定期了解和掌握黨員,、職工的思想狀況，是黨的思想政治工作的重要內(nèi)容,，也是提高思想政治工作的針對性和有效性的主要途徑,。下面是可圈可點小編給大家分享的一些有關(guān)于最新黨員思想狀況分析報告14篇的內(nèi)容，希望能對大家有所幫助,。

第一篇: 黨員思想狀況分析報告

定期了解和掌握黨員,、職工的思想狀況，是黨的思想政治工作的重要內(nèi)容,，也是提高思想政治工作的針對性和有效性的主要途徑。在對黨員,、職工思想狀況分析過程中,，我們堅持事實求實的原則,，從調(diào)查研究入手，深入群眾,，采取座談會,、個別聽取意見等多種形式進行。

一,、2019年黨員思想狀況

1,、今年我們主要圍繞學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，全面開展“不忘初心,、牢記使命”主題活動,，著力在學(xué)懂弄通做實上下工夫，不斷增強“四個意識”,、堅定“四個自信”,、做到“兩個維護”，廣大黨員通過學(xué)習(xí)強國APP等型式學(xué)習(xí)理論,，經(jīng)過學(xué)習(xí)動員,、分析評議、整改提高三個階段,，黨員們的理想信念越發(fā)堅定,，理論水平不斷提高。

2,、今年支部全面開展了“不忘初心,、牢記使命”主題活動，廣大黨員干部統(tǒng)一認(rèn)識,，積極參與,，發(fā)揮了先鋒模范作用。支部結(jié)合公司實際認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,，做到標(biāo)本兼治,，綜合治理，強化責(zé)任,，抓好落實,，加大基建工程建設(shè)效能監(jiān)察力度，從源頭上預(yù)防治理腐敗的發(fā)生,，不斷推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作深入發(fā)展,。

3、絕大多數(shù)黨員黨性觀念較強,。在如何看待黨性與個性的關(guān)系上,，我們的黨員表示“黨性高于一切”。當(dāng)個人利益同國家利益,、集體利益發(fā)生沖突時,，始終把國家利益和集體利益放在第一位,。在日常工作中廣大黨員都能積極地投入工作，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,，各項工作都開展的井井有條,。

4,、支部黨員具有較強的組織紀(jì)律觀念,。各位黨員干部都主動簽訂了“黨員承諾書”,，并能夠每月主動按時交納黨費,；能夠積極參加政治理論學(xué)習(xí),，他們認(rèn)為“參加有組織的政治理論學(xué)習(xí),，有助于提高自己的政治素養(yǎng),；參加組織生活會,，通過互相學(xué)習(xí),、互相交流,、互相探討，能夠不斷了解新事物,、吸收新觀點”,。

分析當(dāng)前黨員隊伍思想狀況，主流呈現(xiàn)積極向上的主要原因,，一是近些年來各級黨組織始終注重加強對黨員的思想教育,，廣泛開展各種學(xué)習(xí)教育活動，特別是參加共產(chǎn)黨員先進性教育活動,，廣大黨員的理論素質(zhì)和思想覺悟得到很大提高,。二是支部積極調(diào)動廣大黨員的主觀能動性，提供廣闊的平臺,，讓他們參與到各項生產(chǎn)活動中來,。黨員們的實踐能力得到了提高，理論水平也上升到一個新的階段,。

二,、存在的問題及原因

調(diào)查中也發(fā)現(xiàn)，在新的形勢下,，有少數(shù)黨員的思想認(rèn)識上還存在著一些值得注意的問題,。主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

1、少數(shù)黨員理想信念有所淡化,。他們認(rèn)為共產(chǎn)主義是很遙遠(yuǎn)的事情,，對馬克思主義的認(rèn)識還不夠深入。

2,、部分黨員知識更新不足,，難以適應(yīng)形勢發(fā)展要求。在對黨員以及干部職工的調(diào)查中,，反映最強烈的就是知識的缺乏,。目前支部各公司在不斷發(fā)展的道路上需要創(chuàng)新的事物還很多,，同樣員工為了適應(yīng)不斷變化的環(huán)境，迫切要求去更新知識,，以此來彌補不足。

3,、從黨員自身看,，雖然黨員先進性教育活動取得了很好的效果，但黨員的政治理論學(xué)習(xí)還要更系統(tǒng)化,、經(jīng)?；?/p>

三,、對策及思考

1,、創(chuàng)新黨員教育方式。改革在不斷深化,，對黨員的教育也要按照“三個代表”的要求,，與時俱進，跟上時代步伐,，形成有效的教育機制,。要進一步創(chuàng)新教育形式，更新教育理念,，找準(zhǔn)與市場經(jīng)濟的切入點,，不斷提升我們的教育質(zhì)量。

2,、認(rèn)真幫助黨員解決實際問題,。從思想上、工作上,、學(xué)習(xí)上以及生活中,，要設(shè)身處地的為他們解決實際的困難，使黨員們沒有后顧之憂,，能夠滿腔熱情的投入到工作中來,，發(fā)揮好黨員的先鋒模范作用。

3,、進一步加強黨組織建設(shè),。加大對黨員培訓(xùn)的力度，不斷提高黨員的整體素質(zhì),。素質(zhì)提高了,，組織的戰(zhàn)斗力也就增強了。

第二篇: 黨員思想狀況分析報告

根據(jù)訓(xùn)練中心黨總支的要求,，近期,，第二黨支部結(jié)合實際工作和“不忘初心,、牢記使命”主題教育，采取廉政約談,、撰寫個人思想工作情況報告,、召開支部委員及黨小組會議等形式，進行討論交流和分析摸排,，對全體黨員思想狀況進行了逐一分析和集中排查,。認(rèn)真分析梳理了影響人員穩(wěn)定的傾向性、苗頭性思想問題,，深入查找管理漏洞和制度缺陷,，分析問題原因，研究解決對策,，跟進做好教育引導(dǎo)工作?，F(xiàn)將黨員思想狀況分析匯報如下:

一、支部整體狀況分析

第二黨支部下設(shè)兩個黨小組,，共有黨員16人,，其中預(yù)備黨員1人。按職務(wù)分:中心副主任1人,、科長3人,、副科長4人、專技等其他崗位人員8人,，婚姻狀態(tài)均為已婚,。總體上看,，全體黨員有較高的思想政治素質(zhì),，有較強的大局觀念和集體榮譽感，有較強的敬業(yè)精神和奉獻意識,，有正確的世界觀,、人生觀、價值觀,、事業(yè)觀,、家庭觀。夫妻婚姻和睦,，家庭幸福美滿,。絕大多數(shù)同志都能全身心自覺投入到工作中，快樂工作,、幸福生活的氛圍濃厚,，緊緊圍繞訓(xùn)練中心培訓(xùn)主業(yè)，認(rèn)真履職，整體精神面貌和思想工作狀態(tài)較好,。

（一）加強理論學(xué)習(xí)和社會實踐,，堅定思想政治信仰。

全體黨員都能按照合格黨員的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己,，黨員意識,、黨性原則、紀(jì)律規(guī)矩意識強,，始終堅持以黨的十九大和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引,，以落實全面從嚴(yán)治黨要求為核心，以加強黨員干部黨性修養(yǎng),、改進工作作風(fēng)為重點，學(xué)理論,、思理論,、悟理論，積極參加組織生活,，樹牢“四個意識”,，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”,，自覺增強黨性修養(yǎng),，提高政治站位，強化責(zé)任擔(dān)當(dāng),。

支部充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用,，利用“三會一課”、“主題黨日學(xué)習(xí)”,、“組織生活會”等專題活動,，開展大學(xué)習(xí)、大討論,，充分調(diào)動黨員和群眾的積極性,。一是在主題當(dāng)日學(xué)習(xí)會上，我們創(chuàng)新開展了“黨員輪流講黨課”“我的入黨故事”等活動,，大家踴躍報名,、積極參與，談理想,、說擔(dān)當(dāng),、比奉獻、講實效,，有力推動了全科的工作穩(wěn)步開展,。二是通過開展黨員進社區(qū)、黨支部共建、自愿者公益服務(wù)等活動,，強化了社會責(zé)任意識和奉獻意識,，以實際行動踐行了共產(chǎn)黨員的宗旨意識。

（二）擔(dān)當(dāng)作為,，狠抓落實,，干事創(chuàng)業(yè)作風(fēng)過硬。

絕大多數(shù)黨員團結(jié)一心干工作的凝聚力和向心力作用發(fā)揮明顯,，干實事,、實干事的工作導(dǎo)向清晰，民主氛圍濃厚,，對中心的事業(yè)認(rèn)同感高,、榮譽感強，實現(xiàn)黨建工作和業(yè)務(wù)工作的有機融合,，為創(chuàng)業(yè)服務(wù)質(zhì)效提升行動提供了強有力的組織保證,。在做好公益類培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，努力開拓社會化培訓(xùn)業(yè)務(wù),，積極探索國際合作新領(lǐng)域,，譜寫高端培訓(xùn)新篇章；學(xué)習(xí)借鑒“浙大”培訓(xùn)經(jīng)驗,，創(chuàng)新培訓(xùn)過程,、管理和服務(wù)。提升了培訓(xùn)服務(wù)和管理質(zhì)量,，提高了學(xué)員的滿意度和培訓(xùn)管理的規(guī)范性,，為中心的培訓(xùn)工作標(biāo)準(zhǔn)化做好了引領(lǐng)，樹立了標(biāo)桿,。

大家普遍感到：同志間關(guān)系和諧,、融洽、清爽,，工作上互幫互助,、生活上相互關(guān)心，傳,、幫,、帶傳統(tǒng)好，業(yè)務(wù)骨干能主動帶領(lǐng),、指導(dǎo)其他同志學(xué)業(yè)務(wù),、學(xué)做事、學(xué)做人,、提能力,。同志們從思想認(rèn)識到實際行動都能做到一盤棋謀事、一條心想事、一股勁干事,。

（三）廉潔自律氛圍濃厚,。

黨員們能夠從思想意識上和具體行動中做到堅決抵制一切歪風(fēng)邪氣和不良現(xiàn)象的侵蝕，始終把反腐倡廉建設(shè)作為一項重大政治任務(wù),，貫穿于工作和學(xué)習(xí)的全過程,，查風(fēng)險、防隱患,，作風(fēng)正派,，工作圈、朋友圈,、生活圈簡單干凈,；領(lǐng)導(dǎo)干部能夠以身作則，表率作用發(fā)揮突出,，對工作流程中存在的廉政風(fēng)險點,，主動做好排查和防控，對苗頭性問題及時進行談話提醒,，嚴(yán)格遵守工作制度和流程標(biāo)準(zhǔn)，吸取身邊典型事例的教訓(xùn),，引以為戒,，拒腐防變，從源頭上預(yù)防廉政問題的發(fā)生,。

（四）心態(tài)健康積極向上,。

有的同志工作生活有激情、有活力,、有朝氣,，或精通書法、繪畫和攝影,，或愛好讀書,、烹飪或和健身等；有的同志成熟穩(wěn)重,，生活情趣健康,，心胸寬廣、襟懷坦蕩,、積極樂觀,，能自我調(diào)適，始終以最佳狀態(tài)投入到工作中,；有的同志能克服照顧家庭的困難,，奔波于工作和家庭之間，能正確處理好工作和生活間的關(guān)系，做到家庭與事業(yè)兩者同時兼顧,，精神狀態(tài)積極飽滿,。在中心創(chuàng)建全國文明單位的活動中，大家更是共同努力,，各盡所能,，為創(chuàng)建工作助力添彩。

二,、存在問題及原因分析

對照新時代,、新形勢、新任務(wù)和新要求,，少數(shù)黨員思想狀態(tài)仍存在一些不適應(yīng)的地方,，主要表現(xiàn)在以下幾個方面:

（一）學(xué)習(xí)上欠缺主動，工作有畏難心理,。

有的黨員在理論學(xué)習(xí)上不夠重視,，缺乏有計劃、有系統(tǒng)地學(xué)習(xí),，僅僅滿足于安排就學(xué),，自覺主動抽時間靜下心來學(xué)習(xí)比較少，常常是用到什么才學(xué)什么,，理論聯(lián)系實際解決問題及指導(dǎo)工作的針對性不強,；有的黨員干部在業(yè)務(wù)知識、綜合辦事能力方面有待提高,，獨當(dāng)一面的工作能力和水平不過硬,，當(dāng)面對相對復(fù)雜、具有一定難度考驗的工作任務(wù)時,，不會“十指彈鋼琴”,，組織、協(xié)調(diào),、處理急,、難、重工作任務(wù)的能力有限,，有時會產(chǎn)生一定的心理壓力,，產(chǎn)生焦慮、恐慌等畏難心理,。

（二）工作積極性,、主動性還需加強。

少數(shù)同志主動謀事,、做事,、成事的意識不強,，不主動或不善于主動思考，不主動作為,，缺乏獨立辦事意識,，工作僅局限于領(lǐng)導(dǎo)安排什么就干什么，不同程度存在依賴,、等,、靠甚至應(yīng)付思想，工作中雷聲大,，雨點小,，缺乏主動擔(dān)當(dāng)?shù)闹魅宋桃庾R。

（三）工作創(chuàng)先爭優(yōu)意識不夠強,。

有的同志工作“精品”意識,，創(chuàng)新意識、特色意識不強,，多數(shù)情況下單純滿足于按部就班完成常規(guī)業(yè)務(wù)工作,，不同程度存在“小成既滿，小富即安”的“安逸”和“惰性”思想,，自我加壓不夠,，工作爭先進、做表率作用發(fā)揮不突出,，缺乏“能力恐慌”,、“本領(lǐng)恐慌”、“知識恐慌”的危機感,。

存在以上問題,，既有主觀方面的原因,，也有客觀方面的原因,，歸結(jié)起來，主要有以下幾個方面:

（一）教育引導(dǎo)不深入,。

我們有時對于黨員思想動態(tài)掌握的不及時,、不全面，對黨員的學(xué)習(xí),、工作,、生活和思想狀況關(guān)心、關(guān)注不到位,，交心談心不夠深入,，針對黨員的思想困惑和實際困難解決措施不多、不細(xì),、不及時,，正能量的思想教育引導(dǎo)未能全面入腦,、入心。

（二）思想改造不及時,。

個別情況下仍側(cè)重忙于業(yè)務(wù)工作,，對全面準(zhǔn)確把握新形勢、新要求不夠到位,，有的思想觀念,、工作狀態(tài)還未及時轉(zhuǎn)變，經(jīng)驗主義,、本本主義有時還存在,，難免出現(xiàn)思想認(rèn)識與形勢任務(wù)不相適應(yīng)的現(xiàn)象。

