總結(jié)是在一段時間內(nèi)對學習和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,，它可以促使我們思考,，我想我們需要寫一份總結(jié)了吧,。相信許多人會覺得總結(jié)很難寫,？下面是小編帶來的優(yōu)秀總結(jié)范文,，希望大家能夠喜歡!

水務(wù)公司個人年終工作總結(jié)篇一

在政治思想上,，我擁護共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，認真學習黨的重要思想,，深入把握其精神實質(zhì),。我積極參加思想政治學習，提高自己的政治理論水平和綜合素質(zhì),，并在實際工作中,，根據(jù)自身崗位特點，切實做好本職工作,。通過學習,，進一步提高了思想政治覺悟和道德品質(zhì)修養(yǎng)，做到了與人為善,，和睦相處,。提高了對發(fā)展是第一要務(wù)的認識，有效地增強了工作的系統(tǒng)性,、預(yù)見性和創(chuàng)造性,。

我是今年年初來到公司的，主要負責出納工作,。初入公司,，我的工作一切都是從零開始。由于入職時間較短,、業(yè)務(wù)不熟悉，日常的工作量已經(jīng)基本飽和,，我時常會主動加班,，保證及時將工作保質(zhì)保量完成。我自覺加強學習,，虛心求教釋惑,，不斷理清工作思路，總結(jié)工作方法,，在各級領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助指導(dǎo)下,，從不熟悉到熟悉，我逐漸摸清了工作中的基本情況,，找到了切入點,，把握住了工作重點和難點。

而隨后我的努力,，更是加速了因為我中途來到這個項目由不熟悉到熟悉的過程,，使我能更好、更有效的投入到工作中去,。通過這段時間的工作和學習,，我深知出納工作首先要有足夠的耐心和細心,，不能出任何差錯，在每次報賬的時候,，每筆錢我都會算兩遍點兩遍,；每日做好結(jié)賬盤庫工作，做好現(xiàn)金盤點表,；每月末做好銀行對賬工作,，及時編制銀行余額調(diào)節(jié)表，并做好和會計賬的對賬工作,。

在公司工作的這段時間里,，我學習并積累了以下幾個方面的經(jīng)驗和收獲：

1、只有擺正自己的位置,，下功夫熟悉基本業(yè)務(wù),，才能盡快適應(yīng)新的工作崗位；

2,、只有主動融入集體,，處理好各方面的關(guān)系，才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài),；

3,、只有堅持原則落實制度，認真理財管賬,，才能履行好財務(wù)職責,；

4、只有樹立服務(wù)意識,，加強溝通協(xié)調(diào),，才能把分內(nèi)的工作做好；

5,、只有保持心態(tài)平和,，“取人之長、補己之短”,，才能不斷提高,、取得進步。

作為公司正常運轉(zhuǎn)不可或缺的環(huán)節(jié),，我深深地感到自己崗位的價值,，同時也為自己的工作設(shè)定了新的目標：

1、協(xié)助財務(wù)負責人做好財務(wù)工作計劃,，以預(yù)算為依據(jù),，積極控制成本、費用的支出,，并在日常的財務(wù)管理中加強與各部門的溝通,，充分發(fā)揮預(yù)算的目標作用,，不斷完善事前計劃、事中控制,、事后總結(jié)反饋的財務(wù)管理體系,。

2、實抓應(yīng)收賬款及往來帳的管理,，預(yù)防呆賬,，減少壞賬，保全項目的經(jīng)營成果,。

以上是我對自己工作的總結(jié)匯總,，敬請各級領(lǐng)導(dǎo)給予批評指正。在今后的工作當中,，我將一如既往的努力工作,，不斷總結(jié)工作經(jīng)驗；努力學習,，不斷提高自己的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力,，以新形象，新面貌,，為公司的輝煌發(fā)展而努力奮斗,。

水務(wù)公司個人年終工作總結(jié)篇二

我是銷售部的一名普通員工，自進入公司工作以來近半年了,。在這期間,，我由一個對房地產(chǎn)一無所知的人逐漸向一個合格的員工轉(zhuǎn)變著。

當初進入公司,，我什么都不懂,，對房地產(chǎn)業(yè)只限于很簡單的認識，對崗位業(yè)務(wù)操作更是無從下手,。公司領(lǐng)導(dǎo)在了解到這一情況后，積極為我們安排業(yè)務(wù)學習,，拓寬我們的專業(yè)知識面,，部門經(jīng)理更是隨時隨地解答我們遇到的問題，親自指導(dǎo)我們的實踐工作,。在這里,，我非常感謝公司各級領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和幫助。

