演講稿是演講者根據(jù)幾條原則性的提綱進(jìn)行演講,，比較靈活,，便于臨場發(fā)揮,，真實(shí)感強(qiáng)，又具有照讀式演講和背誦式演講的長處,。演講稿對于我們是非常有幫助的,，可是應(yīng)該怎么寫演講稿呢,？以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的演講稿模板范文,，希望對大家能夠有所幫助。

競聘主管演講稿結(jié)尾篇一

大家好,。感謝大家給我這次參與競聘的機(jī)會,，很榮幸站在這里向大家匯報思想，今天我競聘的職位是綜合科主管,。

我叫xxx,，19xx年出生，現(xiàn)年xx歲,，籍貫,，大學(xué)本科學(xué)歷。20xx年畢業(yè)于xx大學(xué)xx系,。同年進(jìn)入中國人壽保險公司,，在其支公司工作至今。先后歷任銀行兼業(yè)代理顧問,，外勤及綜合科出納等職,。。

從學(xué)校畢業(yè)后,，我就進(jìn)入xxx人壽保險公司x分公司x部工作,，雖然工作時間不是太久,，但在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和同志們的幫助下學(xué)到不少東西，能力大有提高同時也具備了做為主管應(yīng)有的一些素質(zhì),。

我部作為x市市場上不多的專業(yè)團(tuán)險公司,，在總公司領(lǐng)導(dǎo)下其發(fā)展?jié)摿ν瑯硬豢晒懒俊Ｎ覀兊臉I(yè)績節(jié)節(jié)高,，我們的發(fā)展一天比一天好,。與公司一同發(fā)展壯大是每個員工的愿望，當(dāng)然,，我也不例外,。

也很想在這片沃土上有所作為?！安幌氘?dāng)將軍的士兵不是好士兵”,，此次競聘給了總結(jié)檢驗(yàn)自己機(jī)會和展示自己的舞臺，做為基層公司的一員,，我也很想為公司的發(fā)展出一分自己的力,。

首先，我有完善的保險專業(yè)知識,，具有較高的綜合素質(zhì)和處理問題的能力,。

在學(xué)校我學(xué)習(xí)的專業(yè)就是保險，對保險行業(yè)有較為全面深刻的認(rèn)識,。為自己能投身這樣一個富有朝氣和活力的行業(yè)而感到驕傲,。我們中國人壽保險公司是老字號的保險公司,，為了順應(yīng)加入wto的形式,，公司進(jìn)行了一系列的改革，這次人力資源改革便是其中的一個重要內(nèi)容,?！弊儎t通，通則順”,，有改革就有活力,。

在進(jìn)入國壽的這幾年來我深感這個公司的發(fā)展?jié)摿薮螅粌H屢獲各種殊榮,，更躋身全球500強(qiáng)行列,，為中國的民族壽險業(yè)爭光。對保險基本原理掌握比較到位,，經(jīng)歷的工作崗位使我對保險知識由理論到實(shí)踐融會貫通,，這對我的工作幫助很大。同樣,，這些知識對于理解上級公司的方針和政策,，領(lǐng)會上級對一個階段工作重點(diǎn)的部署也都大有裨益,。

這為爭取工作的主動，少走彎路打下了堅實(shí)的基礎(chǔ),；此外,，會計學(xué),，金融學(xué)，經(jīng)濟(jì)法學(xué)方面的知識也能使自己在工作中和處理相關(guān)問題時能夠游刃有余,。

其次，熟悉財務(wù)管理,，現(xiàn)代化辦公技能熟練,，能有效的使工作順利進(jìn)行。

由于現(xiàn)在從事的是財務(wù)工作,，我對財務(wù)工作比較熟悉,，已順利取得了會計師資格證。在工作中能很好的協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)對公司的財務(wù)狀況進(jìn)行及時準(zhǔn)確的把握,，確定公司發(fā)展的方向,。

另外，對office等辦公軟件能熟練操作,，企業(yè)辦公自動化方面應(yīng)該不成問題,，在對新技術(shù)使用方面，在今年的學(xué)平險的收費(fèi)管理中,，還首次了使用財務(wù)軟件進(jìn)行管理,，大大減少了相關(guān)人員的工作量，提高了工作效率,。

最后,，具有較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力。

綜合科主管是公司的中層管理階層,，也是公司的中流砥柱,。隨著金融一體化，市場的全球化,，知識經(jīng)濟(jì)正在快速到來,，企業(yè)的內(nèi)外部環(huán)境都發(fā)生著巨大的變化。而綜合科作為協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部的重要職能部門其主管的協(xié)調(diào)能力顯得尤為重要,。