（三）自我要求不嚴(yán)格,。

有的黨員工作中之所以存在畏難心里,、積極性、主動性不強等問題,，從主觀上看,，原因就在于主觀思想未能及時跟上形勢需求，思想意識上自我要求不夠嚴(yán),，僅僅滿足于一般化,、過得去，不求過得硬,，從理論學(xué)習(xí)到實踐運用的自我提升還不夠,。

三、下步整改措施

（一）提升攻堅克難的能力和水平,。

開展經(jīng)常性的談心交流,、工作指導(dǎo)，從思想認(rèn)識上教育引導(dǎo)黨員增強工作信心和抗壓能力,，克服工作中的畏難心理,；加強黨員黨性理論素養(yǎng)教育、業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn)和工作能力歷練,，提高綜合辦事和應(yīng)對急,、難、重工作的能力水平,，以思想態(tài)度的轉(zhuǎn)變和實操能力的提升克服工作畏難的心理,。

（二）激發(fā)工作的積極性和主動性。

加強對黨員的督促檢查和業(yè)績考核,，完善獎懲激勵機制,，樹立“有為才有位”的工作意識，同時,，發(fā)揮個人特長,，合理安排工作任務(wù),，做到才盡其用；針對黨員思想實際,，結(jié)合“不忘初心,、牢記使命”主題教育，做好思想引導(dǎo)和工作監(jiān)督,，激發(fā)黨員擔(dān)當(dāng)作為,、干事創(chuàng)業(yè)的責(zé)任感和使命感。

（三）樹立創(chuàng)先爭優(yōu)的工作意識,。

堅持高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求開展工作，營造比,、學(xué),、趕、幫,、超的積極向上氛圍,，讓黨員在思想上有緊迫感、危機感,，對待工作任務(wù)做到不推托,、不敷衍，求特色,、創(chuàng)精品,，始終以嚴(yán)的紀(jì)律、高的標(biāo)準(zhǔn),、實的作風(fēng)把工作做精做細(xì),，把事業(yè)做強做優(yōu)。

今后,，第二黨支部將繼續(xù)嚴(yán)格落實組織學(xué)習(xí)生活和交心談心制度,，及時掌握并做好黨員的思想疏導(dǎo)，消除負(fù)能量因素,，倡導(dǎo)積極主流,，不斷激發(fā)全體黨員的忠誠干凈擔(dān)當(dāng)和干事創(chuàng)業(yè)的正能量,，努力開創(chuàng)黨建和業(yè)務(wù)工作新局面,，爭創(chuàng)“五好”黨支部。

第三篇: 黨員思想狀況分析報告

根據(jù)XX的指示要求,，近期,，X單位結(jié)合2019年上半年以來X工作、全體人員思想情況和“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,，采取逐個談心,、召開黨小組會議進行分析摸排,、討論交流等方法，對全體人員思想狀況和黨性進行了逐一分析,，集中排查,。認(rèn)真分析梳理了影響人員安全穩(wěn)定的傾向性、苗頭性思想問題,，深入查找管理漏洞和制度缺陷,，分析問題原因，研究解決對策,，跟進做好教育引導(dǎo)工作?，F(xiàn)將人員思想狀況和黨性分析情況匯報如下：

一、人員結(jié)構(gòu)及思想基本狀況

X單位現(xiàn)共有干部XX人,，均為黨員,。按職務(wù)分：正處XX人、副處XX人,、正科XX人;性別結(jié)構(gòu)：男XX名,、女XX名?；橐鰻顩r：已婚XX人,、未婚XX人。

從總體上看,，全體干部有較高的思想政治素質(zhì),，有較強的大局觀念和集體榮譽感，有較強的敬業(yè)精神和奉獻意識,，有正確的世界觀,、人生觀、價值觀,、事業(yè)觀,、家庭觀。已婚干部夫妻和睦,，家庭幸福美滿,，未婚干部思想穩(wěn)定，有正確的戀愛觀,、婚姻觀,。大家都能全身心自覺投入到工作中，快樂工作,、幸福生活的氛圍濃厚,，整體精神面貌較好。特別是今年上半年以來,，全體干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,，深入推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,，緊緊圍繞中心主業(yè)，認(rèn)真履職,，思想狀態(tài)較好,。

(一)政治信仰堅定。全體干部理想信念堅定,，都能按照一名合格黨員的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己,，黨員意識、黨性原則,、紀(jì)律規(guī)矩意識強,，能夠做到以黨章黨規(guī)和習(xí)近平總書記系列講話精神武裝頭腦，學(xué)理論,、思理論,、悟理論，積極參加組織生活,，開展批評與自我批評,，政治意識、大局意識,、核心意識,、看齊意識強。

(二)工作作風(fēng)過硬,。大家工作自覺性強,，不拖拉、不倦怠,、不推諉,，講效率、講成效,，敢擔(dān)當(dāng),，善擔(dān)當(dāng)，自覺遵守機關(guān)工作秩序,，嚴(yán)格遵守各項辦事程序和請示報告制度,，恪守工作紀(jì)律和各項保密規(guī)定，紀(jì)律性,、保密意識強,，能夠從思想意識上和具體行動中做到堅決抵制一切歪風(fēng)邪氣和不良現(xiàn)象的侵蝕，作風(fēng)正派,，工作圈,、朋友圈,、生活圈簡單干凈,。

(三)干事氛圍濃厚,。大家團結(jié)一心干工作的凝聚力和向心力作用發(fā)揮明顯，干實事,、實干事的工作導(dǎo)向清晰,，民主氛圍濃厚，對紀(jì)檢干部的職業(yè)認(rèn)同感高,、榮譽感強,。領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則，表率作用發(fā)揮突出,。大家普遍感到：干部間關(guān)系和諧,、融洽、清爽,，工作上互幫互助,、生活上相互關(guān)心，傳,、幫,、帶傳統(tǒng)好，業(yè)務(wù)骨干能主動帶領(lǐng),、指導(dǎo)新同志學(xué)業(yè)務(wù),、學(xué)做事、學(xué)做人,、提能力,。全室人員從思想認(rèn)識到實際行動都能做到一盤棋謀事、一條心想事,、一股勁干事,。

(四)心態(tài)積極向上。有的同志工作生活有激情,、有活力,、有朝氣，有的同志成熟穩(wěn)重,，大家生活情趣健康,，心胸寬廣、襟懷坦蕩,、積極樂觀,，能自我調(diào)適，始終以最佳精神狀態(tài)投入到工作中,，有的同志能克服照顧家庭的困難,，奔波于工作和家庭之間，能正確處理好工作和生活間的關(guān)系，做到家庭與事業(yè)兩者同時兼顧,，精神狀態(tài)積極飽滿,。

二、存在的不足

對照新時代,、新形勢,、新任務(wù)和新要求，少數(shù)干部思想狀態(tài)仍存在一些不適應(yīng)的地方,，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

(一)工作存在畏難心理,。有的干部在業(yè)務(wù)知識、綜合辦事能力方面有待提高,，尚未具備獨當(dāng)一面的辦事能力和水平,，不同程度存在依賴、等,、靠思想,，當(dāng)面對相對復(fù)雜、具有一定難度考驗的工作任務(wù)時,，組織,、協(xié)調(diào)、處理急,、難,、重工作任務(wù)的能力有限，有時會產(chǎn)生一定的心理壓力,，產(chǎn)生焦慮,、恐慌等畏難心理。

(二)工作積極性,、主動性還需加強,。主動謀事、做事,、成事的意識不強,，不主動或不善于主動思考，不主動作為,，缺乏獨立辦事意識,，這方面，尤其在有的年輕干部身上表現(xiàn)較為明顯,。

(三)工作創(chuàng)先爭優(yōu)意識不夠強,。有的干部工作“精品”意識、創(chuàng)新意識,、特色意識不強,，多數(shù)情況下單純滿足于按部就班完成常規(guī)業(yè)務(wù)工作,，不同程度存在“安逸”和“惰性”思想，自我加壓不夠,，工作爭先進,、做表率作用發(fā)揮不突出，“能力恐慌”,、“本領(lǐng)恐慌”,、“知識恐慌”的危機感不夠強,。

三,、原因分析

存在以上問題，既有主觀方面的原因,，也有客觀方面的原因,，歸結(jié)起來，主要有以下幾個方面：

(一)教育引導(dǎo)不深入,。我們有時對于干部的思想動態(tài)掌握的不及時,、不全面，多數(shù)情況下仍忙于業(yè)務(wù)工作,，對干部的工作,、生活思想狀況關(guān)心、關(guān)注不到位,，交心談心不夠深入,，針對干部的思想困惑解決措施不多、不細(xì),，正能量的思想教育引導(dǎo)未能全面入腦,、入心。

(二)思想改造不及時,。沒有全面準(zhǔn)確把握新形勢,、新要求，有的思想觀念,、工作狀態(tài)還未及時轉(zhuǎn)變,，經(jīng)驗主義,、本本主義有時還存在,，難免出現(xiàn)思想認(rèn)識與形勢任務(wù)不相適應(yīng)的現(xiàn)象。

(三)自我要求不嚴(yán)格,。有的干部工作中之所以存在畏難心里,、積極性,、主動性下降思想等問題，從主觀上看,，原因就在于主觀思想未能及時跟上形勢需求,，思想意識上自我要求不夠嚴(yán),，僅僅滿足于一般化、過得去,，不求過得硬,，從理論學(xué)習(xí)到實踐運用的自我提升不夠。

四,、有效應(yīng)對之策

(一)提升攻堅克難的能力和水平,。開展經(jīng)常性的談心交流、工作指導(dǎo),，從思想認(rèn)識上教育引導(dǎo)干部增強工作信心和抗壓能力,，克服工作中的畏難心理;加強干部業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn)和工作能力歷練，提高綜合辦事和應(yīng)對急,、難,、重工作的能力水平，以能力的提升克服工作畏難的心理,。

(二)激發(fā)工作的積極性和主動性,。加強對干部的督促檢查和業(yè)績考核，完善獎懲激勵機制,，樹立“有為才有位”的工作意識,。同時，針對干部思想實際,，繼續(xù)深入開推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,，做好思想疏導(dǎo)，引導(dǎo)干部以高度的政治覺悟和堅定的政治立場,，嚴(yán)守政治規(guī)矩和組織紀(jì)律,。

(三)樹立創(chuàng)先爭優(yōu)的工作意識。堅持高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求開展工作,，營造比、學(xué),、趕,、超濃厚氛圍，讓干部在思想上有緊迫感,、危機感,，做到不應(yīng)付、不敷衍,，求特色,、創(chuàng)精品，始終以嚴(yán)的紀(jì)律,、高的標(biāo)準(zhǔn),、實的作風(fēng)做強做優(yōu)工作,。

下半年，X單位將繼續(xù)做好人員思想狀況的分析排查和黨員黨性分析,，嚴(yán)格落實組織生活和交心談心制度,，及時跟進并引導(dǎo)解決影響人員思想穩(wěn)定的傾向性、苗頭性問題,，消除負(fù)能量因素,，倡導(dǎo)積極主流，不斷激發(fā)干部忠誠,、干凈,、擔(dān)當(dāng)干事創(chuàng)業(yè)的正能量。

第四篇: 黨員思想狀況分析報告

本人十分擁護...的領(lǐng)導(dǎo),，擁護社會主義制度,，擁護改革開放的政策,，熱愛生活,，熱愛從事的醫(yī)學(xué)事業(yè)。本人在目前單位已經(jīng)耕耘十六年多了,，對自我的單位充滿感情,，從最初的住院醫(yī)師到此刻主治醫(yī)師，一步一個腳印踏踏實實同醫(yī)院成長,。在這期間不僅僅注重自身的思想建設(shè),，不斷提高自我的政治素質(zhì)，并且在工作中言行一致,，作風(fēng)端正,，實事求是，嚴(yán)于律已,，敢于同違規(guī)違紀(jì)的行為作斗爭,，敢于開展批評和自我批評，團結(jié)同志,，尊重領(lǐng)導(dǎo),，圓滿地完成上級交給的各項任務(wù)，堅持個人利益服從單位利益的原則,，不計較個人名利得失,。工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)一絲不茍，對醫(yī)療工作精益求精,，勤奮務(wù)實,。同時堅持健康心態(tài)，進取進取,，樂觀向上,，對醫(yī)療事業(yè)和單位前途充滿信心,。回顧自我在政治思想和業(yè)務(wù)工作上頭的學(xué)習(xí),、提高和成長,，大概能夠歸納入下幾點：

一、政治思想素質(zhì)持續(xù)提高,。

首先是從思想上重視,。理論源于實踐，又高于實踐,。在過去的一年中,，主動加強對政治理論知識的學(xué)習(xí)。在原有的基礎(chǔ)上,，系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了鄧小平理論和三個代表的重要思想,，同時注重加強對外界時政的了解，經(jīng)過學(xué)習(xí),，提高了自我的政治敏銳性和鑒別本事,，堅定了立場，堅定了信念,，在大是大非問題面前,，能夠始終堅持清醒的頭腦。

其次是在行動上落實,。在工作中,，針對自我的本職工作，系統(tǒng)的進行學(xué)習(xí),。其間,，我認(rèn)真的學(xué)習(xí)了兩個條例和黨委工作相關(guān)的文獻資料。注重加強對醫(yī)學(xué)知識的了解和掌握,，促成自身知識結(jié)構(gòu)的完善和知識體系的健全,。讓自我盡早、盡快的熟悉工作情景,，少走彎路,。

第三是注重對實踐的指導(dǎo)意義。就是要能夠掌握并能夠熟悉運用理論知識,，幫忙自我在復(fù)雜多變的社會現(xiàn)象中,，認(rèn)識事物的本質(zhì)。注重加強對理論知識的運用,，并能夠在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和幫忙下,，完成一些創(chuàng)造性的工作。經(jīng)過學(xué)習(xí)對于提高自我的工作本事有較大的促進作用,。

當(dāng)然,，加強學(xué)習(xí)仍將是今后工作和生活中的一項主要的資料,。不斷加強學(xué)習(xí)，以適應(yīng)社會發(fā)展的需要,，不斷的提高自我的政治理論素質(zhì),，以適應(yīng)社會新形勢下的醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的客觀要求。

