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個人調研報告標題(13篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-21 20:24:04
個人調研報告標題(13篇)
時間:2023-03-21 20:24:04     小編:zxfb

報告是指向上級機關匯報本單位,、本部門,、本地區(qū)工作情況,、做法,、經(jīng)驗以及問題的報告,報告的格式和要求是什么樣的呢,?下面是小編為大家整理的報告范文,,僅供參考,大家一起來看看吧,。

個人調研報告標題篇一

初到這里,,并沒有想象中的那么順利,我沒有教上自己的專業(yè)課,??吹絼e人有自己的專業(yè)課,心里即為他們高興,,同時也羨慕他們,。當時我的心情很矛盾,我不知道接下來的日子該怎么辦,,心想我來實習究竟是為了什么,既然不讓我上課,,那么在這個學校我還有留下來的價值嗎,?隊友們知道了我的想法之后就開導我,鼓勵我,,漸漸地,,我在他們的影響下找到了自己留下來的理由:我要為自己爭取,不管前面的道路多么艱難,,我都會堅持,。通過這半年的實習,我在很多方面得到了提高,。

回想初登講臺的我,,面對80多個學生,我都不知道第一堂課是怎么度過的,,當時很緊張,,時間掌握不好,不知道如何分配時間,,不懂得這堂課的重難點,,通過聽指導老師的課,,并通過和當?shù)赜薪?jīng)驗的教師交流,我的教學能力得到了提升,,慢慢懂得如何分配時間,。這學期我雖然沒有教上自己的專業(yè)課,教了兩班的生物,,但同樣鍛煉了我,,使我學會了怎樣和學生互動,怎樣布置作業(yè),,什么樣的知識適合什么程度的學生,。還有,我還意識到一個問題,,對于中學生來說,,明確給出的重點及問題的答案,讓他們記下來并背誦,,而不是系統(tǒng)地講授一遍,。原來,初中生還不太具備分析總結的能力,,只有在理解的基礎上記憶才是最佳的學習方式,。另外,只有讓他們在愉快的氛圍中學到知識,,才能達到最佳效果有了這段時間的歷練,,為我以后找工作奠定了基礎。

課堂組織管理是教師的基本功,,不善于管理課堂的教師不是好老師,。雖然在課堂管理方面,我還存在很多不足,,從我自身來說說話聲音小就是一大難點,,一個班級容量較大的班級,聲音起到了很大的作用,,不管你講的再好,,如果聲音小,那樣很難收到預想的效果,。有時聽見下面有說話的,,但始終不知道發(fā)生源在哪里,下課后我請教了當?shù)氐慕處?,他告訴我適當?shù)淖呦轮v臺,,在中間講課,既可以監(jiān)督學生,,又可以縮短和學生的距離,,后來在上課的時候,,我的課堂比原來好多了。適當?shù)墓膭顚W生會使課堂更有活力,,一段時間下來,,我發(fā)現(xiàn)了課堂上嚴格要求學生,并在日常教學活動中,,通過多種方式,,督促,鼓勵學生履行這些要求,。作為實習教師,,在與學生的關系上要注意上課下課的區(qū)別,比如上課鈴響,,你走進教室,,學生是否起立向你問好?是否有學生不站起來,?遲到的學生是否喊報告,,得到你的同意后才進來?當你讓學生站起來,,他們是否服從,?至于課下,我們可以像孩子般地和學生同樂,,并努力走進其內(nèi)心世界,,只有這樣才能真正受到學生的愛戴,建立教師的威信,。

當老師難,,當班主任更難,尤其是七年級的孩子,,剛步入初中,他們在很多方面不適應,,課程的增加,,環(huán)境的改變以及生活上存在的各種問題等等,都落在了班主任的肩上,,如何保證孩子可以快樂的學習,,快樂的生活,成了我的日常生活,。班主任石板工作的直接管理者,,直接責任人;班主任時全體學生的組織者,,領導者和教育者,,是聯(lián)系班上任課教師的紐帶,。這半年的實習生活,我擔任了124班的班主任工作,,在這段期間,,我體會到了一個班主任工作是如何的艱苦,復雜而又細致的工作,,蘊涵這非常豐富的教書育人的規(guī)律,,原則和規(guī)則,需要實習生在教育實踐中體驗理解,。陶行知說過:如果你不肯向你的學生虛心請教,,你變不知道他的環(huán)境,不知道它的能力,,不知道他的需要,。那么,你又再大的本事也不能教導他,。每天上課,,下課,放學都能和學生在一起,,及時的發(fā)現(xiàn)他們的問題,,解決問題和了解他們的生活,也更利于盡快地了解他們,,同時也很快地和他們打成了一片,。

擔子重才認識到責任大,反過來只有不斷提升自己,,才能無愧于學生,,無愧于家長。有了這段實習的經(jīng)歷,,我深刻體會到了教師的責任是多么大,,容不得我出現(xiàn)任何的差錯,我的一言一行都在影響著學生,,我會努力做好自己的本職工作,,不管再苦再累,我都無怨無悔,。

回想著這些日子的坎坎坷坷,,教會了一個道理,不經(jīng)一番寒徹骨,,哪來梅花撲鼻香,。有了這段經(jīng)歷,我對未來充滿了希望,在以后的日子里我會一直勇往直前,。

個人調研報告標題篇二

1,、了解行業(yè)現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢

2、確定就業(yè)崗位(群),,了解崗位職責和崗位從業(yè)人員結構

3,、了解本專業(yè)相關崗位職業(yè)能力結構,收集工作任務和項目,,了解崗位生產(chǎn)對象,,生產(chǎn)流程等,深入到工作崗位的細節(jié),,考慮潛在的因素

4,、明確專業(yè)定位

1、企業(yè)高層管理者

2,、企業(yè)中層管理者

3,、企業(yè)基層

4、行業(yè)專家

5,、畢業(yè)生

文獻和統(tǒng)計資料研究方式(網(wǎng)上調研)

問卷調查

專家咨詢

座談

抽樣調查

現(xiàn)場考察

廣告分析

畢業(yè)生反饋

(一)調研的時間安排

1,、準備階段:組成調研組,圍繞調研主題,,結合實際情況,,研究確定調研課題,擬定調研方案(含調研提綱),。

2,、實施階段:圍繞確定的調研課題,深入企業(yè),、查找問題,,對企業(yè)進行調研。

3,、形成調研成果階段:在認真調查,、研究、分析的基礎上,,形成高質量的調研報告,,提交調研成果。

(二)調研內(nèi)容

1,、文獻和統(tǒng)計資料研究方式(網(wǎng)上調研)

(1)收集行業(yè)或地區(qū)該職業(yè)領域里涉及技術、經(jīng)濟和社會現(xiàn)狀,、教育與就業(yè)之間的關系及發(fā)展趨勢的.數(shù)據(jù),;

(2)了解勞動市場情況,該職業(yè)的企業(yè)事業(yè)單位的數(shù)量和規(guī)模,就業(yè)人數(shù)和層次,,行業(yè)或地區(qū)的投資情況,,相關產(chǎn)業(yè)的生產(chǎn)、銷售和利潤在經(jīng)濟發(fā)展中所占份額,,就業(yè)需求等,;

(3)如崗位群當前就業(yè)人數(shù)、需求人數(shù),、近期預計需求人數(shù),;

(4)某崗位群中各崗位當前就業(yè)人數(shù)、來源及需求人數(shù),;

(5)當前社會急需崗位及所需人員層次,、職位;

(6)某專業(yè)往屆畢業(yè)生就業(yè)情況,;

(7)職業(yè)院校向社會輸送的人員和將輸送的人員情況,;

2、調研企業(yè)的高層管理者

調研時間:xxxx

調研內(nèi)容:

(1)企業(yè)人才現(xiàn)狀

(2)企業(yè)未來3―5年人才需求狀況

(3)對學院畢業(yè)生的認可度

3,、調研企業(yè)的中層管理者

調研時間:xxxx

調研內(nèi)容:

(1)崗位主要職責

(2)崗位主要工作任務及流程

4,、調研企業(yè)基層

調研時間:xxxx

調研內(nèi)容:

(1)崗位工作目標分解情況:各類型崗位工作目標、各具體崗位工作目標,;

(2)崗位職責安排情況:具體工作任務內(nèi)容,;各類型崗位的工作職責、具體工作任務內(nèi)容,;各具體崗位的工作職責,、具體工作任務內(nèi)容;

(3)各具體崗位的勝任能力,、勝任資格要求,;

(4)對行政服務滿意度評價的看法及建議

5、咨詢行業(yè)專家

調研時間:xxxx

調研內(nèi)容:

(1)行業(yè)現(xiàn)狀

(2)行業(yè)發(fā)展動態(tài)

(3)行業(yè)前景規(guī)劃

6,、調研畢業(yè)生

調研時間:xxxx

調研內(nèi)容:

(1)調查崗位的勞動狀況

(2)崗位的職責,、工作任務

(3)崗位工作過程

(4)崗位變遷

(5)崗位薪酬

問卷調查表格的準備

調研計劃制定

問題的準備

個人調研報告標題篇三

為期一個月的調研,與其說是一次比賽,,不如說是一次學習和體會,,無論是相關知識的增長,抑或是比賽時心態(tài)的一種鍛煉和成長,,還是比賽過程中的學習和感悟,,與隊友之間的合作與交流方面,我都收獲了很多東西,,所以,,總的來說,,我是很感謝這個比賽的,調研報告?zhèn)€人總結,。

首先,,感謝一下隊友。一開始,,無論是開會還是q上討論時,,我表現(xiàn)得都太過……強勢了些(反省),,就發(fā)表意見時的語氣和態(tài)度,,現(xiàn)在想來,真的很感謝我的隊友們能夠容忍我,,所以,,道歉先。以前我堅持的是,,我不會去定義自己是一個leader,,然后強勢的去支配大家,或者表現(xiàn)出一種盛氣凌人的姿態(tài),,反而,,我不愿去擔當一個領導者的角色,我堅持的是,,團體工作中,,盡自己的力量,有想法就拿出來跟大家討論,,也可能由于這個原因,,我發(fā)表個人看法時總會很理直氣壯的說出自己的原因,有時就給人一種我很強勢的堅持個人看法,,其實我只是這樣在想:我之所以說出我的理由,,是想讓大家來指正一下,如果覺得不好,,說出建議的那些不足,,我會很開心的接受,但是,,不了解的人,,可能為了所謂的“和氣”和給予我的尊重,只是會認為這是我強勢的表現(xiàn),,從而選擇沉默或者勉強接受和贊同,,想到自己之前也沒跟大家明確的解釋一下,因此給大家?guī)砗芏嗑裆系膲毫蛘邿朗裁吹?,再次道歉和反省,,我以后也會,,并且應該注意一下自己講話的語氣和方式,我得深入思考,,為什么別人同樣是發(fā)表個人意見和看法,但是完全不會給人強勢的感覺呢,?

其次,,就我個人工作而言。我主要負責查閱資料,,以及后期,,結論和建議方面的一些工作,雖然,,在之前的采訪提綱和問卷方面也提供了一些建議,但起的作用不太大,。資料這塊,,我只是在找一些可以幫助我們在報告中可以適當引用的資料,而忽視了,,去研究別人的調研報告制作過程中的亮點和應注意的細節(jié)問題等,,因此,在調研工作展開的前期,,我在大家具體去發(fā)問卷,,統(tǒng)計結果這段時間,沒有好好去思考,,查閱,,導致在后期報告制作過程中,不能提供一些建設性專業(yè)性的想法和思路,,沒能合格完成資料查閱這部分工作,。另外,在協(xié)助制作報告的過程中,,很多時候我都只是提出了概括性的想法和建議,,而把具體的實施和制作這部分工作丟給隊友,有時候,,提出的想法和建議沒有經(jīng)過認真的思考,,浪費大家的時間后才知道不可行,耽誤團隊的工作進度,,所以,,以后自己提出一個想法后,就應該積極地去驗證它的可行性,,然后再具體實施分工,,節(jié)省大家的時間,。

另外,工作態(tài)度不夠積極主動,,不夠注重細節(jié),。工作中,潛意識里好像覺得自己不是組長,,不用從大局去著想 ,,組長具體分配我去干什么我再去,干完之后就一身輕松了,,而不是,,主動地去思考整份作品和團體的成效,積極主動地去思考工作中哪些地方還有不足,,還需要改進,,并且,做事兒時不夠注重細節(jié),,有了輪廓和思路后,,就停止去認真思考了,導致很多工作在實施時才遇到困難,,大大耽誤工作進度,。

比賽時,在現(xiàn)場,,包括ppt展示和現(xiàn)場答辯,。首先是ppt的制作和展示,我總結到:ppt的展示內(nèi)容反映的最主要就是我們的作品制作思路以及我們要強調的作品亮點,,因此,,內(nèi)容可以不全面,但是一定要表現(xiàn)深刻,,其次,,解說時一定要自信坦蕩,要盡量有感染力,,我覺得有激情和笑容,,就成功了一大半。答辯時,,無論回答什么問題,,都最好回到自己的作品上來,讓評委老師相信,,你問的我們的報告是可以解釋的,,報告是提供了充分的說明和解釋的,我的.回答也不是主觀的,,是嚴格根據(jù)調查得出的,,而我,,直到?jīng)Q賽時才充分認識到這一點。

