讀后感,，就是看了一部影片,，連續(xù)劇或參觀展覽等后,，把具體感受和得到的啟示寫成的文章,。那么你會寫讀后感嗎,？知道讀后感怎么寫才比較好嗎,？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的讀后感范文,，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧,。

匠人精神讀后感200字 匠人精神讀后感600字篇一

之后,，一路求學一路閱讀，閱讀書籍的興趣點逐漸深入,，閱讀量也在逐漸提升,，對知識和智慧的渴求更加旺盛。書中有千鐘粟,、有黃金屋,、有顏如玉，這本是古人勸諫士子讀書的說法,?！案褂性姇鴼庾匀A”，好讀書,、讀好書,，是一條讓人提升的途徑,，能讓人擁有深厚的文化底蘊，富有溫文爾雅的氣質(zhì),，讓人增長見識,，讓人談吐不凡。這就是閱讀的力量,，這也是許多偉大的民族偉大的基本內(nèi)因之一,，人類的智慧、真理正是在這樣一代代的總結(jié)與閱讀中傳承,、發(fā)揚,。

在這么多年的閱讀過程中，不斷的發(fā)現(xiàn)好書,，讀到好書,?！督橙司瘛匪闶且槐?，給正在工作中有些迷失的自我一點啟發(fā)和感悟，也在某些程度上改變了我的想法,、思路和具體的工作態(tài)度,，閱讀的力量，以改變一個人的行動為其最大表現(xiàn)力,。那些傳世好書,，那些經(jīng)典之作都具有這種力量，需要我們經(jīng)過閱讀去汲取,。

《匠人精神》這本書能夠說是適應時代的一本書,，當下，“萬眾創(chuàng)業(yè),，大眾創(chuàng)新”正在如火如荼的進行著,，中國的年輕人有著無比高昂的創(chuàng)業(yè)熱情。每一個創(chuàng)業(yè)者是一個管理者,，不論是公司治理層面還是對自我的管理層面,。但這本書里所講的匠人，并不是現(xiàn)代公司制度下的管理者,，而是一個技術(shù)員工,。此刻越來越多的人拿到了本科畢業(yè)文憑，畢業(yè)后都去從事腦力勞動,，去做別人羨慕的白領,。反而做為技術(shù)工人的藍領此刻有了很大的缺口，工資與白領比起來也要高出很多,，這一現(xiàn)象被稱為“腦體倒掛”,。我其實很想有一技之長,，想去學木匠，還想去做園丁,，或者去做一個工程師,，但我最終的路還是和大多數(shù)人一樣，走進了一家公司,，一點一點的磨練自我,。

書中寫的三十條規(guī)則是秋山木工工坊的師傅帶學徒的方法，都是最普通的日常禮儀,，普通到人們都能夠不屑一顧,，更有甚者覺得作者完全是在欺騙讀者?？墒庆o下心來,，細細品味里面的一些經(jīng)驗和做法才發(fā)現(xiàn)這些看似最普通的東西也是值得所有想有一番成就的人學習的。對于秋山木工工坊的學徒來說,，生活中每一件看似微不足道的小事都值得用很多年去強調(diào),。比如和人打招呼、比如吃飯,、比如和人說話該怎樣回答,，這些都是我們?nèi)粘Ｉ钪辛曇詾槌５氖虑椋腿菀妆缓雎?，可恰恰是這些習以為常的事情里面蘊含著對待生活,、對待工作的道理值得每個人去學習。

以前讀過胡雪巖的傳記,，明白了他也是從一個小學徒干起,，學徒期間要為師父師娘倒夜壺，要忍受師傅,、師娘以及師兄的呵斥,，仍要沒有怨言的去做好師父交代給他的每一件小事，細心謹慎的伺候好這些能夠?qū)λ浅獾娜?。類似于胡雪巖,、秋山木工工坊學徒以及其他有所成就的人來說，這些呵斥,、打罵,、冷眼又算得了什么呢，最終這些都成了自我上升的墊腳石,。其實這樣的帶徒方法不止是秋山木工有,，中國也有。只可是這些傳統(tǒng)的行業(yè)在逐漸被機器大工業(yè)生產(chǎn)代替了,，一個匠人在自我的專業(yè)技能上投入的時間,、感情,、精力在逐漸減少。很大一部分需要由手和心共同完成的事情逐步被機器代替了,。此刻到博物館看一些展品也會經(jīng)常感嘆,，那些用“獨具匠心”、“能工巧匠”,、“匠心獨運”等詞形容的作品,，都是手工打造，最終心手相傳,，生生不息,。而機器生產(chǎn)出來的東西我們充其量也就感嘆一下：這技術(shù)咋這么牛，等這技術(shù)普及了以后再也沒人提起這技術(shù)了,。

其實對一項工作,、對一個人、對于自我,，都是需要投入時間的和精力的,，每個在默默地投入時間、精力的人都應當在漫長的學習和創(chuàng)作過程中堅信大器晚成這一信念,。做事之前要學會做人,，對每一項微小的工作都學會學會投入熱情,，學會擔起職責,，學會為自我的成果自豪、負責,。

《匠人精神》這本書,，不僅僅教會了我怎樣做事，更教會了我怎樣做人,，去做一個富有活力也負有職責的人。《匠人精神》通篇沒有講怎樣運用那些工具,，也沒講做家具的具體細節(jié),，只是講在進入作業(yè)場、進入工作前要做的一些心理上和心境上以及思想上的準備工作,，這些工作要做到實處,，做到融入血液中還真需要投入幾年、十幾年甚至幾十年的時間,，去不斷的督促自我,、要求自我?；蛟S是因為技術(shù)好學,，而把專注,、活力、感恩這些心理能量投入到作品中比較難吧,。做個匠人比較容易,，只需掌握一些關鍵的技術(shù)，但擁有一顆匠心是要在生活中,、工作中等萬事萬物上磨練,，將自我的精神內(nèi)化到、投射到作品中,，投射到事務上,。最終心手一道打造出獨具匠心的大器。

雖然進入到了現(xiàn)代化的公司從事基礎性的工作,，可是這種傳統(tǒng)的塑造人才的方法值得現(xiàn)代人去學習,，去實踐。那些看似普通的禮節(jié)與儀式也有它不俗的一面,，有它深厚的內(nèi)蘊與能量,。如果你能沉下心來，用心去做一件事情,，這股能量在時間的作用下必然能發(fā)揮它的能量,。那么就從用心和身邊的每一個人打好一個招呼開始吧。

匠人精神讀后感200字 匠人精神讀后感600字篇二

第一次讀到付守永先生的《工匠精神》一書,，是在今年3月中旬到河南許昌胖東來游學參觀時,，封面并不花哨的這本書卻用燙金工藝突出了“工匠精神”四個字，好奇引導我繼續(xù)讀下去,。

我看書的習慣是先看目錄,，翻開目錄看到了我熟悉的企業(yè)案例，比如德勝洋樓,，比如熱門的喬布斯,。這都是讓我尊敬和敬畏的企業(yè)與企業(yè)家，我倒想看看作者都會怎樣來剖析和介紹,。

重新翻開封面,，扉頁上的第一句話牢牢的吸引了我：“工匠平靜、安適,、充實,、愉悅、幸福,，活在當下,，強在內(nèi)心;打工者焦躁、憂郁,、惶恐,，永遠為看不清的明天奔忙,，外表強悍，內(nèi)心空虛,?！痹诋斀襁@個浮躁的社會里，每時每刻都在熱議商業(yè)模式,、盈利模式的這天,，在時代熱情鼓噪快公司大跳躍的時刻，我們距離平靜,、安適,、充實、愉悅,、幸福都貌似太遠了,，所以為什么中央電視臺會在新聞欄目中發(fā)起“你幸福嗎”的問話。我也問過身邊很多朋友,，多數(shù)朋友都會覺得并沒有到達自我想象的幸福,，問及他們想要的幸福，回答是“農(nóng)婦,、山泉,、有點田”或者“在海邊有一套房，面朝大海,，春暖花開”,。也許物質(zhì)程度能滿足，卻唯獨失去了內(nèi)心的幸福,。前幾天羅永浩的錘子手機因為質(zhì)量問題給當初宣傳自我的工匠精神一個響亮的耳光,，其實互聯(lián)網(wǎng)時代,，怎樣營銷,、推廣、吸引粉絲,，那都是后話,，互聯(lián)網(wǎng)時代，產(chǎn)品仍然是最本質(zhì)的核心,。

何謂工匠精神工匠精神就是有信仰的踏實和認真!小野二郎的壽司店,、蘇州德勝洋樓、河南許昌胖東來都是對工匠精神最純真的呈現(xiàn),。

用一生為代價去做一件事情,，那是一種純粹的偉大。用修行的價值觀代替浮躁功利的工作觀,，才能讓你的生命沉淀下來,，才能讓你拒絕身邊無窮無盡的誘惑,，才能抑制你的貪欲，才能讓你專注,、聚焦,，才能讓你把“簡單的動作練到極致就是絕招”。很多企業(yè)都在追求做大,、做強;很多員工都在追求只想做“大事”而不想做“小事”,。試問：什么是真正的大，什么是真正的小小的事業(yè)做到極致并一向去追求更高的極致,，這事業(yè)就是“大”,，就是“強”;一旦你決定好職業(yè)，就務必全心投入到工作中去,，你務必愛自我的工作,，千萬不要有怨言，怨言會扼殺你的活力和價值,。成功其實很簡單,。成功不在大小。工作無論大小,，如果畢其一生去做,，那就是一種巨大的成功。敬畏自我的工作,，用正確的工作理念指導自身工作,，才會有善果。

我們經(jīng)常被宣導,，“知識就是生產(chǎn)力”“知識就是力量”其實這話是不對的,，單純的知識儲備不會成為生產(chǎn)力，更不會給你力量,，僅有將這些知識應用到實踐中才有可能產(chǎn)生生產(chǎn)力和力量,。所謂明白并不必須會做到，做到不必須會做好,，做好才能產(chǎn)生成就感,。手工藝的匠人們從來不貪多求快，任何一點的小細節(jié)都會深思熟慮,、仔細斟酌,。匠人們把自我的一生奉獻給一門職業(yè)，埋頭苦干,，孜孜不倦,，精益求精，視工作為修行，視品質(zhì)如生命,，這樣的人最有魅力,，也最能打動自我與別人的心弦，感動自我的靈魂,。所謂“慢就是快”“不走捷徑就是最快的捷徑”,。“砍掉剩余的野心,，專心地做一件事,，要勝過馬馬虎虎地做一堆事?！辈灰屪晕易叩奶?，有時也要停下來，等一等我們的靈魂,。

西方人找工作的觀念是：只選對的,，不選貴的;中國人找工作的觀念是：只選貴的，不選對的,。其實,，打工的狀態(tài)不可怕，打工的心態(tài)很可怕,。敬畏自我的工作,，因為你所做的工作就是你生命價值的體現(xiàn)，敬畏工作就是敬畏自我的生命,。

實踐正確的為人之道,，磨練自我的靈魂，提升自我的人格,，在工作中體悟生命的正道,。真正的踐行者，必須是工匠精神的受益者,，推薦朋友們必須要有機會仔細品讀這本書,。我做不到像人民幣一樣人人都喜歡，我更做不到像太陽一樣普照大地,，但我期望能做一盞明燈,，哪怕只能照亮身邊的幾平米，也是對我生命價值的尊重與體現(xiàn)!做一名“明燈式”的合格匠人!

