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最新家校如何溝通家長 家校怎樣溝通(5篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-24 10:34:02
最新家校如何溝通家長 家校怎樣溝通(5篇)
時間:2023-03-24 10:34:02     小編:zdfb

在日常的學(xué)習(xí),、工作,、生活中,肯定對各類范文都很熟悉吧。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,?以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,,歡迎大家分享閱讀,。

家校如何溝通家長 家校怎樣溝通篇一

1,、怕死的

怕見客戶,怕被拒絕,,一個“怕”字扼殺了業(yè)務(wù)人員的無限潛能,。業(yè)務(wù)活動的快樂在于每天見不同的人,經(jīng)歷不同溝通場景,,不斷向客戶傳遞價值,,怕的本質(zhì)在于太在乎自己,在于“心里有鬼”,,深懷成就客戶之心,,怕從何來?

2、想死的

想的太多,,干的太少,,把“研究”當(dāng)作業(yè)務(wù)活動是業(yè)務(wù)人員的大忌,。只有大量的行動,在戰(zhàn)爭中學(xué)習(xí)戰(zhàn)爭,,才能練就過硬的本領(lǐng),,在操場上永遠學(xué)不會游泳,,智慧是在實踐中噴發(fā)出來的東西,,干的太少,想的太多,,“思想”就成了行動的負擔(dān)與阻力,,沒有海量的拜訪,所有的技術(shù)技巧工具都是沒有用的“裝備”,。

3,、懶死的

不想付出,懶字當(dāng)頭,,把“靈泛”當(dāng)作自己安身立命的本錢,。做業(yè)務(wù)與種地本質(zhì)上是一樣的,一份耕耘,,一份收獲,,你付出多少,客戶心里就收到多少,,分毫不差,。“人生敗相,,非傲即惰”,,勤快、勤懇,、勤謹永遠是業(yè)務(wù)活動最樸素最有效的法門,,缺失了“勤”字為業(yè)務(wù)人生鋪就底色,一切都會蒼白,。

4,、累死的

做銷售有的人要么閑的要命,有的要么忙得要命,。有些銷售人每天忙東忙西,,甚至有時候連飯都顧不上吃,早出晚歸,,精神每天都繃得緊緊的,,最后累垮了!建議做銷售的朋友要適當(dāng)?shù)慕o自己放松一下,如果你有下屬,,也要適當(dāng)授權(quán)給他們,,不要什么大小事情都自己搞定!

5,、等死的

很多做業(yè)務(wù)的人不愿意主動去拓展客戶,總想坐著等待客戶送上門來,。其實,,有句號叫做“主動是一切機會的開始”,你不去主動聯(lián)系客戶,,不去主動拓展新的客戶,,哪有什么機會給你?有人說等運氣來了在做?運氣也不會白白降落在沒有付出過努力的人身上的。運氣——運動了才能產(chǎn)生氣,,才能帶來了運氣!不動的人,,只能坐以待斃。

6,、氣死的

在做銷售過程中,,不免遇到一些刁難的客戶、一些打擊你的客戶,、一些難纏的客戶,、一些滿口粗話的客戶……反正,在銷售中都會遇到各種各樣不同性格,,不同脾氣的人,,作為一個銷售人員,如果沒有一種寬容的心態(tài)去面對的話,,很容易被這些人給活活氣死,。當(dāng)你面對這些客戶的時候,唯一的生存法寶就是:莫生氣!

7,、餓死的

這是非常悲劇的一種死法,,很多人一開始滿腔熱血的來做銷售,但是干了幾個月沒有啥業(yè)績,,開始面臨窮困潦倒的局面,,為了生活,為了家庭,,還有各方面的壓力,,就開始覺得自己不適合做銷售行業(yè),就選擇離開了,。

家校如何溝通家長 家校怎樣溝通篇二

1.把溝通建立在熱情,、真誠的基礎(chǔ)上。

“金誠所致,,金石為開”,,教師對家長和學(xué)生熱情地接待,真誠地溝通,、交流,,設(shè)身處地地為家長和學(xué)生著想,,一定會讓家長感受到教師的真心和責(zé)任感,一定會得到家長和學(xué)生的認可,。

2.把溝通建立在公平,、公正的基礎(chǔ)上。

對待孩子我們要做到公平,、公正,,對待家長也是如此。讓家長覺得教師厚此薄彼,,這是教育的大忌,。如果那樣的話,,我們在家長心目中的形象也會大打折扣,,我們的教育效果也勢必會受到影響。