最后,,此次比賽中,,我更看到了隊友們優(yōu)秀的品質,很值得自己去學習,。澤鋒的認真負責,,和勤奮努力,錦波的認真思考和嚴謹工作,,素端的積極主動,旭瓊和陸勉的踏實……他們讓我更加相信,,工作時的認真和積極才是最重要的,,也更加激勵我工作時應該更深入更細致的去思考問題,因為那才是用心去做事兒,,也只有那樣,,才能真正把事情做好。

錦波近一個月的努力換回一個三等獎,,我想說,,其實我們可以做得更好。

一開始的時間安排上就有些銜接得不好,,該做的事情沒有按預想的按時進行,,于是后面的事情安排顯得緊了,特別是寫結論和制作ppt那部分,。另外在分工方面也有不少重疊與疏漏,,辦事的效率大受影響,比如調查問卷的設計和數(shù)據(jù)分析方面,。最后一點還需要注意的是,,感覺在這次調研中小組成員的聯(lián)系還應該再加強的,當然這跟09干事未有電腦干系很大,。由于大家都基本沒有做過類似的事情,,一些疏忽是在所難免的。此外因為上課而沒時間,、人手方面的欠缺,、學生會單方面的時間變動,都對我們工作展開造成了一些影響,。以后要更加注重事前的安排計劃,,即使不能胸有成竹,也要做到心中有數(shù),。雖然還是有這些不足,,但這些在我們今后的工作中都可以學習改進,,總體上我們還是順利地完成了此次調研。

這一個多月,,相信對大家來說,,感受應該多少都有一點吧。以前很少有這樣的一個機會,,一群人為一個共同的目標而努力,,我們明白自己的所做不僅關系著自己,更關系著小組,,明白這一份責任感相信會讓我們今后的人生獲益匪淺,。也是這一份責任感讓我們把我們所深深認同的團隊合作精神投入到這一次的調研中去,盡管也許我們的合作仍不是很理想,。我也看到好多組員身上的優(yōu)點,,印象最深的是素端,那工整的字體永遠是我自嘆弗如的,。除了認真盡責,,她在問卷設計、志愿實踐還有上臺演講方面所表現(xiàn)的積極與熱情,,也很讓我很感動,。很希望大家,當然亦包括我自己,,無論在今后的工作中還是將來親身投入社會生活,,都能擁有并保持這一份積極、熱情,,去應對自己將面對的一些事,。或許是我比較小心眼吧,,三等并不是我的希望,。并不是在強調名次的重要性,我們都不是做調研的人,,維權部更不是調研部,,名次對我們就僅僅是一個數(shù)字,一個反映我們在這次調研中投入的時間精力在我們的努力配合下能達到的完美程度的數(shù)字,。而這一點在所有的工作中是一致的:通過最有效的配合,,讓我們的付出發(fā)揮最大的效果。所以,,如何有效的搭配安排人員,,讓大家形成一種默契,應該是我們思考的一個重點。

感受著大家領完獎的那份快樂,,覺得,,一個月的付出,值得,。

斷網(wǎng)之前的趕的稿,,就不多發(fā)牢騷了,權當學習共勉吧,。

祝:好,。

個人調研報告標題篇四

(一)了解目前下沙高教園區(qū)快遞行業(yè)運營狀況,為制定產(chǎn)品競爭策略提供依據(jù),。

(二)了解快遞公司的主要服務對象,、主要服務項目以及服務形式。

(三)了解快遞公司在本地提供的快遞送件服務的品牌形象和滿意度,。

(四)了解快遞公司在本地的(送件,、收件、內(nèi)部運作等)服務是否有不足之處,,加以改進。

(五)確定影響顧客對快遞公司的印象的主要看法,,掌握顧客對快遞公司選擇的原因,。

1、下沙高教園區(qū)快遞市場的種類,,數(shù)量及規(guī)模,。

2、了解下沙高教園區(qū)各個快遞公司的價格及營銷渠道,。

3,、了解下沙高教園區(qū)學生的消費心理及價格需求。

1,、問卷調查:實地定點訪問,,在下沙各校區(qū)生活區(qū)門口進行問卷調查。 收集各專業(yè)班級的電話聯(lián)系單,,并且隨機進行電話調查,。

2、實地觀察:在各快遞服務營業(yè)網(wǎng)點或物件分配點進行細致觀察,,了解現(xiàn)狀以及存在的問題,。

3、網(wǎng)上搜索:了解近年快遞行業(yè)的行情,,哪家快遞公司的信譽度好,,服務態(tài)度好,網(wǎng)點分布多,。

4,、文案調研:查詢,、閱讀快遞服務的相關資料,從資料中得到快遞服務的市場情況,。

1,、下沙高校師生 2、快遞公司3,、快遞代售點4,、居民

(一)快遞行業(yè)現(xiàn)狀分析

自1978年我國實行改革開放以來,快遞服務業(yè)從無到有,,從小到大,,獲得了持續(xù)、快速的發(fā)展,,并且在促進國民經(jīng)濟發(fā)展,、提速中外交流、服務工商企業(yè),、

方便居民生活,、發(fā)展現(xiàn)代服務業(yè)、振興現(xiàn)代物流業(yè),、促進改革,、增加就業(yè)、維護穩(wěn)定等多方面發(fā)揮著日益重要的作用,;被譽為21世紀的朝陽產(chǎn)業(yè),。國家實施郵政體制改革,政企分開已經(jīng)五年了,。五年來,,在國家郵政局黨組領導下,快遞行業(yè)保持了年均20%以上的高速增長,,實現(xiàn)了平穩(wěn)快速發(fā)展,,總體規(guī)模迅速擴大。從以下我國近年來快遞服務業(yè)發(fā)展的業(yè)績看,,

注:規(guī)模以上(年業(yè)務收入200萬元以上)快遞法人企業(yè),,指國內(nèi)不含分支機構,包括國有,、民營,、外資的各類快遞企業(yè)。

根據(jù)國家統(tǒng)計局,、國家郵政局公布的20xx—20xx年度數(shù)據(jù)及相關材料整理,。

20xx年的經(jīng)濟危機給企業(yè)帶來了巨大的沖擊,快遞行業(yè)也不例外。20xx年是新世紀以來我國經(jīng)濟發(fā)展最為困難的一年,,盡管如此,,但是由于國家果斷實施了一系列的宏觀調控政策,帶領人民從容應對全球金融危機,,較快扭轉了經(jīng)濟增速下滑的局面,在全球率先實現(xiàn)了經(jīng)濟的整體回升向好,,gdp達到33.5萬億元,比上年增長8.7%,,也推動了社會對快遞服務需求的增加,;各類快遞企業(yè)迎難而上,再創(chuàng)歷史新高。在此后20xx年 20xx年,,快遞行業(yè)都保持了持續(xù)增長的發(fā)展,。其中20xx年的突飛猛進更是體現(xiàn)快遞行業(yè)的飛速發(fā)展。

20xx年,,同城,、異地、國際及港澳臺快遞業(yè)務收入分別占全部快遞收入的8.7%,、58.8%和24.4%;業(yè)務量分別占全部快遞業(yè)務量的22.3%,、74.2%和3.5%。同城快遞業(yè)務收入的比重上升1.5個百分點,,異地快遞業(yè)務收入的比重上升4.1個百分點,,國際及港澳臺業(yè)務收入的比重下降了6.7個百分點。

而就20xx年第一季度快遞行業(yè)的運行情況來看,,我國快遞行業(yè)將繼續(xù)保持高速增長的態(tài)勢。一季度,,全國規(guī)模以上快遞服務企業(yè)業(yè)務量累計完成10.4億件,,同比增長46.7%;業(yè)務收入累計完成216.1億元,,同比增長38%,。其中,同城業(yè)務收入累計完成20.2億元,,同比增長54.4%,;異地業(yè)務收入累計完成127.8億元,同比增長39.8%,;國際及港澳臺業(yè)務收入累計完成47.6億元,,同比增長10.6%。

從以上的數(shù)據(jù)顯示可以看出,,我國快遞業(yè)潛力很大:一方面,,綜合國力迅速提升,20xx年國內(nèi)生產(chǎn)總值達到39.8萬億元,躍居世界第二位,,國家財政收入達到8.3萬億元,,國家基礎設施迅速改善,各具特色的區(qū)域發(fā)展格局初步形成,,產(chǎn)業(yè)結構調整取得積極進展,,社會基本穩(wěn)定,法治逐步完善,,中國經(jīng)濟進入有史以來最好的發(fā)展階段,;另一方面,“五化”(市場化,、城鎮(zhèn)化,、信息化、工業(yè)化,、國際化)進程為快遞業(yè)提供了巨大的市場契機,。在13億人口中城鎮(zhèn)人口已達到7億,城鄉(xiāng)居民收入持續(xù)增長,,信息化深刻影響著生產(chǎn)生活,,網(wǎng)民超過5億,電子商務的發(fā)展促進了快遞業(yè)興盛,,這兩方面都為快遞業(yè)的發(fā)展提供了很好的市場契機,。

但伴隨快遞的高速發(fā)展,也存在著許多問題,。在中國快遞行業(yè)發(fā)展的過程中,,一直存在的快遞延誤、收投服務問題,、快件丟失短少或毀損等多種問題,。快遞成了慢遞,,然后郵件丟失或者是被損壞這種情況經(jīng)常發(fā)生,,但是出現(xiàn)了之后很難維權這樣的現(xiàn)象也是不斷發(fā)生。

就20xx年與20xx年消費者就快遞服務申述問題比較我們可以看到快遞行業(yè)如果想要繼續(xù)保持這樣高速的發(fā)展解決他們自身以及行業(yè)的問題是迫在眉睫的,。

(二)快遞行業(yè)市場狀況

1,、20xx-2011年快遞行業(yè)市場規(guī)模及增速

快遞行業(yè)目前已成為世界經(jīng)濟中增長最快的產(chǎn)業(yè)。,,中國則會成為全球增長最快的地區(qū)之一,。中國經(jīng)濟規(guī)模總量增長所帶來的巨大變化是快遞市場獲得快速增長的基礎,??爝f市場以豐厚的利潤回報率,、迅猛的增長勢頭、龐大的市場潛力 吸引了國內(nèi)外眾多企業(yè)和創(chuàng)業(yè)者的目光,。

由數(shù)據(jù)可以看出,,我國快遞行業(yè)從20xx年以來取得了巨大的發(fā)展,特別是近兩年,,快遞規(guī)模企業(yè)數(shù)量劇增,,營業(yè)總收入相比20xx年翻了將近3翻,快遞業(yè)務量也是20xx年的3倍,。中國快遞行業(yè)的長足發(fā)展已使中國成為全球第三大快遞市場,。

2、快遞行業(yè)市場飽和度

我國的快遞行業(yè)發(fā)展趨勢看來,,區(qū)域市場的確存在飽和的現(xiàn)象,。從市場上說,產(chǎn)能密度和需求密度相差太大就是產(chǎn)能過剩,。而需求密度就是我們所說的市場,,當需求密度等同于產(chǎn)能密度的時候叫做飽和。

我國的快遞企業(yè)由起初的幾家規(guī)模逐漸擴大發(fā)展至今已達六千多家,。在江浙滬地區(qū)網(wǎng)點密集,,呈現(xiàn)一種飽和之態(tài)。而西藏新疆等邊遠地區(qū)的快遞網(wǎng)點少,,且集中在少量的經(jīng)濟發(fā)達城市,;一些邊遠的小城鎮(zhèn)只有郵政有一定的業(yè)務,飽和度低,。

3,、快遞行業(yè)市場結構分析

從1979年中國引進快遞服務業(yè)起,快遞業(yè)在中國已經(jīng)走過了26個年頭,,基本形成了三大市場板塊和三大市場主體,。三大市場板塊即國際快遞、國內(nèi)(異地)快遞和同城快遞,。三大市場主體包括國有、民營和外資快遞企業(yè),,有規(guī)模不等的快遞企業(yè)約兩萬家,。快遞業(yè)務形成三個不同的細分市場,,各自都有鮮明的特征,,其生產(chǎn)要素、作業(yè)模式,、運行規(guī)則,、服務對象等都存在差異,。

(三)競爭者調研

快遞市場的迅速發(fā)展,導致快遞企業(yè)間的競爭日趨激烈,。目前中國快遞企業(yè)高度分散,,尤其是眾多民營快遞企業(yè)形成了一種接近完全競爭的自由競爭狀:企業(yè)規(guī)模小、數(shù)量多,、市場集中度低,、企業(yè)進退無障礙。外資快遞企業(yè)不斷的進入中國,,尤其是全球抉遞產(chǎn)業(yè)的四大巨頭在中國的市場份額不斷攀升,,使中國現(xiàn)有的快遞企業(yè)面臨嚴峻的形勢。