匠人精神讀后感200字 匠人精神讀后感600字篇三

閱讀學習《匠人精神》,，感觸非淺。秋山先生認為：要做一個“通人”,，首先是和父母通,，孝順父母，讓父母喜悅。再次是與師父通,，嚴師出高徒,，全盤理解師父的傳承，“守”的境界,；再次與同事通,，木工是團體協(xié)作作業(yè)，良好的溝通協(xié)作,；再次是與鄰里通,，營造舒適整潔的生活；再次是與客戶通,，讓客戶感動,，做得超出客戶預想；再次是與工具通,，工具朝夕相伴,，一生一世，猶如長在身上的器官,；再次是與所制作的家具通,，把家具當做自我的孩子，神情專注,，一絲不茍,，專心致志，將心中的樣式制作出來,；再次是與徒弟通,，言傳身教，身體力行,。

書中寫到：我相信“一流的匠人,，人品比技術(shù)更重要”，所以在每一天的學習中,，不僅僅磨礪學生們的技術(shù),，更注重錘煉他們的人品。如果人品達不到一流,，無論掌握了多么高超的技術(shù),，在“秋山木工”也不承認他是真正的匠人。秋山先生訂立的30條育人法則,，并沒有異常險峻離奇之處,，更沒有通篇大道理，都是能夠立刻實行的做人道路,。能夠說是普世價值,，之所以不僅僅在本行業(yè)內(nèi)流傳,，而在全世界各行各業(yè)中共享，在于共通性,，適合所有期望打磨自我和公司效率的職業(yè)人,。

秋山先生認為，一流匠人的成長之路需要完成“守破離”三步過程,。跟著師傅修業(yè)是“守”的開始,，模仿作為工匠的心理建設，以及學習生活態(tài)度,、基本訓練,、程序、心得,、技術(shù)等做為工匠必須具備的一切,。忠實全力吸收師傅所傳授的知識。守正方能出奇,，否則就是邪,。“破”就是將師傅傳授的基本形式努力變成自身本領的階段,，一邊摸索一邊犯錯,，在師傅的形式中加入自我的想法。如果沒有堅實的基礎,，自我擅加修改是行不通的,。不破不立?！半x”就是開創(chuàng)自我新境界,，從師傅那里獨立出來。秋山木工,，第九年開始獨立,，邁向嶄新的道路。

縱觀整本書,，其實十分好讀,，也往往是十分好讀就容易讀過忘了。尤其是這些道理,，感覺老生常談,，每條都明白，并且還都做過,，可是難能可貴的是日復一日年復一年的來這樣做,，不要有分別心，雜念地去值守,。日本文化里本身就有謙卑客氣,，不給別人找麻煩的理念,，可是在這30條里依然再次強調(diào),，比如打招呼,，時間觀念，好相處,，職責心,，打掃整理，明白自身立場,，注重儀容,，等等，按照秋山先生的理解是此刻年輕人容易懈怠,，所以要反復提醒,。這30條是每一天早上都要大聲朗讀的，也透視出秋山木工的企業(yè)文化是兼容并續(xù)的,，做為一流工匠必須先做到這些,，這也是和同行以及各行各業(yè)客戶打交道的方法。雖然在這30條里沒有提到怎樣和其他家具品牌橫向聯(lián)絡交流等行業(yè)問題,，可是從這30條行為規(guī)范能夠看出,，將來學徒出師后必須也會有良好的溝通條件和各行各業(yè)來往，絕不會閉門造車,，唯我獨尊,，陷入我執(zhí)的煩惱。

同時,，我也注意到這30條原則也反映出一個道理,，那就是把事情做簡單的本事，開始就把事情朝簡單的,、有利于自我發(fā)展的方向去引導,，得道者多助，這樣能夠讓自我專心致志心無旁騖,。在認真做事的方法上,，一種是秋山木工這樣，在做中不斷磨礪心性,，逐漸變?yōu)楹煤米鍪?，和社會融合，包容一切,，品行一流的匠人,；還有一種就是兩耳不聞窗外事，一心只讀圣賢書般的專研,，后面這種很容易陷入我執(zhí)的窠臼,，恃才傲物,，覺得自我不被大多數(shù)人理解是他們的愚蠢，人生道路越走越窄,，大道多歧,，做擁有一顆玲瓏心的匠人還是匠氣十足的匠人就由自我選擇了。同時,，秋山先生反復強調(diào)60%是品行,，40%是技能，沒有一流的品行是不會產(chǎn)生一流的匠人的,。

秋山先生20多歲創(chuàng)立秋山木工,，此刻70多歲了，依然和40年前一樣工作,，甚至更忙,，教出一流工匠這是一件多么費心的事情。依照我們國人的做事方式,，必然早早就有資本家去忽悠他做木工界的黃埔軍校,，學生怎樣只能有數(shù)十名，應當海選,，二三千名學員是正常的,，然后海選出一流工匠，做成超級ip,，原則是超級ip生產(chǎn)超級ip,，不浪費每一個ip資源。于是秋山利輝先生會經(jīng)常出沒于各大網(wǎng)絡媒體,，報刊雜志,，企業(yè)內(nèi)部宣講會，介紹心得等,，慢慢把自我變成超級ip之父,。然后做品牌，原品牌比較高貴,，就做個副品牌,，打輕奢路線，交由學員完成,。你看,，多完美。學員以學校為驕傲,，鍛煉了技藝賺了錢,。于是學員管理走韓都衣舍或者海爾的小組制管理路線，人人都是自我的ceo,，在平臺上自主創(chuàng)業(yè),，自主接單,。公司負責運營，協(xié)作,，宣傳,，物流。哇,！多完美,，年產(chǎn)值上百億的家具公司呼之欲出,?？墒菫槭裁辞锷嚼x先生不這么做呢？

在秋山先生的心中,，是精工細作,，以他的要求再增加十個學員都不可能。這個和中國國內(nèi)的企業(yè)家的想法大相徑庭,。如果秋山先生真這么做了,，你還相信他的匠人精神嗎？你會認為他的匠人精神就是一種門面裝點,，擺設,，這是百年企業(yè)基石坍塌的前兆，既然選擇做一流匠人,，就沒有辦法去商業(yè)化流水線作業(yè),，因為很難保證一流匠人技藝和品行不被商業(yè)行為去沖刷殆盡，最終只剩下一層殼來勉強維系,。秋山先生時時刻刻高要求學徒,，目的是把他們培養(yǎng)成高貴的人，唯有高貴人格才能看到更多潛在的高級需求,，自我鉆研設計出貼合家庭氣質(zhì),，深層內(nèi)斂，實用好用,，融為一體的好家具,，甚至能夠傳承百年，這是一種什么樣的體驗呢,？我們國家此刻雖然提倡工匠精神,，可是還僅僅停留在口號階段，或者機械地認為死磕甚至閉門造車階段,，中央電視臺的《大國工匠》更多的是講一個人的技術(shù)本事之高,，而缺乏一種精神層面的歸納，工匠精神是一種兼容并續(xù),，內(nèi)外圓融,，品行勝與技藝的行為,，因為技藝總是會被超越、淘汰,，唯有品行指導下的技藝才會長盛不衰,，日新月異。在我們國內(nèi)如果說迎合某些商業(yè)行為的工匠精神是種廣告宣傳,，那么在很多功在千秋的行業(yè)更應當迫在眉睫地真正需要工匠精神,，并且越早踐行越利在當代，功在千秋,。

所以,，我們說敬業(yè)，不能只是僅僅只是停留在從業(yè)者對業(yè)的“敬”上,，用人的單位,，乃至國家，整個體制,，都應當“敬”這個業(yè),，僅有大家都“敬”，這個業(yè)才能真正“敬”得起來,。少年兒童見到大人與社會對某個業(yè)“敬”,，才會心向往之；從業(yè)者除了自我“敬”,，覺得周圍的人,，上司、單位,、社會,、國家也敬，才能在心理上和情感上得到認同和滿足,，也才能夠一輩子“敬”得下去,。所以，也該是我們開始著手塑造我們的“匠人精神”“職人文化”的時候了,。

匠人精神讀后感200字 匠人精神讀后感600字篇四

我們每個人在自己的工作崗位上,，有的人終其一生不過原地踏步，而有的人卻在平凡的工作崗位上如魚得水,，得心應手,，成就非凡的人生。最根本的原因是他們對自身工作的認知和對待工作的態(tài)度及處理方法不同,。

—題記

當我翻開那本燙金色印刷字體《工匠精神》的時候,，深深地被這一部著作所吸引，似乎它并不深奧，但中間的故事直入主題,，頓時讓我明白了許多道理,。這不是簡簡單單的一本書，這更是一種精神,，一種態(tài)度,，一種信仰，一種力量,，這種精神與力量會催人奮進助人成長,，直至造就職場的核心競爭力。

在其位則謀其精,，工匠精神其實是一種鉆研和堅持不懈的精神,，做一個好工匠，就要鉆研好自己的專業(yè),。臨床研究是非常嚴謹,、非常科學的一門學科,，臨床監(jiān)查員的職責是為了保證臨床試驗中受試者的權(quán)益受到保障，試驗記錄與報告的數(shù)據(jù)準確,、完整無誤,，保證試驗遵循已批準的方案和有關法規(guī)。監(jiān)查員致力于確保臨床試驗的質(zhì)量,，關乎臨床新藥的上市,，關乎萬民的健康，是一份崇高職業(yè),，是一份平凡而又偉大的職業(yè),。因此需要監(jiān)查員有較高的職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)知識，既要懂得醫(yī)學,、藥學知識,、熟知試驗方案，標準操作規(guī)程,，還要處理臨床試驗數(shù)據(jù),，管理大量的文件和資料，參加各種會議,，隨機應變地處理各項突發(fā)事件,，還要懂得與不同角色的人員進行有效溝通，因此是一份零碎繁瑣,，講究專業(yè)的職業(yè),，需要不斷地鉆研，使自己成為一名具工匠精神的cra,。

每位員工需要自我反思的一個人生問題,，并對這個問題進行了深刻細致的解答,。它有助于解除困惑，調(diào)整心態(tài),，重燃工作激情,，使人生從平庸走優(yōu)秀。如果每個人都能從內(nèi)心深處承認并接受我在為他人工作的同時,，也在為自己工作這樣一個樸素的理念,，責任、忠誠,、敬業(yè)將不再是空洞的口號,。在市場化程度越來越高的今天，我們每個人的工作機會都來之不易,，如果不珍惜工作機會,，不努力工作而只知道抱怨的人，總是會被放在被遺忘的角落,，不管他們的學歷是否很高,，能力是否很強，也只能是一個配角而已,。我們每個人只有熱愛自己的工作,，才能把工作做到最好。一個人在工作時,，如果能以精進不息的精神,，火焰般的熱忱，充分發(fā)揮自己的特長,，那么,，即使是做最平凡的工作，也能成為最精巧的工匠,；如果以冷淡的態(tài)度去做哪怕是最高尚的工作,，也不過是個平庸的員工。

讀了這本書,，更加從內(nèi)心點燃了我的工作熱情,，要更加努力的發(fā)揮團隊的精神，讓自己和團隊成員接受在為他人工作的同時,，也在為自己工作這一樸素的人生哲理,，從工作中發(fā)掘樂趣，在日常的點滴工作中充分運用工匠精神,，把自己與公司的發(fā)展有機鏈接在一起,，共同進步。