作為銷售部的一員,，我深深感覺到自己身肩重任,。銷售部是企業(yè)的門面，企業(yè)的窗口,，自己的一言一行也同時代表了一個企業(yè)的形象,。所以更要提高自身的素質(zhì),，高標準的要求自己。在這半年左右的工作中,，我認識到要做好房地產(chǎn)銷售的工作,，就必須要做到以下幾點：

扎實的專業(yè)基礎(chǔ)知識是一個置業(yè)顧問自身必不可少的條件。面對客戶提出的種種問題能夠從容面對,，問題解答簡明扼要,、條理清晰。這不僅讓客戶對銷售產(chǎn)品有了更為詳細的了解,，而且在置業(yè)顧問從容的表現(xiàn)中,，也使得客戶從心理上主動對公司的產(chǎn)品給予信賴。

敏銳的市場洞察力是置業(yè)顧問后天培養(yǎng)的,。一個好的置業(yè)顧問要時刻關(guān)注當前多變的房地產(chǎn)市場,，及時掌握房產(chǎn)動向的一手資料，仔細分析并積極做出應(yīng)對措施,。這樣才能在激烈的房地產(chǎn)市場競爭中脫穎而出,，為公司贏得更大的利益。

在日常銷售房產(chǎn)的過程中,，我逐漸發(fā)現(xiàn)作為一個置業(yè)顧問,，我們不應(yīng)該僅僅把售出房屋作為我們的目的，機械的做每單生意,。在與客戶聊天的過程中,，了解客戶的購買導(dǎo)向，最大限度滿足客戶的購買需求,，通常會為企業(yè)贏得更多的實際利益,。

房地產(chǎn)業(yè)通俗來說應(yīng)該也屬于服務(wù)行業(yè)。俗話說客戶就是上帝,，讓客戶滿意的服務(wù)是服務(wù)行業(yè)一直以來追求的標準,。客戶服務(wù)不僅僅是指在客戶購買房屋時所提供的服務(wù),，在售后服務(wù)中努力為客戶著想,，積極為客戶解決購買后所遇到的問題，給予客戶更周到的服務(wù),，會使客戶與我們的關(guān)系更為親密,。

置業(yè)顧問是一個需要長期實戰(zhàn)的職業(yè)，更是一個向社會直播的舞臺,。書面知識并不能作為真理來指導(dǎo)我們工作,，想要成為優(yōu)秀的置業(yè)顧問，就需要在長期的實踐過程中逐漸積累經(jīng)驗，要勇于創(chuàng)新,，敢于創(chuàng)新,。我們每天所遇到的客戶各不相同，客戶的需求也各不相同,，針對這種情況,，采取“具體問題具體分析” 的方法，最大限度的滿足客戶的需求,，更好的為客戶服務(wù),。

回顧20xx年的銷售歷程，我經(jīng)歷了許多沒有接觸過的事物和事情,，不論是與客戶的談判,，還是銷售經(jīng)驗，或是與新客戶的接洽工作,，都在不斷進步中,。20xx年是新的一年，它將帶來新的發(fā)展和新的要求,?！皹I(yè)精于勤而荒于嬉”。在以后的工作中,，我會積極吸取工作經(jīng)驗,，克服不足，愛崗敬業(yè),，端正工作態(tài)度,，摸索實踐。通過多看,、多學,、多練來提升自己各項業(yè)務(wù)技能，讓自己做的更好,。我更希望通過我的努力,，使我們的公司在日益激烈的市場競爭中獨占鰲頭、大放異彩!!