從整體來看,,在我國快遞市場中,,中國郵政仍然占據(jù)第一位,然而其市場占有率已經(jīng)由上世紀90年代的80%以上進一步下降為25.82%,,市場進一步被外資及民營企業(yè)擠壓,,各大外資企業(yè)的發(fā)展中,聯(lián)邦快遞,、dhl,、ups的發(fā)展勢均力敵,tnt稍弱,,市場占有率為4.28%,,然而這四大巨頭聯(lián)合中國郵政已經(jīng)占據(jù)了中國國際快遞市場80%以上的份額。民營企業(yè)中,,發(fā)展較快的如順豐,、申通、宅急送,、圓通等,,先期通過低成本擴張和貼近市場的運營模式迅速占據(jù)了同城速遞的市場,并借此優(yōu)勢逐漸擴大到其他更多的業(yè)務領域,。國內(nèi)快遞行業(yè)前十名企業(yè)的收入占到了整個行業(yè)70%以上,,市場集中度較高。

個人調研報告標題篇五

調研的大部分企業(yè)對科技創(chuàng)新已有初步認識或了解,,其中有5家企業(yè)經(jīng)營者具有較強的科技創(chuàng)新意識,,開展技術創(chuàng)新已成為企業(yè)的自覺行為,引進了不同層次的技術研發(fā)和管理人才,,建立了內(nèi)部技術研發(fā)機構或組建了松散的技術研發(fā)團隊,。在技術研發(fā)方面舍得投入一定的資金給予支持,研發(fā)成功的新技術,、新產(chǎn)品和新工藝達到了國內(nèi)先進以上水平,,產(chǎn)品以其較高的技術含量占據(jù)了較大的市場份額,。如華夏乳品公司研發(fā)的“無水黃油”、“黃油粉”等產(chǎn)品,,華安生物制品公司研發(fā)的“酪蛋白磷酸肽”等產(chǎn)品,。

從調研中我們發(fā)現(xiàn),科技創(chuàng)新對特色產(chǎn)業(yè)的支撐和引領作用是毋庸置疑的,。這次調研的10家企業(yè),,近兩年共研發(fā)成功具有一定技術含量的新產(chǎn)品30多個,取得多個省州級科技成果,,這些產(chǎn)品均占據(jù)了一定的市場份額,,拉動了相聯(lián)產(chǎn)業(yè)的較快發(fā)展。在奶產(chǎn)業(yè)發(fā)展中,,華安,、華夏等乳制品加工企業(yè)始終把新產(chǎn)品研發(fā)放在企業(yè)發(fā)展的重要位置,研發(fā)成功的酪朊酸鈣,、酪朊酸鈉,、酪蛋白磷酸肽、酪素膠等系列新產(chǎn)品,,達到了國內(nèi)同類產(chǎn)品的領先水平,,創(chuàng)新在給企業(yè)發(fā)展帶來顯著經(jīng)濟效益的同時,為全州奶產(chǎn)業(yè)帶來了極大的發(fā)展空間,。

由于我市企業(yè)技術研發(fā)基礎條件有限,,高層次技術人才缺乏,所以新產(chǎn)品研發(fā)難以靠自身去獨立完成,,只有通過院企科技合作,,引進智力、引進成果,,消化吸收再創(chuàng)新,,才能實現(xiàn)企業(yè)的跨越式發(fā)展。近幾年,,我市的院企科技合作工作取得了實質性的進展,,部分企業(yè)與省內(nèi)外的9家大專院校、科研院所建立了長期技術合作關系,,正在組織實施多項科技合作項目,。臨夏什錦集團依托甘肅農(nóng)大科研條件,通過優(yōu)勢互補,,掛牌成立了清真食品研究所,合作開展特色食品生產(chǎn)新技術,、新工藝的研發(fā),,不斷拓展市場占有率,。甘肅農(nóng)業(yè)大學在清河源公司等企業(yè)建立了科研、教學和實習基地,,共同開展畜產(chǎn)品深加工等研發(fā)項目,,增強了企業(yè)發(fā)展的后勁。

基礎條件平臺建設是企業(yè)開展科技創(chuàng)新工作的重要前提,,也是企業(yè)科技創(chuàng)新體系的主要組成部分,。在調研企業(yè)中,有6家企業(yè)已成立了企業(yè)技術研發(fā)機構,,配備了專職技術研發(fā)人員,,購置了較先進的研究和分析儀器設備,還有5家企業(yè)設立了技術實驗室和分析化驗室,,已具備常用的分析和檢測設備和手段,。這些企業(yè)均能自主開展一般性技術研究和日常性的產(chǎn)品主要成份分析和品質檢測工作。

黨的十七大提出建設創(chuàng)新型國家的重大戰(zhàn)略決策,,確立了企業(yè)是技術創(chuàng)新的主體地位,。去年新修訂的《科學技術進步法》增加了“企業(yè)技術進步”專章,進一步明確了企業(yè)的創(chuàng)新主體地位,,規(guī)定了通過財稅政策,、產(chǎn)業(yè)政策、資本市場,、科技中介服務體系等引導和扶持企業(yè)技術創(chuàng)新的多項優(yōu)惠措施,。省上出臺了《甘肅省發(fā)展民營科技企業(yè)條例》。州委,、州政府《關于進一步加強科技工作的意見》,,將企業(yè)科技創(chuàng)新首次納入縣(市)領導班子年度目標責任制考核內(nèi)容,實行量化考核,,市上建立健全了科技工作聯(lián)席會和市上領導聯(lián)系科技項目制度,,科技創(chuàng)新環(huán)境得到了進一步優(yōu)化。國家,、省,、州、市對企業(yè)科技創(chuàng)新從項目,、資金方面切實加大了支持力度,。華夏、華安兩家企業(yè)先后列入省級創(chuàng)新試點企業(yè),,有2家企業(yè)被認定為州級民營科技型企業(yè),。

在調研的企業(yè)中,大部分的企業(yè)經(jīng)營者雖然在激烈的市場競爭對科技創(chuàng)新的重要作用有切身體會,,但對本企業(yè)如何開展科技創(chuàng)新的思路仍然模糊,,感覺無所適從,,對研發(fā)設備和技術人才投資缺乏積極性;也有少數(shù)的企業(yè)經(jīng)營者科技創(chuàng)新意識不強,,對科技在企業(yè)發(fā)展中的重要作用認識不夠,,安于現(xiàn)狀,小富即安,,滿足目前的產(chǎn)品和市場,,缺乏危機意識、進取意識和擴張意識,,固守小農(nóng)經(jīng)濟的思維定勢,,不愿進行技術研發(fā)和擴大再生產(chǎn)的思想成為企業(yè)持續(xù)發(fā)展的禁錮。

企業(yè)作為創(chuàng)新的主體,,就應該首先成為創(chuàng)新投入的主體,,這一點在我們這樣一個經(jīng)濟欠發(fā)達、財力有限的地區(qū)尤其重要,。但是,,我們發(fā)現(xiàn)在調研的企業(yè)中有50%的企業(yè)技術研發(fā)經(jīng)費投入為零,而國家確定的創(chuàng)新型企業(yè)的必要條件是技術研發(fā)經(jīng)費達到企業(yè)銷售收入的1%,。大部分企業(yè)經(jīng)營者仍然是計劃經(jīng)濟時代的思維模式,,將技術研發(fā)經(jīng)費全部寄托于政府投入,沒有政府科技投入,,就不會自主投資開展創(chuàng)新,。同時,企業(yè)中只注重廠房,、設備等有形資產(chǎn)投入,,忽視技術、人才等無形資產(chǎn)投入的思想普遍存在,。

在10家企業(yè)中有60%成立了技術研發(fā)機構或實驗室,,其他企業(yè)由于思想認識、自身條件和客觀因素的制約,,目前均無內(nèi)部的,、依托的或聯(lián)合的技術研發(fā)機構,也不具備任何實驗研究,、分析化驗設備和條件,。企業(yè)缺乏創(chuàng)新技術服務機構、技術交易中介組織和知識產(chǎn)權服務機構,。所以,,創(chuàng)新僅局限于單個企業(yè),、單個行業(yè)的行為,,全面發(fā)展,、縱橫交錯,、內(nèi)外相聯(lián)、為企業(yè)提供高效服務的創(chuàng)新體系尚未完善和健全,。

在10家企業(yè)的員工中,有中專學歷的占職工總數(shù)的14%,,大專學歷的占職工總數(shù)的12%,,本科學歷的.占職工總數(shù)的4%;有初級技術職稱的占職工總數(shù)的11%,, 有中級技術職稱的占職工總數(shù)的5%,,有高級技術職稱的占職工總數(shù)的2%??梢钥闯?,有學歷的和有技術職稱的人員僅占職工總數(shù)的31%和18%,這種人才擁有量與企業(yè)的發(fā)展規(guī)模極不適應,,難以為企業(yè)的持續(xù)發(fā)展提供支撐,。

雖然各項推進企業(yè)創(chuàng)新的政策措施相繼出臺,但部分政策措施在貫徹過程中往往受到種種因素的牽制而落實不到位,。如《甘肅省發(fā)展民營科技企業(yè)條例》中規(guī)定的有關所得稅,、營業(yè)稅、進口關稅和進口環(huán)節(jié)增值稅等減免政策,,在實際操作中不能得到落實執(zhí)行,。由于關乎企業(yè)切身利益的激勵政策不到位,在一定程度上既弱化了企業(yè)對政府的信任度,,也削弱了激勵政策對產(chǎn)業(yè)發(fā)展的導向作用,。

創(chuàng)新是一個企業(yè)生存發(fā)展的靈魂和動力,任何企業(yè)無論它現(xiàn)在的規(guī)模大小,、效益如何,,離開創(chuàng)新,在經(jīng)濟全球化和市場競爭激烈的今天,,都將停滯發(fā)展乃至被淘汰,。因此,企業(yè)要把科技創(chuàng)新擺到與管理創(chuàng)新和制度創(chuàng)新同等重要的位置,,作為企業(yè)的根本戰(zhàn)略和中心環(huán)節(jié)來抓,。必須認清形勢,準確定位,,毫不動搖地樹立科技創(chuàng)新的強烈意識,,要把創(chuàng)新作為在市場上競爭制勝的法寶。企業(yè)要通過成立技術研發(fā)機構、培養(yǎng)技術研發(fā)隊伍,、改進技術研發(fā)條件等措施,,增強自身的創(chuàng)新能力。要通過對現(xiàn)有產(chǎn)品的市場追蹤,,掌握其在市場中所處的地位,,瞄準同行業(yè)先進水平,不失時機地抓好新產(chǎn)品的研發(fā),,優(yōu)化產(chǎn)品性能,,提高產(chǎn)品品質,賦予產(chǎn)品新的內(nèi)涵,。新產(chǎn)品的研發(fā)要注重產(chǎn)業(yè)鏈的配套延伸和結構的優(yōu)化配置,,尤其要注重那些技術密集、引領市場,、面向未來的新型產(chǎn)品的開發(fā)研制和技術儲備,。

雖然在市場經(jīng)濟條件下,企業(yè)享有高度的經(jīng)營,、管理自主權,,但是從我市企業(yè)目前的技術發(fā)展和信息擁有水平來看,在激烈的市場競爭中,,如果放任企業(yè)盲目地開展創(chuàng)新,,與發(fā)達地區(qū)競爭技術優(yōu)勢,勢必會走許多彎路,,不但增加不必要的創(chuàng)新成本,,反而會挫傷企業(yè)的創(chuàng)新積極性。相反,,在調研中我們發(fā)現(xiàn),,一個企業(yè)、一個產(chǎn)業(yè)的創(chuàng)新事業(yè),,如果有了政府的強力推動,,都會實現(xiàn)跨越式發(fā)展。事實說明,,不能簡單認為企業(yè)是創(chuàng)新的主體,,創(chuàng)新就是企業(yè)自己的事,而是要進一步加大各相關部門的引導和推動力度,,政府有關部門要想方設法激發(fā)企業(yè)機制靈活的優(yōu)勢,,加大扶持培育力度,引導企業(yè)開展各類技術創(chuàng)新活動,。要在創(chuàng)新決策,、資源分配、責權利確定上,充分體現(xiàn)企業(yè)的主體地位,。要通過加大項目支持,、資金支持、政策支持力度,,幫助企業(yè)增強科技創(chuàng)新能力,,引導通過創(chuàng)新來做大企業(yè),做強企業(yè),。進一步加強省級科技創(chuàng)新試點企業(yè)的爭取,、州級科技型企業(yè)的認定等工作,研究制定有利于企業(yè)科技創(chuàng)新的政策措施,,激發(fā)企業(yè)內(nèi)在創(chuàng)新潛能。

企業(yè)要在鞏固已有合作成果的基礎上,,從企業(yè)自身發(fā)展需要,、關鍵技術需求出發(fā),主動去尋求技術支撐,。要充分利用好臨夏州與西北民族大學,、甘肅農(nóng)業(yè)大學建立長期合作的資源和平臺,繼續(xù)拓寬科技合作領域,,搭建科技合作平臺,,引進先進技術成果進行消化、吸收,、再創(chuàng)新,。政府相關部門要采取更加有效的措施,積極牽線搭橋,,吸引大專院校,、科研院所、知名企業(yè)通過多種形式與我市企業(yè)聯(lián)合建設工程技術研究中心,、企業(yè)技術研發(fā)機構,,幫助論證和引進科技含量高、發(fā)展?jié)摿Υ蟮目萍柬椖?,引進具有自主知識產(chǎn)權的人才團隊,,形成引進科技資源與企業(yè)內(nèi)部資源優(yōu)勢互補、共謀發(fā)展的新機制,,盡快建立起推動企業(yè)技術進步的創(chuàng)新服務體系,。