人生的講述總是只有開始和成功，中間的過程和失敗總是被自己有意識的掩蓋,，除非那些失敗值得炫耀,。人生就是個懷揣夢想，卻又埋頭前行的旅者,?；赝谋厝唬谇靶袝r都是猶豫不決的選擇,。你總以為技能和技巧可以成為安身立命的根本,，卻永遠不明白你做出來的作品才證明你的價值。不管別人如何評價你的人生,，你注定是你人生獨特的工匠,。鍛造自己的材質(zhì)，學習需要的技能,，將技能轉(zhuǎn)化為能力,。很多的失敗是因為夢想太大，或是因為夢想而無視當下,。很多的失敗,，無非是懶得鍛造材質(zhì)，懶的遵循儀軌,。更多的失敗,，是努力掩飾我沒有安靜對待我的夢想，只是害怕自己的人生被自己的努力戳穿,，我越努力炫耀我人生的花活兒，越讓我的人生無用和瑕疵盡顯,。最簡單的最難,，抱著對人生的敬畏，做一個自己人生的工匠,。

左岸記：庖丁解牛,，神乎其技！牛無疑是很復雜的,，庖丁解牛,，為什么能一刀下去，刀刀到位,，輕松簡單,，原因是什么？是因為掌握了它的肌理,。牛與牛當然各不相同,，但不管是什么牛，它們的肌理都是一致的；每個人的生活也各有各的面貌,，其基本原理也是近似的,。庖丁因為熟悉了牛的肌理，自然懂得何處下刀,。生活也一樣,，如果能透解了、領悟了生活的道理,，摸準了其中的規(guī)律,，就能和庖丁一樣，做到目中有牛又無牛,，就能化繁為簡,，真正獲得輕松。

工匠精神,，這本書,，教給了我：

1、如何樹立正確的工作觀,；

2,、工作中的先后心態(tài)和多少心態(tài)；

3,、工作方法,，人生目標，人生價值,；

4,、工作中各種人際關系的處理和維護；

5,、工作和生活的平衡,；

如何樹立正確的工作觀？

首先我們得樹立正確的金錢觀,，工作不僅僅是我們賺錢謀生之道,，更應該是我們追求目標，夢想,，實現(xiàn)人生價值的舞臺,。工作中生活中我們是演員，演員如果僅僅是為了金錢,，那他絕對不是一個好演員,。我們應該做金錢的主人，而不是金錢的仆人,，不能是哪個職務薪資高就想方設法的調(diào)職調(diào)崗,，哪方待遇好,，就不顧承諾，不顧感情的辭退離職,。我們需要擁有干一行,，愛一行，精一行的精神,。放下功利心,、浮躁心、投機心,。拾起公德心,、鉆研心，恒久心,。彌補信仰的缺失,，誠信的缺失，感恩的缺失,。在工作中去提升自己的人格,，修煉自己的心性。每天踏實,，用心,，精細，嚴謹?shù)膶⒐ぷ髯龅綐O致,，每天反思反省,，實務精進，磨煉靈魂,，修煉心智,，修正內(nèi)心的誤差，改變行為的偏頗,。做一個快樂的工匠師,。

工作中的先后心態(tài)和多少心態(tài)。還是和金錢有關的話題,。薪資是工作取得一定成績，有了一定的積極表現(xiàn),，或者是取得了一定的結(jié)果后得到的回報,。所以說我們需要先努力的工作，積極的進取,，得到一定的認可和賞識,，薪資自然是不用愁了。這個便是先工作,，后金錢的心態(tài),。如果抱著先金錢,，后工作，給多錢,，干多少活的心態(tài)去工作,，那你永遠是一個不入流的打工者，而不是工作者,。要想成為一名優(yōu)秀的工匠者,，首先你必須是一名合格的工作者。多一份專注的心,，少一份功利的心,；多一份精進心，少一份浮躁心,；多一份感恩心,，少一份利己心。

明確目標,，把夢想當做信仰,。這句話很對，我們需要擁有一個夢想,，這個夢想在現(xiàn)實生活中就是目標,。明確這個目標以后，我們就需要尋找方法,，達成目標,，實現(xiàn)夢想。夢想,，目標千差萬別,，各有不同，在這里不多說,，大家需要想想自己有沒有夢想,，夢想是什么？自己是不是正在夢途中鏗鏘有力的信心百倍的行走,？在這里重點講述我們在達成目標,，實現(xiàn)夢想的過程中，即現(xiàn)實工作中的一些好方法,，大家共享之：一,，結(jié)果導向，凡事以結(jié)果為導向,，沒有結(jié)果,，一切都是空談。二,，提前量,，讓工作中沒有重要緊急的事情,。這樣或許你的工作才能更加有質(zhì)有量，因為你有充裕的時間去完成它,。三,，第一次就把事情做對，做完美,，避免返工,。只有這樣，我們才能作為一個合格的工作者,，進而上升為工匠者,。

工作中各種人際關系的處理和維護。帶著愛去工作,，帶著愛去處理人際關系,，帶著愛去處理工作事務。讓工作在愛中,，讓愛在工作,。這是我們應該靠攏的方向。減少自己偏見的心,，利己的心,，不公的心。增強自己利他,，助他,，成他之心。讓愛的力量深入工作,，深入人心,。

工作和生活的平衡。很坦白的告訴各位,，沒有平衡點,。我們需要的是好好工作，好好享受生活,。不要因為工作影響生活（老婆不高興）,，更不要因為生活影響工作（老板不高興）。領導不希望看見因為工作和生活失衡影響工作效率的員工,。父母也不希望看見因為工作和生活失衡影響兒女感情,。解決這個問題的人就是你，只有你能平衡工作和生活,。不要找任何理由。只有你才能確定自己的價值觀和優(yōu)先順序,，只有你才能從中取舍,，只有你才能弄清選擇的后果,，只有你才能合理的安排自己的日程表和生活，安排工作和家庭,，然后執(zhí)行自己的選擇,。享受屬于自己的生活。

一個人對他所選擇的事業(yè),，愛之至深,，干之極致。帶著工作是一種修行的工作觀,，每天享受通過努力獲得的成長,，取得的成績，達成的結(jié)果,。也正是帶著修行的心去工作,，我們的心靈財富，精神財富,，物質(zhì)財富也將得到成長,。

我熱愛監(jiān)查工作，就比如監(jiān)查病歷,，在我來說是一件非常有趣的事情,，其實病歷中每一個點都包含著邏輯關系，而監(jiān)查工作的要點就是找到這些邏輯關系中不合理的部分,，并與醫(yī)生確認,。有時候我想，這大概就是偵探小說的魅力吧,。（當然,，我不是說醫(yī)生會故意隱瞞一些東西，可能他們只是太過忙碌而遺忘了）我可以說,，認真仔細看過100本病歷的cra在監(jiān)查的水平和邏輯思維的能力上可能會好過碌碌為無的看過1000本病歷的cra,。抓住貫徹病歷始終的那根線，需要的是對醫(yī)學知識的了解和對方案的熟悉,，表面上毫無問題的病歷可能存在重大邏輯問題,，而看起來破破爛爛的病歷可能才是真正現(xiàn)實的體現(xiàn)。臨床研究需要的是真實的數(shù)據(jù),，如果cra可以順手分析分析自己手中的病歷,，也會得到很多幫助，你會比別人更深入的了解試驗藥物可能存在的問題,，及時的發(fā)現(xiàn)并且解決,。其實在cra的工作中，百分之九十的問題都是由于沒有及時處理或者發(fā)現(xiàn)后面重復出現(xiàn)而造成的,，由此可見及時發(fā)現(xiàn)甚至防患于未然是多么的重要,。cra在追求真實的同時,，會得到醫(yī)生的認可和尊重，你付出的努力醫(yī)生看得到,，終究會被pi和研究者所認可,，沒有人會不尊重認真努力的人。

工匠精神,，是一份專注,，一份堅持，一份嚴謹,，一份細致,，一份誠信，一份執(zhí)著,，一種品質(zhì),。

工匠精神，是一個方向,，一種積累,，一種個性，一種修行,，一種價值,，一種商業(yè)，一種財富,。

匠人精神讀后感200字 匠人精神讀后感600字篇五

通過這幾天的學習工匠精神,，我才慢慢發(fā)現(xiàn)，這種精神是多么的高尚與執(zhí)著,。這是一種精神,，一種態(tài)度，一種信仰,，一種力量,，這種精神與力量會鼓舞人，讓人產(chǎn)生一種執(zhí)著的追求,，它淺顯易懂的向我們傳輸著一種樂觀,、健康、積極向上的人應該具備的拼搏精神—首先學會做人,，其次學會做事,。人都是有自私心理和惰性心理，人的自私必然導致人的墮落,，人的惰性會讓一個人踏步不前,，生命也就止于此。工匠的魂、道,、術(shù),、器、行,，這五大利器是工匠精神的精髓所在。只要掌握了這五大利器,，你也可以成為企業(yè)的精英人才,。可以為企業(yè)的發(fā)展發(fā)揮著你的聰明才智,，才能被企業(yè)重視,，重用，才能被社會承認,，成為別人學習效仿的楷模,。

既來之則安之的道理大家都明白的，但是真正能把這個道理應用到實際工作中去的有能有幾個呢,，一山更比一山高,，心浮氣躁，不滿足于現(xiàn)實,，但這些光是通過抱怨,、牢騷來發(fā)泄自己的憤世，又有何用,。為什么不持著一份愛的心去看待身邊的一切呢,，用愛去愛自己從事的工作，用愛去關心周圍的同事,、朋友,，用愛去體貼別人，如果你做到這一點,，說明你已經(jīng)具備了一半的工匠精神,，這個社會只有只有愛還是不夠的，需要的是更高層次的追求與理想,，用心做事是每一個員工應該具備的更高的品質(zhì),。

“用心做事”是一種人生原則，它能使自己在生活中學到更多,，做得更好,，只有用心做事，才能把事情做的更出色,?！坝眯淖鍪隆笔潜局鴮ぷ鞯呢熑涡暮腿松非罄硐肽繕说南葎t。態(tài)度決定一切， 其實工作就是一種修行,。行成于思,，行勝于言。

我深刻領會到,，使自己由浮躁變?yōu)槟_踏實地,，由隨波逐流，循規(guī)蹈矩變?yōu)榉e極主動工作,，真正把熱愛企業(yè),、熱愛崗位、全心全意履行崗位職責落在實處,。無論從事什么行業(yè),，只有全心全意、盡職盡責地工作,，才能在自己的領域里出類拔萃,，這也是敬業(yè)精神的直接表現(xiàn)。不論你的工資是高還是低,，你都應該保持這種良好的工作作風,。

干一行愛一行，這句喊了多年的口號,，我們員工應該一直貫徹執(zhí)行下去,，并且我們要把這句口號不斷的深化下去，體現(xiàn)在工作中,，在自己的本崗位上少一分抱怨,，少一些牢騷，多一些勤懇,，多一份熱愛,，你就會感覺到工

作的快樂，生活的樂趣,，你就會體驗到工匠精神的精髓所在,，我們工作著，我們快樂著,。

朔黃偉業(yè)需要更多的人才,，只有具備了工匠精神的人才能成為企業(yè)發(fā)展所需要的人才，朔黃給大家創(chuàng)造了一個良好的發(fā)展平臺,，我們員工有的是好好利用這個平臺,，把工匠精神發(fā)揮到淋漓盡致的層次，才能為朔黃的事業(yè)做出應有的貢獻,，在自己的崗位上兢兢業(yè)業(yè)才能被企業(yè)所重用,，而不是抱怨,、牢騷，而是愛自己的工作,，為自己所從事的事業(yè)獻策獻力,，才能更好的為企業(yè)創(chuàng)造效益，才能為自己的發(fā)展創(chuàng)造一個好的空間,。

