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最新思想政治工作創(chuàng)新案例選編(六篇)

格式:DOC 上傳日期:2024-08-22 20:23:24
最新思想政治工作創(chuàng)新案例選編(六篇)
時間:2024-08-22 20:23:24     小編:zdfb

在日常的學(xué)習(xí),、工作,、生活中,肯定對各類范文都很熟悉吧。寫范文的時候需要注意什么呢,?有哪些格式需要注意呢?接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫,,我們一起來看一看吧,。

思想政治工作創(chuàng)新案例選編篇一

思想政治工作是關(guān)于人的工作,必須始終堅持以人為本的基本理念,,要尊重人的主體地位,,廣大職工才是活動的主體對象,而不是組織者的一廂情愿,,要尊重職工的知情權(quán),、參與權(quán)、表達權(quán)和監(jiān)督權(quán),,職工的主體意識和參與意識才能增強,。基于這樣的理念,,多搭建職工便于參與,、樂于參與的平臺,,在陶冶情操中實現(xiàn)自身價值,達到自我凈化,、自我完善,、自我提高的目的。去年,,為紀(jì)念同志“為人民服務(wù)”講話發(fā)表七十周年,,單位倡議各科室開展相關(guān)紀(jì)念活動,在眾說紛紜的基礎(chǔ)上,,大家逐漸形成了一個共識,,就是單位近年來平臺不斷拓展,職能不斷擴大,,其中涌現(xiàn)出一批工作勤奮,、勇于創(chuàng)新、甘于奉獻的人員,,可以開展一次“為人民服務(wù)標(biāo)兵”評選活動,,很快就統(tǒng)一了思想,各支部召開專門會議對如何開展這一活動進行認(rèn)真討論,,并一一列出討論提綱,,包括活動目標(biāo)、活動內(nèi)容,、評選范圍,、標(biāo)兵條件、獎勵措施等,,廣泛征求職工的意見,,集思廣益,形成了最核心的“為人民服務(wù)標(biāo)兵”評選條件,。思想政治工作的最終目的不是開展了活動,,而是取得實效,要想取得實效,,剛開始就要把職工看作能動的,、有創(chuàng)造力的主體,職工參與制定活動方案,、確定標(biāo)兵條件的過程,,就是一次自我教育、自我促進的過程,,只有這樣把外在教育引導(dǎo)與職工內(nèi)在需求有機結(jié)合起來,,職工才能由過去木偶式的被動應(yīng)付轉(zhuǎn)變?yōu)榻ㄔO(shè)型的主動參與。

思想政治工作要依托恰當(dāng)有效的活動內(nèi)容來開展,如果不注重合理安排活動內(nèi)容,,提高思想政治工作的針對性,,內(nèi)容安排或單調(diào)隨意或過多過濫或籠統(tǒng)模糊,主觀地,、片面地將組織者認(rèn)為“必要的,、不可缺少的”內(nèi)容放進去,只注重面面俱到而忽視活動內(nèi)容的質(zhì)量,,忽視廣大職工的實際情況,,雖然內(nèi)容安排“豐富多彩”,但重點不突出,、主題不鮮明,,都會導(dǎo)致實際效果大打折扣甚至適得其反,。反之,,把活動內(nèi)容與職工崗位實際相結(jié)合,重點鮮明,,方便操作,,才能增強思想政治工作的吸引力和感染力。在“為人民服務(wù)標(biāo)兵”評選中,,活動主題就定為“業(yè)務(wù)精良,、服務(wù)規(guī)范”,活動內(nèi)容包括服務(wù)技能練兵和服務(wù)知識競賽兩項,,取消征文演講,、心得體會、討論座談等形式,,在每項中都制定了活動目的和操作步驟,,比如“我的崗位,我最精通”服務(wù)技能大練兵活動,,活動采取相互交流,、模擬操作、自我檢測等方式,,對職工的業(yè)務(wù)熟練程度,、法律法規(guī)的掌握情況及辦事流程的執(zhí)行情況進行檢查,評選出10名“十佳服務(wù)明星”,。這樣活動內(nèi)容既突出主題,,又緊密貼近職工崗位實際,并且詳細(xì)制定每一步實施步驟,,做到思想政治工作有重點,、有抓手、有過程。

做好思想政治工作要正面宣傳模范典型,,大力弘揚清風(fēng)正氣,,從思想覺悟、價值觀念,、工作表現(xiàn)等方面進行激勵和引導(dǎo),。模范典型的確立,以前往往是從報紙上,、文件中去選擇,,雖然事跡感人,但因為存在各種因素,,廣大職工心理上會有無可比性,、學(xué)不上的情緒,遠(yuǎn)不如學(xué)習(xí)身邊人,、身邊事具有實效,。通過樹立、宣傳,、學(xué)習(xí)典型模范,,可以引導(dǎo)廣大職工對典型人物、事跡進行討論和評價,,這樣不僅有利于其他職工對先進行為的效仿,,同時還能強化模范典型自身對自己優(yōu)良行為的肯定和認(rèn)同感,有利于其繼續(xù)保持和發(fā)揚優(yōu)秀品質(zhì),,將抽象的說教行為變成形象的現(xiàn)身說法,,引起其他職工在思想和情感上的共鳴,從而達到思想政治工作教育目的,?!盀槿嗣穹?wù)標(biāo)兵”評選出來后,我們也舉行類似中央電視臺“感動中國”頒獎儀式的活動,,活動前把撰寫標(biāo)兵頒獎詞的任務(wù)分配到各個工會小組,,由廣大職工初擬頒獎詞,寫的內(nèi)容是否講究平仄押韻,、文采飛揚并不重要,,重要的是他們在討論、執(zhí)筆的過程中,,心中始終會有一盞明亮的燈照耀著,,手中在寫著別人,心中在溫暖,、激勵著自己,。其中有兩位標(biāo)兵他們是這樣描述的:平和,、平實、平易,,熱心,、耐心、誠心,,她用一顆愛心溫暖了群眾,,贏得了民心,也照亮了民心秤桿上的定星,;年辦理6000輛車購稅,、年收入8000萬,他用實際行動詮釋了什么才是任勞任怨,、勤耕不輟的“老黃?!薄U驗闃淞⒌臉?biāo)兵就在身邊,,他們的工作經(jīng)歷為大家所了解和熟知,,所以廣大職工才有話可寫,感情也才真摯,,身心投入也才能真實有效,。思想政治工作的實踐證明,,選擇,、樹立合適的模范典型,能夠在廣大職工中發(fā)揮巨大的作用,,使思想政治工作的實效性得到充分體現(xiàn),。

