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銀行會計(jì)人員年終工作總結(jié) 銀行會計(jì)年終工作總結(jié)個人(16篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-27 07:01:11
銀行會計(jì)人員年終工作總結(jié) 銀行會計(jì)年終工作總結(jié)個人(16篇)
時(shí)間:2023-03-27 07:01:11     小編:zdfb

總結(jié)是對過去一定時(shí)期的工作,、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧、分析,,并做出客觀評價(jià)的書面材料,,它可使零星的、膚淺的,、表面的感性認(rèn)知上升到全面的,、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認(rèn)識上來,,讓我們一起認(rèn)真地寫一份總結(jié)吧,。什么樣的總結(jié)才是有效的呢,?下面是小編整理的個人今后的總結(jié)范文,,歡迎閱讀分享,希望對大家有所幫助,。

銀行會計(jì)人員年終工作總結(jié) 銀行會計(jì)年終工作總結(jié)個人篇一

一,、抓好自身建設(shè),全面提高素質(zhì)

會計(jì)主管工作,,責(zé)任重大,一年來,我努力按照政治強(qiáng),、業(yè)務(wù)精、善管理的復(fù)合型高素質(zhì)的要求對待自己,,加強(qiáng)政治理論與業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),堅(jiān)持時(shí)時(shí)事事與銀行保持高度一致,,全面提高自己的政治、業(yè)務(wù)和管理素質(zhì),對上切實(shí)理解上級的精神,對下深入了解基層實(shí)際,,增強(qiáng)自身執(zhí)行力。公平公正,、潔身自好,,清正廉潔,,做到愛崗敬業(yè),、履行職責(zé),吃苦在前,,享樂在后,自覺接受組織和員工群眾的監(jiān)督,嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和組織紀(jì)律,,全力實(shí)踐“團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí),、嚴(yán)謹(jǐn),、拼搏,、奉獻(xiàn)”的時(shí)代精神,以端正的工作態(tài)度和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),,積極努力地做好各項(xiàng)管理工作,。

二,、做好服務(wù)工作,奉獻(xiàn)自己力量

優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)是金融行業(yè)永恒的話題,,在會計(jì)主管工作崗位上,,做好服務(wù)工作是關(guān)鍵。我上任后,,把自己看作是x行的普通一兵,開動腦筋,,想方設(shè)法,,搞好服務(wù),獲得大家的滿意,,一心一意搞好工作,全面提升會計(jì)工作質(zhì)量,。一是擺正位置,靠服務(wù)贏得客戶,,靠客戶吸收存款,,靠存款保住飯碗。消除了思想上的松懈和不足,,徹底更新了觀念,,以客戶滿意為標(biāo)準(zhǔn),自覺規(guī)范自己的行為,,認(rèn)真落實(shí)我行各項(xiàng)服務(wù)措施,。二是把業(yè)務(wù)技術(shù)和熟練程度作為衡量服務(wù)水平尺度,苦練基本功,,加快業(yè)務(wù)辦理的速度,,避免失誤,把握質(zhì)量,。

三是努力學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù)知識大力拓展業(yè)務(wù)領(lǐng)域,,創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境。對于我本人來講,,盡力做到了“三個服務(wù)”,。一是給客戶服好務(wù),本著“客戶就是上帝”的意識,,每次我都能圓滿的讓客戶滿意而歸,,有一些較難處理的事情,我都是帶著禮物主動上門,,最終看到的都是客戶滿意的笑臉,。就這樣,有的客戶甚至已經(jīng)和我交上了朋友,,也成為了建行的忠實(shí)客戶,。二是給網(wǎng)點(diǎn)柜員服好務(wù),,不論柜員業(yè)務(wù)、設(shè)備出現(xiàn)了問題,我都能主動解決,柜員身體不適,、家庭不順心,我都能主動關(guān)心和幫助,。三是給網(wǎng)點(diǎn)服好務(wù),,工作中不論網(wǎng)點(diǎn)因設(shè)備問題或業(yè)務(wù)問題找到我,,我都能積極為他們聯(lián)系或者親自上門想方設(shè)法的幫助他們解決。

三,、抓好隊(duì)伍建設(shè),全力做好工作

搞好會計(jì)主管工作,隊(duì)伍建設(shè)是根本,。首先,,我切實(shí)擔(dān)負(fù)好管理職工的責(zé)任,,牢固確立“以人為本”的管理理念,,認(rèn)真聽取職工的意見與建議,,與職工同呼吸,共命運(yùn),,加快各項(xiàng)工作發(fā)展,。同時(shí),我以自己的率先垂范,、辛勤努力,、廉潔清正和勤儉樸素,充分調(diào)動每個職工的工作積極性,,提高職工的綜合素質(zhì),,一年來,我始終堅(jiān)守崗位,,每日早堅(jiān)持晨會,,及時(shí)組織傳達(dá)業(yè)務(wù)知識,學(xué)習(xí)培訓(xùn),、制定崗位職責(zé),,使大家團(tuán)結(jié)一致,齊心協(xié)力,,把各項(xiàng)會計(jì)工作搞好,。

四、強(qiáng)化內(nèi)控管理,,提升合規(guī)經(jīng)營水平

作為銀行網(wǎng)點(diǎn)的會計(jì)主管,,主要履行會計(jì)監(jiān)督及防范風(fēng)險(xiǎn)的職能。我嚴(yán)格執(zhí)行以經(jīng)濟(jì)資本為核心的風(fēng)險(xiǎn)和效益約束機(jī)制、以經(jīng)濟(jì)增加值為核心的績效考核評價(jià)機(jī)制,,努力追求業(yè)務(wù)發(fā)展和風(fēng)險(xiǎn)控制的內(nèi)在統(tǒng)一,。堅(jiān)持“標(biāo)本兼治、綜合治理,、懲防并舉,、注重預(yù)防”的方針,進(jìn)一步完善防范案件的長效機(jī)制,,努力從源頭上防范案件的發(fā)生,。加強(qiáng)合規(guī)教育,努力實(shí)現(xiàn)人人懂得合規(guī),、主動遵循合規(guī),、盡職維護(hù)合規(guī)的工作目標(biāo)。使每個人加強(qiáng)警惕,,做好內(nèi)控管理,,防范金融風(fēng)險(xiǎn),實(shí)現(xiàn)無違規(guī)無差錯,。

x年我國的社會經(jīng)濟(jì)形勢發(fā)生了深刻的變化,,蘊(yùn)藏著巨大的機(jī)遇,也包含著嚴(yán)峻的挑戰(zhàn),,一年來,,我和網(wǎng)點(diǎn)6名柜員戰(zhàn)斗在一線,齊心協(xié)力,,通過一年的努力,,會計(jì)工作上了新的臺階,差錯少了,,新進(jìn)的柜員進(jìn)步了,,操作流程更規(guī)范了,杜絕了違規(guī)現(xiàn)象,。新年意味著新起點(diǎn),、新氣象,隨之要有新的精神面貌和新的干勁,,我決心再接再勵,,與時(shí)俱進(jìn),繼續(xù)搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù),,努力堅(jiān)持規(guī)范,,著力推進(jìn)創(chuàng)新,積極探索解決新形勢下財(cái)務(wù)工作面臨的新情況新問題,,理好財(cái),、服好務(wù),、辦好事。積極主動出謀劃策,,精打細(xì)算,,確保營運(yùn)資金流轉(zhuǎn)順暢、確保投資效益,、確保財(cái)務(wù)優(yōu)化管理,。實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理“零”死角,挖掘財(cái)務(wù)活動的潛在價(jià)值,,充分發(fā)揮支撐服務(wù)職能,,合理有效配置有限資源,切實(shí)防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),,最大限度降低成本,,促進(jìn)銀行全面健康發(fā)展。在提高企業(yè)競爭力方面盡更大的義務(wù)與責(zé)任,,不斷鞭策自己,加強(qiáng)學(xué)習(xí),,以適應(yīng)時(shí)代與企業(yè)的發(fā)展,,和大家共同進(jìn)步,與行共同成長,。

銀行會計(jì)人員年終工作總結(jié) 銀行會計(jì)年終工作總結(jié)個人篇二

xx年在全行員工忙碌緊張的工作中又臨近歲尾,。年終是最繁忙的時(shí)候,同時(shí)也是我們心里最塌實(shí)的時(shí)候,。因?yàn)榛厥走@一年的工作,,我們會計(jì)出納部的每一名員工都有自已的收獲,都沒有碌碌無為,、荒度時(shí)間,。盡管職位分工不同,但大家都在盡最大努力為行里的發(fā)展做出貢獻(xiàn)?,F(xiàn)將全年的工作情況向全行職工作以匯報(bào):

一,、重視業(yè)務(wù)核算質(zhì)量,貫徹市行各項(xiàng)制度

今年是我們商業(yè)銀行具有轉(zhuǎn)折意義的一年,,經(jīng)過六年的打拼和積累,,我行的羽翼已經(jīng)逐漸豐滿,準(zhǔn)備更名掛牌,,開始新的征程,。然而,如果要使我們景星支行真正走在全行的前列,,我們首先要做的是提高我們的業(yè)務(wù)能力,。我行會計(jì)出納部經(jīng)常組織員工進(jìn)行理論學(xué)習(xí)、崗位練兵。對市行傳達(dá)的每一個文件,、通知都認(rèn)真貫徹,。讓員工樹立主人翁精神,在工作中不推,、不等,、不靠,積極主動的完成自己的本職工作,。我部一直堅(jiān)持向時(shí)間要效益,、向工作要質(zhì)量。在核算上無重大差錯事故,。

二,、加強(qiáng)日常工作管理,做好安全防范工作

我部的內(nèi)部制度是比較健全的,,各項(xiàng)工作都有明確分工,,員工病、事假都嚴(yán)格按照規(guī)定及時(shí)請假,。

在安全防范方面,,對柜員日常工作所用的各種公章、名章都嚴(yán)格做到每日下庫保管;對重要憑證的領(lǐng)用,,都有專人負(fù)責(zé);明確柜員的權(quán)限,,不得擅自授權(quán);對于市行要求上報(bào)的反洗錢可疑業(yè)務(wù)及時(shí)上報(bào);隨時(shí)提高警惕,杜絕詐騙,。總之,,我們要將一切防忠于未然,不做亡羊補(bǔ)牢的無用功,,力求使全行的工作在穩(wěn)健中謀發(fā)展,。

三,、培訓(xùn)員工操作能力,順利通過柜員考試

今年是對全行職工個人業(yè)務(wù)考核要求最嚴(yán)格的一年,,綜合柜員上崗考試,,直接關(guān)系到了每個員工的切身利益,。行里不想讓任何一個職工掉隊(duì),我會計(jì)出納部,,為了使每個員工順利的通過考試,,帶領(lǐng)員工們利用工作之外一切所能利用的時(shí)間,積極準(zhǔn)備考試,。其間,我們組織了員工點(diǎn)鈔,,打字的基本技能考試,。組織員工去培訓(xùn)中心進(jìn)行業(yè)務(wù)上機(jī)打操作的練習(xí),。

有些員工工作、家庭的各方面負(fù)擔(dān)都很重,,考試給其帶來了很大的心理壓力,思想包袱很重,。為幫助這樣的同志,我部各個員工在考試期間,,經(jīng)?;ハ嘟涣魉枷耄黄疸@研考試的命題,,接受能力快的同志,,耐心的給其他同志講解。體現(xiàn)出了團(tuán)結(jié)同志的精神,,更讓員工們感受到了行內(nèi)大家庭的溫暖,??荚嚺R近期間,大家都想爭分奪秒的看書,,但行里的各項(xiàng)工作是不可以停滯的。時(shí)間是自己的生命,,因?yàn)檫@關(guān)系到自己是否有資格上崗;時(shí)間更是全行的生命,,因?yàn)橛心敲炊嗟目蛻粜枰覀優(yōu)槠浞?wù)。我部全體員工都義不容辭的選擇了后者,。在考試期間,,沒有人因?yàn)樽约旱睦?,耽誤本職工作,,在最關(guān)鍵的時(shí)刻,我們看到了員工們的可愛之處,。

四,、全員拼“新百日會戰(zhàn)”,向最后一季要成果

在臨近年終的最后一季,,市行“新百日會戰(zhàn)”的各項(xiàng)指標(biāo)下達(dá)到支行,,支行下到各科部,。我部所有職工都在第一時(shí)間積極的行動起來,配合行里完成各項(xiàng)指標(biāo),。雖然“新百日會戰(zhàn)”所大力宣傳的各種產(chǎn)品大都是對個人客戶的,,但是我部員工只要有機(jī)會就向來辦業(yè)務(wù)的客戶宣傳新產(chǎn)品,。尤其是“得利寶”業(yè)務(wù)問世以后,我部員工向代發(fā)工資客戶力推此項(xiàng)產(chǎn)品,,滴水成河,,為行內(nèi)存款的上升做著力所能及的貢獻(xiàn)。行領(lǐng)導(dǎo)多次強(qiáng)調(diào),,存款是責(zé)任,,不是任務(wù),。就是想讓職工轉(zhuǎn)變思想,,把行里的事當(dāng)成自已的事,變壓力為動力,,當(dāng)我們正視這個問題的同時(shí),,我們也感到了責(zé)任的重大和為行里工作的樂趣,。員工們不再抱怨任務(wù)繁重,,而是把“新百日會戰(zhàn)”當(dāng)成一個活動去積極的參與,。

五,、積累經(jīng)驗(yàn)及時(shí)總結(jié),,穩(wěn)扎穩(wěn)打注重實(shí)效

這一年的工作和考核,,又使我部員工得到了很多經(jīng)驗(yàn),當(dāng)然也有很多教訓(xùn),。我們一直重視員工的整體業(yè)務(wù)水平的提高,,大部分職工的工作質(zhì)量都是達(dá)標(biāo)的,,但仍有業(yè)務(wù)水平參差不齊的現(xiàn)象存在,。這樣勢必會對我行的整體服務(wù)形象造成一定程度的影響。所以,,我部一旦接到上級部門的個別業(yè)務(wù)操作變更通知就及時(shí)的組織員工學(xué)習(xí),,減少核算差錯,。

六,、在工作之中也存在很多不足,主要表現(xiàn)在:

1,、服務(wù)上還達(dá)不到要求,,有時(shí)態(tài)度生硬,,不使用文明用語,。

2,、核算質(zhì)量還存在很大差距,,主要是因?yàn)楣ぷ鞑粔蛘J(rèn)真細(xì)致。

以上是我部xx年全年的工作總結(jié),,向全行領(lǐng)導(dǎo)及員工作以匯報(bào),。這一年中的所有成績都只代表過去,,所有教訓(xùn)和不足我們每個人都牢記在心,,努力改進(jìn),。工作是日復(fù)一日的,,看似反復(fù)枯燥,,但我們相信“點(diǎn)點(diǎn)滴滴,,造就不凡”,。有今天的積累,,就有明天的輝煌。

銀行會計(jì)人員年終工作總結(jié) 銀行會計(jì)年終工作總結(jié)個人篇三

xx年在全行員工忙碌緊張的工作中又臨近歲尾,。年終是最繁忙的時(shí)候,,同時(shí)也是我們心里最塌實(shí)的時(shí)候。因?yàn)榛厥走@一年的工作,,我們會計(jì)出納部的每一名員工都有自已的收獲,,都沒有碌碌無為,、荒度時(shí)間。盡管職位分工不同,,但大家都在盡最大努力為行里的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。現(xiàn)將全年的工作情況向全行職工作以匯報(bào): 一,、重視業(yè)務(wù)核算質(zhì)量,貫徹市行各項(xiàng)制度

今年是我們商業(yè)銀行具有轉(zhuǎn)折意義的一年,,經(jīng)過六年的打拼和積累,我行的羽翼已經(jīng)逐漸豐滿,,準(zhǔn)備更名掛牌,,開始新的征程。然而,如果要使我們景星支行真正走在全行的前列,,我們首先要做的是提高我們的業(yè)務(wù)能力,。我行會計(jì)出納部經(jīng)常組織員工進(jìn)行理論學(xué)習(xí)、崗位練兵,。對市行傳達(dá)的每一個文件、通知都認(rèn)真貫徹,。讓員工樹立主人翁精神,,在工作中不推,、不等,、不靠,積極主動的完成自己的本職工作,。我部一直堅(jiān)持向時(shí)間要效益,、向工作要質(zhì)量。在核算上無重大差錯事故,。

二、加強(qiáng)日常工作管理,,做好安全防范工作

我部的內(nèi)部制度是比較健全的,,各項(xiàng)工作都有明確分工,員工病,、事假都嚴(yán)格按照規(guī)定及時(shí)請假,。

在安全防范方面,對柜員日常工作所用的各種公章,、名章都嚴(yán)格做到每日下庫保管;對重要憑證的領(lǐng)用,,都有專人負(fù)責(zé);明確柜員的權(quán)限,不得擅自授權(quán);對于市行要求上報(bào)的反洗錢可疑業(yè)務(wù)及時(shí)上報(bào);隨時(shí)提高警惕,,杜絕詐騙,??傊覀円獙⒁磺蟹乐矣谖慈?,不做亡羊補(bǔ)牢的無用功,,力求使全行的工作在穩(wěn)健中謀發(fā)展。

三,、培訓(xùn)員工操作能力,順利通過柜員考試

今年是對全行職工個人業(yè)務(wù)考核要求最嚴(yán)格的一年,,綜合柜員上崗考試,直接關(guān)系到了每個員工的切身利益,。行里不想讓任何一個職工掉隊(duì),,我會計(jì)出納部,,為了使每個員工順利的通過考試,帶領(lǐng)員工們利用工作之外一切所能利用的時(shí)間,,積極準(zhǔn)備考試。其間,,我們組織了員工點(diǎn)鈔,,打字的基本技能考試。組織員工去培訓(xùn)中心進(jìn)行業(yè)務(wù)上機(jī)打操作的練習(xí),。

有些員工工作、家庭的各方面負(fù)擔(dān)都很重,,考試給其帶來了很大的心理壓力,思想包袱很重,。為幫助這樣的同志,我部各個員工在考試期間,,經(jīng)常互相交流思想,一起鉆研考試的命題,,接受能力快的同志,耐心的給其他同志講解,。體現(xiàn)出了團(tuán)結(jié)同志的精神,更讓員工們感受到了行內(nèi)大家庭的溫暖,??荚嚺R近期間,,大家都想爭分奪秒的看書,但行里的各項(xiàng)工作是不可以停滯的,。時(shí)間是自己的生命,,因?yàn)檫@關(guān)系到自己是否有資格上崗;時(shí)間更是全行的生命,因?yàn)橛心敲炊嗟目蛻粜枰覀優(yōu)槠浞?wù),。我部全體員工都義不容辭的選擇了后者。在考試期間,,沒有人因?yàn)樽约旱睦?,耽誤本職工作,在最關(guān)鍵的時(shí)刻,,我們看到了員工們的可愛之處。

四,、全員拼“新百日會戰(zhàn)”,向最后一季要成果

在臨近年終的最后一季,,市行“新百日會戰(zhàn)”的各項(xiàng)指標(biāo)下達(dá)到支行,,支行下到各科部。我部所有職工都在第一時(shí)間積極的行動起來,,配合行里完成各項(xiàng)指標(biāo),。雖然“新百日會戰(zhàn)”所大力宣傳的各種產(chǎn)品大都是對個人客戶的,但是我部員工只要有機(jī)會就向來辦業(yè)務(wù)的客戶宣傳新產(chǎn)品,。尤其是“得利寶”業(yè)務(wù)問世以后,,我部員工向代發(fā)工資客戶力推此項(xiàng)產(chǎn)品,,滴水成河,為行內(nèi)存款的上升做著力所能及的貢獻(xiàn),。行領(lǐng)導(dǎo)多次強(qiáng)調(diào),,存款是責(zé)任,,不是任務(wù),。就是想讓職工轉(zhuǎn)變思想,,把行里的事當(dāng)成自已的事,變壓力為動力,,當(dāng)我們正視這個問題的同時(shí),,我們也感到了責(zé)任的重大和為行里工作的樂趣,。員工們不再抱怨任務(wù)繁重,而是把“新百日會戰(zhàn)”當(dāng)成一個活動去積極的參與,。

五、積累經(jīng)驗(yàn)及時(shí)總結(jié),,穩(wěn)扎穩(wěn)打注重實(shí)效

這一年的工作和考核,又使我部員工得到了很多經(jīng)驗(yàn),,當(dāng)然也有很多教訓(xùn)。我們一直重視員工的整體業(yè)務(wù)水平的提高,,大部分職工的工作質(zhì)量都是達(dá)標(biāo)的,,但仍有業(yè)務(wù)水平參差不齊的現(xiàn)象存在,。這樣勢必會對我行的整體服務(wù)形象造成一定程度的影響。所以,,我部一旦接到上級部門的個別業(yè)務(wù)操作變更通知就及時(shí)的組織員工學(xué)習(xí),減少核算差錯,。

六、在工作之中也存在很多不足,,主要表現(xiàn)在:

1、服務(wù)上還達(dá)不到要求,,有時(shí)態(tài)度生硬,,不使用文明用語。

2,、核算質(zhì)量還存在很大差距,主要是因?yàn)楣ぷ鞑粔蛘J(rèn)真細(xì)致,。

以上是我部xx年全年的工作總結(jié),,向全行領(lǐng)導(dǎo)及員工作以匯報(bào),。這一年中的所有成績都只代表過去,所有教訓(xùn)和不足我們每個人都牢記在心,,努力改進(jìn)。工作是日復(fù)一日的,,看似反復(fù)枯燥,但我們相信“點(diǎn)點(diǎn)滴滴,,造就不凡”,。有今天的積累,,就有明天的輝煌,。

銀行會計(jì)人員年終工作總結(jié) 銀行會計(jì)年終工作總結(jié)個人篇四

回顧一年來的工作,在上級行的大力支持和行領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,本人能奮力拼搏,務(wù)實(shí)創(chuàng)新,,圍繞全行中心工作,深化會計(jì)改革,,狠抓基礎(chǔ)建設(shè),規(guī)范業(yè)務(wù)操作,,強(qiáng)化監(jiān)督職能,,加強(qiáng)人員管理和培訓(xùn),,增強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防范能力,圓滿完成了全年各項(xiàng)工作任務(wù)?!痢林械臅?jì)工作有了全面提高,受到上級行和支行的肯定,,現(xiàn)將本人一年來的工作總結(jié)如下:

思想方面

本人思想品德好,上進(jìn)心較強(qiáng),,自20xx年起開始接受黨組織的考驗(yàn),,定期向黨組織做思想?yún)R報(bào)。對自己嚴(yán)格要求,,廉潔自律,團(tuán)結(jié)領(lǐng)導(dǎo)及同事,,團(tuán)隊(duì)精神強(qiáng),,組織協(xié)調(diào)能力也較強(qiáng),。不計(jì)較個人得失,,敬業(yè)精神強(qiáng)。

學(xué)習(xí)方面

本人能吃苦耐勞勤奮好學(xué),,能全面掌握××支行所有柜面業(yè)務(wù)知識,。在20xx年參加了省行dcc講師團(tuán)培訓(xùn)班,被省行評為優(yōu)秀學(xué)員。學(xué)成后與其他三位共同完成了婁底分行柜面人員的全員培訓(xùn)工作,。為dcc系統(tǒng)的順利上線做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn),。個人獲得省行數(shù)據(jù)集中工程推廣項(xiàng)目貢獻(xiàn)獎。利用業(yè)余時(shí)間不斷給自已充電,,參加了20xx年11月國際注冊內(nèi)部審計(jì)師資格考試,。

工作方面

做為管理者,能與支行負(fù)責(zé)人一起奮力拼搏,,務(wù)實(shí)創(chuàng)新,,圍繞全行中心工作,深化會計(jì)改革,,狠抓基礎(chǔ)建設(shè),,規(guī)范業(yè)務(wù)操作,,強(qiáng)化監(jiān)督職能,,加強(qiáng)人員管理和培訓(xùn),增強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防范能力,,圓滿完成了全年各項(xiàng)工作任務(wù),。用心管理,進(jìn)行人性管理,,并與支行領(lǐng)導(dǎo)達(dá)成共識:業(yè)務(wù)發(fā)展與風(fēng)險(xiǎn)防范的最終目標(biāo)都是一致的,,規(guī)范經(jīng)營是基礎(chǔ),均是為了建行業(yè)務(wù)的穩(wěn)健發(fā)展,。使××支行圓滿地完成了各項(xiàng)任務(wù),。20xx年度安全行建設(shè)綜合考核中被市分行確認(rèn)為15個a類行之一,考評分為97.7分,,名列第一,。會計(jì)基礎(chǔ)工作等級被市分行確認(rèn)為8個二級等級行之一,。在市分行20xx年11月至20xx年3月開展的“抓服務(wù)、樹形象,、促營銷”的柜面服務(wù)競賽活動中獲得二等獎,。具體如下:

一、會計(jì)核算方面

1,、委派會計(jì)主管能認(rèn)真貫徹國家有關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī)和建行各項(xiàng)財(cái)務(wù)會計(jì)規(guī)章制度及操作流程,,正確組織會計(jì)核算,對重要會計(jì)事項(xiàng)進(jìn)行審批,、授權(quán),、簽字,在全行員工的努力下,,順利完成了全年儲蓄,、會計(jì)、外幣,、信用卡,、房信業(yè)務(wù)的核算工作。

2,、狠抓會計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化工作,,督促網(wǎng)點(diǎn)按《會計(jì)基礎(chǔ)工作等級驗(yàn)收評分標(biāo)準(zhǔn)》逐項(xiàng)檢查落實(shí)。

為順利實(shí)現(xiàn)升二級目標(biāo),,××支行多次組織柜面人員學(xué)習(xí)《會計(jì)基礎(chǔ)工作等級驗(yàn)收評分標(biāo)準(zhǔn)》,、《會計(jì)基礎(chǔ)工作等級單位驗(yàn)收程序》,以強(qiáng)化柜面人員會計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化及升級意識,,并組織柜面人員加班加點(diǎn)整改存在的問題,,還多次組織柜面人員進(jìn)行了點(diǎn)鈔考試和柜面服務(wù)基礎(chǔ)知識考試,最后對照《會計(jì)基礎(chǔ)工作等級驗(yàn)收評分標(biāo)準(zhǔn)》自評分為90分,,并及時(shí)向上級行報(bào)送了關(guān)于達(dá)標(biāo)升級的材料,。四季度經(jīng)分行會計(jì)結(jié)算部檢查驗(yàn)收,會計(jì)基礎(chǔ)工作達(dá)二級,。

二,、會計(jì)內(nèi)控方面

委派會計(jì)主管負(fù)責(zé)組織會計(jì)檢查及日常查庫工作,每旬查庫一次,,每月全面檢查一次,,對稽核工作進(jìn)行日常檢查、指導(dǎo),。重點(diǎn)加強(qiáng)以下四方面的管理:

(1)加強(qiáng)授權(quán)管理,。督促網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人、業(yè)務(wù)主管嚴(yán)格按照會計(jì)制度的規(guī)定,,做好對重要會計(jì)業(yè)務(wù)和大額收付業(yè)務(wù)的授權(quán)工作,,必須先對業(yè)務(wù)和有關(guān)憑證進(jìn)行嚴(yán)格審核,,再進(jìn)行授權(quán)或簽字。加強(qiáng)授權(quán)卡及操作密碼的管理,,定期修改密碼,,防止授權(quán)卡被盜用或借給他人使用、密碼失密等現(xiàn)象的發(fā)生,。

(2)加強(qiáng)對現(xiàn)金,、重要單證的管理。落實(shí)日終綜合員核對每個柜員的現(xiàn)金及重要單證并雙人上鎖,、尾箱雙人接送,、交接、異?,F(xiàn)金支付進(jìn)行嚴(yán)格審批,、報(bào)備等規(guī)章制度。

(3)加強(qiáng)對單位定期存款,,保證金存款,,承兌匯票,銀行匯票的核對和監(jiān)控,。

(4)加強(qiáng)對重點(diǎn)業(yè)務(wù),、重點(diǎn)環(huán)節(jié)的控制。如銀承,、承兌,、貼現(xiàn)、個貸,、資金掛賬等業(yè)務(wù)的管理,,嚴(yán)格執(zhí)行雙人折角驗(yàn)印制度。

(5)加強(qiáng)自助設(shè)備的管理,。堅(jiān)持每日雙人清機(jī)制度,,及時(shí)處理長短款,隨時(shí)排除設(shè)備故障,,確保設(shè)備運(yùn)行率達(dá)95%以上,。

三,、柜面人員方面

1,、為切實(shí)提高提高會計(jì)人員的工作積極性,增強(qiáng)會計(jì)人員遵章守規(guī),、按規(guī)操作的自覺性,,解決會計(jì)核算管理、內(nèi)部控制過程中的有章不循,、違章操作現(xiàn)象屢禁不止的發(fā)生,,年初××支行制定了《會計(jì)人員核算質(zhì)量考核辦法》,,后分行又先后下發(fā)了《婁底市分行會計(jì)核算質(zhì)量績效考核標(biāo)準(zhǔn)》和《婁底市分行柜面優(yōu)質(zhì)服務(wù)績效考核標(biāo)準(zhǔn)》、《婁底市分行員工違規(guī)行為積分管理辦法》,,××支行也相應(yīng)制定了《××支行績效考核辦法》,、《××支行員工業(yè)務(wù)量考核辦法》等?!痢林袊?yán)格按以上文件要求按月對柜面人員工作質(zhì)量進(jìn)行考核,、通報(bào)。

