無論是身處學(xué)校還是步入社會,，大家都嘗試過寫作吧，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。范文書寫有哪些要求呢,？我們怎樣才能寫好一篇范文呢,？接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫,，我們一起來看一看吧,。

給員工的發(fā)言稿員工發(fā)言稿實用篇一

直到今天,，我仍然清晰的記得我初到公司時的懵懵懂懂,，三年來我和公司風(fēng)雨同舟一路走來,。我剛到公司的時候，公司也是成立不久,，一切都是嶄新的,，三年來我親眼目睹著公司一步步走向規(guī)范，一次次實現(xiàn)既定目標(biāo),，作為和公司同呼吸共命運的員工,，心里也有莫大的欣慰。我所在的部門,，公司財務(wù)部,，是一個正能量迸發(fā)的部門，在這里,，我看到的是大家遇到問題迎難而上的魄力,，我看到的是問題迎刃而解時大家的欣喜；在這里我感受的是一個有著很強向心力的團(tuán)隊,，只有在團(tuán)隊中,，我們面對困難才不會恐懼，才會激發(fā)昂揚的斗志,，感謝同事們,，讓我學(xué)會了堅強。

財務(wù)工作是不斷循環(huán)往復(fù)的,，每一個業(yè)務(wù)都有固定的模式,，卻又是嶄新的存在。但是財務(wù)人員卻不能因為循環(huán)的枯燥而有絲毫的粗心大意,，任何的細(xì)小的錯誤,，在財務(wù)上都是不被允許的。也希望大家支持財務(wù)工作,，理解財務(wù)工作,。財務(wù)工作有著很大的提升空間。財務(wù)可以是安逸的搖籃,，因為大多數(shù)我們工作中遇到的問題的類型基本確定,，財務(wù)也可以是發(fā)揮更大價值的崗位，為了不斷提高自我，充實自我,，我們唯有不斷學(xué)習(xí),，日精日進(jìn)。

再度回首,，三年時間彈指一瞬,，有喜悅也有淚水，可是不知為什么,，回憶起來,，那些淚水也帶著幸福的味道，可能是因為家的感覺吧,。期待著和大家一塊走過未來的旅程,。

謝謝大家。

三個部分,，第一部分以一個老員工談公司,，第二個部分以財務(wù)人

員談財務(wù)工作，第三部分煽情一下,。通篇看來還算正能量吧,。

給員工的發(fā)言稿員工發(fā)言稿實用篇二

大家好！

很高興今天能和大家歡聚一堂,，共同為我們xx16周歲的生日歡慶,，作為公司的一名員工我感到無比的高興與自豪，在此,，我代表公司的老員工衷心的祝福我們xx越來越好,。 回憶我加入xx的那段珍貴的歲月，我不禁感慨萬千,，親身體會到公司的蓬勃發(fā)展,，親眼目睹在座的老同事，也是我的前輩,，更是我的老師,，為了公司的項目，他們不分晝夜,，輪流加班,，給剛踏入公司的我，上了深刻的一課,，也讓我在今后的工作當(dāng)中受益匪淺,。 如今，我覺得把xx稱作是我們的大家庭更加合適,，一個有領(lǐng)導(dǎo),、員工組成的大家庭,，我們作為大家庭的一員應(yīng)該充分發(fā)揮主人翁精神，用心呵護(hù)這個大家庭,，工作中大家嚴(yán)格按照公司的各項規(guī)章制度來工作，嚴(yán)于律己,，一心一意為公司謀發(fā)展,；生活中大家親如兄弟姐妹，互幫互助讓每個人都感受到親人的溫暖,，家的溫馨,。

我很榮幸加入了xx，并且和大家一起工作,，我相信在以后與大家共同工作的同時,，自己的各方面都會有所提高。我堅信：xx的發(fā)展是無限的,；前途是光明的,，員工是優(yōu)秀的。我愿意和大家一同扎根,，為我們共同的家貢獻(xiàn)自己全部所能與愛心,，愿我們大家共同攜手，為更加美好的未來撐起一片藍(lán)天,！

