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公司員工福利方案 公司員工生日會(huì)策劃方案篇一

中山東菱威力電器有限公司各分公司及各中心

二,、適用人員

東威所有的員工(暫不包括駐外人員)

三,、福利項(xiàng)目

1、員工生日當(dāng)天可計(jì)為有薪假期,，按正常出勤計(jì)考勤,。

2、加餐或生日禮物

員工生日當(dāng)天,，行政服務(wù)部提前一天發(fā)給員工加餐券兩張(中餐及晚餐各一張),，員工憑加餐券可到餐廳免費(fèi)就餐,原則上加餐券本人當(dāng)日使用有效，如員工生日當(dāng)日恰逢節(jié)假日,，可延后或提前使用,。

經(jīng)理級(jí)別及以上的職員，發(fā)放禮物一份(禮物為印刷有公司logo及vi的小禮品)

3,、生日賀卡

公司設(shè)計(jì)制作統(tǒng)一格式的賀卡,。賀卡上印刷有公司的簡(jiǎn)介及對(duì)員工的生日祝福并有公司領(lǐng)導(dǎo)的印刷版的簽名。生日賀卡由人力資源部統(tǒng)一管理，并在員工生日的前一天當(dāng)面發(fā)給生日員工,。

4,、生日專欄

在公司的宣傳欄里設(shè)一個(gè)員工生日專欄，每天對(duì)于過生日的同事,，附上生日的祝福。

5,、集體活動(dòng)

在每月底,，舉辦一次本月生日人員的集體生日party,，活動(dòng)內(nèi)容：卡拉ok,、蹦迪，集體生日蛋糕。

經(jīng)理級(jí)以上的職員在生日當(dāng)天另單獨(dú)送生日蛋糕一份,。

四、責(zé)任部門

1,、人力資源部：負(fù)責(zé)生日員工的信息發(fā)布和賀卡的制作及宣傳欄生日專欄信息的發(fā)布;相關(guān)費(fèi)用的申請(qǐng)，集體生日party物品的申購,。

2,、行政服務(wù)部：按照人力資源部提供的生日人員名單,，發(fā)放加餐券，安排食堂加餐,。集體生日party的場(chǎng)地安排,，協(xié)助組織實(shí)施paety,。

3、資源支持中心總監(jiān)：相關(guān)生日人員名單的審核,，相關(guān)費(fèi)用申請(qǐng)的審核,。

五、具體要求

1,、人力資源部在每月25號(hào)前篩選下月度生日人員名單及具體生日(以身份證為準(zhǔn)),，并以通知通告的形式提交資源支持中心總監(jiān)審批。

2,、審批后的人員名單復(fù)印后,，行政服務(wù)部和人力資源部各留一份。人力資源部每天10：00前打印當(dāng)日生日人員的名單及祝福語張貼于員工生日專欄里,。

3,、行政服務(wù)部按照審批后的名單，提前一天準(zhǔn)備好加餐券(經(jīng)蓋章有效)并于上午下班前交到人力資源部,。

4,、人力資源部提前一天準(zhǔn)備好員工的生日賀卡，并提前一天下午由人力資源部經(jīng)理和部門經(jīng)理親自把生日賀卡和加餐券送給員工并給予祝賀,。

5,、每月底由人力資源部和行政服務(wù)部聯(lián)合安排組織本月生日人員的集體生日party，人力資源部負(fù)責(zé)人員的組織和安排,，并在當(dāng)天準(zhǔn)備好蛋糕,、水果和零食。行政服務(wù)部負(fù)責(zé)場(chǎng)地,，音響,、燈光等的安排。

六,、費(fèi)用預(yù)算

(一)經(jīng)理級(jí)以下員工每人每次12元/左右(不包括經(jīng)理級(jí)),，具體分解如下：

1,、加餐券：中餐晚餐總共約8元/人

2、賀卡：1元/人左右

3,、生日祝福：0元

4,、集體生日party：每次500元左右，按照公司20xx人計(jì)算,，平均每月生日人數(shù)160人左右,，平均每人3元/次左右。

預(yù)算：8+1+3=12元

(二)經(jīng)理級(jí)別以上(含經(jīng)理,、副經(jīng)理)的職員生日福利,，按100元/人次標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，具體福