思想政治工作是一個長期的、持續(xù)的過程,,基層工作具有人員流動性,、任務(wù)周期性、工作反復(fù)性,、基礎(chǔ)漸進性特點,,活動目的不可能一蹴而就、一勞永逸,,就是暫時有所體現(xiàn),,如果不注重鞏固和加強,那基礎(chǔ)也不扎實,、牢固,,“立竿見影”的活動效果也終將會成為“水中花”、“鏡中月”,。只有堅持注重長期效應(yīng),,把每一次開展的主題活動做細(xì)、做深、做實,,并持之以恒,,做成標(biāo)桿、做成品牌,,才能發(fā)揮出思想政治工作的最大作用,。“為人民服務(wù)標(biāo)兵”評選出來后,,我們組織全體職工學(xué)習(xí)標(biāo)兵先進事跡,,通過制作標(biāo)兵榮譽墻、組織先進事跡專題報告會,、組內(nèi)交流心得體會等形式,,大力弘揚恪盡職守、任勞任怨,、求實創(chuàng)新,、爭先進位的進取精神,并且根據(jù)廣大職工的意見,,以后“為人民服務(wù)標(biāo)兵”每年評選1次,,但要嚴(yán)格對照條件,寧缺毋濫,。這樣,,既不讓“為人民服務(wù)標(biāo)兵”一評了之,同時,,也激勵其他職工以標(biāo)兵為模范,,學(xué)有方向、學(xué)有動力,,建設(shè)一支源源不斷的標(biāo)兵后備力量,。“為人民服務(wù)標(biāo)兵”評選活動也就由以往轟轟烈烈的短期運動向持續(xù)發(fā)力的品牌鑄造轉(zhuǎn)變,。所以,,我們一定要準(zhǔn)確把握住每次思想政治工作的特點,發(fā)揚滴水穿石的精神和持之以恒的韌勁,,著遠(yuǎn)思想政治工作建設(shè)立足當(dāng)前,、面向長遠(yuǎn),抓落實,、使長勁,,自覺擺脫習(xí)慣性思維方式的束縛,堅決擯棄“運動式”“,、突擊式”的活動過程,,取得活動的最大效應(yīng),。總之,,做好新形勢下的思想政治工作,,只要立足崗位,勇于創(chuàng)新,、實事求是,、持之以恒,準(zhǔn)確把握和提高思想政治工作的科學(xué)性,、針對性和有效性,,組織開展活動做到“四個堅持”、“四個轉(zhuǎn)變”,,思想政治工作一定能在創(chuàng)新發(fā)展中不斷前進,。

思想政治工作創(chuàng)新案例選編篇二

習(xí)近平總書記在視察武漢市青山區(qū)工人村青和居社區(qū)時指出:“社區(qū)是基層的基礎(chǔ),只有基礎(chǔ)牢固,,國家大廈才能穩(wěn)固,。”社區(qū)思想政治工作是確保城市改革,、發(fā)展,、穩(wěn)定的基礎(chǔ)性工作。近年來,,青山區(qū)面對新時代社區(qū)居民的新需求和社區(qū)建設(shè)的新任務(wù),,不斷創(chuàng)新實踐,逐漸探索出一套以“鑄魂工程”為支點,,主體,、陣地、載體,、機制等多點支撐的“五點五化”社會思政工作模式,通過在不同工作領(lǐng)域的推廣,、復(fù)制,、完善,社區(qū)思想政治工作實現(xiàn)了廣度和深度的全面拓展和提升,,讓共建共享幸福社區(qū)從理想變?yōu)楝F(xiàn)實,。

65年前,10萬大軍云集青山,,篳路藍(lán)縷,,艱苦奮斗,為新中國的建設(shè)作出了卓著貢獻,。而今,,隨著武鋼等駐區(qū)大企業(yè)的轉(zhuǎn)型再造,,青山區(qū)也進入到全面轉(zhuǎn)型發(fā)展、重新再出發(fā)的關(guān)鍵時刻,。在這個承前啟后的重要節(jié)點上,,愈是要發(fā)揮思想政治工作凝心聚力,春風(fēng)化雨的重要作用,。

今年以來,,青山區(qū)委以“鑄魂工程”為引領(lǐng),以塑造青山好形象,、傳播青山好聲音,,講活青山好故事、鍛造青山好作品,、打造青山好人高地,、育強宣傳青山好隊伍、擦亮基層宣傳思想文化好品牌等“七好工程”為主要內(nèi)容和總抓手,,在筑牢思想根基,、弘揚奮斗精神、打造道德高地,、堅定文化自信,、踐行為民理念五個方面下功夫,以“鑄魂工程”立心立德立言,,為基層思想政治工作推進提供精神支點,。

位于棚改地區(qū)的青和居社區(qū),始終圍繞“鑄魂工程”這一核心,,結(jié)合社區(qū)實際和“人的需求”,,以培育和踐行社會主義核心價值觀、構(gòu)建文明和諧幸福社區(qū)為目標(biāo),,以“全民動員,、共同創(chuàng)造”為工作理念,以“創(chuàng)新載體,、服務(wù)需求”為工作抓手,,在社區(qū)思想政治工作主體、陣地,、載體,、機制建設(shè)上下功夫、探路徑,,成為了“鑄魂工程”的實踐范例,。

社區(qū)黨組織是社區(qū)思想政治工作的組織者、領(lǐng)導(dǎo)者,;社區(qū)居民群眾是社區(qū)思想政治工作的接受者,、參與者,。增強組織工作的主體意識,積極作為,、重心下移,,是形成社區(qū)黨組織與社區(qū)居民群眾良性互動的基礎(chǔ),是打開基層治理新局面的關(guān)鍵,。青山區(qū)以網(wǎng)格化布局,、點對點銜接為總抓手,線下服務(wù)精銳總動員,,線上群眾訴求總征集,,全覆蓋地發(fā)現(xiàn)問題、全方位地解決問題,,實現(xiàn)了社區(qū)黨組織與社區(qū)居民群眾之間的深度融合,。

網(wǎng)格黨支部保障職能下沉、資源下沉,、服務(wù)下沉,、力量下沉?!坝腥说牡胤?,必有思想政治工作,思想政治工作無處不在,,無處不有”,。全區(qū)創(chuàng)新社區(qū)黨組織設(shè)置,依托黨組織的核心領(lǐng)導(dǎo)作用,,按照“縱到底,、橫到邊、全覆蓋”的原則,,構(gòu)建全方位的社區(qū)思想政治工作網(wǎng)絡(luò),,加強黨對社區(qū)思想政治工作的領(lǐng)導(dǎo)。工人村青和居社區(qū)科學(xué)劃分15?個網(wǎng)格,,建立功能型網(wǎng)格黨支部,,將網(wǎng)格內(nèi)的各類組織和單位中的黨員、區(qū)直部門下沉到社區(qū)的黨員干部和社區(qū)自管黨員一并編入功能型網(wǎng)格黨支部,。同時,網(wǎng)格黨支部通過選任樓棟黨小組長,、確定黨員中心戶等方式,,最大限度延伸黨的組織觸角、擴大黨的工作范圍,。及時發(fā)現(xiàn)和解決網(wǎng)格中的矛盾問題,,真正使思想政治工作入樓組,、進家庭、到個人,。

