在人們越來越相信法律的社會中,，合同起到的作用越來越大,，它可以保護民事法律關(guān)系。優(yōu)秀的合同都具備一些什么特點呢,？又該怎么寫呢,？下面是小編幫大家整理的最新合同模板，僅供參考,，希望能夠幫助到大家,。

殘疾人崗位用人合同簽殘疾人簽合同篇一

乙方(勞動者)：姓名 性別： 民族： 電話： 身份證號碼：

一,、勞動合同期限

1.本合同自月

二、工作內(nèi)容

1,、甲方根據(jù)工作需要,，安排乙方在工作條件。

2,、乙方應(yīng)服從甲方所安排的崗位,，按照甲方關(guān)于本崗位工作任務(wù)和責(zé)任制度要求完成規(guī)定的工作任務(wù)。

3,、乙方的工作任務(wù)為 三,、勞動保護和勞動條件

為使乙方完成工作任務(wù)，甲方應(yīng)根據(jù)國家有關(guān)安全,、勞動保護,、衛(wèi)生健康等規(guī)定，為乙方提供必要的工作條件,，保障乙方的安全和健康,，乙方在工作中要遵守有關(guān)操作規(guī)程，愛護甲方的財產(chǎn),。

四,、勞動紀律

2、乙方應(yīng)嚴格遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度,，服從甲方的管理,。

五、勞動報酬

1,、乙方按甲方規(guī)定完成工作任務(wù),，甲方必須以法定貨幣形式按時足額支付乙方的工資報酬，每月的支付時間為次月5日前發(fā)放,。

2,、甲方支付乙方工資報酬的標準和方法為現(xiàn)金支付。

3,、乙方標準工資每月為元,，試用期工資每月為

4、甲方支付給乙方的工資報酬不得違背當?shù)卣淖畹凸べY標準,。

六,、勞動合同的解除

2、乙方有下列情況之一的,，甲方有權(quán)解除勞動合同,。

(1)在使用期間被證明不符合錄用條件的

(2)嚴重違反勞動紀律或者用人單位規(guī)章制度的

(3)嚴重失職、營私舞弊的，對用人單位利益造成重大傷害的

3,、具有下列情形之一的，乙方可以隨時解除本合同：

(1)未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;

(2)甲方以暴力,、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的

(3)甲方無力或不按照本合同規(guī)定支付乙方勞動報酬的;

七,、合同的變更

具有下列情形之一的，雙方可以變更本合同：

1,、雙方協(xié)商同意的;

2,、由于不可抗力或合同訂立時依據(jù)的其他客觀情況發(fā)生重大變化致使本合同無法履行的。本項所稱重大變化主要指甲方調(diào)整生產(chǎn)項目,，機構(gòu)調(diào)整,、撤并等。

八,、合同的終止

具有下列情形之一,，本合同應(yīng)即終止：

1、本合同期限屆滿;

2,、 乙方達到法定退休條件的;

3,、 法律法規(guī)規(guī)定的其他終止情形

九、勞動爭議處理

雙方因履行本合同發(fā)生爭議,，應(yīng)先行協(xié)商解決,。協(xié)商不能解決的，任何一方可在法定申訴時效內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會書面申請仲裁,，對仲裁裁決不服的,，可以向人民法院提起訴訟。

十,、本合同未盡事宜,，由雙方協(xié)商約定。

有國家規(guī)定的,，按國家規(guī)定執(zhí)行,。合同期內(nèi)，如所定條款與國家新頒布的法律,、法規(guī),、規(guī)章和政策不符的，按新規(guī)定執(zhí)行,。

十一,、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,，具有同等效力,，自雙方簽字

蓋章之日起生效

甲方(蓋章)： 乙方(簽字)：法定代表人：

聯(lián)系方式(電話)： 聯(lián)系方式(電話)：

簽訂日期： 簽訂日期：

殘疾人崗位用人合同簽殘疾人簽合同篇二

乙方：

為支持殘疾人事業(yè)，關(guān)愛殘疾人，我單位特聘請乙方為我單位臨時用工,，根據(jù)有關(guān)規(guī)定,，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意簽訂本協(xié)議,，以便共同執(zhí)行,。

1、甲方安排乙方服務(wù)崗位,，從事客房部相關(guān)工作,。

2、乙方的崗位,、職責(zé)以及工作質(zhì)量要求,，按照甲方的有關(guān)對規(guī)定執(zhí)行。

3,、乙方應(yīng)完成日常工作任務(wù),，執(zhí)行安全規(guī)程，遵守勞動紀律和職業(yè)道德,。

4,、甲方安排乙方工作，是經(jīng)過乙方自己在確保身體沒有問題,，能勝任工作崗位的情況下,，甲方方才安排乙方上崗的，若因乙方個人身體原因而發(fā)生的個人安全事故或重大疾病或舊病發(fā)作,，甲方概不負責(zé),，乙方承擔(dān)全部責(zé)任。