二,、業(yè)務(wù)水平不斷提高,。

經(jīng)過十六年來的工作實踐，有力的促成自我在實踐中樹立正確的世界觀,、人生觀和價值觀,，能夠正確應(yīng)對挫折，辨證的看待問題,。工作中能夠始終堅持一種進取向上的心態(tài),，努力開展工作。

三,、管理方法不斷完善,。

做為部分的負(fù)責(zé)人，在應(yīng)對復(fù)雜繁瑣的日常工作面前,，要始終堅持清醒的頭腦,，始終要堅持嚴(yán)謹(jǐn),、細(xì)致的工作作風(fēng),。要帶領(lǐng)自我的團隊，克服種種困難,，同時又要堅持一個平常心,，學(xué)會堅持，在哪里跌倒就應(yīng)當(dāng)從哪里站起來,。

以上是我多年來從事的工作的情景,，經(jīng)過從書本上學(xué)習(xí)、從實踐中學(xué)習(xí),、從他人那里學(xué)習(xí),，再加之自我的分析和思考，確實有了較大的收獲和提高,。成績和不足是同時存在的,，經(jīng)驗和教訓(xùn)也是相伴而行，克服不足,，學(xué)無止境,，路在腳下延伸，我將一如既往繼續(xù)在工作中盡心盡力,，不斷學(xué)習(xí),，努力進取,，提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)，鍛煉自我的工作本事,，總結(jié)經(jīng)驗,，吸取教訓(xùn)，把自我的工作做的更好,，報效單位對我的培養(yǎng)和關(guān)懷,，誓為醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)貢獻我的全部精力。

第五篇: 黨員思想狀況分析報告

為定期了解黨員干部思想狀況,，做實做細(xì)思想政治工作,，從調(diào)查研究入手，采取個別談話的方式,，對全所13名黨員干部進行全面調(diào)查摸底,，現(xiàn)將具體分析報告如下：

一、2021年黨員思想狀況分析

（一）黨員隊伍理想信念堅定

黨員領(lǐng)導(dǎo)干部能認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思列寧主義,、毛澤東思想,，鄧小平理論，“三個代表”重要思想,，“科學(xué)發(fā)展觀”和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,。在學(xué)習(xí)方法上，能認(rèn)認(rèn)真真學(xué),、原原本本學(xué),、聯(lián)系實際學(xué)、深入思考學(xué),，通過學(xué)習(xí)真正解決好世界觀,、人生觀、價值觀這個“總開關(guān)”問題,。,。

（二）黨員隊伍學(xué)習(xí)氣氛濃郁。我局一直將加強黨員教育管理工作作為落實全面從嚴(yán)治黨要求的基礎(chǔ)工程來抓,，通過三會一課,、固定黨日、辦公會議,、談心談話等各種方式持續(xù)不斷對黨員開展學(xué)習(xí)教育，讓全體黨員的學(xué)習(xí)意識得到不斷增強,，能自覺將單位大局和個人發(fā)展需要統(tǒng)一起來,，要求進步的意識和求知的欲望比較強烈，期待通過學(xué)習(xí)教育不斷提升自身思想政治意識和工作能力，從而實現(xiàn)自我價值,。

（三）黨員隊伍廉潔自律意識強,。由于縣局不斷的黨風(fēng)廉政教育，通過談心談話,、發(fā)送廉潔提醒信息等方式,，做到警鐘長鳴，讓黨員在思想上對廉潔紀(jì)律,、廉潔規(guī)定認(rèn)識深刻,，行動上以身作則，遵紀(jì)守法,，進一步提升黨員的廉潔意識和責(zé)任意識,，保證黨員隊伍的廉潔自律。截至目前,，全體黨員未出現(xiàn)一起違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象,。

二、存在的問題

通過調(diào)查分析,，黨員隊伍的思想主流是很好的,，但仍然存在這一些不適應(yīng)的地方，主要表在以下方面：

（一）黨員在學(xué)習(xí)方面還存在一定的形式主義,。一些黨員對學(xué)習(xí)重視程度不夠,，認(rèn)為學(xué)習(xí)是要學(xué)，但是認(rèn)為應(yīng)該是工作為主,，把具體工作干好就行,，單純的工作觀點濃厚，學(xué)習(xí)觀念還需進一步改進,。

（二）黨員在工作創(chuàng)新意識上還有待加強,。一些黨員認(rèn)為工作只要完成就好，圍繞公司戰(zhàn)略發(fā)展需要的創(chuàng)新思維還不夠,，進取精神不強，觀念還較為陳舊,。

三,、下一步工作打算

為進一步提升黨員的思想政治和業(yè)務(wù)能力水平，不斷提升黨員綜合能力,，縣局將以建設(shè)學(xué)習(xí)型機關(guān)為依托,，全面推進黨員隊伍建設(shè)。

（一）繼續(xù)抓好黨員學(xué)習(xí)教育,。以強化思想政治教育為重點,，繼續(xù)深入開展各項工作和活動。注重實際需求,，通過深入廣泛的思想政治教育,，增強廣大職工的政治意識,，提高思想素質(zhì)。經(jīng)常性開展形勢任務(wù)教育,，堅定理想信念,。

第六篇: 黨員思想狀況分析報告

根據(jù)訓(xùn)練中心黨總支的要求，近期,，第二黨支部結(jié)合實際工作和“不忘初心,、牢記使命”主題教育，采取廉政約談,、撰寫個人思想工作情況報告,、召開支部委員及黨小組會議等形式，進行討論交流和分析摸排,，對全體黨員思想狀況進行了逐一分析和集中排查,。認(rèn)真分析梳理了影響人員穩(wěn)定的傾向性、苗頭性思想問題,，深入查找管理漏洞和制度缺陷,，分析問題原因，研究解決對策,，跟進做好教育引導(dǎo)工作?，F(xiàn)將黨員思想狀況分析匯報如下:

一、支部整體狀況分析

第二黨支部下設(shè)兩個黨小組,，共有黨員16人,，其中預(yù)備黨員1人。按職務(wù)分:中心副主任1人,、科長3人,、副科長4人、專技等其他崗位人員8人,，婚姻狀態(tài)均為已婚,。總體上看,，全體黨員有較高的思想政治素質(zhì),，有較強的大局觀念和集體榮譽感，有較強的敬業(yè)精神和奉獻意識,，有正確的世界觀,、人生觀、價值觀,、事業(yè)觀,、家庭觀。夫妻婚姻和睦，家庭幸福美滿,。絕大多數(shù)同志都能全身心自覺投入到工作中,，快樂工作、幸福生活的氛圍濃厚,，緊緊圍繞訓(xùn)練中心培訓(xùn)主業(yè),，認(rèn)真履職，整體精神面貌和思想工作狀態(tài)較好,。

（一）加強理論學(xué)習(xí)和社會實踐,，堅定思想政治信仰。

全體黨員都能按照合格黨員的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己,，黨員意識,、黨性原則、紀(jì)律規(guī)矩意識強,，始終堅持以黨的十九大和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引,，以落實全面從嚴(yán)治黨要求為核心，以加強黨員干部黨性修養(yǎng),、改進工作作風(fēng)為重點,，學(xué)理論、思理論,、悟理論,，積極參加組織生活，樹牢“四個意識”,，堅定“四個自信”,，堅決做到“兩個維護”，自覺增強黨性修養(yǎng),，提高政治站位,，強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。

支部充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用,，利用“三會一課”,、“主題黨日學(xué)習(xí)”、“組織生活會”等專題活動,，開展大學(xué)習(xí),、大討論，充分調(diào)動黨員和群眾的積極性,。一是在主題當(dāng)日學(xué)習(xí)會上，我們創(chuàng)新開展了“黨員輪流講黨課”“我的入黨故事”等活動,，大家踴躍報名,、積極參與，談理想、說擔(dān)當(dāng),、比奉獻,、講實效，有力推動了全科的工作穩(wěn)步開展,。二是通過開展黨員進社區(qū),、黨支部共建、自愿者公益服務(wù)等活動,，強化了社會責(zé)任意識和奉獻意識,，以實際行動踐行了共產(chǎn)黨員的宗旨意識。

（二）擔(dān)當(dāng)作為,，狠抓落實,，干事創(chuàng)業(yè)作風(fēng)過硬。

絕大多數(shù)黨員團結(jié)一心干工作的凝聚力和向心力作用發(fā)揮明顯,，干實事,、實干事的工作導(dǎo)向清晰，民主氛圍濃厚,，對中心的事業(yè)認(rèn)同感高,、榮譽感強，實現(xiàn)黨建工作和業(yè)務(wù)工作的有機融合,，為創(chuàng)業(yè)服務(wù)質(zhì)效提升行動提供了強有力的組織保證,。在做好公益類培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，努力開拓社會化培訓(xùn)業(yè)務(wù),，積極探索國際合作新領(lǐng)域,，譜寫高端培訓(xùn)新篇章；學(xué)習(xí)借鑒“浙大”培訓(xùn)經(jīng)驗,，創(chuàng)新培訓(xùn)過程,、管理和服務(wù)。提升了培訓(xùn)服務(wù)和管理質(zhì)量,，提高了學(xué)員的滿意度和培訓(xùn)管理的規(guī)范性,，為中心的培訓(xùn)工作標(biāo)準(zhǔn)化做好了引領(lǐng)，樹立了標(biāo)桿,。

大家普遍感到：同志間關(guān)系和諧,、融洽、清爽,，工作上互幫互助,、生活上相互關(guān)心，傳,、幫,、帶傳統(tǒng)好,，業(yè)務(wù)骨干能主動帶領(lǐng)、指導(dǎo)其他同志學(xué)業(yè)務(wù),、學(xué)做事,、學(xué)做人、提能力,。同志們從思想認(rèn)識到實際行動都能做到一盤棋謀事,、一條心想事、一股勁干事,。

（三）廉潔自律氛圍濃厚,。

黨員們能夠從思想意識上和具體行動中做到堅決抵制一切歪風(fēng)邪氣和不良現(xiàn)象的侵蝕，始終把反腐倡廉建設(shè)作為一項重大政治任務(wù),，貫穿于工作和學(xué)習(xí)的全過程,，查風(fēng)險、防隱患,，作風(fēng)正派,，工作圈、朋友圈,、生活圈簡單干凈,；領(lǐng)導(dǎo)干部能夠以身作則，表率作用發(fā)揮突出,，對工作流程中存在的廉政風(fēng)險點,，主動做好排查和防控，對苗頭性問題及時進行談話提醒,，嚴(yán)格遵守工作制度和流程標(biāo)準(zhǔn),，吸取身邊典型事例的教訓(xùn)，引以為戒,，拒腐防變,，從源頭上預(yù)防廉政問題的發(fā)生。

（四）心態(tài)健康積極向上,。

有的同志工作生活有激情,、有活力、有朝氣,，或精通書法,、繪畫和攝影，或愛好讀書,、烹飪或和健身等,；有的同志成熟穩(wěn)重，生活情趣健康,，心胸寬廣,、襟懷坦蕩,、積極樂觀,，能自我調(diào)適,，始終以最佳狀態(tài)投入到工作中；有的同志能克服照顧家庭的困難,，奔波于工作和家庭之間,，能正確處理好工作和生活間的關(guān)系，做到家庭與事業(yè)兩者同時兼顧,，精神狀態(tài)積極飽滿,。在中心創(chuàng)建全國文明單位的活動中，大家更是共同努力,，各盡所能,，為創(chuàng)建工作助力添彩。

二,、存在問題及原因分析

對照新時代,、新形勢、新任務(wù)和新要求,，少數(shù)黨員思想狀態(tài)仍存在一些不適應(yīng)的地方,，主要表現(xiàn)在以下幾個方面:

（一）學(xué)習(xí)上欠缺主動，工作有畏難心理,。

有的黨員在理論學(xué)習(xí)上不夠重視,，缺乏有計劃、有系統(tǒng)地學(xué)習(xí),，僅僅滿足于安排就學(xué),，自覺主動抽時間靜下心來學(xué)習(xí)比較少，常常是用到什么才學(xué)什么,，理論聯(lián)系實際解決問題及指導(dǎo)工作的針對性不強,；有的黨員干部在業(yè)務(wù)知識、綜合辦事能力方面有待提高,，獨當(dāng)一面的工作能力和水平不過硬,，當(dāng)面對相對復(fù)雜、具有一定難度考驗的工作任務(wù)時,，不會“十指彈鋼琴”,，組織、協(xié)調(diào),、處理急,、難、重工作任務(wù)的能力有限,，有時會產(chǎn)生一定的心理壓力,，產(chǎn)生焦慮,、恐慌等畏難心理。

（二）工作積極性,、主動性還需加強,。

少數(shù)同志主動謀事、做事,、成事的意識不強,，不主動或不善于主動思考，不主動作為,，缺乏獨立辦事意識,，工作僅局限于領(lǐng)導(dǎo)安排什么就干什么，不同程度存在依賴,、等,、靠甚至應(yīng)付思想，工作中雷聲大,，雨點小,，缺乏主動擔(dān)當(dāng)?shù)闹魅宋桃庾R。

（三）工作創(chuàng)先爭優(yōu)意識不夠強,。

有的同志工作“精品”意識,，創(chuàng)新意識、特色意識不強,，多數(shù)情況下單純滿足于按部就班完成常規(guī)業(yè)務(wù)工作,，不同程度存在“小成既滿，小富即安”的“安逸”和“惰性”思想,，自我加壓不夠,，工作爭先進、做表率作用發(fā)揮不突出,，缺乏“能力恐慌”,、“本領(lǐng)恐慌”、“知識恐慌”的危機感,。

存在以上問題,，既有主觀方面的原因，也有客觀方面的原因,，歸結(jié)起來,，主要有以下幾個方面:

（一）教育引導(dǎo)不深入。

我們有時對于黨員思想動態(tài)掌握的不及時,、不全面,，對黨員的學(xué)習(xí)、工作,、生活和思想狀況關(guān)心,、關(guān)注不到位,，交心談心不夠深入，針對黨員的思想困惑和實際困難解決措施不多,、不細(xì),、不及時，正能量的思想教育引導(dǎo)未能全面入腦,、入心,。

（二）思想改造不及時。

個別情況下仍側(cè)重忙于業(yè)務(wù)工作,，對全面準(zhǔn)確把握新形勢、新要求不夠到位,，有的思想觀念,、工作狀態(tài)還未及時轉(zhuǎn)變，經(jīng)驗主義,、本本主義有時還存在,，難免出現(xiàn)思想認(rèn)識與形勢任務(wù)不相適應(yīng)的現(xiàn)象。