線下全服務(wù)類型配置,,民有所呼我有所應(yīng)。依據(jù)群眾需求及社區(qū)管理需要,,將城管,、水務(wù)、園林等13支職能部門“好樣的工作隊”,、“紅色物業(yè)”服務(wù)人員,、駐社區(qū)民警、社區(qū)律師,、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站醫(yī)師以及社區(qū)黨員志愿者等各方力量納入統(tǒng)一管理,,組建267人的社區(qū)“紅色工作隊”,深入社區(qū)定期組織開展宣傳教育,、就業(yè)指導(dǎo),、文體娛樂、文明創(chuàng)建,、環(huán)境整治,、關(guān)愛幫扶等主題活動,做到民有所呼我有所應(yīng),,民有所需我有所為,。

線上全時段信息采集,消滅環(huán)節(jié)流程上的“最后一公里”,。建立“社區(qū)黨建網(wǎng)+社區(qū)微博+社區(qū)微信+社區(qū)qq群+熱線電話”為一體的網(wǎng)絡(luò)服務(wù)平臺,,安排專人及時公布和受理服務(wù)事項,集成包括政務(wù)服務(wù),、志愿團隊,、微心愿認(rèn)領(lǐng)等在內(nèi)的50余項服務(wù)功能,形成了在線呼叫同一平臺,、發(fā)現(xiàn)問題同一時間,、解決問題同一現(xiàn)場的在線服務(wù)網(wǎng)絡(luò),真正實現(xiàn)了“數(shù)據(jù)多跑路,、百姓少跑腿”與服務(wù)居民群眾“零盲點”,、“不斷線”。

陣地建設(shè)是思想政治工作的一個重要基礎(chǔ),,也是完善基層思想政治工作體系中的一個重要著力點,。青山區(qū)注重“建陣地、用陣地、管陣地”,,利用思想政治工作的陣地平臺,,對社區(qū)居民群眾進行宣傳教育,探索拓展社區(qū)“社會宣傳,、網(wǎng)絡(luò)宣傳,、群眾文化”等“三類陣地”功能,社區(qū)思想政治工作的“影響力”,、“傳播力”,、“感召力”不斷增強。

拓展社會宣傳教育陣地,,提高社區(qū)思想政治工作的社會“影響力”,。高度重視用“宣講”形式開展社區(qū)思想政治工作,積極構(gòu)建宣講大格局,,創(chuàng)新宣講的載體和形式,。以“

不忘初心

,繼續(xù)前進”為主題,,以棚改變遷為主線,,打造“青山綠水紅鋼城”新時代展館,使之成為武漢首個建在社區(qū)里的黨的十九大精神宣傳陣地,,習(xí)近平總書記親臨視察,,并發(fā)出“滄桑巨變,恍如隔世”的感慨,。據(jù)不完全統(tǒng)計,,3月開館至今,新時代展館已累計接待來自全國各地的黨員干部,、大中院校學(xué)生,、社會群眾突破3萬余人次。在全市率先組建“聽習(xí)總書記的話”特色宣講隊,,由受到總書記接見的黨員群眾代表組成,,在全市開展巡回宣講,將面對面聆聽總書記講話的感受,、認(rèn)識,、體會及總書記的殷殷囑托傳遞到機關(guān)、企業(yè),、學(xué)校,、社區(qū),形成流動的宣講陣地,,使社區(qū)思想政治工作接“地氣”,,添“生氣”,聚“人氣”,。

拓展網(wǎng)絡(luò)宣傳教育陣地,,提高社區(qū)思想政治工作的網(wǎng)上“傳播力”。網(wǎng)絡(luò)宣傳具有傳播速度快,、傳播信息量大,、社會影響力強等特點,是新時代思想政治工作的重要手段,。依托互聯(lián)網(wǎng)平臺,,打造社區(qū)網(wǎng)上群眾工作部,夯實網(wǎng)絡(luò)宣教陣地,,開展指尖上的思想政治工作,,運用互聯(lián)網(wǎng)平臺實現(xiàn)上情下達、輿論引導(dǎo),、凝心聚力,。青和居社區(qū)開通了“青山微鄰里”微信公眾平臺、“社管通”手機平臺,、居民電子郵箱,,設(shè)立“惠民先知道”、“圖說社會主義核心價值觀”,、“學(xué)習(xí)時代楷?!钡葘冢ㄟ^“鍵對鍵”的宣傳模式,,將時政熱點解讀,、黨的惠民政策、社會主義核心價值觀,、法律知識等通過圖文并茂,、通俗易懂、接地氣的形式傳播,。社區(qū)還運用互聯(lián)網(wǎng)平臺發(fā)布各類志愿服務(wù)的倡議,、通知和公告,開展志愿者招募,,將志愿服務(wù)需求與服務(wù)資源精準(zhǔn)對接,,實現(xiàn)了“零距離”,在轄區(qū)營造了人人為我,、我為人人,、崇德向善的良好風(fēng)尚。

拓展群眾文化教育陣地,,提高社區(qū)思想政治工作的群眾“感召力”,。社區(qū)文化教育活動是宣傳黨的路線方針政策,普及科學(xué)文化知識,提升居民思想政治素質(zhì)的有效途徑,。青山區(qū)把豐富社區(qū)文化活動作為開展思想政治工作的重要載體,,引導(dǎo)和吸引居民在參與中潛移默化地凈化思想、陶冶心靈,,營造向上向善的氛圍,。青和居社區(qū)黨群服務(wù)中心設(shè)有和居棋社、和居曲藝,、書法美術(shù),、手工吧、舞蹈排練室等20余個社區(qū)文化活動場所,,吸引各類文藝愛好者走出樓棟,、走進社區(qū)中心,相互交流,、相互學(xué)習(xí),,豐富精神文化生活。組織“慢板達人”吳傳發(fā),、“湖北大鼓”夏謀階等有特長,、有熱情、有能力的黨員居民骨干,,聯(lián)合居民群眾成立吳傳發(fā)藝術(shù)團,、夏謀階老年樂隊、威風(fēng)鑼鼓隊等7支文體活動團隊,,以社區(qū)文化廣場為主要舞臺,,開展群眾性文化活動,以活動聚人氣,、以文化聚人心,,使社區(qū)思想政治工作寓教于樂、潤物無聲,。

