人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退,，寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足,，將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,，也便于保存一份美好的回憶,。相信許多人會(huì)覺得范文很難寫,？下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,，僅供參考,，大家一起來看看吧,。

行政人員分工 行政工作分工篇一

2,、負(fù)責(zé)各部門之間的往來及傳達(dá)。

3,、負(fù)責(zé)部門會(huì)議記錄及協(xié)助文件的起草與打印工作,。

4、負(fù)責(zé)對(duì)部門所需的各種表格及文件資料等按類進(jìn)行整理,、留存及發(fā)放,。

5、負(fù)責(zé)所簽訂的合作協(xié)議及發(fā)包合同等資料存檔備查,。

6,、做好上級(jí)安排的臨時(shí)性工作。

行政人員分工 行政工作分工篇二

1、維護(hù)和招聘渠道的關(guān)系,，及時(shí)發(fā)布招聘廣告,，管理招聘信息;

2、收集和篩選應(yīng)聘者簡歷,，對(duì)應(yīng)聘簡歷進(jìn)行甄別,，與潛在候選人溝通;

3、配合項(xiàng)目需求,，組織和執(zhí)行招聘計(jì)劃,，通知安排面試;

4、及時(shí)準(zhǔn)確的更新員工通訊錄;管理公司網(wǎng)絡(luò),、郵箱;

5,、負(fù)責(zé)日常辦公用品采購、發(fā)放,、登記管理,，辦公室設(shè)備管理;

6,、訂閱年度報(bào)刊雜志,，收發(fā)日常報(bào)刊雜志及交換郵件;

7、員工考勤系統(tǒng)維護(hù),、考勤統(tǒng)計(jì)及外出人員管理

8,、保證前臺(tái)所需物資的充足(如水、紙,、設(shè)備,、耗材及報(bào)銷單據(jù)表格等)及費(fèi)用結(jié)算

行政人員分工 行政工作分工篇三

1、公司客戶的接待,、基本咨詢和引見,，收發(fā)信件和報(bào)刊等工作;

2、負(fù)責(zé)公司日常行政工作,，包括辦公用品的采購,、管理及發(fā)放、辦公環(huán)境,、辦公設(shè)備及固定資產(chǎn)管理等;

3,、負(fù)責(zé)公司資料的管理及員工考勤;

5、負(fù)責(zé)收發(fā)公司郵件,、網(wǎng)站維護(hù)更新,、網(wǎng)絡(luò)宣傳推廣;

6、負(fù)責(zé)組織,、協(xié)調(diào)公司年會(huì),、員工活動(dòng)、市場(chǎng)類活動(dòng),，開展年度總結(jié)評(píng)比和表彰活動(dòng);

7,、負(fù)責(zé)課程期間各項(xiàng)物資采購準(zhǔn)備及后期物資回收等工作,、會(huì)議室及酒店住房的預(yù)訂工作;

8、其它突發(fā)事件處理和領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,。

行政人員分工 行政工作分工篇四

1,、負(fù)責(zé)員工內(nèi)部員工檔案的簡歷與管理

2、監(jiān)督及執(zhí)行公司管理規(guī)章制度;

3,、負(fù)責(zé)員工轉(zhuǎn)正通知各部領(lǐng)導(dǎo)及員工相關(guān)手續(xù)辦理;

4,、實(shí)時(shí)更新員工的信息電子表格;

5、每月的作息表制作及發(fā)布通知;

6,、深圳單位社保員工調(diào)入,、停保;

7、負(fù)責(zé)深圳職工每周福利統(tǒng)計(jì),、下發(fā)相關(guān)工作

8,、協(xié)助處理主管交代的其他工作。

行政人員分工 行政工作分工篇五

1.負(fù)責(zé)公司各崗位員工招聘以及員工關(guān)系的維護(hù);

2.負(fù)責(zé)相關(guān)工作的檔案資料管理;

3.負(fù)責(zé)公司辦公環(huán)境的日常維護(hù);

4.負(fù)責(zé)工廠事務(wù)的對(duì)接工作;

5.工廠出入庫管理;

6.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù),。

行政人員分工 行政工作分工篇六

1. 組織做好公司安保工作,，確保公司員工的人身、財(cái)產(chǎn)安全,，辦公,、生活秩序不受外界干擾;

2. 承擔(dān)公司固定資產(chǎn)管理，做到分類清晰,、帳物相符,。做好行政類辦公設(shè)施的統(tǒng)一調(diào)配及總務(wù)行政設(shè)施維護(hù)、維修工作,，提高各項(xiàng)財(cái)產(chǎn)的利用率和使用壽命;

3. 統(tǒng)籌管理公司食堂,、宿舍、車隊(duì),、商務(wù)中心,，做好員工后勤服務(wù)及福利發(fā)放工作;

4. 優(yōu)化公司辦公環(huán)境，做好綠化及保潔工作;建立,、健全良好的辦公秩序;協(xié)調(diào)辦公設(shè)施,、設(shè)備、用品的發(fā)放;

5. 做好車隊(duì)商務(wù)服務(wù),，滿足業(yè)務(wù)及辦公用車需要;

6. 制定部門內(nèi)成本與績效管控目標(biāo),，監(jiān)督實(shí)施;

行政人員分工 行政工作分工篇七

1、負(fù)責(zé)公司員工人事資料的錄入,、檔案的管理,協(xié)助新員工的招聘工作;

2,、結(jié)合公司業(yè)務(wù)發(fā)展情況及員工的培訓(xùn)需求，搭建公司培訓(xùn)體系，督促各部門培訓(xùn)課件及培訓(xùn)考題的撰寫;

3,、負(fù)責(zé)公司各部門考勤的審核,、簽卡、異常處理相關(guān)工作;

4,、 主導(dǎo)公司及各部門員工培訓(xùn)的落實(shí)情況,，跟進(jìn)培訓(xùn)過程、結(jié)果及培訓(xùn)考核評(píng)估;

5,、對(duì)新員工的入職和離任人員的離職手續(xù)處理;

4,、 部門輔助性工作等。

5,、其他行政性工作