（三）自我要求不嚴(yán)格,。

有的黨員工作中之所以存在畏難心里,、積極性、主動性不強等問題,，從主觀上看,，原因就在于主觀思想未能及時跟上形勢需求，思想意識上自我要求不夠嚴(yán),，僅僅滿足于一般化,、過得去，不求過得硬,，從理論學(xué)習(xí)到實踐運用的自我提升還不夠,。

三、下步整改措施

（一）提升攻堅克難的能力和水平,。

開展經(jīng)常性的談心交流,、工作指導(dǎo)，從思想認(rèn)識上教育引導(dǎo)黨員增強工作信心和抗壓能力,，克服工作中的畏難心理,；加強黨員黨性理論素養(yǎng)教育、業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn)和工作能力歷練,，提高綜合辦事和應(yīng)對急,、難、重工作的能力水平,，以思想態(tài)度的轉(zhuǎn)變和實操能力的提升克服工作畏難的心理,。

（二）激發(fā)工作的積極性和主動性,。

加強對黨員的督促檢查和業(yè)績考核，完善獎懲激勵機制,，樹立“有為才有位”的工作意識,，同時，發(fā)揮個人特長,，合理安排工作任務(wù),，做到才盡其用；針對黨員思想實際,，結(jié)合“不忘初心,、牢記使命”主題教育，做好思想引導(dǎo)和工作監(jiān)督,，激發(fā)黨員擔(dān)當(dāng)作為,、干事創(chuàng)業(yè)的責(zé)任感和使命感。

（三）樹立創(chuàng)先爭優(yōu)的工作意識,。

堅持高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求開展工作，營造比,、學(xué),、趕、幫,、超的積極向上氛圍,，讓黨員在思想上有緊迫感、危機感,，對待工作任務(wù)做到不推托,、不敷衍，求特色,、創(chuàng)精品,，始終以嚴(yán)的紀(jì)律、高的標(biāo)準(zhǔn),、實的作風(fēng)把工作做精做細(xì),，把事業(yè)做強做優(yōu)。

今后,，第二黨支部將繼續(xù)嚴(yán)格落實組織學(xué)習(xí)生活和交心談心制度,，及時掌握并做好黨員的思想疏導(dǎo)，消除負(fù)能量因素,，倡導(dǎo)積極主流,，不斷激發(fā)全體黨員的忠誠干凈擔(dān)當(dāng)和干事創(chuàng)業(yè)的正能量，努力開創(chuàng)黨建和業(yè)務(wù)工作新局面，爭創(chuàng)“五好”黨支部,。

第七篇: 黨員思想狀況分析報告

今年,，經(jīng)黨組織的批準(zhǔn)，我實現(xiàn)了夢寐以求的愿望,，成為了一名光榮的中國共產(chǎn)黨預(yù)備黨員,。在一年的預(yù)備期中，我戒驕戒躁,，不斷注意提高自身修養(yǎng),，在組織的培養(yǎng)教育下，在各方面以一名正式黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,，加強政治思想學(xué)習(xí),、對工作和學(xué)習(xí)精益求精，無論思想,，理論,，還是行動上，都有了很大的提高,。

一、政治思想方面

1,、我主動加強政治學(xué)習(xí),，利用課余時間認(rèn)真學(xué)習(xí)黨史，了解我們黨的光輝奮斗史,，從而更加珍惜現(xiàn)在的生活,，堅定正確的政治方向；并經(jīng)?？措娨曅侣?、看報紙、閱讀時事期刊以及時學(xué)習(xí)黨中央頒布的決策和決議,，在思想上和黨組織保持高度一致,。我認(rèn)真學(xué)習(xí)并體會“三個代表”重要思想的內(nèi)涵；深刻理解了黨中央提出的“科學(xué)的發(fā)展觀”的指導(dǎo)思想,；學(xué)習(xí)了中央兩個《條例》對黨員的要求。通過這一系列的學(xué)習(xí),，我提高了自己的政治思想水平,，更加堅定了對共產(chǎn)主義的信念，并且懂得了理論上的成熟是政治上成熟的基礎(chǔ),，政治上的清醒來源于穩(wěn)固的理論基石,。特別是通過黨組織的培養(yǎng)教育，黨的章程的學(xué)習(xí)以及參加黨內(nèi)各項活動，使我堅定了共產(chǎn)主義信念,，加深了對黨的認(rèn)識,，增強了自己的黨性，從而進一步認(rèn)識到做一個合格的共產(chǎn)黨員,，不僅是組織上入黨,，更重要的是思想入黨。

2,、在入黨以前,，自己認(rèn)識到共產(chǎn)黨員要有遠(yuǎn)大理想，要有為共產(chǎn)主義奮斗終身的精神,，但這種“遠(yuǎn)大理想”,、“奮斗終身的精神”如何在現(xiàn)實生活中得以體現(xiàn)，并不十分清楚,，特別是作為一個正在大學(xué)里學(xué)習(xí)的學(xué)生,，就感到更難。入黨后,，經(jīng)過一年來黨的教育,，我認(rèn)識到“遠(yuǎn)大理想”、“奮斗終身的精神”一定要與自己的現(xiàn)實生活緊密結(jié)合起來,，為遠(yuǎn)大理想而奮斗,，對學(xué)生來說，就要端正學(xué)習(xí)目的,，樹立刻苦學(xué)習(xí)的態(tài)度,。除了努力學(xué)好學(xué)校規(guī)定的各學(xué)科外，還要從實際出發(fā),，緊密結(jié)合所學(xué)專業(yè),，選修有關(guān)方面的課程，爭取獲得優(yōu)異成績,，地掌握為社會服務(wù)的本領(lǐng),。

二、學(xué)習(xí)和生活方面

學(xué)習(xí)是我的一個薄弱環(huán)節(jié),。而作為一名學(xué)生,，最主要的任務(wù)是學(xué)習(xí)，作為一名預(yù)備黨員,，沒有好的成績更是沒有說服力的,。因此，我從自身找原因,，給自己加壓力,，做到上課集中精力,，自修時間全神貫注,，通過努力,，這一年來我的成績有所上升,，在以后的學(xué)習(xí)中，我將努力認(rèn)真學(xué)習(xí)剩下的課程，爭取滿意的成績，為自己四年的大學(xué)生活作出最好的詮釋并畫上圓滿的句號,。

在平時的生活中，作為一名生干部的我注意從一點一滴的小事做起,，從現(xiàn)在做起,，不以善小而不為，不以惡小而為之,，時刻銘記有所不為才能有所為,，努力培養(yǎng)自己良好的生活習(xí)慣和道德修養(yǎng)。在生活中樂于助人,、關(guān)心和團結(jié)同學(xué),，我還注意經(jīng)常宣傳黨的思想、理論以及方針路線,，堅持正確的原則與立場,，對一些消極思想和不良傾向作堅決斗爭。我還經(jīng)常鼓勵思想上進的同學(xué)積極向黨組織靠攏,，日常生活中體現(xiàn)一名黨員的模范帶頭作用,。除了作好自己的本職工作外，對于學(xué)院里的要求和活動,，我還積極的組織參加和配合。

三,、缺點和不足

一年來,，自己在黨組織和老師、同學(xué)們的幫助和支持下取得了一定的成績,，但我深知自己還存在一些缺點和不足,，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

1、政治理論基礎(chǔ)不夠扎實,，理論聯(lián)系實際的能力較差,；

2、學(xué)習(xí)成績還不能名列前茅和團結(jié)同學(xué)還不夠普遍,；所以在學(xué)習(xí)和生活中,，還要進一步注意自己的學(xué)習(xí)和言行，要真正做到黨員所要求的標(biāo)準(zhǔn),，起到模范帶頭作用,。

3、在創(chuàng)造性地開展工作方面努力還不夠。

總的說,，一年來我較好地履行了黨員的責(zé)任和義務(wù),，政治思想覺悟有了很大提高，較好地發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用,。

以上是自己一年來基本情況的小結(jié),，不妥之處，懇請組織批評指正,。

今后的工作和學(xué)習(xí)中,，自己要更進一步嚴(yán)格要求自己，虛心向先進的黨員同志學(xué)習(xí),，注意克服自己的缺點和不足,，爭取在思想、工作,、學(xué)習(xí)等方面有更大的進步

第一：繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的理論知識,，用先進的科學(xué)理論武裝頭腦，樹立正確的人生觀,、世界觀,、價值觀，做好從學(xué)校走向社會的轉(zhuǎn)變,；

第二：密切聯(lián)系同學(xué),，與同學(xué)們多交流，多談心,，向同學(xué)們宣傳黨的主張,，樹立好形象為同學(xué)們做好榜樣；

第三：持之以恒地?zé)崆榈貫橥瑢W(xué)們服務(wù),，并為將來為社會服務(wù)做好充分的準(zhǔn)備,；

第四：在工作上勇挑重?fù)?dān)，認(rèn)真完成學(xué)校和班級的各項工作,，多舉辦一些有意義的活動,，為同學(xué)們?yōu)閷W(xué)校做出應(yīng)有的貢獻和努力。

作為一名預(yù)備黨員,，我渴望按期轉(zhuǎn)為中國共產(chǎn)黨正式黨員,，請黨組織考慮我的申請，我將虛心接受組織對我的審查和考驗!

在大學(xué)生生活里我會更加努力認(rèn)真學(xué)習(xí),，為今后人生路途鋪墊更結(jié)實基石,，我堅信，只要我時時刻刻跟著黨走,，一心一意為社會做貢獻,，將來無論在什么崗位上,，都能創(chuàng)出一番成績，那就實現(xiàn)了我的人生價值,，因此我渴望成為一名正式的黨員,。如果因為我自身的原因不能如期轉(zhuǎn)正，我也絕不氣餒,，而是更加堅定信念,，努力提高自己的工作水平和辦事能力，勤勤懇懇地干好本職工作,，真正從思想上,，行動上入黨，請黨組織不斷考驗我,，并用高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求我!我將欣然接受批評和指導(dǎo),，使自己成為一名合格的、能經(jīng)受得起任何考驗的真正的共產(chǎn)黨員,。

第八篇: 黨員思想狀況分析報告

20**年4月5日至4月7日,，紀(jì)委在各支部季度反饋本單位黨員、干部思想狀況的基礎(chǔ)上,，根據(jù)當(dāng)前改制,、生產(chǎn)大干的關(guān)鍵時段黨員干部思想比較活躍的基本現(xiàn)實，通過歸納,、篩選,，共分為四大部份計17個問題設(shè)計成調(diào)查表，以問卷形式在全公司展開調(diào)查,。

一,、調(diào)研的基本情況

1、調(diào)研的形式：此次調(diào)查采取先召開座談會,，然后進行調(diào)查的方式進行,。在座談會上，講清調(diào)查目的,、調(diào)查主體，對大家關(guān)心的問題進行引導(dǎo),，填寫調(diào)查表,，以不署名，當(dāng)場收回的方式,，打消大家在填表過程中的顧慮,，因此，本次調(diào)查具有一定的客觀性和可信度,。調(diào)查共發(fā)出調(diào)研問卷280份,，收回280份,，在人員結(jié)構(gòu)上，在各單位安排具有代表性的職工10名,，黨員15名,，另安排不少于50的干部參加，實施抽樣調(diào)查,。

2,、調(diào)研的基本情況：(1)性別組成：男：222人，女,，58人,。(2)年齡構(gòu)成：20-30歲61人，31-40歲121人,，41-50歲78人,，51-60歲20人。(3)崗位情況：工人152人,，管理92人,，干部36人，其中黨員142人,。(4)文化程度：初中及以下40人,，高中(或相當(dāng)于)113人，大專以上127人,。(5)工作年限：1-5年39人,，6-10年25人，11-20年117人,，21-30年72人,，31年以上27人。

二,、黨風(fēng)黨紀(jì)情況觀點

目前黨員,、干部的組織紀(jì)律觀念強，工作態(tài)度端正,，具備廉潔意識,，能夠起表率示范作用，已得到了廣大職工的普遍認(rèn)同,，同時,，還需要進一步增強群眾觀念，提高服務(wù)意識,。

1,、數(shù)據(jù)統(tǒng)計：

(1)對黨員干部的總體素質(zhì)的滿意度。調(diào)查黨員干部總體素質(zhì)共分五項,，即：紀(jì)律觀念,、理想信念,、奉獻精神、業(yè)務(wù)素質(zhì),、服務(wù)意識和群眾觀念(最多選三項),。大家對黨員、干部選擇的滿意度排序分別為：紀(jì)律觀念173人,，占62,，其中排前三位的單位是下料、技術(shù)中心和機關(guān);理想信念136人,，占49,，排前三位的單位是鋼結(jié)構(gòu)、技術(shù)中心和底盤;奉獻精神131人,，占47,，前三位排序是營銷公司、下料和鋼結(jié)構(gòu);業(yè)務(wù)素質(zhì)111人,，占40,，前三名排序為營銷公司、生產(chǎn)質(zhì)量和鋼結(jié)構(gòu);服務(wù)意識94人,，占34,，前三名排序是機關(guān)、生產(chǎn)質(zhì)量和底盤;群眾觀念87人,，占31,，前三名排序是營銷公司、涂裝和技術(shù)中心,。

(2)對黨員,、干部的民主意識和民主作風(fēng)的認(rèn)可度比較集中，有221人認(rèn)為能經(jīng)常找職工談心,，有58人認(rèn)為偶爾與職工談心,，只有1人認(rèn)為沒有談過心。在關(guān)心職工學(xué)習(xí),、生活,、工作困難方面，以高達266人,，占95的認(rèn)可度表示對自己的關(guān)心,，在為自己解決實際問題方面有208人表示能解決，有68人認(rèn)為能象征性地解決,，僅有4人認(rèn)為沒解決。這其中反映較好的單位有鋼結(jié)構(gòu),、機加工和生產(chǎn)質(zhì)量黨支部,。

(3)對黨員,、干部的廉潔評價。認(rèn)為不存在“小金庫”271人,，達97,，僅有1人認(rèn)為單位有“小金庫”，其他8人表示沒聽說,。在問及你單位,、工段、班組內(nèi)是否存在利用工資結(jié)余,、獎金等公款喝酒聚會,，有217人認(rèn)為不存在，有61人認(rèn)為不清楚,，僅有2人認(rèn)為存在(其中總裝,、下料各1人)。在對本單位干部廉潔行為是否滿意,，有164人滿意,，112人較滿意，兩項之和達調(diào)查總?cè)藬?shù)的98.57,。對干部廉潔行為滿意度較高的單位排序為：機關(guān)73,、生產(chǎn)質(zhì)量69，結(jié)構(gòu)分廠63,。