2,、根據(jù)建婁函[20xx]301號《關(guān)于營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)推行彈性工作制有關(guān)事項(xiàng)的通知》精神,,為提高柜面工作效率,拓展網(wǎng)點(diǎn)容納客戶能力,,提高柜面服務(wù)質(zhì)量,,貫徹落實(shí)“以客戶為中心”的服務(wù)理念,市分行決定在各營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)推行彈性工作制,。我行嚴(yán)格執(zhí)行,,通過推行彈性工作制,打破傳統(tǒng)的倒班模式,,根據(jù)業(yè)務(wù)量的高低分布情況,,靈活調(diào)整窗口設(shè)置,挖掘柜面人員的工作潛力,,增強(qiáng)營業(yè)窗口的服務(wù)能力,,減緩客戶排隊(duì)現(xiàn)象,業(yè)務(wù)高峰期,,我行對外窗口由8組增開到了11組,,為我行業(yè)務(wù)健康穩(wěn)定發(fā)展提供保證,。

四,、高度重視,、明確責(zé)任,、全力以赴,、圓滿完成dcc上線工作

今年的dcc上線工作,,是壓倒一切的工作,。尤其是第一,、二季度,,是dcc業(yè)務(wù)摸擬演練及上線切換的關(guān)鍵時(shí)期,。為確保萬無一失、確保成功切換,、確保按時(shí)開門,,我行的具體措施有:

1、1-2月份,,腳踏實(shí)地地做好城綜網(wǎng)數(shù)據(jù)清理,、補(bǔ)錄,、核對工作,我行加班加點(diǎn),,共補(bǔ)錄客戶信息近1500多條,,為客戶信息的準(zhǔn)確轉(zhuǎn)換打下了基礎(chǔ)。

2,、一季度,,我行合理安排當(dāng)班柜員,有21名柜員先后參加了dcc培訓(xùn)班,,其中有2名柜員被評為優(yōu)秀學(xué)員,。培訓(xùn)完成后又為聯(lián)機(jī)培訓(xùn)制定了切實(shí)可行的學(xué)習(xí)計(jì)劃,從三月份開始每個晚上進(jìn)行聯(lián)機(jī)操作,,利用實(shí)踐來消化封閉式培訓(xùn)中的理論知識,,全體員工全面完成市行下達(dá)的聯(lián)機(jī)考試和考核要求。

3,、我行深刻理解抓好全員摸擬演練的重要性,,召開全體人員思想動員會,要求每一位員工要全力以赴打好摸擬演練仗,。結(jié)果是比較圓滿的,,不僅保質(zhì)保量地完成了六輪演練工作,而且演練考核名列茅,,其中第三,、四輪我行演練的交易量和交易代碼獲得全省第一。

4,、提前做好客戶的通知工作,,5月15日前將《告客戶書》送達(dá)客戶,為平穩(wěn)上線奠定了基礎(chǔ),。

五,、開展全行柜面服務(wù)大比拼勞動競賽活動

根據(jù)建x函[20xx]181號“關(guān)于開展全行柜面服務(wù)大比拼勞動競賽活動的通知”精神,8月1日至11月中旬在全行范圍內(nèi)開展開以“提高員工技能,、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)”為主題的全行柜面服務(wù)大比拼勞動競賽活動,。通過參加該活動,達(dá)到調(diào)動廣大員工的積極性,,從強(qiáng)化員工的操作技能和服務(wù)水平入手,,全面提高柜面服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)效率和服務(wù)品質(zhì),,提升核心競爭力,,促進(jìn)業(yè)務(wù)快速發(fā)展的目的。

8月份我行根據(jù)競賽活動方案精心組織和安排,,狠抓培訓(xùn),,全面提高營銷知識、業(yè)務(wù)知識和操作技能,。首先,,全面培訓(xùn),擴(kuò)大員工的知識面文秘家園,。我行一共組織了5次集中培訓(xùn),,內(nèi)容有會計(jì)業(yè)務(wù)、服務(wù)禮儀,、dcc系統(tǒng)交易代碼,、點(diǎn)鈔、柜面服務(wù)技巧和營銷知識等,。其次進(jìn)行強(qiáng)化訓(xùn)練,,使大部分員工的計(jì)算機(jī)操作和點(diǎn)鈔速度明顯提高,辦理業(yè)務(wù)的速度明顯加快,,縮短客戶等候時(shí)間,,切實(shí)提高柜面服務(wù)效率。最后,,對所有員工進(jìn)行了全面測試,,進(jìn)行全面比拼,提升柜面人員綜合素質(zhì),。通過這次培訓(xùn),,強(qiáng)化了員工的產(chǎn)品營銷技能、柜面交易業(yè)務(wù)技能和計(jì)算機(jī)操作技能,。我行制定了柜面服務(wù)工作實(shí)施方案和細(xì)則,、以及柜面服務(wù)監(jiān)督方案、設(shè)立了客戶投訴意見簿,,對服務(wù)場所,、服務(wù)形象、語言規(guī)范,、服務(wù)檢查都落實(shí)到細(xì)處,。

總之,從意見簿中看到客戶的肯定多了,,一流的設(shè)備,、一流的服務(wù),文明用語,、微笑服務(wù)已逐漸成自然,,沒有發(fā)生一起有效投訴。并在市分行20xx年11月至20xx年3月開展的“抓服務(wù)、樹形象,、促營銷”的柜面服務(wù)競賽活動中獲得二等獎,,這些都標(biāo)志著我行柜面業(yè)務(wù)已上了一個新臺階。

六,、抓結(jié)算賬戶清理工作

為配合人民銀行做好賬戶管理系統(tǒng)推廣工作,,在人員非常緊張的情況下,安排專人負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作,,及時(shí)錄入客戶經(jīng)理采集回來的客戶資料報(bào)人行核準(zhǔn),。到12月底止,共錄入客戶信息并經(jīng)人行核準(zhǔn)或報(bào)備的225戶,,其中基本賬戶170戶,,專用賬戶30戶,,臨時(shí)賬戶3戶,,22戶一般賬戶。人民銀行已核準(zhǔn)153戶,,其中基本戶115戶,,臨時(shí)戶3戶。并按時(shí)填報(bào)《人民幣單位銀行結(jié)算賬戶客戶信息采集,、錄入進(jìn)度報(bào)告表》,,和《婁底行銀行結(jié)算賬戶清理核實(shí)及賬戶管理系統(tǒng)推廣工作周報(bào)》。對未經(jīng)人行核準(zhǔn)或報(bào)備的130戶仍在使用的賬戶采取了定的措施,,其中81戶在系統(tǒng)中執(zhí)行“封存”交活動方案精心組織和安排,,狠抓培訓(xùn),全面提高營銷知識,、業(yè)務(wù)知識和操作技能,。首先,全面培訓(xùn),,擴(kuò)大員工的知識面文秘家園,。我行一共組織了5次集中培訓(xùn),內(nèi)容有會計(jì)業(yè)務(wù),、服務(wù)禮儀,、dcc系統(tǒng)交易代碼、點(diǎn)鈔,、柜面服務(wù)技巧和營銷知識等,。其次進(jìn)行強(qiáng)化訓(xùn)練,使大部分員工的計(jì)算機(jī)操作和點(diǎn)鈔速度明顯提高,,辦理業(yè)務(wù)的速度明顯加快,,縮短客戶等候時(shí)間,,切實(shí)提高柜面服務(wù)效率。最后,,對所有員工進(jìn)行了全面測試,,進(jìn)行全面比拼,提升柜面人員綜合素質(zhì),。通過這次培訓(xùn),,強(qiáng)化了員工的產(chǎn)品營銷技能,、柜面交易業(yè)務(wù)技能和計(jì)算機(jī)操作技能,。我行制定了柜面服務(wù)工作實(shí)施方案和細(xì)則、以及柜面服務(wù)監(jiān)督方案,、設(shè)立了客戶投訴意見簿,,對服務(wù)場所、服務(wù)形象,、語言規(guī)范,、服務(wù)檢查都落實(shí)到細(xì)處。

總之,,從意見簿中看到客戶的肯定多了,,一流的設(shè)備、一流的服務(wù),,文明用語,、微笑服務(wù)已逐漸成自然,沒有發(fā)生一起有效投訴,。并在市分行20xx年11月至20xx年3月開展的“抓服務(wù),、樹形象、促營銷”的柜面服務(wù)競賽活動中獲得二等獎,,這些都標(biāo)志著我行柜面業(yè)務(wù)已上了一個新臺階,。

六、抓結(jié)算賬戶清理工作

為配合人民銀行做好賬戶管理系統(tǒng)推廣工作,,在人員非常緊張的情況下,,安排專人負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作,及時(shí)錄入客戶經(jīng)理采集回來的客戶資料報(bào)人行核準(zhǔn),。到12月底止,,共錄入客戶信息并經(jīng)人行核準(zhǔn)或報(bào)備的225戶,其中基本賬戶170戶,,專用賬戶30戶,,臨時(shí)賬戶3戶,22戶一般賬戶,。人民銀行已核準(zhǔn)153戶,,其中基本戶115戶,臨時(shí)戶3戶。并按時(shí)填報(bào)《人民幣單位銀行結(jié)算賬戶客戶信息采集,、錄入進(jìn)度報(bào)告表》,,和《婁底行銀行結(jié)算賬戶清理核實(shí)及賬戶管理系統(tǒng)推廣工作周報(bào)》,。對未經(jīng)人行核準(zhǔn)或報(bào)備的130戶仍在使用的賬戶采取了定的措施,,其中81戶在系統(tǒng)中執(zhí)行“封存”交易,29戶余額較高的賬戶專題向市分行報(bào)告,,請求協(xié)助解決,。

七、全面開展客戶對賬工作

為有效防范會計(jì)風(fēng)險(xiǎn),,為加強(qiáng)對賬工作,,樹立“對賬工作是全行大事”的觀念,委派會計(jì)主管對會計(jì)人員分工進(jìn)行必要調(diào)整,,為了明確責(zé)任和便于考核對賬工作進(jìn)度,,我行將負(fù)責(zé)對賬人員分為三個小組,每個小組由一名開放式柜臺人員與一名分行客戶經(jīng)理組成,。同時(shí)根據(jù)客戶原分管行業(yè)和單位,,將所有賬戶進(jìn)行細(xì)分到三個小組,并打印出明細(xì)表,,使各個賬戶都有了相應(yīng)的責(zé)任人員,。因?yàn)槿蝿?wù)分配到人,就有了壓力,,第二天員工就積極行動起來,。在正式開展對賬工作前,先加班做好了充分的準(zhǔn)備,,分別將以前未對賬的對賬單和利息清單,、年費(fèi)單、回單清理連同六月份對賬單裝訂在一起,,把同一單位開立的多個賬戶的對賬單,,或幾個關(guān)聯(lián)單位的對賬單裝訂在一起。我行將對賬工作分為三個階段,,第一階段主要以柜臺對賬為主,,對到開放式柜臺來辦理業(yè)務(wù)的客戶,進(jìn)行柜臺當(dāng)時(shí)對賬,,或進(jìn)行對賬單簽收回,。對于不常來柜臺辦理業(yè)務(wù)的客戶則由客戶經(jīng)理上門送對賬單。第二階段由柜員和客戶經(jīng)理根據(jù)名印鑒卡上的聯(lián)系方式電話通知單位,,對于不經(jīng)常辦理業(yè)務(wù)的客戶由柜員和客戶經(jīng)理一一電話通知和記錄,,電話通知第二天沒有對賬的我們又進(jìn)行第二次第三次通知,,直至到對完為止。第三階段主要是針對那些沒打通電話無法聯(lián)系上的客戶,,由我行的大堂經(jīng)理親自上門對賬,。因?yàn)橛辛艘欢A段的大規(guī)模對賬,剩下的都是一些小金額不動戶,,而且因?yàn)殚_立賬戶所留下的電話大多是停機(jī)或空號,,所以更增大了對賬的難度。我行大客經(jīng)理克服酷暑高溫的炎熱天氣,,頂著烈日根據(jù)客戶以前留下的線索,,跑遍了婁底的大街小巷。因而到7月底止,,已回收6月份對賬單309份,,完成比率為100%,。

為配合省行集中對賬系統(tǒng)的使用,,對400多戶對公客戶的客戶信息進(jìn)行了全面清理,對單位的地址和郵編進(jìn)行詳細(xì)登記,。

八,、強(qiáng)化會計(jì)稽核的“防火墻”作用

dcc上線后,開始的一,、二個月,,業(yè)務(wù)主管只起到了憑證裝訂員的作用,存在很大的風(fēng)險(xiǎn)隱患,。為此,,我行根據(jù)實(shí)際情況制定了支行會計(jì)稽核管理辦法,規(guī)范了稽核內(nèi)容,,落實(shí)了稽核責(zé)任人,,優(yōu)化了稽核日志,加強(qiáng)了稽核工作,,強(qiáng)化了會計(jì)監(jiān),,對稽核發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)糾正,有效防范了會計(jì)風(fēng)險(xiǎn),。

九,、加強(qiáng)自助設(shè)備管理,提高人機(jī)替代率

由于我行地處商業(yè)中心,,流動人口較多,,且客戶群較為復(fù)雜。許多客戶不愿使用自助設(shè)備,,而寧可到柜臺排隊(duì),。針對這種現(xiàn)象,,我行每天安排客戶經(jīng)理、大堂經(jīng)理,,甚至要求柜員親自引導(dǎo)客戶分流,,手把手教會客戶使用自助設(shè)備。短短幾個月,,我行自助設(shè)備使用率逐月提升,,人機(jī)替代率已名列前茅。

十,、做好財(cái)政支付中財(cái)庫行切換上線前的準(zhǔn)備工作

十一,、做好違法違規(guī)行為專項(xiàng)治理檢查的準(zhǔn)備工作和檢查后的整改工作

十二、為配合人民銀行長沙中心支行開展的反洗錢工作做好自查,、整改工作

十三,、順利完成20xx年度會計(jì)決算工作和6月底及12月底的畢馬威審計(jì)報(bào)表的填制工作

銀行會計(jì)人員年終工作總結(jié) 銀行會計(jì)年終工作總結(jié)個人篇五

一年來,在州分行黨委特別是分管行長的高度重視,、正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,,在省分行垂直業(yè)務(wù)部門的幫助下,在各位同事的配合下,,我按照上級行及本行領(lǐng)導(dǎo)賦予會計(jì)結(jié)算部的工作職責(zé),,團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)我部員工恪盡職守,努力工作,,圓滿完成了全年各項(xiàng)工作任務(wù),,年終銀行會計(jì)部門個人工作總結(jié)范文。現(xiàn)將一年來的主要工作情況匯報(bào)如下:

一,、認(rèn)真貫徹落實(shí)會計(jì)基礎(chǔ)管理工作會議精神,,狠抓會計(jì)內(nèi)控建設(shè)。為從根本上解決困繞我行的基礎(chǔ)管理差,,內(nèi)部控制力弱的問題,,我行于年初召開了高規(guī)格的會計(jì)基礎(chǔ)工作會議。會議認(rèn)真查找了我行會計(jì)基礎(chǔ)管理方面問題,,深入分析了題存在的原因,,提出了提高我行會計(jì)內(nèi)控管理水平的具體措施。會后不久,,會計(jì)結(jié)算部正式單設(shè),。作為會計(jì)結(jié)算部的負(fù)責(zé)人,我把貫徹落實(shí)會計(jì)基礎(chǔ)管理工作會議精神作為首要任務(wù)和工作切入點(diǎn),,并從以下幾個方面開展了工作:

1,、以抓《中國農(nóng)業(yè)銀行云南省分行會計(jì)內(nèi)控管理盡職指引》和在會計(jì)基礎(chǔ)管理工作會議上簽訂的《會計(jì)基礎(chǔ)管理及內(nèi)控建設(shè)責(zé)任書》的落實(shí)為契機(jī),把各級行的行長,、分管行長,、會計(jì)部門(職能所在部門)負(fù)責(zé)人,、會計(jì)主管、監(jiān)管員以及人事,、監(jiān)察等相關(guān)職能納入會計(jì)內(nèi)控管理組織體系,,大家各司其職、齊抓共管,、相互制約,、相互監(jiān)督、一體考核,,讓會計(jì)內(nèi)控管理關(guān)系更清晰,,會計(jì)內(nèi)控管理層次得到提升。

2,、堅(jiān)持按季組織開展監(jiān)管檢查工作,,促進(jìn)會計(jì)內(nèi)控管理水平逐步提高。會計(jì)監(jiān)管是內(nèi)控管理的重要組成部分和操作風(fēng)險(xiǎn)的重要防線,。對這一塊工作的重視我一刻也沒有放松過,,盡管面臨這樣或那樣的困難,我還是堅(jiān)持按計(jì)劃,、按程序每季度對各縣支行各經(jīng)營機(jī)構(gòu)組織開展一次認(rèn)真細(xì)致的檢查,。做到每次檢查都有方案、有通知,、有記錄、有整改,、對責(zé)任人有處理,。

監(jiān)管的內(nèi)容也嚴(yán)格按照會計(jì)監(jiān)管制度的規(guī)定和案件專項(xiàng)治理的要求逐條細(xì)化,不敢有絲毫的馬虎,。從已經(jīng)結(jié)束的前三季度監(jiān)管來看,,累計(jì)查出問題273個次,絕大部分問題已得到整改或改善,,處理或建議處理責(zé)任人96人次,,其中扣發(fā)考核性工資 44人次,扣款金額7750元,,向州分行員工違規(guī)行為積分管理辦法領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提請積分建議52人次,。我把實(shí)質(zhì)重于形式作為監(jiān)管的重要原則,通過持續(xù),、認(rèn)真細(xì)致的監(jiān)管,,我們的會計(jì)內(nèi)控管理水平有了明顯的進(jìn)步。3,、堅(jiān)持值班制度,,提高預(yù)警信息核銷的及時(shí)性和真實(shí)性,,充分發(fā)揮會計(jì)監(jiān)控系統(tǒng)的監(jiān)督作用。州分行會計(jì)結(jié)算部分設(shè)后,,我對會計(jì)監(jiān)管系統(tǒng)的在線值班非常重視,,明確責(zé)任到人并嚴(yán)格執(zhí)行值班員每日在線值班監(jiān)控預(yù)警信息,督促網(wǎng)點(diǎn)機(jī)構(gòu)會計(jì)主管按時(shí)核銷預(yù)警信息,。

對督辦信息及時(shí)分配給包片監(jiān)管員進(jìn)行核實(shí)回復(fù),。節(jié)假日輪流值班,值班員輪班或休假交接時(shí),,通過“值班交接”功能進(jìn)行交接,。值班工作的加強(qiáng),直接促進(jìn)了我行預(yù)警信息核銷效率的提高,,更重要的是對會計(jì)人員產(chǎn)生了一種持續(xù)的強(qiáng)大的監(jiān)督和震懾作用,。

4、注重提高會計(jì)主管的業(yè)務(wù)素質(zhì)與履職能力,。會計(jì)主管履職到位與否,,是會計(jì)內(nèi)控好壞的關(guān)鍵一環(huán),20xx年,,我認(rèn)真貫徹落實(shí)會計(jì)主管委派制,,倡導(dǎo)提高會計(jì)主管待遇,,加大考核力度,,提高會計(jì)主管履職能力。20xx年,,我督促對在同一機(jī)構(gòu)履職滿一年的會計(jì)主管進(jìn)行輪換調(diào)整,,全州九個營業(yè)機(jī)構(gòu)共輪換會計(jì)主管六名,新委派會計(jì)主管三名,,增派會計(jì)副主管兩名,。我按月組織召開由分管行領(lǐng)導(dǎo)、直管網(wǎng)點(diǎn)會計(jì)主管,、會計(jì)結(jié)算部人員,、網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人等人員參加的會計(jì)主管例會,分析內(nèi)控形勢,,學(xué)習(xí)新的文件精神,,研究解決管理中存在的實(shí)際問題。以會代訓(xùn),,提高會計(jì)主管的業(yè)務(wù)素質(zhì)與履職能力,。

二、深入學(xué)習(xí)實(shí)踐報(bào)告科學(xué)發(fā)展觀,,認(rèn)真組織部門員工和業(yè)務(wù)條線參加《員工行為守則》教育檢查活動,。1,、深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀。深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動是適應(yīng)新形勢,,完成新任務(wù),,實(shí)現(xiàn)新發(fā)展的需要,對于推動我行業(yè)務(wù)經(jīng)營又好又快發(fā)展具有極其重要的歷史意義和現(xiàn)實(shí)意義,。通過認(rèn)真的思考,、學(xué)習(xí)和實(shí)踐,我認(rèn)為我行會計(jì)工作要貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,,讓會計(jì)工作上水平,,為我行經(jīng)營改革發(fā)展大局做出應(yīng)有的貢獻(xiàn),著重應(yīng)做好以下幾點(diǎn):(1),、堅(jiān)持以人為本,,狠抓內(nèi)控建設(shè)?!耙匀藶楸尽?,是科學(xué)發(fā)展觀的本質(zhì)和核心,。銀行會計(jì)工作要真正做到以人為本,,把全面、協(xié)調(diào),、可持續(xù)的發(fā)展觀深入貫徹落實(shí)到工作實(shí)踐中去,,最重要的就是要抓好內(nèi)控建設(shè),,確保業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)“又好又快”地發(fā)展?!昂谩笔侵纲|(zhì)量,、安全,“快”是指速度,、效益。這是在強(qiáng)調(diào)內(nèi)控優(yōu)先,,是一種發(fā)展觀念的轉(zhuǎn)變,。對銀行來講,首先就是要講風(fēng)險(xiǎn),、內(nèi)控,,然后才是效益、發(fā)展,。

(2),、堅(jiān)持全面、協(xié)調(diào)發(fā)展,,突出工作重點(diǎn),。會計(jì)工作落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,,必須堅(jiān)持全面協(xié)調(diào)發(fā)展的方針。對我行會計(jì)結(jié)算工作來講,,所謂“全面”,,就是要全面履行會計(jì)核算和會計(jì)監(jiān)督職能,全面提高會計(jì)質(zhì)量和會計(jì)工作水平,,將凡是有經(jīng)濟(jì)活動的地方都要納入會計(jì)的視野;所謂“協(xié)調(diào)”,,就是要使會計(jì)工作與全行整體利益和改革發(fā)展的大局相適應(yīng),使會計(jì)核算和會計(jì)監(jiān)督兩方面相互促進(jìn),,協(xié)調(diào)發(fā)展,。

(3)、堅(jiān)持可持續(xù)發(fā)展,,構(gòu)建風(fēng)險(xiǎn)防控長效機(jī)制,。會計(jì)工作要實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展,構(gòu)建風(fēng)險(xiǎn)防控長效機(jī)制,,必須堅(jiān)持精細(xì)化管理和執(zhí)行力建設(shè),。要堅(jiān)決貫徹“內(nèi)控優(yōu)先”的理念,特別是在案件防控工作中,,要“警鐘長鳴”,。人員管理要常抓不懈。要通過強(qiáng)化培訓(xùn),、完善“技防”措施,、加大獎懲力度等多種手段,提高相關(guān)人員的風(fēng)險(xiǎn)識別能力,。要強(qiáng)化問責(zé),,不斷健全完善考核激勵機(jī)制。

2,、認(rèn)真組織部門員工和業(yè)務(wù)條線參加《員工行為守則》教育檢查活動,。農(nóng)業(yè)銀行每位員工的服務(wù)和言行舉止直接體現(xiàn)農(nóng)行的社會形象和社會聲譽(yù)??傂兄贫▽iT的守則來統(tǒng)一規(guī)范全行員工的行為準(zhǔn)則,,弘揚(yáng)良好的職業(yè)操守,倡導(dǎo)按規(guī)則為人做事的風(fēng)氣,,是做好各項(xiàng)工作,、推動全行改革發(fā)展非常重要的基礎(chǔ)和保障。學(xué)習(xí)好,、領(lǐng)會好,、遵守好《守則》,將有助于規(guī)范全行服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),提升全行金融服務(wù)水平;有助于防范合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)和操作風(fēng)險(xiǎn);有利于推動全行合規(guī)文化建設(shè),。為達(dá)到規(guī)范行為,、培育文化、弘揚(yáng)正氣,、改善形象的目的,,我按照怒江州分行開展《中國農(nóng)業(yè)銀行員工行為守則》教育檢查活動實(shí)施方案的部署,積極組織我部員工和業(yè)務(wù)條線積極參加學(xué)習(xí)教育,、檢查評價(jià)和總結(jié)驗(yàn)收各階段的活動,。我本人參加了省分行開展《員工行為守則》教育檢查活動視頻會議。反復(fù)學(xué)習(xí)了褚行長“一把手”所作的“學(xué)習(xí)第一,、認(rèn)真第一,、責(zé)任第一”的精彩而語重心長的講課。通過會計(jì)主管例會和部務(wù)會等多種形式組織員工集體學(xué)習(xí)《員工行為守則》并討論交流學(xué)習(xí)心得,。組織部室員工參加網(wǎng)上測試并全部順利通過,。

我還公開在部室內(nèi)進(jìn)行了述合規(guī),自覺接受大家的監(jiān)督,,同時(shí)組織部室員工進(jìn)行對照檢查評分,,簽署了《承諾書》,教育檢查活動所形成的材料已整理移交辦公室,。通過集中系統(tǒng)的《員工行為守則》教育檢查活動,,讓我更加深刻地理解了《守則》的內(nèi)在涵義,更準(zhǔn)確地把握《守則》具體條文與精神實(shí)質(zhì),,讓我知曉何事可為,、何事不可為,自覺用《守則》標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范自身行為,。我決心認(rèn)真執(zhí)行《守則》,,率先垂范,力求在部室內(nèi)和條線上形成守法合規(guī)氛圍,。三,、加強(qiáng)金庫管理,規(guī)范金庫運(yùn)轉(zhuǎn),。根據(jù)總行和省分行對金庫管理體制的改革和日趨嚴(yán)格的管理要求,,我按照分管領(lǐng)導(dǎo)的安排,牽頭組織成立州分行現(xiàn)金管理中心,,在人員極其有限的情況下,通過合理設(shè)置崗位,、對金庫門進(jìn)行技術(shù)改造等措施最大限度地保障了按照制度要求對中心金庫實(shí)行專業(yè)化管理的需要,。對不符合保留條件的蘭坪金頂營業(yè)所金庫積極組織撤并。按制度要求監(jiān)督并親自參與查庫,把金庫管理作為每次會計(jì)監(jiān)管的重點(diǎn)內(nèi)容之一,。

此外,,在分管領(lǐng)導(dǎo)的重視下,我行查庫“飛行隊(duì)”的工作得到加強(qiáng),,一是調(diào)整充實(shí)了人員,,二是先后組織了20余次突擊查庫活動,檢查了轄內(nèi)大小所有金庫,,通過專項(xiàng)督導(dǎo),,諸如損傷券解繳人行、假幣收繳流程不清,、庫存登記簿券別與實(shí)物券別不符等問題得到及時(shí)糾正,,金庫門不合規(guī)等問題得到及時(shí)解決,進(jìn)一步強(qiáng)化對全轄庫款安全管理,,健全金庫管理制度,。

四、配合風(fēng)險(xiǎn)資產(chǎn)管理部(資產(chǎn)處置部)做好不良資產(chǎn)剝離各環(huán)節(jié)工作,,確保剝離數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤,,做到了應(yīng)剝盡剝,順利完成了上下級行之間剝離款項(xiàng)的清算,。不良資產(chǎn)剝離是農(nóng)行財(cái)務(wù)重組的重要環(huán)節(jié),,其中與我部工作聯(lián)系緊密的是剝離前對擬剝離不良資產(chǎn)的核對確認(rèn)工作和剝離時(shí)對在剝離范圍內(nèi)但不符合自動剝離條件的資產(chǎn)進(jìn)行手工錄入剝離以及剝離后續(xù)賬務(wù)處理幾項(xiàng)。為確保整個剝離工作萬無一失,,對以上工作我都主動學(xué)習(xí),、主動參與,及時(shí)指導(dǎo)轄屬機(jī)構(gòu)對擬剝離不良貸款按戶逐筆進(jìn)行核對,,確保cms貸款憑證號與 cas貸款賬號建立正確的對應(yīng)關(guān)系,,確保兩系統(tǒng)戶名、基準(zhǔn)日余額和當(dāng)前余額一致,,不一致的,,查明原因,按要求做了整改,。

對擬剝離非信貸不良資產(chǎn),,按照剝離要求,認(rèn)真及時(shí)組織有關(guān)支行做好擬剝離非信貸不良資產(chǎn)賬務(wù)劃轉(zhuǎn)信息的準(zhǔn)備工作,,逐個賬戶填寫《非信貸不良資產(chǎn)賬務(wù)劃轉(zhuǎn)信息清單》,,規(guī)范填寫賬戶合并、拆分信息表,,確保剝離日成功劃轉(zhuǎn),。根據(jù)財(cái)政部最后確定的剝離要求,,財(cái)政部只對基準(zhǔn)日本金支付對價(jià)款,對基準(zhǔn)日表內(nèi)外利息和基準(zhǔn)日后新產(chǎn)生的表內(nèi)外利息,,都不再支付對價(jià)款,,需要無償剝離,并且基準(zhǔn)日后收回的表內(nèi)外利息需無償剝給委托處置行,。