找到了自己工作的定位,，明白只有把它做好了，才是對自己和別人負責,。只有用感恩的心去對待人和事,，擁有良好的心態(tài)，才能把事情做得最好,。一個人的工作態(tài)度折射著人生的態(tài)度，而人生態(tài)度決定一個人一生的成就,。

匠人精神讀后感200字 匠人精神讀后感600字篇六

工匠精神不是枯燥機械的,、僵硬死板的，而是一種熱愛工作的精神,，是一種精益求精的態(tài)度,，它不只是一種付出，更是一種獲得,。

起初拿到這本書時對于不愛閱讀的我只是想著完成任務,，隨手翻開第一頁序，小野二郎的話“一旦你選擇好職業(yè),，你必須全心投入工作中,，你必須愛你的工作，千萬不要有怨言,，你必須窮盡一生磨練技能,，這就是成功的秘訣，也是讓人敬重的關鍵”讓我對這本書起了興趣,。

很久沒有這么認真地去品讀了,，這是一本值得花時間去“欣賞”的書?！昂沃^工匠精神”,，讀之前和讀之后我都在問自己，而兩次的理解都不一樣,，閱讀前我認為工匠精神就是用心做好專業(yè)的事,，正所謂術(shù)業(yè)有專攻，將自己的工作做到最好,，做到別人無法超越,，這就是工匠精神。可閱讀后我才發(fā)現(xiàn)之前的認識是那么膚淺,，其實工匠精神就是有信仰的踏實和認真,。小野二郎的壽司店、德勝洋樓,、稻盛和夫六項精進的修行之道等都是對工匠精神最純真的呈現(xiàn),。

在當今社會，大到一個企業(yè),，小到個人都需要有工匠精神,，就像書中所說工匠精神是對工作的執(zhí)著，對所做的事情和產(chǎn)生的產(chǎn)品的精雕細琢,，精益求精,。用一生為代價去做一件事情，那是一種純粹的偉大,。用修行的價值觀代替浮躁功利的工作觀,，才能讓你的生命沉淀下來，才能讓你拒絕身邊無窮無盡的誘惑,，才能抑制你的貪欲,，才能讓你專注、聚焦,，才能讓你把“簡單的動作練到極致就是絕招”,。很多企業(yè)都在追求做大、做強,；很多員工都在追求只想做“大事”而不想做“小事”,。試問:什么是真正的大，什么是真正的??？小的事業(yè)做到極致并一直去追求更高的極致，這事業(yè)就是“大”,，就是“強”,，一旦你決定好職業(yè)，就必須全心投入到工作中去,，你必須愛自己的工作,，千萬不要有怨言，怨言會扼殺你的激情和價值,。成功其實很簡單,。成功不再大小。工作無論大小,，如果畢其一生去做,，那就是一種巨大的成功,。敬畏自己的工作，用正確的工作理念指導自身工作,，才會有善果,。

我們一直在不斷追求自我價值的體現(xiàn)，面對競爭激烈的社會,，總是感覺很多事情并不是我們所想的那么簡單,，有人說要是能把自己的興趣愛好當作職業(yè)，那么你就會全身心的投入工作,，可是很多時候我們工作并不是從興趣開始,，將自己的工作當作興趣而不是把自己的興趣當作工作，做好自己的本職工作,，并將其做到極致,，那你就是“工匠”。

給自己最好的定位,，工作也是一種修行,，“修正內(nèi)心，改變行為”,，不要總是埋怨自己的工作，不要總是覺得自己默默無聞,，改變自己對待工作的態(tài)度,，先做人，后做事,，先專注,，后專業(yè)。明確目標,，把夢想當作信仰,。一個人對待工作的態(tài)度也表現(xiàn)出了你對待生活的態(tài)度，既然選擇了現(xiàn)在的工作,，我們應該保持初學者的心態(tài)去對待工作,，在自己平凡的崗位上散發(fā)你的人格魅力,。

其實工作如此,，生活亦如此,，對待生活也應該有“工匠精神”,，生活中我們往往被欲望迷失自我,，盲目的追求所謂的夢想,，等到迷失后才發(fā)現(xiàn)已被欲望操控了人生,。人生需要扎根,，生命需要沉淀,，修行需要韌性,。身心靈一致,，才是真正的修行。我們只有不斷的修行,，才能活出精彩的人生,。

一個人的真正偉大之處，在于擁有一顆學習,、謙卑的心,，無論是工作還在生活，給自己最好的定位,，認真對待,，用心做事，平靜,、安適,、充實、愉悅,、幸福,，活在當下，強在內(nèi)心,，你就是最好的“工匠”,。

匠人精神讀后感200字 匠人精神讀后感600字篇七

當我翻開那一本用燙金色印刷字體一位名叫付守永大師寫的《工匠精神》的時候，幾乎是一氣呵成看過了這一部著作,，似乎它并不深奧,，但中間的故事直入主題，頓時讓我明白了許多,。

我不僅僅在問自己,，自己真的很迷茫，我們?yōu)槭裁垂ぷ?，需要的是什么,，一開始我個人覺得這不切實際，這個社會這個世界,，人大部分都是自私的,，有一句古話人不為己，天誅地滅,。

然而當我靜下心從新翻閱這么書的時候,，我才慢慢發(fā)現(xiàn)，這種精神是多么的高尚與執(zhí)著,。是的,，這不并不是簡簡單單的一本書，這更是一種精神,，一種態(tài)度,，一種信仰,，一種力量，這種精神與力量會催人奮進助人成長,，直至造就職場的核心競爭力,，這就是每一個樂觀、健康,、用心向上的人就應具備的一種精神——先處理情緒,，再處理事情。

人有時候都是會累的,，都會抱怨,，工作忙，工作累,，工作是受罪,。都喜愛自由，喜愛家,，正因在家覺得簡單自在不受束縛,，于是我們越是抱怨，越是覺得累,。越是覺得這簡直就是再受罪,。從而我們會慢慢變的遲到早退偷懶服務態(tài)度不好等等對工作不認真負責的狀況屢屢發(fā)生，然而我們就應問問自己,，這是不付職責的,。

只有員工將企業(yè)的事情當作自己的事業(yè)來做，將企業(yè)當作自己的家,，才能夠造就一個充滿生機，具有活力的企業(yè),。

敬業(yè)會讓你出類拔萃,。不好滿足于普普通通的工作表現(xiàn)，要做就要做得最好,，你才能成為企業(yè)里不可或缺的人物,。超越平庸，選取完善,。這是值得我們每個人一生追求的格言,。有無數(shù)人正因養(yǎng)成了輕視工作、馬馬虎虎的習慣,，以及對待工作敷衍了事的態(tài)度,，終致一生處于社會底層，不能出人頭地,。你工作的質(zhì)量往往會決定你生活的質(zhì)量,。

我深刻領會到,，使自己由浮躁變?yōu)槟_踏實地，由隨波逐流,，循規(guī)蹈矩變?yōu)橛眯闹鲃庸ぷ?，真正把熱愛企業(yè)、熱愛崗位,、全心全意履行崗位職責落在實處,。無論從事什么行業(yè)，只有全心全意,、盡職盡責地工作,，才能在自己的領域里出類拔萃，這也是敬業(yè)精神的直接表現(xiàn),。不論你的工資是高還是低,，你都就應持續(xù)這種良好的工作作風。

其實工作就是一種修行,，在修煉的道路上我們就應披荊斬剌,，要耐得住寂寞，受得了冷諷熱嘲,，使自己變的強大,。

“用心做事”是一種人生原則，它能使自己在生活中學到更多,，做得更好,，只有用心做事，才能把事做出色,?！坝眯淖鍪隆笔菍ぷ鲝娏业穆氊煾泻驼_的思維方式。態(tài)度決定一切,。

一個人的工作態(tài)度折射著人生的態(tài)度,，而人生態(tài)度決定一個人一生的成就。

匠人精神讀后感200字 匠人精神讀后感600字篇八

與閱讀結(jié)緣能夠追溯到我很小的時候了,，那會兒剛識字,，對即將展開的世界充滿了好奇，對于一個身處信息閉塞的農(nóng)村娃來說,，書籍是一條絕佳的方式讓我去接觸外面的世界,。那會兒條件有限，我都是在新課本發(fā)下來的當天午時就把課本和課外讀本看上一遍,，覺得不進行還要把高年級的哥哥姐姐們的課本都看了,。那一篇篇課文，一段段故事,，不斷的為我打開知識之窗,，將我引上閱讀之路,。

之后，一路求學一路閱讀,，閱讀書籍的興趣點逐漸深入,，閱讀量也在逐漸提升，對知識和智慧的渴求更加旺盛,。書中有千鐘粟,、有黃金屋、有顏如玉,，這本是古人勸諫士子讀書的說法,。“腹有詩書氣自華”,，好讀書,、讀好書，是一條讓人提升的途徑,，能讓人擁有深厚的文化底蘊,，富有溫文爾雅的氣質(zhì)，讓人增長見識,，讓人談吐不凡,。這就是閱讀的力量，這也是許多偉大的民族偉大的基本內(nèi)因之一,，人類的智慧,、真理正是在這樣一代代的總結(jié)與閱讀中傳承、發(fā)揚,。

在這么多年的閱讀過程中,，不斷的發(fā)現(xiàn)好書，讀到好書,?！督橙司瘛匪闶且槐荆o正在工作中有些迷失的自我一點啟發(fā)和感悟,，也在某些程度上改變了我的想法、思路和具體的工作態(tài)度,，閱讀的力量,，以改變一個人的行動為其最大表現(xiàn)力。那些傳世好書,，那些經(jīng)典之作都具有這種力量,，需要我們經(jīng)過閱讀去汲取。

《匠人精神》這本書能夠說是適應時代的一本書,，當下,，“萬眾創(chuàng)業(yè),，大眾創(chuàng)新”正在如火如荼的進行著，中國的年輕人有著無比高昂的創(chuàng)業(yè)熱情,。每一個創(chuàng)業(yè)者是一個管理者,，不論是公司治理層面還是對自我的管理層面。但這本書里所講的匠人,，并不是現(xiàn)代公司制度下的管理者,，而是一個技術(shù)員工。此刻越來越多的人拿到了本科畢業(yè)文憑,，畢業(yè)后都去從事腦力勞動,，去做別人羨慕的白領。反而做為技術(shù)工人的藍領此刻有了很大的缺口,，工資與白領比起來也要高出很多,，這一現(xiàn)象被稱為“腦體倒掛”。我其實很想有一技之長,，想去學木匠,，還想去做園丁，或者去做一個工程師,，但我最終的路還是和大多數(shù)人一樣,，走進了一家公司，一點一點的磨練自我,。

書中寫的三十條規(guī)則是秋山木工工坊的師傅帶學徒的方法,，都是最普通的日常禮儀，普通到人們都能夠不屑一顧,，更有甚者覺得作者完全是在欺騙讀者,。可是靜下心來,，細細品味里面的一些經(jīng)驗和做法才發(fā)現(xiàn)這些看似最普通的東西也是值得所有想有一番成就的人學習的,。對于秋山木工工坊的學徒來說，生活中每一件看似微不足道的小事都值得用很多年去強調(diào),。比如和人打招呼,、比如吃飯、比如和人說話該怎樣回答,，這些都是我們?nèi)粘Ｉ钪辛曇詾槌５氖虑?，和容易被忽略，可恰恰是這些習以為常的事情里面蘊含著對待生活,、對待工作的道理值得每個人去學習,。