3.把溝通建立在尊重,、平等的基礎(chǔ)上,。

尊重別人是自尊的表現(xiàn),也是得到別人尊重的前提,,正如常言所說:“敬人者,,人恒敬之”。盡管在教師與家長關(guān)系中,,教師起主導(dǎo)作用,,但他們在人格上是完全平等的。因此,,教師必須尊重學(xué)生家長的人格,,特別是要尊重所謂“差生”和“不聽話”孩子家長的人格。對教育過程中出現(xiàn)的問題,,要客觀地分析問題的癥結(jié)所在,,公正地評價學(xué)生的表現(xiàn)和家長的教育,與家長共同研究解決問題的方法,。溝通中要學(xué)會傾聽,,傾聽有助于我們更全面了解孩子在家的表現(xiàn),幫助我們更有針對性地制訂孩子的教育方案,。學(xué)會傾聽要學(xué)會暫時放下自己的想法,,努力去體會和理解家長,專注的神情和適當(dāng)?shù)狞c頭表示自己的用心和認真,,也是對家長的尊重和鼓勵,。

1.把握好第一次溝通

應(yīng)該說,與家長的第一次見面,,就是第一次家長會,。家長的心情大都是一樣的,,都想借此盡可能了解自己孩子的老師,以便確信自己的孩子是否能更好地學(xué)習(xí)和生活,。而老師則希望通過第一次見面,,從家長那里更多地了解孩子在家里的一面。同時在與家長溝通過程中,,教師還可以了解家長對事物的看法,,了解家長的性格特點等。所以了解了各自的意圖之后,,老師就要提前備課了,。教師事前要充分了解學(xué)生,包括學(xué)習(xí)成績,、性格特點,、優(yōu)點和缺點以及你為這個孩子做了哪些工作等,最好擬一個簡單的提綱,。這樣在與家長交流時,,就能讓他產(chǎn)生老師對他的孩子特別重視的感覺以及班主任工作細致、認真負責(zé)的好印象,。這樣從情感上就更容易溝通,,也更容易得到家長的理解、支持與配合,。

2.注意溝通的頻率

溝通的頻率要因人而異,,在我們班,我給所有的孩子設(shè)定顏色區(qū)域,。溝通的頻率由高到低分為紅色,、橙色、黃色和綠色,。進入紅色區(qū)域的孩子就要注意自己的表現(xiàn)了,,同學(xué)和老師都會更多的“關(guān)注”他們的表現(xiàn)。這樣孩子們也都會時刻注意自己的表現(xiàn),,爭取老師盡可能多的表揚并進入綠色區(qū)域,,讓家長收到老師的表揚短信或電話。

3.注意溝通的方式

和家長的溝通有很多方式:電訪,、信訪,、隨訪、約訪,、家訪,、家長開日等。所有的孩子都要進行電訪、信訪,,尤其是家長不經(jīng)常來學(xué)校的,。家長經(jīng)常來學(xué)校的就可以進行隨訪。如果孩子的問題比較多,,就要進行約訪或家訪,。在我班,我進行了幾次家訪后,,其他的同學(xué)也強烈要求我們?nèi)ゼ以L,,可見我們的家訪不是“告狀會”、“批斗會”,,還是很受歡迎的,。為了公平,也為了讓家長積極參與家校溝通,,我和孩子們講,,讓他們主動邀請老師們進行家訪。孩子們都希望老師在家訪時多表揚他們,,所以他們會盡力表現(xiàn)自己,,爭取得到老師的認可,。這樣,,家長和老師見面成了學(xué)生積極要求進步的動力。

家長開放日是對家長進行集中培訓(xùn)的最好機會,,家長開放日的主要目的有:1,、宣傳學(xué)校的辦學(xué)理念。2,、解讀學(xué)校的辦學(xué)特色,。3、介紹學(xué)生在學(xué)校的學(xué)習(xí)和生活情況,。4,、針對學(xué)生的年齡段特點,幫助家長集中分析本階段孩子容易出現(xiàn)的問題,、問題的成因和具體的解決辦法,。5、針對家長反映比較集中地問題,,進行分析和解決,。6、提出合理化建議,,要求家長配合,,爭取教育效果的最大化。

家校如何溝通家長 家校怎樣溝通篇三

1.把溝通建立在熱情、真誠的基礎(chǔ)上,。

“金誠所致,,金石為開”,教師對家長和學(xué)生熱情地接待,,真誠地溝通,、交流,設(shè)身處地地為家長和學(xué)生著想,,一定會讓家長感受到教師的真心和責(zé)任感,,一定會得到家長和學(xué)生的認可。