因此,,要對系統(tǒng)已自動進(jìn)行賬務(wù)處理,但不符合財(cái)政部要求的部分賬務(wù)進(jìn)行沖正,,同時(shí),,還要對系統(tǒng)未能自動完成賬務(wù)處理的部分賬務(wù)進(jìn)行手工處理,才能最終完成不良資產(chǎn)剝離的全部賬務(wù)處理,。我和我部員工在資產(chǎn)處置部和各經(jīng)營機(jī)構(gòu)同事的配合支持下,,在十分緊張的時(shí)限要求內(nèi),準(zhǔn)確無誤地完成了所有后續(xù)賬務(wù)處理,,順利完成了上下級行之間剝離款項(xiàng)的清算,,為剝離工作劃上了一個完美的休止符。

五,、做好外部審計(jì)信息申報(bào)表的填報(bào)和新會計(jì)準(zhǔn)則報(bào)表轉(zhuǎn)換工作20xx里,,總行繼續(xù)聘請外部審計(jì)機(jī)構(gòu)對我行20xx年年末和20xx年中期進(jìn)行全面審計(jì),因兩輪外部審計(jì)不同于以往的外部審計(jì),,審計(jì)結(jié)果將對各項(xiàng)戰(zhàn)略舉措產(chǎn)生重要影響,,其時(shí)間的要求是剛性的,貫穿于審計(jì)工作的計(jì)劃,、實(shí)施,、匯總溝通等各階段。時(shí)間緊,、任務(wù)重,,為了不給縣支行及基層營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)增加負(fù)擔(dān),我把絕大部分的信息申報(bào)表填報(bào)任務(wù)自己承擔(dān)了下來,,以高度的責(zé)任感和使命感,,按時(shí)按質(zhì)按量完成任務(wù)。與此同時(shí),,實(shí)施新會計(jì)準(zhǔn)則是我行完善公司治理結(jié)構(gòu),、提高管理水平的重要舉措,是當(dāng)前我行股份制改革的重要基礎(chǔ)性工作之一。

20xx年,,我一是按照上級行統(tǒng)一部署,,完成20xx年度全行會計(jì)報(bào)表轉(zhuǎn)換的信息采集工作。二是定期做好20xx年中期(季度,、半年度)及年度會計(jì)報(bào)表轉(zhuǎn)換,。三是在四季度,,陸續(xù)完成了新舊準(zhǔn)則差異的落賬調(diào)整,實(shí)現(xiàn)在會計(jì)報(bào)告和會計(jì)核算層面與新準(zhǔn)則對接。

六,、組織會計(jì)核算清理,凈化賬面數(shù)據(jù),。為建立清晰,、嚴(yán)明、規(guī)范,、有效的會計(jì)核算新秩序,,確保會計(jì)信息的真實(shí)、完整,、合規(guī),,為股份公司發(fā)展奠定會計(jì)核算基礎(chǔ),同時(shí)也是落實(shí)外審管理建議,,按照總行的統(tǒng)一部署,,我積極組織轄內(nèi)各縣支行、各營業(yè)機(jī)構(gòu)就存款,、貸款等方面不規(guī)范,、不真實(shí)的會計(jì)信息進(jìn)行徹底整改,補(bǔ)充,、完善和改進(jìn)不完整,、不精細(xì)的會計(jì)信息,提高會計(jì)核算工作的合規(guī)性,、真實(shí)性,。

七,、推廣上線指紋認(rèn)證系統(tǒng),、集中對賬管理系統(tǒng)和會計(jì)檔案管理系統(tǒng)等一批新系統(tǒng),管理手段得到創(chuàng)新和加強(qiáng),。針對基層網(wǎng)點(diǎn)“明碼,、飛卡”的問題,推廣上線“柜員指紋認(rèn)證系統(tǒng)”,,實(shí)現(xiàn)柜員身份的活體認(rèn)證,,通過技術(shù)手段解決“明碼,、飛卡”問題。針對對賬管理不到位,,對賬率偏低的問題,,在對全州單位結(jié)算賬戶摸底清查的基礎(chǔ)上,推廣電子對賬管理系統(tǒng),,進(jìn)行集中對賬,,實(shí)現(xiàn)對賬、記賬的分離,,提升對賬管理層次,,增強(qiáng)對賬工作的及時(shí)性、真實(shí)性,。

銀行會計(jì)人員年終工作總結(jié) 銀行會計(jì)年終工作總結(jié)個人篇六

回顧一年來的工作,,在上級行的大力支持和行領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,本人能奮力拼搏,,務(wù)實(shí)創(chuàng)新,,圍繞全行中心工作,深化會計(jì)改革,,狠抓基礎(chǔ)建設(shè),,規(guī)范業(yè)務(wù)操作,強(qiáng)化監(jiān)督職能,,加強(qiáng)人員管理和培訓(xùn),,增強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防范能力,圓滿完成了全年各項(xiàng)工作任務(wù),?!痢林械臅?jì)工作有了全面提高,受到上級行和支行的肯定,,現(xiàn)將本人一年來的工作總結(jié)如下:

思想方面

本人思想品德好,,上進(jìn)心較強(qiáng),自20xx年起開始接受黨組織的考驗(yàn),,定期向黨組織做思想?yún)R報(bào),。對自己嚴(yán)格要求,廉潔自律,,團(tuán)結(jié)領(lǐng)導(dǎo)及同事,,團(tuán)隊(duì)精神強(qiáng),組織協(xié)調(diào)能力也較強(qiáng),。不計(jì)較個人得失,,敬業(yè)精神強(qiáng)。

學(xué)習(xí)方面

本人能吃苦耐勞勤奮好學(xué),,能全面掌握××支行所有柜面業(yè)務(wù)知識,。在20xx年參加了省行dcc講師團(tuán)培訓(xùn)班,被省行評為優(yōu)秀學(xué)員,。學(xué)成后與其他三位共同完成了婁底分行柜面人員的全員培訓(xùn)工作。為dcc系統(tǒng)的順利上線做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn),。個人獲得省行數(shù)據(jù)集中工程推廣項(xiàng)目貢獻(xiàn)獎,。利用業(yè)余時(shí)間不斷給自已充電,參加了20xx年11月國際注冊內(nèi)部審計(jì)師資格考試,。

工作方面

做為管理者,,能與支行負(fù)責(zé)人一起奮力拼搏,務(wù)實(shí)創(chuàng)新,,圍繞全行中心工作,深化會計(jì)改革,,狠抓基礎(chǔ)建設(shè),,規(guī)范業(yè)務(wù)操作,強(qiáng)化監(jiān)督職能,,加強(qiáng)人員管理和培訓(xùn),,增強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防范能力,圓滿完成了全年各項(xiàng)工作任務(wù),。用心管理,,進(jìn)行人性管理,并與支行領(lǐng)導(dǎo)達(dá)成共識:業(yè)務(wù)發(fā)展與風(fēng)險(xiǎn)防范的最終目標(biāo)都是一致的,,規(guī)范經(jīng)營是基礎(chǔ),,均是為了建行業(yè)務(wù)的穩(wěn)健發(fā)展。使××支行圓滿地完成了各項(xiàng)任務(wù),。20xx年度安全行建設(shè)綜合考核中被市分行確認(rèn)為15個a類行之一,,考評分為97.7分,名列第一,。會計(jì)基礎(chǔ)工作等級被市分行確認(rèn)為8個二級等級行之一,。在市分行20xx年11月至20xx年3月開展的“抓服務(wù)、樹形象,、促營銷”的柜面服務(wù)競賽活動中獲得二等獎,。具體如下:

一、會計(jì)核算方面

1,、委派會計(jì)主管能認(rèn)真貫徹國家有關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī)和建行各項(xiàng)財(cái)務(wù)會計(jì)規(guī)章制度及操作流程,正確組織會計(jì)核算,,對重要會計(jì)事項(xiàng)進(jìn)行審批,、授權(quán),、簽字,,在全行員工的努力下,順利完成了全年儲蓄,、會計(jì),、外幣,、信用卡,、房信業(yè)務(wù)的核算工作。

2,、狠抓會計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化工作,,督促網(wǎng)點(diǎn)按《會計(jì)基礎(chǔ)工作等級驗(yàn)收評分標(biāo)準(zhǔn)》逐項(xiàng)檢查落實(shí),。

為順利實(shí)現(xiàn)升二級目標(biāo),,××支行多次組織柜面人員學(xué)習(xí)《會計(jì)基礎(chǔ)工作等級驗(yàn)收評分標(biāo)準(zhǔn)》、《會計(jì)基礎(chǔ)工作等級單位驗(yàn)收程序》,,以強(qiáng)化柜面人員會計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化及升級意識,,并組織柜面人員加班加點(diǎn)整改存在的問題,,還多次組織柜面人員進(jìn)行了點(diǎn)鈔考試和柜面服務(wù)基礎(chǔ)知識考試,最后對照《會計(jì)基礎(chǔ)工作等級驗(yàn)收評分標(biāo)準(zhǔn)》自評分為90分,,并及時(shí)向上級行報(bào)送了關(guān)于達(dá)標(biāo)升級的材料。四季度經(jīng)分行會計(jì)結(jié)算部檢查驗(yàn)收,,會計(jì)基礎(chǔ)工作達(dá)二級,。

二,、會計(jì)內(nèi)控方面

委派會計(jì)主管負(fù)責(zé)組織會計(jì)檢查及日常查庫工作,每旬查庫一次,,每月全面檢查一次,,對稽核工作進(jìn)行日常檢查,、指導(dǎo),。重點(diǎn)加強(qiáng)以下四方面的管理:

(1)加強(qiáng)授權(quán)管理。督促網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人,、業(yè)務(wù)主管嚴(yán)格按照會計(jì)制度的規(guī)定,,做好對重要會計(jì)業(yè)務(wù)和大額收付業(yè)務(wù)的授權(quán)工作,必須先對業(yè)務(wù)和有關(guān)憑證進(jìn)行嚴(yán)格審核,,再進(jìn)行授權(quán)或簽字,。加強(qiáng)授權(quán)卡及操作密碼的管理,定期修改密碼,,防止授權(quán)卡被盜用或借給他人使用,、密碼失密等現(xiàn)象的發(fā)生,。

(2)加強(qiáng)對現(xiàn)金、重要單證的管理。落實(shí)日終綜合員核對每個柜員的現(xiàn)金及重要單證并雙人上鎖,、尾箱雙人接送,、交接、異?,F(xiàn)金支付進(jìn)行嚴(yán)格審批,、報(bào)備等規(guī)章制度,。

(3)加強(qiáng)對單位定期存款,,保證金存款,承兌匯票,,銀行匯票的核對和監(jiān)控,。

(4)加強(qiáng)對重點(diǎn)業(yè)務(wù),、重點(diǎn)環(huán)節(jié)的控制。如銀承,、承兌,、貼現(xiàn),、個貸、資金掛賬等業(yè)務(wù)的管理,,嚴(yán)格執(zhí)行雙人折角驗(yàn)印制度,。

(5)加強(qiáng)自助設(shè)備的管理,。堅(jiān)持每日雙人清機(jī)制度,,及時(shí)處理長短款,隨時(shí)排除設(shè)備故障,,確保設(shè)備運(yùn)行率達(dá)95%以上,。

三,、柜面人員方面

1,、為切實(shí)提高提高會計(jì)人員的工作積極性,增強(qiáng)會計(jì)人員遵章守規(guī),、按規(guī)操作的自覺性,,解決會計(jì)核算管理,、內(nèi)部控制過程中的有章不循,、違章操作現(xiàn)象屢禁不止的發(fā)生,年初××支行制定了《會計(jì)人員核算質(zhì)量考核辦法》,,后分行又先后下發(fā)了《婁底市分行會計(jì)核算質(zhì)量績效考核標(biāo)準(zhǔn)》和《婁底市分行柜面優(yōu)質(zhì)服務(wù)績效考核標(biāo)準(zhǔn)》,、《婁底市分行員工違規(guī)行為積分管理辦法》,,××支行也相應(yīng)制定了《××支行績效考核辦法》,、《××支行員工業(yè)務(wù)量考核辦法》等,。××支行嚴(yán)格按以上文件要求按月對柜面人員工作質(zhì)量進(jìn)行考核,、通報(bào),。

2,、根據(jù)建婁函[20xx]301號《關(guān)于營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)推行彈性工作制有關(guān)事項(xiàng)的通知》精神,為提高柜面工作效率,,拓展網(wǎng)點(diǎn)容納客戶能力,提高柜面服務(wù)質(zhì)量,,貫徹落實(shí)“以客戶為中心”的服務(wù)理念,市分行決定在各營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)推行彈性工作制,。我行嚴(yán)格執(zhí)行,通過推行彈性工作制,,打破傳統(tǒng)的倒班模式,,根據(jù)業(yè)務(wù)量的高低分布情況,,靈活調(diào)整窗口設(shè)置,挖掘柜面人員的工作潛力,,增強(qiáng)營業(yè)窗口的服務(wù)能力,,減緩客戶排隊(duì)現(xiàn)象,業(yè)務(wù)高峰期,,我行對外窗口由8組增開到了11組,為我行業(yè)務(wù)健康穩(wěn)定發(fā)展提供保證,。

四,、高度重視、明確責(zé)任,、全力以赴,、圓滿完成dcc上線工作

今年的dcc上線工作,是壓倒一切的工作,。尤其是第一,、二季度,是dcc業(yè)務(wù)摸擬演練及上線切換的關(guān)鍵時(shí)期,。為確保萬無一失,、確保成功切換,、確保按時(shí)開門,,我行的具體措施有:

1、1-2月份,,腳踏實(shí)地地做好城綜網(wǎng)數(shù)據(jù)清理,、補(bǔ)錄,、核對工作,我行加班加點(diǎn),,共補(bǔ)錄客戶信息近1500多條,為客戶信息的準(zhǔn)確轉(zhuǎn)換打下了基礎(chǔ),。

2,、一季度,,我行合理安排當(dāng)班柜員,有21名柜員先后參加了dcc培訓(xùn)班,,其中有2名柜員被評為優(yōu)秀學(xué)員,。培訓(xùn)完成后又為聯(lián)機(jī)培訓(xùn)制定了切實(shí)可行的學(xué)習(xí)計(jì)劃,,從三月份開始每個晚上進(jìn)行聯(lián)機(jī)操作,利用實(shí)踐來消化封閉式培訓(xùn)中的理論知識,,全體員工全面完成市行下達(dá)的聯(lián)機(jī)考試和考核要求,。

3,、我行深刻理解抓好全員摸擬演練的重要性,召開全體人員思想動員會,要求每一位員工要全力以赴打好摸擬演練仗,。結(jié)果是比較圓滿的,不僅保質(zhì)保量地完成了六輪演練工作,,而且演練考核名列茅,,其中第三,、四輪我行演練的交易量和交易代碼獲得全省第一。

4,、提前做好客戶的通知工作,,5月15日前將《告客戶書》送達(dá)客戶,,為平穩(wěn)上線奠定了基礎(chǔ),。

五、開展全行柜面服務(wù)大比拼勞動競賽活動

根據(jù)建x函[20xx]181號“關(guān)于開展全行柜面服務(wù)大比拼勞動競賽活動的通知”精神,,8月1日至11月中旬在全行范圍內(nèi)開展開以“提高員工技能,、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)”為主題的全行柜面服務(wù)大比拼勞動競賽活動。通過參加該活動,,達(dá)到調(diào)動廣大員工的積極性,,從強(qiáng)化員工的操作技能和服務(wù)水平入手,全面提高柜面服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)效率和服務(wù)品質(zhì),,提升核心競爭力,促進(jìn)業(yè)務(wù)快速發(fā)展的目的,。

8月份我行根據(jù)競賽活動方案精心組織和安排,,狠抓培訓(xùn),全面提高營銷知識、業(yè)務(wù)知識和操作技能,。首先,,全面培訓(xùn),,擴(kuò)大員工的知識面文秘家園。我行一共組織了5次集中培訓(xùn),,內(nèi)容有會計(jì)業(yè)務(wù)、服務(wù)禮儀,、dcc系統(tǒng)交易代碼,、點(diǎn)鈔,、柜面服務(wù)技巧和營銷知識等,。其次進(jìn)行強(qiáng)化訓(xùn)練,使大部分員工的計(jì)算機(jī)操作和點(diǎn)鈔速度明顯提高,,辦理業(yè)務(wù)的速度明顯加快,,縮短客戶等候時(shí)間,,切實(shí)提高柜面服務(wù)效率。最后,對所有員工進(jìn)行了全面測試,,進(jìn)行全面比拼,,提升柜面人員綜合素質(zhì),。通過這次培訓(xùn),,強(qiáng)化了員工的產(chǎn)品營銷技能、柜面交易業(yè)務(wù)技能和計(jì)算機(jī)操作技能,。我行制定了柜面服務(wù)工作實(shí)施方案和細(xì)則、以及柜面服務(wù)監(jiān)督方案,、設(shè)立了客戶投訴意見簿,,對服務(wù)場所,、服務(wù)形象、語言規(guī)范,、服務(wù)檢查都落實(shí)到細(xì)處。

總之,,從意見簿中看到客戶的肯定多了,,一流的設(shè)備,、一流的服務(wù),,文明用語,、微笑服務(wù)已逐漸成自然,,沒有發(fā)生一起有效投訴,。并在市分行20xx年11月至20xx年3月開展的“抓服務(wù),、樹形象,、促營銷”的柜面服務(wù)競賽活動中獲得二等獎,,這些都標(biāo)志著我行柜面業(yè)務(wù)已上了一個新臺階,。

六、抓結(jié)算賬戶清理工作

為配合人民銀行做好賬戶管理系統(tǒng)推廣工作,,在人員非常緊張的情況下,安排專人負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作,,及時(shí)錄入客戶經(jīng)理采集回來的客戶資料報(bào)人行核準(zhǔn)。到12月底止,,共錄入客戶信息并經(jīng)人行核準(zhǔn)或報(bào)備的225戶,,其中基本賬戶170戶,專用賬戶30戶,,臨時(shí)賬戶3戶,,22戶一般賬戶,。人民銀行已核準(zhǔn)153戶,其中基本戶115戶,,臨時(shí)戶3戶,。并按時(shí)填報(bào)《人民幣單位銀行結(jié)算賬戶客戶信息采集,、錄入進(jìn)度報(bào)告表》,,和《婁底行銀行結(jié)算賬戶清理核實(shí)及賬戶管理系統(tǒng)推廣工作周報(bào)》。

對未經(jīng)人行核準(zhǔn)或報(bào)備的130戶仍在使用的賬戶采取了定的措施,,其中81戶在系統(tǒng)中執(zhí)行“封存”交活動方案精心組織和安排,狠抓培訓(xùn),,全面提高營銷知識,、業(yè)務(wù)知識和操作技能。首先,,全面培訓(xùn),,擴(kuò)大員工的知識面文秘家園,。我行一共組織了5次集中培訓(xùn),內(nèi)容有會計(jì)業(yè)務(wù),、服務(wù)禮儀,、dcc系統(tǒng)交易代碼,、點(diǎn)鈔、柜面服務(wù)技巧和營銷知識等,。其次進(jìn)行強(qiáng)化訓(xùn)練,,使大部分員工的計(jì)算機(jī)操作和點(diǎn)鈔速度明顯提高,,辦理業(yè)務(wù)的速度明顯加快,,縮短客戶等候時(shí)間,切實(shí)提高柜面服務(wù)效率,。最后,,對所有員工進(jìn)行了全面測試,進(jìn)行全面比拼,,提升柜面人員綜合素質(zhì),。通過這次培訓(xùn),強(qiáng)化了員工的產(chǎn)品營銷技能,、柜面交易業(yè)務(wù)技能和計(jì)算機(jī)操作技能,。我行制定了柜面服務(wù)工作實(shí)施方案和細(xì)則,、以及柜面服務(wù)監(jiān)督方案,、設(shè)立了客戶投訴意見簿,,對服務(wù)場所、服務(wù)形象,、語言規(guī)范,、服務(wù)檢查都落實(shí)到細(xì)處,。

總之,,從意見簿中看到客戶的肯定多了,一流的設(shè)備,、一流的服務(wù),,文明用語,、微笑服務(wù)已逐漸成自然,沒有發(fā)生一起有效投訴,。并在市分行20xx年11月至20xx年3月開展的“抓服務(wù),、樹形象,、促營銷”的柜面服務(wù)競賽活動中獲得二等獎,,這些都標(biāo)志著我行柜面業(yè)務(wù)已上了一個新臺階。

七,、全面開展客戶對賬工作

為有效防范會計(jì)風(fēng)險(xiǎn),,為加強(qiáng)對賬工作,樹立“對賬工作是全行大事”的觀念,,委派會計(jì)主管對會計(jì)人員分工進(jìn)行必要調(diào)整,,為了明確責(zé)任和便于考核對賬工作進(jìn)度,,我行將負(fù)責(zé)對賬人員分為三個小組,每個小組由一名開放式柜臺人員與一名分行客戶經(jīng)理組成,。同時(shí)根據(jù)客戶原分管行業(yè)和單位,,將所有賬戶進(jìn)行細(xì)分到三個小組,,并打印出明細(xì)表,,使各個賬戶都有了相應(yīng)的責(zé)任人員。因?yàn)槿蝿?wù)分配到人,,就有了壓力,,第二天員工就積極行動起來,。在正式開展對賬工作前,先加班做好了充分的準(zhǔn)備,,分別將以前未對賬的對賬單和利息清單,、年費(fèi)單,、回單清理連同六月份對賬單裝訂在一起,把同一單位開立的多個賬戶的對賬單,,或幾個關(guān)聯(lián)單位的對賬單裝訂在一起。

我行將對賬工作分為三個階段,,第一階段主要以柜臺對賬為主,對到開放式柜臺來辦理業(yè)務(wù)的客戶,,進(jìn)行柜臺當(dāng)時(shí)對賬,,或進(jìn)行對賬單簽收回,。對于不常來柜臺辦理業(yè)務(wù)的客戶則由客戶經(jīng)理上門送對賬單,。第二階段由柜員和客戶經(jīng)理根據(jù)名印鑒卡上的聯(lián)系方式電話通知單位,,對于不經(jīng)常辦理業(yè)務(wù)的客戶由柜員和客戶經(jīng)理一一電話通知和記錄,,電話通知第二天沒有對賬的我們又進(jìn)行第二次第三次通知,,直至到對完為止。第三階段主要是針對那些沒打通電話無法聯(lián)系上的客戶,由我行的大堂經(jīng)理親自上門對賬,。因?yàn)橛辛艘欢A段的大規(guī)模對賬,,剩下的都是一些小金額不動戶,,而且因?yàn)殚_立賬戶所留下的電話大多是停機(jī)或空號,,所以更增大了對賬的難度。我行大客經(jīng)理克服酷暑高溫的炎熱天氣,,頂著烈日根據(jù)客戶以前留下的線索,,跑遍了婁底的大街小巷。因而到7月底止,,已回收6月份對賬單309份,,完成比率為100%。

為配合省行集中對賬系統(tǒng)的使用,對400多戶對公客戶的客戶信息進(jìn)行了全面清理,,對單位的地址和郵編進(jìn)行詳細(xì)登記,。

八、強(qiáng)化會計(jì)稽核的“防火墻”作用

dcc上線后,,開始的一,、二個月,業(yè)務(wù)主管只起到了憑證裝訂員的作用,,存在很大的風(fēng)險(xiǎn)隱患,。為此,我行根據(jù)實(shí)際情況制定了支行會計(jì)稽核管理辦法,,規(guī)范了稽核內(nèi)容,,落實(shí)了稽核責(zé)任人,,優(yōu)化了稽核日志,加強(qiáng)了稽核工作,,強(qiáng)化了會計(jì)監(jiān),對稽核發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)糾正,,有效防范了會計(jì)風(fēng)險(xiǎn)。

九,、加強(qiáng)自助設(shè)備管理,,提高人機(jī)替代率

由于我行地處商業(yè)中心,,流動人口較多,且客戶群較為復(fù)雜文章,。許多客戶不愿使用自助設(shè)備,,而寧可到柜臺排隊(duì)。針對這種現(xiàn)象,,我行每天安排客戶經(jīng)理,、大堂經(jīng)理,,甚至要求柜員親自引導(dǎo)客戶分流,,手把手教會客戶使用自助設(shè)備。短短幾個月,,我行自助設(shè)備使用率逐月提升,,人機(jī)替代率已名列前茅,。

銀行會計(jì)人員年終工作總結(jié) 銀行會計(jì)年終工作總結(jié)個人篇七

回顧一年來的工作,在上級行的大力支持和行領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,本人能奮力拼搏,,務(wù)實(shí)創(chuàng)新,圍繞全行中心工作,,深化會計(jì)改革,,狠抓基礎(chǔ)建設(shè),,規(guī)范業(yè)務(wù)操作,,強(qiáng)化監(jiān)督職能,,加強(qiáng)人員管理和培訓(xùn),,增強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防范能力,,圓滿完成了全年各項(xiàng)工作任務(wù),?!痢林械臅?jì)工作有了全面提高,,受到上級行和支行的肯定,,現(xiàn)將本人一年來的工作總結(jié)如下:

思想方面

本人思想品德好,上進(jìn)心較強(qiáng),,自20xx年起開始接受黨組織的考驗(yàn),,定期向黨組織做思想?yún)R報(bào),。對自己嚴(yán)格要求,,廉潔自律,,團(tuán)結(jié)領(lǐng)導(dǎo)及同事,團(tuán)隊(duì)精神強(qiáng),,組織協(xié)調(diào)能力也較強(qiáng),。不計(jì)較個人得失,,敬業(yè)精神強(qiáng),。

學(xué)習(xí)方面

本人能吃苦耐勞勤奮好學(xué),,能全面掌握××支行所有柜面業(yè)務(wù)知識。在20xx年參加了省行dcc講師團(tuán)培訓(xùn)班,被省行評為優(yōu)秀學(xué)員,。學(xué)成后與其他三位共同完成了婁底分行柜面人員的全員培訓(xùn)工作。為dcc系統(tǒng)的順利上線做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn),。個人獲得省行數(shù)據(jù)集中工程推廣項(xiàng)目貢獻(xiàn)獎。利用業(yè)余時(shí)間不斷給自已充電,,參加了20xx年11月國際注冊內(nèi)部審計(jì)師資格考試,。

工作方面

做為管理者,,能與支行負(fù)責(zé)人一起奮力拼搏,務(wù)實(shí)創(chuàng)新,,圍繞全行中心工作,,深化會計(jì)改革,,狠抓基礎(chǔ)建設(shè),規(guī)范業(yè)務(wù)操作,,強(qiáng)化監(jiān)督職能,,加強(qiáng)人員管理和培訓(xùn),增強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防范能力,,圓滿完成了全年各項(xiàng)工作任務(wù)。用心管理,,進(jìn)行人性管理,并與支行領(lǐng)導(dǎo)達(dá)成共識:業(yè)務(wù)發(fā)展與風(fēng)險(xiǎn)防范的最終目標(biāo)都是一致的,,規(guī)范經(jīng)營是基礎(chǔ),,均是為了建行業(yè)務(wù)的穩(wěn)健發(fā)展。使××支行圓滿地完成了各項(xiàng)任務(wù),。20xx年度安全行建設(shè)綜合考核中被市分行確認(rèn)為15個a類行之一,,考評分為97.7分,名列第一,。會計(jì)基礎(chǔ)工作等級被市分行確認(rèn)為8個二級等級行之一,。在市分行20xx年11月至20xx年3月開展的“抓服務(wù)、樹形象,、促營銷”的柜面服務(wù)競賽活動中獲得二等獎,。具體如下:

一、會計(jì)核算方面

1,、委派會計(jì)主管能認(rèn)真貫徹國家有關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī)和建行各項(xiàng)財(cái)務(wù)會計(jì)規(guī)章制度及操作流程,,正確組織會計(jì)核算,,對重要會計(jì)事項(xiàng)進(jìn)行審批,、授權(quán)、簽字,,在全行員工的努力下,,順利完成了全年儲蓄、會計(jì),、外幣,、信用卡,、房信業(yè)務(wù)的核算工作。

2,、狠抓會計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化工作,,督促網(wǎng)點(diǎn)按《會計(jì)基礎(chǔ)工作等級驗(yàn)收評分標(biāo)準(zhǔn)》逐項(xiàng)檢查落實(shí),。

為順利實(shí)現(xiàn)升二級目標(biāo),,××支行多次組織柜面人員學(xué)習(xí)《會計(jì)基礎(chǔ)工作等級驗(yàn)收評分標(biāo)準(zhǔn)》、《會計(jì)基礎(chǔ)工作等級單位驗(yàn)收程序》,,以強(qiáng)化柜面人員會計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化及升級意識,并組織柜面人員加班加點(diǎn)整改存在的問題,,還多次組織柜面人員進(jìn)行了點(diǎn)鈔考試和柜面服務(wù)基礎(chǔ)知識考試,,最后對照《會計(jì)基礎(chǔ)工作等級驗(yàn)收評分標(biāo)準(zhǔn)》自評分為90分,,并及時(shí)向上級行報(bào)送了關(guān)于達(dá)標(biāo)升級的材料。四季度經(jīng)分行會計(jì)結(jié)算部檢查驗(yàn)收,,會計(jì)基礎(chǔ)工作達(dá)二級,。

二、會計(jì)內(nèi)控方面

委派會計(jì)主管負(fù)責(zé)組織會計(jì)檢查及日常查庫工作,,每旬查庫一次,,每月全面檢查一次,對稽核工作進(jìn)行日常檢查,、指導(dǎo)。重點(diǎn)加強(qiáng)以下四方面的管理:

(1)加強(qiáng)授權(quán)管理,。督促網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人、業(yè)務(wù)主管嚴(yán)格按照會計(jì)制度的規(guī)定,,做好對重要會計(jì)業(yè)務(wù)和大額收付業(yè)務(wù)的授權(quán)工作,,必須先對業(yè)務(wù)和有關(guān)憑證進(jìn)行嚴(yán)格審核,,再進(jìn)行授權(quán)或簽字。加強(qiáng)授權(quán)卡及操作密碼的管理,,定期修改密碼,防止授權(quán)卡被盜用或借給他人使用,、密碼失密等現(xiàn)象的發(fā)生,。