企業(yè)科技創(chuàng)新離不開人才,在調研中企業(yè)談得最多也是人才,,人才缺乏,、人才機構不合理已成為制約企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的瓶頸。企業(yè)是吸引人才的主體,要樹立“只求所用,,不求所在”,、“只求所為,不求所有”的意識,,研究建立引進使用好人才的機制,,積極創(chuàng)造條件吸引人才來企業(yè)創(chuàng)業(yè)。通過科學評價,,讓引進的科技人才以無形資產(chǎn)入股,,與企業(yè)結成利益共同體,充分調動他們的創(chuàng)新積極性,。企業(yè)還要有計劃地逐年安排好工程技術人員的繼續(xù)教育,、考察交流和員工的技術培訓工作,持久不斷地提高企業(yè)員工的科技文化素質,。針對我市企業(yè)的實際,,人才引進中要注重引進本地籍在外人才以及退休的科研人才,要注重用活用好企業(yè)現(xiàn)有人才,,建立務實的用人機制,,做到人盡其才,人盡其用,,使優(yōu)秀人才脫穎而出,。要通過營造環(huán)境、搭建平臺,、選派科技特派員等措施,,調動各種知識、技術,、管理,、資本與經(jīng)濟相結合,讓一切為創(chuàng)造財富做出突出貢獻的科技人才在經(jīng)濟上有實惠,、政治上有榮譽,、社會上有地位,使企業(yè)成為他們發(fā)揮聰明才智,、建功立業(yè)的舞臺,。

針對目前民營企業(yè)科技創(chuàng)新投入不足融資難的現(xiàn)狀,要引導全社會多方增加科技投入,,形成以財政投入為引導、企業(yè)投入為主體,、銀行貸款為支撐,、社會集資和引進外資為補充,、優(yōu)惠政策作扶持的企業(yè)科技創(chuàng)新投入體系。鼓勵企業(yè)更新觀念,,不斷加大對新產(chǎn)品,、新技術研發(fā)方面的自主投入,,特別是對技術含量高,、市場容量大的新產(chǎn)品的研發(fā)投入。政府要充分發(fā)揮財政資金的引導機制,,加大財政對創(chuàng)新的支持力度。加強銀企對接工作,,積極爭取金融機構對企業(yè)創(chuàng)新項目的貸款支持,,組織企業(yè)創(chuàng)新項目招標,爭取社會及企業(yè)人員資金入股,,擴大企業(yè)資本金用于科技創(chuàng)新的投入比例。協(xié)調財稅等部門,,認真貫徹落實國家和省上關于支持企業(yè)技術進步的有關優(yōu)惠政策,,用足用活國家各項優(yōu)惠政策不斷推動企業(yè)技術創(chuàng)新。

以中介機構為重點的社會服務體系,。一是要引導、幫助重點企業(yè)盡快建立多種形式的技術研發(fā)機構,,配備必需的技術研發(fā)和檢測設備,,以及專職技術研發(fā)人員。支持科研機構,、高等院校與企業(yè)聯(lián)合創(chuàng)辦中試基地和工程技術開發(fā)中心,,實現(xiàn)優(yōu)勢互補、資源共享,;二是成立起按照市場經(jīng)濟運作的生產(chǎn)力促進中心或其它科技中介,、技術服務組織,為企業(yè)提供高效,、便捷的服務,;三是要大力發(fā)展技術、信息和人才市場,,規(guī)范技術交易行為,,形成經(jīng)紀人交易,、非常設技術市場和常設技術市場并存而逐步以常設技術市場為主體的規(guī)范動作體系,保證技術貿(mào)易的公平和公正,,使成果轉化各方的利益都能得到有效保護,。

個人調研報告標題篇六

為深入貫徹落實黨的群眾路線,做好群眾工作,,我地測院廣大黨員干部,,特別是老家在農(nóng)村的黨員干部利用xx年春節(jié)回鄉(xiāng)探親時機開展調查研究,深入到群眾中去,切身實地的感受到了農(nóng)村近幾年的大變化和農(nóng)村農(nóng)民精神風貌的大改觀,,了解社情民意,,體驗群眾生活,共同印證了一個相同的事實:我們的社會在永不停息的前進,,農(nóng)村的人民生活也在不斷地提高和改善?,F(xiàn)就我院黨員干部調研情況進行綜合整理,報告如下:

一,、農(nóng)村的現(xiàn)狀

(一)交通

隨著社會主義新農(nóng)村建設與農(nóng)村土地整治項目的深入開展,,國家適時推出了農(nóng)村公路建設新機制,極大地調動了地方政府,、農(nóng)民修建農(nóng)村公路的積極性,。“村村通公路”項目的不斷推進,,“村鎮(zhèn)”,、“村村”、“村屯”以及條件好的自然屯內(nèi)都通了水泥路,、柏油路,,村路入口標語醒目,村內(nèi)道路清潔衛(wèi)生,,農(nóng)民兄弟基本上告別了“晴天揚灰路,,雨天水泥路”的情況。部分有些條件好的村莊,,還自發(fā)集資在水泥路兩邊豎起了路燈,,解決了老百姓出行難的問題,交通更便利,,呈現(xiàn)了“路通,、寬敞了,燈亮,、熱鬧了”的新面貌,。

常言道:要想富,先修路,。隨著道路交通狀況的不斷改善,,大部分村都通了公共客車,,人們出行方便,貨物運輸也容易了,,來往商販也可以直接深入到村里進行買賣,,鄉(xiāng)親們再也不用為手里有好東西賣不出去發(fā)愁了;另外,村里有些年輕人買了車,,搞短距離載

人載物運輸?shù)鹊取?/p>

(二)環(huán)境衛(wèi)生

十六大以來,,中央提出了統(tǒng)籌城鄉(xiāng),加快城鄉(xiāng)一體化發(fā)展及新農(nóng)村建設,,地方政府不斷地重視農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生,,通過新農(nóng)村建設與“美麗家鄉(xiāng)〃清潔鄉(xiāng)村”項目的推廣,農(nóng)村的農(nóng)田水利,、道路交通建設和村容村貌整治,、農(nóng)民居住場所改造和環(huán)境綠化、美化等方面都有了很大的改進,。以前亂倒垃圾,、亂堆亂放、散養(yǎng)家禽的現(xiàn)象逐漸減少;農(nóng)民環(huán)境衛(wèi)生意識有所提高,,村,、屯配被垃圾箱,生活垃圾定點堆放;各村都配有保潔員與垃圾運送車輛,,專門管理環(huán)境衛(wèi)生,,清理垃圾;亂砍亂伐現(xiàn)象得到了有效的控制,村民植樹種樹的意識增強,,山上,、村間綠樹成蔭,,農(nóng)村環(huán)境優(yōu)美,,空氣清新。

(三)生活條件

黨中央,、國務院始終高度重視農(nóng)業(yè),、農(nóng)民、農(nóng)村“三農(nóng)”問題,,實行 “多予,、少取、放活”的工作方針,,制定了一系列扶農(nóng),、惠農(nóng)政策,加強農(nóng)村物質文明,、精神文明,、政治文明三個文明建設,,堅持城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展,促進社會主義新農(nóng)村建設,,強力推進了農(nóng)村社會經(jīng)濟全面迅猛發(fā)展,,全面提高農(nóng)村居民生活質量。主要體現(xiàn)有以下幾方面,。

一是膳食結構由量的滿足向質的提高轉化,,從要求吃飽向講就營養(yǎng)轉變。二是穿講漂亮,,衣著消費趨向時尚化,、成衣化、時裝化,。隨著農(nóng)村居民消費水平的提高,、城市文明的沖擊以及消費觀念的改變,衣著服飾品種,、規(guī)格更加齊全,,款式新穎,日漸多樣化,,衣著

消費結構進入以成衣,、時尚消費為主的新階段。三是農(nóng)村樓房已經(jīng)很普遍,,住房狀況得到根本改善?,F(xiàn)在集中規(guī)劃,統(tǒng)一建房,,全部安排到水泥路兩邊建房,,一幢一幢的,一排一排的樓房拔地而起,,看上去非常整齊,,外觀新穎。而且室內(nèi)裝璜也非常漂亮,,設施齊全,,美觀大方。四是主要耐用消費品擁有量跨臺階上檔次,,高檔家電設備進入農(nóng)民家庭,。

(四)教育、醫(yī)療保障

在農(nóng)村教育上,,今昔對比,,九年義務真正落實,學費方面幾乎全免,。學校里運動設施運動場所也更加的完善,, 學生們課余時不僅僅可以打乒乓球還可以開始打籃球羽毛球等,, 課余生活變得更加繽紛多彩。地方政府實行新農(nóng)合,、推行大病報銷制度,,建立大學生入學補貼辦法,健全最低生活保障制度等等,,加大衛(wèi)生設施配套力度,,大力提高農(nóng)村醫(yī)療服務水平,提高覆蓋率和參保率,,確保農(nóng)民病有所醫(yī),,老有所養(yǎng),讓廣大農(nóng)民感受到黨和政府的關懷,,進一步提高了農(nóng)民抵抗因病,、因殘、因上學而導致家庭貧困的能力,,為創(chuàng)造農(nóng)村農(nóng)民安居樂業(yè),、和諧幸福的生活局面打下了堅實基礎,為創(chuàng)建社會主義新農(nóng)村建設提供了制度支撐,。農(nóng)民切實感受到:“上學有能力,、看病有條件、吃穿有保障,、養(yǎng)老有依靠”,。

(五)文娛、公共設施建設

在新農(nóng)村建設以來,,各個鄉(xiāng)村的文化,、娛樂設施建設取得了喜人的成績。目前大部分農(nóng)村都已建成鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站,,實現(xiàn)了文化信息資源共享全覆蓋,,為廣大農(nóng)民朋友提供了豐富的精神食糧和致富信

息;隨著地方政府對公益性文化事業(yè)的投入力度地增大,農(nóng)村物質生活日益改善,,大部行政村修建了村級公共服務中心,,村級公共服務中心里配套有農(nóng)家書屋,、棋牌室,、青少年活動室、多功能室等功能室,,并且把村籃球場,、健身廣場整合成村級文化休閑小廣場。使村民開會有場地,,學習有場所,,健身有設施,,娛樂有興致。村里定期舉辦籃球賽,、舞會,、學習日等活動。特別是村干部利用各大假日,,積極組織開展各項文體活動賽事,,更是增強了全體村民的健身熱潮和自信心。村民現(xiàn)在是“能上微機了,、都愛讀書了,,健身流行了、跳舞定期了”,。

二,、農(nóng)村建設存在的問題

(一)俗話說,“修路,,建路,,二分修建八分養(yǎng)護”。與新建村路功能發(fā)揮不相適應的是村路管理養(yǎng)護方面的滯后,。路修好才一年多,,已有一些路段出現(xiàn)嚴重破損了。鄉(xiāng)村道路管養(yǎng)的主體責任與路政管理工作并不到位,,誰來誰負責協(xié)調管理?誰來組織維修隊伍?誰支付維修資金?這些都是擺在眼前的棘手問題,。

(二)近年來,地方政府圍繞建設社會主義新農(nóng)村和創(chuàng)建衛(wèi)生縣城等,,組織力量集中開展農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生綜合整治,,收效明顯,大部分村組環(huán)境衛(wèi)生面貌明顯改觀,,但依然存在一些問題亟待解決,。一是思想認識還不是很到位。廣大農(nóng)村群眾是農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治的主力,,大家雖然期盼有好的衛(wèi)生環(huán)境,,也積極參與整治活動,但要改變?nèi)罕婇L期遺留的衛(wèi)生陋習,,教育引導群眾養(yǎng)成健康文明的衛(wèi)生習慣,,還需長期不懈努力。二是資金比較短缺,。經(jīng)費緊張,,除過保工

資、保運轉之外,很難再拿出大量資金用于環(huán)境衛(wèi)生整治,。大部分村還沒有收取衛(wèi)生費,,用農(nóng)村文化設施建設于衛(wèi)生基礎設施建設和落實保潔隊伍的資金十分緊缺。

(三)新時代的農(nóng)村居民醫(yī)療服務中存在的問題,。一是鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)療技術人員嚴重缺乏,、經(jīng)費緊張、設備簡陋,。村民普遍的認為農(nóng)村合作醫(yī)療制度報銷范圍窄,、比例低,報銷的醫(yī)藥費少,。對小病,、門診補償?shù)谋壤艿汀6谴逍l(wèi)生所大都建在鄉(xiāng)醫(yī)家中,,不合格,,鄉(xiāng)醫(yī)普遍收入較低,待遇差,。有部分的`人認為部分定點醫(yī)院不規(guī)范經(jīng)營,,亂收費,造成自己的利益受損,。三是農(nóng)村合作醫(yī)療機關有些工作人員服務態(tài)度不夠好,,有些醫(yī)院報銷手續(xù)較麻煩。