水務(wù)公司個人年終工作總結(jié)篇三

從xx年2月份離開學校進入公司以來,，到目前為止已經(jīng)工作差不多一年了,，在這過去的大半年時間里，回顧一下,，覺得自己還有很多不足之處,，有很多地方需要大量的學習,，但總的來說,，這一年是屬于我機遇的一年，上有領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和照顧，下有同事的支持和幫助,，所以說也算是很豐收的一年,。經(jīng)過在公司從畢業(yè)至今的工作歷練，和之前經(jīng)受過的挫折,，畢業(yè)時期的不安穩(wěn)因素和急躁心理已逐漸平穩(wěn)下來,，并從中學習到了很多專業(yè)的技能性知識和做人的基本道理。我非常的感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,、支持以及對我的培養(yǎng),，并且給了我一個很大的空間去嘗試和提升自己，我真實的感受到這一年來學到的不僅僅是專業(yè)的知識,，而更多的是開拓了我的視野,，增長了見識。我相信大家在這個公司都會有這樣的感受,。通過這一年的工作積累和摸索,，對于未來的發(fā)展方向也有了一個初步的規(guī)劃，我個人也慢慢的覺得自己適合在這一行業(yè)走下去,。以上是好的方面,，差的方面也有不少。剛進公司的時候,，由于工作經(jīng)驗的不足,、閱歷少，情緒波動大,，對工作產(chǎn)生很大的影響,。有時候沒有做到心平氣和聽取意見，對自己的定位也不太清晰,。特別是在看到其他人員陸續(xù)離開公司時就更體現(xiàn)了出來,。有時沒有先考慮大局，直接按照自己的思想主觀臆斷,，結(jié)果令自己后悔不已,。

通過這半年多的接觸和學習，一些有關(guān)照明設(shè)計的專業(yè)性知識,，我在這方面的能力和經(jīng)驗基本是空白,。這一年，走過的彎路不少,，沒有更好地去吸收別人的觀點和長處以及他人的意見及觀點,，這和我的性格有很大關(guān)系。在20xx年,，我會注意這方面的學習和積累,，冷靜聽取意見、有效的吸收，勇于接受批評,，看到別人的長處,。別人提出的觀點和意見應(yīng)該是經(jīng)驗之積累。對自己的成長絕對是有好處,，沒有壞處,。心態(tài)是關(guān)鍵，20xx年,，新的一年,，我將和公司一起努力進步，去適應(yīng)公司的發(fā)展,，迎接金融危機的挑戰(zhàn),。

主要工作總結(jié)(不錯哦 提供更多總結(jié))

詳細說明

自我評價

負責公司技術(shù)部門的照明方案設(shè)計

照明方案設(shè)計

1、協(xié)助銷售人員與客戶進行交流與溝通

剛開始進入照明行業(yè),，對這方面一點都不懂,，但通過在工作的過程中領(lǐng)導(dǎo)對我的指教，和不斷的積累與學習,，現(xiàn)掌握了一定的專業(yè)技能及經(jīng)驗,，能夠有系統(tǒng)的去思考與設(shè)計方案，能夠做到有條理的設(shè)計,。

2,、改造及新建項目的現(xiàn)場勘察

3、照明方案的全面設(shè)計

4,、工業(yè)照明配電施工圖設(shè)計

5,、標書的制作

工程預(yù)算

工業(yè)廠房工程項目預(yù)算

道路工程項目預(yù)算

1.公司技術(shù)力量的分析：優(yōu)勢和劣勢

優(yōu)勢：1）技術(shù)部人員適中，尤其是在金融危機的非常時期,，可以更多的節(jié)約公司的各項支出,。

劣勢：1）技術(shù)部人員都是半路出家，技術(shù)欠缺

2）缺乏主觀能動性,，

3）工作量較大,，工作效率不高

5）管理制度不夠嚴格，個人管理能力有限

6）缺乏進取精神,，借口較多

7）缺少新知識的培訓

2.09年的工作計劃和部門建議

工作計劃

1）在金融危機來臨之際,，加強專業(yè)知識的學習

2）加快重點項目的工作步驟,，提高工作質(zhì)量

3）對以前所做的方案及設(shè)計,，進行全面化的總結(jié)改掉以前寫方案的習慣

水務(wù)公司個人年終工作總結(jié)篇四

時間一晃而過，轉(zhuǎn)眼間到公司快三個月了,。這是我人生中彌足珍貴的一段經(jīng)歷,。在這段時間里各級領(lǐng)導(dǎo)在工作上給予了我極大的幫助,，在生活上給予了我極大的關(guān)心,，讓我充分感受到了領(lǐng)導(dǎo)們“海納百川”的胸襟，感受到了大發(fā)人“不經(jīng)歷風雨,，怎能見彩虹”的豪氣。在對**肅然起敬的同時,，也為我有機會成為**的一份子而自豪,。 在這三個月的時間里，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,，通過自身的努力,，各方面均取得了一定的進步，現(xiàn)將我的工作情況作如下匯報,。