(2)加強(qiáng)對現(xiàn)金、重要單證的管理,。落實(shí)日終綜合員核對每個柜員的現(xiàn)金及重要單證并雙人上鎖、尾箱雙人接送,、交接,、異常現(xiàn)金支付進(jìn)行嚴(yán)格審批,、報(bào)備等規(guī)章制度,。

(3)加強(qiáng)對單位定期存款,保證金存款,,承兌匯票,,銀行匯票的核對和監(jiān)控。

(4)加強(qiáng)對重點(diǎn)業(yè)務(wù)、重點(diǎn)環(huán)節(jié)的控制,。如銀承,、承兌、貼現(xiàn),、個貸,、資金掛賬等業(yè)務(wù)的管理,,嚴(yán)格執(zhí)行雙人折角驗(yàn)印制度。

(5)加強(qiáng)自助設(shè)備的管理,。堅(jiān)持每日雙人清機(jī)制度,,及時(shí)處理長短款,隨時(shí)排除設(shè)備故障,,確保設(shè)備運(yùn)行率達(dá)95%以上,。

三,、柜面人員方面

1、為切實(shí)提高提高會計(jì)人員的工作積極性,,增強(qiáng)會計(jì)人員遵章守規(guī),、按規(guī)操作的自覺性,解決會計(jì)核算管理,、內(nèi)部控制過程中的有章不循、違章操作現(xiàn)象屢禁不止的發(fā)生,,年初××支行制定了《會計(jì)人員核算質(zhì)量考核辦法》,后分行又先后下發(fā)了《婁底市分行會計(jì)核算質(zhì)量績效考核標(biāo)準(zhǔn)》和《婁底市分行柜面優(yōu)質(zhì)服務(wù)績效考核標(biāo)準(zhǔn)》,、《婁底市分行員工違規(guī)行為積分管理辦法》,,××支行也相應(yīng)制定了《××支行績效考核辦法》、《××支行員工業(yè)務(wù)量考核辦法》等,?!痢林袊?yán)格按以上文件要求按月對柜面人員工作質(zhì)量進(jìn)行考核、通報(bào),。

2,、根據(jù)建婁函[20xx]301號《關(guān)于營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)推行彈性工作制有關(guān)事項(xiàng)的通知》精神,,為提高柜面工作效率,,拓展網(wǎng)點(diǎn)容納客戶能力,,提高柜面服務(wù)質(zhì)量,,貫徹落實(shí)“以客戶為中心”的服務(wù)理念,,市分行決定在各營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)推行彈性工作制,。我行嚴(yán)格執(zhí)行,,通過推行彈性工作制,,打破傳統(tǒng)的倒班模式,,根據(jù)業(yè)務(wù)量的高低分布情況,,靈活調(diào)整窗口設(shè)置,挖掘柜面人員的工作潛力,,增強(qiáng)營業(yè)窗口的服務(wù)能力,,減緩客戶排隊(duì)現(xiàn)象,業(yè)務(wù)高峰期,,我行對外窗口由8組增開到了11組,,為我行業(yè)務(wù)健康穩(wěn)定發(fā)展提供保證。

四,、高度重視、明確責(zé)任,、全力以赴,、圓滿完成dcc上線工作

今年的dcc上線工作,,是壓倒一切的工作,。尤其是第一、二季度,,是dcc業(yè)務(wù)摸擬演練及上線切換的關(guān)鍵時(shí)期,。為確保萬無一失、確保成功切換,、確保按時(shí)開門,,我行的具體措施有:

1、1-2月份,,腳踏實(shí)地地做好城綜網(wǎng)數(shù)據(jù)清理、補(bǔ)錄,、核對工作,,我行加班加點(diǎn),共補(bǔ)錄客戶信息近1500多條,,為客戶信息的準(zhǔn)確轉(zhuǎn)換打下了基礎(chǔ),。

2、一季度,,我行合理安排當(dāng)班柜員,,有21名柜員先后參加了dcc培訓(xùn)班,其中有2名柜員被評為優(yōu)秀學(xué)員,。培訓(xùn)完成后又為聯(lián)機(jī)培訓(xùn)制定了切實(shí)可行的學(xué)習(xí)計(jì)劃,,從三月份開始每個晚上進(jìn)行聯(lián)機(jī)操作,,利用實(shí)踐來消化封閉式培訓(xùn)中的理論知識,,全體員工全面完成市行下達(dá)的聯(lián)機(jī)考試和考核要求,。

3,、我行深刻理解抓好全員摸擬演練的重要性,,召開全體人員思想動員會,要求每一位員工要全力以赴打好摸擬演練仗,。結(jié)果是比較圓滿的,,不僅保質(zhì)保量地完成了六輪演練工作,,而且演練考核名列茅,其中第三,、四輪我行演練的交易量和交易代碼獲得全省第一,。

4、提前做好客戶的通知工作,,5月15日前將《告客戶書》送達(dá)客戶,,為平穩(wěn)上線奠定了基礎(chǔ)。

五,、開展全行柜面服務(wù)大比拼勞動競賽活動

根據(jù)建x函[20xx]181號“關(guān)于開展全行柜面服務(wù)大比拼勞動競賽活動的通知”精神,8月1日至11月中旬在全行范圍內(nèi)開展開以“提高員工技能,、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)”為主題的全行柜面服務(wù)大比拼勞動競賽活動,。通過參加該活動,,達(dá)到調(diào)動廣大員工的積極性,,從強(qiáng)化員工的操作技能和服務(wù)水平入手,全面提高柜面服務(wù)質(zhì)量,、服務(wù)效率和服務(wù)品質(zhì),,提升核心競爭力,促進(jìn)業(yè)務(wù)快速發(fā)展的目的,。

8月份我行根據(jù)競賽活動方案精心組織和安排,狠抓培訓(xùn),,全面提高營銷知識,、業(yè)務(wù)知識和操作技能。首先,,全面培訓(xùn),,擴(kuò)大員工的知識面文秘家園。我行一共組織了5次集中培訓(xùn),,內(nèi)容有會計(jì)業(yè)務(wù),、服務(wù)禮儀,、dcc系統(tǒng)交易代碼,、點(diǎn)鈔,、柜面服務(wù)技巧和營銷知識等,。其次進(jìn)行強(qiáng)化訓(xùn)練,,使大部分員工的計(jì)算機(jī)操作和點(diǎn)鈔速度明顯提高,,辦理業(yè)務(wù)的速度明顯加快,,縮短客戶等候時(shí)間,,切實(shí)提高柜面服務(wù)效率,。最后,,對所有員工進(jìn)行了全面測試,進(jìn)行全面比拼,,提升柜面人員綜合素質(zhì),。通過這次培訓(xùn),,強(qiáng)化了員工的產(chǎn)品營銷技能、柜面交易業(yè)務(wù)技能和計(jì)算機(jī)操作技能,。我行制定了柜面服務(wù)工作實(shí)施方案和細(xì)則,、以及柜面服務(wù)監(jiān)督方案、設(shè)立了客戶投訴意見簿,,對服務(wù)場所、服務(wù)形象,、語言規(guī)范,、服務(wù)檢查都落實(shí)到細(xì)處。

總之,,從意見簿中看到客戶的肯定多了,,一流的設(shè)備、一流的服務(wù),,文明用語,、微笑服務(wù)已逐漸成自然,,沒有發(fā)生一起有效投訴,。并在市分行20xx年11月至20xx年3月開展的“抓服務(wù)、樹形象,、促營銷”的柜面服務(wù)競賽活動中獲得二等獎,,這些都標(biāo)志著我行柜面業(yè)務(wù)已上了一個新臺階,。

六、抓結(jié)算賬戶清理工作

為配合人民銀行做好賬戶管理系統(tǒng)推廣工作,,在人員非常緊張的情況下,安排專人負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作,,及時(shí)錄入客戶經(jīng)理采集回來的客戶資料報(bào)人行核準(zhǔn),。到12月底止,共錄入客戶信息并經(jīng)人行核準(zhǔn)或報(bào)備的225戶,,其中基本賬戶170戶,,專用賬戶30戶,臨時(shí)賬戶3戶,,22戶一般賬戶,。人民銀行已核準(zhǔn)153戶,,其中基本戶115戶,,臨時(shí)戶3戶,。并按時(shí)填報(bào)《人民幣單位銀行結(jié)算賬戶客戶信息采集,、錄入進(jìn)度報(bào)告表》,,和《婁底行銀行結(jié)算賬戶清理核實(shí)及賬戶管理系統(tǒng)推廣工作周報(bào)》,。對未經(jīng)人行核準(zhǔn)或報(bào)備的130戶仍在使用的賬戶采取了定的措施,其中81戶在系統(tǒng)中執(zhí)行“封存”交活動方案精心組織和安排,,狠抓培訓(xùn),全面提高營銷知識、業(yè)務(wù)知識和操作技能,。首先,,全面培訓(xùn),擴(kuò)大員工的知識面文秘家園,。我行一共組織了5次集中培訓(xùn),,內(nèi)容有會計(jì)業(yè)務(wù)、服務(wù)禮儀,、dcc系統(tǒng)交易代碼、點(diǎn)鈔,、柜面服務(wù)技巧和營銷知識等,。其次進(jìn)行強(qiáng)化訓(xùn)練,,使大部分員工的計(jì)算機(jī)操作和點(diǎn)鈔速度明顯提高,,辦理業(yè)務(wù)的速度明顯加快,縮短客戶等候時(shí)間,,切實(shí)提高柜面服務(wù)效率,。最后,對所有員工進(jìn)行了全面測試,,進(jìn)行全面比拼,,提升柜面人員綜合素質(zhì)。通過這次培訓(xùn),,強(qiáng)化了員工的產(chǎn)品營銷技能,、柜面交易業(yè)務(wù)技能和計(jì)算機(jī)操作技能,。我行制定了柜面服務(wù)工作實(shí)施方案和細(xì)則、以及柜面服務(wù)監(jiān)督方案,、設(shè)立了客戶投訴意見簿,,對服務(wù)場所、服務(wù)形象,、語言規(guī)范,、服務(wù)檢查都落實(shí)到細(xì)處,。

總之,從意見簿中看到客戶的肯定多了,,一流的設(shè)備,、一流的服務(wù),,文明用語,、微笑服務(wù)已逐漸成自然,,沒有發(fā)生一起有效投訴。并在市分行20xx年11月至20xx年3月開展的“抓服務(wù),、樹形象,、促營銷”的柜面服務(wù)競賽活動中獲得二等獎,這些都標(biāo)志著我行柜面業(yè)務(wù)已上了一個新臺階,。

六、抓結(jié)算賬戶清理工作

為配合人民銀行做好賬戶管理系統(tǒng)推廣工作,,在人員非常緊張的情況下,,安排專人負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作,,及時(shí)錄入客戶經(jīng)理采集回來的客戶資料報(bào)人行核準(zhǔn)。到12月底止,,共錄入客戶信息并經(jīng)人行核準(zhǔn)或報(bào)備的225戶,,其中基本賬戶170戶,專用賬戶30戶,,臨時(shí)賬戶3戶,22戶一般賬戶,。人民銀行已核準(zhǔn)153戶,,其中基本戶115戶,,臨時(shí)戶3戶。并按時(shí)填報(bào)《人民幣單位銀行結(jié)算賬戶客戶信息采集,、錄入進(jìn)度報(bào)告表》,,和《婁底行銀行結(jié)算賬戶清理核實(shí)及賬戶管理系統(tǒng)推廣工作周報(bào)》。對未經(jīng)人行核準(zhǔn)或報(bào)備的130戶仍在使用的賬戶采取了定的措施,,其中81戶在系統(tǒng)中執(zhí)行“封存”交易,29戶余額較高的賬戶專題向市分行報(bào)告,,請求協(xié)助解決,。

七,、全面開展客戶對賬工作

為有效防范會計(jì)風(fēng)險(xiǎn),為加強(qiáng)對賬工作,,樹立“對賬工作是全行大事”的觀念,,委派會計(jì)主管對會計(jì)人員分工進(jìn)行必要調(diào)整,,為了明確責(zé)任和便于考核對賬工作進(jìn)度,我行將負(fù)責(zé)對賬人員分為三個小組,,每個小組由一名開放式柜臺人員與一名分行客戶經(jīng)理組成,。同時(shí)根據(jù)客戶原分管行業(yè)和單位,將所有賬戶進(jìn)行細(xì)分到三個小組,,并打印出明細(xì)表,,使各個賬戶都有了相應(yīng)的責(zé)任人員。因?yàn)槿蝿?wù)分配到人,,就有了壓力,,第二天員工就積極行動起來,。在正式開展對賬工作前,先加班做好了充分的準(zhǔn)備,,分別將以前未對賬的對賬單和利息清單,、年費(fèi)單,、回單清理連同六月份對賬單裝訂在一起,把同一單位開立的多個賬戶的對賬單,,或幾個關(guān)聯(lián)單位的對賬單裝訂在一起,。我行將對賬工作分為三個階段,第一階段主要以柜臺對賬為主,,對到開放式柜臺來辦理業(yè)務(wù)的客戶,,進(jìn)行柜臺當(dāng)時(shí)對賬,,或進(jìn)行對賬單簽收回。對于不常來柜臺辦理業(yè)務(wù)的客戶則由客戶經(jīng)理上門送對賬單,。第二階段由柜員和客戶經(jīng)理根據(jù)名印鑒卡上的聯(lián)系方式電話通知單位,對于不經(jīng)常辦理業(yè)務(wù)的客戶由柜員和客戶經(jīng)理一一電話通知和記錄,,電話通知第二天沒有對賬的我們又進(jìn)行第二次第三次通知,,直至到對完為止。第三階段主要是針對那些沒打通電話無法聯(lián)系上的客戶,,由我行的大堂經(jīng)理親自上門對賬,。因?yàn)橛辛艘欢A段的大規(guī)模對賬,剩下的都是一些小金額不動戶,,而且因?yàn)殚_立賬戶所留下的電話大多是停機(jī)或空號,,所以更增大了對賬的難度。我行大客經(jīng)理克服酷暑高溫的炎熱天氣,,頂著烈日根據(jù)客戶以前留下的線索,,跑遍了婁底的大街小巷,。因而到7月底止,已回收6月份對賬單309份,,完成比率為100%。

為配合省行集中對賬系統(tǒng)的使用,,對400多戶對公客戶的客戶信息進(jìn)行了全面清理,,對單位的地址和郵編進(jìn)行詳細(xì)登記。

八,、強(qiáng)化會計(jì)稽核的“防火墻”作用

dcc上線后,,開始的一、二個月,,業(yè)務(wù)主管只起到了憑證裝訂員的作用,,存在很大的風(fēng)險(xiǎn)隱患,。為此,,我行根據(jù)實(shí)際情況制定了支行會計(jì)稽核管理辦法,規(guī)范了稽核內(nèi)容,,落實(shí)了稽核責(zé)任人,優(yōu)化了稽核日志,,加強(qiáng)了稽核工作,,強(qiáng)化了會計(jì)監(jiān),對稽核發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)糾正,,有效防范了會計(jì)風(fēng)險(xiǎn),。

九、加強(qiáng)自助設(shè)備管理,,提高人機(jī)替代率

由于我行地處商業(yè)中心,流動人口較多,,且客戶群較為復(fù)雜,。許多客戶不愿使用自助設(shè)備,而寧可到柜臺排隊(duì),。針對這種現(xiàn)象,,我行每天安排客戶經(jīng)理、大堂經(jīng)理,,甚至要求柜員親自引導(dǎo)客戶分流,,手把手教會客戶使用自助設(shè)備。短短幾個月,,我行自助設(shè)備使用率逐月提升,人機(jī)替代率已名列前茅,。

十,、做好財(cái)政支付中財(cái)庫行切換上線前的準(zhǔn)備工作

十一、做好違法違規(guī)行為專項(xiàng)治理檢查的準(zhǔn)備工作和檢查后的整改工作

十二,、為配合人民銀行長沙中心支行開展的反洗錢工作做好自查,、整改工作

十三,、順利完成20xx年度會計(jì)決算工作和6月底及12月底的畢馬威審計(jì)報(bào)表的填制工作

銀行會計(jì)人員年終工作總結(jié) 銀行會計(jì)年終工作總結(jié)個人篇八

一年來,,在州分行黨委特別是分管行長的高度重視、正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,,在省分行垂直業(yè)務(wù)部門的幫助下,,在各位同事的配合下,我按照上級行及本行領(lǐng)導(dǎo)賦予會計(jì)結(jié)算部的工作職責(zé),,團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)我部員工恪盡職守,,努力工作,,圓滿完成了全年各項(xiàng)工作任務(wù),,年終銀行會計(jì)部門個人工作總結(jié)范文。現(xiàn)將一年來的主要工作情況匯報(bào)如下:

一,、認(rèn)真貫徹落實(shí)會計(jì)基礎(chǔ)管理工作會議精神,狠抓會計(jì)內(nèi)控建設(shè),。為從根本上解決困繞我行的基礎(chǔ)管理差,,內(nèi)部控制力弱的問題,我行于年初召開了高規(guī)格的會計(jì)基礎(chǔ)工作會議,。會議認(rèn)真查找了我行會計(jì)基礎(chǔ)管理方面問題,深入分析了題存在的原因,,提出了提高我行會計(jì)內(nèi)控管理水平的具體措施,。會后不久,會計(jì)結(jié)算部正式單設(shè),。作為會計(jì)結(jié)算部的負(fù)責(zé)人,,我把貫徹落實(shí)會計(jì)基礎(chǔ)管理工作會議精神作為首要任務(wù)和工作切入點(diǎn),并從以下幾個方面開展了工作:

1,、以抓《中國農(nóng)業(yè)銀行云南省分行會計(jì)內(nèi)控管理盡職指引》和在會計(jì)基礎(chǔ)管理工作會議上簽訂的《會計(jì)基礎(chǔ)管理及內(nèi)控建設(shè)責(zé)任書》的落實(shí)為契機(jī),,把各級行的行長,、分管行長,、會計(jì)部門(職能所在部門)負(fù)責(zé)人,、會計(jì)主管、監(jiān)管員以及人事,、監(jiān)察等相關(guān)職能納入會計(jì)內(nèi)控管理組織體系,,大家各司其職,、齊抓共管,、相互制約,、相互監(jiān)督,、一體考核,,讓會計(jì)內(nèi)控管理關(guān)系更清晰,,會計(jì)內(nèi)控管理層次得到提升。

2,、堅(jiān)持按季組織開展監(jiān)管檢查工作,,促進(jìn)會計(jì)內(nèi)控管理水平逐步提高。會計(jì)監(jiān)管是內(nèi)控管理的重要組成部分和操作風(fēng)險(xiǎn)的重要防線,。對這一塊工作的重視我一刻也沒有放松過,盡管面臨這樣或那樣的困難,,我還是堅(jiān)持按計(jì)劃,、按程序每季度對各縣支行各經(jīng)營機(jī)構(gòu)組織開展一次認(rèn)真細(xì)致的檢查,。做到每次檢查都有方案,、有通知,、有記錄,、有整改,、對責(zé)任人有處理,。

監(jiān)管的內(nèi)容也嚴(yán)格按照會計(jì)監(jiān)管制度的規(guī)定和案件專項(xiàng)治理的要求逐條細(xì)化,,不敢有絲毫的馬虎,。從已經(jīng)結(jié)束的前三季度監(jiān)管來看,,累計(jì)查出問題273個次,,絕大部分問題已得到整改或改善,,處理或建議處理責(zé)任人96人次,其中扣發(fā)考核性工資 44人次,,扣款金額7750元,向州分行員工違規(guī)行為積分管理辦法領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提請積分建議52人次,。我把實(shí)質(zhì)重于形式作為監(jiān)管的重要原則,,通過持續(xù),、認(rèn)真細(xì)致的監(jiān)管,我們的會計(jì)內(nèi)控管理水平有了明顯的進(jìn)步,。3、堅(jiān)持值班制度,,提高預(yù)警信息核銷的及時(shí)性和真實(shí)性,,充分發(fā)揮會計(jì)監(jiān)控系統(tǒng)的監(jiān)督作用。州分行會計(jì)結(jié)算部分設(shè)后,,我對會計(jì)監(jiān)管系統(tǒng)的在線值班非常重視,,明確責(zé)任到人并嚴(yán)格執(zhí)行值班員每日在線值班監(jiān)控預(yù)警信息,,督促網(wǎng)點(diǎn)機(jī)構(gòu)會計(jì)主管按時(shí)核銷預(yù)警信息,。

對督辦信息及時(shí)分配給包片監(jiān)管員進(jìn)行核實(shí)回復(fù)。節(jié)假日輪流值班,,值班員輪班或休假交接時(shí),,通過“值班交接”功能進(jìn)行交接。值班工作的加強(qiáng),,直接促進(jìn)了我行預(yù)警信息核銷效率的提高,更重要的是對會計(jì)人員產(chǎn)生了一種持續(xù)的強(qiáng)大的監(jiān)督和震懾作用。

4,、注重提高會計(jì)主管的業(yè)務(wù)素質(zhì)與履職能力,。會計(jì)主管履職到位與否,是會計(jì)內(nèi)控好壞的關(guān)鍵一環(huán),,20xx年,,我認(rèn)真貫徹落實(shí)會計(jì)主管委派制,倡導(dǎo)提高會計(jì)主管待遇,,加大考核力度,提高會計(jì)主管履職能力,。20xx年,我督促對在同一機(jī)構(gòu)履職滿一年的會計(jì)主管進(jìn)行輪換調(diào)整,,全州九個營業(yè)機(jī)構(gòu)共輪換會計(jì)主管六名,,新委派會計(jì)主管三名,,增派會計(jì)副主管兩名,。我按月組織召開由分管行領(lǐng)導(dǎo)、直管網(wǎng)點(diǎn)會計(jì)主管,、會計(jì)結(jié)算部人員、網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人等人員參加的會計(jì)主管例會,,分析內(nèi)控形勢,,學(xué)習(xí)新的文件精神,,研究解決管理中存在的實(shí)際問題。以會代訓(xùn),,提高會計(jì)主管的業(yè)務(wù)素質(zhì)與履職能力。

二,、深入學(xué)習(xí)實(shí)踐報(bào)告科學(xué)發(fā)展觀,,認(rèn)真組織部門員工和業(yè)務(wù)條線參加《員工行為守則》教育檢查活動,。1,、深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀。深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動是適應(yīng)新形勢,,完成新任務(wù),實(shí)現(xiàn)新發(fā)展的需要,,對于推動我行業(yè)務(wù)經(jīng)營又好又快發(fā)展具有極其重要的歷史意義和現(xiàn)實(shí)意義。通過認(rèn)真的思考,、學(xué)習(xí)和實(shí)踐,,我認(rèn)為我行會計(jì)工作要貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,讓會計(jì)工作上水平,,為我行經(jīng)營改革發(fā)展大局做出應(yīng)有的貢獻(xiàn),著重應(yīng)做好以下幾點(diǎn):(1)、堅(jiān)持以人為本,,狠抓內(nèi)控建設(shè),。“以人為本”,,是科學(xué)發(fā)展觀的本質(zhì)和核心,。銀行會計(jì)工作要真正做到以人為本,把全面,、協(xié)調(diào),、可持續(xù)的發(fā)展觀深入貫徹落實(shí)到工作實(shí)踐中去,,最重要的就是要抓好內(nèi)控建設(shè),確保業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)“又好又快”地發(fā)展,?!昂谩笔侵纲|(zhì)量,、安全,“快”是指速度,、效益,。這是在強(qiáng)調(diào)內(nèi)控優(yōu)先,,是一種發(fā)展觀念的轉(zhuǎn)變,。對銀行來講,首先就是要講風(fēng)險(xiǎn),、內(nèi)控,然后才是效益,、發(fā)展,。

(2)、堅(jiān)持全面,、協(xié)調(diào)發(fā)展,,突出工作重點(diǎn)。會計(jì)工作落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,,必須堅(jiān)持全面協(xié)調(diào)發(fā)展的方針,。對我行會計(jì)結(jié)算工作來講,所謂“全面”,,就是要全面履行會計(jì)核算和會計(jì)監(jiān)督職能,全面提高會計(jì)質(zhì)量和會計(jì)工作水平,,將凡是有經(jīng)濟(jì)活動的地方都要納入會計(jì)的視野;所謂“協(xié)調(diào)”,,就是要使會計(jì)工作與全行整體利益和改革發(fā)展的大局相適應(yīng),使會計(jì)核算和會計(jì)監(jiān)督兩方面相互促進(jìn),,協(xié)調(diào)發(fā)展,。

(3),、堅(jiān)持可持續(xù)發(fā)展,構(gòu)建風(fēng)險(xiǎn)防控長效機(jī)制,。會計(jì)工作要實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展,構(gòu)建風(fēng)險(xiǎn)防控長效機(jī)制,,必須堅(jiān)持精細(xì)化管理和執(zhí)行力建設(shè),。要堅(jiān)決貫徹“內(nèi)控優(yōu)先”的理念,特別是在案件防控工作中,,要“警鐘長鳴”,。人員管理要常抓不懈。要通過強(qiáng)化培訓(xùn),、完善“技防”措施,、加大獎懲力度等多種手段,提高相關(guān)人員的風(fēng)險(xiǎn)識別能力,。要強(qiáng)化問責(zé),,不斷健全完善考核激勵機(jī)制。

2,、認(rèn)真組織部門員工和業(yè)務(wù)條線參加《員工行為守則》教育檢查活動,。農(nóng)業(yè)銀行每位員工的服務(wù)和言行舉止直接體現(xiàn)農(nóng)行的社會形象和社會聲譽(yù)??傂兄贫▽iT的守則來統(tǒng)一規(guī)范全行員工的行為準(zhǔn)則,,弘揚(yáng)良好的職業(yè)操守,,倡導(dǎo)按規(guī)則為人做事的風(fēng)氣,是做好各項(xiàng)工作,、推動全行改革發(fā)展非常重要的基礎(chǔ)和保障,。學(xué)習(xí)好、領(lǐng)會好,、遵守好《守則》,,將有助于規(guī)范全行服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),提升全行金融服務(wù)水平;有助于防范合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)和操作風(fēng)險(xiǎn);有利于推動全行合規(guī)文化建設(shè),。為達(dá)到規(guī)范行為,、培育文化、弘揚(yáng)正氣,、改善形象的目的,,我按照怒江州分行開展《中國農(nóng)業(yè)銀行員工行為守則》教育檢查活動實(shí)施方案的部署,積極組織我部員工和業(yè)務(wù)條線積極參加學(xué)習(xí)教育,、檢查評價(jià)和總結(jié)驗(yàn)收各階段的活動,。我本人參加了省分行開展《員工行為守則》教育檢查活動視頻會議。反復(fù)學(xué)習(xí)了褚行長“一把手”所作的“學(xué)習(xí)第一,、認(rèn)真第一,、責(zé)任第一”的精彩而語重心長的講課。通過會計(jì)主管例會和部務(wù)會等多種形式組織員工集體學(xué)習(xí)《員工行為守則》并討論交流學(xué)習(xí)心得,。組織部室員工參加網(wǎng)上測試并全部順利通過,。

我還公開在部室內(nèi)進(jìn)行了述合規(guī),自覺接受大家的監(jiān)督,,同時(shí)組織部室員工進(jìn)行對照檢查評分,,簽署了《承諾書》,教育檢查活動所形成的材料已整理移交辦公室,。通過集中系統(tǒng)的《員工行為守則》教育檢查活動,,讓我更加深刻地理解了《守則》的內(nèi)在涵義,更準(zhǔn)確地把握《守則》具體條文與精神實(shí)質(zhì),,讓我知曉何事可為,、何事不可為,自覺用《守則》標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范自身行為,。我決心認(rèn)真執(zhí)行《守則》,,率先垂范,力求在部室內(nèi)和條線上形成守法合規(guī)氛圍,。三,、加強(qiáng)金庫管理,規(guī)范金庫運(yùn)轉(zhuǎn),。根據(jù)總行和省分行對金庫管理體制的改革和日趨嚴(yán)格的管理要求,,我按照分管領(lǐng)導(dǎo)的安排,,牽頭組織成立州分行現(xiàn)金管理中心,在人員極其有限的情況下,,通過合理設(shè)置崗位,、對金庫門進(jìn)行技術(shù)改造等措施最大限度地保障了按照制度要求對中心金庫實(shí)行專業(yè)化管理的需要。對不符合保留條件的蘭坪金頂營業(yè)所金庫積極組織撤并,。按制度要求監(jiān)督并親自參與查庫,,把金庫管理作為每次會計(jì)監(jiān)管的重點(diǎn)內(nèi)容之一。

此外,,在分管領(lǐng)導(dǎo)的重視下,,我行查庫“飛行隊(duì)”的工作得到加強(qiáng),一是調(diào)整充實(shí)了人員,,二是先后組織了20余次突擊查庫活動,,檢查了轄內(nèi)大小所有金庫,通過專項(xiàng)督導(dǎo),,諸如損傷券解繳人行,、假幣收繳流程不清、庫存登記簿券別與實(shí)物券別不符等問題得到及時(shí)糾正,,金庫門不合規(guī)等問題得到及時(shí)解決,,進(jìn)一步強(qiáng)化對全轄庫款安全管理,健全金庫管理制度,。

