在現(xiàn)在社會,,報告的用途越來越大,要注意報告在寫作時具有一定的格式,。那么,,報告到底怎么寫才合適呢?下面是小編給大家?guī)淼膱蟾娴姆段哪0?,希望能夠幫到你?
編輯辭職報告篇一
您好! 經(jīng)過再三思考,,正式向公司提出辭職。
由于諸多原因,,現(xiàn)在我不得不向公司提出申請,,對于由此給公司造成的不便,我深感歉意,。但同時也希望公司能體恤我的個人實際情況,,雖有很多的不舍,但還是做出以上的決定,,希望公司領導能對我的申請予以考慮并批準,。謝謝!
在此期間深知背后領導的信任與栽培,同事們的支持與幫助,。轉(zhuǎn)眼在公司已有一年多時間,,不管是工作實踐還是工作技能培訓讓我受益頗深,各方面能力都得到了很大的提高,,對于公司領導對員工的技能培訓表示感謝,。在公司的工作很充實、愉快,,同事們的支持與幫助在此表示感謝,。尤其是杜總平時的教導與栽培,平時工作中的不足,,還望諒解,。
我希望可以在此辭呈遞交之后的2-4周左右離開公司,便于公司在此期間尋找更合適的人選,,來填補職位的空缺,。在接下來的工作中,我一定會認真做好本職工作,。
希望批準我的辭請,,衷心感謝。祝公司蒸蒸日上!祝各位領導同事工作愉快!
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年xx月xx日
網(wǎng)絡編輯辭職報告(三)
編輯辭職報告篇二
你們好!
新建一個辭職信的文檔,,是非常容易的一件事,,但是我卻猶豫了很久,。用一個詞來概括我現(xiàn)在的心情——“舍不得”。
我加入到xx網(wǎng)這個大家庭雖然只有半年時間,,但卻結(jié)識了很多朋友,。在這半年里,我和同事們一起經(jīng)歷了無數(shù)個開心的日子,,甚至連加班也變成一件愉快的事情!在xx兩位主任的帶領下,,每一位同事都全身心地投入到xx網(wǎng)的建設中,像呵護一個新生的嬰兒,,精心培育賽樂網(wǎng),。我非常感慨這個神奇的部門帶給我的活力和快樂。這些都將成為我人生中最珍貴的回憶,。
記得第一次到xx,,是我來面試的那天。在大會議室里看到一群男生正在認真聽課,,當我對此表示疑惑時,,同事xx告訴我,這是部門進行的專業(yè)培訓,。為此,,xx給我留下了第一印象,一個善于提升自我素質(zhì),、不斷進步的部門,。上班的第一天,也就是20xx年3月19日,,恰逢團市委在報社召開某重要會議,,我看到的是一群忙碌著但做事卻有條不紊的年輕人。于是,,xx給我留下了第二印象,,實干、激情,、活潑,。在接下來的日子中,我一邊適應并努力做好網(wǎng)絡編輯的工作,,一邊享受這個溫暖的大家庭給我的溫馨快樂,。
在此我要特別感謝報社領導和xx的同事們給我提供了一個良好的工作環(huán)境,也包括人與人之間的親密,、信任和關(guān)愛,。大家互幫互助,相親相愛,,共同度過每一個難關(guān);每一個人過生日,,都會受到大家貼心的祝福和精心挑選的禮物,,甚至連我們這幾個一直未轉(zhuǎn)正的員工也享受了這份特殊的待遇,讓我們從心里覺得特別窩心,,特別溫暖!這些都是xx給予我工作以外的寶貴的收獲和財富,。我會從心里記住大家的這份心意和恩情!
然而,往日的歡聲笑語已成為辦公室的回憶,,很長一段時間都處于沉悶的氣氛中。大家創(chuàng)業(yè)的激情被壓制了,,一些有益于網(wǎng)站建設的想法和建議得不到肯定,。逐漸地,積極性,、主動性被磨滅,。在此基礎上,我也考慮到個人的能力和特長可能不是很適合網(wǎng)站的工作,。因此,,正式向各位領導提出辭職申請,希望領導批復,,同時也由衷地感謝領導們對我的指導和關(guān)心!