(4)對干部工作態(tài)度的認(rèn)可情況,。在履職意識中，認(rèn)為強的148人,，占52.9;認(rèn)為較強的107人,，占38，兩項之和為90.9,，認(rèn)為一般的25人,，僅占9.1。在協(xié)作意識中,，有132人認(rèn)為強,，有109人認(rèn)為較強，兩項總和占86,。認(rèn)為一般的37人,，占13，僅有2人認(rèn)為較差,。員工認(rèn)可度相對集中的前三名分別是生產(chǎn)質(zhì)量,、機加工和涂裝。在工作作風(fēng)中,，認(rèn)為能做到雷厲風(fēng)行280人,，占100,。在示范作用中，有215人認(rèn)為作用明顯,，占77,，不夠明顯和一般的分別為34人、31人,，合計占23,。綜合以上總體排序為機加工，占80,、機關(guān),，占72、鋼結(jié)構(gòu),，占68,。

(5)干部遵守公司規(guī)章制度和執(zhí)行紀(jì)律情況。認(rèn)為整體較好的226人,，占81,，認(rèn)為整體一般的36人，認(rèn)為部份干部自律性不強的13人,，認(rèn)為個別干部有違法亂紀(jì)現(xiàn)象的5人(其中下料,、總裝各1人，均為工人,、營銷公司2人都是管理人員,、機關(guān)1人是工人)。綜上總體綜合排序為機加工,，占94,，鋼結(jié)構(gòu)，占88,，底盤,，占85。

(6)對本支部黨員“五助”活動開展的看法,。對活動的持續(xù)性,，有175人認(rèn)為正常，占63,，有90人認(rèn)為基本正常,，占32，有13人認(rèn)為偶有活動,，有2人認(rèn)為基本處于停滯狀態(tài),。對黨員的主動性，有220人認(rèn)為主動性強，占79,，有53人認(rèn)為需要督促,，有7人認(rèn)為缺乏主動性。對活動的有效性,，認(rèn)為有明顯成效能促進解決問題的有188人，占67,，有82人認(rèn)為效果一般,，有10人表示看不到明顯成效。對五助活動綜合認(rèn)可度較好的支部前三名排序為：機加工,，占83,，鋼結(jié)構(gòu)，占73,，底盤,，占72;倒數(shù)后三名是：技術(shù)中心37，下料58,，總裝60,。

(7)對開展黨員“三卡”活動的看法。認(rèn)為活動非常有必要229人,，占82,，有51人認(rèn)為有必要，占18,，兩項之和為100,。認(rèn)為對黨員體現(xiàn)先進性、發(fā)揮示范作用有促進作用240人,，占86,，認(rèn)為不明顯40人，占14,。認(rèn)為開展“三卡”活動非常有必要且能發(fā)揮先進示范作用集中度比較高的單位排序：機關(guān),，95、技術(shù)中心,，89.5,、下料，88,。

2,、綜合分析：

第一，企業(yè)的快速發(fā)展,，造就了一支廉潔高效,、作風(fēng)頑強、執(zhí)行得力的干部隊伍。首先是干部廉潔行為,，綜合認(rèn)可度為91,，其次，黨員干部的工作態(tài)度,，綜合認(rèn)可度85,，又次，黨員干部遵守公司規(guī)章制度和執(zhí)行紀(jì)律的整體狀況,，綜合認(rèn)可度81,，說明黨員干部整體素質(zhì)較高，具備一定的群眾基礎(chǔ),。在座談中,，大家說的最多的一句話是“身為重型人，就不能做對不起重型的事;重型在快速發(fā)展,，我們要跟上”,，在問及干部目前考慮最多的是什么，干部們幾乎眾口一詞,，“想的最多是克服工作上的困難,，怕的最歷害的是影響下道工序”;

第二，暴露了一些潛在的問題,。一是要加強干部的民主意識和民主作風(fēng),。這一點在對黨員干部的總體滿意度和座談中反映的比較突出，主要是以罰代管現(xiàn)象,，職工群眾有敢怒不敢言現(xiàn)象,，要通過加強思想政治工作予以及時有效化解，職工群眾講：我們是全國思想政治工作先進單位,，要發(fā)揮好我們的優(yōu)勢,，就是改制以后，也要通過依法治企,，在制度和法律的框架內(nèi)建立好和諧的氛圍,。二是要提高服務(wù)意識?；鶎臃从常含F(xiàn)在每個部門都有要求其它部門在某個時間內(nèi)完成某項工作的權(quán)力,，這本無可厚非，問題是要統(tǒng)籌解決,，避免同一個問題由幾個部門同時提出,。機關(guān)科室要走出辦公室，提高服務(wù)意識,，減少基層勞動;另外,，在座談中,，有關(guān)自行車棚問題、工作服不夠穿問題(結(jié)構(gòu),、下料),、女工更衣室問題，研究所長的干部定位問題等,，依然是職工關(guān)心關(guān)注,，盼望早日解決的問題。當(dāng)前,，工廠正在如火如荼的大干,，各級干部、各部門要牢固樹立服務(wù)意識,，真正走到職工群眾中去，為職工群眾解決應(yīng)該的,、要求不高的實際問題,，使職工群眾以愉悅的心情自覺干好本職工作，應(yīng)該比什么都重要;

第三,，在黨員中開展的“五助”和“三卡”活動順應(yīng)了當(dāng)前形勢要求,。調(diào)查顯示，大家普遍認(rèn)為不僅“非常有必要”,，而且“非常有促進作用”,，而認(rèn)為“意義不大”、“不清楚”或“不明顯”,、“看不出來”,，沒有一人。這充分說明了在某種程度上解決了職工群眾思想上饑渴,，說明了職工群眾急需要提供幫助,，急需要黨員干部通過有效約束，和職工群眾貼的更近一點,。目前,，此項活動已得到了廣泛的認(rèn)可，具有雄厚的群眾基礎(chǔ),，關(guān)鍵是如何通過有效方法形成長效機制,。

3、建議與對策：

(1)進一步加強干部的廉潔自律意識的教育,，加強對資金結(jié)余和單位獎金的管控,，要通過專項治理，克服干部在公款使用上的盲動和僥幸心理,。

(2)加強干部的思想作風(fēng)建設(shè),，要通過“黨員行動卡”活動，進一步對黨員、干部行為的約束,，不斷提高民主意識和民主作風(fēng),，以此促進廣大員工為企業(yè)的持續(xù)發(fā)展忘我工作的向心力。

(3)提高部室為一線職工的服務(wù)意識,，要通過績效考評和“五助”活動的開展,，把為一線服務(wù)的目標(biāo)和具體任務(wù)進行量化，讓管理部室多為一線解決實際問題,，提高廣大員工為實現(xiàn)年內(nèi)奮斗目標(biāo)共挑重?fù)?dān)的凝聚力,。

三、改制情況觀點

**重的員工是識大體,、顧大局的,，同樣**的員工在改革的過程中也經(jīng)受了種.種考驗和洗禮，面對即將到來的改制,，**員工表現(xiàn)出了應(yīng)有的理智和冷靜,，說理智，**員工充分感到自己是改制的受益者,，說冷靜,，98.2的員工表示愿意繼續(xù)為企業(yè)服務(wù)。

1,、數(shù)據(jù)統(tǒng)計：(1)對當(dāng)前**改制的認(rèn)識,。認(rèn)為非常有必要214人，占76,，認(rèn)為有必要56人,，占20，持看不透觀點的10人,，占4,。持看不透觀點的10人單位性別文化崗位年齡(歲)工齡(年)下料女高中工人31-4011-20女高中工人31-4021-30女初中工人41-5021-30總裝男高中工人31-4011-20機加工女高中工人31-4011-20涂裝女高中工人41-5021-30女大專工人20-3011-20男高中工人20-3011-20男初中管理41-5021-30男高中工人20-301-5。(2)**改制對解決歷史遺留問題,、促進企業(yè)發(fā)展是否有利,。認(rèn)為有利262人，占94,，認(rèn)為利處不大18人,，占6(下料2人、總裝3人,、涂裝6人,、技術(shù)中心2人、生產(chǎn)質(zhì)量2人,、機關(guān)2人,、營銷公司1人,，其中管理人員4名，工人14名),。(3)從**改制政策看,，職工是否是改制的受益者。認(rèn)為是受益者245人,，占88,，不認(rèn)為是受益者4人，占1.4,，認(rèn)為不清楚31人,，占10.6(下料6人、鋼結(jié)構(gòu)3人,、總裝7人,、機加工4人、底盤4人,、涂裝7人),。認(rèn)為不是受益者4人單位性別文化崗位年齡工齡下料女高中工人41-5011-20鋼結(jié)構(gòu)男大專工人31-4011-20底盤男高中工人31-4011-20涂裝男高中工人20-301-5(4)改制后你是否愿意繼續(xù)為企業(yè)服務(wù)。表示非常愿意180人,，占65.2，表示愿意95人,，占33,，表示無所謂5人，占1.8,。表示無所謂5人單位性別文化崗位年齡(歲)工齡(年)下料女高中工人31-4011-20男初中工人31-4011-20機加工男初中工人51-6031年以上底盤男高中工人31-4011-20男高中工人41-5021-30,。

2、綜合分析：此次調(diào)查共發(fā)問卷280份,，在改制調(diào)查詢問中,，需要正面回答的，大部份都在240份以上,，說明贊同觀點占絕對多數(shù),，從中也能感受企業(yè)、職工雙受益的喜悅和自豪感,。座談中,，大家用“非常有必要”、“非常有利”以及最大的受益者等溢美之詞來形容,。當(dāng)然,，大喜伴有小憂，一是關(guān)注的具體時間表,，二是關(guān)心付款的時間段,，三是擔(dān)心改制后的政策,。分析認(rèn)為，一是大家對改制充滿了熱情,。在座談中感覺到,，這種熱情首先是來源于重型的高效益，尤其是比集團內(nèi)其它單位的高落差;其次這種熱情來源于對企業(yè)未來發(fā)展的憧憬,，對甩掉歷史包袱尤為痛快;二是大家對改制的期望值高,。在座談中感覺到，大家對加班,、分配等當(dāng)前管理中不易解決或仍然存在的不合理弊端,，以及對工作環(huán)境、人際關(guān)系的改善期望和個人的發(fā)展進步要求,，更多地寄希望于改制后的實現(xiàn),。三是對改制后的“冷靜”。首先,，針對雙向選擇靜觀企業(yè)與其它企業(yè)的優(yōu)劣比較,，這主要產(chǎn)生在具有一定專業(yè)技能人員中;其次，針對改制必然帶來一定數(shù)量的減員問題,，擔(dān)心自己是否還能在企業(yè)干下去,，主要存在于年齡偏大身體偏弱或?qū)I(yè)技能不突出的群體中。因此,，加強改制的政策宣傳和正面引導(dǎo)很重要,。要增加信息透明度，防止各種版本的小道消息的傳播,，以免影響當(dāng)前的正常工作,。

3、建議與對策：(1)改制是眾向所歸,，得到絕大多數(shù)職工的認(rèn)可,，具有廣泛的群眾基礎(chǔ)，但現(xiàn)在各種版本的傳言很多(大多是負(fù)面消息),，要在宣傳上正面引導(dǎo),，避免職工的心理由熱情轉(zhuǎn)為急躁，給當(dāng)前大干的熱潮帶來不必要的損失,。(2)對改制后帶來的減員問題,，要增加信息的透明度，用三年內(nèi)減員不超過5的用工政策和優(yōu)勝劣汰的競爭法則針對性地做好宣傳教育工作,，防止盲目的,、被動性的擔(dān)憂，號召職工做好提高知識,、技能水平的積極應(yīng)對,。同時加強各級信訪力量,，化解矛盾，保持職工持續(xù)干好工作的積極性,。

四,、企業(yè)戰(zhàn)略管理觀點

當(dāng)前企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的管理推動在高層灌輸推動和中、基層分解執(zhí)行之間還存在差距,，其主要原因是中,、基層承接性執(zhí)行的內(nèi)動力不足，方向性不明,。

1,、數(shù)據(jù)統(tǒng)計：(1)對20**年形成的企業(yè)十一五“六三一”發(fā)展戰(zhàn)略的認(rèn)知。此題我們作為考察題以多項選擇的形式供大家參考,，結(jié)果僅47人回答正確,，有233人沒有回答正確，差錯率高達83,，這其中干部很少,，大部份為一般黨員和工人。但在下料分廠,，竟沒有一人回答正確,，應(yīng)該引起該單位的重視。(2)對企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的宣傳教育形式印象最深的選擇(多項選擇),。認(rèn)為是報紙宣傳221人,，認(rèn)為是宣傳櫥窗143人，認(rèn)為是組織討論112人,，認(rèn)為是企業(yè)廣播站98人，認(rèn)為是對口集中講課95人,。(3)對本單位工作與公司戰(zhàn)略目標(biāo),、年度工作的對應(yīng)性、支撐性的看法,。在本單位工作的對應(yīng)性中,，認(rèn)為強的173人，占62,，認(rèn)為較強的102人,，占36，有1人認(rèn)為不強,，有4人認(rèn)為看不出來,。在本單位工作的支撐性中，認(rèn)為強的179人,，占63.5,，認(rèn)為較強的94人,，占34，認(rèn)為不強的3人,，占1.1,，認(rèn)為看不出來的4人，占1.4,。綜合認(rèn)可度較高的單位：機加工87,、生產(chǎn)質(zhì)量75、鋼結(jié)構(gòu)70,。(4)對本單位干部的管理工作的規(guī)范性的看法,。在責(zé)任管理中，認(rèn)為責(zé)任清晰,、落實到位199人,，占71，認(rèn)為較好62人,，占22,，認(rèn)為一般19人，占7,。在運作管理中,，認(rèn)為計劃、管控,、考核,、評價、激勵,、改進到位192人,，占69，認(rèn)為較好78人,，占27,，認(rèn)為一般10人，占4,。綜合認(rèn)可度較高的單位：機加工82,、機關(guān)77、生產(chǎn)質(zhì)量76,。(5)對當(dāng)前加班延點相對偏多的認(rèn)識看法,。認(rèn)為為搶奪市場延時延點完全可以理解的184人，占65,，其中鋼結(jié)構(gòu)反映最高,，達88;認(rèn)為本單位存在本不需要加班延點，但因怕受批評而被動延時延點的50人,，占18,，其中技術(shù)中心反映最高,，達44;認(rèn)為基本能夠科學(xué)合理安排加班，并且能保證員工適當(dāng)休息的46人,，占17,，其中底盤反映最高，達40,。

