總結(jié)是對某一特定時(shí)間段內(nèi)的學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料,，它能夠使頭腦更加清醒,，目標(biāo)更加明確，讓我們一起來學(xué)習(xí)寫總結(jié)吧,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的總結(jié)嗎,？下面是小編整理的個(gè)人今后的總結(jié)范文,，歡迎閱讀分享,，希望對大家有所幫助,。

期末教學(xué)工作發(fā)言稿 期末教學(xué)工作總結(jié)篇一

下午好！

我就我們高二化學(xué)備課組本學(xué)期工作情況向大家匯報(bào)如下：

每周我們高二化學(xué)備課組均要進(jìn)行備課組活動(dòng),。完畢后有發(fā)言和文字記錄,，會(huì)上討論新課程中的學(xué)法、教法,，形成統(tǒng)一思想,。

由備課組長制訂本期教學(xué)進(jìn)度，將備課組分為3個(gè)小組,，分別由馬曉峰,、姚增鳳、楊沛全老師帶頭,，分章輪流備課,，提供課件等教學(xué)素材，在備課組活動(dòng)時(shí)提出來討論,，形成統(tǒng)一意見,，再分別交由各位老師二次加工，適合自己的教學(xué)工作,。

平時(shí)教學(xué)過程中,，不定期在辦公室內(nèi)討論近期教學(xué)中存在的問題,、資料中出現(xiàn)的.問題，討論學(xué)生提出的獨(dú)特見解等,，促使教師教學(xué)水平有進(jìn)一步提高,。

網(wǎng)站上提供了很多老教材和新課程教學(xué)中的資源，篩選并二次加工以后,，對我們的教學(xué)起到了高效率的作用,。

馬曉峰老師參加省上新課程培訓(xùn)，回來給大家傳遞新思想,。

朱曉蕾老師指導(dǎo)化學(xué)奧賽,，6名學(xué)生獲得省一等獎(jiǎng)，多名學(xué)生獲二,、三等獎(jiǎng),。

樂山師院化學(xué)學(xué)院邀請邱偉老師指導(dǎo)師范生師范技能培訓(xùn)和師院短學(xué)期教學(xué)理論指導(dǎo)。

我們高二化學(xué)備課組本期工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo),、老師匯報(bào)完畢,。

期末教學(xué)工作發(fā)言稿 期末教學(xué)工作總結(jié)篇二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師,，親愛的同學(xué)們：

大家下午好!

時(shí)光荏苒,，光陰似箭。捧著累累碩果,，懷著滿腔熱忱,，我們又迎來了20xx年期末總結(jié)和20xx開學(xué)典禮大會(huì)。

剛剛過去的一學(xué)期,，是我校各項(xiàng)工作都取得巨大進(jìn)步,、實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展的關(guān)鍵一期。本學(xué)期,，在學(xué)校行政會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，學(xué)校堅(jiān)持“質(zhì)量立校，特色強(qiáng)校,，學(xué)生為本,，安置為重”的治校方針和“一切為了學(xué)生就業(yè)和發(fā)展”的辦學(xué)理念，具體以德育為主導(dǎo),，以教學(xué)為中心,，以質(zhì)量求生存，以特色求發(fā)展,，面向全體學(xué)生,，切實(shí)抓好教育教學(xué)，實(shí)現(xiàn)了學(xué)校各方面工作的新突破，受到市,、縣教育局和社會(huì)的廣泛好評,。下面，我就上學(xué)期所做的主要工作向大家簡要通報(bào)：

一,、教學(xué)方面：

(一)以教師教學(xué)技能比賽和學(xué)生技能大賽為載體,，教學(xué)相長，進(jìn)一步提升教師業(yè)務(wù)能力和學(xué)生的專業(yè)技能水平,。在上學(xué)期以來我們學(xué)校有陳勝老師獲得寧鄉(xiāng)縣人民政府頒發(fā)“名優(yōu)教師”,，陳紅娟老師榮獲寧鄉(xiāng)縣教育局“職專杯優(yōu)秀教師”和“民辦教育突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”，陳勝老師榮獲“長沙市學(xué)生技能比賽優(yōu)秀指導(dǎo)教師”,，陳勝老師參加長沙市委黨?！皩W(xué)校干部管理培訓(xùn)班并結(jié)業(yè)”;學(xué)生方面：參加長沙市技能比賽，有唐彩莉,、陶靜榮獲二等獎(jiǎng),，李港、喻嬌,、李彬,、李瓊、曾洋等同學(xué)榮獲三等獎(jiǎng),，中獎(jiǎng)率100%,，技能抽查方面：沈佳南、李瓊,、湯晶,、何石龍、陳艷青,、吳思思,、劉聰,、楊志遠(yuǎn),、劉望星、喻義軍參加全省技能抽查達(dá)標(biāo),。