此致
敬禮!
辭職人:本站
20xx年xx月xx日
網(wǎng)絡編輯辭職報告(二)
編輯辭職報告篇三
您好!
首先,,非常感謝公司給了一個很好的實習機會,感謝公司一直以來對我的信任和關(guān)照,,特別感謝給予我發(fā)揮個人優(yōu)勢的平臺,。在公司工作的兩個月當中,經(jīng)理也給了我很多的培育,,讓我學到了許多,,也進步了許多,同時也看到了社會競爭的殘酷無情,。但由于在公司里得不到我想要的東西,,無論是精神上,還是物質(zhì)生活上,,為此,,我很遺憾地在這里向公司提交辭職申請。
因本人的追求和新聞理念,,與秉承的目標發(fā)生較激烈沖突,、分歧,導致本人和《中國周刊》的內(nèi)容趨向,,出現(xiàn)無法調(diào)和的矛盾,。經(jīng)過自己的認真思考和再三權(quán)衡,現(xiàn)決定,,向單位領導提出辭職申請,。
根據(jù)合同約定,,員工辭職應當提前一個月向單位提出,在此本人特按照合同約定提出辭職申請,。如果單位可以容忍我的“失約”行為,,并且認為我的離去確實沒有給單位造成損失,也希望單位領導及相關(guān)部門能夠盡快批準我的申請,。此外,,以下幾點想法,權(quán)作“人之將走”的肺腑,。
在此期間深知背后領導的信任與栽培,,同事們的支持與幫助。轉(zhuǎn)眼在公司已有一年多時間,,不管是工作實踐還是工作技能培訓讓我受益頗深,,各方面能力都得到了很大的提高,對于公司領導對員工的技能培訓表示感謝,。在公司的工作很充實,、愉快,同事們的支持與幫助在此表示感謝,。尤其是杜總平時的教導與栽培,,平時工作中的不足,還望諒解,。
第一,,我認為目前的管理團隊,,缺乏統(tǒng)一的新聞理念,,沒有成熟的新聞判斷程序,,甚至缺少明確的新聞理念植入方式。
第二,,作為曾被外界一致看好,,能夠繼承南方報系新聞理念衣缽的傳媒,中國周刊目前卻在目前強大的政治環(huán)境壓力下,,沒有找到應該有的智慧,。目前管理團隊有太多的焦慮和妥協(xié),唯獨缺少南方報系在大難臨頭時的隱忍和躲閃技巧,。
第三,,所謂“泛財經(jīng)”的內(nèi)容要求,除了管理團隊外,,大多記者根本無法全面理解其內(nèi)容,。傍徨、不安和無所適從,,現(xiàn)在是記者們最明顯的感覺和心理狀態(tài),。因為這個口號太過于抽象,,不容易理解———至少我是這樣認為的。
第五,,編輯們因其天然的領導身份,,人為的在編輯稿子過程中,形成了優(yōu)越心理-----似乎記者的稿子必須按照其思路進行,,其思路就是正確的,;缺乏對記者寫作思想的尊重和寫作思路的理解。否則,,就重寫,,重寫。盡管很多不錯的雜志都是“大編輯,、小記者”的思想。但是“大”應該體現(xiàn)在對選題的判斷上,,而不是如是,。
此致
敬禮!
編輯辭職報告篇四
您好!