2,、綜合分析：一是對企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，大家還沒有形成精準(zhǔn)的認(rèn)識,。因為,，從調(diào)查中發(fā)現(xiàn)，通過選擇題的方式回答,，有83的人沒有完全回答正確;二是對企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略接受的方式簡單,。大家接受印象最深是報紙和櫥窗，而學(xué)習(xí)討論卻落于其后,，說明基層學(xué)習(xí)討論還存在照本宣科,，重點不突出，討論不透徹等問題;三是對企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略在承接分解執(zhí)行方面還有很大提升空間,。各單位盡管在與公司戰(zhàn)略目標(biāo),、年度工作的對應(yīng)性、支撐性上做了不少工作,，也取得了大家的基本認(rèn)可,，但通過強與較強的區(qū)分，足以說明在承接分解執(zhí)行方面還有很多工作要做;四是對企業(yè)發(fā)展過程中,，干部管理工作的規(guī)范性提升問題,。對責(zé)任管理和運作管理滿足率分別達到96.6和100，這主要源于企業(yè)對干部的執(zhí)行力管理和公司整體責(zé)任管理和運作管理的計劃,、考核,、評價等手段的強力拉動。但在座談中,，部分同志對不少基層同志整天忙于報表,、應(yīng)付突發(fā)性工作的臨時處理,，以及“忙了一天還不知忙的啥”的感嘆中,，說明我們管理工作的系統(tǒng)性、規(guī)范性建設(shè)還需要整體加強;第五,，對加班延點偏多現(xiàn)象在理解的基礎(chǔ)上有更高的追求,。在座談中，大家認(rèn)為當(dāng)前的市場是極好的發(fā)展機遇,，但是,，機遇與挑戰(zhàn)并存,。不少同志認(rèn)為，在這關(guān)鍵時期,，作為干部,、黨員要進一步發(fā)揮模范帶頭作用，帶領(lǐng)全體員工爭取做到市場需求有多少,，我們就要提供相應(yīng)的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品;同時,，也有同志指出，要號召大家善于站在企業(yè)整體發(fā)展的高度思考問題,，干部要以科學(xué)的方法,，發(fā)揮好團隊的作用，在保證質(zhì)量的前提下,，努力提高工作效率管理效能，進而能合理安排員工適當(dāng)?shù)男菹?，保證以更充沛的精力,，更旺盛的斗志投入工作。

3,、建議與對策：(1)對企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略重點內(nèi)容的宣傳教育要加強層次性區(qū)分,，對普通員工要側(cè)重于對戰(zhàn)略目標(biāo)的認(rèn)知宣傳，對干部要加強為實現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)如何體現(xiàn)責(zé)任和高效運作的宣傳,，使企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展深入人心,。(2)加強各級干部、管理人員對公司發(fā)展戰(zhàn)略執(zhí)行的精準(zhǔn)度,。首先,，在充分理解企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的基礎(chǔ)上，通過細(xì)化單位年度分解目標(biāo)的精準(zhǔn)度提高對執(zhí)行公司戰(zhàn)略目標(biāo)對應(yīng)性,，通過對年度分解目標(biāo)的可操作性和可驗證度提高對公司戰(zhàn)略目標(biāo)的支撐性;其次,，在加強干部管理工作的規(guī)范性上，要在進一步明確崗位標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上,，強化工作責(zé)任,，在運作管理中既要重結(jié)果，又要重過程,，對計劃的執(zhí)行,、管控的效果、考核的準(zhǔn)確,、評價的公正,、激勵的有效、改進的到位情況，要配套合理,、協(xié)調(diào)一致,，要堅決克服時緊時松的現(xiàn)象，通過長期持久的堅持,，真正體現(xiàn)出管理的規(guī)范性,。(3)對加班延時延點問題，大部份職工能夠正確的理解,，作為各級干部重要的是如何通過科學(xué)的安排和人性化管理,，保護好職工大干積極性。首先要發(fā)揮好榜樣的作用力量,，以黨員,、干部、先進,、勞模為企業(yè)整體發(fā)展作貢獻的示范作用,，帶動大家，發(fā)揮好團隊作用,，其次,，干部要以科學(xué)方法，在計劃安排,、合理調(diào)度,、改進工藝等方面精心運籌，在保證質(zhì)量的前提下,，努力提高工作效率管理效能,，掌握好職工對休息的需求的層次，合理安排好職工適當(dāng)?shù)男菹?，保證以更充沛的精力,、更旺盛的斗志投入工作。

第九篇: 黨員思想狀況分析報告

開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動,，是新時期加強黨的基層組織建設(shè),，提高黨員整體素質(zhì)，增強黨組織的創(chuàng)造力,、凝聚力、戰(zhàn)斗力的重大戰(zhàn)略措施,，對于我們進一步增強工作責(zé)任心、改進工作作風(fēng),、提高工作效率,、發(fā)揮先鋒作用,，將起到積極的推動作用,。

從4月1日集團保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動轉(zhuǎn)入黨性分析,，民主評議階段后，按照集團先進性領(lǐng)導(dǎo)組辦公室和黨支部對第二階段的安排要求,，我在廣泛征求意見活動環(huán)節(jié)上積極主動,，除了支部統(tǒng)一發(fā)放征求意見表外，相繼與分管領(lǐng)導(dǎo),、處室同事、部分職工群眾進行了征求意見活動,。在征求意見過程中,，通過自己找、群眾提,、組織點,、互相幫，征得黨員肯定意見13條,，建議3條,，其它支部肯定意見4條，建議1條,，批評意見1條，群眾意見4條均為肯定成績意見,。在深入學(xué)習(xí)《保持共產(chǎn)黨員先進性教育讀本》、“八個堅持,、八個反對”,、“兩個務(wù)必”中，對照《黨章》“八條要求”,、__《在新時期保持共產(chǎn)黨員先進性專題報告會上的講話》中提出的“六個堅持”,、我集團保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動中提出的具體要求，在認(rèn)真進行梳理中,，結(jié)合思想工作實際，與優(yōu)秀共產(chǎn)黨員相對照,，自己進行了認(rèn)真的反思,，我認(rèn)為黨員同志們和職工群眾都是從關(guān)心、愛護,、幫助的角度提出的意見和建議，確實提到了實質(zhì)上,，對我今后的工作學(xué)習(xí)都有極大的幫助和指導(dǎo)作用,，我虛心誠懇地接受，并在內(nèi)心深處對同志們關(guān)心和幫助表示深深感謝,。這些意見和建議我將在今后的工作中努力加以改正,。通過認(rèn)真回顧自己近年來在工作,、生活中的表現(xiàn)，切實感覺到與黨員先進性要求還有一定差距,，有必要進行認(rèn)真查找自己在黨性方面存在的實際問題和不足,，并剖析根源,，查找原因，明確今后的整改方向,，以便更好地發(fā)揮一個共產(chǎn)黨員應(yīng)有的先鋒模范作用,。下面就自身存在的問題、具體表現(xiàn),、產(chǎn)生的根源做一深刻剖析。有不全面,、不深刻,、不實際之處，請黨組織和黨員同志們予以指正,。

一、存在突出的問題和不足

1,、政治理論學(xué)習(xí)的自覺性不強,，運用理論去指導(dǎo)實際工作不夠,。一是自覺主動抽出時間學(xué)習(xí)不夠,。除參加機關(guān)黨委和黨支部組織學(xué)習(xí)及市黨校短期集中學(xué)習(xí)外,，平時自己很少能自覺主動地抽出時間學(xué)習(xí)政治理論方面的書籍。二是學(xué)習(xí)的深度不足,。沒有在理論研究上下功夫,，學(xué)習(xí)中看報紙和電視新聞較多，認(rèn)真坐下來讀原著少,。三是理論聯(lián)系實際,，運用理論去指導(dǎo)工作上有差距，缺乏運用馬列主義毛澤東思想,、鄧小平理論和“____”重要思想的立場,、觀點,、方法去指導(dǎo)、分析,、解決實際工作問題的具體能力,。對理論知識的理解與實際應(yīng)用脫鉤，沒有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用,，使學(xué)習(xí)變得形式化,。所以缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和洞察力，不善于從政治的角度來觀察,、分析問題,黨員同志的建議中也給我指出了這一點,，對事物的理解不深刻、不全面,。四是政治理論學(xué)習(xí)不夠,，表現(xiàn)在理想信念上,，雖然也有堅定的信念和信心,，但多只限于口頭上，缺乏一種為共產(chǎn)主義事業(yè)奮斗從現(xiàn)在做起,，從自身做起的具體行動意識,。

2、對本職工作知識掌握得不深不全,，工作能力有待進一步加強,。一是雖然有時候也學(xué)習(xí)點業(yè)務(wù)專業(yè)知識，但有些實用主義的思想,，急用先學(xué),，存在時緊時松的現(xiàn)象，造成學(xué)習(xí)的內(nèi)容不系統(tǒng),，不全面,，不廣泛，不深刻,。二是對法律知識和現(xiàn)代科學(xué)知識學(xué)習(xí)得不夠,。不適應(yīng)依法治國，依法行政的形勢需要,，還適應(yīng)中國特色社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的需要,。三是對市場經(jīng)濟知識學(xué)的比較少，使自己對新知識,、新理論掌握不多,，了解不深。四是在工作中缺乏開拓創(chuàng)新精神,，思想不解放,，求穩(wěn)思想比較重,。五是對行政后勤管理知識學(xué)習(xí)得不深，這么多年來,，沒有在刊物上發(fā)表過有一定深度的文章,。對工作中遇到的困難和矛盾，有時抓不住問題的實質(zhì)和根本,。3,、愛崗敬業(yè)精神較強，但服務(wù)全處服務(wù)全集團的大局意識不足,。我在行政處協(xié)助處長分管大院辦公區(qū)日常事務(wù),、衛(wèi)生所、大院食堂,、南坪宿舍,、南坪印務(wù)公司及66號辦公用房的日常維護、改造,、裝修工作,。憑心而論在工作范圍內(nèi)的比較盡心盡責(zé)，愛崗敬業(yè)的,。但站在全處服務(wù)全集團的整體工作上考慮問題就顯得不足,，不主動，還有推諉現(xiàn)象,。這方面問題在其它支部的建議中以“請多關(guān)心子報”給我提出來了,。

4、與同志之間的相互交流,、溝通不夠,。一是在工作上有時候和處室的同志之間相互通氣不夠，相互不甚了解各自所做工作的具體情況,，或者是了解不多,。這樣一來，就使得同志之間產(chǎn)生了誤解,。二是對自己有過誤解的同志,，自己也沒有主動的去解釋，去溝通,。有時候還因一些瑣碎小事和個別同志過發(fā)生爭執(zhí),，使自己在職工中間的威信受到影響。

5,、服務(wù)意識不夠強,，離讓部門滿意，讓職工群眾滿還有差別。一是有的職工到行政處辦事,，反映問題,，有時缺乏應(yīng)有的耐心，他們反映的問題沒說完,，就主觀臆斷給予打斷,，不愿再聽，有的職工反映的問題與客觀事實不完全相乎時,，有的關(guān)系職工個人切身利益,，不愿作耐心的解釋工作，并且態(tài)度生硬,，正如有的同志批評說的“不耐煩”,。二是在食堂、衛(wèi)生所為職工服務(wù)中也有服務(wù)不到位,，有職工反映的問題在較長時間得不到較好解決的問題,。

二、產(chǎn)生問題的原因分析

1,、平時雖然也學(xué)習(xí)一些馬列主義,、毛澤東思想、鄧小平理論和“____”重要思想,，但思想上未引起高度的重視,，學(xué)習(xí)目的不夠明確,，學(xué)習(xí)時缺乏思考,，只從字面上理解毛澤東思想，沒有深刻認(rèn)識其思想的精髓,，對鄧小平理論的精神實質(zhì)和“____”重要思想理解的不深,，不透。自覺學(xué)習(xí)的主動性不夠,，認(rèn)為政治理論學(xué)習(xí)是虛的東西,，沒有真正認(rèn)識到政治理論學(xué)習(xí)是武裝頭腦，堅定信念,，凈化心靈,，指揮行動的重要法寶。

2,、說明自己在鉆研知識上有惰性,，還缺乏“擠”和“鉆”的刻苦精神，缺乏深學(xué)苦讀的恒心,，缺乏市場意識,，開放意識，創(chuàng)新意識,，缺乏把鉆研業(yè)務(wù)知識當(dāng)作一種責(zé)任,、一種自覺行動,，缺乏掌握先進的知識的思想認(rèn)識，滿足于面上不出問題,，創(chuàng)新意識淡化,，忽視了工作的積極性、主動性,、創(chuàng)造性,，有一種滿足于現(xiàn)有水平的思想。

3,、就是責(zé)任心,，責(zé)任意識，大局意識不夠強,。認(rèn)為自己在工作中起協(xié)助作用的,，不敢或不愿大膽提出自己的見解，怕表錯態(tài),，怕影響與處長的關(guān)系,，盡量尊重他人意見，按他人意愿去做,，在工作中放不開手腳,。真正的原因，就是缺乏事業(yè)責(zé)任心,，當(dāng)老好人思想在作怪,。

4、就是自己思想不夠成熟,，遇事欠考慮,，為人做事不講究方式方法,說話心真口快。平時了解關(guān)心同志做的不夠,，存在自以為是的思想認(rèn)識,，而忽視了與同志之間的感情交流和思想溝通，沒有意識到自己是一名共產(chǎn)黨員,。

5,、就是心系群眾、服務(wù)群眾的思想意識較弱,，為群眾想的少,，做的少;全心全意為人民服務(wù)的意識不強。態(tài)度生硬說明自己涵養(yǎng)差,，離一名合格的共產(chǎn)黨員;后勤干部還有差距,。

二、整改措施和今后努力方向

通過保持共產(chǎn)黨員先進性教育學(xué)習(xí)，要在今后的工作,、生活中努力克服自己存在的不足,，要按照黨章和“六個堅持”及黨員先進性具體要求來審視自己，規(guī)范自己,，嚴(yán)格要求自己,。