利項(xiàng)目如下：

(1)生日禮物一份

(2)生日蛋糕一個(gè)

(3)生日賀卡一張

七,、其他規(guī)定

1,、生日賀卡請(qǐng)廣告公司設(shè)計(jì)或公司內(nèi)部平面設(shè)計(jì)人員設(shè)計(jì)，印刷威力的logo和vi,。上面有公司的簡(jiǎn)介及生日祝福,。有溫總的印刷版的簽名。

2,、加餐券由行政服務(wù)部自行設(shè)計(jì)打印,，但必須經(jīng)過人力資源部蓋章有效。

3,、集體生日party時(shí)間一般安排在月底,，時(shí)間：晚上6：30-9：00。由本月生日員工自愿參加,，原則上部門不得以加班為由阻撓員工參加,，但是特殊情況除外,。

4,、本規(guī)定從20xx年11月1日開始執(zhí)行。

公司員工福利方案 公司員工生日會(huì)策劃方案篇二

一,、適用范圍

中山東菱威力電器有限公司各分公司及各中心

二,、適用人員

東威所有的員工(暫不包括駐外人員)

三、福利項(xiàng)目

1,、員工生日當(dāng)天可計(jì)為有薪假期,，按正常出勤計(jì)考勤。

2,、加餐或生日禮物

員工生日當(dāng)天,，行政服務(wù)部提前一天發(fā)給員工加餐券兩張(中餐及晚餐各一張)，員工憑加餐券可到餐廳免費(fèi)就餐,原則上加餐券本人當(dāng)日使用有效,，如員工生日當(dāng)日恰逢節(jié)假日,，可延后或提前使用,。

經(jīng)理級(jí)別及以上的職員， 發(fā)放禮物一份(禮物為印刷有公司logo及vi的小禮品)

3,、生日賀卡

公司設(shè)計(jì)制作統(tǒng)一格式的賀卡,。賀卡上印刷有公司的簡(jiǎn)介及對(duì)員工的生日祝福并有公司最高領(lǐng)導(dǎo)的印刷版的簽名。 生日賀卡由人力資源部統(tǒng)一管理,，并在員工生日的前一天當(dāng)面發(fā)給生日員工,。

4、生日專欄

在公司的宣傳欄里設(shè)一個(gè)員工生日專欄,，每天對(duì)于過生日的同事,，附上生日的祝福。

5,、集體活動(dòng)

在每月底,，舉辦一次本月生日人員的集體生日party， 活動(dòng)內(nèi)容：卡拉ok,、蹦迪,，集體生日蛋糕。

經(jīng)理級(jí)以上的職員在生日當(dāng)天另單獨(dú)送生日蛋糕一份,。

四,、責(zé)任部門：

1、人力資源部：負(fù)責(zé)生日員工的信息發(fā)布和賀卡的制作及宣傳欄生日專欄信息的發(fā)布;相關(guān)費(fèi)用的申請(qǐng),，集體生日party物品的申購,。

2、行政服務(wù)部：按照人力資源部提供的生日人員名單,，發(fā)放加餐券,，安排食堂加餐。集體生日party的場(chǎng)地安排,，協(xié)助組織實(shí)施paety,。

3、資源支持中心總監(jiān)：相關(guān)生日人員名單的審核,， 相關(guān)費(fèi)用申請(qǐng)的審核,。

五、具體要求：

1,、人力資源部在每月 25號(hào)前篩選下月度生日人員名單及具體生日(以身份證為準(zhǔn)),，并以通知通告的形式提交資源支持中心總監(jiān)審批。

2,、審批后的人員名單復(fù)印后,，行政服務(wù)部和人力資源部各留一份。人力資源部每天10：00前打印當(dāng)日生日人員的名單及祝福語張貼于員工生日專欄里,。