5,、乙方在甲方單位工作期間內(nèi),，愛護甲方財物，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo),、管理和教育,。若乙方對甲方財物有所損壞，乙方應(yīng)照價全額賠償,。

6,、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份,，自簽訂之日起有效,。

甲方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日

乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日

殘疾人崗位用人合同簽殘疾人簽合同篇三

隨著人們對法律的了解日益加深，合同的法律效力與日俱增,，簽訂合同是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施,。那么合同書的格式，你掌握了嗎？以下是小編精心整理的崗位聘用合同甲方（用人單位）,，歡迎閱讀與收藏,。

名稱

負責(zé)人

電話

乙方（應(yīng)聘人）

姓名

性別

出生年月

民族

文化程度

職務(wù)（職稱）

聯(lián)系電話

陜西教育學(xué)院系（部、處,、室,、館、科）（下稱甲方）,，根據(jù)教學(xué)、科研和管理等工作的實際需要,，依據(jù)國家有關(guān)法規(guī),、規(guī)章、政策和我院人事制度改革文件的規(guī)定,，按照按需設(shè)崗,、公開招聘、平等競爭,、擇優(yōu)聘任的原則,，與（下稱乙方）在平等、自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,，簽訂本聘任合同。

1,、本合同從年月日起至年月日止,，期限為個月。

2,、試用期從年月日起至年月日止,，期限為個月。

根據(jù)甲方工作需要,，乙方自愿受聘在崗位從事工作,，并履行下列工作崗位職責(zé)。

甲方的權(quán)利和義務(wù)：

1,、根據(jù)學(xué)科建設(shè),、教學(xué)、科研和管理工作需要和聘任崗位的職責(zé),，結(jié)合乙方應(yīng)聘時的`工作思路和工作目標,，制定聘期內(nèi)詳細的崗位職責(zé)和工作任務(wù)目標。

2,、甲方對乙方履行崗位職責(zé)的情況,，進行年度考核和聘期考核。

3、甲方對乙方的工作成果擁有知識產(chǎn)權(quán)（中國現(xiàn)行知識產(chǎn)權(quán)法有明確規(guī)定的或另有合同約定的除外）,。

4,、甲方為乙方提供合同上規(guī)定的工作培訓(xùn)條件和保障。

5,、其它,；

乙方的權(quán)利和義務(wù)：

1、乙方作為甲方職工,，享受學(xué)院和甲方在政治,、學(xué)術(shù)、教學(xué)和科研經(jīng)費支配等方面規(guī)定的權(quán)利,。

2,、乙方享受學(xué)院和甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定實行的社會保障、住房改革等方面規(guī)定的權(quán)利,。

3,、乙方享受本合同規(guī)定的權(quán)利、待遇和保障,。

5,、其它：

1、乙方在受聘期內(nèi)享受國家規(guī)定的工資標準,。以后隨工作變動,，依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定或甲方與乙方協(xié)商再作調(diào)整。

2,、乙方享受所聘崗位與聘任層次相對應(yīng)的崗位津貼,，并根據(jù)有關(guān)規(guī)定享受其它津貼。

3,、乙方因工負傷,、致殘及職業(yè)病的待遇，探親,、結(jié)婚,、喪假的待遇，女性工作人員生育的待遇等按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

4,、乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療費的報銷標準和醫(yī)療期按國家及甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

1,、甲方應(yīng)嚴格遵守人事法規(guī)、紀律,，努力維護乙方人事權(quán)益,。

2,、乙方應(yīng)遵守單位各項規(guī)章制度，勤奮工作,、盡職盡責(zé),，保守工作秘密。

（一）合同的變更

在下列情況下,，經(jīng)雙方協(xié)商同意,，可以變更合同：

1、甲方根據(jù)實際工作需要認為有必要調(diào)整乙方工作崗位的,。

2,、乙方根據(jù)所從事的工作及自己貢獻情況認為有關(guān)條款需要變更的。

3,、合同訂立時所依據(jù)的法律,、法規(guī)和規(guī)章政策已經(jīng)修改的。

（二）合同的解除

1,、乙方有下列情況之一的，甲方可以隨時解除合同：

（1）在試用期間被證明不符合聘任條件的,；

（2）嚴重失職,，營私舞弊，對用人單位利益造成重大損失的,；

（3）不履行職責(zé)義務(wù),，經(jīng)多次教育仍無轉(zhuǎn)變的；

（4）不能勝任工作,，經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位,，仍不能勝任的；

（5）被依法追究刑事責(zé)任的,。

（2）訂立合同時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使原合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議的,。