(四)農(nóng)村文化設施建設穩(wěn)步推進,,群眾性文化活動蓬勃開展,,農(nóng)民素質明顯提高,對推動新農(nóng)村建設,、促進社會和諧起到了積極的作用,。但是,由于種種原因,,農(nóng)村群眾文化工作發(fā)展還不平衡,,特別是農(nóng)村文化設施建設還存在一些亟待解決的問題。主要體現(xiàn)在文化設施基礎薄弱,,設施建設配套不全,、規(guī)模偏小、維護跟不上; 發(fā)展文化的意識氛圍不濃,部分干部對文化設施建設缺乏高度認識,,有一種“輕文化,、重經(jīng)濟”的主觀片面想法;農(nóng)村文化設施建設資金投入力度不夠、融資渠道狹窄,。

三,、新農(nóng)村建設與發(fā)展的一些建議

總體上看,農(nóng)村面貌日新月異,,村民的物質文化水平正在不斷提高,,但在當前新農(nóng)村建設與發(fā)展仍然存在上述種種問題。現(xiàn)針對上述問題,,結合調研情況,,給出以下幾點建議。

(一) 在為農(nóng)村公路所取得的成績欣喜的同時,,也看到了其存的問題:農(nóng)村公路覆蓋面和通達深度不夠,,路面等級低,抗災能力弱,,管理水平低,,重建設輕養(yǎng)管、安全狀況不好等,。為解決好這一問題,,各級領導特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導應進一步提高認識,高度重視“村村通”道路日常養(yǎng)護工作,,建立健全常態(tài)的管理機制,,保障農(nóng)村公路維護、保養(yǎng)經(jīng)費的投入,,加強維修養(yǎng)護技術指導,。各村民干部應加大對農(nóng)村公路的巡視力度,村村通道路上設置的限駛墩(樁)等設施對超載超限車輛有效遏制,,全面加大各行政村內(nèi)農(nóng)村公路的維護力度,,積極爭取各級政府和公安等部門的支持,開展農(nóng)村公路路政管理集中執(zhí)法活動,,重點打擊嚴重超載運輸?shù)冗`法行為,, 發(fā)動群眾愛路護路。依靠廣大農(nóng)民干部群眾自覺參與道路管護,,增強了廣大農(nóng)民群眾的愛路護路意識,,充分調動廣大農(nóng)民群眾積極性,努力營造全民參與愛路護路的良好社會氛圍,。

(二) 村容整治是社會主義新農(nóng)村建設的基本要求,,是改善人居環(huán)境,提高農(nóng)民群眾幸福生活指數(shù)的必要舉措,。為徹底改變農(nóng)村臟亂差的現(xiàn)狀,,建設清潔文明家園:一是各村要克服群眾難發(fā)動,要樹立信心,,堅定決心,,敢于面對矛盾,敢于攻堅克難。二是整治工作要緊靠群眾,,調動其積極性,,發(fā)揮其主體性,要進村入戶做好宣傳,,使農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治工作入心入耳,,要開展民主議事,讓群眾參與決策,,從開民主議事,,從而深入開展群眾自治,實現(xiàn)群眾自我管理,,并廣泛開展檢查評比活動,,動員社會力量參與,發(fā)揮群團組織的作用,。三是全力做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)村道路,、下水道的清掃、清運,、清收

工作,。四是要突出重點,農(nóng)戶家中要做到掃干凈,、擺整齊,,集鎮(zhèn)要做到保暢通、講規(guī)范,、要加強規(guī)劃控制,,每個村建設要有規(guī)劃,要建立專治隊伍,,要完善制度,,用制度規(guī)范工作,管理群眾,。

(三)加大對農(nóng)村教育,、醫(yī)療等方面的投入,切實提高農(nóng)民受教育程度,,改善農(nóng)民醫(yī)療條件,。目前隨著計劃生育政策的普及,農(nóng)村人口增長緩慢,,一些地方的小學已經(jīng)停辦,,建議政府進一步整合農(nóng)村優(yōu)質教育資源,加大資金投入,,提升教育教學水平,。在新合療方面,,建議適當提高村民繳費比例,對一些慢性病的治療費用也應予以適當報銷,,同時提高住院費用的報銷比例,。

(四)要制定和完善農(nóng)村文化事業(yè)發(fā)展規(guī)劃,做到目標明確,、任務具體,、提上工作日程;要從當?shù)貙嶋H出發(fā),,根據(jù)農(nóng)村文化事業(yè)的發(fā)展要求,,確定文化設施建設重點、規(guī)模和速度,,保持文化事業(yè)與經(jīng)濟社會協(xié)調發(fā)展;要增加農(nóng)村文化事業(yè)經(jīng)費的投入,,有計劃、有重點地增撥文化事業(yè)經(jīng)費;要大力發(fā)展農(nóng)村文化產(chǎn)業(yè),,樹立經(jīng)營產(chǎn)業(yè)的理念,,充分挖掘提煉各地的歷史人文、自然旅游資源,,拓寬融資渠道,,促進文化事業(yè)的發(fā)展。

個人調研報告標題篇七

我組成員在校園進行分工走訪,,分別訪談了我校中通快遞,、韻達快遞、圓通快遞的工作人員,,根據(jù)在與工作人員訪談過程中所折射出來的問題,,加之結合互聯(lián)網(wǎng)以及相關資料,經(jīng)過反復討論,、修改,,擬定出一份合理的調查問卷,后根據(jù)老師指定的調查對象進行問卷調查,,最后,,將調查問卷進行相應的歸納及分析,我們得出以下結論,,校園快遞的效率和服務態(tài)度處于一般的狀態(tài),,而校園快遞的發(fā)展前景是比較好的,同學們對校園快遞的使用情況也很好,。為了使校園快遞更進一步的發(fā)展和深入同學的生活,,校園快遞的工作人員應當進一步提高服務態(tài)度,保證服務質量,。

此次《校園快遞調查報告》,,是依據(jù)《快遞服務績效與顧客滿意關系研究》這一論文為主要線索展開的問卷調查,,這一文章是取自20xx年浙江大學肖洋揚和李南的碩士論文,論文描述了快遞服務績效與顧客滿意度的關系,,強調了快遞服務績效的重要性,,也表明了顧客滿意度直接或間接地影響著企業(yè)快遞服務行業(yè)的發(fā)展,從這一論文中可以延伸出許多影響快遞行業(yè)發(fā)展的因素,。 其次,,我們結合《校園快遞代理點——快遞公司與高校的完美對接》這一報道,將此次的《校園快遞調查報告》進行了進一步的深入和完善,,在這篇報道中,,我們可以了解到,校園快遞對當今大學生的重要作用,,隨著網(wǎng)絡社會的發(fā)展和同學們的需要,,校園快遞服務也在不斷地變化著。

針對以上問題,,我小組對我校的校園快遞的一系列問題進行了訪問和調查,。

1.調查目的:調查校園快遞的使用情況

2.調查方法:本次調查在有關收集、檢查和使用各種資料方面,,以問卷調查法為主,,以訪談調查法為輔,并通過簡單隨機抽樣的方法對調查對象進行調查,。

3.調查對象:輕化系印刷專業(yè)

4.問卷設計:在調查問卷的設計上,,事實性問題、行為性問題,、動機性問題以及態(tài)度性問題在我們的問卷問題的設計中都有涉及,。

5.抽樣方法:簡單隨機抽樣

(1)詢問印刷班級使用人數(shù)后,再將使用人數(shù)進行編號,。

(2)在進行過編號的同學中隨機抽取出30個樣本,。

5.調查地點:教室及寢室

6.調查項目:

(1)學生使用校園快遞的情況

(2)校園快遞的發(fā)展狀況。

7.分析方法:使用圓餅圖對各項數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計,。

本小組采用簡單隨機抽樣法對印刷兩個班級進行了調查,,實發(fā)問卷30份,收回問卷30份,。其中有效問卷為30份,,無效為0份。

個人調研報告標題篇八

改革開放以來,,河南省xx市xxx村積極探索土地有序流轉新機制,,讓種田能手有用武之地,讓土地發(fā)揮最大效益,,全村1100多口人,,有1000多個蔬菜大棚平均每人擁有一個蔬菜大棚,,年人均收入近萬元,被譽為“豫西蔬菜第一村”,。

一,、xxx村蔬菜發(fā)展歷史以前xxx村貧窮落后,村民大多靠扁擔打工維生(和重慶的棒棒差不多),,被人稱為“扁擔村”,。改革開放后,實行家庭聯(lián)產(chǎn)承包責任制,,xxx村實行“塊塊地,,家家有”的分地方法,給耕作帶來極大的不便,。

1987年,,xxx村3組村民崔鐵牛和該組8戶群眾自發(fā)通過“推磨轉圈”互換了8分地,,建起了第一座蔬菜大棚,,當年收入xx多元。群眾自發(fā)互換土地,、發(fā)展蔬菜大棚的成功經(jīng)驗,,讓村干部受到很大的啟發(fā)。之后,,村組干部積極動員并組織協(xié)調群眾進行土地互換發(fā)展蔬菜產(chǎn)業(yè),。

到九十年代之后隨著外出打工人員的增多,村民開始承包外出打工人員的地,,xxx村的蔬菜種植面積大大增加,,本村的土地被充分利用。于是,,有條件的村民開始租種鄰村的空閑土地,,到xx年以后就有了大面積的從鄰村進行租地,目前租地最多的是樊舉文,,他到臨近鄉(xiāng)鎮(zhèn)租種了一百多畝地,,建了二十七八個溫室大棚,年收入達20多萬元,。

xxx村通過土地流轉,,即:租賃、轉包,、合伙經(jīng)營土地,,發(fā)展無公害蔬菜,目前全村從事蔬菜生產(chǎn)的農(nóng)戶高達90%以上,,成功申請注冊了“xxx牌無公害蔬菜”商標,,蔬菜畝產(chǎn)值在1.5萬元以上的戶達到60%以上,,其產(chǎn)品銷往國內(nèi)5個省(市)30多個大中城市,。

二,、xxx村蔬菜發(fā)展戰(zhàn)略xxx村現(xiàn)任村支書崔鴻賓自xx年上任伊始就以提高群眾科技意識和科技素養(yǎng)為根本,強力實施“科技興菜,,科技興村”戰(zhàn)略,。和村兩委帶領全村群眾大力發(fā)展蔬菜種植,提高科技水平,,優(yōu)化品種結構,,使xxx村成為了遠近聞名的蔬菜專業(yè)村,被命名為河南省“全省首批無公害蔬菜示范基地”,,“三門峽蔬菜生產(chǎn)第一村”,。

在蔬菜生產(chǎn)中,該村始終把加強技術培訓,、提高管理水平作為第一要務來抓,,每年組織群眾到全國最先進的蔬菜產(chǎn)區(qū)學習、取經(jīng),。同時,,經(jīng)常邀請大專院校、科研部門專家進行培訓指導,,擔任顧問,,為該村培養(yǎng)了一大批土專家和農(nóng)藝師。

村里原有的蔬菜大棚由于采光率低,,溫度不宜控制,,產(chǎn)品質量差,效益低,。村支書帶領群眾多次到外地學習新技術并結合自己豐富的經(jīng)驗,,獨創(chuàng)了“7315”型節(jié)能高效大棚建設法(即7米跨度、3米高度,、1米寬度和正南偏西5度角),,把普通大棚全部改造為高效日光溫室,改建設法被專家總結后在各蔬菜產(chǎn)區(qū)推廣,。目前,,該村的農(nóng)民夜校已由過去的單純培訓向研討為主轉移。

此外,,該村還成立了蔬菜協(xié)會,,組織技術人員定期研討,攻克技術難題,;聘請省市知名專家教授到村授課,,把培訓班辦到了大棚里,,現(xiàn)場示范,實地指導,;利用廣播,、板報、宣傳欄及時發(fā)布技術要點及病蟲害防治技術,,使群眾的科技意識和科技水平明顯提高,。

目前,全村共有蔬菜農(nóng)民技師55名,,其中高級技師3名,,中級技師52名,實現(xiàn)了家家都有技術員,,一些技術骨干還被邀請到外地外省授課,。國家在鄭州舉辦西紅柿管理學習班時,該村高級農(nóng)藝師樊節(jié)增被請上講臺,。

三,、xxx村蔬菜品種及技術xxx村大力引進新技術、新品種,,著力優(yōu)化蔬菜品種,、技術結構,,先后引進太空一號,、八號西紅柿,法國冬玉一號,、二號,、三號、四號西葫蘆和七彩椒等四大菜系30余個新特優(yōu)品種,。

一些科研部門主動聯(lián)系,,將xxx村作為新品種試驗基地。在xxx村,,一般的品種很難找到,,群眾通過報紙、雜志,、信息網(wǎng),,發(fā)現(xiàn)新品種就及時引進,大膽實驗,,由于擁有雄厚的.技術力量,,成功率很高。有的品種連專家學者都稱沒見過或沒聽說過,。同時,,xxx村積極推行無公害標準化生產(chǎn),,著力提高產(chǎn)品質量和生產(chǎn)效益,使xxx村成了優(yōu)質蔬菜品種,、技術,、信息的集散地,吸引了周圍鄉(xiāng)鎮(zhèn)及外省群眾前來參觀學習,。村支書用1000元購進xx課美12ps4094西葫蘆新品種當年純收入2萬多元,,當群眾從中央7臺“每日農(nóng)經(jīng)”節(jié)目看到介紹西葫蘆栽培新技術時都說,這都是他們3年前就已采用過的技術,。