(二)開展規(guī)范課堂教學(xué)活動(dòng),，提高課堂教學(xué)質(zhì)量

為落實(shí)學(xué)校在開學(xué)初提出的.“向管理要質(zhì)量”的工作精神，學(xué)校舉行了“規(guī)范課堂教學(xué),，提高課堂教學(xué)質(zhì)量”系列活動(dòng),。一是開展了教師的規(guī)范課展示活動(dòng)，柳進(jìn)兵,、彭瑤等老師分別代表專業(yè)課和公共基層課教師上了展示課,，組織全體教師觀摩。二是進(jìn)行學(xué)生對老師問卷調(diào)查,，調(diào)查中所有老師得分率均達(dá)到九十,，更有吳超老師班主任工作得到班級滿意率百分之百,。三是進(jìn)行期中和期末考試，對教師的教和學(xué)生的學(xué)進(jìn)行全方面檢驗(yàn)與評價(jià),，三是成立了興趣小組,，讓同學(xué)們得到更多閃光，四是學(xué)生作品展,。

(三)積極探索有效的教學(xué)模式和方法,，推進(jìn)課堂教學(xué)改革

繼續(xù)推進(jìn)“工學(xué)結(jié)合”教學(xué)模式和“做學(xué)教一體化”項(xiàng)目課程的開展，積極探索適合我校專業(yè)和學(xué)生特點(diǎn)的教學(xué)模式和教法,，實(shí)行頂崗實(shí)習(xí)就業(yè)工作,，從培養(yǎng)學(xué)生的綜合職業(yè)能力出發(fā)，注重知識(shí),、技能和情感態(tài)度的培養(yǎng),，注重理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐教學(xué)相結(jié)合。

二,、德育方面

(一)繼續(xù)落實(shí)“服務(wù)式教育,、服務(wù)式管理”，以身作則,，帶動(dòng)同學(xué)們養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣,。

所有老師特別是班主任當(dāng)作同學(xué)們當(dāng)成好朋友來對待”, 努力做好同學(xué)的堅(jiān)強(qiáng)后盾，為同學(xué)們的學(xué)習(xí)和生活提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),?！鞍崖闊┝艚o自己、把方便送給別人”是全體老師工作的準(zhǔn)則,。老師天天起得比同學(xué)們起,，睡得比同學(xué)們晚。特別是班主任每天六點(diǎn)多起床,，十點(diǎn)多甚至更晚睡覺,。

(二)開展主題教育實(shí)踐活動(dòng)，加強(qiáng)校園文化建設(shè),。

一學(xué)期以來我們開展了：軍訓(xùn),，學(xué)生會(huì)干部競選，校園廣播站,，教師節(jié)演講比賽,，主題黑板報(bào)，中秋聯(lián)歡會(huì),，拔河比賽,、趣味籃球賽、羽毛球賽、乒乓球賽,，別開生面的女生青春知識(shí)講座,，校園趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)，演講比賽,，圣誕晚會(huì)等活動(dòng),，讓同學(xué)們充分進(jìn)入到活動(dòng)中，通過活動(dòng)發(fā)現(xiàn)自己,、鍛煉自己,、成就自己，同時(shí)也涌現(xiàn)出一大批先進(jìn),。如：謝樹,、張穎、鄭燦,、談杰,、徐盼、瞿紅,、胡憲,、歐寧鳳、李文,、李小鳳,、曾勝凡、饒淵,、宋曉,、肖志文、陶靜,、沈佳南,、李瓊等同學(xué)。

(三)開展安全教育,，實(shí)現(xiàn)零安全問題,。

根據(jù)上級安全工作的要求，開學(xué)初制訂了校安全工作計(jì)劃,，并組織實(shí)施,。通過班主任例會(huì)、學(xué)生大會(huì),、班會(huì)、安全知識(shí)講座及組織緊急逃生演練,、校園安全大排查等一系列活動(dòng),，建立了“三結(jié)合式”安全教育制度，即：校級、班級教育相結(jié)合,，學(xué)校,、社會(huì)教育相結(jié)合，專題教育與日常教育相結(jié)合,，不斷強(qiáng)化學(xué)生的安全意識(shí),，培育校園安全的精神文化。校紀(jì)與法紀(jì)相結(jié)合,，設(shè)立學(xué)生管理“高壓線”,。學(xué)校安全工作得到了市和縣教育局高度評價(jià)，有陳勝老師被評為長沙市“學(xué)校安全工作先進(jìn)個(gè)人”,。

三,、后勤保障方面

堅(jiān)持以人為本，服務(wù)師生,，勤于管理,，注重實(shí)效的工作理念，堅(jiān)持以“少花錢,，多辦事,，辦好事”為原則，用好學(xué)校每一分錢,，提高資金的使用效率,。嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，規(guī)范食堂管理,，提高飯菜質(zhì)量,，在物價(jià)高，人力成本不斷提高的情況下,，通過努力使食堂管理逐步規(guī)范,，伙食保障基本平穩(wěn)，服務(wù)水平不斷提高,。堅(jiān)持“環(huán)境育人”,，加強(qiáng)校園環(huán)境建設(shè)，定期對校園的花草樹木進(jìn)行修剪,，保障校園的美麗和清新,，保證師生工作學(xué)習(xí)的好心情。加強(qiáng)對學(xué)校門衛(wèi)的管理工作,，嚴(yán)格實(shí)行外來人員進(jìn)校登記制度,，對校園內(nèi)進(jìn)行全面巡視，檢查門窗,、電源等關(guān)閉情況,。不留安全隱患,，以確保學(xué)校財(cái)產(chǎn)和師生安全。

新的一學(xué)期來了,，提幾點(diǎn)要求：

第一是要自信,。自信是我們進(jìn)步的基礎(chǔ)，是照亮我們前進(jìn)道路的陽光,。別人能做到的,，我們沒有理由做不到，除非懶惰的習(xí)性泯滅了我們的追求,。

