總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,，并做出客觀評價的書面材料，它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,，從而掌握并運用這些規(guī)律，是時候寫一份總結了,。那關于總結格式是怎樣的呢,？而個人總結又該怎么寫呢？那么下面我就給大家講一講總結怎么寫才比較好,，我們一起來看一看吧,。

手術室護理工作總結匯報篇一

1、上半年共完成手術例,，比去年同期多例,。在工作緊、任務重,、人員少的情況下，全體護士毫無怨言,，任勞任怨,，尤其是五官科護士張麗英、卜金輝為了能使手術順利進行常常早來晚走,。

2,、今年上半年二急診無一例空崗，均能在規(guī)定時間內到達手術室尤其是眼科護士史春萍常年如一日,，白天正常工作,，晚上及周末還要肩負著二急診工作，多年來始終如一,。

3,、除了完成院里和護理部制定的各項工作計劃外，結合本科特點組織?？茖W習,，大大提高了每位護士的業(yè)務水平。

1,、在日常工作中,，護理人員時刻牢記“以病人為中心”的服務宗旨,，設身處地的為患者著想，凡事都能做到換位思考,。

2,、加強病人在手術期間的安全管理常識及基本知識的學習，處處以病人為中心,，發(fā)現(xiàn)問題及時解決,，不斷完善。真正做到以人為本,，給病人以安全感和舒適感,。

3、不斷完善和加強圍手術期護理管理工作,，認真做好術前訪視和術后隨訪工作;對進入手術室的每一位患者,，我們盡力做好每一項工作，關心病人,，加強與病人溝通,，減少病人對陌生環(huán)境的恐懼，增強對手術治療的信心,。

4,、護士長、質控護士,、訪視護士定期到科室隨訪,，經(jīng)常詢問手術配合情況，手術室護士對醫(yī)生,、患者的要求,，對病人提出的意見及建議及時解決。

1,、對進入手術室的每一位患者認真進行查對及時填寫患者安全核對表,，上半年患者安全核對表護理項無一例漏填，合格率100%,。

2,、嚴格消毒、滅菌,、隔離措施是落實,，半年來手術切口感染率<0.5%。

3,、不斷完善和改進科內各項規(guī)章制度及操作流程,，認真落實和執(zhí)行各項規(guī)章制度及崗位職責，分工明確。

4,、實施彈性排班及獎金按勞分配制度,，真正體現(xiàn)多勞多得，取締了以往的獎金平均分配的制度,，充分調動每位護士的工作積極性,。

1、規(guī)范二級庫的出入庫制度,，加強一次性物品的管理,，專人負責，減少一次性物品過期的現(xiàn)象,，杜絕跑,、冒、滴,、漏現(xiàn)象的發(fā)生為我院的經(jīng)濟效益做貢獻,。

2、4月末手術室成立了復蘇室,，至今運轉正常,，既保證了全麻術后患者的安全又使手術銜接的更加順利，同時為院里帶來了一定的經(jīng)濟效益,。

3,、五月初我們與胃鏡室共同開展了一項性技術——無痛胃腸鏡,，兩個月來共完成例,，隨訪結果非常滿意,。

1、全體護士利用業(yè)余時間完成了本科學習任務,，全科24名護士本科人,，專科人,，本科在讀人，通過不斷地學習使大家的思維方式,，文明禮貌等方面在潛移默化中都得到了明顯提高;不斷更新觀念,，將被動式服務觀念轉變?yōu)橹鲃邮椒沼^念。

2,、合理化排班,、新老搭配，更好的發(fā)揮老同志的傳幫帶作用,，年輕護士從中會得到不小的收獲,，分組學習，不斷提高年輕護士的專業(yè)水平，逐步完善科里的梯隊建設,。在以后的工作中我們會繼續(xù)努力,，為我院的兩個效益做貢獻。

手術室護理工作總結匯報篇二

新年伊始,，轉眼間手術室護理教學工作已基本結束,。在這一年的教學工作中，我科共接受護理實習生53人,，其中贛州衛(wèi)校43人,，江西護理職業(yè)學校10人。在護士長的正確領導及全體帶教老師的悉心教導下,，我科室嚴格按照教學大綱要求進行帶教,，圓滿的完成了帶教任務。為了不斷總結經(jīng)驗,，找出帶教中存在的問題,，及時改進工作，現(xiàn)總結如下：

為了讓實習生盡快進入實習角色,，明確學習目的,，規(guī)范實習行為，在入科第一天向學生講解這一個月的教學安排,、手術室工作環(huán)境及特殊要求,，并且確認帶教老師，明確考核的要求,、方法及時間,，明確學習目標，以增加護生的時間緊迫感和求知欲,。