因本人的追求和新聞理念,,與秉承的目標發(fā)生較激烈沖突,、分歧,導致本人和《周刊》的內(nèi)容趨向,,出現(xiàn)無法調(diào)和的矛盾,。經(jīng)過自己的認真思考和再三權(quán)衡,現(xiàn)決定,,向單位領導提出辭職申請,。
根據(jù)合同約定,員工辭職應當提前一個月向單位提出,,在此本人特按照合同約定提出辭職申請,。如果單位可以容忍我的“失約”行為,并且認為我的離去確實沒有給單位造成損失,,也希望單位領導及相關(guān)部門能夠盡快批準我的申請,。此外,以下幾點想法,,權(quán)作“人之將走”的肺腑,。
第一,我認為目前的管理團隊,,缺乏統(tǒng)一的新聞理念,,沒有成熟的新聞判斷程序,甚至缺少明確的新聞理念植入方式,。
第二,,作為曾被外界一致看好,,能夠繼承南方報系新聞理念衣缽的傳媒,周刊目前卻在目前強大的政治環(huán)境壓力下,,沒有找到應該有的智慧,。目前管理團隊有太多的焦慮和妥協(xié),唯獨缺少南方報系在大難臨頭時的隱忍和躲閃技巧,。
第三,,所謂“泛財經(jīng)”的內(nèi)容要求,除了管理團隊外,,大多記者根本無法全面理解其內(nèi)容,。傍徨、不安和無所適從,,現(xiàn)在是記者們最明顯的感覺和心理狀態(tài),。因為這個口號太過于抽象,不容易理解———至少我是這樣認為的,。
第四,編輯手段過于簡單,、缺少專業(yè)編輯精神和專業(yè)水平,。我曾做過兩個實驗,我把咱們編輯編好的稿子和我寫的底稿發(fā)給南風窗,、南方周末和南方都市報的幾位編輯,。之后,他們編輯好后回傳給我,,對比之后我發(fā)現(xiàn),,這些編輯有專業(yè)的編輯功底、對記者稿子做了非常完美的包裝和處理,。而相比之下,,我們的編輯的手段似乎只限于刪減內(nèi)容、組合段落,。
第五,,編輯們因其天然的領導身份,人為的在編輯稿子過程中,,形成了優(yōu)越心理-----似乎記者的稿子必須按照其思路進行,,其思路就是正確的;缺乏對記者寫作思想的尊重和寫作思路的理解,。否則,,就重寫,重寫。盡管很多不錯的雜志都是“大編輯,、小記者”的思想,。但是“大”應該體現(xiàn)在對選題的判斷上,而不是如是,。
第六,,以上,個人看法,,許為牢騷是荷,。
辭職申請,請批準,。
此致
敬禮,!
xxx
20xx年xx月xx日
編輯辭職報告篇五
我已接受一家出版社的聘用,擔任執(zhí)行編輯一職,,因此我將辭去在xxx公司擔任的項目經(jīng)理職位,。我喜歡我的新工作,希望它可以給我新的挑戰(zhàn),。我在本公司工作任職的最后一天是20xx年2月10日,,離職前我有充足的時間完成一些未完的項目并做好工作交接。
如果您發(fā)現(xiàn)以往的工作有什么問題,,請在方便的時候與我聯(lián)系,,我希望調(diào)遷工作能夠順利進行,。為xxx公司服務的這段經(jīng)歷讓我受益非淺,,我很慶幸能夠有機會為貴公司工作。
此致
敬禮!
辭職申請人:
20xx年3月12日
編輯辭職報告篇六
您好,!
我很遺憾自己在這個時候向公司提出辭職報告,。
來到公司差不多三個月了,正是在這里,,我完成了從一個學生到一個社會人的轉(zhuǎn)變,,公司給予了我良好的鍛煉機會,學習了一些新的東西來充實自己,,并增加了自己許多知識和實踐經(jīng)驗,。我對于公司三個月來的照顧表示真心的感謝!是經(jīng)理您給了我一次難得的學習機會,,讓我在踏進社會后第一次有了歸屬的感覺,。一直以來對我的栽培與信任,我在這只能說,,我令您失望了,!離開公司的這一刻,我衷心向您說聲謝謝,!