四,、配合風(fēng)險(xiǎn)資產(chǎn)管理部(資產(chǎn)處置部)做好不良資產(chǎn)剝離各環(huán)節(jié)工作,確保剝離數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤,,做到了應(yīng)剝盡剝,順利完成了上下級行之間剝離款項(xiàng)的清算,。不良資產(chǎn)剝離是農(nóng)行財(cái)務(wù)重組的重要環(huán)節(jié),,其中與我部工作聯(lián)系緊密的是剝離前對擬剝離不良資產(chǎn)的核對確認(rèn)工作和剝離時(shí)對在剝離范圍內(nèi)但不符合自動剝離條件的資產(chǎn)進(jìn)行手工錄入剝離以及剝離后續(xù)賬務(wù)處理幾項(xiàng)。為確保整個剝離工作萬無一失,,對以上工作我都主動學(xué)習(xí),、主動參與,及時(shí)指導(dǎo)轄屬機(jī)構(gòu)對擬剝離不良貸款按戶逐筆進(jìn)行核對,,確保cms貸款憑證號與 cas貸款賬號建立正確的對應(yīng)關(guān)系,,確保兩系統(tǒng)戶名、基準(zhǔn)日余額和當(dāng)前余額一致,,不一致的,,查明原因,按要求做了整改,。

對擬剝離非信貸不良資產(chǎn),,按照剝離要求,,認(rèn)真及時(shí)組織有關(guān)支行做好擬剝離非信貸不良資產(chǎn)賬務(wù)劃轉(zhuǎn)信息的準(zhǔn)備工作,逐個賬戶填寫《非信貸不良資產(chǎn)賬務(wù)劃轉(zhuǎn)信息清單》,,規(guī)范填寫賬戶合并,、拆分信息表,確保剝離日成功劃轉(zhuǎn),。根據(jù)財(cái)政部最后確定的剝離要求,,財(cái)政部只對基準(zhǔn)日本金支付對價(jià)款,對基準(zhǔn)日表內(nèi)外利息和基準(zhǔn)日后新產(chǎn)生的表內(nèi)外利息,,都不再支付對價(jià)款,,需要無償剝離,并且基準(zhǔn)日后收回的表內(nèi)外利息需無償剝給委托處置行,。

因此,,要對系統(tǒng)已自動進(jìn)行賬務(wù)處理,但不符合財(cái)政部要求的部分賬務(wù)進(jìn)行沖正,,同時(shí),,還要對系統(tǒng)未能自動完成賬務(wù)處理的部分賬務(wù)進(jìn)行手工處理,才能最終完成不良資產(chǎn)剝離的全部賬務(wù)處理,。我和我部員工在資產(chǎn)處置部和各經(jīng)營機(jī)構(gòu)同事的配合支持下,,在十分緊張的時(shí)限要求內(nèi),準(zhǔn)確無誤地完成了所有后續(xù)賬務(wù)處理,,順利完成了上下級行之間剝離款項(xiàng)的清算,,為剝離工作劃上了一個完美的休止符。

五,、做好外部審計(jì)信息申報(bào)表的填報(bào)和新會計(jì)準(zhǔn)則報(bào)表轉(zhuǎn)換工作20xx里,,總行繼續(xù)聘請外部審計(jì)機(jī)構(gòu)對我行20xx年年末和20xx年中期進(jìn)行全面審計(jì),因兩輪外部審計(jì)不同于以往的外部審計(jì),,審計(jì)結(jié)果將對各項(xiàng)戰(zhàn)略舉措產(chǎn)生重要影響,,其時(shí)間的要求是剛性的,貫穿于審計(jì)工作的計(jì)劃,、實(shí)施,、匯總溝通等各階段。時(shí)間緊,、任務(wù)重,,為了不給縣支行及基層營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)增加負(fù)擔(dān),我把絕大部分的信息申報(bào)表填報(bào)任務(wù)自己承擔(dān)了下來,,以高度的責(zé)任感和使命感,,按時(shí)按質(zhì)按量完成任務(wù)。與此同時(shí),,實(shí)施新會計(jì)準(zhǔn)則是我行完善公司治理結(jié)構(gòu),、提高管理水平的重要舉措,是當(dāng)前我行股份制改革的重要基礎(chǔ)性工作之一,。

20xx年,我一是按照上級行統(tǒng)一部署,,完成20xx年度全行會計(jì)報(bào)表轉(zhuǎn)換的信息采集工作,。二是定期做好20xx年中期(季度、半年度)及年度會計(jì)報(bào)表轉(zhuǎn)換,。三是在四季度,,陸續(xù)完成了新舊準(zhǔn)則差異的落賬調(diào)整,實(shí)現(xiàn)在會計(jì)報(bào)告和會計(jì)核算層面與新準(zhǔn)則對接。

六,、組織會計(jì)核算清理,,凈化賬面數(shù)據(jù)。為建立清晰,、嚴(yán)明,、規(guī)范、有效的會計(jì)核算新秩序,,確保會計(jì)信息的真實(shí),、完整、合規(guī),,為股份公司發(fā)展奠定會計(jì)核算基礎(chǔ),,同時(shí)也是落實(shí)外審管理建議,按照總行的統(tǒng)一部署,,我積極組織轄內(nèi)各縣支行,、各營業(yè)機(jī)構(gòu)就存款、貸款等方面不規(guī)范,、不真實(shí)的會計(jì)信息進(jìn)行徹底整改,,補(bǔ)充、完善和改進(jìn)不完整,、不精細(xì)的會計(jì)信息,,提高會計(jì)核算工作的合規(guī)性、真實(shí)性,。

七、推廣上線指紋認(rèn)證系統(tǒng),、集中對賬管理系統(tǒng)和會計(jì)檔案管理系統(tǒng)等一批新系統(tǒng),管理手段得到創(chuàng)新和加強(qiáng),。針對基層網(wǎng)點(diǎn)“明碼,、飛卡”的問題,推廣上線“柜員指紋認(rèn)證系統(tǒng)”,,實(shí)現(xiàn)柜員身份的活體認(rèn)證,,通過技術(shù)手段解決“明碼,、飛卡”問題。針對對賬管理不到位,,對賬率偏低的問題,,在對全州單位結(jié)算賬戶摸底清查的基礎(chǔ)上,推廣電子對賬管理系統(tǒng),,進(jìn)行集中對賬,,實(shí)現(xiàn)對賬、記賬的分離,,提升對賬管理層次,,增強(qiáng)對賬工作的及時(shí)性、真實(shí)性,。

銀行會計(jì)人員年終工作總結(jié) 銀行會計(jì)年終工作總結(jié)個人篇九

我是中國銀行的一名普通員工,。在行工作的近三年中,,我始終保持著良好的工作狀態(tài),以一名合格行員工的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格的要求自己,。立足本職工作,,潛心鉆研業(yè)務(wù)技能,使自己能在平凡的崗位上奉獻(xiàn)青春,,為行事業(yè)發(fā)出一份光,,一份熱。我要求自己不斷進(jìn)步,,努力工作之余,我參加電大學(xué)習(xí),,于今年順利取得了會計(jì)大專文憑,并在今年“中國銀行分行第七屆業(yè)務(wù)技術(shù)比賽牡丹卡申請表信息輸入比賽”中獲得市第一名,。

一,、履行職務(wù)情況:

在黨組織和行領(lǐng)導(dǎo)的精心培育下和教導(dǎo)下,在部門領(lǐng)導(dǎo)的直接指導(dǎo)下,,同事們的關(guān)心幫助下,,我通過自身的不斷努力,無論是思想上,、學(xué)習(xí)上還是工作上,,都取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲,現(xiàn)將工作業(yè)績總結(jié)如下:

思想上,積極參加政治學(xué)習(xí),,理解掌握鄧小平理論知識和“三個代表”重要思想,,關(guān)心國家大事,擁護(hù)以為首的黨中央的正確領(lǐng)導(dǎo),,堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,,擁護(hù)黨的各項(xiàng)方針政策,遵守行紀(jì)行規(guī),,政治上要求進(jìn)步,,具有較高的政治覺悟,積極向黨組織靠攏,。

工作上,,本人能忠于職守,嚴(yán)于律已,,工作勤懇,,嚴(yán)格執(zhí)行國家金融政策,遵守省行,、支行的各項(xiàng)規(guī)章制度,,積極響應(yīng)上級行的有關(guān)號召,在授權(quán)范圍內(nèi)積極開展各項(xiàng)工作,。我在許多工作流程的細(xì)節(jié)上想點(diǎn)子,、找方法,在符合有關(guān)規(guī)章制度的前提下簡化流程,、提高效率,,更好地完成工作要求。

學(xué)習(xí)上,,自從參加工作以來,,我從沒有放棄學(xué)習(xí)理論知識和業(yè)務(wù)知識。剛工作我就利用業(yè)余時(shí)間自學(xué),,我沒有滿足于現(xiàn)狀,,由于學(xué)習(xí)勤奮刻苦,成績優(yōu)良,。不但掌握和提高了金融知識,,也有了一定的理論水平。學(xué)習(xí)理論的同時(shí),,更加鉆研業(yè)務(wù),,把學(xué)到的金融知識融會到工作中去,使業(yè)務(wù)水平不斷提高,。

一、提高學(xué)習(xí)積極性。我會想方設(shè)法鼓勵大家,,讓大家按時(shí)上早晚自習(xí),,提高全體同學(xué)的學(xué)習(xí)積極性,積極為大家營造良好的學(xué)習(xí)氛圍,,讓同學(xué)們都取得理想的成績,。

二、收集學(xué)生對老師的意見和老師的教學(xué)動態(tài),。在很多情況下,,老師無法和那么多學(xué)生直接打交道,,很多老師也無暇顧及那么多的學(xué)生,,學(xué)習(xí)委員是老師與學(xué)生之間溝通的一個橋梁,學(xué)習(xí)委員要及時(shí)地向?qū)I(yè)老師提出同學(xué)們的建議,、疑問,,熟悉老師對學(xué)生的基本要求;匯報(bào)同學(xué)們對各課程老師的教學(xué)質(zhì)量評估等等,。

三、幫助同學(xué)們解決學(xué)習(xí)上的問題,,有問題及時(shí)與老師聯(lián)系,,盡快解決同學(xué)們的問題,。及時(shí)上傳各科課件和作業(yè)要求,,及時(shí)向老師反饋同學(xué)們的學(xué)習(xí)情況,增進(jìn)老師同學(xué)間溝通,,做好橋梁作用,。銀行工作總結(jié)及計(jì)劃四、平時(shí)上課和老師的溝通,,把同學(xué)的需要和老師的需要雙向反饋,,臨時(shí)通知同學(xué)們與學(xué)習(xí)相關(guān)的事情。配合學(xué)院及時(shí)向同學(xué)們通知課程變更安排,,不影響老師的教學(xué)進(jìn)程和同學(xué)們上課時(shí)間,。

五、配合輔導(dǎo)老師及時(shí)向同學(xué)傳達(dá)學(xué)校和學(xué)院的各項(xiàng)通知,,和其他班委一起協(xié)調(diào)完成各項(xiàng)班級工作配合其他班委同學(xué)組織各種活動,。提高同學(xué)們參加共享活動的熱情,,鼓勵同學(xué)們參加各種競賽活動,,提高綜合能力,。

六,、樹立團(tuán)體意識和集體責(zé)任感,,對待自己份內(nèi)的每一件事情、每一項(xiàng)班級工作都認(rèn)真負(fù)責(zé),,積極落實(shí)自己的任務(wù),做到為同學(xué)們服務(wù),保證全體同學(xué)的學(xué)習(xí)利益,。

針對以上問題,我今后的努力方向是:

一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),,進(jìn)一步提高自身素質(zhì),。對前臺金融業(yè)務(wù)的熟悉,,不能取代對提高個人素養(yǎng)更高層次的追求,,必須通過對市場經(jīng)濟(jì)理論,、國家法律,、法規(guī)以及金融業(yè)務(wù)知識,、相關(guān)政策的學(xué)習(xí),增強(qiáng)分析問題,、解決問題的能力,。

二是增強(qiáng)大局觀念,努力克服自己的偶爾消極情緒,,提高工作質(zhì)量和效率,,積極配合領(lǐng)導(dǎo)、同事們把工作做得更好,。

三是除了要加強(qiáng)自己的理論素質(zhì)和專業(yè)水平外,,作為儲蓄崗位一線員工,我更要不斷加強(qiáng)自己的業(yè)務(wù)技能水平,,這樣我才能在工作中得心應(yīng)手,更好的為廣大客戶提供方便,、快捷,、準(zhǔn)確的服務(wù)。

立足本職崗位,,熱誠服務(wù)客戶,。我所在的崗位是我行的服務(wù)窗口,我的一言一行都代表著本行的形象,。我的工作中不能有一絲的馬虎和放松,。因此這樣的工作環(huán)境就迫使我自己不斷的提醒自己要在工作中認(rèn)真認(rèn)真再認(rèn)真,,嚴(yán)格按照行里的制定的各項(xiàng)規(guī)章制度來進(jìn)行實(shí)際操作,。 我所服務(wù)的客戶文化層次和性格脾氣各不相同,我時(shí)刻提醒自己要從細(xì)節(jié)做起,,把行里下發(fā)的各種精神與要求落實(shí)到實(shí)際工作中,,細(xì)微化,,平民化,生活化,,用心來為廣大顧客服務(wù),。當(dāng)我聽到客戶對我說:你的活兒干的真快??你的態(tài)度真好??這樣的話的時(shí)候。我心里就萬分的高興,,那并不光是對我的表揚(yáng),,更是對我工作的認(rèn)可,更是對我工作的激勵,。

三,、我們就應(yīng)該在工作中從一點(diǎn)一滴做起,不怕苦,,不怕累,,率先垂范,,勇挑重?fù)?dān),愛崗敬業(yè),,不計(jì)較個人名利,,個人得失,無私奉獻(xiàn),。工作中碰到困難,,不要?dú)怵H推諉,要虛心向老同志請教,,積極尋求解決問題的辦法,,問題解決后要及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),改進(jìn)工作方法,,避免重蹈覆轍,。做為青年人,我們有更旺盛的精力投入到工作,,對新業(yè)務(wù)也有更強(qiáng)的接收能力,,我們要發(fā)揮自己的優(yōu)勢,把握新業(yè)務(wù)新技能后要向其他同志講解,,使大家都盡快把握以促進(jìn)業(yè)務(wù)的更快發(fā)展,。

銀行會計(jì)人員年終工作總結(jié) 銀行會計(jì)年終工作總結(jié)個人篇十

一年來,在州分行黨委特別是分管行長的高度重視,、正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,,在省分行垂直業(yè)務(wù)部門的幫助下,在各位同事的配合下,,我按照上級行及本行領(lǐng)導(dǎo)賦予會計(jì)結(jié)算部的工作職責(zé),,團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)我部員工恪盡職守,努力工作,,圓滿完成了全年各項(xiàng)工作任務(wù)?,F(xiàn)將一年來的主要工作情況匯報(bào)如下:

一、認(rèn)真貫徹落實(shí)會計(jì)基礎(chǔ)管理工作會議精神,,狠抓會計(jì)內(nèi)控建設(shè),。

為從根本上解決困繞我行的基礎(chǔ)管理差,內(nèi)部控制力弱的問題,,我行于年初召開了高規(guī)格的會計(jì)基礎(chǔ)工作會議,。會議認(rèn)真查找了我行會計(jì)基礎(chǔ)管理方面問題,深入分析了問題存在的原因,,提出了提高我行會計(jì)內(nèi)控管理水平的具體措施,。

會后不久,會計(jì)結(jié)算部正式單設(shè)。作為會計(jì)結(jié)算部的負(fù)責(zé)人,,我把貫徹落實(shí)會計(jì)基礎(chǔ)管理工作會議精神作為首要任務(wù)和工作切入點(diǎn),,并從以下幾個方面開展了工作:

1、以抓《中國農(nóng)業(yè)銀行云南省分行會計(jì)內(nèi)控管理盡職指引》和在會計(jì)基礎(chǔ)管理工作會議上簽訂的《會計(jì)基礎(chǔ)管理及內(nèi)控建設(shè)責(zé)任書》的落實(shí)為契機(jī),,把各級行的行長,、分管行長、會計(jì)部門(職能所在部門)負(fù)責(zé)人,、會計(jì)主管,、監(jiān)管員以及人事,、監(jiān)察等相關(guān)職能納入會計(jì)內(nèi)控管理組織體系,,大家各司其職、齊抓共管,、相互制約,、相互監(jiān)督、一體考核,,讓會計(jì)內(nèi)控管理關(guān)系更清晰,,會計(jì)內(nèi)控管理層次得到提升。

2,、堅(jiān)持按季組織開展監(jiān)管檢查工作,促進(jìn)會計(jì)內(nèi)控管理水平逐步提高,。會計(jì)監(jiān)管是內(nèi)控管理的重要組成部分和操作風(fēng)險(xiǎn)的重要防線,。對這一塊工作的重視我一刻也沒有放松過,盡管面臨這樣或那樣的困難,,我還是堅(jiān)持按計(jì)劃,、按程序每季度對各縣支行各經(jīng)營機(jī)構(gòu)組織開展一次認(rèn)真細(xì)致的檢查。做到每次檢查都有方案,、有通知,、有記錄、有整改,、對責(zé)任人有處理,。監(jiān)管的內(nèi)容也嚴(yán)格按照會計(jì)監(jiān)管制度的規(guī)定和案件專項(xiàng)治理的要求逐條細(xì)化,不敢有絲毫的馬虎,。

從已經(jīng)結(jié)束的前三季度監(jiān)管來看,累計(jì)查出問題273個次,,絕大部分問題已得到整改或改善,,處理或建議處理責(zé)任人96人次,其中扣發(fā)考核性工資44人次,,扣款金額7750元,,向州分行員工違規(guī)行為積分管理辦法領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提請積分建議52人次,。我把實(shí)質(zhì)重于形式作為監(jiān)管的重要原則,通過持續(xù),、認(rèn)真細(xì)致的監(jiān)管,,我們的會計(jì)內(nèi)控管理水平有了明顯的進(jìn)步。

3,、堅(jiān)持值班制度,,提高預(yù)警信息核銷的及時(shí)性和真實(shí)性,,充分發(fā)揮會計(jì)監(jiān)控系統(tǒng)的監(jiān)督作用,。

州分行會計(jì)結(jié)算部分設(shè)后,我對會計(jì)監(jiān)管系統(tǒng)的在線值班非常重視,,明確責(zé)任到人并嚴(yán)格執(zhí)行值班員每日在線值班監(jiān)控預(yù)警信息,督促網(wǎng)點(diǎn)機(jī)構(gòu)會計(jì)主管按時(shí)核銷預(yù)警信息,。對督辦信息及時(shí)分配給包片監(jiān)管員進(jìn)行核實(shí)回復(fù)。節(jié)假日輪流值班,值班員輪班或休假交接時(shí),通過“值班交接”功能進(jìn)行交接,。值班工作的加強(qiáng),直接促進(jìn)了我行預(yù)警信息核銷效率的提高,,更重要的是對會計(jì)人員產(chǎn)生了一種持續(xù)的強(qiáng)大的監(jiān)督和震懾作用。

4、注重提高會計(jì)主管的業(yè)務(wù)素質(zhì)與履職能力。會計(jì)主管履職到位與否,,是會計(jì)內(nèi)控好壞的關(guān)鍵一環(huán),20__年,,我認(rèn)真貫徹落實(shí)會計(jì)主管委派制,,倡導(dǎo)提高會計(jì)主管待遇,,加大考核力度,提高會計(jì)主管履職能力,。20__年,我督促對在同一機(jī)構(gòu)履職滿一年的會計(jì)主管進(jìn)行輪換調(diào)整,,全州九個營業(yè)機(jī)構(gòu)共輪換會計(jì)主管六名,,新委派會計(jì)主管三名,,增派會計(jì)副主管兩名,。我按月組織召開由分管行領(lǐng)導(dǎo),、直管網(wǎng)點(diǎn)會計(jì)主管,、會計(jì)結(jié)算部人員,、網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人等人員參加的會計(jì)主管例會,,分析內(nèi)控形勢,學(xué)習(xí)新的文件精神,,研究解決管理中存在的實(shí)際問題,。以會代訓(xùn),提高會計(jì)主管的業(yè)務(wù)素質(zhì)與履職能力,。

二,、深入學(xué)習(xí)實(shí)踐報(bào)告科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真組織部門員工和業(yè)務(wù)條線參加《員工行為守則》教育檢查活動,。

1,、深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀。深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動是適應(yīng)新形勢,,完成新任務(wù),,實(shí)現(xiàn)新發(fā)展的需要,對于推動我行業(yè)務(wù)經(jīng)營又好又快發(fā)展具有極其重要的歷史意義和現(xiàn)實(shí)意義,。通過認(rèn)真的思考,、學(xué)習(xí)和實(shí)踐,我認(rèn)為我行會計(jì)工作要貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,,讓會計(jì)工作上水平,,為我行經(jīng)營改革發(fā)展大局做出應(yīng)有的貢獻(xiàn),著重應(yīng)做好以下幾點(diǎn):

(1),、堅(jiān)持以人為本,,狠抓內(nèi)控建設(shè)?!耙匀藶楸尽?,是科學(xué)發(fā)展觀的本質(zhì)和核心。銀行會計(jì)工作要真正做到以人為本,,把全面,、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的發(fā)展觀深入貫徹落實(shí)到工作實(shí)踐中去,,最重要的就是要抓好內(nèi)控建設(shè),,確保業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)“又好又快”地發(fā)展?!昂谩笔侵纲|(zhì)量,、安全,“快”是指速度,、效益,。這是在強(qiáng)調(diào)內(nèi)控優(yōu)先,是一種發(fā)展觀念的轉(zhuǎn)變,。對銀行來講,,首先就是要講風(fēng)險(xiǎn)、內(nèi)控,,然后才是效益,、發(fā)展。

(2),、堅(jiān)持全面,、協(xié)調(diào)發(fā)展,突出工作重點(diǎn),。會計(jì)工作落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,,必須堅(jiān)持全面協(xié)調(diào)發(fā)展的方針。對我行會計(jì)結(jié)算工作來講,,所謂“全面”,,就是要全面履行會計(jì)核算和會計(jì)監(jiān)督職能,全面提高會計(jì)質(zhì)量和會計(jì)工作水平,,將凡是有經(jīng)濟(jì)活動的地方都要納入會計(jì)的視野;所謂“協(xié)調(diào)”,,就是要使會計(jì)工作與全行整體利益和改革發(fā)展的大局相適應(yīng),使會計(jì)核算和會計(jì)監(jiān)督兩方面相互促進(jìn),,協(xié)調(diào)發(fā)展,。

(3)、堅(jiān)持可持續(xù)發(fā)展,,構(gòu)建風(fēng)險(xiǎn)防控長效機(jī)制,。會計(jì)工作要實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展,構(gòu)建風(fēng)險(xiǎn)防控長效機(jī)制,,必須堅(jiān)持精細(xì)化管理和執(zhí)行力建設(shè),。要堅(jiān)決貫徹“內(nèi)控優(yōu)先”的理念,特別是在案件防控工作中,,要“警鐘長鳴”,。人員管理要常抓不懈。要通過強(qiáng)化培訓(xùn),、完善“技防”措施,、加大獎懲力度等多種手段,提高相關(guān)人員的風(fēng)險(xiǎn)識別能力,。要強(qiáng)化問責(zé),,不斷健全完善考核激勵機(jī)制。

2,、認(rèn)真組織部門員工和業(yè)務(wù)條線參加《員工行為守則》教育檢查活動,。農(nóng)業(yè)銀行每位員工的服務(wù)和言行舉止直接體現(xiàn)農(nóng)行的社會形象和社會聲譽(yù)??傂兄贫▽iT的守則來統(tǒng)一規(guī)范全行員工的行為準(zhǔn)則,,弘揚(yáng)良好的職業(yè)操守,,倡導(dǎo)按規(guī)則為人做事的風(fēng)氣,是做好各項(xiàng)工作,、推動全行改革發(fā)展非常重要的基礎(chǔ)和保障,。

學(xué)習(xí)好、領(lǐng)會好,、遵守好《守則》,,將有助于規(guī)范全行服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),提升全行金融服務(wù)水平;有助于防范合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)和操作風(fēng)險(xiǎn);有利于推動全行合規(guī)文化建設(shè),。為達(dá)到規(guī)范行為,、培育文化、弘揚(yáng)正氣,、改善形象的目的,,我按照怒江州分行開展《中國農(nóng)業(yè)銀行員工行為守則》教育檢查活動實(shí)施方案的部署,積極組織我部員工和業(yè)務(wù)條線積極參加學(xué)習(xí)教育,、檢查評價(jià)和總結(jié)驗(yàn)收各階段的活動,。

銀行會計(jì)人員年終工作總結(jié) 銀行會計(jì)年終工作總結(jié)個人篇十一

在全行員工忙碌緊張的工作中又臨近歲尾。年終是最繁忙的時(shí)候,,同時(shí)也是我們心里最塌實(shí)的時(shí)候,。因?yàn)榛厥走@一年的工作,我們會計(jì)出納部的每一名員工都有自已的收獲,,都沒有碌碌無為,、荒度時(shí)間。盡管職位分工不同,,但大家都在盡努力為行里的發(fā)展做出貢獻(xiàn),。時(shí)間如梭,轉(zhuǎn)眼間又將跨過一個年度之坎,,為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn),,發(fā)揚(yáng)成績,克服不足,,現(xiàn)將今年的工作做如下簡要回顧和總結(jié):

今年我在財(cái)務(wù)部從事出納工作,,主要負(fù)責(zé)現(xiàn)金收付,票據(jù)印章管理,,開具發(fā)票和銀行間的結(jié)算業(yè)務(wù),,剛剛開始工作時(shí)我簡單的認(rèn)為出納工作好像很簡單,不過是點(diǎn)點(diǎn)鈔票,,填填支票,,跑跑銀行等事務(wù)性工作,但是當(dāng)我真正投入工作,我才知道我對出納工作的認(rèn)識和了解是錯誤的,,出納工作不僅責(zé)任重大,,而且有不少學(xué)問和技術(shù)問題,需要理論與實(shí)踐相結(jié)合才能掌握,。在平時(shí)的工作中我能嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)規(guī)章制度,,嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度,做到日清月結(jié),,定期向會計(jì)核對現(xiàn)金與帳目,發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金金額不符,,做到及時(shí)匯報(bào)及時(shí)處理,,根據(jù)會計(jì)提供的憑證及時(shí)發(fā)放工資和其它應(yīng)發(fā)放的經(jīng)費(fèi),堅(jiān)持財(cái)務(wù)手續(xù),,嚴(yán)格審核有關(guān)原始單據(jù),,不符要求的一律不付款,嚴(yán)格保管有關(guān)印章,,空白支票,,空白收據(jù),庫存現(xiàn)金的完整及安全,,及時(shí)掌握銀行存款余額,,不簽發(fā)空頭支票和遠(yuǎn)期支票,月末關(guān)帳后盤點(diǎn)現(xiàn)金流量及銀行存款明細(xì),,并認(rèn)真裝訂當(dāng)月原始憑證,,每月及時(shí)傳遞銀行原始單據(jù)和各收付單據(jù),配合會計(jì)做好各項(xiàng)帳務(wù)處理及各地市資金下?lián)芸?,?yán)格控制??顚S煤豌y行帳戶的使用。

以上是我今年工作以來的一些體會和認(rèn)識,,也是我在工作中將理論轉(zhuǎn)化為實(shí)踐的一個過程,,在以后的工作中我將加強(qiáng)學(xué)習(xí)和掌握財(cái)務(wù)各項(xiàng)政策法規(guī)和業(yè)務(wù)知識,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平,,加強(qiáng)財(cái)務(wù)安全意識,,維護(hù)個人安全和公司的利益不受到損失,做好自己的本職工作,,和公司全體員工一起共同發(fā)展,,新的一年意味著新的起點(diǎn)、新的機(jī)遇,、新的挑戰(zhàn),,我決心再接再厲,更上一層樓?;仡櫼荒甑墓ぷ?,自己感到仍有不少不足之處:

1、只是滿足自身任務(wù)的完成,,工作開拓不夠大膽等;

2,、業(yè)務(wù)素質(zhì)提高不快,對新的業(yè)務(wù)知識學(xué)的還不夠,、不透;

3,、本職工作與其他同行相比還有差距,創(chuàng)新意識不強(qiáng),。

以上是我的個人工作總結(jié),,向全行領(lǐng)導(dǎo)及員工作以匯報(bào)。這一年中的所有成績都只代表過去,,所有教訓(xùn)和不足我們每個人都牢記在心,,努力改進(jìn)。工作是日復(fù)一日的,,看似反復(fù)枯燥,,但我們相信“點(diǎn)點(diǎn)滴滴,造就不凡”,。有今天的積累,,就有明天的輝煌。

