的全部檔案進行科學(xué)管理，開發(fā)檔案信息資源,，做好利用服務(wù)工作,。

5,、開展檔案宣傳工作，提高師生員工的檔案意識,。

三,、歸檔范圍1、文書檔案：主要包括少年宮在日常工作中形成的各種文件,、會議記錄,、紀(jì)要、工作計劃,、總結(jié),、規(guī)章制度等具有保存價值的文件材料。

2,、教學(xué)檔案：主要包括教學(xué)管理,、教學(xué)實踐和教學(xué)研究及學(xué)生舉小組或社團等活動中形成的材料。

3,、科研檔案：主要包括在日?；顒禹椖俊⑻厣椖靠蒲许椖靠蒲泄ぷ髦行纬傻奈募牧?、少年宮出版的書,、學(xué)報、?？?。

4、基建檔案：主要包括少年宮在基建項目中形成的文字材料,、基建圖紙,、項目審批文件等。

5,、設(shè)備檔案：主要包括各種活動器材,、使用說明、技術(shù)圖紙,、技術(shù)操作規(guī)程,、軟件、技術(shù)參數(shù),、合格證,、保修卡等。

6,、業(yè)務(wù)檔案：主要包括輔導(dǎo)員培訓(xùn)進修,、各種成果、獲獎證明等。

7,、人事檔案：主要包括輔導(dǎo)員,、外聘輔導(dǎo)員、志愿者的工作經(jīng)歷,、政治思想,、業(yè)務(wù)水平等。

8,、會計檔案：鄉(xiāng)村少年宮實行財務(wù)單列,，做到專款專用,。會計檔案主要包括少年宮在財務(wù)會計核算中形成的報表,、憑證、票據(jù),、預(yù)決算,、銀行、現(xiàn)金日記帳等文字材料,。

9,、電子聲像檔案：主要包括少年宮各項工作中形成的照片、錄音帶,、錄像帶,、光盤等電子聲像材料和配套文字處理材料。

10,、實物檔案：主要包括少年宮在重大活動,、各種競賽、外事往來等具有保存收藏價值的禮品,、獎牌,。