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國庫科科長工作小結(6篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-17 19:06:34
國庫科科長工作小結(6篇)
時間:2023-03-17 19:06:34     小編:zdfb

無論是身處學校還是步入社會,,大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢?下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友,。

國庫科科長工作小結篇一

具體達到要求:數據準確率95%左右,,盤點工作二日內完成;貨品區(qū)域規(guī)化合理,產品標識清楚,,相關倉管工作能輕松替換,,方便工作交接;各區(qū)域地面貨架清潔,產品擺整齊統(tǒng)一,。

二,、流程相對完善,貨品進出通暢

具體達到要求:流程嚴謹,,不會因流程給公司帶來重大損失;跟進貨品進出及時做出反饋,,確保來料交貨準時率高(95%以上),出貨準確率高(99%以上),,勞動強度降低,,工作效率高。

三,、庫存呆滯料減少,,庫存周轉率提高

通過數據和報表,分析產品呆滯時間,,呆滯原因,,提出可行的處理方案,消化庫存,,提高周轉率,,減少庫存管理壓力,達到精益化管理。針對倉庫的各個階段不同,,工作重心相應轉移:

1,、進入新的公司了解公司架構,相關負責人及日常工作相為協助事項,。了解公司倉庫現行流程和管理制度,,傳承現有的習慣,會對其中復雜的進行簡化,,不完整的進行補充,。了解員工崗位職責和目前工作完成程度,個人目標,,對公司和團隊及我的看法和接受程度,。針對現狀本著”降低勞動強度,提高效率”為原則,,對短期能改善,,效果明顯的優(yōu)先改進,樹立形象;解決員工日常工作和生活中存在的困難,、困惑(包括一些福利待遇),,提升在員工心里的認可度;遇到艱巨和困難的工作,身先士卒,,樹立典范;讓兄弟們有敬有畏,敬能為兄弟們辦實事,,畏老大全能,,離開誰都不會影響整體工作。

2,、有話語權后,,進行倉庫管理的細化培訓,從進出倉流程,、工作溝通與反饋,、供應商管理、現場管理,,盤點及差異處理等的第一段培訓,,使前一段工作系統(tǒng)化,程序化基本完成,,工作中不會出大的紕漏,,再進行職業(yè)規(guī)化,設立目標,,輔助溝通技巧,、精益生產、陽光心態(tài)等培訓,讓員工自覺主動按流程完成工作,,并保持激情,。數據準確率自然提高、工作事半功倍,。

3,、強化倉庫管理理念,在進銷存準確的基礎上,,加強庫存管理,,定期清理呆滯物料,提出處理建議,,不斷跟進,,同時建立安全存量,加快周轉,,降低管理難度和庫存成本,,達到高效率低成高待遇的良性循環(huán)。

在這些日常工作進行的同時,,做好部門規(guī)化,,對成本加以核算和控制即節(jié)省支出又提高效率,有形成本和無形人力成本雙低;培訓階梯團隊,,避免人才流動時無人可用,,留住合適人才。

國庫科科長工作小結篇二

篇1:

國庫支付中心工作總結

國庫支付中心工作總結 20××年上半年,,為落實區(qū)委區(qū)政府“建立健全會計核算提速提效長效機制”的要求,,中心積極調整工作思路,抓住全面轉軌國庫支付機遇,,積極開展“中心服務年”活動,,全體動員、力抓提速提效“二十條”服務措施,,為我區(qū)建設“國際消費中心”和創(chuàng)建“xx 質量”先行區(qū),,提供財政資金支出專業(yè)服務保障,主要做好以下工作:

全體同志從去年底起,,加班加點,,自覺放棄休息時間,前后耗時 4 月之久,,一心撲在結賬決算上,,確保及時、準確完成年終決算,,編制全區(qū) 家預算單位20××年度財政決算的編報工作,,嚴格按照決算報表填報的口徑及有關指標,,內容涵蓋單位的全部收支,順利銜接新一年度的財政預算,,進入 20××年業(yè)務處理,。

20××年上半年,中心緊緊圍繞區(qū)委區(qū)政府中心工作,,按照“創(chuàng)新,、安全、質量”三大主線,,確保財政資金安全,、完整運行,確保資金支付規(guī)范,、快捷,,運用有效手段,做好資金監(jiān)管,,加強隊伍建設,,提高服務質量,促進干部隊伍業(yè)務素質平和創(chuàng)新意識不斷提高,,著力構建有利于科學發(fā)展的國

庫支付體制,,將“二十條”措施細化分解成 48 條,已啟動 40 條(其中包括待深入推進 27 條),,已落實到各科室,,責任到人。

一是完成全部轉換,。做好歷史遺留的更名問題,,20××年 6 月 1 日做整體的時間劃斷,做好預算單位集團基本賬號的 家 家子賬戶名稱的更換,,同步更名,,同步啟用,,特設 6 月 15 日對賬,,財政、中心系統(tǒng),、銀行,、更名后的賬戶銜接之間,運作正常,,減輕報賬負擔,,加快內部流轉,試行國庫集中支付“一站式”辦理,。 二是全面推行國庫集中支付,。認真研究中心與財政局的業(yè)務銜接關系,,簡化支付流程,增大直接支付比例,,共有 家單位發(fā)生了 筆直接支付,,清算金額約為 萬元,增加 萬,,同比上年增幅 ,。共有 家預算單位發(fā)生了 筆授權支付,清算金額約為 萬元,,增長 萬,,同比上年增幅 。

一是嚴格執(zhí)行各項工作制度,,嚴把程序關,。落實保密承諾制、ab 角工作制,、崗位輪換制,、失職追究制、績效考核等制度,,提高內部管理效能,,嚴格執(zhí)行“三公”經費和六項績效考評的經濟開支標準,修訂《業(yè)務流程指引》,,防止環(huán)節(jié)多,、難規(guī)范、易分散的局面,,建立統(tǒng)

二是以部門預算為依據,,嚴把支出關。嚴格按照區(qū)人大通過的部門預算要求,,執(zhí)行相關預算標準,,嚴格專款專用,,控制預算執(zhí)行進度,,對與部門預算不相符的支出,不予辦理報賬手續(xù),,上半年拒付 萬元,,強化了預算約束力。 三是加強內部稽核監(jiān)督工作,,嚴把審核關,。事前、事中,、事后嚴把復核關,,嚴格遵守資金報賬手續(xù),,規(guī)范主管會計自由裁量權,加快資金支付流程,,抓好印章,、票據管理工作,抓緊憑證,、賬薄,、報表的財務資料復