對內(nèi)部而言,，在目前的工作中，我的職務(wù)是綜合科財務(wù)出納,，擔(dān)負(fù)著本公司與市公司財務(wù)部之間的銜接工作,，能作到兩者之間信息及時溝通，問題順利解決,。

此外,，由于工作需要,，我還負(fù)責(zé)與稅務(wù)部門，質(zhì)量監(jiān)督局,，公積金中心及銀行等其他公司外部單位協(xié)調(diào)關(guān)系,，使公司的工作能順利有效的進(jìn)行。我的職位所在綜合科,，所謂”近水樓臺先得月”,，使我對辦公室的工作情況比較了解，對其工作流程較為熟悉,，能夠在上任之后盡快的使本部門工作走上正軌,。

1。增進(jìn)辦公自動化進(jìn)程,，在公司財力允許的情況下改善公司的辦公條件,，使用先進(jìn)的軟件為公司的業(yè)務(wù)發(fā)展錦上添花。

如可以用pointpont制作課件,，使我們的外勤在展業(yè)時對客戶更有說服力,；有意識的選用一些管理軟件對內(nèi)部單證，文件等進(jìn)行更規(guī)范有效的管理等,。

2,。認(rèn)清綜合科工作在公司整個管理工作中所處的位置。

完善并修定辦公室的工作目標(biāo),，提高工作水平,，提高運(yùn)行效率，提高服務(wù)質(zhì)量,；強(qiáng)化服務(wù)意識,，改善服務(wù)條件，提高服務(wù)層次,；作好大家的后勤保障工作,，不拖不等

3,。做好協(xié)調(diào)工作：

首先是內(nèi)部協(xié)調(diào),，對內(nèi)部而言，在日常工作中,，協(xié)調(diào)好上下級關(guān)系,，遵循把方便留給業(yè)務(wù)處室的原則，使其和諧順暢,；其次是注意強(qiáng)化外部協(xié)調(diào),，與稅務(wù)，銀行,，質(zhì)檢局及市公司相關(guān)部門有關(guān)處室建立良好的工作關(guān)系,，使本部一些工作能夠順利有效的進(jìn)行,。

4。加強(qiáng)財務(wù)管理,。

及時了解最新的財務(wù)信息及狀況,，發(fā)揮財務(wù)的監(jiān)督和管理的職能。扮演好”管家婆”角色

以上是我對xxxx工作的一些建議,，希望在與大家的溝通交流中共同為我分局的發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策,，盡心盡力。這次競聘我抱這“一顆紅心,，兩手準(zhǔn)備“心態(tài),。

如果競聘成功，我會珍惜大家給我的這次機(jī)會,，不斷學(xué)習(xí)進(jìn)取,，踏實(shí)工作，做個稱職主管,，使公司的管理更上一層樓,。如果競聘失敗，說明自己的知識有所欠缺,，能力有待提高,，我將一如既往地做好本職工作，并將繼續(xù)協(xié)助好本部門領(lǐng)導(dǎo)做好各項(xiàng)工作,，使x的明天更加輝煌,！

競聘主管演講稿結(jié)尾篇二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委,、各位同事：

大家好,！

今天，我本著檢驗(yàn),、學(xué)習(xí),、提高的目的走上這個演講臺。在我決定參加這次公開競爭之前,，思考再三,，有些猶豫，但我最后還是決定參加了,。

理由一,、表明我堅決擁護(hù)部務(wù)會推行中層骨干崗位競爭上崗的機(jī)制。

理由二,、表明我是積極要求進(jìn)步的,，能夠主動迎接挑戰(zhàn)。

理由三,、表明我顧全大局,，服從組織安排,。

這次競爭我沒有提出具體職位要求，重在參與,，重在鍛煉,，通過參加這樣的活動提高自己的綜合能力。下面,，我就從二大方面進(jìn)行談?wù)?，一方面簡要介紹個人基本情況；二方面我的競爭優(yōu)勢以及努力方向,。

我叫xx,，xx年出生，xx年入黨,。xx年7月,，xx農(nóng)業(yè)大學(xué)xx經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)畢業(yè)，獲得管理學(xué)學(xué)士,。同年,，在原志成鄉(xiāng)政府工作，先后任組織干事,、黨政綜合辦主任,；20xx年12月調(diào)人市科技局工作，任辦公室主任,、綜合計劃股長,。20xx年底考入市委組織部。