四,、遠程教育造福xxx村每天清晨,村支書崔鴻賓都會早早來到村遠程教育活動室把門打開,,因為每天都有很多群眾到這里查詢蔬菜價格和上市量,。

xxx村作為xx市首批農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育試點村,第一個接通了遠程教育網(wǎng)站,。2月份,,外地市場西紅柿批發(fā)價為每公斤3元,而客商收購時卻人為壓價,,價格懸殊達0.8元,,村兩委及時從遠程教育網(wǎng)絡查詢到全國各大蔬菜批發(fā)市場價格后,迫使客商提高了收購價,,增加了菜農(nóng)收入,,群眾一下子認識到遠程教育網(wǎng)絡的重要作用。有了網(wǎng)絡,,蔬菜銷售就可以由過去的買主定價轉變?yōu)椴宿r(nóng)定價,。從此以后,群眾每天勞動之余,,都要聚在一起,,收看遠程教育網(wǎng)絡上的農(nóng)業(yè)實用技術,上網(wǎng)查詢資料,,發(fā)布蔬菜產(chǎn)品信息,,遠程教育讓他們著了迷。

同時,,大王鎮(zhèn)鎮(zhèn)政府建立了鎮(zhèn)科技信息服務大廳,,在這里群眾可以通過互聯(lián)網(wǎng)查詢農(nóng)經(jīng)信息、觀看農(nóng)業(yè)知識錄像,。

五,、xxx村蔬菜發(fā)展特點

1、過年照樣忙農(nóng)活

春節(jié)期間扔下地干活。如今這種現(xiàn)象在大王鎮(zhèn)一些農(nóng)村已很常見,,但在幾年前卻只能在蔬菜名村——xxx才能看到,。

剛剛過去的這個春節(jié)對于xxx村的村民來說,雖然過得并不輕松,,但卻很充實,。初四的一場大雪,讓xxx村的村民從下午4點多一直忙到晚上10點多,?!皬氖率卟朔N植就是這樣,遇到刮風下雪就得特別費事,?!贝逯搌欃e說,下雪時如果不及時蓋上草簾子,,氣溫下降就容易凍壞蔬菜,,所以無論如何也要及時下地。

xxx村的菜農(nóng)們每天早晚都需要下一次地,,給蔬菜大棚上草簾,、去草簾,遇到惡劣天氣,,他們更辛苦,。“累是累了點,,但是蔬菜讓我們增加了收入,,日子過得也越來越好,所以我們也樂意在冬天里甚至春節(jié)里也忙活著,?!贝迕翊迬煾嫡f。

“雖然累卻也樂意”這是很多菜農(nóng)的心聲,。如今在大王真的很多村莊,沒一案清晨和傍晚,,高高的站在蔬菜大棚上忙活的菜農(nóng)們,,成為了一道亮麗的風景線。

2,、聊天不忘話增收

三五人聚在一起,,聊的不再是瑣碎家常,而是新年里如何增收,,如何才能在新的一年里取得更好的收成,。時下,這已經(jīng)成為xx市大王鎮(zhèn)xxx村農(nóng)民在春節(jié)里聊天的一種新風尚。

過去親朋好友坐在一起聊天,,都是拉拉瑣碎家常,,議議奇聞軼事之類的。如今就不一樣了,,種植什么最見效益,、如何提高蔬菜管理水平、如何增加收入成了農(nóng)民閑暇聊天時議論最多的話題,。很多菜農(nóng)在與別人的交流中嘗到了甜頭,,所以他們希望利用春節(jié)這個機會向別人學習經(jīng)驗和知識,以期來年菜種得更好,,收入增得更多,。而我們也從村民聊天內(nèi)容的變化可以看出農(nóng)村的發(fā)展和農(nóng)民的進步。

3,、足不出戶把菜賣

面對日益擴大的蔬菜種植面積,,存量為積極幫助群眾搞好銷售和服務,先后籌措資金3萬余元,,建設了一個高標準蔬菜市場,,同時鼓勵農(nóng)民企業(yè)家投資建設蔬菜加工廠、蔬菜批發(fā)市場,,有效減輕了農(nóng)民以前賣菜難的問題,。

4、蔬菜上市“挑”時間

xxx村的菜農(nóng)現(xiàn)在種植蔬菜越來越講究,,市場需要什么,,什么效益好,就種什么,。已經(jīng)成為xxx村蔬菜種植的的一條新路,。村民每年都會記下當年的菜價一邊來年作參考,通常,,菜農(nóng)們都會根據(jù)往年的菜價與時間做對比來進行新一年的蔬菜生產(chǎn),,同時按照產(chǎn)期倒算進行育苗、定植,,使其可以按照菜農(nóng)自己的預期上市,。

六、總結xxx村的蔬菜種植模式其實為我們提供了一個很好的典范,。

大王鎮(zhèn)黨委書記這樣說:“發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè),,要用工業(yè)的理念謀劃農(nóng)業(yè),必須以市場為導向,,靠科技作支撐,,走產(chǎn)業(yè)化,、信息化、標準化的路子,?!?/p>

個人調研報告標題篇九

一是扶貧過程中,扶貧資金撒胡椒面等問題依然存在,,全縣扶貧工作進入啃硬骨頭階段,,建議在精準扶貧、精準脫貧上下更大功夫,,變過去的大水漫灌為精準滴灌,,扶貧攻堅要靶向精準,全面做到六個精準,,重點從治理貧困村窮,、亂、弱入手,,提出大打一場藏區(qū)維穩(wěn)前沿縣精準扶貧攻堅戰(zhàn),,集中力量實施精準扶貧精準脫貧的攻堅集結號,創(chuàng)建扶貧攻堅創(chuàng)新區(qū),、民族團結進步示范區(qū),、生態(tài)牧業(yè)建設區(qū)、減災避災產(chǎn)業(yè)示范區(qū),、農(nóng)業(yè)觀光生態(tài)示范區(qū)五區(qū),,制定針對性強的扶貧細化配套措施,確保貧困村和貧困人群的精準認定,,實現(xiàn)扶真貧扶準貧,,讓貧困村和貧困群眾共享新一輪社會發(fā)展的制度紅利、改革紅利,,使扶貧開發(fā)工作精準,、深入推進。

二是要精準做到識別的貧困村,、貧困戶找得準不準,,致貧原因分析得透不透,脫貧致富的規(guī)劃和措施制定得實不實,,項目資金和干部駐村是否落實到位等,,切實把情況搞準、措施搞明,、責任搞清,才能指導基層更加有力有效地實施精準扶貧,、精準脫貧,,要下深水摸清情況、找準問題,找到問題才能精準打貧困七寸,。建立精準扶貧工作機制,,通過對貧困村、貧困戶的準確識別并建檔立卡,,全面掌握貧困人口的數(shù)量,、分布、貧困程度,、致貧原因,、脫貧門路、幫扶措施和幫扶責任等,,使所有扶貧措施與貧困識別結果相銜接,,因村施策、因戶施策,、因人施策,,做到對扶貧對象精準化識別、對扶貧資源精確化配置,、對扶貧目標精細化管理,、對脫貧責任精準化考核,確保如期穩(wěn)定脫貧,。建議細化貧困村和貧困戶識別標準,,統(tǒng)籌與社會救助政策相統(tǒng)籌,建立民政,、社保與扶貧部門數(shù)據(jù)對接共享平臺,。

三是將精準扶貧攻堅作為全縣經(jīng)濟社會發(fā)展的總抓手,提升到事關全縣發(fā)展大局的高度來謀劃區(qū)域發(fā)展與扶貧攻堅,,根據(jù)貧困原因,,實施分類指導,以整村推進為著力點,,有針對性地實施扶貧攻堅,,有效整合基礎設施、公共服務設施等各類涉農(nóng)項目和資金,,捆綁打包,,統(tǒng)籌使用,綜合施策,,合力攻堅,。四是按照缺什么、扶什么的原則,,堅持政府主導,、群眾主體,、部門聯(lián)動、社會參與,、綜合扶貧,、整體推進,實行專項扶貧,、行業(yè)扶貧和社會扶貧相結合,,全方位加大扶貧開發(fā)力度,不斷增強貧困人口素質與技能,,不斷改善貧困人口的生產(chǎn)生活條件,,不斷提高貧困地區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展水平,為全面建成小康社會奠定堅實基礎,。

(二)項目安排精準,,脫貧項目到村到戶,完善基礎設施建設,。針對我縣農(nóng)牧業(yè)基礎設施薄弱的`實際,,建議縣委、縣政府加大協(xié)調爭取力度,,進一步加大對貧困村四通,、(通水、通電,、通路,、通訊)四有(有學校、有村級組織活動場所,、村級衛(wèi)生室,、村文化室)以及草原四配套建設等方面專項資金投資扶持力度。同時進一步完善政府信用擔保平臺建設,,整合小額擔保貸款,、扶貧貼息、抵押貸款等金融扶持政策,,解決貧困戶發(fā)展資金瓶頸難題,,積極協(xié)調農(nóng)村信用聯(lián)社加大扶貧信貸資金的扶持力度,通過理順體制關系,、簡化審批手續(xù),、提高貸款額度、延長貸款年限等措施,,切實提高扶貧貸款的覆蓋面和效益,,為各類農(nóng)牧業(yè)專業(yè)合作社建設提供資金支持。一是交通建設:貧困村村級道路硬化或油化1條以上;70%以上的自然村通硬化路;聚居20戶以上的自然村通人行便道,,有效解決群眾出行難問題,。二是人畜飲水:自然村或相對集中居住點農(nóng)牧戶飲用自來水率達到100%,,基本解決人畜安全飲水問題,。三是住房改善:農(nóng)村危房改造達到100%,,有條件的貧困村有集中安置點1個以上,安置農(nóng)牧戶20戶以上,,其中貧困戶30%以上;有兜底戶的貧困村兜底搬遷安置達到100%,。四是農(nóng)網(wǎng)改造:提高農(nóng)網(wǎng)升級改造技術標準,切實推進一戶一表升級改造,,保障農(nóng)牧區(qū)用電需求,。

(三)資金使用精準,扶貧資金到村到戶,,規(guī)劃保障攻堅,。對扶貧攻堅項目資金全程跟蹤管理,確保資金安全有效使用,。建議把全縣所有部門用于行業(yè)扶貧的資金整合起來,,統(tǒng)一調配使用,發(fā)揮資金的倍增效益,、聚合效益,。建立規(guī)劃實施保障機制,在組織調研,、科學論證,、認真總結正反經(jīng)驗的基礎上,科學編制十三五扶貧規(guī)劃,,明確主攻方向,,科學謀劃扶貧開發(fā)的目標任務和具體措施,并把十三五規(guī)劃提出的目標任務分解到每一個年度計劃中,,保持規(guī)劃實施的連貫性,,確保總體規(guī)劃通過年度計劃的分解落實得以順利實施,。明確部門責任,,將其列入政府考核目標。建立規(guī)劃實施督促檢查機制,,自覺接受人大,、政協(xié)的監(jiān)督檢查。建立和完善規(guī)劃評估修訂機制和規(guī)劃中期評估制度,,并根據(jù)形勢變化和規(guī)劃實施進度,,進行相關內(nèi)容的滾動修訂,以更好地指導和促進經(jīng)濟社會發(fā)展,。建議成立由扶貧,、財政,、農(nóng)牧、監(jiān)察,、財政,、審計、建設,、交通,、水利等有關部門和各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府共同參與的項目實施領導小組,并建立聯(lián)席會議制度,,及時研究制定相關政策措施,,統(tǒng)籌規(guī)劃、綜合協(xié)調項目實施,,為精準扶貧提供組織保障,。

(四)措施到戶精準,多措并舉,,因戶制宜因人施策,。我縣作為全國連片特困地區(qū),目前仍有21.3%以上的農(nóng)牧業(yè)人口屬于貧困人口,,要與國家同步建成小康社會,,實現(xiàn)脫貧致富的目標時間緊、任務重,。

一是醫(yī)療救助一批,。對大病慢病致貧、返貧等對象參加城鄉(xiāng)居民合作醫(yī)療保險及其他政策性醫(yī)療保險的個人繳費給予資助和實施醫(yī)療救助,。實現(xiàn)貧困人口扶貧小額意外保險,、大病醫(yī)療補充保險全覆蓋。

二是教育資助一批,。對貧困家庭子女就讀普惠性幼兒園,、小學和初中、普通高中每年給予一定生活費補助;對貧困子女上大學(含高職)的學生進行資助,。

三是產(chǎn)業(yè)扶持一批,。結合貧困戶勞動力、土地資源,、村級特色支柱產(chǎn)業(yè),,因戶施策發(fā)展種植、養(yǎng)殖,、鄉(xiāng)村旅游,、合作社務工等產(chǎn)業(yè),讓每戶貧困戶擁有1項以上穩(wěn)定收入項目。通過制定優(yōu)惠政策,、加大宣傳力度,,吸引社會資金投入到扶貧開發(fā)中,因地制宜抓好特色產(chǎn)業(yè),,隆務河流域繼續(xù)抓好土地流轉和集約經(jīng)營這篇大文章,,淺腦山區(qū)大力發(fā)展農(nóng)區(qū)畜牧業(yè),牧區(qū)在發(fā)展有機畜牧業(yè)上做文章,。