查,加強審計前的賬務復查工作,,認真執(zhí)行主管會計的量化考核,,做放心賬。促進會計規(guī)范化,。 四是完善全面的檔案管理,,嚴把資料完整關。半年的查借,、利用量,,達近 1萬冊的會計憑證、報表,、賬薄等各類會計檔案,,在區(qū)公安分局大樓建設檔案二館,有效解決檔案用地緊張的問題,,統(tǒng)一供給會計,、審計、紀檢,、監(jiān)察及各職能部門查用需要,。

一是主動上門送服務。上半年共走訪 12 家單位,,現場解決與跟蹤研究相結合,,在不違反“三條底線”的情況下特事特辦,全力做好區(qū)委區(qū)政府 20××年200 項重要工作的財務支出保障服務,,著力于各部委辦局實際業(yè)務的經濟支持,,就相關經費的財務管理問題深入探討,推出可行方案,,減少中間環(huán)節(jié),,提高資金使用效率,。 二是參與區(qū)住建局關于住房公積金繳存問題的研討,,配合各預算單位實施住房公積金繳存,試點運行繳存業(yè)務,。 三是完善工資福利統(tǒng)發(fā),。上半年全區(qū) 家單位的工資統(tǒng)發(fā)工作,,工資發(fā)放人數在職在編 人聯系的相關職能部門與業(yè)務機構有組織部、人力資源局,、財政局,、支付銀行及相關聯的 多家單位等。 四是全面的基建管理,。上半年經手基建與修繕項目 多個,,月收支總額近億元,拒付金額 萬元,,及時做好核算與財務監(jiān)督,、基建賬的匯總、按合同進程分期付款及竣工財務決算等工作,。 五是強化對賬,,繼續(xù)規(guī)范賬務處理。依據會計制度,、部門預算和《政府收支分類科目》規(guī)范賬務處理,,逐步將會計核算與國庫系 統(tǒng)指標相對應;設立每月最后一個工作日為對賬日,,與銀行,、國庫進行全面對賬,每月 10 日前主管會計報送上月銀行存款調節(jié)總表,,對未達賬項,,督促預算單位次月處理。 六是打造前臺服務品牌,。規(guī)范前

臺設置,,改善工作環(huán)境;開展禮儀培訓,,規(guī)范服務用語,,配套掛牌服務,統(tǒng)一工作服裝,,更換座椅靠背,,改進服務細節(jié);嚴格執(zhí)行《工作人員紀律規(guī)定》,,加強作風紀律管理,,創(chuàng)建“黨員示范崗”和評選“微笑之星”活動。 七是強化固定資產管理,。嚴格按要求分類記賬,,堅持每月與各單位及相關主管部門對賬,保證賬賬相符,,配合主管部門,、核算單位對固定資產及時糾錯調整,,確保賬實一致,為固定資產清查提供基礎數據,。

篇2:

財政國庫管理工作總結

財政國庫管理工作總結 今年以來,,在局黨組的正確領導和支持下,國庫科全體同志深入貫徹落實科學的發(fā)展觀,,不斷增強服務觀念和大局意識,,按照局中心工作和本職工作要求,以推進國庫管理體制改革為中心,,努力完成各項工作任務,,推進全縣財政經濟及社會各項事業(yè)發(fā)展。現將上半年工作開展情況和下半年的工作打算總結安排如下:

今年以來,,國庫科幾項主要工作開展情況為:

一方面,,認真貫徹執(zhí)行各項會計制度和財政管理制度,規(guī)范預算執(zhí)行內部操作程序,,明確各環(huán)節(jié),、各崗位的職責和權限,保證了預算執(zhí)行的制度化,、規(guī)范化管理,。 另一方面,加強收支分析工作,。不斷加強與國稅,、地稅、銀行等部門的協作與聯系,,努力保障收入質量提高的同時,,促進收入均衡入庫,按月認真搞好收入的預測,、調度,、組織入庫,認真分析月度財政收入

完成情況,。支出方面,,加強對支出的控制分析,不斷優(yōu)化支出結構,,堅持“保工資,、保運轉、保重點”的支出原則,,合理調度國庫資金,,千方百計保障工資性支出和教育、民生等重點事業(yè)發(fā)展支出需要。 三是認真編制各項報表,。嚴格按照有關報表要求做好財政收支旬報、月報,、季報和財政收支統(tǒng)計信息工作,。 今年1-6月份,全縣地方財政收入完成21000萬元,,占預算的56%,,同比增長20%。其中:

稅收收入完成15000萬元,,占預算的53%,,增長30%;財政總支出完成34000萬元,,增長14%,。其中灶內支出35000萬元,占預算的45%,,增長20%,。

1、完善對國庫集中支付手續(xù)和支付流程的監(jiān)督管理,。在辦理支付時,,各支付崗位認真審核支付計劃,對不符合支付方

式要求的款項支付堅決不予辦理,。

多次升級完善了集中支付信息系統(tǒng),,使系統(tǒng)運行更穩(wěn)定、更科學合理,,從而提高了資金支付的安全性,。

按照我局深入開展優(yōu)化服務年活動要求,為方便預算單位辦理集中支付業(yè)務,,提高支付工作效率,,更好的服務于各預算單位,國庫科推行了將支付終端延伸到預算單位的改革,。預算單位已全部安裝開通了國庫集中支付終端并正常運行,。預算單位的財會人員足不出戶就能通過支付系統(tǒng)申請資金支付計劃和辦理資金支付。

組織全體人員認真貫徹學習并執(zhí)行局內部各項管理制度,,修訂完善了國庫科工作人員守則,、崗位職責、服務承諾,、設備管理制度等內部管理制度,;積極參加局里組織的深入開展優(yōu)化服務年活動等學習活動和其他各項活動;在科室內倡導文明辦公、優(yōu)質服務,,努力提高辦事效率和服務質量,。 當然,在具體工作中,,還存在著一些問題和不足,,如預算執(zhí)行及分析質量還不夠高、國庫集中支付改革還有待完善等,,在今后的工作中我們將努力改進,。

下半年,隨著預算執(zhí)行的深入,,收支矛盾將更加突出,。國庫工作面臨的壓力更大,任務更艱巨,。全科人員必須牢固樹立科學的發(fā)展觀,,努力提高預算執(zhí)行管理水平,推進財政國庫管理工作上新水平,。工作打算為:

國庫科科長工作小結篇三

20xx年,,在局黨組的正確領導和省廳國庫處的大力支持下,在相關科室的鼎立協助和有關部門的緊密配合下,,我科全體同志以“三個代表”重要思想和黨的_精神為指針,,同心協力,負重奮進,,科內各項工作在嚴竣的形勢下取得了一定成績?,F將一年來工作總結如下:

一、全力以赴,,千方百計實現收入任務全面完成

組織收入是財政部門的一項核心工作,,也是我們著力抓的一項中心工作。20xx年在市內重點稅源大戶上繳財政收入大幅減收以及下崗職工再就業(yè)等政策性減收和特大澇災,、旱災等諸多不利因素影響下,,我科把完成和超額完成財政收入任務作為第一工作目標,以組織收入為工作的中心,,以均衡入庫為重點,,以提高收入質量為核心,咬定全年目標不動搖,,積極應對,,迎難而上,做了大量扎實而有效的工作。歸結起來主要有:

1,、 進一步完善收入增長考核辦法,。年初,對縣市20xx年財稅收入完成情況進行了認真細致的核對、算賬,,兌現了各縣市20xx財稅目標獎勵,并結合近幾年來市政府對縣市財稅收入考核情況,,修改,、完善了《20xx年財稅收入增長考核獎勵辦法》,并及時按考核辦法進行了核對,、算賬和獎勵兌現,,調動了各級各部門組織收入的積極性,。

2,、進一步加強稅務,、金庫等部門的協作與聯系,。逐步建立了信息相互溝通,、數據相互交流、情況相互通報的工作機制,,隨時掌握稅收入庫動態(tài),,及時協調征管中存在的問題,,疏通稅款流通渠道,,實現稅收“顆粒歸倉”,為全年任務的完成奠定了堅實基礎,。

3,、進一步加大重點稅源的督查和催繳。針對稅源嚴重下滑,、本級收入大幅短收的情況,,我科多次隨有關領導深入公司以及國稅、地稅進行調研,,與他們一起分析研究稅收入庫形勢,,及時掌握企業(yè)產銷動態(tài),積極幫助協調企業(yè)繳稅中存在的具體問題,。同時,,我們還加大了對主體稅種和縣市稅收入庫的督查、監(jiān)控和催繳力度。

4,、堅持“大”“小”稅源并重,,確保應收盡收。在抓好市本級主體稅種和稅收大戶的同時,,我們還配合稅務部門充分挖掘面上稅收潛力,,促進收入的及時、足額入庫,。11月底,,我科針對全市收入嚴重滯后的局面,以《 關于抓緊做好20xx年財稅收入入庫工作的緊急通知》文件在全市發(fā)動了一場收入攻堅戰(zhàn),,增強了縣市完成或超額完成全年收入任務的信心,,扭轉了稅收入庫的被動局面。

由于措施得力,,全市各項財政收入任務全面超額完成預算目標,,取得了驕人成績。20xx年全市實現財稅總收入89209萬元,,為年初預算的%,,比上年增長%,同時,,全市上劃中央“兩稅”,、上劃所得稅均完成任務,保住了市既得利益,。

二,、錙銖必較,千方百計實現“三個確?!?/p>

今年,,我科在支出預算執(zhí)行上始終堅持“保工資、保運轉,、保重點”的原則,,優(yōu)化支出結構,嚴格控制支出,,實現了“三個確?!保阂皇莾?yōu)先保證工資性支出。一年來,,始終把工資性支出的撥付作為財政支出首位目標,,不斷強化工資專戶管理,同時加大對縣市工資發(fā)放特別是有欠發(fā)工資現象的縣的重點督查,,并針對存在的問題及薄弱環(huán)節(jié)及時掌握情況,,加強指導,,鞏固了工資統(tǒng)發(fā)成果。20xx年,,全市繼續(xù)做到了不拖欠全年工資,,受到社會及上級部門一致好評。二是基本保證了政府運轉和各項建設事業(yè)的資金需求,。在保證工資支出的同時,,還在保證維護社會穩(wěn)定、不斷促進各項建設事業(yè)發(fā)展等重點支出上給予了充分保證,。20xx年,,全市財政支出共完成240384萬元,為預算的%,,比上年同期增長%,,三是優(yōu)先保證重點項目支出需要。如科學,、醫(yī)療衛(wèi)生,、撫恤救濟等支出分別同比增長%,、%,、%. 三、精心測算,,千方百計實現資金合理調度

及時做好上下級財政資金測算,、妥善調度國庫資金是我科工作的重要職責之一,也是確保工資按時發(fā)放和_正常運轉的重要保證,,但在收支矛盾異常突出的20xx年中,,這也是難度最大的一項工作之一。為此,,我們做好了以下工作:一是積極爭取省財政廳對我市的資金均衡調度政策,。為了爭取上級資金調度更多的支持,我科加大了向上協調聯系力度,,不僅多次采取電話,、口頭、文字等多種方式,、多種途徑向省廳國庫處反映我市的特殊困難,,還多次與局領導赴省匯報,得到了省廳對我市的調度資金的照顧和傾斜,極大地緩解了我市財政支出的資金壓力,。二是不斷完善對縣市資金調度辦法,。20xx年,在對縣市繼續(xù)實行月均衡調度資金的基礎上,,我們還結合防汛抗災等特殊情況,,加大了特殊時期對縣市資金的調度力度;并通過設立專戶等辦法,,保證了工資、社保,、扶貧等資金的封閉運行,、專款專用,。資金的合理調度對20xx年各縣市保工資,、保穩(wěn)定、保重點起了重要作用,。

四,、與時俱進,不斷改革國庫資金管理制度

科學,、嚴謹的制度和強有力的管理手段是我們做好一項工作的重要保障,。20xx年,我科在加大改革力度,、完善國庫資金管理制度上狠下了功夫,。一是嚴格專項資金管理。為了進一步規(guī)范財政專項資金管理,,根據局黨組的具體布置,,我科起草了《市財政局科室專戶資金內部審批撥付暫行辦法》,并經過反復討論修改于8月1日起正式出臺實施,。這是我局在專項資金管理上采取的又一舉措,。實施幾個月以來,運行情況良好,,不僅做到了資金及時撥付,,還有效地提高專戶資金的使用效益,防范和化解了財政風險,。二是加大了國庫資金撥付制度,。為了規(guī)范國庫資金撥付行為,下半年,,我科制定了《市財政局國庫資金撥付制度》,,對辦理預算內撥款、預算外撥款,、科室專戶資金撥款的原則,、程序等分別作出了明確規(guī)定,并及時告知了各相關撥款單位,,樹立財政部門良好的窗口形象,。三是加快了國庫管理制度改革的步伐。20xx年,,市本級會計集中核算通過一年多的運行已逐步規(guī)范,,縣市會計集中核算也已全面推行到位,。四是完善了其他內部控制制度。先后在科內實行規(guī)范了《市財政局國庫科印鑒管理及使用辦法》,、崗位責任制等,。在9月省廳召開的國庫工作經驗交流會上,我科的以上制度和做法得到了省廳和其他地區(qū)的一致認同,。