第二是要立志,。不想當(dāng)元帥的士兵不是好士兵，不想進(jìn)步,，不想學(xué)成的學(xué)生也不是好學(xué)生,。“有志者事竟成”,，所以我們學(xué)習(xí)上要有追求,。

第三學(xué)習(xí)要刻苦。

第四學(xué)習(xí)要講方法,。

第五學(xué)習(xí)要養(yǎng)成良好的習(xí)慣,。

第六我們要共同進(jìn)步。 我們是一個(gè)大集體,，學(xué)校是一個(gè)大家庭,。學(xué)習(xí)過程中，我們要彼此幫助,，互相提醒,，用團(tuán)結(jié)和友愛擴(kuò)大我們的戰(zhàn)果，使我們每個(gè)人都在和諧的氛圍中健康成長,，提高成績,。

最后，我真誠的祝愿全體老師身體健康,，工作順利,，祝同學(xué)們學(xué)習(xí)進(jìn)步，健康成長,。

名次獎(jiǎng)：一名：唐xx,、王xx，二名：xx,、饒xx,，三名：陶xx文xx

優(yōu)秀學(xué)生：李xx

優(yōu)秀干部：譚xx

學(xué)習(xí)積極分子：姜xx

期末教學(xué)工作發(fā)言稿 期末教學(xué)工作總結(jié)篇三

各位同仁：

大家上午好！

為公司的掌舵者,，我想真誠的對各位同仁說聲謝謝,，“謝謝你們了”你們的付出公司是不會(huì)忘記的,。我希望在今后的工作中,，各位同仁們能夠繼續(xù)努力,，真誠對待，把公司作為自己的家,，把公司的事作為自己的事,，當(dāng)然了，你們的事也就是公司的事,。

雖然這一年來我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽?，但是那只是過去、歷史,，我們不能沉醉在過去的驕傲中,。市場變幻莫測，是不講任何情面的,，未來的競爭是激烈的,。希望在座的各位要時(shí)刻樹立居安思危的思想，不能有絲毫懈怠,。下面,，我想先就20xx年的主要工作做一些回顧：

產(chǎn)品銷售業(yè)績突出。20xx年,，公司根據(jù)市場行情的變化,，及時(shí)調(diào)整了主攻方向和營銷策略，將海外銷售市場和大賣場銷售作為主攻方向,，完善了經(jīng)銷代理,、批發(fā)銷售網(wǎng)絡(luò)體系，強(qiáng)化了公司電子商務(wù)銷售隊(duì)伍建設(shè),。從而,，實(shí)現(xiàn)了20xx年銷售總額億元，較去年同期增長%,，占年計(jì)劃的%,，在當(dāng)前激烈的競爭環(huán)境下，能有這樣的成績,，實(shí)屬不易,。

一個(gè)優(yōu)秀企業(yè)必須建立健全企業(yè)制度，特別是財(cái)務(wù)管理制度,，只有健全的財(cái)務(wù)制度才能保證企業(yè)的有效健康平穩(wěn)運(yùn)行,。財(cái)務(wù)工作的完善與否是衡量一個(gè)企業(yè)的重要指標(biāo)，必須重視,。20xx年是財(cái)務(wù)管理架構(gòu)改革的第一年,，財(cái)務(wù)部更名為財(cái)務(wù)管理中心,，下設(shè)會(huì)計(jì)部、資金部和經(jīng)營管理部,，職責(zé)更明確,，極大的調(diào)動(dòng)了員工工作積極性，提高了工作效率,。同時(shí),，公司強(qiáng)化了集團(tuán)大財(cái)務(wù)管理的功能，加強(qiáng)了財(cái)務(wù)預(yù)算管理工作,，有效的提高了我們的財(cái)務(wù)管理水平,，規(guī)范了公司的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，使每一經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的進(jìn)行都依法合規(guī),，有理有據(jù),，充分合理。

生產(chǎn)經(jīng)營成績斐然,。20xx年完成工業(yè)總產(chǎn)值億元,，較去年同期增長%，占年計(jì)劃的%,；實(shí)現(xiàn)銷售收入億元,，較去年同期增長%，占年計(jì)劃的%,；實(shí)現(xiàn)稅前利潤萬元,，較去年同期增長%。由此可以看出,，20xx年經(jīng)濟(jì)總量和經(jīng)營規(guī)模呈現(xiàn)出高速遞增的運(yùn)營態(tài)勢,，公司的經(jīng)濟(jì)實(shí)力大大增強(qiáng)，為我們今后進(jìn)一步的發(fā)展奠定了良好的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ),。

在人才管理方面,，我們將加大力度，更完善的保護(hù)員工的權(quán)益,。想員工之所想,，急員工之所急。同

時(shí)培養(yǎng)員工愛廠如家的主人翁精神,，使員工和企業(yè)緊緊相連,，盡量避免人才的不必要的流失。隨著公司的不斷發(fā)展壯大,，公司的人才引進(jìn)工作初具規(guī)模,。公司20xx年持續(xù)引進(jìn)大專以上學(xué)歷人員名，近幾年累計(jì)引進(jìn)的大專以上學(xué)歷人員占員工總數(shù)的%,，使公司的人力資源結(jié)構(gòu)發(fā)生了較大的變化,，逐步向著年輕化,、知識(shí)化和高學(xué)歷的層次邁進(jìn)，保證了公司高速發(fā)展所需的人力資源,。