一是要樹立刻苦學(xué)習(xí)的精神，努力改造主觀和客觀世界,。政治上的堅定來自于理論上的清醒,，只有勤奮學(xué)習(xí)，才能有堅定的政治信念和判斷是非的具體標(biāo)準(zhǔn),。在政治上,、行動上同黨中央保持高度一致。對于一個普通黨員來說,，就是要堅定正確的理想和信念,，堅持樹立馬克思主義的世界觀、人生觀,、價值觀和權(quán)力觀,。具體到實際工作上，就要把自己的思想和行動統(tǒng)一到集團黨委的總體安排部署上,，全集團發(fā)展的進程中來,，堅定不移地貫徹執(zhí)行集團黨委制定的工作決策，立足本職崗位,，為集團發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻,。

二是要不斷學(xué)習(xí)掌握科學(xué)文化知識，特別是要掌握本職工作需要的業(yè)務(wù)知識和業(yè)務(wù)技能,，不斷改進工作手段和工作方式,，提高工作質(zhì)量,，切實提高為人民服務(wù)的本領(lǐng),。積極鉆研業(yè)務(wù)知識，不斷增強新形勢下做好本職工作的實際能力,，還要認(rèn)真學(xué)習(xí)黨內(nèi)法規(guī),、國家的法律知識。做到清政廉潔,，自覺抵制資產(chǎn)階級的利已主義思想和腐朽的拜金主義思想的侵蝕,，切實在思想上樹立牢不可破防腐能力，把黨的光輝形象樹立在人民群眾的心中,。

三是要堅持真理,，堅持原則，勇于批評和自我批評，敢于同不良現(xiàn)象和行為作斗爭,，繼承發(fā)揚黨的光榮傳統(tǒng),，牢記“兩個務(wù)必”，勤儉節(jié)約,，艱苦奮斗,，廉潔奉公，助人為樂,。同時要在日常的工作和生活中多與同志們交流,，多溝通，多關(guān)心同志,。要善于和自己有不同意見,，或者說是有誤解的同志多談心，多了解,，多體諒,。要嚴(yán)于律已，常修為政之德,，常思貪欲之害,，常懷律已之心;要寬以待人，常做寬容之事,，以自己的表率作用,，促進團結(jié)、達到增進友誼,，促進工作的目的,。

四是要牢固樹立全心意為人民服務(wù)的思想。作為一名新時代的共產(chǎn)黨員,，在今后工作中我要努力做到想為職工群眾所想,，急為職工群眾所急，盡自己的所能幫助職工群眾,，為職工群眾排憂解難,，為職工服好務(wù)，并在服務(wù)中,，注意自己的服務(wù)方式和服務(wù)態(tài)度,。以認(rèn)真實踐“____”重要思想的高度，把最廣大職工群眾的根本利益放在第一位,，切實把關(guān)心職工群眾的工作做好,、做深、做細(xì),、做實,，讓黨放心,，讓職工群眾滿意。五是要堅持解放思想,，胸懷全局,，實事求是，與時俱進,，銳意進取,。就是要通過實踐，從大局出發(fā),，結(jié)合實際,，實現(xiàn)學(xué)習(xí)方式創(chuàng)新、工作理念創(chuàng)新,、工作手段創(chuàng)新,、工作機制創(chuàng)新，最終實現(xiàn)工作成效的不斷提高,。要善于發(fā)現(xiàn)新問題,，積極探索新情況，不斷總結(jié)新經(jīng)驗,，解決在工作上存在的一些問題,。時刻牢記自己是一名共產(chǎn)黨員，做一個讓黨組織放心,，讓集團放心,，讓人民群眾滿意的黨員干部。

第十篇: 黨員思想狀況分析報告

敬愛的黨組織：

20__年_月_日經(jīng)黨組織批準(zhǔn),，我成為一名光榮的預(yù)備黨員,。在這一年里，在黨組織的嚴(yán)格要求和悉心培養(yǎng)下,，在身邊黨員前輩的無私幫助和正確指引下,，通過自身的積極努力，無論是在思想政治,、學(xué)習(xí),、工作和生活方面我的素質(zhì)都得到了極大的提高。特別是通過黨內(nèi)生活的學(xué)習(xí)和實踐活動的鍛煉,，讓我對黨性有了更深刻的了解,，那就是要不斷付出，不斷奉獻,，吃苦在前，享受在后,，把為人民服務(wù)當(dāng)成是一件光榮的事情而不是一句口頭禪,。還記得,，虔誠的向黨組織遞交入黨申請書的那一天;還記得，被黨組織確定為一名入黨積極分子的那一天,，還記得預(yù)備黨員發(fā)展會的那一天，我的心被自豪的光環(huán)所籠罩。畢竟,，我夢寐以求的夢想終于實現(xiàn)了。而如今,，我的預(yù)備期已滿，特向黨組織遞交轉(zhuǎn)正申請書,，匯報一年來自己的基本情況，請黨組織予以考察,。

首先，在思想政治方面,。我嚴(yán)格按照一名黨員的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，平時通過網(wǎng)絡(luò),、電視,、報紙等方式我時刻關(guān)注著黨和國家的動態(tài),，因為我明白,，作為新世紀(jì)的黨員必須要保持與時具進的思想,，必須要學(xué)會用科學(xué)發(fā)展觀來武裝自己,，用先進技術(shù)來充實自己。

其次,，在工作方面,。工作方面可以分為兩部分,。首先是在學(xué)校的工作,。在校期間,，我曾擔(dān)任過系文藝部長,、班級團支書、組織委員,、生活委員、體育委員,，體驗過各個層次的班委生活。但無論擔(dān)任什么班委,，我都尊崇一個信念，那就是全心全意為班級服務(wù),。

在畢業(yè)的最后一個學(xué)期里，作為班級團支書,，我親手為每個人辦理離校手續(xù)，雖然有些累,，但我卻充分感受到了奉獻的快樂，同時我還組織大家參加了畢業(yè)生晚會,，組織大家進行了最后的聚餐,，組織大家進行了最后的合影,，這些都讓我感覺到非常的充實和欣慰,。在其中我感受到了團隊的合作意識和為人處世的態(tài)度,。

其次是在企業(yè)的工作,。進入企業(yè)五個月以來,，我學(xué)習(xí)了__相關(guān)軟件的使用，參加了__項目以及數(shù)據(jù)入庫二期項目,。對__的學(xué)習(xí)讓我對業(yè)務(wù)知識有了基本的了解,，我發(fā)現(xiàn)自己開始慢慢入門并對__產(chǎn)生了興趣,。而隨后我去__參加了__項目，這次出差讓我受益匪淺,。

首先是因為外業(yè)環(huán)境比較艱苦,，非常鍛煉人的品質(zhì)和意志,。更重要的是我得到了許多寶貴的現(xiàn)場實踐經(jīng)驗,，這使得我對業(yè)務(wù)知識的了解更加全面，更加形象,，更加深刻。最后我到__開始參加數(shù)據(jù)入庫二期項目,，主要負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)檢查和數(shù)據(jù)入庫工作。在企業(yè)的工作是辛苦的,，但卻是充實的，我非常渴望這份充實,。我深知，作為一名新人,，我應(yīng)該從員工的角度出發(fā)，為企業(yè)奉獻自己的價值;作為一名黨員,，我更應(yīng)該時時刻刻牢記黨員的標(biāo)準(zhǔn)和要求，為黨,、為人民、為企業(yè),、為同事奉獻自己的青春。

最后,，在生活學(xué)習(xí)方面。在生活中,，我是一個熱情開朗的人,，我會盡自己的努力去幫助那些需要幫助的人。我想這是每個黨員需要做的事情,。同時我還積極參加學(xué)校或者單位組織的各種文藝活動或者體育活動,，希望通過這些活動能夠更加的充實自己,，并且加深和同學(xué)和同事之間的友誼,，增強團體的凝聚力,。在學(xué)習(xí)方面我一直堅信“一份耕耘,，一份收獲”，努力刻苦學(xué)習(xí)專業(yè)知識并且堅持理論聯(lián)系實際,，在實踐中不斷突破自己，提高自己,。

一年來,，我雖然取得了一些小小的進步，但我知道我仍存在許多的不足之處,，比如理論聯(lián)系實際的能力還不夠強，比如意志力還不夠堅定等等,。但我相信我會不斷克服這些缺點，彌補自己的不足，爭取早日成為一名合格的共產(chǎn)黨員,。

以上是我一年來的情況，不妥之處,，懇請黨組織批評指正,。

此致

敬禮!

匯報人：___

20__年_月_日

第十一篇: 黨員思想狀況分析報告

一直以來,，我深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義理論，做到真學(xué)真信真用,。通過扎實的學(xué)習(xí)，感受到自己在黨性修養(yǎng),、宗旨意識、工作作風(fēng)等方面得到了很大的提高和轉(zhuǎn)變,。按照政治部要求，遵循實事求是的原則,，我認(rèn)真剖析自己思想動態(tài)，查找原因,，明確整改方向，力求思想認(rèn)識進一步提高,。

一、自身思想狀況

為適應(yīng)新形勢要求,，我堅持把學(xué)習(xí)作為提高自身素質(zhì)的必修課,。一是強化政治理論學(xué)習(xí),。積極參加院里組織的各項政治學(xué)習(xí)和黨支部活動,，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,，通過聽黨課、專題研討等,，進一步堅定了理想信念,，強化了政治素質(zhì),。二是強化黨紀(jì)黨規(guī)學(xué)習(xí),。注重學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等內(nèi)容,，進一步增強了黨性修養(yǎng),，筑牢了拒腐防變的思想防線,。通過參加“用身邊事教育身邊人”活動,，進一步增強了自身的自重,、自省、自警,、自勵的意識。三是強化業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),。加強對業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，堅持向領(lǐng)導(dǎo)學(xué),，向同事學(xué)，向?qū)嵺`學(xué),，邊學(xué)習(xí)邊思考、邊總結(jié),、邊積累。

二,、廉潔自律情況

一是遵守各項規(guī)定。認(rèn)真遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)各項規(guī)定,，

時刻提醒自己是一名共產(chǎn)黨員，凡是要求黨員干部不能做的,，堅決不做。

二是自覺接受監(jiān)督,。如實向組織報告?zhèn)€人重大事項，本人,、配偶、子女均沒有出現(xiàn)違紀(jì)違法問題,。

三是加強自身修養(yǎng)。遵守社會主義道德和各項社會公德,，維護黨員形象，與人為善,，不拉幫結(jié)派，不搞團團伙伙,，尊敬領(lǐng)導(dǎo),，團結(jié)同志,。

三,、自身存在的突出問題及原因

（一）學(xué)習(xí)深度不夠,。政治理論學(xué)習(xí)還不夠深入，不夠系統(tǒng),，只學(xué)了皮毛，還沒有真正學(xué)通,。

原因：政治理論學(xué)習(xí)的興趣不濃厚，鉆研不夠多,。

（二）工作主動性不足,。滿足于完成好由本人負(fù)責(zé)的日常工作以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作，沒有主動尋找工作完成,，缺乏創(chuàng)造性。

原因：主動擔(dān)當(dāng)意識不足,。

（三）有急躁情緒,。工作中有時情緒比較急躁,。

原因：急于完成工作，忽視了欲速則不達,。

四、改進措施

（一）不斷打牢政治理論基礎(chǔ),。今后要多花時間精力在政治理論學(xué)習(xí)上，著重學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想精神實質(zhì)和豐富內(nèi)涵,，并運用到工作實際中,，做到學(xué)思結(jié)合,，知行合一,。

（二）一如既往地做好本職工作,。將實干的工作作風(fēng)運用到日常實際,，克服畏難情緒,，增強主動性,、創(chuàng)造性,，在工作中不斷總結(jié)和觀察,，查漏補缺，提高業(yè)務(wù)工作水平,。

（三）更加嚴(yán)格要求自己,。從小事做起，防微杜漸,，扼殺一切風(fēng)險的苗頭，始終以共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,，堅守共產(chǎn)黨員的底線,。

第十二篇: 黨員思想狀況分析報告

為加強黨員隊伍的思想建設(shè),，了解黨員隊伍的思想現(xiàn)狀,，增強黨的組織工作的針對性和實效性,，我支部結(jié)合實際,、統(tǒng)籌兼顧,，認(rèn)真歸納并分析了黨員隊伍的思想狀況?，F(xiàn)將主要情況報告如下：

一、基本情況

我支部現(xiàn)有黨員共計22人,，從年齡結(jié)構(gòu)上看，35歲以下的黨員20人,，占比91%;36歲以上的黨員2人，占比9%;從男女比例上看,，男黨員21人，占比95%;　女黨員1人,，占比5%,。

二,、具體工作

為保持黨員隊伍的先進性和純潔性,，增強黨組織的凝聚力,、向心力和戰(zhàn)斗力，我支部加強學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè),，推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展，不斷提高基層黨建科學(xué)化水平,，為順利推動黨員隊伍思想建設(shè)提供組織保證和動力支持。具體工作如下：

(一)深入學(xué)習(xí)十九大精神,，進一步明確努力方向。按照監(jiān)獄黨委統(tǒng)一要求,，把學(xué)習(xí)宣傳貫徹十九大精神作為黨建工作的重要政治任務(wù)，充分利用三會一課等多種形式,，精心組織會議精神的學(xué)習(xí)宣傳工作,。十九大勝利閉幕以后,，我支部積極落實上級指示，召開了學(xué)習(xí)十九大精神專題培訓(xùn)會議,，許多黨員結(jié)合實際暢談了學(xué)習(xí)體會,，他們表示,，黨的十九大進一步明確了我國今后一個時期的發(fā)展目標(biāo)和宏偉藍圖，每一位黨員都應(yīng)該積極響應(yīng)黨的號召,，增強做好各項工作的使命感、責(zé)任感和緊迫感,，在工作崗位上為國家奉獻熱情,、智慧和才干,，將思想和行動統(tǒng)一到十九大精神上來,。

(二)不斷推動思想建設(shè)工作,，提高黨員思想政治素質(zhì)和道德品質(zhì),。為抓好社會主義核心價值體系學(xué)習(xí)教育,，深入開展理想信念主題教育,。切實增強了政治意識,、大局意識,、責(zé)任意識和憂患意識;在“學(xué)習(xí)雷鋒”系列活動中，通過重溫雷鋒先進事跡，感悟雷鋒時代精神,，積極參與志愿服務(wù),，不僅對社會主義核心價值體系有了更深入的認(rèn)識，也把雷鋒精神切實轉(zhuǎn)化為實際行動,，進一步培養(yǎng)了愛崗敬業(yè)、扶貧幫困的高尚風(fēng)范和優(yōu)良品德,。