五,、規(guī)范管理,有條不紊做好各項日?;A工作

隨著公共財政的逐步建立和發(fā)展,,特別是部門預算和國庫集中收付管理制度改革的即將實施,對我科日常各項大量基礎性工作如辦理財政預算內外各項收支,、進行會計帳務核算等提出了更高的要求,。20xx年,我科全體成員勇于創(chuàng)新,,不斷學習,,全面夯實了各項基礎工作。一是以較高質量完成了20xx市本級和全市財政總決算,、預算外收支決算報表的具體布置,、編報、審核匯總,、上報等工作,,其中預算內總決算獲省一等獎,。同時,,我科還召開了20xx年財政決算布置會議,總結表彰了20xx全市財政決算報表工作,,并對20xx年決算表格進行了具體布置,。二是認真做好了財政收支旬、月報和預算執(zhí)行情況分析,,做到了報送及時,、數據準確,較為透徹地分析預算執(zhí)行情況中存在的問題并提出相應的措施,,為領導決策提供詳細信息,。三是認真辦理了市本級預算內、外資金和專戶資金撥款,、記賬,、對賬,及時進行了會計核算和賬務處理,,確保了會計核算真實,、準確,、可靠。四是積極開展財政調研活動,,并參與了局各種匯報材料的起草和匯報工作,較好地完成了局領導交辦的其他任務,。

總之,20xx年我科的各項工作取得了一定成績,,但也還存在很多不足之處,,如預算執(zhí)行分析、專項資金管理及調查研究等工作都亟待加強,。新的一年中,,我們將以新的思路、扎實細致的工作推動國庫管理和國庫改革工作再上新臺階!

國庫科科長工作小結篇四

今年以來,,在市委,、市政府的正確領導下,我市的財政工作以加快轉變經濟發(fā)展方式為主線,,緊緊圍繞市委提出的“扭住發(fā)展不放松,,改善民生不惜力”的總體發(fā)展思路,繼續(xù)實施積極的財政政策,,認真履行職責,,培植壯大財源,狠抓增收節(jié)支,,優(yōu)先保障和改善民生,,強化財政監(jiān)督,各項工作有序推進,,取得了顯著成績,。

(一)收入情況

全市財政一般預算收入完成億元,比上年同期75008萬元增長35%,,占年預算90000萬元的,。

從收入結構看,各項稅收完成74589萬元,,比上年同期55437萬元增長,,占年預算68190萬元的,稅收收入占一般預算收入的比重為,。

分征收部門看,,國稅部門組織收入20351萬元,同比增長,,占全市一般預算收入的,,占年預算24000萬元的;地稅部門組織收入57832萬元,,同比增長,,占全市一般預算收入的,,占年預算56000萬元的;財政部門組織收入23103萬元,,同比增長80%,,占全市一般預算收入的,占年預算20160萬元的,。

(二)支出情況

全市完成財政一般預算支出208359萬元,,比上年同期159525萬元增長,占年調整預算179552萬元的116%,。

二,、主要工作

(一)強化征管,財政收入穩(wěn)步增長

一是堅定收入目標任務,。按照“以旬保月,、以月保季、以季保年”的要求,,根據全年收入目標和收入完成情況,,逐月分解任務,層層落實責任,;堅持財稅例會制度和新聞發(fā)布會制度,,加強對財稅收入的督促指導,確保實現收入均衡入庫,。

二是充分發(fā)揮協稅護稅作用,。進一步完善協稅護稅工作機制,打擊偷稅漏稅行為,,提高稅收征管質量,,全面支持、配合稅務部門依法治稅工作,,從8月份開始,,聯合地稅部門對全市餐飲服務業(yè)發(fā)票開展專項治理活動,加強了普通發(fā)票管理,,規(guī)范了納稅人自覺依法使用發(fā)票行為,確保國家稅款及時足額入庫和財政收入穩(wěn)定增長,。

三是加強稅收征管,,挖掘收入潛力。針對我市收入征管中的薄弱環(huán)節(jié),,重點加強對主體稅種,、重點稅源企業(yè)、重點開工建設項目,、增長較低的小稅種的征收管理,,開展專項稅收整治,,充分挖掘潛力,切實提高增幅和質量,。5月份對全市工業(yè)企業(yè)的稅負最低警界線進行了測算,,并對稅負稅負警界線異常企業(yè)進行專項整治。

四是加大稅收宣傳力度,,營造良好健康的納稅環(huán)境,。利用四月份“稅法宣傳月”這一平臺,提高宣傳的針對性,,進一步強化企業(yè)法人代表和財會人員的納稅觀念,,增強企業(yè)及公民的納稅意識。

五是加強非稅收入管理,。努力挖掘非稅收入增收潛力,,不斷強化以票管收的措施,加強非稅收入信息統(tǒng)計分析,,規(guī)范政府收入分配秩序,,提高非稅收入征管水平,確保應收盡收,。全市非稅收入共計完成26697萬元,,比上年同期19571萬元增長。

六是加強國有土地使用權出讓收入征收管理,。將土地出讓收支全額納入預算,,實行“收支兩條線”管理,今年以來我市共出讓國有土地52宗,,取得國有土地使用權出讓收入59362萬元,。

(二)加大投入,確保民生支出

一是教育事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展,。全年完成教育支出61464萬元,,同比增長。其中:義務教育中小學公用經費及雜費萬元,;結算春季免費教課書專項資金萬元,,發(fā)放免費教科書1323893冊;補助貧困寄宿學生生活費566萬元,,累計資助貧困寄宿學生11424人次,;實施農村中小學校舍安全維修改造項目8所,新建校舍面積5240平方米,,共計投入專項資金532萬元,,目前工程正在進行之中;資助職業(yè)教育貧困學生4628人,資助金額萬元,;發(fā)放中職免學費專項資金萬元,,資助學生1558人;撥付農村計劃生育家庭獎勵資金萬元,,共有1876人享受補助,。