社區(qū)工作的重點是人,,社區(qū)工作的難點也是人,社區(qū)思想政治工作要始終圍繞居民群眾的生活展開,,從群眾最盼,、最急、最憂,、最怨的問題入手,,既解決實際問題,又解決思想問題,,更好強信心,,聚民心,,暖人心,筑同心,。青山區(qū)下大力氣創(chuàng)新社區(qū)服務(wù)方式,,大膽改進社區(qū)思想政治工作方法,,涌現(xiàn)出一批貼近實際,、貼近群眾的社區(qū)服務(wù)品牌,,在解決居民群眾困難問題的同時,起到了春風(fēng)化雨的思想政治教育滲透作用,。

天天敲門組成員落實將“天天敲門十八法”作為群眾工作的標(biāo)準(zhǔn)要求,照顧殘疾居民朋友,。圖片來源:市委宣傳部宣教處

在所有網(wǎng)格成立“天天敲門組”,,由網(wǎng)格黨支部書記或網(wǎng)格員擔(dān)任組長,廣泛發(fā)動黨員群眾骨干參與,,探索了“真情感化法”“問計于民法”“群眾議事法”“鄰里結(jié)親法”“文體參與法”“需求摸排法”“組團服務(wù)法”等“天天敲門十八法”,,敲開年輕人的門,敲開孤獨空巢老人的心,,敲暖了人心,,凝聚了民心,筑起了同心,。網(wǎng)格黨支部通過天天敲門,、??上門服務(wù),組織居民自我教育,、自我服務(wù),、自我管理、自我約束,,“敲”走了棚改回遷居民高空拋物,、亂搭亂蓋、亂牽亂曬,、養(yǎng)雞種菜等壞習(xí)慣,,“敲”出了居民“我的社區(qū)我的家,共建共治靠大家”的歸屬感,、責(zé)任感和使命感,。

居民在“順順吧”順心順氣解疙瘩,將矛盾化解在家門口,。圖片來源:市委宣傳部宣教處

青和居社區(qū)居民結(jié)構(gòu)比較復(fù)雜,,近10%是棚戶區(qū)回遷居民,近20%是創(chuàng)業(yè)就業(yè)大學(xué)生,,近70%是來自全市的公租房租賃者,,家庭之間,、鄰里之間易產(chǎn)生矛盾糾紛,社區(qū)組織轄區(qū)“兩代表一委員”,、人民調(diào)解員,、社區(qū)律師、社區(qū)民警以及群眾威望高,、熱心公益的黨員先鋒和群眾骨干組成“順順吧”,。通過“一聽”(聽取群眾關(guān)于經(jīng)濟社會發(fā)展的意見建議,做好相關(guān)政策的宣傳,、咨詢和解答),、“二辦”(對收集到的涉及群眾切身利益的問題,及時匯總到社區(qū),、街道并分流轉(zhuǎn)辦),、“三訪”(由網(wǎng)格員對有關(guān)群眾進行回訪,詳細(xì)反饋問題辦理情況,,對群眾不滿意的,,進行“二次辦理”或做好解釋工作),讓居民群眾順氣順心順理,,疏通了思想,,調(diào)解了糾紛,理順了情緒,,平衡了心理,,妥善化解了社會隱患,有效維護了社區(qū)的和諧穩(wěn)定,。

“好樣的工作隊”職能下沉進社區(qū),,面對面心貼心幫扶困難,精準(zhǔn)精細(xì)化服務(wù)居民,。圖片來源:市委宣傳部宣教處

圍繞社區(qū)居民實際需求,,各職能部門選派精干力量成立“好樣的工作隊”,發(fā)揮職能優(yōu)勢,,深入社區(qū)圍繞群眾反映強烈的突出問題,,出實招、辦實事,、送服務(wù),,打通部門服務(wù)社區(qū)居民的“最后一公里”。

社區(qū)好味道提供優(yōu)質(zhì)低價供餐服務(wù),,送餐到不便出行居民手中,。圖片來源:市委宣傳部宣教處

青山區(qū)人口結(jié)構(gòu)老化、老齡化率28%以上,,且多為獨居,、孤寡,、空巢老人,吃飯是個大問題,,全區(qū)以青和居社區(qū)為試點,,創(chuàng)辦“社區(qū)好味到”大食堂,區(qū)政府每年納入“十件實事”進行資金支持和專項補助,,既解決了老年人吃飯難的問題,,又為老年人溝通交流、深化鄰里情搭建平臺,。

“四點半學(xué)?!睋?dān)當(dāng)臨時家長育出時代新人

“四點半學(xué)校”豐富課外知識,,從娃娃開始樹立德育高線,。圖片來源:市委宣傳部宣教處

青山區(qū)大企業(yè)多、雙職工家庭多,,孩子放學(xué)后無人照顧是許多家庭面臨的突出問題。社區(qū)擔(dān)起家長的職責(zé),,從四點半放學(xué)后對孩子進行托管,,充分發(fā)揮教育系統(tǒng)師資力量,整合社區(qū)團干,、青教干部,、“五老”隊伍、青少年事務(wù)社會工作者共同參與,,著力將“四點半學(xué)?!庇蓡我坏耐泄芴嵘秊榧烁袼茉臁⒁庾R培養(yǎng),、法治教育,、道德培育為一體的創(chuàng)新基層服務(wù)管理平臺。

做好社區(qū)思想政治工作的最終目的是不斷提高社區(qū)居民群眾的綜合素質(zhì),,共建共享和諧,、幸福、美好的社區(qū)生活,。青山區(qū)通過建立共建共享,、法規(guī)約束、文明創(chuàng)建等長效機制,,深入推進社區(qū)居民的自治,、法治、德治建設(shè),,不斷推動社區(qū)思想政治工作的常態(tài)性發(fā)展,。