今年的產(chǎn)品研發(fā)工作還是比較有成效的,。公司為了走差異化可持續(xù)發(fā)展之路，提高公司的核心競爭力,，20xx年初成立了新產(chǎn)品專項(xiàng)研發(fā)小組,，對真空檔案袋,、真空小糧倉,、真空病理袋等進(jìn)行了設(shè)計(jì)、制造,。其中真空檔案袋已在國家檔案局進(jìn)行新產(chǎn)品立項(xiàng),，真空小糧倉也已經(jīng)在實(shí)際的試用過程中。當(dāng)然,，最可喜的是我們研制的真空食品袋獲得了航天中心的認(rèn)可,，并隨著神舟十號(hào)宇宙飛船的升空而到了太空。這些產(chǎn)品的研制成功標(biāo)志著xx集團(tuán)的研發(fā)能力邁上了一個(gè)嶄新的`臺(tái)階,。

集團(tuán)采購部門20xx年以保證質(zhì)量,、控制成本、擇優(yōu)采購為原則,，進(jìn)一步加強(qiáng)了對供應(yīng)商的管理,，建立健全供應(yīng)商檔案，分類管理,，加大與有規(guī)模,、有實(shí)力、講誠信的供應(yīng)商廣泛合作,。自制定內(nèi)部比價(jià)采購制度以來,，在采購的各個(gè)環(huán)節(jié)接受財(cái)務(wù)部門的監(jiān)督,，使采購工作更加透明,，使采購部門的管理更加規(guī)范,。20xx年采購部采購金額約達(dá)xx萬元,，通過比價(jià)招標(biāo)節(jié)約成本達(dá)到萬元,。當(dāng)然,，采購工作的改善空間還是很大的,，希望采購部門要提高自身談判水平,、成本管控水平,，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn),。

以上工作是我們大家在20xx年共同取得的一些工作成績，當(dāng)然,，其他沒有一一列舉的部門也都取得不錯(cuò)的工作成效,，總體來講,，20xx年的成績還是比較滿意的。當(dāng)然,，成績只能代表過去,，我們還將要面對未來更大的挑戰(zhàn)和更復(fù)雜的市場競爭環(huán)境，為了確保公司的持續(xù),、快速發(fā)展,，我們還需要做好20xx年的工作規(guī)劃。20xx年,，我們還需要在以下方面做更多的努力：

20xx年,，我們的銷售工作重點(diǎn)是提升集團(tuán)的銷售業(yè)績，提高銷售額,，提高銷售毛利潤水平,，提升公司的品牌知名度和美譽(yù)度，降低銷售成本,，加快銷售回款,，特別是一定要重視銷售回款工作。當(dāng)然,，要做到這些工作,，就需要我們做好內(nèi)外銷的合理布局和周密策劃工作。在內(nèi)銷方面：20xx年我們一是要重點(diǎn)拓展經(jīng)銷商代理,、批發(fā)和電子商務(wù)業(yè)務(wù),，二是調(diào)整賣場銷售結(jié)構(gòu)，實(shí)行抓大放小的方式,，主要以開發(fā)維護(hù)大賣場為主,，通過經(jīng)營幾個(gè)大賣場樹立起公司良好的品牌形象。在外銷方面：我們將主要以海外沃爾瑪,、日本東和,、瑞士宜家為重點(diǎn)開發(fā)客戶，同時(shí),，要全力維護(hù)好dnc品牌,，力爭在外銷方面取得更好的成績。

要加強(qiáng)財(cái)務(wù)審計(jì)和預(yù)算工作,。內(nèi)部審計(jì)和財(cái)務(wù)預(yù)算是企業(yè)管理的重要組成部分,，內(nèi)部審計(jì)工作和財(cái)務(wù)預(yù)算工作對加強(qiáng)管理、堵塞漏洞,、提高效益,、提高執(zhí)行力等方面，都具有十分重要的作用。公司將進(jìn)一步加強(qiáng)和完善內(nèi)部審計(jì)制度,、財(cái)務(wù)預(yù)算管理制度,，加大對耗料、采購,、差旅費(fèi)用以及各項(xiàng)制度的審計(jì)力度,，強(qiáng)化集團(tuán)各分子公司和各部門各項(xiàng)費(fèi)用的預(yù)算監(jiān)督。繼續(xù)推進(jìn)以財(cái)務(wù)為核心的信息化建設(shè),，對所有核算單位實(shí)行全面信息化管理,，強(qiáng)化公司的物流信息化管理，生產(chǎn)中間環(huán)節(jié)成本管理,，倉庫的庫存管理,。要使公司信息化財(cái)務(wù)管理滲透到產(chǎn)、供,、銷的每個(gè)環(huán)節(jié),。同時(shí)，大力開展財(cái)務(wù)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)建設(shè)工作,，確保財(cái)務(wù)部門能夠做到及時(shí),、準(zhǔn)確,、全面的向公司經(jīng)營管理層提供財(cái)務(wù)信息,。