二是提高社會保障功能。全年社會保障和就業(yè)支出完成26092萬元,,同比增長,。其中:用于五保供養(yǎng)支出萬元、敬老院建設資金226萬元,、敬老院管理人員工資和敬老院業(yè)務費萬元,;城市低保資金萬元,城市低保對象達3055人,;撥付農村低保資金萬元,,農村低保對象達16168人;撥付救災資金124萬元,,整合籌措抗旱資金萬元,。城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險參保408521人,參保率,,其中60周歲以上參保人數87247人,,16--59周歲參保人數321274人;征繳養(yǎng)老保險費萬元,,共發(fā)放養(yǎng)老金6134萬元,,累計發(fā)放1005854人次。認真落實就業(yè)再就業(yè)各項優(yōu)惠政策,,撥付再就業(yè)資金萬元,。

三是完善醫(yī)療衛(wèi)生體系。全年醫(yī)療衛(wèi)生支出完成21860萬元,,同比增長,。進一步提高新型農村合作醫(yī)療籌資水平和參合率,人均年籌資達到230元,,農民參合率達,,籌集資金萬元,全年農村合作醫(yī)療支出達萬元,,有578174人次農民從中受益,;啟動城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險工作,20xx年度我市城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)保參保人數81108人,,共籌集資金萬元,累計支出604萬元,享受住院補助1590人次,;合理安排醫(yī)療救助資金,,有41人獲得了農村醫(yī)療補助,補助資金萬元,,有1169人獲得了農村醫(yī)療補助,,補助資金萬元;落實離休干部,、傷殘軍人及優(yōu)撫對象的醫(yī)療補助資金,,切實解決好特殊群體的醫(yī)療等各項待遇,共撥付企業(yè)軍轉干部生活補助49萬元,,離休人員醫(yī)療費萬元,,二等乙級以上傷殘軍人醫(yī)療費141萬元,優(yōu)撫對象醫(yī)療補助萬元,。新型農村合作醫(yī)療,、城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險等制度的實行,為城鄉(xiāng)居民提供全方位的醫(yī)療保障,,有效防止了因病致貧和返貧現象,。

四是落實兌現惠農補貼。認真做好種糧農民直補和農資綜合補貼工作,,兩項補貼資金共計萬元,,同比增長了14%,補貼面積581193畝,,補貼農戶148644戶,;全市家電下鄉(xiāng)共銷售60187臺,銷售額14062萬元,,兌現補貼資金1788萬元,;汽車摩托車共補貼854輛,兌付補貼資金183萬元,;發(fā)放玉米良種補貼資金萬元,,涉及農戶133723戶。

五是扎實做好基層財政管理工作,。積極落實村級經費,,截止目前已撥付村級經費萬元;編制xx市20xx-20xx年財政所基礎設施建設規(guī)劃,,爭取財政所建設資金26萬元,,目前古橋財政所改擴建工程已完成,石固財政所新建工程正在施工,;開展農村一事一議財政獎補工作,,共有176個行政村申報了176個項目,籌資籌勞總額為萬元,申請財政獎補資金萬元,,其中本級財政負擔萬元,,xx市和省以上財政獎補資金萬元。目前收到上級財政獎補資金771萬元,,落實本級財政資金萬元,;已撥付至鄉(xiāng)鎮(zhèn)一事一議資金專戶資金572萬元。

六是加大農業(yè)綜合開發(fā),。申報20xx年度財政農業(yè)項目3個,,其中:農村公益事業(yè)發(fā)展補助項目兩個,農村基礎設施建設補助項目一個,,申請上級資金80萬元,;申報20xx年度財政農業(yè)項目4個,其中:農村公益事業(yè)發(fā)展補助資金項目兩個,,農村基礎設施建設補助資金項目兩個,,申請上級補助資金140萬元;與有關部門聯合申報項目28個,,爭取上級資金7463萬元,。爭取農資綜合補貼集中使用中低產田改造項目資金800萬元;為3家企業(yè)項目申報財政貼息,,申報項目金額為300萬元,;申報坡胡鎮(zhèn)萬畝中低產田改造項目資金890萬元,實際項目到位資金1344萬元,。

申報成功省20xx年小型農田水利項目縣,,項目總投資萬元。共分三年實施,,全部完工后,,可新增半固定式噴灌面積萬畝,小型卷盤移動式噴灌面積萬畝,,年節(jié)約用水900萬立方米,,糧食增產1009萬公斤,增收效益達萬元,。

七是加大城市基礎設施投入,。多方籌措資金萬元,保證了市容環(huán)境工程,、建設工程,、電力設施、污水凈化公司運行,、第二污水處理廠,、公路局和交通局工程,、水利局清溢河治理等城市建設工程的順利實施。

八是做好國債項目工程建設,。20xx年撥付專項資金萬元,,涉及農村公路,、安全飲水,、校舍安全工程、醫(yī)療衛(wèi)生,、農村沼氣,、農田建設、環(huán)境保護等多個方面,。

九是加快廉租住房建設進度,。目前,我市一期二期廉租住房建設項目已經完工入住,,三期的廉租住房總投資750萬元,,主體工程已完工。發(fā)放住房租賃補貼357萬元,,有1111個低收入家庭享受補助,。

(三)籌措資金,支持新區(qū)發(fā)展

一是規(guī)范新區(qū)財務管理,。制定項目審核,、監(jiān)督制度、采購申報審批制度,、現金,、銀行管理制度、經費支出管理制度,、財務審批制度,、崗位職責追究制度等財務規(guī)章制度,進一步規(guī)范了財務管理,,提高了資金使用效益,。

二是全力做好投融資工作。與城市開發(fā)辦結合,,完成農發(fā)行土地收儲貸款項目申報工作,,向金融機構申請上報融資項目4個,項目總投資億元,,計劃融資6億元,,到位億元。

三是做好融資平臺搭建工作,。金財公司出資3000萬元,,引入民間資本7000萬元,,注冊成立“xx市產業(yè)集聚區(qū)正源投資有限公司”,通過市場化途徑,,建立財政參股,,民間資本控股的股份制經營公司,目前公司已對新區(qū)循環(huán)經濟園,、綜合樓等項目開始投資,。