以前讀過胡雪巖的傳記，明白了他也是從一個小學徒干起，學徒期間要為師父師娘倒夜壺,，要忍受師傅,、師娘以及師兄的呵斥，仍要沒有怨言的去做好師父交代給他的每一件小事,，細心謹慎的伺候好這些能夠?qū)λ浅獾娜?。類似于胡雪巖、秋山木工工坊學徒以及其他有所成就的人來說,，這些呵斥,、打罵、冷眼又算得了什么呢,，最終這些都成了自我上升的墊腳石,。其實這樣的帶徒方法不止是秋山木工有，中國也有,。只可是這些傳統(tǒng)的行業(yè)在逐漸被機器大工業(yè)生產(chǎn)代替了,，一個匠人在自我的專業(yè)技能上投入的時間、感情,、精力在逐漸減少,。很大一部分需要由手和心共同完成的事情逐步被機器代替了。此刻到博物館看一些展品也會經(jīng)常感嘆,，那些用“獨具匠心”,、“能工巧匠”、“匠心獨運”等詞形容的作品,，都是手工打造,，最終心手相傳，生生不息,。而機器生產(chǎn)出來的東西我們充其量也就感嘆一下：這技術(shù)咋這么牛,，等這技術(shù)普及了以后再也沒人提起這技術(shù)了。

其實對一項工作,、對一個人,、對于自我，都是需要投入時間的和精力的,，每個在默默地投入時間,、精力的人都應當在漫長的學習和創(chuàng)作過程中堅信大器晚成這一信念。做事之前要學會做人,，對每一項微小的工作都學會學會投入熱情,，學會擔起職責，學會為自我的成果自豪,、負責,。

《匠人精神》這本書，不僅僅教會了我怎樣做事,，更教會了我怎樣做人,，去做一個富有活力也負有職責的人?！督橙司瘛吠ㄆ獩]有講怎樣運用那些工具,，也沒講做家具的具體細節(jié)，只是講在進入作業(yè)場,、進入工作前要做的一些心理上和心境上以及思想上的準備工作,，這些工作要做到實處，做到融入血液中還真需要投入幾年,、十幾年甚至幾十年的時間,，去不斷的督促自我、要求自我,?；蛟S是因為技術(shù)好學，而把專注,、活力,、感恩這些心理能量投入到作品中比較難吧。做個匠人比較容易,，只需掌握一些關鍵的技術(shù),，但擁有一顆匠心是要在生活中、工作中等萬事萬物上磨練,，將自我的精神內(nèi)化到,、投射到作品中，投射到事務上,。最終心手一道打造出獨具匠心的大器,。

雖然進入到了現(xiàn)代化的公司從事基礎性的工作，可是這種傳統(tǒng)的塑造人才的方法值得現(xiàn)代人去學習,，去實踐,。那些看似普通的禮節(jié)與儀式也有它不俗的一面，有它深厚的內(nèi)蘊與能量,。如果你能沉下心來,，用心去做一件事情，這股能量在時間的作用下必然能發(fā)揮它的能量,。那么就從用心和身邊的每一個人打好一個招呼開始吧,。

匠人精神讀后感200字 匠人精神讀后感600字篇九

第一次讀到付守永先生的《工匠精神》一書，是在今年3月中旬到河南許昌胖東來游學參觀時,，封面并不花哨的這本書卻用燙金工藝突出了“工匠精神”四個字,，好奇引導我繼續(xù)讀下去,。

我看書的習慣是先看目錄，翻開目錄看到了我熟悉的企業(yè)案例,，比如德勝洋樓,，比如熱門的喬布斯。這都是讓我尊敬和敬畏的企業(yè)與企業(yè)家,，我倒想看看作者都會怎樣來剖析和介紹,。

重新翻開封面，扉頁上的第一句話牢牢的吸引了我：“工匠平靜,、安適,、充實、愉悅,、幸福,，活在當下，強在內(nèi)心;打工者焦躁,、憂郁,、惶恐，永遠為看不清的明天奔忙,，外表強悍,，內(nèi)心空虛?！痹诋斀襁@個浮躁的社會里,，每時每刻都在熱議商業(yè)模式、盈利模式的這天,，在時代熱情鼓噪快公司大跳躍的時刻,，我們距離平靜、安適,、充實,、愉悅、幸福都貌似太遠了,，所以為什么中央電視臺會在新聞欄目中發(fā)起“你幸福嗎”的問話,。我也問過身邊很多朋友，多數(shù)朋友都會覺得并沒有到達自我想象的幸福,，問及他們想要的幸福,，回答是“農(nóng)婦、山泉,、有點田”或者“在海邊有一套房,，面朝大海，春暖花開”,。也許物質(zhì)程度能滿足,，卻唯獨失去了內(nèi)心的幸福,。前幾天羅永浩的錘子手機因為質(zhì)量問題給當初宣傳自我的工匠精神一個響亮的耳光，其實互聯(lián)網(wǎng)時代,，怎樣營銷,、推廣、吸引粉絲,，那都是后話，互聯(lián)網(wǎng)時代,，產(chǎn)品仍然是最本質(zhì)的核心,。

何謂工匠精神工匠精神就是有信仰的踏實和認真!小野二郎的壽司店、蘇州德勝洋樓,、河南許昌胖東來都是對工匠精神最純真的呈現(xiàn),。

用一生為代價去做一件事情，那是一種純粹的偉大,。用修行的價值觀代替浮躁功利的工作觀,，才能讓你的生命沉淀下來，才能讓你拒絕身邊無窮無盡的誘惑,，才能抑制你的貪欲,，才能讓你專注、聚焦,，才能讓你把“簡單的動作練到極致就是絕招”,。很多企業(yè)都在追求做大、做強;很多員工都在追求只想做“大事”而不想做“小事”,。試問：什么是真正的大,，什么是真正的小小的事業(yè)做到極致并一向去追求更高的極致，這事業(yè)就是“大”,，就是“強”;一旦你決定好職業(yè),，就務必全心投入到工作中去，你務必愛自我的工作,，千萬不要有怨言,，怨言會扼殺你的活力和價值。成功其實很簡單,。成功不在大小,。工作無論大小，如果畢其一生去做,，那就是一種巨大的成功,。敬畏自我的工作，用正確的工作理念指導自身工作,，才會有善果,。

我們經(jīng)常被宣導,，“知識就是生產(chǎn)力”“知識就是力量”其實這話是不對的，單純的知識儲備不會成為生產(chǎn)力,，更不會給你力量,，僅有將這些知識應用到實踐中才有可能產(chǎn)生生產(chǎn)力和力量。所謂明白并不必須會做到,，做到不必須會做好,，做好才能產(chǎn)生成就感。手工藝的匠人們從來不貪多求快,，任何一點的小細節(jié)都會深思熟慮,、仔細斟酌。匠人們把自我的一生奉獻給一門職業(yè),，埋頭苦干,，孜孜不倦，精益求精,，視工作為修行,，視品質(zhì)如生命，這樣的人最有魅力,，也最能打動自我與別人的心弦,，感動自我的靈魂。所謂“慢就是快”“不走捷徑就是最快的捷徑”,?！翱车羰Ｓ嗟囊靶模瑢Ｐ牡刈鲆患?，要勝過馬馬虎虎地做一堆事,。”不要讓自我走的太快,，有時也要停下來,，等一等我們的靈魂。

西方人找工作的觀念是：只選對的,，不選貴的;中國人找工作的觀念是：只選貴的,，不選對的。其實,，打工的狀態(tài)不可怕,，打工的心態(tài)很可怕。敬畏自我的工作,，因為你所做的工作就是你生命價值的體現(xiàn),，敬畏工作就是敬畏自我的生命。

實踐正確的為人之道,，磨練自我的靈魂,，提升自我的人格,，在工作中體悟生命的正道。真正的踐行者,，必須是工匠精神的受益者,，推薦朋友們必須要有機會仔細品讀這本書。我做不到像人民幣一樣人人都喜歡,，我更做不到像太陽一樣普照大地,，但我期望能做一盞明燈，哪怕只能照亮身邊的幾平米,，也是對我生命價值的尊重與體現(xiàn)!做一名“明燈式”的合格匠人!

匠人精神讀后感200字 匠人精神讀后感600字篇十

閱讀學習《匠人精神》,，感觸非淺。秋山先生認為：要做一個“通人”,，首先是和父母通，孝順父母,，讓父母喜悅,。再次是與師父通，嚴師出高徒,，全盤理解師父的傳承,，“守”的境界；再次與同事通,，木工是團體協(xié)作作業(yè),，良好的溝通協(xié)作；再次是與鄰里通,，營造舒適整潔的生活,；再次是與客戶通，讓客戶感動,，做得超出客戶預想,；再次是與工具通，工具朝夕相伴,，一生一世,，猶如長在身上的器官；再次是與所制作的家具通,，把家具當做自我的孩子,，神情專注，一絲不茍,，專心致志,，將心中的樣式制作出來；再次是與徒弟通,，言傳身教,，身體力行,。

書中寫到：我相信“一流的匠人，人品比技術(shù)更重要”,，所以在每一天的學習中,，不僅僅磨礪學生們的技術(shù)，更注重錘煉他們的人品,。如果人品達不到一流,，無論掌握了多么高超的技術(shù)，在“秋山木工”也不承認他是真正的匠人,。秋山先生訂立的30條育人法則,，并沒有異常險峻離奇之處，更沒有通篇大道理,，都是能夠立刻實行的做人道路,。能夠說是普世價值，之所以不僅僅在本行業(yè)內(nèi)流傳,，而在全世界各行各業(yè)中共享,，在于共通性，適合所有期望打磨自我和公司效率的職業(yè)人,。

秋山先生認為,，一流匠人的成長之路需要完成“守破離”三步過程。跟著師傅修業(yè)是“守”的開始,，模仿作為工匠的心理建設,，以及學習生活態(tài)度、基本訓練,、程序,、心得、技術(shù)等做為工匠必須具備的一切,。忠實全力吸收師傅所傳授的知識,。守正方能出奇，否則就是邪,?！捌啤本褪菍煾祩魇诘幕拘问脚ψ兂勺陨肀绢I的階段，一邊摸索一邊犯錯,，在師傅的形式中加入自我的想法,。如果沒有堅實的基礎，自我擅加修改是行不通的,。不破不立,。“離”就是開創(chuàng)自我新境界，從師傅那里獨立出來,。秋山木工,，第九年開始獨立，邁向嶄新的道路,。

縱觀整本書,，其實十分好讀，也往往是十分好讀就容易讀過忘了,。尤其是這些道理,，感覺老生常談，每條都明白,，并且還都做過,，可是難能可貴的是日復一日年復一年的來這樣做，不要有分別心,，雜念地去值守,。日本文化里本身就有謙卑客氣，不給別人找麻煩的理念,，可是在這30條里依然再次強調(diào),，比如打招呼，時間觀念,，好相處,，職責心,，打掃整理,，明白自身立場，注重儀容,，等等,，按照秋山先生的理解是此刻年輕人容易懈怠，所以要反復提醒,。這30條是每一天早上都要大聲朗讀的,，也透視出秋山木工的企業(yè)文化是兼容并續(xù)的，做為一流工匠必須先做到這些,，這也是和同行以及各行各業(yè)客戶打交道的方法,。雖然在這30條里沒有提到怎樣和其他家具品牌橫向聯(lián)絡交流等行業(yè)問題，可是從這30條行為規(guī)范能夠看出,，將來學徒出師后必須也會有良好的溝通條件和各行各業(yè)來往,，絕不會閉門造車，唯我獨尊,，陷入我執(zhí)的煩惱,。