產(chǎn)品研發(fā)是公司的核心和本源,，是我們占有市場的前提,。我們在去年年底對研發(fā)部,、工程部和包裝設(shè)計(jì)部進(jìn)行了合并整合,，成立的研發(fā)中心,，目的就是要提高研發(fā)工作效率,。20xx年,，我們的研發(fā)中心重點(diǎn)是要延伸新產(chǎn)品的開發(fā)，縮短新產(chǎn)品開發(fā)的周期，改善我們的開發(fā)流程和開發(fā)渠道,，同時(shí),，還需要重點(diǎn)加強(qiáng)優(yōu)秀研發(fā)技術(shù)人才的引進(jìn)和培養(yǎng)。作為公司的研發(fā)部門一定要走在科技的最前沿,，掌握最新科技動(dòng)態(tài),、行業(yè)動(dòng)態(tài)，要有敏感性,，要“草木皆兵”,。往往可能就是一點(diǎn)的風(fēng)吹草動(dòng)就讓我們落后于別人，失去市場,，所以必須重視,，絕對不能有絲毫放松的心態(tài)。

公司將以提高經(jīng)濟(jì)效益為宗旨，加強(qiáng)各項(xiàng)基礎(chǔ)管理工作,。一是加強(qiáng)成本管理,，在原輔材料采購,、生產(chǎn)成本預(yù)算、核算等方面加大力度,，最大限度消化庫存；二是加強(qiáng)生產(chǎn)管理,，在生產(chǎn)過程中進(jìn)一步節(jié)能降耗,，提高員工的人均產(chǎn)值率,；三是加強(qiáng)工廠生產(chǎn)能力，提高工作效率,，公司今年將壓縮袋廠轉(zhuǎn)移到了湖北生產(chǎn),，目的就是為了整合資源，提高生產(chǎn)效率,，降低費(fèi)用成本,；四是加強(qiáng)公司品質(zhì)管控，確保質(zhì)量目標(biāo)管理不停留在紙面上,，質(zhì)量檢驗(yàn)要保證追溯性,、真實(shí)性、完整性,，一定要使公司的產(chǎn)品在品質(zhì)方面得到保證,。

當(dāng)今世界，人們越來越認(rèn)識(shí)到企業(yè)間的競爭歸根到底就是人才間的競爭,。人才是企業(yè)的生命之源,，人才是第一資源、第一資本,、第一動(dòng)力,。誰掌握控制了優(yōu)秀的人才，誰就在競爭中獲得了主動(dòng)權(quán)與制高點(diǎn),。公司用人始終堅(jiān)持有德有才,，破格使用；有德無才,，培養(yǎng)使用,；無德有才，限制使用,；無德無才,，堅(jiān)決不用的原則。20xx年公司將主要做好以下幾個(gè)方面工作：一是對各方面人才要保證引得進(jìn),、留得住,、用得好，加大對外貿(mào)人才,、研發(fā)技術(shù)人才和財(cái)務(wù)薪酬專業(yè)分析人員的招聘工作,；二是加大人力成本的合理使用,、管控力度；三是進(jìn)一步加大員工學(xué)習(xí)培訓(xùn)的范圍和力度,，提升員工的管理水平和專業(yè)技術(shù)水平,，一個(gè)企業(yè)就是一所學(xué)校，我們xx成立了自己的商學(xué)院,，那就一定要充分發(fā)揮商學(xué)院的作用,，為企業(yè)發(fā)展和社會(huì)培養(yǎng)更多人才。

我們集團(tuán)公司一年的采購量達(dá)萬元,，通過這個(gè)數(shù)據(jù),，大家可以看到，我們的采購管理工作好與壞將對公司的成本產(chǎn)生巨大的影響,。因此,，在20xx年，要求我們的采購部門要結(jié)合市場情況不斷降低原材料采購成本,，并保證集團(tuán)材料庫存的合理性,，絕不能將大量的資金積壓到我們的倉庫。同時(shí),，要進(jìn)一步加強(qiáng)了對供應(yīng)商的管理,，建立健全供應(yīng)商檔案，分類管理,，加大與有規(guī)模,、有實(shí)力、講誠信的供應(yīng)商廣泛合作,。確保我們的采購工作做到：買的賤,、賣的貴、中間環(huán)節(jié)不浪費(fèi),。通俗的講,，就是在保證產(chǎn)品質(zhì)量的前提下要求用最低的市場價(jià)格、最優(yōu)的付款周期,，采購到合適數(shù)量的原材料,。

由于時(shí)間有限，我們不能對所有部門的工作都在今天的總結(jié)大會(huì)上來細(xì)說,，總之,，希望大家通過這個(gè)會(huì)能夠?qū)镜陌l(fā)展方向和工作重心有所了解，從而為各部門今后的工作做出指引,。最后，值此新春佳節(jié)即將來臨之際,，我謹(jǐn)代表公司董事會(huì)向全體員工拜個(gè)早年,，祝大家在新的一年里工作順利,！身體健康！合家幸福,！謝謝各位,。