前一周,,在朋友的介紹下,,我有幸到一家出版公司應聘,很順利的得到面試者的好感,,將有機會從事編輯這一工作,。由此我開始了思索,認真的思考,。幾天來我的內(nèi)心一直十分糾結(jié)十分煎熬,,不知何去何從,一方面很舍不得經(jīng)理您對我的培養(yǎng)和教導,,現(xiàn)在的工作各方面都很不錯,,與公司一起發(fā)展下去,我也將有穩(wěn)定的將來,;另一方面出版公司的工作又與我的大學專業(yè)相關(guān),,也是與我一直以來的愛好和興趣相關(guān)的方面,但是與此同時我也很害怕去了新的公司工作環(huán)境和發(fā)展并不如我想象中的美好,,很可能會遭受打擊,,并且再也不會遇到像經(jīng)理您這樣和善的領導。
但是經(jīng)過幾天來的認真思考,,全面考慮,我始終覺得我還年輕,,應該勇于挑戰(zhàn),,多給自己一些機會去經(jīng)歷不同的環(huán)境,只有在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,,才是我人生接下來應該走的路,。不論以后的成功與否,我都將不后悔自己的選擇,。
離開公司,離開曾經(jīng)一起共事的同事,,很舍不得,,舍不得經(jīng)理的和善與信任,,舍不得同事之間的那片真誠和友善,。也祝愿公司在日后的發(fā)展中更上一層樓,事業(yè)蒸蒸日上!
綜上所述,,因個人原因,我懷著萬分抱歉和十分忐忑的心情向公司提出辭呈,,我將在11月27日正式離職,,在此之前將盡量做好各項工作的交接,由此給公司帶來的不便望經(jīng)理您能多多體諒,,希望您給予批準,,謝謝。
此致
敬禮,!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
編輯辭職報告篇七
中國周刊雜志社領導:您好,!
因本人的追求和新聞理念,與《中國周刊》秉承的目標發(fā)生較激烈沖突,、分歧,,導致本人和《中國周刊》的內(nèi)容趨向,出現(xiàn)無法調(diào)和的矛盾,。經(jīng)過自己的認真思考和再三權(quán)衡,,現(xiàn)決定,向單位領導提出辭職申請,。
根據(jù)合同約定,,員工辭職應當提前一個月向單位提出,在此本人特按照合同約定提出辭職申請,。如果單位可以容忍我的失約行為,,并且認為我的離去確實沒有給單位造成損失,也希望單位領導及相關(guān)部門能夠盡快批準我的申請,。此外,,以下幾點想法,,權(quán)作人之將走的肺腑,。
第一,我認為《中國周刊》目前的管理團隊,,缺乏統(tǒng)一的新聞理念,,沒有成熟的新聞判斷程序,甚至缺少明確的新聞理念植入方式,。
第二,,作為曾被外界一致看好,能夠繼承南方報系新聞理念衣缽的傳媒,,中國周刊目前卻在目前強大的政治環(huán)境壓力下,,沒有找到應該有的智慧。目前管理團隊有太多的焦慮和妥協(xié),唯獨缺少南方報系在大難臨頭時的隱忍和躲閃技巧,。
第三,,所謂泛財經(jīng)的內(nèi)容要求,除了管理團隊外,,大多記者根本無法全面理解其內(nèi)容,。傍徨、不安和無所適從,,現(xiàn)在是記者們最明顯的感覺和心理狀態(tài),。因為這個口號太過于抽象,不容易理解至少我是這樣認為的,。
第五,,編輯們因其天然的領導身份,人為的在編輯稿子過程中,,形成了優(yōu)越心理-----似乎記者的稿子必須按照其思路進行,,其思路就是正確的;缺乏對記者寫作思想的尊重和寫作思路的理解,。否則,,就重寫,重寫,。盡管很多不錯的雜志都是大編輯,、小記者的思想。但是大應該體現(xiàn)在對選題的判斷上,,而不是如是,。
第六 , 以上,,個人看法,,許為牢騷是荷。
辭職申請,,請批準,。
編輯辭職報告篇八
我已接受一家出版社的聘用,擔任執(zhí)行編輯一職,,因此我將辭去在xxx公司擔任的項目經(jīng)理職位,。
我喜歡我的新工作,希望它可以給我新的挑戰(zhàn),。我在本公司工作任職的最后一天是20xx年8月10日,,離職前我有充足的時間完成一些未完的項目并做好工作交接。如果您發(fā)現(xiàn)以往的工作有什么問題,,請在方便的時候與我聯(lián)系,,我希望調(diào)遷工作能夠順利進行,。為xxx公司服務的這段經(jīng)歷讓我受益匪淺,我很慶幸能夠有機會為貴公司工作,。并祝貴公司前程似錦!
張xx
20cc年x月x日