建立共建共享機制,,推進社區(qū)自治建設(shè)。探索開辦辦社會組織孵化器,,培育“武漢市愛熙社會工作服務(wù)中心”,、“杜誠誠工作室”、“毛明月工作室”,、“雄鷹藝術(shù)團”等社會公益組織,,開展常態(tài)化、有針對性的志愿服務(wù)活動,。堅持讓社區(qū)居民群眾評判,、讓社區(qū)居民群眾滿意的理念,建立社區(qū)居民群眾利益保護機制,,對居民群眾的教育,、醫(yī)療、拆遷,、棚戶區(qū)改造等涉及百姓利益,、群眾意見比較集中、矛盾比較突出的問題,,要先聽居民群眾怎么說,,再定怎么做。建立社區(qū)重大事項溝通協(xié)商機制,,鼓勵群眾參與到社區(qū)公共事務(wù)中來,,實現(xiàn)大家的事大家辦;社區(qū)重大決策都要舉行聽證會,,開門決策,、開門納諫、開門評估,,推動變社區(qū)居民群眾的被動介入為主動參與,,從而促進居民群眾增強責(zé)任感和使命感。

建立法規(guī)約束機制,,推進社區(qū)法治建設(shè),。依托社區(qū)事務(wù)工作站設(shè)立了社區(qū)法律服務(wù)工作接待聯(lián)絡(luò)點,開設(shè)婦女維權(quán),、法規(guī)宣傳等法律宣傳角,。定期組織法律志愿者和法律專業(yè)人員進入社區(qū),開展法律咨詢,、法制教育,、民事調(diào)解、安置幫教等工作,。以社區(qū)市民學(xué)校為基地,,定期講解法律法規(guī),,為居民群眾提供了學(xué)習(xí)法律的場所。設(shè)立社區(qū)法制宣傳專欄,,定期將國家新出臺的,,與社區(qū)居民切身利益密切相關(guān)的法律法規(guī),有針對性地載入專欄,,教育社區(qū)居民群眾學(xué)法,、知法、懂法,,自覺遵守法律法規(guī),,提高法律素質(zhì)。

建立立德樹人機制,,推進社區(qū)居民德治建設(shè),。以規(guī)立德,持續(xù)在社區(qū)開展“兩學(xué)一做”等各類主題活動,,社區(qū)黨員群眾自覺用習(xí)近平總書記的“德治思想”律已向善,、厚德向遠(yuǎn),通過開展形式多樣的道德宣傳教育活動,,強化社會公德,、職業(yè)道德、家庭美德,、個人品德建設(shè),提升公民道德素質(zhì),。以評樹德,,在社區(qū)大力開展挖掘、選樹宣傳身邊的先進典型活動,,樹立道德標(biāo)桿,,引領(lǐng)社區(qū)居民群眾崇德向善、見賢思齊,。以文養(yǎng)德,,大力組織全民讀書活動,促進居民群眾文化素質(zhì)的提高,,營造人人讀書,、終身讀書、讀書受益的文明風(fēng)尚,。以測促德,,將思想道德作為文明社區(qū)創(chuàng)建的重要內(nèi)容,每季度進行一次測評,,極大促進了社區(qū)居民群眾的思想道德建設(shè),。

思想政治工作創(chuàng)新案例選編篇三

摘要:在構(gòu)建和諧油田的過程中,,思想政治工作同樣有著不可替代的作用。新形勢下,,思想政治工作必須與時俱進,,適應(yīng)建設(shè)和諧油田的內(nèi)在要求,創(chuàng)新思想政治工作理念,、內(nèi)容和方式方法,,進一步在建設(shè)和諧油田過程中發(fā)揮重要作用。

關(guān)鍵詞:油田,;創(chuàng)新思想政治,;和諧;持續(xù)發(fā)展

隨著油田企業(yè)的持續(xù)深入發(fā)展和新標(biāo)準(zhǔn),、新制度等改革措施的推出,,職工的思想也呈現(xiàn)出多元化、復(fù)雜化的新特點,。思想政治工作的根本任務(wù)和目的是要用最先進,、最科學(xué)的世界觀和方法論去教育人、啟發(fā)人.解決人的立場和思想問題,,激發(fā)人們的工作熱情,。構(gòu)建和諧油田是油田各級黨組織和廣大職工貫徹落實中央決定和實現(xiàn)油田穩(wěn)定發(fā)展的基本要求。建設(shè)和諧油田是一項龐大的系統(tǒng)工程,,既要靠堅強的組織領(lǐng)導(dǎo),、油田的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展、完善的制度體系,,又要靠油田全體干部職工思想上的統(tǒng)一,。思想政治工作作為統(tǒng)一思想、鼓舞人心,、凝聚力量,、動員群眾的強有力工具,在促進和諧油田建設(shè)中有著不可替代的重要作用,。也是擺在我們面前的一個重要課題,。筆者以采油廠集輸大隊為例,從普遍意義上對創(chuàng)新思想政治工作,、推進和諧發(fā)展談幾點看法,。

(1)思想政治工作是構(gòu)建和諧油田的重要內(nèi)涵。油田正處于重要戰(zhàn)略機遇期和矛盾凸顯并存的關(guān)鍵時期,。黨中央提出樹立科學(xué)發(fā)展觀,,構(gòu)建和諧社會,中石化提出打造具有國際競爭力的跨國企業(yè)集團,為油田的持續(xù)發(fā)展指明了方向,,建設(shè)和諧油田成為我國油田企業(yè)的現(xiàn)實選擇,。(2)思想政治工作是建設(shè)和諧油田的重要內(nèi)容。思想政治工作是構(gòu)建社會主義和諧油田的重要政治優(yōu)勢,。(3)思想政治工作是構(gòu)建和諧油田的重要條件,。在當(dāng)今社會歷史條件下,加強和改進思想政治工作有利于增強職工活力,,激發(fā)職工創(chuàng)造能力,,為構(gòu)建和諧油田作貢獻。(4)思想政治工作是建設(shè)和諧油田的重要優(yōu)勢,。當(dāng)前,,油田企業(yè)改革進入了快速發(fā)展階段,經(jīng)濟效益的差異,、生活狀況的差異等形成了職工思想狀況的差異,,因此,加快油田企業(yè)發(fā)展,,必須做深入細(xì)致的思想政治工作,。

1、轉(zhuǎn)變觀念,,認(rèn)清企業(yè)基層思想政治工作的重要性

強化新時期基層思想政治工作是時代發(fā)展,,形勢變化給我們提出的一個新課題。伴隨改革的不斷深入,,經(jīng)濟結(jié)構(gòu)的不斷調(diào)整,,經(jīng)濟成份和經(jīng)濟利益、社會生活方式,、社會組織形式,、就業(yè)崗位和就業(yè)方式“四個多樣化”日趨明顯,將不斷加劇和引發(fā)企業(yè)改革過程中的矛盾和爭執(zhí),,由此帶來的基層職工的認(rèn)識偏見和行為偏差,都需要我們有針對性地加強和改進思想政治工作,,做到因勢利導(dǎo)化解矛盾,,從而推動和加速企業(yè)發(fā)展。新的經(jīng)濟背景和發(fā)展條件要求把加強和改進思想政治工作作為重要的,、必要的管理和調(diào)控手段之一,,融合到整個企業(yè)發(fā)展之中,做到基層思想政治教育融入企業(yè)經(jīng)營理念之中,、融入企業(yè)精神的凝結(jié)和弘揚之中,、融入解決職工生活生產(chǎn)以及觀念問題的實踐之中。