3,、行政服務(wù)部按照審批后的名單,，提前一天準(zhǔn)備好加餐券(經(jīng)蓋章有效)并于上午下班前交到人力資源部。

4,、人力資源部提前一天準(zhǔn)備好員工的生日賀卡,， 并提前一天下午由人力資源部經(jīng)理和部門經(jīng)理親自把生日賀卡和加餐券送給員工并給予祝賀。

5,、每月底由人力資源部和行政服務(wù)部聯(lián)合安排組織本月生日人員的集體生日party,， 人力資源部負(fù)責(zé)人員的組織和安排，并在當(dāng)天準(zhǔn)備好蛋糕,、水果和零食,。行政服務(wù)部負(fù)責(zé)場(chǎng)地，音響,、燈光等的安排,。

六、費(fèi)用預(yù)算

(一)經(jīng)理級(jí)以下員工每人每次12元/左右(不包括經(jīng)理級(jí)),，具體分解如下：

1,、加餐券：中餐晚餐總共約8元/人

2、賀卡：1元/人左右

3,、生日祝福：0元

4,、集體生日party：每次500元左右，按照公司20xx人計(jì)算,，平均每月生日人數(shù)160人左右,，平均每人3元/次左右。

預(yù)算：8+1+3=12元

(二)經(jīng)理級(jí)別以上(含經(jīng)理,、副經(jīng)理)的職員生日福利,，按100元/人次標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，具體福

利項(xiàng)目如下：

(1) 生日禮物一份

(2) 生日蛋糕一個(gè)

(3) 生日賀卡一張

七,、其他規(guī)定

1,、生日賀卡請(qǐng)廣告公司設(shè)計(jì)或公司內(nèi)部平面設(shè)計(jì)人員設(shè)計(jì)，印刷威力的logo和vi,。上面有公司的簡(jiǎn)介及生日祝福,。有溫總的印刷版的簽名,。

2,、加餐券由行政服務(wù)部自行設(shè)計(jì)打印，但必須經(jīng)過人力資源部蓋章有效,。

3,、集體生日party時(shí)間一般安排在月底，時(shí)間：晚上6：30-9：00,。由本月生日員工自愿參加,，原則上部門不得以加班為由阻撓員工參加,，但是特殊情況除外。

4,、本規(guī)定從20xx年11月1日開始執(zhí)行,。

公司員工福利方案 公司員工生日會(huì)策劃方案篇三

為了增進(jìn)公司凝聚力，增強(qiáng)員工歸屬感,，進(jìn)一步推動(dòng)公司企業(yè)文化建設(shè),，形成良好的企業(yè)向心力，讓所有員工都能感受到公司大家庭的溫暖,，特制定以下員工生日慶賀福利方案,。

一、 適用范圍及人群：天天家園項(xiàng)目部所有已轉(zhuǎn)正的在職員工

二,、 福利項(xiàng)目：

1,、生日專欄：辦公室開設(shè)生日專欄，每個(gè)月在一號(hào)公布本月生日員工的姓名,、生日日期,，并附上生日祝福。

2,、生日賀卡,、生日禮物 ：生日賀卡上簽有部門同事、公司領(lǐng)導(dǎo)的生日祝福;生日禮物由員工在生日禮品單中自行選擇,，在生日會(huì)上由副總經(jīng)理親自發(fā)放,。

3、集體活動(dòng)：在每次月結(jié)會(huì)上舉辦一次本月生日人員的集體生日會(huì),。 活動(dòng)流程：領(lǐng)導(dǎo)致辭——生日員工代表發(fā)言——贈(zèng)送賀卡——生日蛋糕許愿——攝影留念(贈(zèng)送員工合影照片)

4,、短信祝福 由公司辦公室通過手機(jī)向當(dāng)天過生日的員工編發(fā)短信祝福。

三,、 責(zé)任部門：

1,、責(zé)任部門：負(fù)責(zé)對(duì)每月生日員工名單進(jìn)行審核，通知辦公室,。 2 ,、辦公室：負(fù)責(zé)生日員工的信息發(fā)布、對(duì)生日禮品的采購,。