四是培訓就業(yè)一批,。利用文化旅游等資源,深入開展實用技術培訓,、鄉(xiāng)村旅游培訓、資金互助業(yè)務培訓,、專業(yè)合作組織管理培訓,、手工藝技能培訓、貧困戶勞動力轉移,、就業(yè)技能等各類培訓,,項目用工以及縣內(nèi)部分公益性崗位優(yōu)先招錄貧困人口。建議政府部門積極與發(fā)達地區(qū)的對口幫扶政府協(xié)調,,定向輸出勞務,,每年輸送100名至200名初、高中畢業(yè)生到發(fā)達地區(qū)以打工的形式輪訓一次,,期間實行路費和生活費政府補貼,,打工費自主,培訓結束后去留自定的原則,,使培訓回來的打工人員帶回先進的觀念和技術,,為建設家鄉(xiāng)服務。五是民政兜底一批,。將建卡貧困戶家庭的殘疾人,、智障等喪失勞動能力的對象全部納入最低生活保障范圍,逐步提高農(nóng)村低保標準,,推進農(nóng)村低保線與扶貧標準線兩線合一,。六是扶貧搬遷一批。全力推進保障性住房搬遷,,探索創(chuàng)新扶貧搬遷示范點,、集中安置點持續(xù)發(fā)展機制,按照三三布局,,將牧區(qū)三分之一搬遷到縣城定居,,三分之一搬遷至各農(nóng)牧業(yè)點小集鎮(zhèn),三分之一留居原草場,確保搬得出,、穩(wěn)得住,、逐步能致富,完善縣級領導,、科級部門兜底幫扶深度貧困戶搬遷機制,,實現(xiàn)貧困人口應搬盡搬。

(五)因村派人精準,,合力攻堅,,結對幫扶到村到戶。各行業(yè)涉農(nóng)資源更精準向扶貧對象傾斜聚集;縣級領導聯(lián)系貧困村,、幫扶貧困戶;科級部門幫扶貧困村,、結對幫扶貧困戶,向貧困村派駐工作隊,,選派黨組織第一書記鄉(xiāng)鎮(zhèn),、村級結對幫扶貧困戶。堅持和完善三聯(lián)三促工作機制,,開展以制定一個科學發(fā)展的好思路,、培育一批致富帶頭人、開辟一條增加集體經(jīng)濟致富路,、解決一批困難群眾的生產(chǎn)生活問題,、打造一個民族團結進步示范村為內(nèi)容的五個一工程。尤其是各聯(lián)建單位要以扶貧助困工作為總抓手,,在充分掌握聯(lián)建村基本情況,、特色優(yōu)勢的基礎上,做到長遠聯(lián)建規(guī)劃和年度聯(lián)建計劃相銜接,,保證聯(lián)建工作的前瞻性和連續(xù)性,,同時要創(chuàng)新幫扶形式,為村兩委和群眾選路子,、上項目,、教技術、籌資金,、供信息,,變輸血為造血,確保聯(lián)建工作的實效性,。建議針對重點貧困村的實際困難和問題,,對現(xiàn)有的部分三聯(lián)三促單位進行及時調整,,盡量將項目單位安排到重點貧困村,切實加大幫扶力度和脫貧步伐。此外,,建議采取政府大投入、資金大整合、項目大集中、社會大參與,、群眾大建設的思路,結合三基建設,,按照一河,、兩線、三點分類實施,,對貧困的原因分門歸類,,對不同原因、不同類型采取對癥下藥,、精準滴灌,、靶向治療,將聯(lián)村聯(lián)戶機制落實到位,,在落實好國家扶貧項目的基礎上,,將貧困村集中幫扶,分散的貧困戶因人因地施策,,每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)制定扶貧攻堅戰(zhàn)方案,每村一方案,,每戶一策,,每人一策,每個貧困村由一個項目部門聯(lián)村幫扶,,企業(yè)包村包戶,,協(xié)調安排每個企業(yè)聯(lián)3-10戶,效益好的企業(yè)也可聯(lián)幫一個貧困村,。堅持和完善入鄉(xiāng)駐村干部管理工作,,在選派入鄉(xiāng)駐村干部時,加強與選派單位的溝通聯(lián)系,,真正把優(yōu)秀人才選出來,、派下去,應充分考慮其自身特點和基層工作實際,,將懂藏漢雙語,、善于做群眾工作、具有一定基層工作經(jīng)驗,、身體健康的年輕干部選派到基層,,方便開展工作;強化用人導向,對出色完成工作,、各方面反映良好的同志,,大膽使用,優(yōu)先提拔和晉級,提高他們的政治和經(jīng)濟待遇,。同時還要建立召回重派制度,,對表現(xiàn)不佳、群眾反映不好,、工作難以勝任的干部,,應由派出單位召回重派。同時,,為有效解決各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對選派干部管理約束以及因增員而產(chǎn)生的吃,、住、行,、取暖,、辦公等各種壓力,建議將各級選派干部工資關系及人頭經(jīng)費隨行轉至派駐鄉(xiāng)鎮(zhèn),,便于統(tǒng)籌管理,,更好地為群眾增收脫貧提供人才支撐。

(六)脫貧成效精準,,加強動態(tài)管理和隊伍建設,。精準管理,對扶貧對象進行全方位,、全過程的監(jiān)測,,建立扶貧信息網(wǎng)絡系統(tǒng),實時反映幫扶情況,,實現(xiàn)扶貧對象的有進有出,,動態(tài)管理,為扶貧開發(fā)工作提供決策支持,。此外,,進一步加強扶貧開發(fā)機構和干部隊伍建設,針對扶貧開發(fā)項目多,、資金多,,任務重、人員少,、干部力量薄弱的實際,,積極與省、州編辦協(xié)調,,適當對扶貧部門人員編制方面給予傾斜,,增加部分事業(yè)編制,并在鄉(xiāng)(鎮(zhèn))設立扶貧專干,,著力打造一支政治堅定,、業(yè)務精通,、作風優(yōu)良、克難奮進的扶貧開發(fā)工作隊伍,,不斷提高扶貧開發(fā)工作水平,。全面加強黨的基層組織建設,村兩委班子作用發(fā)揮如何,,尤其是村黨支部書記作用發(fā)揮如何,,直接關系到一個村能否如期實現(xiàn)脫貧目標,在選人用人上將政治堅定,、辦事公正,、清正廉潔、敢闖敢干,,能帶領群眾共同致富的黨員推上村黨支部書記崗位,。

個人調研報告標題篇十

中國人民銀行東莞市中心支行:

根據(jù)中國人民銀行發(fā)布的《關于改進個人支付結算服務的通知》(銀發(fā)[20xx]154號)的精神,我行經(jīng)過研究,,采取了一系列的措施,,取得了一定的成效,現(xiàn)將有關情況報告如下:

1,、因為我行是社會養(yǎng)老金的集中辦理行,,而每月的15日是社保將退休金轉入退休人員銀行賬戶的日子,所以每逢每月的15-17日,,退休老人都會按時到我行取款,,致使這幾天排隊的老人比較多。針對此種情況,,我行已張貼公告,同時要求柜員在老人家支取養(yǎng)老金的時候向老人家做好解釋,,說明養(yǎng)老金在老人家的賬戶里隨時可到銀行領,,不是非得在這幾天才可以拿,但是收效甚微,。

2,、要求每家支行設臵大堂經(jīng)理,做好客戶的分流,。

3,、對外開設機動的業(yè)務辦理窗口,在客戶人流偏多的時候開放,,在客戶人流正常的情況下關閉,。

4、擬在今年內(nèi)增加投放自助柜員機40臺,。

1,、要求開辦人在我行有一定的存款,。

2、如客戶非東莞本地人,,要求有本地人提供擔保,。

1、在推廣影像支票業(yè)務時,,客戶開出的影像支票被南海農(nóng)行拒絕受理,,引起了客戶對我行的不滿。

2,、現(xiàn)行一些單位委托了某個銀行代收費,,但該銀行在沒有與相關繳款人及其開戶銀行簽訂協(xié)議的前提下直接向有關付款銀行寄出了委托收款單據(jù)。此類做法在目前的情況下,,不知是否可行,。

3、由于現(xiàn)在銀行出售的支票要求必須加蓋機構代碼,,而加蓋機構代碼的支票可以在全國流通,,那電匯現(xiàn)在還有沒有存在的必要。

4,、現(xiàn)行社會上經(jīng)常有人投訴銀行atm吐假鈔,,而且往往在一兩天甚至更久之后才到銀行吵鬧。而目前銀行在atm裝鈔時是要經(jīng)過兩人的復核才可完成,,一般存在假鈔的可能性很少,,但投訴的客戶一般都說有很多張,此類情況應如何處理才比較妥當,。

個人調研報告標題篇十一

(一) 實習單位簡介

上海曉莊教育信息咨詢有限公司是一家立足于上海,,面向長三角,服務全國的綜合性公司,。公司以人力資源咨詢,、培訓為特色,以 “全面運用中西管理理念精華,,切實解決企業(yè)發(fā)展中的實際問題”為宗旨,,為客戶提供戰(zhàn)略規(guī)劃、人力資源管理,、組織設計,、營銷管理與策劃、企業(yè)文化等相關咨詢和培訓,。

(二) 實習崗位簡介

電話營銷定義:通過使用電話,,來實現(xiàn)有計劃、有組織并且高效率的擴大顧客群,、提高顧客滿意度,、維護來顧客等市場行為的手法,。成功的電話營銷應該使電話雙方都能體會到電話營銷的價值。與電話營銷相關的詞匯很多,,直接銷售,、數(shù)據(jù)庫銷售、一對一營銷,、呼叫中心,、客戶服務中心等等都是其涵蓋的內(nèi)容。這些技術側重方面各有不同,,但目的都是一樣的,,既充分利用當今先進的通信計算機技術,為企業(yè)創(chuàng)造商機,,增加收益,。

(一)熟悉環(huán)境

此次實習按學習領導安排,在校內(nèi)企進行實習,。雖說只是電話營銷,,但需要熟悉上海地區(qū)的地址,以便和顧客交流時簡介快捷,,也讓顧客感覺到尊重,、輕松舒心。熟悉工作環(huán)境,、熟悉上海環(huán)境一定程度上掌握了主動權,,這樣很容易提高工作效率得到顧客的認可。

(二)培訓

為期三天培訓,,這個是工作之前必要的,。不管是從事銷售工作還是其他工作,都必須清楚了解到自己公司的產(chǎn)品是什么,?有什么作用,?了解公司、產(chǎn)品詳細信息以及自己產(chǎn)品的優(yōu)勢所在,。電話營銷,是與顧客在電話里溝通,、交流,。要清楚知道如何交流、如何抓住顧客的心理,、如何誘導顧客成功注冊,。首先,最重要的`是熟悉話術,,上線之前奚主管對我們一個一個考察,,直到滿意為止,。

(一)自身能力

通過這次電話營銷實習后,發(fā)現(xiàn)自己存在的很多不足之處,,而這些不足之處是實習之前我沒有發(fā)現(xiàn)到的,,自身的整體能力不足,比如說溝通能力,、一些銷售技巧,、與同事領導相處的技巧,因為公司就是公司,,不是學校,,在學校里,同學與同學之間,,同學與老師之間都是很好相處的,,但是在公司就不一樣了,必須懂得相處技巧,。做事情,、做人都要把目光放遠一些。

(二)專業(yè)技術

在學校所學的專業(yè)知識,,都還是一些基礎知識,,要使這些知識用于工作還遠遠不夠。還要不斷提升自己,,繼續(xù)學習,。還有學校里面的知識不一定在公司都用的上,因此,,需要我們多去留意社會上的需求,。因為學校東西與社會上的有個時間差在里面,學校學的東西也不是針對某個公司開設的一門課程,,要根據(jù)自身,、公司實際情況提升。

(三)心理調整

當今社會就業(yè)問題仍然很嚴峻,,社會上高文憑人屢屢皆是,。因此要積極調整自己的心態(tài),不斷提升自己,,不要感覺技不如人,,也要樹立正確的就業(yè)觀,先擇業(yè)在就業(yè),,不要高不成低不就的,。

個人調研報告標題篇十二

隨著全國上下快速推進的城鎮(zhèn)化進程,房地產(chǎn)行業(yè)也隨之蓬勃向前發(fā)展,。據(jù)建設部和財政部的規(guī)定,,商品住宅的業(yè)主,、非住宅的業(yè)主按照所擁有物業(yè)的建筑面積交存住宅專項維修資金,每平方米建筑面積交存首期住宅專項維修資金的數(shù)額為當?shù)刈≌ㄖ惭b工程每平方米造價的5%至8%,,業(yè)主大會成立前,,商品住宅業(yè)主、非住宅業(yè)主交存的住宅專項維修資金,,由物業(yè)所在地直轄市,、市、縣人民政府建設(房地產(chǎn))主管部門代管,,這樣一來,,也就產(chǎn)生了數(shù)額巨大的由財政統(tǒng)一管理的住房維修專項資金。而如何管理,、使用好財政住房維修專項資金,,使其不斷增值并進行良性流通,是擺在我們相關職能部門的一道新的課題,。