在這里,，我要感謝在座的前輩，而我的老師,，在的這段歲月里,，對我工作的指導(dǎo)與幫助。還有在場的`我的同事們,，以及此刻在各地現(xiàn)場查勘而無法到場的同仁,，感謝你們一直以來對我工作的支持與理解！ 此刻,，相信在場的同仁們,，都有著同我一樣激動的心情，感激之情無以言表,，就讓我們在以后的工作中,，以更加飽滿的熱情，和更出色的表現(xiàn),，來回報,。

最后，祝愿明天的xx更加輝煌,。

我的發(fā)言完畢,！再一次感謝大家,。謝謝！

給員工的發(fā)言稿員工發(fā)言稿實用篇三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),，各位來賓,，各位同仁，大家下午好,。很高興今天能和大家共聚一堂,，慶祝“騰飛度xx公司年終答謝會暨易通消費聯(lián)盟商家聯(lián)誼會”順利舉行,。

如今公司的發(fā)展是有目共睹的,，雖然公司成立時間不長，僅僅3年,，但以目前的勢頭來看,，我們這個集體已經(jīng)步入高速發(fā)展的軌道。發(fā)展相當(dāng)迅速,，公司能走到今天和在座的各位是密不可分的,，由衷的感謝大家、俗話說,，萬事開頭難,。我們的創(chuàng)業(yè)也是如此，現(xiàn)場有不少老員工,，作為公司發(fā)展的.見證人,，對當(dāng)時艱苦創(chuàng)業(yè)的場景應(yīng)歷歷在目。簡陋的工作環(huán)境,，艱苦的辦公條件就開始為客戶服務(wù)的使命,。在短短的時間發(fā)展到如此規(guī)模，表明我們是出類拔萃的,、有目標(biāo),、有信心的。

大家都知道,，不經(jīng)歷風(fēng)雨,，怎能見彩虹。我們的今天來之不易,。我們的發(fā)展也不是一帆風(fēng)順的,，經(jīng)歷許多坎坷、挫折,。面對困難的時候,，大家堅持“專心、專注,、專業(yè)”的企業(yè)宗旨,。

我很榮幸加入公司,，并且和大家一起工作，我相信在以后與大家共同努力的同時,，自己的各方面都會有所提高,。我堅信：我們的發(fā)展是無限的；前途是光明的,；職工是優(yōu)秀的,。

最后，愿大家攜手共同撐起一片藍(lán)天,。再次感謝在座的各位。

給員工的發(fā)言稿員工發(fā)言稿實用篇四

大家下午好,。很高興今天能和大家共聚一堂,，慶祝“騰飛度xx公司年終答謝會暨易通消費聯(lián)盟商家聯(lián)誼會”順利舉行,。

如今公司得發(fā)展是有目共睹得,，雖然公司成立時間不長，僅僅3年,，但以目前得勢頭來看,，我們這個集體已經(jīng)步入高速發(fā)展得軌道。發(fā)展相當(dāng)迅速,，公司能走到今天和在座得各位是密不可分得,，由衷得感謝大家、俗話說,，萬事開頭難,。我們得創(chuàng)業(yè)也是如此，現(xiàn)場有不少老員工,，作為公司發(fā)展得見證人,，對當(dāng)時艱苦創(chuàng)業(yè)得場景應(yīng)歷歷在目。簡陋得工作環(huán)境,，艱苦得辦公條件就開始了為客戶服務(wù)得使命,。在短短得時間發(fā)展到如此規(guī)模，表明我們是出類拔萃得,、有目標(biāo),、有信心得。

大家都知道,，不經(jīng)歷風(fēng)雨,，怎能見彩虹。我們得今天來之不易,。我們得發(fā)展也不是一帆風(fēng)順得,，經(jīng)歷了許多坎坷,、挫折。面對困難得時候,，大家堅持“專心,、專注、專業(yè)”得企業(yè)宗旨,。

我很榮幸加入公司,，并且和大家一起工作，我相信在以后與大家共同努力得同時,，自己得各方面都會有所提高,。我堅信：我們得發(fā)展是無限得；前途是光明得,；職工是優(yōu)秀的,。

最后，愿大家攜手共同撐起一片藍(lán)天,。再次感謝在座得各位,。

給員工的發(fā)言稿員工發(fā)言稿實用篇五

大家好!