在7月份杭州高級人才交流會上認識了杜總,，我拿到的第一份資料就是介紹新廠畫冊，當時只是覺得企業(yè)規(guī)模很大,，和杜總交談后,，感覺老板很平易近人。對其它方面就不太知道了,，特別是對化纖行業(yè)幾乎一無所知,。通過三個月的親身體會，對化纖行業(yè)和公司有了一定了解,。公司的理念被杜總通俗的解釋為五個發(fā),，確實是很恰當，本人對這一理念非常認同,。公司發(fā)展不忘回報社會的壯舉,，令人敬佩。公司以人為本,、尊重人才的思想在實際工作中貫徹,，這是大發(fā)能發(fā)展壯大的重要原因。在十一年時間實現(xiàn)跨越發(fā)展的確很不容易,，爭做全球第一是大發(fā)的雄心壯志,，也是凝聚人才的核心動力。現(xiàn)在**在滌綸短纖行業(yè)起到了舉足輕重的地位,，今后還將更加輝煌,。

愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障。在這三個月的時間里,，我能遵守公司的各項規(guī)章制度,，兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作，三個月從未遲到早退,，用滿腔熱情積極,、認真地完成好每一項任務(wù),，認真履行崗位職責，平時生活中團結(jié)同事,、不斷提升自己的團隊合作精神,。一本《細節(jié)決定成敗》讓我豪情萬丈，一種積極豁達的心態(tài),、一種良好的習慣,、一份計劃并按時完成竟是如此重要，并最終決定一個的人成敗,。這本書讓我對自己的人生有了進一步的認識,，渴望有所突破的我，將會在以后的工作和生活中時時提醒自己,，以便自己以后的人生道路越走越精彩,。

根據(jù)目前工作分工，我的主要工作任務(wù)是（1）負責公司培訓工作,；（2）負責工傷保險工作,；（3）辦公室部分寫作和臨時工作。通過完成上述工作,，使我認識到一個稱職的管理人員應(yīng)當具有良好的語言表達能力,、流暢的文字寫作能力、較強的組織領(lǐng)導(dǎo)能力,、靈活的處理問題能力,、有效的對外聯(lián)系能力、大型活動的策劃及籌備能力,。在原來的公司里,，很多工作我只是管，大部分工作是手下人在做,，現(xiàn)在親手做,，發(fā)現(xiàn)很多看似簡單的工作，其實里面還有很多技巧,。

雖然到來了近三個月,，對生產(chǎn)工藝還不太了解，到生產(chǎn)現(xiàn)場時間不多,，人員熟悉程度也不夠,，對分工的工作還沒有形成系統(tǒng)的計劃和長遠規(guī)劃。隨著對公司和工作的進一步熟悉,，我也希望領(lǐng)導(dǎo)今后多分配一些工作,，我覺得多做一些工作更能體現(xiàn)自己的人生價值?！皹I(yè)精于勤而荒于嬉”,，在以后的工作中我要不斷學習業(yè)務(wù)知識,，通過多看、多問,、多學,、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務(wù)技能。學無止境,，時代的發(fā)展瞬息萬變,，各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力

學習各種知識,，并用于指導(dǎo)實踐。在今后工作中,，要努力當好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手,，把自己的工作創(chuàng)造性做好做扎實，為的發(fā)展貢獻自己的力量,。

公司正處于企業(yè)轉(zhuǎn)型期,，是一個非常關(guān)鍵的時期，這一時期應(yīng)該從管理上下工夫,，企業(yè)管理的好壞,，會決定企業(yè)轉(zhuǎn)型的成敗。首先,，要加強思想觀念的轉(zhuǎn)變,，加大培訓力度，特別是管理干部要改變老觀念,，要從實干型向管理型轉(zhuǎn)變,。領(lǐng)導(dǎo)干部定期參加外培，這樣可以開闊視野,、學習管理理論,。其次，公司要健全管理制度,、明確崗位職權(quán),、建立激勵機制、完善考核方式,。好的制度可以改變?nèi)说男袨?，好的制度可以激勵員工，好的'制度可以強化管理,。第三,，要做好后繼人才的培養(yǎng)工作。成立十一年了,，當年創(chuàng)業(yè)的壯年人已經(jīng)逐漸變成了老年人,，這也是客觀規(guī)律,，從現(xiàn)在起，要做好老同志的傳幫帶工作,，把他們的好做法傳下來,，永遠留在。第四,，既要引進人才,，還要用好人才，特別是要挖掘公司內(nèi)部現(xiàn)有人才,，最大限度發(fā)揮各類人才的作用,。