2、以管理為載體,,把思想政治工作與生產(chǎn)經(jīng)營工作結(jié)合起來

新形勢下企業(yè)思想政治工作只有圍繞企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營展開才能有生命力,。一是要以企業(yè)文化為載體。企業(yè)文化具有潛移默化的功能,,一旦被廣大職工所接受,,就能增強職工的使命感和榮譽感,最大限度地調(diào)動職工的積極性,、創(chuàng)造性,。二是要以管理為載體。企業(yè)思想政治工作的著眼點是圍繞調(diào)動職工的積極性,、創(chuàng)造性來工作的,,它和企業(yè)管理中常用的行政手段,經(jīng)濟手段,、法律手段互相補充,,相互融合,共同實現(xiàn)對人的管理,。三是要以活動為載體,。在開展活動時,充分考慮職工的愛好和需求,,同時要有意識地穿插生產(chǎn)經(jīng)營的內(nèi)容,,達到轉(zhuǎn)變職工思想觀念,推動企業(yè)不斷向前發(fā)展,。建立思想政治工作和職工教育的引導(dǎo)機制,。做思想政治工作要及時掌握職工思想變化的信息,超前進行宣傳教育,,防患于未然,。

3、創(chuàng)新載體,,與企業(yè)文化建設(shè)有機結(jié)合,,推進和諧

思想政治工作只有通過一定的活動形式或載體表現(xiàn)出來,才能使無形變?yōu)橛行?,將軟任?wù)變?yōu)橛仓笜?biāo),,把虛功做實。企業(yè)文化建設(shè)能促進企業(yè)思想政治工作方法的改革,,將思想政治工作融入油田企業(yè)文化建設(shè),,納入油田企業(yè)管理軌道,能更好地解決思想政治工作和經(jīng)濟工作相脫節(jié)的問題,,將油田企業(yè)的思想政治工作與油田企業(yè)文化建設(shè)有機地結(jié)合起來開展,,會使兩方面不斷地互相促進,協(xié)調(diào)發(fā)展,會收到事半功倍的效果,。組織職工開展健康向上的文體娛樂活動作為增強企業(yè)凝聚力和向心力的有效手段,,組建籃球、象棋,、攝影,、書法等多個興趣小組,讓職工利用工余時間自主開展活動,。通過擺象棋擂臺賽,、舉辦乒乓球友誼賽、親情攝影展,、書畫作品展覽等形式開展多種活動,,滿足了職工的精神需求,達到相互學(xué)習(xí),、相互交流,、共同提高的目的。進一步地推進企業(yè)文化建設(shè),。

4,、堅持以人為本,營造和諧的工作環(huán)境,,提升凝聚力和戰(zhàn)斗力

以人格力量團結(jié)人,。只有領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)和諧才具有凝聚力和戰(zhàn)斗力,要使領(lǐng)導(dǎo)班子團

結(jié)和諧,,營造和諧的工作環(huán)境,,以公平競爭激勵人。首先要意識到公平,、公正的環(huán)境對員工的生存發(fā)展及和諧油田的重要程度,,為想干事的人提供機會,搭建平臺,。其次是要用制度激勵人,,構(gòu)建科學(xué)的用人機制,不斷激發(fā)單位每一名員工的創(chuàng)造力,。再次要創(chuàng)造人才選用選拔機制,,讓會干事的人受重用,堅持任人唯能,。對那些綜合素質(zhì)高、實績突出,、群眾公認(rèn)的復(fù)合型人才,,不論資歷長短,敢于大膽選用,優(yōu)先使用,。把他們放到重要崗位上進行鍛煉,,盡快讓他們成長起來,成為單位的棟梁,。

5,、創(chuàng)新工作內(nèi)容,解決思想問題與解決實際問題相結(jié)合

油田企業(yè)思想政治工作只有圍繞中心工作進行,,將解決實際問題作為自己的主戰(zhàn)場,,與經(jīng)濟工作緊密結(jié)合,才能發(fā)揮其應(yīng)有的作用,。因此,,要把思想政治工作與生產(chǎn)經(jīng)營、內(nèi)部改革,、機制轉(zhuǎn)換等各方面工作緊密而有機地結(jié)合,,特別是與內(nèi)部管理制度和考核辦法相結(jié)合,把剛性制約與柔性導(dǎo)向有機結(jié)合起來,。把思想政治工作的導(dǎo)向性要求體現(xiàn)在管理制度之中,。做思想政治工作如果不注意解決員工的實際問題,思想教育就會空洞無力,,難以收到實效,。關(guān)心生活、為員工辦實事,,幫助解決涉及群眾切身利益的實際問題,,是當(dāng)前思想政治工作的重要內(nèi)容。

6,、創(chuàng)新機制,,為思想政治工作注入活力,促進和諧

思想政治工作要想在油田企業(yè)中有所作為,,真正成為企業(yè)發(fā)展的推動力,,就必須建立一套適合本單位特點的運行機制。(1)創(chuàng)新油田企業(yè)思想政治工作的管理體制,。新的管理體制和機制應(yīng)以適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)制度為前提,,以有利于協(xié)調(diào)各種新的關(guān)系為基點,以更能充分地調(diào)動廣大職工群眾的主動性,、積極性,、創(chuàng)造性為目的,把加強和改進油田企業(yè)思想政治工作與建立現(xiàn)代企業(yè)制度高度統(tǒng)一,。(2)建立高效實用的運行機制,,在建立健全教育機制和滲透機制上下功夫,。(3)建立科學(xué)的評估機制。對油田企業(yè)思想政治工作效益的評估應(yīng)把近期效益和長期效益,、物質(zhì)效益和精神效益統(tǒng)一起來,,運用定性分析和定量分析的方法加以評價,并在實踐中不斷加以完善,、細(xì)化,。

新形勢下,油田應(yīng)緊緊圍繞油田經(jīng)營管理工作中心,,找準(zhǔn)員工思想上的熱點,、難點問題,不斷探索思想政治工作的新路子,、新方法,,創(chuàng)新思想政治工作的思路和途徑,增強思想政治工作的吸引力和感召力,,充分發(fā)揮思想政治工作的引導(dǎo),、激勵和凝聚作用,調(diào)動全體員工積極自覺地投入到油田各項工作中,,在建設(shè)和諧油田的實踐中發(fā)揮更大作用,。