同時，我也注意到這30條原則也反映出一個道理,，那就是把事情做簡單的本事,，開始就把事情朝簡單的,、有利于自我發(fā)展的方向去引導，得道者多助,，這樣能夠讓自我專心致志心無旁騖,。在認真做事的方法上，一種是秋山木工這樣,，在做中不斷磨礪心性,，逐漸變?yōu)楹煤米鍪拢蜕鐣诤?，包容一切,，品行一流的匠人；還有一種就是兩耳不聞窗外事,，一心只讀圣賢書般的專研,，后面這種很容易陷入我執(zhí)的窠臼，恃才傲物,，覺得自我不被大多數(shù)人理解是他們的愚蠢,，人生道路越走越窄，大道多歧,，做擁有一顆玲瓏心的匠人還是匠氣十足的匠人就由自我選擇了,。同時，秋山先生反復強調(diào)60%是品行,，40%是技能,，沒有一流的品行是不會產(chǎn)生一流的匠人的。

秋山先生20多歲創(chuàng)立秋山木工,，此刻70多歲了,，依然和40年前一樣工作，甚至更忙,，教出一流工匠這是一件多么費心的事情,。依照我們國人的做事方式，必然早早就有資本家去忽悠他做木工界的黃埔軍校,，學生怎樣只能有數(shù)十名,，應當海選，二三千名學員是正常的,，然后海選出一流工匠,，做成超級ip，原則是超級ip生產(chǎn)超級ip,，不浪費每一個ip資源,。于是秋山利輝先生會經(jīng)常出沒于各大網(wǎng)絡媒體，報刊雜志，企業(yè)內(nèi)部宣講會,，介紹心得等,，慢慢把自我變成超級ip之父。然后做品牌,，原品牌比較高貴,，就做個副品牌，打輕奢路線,，交由學員完成,。你看，多完美,。學員以學校為驕傲,，鍛煉了技藝賺了錢。于是學員管理走韓都衣舍或者海爾的小組制管理路線,，人人都是自我的ceo,，在平臺上自主創(chuàng)業(yè)，自主接單,。公司負責運營,，協(xié)作，宣傳,，物流,。哇！多完美,，年產(chǎn)值上百億的家具公司呼之欲出,。可是為什么秋山利輝先生不這么做呢,？

在秋山先生的心中,，是精工細作,，以他的要求再增加十個學員都不可能,。這個和中國國內(nèi)的企業(yè)家的想法大相徑庭。如果秋山先生真這么做了,，你還相信他的匠人精神嗎,？你會認為他的匠人精神就是一種門面裝點，擺設,，這是百年企業(yè)基石坍塌的前兆,，既然選擇做一流匠人，就沒有辦法去商業(yè)化流水線作業(yè),，因為很難保證一流匠人技藝和品行不被商業(yè)行為去沖刷殆盡,，最終只剩下一層殼來勉強維系。秋山先生時時刻刻高要求學徒，目的是把他們培養(yǎng)成高貴的人,，唯有高貴人格才能看到更多潛在的高級需求,，自我鉆研設計出貼合家庭氣質(zhì)，深層內(nèi)斂,，實用好用,，融為一體的好家具，甚至能夠傳承百年,，這是一種什么樣的體驗呢,？我們國家此刻雖然提倡工匠精神，可是還僅僅停留在口號階段,，或者機械地認為死磕甚至閉門造車階段,，中央電視臺的《大國工匠》更多的是講一個人的技術(shù)本事之高，而缺乏一種精神層面的歸納,，工匠精神是一種兼容并續(xù),，內(nèi)外圓融，品行勝與技藝的行為,，因為技藝總是會被超越,、淘汰，唯有品行指導下的技藝才會長盛不衰,，日新月異,。在我們國內(nèi)如果說迎合某些商業(yè)行為的工匠精神是種廣告宣傳，那么在很多功在千秋的行業(yè)更應當迫在眉睫地真正需要工匠精神,，并且越早踐行越利在當代,，功在千秋。

所以,，我們說敬業(yè),，不能只是僅僅只是停留在從業(yè)者對業(yè)的“敬”上，用人的單位,，乃至國家,，整個體制，都應當“敬”這個業(yè),，僅有大家都“敬”,，這個業(yè)才能真正“敬”得起來。少年兒童見到大人與社會對某個業(yè)“敬”,，才會心向往之,；從業(yè)者除了自我“敬”，覺得周圍的人,，上司,、單位,、社會、國家也敬,，才能在心理上和情感上得到認同和滿足,，也才能夠一輩子“敬”得下去。所以,，也該是我們開始著手塑造我們的“匠人精神”“職人文化”的時候了,。

匠人精神讀后感200字 匠人精神讀后感600字篇十一

我們每個人在自己的工作崗位上，有的人終其一生不過原地踏步,，而有的人卻在平凡的工作崗位上如魚得水,，得心應手，成就非凡的人生,。最根本的原因是他們對自身工作的認知和對待工作的態(tài)度及處理方法不同,。

—題記

當我翻開那本燙金色印刷字體《工匠精神》的時候，深深地被這一部著作所吸引,，似乎它并不深奧,，但中間的故事直入主題，頓時讓我明白了許多道理,。這不是簡簡單單的一本書,，這更是一種精神，一種態(tài)度,，一種信仰,，一種力量，這種精神與力量會催人奮進助人成長,，直至造就職場的核心競爭力,。

在其位則謀其精，工匠精神其實是一種鉆研和堅持不懈的精神,，做一個好工匠,，就要鉆研好自己的專業(yè)。臨床研究是非常嚴謹,、非?？茖W的一門學科，臨床監(jiān)查員的職責是為了保證臨床試驗中受試者的權(quán)益受到保障,，試驗記錄與報告的數(shù)據(jù)準確,、完整無誤,，保證試驗遵循已批準的方案和有關法規(guī),。監(jiān)查員致力于確保臨床試驗的質(zhì)量，關乎臨床新藥的上市,，關乎萬民的健康,，是一份崇高職業(yè),，是一份平凡而又偉大的職業(yè)。因此需要監(jiān)查員有較高的職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)知識,，既要懂得醫(yī)學,、藥學知識、熟知試驗方案,，標準操作規(guī)程,，還要處理臨床試驗數(shù)據(jù)，管理大量的文件和資料,，參加各種會議,，隨機應變地處理各項突發(fā)事件，還要懂得與不同角色的人員進行有效溝通,，因此是一份零碎繁瑣,，講究專業(yè)的職業(yè)，需要不斷地鉆研,，使自己成為一名具工匠精神的cra,。

每位員工需要自我反思的一個人生問題，并對這個問題進行了深刻細致的解答,。它有助于解除困惑,，調(diào)整心態(tài)，重燃工作激情,，使人生從平庸走優(yōu)秀,。如果每個人都能從內(nèi)心深處承認并接受我在為他人工作的同時，也在為自己工作這樣一個樸素的理念,，責任,、忠誠、敬業(yè)將不再是空洞的口號,。在市場化程度越來越高的今天,，我們每個人的工作機會都來之不易，如果不珍惜工作機會,，不努力工作而只知道抱怨的人,，總是會被放在被遺忘的角落，不管他們的學歷是否很高,，能力是否很強,，也只能是一個配角而已。我們每個人只有熱愛自己的工作,，才能把工作做到最好,。一個人在工作時，如果能以精進不息的精神,，火焰般的熱忱,，充分發(fā)揮自己的特長,，那么，即使是做最平凡的工作,，也能成為最精巧的工匠,；如果以冷淡的態(tài)度去做哪怕是最高尚的工作，也不過是個平庸的員工,。

讀了這本書,，更加從內(nèi)心點燃了我的工作熱情，要更加努力的發(fā)揮團隊的精神,，讓自己和團隊成員接受在為他人工作的同時,，也在為自己工作這一樸素的人生哲理，從工作中發(fā)掘樂趣,，在日常的點滴工作中充分運用工匠精神,，把自己與公司的發(fā)展有機鏈接在一起，共同進步,。

人生的講述總是只有開始和成功,，中間的過程和失敗總是被自己有意識的掩蓋，除非那些失敗值得炫耀,。人生就是個懷揣夢想,，卻又埋頭前行的旅者?；赝谋厝?，在前行時都是猶豫不決的選擇。你總以為技能和技巧可以成為安身立命的根本,，卻永遠不明白你做出來的作品才證明你的價值,。不管別人如何評價你的人生，你注定是你人生獨特的工匠,。鍛造自己的材質(zhì),，學習需要的技能，將技能轉(zhuǎn)化為能力,。很多的失敗是因為夢想太大,，或是因為夢想而無視當下。很多的失敗,，無非是懶得鍛造材質(zhì),，懶的遵循儀軌。更多的失敗,，是努力掩飾我沒有安靜對待我的夢想,，只是害怕自己的人生被自己的努力戳穿，我越努力炫耀我人生的花活兒,，越讓我的人生無用和瑕疵盡顯,。最簡單的最難,，抱著對人生的敬畏,，做一個自己人生的工匠,。

左岸記：庖丁解牛，神乎其技,！牛無疑是很復雜的,，庖丁解牛，為什么能一刀下去,，刀刀到位,，輕松簡單，原因是什么,？是因為掌握了它的肌理,。牛與牛當然各不相同，但不管是什么牛,，它們的肌理都是一致的,；每個人的生活也各有各的面貌，其基本原理也是近似的,。庖丁因為熟悉了牛的肌理,，自然懂得何處下刀。生活也一樣,，如果能透解了,、領悟了生活的道理，摸準了其中的規(guī)律,，就能和庖丁一樣,，做到目中有牛又無牛，就能化繁為簡,，真正獲得輕松,。

工匠精神，這本書,，教給了我：

1,、如何樹立正確的工作觀；

2,、工作中的先后心態(tài)和多少心態(tài),；

3、工作方法,，人生目標,，人生價值；

4,、工作中各種人際關系的處理和維護,；

5,、工作和生活的平衡；

如何樹立正確的工作觀,？

首先我們得樹立正確的金錢觀,，工作不僅僅是我們賺錢謀生之道，更應該是我們追求目標,，夢想,，實現(xiàn)人生價值的舞臺。工作中生活中我們是演員,，演員如果僅僅是為了金錢,，那他絕對不是一個好演員。我們應該做金錢的主人,，而不是金錢的仆人,，不能是哪個職務薪資高就想方設法的調(diào)職調(diào)崗，哪方待遇好,，就不顧承諾,，不顧感情的辭退離職。我們需要擁有干一行,，愛一行,，精一行的精神。放下功利心,、浮躁心,、投機心。拾起公德心,、鉆研心,，恒久心。彌補信仰的缺失,，誠信的缺失,，感恩的缺失。在工作中去提升自己的人格,，修煉自己的心性,。每天踏實，用心,，精細,，嚴謹?shù)膶⒐ぷ髯龅綐O致，每天反思反省,，實務精進,，磨煉靈魂，修煉心智，修正內(nèi)心的誤差,，改變行為的偏頗,。做一個快樂的工匠師。

工作中的先后心態(tài)和多少心態(tài),。還是和金錢有關的話題,。薪資是工作取得一定成績，有了一定的積極表現(xiàn),，或者是取得了一定的結(jié)果后得到的回報,。所以說我們需要先努力的工作,，積極的進取,，得到一定的認可和賞識，薪資自然是不用愁了,。這個便是先工作,，后金錢的心態(tài)。如果抱著先金錢,，后工作,，給多錢，干多少活的心態(tài)去工作,，那你永遠是一個不入流的打工者,，而不是工作者。要想成為一名優(yōu)秀的工匠者,，首先你必須是一名合格的工作者,。多一份專注的心，少一份功利的心,；多一份精進心,，少一份浮躁心；多一份感恩心,，少一份利己心,。