2.把溝通建立在公平,、公正的基礎(chǔ)上,。

對待孩子我們要做到公平、公正,,對待家長也是如此,。讓家長覺得教師厚此薄彼,這是教育的大忌,。如果那樣的話,,我們在家長心目中的形象也會大打折扣,我們的教育效果也勢必會受到影響,。

3.把溝通建立在尊重,、平等的基礎(chǔ)上。

尊重別人是自尊的表現(xiàn),,也是得到別人尊重的前提,,正如常言所說:“敬人者,人恒敬之”,。盡管在教師與家長關(guān)系中,,教師起主導(dǎo)作用,但他們在人格上是完全平等的,。因此,,教師必須尊重學(xué)生家長的人格,特別是要尊重所謂“差生”和“不聽話”孩子家長的人格,。對教育過程中出現(xiàn)的問題,,要客觀地分析問題的癥結(jié)所在,公正地評價學(xué)生的表現(xiàn)和家長的教育,,與家長共同研究解決問題的方法,。溝通中要學(xué)會傾聽,傾聽有助于我們更全面了解孩子在家的表現(xiàn),,幫助我們更有針對性地制訂孩子的教育方案,。學(xué)會傾聽要學(xué)會暫時放下自己的想法,努力去體會和理解家長,專注的神情和適當(dāng)?shù)狞c頭表示自己的用心和認真,,也是對家長的尊重和鼓勵,。

1.把握好第一次溝通

應(yīng)該說,與家長的第一次見面,,就是第一次家長會,。家長的心情大都是一樣的,都想借此盡可能了解自己孩子的老師,,以便確信自己的孩子是否能更好地學(xué)習(xí)和生活,。而老師則希望通過第一次見面,從家長那里更多地了解孩子在家里的一面,。同時在與家長溝通過程中,,教師還可以了解家長對事物的看法,了解家長的性格特點等,。所以了解了各自的意圖之后,,老師就要提前備課了。教師事前要充分了解學(xué)生,,包括學(xué)習(xí)成績,、性格特點、優(yōu)點和缺點以及你為這個孩子做了哪些工作等,,最好擬一個簡單的提綱,。這樣在與家長交流時,就能讓他產(chǎn)生老師對他的孩子特別重視的感覺以及班主任工作細致,、認真負責(zé)的好印象,。這樣從情感上就更容易溝通,也更容易得到家長的理解,、支持與配合。

2.注意溝通的頻率

溝通的頻率要因人而異,,在我們班,,我給所有的孩子設(shè)定顏色區(qū)域。溝通的頻率由高到低分為紅色,、橙色,、黃色和綠色。進入紅色區(qū)域的孩子就要注意自己的表現(xiàn)了,,同學(xué)和老師都會更多的“關(guān)注”他們的表現(xiàn),。這樣孩子們也都會時刻注意自己的表現(xiàn),爭取老師盡可能多的表揚并進入綠色區(qū)域,,讓家長收到老師的表揚短信或電話,。

3.注意溝通的方式

和家長的溝通有很多方式:電訪、信訪、隨訪,、約訪,、家訪、家長開日等,。所有的孩子都要進行電訪,、信訪,尤其是家長不經(jīng)常來學(xué)校的,。家長經(jīng)常來學(xué)校的就可以進行隨訪,。如果孩子的問題比較多,就要進行約訪或家訪,。在我班,,我進行了幾次家訪后,其他的同學(xué)也強烈要求我們?nèi)ゼ以L,,可見我們的家訪不是“告狀會”,、“批斗會”,還是很受歡迎的,。為了公平,,也為了讓家長積極參與家校溝通,我和孩子們講,,讓他們主動邀請老師們進行家訪,。孩子們都希望老師在家訪時多表揚他們,所以他們會盡力表現(xiàn)自己,,爭取得到老師的認可,。這樣,家長和老師見面成了學(xué)生積極要求進步的動力,。

家長開放日是對家長進行集中培訓(xùn)的最好機會,,家長開放日的主要目的有:1、宣傳學(xué)校的辦學(xué)理念,。2,、解讀學(xué)校的辦學(xué)特色。3,、介紹學(xué)生在學(xué)校的學(xué)習(xí)和生活情況,。4、針對學(xué)生的年齡段特點,,幫助家長集中分析本階段孩子容易出現(xiàn)的問題,、問題的成因和具體的解決辦法。5,、針對家長反映比較集中地問題,,進行分析和解決,。6、提出合理化建議,,要求家長配合,,爭取教育效果的最大化。