住房維修專項資金是指專項用于住宅共用部位,、共用設施設備保修期滿后的維修和更新、改造的資金,。按照法律規(guī)定,,住宅共用部分是指法定或房屋房屋買賣合同約定的由住宅業(yè)主或者住宅業(yè)主及有關非住宅業(yè)主共有的附屬設施設備,一般包括電梯,、天線,、照明、消防設施,、綠地,、道路、路燈,、溝渠,、池、井,、非經(jīng)營性車場車庫,、公益性文體設施和共用設施設備使用的房屋等。住房專項資金的管理和使用直接關系到廣大購房群眾的共同利益,,必須引起我們的高度重視,。

目前,我市嚴格按照建設部和財政部頒布的《住房維修專項資金》管理辦法的要求,,嚴格按標準執(zhí)行了住房維修專項資金的繳存,截至本月中旬,,全市繳存住房維修專項資金的共有人戶,,總金額共計億元,。據(jù)調查得知,當前,,我國住宅小區(qū)中成立了業(yè)主委員會的寥寥無幾,。因此,這樣一來,,買受人即房屋業(yè)主所繳存的維修資金就演變成為了由相應的行政主管部門的管理的存在銀行專戶的資金了,,并且?guī)缀醵汲市菝郀顟B(tài),沒有發(fā)揮出其應有的作用,。

由于大多數(shù)住房都沒有達到需要維修的程度,,因此數(shù)額巨大的維修專項資金目前都存在了主管部門開設的活期銀行賬戶中,沒有被盤活,,加之受物價上漲等因素的影響,,巨額的資金沒有發(fā)揮其應有的作用,也沒有被投資到有效的領域中,,導致其實際價值沒有得到有效的提升,。如果長此以往,不采取有效的措施改變這種情形,,不僅會浪費大量管理方面的人力物力,,而且將會使其價值隨著通貨膨脹大大貶值,最終將極大的影響到廣大購房群眾的切身利益,,從而對政府的公信力造成嚴重的負責影響,。

因為住房維修專項資金涉及到千家萬戶,稍有不慎將會帶來影響和諧穩(wěn)定社會大局的不利后果,,因此,,在盤活住房維修專項資金上必須堅持以下幾個原則:一是合法性原則。也就是說盤活財政管理的住房維修資金的方法和措施必須符合國家法律法規(guī)和相關路線方針政策這一前提,,否則一切都是空談,。二是穩(wěn)妥性原則。即是指盤活住房維修專項資金必須要能有效的規(guī)避風險,,不能投入到高風險的行業(yè)和領域,,必須堅決杜絕可能產(chǎn)生資金流失風險的投資行為。三是分散性原則,。即是指利用住房維修專項資金進行投資的時候必須注意要將資金根據(jù)實際情形進行劃分,,要在保證不影響其發(fā)揮其使命的前提下采取多種形式進行有效的投資,要注意避免孤注一擲地將資金全部投向某一個行業(yè)和領域的情形發(fā)生,。

在具體的方法和措施上,,建議從以下途徑著手:

1、將現(xiàn)有的資金劃分為三個部分,三分之一用于繼續(xù)保持現(xiàn)有的儲蓄理財狀況,,三分之一用于銀行業(yè)的其他金融理財產(chǎn)品,,剩余的三分之一用于其他相對穩(wěn)妥的投資方式。

2,、在儲蓄理財方式上可將以往的全部用于活期儲蓄方式轉變?yōu)椴患s定存期,、一次性存入、可多次支取,,支取時需提前通知銀行,、約定支取日期和金額方能支取的通知存款以及中短期定期存款。在實際操作中視實施時的具體情況決定一天通知存款和七天通知存款及中短期定期存款的金額和比例,,以確保這部分資金最大限度的獲取收益為前提,,有效的促進這部分資金的保值和增值。

3,、在采取銀行行投資理財產(chǎn)品時,,建議主要用于購買貨幣市場基金和純債券型基金,并且注意審慎劃分購買兩種基金的比例和金額,,并委派專門人員進行隨時跟進,,確保在收益最大化時能夠及時拋售并提前確定下一輪購買方案并付諸實施。

4,、繼續(xù)實施好委托貸款,。在實施委托貸款上要注意其金額不宜超過總金額的三分之一,同時注意在選擇和確定委托貸款對象時把好關,,密切關注貸款對象的經(jīng)營狀況和所貸款項的使用情況和資金流向,,扎實做好貸款擔保工作,最大限度的規(guī)避專項資金的放貸風險,。

總之,,財政住房維修專項資金的盤活是一項責任重大,意義深遠的事關廣大購房群眾切身利益的重要工作,。作為負責管理這筆數(shù)目龐大資金的職能部門,,只要我們懷著高度的責任感和使命感,不斷積累成功的經(jīng)驗和方法,,不斷探索新的保值增值方法,,不斷開拓新的更有利的投資渠道,就一定能夠做好財政住房維修專項資金的管理工作,,有效的盤活這一筆數(shù)額巨大的資金,,從而為實現(xiàn)其應有的作用奠定堅實的基礎。

個人調研報告標題篇十三

又迎來了一次實習,,當領到那些厚厚的資料時我們都被著時的嚇了一跳,,我們一個組四個人要做好120個企業(yè)的調查并且蓋章,,這樣一分下來每個人都要完成起碼三十份的任務。面對這樣的挑戰(zhàn)我們的心情好壓抑但同時也充滿了期待,,這意味著接下來我們鍛煉自己的時候到了,!

經(jīng)過詳細的分工,我們組選定了通訊這一行業(yè),,初步劃定了各自的任務。前兩天是我們集體行動的時間,,我們將范圍劃分到學校附近和電腦城,。俗話說出門不幸,初次的行動我們便遇到了障礙,,當我們用熟洛的語氣很有禮貌地跟他們打招呼,、套家常的時候,我們被那家的負責人以不友善的語氣潑了一盆冷水,,這大大的打擊了我們的積極性,。看來老師說遇到冷板凳是必不可少這句話是對的,,臨陣退縮面臨的注定是失敗,。于是我們開始調整我們的思路,想從中找出我們的不足,。后來我們發(fā)現(xiàn)我們的問題出在調查的時間上,,我們做的是通訊調查,晚上是他們的營業(yè)量最大的時候,,在人家忙得不可開交的時候,,我們的出現(xiàn)對于他們無異于就成了搗亂。但是我們已經(jīng)出來了,,就這樣回去都覺得很不甘心,,到了第二家我們索性單刀直入切入主題,說明我們的來意,,出乎我們的意料,,人家看我們是大學生就很樂意的配合我們完成了一份調查。有了一次成功的經(jīng)驗給足了我們很大的信心,,一個晚上下來我們組就蓋了五個章,。

第二天以后我們就開始分頭行動了。我們來到了電腦城,,由于是中午,,天氣太熱,人們都很少出來這里,,這給我提供了很大的便利,。當我拿給他們那張表時,他們的眼里滿是不解,我一個一個給他們講解不到一個小時喉嚨就干了,,突然佩服起老師們怎么可以把一天的課講下來,,還要讓我們聽懂,真是厲害,!一整天下來,,我數(shù)了數(shù),自己在那里蓋了十個章左右,,其余的都在其他組員那里,,雖然累點,可是比起其他人還算收獲頗豐吧,,在心里小小的為自己鼓勵下,。剩下來的日子我奔波于禪城個個通訊營業(yè)所,,由于要配合他們的營業(yè)時間,,我都是挑中午出去,幾天以后我可以明顯感覺自己黑了好多,,可是付出與收獲簡直不成比例,。考慮再三,,我決定回家以后再繼續(xù)下去,。

漸漸地,我總結出了做這份調研的方法:

首先第一步,,說明你的來歷,,該低頭哈腰就去做,著別人白眼和譏諷是很正常的事,,重要的是要堅持,,俗話說的好,人不要臉天下無敵,。

第二步,,和你的調研對象交流,在交流過程當中你自己心中要有底,,把你自己想知道的資料套出來,,并且讓他填好你精心準備的調研問卷表。還有,,在交流的時候你要給別人留余地,,不要總是你自己問。你可以給別人拋出一個范圍很大的問題,,看看他的想法和思路,。很有可能,,他就有一個你完全沒想到的東西。 第三步:善后處理,。跟對方打好交道,,這樣以后要找兼職 對方可以第一個想到你,對自己日后找工作多少也是有幫助的,!

當然怎樣讓消費者樂意接受你的訪問,,就更是要在語言文字上好好地下功夫,在這次實習過程中,,我們也碰了不少的釘子啊,。好漢不吃眼前虧,做市場調研一定要見機行事才有出路,。實踐高于理,實踐證明理論,,實踐承托理論,。理論完善實踐。的確是這樣,。不管你理論學得再好,,如果不會實際操作,那你就不是一個有用之,,學習理論就是為了將來的實踐操作,,如果你學習了理論。最終還是不會實踐,,那就和文盲沒有什麼兩樣,,很多時候很多事情都是因為長期的積累,最終才發(fā)生質變的結果

也許老師是正確的,,雖然大學生生活不像踏入社會,,但是總算是社會的一個部分,這是不可否認的事實,。但是有時也要感謝老師孜孜不倦地教導,,有些問題有了有課堂上地認真消化,有平時作業(yè)作補充,,讓我有了更多的知識層面去應付各種工作上的問題,,作為一名新世紀的大學生,應該懂得與社會上各方面的人交往,,處理社會上所發(fā)生的各方面的事情,,這就意味著大學生要注意到社會實踐,社會實踐必不可少,。畢竟,,2年之后,,我已經(jīng)不再是一名大學生,是社會中的一分子,,要與社會交流,,為社會做貢獻。只懂得紙上談兵是遠遠不及的,,以后的人生旅途是漫長的,,為了鍛煉自己成為1名合格的、對社會有用的人才

一段時間的實訓下來,,我發(fā)現(xiàn)今天,,我們已經(jīng)走入了以因特網(wǎng)(internet)為基礎的網(wǎng)絡經(jīng)濟時代, 企業(yè)利用互聯(lián)網(wǎng)有效開展網(wǎng)絡營銷活動,尋找新的商機,,已成為1種必然選擇,。然而我國企業(yè),特別是我國中小企業(yè)對網(wǎng)絡營銷缺乏全面的了解和正確的認識,,在網(wǎng)絡營銷過程中走了很多彎路,,遇到很多問題。在我的調查中,,很多企業(yè)對電子商務還持有不信任的態(tài)度,,或者說還不是很了解電子商務。當然這些都是我們能夠理解的,,任何事物都必須要有一個接受的過程,,目前的電子商務還有一部分企業(yè)沒實施,但是我相信不久的將來,,電子商務會普及到每一個角落,。當然,這只是一個很小的統(tǒng)計,,不能代表大多數(shù),,畢竟我做的調查數(shù)量也是很有限的.。

中國的電子商務目前正處于快速發(fā)展的上升期,,特別是近兩年來針對個人消費者的網(wǎng)上購物市場蓬勃發(fā)展,,受到了越來越多消費者的青睞,。網(wǎng)上購物市場的發(fā)展?jié)摿桶l(fā)展空間吸引了無數(shù)企業(yè)的加盟,,大量獨立網(wǎng)店紛紛涌現(xiàn),。這其中不乏很多傳統(tǒng)企業(yè),,以及一些對互聯(lián)網(wǎng)建站和營銷等比較陌生的創(chuàng)業(yè)企業(yè),。在這種情況下,,電子商務網(wǎng)站的搭建以及后續(xù)的用戶體驗完善、網(wǎng)站營銷推廣、網(wǎng)店運營管理等各個方面的基礎知識及實踐經(jīng)驗,對于獨立電商企業(yè)來講,,就非常重要。

短暫的實習轉眼而過,回顧實習生活,,我在實習的過程中,既有收獲的喜悅,,也有一些遺憾,。短短的兩個月暑假時間,對于大學生所需要的實習經(jīng)驗來說,,太微不足道,,對于大學生的發(fā)展,幫助甚微,。通過這次的實習,,我收益良多,無論是技能方面還是思想方面,。實習不過2個月,,回頭看看,。它幾乎等同于我大學3年的寬度,。盡管也有過不悅和傷心,,有過郁悶和苦惱,,但最終留在腦海中的卻是美好的記憶和收獲,。在加強我對專業(yè)知識應用的同時,也將充實我今后的人生,。

通過這一次的社會實踐讓我也知道了原來接觸的人與事不同,學到的東西自然就不一樣了?,F(xiàn)在社會經(jīng)濟飛速發(fā)展,每天都有新的東西出現(xiàn),在擁有越來越多的機會的同時,也就出現(xiàn)的更多的挑戰(zhàn)。昨天學到的東西說不定明天就淘汰了?,F(xiàn)在社會對人才的要求越來越高,我們不只要學好學校里學到的知識,還要不斷在生活中和實踐中學習其他的知識,不斷地從各方面武裝自己,才能在競爭中突出自己和表現(xiàn)自己,。

在此,我感謝我們的老師,,感謝你平時辛勤的教導,,也感謝你讓我們在一次實訓感悟到語言表達與交際對我們以后工作的重要性,我今后一定要好好的提升自己,!謝謝你,!

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