明確目標，把夢想當做信仰,。這句話很對,，我們需要擁有一個夢想，這個夢想在現(xiàn)實生活中就是目標,。明確這個目標以后,，我們就需要尋找方法，達成目標,，實現(xiàn)夢想,。夢想，目標千差萬別，各有不同,，在這里不多說,，大家需要想想自己有沒有夢想，夢想是什么,？自己是不是正在夢途中鏗鏘有力的信心百倍的行走,？在這里重點講述我們在達成目標，實現(xiàn)夢想的過程中,，即現(xiàn)實工作中的一些好方法,，大家共享之：一，結(jié)果導向,，凡事以結(jié)果為導向,，沒有結(jié)果，一切都是空談,。二,，提前量，讓工作中沒有重要緊急的事情,。這樣或許你的工作才能更加有質(zhì)有量,，因為你有充裕的時間去完成它。三,，第一次就把事情做對,，做完美，避免返工,。只有這樣,，我們才能作為一個合格的工作者，進而上升為工匠者,。

工作中各種人際關系的處理和維護,。帶著愛去工作，帶著愛去處理人際關系,，帶著愛去處理工作事務,。讓工作在愛中，讓愛在工作,。這是我們應該靠攏的方向,。減少自己偏見的心，利己的心,，不公的心,。增強自己利他，助他,，成他之心,。讓愛的力量深入工作，深入人心。

工作和生活的平衡,。很坦白的告訴各位,，沒有平衡點。我們需要的是好好工作,，好好享受生活,。不要因為工作影響生活（老婆不高興），更不要因為生活影響工作（老板不高興）,。領導不希望看見因為工作和生活失衡影響工作效率的員工,。父母也不希望看見因為工作和生活失衡影響兒女感情。解決這個問題的人就是你,，只有你能平衡工作和生活,。不要找任何理由。只有你才能確定自己的價值觀和優(yōu)先順序,，只有你才能從中取舍,，只有你才能弄清選擇的后果,，只有你才能合理的安排自己的日程表和生活,，安排工作和家庭，然后執(zhí)行自己的選擇,。享受屬于自己的生活,。

一個人對他所選擇的事業(yè)，愛之至深,，干之極致,。帶著工作是一種修行的工作觀，每天享受通過努力獲得的成長,，取得的成績,，達成的結(jié)果。也正是帶著修行的心去工作,，我們的心靈財富,，精神財富，物質(zhì)財富也將得到成長,。

我熱愛監(jiān)查工作,，就比如監(jiān)查病歷，在我來說是一件非常有趣的事情,，其實病歷中每一個點都包含著邏輯關系,，而監(jiān)查工作的要點就是找到這些邏輯關系中不合理的部分，并與醫(yī)生確認,。有時候我想,，這大概就是偵探小說的魅力吧。（當然，我不是說醫(yī)生會故意隱瞞一些東西,，可能他們只是太過忙碌而遺忘了）我可以說,，認真仔細看過100本病歷的cra在監(jiān)查的水平和邏輯思維的能力上可能會好過碌碌為無的看過1000本病歷的cra。抓住貫徹病歷始終的那根線,，需要的是對醫(yī)學知識的了解和對方案的熟悉,，表面上毫無問題的病歷可能存在重大邏輯問題，而看起來破破爛爛的病歷可能才是真正現(xiàn)實的體現(xiàn),。臨床研究需要的是真實的數(shù)據(jù),，如果cra可以順手分析分析自己手中的病歷，也會得到很多幫助,，你會比別人更深入的了解試驗藥物可能存在的問題,，及時的發(fā)現(xiàn)并且解決。其實在cra的工作中,，百分之九十的問題都是由于沒有及時處理或者發(fā)現(xiàn)后面重復出現(xiàn)而造成的,，由此可見及時發(fā)現(xiàn)甚至防患于未然是多么的重要。cra在追求真實的同時,，會得到醫(yī)生的認可和尊重,，你付出的努力醫(yī)生看得到，終究會被pi和研究者所認可,，沒有人會不尊重認真努力的人,。

工匠精神，是一份專注,，一份堅持,，一份嚴謹，一份細致,，一份誠信,，一份執(zhí)著，一種品質(zhì),。

工匠精神,，是一個方向，一種積累,，一種個性,，一種修行，一種價值,，一種商業(yè),，一種財富。

匠人精神讀后感200字 匠人精神讀后感600字篇十二

通過這幾天的學習工匠精神,，我才慢慢發(fā)現(xiàn),，這種精神是多么的高尚與執(zhí)著,。這是一種精神，一種態(tài)度,，一種信仰,，一種力量，這種精神與力量會鼓舞人,，讓人產(chǎn)生一種執(zhí)著的追求,，它淺顯易懂的向我們傳輸著一種樂觀、健康,、積極向上的人應該具備的拼搏精神—首先學會做人,，其次學會做事。人都是有自私心理和惰性心理,，人的自私必然導致人的墮落,，人的惰性會讓一個人踏步不前，生命也就止于此,。工匠的魂,、道、術(shù),、器,、行，這五大利器是工匠精神的精髓所在,。只要掌握了這五大利器,，你也可以成為企業(yè)的精英人才?？梢詾槠髽I(yè)的發(fā)展發(fā)揮著你的聰明才智，才能被企業(yè)重視,，重用,，才能被社會承認，成為別人學習效仿的楷模,。

既來之則安之的道理大家都明白的,，但是真正能把這個道理應用到實際工作中去的有能有幾個呢，一山更比一山高,，心浮氣躁,，不滿足于現(xiàn)實，但這些光是通過抱怨,、牢騷來發(fā)泄自己的憤世,，又有何用。為什么不持著一份愛的心去看待身邊的一切呢,，用愛去愛自己從事的工作,，用愛去關心周圍的同事,、朋友，用愛去體貼別人,，如果你做到這一點,，說明你已經(jīng)具備了一半的工匠精神，這個社會只有只有愛還是不夠的,，需要的是更高層次的追求與理想,，用心做事是每一個員工應該具備的更高的品質(zhì)。

“用心做事”是一種人生原則,，它能使自己在生活中學到更多,，做得更好，只有用心做事,，才能把事情做的更出色,。“用心做事”是本著對工作的責任心和人生追求理想目標的先則,。態(tài)度決定一切,， 其實工作就是一種修行。行成于思,，行勝于言,。

我深刻領會到，使自己由浮躁變?yōu)槟_踏實地,，由隨波逐流,，循規(guī)蹈矩變?yōu)榉e極主動工作，真正把熱愛企業(yè),、熱愛崗位,、全心全意履行崗位職責落在實處。無論從事什么行業(yè),，只有全心全意,、盡職盡責地工作，才能在自己的領域里出類拔萃,，這也是敬業(yè)精神的直接表現(xiàn),。不論你的工資是高還是低，你都應該保持這種良好的工作作風,。

干一行愛一行,，這句喊了多年的口號，我們員工應該一直貫徹執(zhí)行下去,，并且我們要把這句口號不斷的深化下去,，體現(xiàn)在工作中，在自己的本崗位上少一分抱怨,，少一些牢騷,，多一些勤懇,，多一份熱愛，你就會感覺到工

作的快樂,，生活的樂趣,，你就會體驗到工匠精神的精髓所在，我們工作著,，我們快樂著,。

朔黃偉業(yè)需要更多的人才，只有具備了工匠精神的人才能成為企業(yè)發(fā)展所需要的人才,，朔黃給大家創(chuàng)造了一個良好的發(fā)展平臺,，我們員工有的是好好利用這個平臺，把工匠精神發(fā)揮到淋漓盡致的層次,，才能為朔黃的事業(yè)做出應有的貢獻,，在自己的崗位上兢兢業(yè)業(yè)才能被企業(yè)所重用，而不是抱怨,、牢騷,，而是愛自己的工作，為自己所從事的事業(yè)獻策獻力,，才能更好的為企業(yè)創(chuàng)造效益,，才能為自己的發(fā)展創(chuàng)造一個好的空間。

找到了自己工作的定位,，明白只有把它做好了,，才是對自己和別人負責。只有用感恩的心去對待人和事,，擁有良好的心態(tài),，才能把事情做得最好。一個人的工作態(tài)度折射著人生的態(tài)度,，而人生態(tài)度決定一個人一生的成就,。

匠人精神讀后感200字 匠人精神讀后感600字篇十三

將畢生歲月奉獻給一門手藝、一項事業(yè),、一種信仰，在這個世界上有多少人可以做到呢,？如果做到,，需要一種什么精神支撐呢？對于這個問題《工匠精神》這本書給了你最好的答案,。作者所闡述的“工匠精神”,，它是“一種精益求精的態(tài)度把熱愛工作的精神代代相傳”。本書從工匠之魂,，工匠之道,，工匠之術(shù),，工匠之器，工匠之行五個方面告訴我們“不僅僅要把工作當作賺錢的工具,，而是樹立一種對工作執(zhí)著,、對所做事情和生產(chǎn)的產(chǎn)品精益求精、精雕細琢的精神”,。

一旦你選擇好職業(yè),，你必須全心投入工作中，你必須愛自己的工作,，千萬不要有怨言,，因為怨言會扼殺你的激情和價值。我們每個人在自己的工作崗位上,，有的人終其一生不過原地踏步,，而有的人卻在平凡的工作崗位上如魚得水得心應手、有聲有色,。最根本的原因只是他們對自身工作的認知和對待工作的態(tài)度及處理方法不同,。

2012年，86歲的小野二郎是全球最年長的三星大廚,，被稱為“壽司之神”,，在日本地位崇高，“壽司第一人”的美譽更遠播全世界,。小野二郎超過55年都在握壽司,，他的壽司店被譽為值得花一輩子排隊等候的壽司店。他的成就來源于他對壽司所注入的精神,，來源于他對自己職業(yè)的熱愛,。

人有時候都是會累的，都會抱怨,，工作忙,，工作累。都喜歡自由,，喜歡家,，因為在家覺得輕松自在不受束縛，于是我們越是抱怨,，越是覺得累,。為什么我們工作的時候會如此痛苦？因為我們自己為自己設限,，自己把自己放在了痛苦工作的位置上,，如果我們把工作當作一種修行，就會發(fā)現(xiàn),，原來工作是生命的享受,。日本江戶時期著名思想家二宮尊德,，出身于一個破落的農(nóng)家，12歲代重病的父親出工參加繁重的工作,。14歲,，父親病故，他就每天白天上山砍柴,，晚上編織草鞋,，以賣錢補貼家用，不管多么辛苦,、單調(diào)的活計,，他都盡心盡力地工作著，后來二宮做出了驚人的業(yè)績,，被視為日本之神,。二宮這件事告訴我們專心致志于一事，努力工作精神自然得到磨練,，進而形成厚德載物的人格,，這才是工作的尊貴之處。

我深刻領會到,，使自己由浮躁變?yōu)槟_踏實地,，由隨波逐流，循規(guī)蹈矩變?yōu)榉e極主動工作,，真正做到干一行愛一行,，全身心的投入到自己的工作崗位中去，這才會體現(xiàn)自己的價值,，這才是工作,。只有我們將企業(yè)事情當作自己的事業(yè)來做，將企業(yè)當作自己的家,，才可以造就一個充滿生機,，具有活力的企業(yè)。

態(tài)度決定一切,。好的態(tài)度應該是努力的付出,，努力的追求，不要強求結(jié)果,，只要功夫深,，鐵杵磨成針，擁有好的態(tài)度不僅能提高工作效率,，也會在工作中獲得幸福。只有用心做事,，才能把事做出色,。從今天開始,，今時開始，端正自己的態(tài)度,，在自己的工作崗位上發(fā)光發(fā)亮,，努力做一名“明燈式”的合格匠人!