四是合理調配使用新區(qū)項目資金。截止年底,,新區(qū)共投入建設資金64934萬元,,并對新區(qū)承建的37個建設項目進行了公開招投標和競爭性談判,節(jié)約資金4755萬元,。資金使用嚴格按照審批程序合理列支,,監(jiān)督項目資金安全合理使用。通過加強對項目資金的監(jiān)督管理,,有力地規(guī)范了財務管理秩序,。

五是做好坡楊“城中村改造”拆遷補償資金的清算、支付工作,。坡楊村作為“城中村改造”重點示范改造村,,目前已進入最后清算入駐階段。

六是確保重點工程順利建設,。按照推進區(qū)總體規(guī)劃要求,,集中有限資金,確保已開工的科技創(chuàng)業(yè)園道路,、標準化廠房工程,、麗園名城、國防教育中心,、麗園公司綜合樓等重點工程項目資金的及時撥付財政局財政工作總結財政局財政工作總結,。

(四)創(chuàng)新體制,繼續(xù)深化財政改革

一是繼續(xù)深化部門預算管理制度改革,。按照“實事求是,、適度從緊、保證運轉,、留有余地”和保工資,、保法定支出、保省,、市“十件實事”支出的原則,,認真編制市本級20xx年部門預算,共有177個單位納入部門預算編制中,,涵蓋行政及公檢法,、全供事業(yè)單位,、差供及定補單位、自收自支單位共計18649人,。

二是規(guī)范政府采購審批工作,。20xx年,全市政府采購預算金額萬元,,實際采購金額萬元,,節(jié)約資金萬元,節(jié)約率為,。

三是繼續(xù)推行財政投資評審制度,。全市累計評審工程項目156個,送審金額萬元,,審定金額萬元,審減金額萬元,,審減率14%,;完成編制招標控制價34項,審定攔標金額11201萬元,。

四是規(guī)范票據審核,,嚴格財務支出。截止年底,,核算行政單位收入39914萬元,,支出39753萬元,核算事業(yè)單位收入45849萬元,,支出34511萬元,;共計核算收入85763萬元,支出74264萬元,。退回不規(guī)范票據1315張,,累計金額近986萬元。

五是穩(wěn)步推進國庫轉軌工作,。制定出臺《xx市會計集中核算向國庫集中支付轉軌實施方案》,,確立了我市財政國庫管理制度改革試點工作的指導思想、實施原則,、主要內容,、試點單位范圍和實施步驟。同時,,對納入核算管理的單位退回以前年度會計賬簿,、原始憑證和會計報表等有關會計資料。截至目前,,共組織了4場培訓,,參加單位近180個,,參加人數近500人次,并把所有具備退帳條件的核算單位的帳務退還給核算單位,。

六是強化財政監(jiān)督管理職能,。開展局機關20xx年內部監(jiān)督檢查工作,制定《xx市財政局20xx年內部監(jiān)督檢查實施方案》,,采取內部檢查與外部延伸檢查相結合的方式,,重點圍繞局機關8個業(yè)務科室20xx年至20xx年期間的財政資金收支業(yè)務情況進行檢查;3月底開始,,依托政府采購專家?guī)?,?0xx年的大型政府采購項目,特別是重點項目,、數額較大的辦公自動化設備等項目的合同履約情況進行專項檢查,,共抽查了22個單位的37個項目;7月—9月,,對全市19個企事業(yè)單位20xx年的會計信息質量進行了抽查,;繼續(xù)深化“小金庫”專項治理工作,于5月中旬對20xx至20xx年的 “小金庫”專項治理工作情況認真展開復查,,研究制定《xx市20xx年“小金庫”專項治理工作實施方案》,,明確繼續(xù)深化“小金庫”專項治理工作的步驟措施,建立和完善防治“小金庫”長效機制,。

國庫科科長工作小結篇五

20xx年,,受國際金融危機以及國內房地產政策調控、經濟轉型結構調整等不利因素的影響,,經濟增速放緩,,全市財稅收入形勢嚴峻,面對種種不利因素,,我市各級財稅部門堅決貫徹市委,、市政府的工作部署,進一步深化認識,,堅持“穩(wěn)中求進”的工作總基調,,以“依法理財、統(tǒng)籌兼顧,、優(yōu)化結構,、突出重點”為核心,積極主動組織收入,,均衡進度安排支出,,確保財政平穩(wěn)運行。針對稅收增長緩慢的趨勢性變化,,大力挖潛增效,,提升財政收入總量和增幅,;不斷優(yōu)化財政支出結構,保障重點支出和公共財政投入,;加強財政監(jiān)督管理,,提高財政資金使用效益。通過強化管理,,開拓創(chuàng)新,,財政各項工作得到較快發(fā)展。

20xx年全市公共財政預算收入億元,,較上年增加億元,,同比增長。全市公共財政預算支出億元,,較上年增加億元,,同比增長。

20xx年,,我市財政部門緊緊圍繞上級部門的要求和市委,、市政府的中心工作,切實理順工作環(huán)節(jié),,促進財政科學化、精細化管理,。同時,,積極貫徹落實中央、省,、市各項經濟與民生政策,,加快重點項目資金撥付,增強公共財政保障能力,,落實好省委市委提出的辦好十件民生實事的要求,,促進社會各項事業(yè)協調發(fā)展,較好地完成了全年財政工作的各項任務,。

加強部門基礎信息采集工作,,建立預算單位基礎信息動態(tài)數據庫。在編制20xx年部門預算時,,推行基本支出“實名制”管理,。人員經費編制實行定員管理,嚴格按照市編委核定的編制內實有人數及市人社部門核定的人員實際工資,、津貼,、社保繳費標準編制經費預算;公用經費支出實行定額管理,,嚴格按照相關定額標準并結合預算單位人員和資產存量情況編制經費預算。探索項目庫建設,,完善預算支出項目分類管理,,選定18個預算單位進行20xx年部門預算編制項目庫管理改革試點,。通過項目常態(tài)化申報和項目庫立體分類管理,,建立動態(tài)項目庫,防止了項目申報的盲目性,、隨意性,。