四,、具體事宜

1、收集員工生日名單,。一次性匯總員工生日方法：由部門按照辦公室編制的統(tǒng)一表格,，統(tǒng)計(jì)出各自部門所有人員準(zhǔn)確的生日(月 日)，于 20xx年 12 月 31 日前交(附電子版)至辦公室;后期不定期增加/ 離職的員工,。

2,、每月底由辦公室根據(jù)下月員工生日名單發(fā)放《生日禮物意向表》,，根據(jù)員工的意向購買禮物及生日蛋糕。

3,、部門主管領(lǐng)取生日賀卡,，為下月生日員工填寫祝福語。

四,、 實(shí)施時(shí)間：20xx年1月開始實(shí)施,。

公司員工福利方案 公司員工生日會(huì)策劃方案篇四

為了增強(qiáng)公司凝聚力，加強(qiáng)員工歸屬感,，進(jìn)一步推動(dòng)公司企業(yè)文化建設(shè),，形成良好的企業(yè)向心力，讓每位員工切實(shí)感受到江西安誠大家庭的溫暖,，特制定以下新的員工生日福利方案,。

一、適用范圍

公司所有轉(zhuǎn)正的員工,。

二,、福利項(xiàng)目

1、生日賀卡

公司設(shè)計(jì)制作統(tǒng)一格式的生日賀卡,。賀卡印有公司對(duì)員工的生日祝福和公司總經(jīng)理的親筆簽名,。生日賀卡由行政部統(tǒng)一管理，并在員工生日當(dāng)天發(fā)給生日的員工,。

2,、集體活動(dòng)(生日會(huì))

每月下旬舉辦當(dāng)月生日人員的集體生日會(huì)，活動(dòng)內(nèi)容為：集體大生日蛋糕,、集體晚餐,、卡拉ok(也可組織其他集體活動(dòng)如看電影、體育活動(dòng),、戶外活動(dòng)等),，可有效促進(jìn)員工之間的情感溝通，活躍氣氛,。若當(dāng)月生日人數(shù)較少或遇特殊情況無法如期舉辦,，就順延到下月，和下月生日人員一起參加集體生日會(huì),。

三,、責(zé)任部門

行政部：負(fù)責(zé)生日員工的名單收集和生日賀卡的制作、賀卡費(fèi)用與集體生日會(huì)費(fèi)用的申請(qǐng)和保管,、大生日蛋糕的申購,、集體生日會(huì)的通知,。

四,、具體要求

1,、行政部在每月25日前做好下月度生日人員名單及具體生日(以身份證為準(zhǔn))，并制作好賀卡與集體生日會(huì)費(fèi)用審批表提交總經(jīng)理簽字,。

2,、行政部申請(qǐng)到集體生日會(huì)費(fèi)用后，在每月20日前發(fā)出本月下旬某日舉辦集體生日會(huì)的通知,。本月全體生日人員選擇其中一名作為本月的生日代表,，負(fù)責(zé)安排組織本月生日人員當(dāng)天的集體生日會(huì)，時(shí)間一般為晚上,，預(yù)訂好集體晚餐地點(diǎn)和卡拉ok或其他集體活動(dòng)的地點(diǎn),。行政部當(dāng)天購買好大生日蛋糕，由生日人員或行政人員帶到集體晚餐地點(diǎn),。

3,、集體生日會(huì)上生日人員須拍好活動(dòng)照片，篩選后發(fā)給行政部,。行政部在每月10日前沖洗好照片張貼在公司公告欄,。

4、集體生日會(huì)舉辦后一周內(nèi)由當(dāng)月的生日代表將當(dāng)天的活動(dòng)費(fèi)用發(fā)票全部上交行政部,，行政部填好費(fèi)用報(bào)銷單按照公司財(cái)務(wù)流程把發(fā)票提交財(cái)務(wù)部,，集體生日會(huì)費(fèi)用多退少不補(bǔ)。