在帶教開始之前,，由護士長選擇帶教認真、負責,、有豐富臨床理論和實踐經(jīng)驗,、善于表達和與人溝通的帶教老師來承擔帶教任務。并且統(tǒng)一教學標準,，加強老師自身的專業(yè)和教學水平,，以確保教學質量穩(wěn)步提高。

護生入科第一周主要以熟悉環(huán)境,、理論學習和掌握基本操作為主,，第二、三周重點學習手術室工作程序,，參與常規(guī)手術的配合,，參加科室教學小講課,。第四周為加強鞏固重點護理操作，在帶教老師的帶領下?lián)蜗词只蜓不刈o士工作,，進行出科考試,。

為了督導護生學習，結合其學習內容,，掌握其學習情況,，根據(jù)科室制定的教學計劃對護生進行一次階段性考評，包括基本技能操作及理論考核等,。對照標準嚴格評分,，帶教老師給護生一個正確的評價。護生在我科實習期間,，未出現(xiàn)任何違規(guī)現(xiàn)象,，在科室出科理論考核合格率為100%，平均93.77分,，操作合格率為100%,，平均91.96分。

我科室不定期組織由護士長,、帶教老師參加的教學交流活動,，對之前的教學工作進行分析、總結,，找出教學工作中存在的不足,，針對不足之處提出改進措施。在實習結束前,，由總帶教組織召開實習生座談會,，認真聽取實習生對帶教工作提出的'意見或建議，不斷改進教學方式,，提高教學質量,。20xx年手術室最滿意的帶教老師是宋儷。

1,、個別老師對學生“即放手,、又放眼”，讓學生單獨操作,，違反帶教原則,；

2、個別帶教老師對護生護理操作督導不夠,；

3、個別護理操作未能放入出科考核的抽考行列,；

4,、實習生上臺洗手配合手術機會次數(shù)較少,。

在今后的帶教工作中，我科將不斷總結經(jīng)驗,，完善帶教方法,，提高帶教質量，注重培養(yǎng)護生的觀察能力及動手能力,，因人施教,，發(fā)揮護生的最大潛能，從而培養(yǎng)出一批批具有高品質,、高素質的護理人才,。

手術室護理工作總結匯報篇三

伴隨著新院的建成，我們又兢兢業(yè)業(yè)地走過了一年,。在醫(yī)院和護理部領導下,，在各科的密切配合支持下，針對年初制定的目標規(guī)劃,，全體護理人員狠抓落實,、認真實施，圓滿地完成了今年的護理任務,，取得了社會效益和經(jīng)濟效益的雙豐收,。

1、施行各項護理技術操作前有告知,，采用鼓勵性語言,，動作輕柔，使患者感覺到親人般的溫暖,。

2,、根據(jù)工作量和人員情況適時調整各班職責，保證了手術室護理工作的正常開展,。

1,、從5月1日起向手術患者發(fā)放滿意度調查表，收集病人信息,，取得理解,、信任和支持，針對工作中的不足,，采取相應的整改措施,。滿足病人一切合理的要求，為病人創(chuàng)造溫馨舒適的手術環(huán)境,，達到滿意度95%以上,。

2、嚴格執(zhí)行消毒隔離制度,，消毒隔離合格率達100%,。組織全科護理人員學習有關層流手術室的知識,，以更快地適應新的工作環(huán)境，保證層流手術室的正常使用,。嚴格執(zhí)行無菌技術操作規(guī)程,，防止院內感染，確保手術切口感染率≤0.5%,。

3,、加強急救藥品的管理，急救藥械完好率達100%,。加強急救知識和搶救流程的培訓,，并定期考核，以確保手術搶救工作的順利完成,。

1,、加強“三基”訓練，組織科室人員技術練兵,，培訓率達到100%,，合格率100%。

2,、加強基礎理論知識的學習,，每月科室考核1次,，合格率100%,。

3、加強繼續(xù)教育,，積極參加繼教科組織的學習,。

4、加強專業(yè)知識的培訓,，進一步做好健康宣教工作,，圍手術期健康宣教覆蓋率達到100%。

1,、嚴格管理科室醫(yī)療和辦公用品,，減少浪費和損耗,。專人負責醫(yī)療設備的保養(yǎng)，準確記錄儀器設備性能及使用狀況,，保證臨床正常運轉,。

2,、正確記錄收費項目，自3月1日起科室制定了手術室微機輸入記錄單,，層層把關，確保手術收費無誤,。

自20xx年12月16日至20xx年12月15日我們共配合完成手術2239例,，其中產科手術1787例,，婦科手術446例（包括腹腔鏡手術171例,，宮腔鏡手術94例，其他手術181例）,，外科手術6例,。