(三)高度重視反腐倡廉宣傳教育，增強黨員廉政意識,。為了切實做好保持黨員隊伍思想純潔,、隊伍純潔、作風(fēng)純潔,、清正廉潔的各項工作，積極落實主題教育月活動,，我支部通過組織廣大黨員集中學(xué)習(xí),、觀看反腐影片,、閱讀書籍及征集警句格言等活動,，培育黨員崇尚廉潔的價值取向，要求黨員應(yīng)當(dāng)時刻保持一名黨員的純潔性,，自覺運用十七屆中央紀(jì)委第七次全會精神武裝頭腦,，堅決抵制拜金主義,、享樂主義、鋪張浪費等不良風(fēng)氣,。

(四)按時落實支部組織生活，培養(yǎng)黨員組織意識,。為了營造良好的組織生活環(huán)境和氛圍，我支部定期召開“三會一課”和民主生活會,。會議不僅為黨員教育提供了一個多元化的交流平臺,，時刻提醒黨員牢記自身職責(zé)及應(yīng)履行的義務(wù),，以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,，同時,，通過思想交流，形成共識,，凝聚人心,，從而使廣大黨員更緊密團結(jié)在支部周圍,，使支部的戰(zhàn)斗堡壘作用得以進一步發(fā)揮,。

三,、思想狀況

目前，我支部黨員隊伍思想狀況繼續(xù)保持著積極向上的態(tài)勢,，絕大多數(shù)黨員具有堅定的共產(chǎn)主義信仰，明確以黨的十九大精神和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)思想,，對中國特色社會主義事業(yè)充滿信心;

工作中,，關(guān)心監(jiān)獄發(fā)展,，熱愛監(jiān)獄事業(yè)，重視提升業(yè)務(wù)知識和技能水平;

能夠自覺抵制各種不良風(fēng)氣和腐敗現(xiàn)象的侵蝕,，未發(fā)現(xiàn)黨員中存在違法、違紀(jì)現(xiàn)象,。主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

(一)明確指導(dǎo)思想，以理想信念為方向的政治態(tài)度,。廣大黨員明確以黨的十九大精神和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)思想，將國家命運與個人前途緊密聯(lián)系起來,，堅決擁護黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅信中國共產(chǎn)黨有能力搞好自身建設(shè)和國家發(fā)展,，對黨和國家的前途充滿信心,。

(二)重視業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，以實現(xiàn)自我為動力的學(xué)習(xí)態(tài)度,。大多數(shù)黨員把提高工作能力作為首要任務(wù),。根據(jù)實際需要學(xué)習(xí)專業(yè)技能和業(yè)務(wù)知識,，要求進步和求知的欲望比較強,。愿意通過努力學(xué)習(xí)提高自己的工作能力,，為監(jiān)區(qū)履職多做貢獻,，進而實現(xiàn)個人的價值,。

(三)發(fā)揮工作熱情,，以甘于奉獻為表率的工作態(tài)度。面對監(jiān)獄事業(yè)保持較高的工作熱忱,，自覺以崗位職責(zé)為己任,，主動承擔(dān)工作意愿較強,，不計個人得失,，處處起到先鋒模范作用;

同事之間團結(jié)互助，和睦友善,。

(四)恪守廉政法紀(jì)，以教育警示為約束的法紀(jì)態(tài)度,。

由于我支部一直堅持進行黨風(fēng)廉政教育，提高了黨員遵紀(jì)守法的自覺性,，讓每一名黨員意識到觸碰“廉政底線”的風(fēng)險和危害，增強了黨員的責(zé)任感,，強化了黨員的自我約束意識，這些都為樹立清正廉潔,、紀(jì)律嚴(yán)明的黨員隊伍形象提供了政治思想和紀(jì)律保證,。黨員隊伍中未發(fā)現(xiàn)存在違法違紀(jì)現(xiàn)象。

四,、存在問題及對策探討

總體來看,，黨員隊伍思想狀況基本良好,。但也存在一些亟需解決的問題,，主要是少數(shù)黨員意識、責(zé)任意識不夠強,，不能充分發(fā)揮先鋒模范作用;

黨組織活動開拓意識及創(chuàng)新能力還需進一步提高;

青年黨員教育和引導(dǎo)工作有待加強。支委會在繼承和發(fā)揚思想政治工作優(yōu)良傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上,，針對存在的問題提出對策如下：

(一)進一步做好黨員先進性教育工作。進一步增強廣大黨員的先進性意識,。在鞏固“兩學(xué)一做”和科學(xué)發(fā)展觀的基礎(chǔ)上,，結(jié)合黨建工作的實際，從黨員思想實際出發(fā),，有針對性地開展黨員先進性教育活動。用榜樣的事跡教育廣大黨員正確認(rèn)識新時期黨員標(biāo)準(zhǔn),，強化先進意識,，要注意挖掘黨員隊伍中的優(yōu)秀典型和閃光點，著重探索發(fā)揮好普通黨員作用的途徑,，引導(dǎo)普通黨員在監(jiān)獄工作中發(fā)揮先鋒模范作用。

(二)不斷改進黨組織活動的方式方法,。應(yīng)增強黨組織活動的實際效果，在總結(jié)好的做法和經(jīng)驗的同時,，與時俱進,，不斷創(chuàng)新，緊密結(jié)合新的形勢和任務(wù),，不斷創(chuàng)新黨組織活動。

第十三篇: 黨員思想狀況分析報告

20x年,，我以“服從領(lǐng)導(dǎo)、團結(jié)同志,、認(rèn)真學(xué)習(xí),、扎實工作”為準(zhǔn)則,，牢記組織和領(lǐng)導(dǎo)的重托，始終堅持高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求,，立足基層,、磨煉意志,，扎扎實實做事,、干干凈凈為人，勤奮敬業(yè),、銳意進取，自身的政治素養(yǎng)、業(yè)務(wù)水平和綜合能力等都有了很大提高,，得到了領(lǐng)導(dǎo)和同志們的充分肯定和好評。現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下：

一,、加強學(xué)習(xí),，注重政治素質(zhì)和工作能力提高,。堅持認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的先進理論和重要思想,，用馬列主義武裝自己的頭腦,，不斷加強自身世界觀,、人生觀和價值觀的改造，提高自身的政治理論水平和工作能力,。認(rèn)真學(xué)習(xí)深刻領(lǐng)會上級工作會議精神，在實際工作中認(rèn)真加以貫徹,，保證黨和國家路線方針政策的執(zhí)行,。通過扎實的思想政治理論學(xué)習(xí)，為自己開展各項工作提供了強大的思想武器,，在日常工作中注重學(xué)以致用，取得了明顯效果,。在加強理論學(xué)習(xí)的同時，注重更新知識結(jié)構(gòu),，重點加強業(yè)務(wù)和政策法規(guī)知識的學(xué)習(xí),，努力做到在工作中學(xué)習(xí),，在學(xué)習(xí)中工作,，精益求精,，不斷探索,，使自己更加勝任本職工作,。

二、堅持嚴(yán)于律己,，努力做好表率,。一年來我不斷加強思想作風(fēng)建設(shè),。“勤于學(xué)習(xí),、善于創(chuàng)造,、樂于奉獻”的要求,，堅持“講學(xué)習(xí),、講政治、講正氣”,，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準(zhǔn)則;始終把增強公仆意識,、服務(wù)意識作為一切工作的基礎(chǔ);始終把作風(fēng)建設(shè)的重點放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致,、扎實、求實上,，腳踏實地埋頭苦干;始終保持青年教師的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣,。

總之,，一年來，我在工作上取得了一定成績,，理論水平、工作能力和自身修養(yǎng)有了一定提高,。但距領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求還有不少的差距：一是政治理論學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性和深度還不夠,，特別是具體事務(wù)性工作多的時候,，對自己在理論提高方面要求的標(biāo)準(zhǔn)不夠高;二是工作中有時有急躁情緒,，工作方式方法有時不太細(xì)，需要進一步改進,。

第十四篇: 黨員思想狀況分析報告

本人十分擁護...的領(lǐng)導(dǎo)，擁護社會主義制度,，擁護改革開放的政策，熱愛生活,，熱愛從事的職業(yè),。自參加工作以來,，

對自我的單位充滿感情，對事業(yè)充滿信心,。在這期間不僅僅注重自身的思想建設(shè),，不斷提高自我的政治素質(zhì),，并且在工作中言行一致,，作風(fēng)端正，實事求是,，嚴(yán)于律已,，敢于同違規(guī)違紀(jì)的行為作斗爭,，敢于開展批評和自我批評,，團結(jié)同志,，尊重領(lǐng)導(dǎo),，圓滿地完成上級交給的各項任務(wù),?；仡欁晕以谡嗡枷牒蜆I(yè)務(wù)工作上頭的學(xué)習(xí)、提高和成長,，大概能夠歸納入下幾點：

一,、工作方面

參加工作以來不論在哪個崗位上,，都能夠服從黨委安排,，盡心盡力,，充分發(fā)揮自我的主觀能動性和創(chuàng)造性，做好本職工作。

1、政治思想素質(zhì)持續(xù)提高。

首先是從思想上重視,。理論源于實踐,，又高于實踐,。在過去的一年中,，主動加強對政治理論知識的學(xué)習(xí),。在原有的基礎(chǔ)上,，系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了鄧小平理論,、三個代表重要思想以及科學(xué)發(fā)展觀,，同時注重加強對外界時政的了解,，透過學(xué)習(xí),，提高了自我的政治敏銳性和鑒別潛力，堅定了立場，堅定了信念,，在大是大非問題面前，能夠始終持續(xù)清醒的頭腦,。

其次是在行動上落實,。在工作中,，針對自我的本職工作,，系統(tǒng)的進行學(xué)習(xí)。其間,，我認(rèn)真的學(xué)習(xí)了工作相關(guān)的文獻資料。注重加強對紀(jì)檢,、遠(yuǎn)程教育知識的了解和掌握,，促成自身知識結(jié)構(gòu)的完善和知識體系的健全,。讓自我盡早、盡快的熟悉工作狀況,，少走彎路。

第三是注重對實踐的指導(dǎo)好處,。就是要能夠掌握并能夠熟悉運用理論知識,，幫忙自我在復(fù)雜多變的社會現(xiàn)象中,，認(rèn)識事物的本質(zhì),。注重加強對理論知識的運用,，并能夠在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和幫忙下,，完成一些創(chuàng)造性的工作,。透過學(xué)習(xí)對于提高自我的工作潛力有較大的促進作用,。

2,、業(yè)務(wù)水平不斷提高,。

透過兩年來的工作實踐,，有力的促成自我在實踐中樹立正確的世界觀,、人生觀和價值觀,，能夠正確應(yīng)對挫折,，辨證的看待問題,。工作中能夠始終持續(xù)一種用心向上的心態(tài),，努力開展工作。

3,、工作方法不斷完善。

在應(yīng)對復(fù)雜繁瑣的日常工作面前,，要始終持續(xù)清醒的頭腦，始終要持續(xù)嚴(yán)謹(jǐn),、細(xì)致的工作作風(fēng),。克服種種困難,，學(xué)會堅持，在哪里跌倒就就應(yīng)從哪里站起來,。

4、勤奮工作不斷努力

熱愛自我的崗位,，能夠正確認(rèn)真的對待每一項工作,，熱心為大家服務(wù),，認(rèn)真遵守勞動紀(jì)律，保證按時出勤,，有效利用工作時間,，堅守崗位,，需要加班完成工作則加班加點,，保證工作能按時完成,。工作生活中無違規(guī)違紀(jì)行為,。

二,、思想政治方面

在思想政治方面,，長期以來堅持透過和同事集中學(xué)習(xí)與自身學(xué)習(xí)相結(jié)合,，不斷提高自身政治理論水平和道德修養(yǎng),。透過學(xué)習(xí)馬列主義,、毛澤東思想和鄧小平理論,，不斷提高政治理論水平,，我樹立了全心全意為人民服務(wù)的人生觀，堅決抵制各種錯誤人生觀的侵蝕,，反對拜金主義，享樂主義和個人主義,。同時，用馬克思主義思想武裝自我,，加強自我的理論修養(yǎng)，爭取在自我工作崗位上實現(xiàn)人生的價值,。在日常的工作,、學(xué)習(xí)和生活中,，我能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的基本路線方針政策,，主動透過報紙,、雜志,、書籍,、網(wǎng)絡(luò)等用心學(xué)習(xí)政治理論，不斷提高自我的理論和思想水平,。在重大問題和關(guān)鍵時刻，均表現(xiàn)出較高的政治敏銳性和立場堅定性,。沒有參加邪教組織及反動活動

三、學(xué)習(xí)方面

自從工作以來,，我時刻將學(xué)習(xí)作為我的第一要務(wù),，本著虛心好學(xué)、用心向上的原則,，充分發(fā)揮自我主動學(xué)習(xí)、自我摸索的優(yōu)點,，明確了學(xué)習(xí)的方向,。經(jīng)過兩年的工作學(xué)習(xí)，我已具備扎實的工作業(yè)務(wù)知識,，

四、生活方面

在生活上,，我嚴(yán)格要求自我，與同事,、朋友和諧相處，尊敬領(lǐng)導(dǎo)和長輩,。多年來,，我一向堅持自我檢查和自我反省,，生活上勤儉節(jié)儉,。無論在哪里,，我總是友好對人,，不爭吵更不會打架,。當(dāng)朋友在生活和學(xué)習(xí)上有困難的時候，我也總是盡自我的努力去幫忙他們,。對于領(lǐng)導(dǎo)和長輩,，我都十分敬重和尊重，因為他們傳授了我知識并在我成長的歷程中給了我指導(dǎo)和幫忙,。總結(jié)自我多年來的學(xué)習(xí),、生活狀況，盡管有了必須的提高和成績,，但在一些方面還存在著不足。比如長時間的在鄉(xiāng)機關(guān)工作,，下村時間少，工作經(jīng)驗不足,，這就需要在今后的工作中不斷加強學(xué)習(xí)，向領(lǐng)導(dǎo)和同事就教,，使自我的不足加以改善。工作是鍛煉一個人整體素質(zhì)的大舞臺,，在工作的實踐中我會不斷提高自我的工作潛力、應(yīng)變潛力,、人際交往溝通潛力等,，加強自身修養(yǎng),，不斷完善和提高自我,。在今后的工作、學(xué)習(xí),、生活中,，自我要加強學(xué)習(xí),、克服缺點,，在實踐中不斷提高自我的工作潛力,、應(yīng)變潛力,、人際交往溝通潛力等,，力爭做一名合格的機關(guān)工作人員,。

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