銀行會計(jì)人員年終工作總結(jié) 銀行會計(jì)年終工作總結(jié)個人篇十二

xx年年中國銀行支行財(cái)務(wù)會計(jì)部全體員工本著“至誠服務(wù),、有效發(fā)展,、以人為本、構(gòu)建和諧”的核心理念,,對內(nèi)“統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),、落實(shí)任務(wù)、明確責(zé)任”,,扎實(shí)推進(jìn)財(cái)務(wù)會計(jì)精細(xì)化管理,,對外著力打造“中國xx銀行建設(shè)新農(nóng)村的銀行”的外部品牌形象,不斷提高財(cái)務(wù)會計(jì)管理水平和服務(wù)質(zhì)量,,擴(kuò)大了農(nóng)發(fā)行的知名度和美譽(yù)度,。在農(nóng)發(fā)行會計(jì)信息化建設(shè)的新背景下,xx年年支行財(cái)務(wù)會計(jì)部認(rèn)真領(lǐng)會、學(xué)習(xí)各項(xiàng)文件指示精神,,全面貫徹,、執(zhí)行各級領(lǐng)導(dǎo)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)方針,嚴(yán)格遵守各項(xiàng)會計(jì)規(guī)章制度,、法律法規(guī),,積極研究會計(jì)電算化條件下的新型業(yè)務(wù)辦理方式的特點(diǎn)和規(guī)律,不斷探索新方法,總結(jié)新經(jīng)驗(yàn),,鑄就了一支綜合素質(zhì)過硬,,能打硬仗,敢闖難關(guān)的創(chuàng)新型團(tuán)隊(duì),。會計(jì)工作不再千篇一律,,一潭死水,老員工有了新干勁,,老工作有了新成績,。下面對xx年年,支行財(cái)務(wù)會計(jì)工作的整體情況進(jìn)行分段說明,。

一,、xx年年財(cái)務(wù)經(jīng)營成果概況

財(cái)務(wù)經(jīng)營成果是企業(yè)連續(xù)的會計(jì)期間的經(jīng)營情況的總攬和歸納,對于反映真實(shí)的經(jīng)營情況,,提高經(jīng)營管理水平和提高決策的有效性有十分重要的意義,財(cái)務(wù)會計(jì)部嚴(yán)格按照會計(jì)準(zhǔn)則和農(nóng)發(fā)行財(cái)務(wù)會計(jì)制度的要求組織會計(jì)核算,,提供真實(shí)可靠的財(cái)務(wù)狀況說明,,為決策者決策提供真實(shí)可靠的依據(jù)。同時(shí),,在總行制定的“將農(nóng)發(fā)行建成以政策性金融為主,、商業(yè)性金融為輔的可持續(xù)發(fā)展的政策性銀行”的改革目標(biāo)前提下,我行歷來重視成本核算,、盈利指標(biāo)的實(shí)現(xiàn)情況和財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析,。以下是一年來,我行總體的收支情況和資產(chǎn)情況:

1,、收支情況xx年年我行各項(xiàng)收入總額為?元,,其中貸款利息收入?元,金融機(jī)構(gòu)往來收入?元,,中間業(yè)務(wù)收入?元,,手續(xù)費(fèi)收入?元,營業(yè)外收入為0,。xx年年我行各項(xiàng)支出總額為?元,,其中存款及債券利息支出?元,金融機(jī)構(gòu)往來支出?元,,管理費(fèi)用支出?元(其中固定資產(chǎn)折舊支出?元),,主營業(yè)務(wù)稅金及附加?元,其他支出?元,。收支相抵xx年年我行純損/益?元,。

2、存款情況及構(gòu)成截至xx年年?月?日,我行存款總額?元,,其中企業(yè)存款?元(含保證金存款?元),,財(cái)政專項(xiàng)存款?元,其他存款?元,。

3,、貸款發(fā)放和收回情況xx年年初我行貸款總額?元,全年累計(jì)發(fā)放貸款?元,,累計(jì)收回貸款?元,,年末貸款總額?元。xx年年我行僅發(fā)放了30001流轉(zhuǎn)糧食收購貸款,,所以xx年年貸款的發(fā)放和收回累計(jì)金額全部由流轉(zhuǎn)糧食收購貸款構(gòu)成,。

4、貸款利息收取情況xx年年年初表內(nèi)213科目無余額,,表外801科目收方余額?元,,全年收方發(fā)生額?元,付方發(fā)生額?元,,年末收方余額?元,。xx年年表內(nèi)應(yīng)收利息?元,表外應(yīng)收利息?元,,實(shí)際收回利息?元,,其中:xx年年共收取表內(nèi)利息?元,所收利息全部為30001流轉(zhuǎn)糧食收購貸款所屬當(dāng)期利息,,收息來源為企業(yè)自籌資金;共收取表外利息?元,,其中中央財(cái)政補(bǔ)貼?元,地方財(cái)政補(bǔ)貼?元,,企業(yè)自籌資金?元,。xx年年核銷39801呆賬貸款利息?元,計(jì)息沖正金額合計(jì)?元,,收息沖正金額合計(jì)?元,,表內(nèi)沖表外利息金額為?元。

5,、截至xx年年?月?日,,我行固定資產(chǎn)賬面余額?元,累計(jì)折舊?元,,固定資產(chǎn)凈值?元,。xx年年我行全年共購置固定資產(chǎn)?項(xiàng),增加固定資產(chǎn)賬面余額?元,。xx年年我行報(bào)廢固定資產(chǎn)?項(xiàng),,沖減固定資產(chǎn)賬面余額?元,,形成營業(yè)外支出?元。

二,、轉(zhuǎn)變會計(jì)核算理念,,提高會計(jì)管理水平

xx年至xx年年是我行逐步深化內(nèi)部體制改革的三年,是為打造現(xiàn)代銀行進(jìn)行布局的關(guān)鍵的三年,,作為現(xiàn)代銀行的基礎(chǔ)性工程,,我行的會計(jì)系統(tǒng)信息化建設(shè)在短短三年內(nèi)實(shí)現(xiàn)了跨越式發(fā)展,從xx年的綜合業(yè)務(wù)會計(jì)應(yīng)用系統(tǒng)上線,,到xx年年大系統(tǒng)二期交易改造工作順利完成,,財(cái)務(wù)會計(jì)工作的電算化核算方式從初步應(yīng)用走向成熟完善,繼xx年以來各會計(jì)信息系統(tǒng)運(yùn)行平穩(wěn),,發(fā)揮了其應(yīng)有的作用,。在大系統(tǒng)以及其他現(xiàn)代化計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)信息系統(tǒng)的應(yīng)用過程中,各項(xiàng)財(cái)務(wù)會計(jì)工作由此面貌煥然一新,、高效運(yùn)轉(zhuǎn),。三年來財(cái)務(wù)會計(jì)工作從核算形式、業(yè)務(wù)手段,、管理理念,、人員素質(zhì)等多方面都發(fā)生了翻天覆地的變化。面對新的工作手段和業(yè)務(wù)環(huán)境,,全體財(cái)務(wù)會計(jì)員工響應(yīng)總行“建立學(xué)習(xí)型組織”的號召,,加強(qiáng)業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí),,適應(yīng)新型工作方式,,我們做了以下幾個方面的工作:

(一)變被動記帳為主動管理我行近年來改變了“財(cái)政兜底的銀行”的老思路,開始重視企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益和盈利能力,,在這種要求下,,原有的會計(jì)管理理念是完全落后跟不上形勢的,無法滿足決策的需要,。經(jīng)營理念的改變需要相應(yīng)的會計(jì)管理方式的變革,,一方面會計(jì)數(shù)據(jù)的大集中和組織機(jī)構(gòu)的扁平化作為信息化建設(shè)的直接結(jié)果,為管理會計(jì)在我行的實(shí)行提供了技術(shù)保證和組織保證,。另一方面在今年7月起,,我行實(shí)行了管理費(fèi)用報(bào)賬制,為我行會計(jì)部門強(qiáng)化業(yè)務(wù)經(jīng)營職能提供了可能,,支行財(cái)務(wù)會計(jì)部門可以將大部分的精力投入到控制成本,、追求最大效益、考評績效上來,。為此會計(jì)部門組織全員學(xué)習(xí)了管理會計(jì)理論,,并結(jié)合發(fā)行的實(shí)際情況將管理會計(jì)的部分理論方法應(yīng)用到日常會計(jì)管理工作中來,,并制定了相應(yīng)的管理策略和管理方法。

1,、在準(zhǔn)備階段,,每周安排特定的時(shí)間學(xué)習(xí)管理會計(jì)理論,一方面充實(shí)會計(jì)員工的理論知識,,建立大會計(jì)的思維框架,,另一方面,為管理會計(jì)理論的實(shí)施鋪平道路,。

2,、計(jì)劃制定階段,會計(jì)部門根據(jù)自身的業(yè)務(wù)情況,,建立了“制定計(jì)劃—實(shí)施記錄—分析考評”機(jī)制來實(shí)現(xiàn)對會計(jì)工作的管理和控制,。

3、盈利能力分析—決策管理輔助階段,,管理會計(jì)的一大特性就是對決策的輔助功能,通過對企業(yè)經(jīng)營狀況及責(zé)任目標(biāo)的考核分析,,及時(shí)調(diào)整工作策略,以增收節(jié)支,,提高經(jīng)營效益,。自xx年年下半年以來,,整套機(jī)制在會計(jì)管理工作中發(fā)揮了應(yīng)有的價(jià)值和作用,會計(jì)員工深切地體會到現(xiàn)代銀行會計(jì)不僅僅是所謂的“帳房先生”,會計(jì)工作的管理職能得到了貫徹和認(rèn)可,。

(二)強(qiáng)化內(nèi)控制度,,防范和化解金融風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)控制度是指為保證企業(yè)經(jīng)營活動有效進(jìn)行,,保護(hù)資產(chǎn)安全,、完整,,防止,、發(fā)現(xiàn)和糾正錯誤與舞弊,,保證會計(jì)資料的真實(shí),、完整、合法而制定和實(shí)施的政策與程序,。內(nèi)控制度是進(jìn)行財(cái)務(wù)會計(jì)工作的基本前提,內(nèi)控制度的制定是否完善,、執(zhí)行是否到位關(guān)系到一個企業(yè)的興衰成敗,。內(nèi)控制度的建設(shè)與執(zhí)行一直以來是我行的頭等大事?!吨袊鴛x銀行財(cái)務(wù)會計(jì)制度》和《中國xx銀行出納制度》構(gòu)成了我行財(cái)務(wù)會計(jì)內(nèi)控制度的主體部分。頒布之初我行就集中組織進(jìn)行學(xué)習(xí),,同時(shí)全體財(cái)務(wù)會計(jì)工作人員認(rèn)真研究大系統(tǒng)情況下新的業(yè)務(wù)運(yùn)行特點(diǎn),,自行編制了《中國xx銀行支行財(cái)務(wù)會計(jì)部工作人員崗位職責(zé)》和《綜合業(yè)務(wù)會計(jì)應(yīng)用系統(tǒng)財(cái)務(wù)會計(jì)工作流程圖》,。

xx年年我行財(cái)務(wù)會計(jì)部內(nèi)部內(nèi)控制度的落實(shí)與檢查的重點(diǎn)放在了以下幾個方面:

1、強(qiáng)化庫房管理今年我行與保安公司簽訂了現(xiàn)金押運(yùn)工作和守庫工作的責(zé)任合同,,押運(yùn)和守庫的具體工作不再屬于會計(jì)部門,,但對押運(yùn)和守庫的管理我行一直沒有松懈,庫款的安全是全行的命脈所在,,強(qiáng)化庫房管理,,保證現(xiàn)金收付業(yè)務(wù)安全有序進(jìn)行,是全體會計(jì)工作人員義不容辭的責(zé)任,。我行完全按照《中國xx銀行出納制度》的規(guī)定進(jìn)行庫房管理,,堅(jiān)持四雙制度,內(nèi)勤主任卡把驗(yàn)收入庫制度和定期查庫制度,,全年對外現(xiàn)金收付額?萬元,,內(nèi)部現(xiàn)金調(diào)撥?萬元,實(shí)現(xiàn)全年現(xiàn)金業(yè)務(wù)收付安全無事故,。

2,、狠抓ic卡管理在大系統(tǒng)下,所有操作人員人手一卡,,ic卡的使用,、保管是否符合規(guī)定,密碼是否定期更換,,密碼是否保密,,直接關(guān)系到我行的資金安全,可以說ic卡是維護(hù)我行資金安全的第一道防線,。我行對ic卡的管理幾乎達(dá)到了“令人發(fā)指”的地步,。今年我行杜絕了一手清現(xiàn)象,每個操作員都可以獨(dú)立完成各自的會計(jì)業(yè)務(wù),。假如發(fā)現(xiàn)他人持卡使用ic卡情況,,雙方都執(zhí)行罰款處理。假如操作員離開工作崗位后,,ic卡并未裝箱保管,,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)則給予罰款處理。同時(shí),對于營業(yè)期間不得將ic卡帶出營業(yè)場所,,午休及營業(yè)終了ic卡必須入庫,,臨時(shí)離柜退出系統(tǒng),每個操作員要設(shè)置電腦開機(jī)密碼等具體要求,,會計(jì)操作人員都給予了堅(jiān)決執(zhí)行,。

3、重點(diǎn)落實(shí)銀企對賬工作銀企對賬在銀行財(cái)務(wù)會計(jì)內(nèi)控制度中具有重要地位,。xx年年我行貫徹執(zhí)行了對賬單發(fā)放和收回相分離以及“賬賬見面”規(guī)定,。截止11月末,我行全年對賬單收回率100﹪,。

三,、xx年年財(cái)務(wù)會計(jì)工作新亮點(diǎn)

伴隨著會計(jì)大系統(tǒng)的逐步熟練應(yīng)用和軟件的不斷完善,財(cái)務(wù)會計(jì)工作的基礎(chǔ)工作也從根本上改變了舊有面貌,,在會計(jì)檔案管理,、固定資產(chǎn)管理、人民幣結(jié)算帳戶管理等方面,,財(cái)會人不斷推陳出新,,走改革創(chuàng)新之路,取得了不俗的成績,,多次受到上級行領(lǐng)導(dǎo)的贊揚(yáng)和肯定,。其中會計(jì)檔案管理工作的成熟方法和經(jīng)驗(yàn)已經(jīng)在全區(qū)得到推廣,在下一年度,,市行財(cái)務(wù)會計(jì)科將就固定資產(chǎn)管理方法和人民幣賬戶管理系統(tǒng)的管理方法在舉行全區(qū)現(xiàn)場會,,這無疑是財(cái)務(wù)會計(jì)工作的無上榮耀。

1,、會計(jì)檔案管理工作的新面貌會計(jì)檔案管理工作是財(cái)務(wù)會計(jì)的基礎(chǔ)工作之一,,是銀行各項(xiàng)經(jīng)營活動的最終體現(xiàn)物,其重要性不容忽視,。我行的會計(jì)檔案管理工作歷經(jīng)幾代檔案管理人員的努力才有了今天的面貌,。尤其在新會計(jì)系統(tǒng)應(yīng)用和新憑證統(tǒng)一使用以來,會計(jì)檔案管理工作從本質(zhì)上發(fā)生了變化,。首先,,會計(jì)應(yīng)用系統(tǒng)使憑證和帳簿的添制實(shí)現(xiàn)了從手寫到機(jī)打的飛躍,每一張憑證,,每一頁帳簿都變得規(guī)范,、美觀,這從基礎(chǔ)上改變了會計(jì)檔案的管理方法,。其次,,新憑證的統(tǒng)一使用使得會計(jì)檔案的裝訂和保管變得統(tǒng)一,、快捷和方便。最后,,檔案裝訂和管理人員的認(rèn)真負(fù)責(zé)和獨(dú)具匠心在會計(jì)檔案管理工作中起到了畫龍點(diǎn)睛的作用,,這是會計(jì)檔案管理工作在全區(qū)同類工作中出類拔萃的關(guān)鍵之處。

2,、固定資產(chǎn)管理的創(chuàng)新工作根據(jù)《中國xx銀行會計(jì)制度》規(guī)定xx年年我行對固定資產(chǎn)進(jìn)行了2次全面清查,,分別形成了固定資產(chǎn)清查報(bào)告。清查結(jié)果顯示我行固定資產(chǎn)賬,、卡,、簿,、實(shí)四相符,,這表明了我行長期以來對固定資產(chǎn)管理工作的重視。那么我行對固定資產(chǎn)管理工作的創(chuàng)新之處在何處體現(xiàn)的呢?

(1)我行按照兩次次固定資產(chǎn)清查結(jié)果,,根據(jù)固定資產(chǎn)分散購置,,分散入賬,分散保管的特點(diǎn),,根據(jù)每項(xiàng)固定資產(chǎn)的實(shí)際情況印刷添制了固定資產(chǎn)管理檔案,,同時(shí)為每一項(xiàng)固定資產(chǎn)進(jìn)行拍照,將照片和固定資產(chǎn)入賬票據(jù)一同貼附于固定資產(chǎn)檔案,。這項(xiàng)工作在全區(qū)尚屬首創(chuàng),,受到了市行主管行長、主管科長的高度贊揚(yáng),。

(2)固定資產(chǎn)清查結(jié)束后,,我行根據(jù)綜合業(yè)務(wù)會計(jì)應(yīng)用系統(tǒng)固定資產(chǎn)管理子系統(tǒng)數(shù)據(jù)和固定資產(chǎn)實(shí)際使用保管情況,按照中國xx銀行視覺形象識別系統(tǒng)——固定資產(chǎn)卡片的規(guī)范形式印制了固定資產(chǎn)管理卡,,并粘貼于實(shí)物之上,,除房屋、車輛等固定資產(chǎn)外,,真正達(dá)到了“一物一卡”,,清晰明了。

3,、中國人民銀行人民幣結(jié)算賬戶管理系統(tǒng)的管理工作的優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)這是xx年年財(cái)務(wù)會計(jì)工作的又一亮點(diǎn),,中國人民銀行人民幣結(jié)算賬戶管理系統(tǒng)是全國金融系統(tǒng)的大事,人民銀行,、銀監(jiān)會,、農(nóng)發(fā)行各級行對此高度重視。在開戶資料采集的第一階段,,農(nóng)發(fā)行開戶企業(yè)的開戶資料的全面性真實(shí)性就已經(jīng)得到了人民銀行檢查人員和農(nóng)發(fā)行財(cái)務(wù)會計(jì)督導(dǎo)員的肯定和表揚(yáng),。在中國人民銀行人民幣結(jié)算賬戶管理系統(tǒng)的二期工程階段,系統(tǒng)管理員再次核查了采集信息的真實(shí)性和準(zhǔn)確性,,制作了開戶企業(yè)信息目錄和封面,,首創(chuàng)“一戶企業(yè)一個檔案”的管理方法,這項(xiàng)管理方法20__年又將在全區(qū)會計(jì)戰(zhàn)線全面推廣,。這是財(cái)會人的又一項(xiàng)榮耀,。

四、階段性工作的順利完成

1,、信貸管理系統(tǒng)cm上線前的數(shù)據(jù)采集,、核對和檢查工作xx年年信貸管理系統(tǒng)cm是全國農(nóng)發(fā)行大小機(jī)構(gòu)的焦點(diǎn)工作,是所有工作的重中之重,。信貸管理系統(tǒng)cm上線前的貸款數(shù)據(jù),、利息記錄核對工作的重任落在了財(cái)務(wù)會計(jì)部門肩上。一方面會計(jì)日常繁重的業(yè)務(wù)量,,以及會計(jì)工作人員的短缺,,為數(shù)據(jù)采集核對工作增加了難度,另一方面數(shù)據(jù)采集核對工作本身數(shù)量巨大,,信息散亂繁瑣,,又在相當(dāng)程度上增加了工作難度。為了保證信貸管理系統(tǒng)cm順利上線運(yùn)行,,全體財(cái)務(wù)會計(jì)部門一方面組織特定工作人員配合客戶部門執(zhí)行數(shù)據(jù)的采集核對工作,,另一方面又利用工作的間隙、午休時(shí)間以及下班后的兩個小時(shí)組織全體會計(jì)人員參與利息的采集核對工作,,經(jīng)過兩個星期的高強(qiáng)度工作,,數(shù)據(jù)采集核對工作順利完成。5月11日xx市農(nóng)發(fā)行信貸管理系統(tǒng)cm數(shù)據(jù)采集工作推磨式檢查開始,,經(jīng)過2天的檢查工作,,信貸管理系統(tǒng)cm上線數(shù)據(jù)采集核對工作取得了滿分的高度評價(jià),完全滿足信貸管理系統(tǒng)cm上線運(yùn)行的要求,。鑒于支行數(shù)據(jù)采集核對工作的出色完成,,5月18日,省行抽調(diào)會計(jì)部主任李海燕赴伊春參加全省地區(qū)級別的信貸管理系統(tǒng)cm數(shù)據(jù)采集的檢查工作,。

2,、支票影像系統(tǒng)暨方正奧德驗(yàn)印系統(tǒng)、公安機(jī)關(guān)聯(lián)網(wǎng)核查系統(tǒng)和反洗錢數(shù)據(jù)監(jiān)測與上報(bào)系統(tǒng)的上線運(yùn)行支票影像系統(tǒng)可以使銀行和銀行之間通過交換支票的影像來達(dá)到清算,,因?yàn)榻粨Q的是影像,,而不需要傳遞實(shí)物支票,所以支票清算的范圍擴(kuò)大到了全國,,使支票的通用型可以跨行跨地區(qū),,豐富了支付手段和功能,。6月7日,省行組織了專門的學(xué)習(xí)班,,培訓(xùn)支票影像系統(tǒng)的操作流程和安裝方法,。6月18日,支票影像系統(tǒng)正式在我行上線運(yùn)行,。中國人民銀行會同laji建成的聯(lián)網(wǎng)核查系統(tǒng),,全國各銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)都加入到了這個系統(tǒng)。銀行機(jī)構(gòu)在辦理銀行賬戶業(yè)務(wù)以及支付結(jié)算,、信貸等業(yè)務(wù)時(shí),,可以通過該系統(tǒng)核查相關(guān)個人的公民身份信息,從而方便,、快捷地驗(yàn)證客戶出示的居民身份證的真實(shí)性,,是我國在銀行賬戶實(shí)名制方面取得突破性進(jìn)展。6月29日該系統(tǒng)在我行正式運(yùn)行使用,。構(gòu)建反洗錢系統(tǒng)是我國打擊經(jīng)濟(jì),、刑事犯罪,,維護(hù)國家經(jīng)濟(jì)金融秩序和金融安全的重要手段,。繼xx年反洗錢工作在我行展開了全面宣傳和嚴(yán)格的貫徹執(zhí)行以來,反洗錢工作一直得到了上級領(lǐng)導(dǎo)的高度重視,。這次的反洗錢數(shù)據(jù)監(jiān)測與上報(bào)系統(tǒng)作為打擊洗錢等犯罪活動的重要手段,,在我行的上線運(yùn)行表明了我行對人民銀行和公安機(jī)關(guān)反洗錢工作的支持與協(xié)作。

3,、根據(jù)黑農(nóng)發(fā)銀發(fā)[xx年]353號文件的指示精神,,我行自?月?日起開始對貸款和貸款,自xx年年1月1日起多記的利息進(jìn)行沖正,,共沖正表內(nèi)利息xx元,,表外利息xx元,保證了我行會計(jì)核算工作的真實(shí)準(zhǔn)確,。

4,、人員變更和對外交流的交接工作組織在抽調(diào)我部人員至外地檢查以及工作變動之前我部都履行了相應(yīng)的交接手續(xù),交接工作在相應(yīng)授權(quán)人員的監(jiān)督下完成,,一切手續(xù)齊備,,并且上繳了ic卡,登記了交接登記簿,,保證了會計(jì)核算工作的有序進(jìn)行,。

五、財(cái)務(wù)會計(jì)工作中存在的不足之處

金無足赤,,人無完人,。在日常的會計(jì)工作中,,財(cái)務(wù)會計(jì)部的部分工作人員還是存在著一定的不足,期望在未來的工作生活中得到改善和彌補(bǔ),。

1,、我行財(cái)務(wù)會計(jì)部缺少業(yè)務(wù)人員一名。這不符合內(nèi)控制度的要求,。這一點(diǎn)我行已經(jīng)上報(bào)上級行,,要求按會計(jì)制度規(guī)定配齊人員。

2,、業(yè)務(wù)操作中存在一定的盲目性,。在發(fā)生新業(yè)務(wù)時(shí),未能詳細(xì)閱讀操作規(guī)程,,按照“想當(dāng)然”進(jìn)行操作,,造成了操作失誤。在今后的工作中,,要以更加謹(jǐn)慎細(xì)致的態(tài)度對待工作,,對待每一項(xiàng)業(yè)務(wù)。

3,、會計(jì)資料收集,、整理、裝訂不及時(shí),,這與業(yè)務(wù)人員的缺少有關(guān),,盡管如此仍然在一定程度上降低了行領(lǐng)導(dǎo)的決策的及時(shí)性。

4,、會計(jì)理論知識的缺乏,,現(xiàn)在的工作環(huán)境要求全部的微機(jī)操作,輸入相關(guān)交易碼,,會計(jì)業(yè)務(wù)就可完成,。這是便捷和高效的一方面,但從另一方面來講,,這一過程無法反映會計(jì)知識的執(zhí)行過程,,造成了部分員工基礎(chǔ)會計(jì)理論上的缺乏。幸好這點(diǎn)問題已經(jīng)得到了重視,,財(cái)務(wù)會計(jì)部已經(jīng)加強(qiáng)了對基礎(chǔ)理論知識的學(xué)習(xí)和夯實(shí),。自1996年10月建行以來,支行財(cái)務(wù)會計(jì)部伴隨支行歷經(jīng)了十一載的風(fēng)風(fēng)雨雨,,也見證了農(nóng)發(fā)行這十一載的光輝歷程,。會計(jì)部老一代的工作人員,有的已經(jīng)升任行副行長,,有的已經(jīng)退休,,有的已經(jīng)調(diào)離,,有的還繼續(xù)奮戰(zhàn)在會計(jì)戰(zhàn)線,同時(shí)新力量也不斷補(bǔ)充進(jìn)來,,增加了新鮮的血液,,會計(jì)部人員幾經(jīng)變更,但只要叫出一個曾經(jīng)在支行財(cái)務(wù)會計(jì)部工作過的或者正在工作的,,不論男或女,,不論老或少,都是響當(dāng)當(dāng)?shù)母蓪?不論多少個春夏秋冬,,不論多少次風(fēng)云變幻,,支行財(cái)務(wù)會計(jì)部吃苦耐勞、團(tuán)結(jié)協(xié)作,、敢打敢拼的精神一直在延續(xù),。

銀行會計(jì)人員年終工作總結(jié) 銀行會計(jì)年終工作總結(jié)個人篇十三

轉(zhuǎn)眼間,,我一年的工作又要結(jié)束了,在一年的工作中,,我可以說是做到了最好,,隨著時(shí)間的推移,,我在自己的銀行會計(jì)出納工作上越做越好,,這些都是我工作數(shù)年以來不斷努力的結(jié)果,。一直在努力,一直在超越,,相信自己能夠在新的一年里做的更好!