五,、費(fèi)用預(yù)算

1,、生日賀卡：2元/人左右;

2、集體生日會(huì)：每次100元/人,。

六,、本方案自發(fā)布之日起執(zhí)行，此前發(fā)布的關(guān)于員工生日禮金發(fā)放規(guī)定即行廢止,。

公司員工福利方案 公司員工生日會(huì)策劃方案篇五

為了增強(qiáng)公司凝聚力,，加強(qiáng)員工歸屬感，進(jìn)一步推動(dòng)公司企業(yè)化建設(shè),，形成良好的企業(yè)向心力和凝聚力并切實(shí)體現(xiàn)公司“以人本”的管理理念,，讓每一位在順興服務(wù)的人員都能感受到唐順興大庭的溫暖，達(dá)到情感留人的目的,，特制定如下員工生日福利方案,。

一、適用圍

惠州順興食品有限公司總部,、深圳營(yíng)銷發(fā)展中心,、各直屬養(yǎng)殖場(chǎng)、各地區(qū)辦事處

二、適用人群

惠州順興食品有限公司每一位在職員工

三,、福利項(xiàng)目

1,、員工生日當(dāng)天可計(jì)為有薪假期，按正常出勤計(jì)算考勤

2,、生日禮物

員工生日當(dāng)天,，發(fā)給員工一份印有公司lg的小禮品

3、生日賀卡

公司設(shè)計(jì)制作統(tǒng)一的格式賀卡,，賀卡上印有公司的簡(jiǎn)介及對(duì)員工的生日祝福并有公司最高領(lǐng)導(dǎo)人的印刷版簽名,，員工生日賀卡由行政人事部統(tǒng)一管理并代表公司提前一天發(fā)放給當(dāng)月生日員工。

4,、當(dāng)月集體生日活動(dòng)

在月底,，組織當(dāng)月生日員工舉辦集體生日party，活動(dòng)內(nèi)容：茶話會(huì),、卡拉k,、生日蛋糕等。

四,、責(zé)任部門

1,、行政人事部(人事組)：負(fù)責(zé)當(dāng)月員工信息的公布及生日賀卡的制作、相關(guān)費(fèi)用的申請(qǐng),、集體生日活動(dòng)禮物的請(qǐng)購,，整個(gè)活動(dòng)的統(tǒng)籌及現(xiàn)場(chǎng)組織實(shí)施。

2,、行政人事部后勤組：協(xié)助場(chǎng)地的安排及布置,。

3、行政人事部長(zhǎng)：相關(guān)生日人員名單的審批,，費(fèi)用的審核,。

4、財(cái)務(wù)部：相關(guān)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)的申請(qǐng)的審批,。

5,、各分場(chǎng)、辦事處由部門負(fù)責(zé)人員組織協(xié)辦,，費(fèi)用以每人50元從公司財(cái)務(wù)報(bào)銷,，或者由總公司發(fā)給生日員工生日賀卡+生日禮物。

五,、具體要求

1,、行政人事部(人事組)每月25日前統(tǒng)計(jì)出下月生日員工名單及具體生日(以身份證為準(zhǔn))，并以通告形式給予行政部長(zhǎng)審批,。

2,、人事組把每月審批好的人員名單留底一份,，在月度的每一個(gè)可能的員工生日，提前一天做好生日賀卡,，代表公司贈(zèng)送給員工,。

3、行政人事部部門上下協(xié)力負(fù)責(zé)每月底員工集體生日晚會(huì)的籌辦工作,，組織員工愉快的度集體生日晚會(huì),。并在當(dāng)天準(zhǔn)備好蛋糕,、水果和零食等,。

六、費(fèi)用預(yù)算

1,、賀卡：2元人左右

2,、每月晚會(huì)費(fèi)用(按60人計(jì)算)：蛋糕300元水果：100元零食：100元瓶裝水：100元

3、生日禮物：每人15元左右的生日禮物(紀(jì)念水杯,、紀(jì)念筆記本或其他,，印刷有公司lg)