期末教學(xué)工作發(fā)言稿 期末教學(xué)工作總結(jié)篇四

各位校長、老師們：

大家好,！

經(jīng)過大家的共同努力,，我們攜手走過了不平凡的20xx年，在這一年里,，我們在教學(xué)上做了一些工作,，也取得了一些成績。

1,、于20xx年4月在巫腳交小學(xué)舉行第四次畢業(yè)班教學(xué)研討會(huì),，10月在汪一小學(xué)舉行了第一次教學(xué)點(diǎn)教研活動(dòng)。讓老師們在相互交流中得到了發(fā)展,，為提高全鄉(xiāng)教育教學(xué)成績奠定了良好的基礎(chǔ),，得到了縣教育督導(dǎo)室和縣教育局領(lǐng)導(dǎo)的高度贊賞。

2,、積極組織教師參加各級教學(xué)教研比賽,，趙繼明、張德彪等老師先后代表方召小學(xué)參加了今年全縣的各科教學(xué)比賽,，并且雙雙取得了二等獎(jiǎng)的好成績（二等獎(jiǎng)只評兩個(gè)名額）,。

3、鄉(xiāng)教育專干萬榮貴老師先后對全十五所學(xué)校的教學(xué)常規(guī)進(jìn)行了全面的檢查,，并作了針對性的指導(dǎo),，讓全鄉(xiāng)教育常規(guī)管理規(guī)范化得到了良好的促進(jìn)作用。

4,、于20xx年7月21日在中心校召開全鄉(xiāng)“小繼教”工作現(xiàn)場會(huì),，并于次日派本人隨同教育局檢查組前往施洞、老屯小學(xué)交流學(xué)習(xí),，再一次規(guī)范了本鄉(xiāng)的小繼教材料,，讓本鄉(xiāng)的小繼教工作在迎接檢查時(shí)得到了好評。

5,、邰光國老師慪心瀝血,，讓巫腳交小學(xué)畢業(yè)班成了全縣學(xué)習(xí)的窗口。

6,、由邰光莉老師任教的四年級語文科人均分獲四類學(xué)校全縣第二名,，由王標(biāo)老師任教的四年級數(shù)學(xué)科獲得四類學(xué)校全縣第三名。

7,、20xx年度財(cái)務(wù)報(bào)表統(tǒng)計(jì)工作得到縣人事局,、縣財(cái)政局,、縣教育局各負(fù)責(zé)部門領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定和好評。

我們所取得的成績,，是全鄉(xiāng)教師在中心校領(lǐng)導(dǎo)下,，共同努力的結(jié)果。特別是每學(xué)期都獲得教學(xué)成績獎(jiǎng)的老師,，他們的奉獻(xiàn)和付出更加突出,。當(dāng)然，受名額和財(cái)力限制,，大多數(shù)教師做了無名英雄,，但大家的功勞領(lǐng)導(dǎo)心中有數(shù)，學(xué)生也知道你們的工作,，也贏得了廣大家長的認(rèn)可,。

成績是主流，同時(shí),，我們也要看出工作的不足之處,，我鄉(xiāng)小學(xué)檢測成績有些科目在全縣排名還比較靠后，是這我們?nèi)w方召小學(xué)教師的恥辱,。是我們不希望看到的,，我們痛定思痛，也在分析問題原因：這一年來,，中心校領(lǐng)導(dǎo)由于工作煩忙,，沒有更多地下到村級學(xué)校進(jìn)行教學(xué)工作檢查和指導(dǎo)，我們在教學(xué)中人性化政策有些寬松,，老教師精力不足,，不求創(chuàng)新，中年教師家事煩瑣,，青年教師有待磨煉,。極少數(shù)老師在平時(shí)工作中對教學(xué)中心工作重視不夠，沒能用心來對待自己的職業(yè),，加上教師隊(duì)伍分配不均衡,，教師培訓(xùn)工作紙上談兵等。諸多原因都促成教學(xué)成績不理想,。同時(shí),，監(jiān)考教師的責(zé)任心也成了各科成績好壞的直接原因。

1,、各校要安排教學(xué)能力強(qiáng),、責(zé)任心強(qiáng)的老師來任教畢業(yè)班，給予一定的教學(xué)獎(jiǎng)勵(lì)。并按教育局的要求組織開展好畢業(yè)班家長,、學(xué)生,、科任老師座談會(huì)和畢業(yè)預(yù)測工作。

2,、中心校教導(dǎo)處從下學(xué)期起要向全鄉(xiāng)學(xué)校提供科學(xué)、社會(huì)科目的電子復(fù)習(xí)資料,。

3,、各校教導(dǎo)處要制定學(xué)校切實(shí)可行的優(yōu)生培養(yǎng)方案和學(xué)困生轉(zhuǎn)化措施，各科任老師針對學(xué)生個(gè)性發(fā)展的培優(yōu)轉(zhuǎn)差工作計(jì)劃,。

4,、加強(qiáng)班主任對學(xué)生的管理工作，用心來對待班上的每一位學(xué)生,，在嚴(yán)格要求的同時(shí),，關(guān)注每個(gè)學(xué)生的發(fā)展，關(guān)心每個(gè)學(xué)生的生活,。