*年在全行員工忙碌緊張的工作中又臨近歲尾,。年終是最繁忙的時(shí)候,同時(shí)也是我們心里最塌實(shí)的時(shí)候,。因?yàn)榛厥走@一年的工作,我們會計(jì)出納部的每一名員工都有自已的收獲,,都沒有碌碌無為,、荒度時(shí)間。盡管職位分工不同,,但大家都在盡最大努力為行里的發(fā)展做出貢獻(xiàn)?,F(xiàn)將全年的工作情況向全行職工作以匯報(bào):

一、全員拼“新百日會戰(zhàn)”,,向最后一季要成果

在臨近年終的最后一季,,市行“新百日會戰(zhàn)”的各項(xiàng)指標(biāo)下達(dá)到支行,支行下到各科部,。我部所有職工都在第一時(shí)間積極的行動起來,,配合行里完成各項(xiàng)指標(biāo)。雖然“新百日會戰(zhàn)”所大力宣傳的各種產(chǎn)品大都是對個人客戶的,,但是我部員工只要有機(jī)會就向來辦業(yè)務(wù)的客戶宣傳新產(chǎn)品,。尤其是“得利寶”業(yè)務(wù)問世以后,,我部員工向代發(fā)工資客戶力推此項(xiàng)產(chǎn)品,滴水成河,,為行內(nèi)存款的上升做著力所能及的貢獻(xiàn)行領(lǐng)導(dǎo)多次強(qiáng)調(diào),,存款是責(zé)任,,不是任務(wù),。就是想讓職工轉(zhuǎn)變思想,把行里的事當(dāng)成自已的事,,變壓力為動力,,當(dāng)我們正視這個問題的同時(shí),我們也感到了責(zé)任的重大和為行里工作的樂趣,。員工們不再抱怨任務(wù)繁重,,而是把“新百日會戰(zhàn)”當(dāng)成一個活動去積極的參與。

二,、積累經(jīng)驗(yàn)及時(shí)總結(jié),,穩(wěn)扎穩(wěn)打注重實(shí)效

這一年的工作和考核,又使我部員工得到了很多經(jīng)驗(yàn),,當(dāng)然也有很多教訓(xùn),。我們一直重視員工的整體業(yè)務(wù)水平的提高,大部分職工的工作質(zhì)量都是達(dá)標(biāo)的,,但仍有業(yè)務(wù)水平參差不齊的現(xiàn)象存在,。這樣勢必會對我行的整體服務(wù)形象造成一定程度的影響。所以,,我部一旦接到上級部門的個別業(yè)務(wù)操作變更通知就及時(shí)的組織員工學(xué)習(xí),,減少核算差錯。

三,、重視業(yè)務(wù)核算質(zhì)量,,貫徹市行各項(xiàng)制度

今年是我們商業(yè)銀行具有轉(zhuǎn)折意義的一年,經(jīng)過六年的打拼和積累,,我行的羽翼已經(jīng)逐漸豐滿,,準(zhǔn)備更名掛牌,開始新的征程,。然而,,如果要使我們景星支行真正走在全行的前列,我們首先要做的是提高我們的業(yè)務(wù)能力,。我行會計(jì)出納部經(jīng)常組織員工進(jìn)行理論學(xué)習(xí),、崗位練兵。對市行傳達(dá)的每一個文件、通知都認(rèn)真貫徹,。讓員工樹立主人翁精神,,在工作中不推、不等,、不靠,,積極主動的完成自己的本職工作。我部一直堅(jiān)持向時(shí)間要效益,、向工作要質(zhì)量,。在核算上無重大差錯事故。

四,、加強(qiáng)日常工作管理,,做好安全防范工作

我部的內(nèi)部制度是比較健全的,各項(xiàng)工作都有明確分工,,員工病,、事假都嚴(yán)格按照規(guī)定及時(shí)請假。

在安全防范方面,,對柜員日常工作所用的各種公章,、名章都嚴(yán)格做到每日下庫保管;對重要憑證的領(lǐng)用,都有專人負(fù)責(zé);明確柜員的權(quán)限,,不得擅自授權(quán);對于市行要求上報(bào)的反洗錢可疑業(yè)務(wù)及時(shí)上報(bào);隨時(shí)提高警惕,,杜絕詐騙??傊?,我們要將一切防忠于未然,不做亡羊補(bǔ)牢的無用功,,力求使全行的工作在穩(wěn)健中謀發(fā)展,。

五、培訓(xùn)員工操作能力,,順利通過柜員考試

今年是對全行職工個人業(yè)務(wù)考核要求最嚴(yán)格的一年,,綜合柜員上崗考試,直接關(guān)系到了每個員工的切身利益,。行里不想讓任何一個職工掉隊(duì),(20xx安全工作年終總結(jié))我會計(jì)出納部,,為了使每個員工順利的通過考試,,帶領(lǐng)員工們利用工作之外一切所能利用的時(shí)間,積極準(zhǔn)備考試,。其間,,我們組織了員工點(diǎn)鈔,打字的基本技能考試。組織員工去培訓(xùn)中心進(jìn)行業(yè)務(wù)上機(jī)打操作的練習(xí),。

有些員工工作,、家庭的各方面負(fù)擔(dān)都很重,考試給其帶來了很大的心理壓力,,思想包袱很重,。為幫助這樣的同志,我部各個員工在考試期間,,經(jīng)?;ハ嘟涣魉枷耄黄疸@研考試的命題,,接受能力快的同志,,耐心的給其他同志講解20xx年銀行會計(jì)年終總結(jié)工作總結(jié)。體現(xiàn)出了團(tuán)結(jié)同志的精神,,更讓員工們感受到了行內(nèi)大家庭的溫暖,。考試臨近期間,,大家都想爭分奪秒的看書,,但行里的各項(xiàng)工作是不可以停滯的。時(shí)間是自己的生命,,因?yàn)檫@關(guān)系到自己是否有資格上崗;時(shí)間更是全行的生命,,因?yàn)橛心敲炊嗟目蛻粜枰覀優(yōu)槠浞?wù)。我部全體員工都義不容辭的選擇了后者,。在考試期間,,沒有人因?yàn)樽约旱睦妫⒄`本職工作,,在最關(guān)鍵的時(shí)刻,,我們看到了員工們的可愛之處。

六,、在工作之中也存在很多不足,,主要表現(xiàn)在:

1、服務(wù)上還達(dá)不到要求,,有時(shí)態(tài)度生硬,,不使用文明用語。

2,、核算質(zhì)量還存在很大差距,,主要是因?yàn)楣ぷ鞑粔蛘J(rèn)真細(xì)致

以上是我部200x年全年的工作總結(jié),向全行領(lǐng)導(dǎo)及員工作以匯報(bào),。這一年中的所有成績都只代表過去,,所有教訓(xùn)和不足我們每個人都牢記在心,,努力改進(jìn)。工作是日復(fù)一日的,,看似反復(fù)枯燥,,但我們相信“點(diǎn)點(diǎn)滴滴,造就不凡”,。有今天的積累,,就有明天的輝煌。

生活中有很多的壓力需要我來克服,,但是我相信,,只要我時(shí)刻的保持清醒的頭腦,就能把我的工作做好,,我的工作并不難,,但是由于會計(jì)出納接觸的是錢,這是對一個人的巨大的挑戰(zhàn),,稍有差錯,,就會出現(xiàn)很大的失誤,導(dǎo)致工作進(jìn)展的極不順利,。我早就意識到這種情況了,,所以我會一直不斷的努力下去了,我相信我會一直不斷的努力下去,,我會在來年的工作中做到最好!

銀行會計(jì)人員年終工作總結(jié) 銀行會計(jì)年終工作總結(jié)個人篇十四

_年年中國銀行_支行財(cái)務(wù)會計(jì)部全體員工本著“至誠服務(wù),、有效發(fā)展、以人為本,、構(gòu)建和諧”的核心理念,,對內(nèi)“統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、落實(shí)任務(wù),、明確責(zé)任”,,扎實(shí)推進(jìn)財(cái)務(wù)會計(jì)精細(xì)化管理,對外著力打造“中國_銀行建設(shè)新農(nóng)村的銀行”的外部品牌形象,,不斷提高財(cái)務(wù)會計(jì)管理水平和服務(wù)質(zhì)量,,擴(kuò)大了農(nóng)發(fā)行的知名度和美譽(yù)度。在農(nóng)發(fā)行會計(jì)信息化建設(shè)的新背景下,_年年_支行財(cái)務(wù)會計(jì)部認(rèn)真領(lǐng)會,、學(xué)習(xí)各項(xiàng)文件指示精神,,全面貫徹、執(zhí)行各級領(lǐng)導(dǎo)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)方針,,嚴(yán)格遵守各項(xiàng)會計(jì)規(guī)章制度,、法律法規(guī),積極研究會計(jì)電算化條件下的新型業(yè)務(wù)辦理方式的特點(diǎn)和規(guī)律,,不斷探索新方法,總結(jié)新經(jīng)驗(yàn),鑄就了一支綜合素質(zhì)過硬,,能打硬仗,,敢闖難關(guān)的創(chuàng)新型團(tuán)隊(duì)。會計(jì)工作不再千篇一律,,一潭死水,,老員工有了新干勁,老工作有了新成績,。下面對_年年,,_支行財(cái)務(wù)會計(jì)工作的整體情況進(jìn)行分段說明。

一,、_年年財(cái)務(wù)經(jīng)營成果概況

財(cái)務(wù)經(jīng)營成果是企業(yè)連續(xù)的會計(jì)期間的經(jīng)營情況的總攬和歸納,,對于反映真實(shí)的經(jīng)營情況,提高經(jīng)營管理水平和提高決策的有效性有十分重要的意義,,財(cái)務(wù)會計(jì)部嚴(yán)格按照會計(jì)準(zhǔn)則和農(nóng)發(fā)行財(cái)務(wù)會計(jì)制度的要求組織會計(jì)核算,,提供真實(shí)可靠的財(cái)務(wù)狀況說明,為決策者決策提供真實(shí)可靠的依據(jù),。同時(shí),,在總行制定的“將農(nóng)發(fā)行建成以政策性金融為主、商業(yè)性金融為輔的可持續(xù)發(fā)展的政策性銀行”的改革目標(biāo)前提下,,我行歷來重視成本核算,、盈利指標(biāo)的實(shí)現(xiàn)情況和財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析。以下是一年來,,我行總體的收支情況和資產(chǎn)情況:

1,、收支情況_年年我行各項(xiàng)收入總額為?元,其中貸款利息收入?元,,金融機(jī)構(gòu)往來收入?元,,中間業(yè)務(wù)收入?元,手續(xù)費(fèi)收入?元,,營業(yè)外收入為0,。_年年我行各項(xiàng)支出總額為?元,其中存款及債券利息支出?元,,金融機(jī)構(gòu)往來支出?元,,管理費(fèi)用支出?元(其中固定資產(chǎn)折舊支出?元),主營業(yè)務(wù)稅金及附加?元,,其他支出?元,。收支相抵_年年我行純損/益?元。

2,、存款情況及構(gòu)成截至_年年?月?日,,我行存款總額?元,,其中企業(yè)存款?元(含保證金存款?元),財(cái)政專項(xiàng)存款?元,,其他存款?元,。

3、貸款發(fā)放和收回情況_年年初我行貸款總額?元,,全年累計(jì)發(fā)放貸款?元,,累計(jì)收回貸款?元,年末貸款總額?元,。_年年我行僅發(fā)放了30001流轉(zhuǎn)糧食收購貸款,,所以_年年貸款的發(fā)放和收回累計(jì)金額全部由流轉(zhuǎn)糧食收購貸款構(gòu)成。

4,、貸款利息收取情況_年年年初表內(nèi)213科目無余額,,表外801科目收方余額?元,全年收方發(fā)生額?元,,付方發(fā)生額?元,,年末收方余額?元。_年年表內(nèi)應(yīng)收利息?元,,表外應(yīng)收利息?元,,實(shí)際收回利息?元,其中:_年年共收取表內(nèi)利息?元,,所收利息全部為30001流轉(zhuǎn)糧食收購貸款所屬當(dāng)期利息,,收息來源為企業(yè)自籌資金;共收取表外利息?元,其中中央財(cái)政補(bǔ)貼?元,,地方財(cái)政補(bǔ)貼?元,,企業(yè)自籌資金?元。_年年核銷39801呆賬貸款利息?元,,計(jì)息沖正金額合計(jì)?元,,收息沖正金額合計(jì)?元,表內(nèi)沖表外利息金額為?元,。

5,、截至_年年?月?日,我行固定資產(chǎn)賬面余額?元,,累計(jì)折舊?元,,固定資產(chǎn)凈值?元。_年年我行全年共購置固定資產(chǎn)?項(xiàng),,增加固定資產(chǎn)賬面余額?元,。_年年我行報(bào)廢固定資產(chǎn)?項(xiàng),沖減固定資產(chǎn)賬面余額?元,,形成營業(yè)外支出?元,。

二,、轉(zhuǎn)變會計(jì)核算理念,,提高會計(jì)管理水平

_年至_年年是我行逐步深化內(nèi)部體制改革的三年,,是為打造現(xiàn)代銀行進(jìn)行布局的關(guān)鍵的三年,,作為現(xiàn)代銀行的基礎(chǔ)性工程,,我行的會計(jì)系統(tǒng)信息化建設(shè)在短短三年內(nèi)實(shí)現(xiàn)了跨越式發(fā)展,,從_年的綜合業(yè)務(wù)會計(jì)應(yīng)用系統(tǒng)上線,到_年年大系統(tǒng)二期交易改造工作順利完成,,財(cái)務(wù)會計(jì)工作的電算化核算方式從初步應(yīng)用走向成熟完善,繼_年以來各會計(jì)信息系統(tǒng)運(yùn)行平穩(wěn),,發(fā)揮了其應(yīng)有的作用,。在大系統(tǒng)以及其他現(xiàn)代化計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)信息系統(tǒng)的應(yīng)用過程中,各項(xiàng)財(cái)務(wù)會計(jì)工作由此面貌煥然一新,、高效運(yùn)轉(zhuǎn),。三年來_財(cái)務(wù)會計(jì)工作從核算形式、業(yè)務(wù)手段,、管理理念,、人員素質(zhì)等多方面都發(fā)生了翻天覆地的變化。面對新的工作手段和業(yè)務(wù)環(huán)境,,全體財(cái)務(wù)會計(jì)員工響應(yīng)總行“建立學(xué)習(xí)型組織”的號召,,加強(qiáng)業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí),適應(yīng)新型工作方式,,我們做了以下幾個方面的工作:

(一)變被動記帳為主動管理我行近年來改變了“財(cái)政兜底的銀行”的老思路,,開始重視企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益和盈利能力,在這種要求下,,原有的會計(jì)管理理念是完全落后跟不上形勢的,,無法滿足決策的需要。經(jīng)營理念的改變需要相應(yīng)的會計(jì)管理方式的變革,,一方面會計(jì)數(shù)據(jù)的大集中和組織機(jī)構(gòu)的扁平化作為信息化建設(shè)的直接結(jié)果,,為管理會計(jì)在我行的實(shí)行提供了技術(shù)保證和組織保證。另一方面在今年7月起,,我行實(shí)行了管理費(fèi)用報(bào)賬制,,為我行會計(jì)部門強(qiáng)化業(yè)務(wù)經(jīng)營職能提供了可能,,支行財(cái)務(wù)會計(jì)部門可以將大部分的精力投入到控制成本、追求最大效益,、考評績效上來,。為此會計(jì)部門組織全員學(xué)習(xí)了管理會計(jì)理論,并結(jié)合_發(fā)行的實(shí)際情況將管理會計(jì)的部分理論方法應(yīng)用到日常會計(jì)管理工作中來,,并制定了相應(yīng)的管理策略和管理方法,。

1、在準(zhǔn)備階段,,每周安排特定的時(shí)間學(xué)習(xí)管理會計(jì)理論,,一方面充實(shí)會計(jì)員工的理論知識,建立大會計(jì)的思維框架,,另一方面,,為管理會計(jì)理論的實(shí)施鋪平道路。

2,、計(jì)劃制定階段,,會計(jì)部門根據(jù)自身的業(yè)務(wù)情況,建立了“制定計(jì)劃—實(shí)施記錄—分析考評”機(jī)制來實(shí)現(xiàn)對會計(jì)工作的管理和控制,。

3,、盈利能力分析—決策管理輔助階段,管理會計(jì)的一大特性就是對決策的輔助功能,,通過對企業(yè)經(jīng)營狀況及責(zé)任目標(biāo)的考核分析,,及時(shí)調(diào)整工作策略,以增收節(jié)支,,提高經(jīng)營效益,。自_年年下半年以來,整套機(jī)制在會計(jì)管理工作中發(fā)揮了應(yīng)有的價(jià)值和作用,,會計(jì)員工深切地體會到現(xiàn)代銀行會計(jì)不僅僅是所謂的“帳房先生”,,會計(jì)工作的管理職能得到了貫徹和認(rèn)可。

(二)強(qiáng)化內(nèi)控制度,,防范和化解金融風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)控制度是指為保證企業(yè)經(jīng)營活動有效進(jìn)行,,保護(hù)資產(chǎn)安全、完整,,防止,、發(fā)現(xiàn)和糾正錯誤與舞弊,保證會計(jì)資料的真實(shí),、完整,、合法而制定和實(shí)施的政策與程序。內(nèi)控制度是進(jìn)行財(cái)務(wù)會計(jì)工作的基本前提,內(nèi)控制度的制定是否完善,、執(zhí)行是否到位關(guān)系到一個企業(yè)的興衰成敗,。內(nèi)控制度的建設(shè)與執(zhí)行一直以來是我行的頭等大事?!吨袊鴂銀行財(cái)務(wù)會計(jì)制度》和《中國_銀行出納制度》構(gòu)成了我行財(cái)務(wù)會計(jì)內(nèi)控制度的主體部分,。頒布之初我行就集中組織進(jìn)行學(xué)習(xí),同時(shí)全體財(cái)務(wù)會計(jì)工作人員認(rèn)真研究大系統(tǒng)情況下新的業(yè)務(wù)運(yùn)行特點(diǎn),,自行編制了《中國_銀行_支行財(cái)務(wù)會計(jì)部工作人員崗位職責(zé)》和《綜合業(yè)務(wù)會計(jì)應(yīng)用系統(tǒng)財(cái)務(wù)會計(jì)工作流程圖》,。

_年年我行財(cái)務(wù)會計(jì)部內(nèi)部內(nèi)控制度的落實(shí)與檢查的重點(diǎn)放在了以下幾個方面:

1、強(qiáng)化庫房管理今年我行與保安公司簽訂了現(xiàn)金押運(yùn)工作和守庫工作的責(zé)任合同,,押運(yùn)和守庫的具體工作不再屬于會計(jì)部門,,但對押運(yùn)和守庫的管理我行一直沒有松懈,庫款的安全是全行的命脈所在,,強(qiáng)化庫房管理,保證現(xiàn)金收付業(yè)務(wù)安全有序進(jìn)行,,是全體會計(jì)工作人員義不容辭的責(zé)任,。我行完全按照《中國_銀行出納制度》的規(guī)定進(jìn)行庫房管理,堅(jiān)持四雙制度,,內(nèi)勤主任卡把驗(yàn)收入庫制度和定期查庫制度,,全年對外現(xiàn)金收付額?萬元,內(nèi)部現(xiàn)金調(diào)撥?萬元,,實(shí)現(xiàn)全年現(xiàn)金業(yè)務(wù)收付安全無事故,。

2、狠抓ic卡管理在大系統(tǒng)下,,所有操作人員人手一卡,,ic卡的使用、保管是否符合規(guī)定,,密碼是否定期更換,,密碼是否保密,直接關(guān)系到我行的資金安全,,可以說ic卡是維護(hù)我行資金安全的第一道防線,。我行對ic卡的管理幾乎達(dá)到了“令人發(fā)指”的地步。今年我行杜絕了一手清現(xiàn)象,,每個操作員都可以獨(dú)立完成各自的會計(jì)業(yè)務(wù),。假如發(fā)現(xiàn)他人持卡使用ic卡情況,雙方都執(zhí)行罰款處理,。假如操作員離開工作崗位后,,ic卡并未裝箱保管,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)則給予罰款處理,。同時(shí),,對于營業(yè)期間不得將ic卡帶出營業(yè)場所,,午休及營業(yè)終了ic卡必須入庫,臨時(shí)離柜退出系統(tǒng),,每個操作員要設(shè)置電腦開機(jī)密碼等具體要求,,會計(jì)操作人員都給予了堅(jiān)決執(zhí)行。

3,、重點(diǎn)落實(shí)銀企對賬工作銀企對賬在銀行財(cái)務(wù)會計(jì)內(nèi)控制度中具有重要地位,。_年年我行貫徹執(zhí)行了對賬單發(fā)放和收回相分離以及“賬賬見面”規(guī)定。截止11月末,,我行全年對賬單收回率100﹪,。

三、_年年財(cái)務(wù)會計(jì)工作新亮點(diǎn)

伴隨著會計(jì)大系統(tǒng)的逐步熟練應(yīng)用和軟件的不斷完善,,財(cái)務(wù)會計(jì)工作的基礎(chǔ)工作也從根本上改變了舊有面貌,,在會計(jì)檔案管理、固定資產(chǎn)管理,、人民幣結(jié)算帳戶管理等方面,,_財(cái)會人不斷推陳出新,走改革創(chuàng)新之路,,取得了不俗的成績,,多次受到上級行領(lǐng)導(dǎo)的贊揚(yáng)和肯定。其中會計(jì)檔案管理工作的成熟方法和經(jīng)驗(yàn)已經(jīng)在全區(qū)得到推廣,,在下一年度,,市行財(cái)務(wù)會計(jì)科將就固定資產(chǎn)管理方法和人民幣賬戶管理系統(tǒng)的管理方法在_舉行全區(qū)現(xiàn)場會,這無疑是_財(cái)務(wù)會計(jì)工作的無上榮耀,。

1,、會計(jì)檔案管理工作的新面貌會計(jì)檔案管理工作是財(cái)務(wù)會計(jì)的基礎(chǔ)工作之一,是銀行各項(xiàng)經(jīng)營活動的最終體現(xiàn)物,,其重要性不容忽視,。我行的會計(jì)檔案管理工作歷經(jīng)幾代檔案管理人員的努力才有了今天的面貌。尤其在新會計(jì)系統(tǒng)應(yīng)用和新憑證統(tǒng)一使用以來,,會計(jì)檔案管理工作從本質(zhì)上發(fā)生了變化,。首先,會計(jì)應(yīng)用系統(tǒng)使憑證和帳簿的添制實(shí)現(xiàn)了從手寫到機(jī)打的飛躍,,每一張憑證,,每一頁帳簿都變得規(guī)范、美觀,,這從基礎(chǔ)上改變了會計(jì)檔案的管理方法,。其次,新憑證的統(tǒng)一使用使得會計(jì)檔案的裝訂和保管變得統(tǒng)一、快捷和方便,。最后,,檔案裝訂和管理人員的認(rèn)真負(fù)責(zé)和獨(dú)具匠心在會計(jì)檔案管理工作中起到了畫龍點(diǎn)睛的作用,這是_會計(jì)檔案管理工作在全區(qū)同類工作中出類拔萃的關(guān)鍵之處,。

2,、固定資產(chǎn)管理的創(chuàng)新工作根據(jù)《中國_銀行會計(jì)制度》規(guī)定_年年我行對固定資產(chǎn)進(jìn)行了2次全面清查,分別形成了固定資產(chǎn)清查報(bào)告,。清查結(jié)果顯示我行固定資產(chǎn)賬,、卡、簿,、實(shí)四相符,,這表明了我行長期以來對固定資產(chǎn)管理工作的重視。那么我行對固定資產(chǎn)管理工作的創(chuàng)新之處在何處體現(xiàn)的呢?

(1)我行按照兩次次固定資產(chǎn)清查結(jié)果,,根據(jù)固定資產(chǎn)分散購置,,分散入賬,分散保管的特點(diǎn),,根據(jù)每項(xiàng)固定資產(chǎn)的實(shí)際情況印刷添制了固定資產(chǎn)管理檔案,,同時(shí)為每一項(xiàng)固定資產(chǎn)進(jìn)行拍照,將照片和固定資產(chǎn)入賬票據(jù)一同貼附于固定資產(chǎn)檔案,。這項(xiàng)工作在全區(qū)尚屬首創(chuàng),受到了市行主管行長,、主管科長的高度贊揚(yáng),。

(2)固定資產(chǎn)清查結(jié)束后,我行根據(jù)綜合業(yè)務(wù)會計(jì)應(yīng)用系統(tǒng)固定資產(chǎn)管理子系統(tǒng)數(shù)據(jù)和固定資產(chǎn)實(shí)際使用保管情況,,按照中國_銀行視覺形象識別系統(tǒng)——固定資產(chǎn)卡片的規(guī)范形式印制了固定資產(chǎn)管理卡,,并粘貼于實(shí)物之上,除房屋,、車輛等固定資產(chǎn)外,,真正達(dá)到了“一物一卡”,清晰明了,。

3,、中國人民銀行人民幣結(jié)算賬戶管理系統(tǒng)的管理工作的優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)這是_年年_財(cái)務(wù)會計(jì)工作的又一亮點(diǎn),中國人民銀行人民幣結(jié)算賬戶管理系統(tǒng)是全國金融系統(tǒng)的大事,,人民銀行,、銀監(jiān)會、農(nóng)發(fā)行各級行對此高度重視,。在開戶資料采集的第一階段,,_農(nóng)發(fā)行開戶企業(yè)的開戶資料的全面性真實(shí)性就已經(jīng)得到了人民銀行檢查人員和農(nóng)發(fā)行財(cái)務(wù)會計(jì)督導(dǎo)員的肯定和表揚(yáng)。在中國人民銀行人民幣結(jié)算賬戶管理系統(tǒng)的二期工程階段,系統(tǒng)管理員再次核查了采集信息的真實(shí)性和準(zhǔn)確性,,制作了開戶企業(yè)信息目錄和封面,,首創(chuàng)“一戶企業(yè)一個檔案”的管理方法,這項(xiàng)管理方法20__年又將在全區(qū)會計(jì)戰(zhàn)線全面推廣,。這是_財(cái)會人的又一項(xiàng)榮耀,。

四、階段性工作的順利完成

1,、信貸管理系統(tǒng)cm_上線前的數(shù)據(jù)采集,、核對和檢查工作_年年信貸管理系統(tǒng)cm_是全國農(nóng)發(fā)行大小機(jī)構(gòu)的焦點(diǎn)工作,是所有工作的重中之重,。信貸管理系統(tǒng)cm_上線前的貸款數(shù)據(jù),、利息記錄核對工作的重任落在了財(cái)務(wù)會計(jì)部門肩上。一方面會計(jì)日常繁重的業(yè)務(wù)量,,以及會計(jì)工作人員的短缺,,為數(shù)據(jù)采集核對工作增加了難度,另一方面數(shù)據(jù)采集核對工作本身數(shù)量巨大,,信息散亂繁瑣,,又在相當(dāng)程度上增加了工作難度。為了保證信貸管理系統(tǒng)cm_的順利上線運(yùn)行,,全體財(cái)務(wù)會計(jì)部門一方面組織特定工作人員配合客戶部門執(zhí)行數(shù)據(jù)的采集核對工作,,另一方面又利用工作的間隙、午休時(shí)間以及下班后的兩個小時(shí)組織全體會計(jì)人員參與利息的采集核對工作,,經(jīng)過兩個星期的高強(qiáng)度工作,,數(shù)據(jù)采集核對工作順利完成。5月11日_市農(nóng)發(fā)行信貸管理系統(tǒng)cm_數(shù)據(jù)采集工作推磨式檢查開始,,經(jīng)過2天的檢查工作,,_信貸管理系統(tǒng)cm_上線數(shù)據(jù)采集核對工作取得了滿分的高度評價(jià),完全滿足信貸管理系統(tǒng)cm_上線運(yùn)行的要求,。鑒于_支行數(shù)據(jù)采集核對工作的出色完成,,5月18日,省行抽調(diào)會計(jì)部主任李海燕赴伊春參加全省地區(qū)級別的信貸管理系統(tǒng)cm_數(shù)據(jù)采集的檢查工作,。

2,、支票影像系統(tǒng)暨方正奧德驗(yàn)印系統(tǒng)、公安機(jī)關(guān)聯(lián)網(wǎng)核查系統(tǒng)和反洗錢數(shù)據(jù)監(jiān)測與上報(bào)系統(tǒng)的上線運(yùn)行支票影像系統(tǒng)可以使銀行和銀行之間通過交換支票的影像來達(dá)到清算,,因?yàn)榻粨Q的是影像,,而不需要傳遞實(shí)物支票,所以支票清算的范圍擴(kuò)大到了全國,,使支票的通用型可以跨行跨地區(qū),,豐富了支付手段和功能,。6月7日,省行組織了專門的學(xué)習(xí)班,,培訓(xùn)支票影像系統(tǒng)的操作流程和安裝方法,。6月18日,支票影像系統(tǒng)正式在我行上線運(yùn)行,。中國人民銀行會同laji建成的聯(lián)網(wǎng)核查系統(tǒng),,全國各銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)都加入到了這個系統(tǒng)。銀行機(jī)構(gòu)在辦理銀行賬戶業(yè)務(wù)以及支付結(jié)算,、信貸等業(yè)務(wù)時(shí),,可以通過該系統(tǒng)核查相關(guān)個人的公民身份信息,從而方便,、快捷地驗(yàn)證客戶出示的居民身份證的真實(shí)性,,是我國在銀行賬戶實(shí)名制方面取得突破性進(jìn)展。6月29日該系統(tǒng)在我行正式運(yùn)行使用,。構(gòu)建反洗錢系統(tǒng)是我國打擊經(jīng)濟(jì)、刑事犯罪,維護(hù)國家經(jīng)濟(jì)金融秩序和金融安全的重要手段,。繼_年反洗錢工作在我行展開了全面宣傳和嚴(yán)格的貫徹執(zhí)行以來,,反洗錢工作一直得到了上級領(lǐng)導(dǎo)的高度重視,。這次的反洗錢數(shù)據(jù)監(jiān)測與上報(bào)系統(tǒng)作為打擊洗錢等犯罪活動的重要手段,在我行的上線運(yùn)行表明了我行對人民銀行和公安機(jī)關(guān)反洗錢工作的支持與協(xié)作,。

3,、根據(jù)黑農(nóng)發(fā)銀發(fā)[_年]353號文件的指示精神,,我行自?月?日起開始對_貸款和_貸款,,自_年年1月1日起多記的利息進(jìn)行沖正,共沖正表內(nèi)利息_元,,表外利息_元,,保證了我行會計(jì)核算工作的真實(shí)準(zhǔn)確。

4,、人員變更和對外交流的交接工作組織在抽調(diào)我部人員至外地檢查以及工作變動之前我部都履行了相應(yīng)的交接手續(xù),,交接工作在相應(yīng)授權(quán)人員的監(jiān)督下完成,一切手續(xù)齊備,,并且上繳了ic卡,,登記了交接登記簿,保證了會計(jì)核算工作的有序進(jìn)行,。

五,、財(cái)務(wù)會計(jì)工作中存在的不足之處

金無足赤,人無完人,。在日常的會計(jì)工作中,,財(cái)務(wù)會計(jì)部的部分工作人員還是存在著一定的不足,期望在未來的工作生活中得到改善和彌補(bǔ),。

1,、我行財(cái)務(wù)會計(jì)部缺少業(yè)務(wù)人員一名。這不符合內(nèi)控制度的要求,。這一點(diǎn)我行已經(jīng)上報(bào)上級行,,要求按會計(jì)制度規(guī)定配齊人員,。

2、業(yè)務(wù)操作中存在一定的盲目性,。在發(fā)生新業(yè)務(wù)時(shí),,未能詳細(xì)閱讀操作規(guī)程,按照“想當(dāng)然”進(jìn)行操作,,造成了操作失誤,。在今后的工作中,要以更加謹(jǐn)慎細(xì)致的態(tài)度對待工作,,對待每一項(xiàng)業(yè)務(wù),。

3、會計(jì)資料收集,、整理,、裝訂不及時(shí),這與業(yè)務(wù)人員的缺少有關(guān),,盡管如此仍然在一定程度上降低了行領(lǐng)導(dǎo)的決策的及時(shí)性,。