近年來,，在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心,、支持、幫助下,，我在思想上,、工作上都取得了新的進(jìn)步。借此機(jī)會,，向所有關(guān)心,、支持我成長的領(lǐng)導(dǎo)和同事，表示衷心感謝,！

這次部務(wù)會對中層崗位實(shí)行公開競爭,，對調(diào)動干部工作的積極性和主動性，激勵干部全面發(fā)展和健康成長,，具有十分重要的`作用。

一是具備了一定的理論和文化功底,。

大學(xué)畢業(yè)后,，從事辦公室和黨務(wù)工作4年多,，并且積極參加社會實(shí)踐活動，積累了一定的理論和業(yè)務(wù)知識,，能較快的適用新的工作崗位,。

二是經(jīng)過多個工作崗位的實(shí)踐鍛煉，培養(yǎng)了多方面的能力,。

參加工作七年來,，從事過文秘、人事,、黨務(wù),、綜合等多項(xiàng)工作，都取得了較好的成績,。20xx,、20xx、20xx年度被評為優(yōu)崗,。20xx年被評為市級優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,。

三是經(jīng)歷過鄉(xiāng)鎮(zhèn)艱苦生活的磨煉。

我曾在條件最艱苦的志成鄉(xiāng)工作3年10個月,，在那里培養(yǎng)了我吃苦耐勞,、堅韌不拔的性格。這些為我干好工作的打下了堅實(shí)基礎(chǔ),。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評委、各位同事,！

如果這次競爭成功,，我將發(fā)揚(yáng)勤勉好學(xué)、愛崗敬業(yè),、求真務(wù)實(shí),、團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神，扎扎實(shí)實(shí)地做好各項(xiàng)工作不負(fù)重托,、不負(fù)眾望,。

一方面加強(qiáng)自身修養(yǎng)。

我將認(rèn)真實(shí)踐“六個組工”（理性,、鐵面,、規(guī)范、陽光,、人文,、勤廉），不斷做到：在認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí)上有新進(jìn)步，在堂堂正正做人上有新境界,，在踏踏實(shí)實(shí)干事上有新成效,，在清清白白從政上有新形象。

二方面多向領(lǐng)導(dǎo)匯報,，搞好與兄弟科室的協(xié)作,。

經(jīng)常向主管領(lǐng)導(dǎo)請示、匯報,，了解領(lǐng)導(dǎo)要求,，把握領(lǐng)導(dǎo)思路，把工作的主動性與針對性,、實(shí)效性有機(jī)結(jié)合起來,。虛心向兄弟科室學(xué)習(xí)，多交流,，多協(xié)調(diào),，互相幫助，共同進(jìn)步,。

三方面搞好科室內(nèi)部團(tuán)結(jié),。

做到：生活上相互關(guān)心、照顧,；工作上互相支持,、幫助，團(tuán)結(jié)一致為實(shí)現(xiàn)共同的目標(biāo)而努力工作,。

如果今天競爭不上任何一個崗位,，我都不會灰心。因?yàn)槲抑?，作為一名“組工新兵”,，我要學(xué)的東西還有很多，離在座的各位差距還有很遠(yuǎn),?？傊瑹o論在哪個崗位,，我都會虛心學(xué)習(xí),、扎實(shí)做事、誠實(shí)做人,。請領(lǐng)導(dǎo)放心,！請同事們放心！

謝謝大家,！

競聘主管演講稿結(jié)尾篇三

各位領(lǐng)導(dǎo)：

首先,，感謝公司提供了這個展示自己,、讓大家認(rèn)識我、了解我的機(jī)會,?！肮_,、平等,、競爭、擇優(yōu)”,，這是歷史的必然,，也是時代發(fā)展的要求。這次競聘對我個人是一個重要的激勵和挑戰(zhàn),，將有益于我個人素質(zhì)的提高,。此次競爭，無論成功與否,，我都將一如既往的聽從組織的安排,，干好自己的本職工作。

我競聘的崗位是基隆店門店經(jīng)理,。下面我將分三個部分進(jìn)行我的競聘演講,。

我叫xx，現(xiàn)年xx歲,，xx學(xué)歷,，現(xiàn)任職xx電器基隆店門店經(jīng)理。20xx年6月到國美電器工作至今,，曾經(jīng)在文化店,，天化店，基隆店工作,，主要負(fù)責(zé)行政管理,，店面維護(hù)、行業(yè)單位客戶團(tuán)購開發(fā)及門店管理各項(xiàng)工作,。