3,、有下列情形之一的，乙方可以解除合同：

（1）甲方不履行合同應(yīng)承擔(dān)的義務(wù)或侵害乙方合法權(quán)益的,；

（2）履行公民義務(wù),，批準應(yīng)征入伍的。

（三）合同終止

2,、合同期內(nèi),，乙方因被判刑、勞動教養(yǎng),、開除,、除名,，從決定之日起，聘任合同自行終止,。

3,、合同期內(nèi)，由于不可抗力致使本合同無法履行的,，合同自行終止,。

（四）合同續(xù)簽

因工作需要，任何一方均可以在本合同終止前30天內(nèi)通知對方,，經(jīng)另一方同意,，可續(xù)簽合同。

合同到期后未辦理續(xù)簽手續(xù)但事實聘任關(guān)系仍然存在的,，視為續(xù)簽與原合同相等期限的合同,，可補辦續(xù)簽手續(xù)。

1,、甲方對作為優(yōu)秀人才引進的乙方,，根據(jù)其學(xué)歷層次、教學(xué)和科研水平,，按照《陜西教育學(xué)院優(yōu)秀人才引進管理暫行辦法》中的有關(guān)規(guī)定,，提供相應(yīng)的住房、購房補貼,、安家費和科研啟動費等費用,。

2、乙方在聘期內(nèi)嚴格執(zhí)行合同約定的義務(wù),，如乙方違反約定,，需向甲方退還有關(guān)費用，并按約定向甲方支付聘期年限補償費和違約金,。

3,、_________________

本合同所簽條款，雙方必須嚴格執(zhí)行,，不得違約,，任何一方違約，給對方造成經(jīng)濟損失的,，應(yīng)給予賠償,。賠償金確定辦法按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

如果雙方發(fā)生爭議,，在雙方協(xié)商不成或一方不愿協(xié)商的情況下,，根據(jù)國家的有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)定,，向?qū)W院人事爭議調(diào)解工作組提交《陜西教育學(xué)院人事爭議調(diào)解申請書》,，申請調(diào)解,，或向陜西省勞動爭議仲裁部門或人事爭議仲裁部門申請調(diào)解或仲裁。

甲方負責(zé)人：（簽章）

乙方：（簽章）

__年__月__日

__年__月__日

殘疾人崗位用人合同簽殘疾人簽合同篇四

乙方：______

為了大力發(fā)展學(xué)前教育,，推進我鄉(xiāng)布局調(diào)整進程,，按照縣委縣政府及縣教育局有關(guān)規(guī)定和要求，決定將原呂世貴小學(xué)改建為我鄉(xiāng)公辦幼兒園?，F(xiàn)結(jié)合幼兒園實際,，經(jīng)教育主管部門核準同意，特向社會聘請兩位后勤日用工(主廚,、副廚各一名),，為明確雙方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任,，根據(jù)《中華人民共和國民法典》,、《中華人民共和國勞動法》等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商,，特訂立本合同,，供雙方共同遵守。

第一條：聘用時間

自合同簽字之日生效,，有效期限至__年6月3 日,。如雙方愿意仍可續(xù)簽。

第二條：聘用形式

聘用形式為日用制合同工,，實行按天計酬,。

第三條：計酬辦法

,、自聘用之日起,，按實際天數(shù)計酬。主廚工資具體計算辦法為：實際天數(shù)×40元天=本月工資總額(每年日工資總額加節(jié)日福利不低于9000元人民幣);副廚工資具體計算辦法為：實際天數(shù)x年日工資總額不低于4000元人民幣)端午節(jié),、中秋節(jié),、教師節(jié)、三八節(jié)每節(jié)發(fā)放 00元福利,，春節(jié)發(fā)放500元福利,。

2、自 __年9月 日至__年8月3 日期間,，主廚和副廚除承擔(dān)廚房工作之外,，還應(yīng)承擔(dān)護校等工作，主廚承擔(dān)星期一至星期四護校工作,，護校補助 000元;副廚除承擔(dān)廚房幫廚工作,、學(xué)校部分衛(wèi)生工作外，還承擔(dān)星期五至星期日及寒暑假,、節(jié)假日護校工作,，補助為__年工資總額,。

2、乙方違約則必須賠付甲方一萬元,。

第十條：其他

,、合同如有未盡事宜，按幼兒園有關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行;

3,、本合同一式三份,，甲乙雙方各執(zhí)一份，一份留待幼兒園存檔,。

甲方簽章：

乙方簽字：