5,、非畢業(yè)班的老師要有畢業(yè)班老師的教學(xué)精神，要像畢業(yè)班的老師一樣,，舍得犧牲自己來教育學(xué)生,。等等。

總的來說,，我們一定要加大力度武裝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)隊(duì)伍,，使精力充沛，年富力強(qiáng)的教師走上領(lǐng)導(dǎo)崗位,，不拘一格選拔人才,。加大教學(xué)管理和教師培訓(xùn)力度，努力開展教研活動(dòng),，建立更有效的教學(xué)管理機(jī)制,，概括起來就是外塑形象，內(nèi)下苦功,，向管理要質(zhì)量,，向教師素質(zhì)提高要質(zhì)量。同時(shí)各校要在目標(biāo)管理上下功夫,，不平均使用人力財(cái)力,，獎(jiǎng)勤罰懶，促進(jìn)教育教學(xué)工作大幅度提高,，使全鄉(xiāng)教育教學(xué)工作再上新臺(tái)階,。

教育前途是光明燦爛的，道路是曲折崎嶇的，各位校長,、各位教師,，我們所肩負(fù)的責(zé)任是重大的，家鄉(xiāng)教育發(fā)展期待我們振作精神,，奮起直追,，我們要相信家鄉(xiāng)的每一個(gè)孩子，要相信身邊的每一位學(xué)生,，我認(rèn)為,，只要我們多用一點(diǎn)心，多出一點(diǎn)力,，多付出一點(diǎn)汗水,，在素質(zhì)教育的這塊原野上，每一粒種子都能破土發(fā)芽,，每一株幼苗都能茁壯成長,，每一朵鮮花都能自由開放，每一個(gè)果實(shí)都能散發(fā)芬芳,。

期望我們每一位在新的一年里都有新的作為,，新的進(jìn)步，愿大家在新的一年里工作順利,，合家歡樂,，萬事如意！預(yù)祝大家春節(jié)快樂,！

期末教學(xué)工作發(fā)言稿 期末教學(xué)工作總結(jié)篇五

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位老師：

大家上午好！首先我想感謝校領(lǐng)導(dǎo)對我的信任與厚愛,，讓我在這樣重要的場合發(fā)言,。坐在這里我感覺很慚愧，因?yàn)槲覜]有什么好的教學(xué)方法,，更談不上什么好的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),。只能說是我教學(xué)工作的一點(diǎn)心得體會(huì)吧！如果我的發(fā)言中有不當(dāng)之處,，敬請各位領(lǐng)導(dǎo),、老師批評指正。

為了提高學(xué)生的成績,，我是這樣做的：

提高課堂效率的前提是備課,，我把功夫?qū)崒?shí)在在地花在課前。認(rèn)真用心去鉆研教材,、整合教材,；認(rèn)真用心去分析學(xué)生的知識(shí)起點(diǎn),、知識(shí)經(jīng)驗(yàn)；充分考慮教學(xué)目標(biāo),、重點(diǎn),、難點(diǎn)，認(rèn)真設(shè)計(jì)教案,；

提高教學(xué)質(zhì)量的重要環(huán)節(jié)是抓好課堂教學(xué),，保證40分鐘的教學(xué)質(zhì)量，那怎樣才能上好每堂課呢,？我盡量要求自己做好如下幾方面：

1,、在教學(xué)前要做好準(zhǔn)備。俗話說不打無準(zhǔn)備的仗,，為了保證一堂課的教學(xué)效果，我會(huì)恰當(dāng)?shù)倪x好一堂課所準(zhǔn)備的內(nèi)容,，并精選好內(nèi)容的多少及內(nèi)容的生動(dòng)性,、豐富性。

2,、語言要有條理,，表達(dá)要清晰，教學(xué)目標(biāo)要明確,。

3,、在執(zhí)教時(shí)必須擁有平衡、健康的心態(tài),，切忌將個(gè)人情感因素遷移至課堂,，破壞課堂氣氛。

4,、盡可能的以很大限度的吸引學(xué)生,。

5、上課過程中一定要有師生之間的互動(dòng),。通過相互之間的交流自己才能了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,，知道自己的教學(xué)效果。如果我們上課時(shí)只顧自己在課堂上侃侃而談,，而忽略學(xué)生的反

映,，學(xué)生聽一會(huì)兒肯定會(huì)走神的，這樣的教學(xué)效果一定好不了,。

6,、上課多讓學(xué)生回答問題，特別是那些學(xué)習(xí)成績差的學(xué)生,，我在課堂上要多讓他們發(fā)言,，這樣能督促他們在上課時(shí)專心聽講。

如果學(xué)生有良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，就能促進(jìn)其智力發(fā)展,、成績提高,；反之，就會(huì)成為智力發(fā)展的障礙,，影響其成績的提高,。有了良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，還必須教給學(xué)生正確的學(xué)習(xí)方法,。差生往往缺的就是方法或?qū)W習(xí)方法不對路,。這就要求教師教給學(xué)生正確的學(xué)習(xí)方法：比如(1)堅(jiān)持課前預(yù)習(xí)，發(fā)現(xiàn)問題,；(2)聽課時(shí)要充分調(diào)動(dòng)一切感官,，養(yǎng)成眼、耳,、口,、手并用的聽課習(xí)慣；(3)及時(shí)復(fù)習(xí),、記憶和鞏固,；(4)獨(dú)立作業(yè)，按時(shí)完成,，反饋問題,。