思想政治工作創(chuàng)新案例選編篇四

思想政治工作者要堅持做到與時俱進、自我革新,,主動突破固有思維方式和工作模式的束縛,,精準(zhǔn)把握住新時代青年干部思想政治工作的規(guī)律和特點,不斷提升工作的針對性,、實效性和時代性,,開創(chuàng)思想政治工作的新局面。

“未來屬于青年,,希望寄予青年”,。青年是推動黨的事業(yè)發(fā)展進步的重要力量,也是干部隊伍的生力軍和戰(zhàn)斗隊,。青年干部始終沖鋒在各項急,、難、險,、重任務(wù)的第一線,,在服務(wù)群眾、應(yīng)急處突,、創(chuàng)新發(fā)展等各項工作中發(fā)揮著重要作用,。新時代的思想政治工作者要堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),圍繞“統(tǒng)一思想,、凝聚共識,、鼓舞斗志,、團結(jié)奮斗”的目標(biāo),進一步開闊思路理念,、創(chuàng)新方式方法,教育引領(lǐng)青年干部遵照習(xí)近平總書記重要囑托,,“以實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興為己任”,,不斷增強志氣、骨氣,、底氣,,以優(yōu)異成績回饋黨和人民的殷切期望!

調(diào)查研究要扎實,。調(diào)查研究是做好思想政治工作的前提條件和必要準(zhǔn)備,。思想政治工作者開展調(diào)查研究時,要堅持實事求是,,有一說一,、有二說二,不能夸大也不能縮小,,不能報喜不報憂,,更不能帶著事先定好的調(diào)子搞調(diào)研,才能確保調(diào)查研究的真實性,;要端正認(rèn)識態(tài)度,,注意保持虛心和耐心,不要怕有不同意見,,以誠懇,、親熱、自然的態(tài)度與青年干部交朋友,,傾聽他們內(nèi)心深處最真實的想法和意見,,以確保調(diào)查研究的有效性;要掌握科學(xué)方法,,圍繞既定的目標(biāo)和對象,,采取開調(diào)查會、個別談話和實地調(diào)查等方式,,盡量收集第一手真實資料,,并采取審慎方式對調(diào)查所得材料進行梳理歸納和總結(jié),以提出解決問題的思路和辦法,。

身份定位要準(zhǔn)確,。思想政治工作者在以青年干部為對象開展工作時,要準(zhǔn)確把握“三種角色”的職責(zé)定位,。要做好“后勤部長”,,以真心和誠心深入了解青年干部在工作中,、家庭里和心理上的各種困難和負(fù)擔(dān),及時幫助他們解決后顧之憂,;要做好“引路人”,,在充分激發(fā)青年干部優(yōu)勢和潛能的同時,還要善于發(fā)現(xiàn)他們的問題和不足,,適時加以理論引導(dǎo)和實踐指導(dǎo),,實現(xiàn)補短板強弱項的目標(biāo);要做好“深度管理者”,,緊緊抓住青年干部的目標(biāo)理想和事業(yè)追求,,以符合他們邏輯思維和行為特點的方式,加深溝通交流與合作共事,,引導(dǎo)他們合理調(diào)控個人預(yù)期,,沿著正確的方向發(fā)展進步。

思想引領(lǐng)要及時,。思想政治工作者要強化陣地意識,,不斷推動青年干部增進對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的政治認(rèn)同、思想認(rèn)同,、理論認(rèn)同,、情感認(rèn)同,筑牢思想根基,;要按照符合信息傳播規(guī)律和感知特點的方式,,對內(nèi)容進行精心的設(shè)計,并實施有

計劃

,、有步驟的推送,,實現(xiàn)全方位全景式的引領(lǐng)教育;要

創(chuàng)新

方式方法,,在堅持和加強好的宣傳工作傳統(tǒng)基礎(chǔ)上,,依托“兩微一端”等新的媒介載體,通過文本,、漫畫,、影像等新穎的敘事手段,及時傳遞給青年干部以提升思想政治工作的時代性有效性,。

心理干預(yù)要貼心,。思想政治工作者要圍繞為青年干部在“心理上解壓”這個目標(biāo),不斷提升開展心理干預(yù)的意識和能力,,加強心理咨詢方法的宣傳力度,,積極營造良好氛圍,在逐步破除青年干部對心理干預(yù)的戒備和防范心理的前提下,,針對青年干部工作強度高,、家庭負(fù)擔(dān)重的現(xiàn)實狀況,,適時采取心理干預(yù)和調(diào)節(jié)措施,幫助他們塑造積極健康的心理狀態(tài),,為開展思想政治工作打下堅實心理基礎(chǔ),。

制度建設(shè)要持之以恒。近日,,中共中央,、國務(wù)院印發(fā)了《關(guān)于新時代加強和改進思想政治工作的意見》,為提升青年干部思想政治工作制度化建設(shè)水平,,提供了范本,指明了方向,。思想政治工作者要著力在此方面下功夫,,以適應(yīng)新時代的發(fā)展要求。思想政治工作者要不斷完善工作程序和流程,,突出強化跟蹤問效,,建立精準(zhǔn)高效的考核評價機制,持之以恒地促使思想政治工作往“深,、細(xì),、實”的方向發(fā)展。

思想政治工作創(chuàng)新案例選編篇五

在懷著期待與回首中,,20-年就這樣結(jié)束了,,作為一名黨員,我又在我的工作崗位上度過一個一個充滿意義的一年,,在黨的100歲生日之際,,認(rèn)真的學(xué)習(xí)了黨史,讓我明確了許多自我以前不曾明白的東西,,看了以后不由自主得心潮澎湃,,下面我就讀黨史做一簡要的總結(jié)。

20-年是建黨100周年,,看了黨史后,,書中文字總呈現(xiàn)在眼前,忘不了革命前輩不顧個人得與失的前赴后繼,,忘不了無數(shù)英雄為祖國解放事業(yè)而奮不顧身.......所有的這一切,,讓我更加堅定了永遠(yuǎn)跟黨走的決心。悠悠歲月,,黨不負(fù)光陰,,這100年來,中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)中國人民不斷探索救國致富的道路,,雖然走過了一些曲折道路,,但我們的前輩們從來沒有放棄過,,風(fēng)雨兼程,披荊斬棘,,為祖國人民開辟出了一天康莊大道,,直到最終贏得偉大的勝利。所有的這一切無不證明了一句話:沒有共產(chǎn)黨,,就沒有新中國,。