水務(wù)公司個人年終工作總結(jié)篇五

辦公室文員工作是我從事的第一份工作，是我職業(yè)生涯的一個起點,，我對此也十分珍惜,，盡最大努力去適應(yīng)這一崗位。現(xiàn)在就20xx年來的工作情況總結(jié)如下：

辦公室是企業(yè)運轉(zhuǎn)的一個重要樞紐部門,。對企業(yè)內(nèi)外的許多工作進行協(xié)調(diào),、溝通，做到上情下達,。這就決定了辦公室工作繁雜的特點,。每天除了本職工作外還經(jīng)常有計劃之外的事情需要臨時處理，并且一般比較緊急,。不得不放下手頭的工作先去解決,。所以，這些臨時性的事務(wù)占用了比較多工作時間,，經(jīng)常是忙忙碌碌的一天下來,，原本計劃要完成的卻沒有做。但手頭的工作也不能耽誤,，今天欠了帳,，明天還會有其他工作要去處理。

辦公室人手少,，工作量大,。特別是企業(yè)會務(wù)工作較多，這就需要部門員工團結(jié)協(xié)作,。遇到各類活動與會議,，本人都積極配合做好會務(wù)工作，與部門同事心往一處想,，勁往一處使,，不會計較干得多、干得少,，只期望把活動圓滿完成,。

辦公室就是個服務(wù)性質(zhì)的部門,，本人認真做好各項服務(wù)工作，以保障工作的正常開展,。部門之間遇到其他同事來查閱文件或是調(diào)閱電子文檔,，本人都會及時辦妥。下屬機構(gòu)遇到相關(guān)問題來咨詢或者要求幫助,，本人都會第一時間解答與解決,，以一顆真誠的心去為大家服務(wù)。

本人主要完成了以下工作：

1,、公文傳閱歸檔及時,，文件的流轉(zhuǎn)，閱辦嚴格按照企業(yè)規(guī)章制度及iso標準化流程要求,。保證各類文件擬辦,，傳閱的時效性，并及時將上級文件精神傳達至各基層機構(gòu),，確保政令暢通,，待文件閱辦完畢后,，負責文件的歸檔,、保管以及查閱。

2,、下發(fā)公文無差錯,。做好分企業(yè)的發(fā)文工作，負責文件的套打,、修改,、附件掃描、紅文的分發(fā),、寄送,、電子郵件的發(fā)送，另外協(xié)助各部門發(fā)文的核稿,。企業(yè)發(fā)文量較大,，有時一天有多個文件要下發(fā)，本人都是仔細去逐一核對原稿,，以確保發(fā)文質(zhì)量,。

3、編寫辦公會議材料,，整理會議記錄,。每個月末對各部門月度計劃的執(zhí)行情況進行核對，催收各部門月度小結(jié),、計劃,，并擬寫當月工作回顧,，整理辦公會議材料匯編成冊，供領(lǐng)導(dǎo)室參考,。辦公會議結(jié)束后,，及時整理會議記錄，待領(lǐng)導(dǎo)修改后,，送至各部門傳閱,。

4、宣傳工作是企業(yè)樹立系統(tǒng)內(nèi)外社會形象的一個重要手段與窗口,。在內(nèi)部宣傳方面,，本人主要是擬寫企業(yè)簡報，做好辦公室報的組稿工作,，以及協(xié)助板報的編發(fā),，外部宣傳方面，完成了分企業(yè)更名廣告,、司慶祝賀廣告,、元旦賀新年廣告的刊登，另外每月基本做到了有信息登報,。

5,、完成辦公室文員職責工作。辦公室文員工作是一個講責任心的工作.各個部門的比較多請示,，工作報告都是經(jīng)由本人手交給領(lǐng)導(dǎo)室的,，并且有些還需要保密，這就需要本人在工作中仔細,、耐心,。

6、企業(yè)文化活動積極參與,。我積極參與了司慶拓展訓練,、員工家屬會、全省運動會,、中秋爬山活動,、比學習競賽活動等多項活動的策劃與組織工作。為企業(yè)企業(yè)文化建設(shè),、凝聚力工程,，出了一份力。無論在思想,、認識上,，還是工作能力上都有了較大的進步。