4,、會計(jì)理論知識的缺乏,,現(xiàn)在的工作環(huán)境要求全部的微機(jī)操作,輸入相關(guān)交易碼,,會計(jì)業(yè)務(wù)就可完成,。這是便捷和高效的一方面,,但從另一方面來講,這一過程無法反映會計(jì)知識的執(zhí)行過程,,造成了部分員工基礎(chǔ)會計(jì)理論上的缺乏,。幸好這點(diǎn)問題已經(jīng)得到了重視,_財(cái)務(wù)會計(jì)部已經(jīng)加強(qiáng)了對基礎(chǔ)理論知識的學(xué)習(xí)和夯實(shí),。自1996年10月建行以來,,_支行財(cái)務(wù)會計(jì)部伴隨支行歷經(jīng)了十一載的風(fēng)風(fēng)雨雨,也見證了_農(nóng)發(fā)行這十一載的光輝歷程,。會計(jì)部老一代的工作人員,,有的已經(jīng)升任_行副行長,有的已經(jīng)退休,,有的已經(jīng)調(diào)離,有的還繼續(xù)奮戰(zhàn)在會計(jì)戰(zhàn)線,,同時(shí)新力量也不斷補(bǔ)充進(jìn)來,,增加了新鮮的血液,會計(jì)部人員幾經(jīng)變更,,但只要叫出一個曾經(jīng)在_支行財(cái)務(wù)會計(jì)部工作過的或者正在工作的,,不論男或女,,不論老或少,都是響當(dāng)當(dāng)?shù)母蓪?不論多少個春夏秋冬,,不論多少次風(fēng)云變幻,,_支行財(cái)務(wù)會計(jì)部吃苦耐勞、團(tuán)結(jié)協(xié)作,、敢打敢拼的精神一直在延續(xù),。

銀行會計(jì)人員年終工作總結(jié) 銀行會計(jì)年終工作總結(jié)個人篇十五

本人在黨總支、分管行長,、會計(jì)主管的關(guān)心指導(dǎo)下,配合營業(yè)室各位主任,,認(rèn)真執(zhí)行營業(yè)室以會計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化管理為中心,以提高會計(jì)核算質(zhì)量,,詳細(xì)內(nèi)容請看下文銀行會計(jì)年終總結(jié),。

防范金融風(fēng)險(xiǎn)為重點(diǎn),扎扎實(shí)實(shí)地開展工作的這一工作主線,,經(jīng)過營業(yè)室全體人員的精誠合作和自身的不懈的努力,,營業(yè)室各方面的工作都有了不同程度的提高,我自身也得到了更好的鍛煉,。截止20xx年12月20日營業(yè)室儲蓄存款達(dá)13417萬元,,比年初新增4702萬元,新增代發(fā)工資戶4653戶,。

加快思想觀念的轉(zhuǎn)變

經(jīng)過20xx年的崗位調(diào)整,,我本人被聘任為“8級執(zhí)行會計(jì)師”,在新的崗位面前,我一再告戒自己盡快找準(zhǔn)位置,、進(jìn)入角色,,因?yàn)闋I業(yè)室不允許有無所事事的人。卸掉了部分管理方面的擔(dān)子,,我把精力集中到抓前臺業(yè)務(wù)和產(chǎn)品營銷上,,尤其是對儲蓄存款及相關(guān)新產(chǎn)品的營銷,更是緊抓不敢松懈,。進(jìn)入20xx年,,通過認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會我行的一系列職工大會、中層干部會議及我行的第一次“經(jīng)營分析會議”的會議精神,,新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子超常規(guī),、跳躍式發(fā)展的嶄新思路,既激發(fā)了營業(yè)室全體人員的工作熱情,同時(shí)也拓寬了我本人的工作思路,?!扒笊妗眽毫ψ兂闪藙恿?在勞動競賽中以求生存、促發(fā)展為主題,不斷加大工作力度,在充分挖掘各方面潛力的基礎(chǔ)上,針對實(shí)際情況,,站在快速發(fā)展的高度上,我和營業(yè)室主任客觀分析了面對存款增量份額與其它行的差距,在會計(jì)主管的指導(dǎo)下詳細(xì)制定了工作計(jì)劃和方案,切實(shí)遵循行黨總支確立的“大發(fā)展,、大市場,、大營銷”的工作思路,在土地補(bǔ)償資金歸集、職工買斷資金代發(fā),、收復(fù)失去的代發(fā)工資陣地,、集團(tuán)企業(yè)工資源頭上及來兗投資商找突破點(diǎn),鞏固擴(kuò)大了營業(yè)室的客戶群體。營業(yè)室作為核算主體行,,是全行各項(xiàng)工作的樞紐,,是全行會計(jì)核算的中心。要提高我行的會計(jì)管理水平和會計(jì)核算質(zhì)量,,必須從營業(yè)室的會計(jì)基礎(chǔ)工作抓起,。按照內(nèi)部控制制度的要求,通過對營業(yè)室不同崗位,、不同業(yè)務(wù)種類進(jìn)行認(rèn)真分析,,重新制定和細(xì)化了崗位職責(zé),調(diào)整了輪崗制度,,嚴(yán)格了操作流程,,制定了錢箱現(xiàn)金管理辦法、錢箱單證管理辦法,、證券業(yè)務(wù)管理辦法,、憑證整理裝訂辦法、會計(jì)差錯考核辦法等一系列管理規(guī)定,。明確專人對錢箱現(xiàn)金,、單證、重點(diǎn)會計(jì)科目及帳戶進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控,,確保出現(xiàn)問題,,及時(shí)發(fā)現(xiàn),及時(shí)解決,。同時(shí)通過制定二次分配辦法,,將營業(yè)室人員的績效工資與業(yè)務(wù)量、存款任務(wù)完成,、核算質(zhì)量,、服務(wù)質(zhì)量、勞動紀(jì)律等內(nèi)容相結(jié)合,,打破了分配上的“小鍋飯”“小平均”,,促進(jìn)了各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)的完成和服務(wù)質(zhì)量、核算質(zhì)量的提高,。

此外我本人積極投入到吸存增儲的熱潮中去,,班上談存款、班下跑存款,以自身的行動啟發(fā)引導(dǎo)前臺柜員提高存款意識,、指標(biāo)意識。并和同志們總結(jié)了“新客戶以服務(wù)吸引,,老客戶用感情穩(wěn)固”這一經(jīng)驗(yàn),,3月份一個20xx年存入營業(yè)室1000美圓的老年客戶密碼遺忘,我先后4次上門為其辦理掛失解掛手續(xù),,該客戶非常感動,,將其他銀行的各種存款都轉(zhuǎn)存到營業(yè)室來。為了提高自身和營業(yè)室人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),,保證我行會計(jì)核算質(zhì)量,,我們制定了詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃和文件傳閱學(xué)習(xí)制度,利用業(yè)余時(shí)間組織營業(yè)室人員進(jìn)行會計(jì)業(yè)務(wù),、會計(jì)法規(guī)學(xué)習(xí)和職業(yè)道德教育,,此外,我還積極參加行里舉辦的統(tǒng)一業(yè)務(wù)培訓(xùn),,學(xué)習(xí)中,,注重實(shí)效,不走過場,,使自己的業(yè)務(wù)知識趨向全面,,業(yè)務(wù)操作更加熟練規(guī)范。

思想方面

本人思想品德好,,上進(jìn)心較強(qiáng),,自xx年起開始接受黨組織的考驗(yàn),定期向黨組織做思想?yún)R報(bào),。對自己嚴(yán)格要求,,廉潔自律,團(tuán)結(jié)領(lǐng)導(dǎo)及同事,,團(tuán)隊(duì)精神強(qiáng),,組織協(xié)調(diào)能力也較強(qiáng)。不計(jì)較個人得失,,敬業(yè)精神強(qiáng),。

學(xué)習(xí)方面

本人能吃苦耐勞勤奮好學(xué),能全面掌握××支行所有柜面業(yè)務(wù)知識,。在xx年參加了省行dcc講師團(tuán)培訓(xùn)班,被省行評為優(yōu)秀學(xué)員,。學(xué)成后與其他三位共同完成了婁底分行柜面人員的全員培訓(xùn)工作。為dcc系統(tǒng)的順利上線做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn),。個人獲得省行數(shù)據(jù)集中工程推廣項(xiàng)目貢獻(xiàn)獎,。利用業(yè)余時(shí)間不斷給自已充電,參加了xx年11月國際注冊內(nèi)部審計(jì)師資格考試。

工作方面

做為管理者,,能與支行負(fù)責(zé)人一起奮力拼搏,,務(wù)實(shí)創(chuàng)新,圍繞全行中心工作,,深化會計(jì)改革,,狠抓基礎(chǔ)建設(shè),規(guī)范業(yè)務(wù)操作,,強(qiáng)化監(jiān)督職能,,加強(qiáng)人員管理和培訓(xùn),增強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防范能力,,圓滿完成了全年各項(xiàng)工作任務(wù)20xx年銀行會計(jì)年終總結(jié)20xx年銀行會計(jì)年終總結(jié),。用心管理,進(jìn)行人性管理,,并與支行領(lǐng)導(dǎo)達(dá)成共識:業(yè)務(wù)發(fā)展與風(fēng)險(xiǎn)防范的最終目標(biāo)都是一致的,,規(guī)范經(jīng)營是基礎(chǔ),均是為了建行業(yè)務(wù)的穩(wěn)健發(fā)展,。使××支行圓滿地完成了各項(xiàng)任務(wù),。xx年度安全行建設(shè)綜合考核中被市分行確認(rèn)為15個a類行之一,考評分為97.7分,,名列第一,。會計(jì)基礎(chǔ)工作等級被市分行確認(rèn)為8個二級等級行之一。在市分行xx年11月至xx年3月開展的“抓服務(wù),、樹形象,、促營銷”的柜面服務(wù)競賽活動中獲得二等獎。

銀行會計(jì)人員年終工作總結(jié) 銀行會計(jì)年終工作總結(jié)個人篇十六

回顧一年來的工作,,在上級行的大力支持和行領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,本人能奮力拼搏,務(wù)實(shí)創(chuàng)新,,圍繞全行中心工作,,深化會計(jì)改革,狠抓基礎(chǔ)建設(shè),,規(guī)范業(yè)務(wù)操作,,強(qiáng)化監(jiān)督職能,加強(qiáng)人員管理和培訓(xùn),,增強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防范能力,,圓滿完成了全年各項(xiàng)工作任務(wù),。××支行的會計(jì)工作有了全面提高,受到上級行和支行的肯定,現(xiàn)將本人一年來的工作總結(jié)如下:

思想方面

本人思想品德好,上進(jìn)心較強(qiáng),,自20xx年起開始接受黨組織的考驗(yàn),定期向黨組織做思想?yún)R報(bào)。對自己嚴(yán)格要求,,廉潔自律,,團(tuán)結(jié)領(lǐng)導(dǎo)及同事,,團(tuán)隊(duì)精神強(qiáng),,組織協(xié)調(diào)能力也較強(qiáng),。不計(jì)較個人得失,敬業(yè)精神強(qiáng)。

學(xué)習(xí)方面

本人能吃苦耐勞勤奮好學(xué),,能全面掌握××支行所有柜面業(yè)務(wù)知識,。在20xx年參加了省行dcc講師團(tuán)培訓(xùn)班,被省行評為優(yōu)秀學(xué)員,。學(xué)成后與其他三位共同完成了婁底分行柜面人員的全員培訓(xùn)工作,。為dcc系統(tǒng)的順利上線做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn),。個人獲得省行數(shù)據(jù)集中工程推廣項(xiàng)目貢獻(xiàn)獎。利用業(yè)余時(shí)間不斷給自已充電,,參加了20xx年11月國際注冊內(nèi)部審計(jì)師資格考試,。

工作方面

做為管理者,能與支行負(fù)責(zé)人一起奮力拼搏,,務(wù)實(shí)創(chuàng)新,,圍繞全行中心工作,深化會計(jì)改革,,狠抓基礎(chǔ)建設(shè),,規(guī)范業(yè)務(wù)操作,強(qiáng)化監(jiān)督職能,,加強(qiáng)人員管理和培訓(xùn),,增強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防范能力,圓滿完成了全年各項(xiàng)工作任務(wù),。用心管理,,進(jìn)行人性管理,并與支行領(lǐng)導(dǎo)達(dá)成共識:業(yè)務(wù)發(fā)展與風(fēng)險(xiǎn)防范的最終目標(biāo)都是一致的,,規(guī)范經(jīng)營是基礎(chǔ),,均是為了建行業(yè)務(wù)的穩(wěn)健發(fā)展。使××支行圓滿地完成了各項(xiàng)任務(wù),。20xx年度安全行建設(shè)綜合考核中被市分行確認(rèn)為15個a類行之一,,考評分為97.7分,名列第一,。會計(jì)基礎(chǔ)工作等級被市分行確認(rèn)為8個二級等級行之一,。在市分行20xx年11月至20xx年3月開展的“抓服務(wù)、樹形象,、促營銷”的柜面服務(wù)競賽活動中獲得二等獎,。具體如下:

一、會計(jì)核算方面

1,、委派會計(jì)主管能認(rèn)真貫徹國家有關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī)和建行各項(xiàng)財(cái)務(wù)會計(jì)規(guī)章制度及操作流程,,正確組織會計(jì)核算,對重要會計(jì)事項(xiàng)進(jìn)行審批,、授權(quán),、簽字,在全行員工的努力下,,順利完成了全年儲蓄,、會計(jì)、外幣,、信用卡,、房信業(yè)務(wù)的核算工作,。

2、狠抓會計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化工作,,督促網(wǎng)點(diǎn)按《會計(jì)基礎(chǔ)工作等級驗(yàn)收評分標(biāo)準(zhǔn)》逐項(xiàng)檢查落實(shí),。

為順利實(shí)現(xiàn)升二級目標(biāo),××支行多次組織柜面人員學(xué)習(xí)《會計(jì)基礎(chǔ)工作等級驗(yàn)收評分標(biāo)準(zhǔn)》,、《會計(jì)基礎(chǔ)工作等級單位驗(yàn)收程序》,,以強(qiáng)化柜面人員會計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化及升級意識,并組織柜面人員加班加點(diǎn)整改存在的問題,,還多次組織柜面人員進(jìn)行了點(diǎn)鈔考試和柜面服務(wù)基礎(chǔ)知識考試,,最后對照《會計(jì)基礎(chǔ)工作等級驗(yàn)收評分標(biāo)準(zhǔn)》自評分為90分,并及時(shí)向上級行報(bào)送了關(guān)于達(dá)標(biāo)升級的材料,。四季度經(jīng)分行會計(jì)結(jié)算部檢查驗(yàn)收,,會計(jì)基礎(chǔ)工作達(dá)二級。

二,、會計(jì)內(nèi)控方面

委派會計(jì)主管負(fù)責(zé)組織會計(jì)檢查及日常查庫工作,,每旬查庫一次,每月全面檢查一次,,對稽核工作進(jìn)行日常檢查,、指導(dǎo)。重點(diǎn)加強(qiáng)以下四方面的管理:

(1)加強(qiáng)授權(quán)管理,。督促網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人、業(yè)務(wù)主管嚴(yán)格按照會計(jì)制度的規(guī)定,,做好對重要會計(jì)業(yè)務(wù)和大額收付業(yè)務(wù)的授權(quán)工作,,必須先對業(yè)務(wù)和有關(guān)憑證進(jìn)行嚴(yán)格審核,再進(jìn)行授權(quán)或簽字,。加強(qiáng)授權(quán)卡及操作密碼的管理,,定期修改密碼,防止授權(quán)卡被盜用或借給他人使用,、密碼失密等現(xiàn)象的發(fā)生,。

(2)加強(qiáng)對現(xiàn)金、重要單證的管理,。落實(shí)日終綜合員核對每個柜員的現(xiàn)金及重要單證并雙人上鎖,、尾箱雙人接送、交接,、異?,F(xiàn)金支付進(jìn)行嚴(yán)格審批、報(bào)備等規(guī)章制度,。

(3)加強(qiáng)對單位定期存款,,保證金存款,,承兌匯票,銀行匯票的核對和監(jiān)控,。

(4)加強(qiáng)對重點(diǎn)業(yè)務(wù),、重點(diǎn)環(huán)節(jié)的控制。如銀承,、承兌,、貼現(xiàn)、個貸,、資金掛賬等業(yè)務(wù)的管理,嚴(yán)格執(zhí)行雙人折角驗(yàn)印制度,。

(5)加強(qiáng)自助設(shè)備的管理,。堅(jiān)持每日雙人清機(jī)制度,及時(shí)處理長短款,,隨時(shí)排除設(shè)備故障,,確保設(shè)備運(yùn)行率達(dá)95%以上。

三,、柜面人員方面

1,、為切實(shí)提高提高會計(jì)人員的工作積極性,,增強(qiáng)會計(jì)人員遵章守規(guī),、按規(guī)操作的自覺性,解決會計(jì)核算管理,、內(nèi)部控制過程中的有章不循,、違章操作現(xiàn)象屢禁不止的發(fā)生,,年初××支行制定了《會計(jì)人員核算質(zhì)量考核辦法》,后分行又先后下發(fā)了《婁底市分行會計(jì)核算質(zhì)量績效考核標(biāo)準(zhǔn)》和《婁底市分行柜面優(yōu)質(zhì)服務(wù)績效考核標(biāo)準(zhǔn)》,、《婁底市分行員工違規(guī)行為積分管理辦法》,,××支行也相應(yīng)制定了《××支行績效考核辦法》、《××支行員工業(yè)務(wù)量考核辦法》等,。××支行嚴(yán)格按以上文件要求按月對柜面人員工作質(zhì)量進(jìn)行考核,、通報(bào),。

2,、根據(jù)建婁函[20xx]301號《關(guān)于營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)推行彈性工作制有關(guān)事項(xiàng)的通知》精神,為提高柜面工作效率,,拓展網(wǎng)點(diǎn)容納客戶能力,,提高柜面服務(wù)質(zhì)量,貫徹落實(shí)“以客戶為中心”的服務(wù)理念,,市分行決定在各營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)推行彈性工作制,。我行嚴(yán)格執(zhí)行,通過推行彈性工作制,,打破傳統(tǒng)的倒班模式,,根據(jù)業(yè)務(wù)量的高低分布情況,靈活調(diào)整窗口設(shè)置,,挖掘柜面人員的工作潛力,,增強(qiáng)營業(yè)窗口的服務(wù)能力,減緩客戶排隊(duì)現(xiàn)象,,業(yè)務(wù)高峰期,,我行對外窗口由8組增開到了11組,為我行業(yè)務(wù)健康穩(wěn)定發(fā)展提供保證,。

四,、高度重視、明確責(zé)任,、全力以赴,、圓滿完成dcc上線工作

今年的dcc上線工作,是壓倒一切的工作,。尤其是第一,、二季度,是dcc業(yè)務(wù)摸擬演練及上線切換的關(guān)鍵時(shí)期,。為確保萬無一失,、確保成功切換,、確保按時(shí)開門,,我行的具體措施有:

1、1-2月份,,腳踏實(shí)地地做好城綜網(wǎng)數(shù)據(jù)清理、補(bǔ)錄,、核對工作,,我行加班加點(diǎn),共補(bǔ)錄客戶信息近1500多條,,為客戶信息的準(zhǔn)確轉(zhuǎn)換打下了基礎(chǔ),。

2,、一季度,我行合理安排當(dāng)班柜員,,有21名柜員先后參加了dcc培訓(xùn)班,,其中有2名柜員被評為優(yōu)秀學(xué)員。培訓(xùn)完成后又為聯(lián)機(jī)培訓(xùn)制定了切實(shí)可行的學(xué)習(xí)計(jì)劃,,從三月份開始每個晚上進(jìn)行聯(lián)機(jī)操作,,利用實(shí)踐來消化封閉式培訓(xùn)中的理論知識,全體員工全面完成市行下達(dá)的聯(lián)機(jī)考試和考核要求,。

3,、我行深刻理解抓好全員摸擬演練的重要性,召開全體人員思想動員會,,要求每一位員工要全力以赴打好摸擬演練仗,。結(jié)果是比較圓滿的,不僅保質(zhì)保量地完成了六輪演練工作,,而且演練考核名列茅,,其中第三、四輪我行演練的交易量和交易代碼獲得全省第一,。

4,、提前做好客戶的通知工作,5月15日前將《告客戶書》送達(dá)客戶,,為平穩(wěn)上線奠定了基礎(chǔ),。

五、開展全行柜面服務(wù)大比拼勞動競賽活動

根據(jù)建x函[20xx]181號“關(guān)于開展全行柜面服務(wù)大比拼勞動競賽活動的通知”精神,,8月1日至11月中旬在全行范圍內(nèi)開展開以“提高員工技能,、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)”為主題的全行柜面服務(wù)大比拼勞動競賽活動。通過參加該活動,,達(dá)到調(diào)動廣大員工的積極性,,從強(qiáng)化員工的操作技能和服務(wù)水平入手,,全面提高柜面服務(wù)質(zhì)量,、服務(wù)效率和服務(wù)品質(zhì),提升核心競爭力,,促進(jìn)業(yè)務(wù)快速發(fā)展的目的,。

8月份我行根據(jù)競賽活動方案精心組織和安排,狠抓培訓(xùn),,全面提高營銷知識,、業(yè)務(wù)知識和操作技能。首先,全面培訓(xùn),,擴(kuò)大員工的知識面文秘家園。我行一共組織了5次集中培訓(xùn),,內(nèi)容有會計(jì)業(yè)務(wù)、服務(wù)禮儀,、dcc系統(tǒng)交易代碼,、點(diǎn)鈔,、柜面服務(wù)技巧和營銷知識等,。其次進(jìn)行強(qiáng)化訓(xùn)練,使大部分員工的計(jì)算機(jī)操作和點(diǎn)鈔速度明顯提高,,辦理業(yè)務(wù)的速度明顯加快,,縮短客戶等候時(shí)間,切實(shí)提高柜面服務(wù)效率,。最后,對所有員工進(jìn)行了全面測試,,進(jìn)行全面比拼,,提升柜面人員綜合素質(zhì)。通過這次培訓(xùn),,強(qiáng)化了員工的產(chǎn)品營銷技能,、柜面交易業(yè)務(wù)技能和計(jì)算機(jī)操作技能。我行制定了柜面服務(wù)工作實(shí)施方案和細(xì)則,、以及柜面服務(wù)監(jiān)督方案,、設(shè)立了客戶投訴意見簿,對服務(wù)場所,、服務(wù)形象,、語言規(guī)范、服務(wù)檢查都落實(shí)到細(xì)處,。

總之,,從意見簿中看到客戶的肯定多了,,一流的設(shè)備,、一流的服務(wù),文明用語、微笑服務(wù)已逐漸成自然,,沒有發(fā)生一起有效投訴,。并在市分行20xx年11月至20xx年3月開展的“抓服務(wù)、樹形象,、促營銷”的柜面服務(wù)競賽活動中獲得二等獎,,這些都標(biāo)志著我行柜面業(yè)務(wù)已上了一個新臺階。

六,、抓結(jié)算賬戶清理工作

為配合人民銀行做好賬戶管理系統(tǒng)推廣工作,,在人員非常緊張的情況下,安排專人負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作,,及時(shí)錄入客戶經(jīng)理采集回來的客戶資料報(bào)人行核準(zhǔn),。到12月底止,共錄入客戶信息并經(jīng)人行核準(zhǔn)或報(bào)備的225戶,,其中基本賬戶170戶,,專用賬戶30戶,臨時(shí)賬戶3戶,,22戶一般賬戶,。人民銀行已核準(zhǔn)153戶,其中基本戶115戶,,臨時(shí)戶3戶,。并按時(shí)填報(bào)《人民幣單位銀行結(jié)算賬戶客戶信息采集、錄入進(jìn)度報(bào)告表》,,和《婁底行銀行結(jié)算賬戶清理核實(shí)及賬戶管理系統(tǒng)推廣工作周報(bào)》,。對未經(jīng)人行核準(zhǔn)或報(bào)備的130戶仍在使用的賬戶采取了定的措施,其中81戶在系統(tǒng)中執(zhí)行“封存”交活動方案精心組織和安排,,狠抓培訓(xùn),,全面提高營銷知識、業(yè)務(wù)知識和操作技能,。首先,,全面培訓(xùn),擴(kuò)大員工的知識面文秘家園,。我行一共組織了5次集中培訓(xùn),,內(nèi)容有會計(jì)業(yè)務(wù)、服務(wù)禮儀,、dcc系統(tǒng)交易代碼,、點(diǎn)鈔、柜面服務(wù)技巧和營銷知識等,。其次進(jìn)行強(qiáng)化訓(xùn)練,,使大部分員工的計(jì)算機(jī)操作和點(diǎn)鈔速度明顯提高,,辦理業(yè)務(wù)的速度明顯加快,縮短客戶等候時(shí)間,,切實(shí)提高柜面服務(wù)效率,。最后,對所有員工進(jìn)行了全面測試,,進(jìn)行全面比拼,,提升柜面人員綜合素質(zhì)。通過這次培訓(xùn),,強(qiáng)化了員工的產(chǎn)品營銷技能,、柜面交易業(yè)務(wù)技能和計(jì)算機(jī)操作技能。我行制定了柜面服務(wù)工作實(shí)施方案和細(xì)則,、以及柜面服務(wù)監(jiān)督方案,、設(shè)立了客戶投訴意見簿,對服務(wù)場所,、服務(wù)形象,、語言規(guī)范、服務(wù)檢查都落實(shí)到細(xì)處,。

總之,,從意見簿中看到客戶的肯定多了,一流的設(shè)備,、一流的服務(wù),,文明用語、微笑服務(wù)已逐漸成自然,,沒有發(fā)生一起有效投訴,。并在市分行20xx年11月至20xx年3月開展的“抓服務(wù)、樹形象,、促營銷”的柜面服務(wù)競賽活動中獲得二等獎,,這些都標(biāo)志著我行柜面業(yè)務(wù)已上了一個新臺階。

六,、抓結(jié)算賬戶清理工作

為配合人民銀行做好賬戶管理系統(tǒng)推廣工作,,在人員非常緊張的情況下,安排專人負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作,,及時(shí)錄入客戶經(jīng)理采集回來的客戶資料報(bào)人行核準(zhǔn),。到12月底止,共錄入客戶信息并經(jīng)人行核準(zhǔn)或報(bào)備的225戶,,其中基本賬戶170戶,,專用賬戶30戶,臨時(shí)賬戶3戶,,22戶一般賬戶,。人民銀行已核準(zhǔn)153戶,,其中基本戶115戶,臨時(shí)戶3戶,。并按時(shí)填報(bào)《人民幣單位銀行結(jié)算賬戶客戶信息采集、錄入進(jìn)度報(bào)告表》,,和《婁底行銀行結(jié)算賬戶清理核實(shí)及賬戶管理系統(tǒng)推廣工作周報(bào)》,。對未經(jīng)人行核準(zhǔn)或報(bào)備的130戶仍在使用的賬戶采取了定的措施,其中81戶在系統(tǒng)中執(zhí)行“封存”交易,,29戶余額較高的賬戶專題向市分行報(bào)告,,請求協(xié)助解決。

七,、全面開展客戶對賬工作

為有效防范會計(jì)風(fēng)險(xiǎn),,為加強(qiáng)對賬工作,樹立“對賬工作是全行大事”的觀念,,委派會計(jì)主管對會計(jì)人員分工進(jìn)行必要調(diào)整,,為了明確責(zé)任和便于考核對賬工作進(jìn)度,我行將負(fù)責(zé)對賬人員分為三個小組,,每個小組由一名開放式柜臺人員與一名分行客戶經(jīng)理組成,。同時(shí)根據(jù)客戶原分管行業(yè)和單位,將所有賬戶進(jìn)行細(xì)分到三個小組,,并打印出明細(xì)表,,使各個賬戶都有了相應(yīng)的責(zé)任人員。因?yàn)槿蝿?wù)分配到人,,就有了壓力,,第二天員工就積極行動起來。在正式開展對賬工作前,,先加班做好了充分的準(zhǔn)備,,分別將以前未對賬的對賬單和利息清單、年費(fèi)單,、回單清理連同六月份對賬單裝訂在一起,,把同一單位開立的多個賬戶的對賬單,或幾個關(guān)聯(lián)單位的對賬單裝訂在一起,。我行將對賬工作分為三個階段,,第一階段主要以柜臺對賬為主,對到開放式柜臺來辦理業(yè)務(wù)的客戶,,進(jìn)行柜臺當(dāng)時(shí)對賬,,或進(jìn)行對賬單簽收回。對于不常來柜臺辦理業(yè)務(wù)的客戶則由客戶經(jīng)理上門送對賬單,。第二階段由柜員和客戶經(jīng)理根據(jù)名印鑒卡上的聯(lián)系方式電話通知單位,,對于不經(jīng)常辦理業(yè)務(wù)的客戶由柜員和客戶經(jīng)理一一電話通知和記錄,,電話通知第二天沒有對賬的我們又進(jìn)行第二次第三次通知,直至到對完為止,。第三階段主要是針對那些沒打通電話無法聯(lián)系上的客戶,,由我行的大堂經(jīng)理親自上門對賬。因?yàn)橛辛艘欢A段的大規(guī)模對賬,,剩下的都是一些小金額不動戶,,而且因?yàn)殚_立賬戶所留下的電話大多是停機(jī)或空號,所以更增大了對賬的難度,。我行大客經(jīng)理克服酷暑高溫的炎熱天氣,,頂著烈日根據(jù)客戶以前留下的線索,跑遍了婁底的大街小巷,。因而到7月底止,,已回收6月份對賬單309份,完成比率為100%,。

為配合省行集中對賬系統(tǒng)的使用,,對400多戶對公客戶的客戶信息進(jìn)行了全面清理,對單位的地址和郵編進(jìn)行詳細(xì)登記,。

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