七、其他

1,、生日賀卡請(qǐng)廣告公司的人員設(shè)計(jì)或公司內(nèi)部平面設(shè)計(jì)人員設(shè)計(jì),，統(tǒng)一印刷公司的lg，上面有公司的簡(jiǎn)介及生日祝福,，并有公司唐總經(jīng)理的印刷版簽名,。

2、每月的員工生日party時(shí)間安排在月底(具體按當(dāng)時(shí)時(shí)間安排),，時(shí)間段為：晚上6：30~9：00,，原則上由本月員工參加，部門不得與加班為由阻礙員工參加(特殊情況除外),。

3,、本福利方案從總經(jīng)理簽字頒發(fā)日起當(dāng)月生效實(shí)施。

公司員工福利方案 公司員工生日會(huì)策劃方案篇六

一,、目的

為了營(yíng)造溫馨,、和諧的工作環(huán)境和氛圍，體現(xiàn)公司人文關(guān)懷的精神,，讓每位員工都切實(shí)感受到大家庭的溫暖,，有“家”的感覺，從而加強(qiáng)企業(yè)與員工之間的凝聚力,，特此制定員工生日福利方案如下：

二,、適用范圍

適用于公司全體員工

三、福利項(xiàng)目

1,、生日賀卡

公司設(shè)計(jì)制作統(tǒng)一格式的賀卡,，(賀卡內(nèi)容：企業(yè)文化版面設(shè)計(jì)、對(duì)員工付出的制式肯定語、部門員工領(lǐng)導(dǎo)填寫對(duì)員工的祝福語,、總經(jīng)理親筆簽名),。由行政總監(jiān)于生日聚會(huì)當(dāng)天發(fā)放給員工。

2,、生日禮物

不限定禮物種類;選用實(shí)用價(jià)值的物品作為生日禮物

3,、集體活動(dòng)

每月舉辦一次本月生日員工的集體生日派對(duì)，聚會(huì)形式：選用生日蛋糕,、集體就餐,、集體攝影留念等進(jìn)行慶祝。

四,、費(fèi)用預(yù)算

人數(shù)：

消費(fèi)卡：

蛋糕：

賀卡：

年度合計(jì)：

五,、發(fā)放規(guī)定

1.凡屬公司員工均可享受當(dāng)年生日福利。

2.行政人事部負(fù)責(zé)生日員工信息統(tǒng)計(jì),、相關(guān)費(fèi)用及禮品的申請(qǐng),。

3.行政人事部在每月31號(hào)之前篩選下月度生日員工名單和具體日期(以員工身份證上的日期為準(zhǔn))，并以書面形式向總經(jīng)理報(bào)備,。

公司員工福利方案 公司員工生日會(huì)策劃方案篇七

為了增強(qiáng)公司凝聚力,，加強(qiáng)員工歸屬感，進(jìn)一步推動(dòng)公司企業(yè)文化建設(shè),，形成良好的企業(yè)向心力,，讓每位員工切實(shí)感受到江西安誠大家庭的溫暖，特制定以下新的員工生日福利方案,。

一,、適用范圍

公司所有轉(zhuǎn)正的員工。

二,、福利項(xiàng)目

1,、生日賀卡

公司設(shè)計(jì)制作統(tǒng)一格式的生日賀卡。賀卡印有公司對(duì)員工的生日祝福和公司總經(jīng)理的親筆簽名,。生日賀卡由行政部統(tǒng)一管理,，并在員工生日當(dāng)天發(fā)給生日的員工。

2,、集體活動(dòng)(生日會(huì))

每月下旬舉辦當(dāng)月生日人員的集體生日會(huì),，活動(dòng)內(nèi)容為：集體大生日蛋糕、集體晚餐,、卡拉ok(也可組織其他集體活動(dòng)如看電影,、體育活動(dòng)、戶外活動(dòng)等),，可有效促進(jìn)員工之間的情感溝通,，活躍氣氛,。若當(dāng)月生日人數(shù)較少或遇特殊情況無法如期舉辦，就順延到下月,，和下月生日人員一起參加集體生日會(huì),。