例如：工作總體思路不清晰，還處于事情來一樁處理一樁的簡單應(yīng)付完成狀態(tài),，對自我的工作還不夠鉆,，腦子動得不多，沒有想在前,、做在先,，工作熱情與主動性還不夠，有些事情領(lǐng)導(dǎo)交代過后,，沒有積極主動地去投入太多的精力辦,，造成了工作上的被動。

但面對這些不足與困難,，面對新的任務(wù)新的壓力,，本人會以更加積極主動的態(tài)度去迎接，在工作上發(fā)揮更大的作用,，取得更大的進步,。

水務(wù)公司個人年終工作總結(jié)篇六

首先感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，讓我在采購部這個重要的位置,，給我個學習的機會,，讓我從中認識更多的人與事，接觸更多的新鮮事物,，學到了一些新知識,，增長了更多見識!同時也明白，還有很多事要繼續(xù)學習的,，繼續(xù)去完善的去提高的,，在這一年里,，我沒有做出轟轟烈烈的事,，但對每一件事我都會用心去想，用頭腦去思考,，用行動去做事,。我每天按采購計劃基本完成了所負責的劑型，值此辭舊迎新的時節(jié)對一年來的工作做一個總結(jié),，更多地便于自己以后的工作中總結(jié)找到更好的方式方法去迎接20xx年的到來,。

我們所購進藥品的質(zhì)優(yōu)價廉，關(guān)系到采購成本的高低,，直接影響到整體效益的快慢,，起著至關(guān)重要的作用，我作為一名經(jīng)驗不足的采購員,，經(jīng)過一段時間的了解,，深知做采購的，要了解各藥品信息的重要性，為確保采購藥品的質(zhì)量好,，價格低廉,，今后我要做好每一項工作，要用敏銳的眼光看待事情的變化與發(fā)展,，主動和個部門溝通!經(jīng)過這幾個月的采購,，深知并不是單單做個計劃表和打電話報計劃，那么簡單的事,，公司開票處與銷售部每個星期要有個總結(jié),，把客戶所需的信息反饋給采購部、采購人員也要對公司暢銷品種有個基本的了解,，在采購大量數(shù)量的情況下,，我們要與供貨商業(yè)務(wù)員及時聯(lián)系。為了滿足我們所需的庫存,，滿足質(zhì)管部要求,，還要總結(jié)質(zhì)量問題的因素，反饋給供貨商,，并與供貨商達到共識,，共同解決質(zhì)量問題，做到及時退貨,。我發(fā)現(xiàn)要做好“質(zhì)優(yōu)價廉”是作為一個采購員的工作精髓,，這個過程的操作與實踐，是需要平時的細心積累才得到的經(jīng)驗,。

20xx年里我主要從以下方面去做：

1.認真做好采購計劃,，做好內(nèi)勤工作,多多與各部門的人員溝通，共同及的滿足客戶需求!

2.報計劃時要細心,、多多了解各品種的信息變更,、變更的信息要及時反饋給質(zhì)管部、開票處,、銷售部,、當有新品種引進時，要授集好信息,，及時與銷售部,、質(zhì)檢部、開票處溝通,，,，還要多多了解供貨商與廠家在各個時間段的優(yōu)惠政策等。

3.對于公司經(jīng)營的產(chǎn)品,，要注意看月銷量,，暢銷品種要經(jīng)常查看庫存是否斷貨,，要保證庫存不缺貨，如因天氣原因或節(jié)假日要結(jié)合現(xiàn)實分析,，針對不同品種做好備貨準備,。

4.對于采購了的品種要及時跟蹤貨是否到庫，在第二天早上查看是否入庫,，查清楚原因,，以免做重復(fù)計劃。以上的工作都是本著公司的經(jīng)營理念,。

水務(wù)公司個人年終工作總結(jié)篇七

200×年我公司各部門都取得了可喜的成就,，作為公司出納，我在收付,、反映,、監(jiān)督、管理四個方面盡到了應(yīng)盡的職責,，特別是在××期間,，仍按時到銀行保險等公共場合辦理業(yè)務(wù)。