工作三年多來,，在分部領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，在同事們的支持配合下,，我認(rèn)真的做好各項(xiàng)維護(hù),、開發(fā)及管理工作，圓滿完成公司總部及分部領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),，部門的相關(guān)工作取得了較大的成績,，尤其在春節(jié)期間的銷售工作，我們門店不斷創(chuàng)新,，應(yīng)用各種新思路,、新辦法，及時迅速的完成各項(xiàng)開發(fā)任務(wù)，受到分部領(lǐng)導(dǎo)的好評,。

我競聘的崗位是xx電器基隆店門店經(jīng)理,。隨著我國深化改革、現(xiàn)代企業(yè)制度的逐步建立和家電市場競爭機(jī)制的逐步形成,，國際,、國內(nèi)家電業(yè)的市場環(huán)境已經(jīng)趨于合理且競爭日益加劇。必須建立以企業(yè)文化為基礎(chǔ),，以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為運(yùn)營控制,，在不斷滿足顧客需求的競爭環(huán)境中良性發(fā)展，才能真正把企業(yè)“做大,、做強(qiáng),、做精、做優(yōu),、做久”,。

因此，在當(dāng)前競爭激烈的環(huán)境下,，我們企業(yè)如何保障顧客利益化,，以人本+文本+客本為策動力，是企業(yè)生存和發(fā)展的基礎(chǔ)和關(guān)鍵,。

同時,，為保證企業(yè)財富化，我個人認(rèn)為應(yīng)按照季節(jié)變化,，節(jié)假日,，客流大小，競爭對手動態(tài)等因素有序,、高效的組織賣場,，限度地挖掘每平放方店面、每個銷售人員的潛能提高單店的銷售和毛利控制,，不斷優(yōu)化,、提高，并利用嚴(yán)格的規(guī)范流程與新的手段,，降低運(yùn)營成本,，使企業(yè)在競爭中取得更大的優(yōu)勢。

我認(rèn)為設(shè)立本崗位的目的就是要適應(yīng)當(dāng)前的競爭環(huán)境,，提高我公司運(yùn)營質(zhì)量,，為一線業(yè)務(wù)發(fā)展做好后臺支撐。主要實(shí)現(xiàn)以下目標(biāo)：

1,、貫徹落實(shí)及組織制定各項(xiàng)規(guī)章制度,、銷售指標(biāo)及任務(wù),、人員管理辦法，庫存計劃,，保障賣場的安全,、高效、穩(wěn)定運(yùn)行,。

2,、加強(qiáng)檢查、監(jiān)督力度和人員能力開發(fā),，組織店內(nèi),、店外促銷活動,，作好人員調(diào)配,、商品排列、布局,，協(xié)調(diào),、配合廠家的現(xiàn)場促銷，有效降低企業(yè)運(yùn)營成本,。

3,、及時、準(zhǔn)確,、有策略的開展時常調(diào)研,，確保價位優(yōu)勢及合理利潤并制定針對競爭隨手靈活、階段性的對策,。

4,、掌控門店及配送中心庫存情況，執(zhí)行安全庫存制度,，提高資金使用率,，加快資金周轉(zhuǎn)。

5,、對樣機(jī)進(jìn)行專項(xiàng)管理,，加快樣機(jī)周轉(zhuǎn)。

6,、組織業(yè)務(wù)培訓(xùn),，員工的業(yè)務(wù)知識和銷售技巧，制定技術(shù)規(guī)范,、開展技術(shù)支援,，提高全店人員整體水平。監(jiān)督對員工下達(dá)促銷商品的了解及主推情況,。

7,、保證上級公司制定的命令,、授權(quán)及任務(wù)等在門點(diǎn)得到暢通傳達(dá)、從分理解和有效執(zhí)行過程有效控制,，并對結(jié)果反饋,、分析。

以上七個目標(biāo)是相輔相成的,，全店銷售人員整體水平的提高,，必將能夠保障我店的安全、高效,、穩(wěn)定運(yùn)行,，也必將降低企業(yè)在運(yùn)行維護(hù)方面的各項(xiàng)運(yùn)營成本。

如果這次我能夠順利競聘成功,，我將做好以下工作履行自己得崗位職責(zé)：

1,、協(xié)助各部門搞好店面銷售，提高崗位執(zhí)行力,，高質(zhì)量的做好計劃,、組織、領(lǐng)導(dǎo),、控制和管理工作

我認(rèn)為,，作為門店經(jīng)理，是分部總經(jīng)理對部門管理的分擔(dān)者,，因此,，我要擺正自己的位子，嚴(yán)格做到：工作主動積極不越位,，協(xié)助管理不越權(quán),，加強(qiáng)團(tuán)結(jié)不分散。充分調(diào)動部門員工的工作積極性,，發(fā)揮他們的聰明才智,；加強(qiáng)內(nèi)部員工的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)，提高整體員工的技術(shù)水平,。