對此,我認(rèn)識到一名共產(chǎn)黨員不僅要嚴(yán)格要求自己,,熱愛自己的工作,,更應(yīng)踏實工作,兢兢業(yè)業(yè),,恪盡職守,,積極參加組織的學(xué)習(xí)活動。以此主動提高自己的思想覺悟,,始終以飽滿的精神投入到工作中來,。

隨著歷史的發(fā)展,我們偉大的中國共產(chǎn)黨不斷適應(yīng)新的形勢,,讓我們有了更好更快的發(fā)展;在經(jīng)濟全球化的時代,,審時度勢,不斷改變治國的方針策略,,學(xué)習(xí)與時俱進的精神,。這些都是我們黨永葆活力的優(yōu)良品質(zhì)。學(xué)習(xí)黨史,,要理論聯(lián)系實際,,這是黨留給我們的優(yōu)良傳統(tǒng)和寶貴經(jīng)驗。在中國共產(chǎn)黨建黨的100周年之際,,,,我們學(xué)習(xí)黨的歷史就是為了吸取成功的經(jīng)驗,總結(jié)失敗的教訓(xùn),。充分借鑒歷史,,解決好工作中的新問題、新矛盾,。建黨一百周年之際學(xué)習(xí)了黨史,,讓我明白,當(dāng)前我們的任務(wù)是擁黨,、立志,、向黨,努力學(xué)習(xí)、工作,,為共產(chǎn)主義事業(yè)而奮斗,,并樹立正確的、科學(xué)的奮斗目標(biāo),,并為實現(xiàn)目標(biāo)而進取努力,。

因此,我會不斷加強學(xué)習(xí),,以適應(yīng)社會發(fā)展的需要,,不斷的提高自己的政治理論素質(zhì),以適應(yīng)社會經(jīng)濟發(fā)展的客觀要求,。以更加飽滿的學(xué)習(xí)熱情,,以更加積極的精神面貌,開展工作和學(xué)習(xí),。

首先,,在思想上,與新時期黨員的標(biāo)準(zhǔn)之間還存在有一定的差距,。還需要進一步加強思想政治學(xué)習(xí),深入領(lǐng)會,,并堅持作到身體力行,。以更加飽滿的學(xué)習(xí)熱情,以更加積極的精神面貌,,開展工作學(xué)習(xí);還需要進一步加大對思想政治理論的學(xué)習(xí),,不斷提高個人的思想理論水平。不斷加強對人生觀,、世界觀,、價值觀的改造,爭取在思想上,,行為上符合一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員的光榮稱號,。

以史為鑒,方能知時代的新替,,歷史就像是一面鏡子,,它不僅能照亮現(xiàn)實,也能照亮未來,。黨的100華誕之時,,學(xué)習(xí)了黨的歷史,能更好的了解我們的過去,,這樣才能看清前進的方向,。

歷史是過去傳到將來的回聲,是將來對過去的反映。學(xué)好黨的歷史,,了解過去把握今天,,然后創(chuàng)造明天。我們要從革命前輩的手里接住歷史的接力棒,,讓我們這代人做好承上啟下的歷史任務(wù),,不斷保持和發(fā)揚黨的勝利成果。

中國共產(chǎn)黨的歷史像一條河流,,雖然曲折,,但是堅定地向著一個方向流動。穿行在100年的歷史長河,,點點滴滴都閃爍著耀眼的光輝,。我要做這長河中的一滴水,任他洪水猛獸還是壁立千仞都無所畏懼,、堅定不移!

思想政治工作創(chuàng)新案例選編篇六

20-年即將結(jié)束,,回顧過去的一年,我在領(lǐng)導(dǎo)和同事的協(xié)助下,,時刻以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,,不斷學(xué)習(xí)、努力工作,,團結(jié)同事,,在各方面都取得了一定的進步,現(xiàn)在將我一年以來的思想,、工作方面的情況做一個簡單的總結(jié),。

第一、思想上堅定信念,。為了加強自身的政治信念,,我積極參加了單位組織的黨史學(xué)習(xí)教育大會。黨史中積淀著100年先輩們的智慧結(jié)晶,,為新時代的建設(shè)和發(fā)展提供了充足的養(yǎng)分,。我踏踏實實、原汁原味,、系統(tǒng)全面地研究黨史,,以學(xué)黨史來創(chuàng)新思維、啟迪思想,,不斷增強危難中尋找新機,、轉(zhuǎn)化危機為機會的本領(lǐng),提升精準(zhǔn)識變,、機智應(yīng)變,、積極求變的能力;我把黨史的不同階段貫穿起來,,從整體上把握黨史,跟隨著中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)中華民族拼搏奮進的步伐,,感受黨史波瀾壯闊的生動畫卷,,在學(xué)習(xí)黨史中強化黨性修養(yǎng)、堅定奮斗意志,,著力擦亮初心底色,,背起行囊再出發(fā)。

第二,、工作上孜孜不倦,。在工作上我時刻嚴(yán)格要求自己,做好自身工作的同時也注意與同事,、領(lǐng)導(dǎo)之間搞好關(guān)系,,在工作中也得到了領(lǐng)導(dǎo)、同事的極大幫助,,逐漸克服工作能力上的不足之處,,積累了許多工作經(jīng)驗;同時作為單位一份子,不能滿于現(xiàn)狀,,要及時“充電”,,不斷增強個人業(yè)務(wù)能力。我積極利用自己的業(yè)余時間,,積極參加各種活動,,提高自己各方面的能力,與此同時,,我還買了與工作相關(guān)的書籍,學(xué)習(xí)知識,,開拓眼界,,因為只有不斷學(xué)習(xí)才能充分發(fā)揮自己的聰明才智,為單位的蓬勃發(fā)展出一份力,。

雖然,,在最近的思想和工作上都有了明顯得進步,但仍存在不少不足的地方,,比如對黨史的的研究還不夠深入,,對于黨史中領(lǐng)悟到的經(jīng)驗應(yīng)用到工作實踐的能力還不夠強;在工作上的創(chuàng)新能力還需加強,有時做事思維不夠靈活,,容易鉆牛角尖;個人的組織領(lǐng)導(dǎo)能力還有進步的空間,,還需不斷學(xué)習(xí),不斷提升,。

既然了解了自身的不足之處,,在以后的工作學(xué)習(xí)上,我必定要不斷改進自己,繼續(xù)加強自身學(xué)習(xí),,補好各項短板,。遇到自己無法解決的困難時,也要積極尋求領(lǐng)導(dǎo),、同事的幫助,,爭取以最高的效率解決問題,盡快提升個人能力,。

以上是我在20-年的工作總結(jié),,在20-年,我將努力克服缺點和不足,,爭取早日在各個方面取得更大的提高!

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