在過去的一年里在不斷改善工作方式方法的同時,，順利完成如下工作：

1,、與銀行相關(guān)部門聯(lián)系，井然有序地完成了職工工資發(fā)放工作,。

2,、清理客戶欠費名單，并與各個相關(guān)部門通力合作,，共同完成欠費的催收工作,。

3、核對保險名單,，與保險公司辦理好交接手續(xù),，完成對我公司職工的意外傷害險的投保工作。

4,、做好200x年各種財務(wù)報表及統(tǒng)計報表,，并及時送交相關(guān)主管部門,。

1,、迎接公司評估，準備所需財務(wù)相關(guān)材料,，及時送交辦公室,。

2、為迎接審計部門對我公司帳務(wù)情況的檢查工作,，做好前期自查自糾工作,，對檢查中可能出現(xiàn)的問題做好統(tǒng)計，并提交領(lǐng)導(dǎo)審閱。

3按照公司部署,，做好了社會公益活動及困難職工救濟工作,。

1、嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度,，定期向會計核對現(xiàn)金與帳目,，發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金金額不符，做到及時匯報,，及時處理,。

2、及時收回公司各項收入,，開出收據(jù),，及時收回現(xiàn)金存入銀行，從無坐支現(xiàn)金,。

3,、根據(jù)會計提供的依據(jù)，及時發(fā)放教工工資和其它應(yīng)發(fā)放的經(jīng)費,。

4,、堅持財務(wù)手續(xù)，嚴格審核算(發(fā)票上必須有經(jīng)手人,、驗收人,、審批人簽字方可報帳)，對不符手續(xù)的發(fā)票不付款,。

水務(wù)公司個人年終工作總結(jié)篇八

20xx年,，在公司領(lǐng)導(dǎo)及全體同事們的深切關(guān)懷、支持配合下,，圓滿地完成了公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作和任務(wù),。為了更好的為公司、領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)好,，并充分發(fā)揮好行政,、人事的管理的職能，現(xiàn)將20xx年個人的年度工作總結(jié)如下,，以便于發(fā)現(xiàn)自己工作中的不足,，并能夠及時得到大家的幫助和指正。同時初步做好了新年的計劃,，力爭在20xx年的工作中“百尺竿頭,，更進一步”，為公司實現(xiàn)目標獻上自己的一份綿薄之力,。

1,、加強與各部門及員工的溝通,。作為總經(jīng)理的直隸部門，我深深懂得：既要充分地發(fā)揮好相關(guān)的管理與監(jiān)督職能,，及時地將有關(guān)的信息反饋到領(lǐng)導(dǎo)層,，為領(lǐng)導(dǎo)的決策做好參謀，也要做好與部門,、員工的交流與溝通,，充分發(fā)揮他們的主觀能動性及工作積極性。從走進訊時的第一天開始,，半年來,，我堅持做到了一周少則二次多則五次的走訪。通過經(jīng)常走訪店鋪,，加強了與各店鋪人員的思想交流與意見交換,，成功調(diào)解多起員工之間的矛盾，從而也對穩(wěn)定各店鋪經(jīng)營管理也起到了一定的促進作用,。再一方面,，深入了解員工的需求，傾聽各店鋪人員的心聲,，并及時地做好他們思想穩(wěn)定工作,。并多次與大家就工作與生活，前程與抱負,，理想與價值觀等方面進行交流,，使得大家感受到在訊時這個大家庭的的溫暖與發(fā)展熱情。

2,、堅持培訓工作兩手抓,。“一手抓計劃,，一手抓落實”,。通過制訂公司年度培訓計劃，確立公司培訓的總體目標,，督促各部按時,、按要求完成各項培訓。同時加強了對公司招聘的新員工,，采取店鋪內(nèi)工作引導(dǎo)的形式,，進行了企業(yè)認知、管理規(guī)范,、工作技能技巧的培訓,，使得他們能夠快速、較好地進入工作狀態(tài),，從“低能力,、高意愿”向“高能力、高意愿”階段發(fā)展過渡,。

3,、嚴格把好人員招聘與管理關(guān)。我們通過尋找與當?shù)氐娜瞬攀袌龊蛣趧?wù)市場建立良好的關(guān)系,，基本上滿足了公司日常人員,、技術(shù)管理人員的需要，對求職人員的身份,、簡歷,、資料等真實性進行嚴格審查，在擇才任用的時候堅持做到了不選高能干不了實事的,，只選合適于公司及崗位的,；在員工日常管理工作方面，主要通過調(diào)查,、了解,、走訪、詢問等多種形式,，及時掌握員工的思想動態(tài)和需求,，對于違反公司規(guī)章制度的員工，做到了對事不對人,，心慈手不軟的處理,。