一是繼續(xù)嚴格執(zhí)行預算執(zhí)行按季通報、預算追加財政內部聯席審議,、年終指標結余甄別清理和財政專項資金管理四項制度,,促進預算執(zhí)行的均衡、有效,。二是探索規(guī)范二次分配的辦法,,試行xx市財政專項資金二次分配改革試點。重點選取農口線的農業(yè),、水務,、漁業(yè)部門預算安排的納入市級財政專項資金管理的項目及市地方公路總站危橋改造項目資金試行二次分配改革試點。通過制訂資金分配量化指標,,并對納入試點范圍的專項資金,,按其項目性質分別實行按標準數量系數法、綜合因素法,、競爭性分配等方式進行分配,;組織項目聯審,聯審后形成的二次分配方案按照規(guī)定的預算信息公開途徑向社會公示,,有效推動專項資金主管部門形成科學分配的新思路,,實現財政專項資金分配的科學化和理性化。三是進一步擴大預算績效審核工作范圍,,深化財政支出績效管理改革,,提高評價質量與評價效率。年初開展財政支出項目績效目標批復工作,,相關的項目績效目標作為項目支出事后績效評價的依據,,建立績效評價結果應用機制。對50萬元以上政務信息化項目實行績效預算管理,對大型政府投資項目試行預算績效審核,。20xx年度績效預算共審核項目315個,,涉及金額億元,核減億元,,核減率31%,。

一方面,以應對當前困難形勢為契機,,大力壓減各項經費開支,,嚴格執(zhí)行市人大審議通過的年度預算,進一步強化財政預算的嚴肅性和權威性,。切實按照市政府規(guī)定辦理各類經費追加業(yè)務,,年度中除中央、省和市政府確定的重大支出項目以及重點民生項目支出外,,原則上不追加支出預算,。嚴控一般公務性支出,統(tǒng)一對市直行政事業(yè)單位公務包干經費,、公務用車維護經費和專項業(yè)務費三項公用經費按全年額度5%予以壓減,。另一方面,以開源節(jié)流為前提,,通過強化資產管理和使用,,實行市屬行政事業(yè)單位資產標準化及規(guī)范化管理,有效提高資產使用率,,在節(jié)約支出的同時增加資產收入,。主要對公務用車、業(yè)務用房,、辦公設備三大資產推行以下改革措施:一是對行政事業(yè)單位資產實現統(tǒng)一產權、統(tǒng)一管理,、統(tǒng)一配置和統(tǒng)一處置進行統(tǒng)一確權的“四統(tǒng)一”管理,;二是建立公務用車更新購置跨部門聯審機制,對單位公務用車管理實行統(tǒng)一審批流程,,統(tǒng)一資產登記,,統(tǒng)一政府采購,統(tǒng)一購置標準和統(tǒng)一車輛標識,。三是首創(chuàng)業(yè)務用房和租賃公有物業(yè)聯席審批機制和流水線審議模式,,引入業(yè)務用房租賃第三方租金評估機制。四是辦公設備實行“標準化配置與財政內部聯審相結合”機制,,實現設備配置模式可控,、資金可控,避免設備購置的盲目追高。

國庫科科長工作小結篇六

,,在局黨組的正確領導和上級業(yè)務主管部門的大力關心和支持下,,我股工作人員緊緊圍繞縣財稅工作會議精神,積極調整工作思路,,認真履行財政國庫各項職能,,注重運用有效手段,加強資金監(jiān)管,,充分發(fā)揮財政資金整體效益,。同心協力,密切配合,,努力工作,,圓滿完成了日常工作及領導臨時交付的工作任務。主要完成了以下工作:

一,、高質量完成了縣財政

總決算,、部門決算報表的編報、審核,、匯總上報等工作,。的決算報表工作面臨新的情況,編報方法和要求有了大的變動,,工作量十分浩大,。通過精心準備,刻苦努力,,我股同志分工協作,,加班加點,挑燈夜戰(zhàn),,做到審核編制報表工作與日常收支撥款業(yè)務工作兩不誤,,協同其他相關股室,克服了時間緊,,任務重等不利因素,,按時按質地完成了報表編制上報任務,得到上級國庫部門的好評,。圓滿完成了財政總決算和部門決算的任務,。

二、認真做好財政收支旬,、月報和預算執(zhí)行情況分析,,做到了數據準確、報送及時,,較為透徹地分析了預算執(zhí)行情況中存在的問題并提出相應的措施,,為領導決策提供了依據,。認真辦理縣預算內、預算外資金和財政專戶資金撥款,、記賬,、對賬,及時進行了會計核算和賬務處理,,確保了會計核算工作真實,、準確、可靠,。

三,、及時做好上下級財政資金及往來款項的測算與核對工作。妥善調度國庫資金是我股工作的重要職責之一,,也是確保工資按時發(fā)放和機構正常運轉的重要保證,。為此,我們做好了以下工作:一是積極爭取上級部門對我縣的資金均衡調撥力度,。二是不斷完善縣鄉(xiāng)財政資金調度辦法,。在對縣鄉(xiāng)繼續(xù)實行月均衡調度資金的基礎上,加大了特殊情況對縣鄉(xiāng)財政資金的調撥力度,,保證了救災,、社保、扶貧等資金的封閉運行,、??顚S谩?/p>

四,、根據我縣的實際情況及預算指標安排情況,,按照單位需求合理調撥各項財政資金。確保全縣職工工資及時足額發(fā)放,,確保各項財政收支按進度完成,,確保我縣各項事業(yè)繼續(xù)健康發(fā)展。我股在支出預算執(zhí)行上始終堅持“保工資,、保運轉,、保重點”的原則,優(yōu)化支出結構,,嚴格控制支出,實現了“三個確?!保阂皇莾?yōu)先保證工資性支出,。一年來,始終把工資性支出的撥付作為財政支出首位目標,,不斷強化工資專戶管理,,并針對存在的問題及薄弱環(huán)節(jié)及時掌握情況,加強指導,鞏固了工資統(tǒng)發(fā)成果,。繼續(xù)做到了全年不拖欠職工工資,,受到社會及上級部門的好評。二是基本保證了政府機構正常運轉和各項建設事業(yè)的資金需求,。三是優(yōu)先保證重點項目支出需要,,精心測算,千方百計實現資金合理調度,。

五,、結合省州財政關于開展財政資金安全檢查的相關要求,由我股牽頭制定了《維西縣財政局關于開展地方財政資金安全檢查工作實施方案》,,從10個方面的自查內容進行逐條檢查,,并組織抽派核查人員對我縣七鄉(xiāng)三鎮(zhèn)的財政所進行了深入細致的核查工作,通過核查,,對過程中發(fā)現的財政資金安全隱患問題,,及時整改,建立和健全了規(guī)章制度,,進一步規(guī)范業(yè)務流程,,完善了內部控制及稽核制度,確保財政資金的安全高效運行,。