能夠作為先進(jìn)員工的代表上臺發(fā)言，我倍感榮幸和自豪,。

我是自xx年剛畢業(yè)就走進(jìn)東亞這個大家庭的,，近三年來，是東亞提供的機會和平臺,，也是東亞讓我不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步,，在這里我首先衷心的感謝東亞這個大學(xué)校，也感謝各級領(lǐng)導(dǎo)的鼓勵,、支持,、指導(dǎo)、包容和肯定,。

1.在nk009項目上,，去年初做了三批試生產(chǎn)，出現(xiàn)了一些小試中沒有出現(xiàn)的問題,。年后,，我們集中力量來解決問題，分析并通過小試驗證,，解決了結(jié)晶過程中暴析問題,，改善晶體的大小和顏色問題，改變了干燥困難的情況,，穩(wěn)步和提升收率,；同時，省去部分工序和部分輔料,，減少工藝流程,，降低了成本,。另外，為該項目的注冊準(zhǔn)備技術(shù)和生產(chǎn)方面的資料,，并保證其順利通過,。

2.在nk012項目上，顛覆性的改進(jìn)了所給的原始工藝,，摸索出了一套新的反應(yīng)體系,，并改進(jìn)各步驟中的工藝參數(shù)，使得收率提高到195%以上,，成品晶形好,、顏色佳，質(zhì)量優(yōu)于usp和ep的標(biāo)準(zhǔn),。特別結(jié)合gmp和esh的理念,，省去部分溶劑和鹽，避免麻煩的溶劑回收工作,，也減少環(huán)保和安全的壓力。在12月中旬,，完成了三批中試驗證,，結(jié)果比較樂觀。

3. 自去年12月中旬開始研發(fā)難度較大且富有挑戰(zhàn)性的7-paca項目,，現(xiàn)在已理清思路,，摸索工藝參數(shù)和檢測條件，目前已經(jīng)取得階段性進(jìn)展,。

4.以廠為家,，發(fā)揚主人翁精神，給實驗室的內(nèi)部管理和部門建設(shè)提出了一些建議,。作為實驗室主管,，我的《關(guān)于實驗室管理的若干意見》，得到呂總和鄒工的支持和肯定,，六條建議逐一落實,。

5.一年的工作中也發(fā)現(xiàn)自身存在一些不足：一、英語水平有待提高,。二,、由于所做工藝路線相對較短，反應(yīng)相對單一,，知識面特別是反應(yīng)類型接觸的較少,。三、管理方面的知識和經(jīng)驗有必要進(jìn)一步學(xué)習(xí)和積累,。

成績屬于過去,，而存在的不足需要切實的改進(jìn),。

xx年，是我們東邦夯實基礎(chǔ)的一年,，這一年,，公司多次組織不同規(guī)格和類型的培訓(xùn)，gmp,、esh理念深入人心,，管理水平和員工素質(zhì)明顯提高，廠容廠貌煥然一新,。我們有理由堅信,，在今年的基礎(chǔ)上，明年東邦將會有量的發(fā)展和質(zhì)的飛躍,。

沒有完美的的個人,，只有完美的團(tuán)隊。雷鋒同志說過：“一朵鮮花打扮不出美麗的春天,，一個人的努力總是單槍匹馬,，眾人努力才能移山填海?！逼髽I(yè)的發(fā)展離不開個人,，個人應(yīng)不斷提高自己主人翁的意識，以廠為家,，為東邦的不斷發(fā)展盡自己的一份力,。“用眾人之力,，則無往而不勝也,。”古人云：上下同欲者勝,。讓我們上下一條心,，齊心協(xié)力，心系企業(yè),，超越自己,，去開創(chuàng)東邦的美好明天，而明天也必將永遠(yuǎn)屬于開拓奮進(jìn)的你我,！