加強(qiáng)各項(xiàng)運(yùn)行維護(hù)管理制度,、作業(yè)流程、管理辦法的執(zhí)行力度,，做好監(jiān)督,、檢查、指導(dǎo),、考核,，使得各項(xiàng)維護(hù)工作能夠貫徹、落實(shí),。

2,、努力完善自我,，提高工作能力

雖然我剛剛接手門店經(jīng)理的工作不久，但是在家店零售行業(yè)一日千里得今天,，尤其是在店面運(yùn)營維護(hù)技術(shù)方面,，如何加強(qiáng)零售經(jīng)營的穩(wěn)定運(yùn)行能力，營銷網(wǎng)絡(luò)的業(yè)務(wù)支撐能力,，強(qiáng)化一線銷售人員技術(shù)和意識,，做好運(yùn)營管理系統(tǒng)大客戶的自主開發(fā)工作，將會是一個需要認(rèn)真學(xué)習(xí),，不斷發(fā)展的領(lǐng)域,。只有不斷努力學(xué)習(xí)，深入實(shí)踐,，才能做到與技術(shù)同步,，擔(dān)當(dāng)起技術(shù)指導(dǎo)和管理的任務(wù)。

3,、創(chuàng)新解決問題的方法,，加強(qiáng)技術(shù)交流和對外協(xié)作

店面零售管理人員在不斷提高自己水平的同時，還應(yīng)該能夠組織各方面技術(shù)力量,，我將充分利用公司先進(jìn)的交流平臺，為各部門,、各單位提供更加豐富和完善的數(shù)據(jù)技術(shù)支持,。另外還要加強(qiáng)全店銷售人員的交流與培訓(xùn)，組織更多更高水平的講座,，提高整體防范意識和技術(shù)水平,，以保證全店的安全、高效,、穩(wěn)定運(yùn)行,。

我將在工作中逐步建立各品類人員、維護(hù)專家及相關(guān)廠家之間通暢的信息傳送途徑,，共享知識,，共享經(jīng)驗(yàn)，共同提高人員水平和技能,。同時,，我還將努力建立一個通暢的維題解決途徑，使出現(xiàn)的各種問題能夠及時得到相關(guān)技術(shù)人員及專家的支持,，并能將類似問題統(tǒng)一發(fā)布,，使大家得到共同提高。

4,、加強(qiáng)應(yīng)用開發(fā),，利用先進(jìn)的方法進(jìn)行科學(xué)管理,，提高管理成效

作為一個家電運(yùn)營企業(yè)，我們在為用戶提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品及服務(wù)的同時,，也應(yīng)該充分利用自己的資源和行業(yè)優(yōu)勢,，為本企業(yè)建立先進(jìn)的科學(xué)管理平臺。以后我們還應(yīng)加強(qiáng)應(yīng)用管理開發(fā),，充分利用我們的網(wǎng)絡(luò)資源,，進(jìn)行科學(xué)管理，提高企業(yè)管理效益和管理水平,。

眾所周知,，家電零售是個軟課題，隨著經(jīng)營的日益多樣化,，服務(wù)工作所面臨的問題也越來越復(fù)雜,。俗話說，“道高一尺,，魔高一丈”,，服務(wù)售后的領(lǐng)域就是在此消彼長中不斷發(fā)展，不斷進(jìn)步,。服務(wù)永遠(yuǎn)面臨著挑戰(zhàn),，沒有一勞永逸、盡善盡美的解決方案,。

所以在各項(xiàng)日常售后工作中,，不僅要求我們的售后人員隨時跟蹤，了解售后維護(hù)重點(diǎn)工作內(nèi)容,，還要在各種服務(wù)中不穩(wěn)定,、不安全情況的發(fā)展中不斷提出新要求，解決新問題,。

最重要的是,，我們還應(yīng)加強(qiáng)售后服務(wù)的自主開發(fā)，不僅可以提高我分部客服的技術(shù)水平,，而且對后期維護(hù),，客戶再開發(fā)等方面帶來便利之處，并且能夠?yàn)槠髽I(yè)節(jié)約大量資金,，降低企業(yè)運(yùn)營成本,。