一般預算收入完成情況

截止11月30日,,我縣財政總收入完成7695萬元,比上年同期5464萬元增收2231萬元,,增長%,,為年初預算7089萬元的%,為州級目標任務7682萬元的%,,為縣級目標任務7977萬元的%,。

1、上劃中央,、省,、州收入完成2417萬元,比上年同期2162萬元增收255萬元,,增長%,。其中:中央兩稅完成1603萬元,比上年同期減收13萬元,,中央,、省所得稅完成596萬元,比上年同期367萬元增收289萬元,,增長%,,州級增值稅完成218萬元,比上年同期減收21萬元,,1-11月份增值稅減收的原因是本年度由于受金融危機影響,礦產價格下降而導致出口受阻,。

2,、地方一般預算收入完成5278萬元,比上年同期3302萬元增收1976萬元,增長%,,完成年初預算4334萬元的%,。完成州級目標任4696萬元的%。完成縣級目標任務4876萬元的%,。其中:國稅局完成324萬元,,地稅局完成3394萬元,非稅局完成1560萬元,。

一般預算支出完成情況

到11月底,全縣一般預算支出完成36846萬元(含??钪С?。比上年同期31377萬元增支5469萬元,增長%,。

從上述收支完成情況看,,雖然和上年比較有一定的增幅,但從序時進度來看,,收支仍然達不到進度的要求,,主要是部分稅收受經濟環(huán)境影響無法足額收繳入庫。財政收支執(zhí)行過程中依然存在許多困難和問題,。

(一)財政收入總體完成情況看,,全縣總收入、地方一般預算收入都比上年同期呈增長趨勢,。主要有以下幾個增長因素:

1,、交通運輸營業(yè)稅比上年大幅度增長,企業(yè)所得稅,、資源稅及附加稅相應增長,。

2、今年城鎮(zhèn)土地使用稅稅率上調,,房產稅,、土地稅由以前年度一年一征改為半年一征,今年上半年

已征收入庫,。

3,、今年開始征收城市水資源稅,加之我縣成立非稅收入管理局后,清理和規(guī)范了全縣非稅收入征繳范圍,加大了各項非稅收入清繳入庫力度,因此,我縣今年1-11月份非稅收入入庫比例比上年有所增長。

4,、各項投資拉動增收了各項稅收,。地稅加大了征收力度,對往年欠稅及礦產企業(yè)的建安營業(yè)稅進行了清理,。加之消費者維權意識提高索

取發(fā)票量加大,,使服務行業(yè)稅收隨之增長。促使營業(yè)稅比上年增長,,建安行業(yè)企業(yè)所得稅及個人所得稅使用的是附征率征收方式與建安營業(yè)稅同步增長,。

5、地稅,、國稅,、非稅局及相關部門加大對各項稅收收入的征收管理工作和執(zhí)法力度,做到了及時足額入庫,,從而提高和增加了入庫比率,。

(二)重點支出的安排及支出增長傾向:從支出情況看,基本實現了按序時進度撥付各項財政預算資金,。1-11月支出安排上充分體現了合理調度財政性資金,,保障重點支出的財政工作原則??h鄉(xiāng)財政部門堅持“保重點,,壓一般”的原則,合理調整支出結構,,按時發(fā)放了行政事業(yè)單位職工工資,、基本保障了國家機構的正常運轉及部分重點建設項目的資金需要。在保工資,、保運轉,、保穩(wěn)定的同時,地方財政支出安排體現了向公共服務傾斜,、向基層和農村傾斜,、向社會弱困群體生產生活傾斜,向經濟和社會發(fā)展重點傾斜,。比上年增支的主要原因是:

1,、規(guī)范了公務員津補貼,提高公務員的工資后比上年增大了支出,。

2,、為保障學生的生活條件,撥付了春秋兩季學期提高公用經費保障水平專項資金817萬元,,(備注:中學生每生每學期補助500元的50%,、小學生每生每學期補助300元的50%)受益學生人數為22641人。撥付了20xx年農村中小學學生的平安保險經費39萬元,,受益學生人數20xx4人,。撥付中小學校舍安全建設工程啟動資金302萬元。撥付了春季學期高原農牧民子女生活補1700萬元,,(備注:中學生每生每月補助170元,,由上年的每生每月120元提高到每生每月170元,,小學生每生每月補助160元,由上年的每生每月100元提高到每生每月160元)受益學生人數為21201人,。根據迪政辦發(fā)()111號文件精神及我縣縣鄉(xiāng)義務教育學??冃ЧべY實施辦法規(guī)定撥付了1-11月教師績效工資1180萬元。

3,、提高社會保障資金投入,,撥付春節(jié)期間的農村最低生活保障資金428萬元,受益人數為42805人;城市居民最低生活保障資金35萬元,,受益人數為2339人;農村五保供養(yǎng)資金12萬元,,受益人數為1220人;其他優(yōu)撫資金15萬元,受益人數為856人,,撥付了上半年農村最低生活保障資金1322萬元,,受益人數為42805人。撥付了1-9月城市居民最低生活保障資金460萬元,,受益人數為2720人,。提高了城鄉(xiāng)困難群眾的生活水平。為完成我縣再就業(yè)目標任務撥付就業(yè)補助資金100萬元,。撥付了新型農村合作醫(yī)療補助資金889萬元,,參保人數為127003人。

4,、為維護我縣社會穩(wěn)定和發(fā)展,,撥付維穩(wěn)工作經費100萬元。項目前期經費300萬元,,為建設“平安維西”和“發(fā)展維西”提供了資金保障,。

5、投入擴大內需專項扶持中小企業(yè)流動資產貸款貼息資金40萬元,,新型工業(yè)化發(fā)展專項資金110萬元,,撥付1-9月家電下鄉(xiāng)財政補助資金80萬元,撥付了新建廉租住房建設資資金164萬元,,農村危房改造經費440萬元,,新農村基礎設施建設、市政建設資金500萬元,,城鎮(zhèn)污水處理設施建設資金468萬元,,農村民居地震安全工程經費520萬元,人畜飲水工程經費513萬元,,農村生產資料補貼297萬元,,撥付森林管護資金630萬,撥付社會保險補助105萬。

6,、根據迪人勞()256號文件精神撥付了全縣1-11月職工取暖費1771萬元,。

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