4、行政事務(wù)管理工作,。遵循了靈活,、一切行動聽指揮的原則。根據(jù)公司及領(lǐng)導(dǎo)的要求,，不折不扣地完成了上級下達的指令和任務(wù),，妥善地處理了對外和對內(nèi)的協(xié)調(diào)性工作，發(fā)揮出了后勤,、保障的職能,。并加強了對各店鋪及員工的考核，按照公司考核管理制度,，及時收集和匯總出了各連鎖店鋪經(jīng)營與考核情況,，并且有針對性地對各店鋪人員，特別是經(jīng)理的考勤,、排班,、請假、補休情況進行了一一的核實,；對各店鋪申請的費用,，采取了電話溝通,、現(xiàn)場了解的形式，逐筆審核了各店鋪申請費用的合理性,。

5,、文書、日常報表,、檔案的管理工作,。加強了對總部人員、各店鋪主管/助理出勤情況的考核與管理,，及時起草和下發(fā)了公司有關(guān)管理規(guī)章制度,，有效保證了日常工作的開展。

為了培養(yǎng)自身的綜合能力,，取人之長,、補己之短。學習各種與工作相關(guān)的法規(guī),、制度,、專業(yè)技術(shù)、專業(yè)知識等,。時刻保持著一顆永攀高峰的進取之心,，使自己的知識與與社會、公司的發(fā)展同步,。工作之余,，通過報紙、雜志,、書籍等積極學習專業(yè)理論知識,，并加強個人品德素質(zhì)修養(yǎng)、職業(yè)道德情操及管理水平的提高,。

行政人事工作是一項比較繁雜的工作,，我必須認真對待公司里的每一項“雜工”，事無巨細,。在工作中遇到的不少問題,，但都在經(jīng)理的幫助下得到了有效解決。如何更好地開展今后的工作,，我想還必須得結(jié)合公司的具體情況和發(fā)展戰(zhàn)略目標,，逐步完善公司的組織規(guī)劃、招聘與錄用,、培訓與開發(fā),、薪酬福利、績效考核、勞動關(guān)系,，從而增強公司的人力競爭力,，讓我們訊時通訊公司與時俱進，蒸蒸日上,。

當然我本身經(jīng)驗不足,，做事常粗心大意,，對企業(yè)的了解也不夠深入,，所以，有什么不合理的地方,，做的不好的地方,，還請多多包涵與指教。如何做好一個合格的行政助理,，我看了相關(guān)的資料要求,，比如博學多才，知識廣博,，處世經(jīng)驗豐富,。處世細心，善于察言觀色,，了解行為心理學等?，F(xiàn)在的自己遠遠不夠。如何讓自己的工作有一個更大的提高與進步,？這是我所迫切尋求的,，路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索,。新的一年,，新的形式、新的要求,、新的方案,，全新的開始，全新的一年,，全新的未來,！愿各位領(lǐng)導(dǎo)在今后的工作中多給我指示，謝謝,。

為了更好地發(fā)揮人力資源管理的功效,，有利于明年的工作的開展。現(xiàn)結(jié)合本人工作崗位,，對于今后工作的開展提出以下建議：

1,、公司應(yīng)該制訂出相應(yīng)的人才戰(zhàn)略規(guī)劃，并將其納入公司年度目標及人力部門的的業(yè)績考核,；

2,、在招聘時,，對于外地戶口人員提供不了擔保人的，按照公司規(guī)定沒有進行錄用,，但是本人認為這與公司重視人才的理念不符,，不利于公司招聘新人員時的優(yōu)中選優(yōu)，也不利于公司形象與口碑,，公司能否采取多種擔保形式,，以改變這種不利于公司任用人才的因素。

3,、人才培養(yǎng)觀,，要加強，不光是人力部門要加強,，而是上至公司領(lǐng)導(dǎo)下至部門負責人,，都要對員工培養(yǎng)、激勵方法等人力資源運用方法進行實質(zhì)性掌握,。建議明年組織開展幾次人力知識的專題培訓,；

4、公司要制訂出更為合理的薪酬方案和制度,，要真正體現(xiàn)人才與價值的對等,；

5、明年應(yīng)初步建立起適應(yīng)的績效管理體系與制度,。