手術室護理工作總結匯報篇四

手術室是一個充滿朝氣、勇于拼搏,、樂于奉獻的集體,。伴隨著新綜合大樓的茁壯成長，我們又兢兢業(yè)業(yè)地走過了20xx上半年,。在這半年里我們始終不忘“以人為本,，質量至上”的宗旨，用自己的愛心,、熱心,、誠心滿足每一位手術病人的需求，努力爭創(chuàng)“社會滿意,、病人滿意,、自己滿意”，把“科學規(guī)范,，和諧高效”工作作風貫穿于護理工作的全過程,。在醫(yī)院和護理部領導下，在各科室的密切配合支持下,，針對年初制定的目標規(guī)劃,，根據(jù)“二甲”醫(yī)院的要求，全體醫(yī)護人員狠抓落實,、認真實施,、不懈努力，圓滿地完成了各項工作任務,，取得了社會效益和經(jīng)濟效益的雙豐收,。

俗話說：“一個好漢三個幫，一個籬笆三個樁”,，眾人拾柴火焰高,。一個人可以走得快,，但是想走的更遠更好必須大家一起走，這就需要團隊協(xié)作的戰(zhàn)斗能力,。一臺臺手術的順利完成,，一次次重大的搶救更需要一個和諧、高效,、奮進的不怕吃苦的團隊,。半年來，我們實行彈性排班制,，以老帶新,，層級搭配，優(yōu)化組合,，獎金實行多勞多得,、績效考核制，切實調動了全科護理人員的積極性,，既有效的避免了安全隱患又使全科凝成一股積極向上的,、團結能戰(zhàn)斗的“狼性”團隊。

在日常工作中,，護理人員時刻牢記“以病人為中心”的服務宗旨,，設身處地為病人著想，做到凡事都來換位思考“假如我是病人”,。深入開展整體護理,，積極發(fā)揮責任護士的主觀能動性，特別加強術中關愛,、術后指導,、護理措施的落實、對手術室護士的滿意度調查等工作,，從而大大增強了護士的工作責任心,。

好的管理是優(yōu)質服務的基礎和前提，為了使管理更加規(guī)范化和專業(yè)化,，我們堅持做到周周有計劃,、月月有小結。積極推行年初推廣的“6s管理”,，接待好每一個手術病人,，做好每一項工作，關心每一位病人,，提升素養(yǎng),，保障安全，優(yōu)化流程；提升效率,，優(yōu)質高效服務,，爭創(chuàng)品牌科室，打造放心手術室,。嚴格執(zhí)行查對制度及護理操作規(guī)程,，無差錯事故發(fā)生。嚴格消毒,、滅菌,、隔離措施的落實、管理和監(jiān)測,。半年來，手術切口感染率<0.5%,。

社會不斷前進和發(fā)展,，我們深刻體會到全面提高護理人員綜合素質是科室發(fā)展的重要環(huán)節(jié)。努力培養(yǎng)一支文化素質高,、職業(yè)道德好,、專業(yè)技術精湛的隊伍。首先我們通過不間斷的學習,，提高護理專業(yè)理論水平,，做到每月進行業(yè)務學習，每月進行操作考核和“三基”理論考試,，不僅如此,，護理人員為了使自己的文化層次再上一臺階，在百忙之中積極報名參加各種自學,、職稱考試,。半年來，有一名護士順利通過護師資格考試,，有兩名新護士通過護士執(zhí)業(yè)資格考試,。并且在“5.12”護士節(jié)期間醫(yī)院護理部組織舉辦的護理技能比武中榮獲團體一等獎和優(yōu)秀組織獎。

半年來我們共完成了802臺大中小手術,，搶救30多例急危重病人,，無任何醫(yī)療護理差錯事故的發(fā)生。緊跟醫(yī)院創(chuàng)甲辦和護理部的步伐,，切實按二甲醫(yī)院的要求進行大力整改,，嚴格按制度、流程進行各種醫(yī)護操作,。配合婦產科實施了宮腔鏡檢查術和腹腔鏡下宮外孕手術,、和腔鏡下卵巢腫瘤切除術；配合外科開展了腹腔鏡下精素靜脈曲張結扎術及前列腺電切術。配合外一科成功開展了人工膝關節(jié)置換術等等,。均無任何差錯事故發(fā)生,。在“三八”婦女節(jié)期間，被省煤炭工會評為“女職工建功立業(yè)先進集體”榮譽稱號,。

在管理意識上不夠大膽,，不能做到持之以恒。在人性化護理方面,，手術病人的訪視還是流于形式,。在規(guī)章制度執(zhí)行方面，仍有少數(shù)同志不重視,。在論文撰寫,、護理科研方面幾乎是空白。在以后的工作中我們會繼續(xù)加倍努力,，為我院的兩個效益和二甲創(chuàng)建成功做出貢獻,。