家校如何溝通家長 家校怎樣溝通篇四

上級領(lǐng)導(dǎo)是領(lǐng)導(dǎo)你的人,,所以不能沒大沒小,,要會分尊卑,即使在平常生活中兩個人是好朋友,,在工作中也要叫職務(wù),,在飯局茶局上,不應(yīng)該自己坐主賓位,。跟領(lǐng)導(dǎo)說話時要注重自己的語氣,,不能盛氣凌人,最好采取委婉的語氣,。

與上級溝通時,,如果在工作上出現(xiàn)問題或者對一些事情抱有自己的想法,可以主動與上級溝通,,不要刻意隱瞞,。有些剛?cè)肼殘龅娜似扔诃h(huán)境的壓力,不敢想領(lǐng)導(dǎo)表露自己的想法和意見而錯失機會,,其實很多時候敢于說出自己的想法會得到領(lǐng)導(dǎo)的贊賞,。我們也可以試著和領(lǐng)導(dǎo)做朋友,不要覺得領(lǐng)導(dǎo)是自己高攀不起的,,領(lǐng)導(dǎo)也是普通人,,在日常生活中也需要朋友,只要你真誠想跟他們做朋友,,我相信很多人都不會拒絕的,。

通常讀懂一個人的心理可以更有利于溝通,對于領(lǐng)導(dǎo)也是如此,。在平時生活中注意留意領(lǐng)導(dǎo)的興趣愛好,,了解他的性格特點,適當(dāng)?shù)臅r候可以適當(dāng)?shù)毓ЬS,。

與領(lǐng)導(dǎo)溝通的時候一定要選擇適當(dāng)?shù)膱龊虾蜁r機,不要選擇領(lǐng)導(dǎo)心情不好或者工作繁忙的時候與之溝通,,這樣領(lǐng)導(dǎo)不但沒有心思聽你講話,,而且還會感到煩躁,所以應(yīng)該選擇領(lǐng)導(dǎo)心情好,,工作比較順利,,時間比較寬裕的時候再進行溝通,。

作為領(lǐng)導(dǎo),肯定希望被下屬肯定和仰慕,,所以適當(dāng)?shù)臅r候要學(xué)會捧場,,但是捧場并不等于阿諛奉承,無原則的套近乎,,有些事情一定要有自己的立場和觀點,,不能一味附和。

家校如何溝通家長 家校怎樣溝通篇五

上級領(lǐng)導(dǎo)是領(lǐng)導(dǎo)你的人,,所以不能沒大沒小,,要會分尊卑,即使在平常生活中兩個人是好朋友,,在工作中也要叫職務(wù),,在飯局茶局上,不應(yīng)該自己坐主賓位,。跟領(lǐng)導(dǎo)說話時要注重自己的語氣,,不能盛氣凌人,最好采取委婉的語氣,。

與上級溝通時,,如果在工作上出現(xiàn)問題或者對一些事情抱有自己的想法,可以主動與上級溝通,,不要刻意隱瞞,。有些剛?cè)肼殘龅娜似扔诃h(huán)境的壓力,不敢想領(lǐng)導(dǎo)表露自己的想法和意見而錯失機會,,其實很多時候敢于說出自己的想法會得到領(lǐng)導(dǎo)的贊賞,。我們也可以試著和領(lǐng)導(dǎo)做朋友,不要覺得領(lǐng)導(dǎo)是自己高攀不起的,,領(lǐng)導(dǎo)也是普通人,,在日常生活中也需要朋友,只要你真誠想跟他們做朋友,,我相信很多人都不會拒絕的,。

通常讀懂一個人的心理可以更有利于溝通,對于領(lǐng)導(dǎo)也是如此,。在平時生活中注意留意領(lǐng)導(dǎo)的興趣愛好,,了解他的性格特點,適當(dāng)?shù)臅r候可以適當(dāng)?shù)毓ЬS,。

與領(lǐng)導(dǎo)溝通的時候一定要選擇適當(dāng)?shù)膱龊虾蜁r機,,不要選擇領(lǐng)導(dǎo)心情不好或者工作繁忙的時候與之溝通,這樣領(lǐng)導(dǎo)不但沒有心思聽你講話,,而且還會感到煩躁,,所以應(yīng)該選擇領(lǐng)導(dǎo)心情好,,工作比較順利,時間比較寬裕的時候再進行溝通,。

作為領(lǐng)導(dǎo),,肯定希望被下屬肯定和仰慕,所以適當(dāng)?shù)臅r候要學(xué)會捧場,,但是捧場并不等于阿諛奉承,,無原則的套近乎,有些事情一定要有自己的立場和觀點,,不能一味附和,。

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