在課后，我對不同層次的學(xué)生進(jìn)行相應(yīng)的輔導(dǎo),，對那些學(xué)習(xí)能力強(qiáng),、課本作業(yè)不夠做的學(xué)生，給他們補(bǔ)充一些難度較大的作業(yè),，讓他們吃的飽,。對于中等生，使他們吃的好,，掌握必要的基礎(chǔ)知識(shí),、基本技能。對接受能力差,、底子弱的學(xué)生,，加大輔導(dǎo)力度。對他們不限于學(xué)習(xí)知識(shí)性的輔導(dǎo),，更重要的是學(xué)習(xí)思想的輔導(dǎo),，要通過各種途徑激發(fā)他們的求知欲和上進(jìn)心，讓他們自覺地把身心投放到學(xué)習(xí)中去,。還可以給后進(jìn)生找對子,，叫好生一幫一,，抓兩頭帶中間，達(dá)到全面開花,。

尊重,、關(guān)愛學(xué)生也是建立良好的師生關(guān)系必不可少的重要條件。相容的師生關(guān)系直接影響學(xué)生的學(xué)習(xí)情緒,，師生心理相容能提高教學(xué)效果,。這一點(diǎn)我做過嘗試，在教學(xué)過程中,，我每隔一段時(shí)間就會(huì)和學(xué)生交流一次,。讓學(xué)生給我提出建議和意見。然后再把我對他們的要求和希望說一遍,。這樣很容易達(dá)成共識(shí),，使教與學(xué)不再走彎路。并且教與學(xué)很融洽很快樂,。學(xué)生也會(huì)自然的喜歡上數(shù)學(xué)課,。有一項(xiàng)對中小學(xué)生的調(diào)查也表明：很多學(xué)生喜歡某一科的直接原因就是喜歡教這個(gè)學(xué)科的老師。所以教師多與學(xué)生進(jìn)行情感方面的交流,，關(guān)心學(xué)生，愛護(hù)學(xué)生,，尊重學(xué)生,，理解學(xué)生，對調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,，提高學(xué)生學(xué)習(xí)的成績是非常有效的,。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們,，成績只能代表過去,，新的征程在前方等待著我們。 “雄關(guān)漫道真如鐵,，而今邁步從頭越”,，讓我們積極行動(dòng)起來，從我做起,，從現(xiàn)在做起,，讓我們不斷提高自身的綜合素質(zhì)。在劉小這片育人的沃土上放飛新的理想,，收獲新的希望,！最后，祝愿大家工作順利,，健康快樂,，謝謝大家,！

期末教學(xué)工作發(fā)言稿 期末教學(xué)工作總結(jié)篇六

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家下午好,！

龍騰豐稔歲,，蛇舞吉慶年。又是一年一度的年終總結(jié)大會(huì),，我很榮幸可以代表全體員工上臺(tái)發(fā)言,。在此，我要感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的厚愛,，感謝所有同事對我的信任與支持,！俗話說：有工作就有挑戰(zhàn)，有挑戰(zhàn)才有超越,！我依然記得,，從學(xué)校步入社會(huì)的那一刻，從走進(jìn)a公司的第一天起,，公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事讓我逐漸熟悉a這個(gè)大家,，讓我漸漸的融入了a的工作氛圍，讓我知曉了a發(fā)展的歷程,，讓我感受到了a飛速發(fā)展的勃勃生機(jī),。從此，我們將進(jìn)入新的角色,，適應(yīng)新的崗位,，在a這個(gè)精彩的舞臺(tái)開啟新的征程，放飛新的夢想,！

為了避免新員工走彎路,，盡快融入集體，公司的.各位領(lǐng)導(dǎo),、各位經(jīng)驗(yàn)豐富的同事,，無私、耐心的傳授給我們豐富經(jīng)驗(yàn),，讓我們在較短的時(shí)間里,，熟悉崗位的工作流程，適應(yīng)新的工作環(huán)境,。在領(lǐng)導(dǎo)的帶教下,，現(xiàn)在的我們，不僅能夠獨(dú)擋一面,、熟練處理各種工作問題,，而且對公司的發(fā)展方向、未來規(guī)劃以及公司的業(yè)務(wù)開展等各方面有了進(jìn)一步的了解,。我們逐漸融入a大家庭,，沐浴著勤勉細(xì)致和愛崗敬業(yè)的工作作風(fēng),，學(xué)習(xí)著誠實(shí)謙遜的處事之道，感受著“不經(jīng)歷風(fēng)雨,，怎能見彩虹”的豪邁激情,。這個(gè)過程中，我們也從最初的激動(dòng)和興奮中冷靜下來,，開始以主人翁的心態(tài),，定位自我目標(biāo)，發(fā)揮個(gè)人才能,。作為a人,，我們對未來充滿信心！今后,，除了踏實(shí)做事,、謙虛做人、開拓創(chuàng)新,，我們還需要繼續(xù)努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),，提高個(gè)人綜合素質(zhì)，在個(gè)人崗位上發(fā)揮專業(yè)特長,，與公司攜手并進(jìn),！千淘萬漉雖辛苦，吹盡狂沙始到金,，展業(yè)的道路上布滿了荊棘,，但努力的匯集必將積淀出耀眼的光芒。20xx年的工作中,，我們隨時(shí)可能遇到種種困難，但我相信,，有公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo),，有全體員工同心同德、扎實(shí)工作,，我們a一定能夠乘風(fēng)破浪順利到達(dá)理想的彼岸,！

最后，我祝愿在座的所有領(lǐng)導(dǎo),、同事在新的一年里：工作順利,，身體健康，合家幸福,！

謝謝,！