三、責(zé)任部門

行政部：負(fù)責(zé)生日員工的名單收集和生日賀卡的制作,、賀卡費(fèi)用與集體生日會(huì)費(fèi)用的申請(qǐng)和保管,、大生日蛋糕的申購、集體生日會(huì)的通知,。

四,、具體要求

1、行政部在每月25日前做好下月度生日人員名單及具體生日(以身份證為準(zhǔn)),，并制作好賀卡與集體生日會(huì)費(fèi)用審批表提交總經(jīng)理簽字,。

2,、行政部申請(qǐng)到集體生日會(huì)費(fèi)用后,，在每月20日前發(fā)出本月下旬某日舉辦集體生日會(huì)的通知。本月全體生日人員選擇其中一名作為本月的生日代表,，負(fù)責(zé)安排組織本月生日人員當(dāng)天的集體生日會(huì),，時(shí)間一般為晚上，預(yù)訂好集體晚餐地點(diǎn)和卡拉ok或其他集體活動(dòng)的地點(diǎn),。行政部當(dāng)天購買好大生日蛋糕,，由生日人員或行政人員帶到集體晚餐地點(diǎn)。

3,、集體生日會(huì)上生日人員須拍好活動(dòng)照片,，篩選后發(fā)給行政部。行政部在每月10日前沖洗好照片張貼在公司公告欄,。

4,、集體生日會(huì)舉辦后一周內(nèi)由當(dāng)月的生日代表將當(dāng)天的活動(dòng)費(fèi)用發(fā)票全部上交行政部，行政部填好費(fèi)用報(bào)銷單按照公司財(cái)務(wù)流程把發(fā)票提交財(cái)務(wù)部,，集體生日會(huì)費(fèi)用多退少不補(bǔ),。

五、費(fèi)用預(yù)算

1,、生日賀卡：2元/人左右;

2,、集體生日會(huì)：每次100元/人。

六,、本方案自發(fā)布之日起執(zhí)行,，此前發(fā)布的關(guān)于員工生日禮金發(fā)放規(guī)定即行廢止。

公司員工福利方案 公司員工生日會(huì)策劃方案篇八

一,、目的

為了營(yíng)造溫馨,、和諧的工作環(huán)境和氛圍,，體現(xiàn)公司人文關(guān)懷的精神，讓每位員工都切實(shí)感受到大家庭的溫暖,，有“家”的感覺,，從而加強(qiáng)企業(yè)與員工之間的凝聚力，特此制定員工生日福利方案如下：

二,、適用范圍

適用于公司全體員工

三,、福利項(xiàng)目

1、生日賀卡

公司設(shè)計(jì)制作統(tǒng)一格式的賀卡,，(賀卡內(nèi)容：企業(yè)文化版面設(shè)計(jì),、對(duì)員工付出的制式肯定語、部門員工領(lǐng)導(dǎo)填寫對(duì)員工的祝福語,、總經(jīng)理親筆簽名),。由行政總監(jiān)于生日聚會(huì)當(dāng)天發(fā)放給員工。

2,、生日禮物

不限定禮物種類; 選用實(shí)用價(jià)值的物品作為生日禮物

3,、集體活動(dòng)

每月舉辦一次本月生日員工的集體生日派對(duì)，聚會(huì)形式：選用生日蛋糕,、集體就餐,、集體攝影留念等進(jìn)行慶祝。

四,、費(fèi)用預(yù)算

人數(shù)：

消費(fèi)卡：

蛋糕：

賀卡：

年度合計(jì)：

五,、發(fā)放規(guī)定

1. 凡屬公司員工均可享受當(dāng)年生日福利。

2. 行政人事部負(fù)責(zé)生日員工信息統(tǒng)計(jì),、相關(guān)費(fèi)用及禮品的申請(qǐng),。

3. 行政人事部在每月31號(hào)之前篩選下月度生日員工名單和具體日期(以員工身份證上的日期為準(zhǔn))，并以書面形式向總經(jīng)理報(bào)備,。