匠人精神讀后感200字 匠人精神讀后感600字篇十四

工匠在過去的眼界中是專注的，大事,，精益求精的一類人,。在舊的社會里，熟練掌握一門技術(shù)的工人,。讀完《工匠精神》我對工匠精神有了進一步的看法和沉思,。

在移動互聯(lián)網(wǎng)，創(chuàng)新成為年輕人口中熱詞的今天,，工匠精神的頻繁出現(xiàn)說明了人們對“創(chuàng)造”的渴望,。那么工匠精神到底是什么呢？《工匠精神》講解的精神與我之前認為的工匠職責有很大的區(qū)別,，之前我認為工匠就是手藝人，用固定的工具使用固定的技術(shù)能做出可預見的產(chǎn)品。讀了幾遍我才明白這泵書忠對工匠的精神的定義是使用現(xiàn)成的技術(shù)工具利用創(chuàng)新精神解決各種問題的發(fā)現(xiàn)者和發(fā)明家,。

書本闡述的工匠精神,，是美國家族企業(yè)歷經(jīng)百年不倒的秘訣，是瑞士品牌屹立世界之巔的利器,，更是生命的態(tài)度,。那些踏踏實實又技藝高超的工匠們，他們是值得我們?nèi)プ鹁吹?。也許有時候我們會認為努力認真去做好一件事是傻的,，現(xiàn)在呢，我懂得的把任務當作作品,，做到盡心盡力盡職盡責,，發(fā)揮自己最大的能量，這是工匠精神所給我的啟示,。

藏族繪畫大師羅布斯達曾經(jīng)在修復布達拉宮的壁畫時,，因為擔心打開燈光會讓壁畫發(fā)生氧化反應，加劇壁畫的破化程度,，所以在伸手不見五指的洞穴里,，只燃了一根蠟燭，一筆一畫的繡著,，即使視力幾乎看不見了,，但他從未想過放棄，真正的工匠窮其一生貢獻出自己的生命，只是為了賦予作品以血以肉,，只是為了作品能夠擁有靈魂,。這種拙也是工匠精神，雖然《工匠精神》所闡述的“新工匠”精神并沒有提到,，但工匠那種光芒精神是永遠不會被超越的,。

玖玖愛六糧面是新推出的一款綠色食品，濠吉集團總裁為了打造這款食品,，在傳統(tǒng)的方便面油炸型的壟斷市場上打造了世界首創(chuàng)非油炸方便面,，從2006年開始準備，經(jīng)歷了十年的艱苦奮斗,，解決難題,，加以別人意想不到的創(chuàng)新，用10年的時間才將這款食品推上市場.這種創(chuàng)新與堅守雙結(jié)合的工匠精神不正是我們所需要的嗎,？

再比如央視推出的讓人嘆服的《大國工匠》,，它們中，有人能在牛皮紙一樣薄的鋼板上焊接而不出現(xiàn)一絲漏點,，有人能把密封的鋼板上的控制度控制到頭發(fā)絲的五十分之一,。比如中國航天科技院的火箭總裝廠高級技師高鳳林，他給火箭焊“心臟”,，是發(fā)動機焊接的第一人,。0.16毫米，是火箭發(fā)動機上一個焊點的寬度,，0.1秒,，是完成焊接允許的時間誤差，誰說這種貢獻會比高級白領和ceo差呢,？“培育精益求精的工匠精神”讓我們摒棄“君子不器”的落伍觀念,，摒棄“精致的物質(zhì)主義傾向”方面。敞開喧鬧,，回歸寧靜,，拒絕追風，堅守內(nèi)在,。努力創(chuàng)新,，讓工匠精神得到時代傳承。

工匠精神是什么,？是創(chuàng)新,，是堅守，是執(zhí)著,，是精益求精,。從粗糙濫制到大國制造之間只隔了一個工匠精神的距離,，不要認為認真你就輸了，因為差不多你就永遠贏不了,。

匠人精神讀后感200字 匠人精神讀后感600字篇十五

工匠精神的內(nèi)涵十分豐富,，既指生產(chǎn)者對自己的產(chǎn)品精雕細琢、精益求精,、追求完美的精神理念，也泛指以“精益求精,、專注耐心,、專業(yè)敬業(yè)、勇于創(chuàng)新”為核心的職業(yè)素養(yǎng),。

從平凡到偉大——紡織工郝建秀,。憑著一股不服輸?shù)木笃猓诙虝r間內(nèi)熟練地掌握了紡車的性能和操作規(guī)律,，摸索出一套多紡紗,、多織布的高產(chǎn)、優(yōu)質(zhì),、低耗的工作方法,。被正式命名為“郝建秀工作法”，并在全國范圍內(nèi)進行推廣,，為人民和國家作出了巨大貢獻,。郝建秀的事跡告訴我們，即使在平凡的崗位上,，如果我們對工作認真專注,，善于思考總結(jié)，并有著和她一樣執(zhí)著的工匠精神,，也能像郝建秀一樣在平凡中孕育出偉大,，做出不平凡的事跡，鑄就輝煌的人生,。

現(xiàn)代優(yōu)秀工匠代表——何建英,。焊縫有著豐富的語言、漂亮的肌理,，既是他最大的敵人,，又是他最好的朋友。在日常工作中,，他都與一個又一個的焊縫不斷地進行“對視”與“對話”,，對它們一絲一毫的變化了然于胸。憑借在焊接技藝上永不停步的如琢如磨,，他如今已是全國技術(shù)能手,、企業(yè)首席技師，徒弟們眼中大師級的“焊匠”，擁有了以自己名字命名的“何建英焊接工作室”,。我們要像何建英學習,，學習他身上所閃耀出的“工匠精神”——愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流,、拼搏奮斗,、勇于創(chuàng)新；淡泊名利,、甘于奉獻,、精密協(xié)作、精益求精,。雖是普通的勞動者,，同時也是偉大的，是我們后輩所學習的楷模,。

工匠精神助推科技發(fā)展——“兩彈一星”之父鄧稼先,。我國能在沒有任何技術(shù)基礎，沒有外部援助的情況下實現(xiàn)高水平的技術(shù)跨越,，以較短時間成功實現(xiàn)“兩彈一星”的國家戰(zhàn)略計劃,離不開投身這個偉大工程的勞動者以及所具備的奉獻精神——“兩彈一星”精神,，即“熱愛祖國、無私奉獻,，自力更生,、艱苦奮斗，大力協(xié)同,、勇于登攀”,。正是這種振奮人心的精神力量，這種精益求精,、堅持不懈,、吃苦耐勞、謹慎細心的工匠精神,，鼓舞著我們堅定步伐勇敢地向前進,。

工匠精神既是一種技能，也是各行業(yè)都需要的一種精神品質(zhì),。在中國制造向中國創(chuàng)造邁進的道路上,，社會需要精益求精的制造環(huán)節(jié)，需要精雕細琢的工匠精神,。以工匠精神感染和帶動企業(yè),、行業(yè)以至社會，就會最終形成共識和合力,，將中國制造業(yè)的水平提升到更高檔次,。

一代代工人身上所體現(xiàn)的工匠精神,，是對中華民族傳統(tǒng)美德的繼承、發(fā)揚和創(chuàng)新,，代表著社會前進的方向,。他們大部分其實都很平凡，是默默無聞的,，但正是這些草根英雄為我們鍛造出一個個真實而精彩的奇跡,，以巨大的精神感召力和行動示范力感染著我們。他們以“三百六十行,，行行出狀元”的傳統(tǒng)信條,，演繹著簡單、誠實,、持守的人生歷程，他們已然成為帶有民族文化意義的符號,，推進著中國前行的道路,。

匠人精神讀后感200字 匠人精神讀后感600字篇十六

工匠精神不是枯燥機械的、僵硬死板的,，而是一種熱愛工作的精神,，是一種精益求精的態(tài)度，它不只是一種付出,，更是一種獲得,。

起初拿到這本書時對于不愛閱讀的我只是想著完成任務，隨手翻開第一頁序,，小野二郎的話“一旦你選擇好職業(yè),，你必須全心投入工作中，你必須愛你的工作,，千萬不要有怨言,，你必須窮盡一生磨練技能，這就是成功的秘訣,，也是讓人敬重的關鍵”讓我對這本書起了興趣,。

很久沒有這么認真地去品讀了，這是一本值得花時間去“欣賞”的書,?！昂沃^工匠精神”，讀之前和讀之后我都在問自己,，而兩次的理解都不一樣,，閱讀前我認為工匠精神就是用心做好專業(yè)的事，正所謂術(shù)業(yè)有專攻,，將自己的工作做到最好,，做到別人無法超越,，這就是工匠精神?？砷喿x后我才發(fā)現(xiàn)之前的認識是那么膚淺,，其實工匠精神就是有信仰的踏實和認真。小野二郎的壽司店,、德勝洋樓,、稻盛和夫六項精進的修行之道等都是對工匠精神最純真的呈現(xiàn)。

在當今社會,，大到一個企業(yè),，小到個人都需要有工匠精神，就像書中所說工匠精神是對工作的執(zhí)著,，對所做的事情和產(chǎn)生的產(chǎn)品的精雕細琢,，精益求精。用一生為代價去做一件事情,，那是一種純粹的偉大,。用修行的價值觀代替浮躁功利的工作觀，才能讓你的生命沉淀下來,，才能讓你拒絕身邊無窮無盡的誘惑,，才能抑制你的貪欲，才能讓你專注,、聚焦,，才能讓你把“簡單的動作練到極致就是絕招”。很多企業(yè)都在追求做大,、做強,；很多員工都在追求只想做“大事”而不想做“小事”。試問:什么是真正的大,，什么是真正的?。啃〉氖聵I(yè)做到極致并一直去追求更高的極致,，這事業(yè)就是“大”,，就是“強”，一旦你決定好職業(yè),，就必須全心投入到工作中去,，你必須愛自己的工作，千萬不要有怨言,，怨言會扼殺你的激情和價值,。成功其實很簡單。成功不再大小,。工作無論大小,，如果畢其一生去做,，那就是一種巨大的成功。敬畏自己的工作,，用正確的工作理念指導自身工作,，才會有善果。

我們一直在不斷追求自我價值的體現(xiàn),，面對競爭激烈的社會,，總是感覺很多事情并不是我們所想的那么簡單，有人說要是能把自己的興趣愛好當作職業(yè),，那么你就會全身心的投入工作,，可是很多時候我們工作并不是從興趣開始，將自己的工作當作興趣而不是把自己的興趣當作工作,，做好自己的本職工作,，并將其做到極致，那你就是“工匠”,。

給自己最好的定位,，工作也是一種修行，“修正內(nèi)心,，改變行為”，不要總是埋怨自己的工作,，不要總是覺得自己默默無聞,，改變自己對待工作的態(tài)度，先做人,，后做事,，先專注，后專業(yè),。明確目標,，把夢想當作信仰。一個人對待工作的態(tài)度也表現(xiàn)出了你對待生活的態(tài)度,，既然選擇了現(xiàn)在的工作,，我們應該保持初學者的心態(tài)去對待工作，在自己平凡的崗位上散發(fā)你的人格魅力,。

其實工作如此,，生活亦如此，對待生活也應該有“工匠精神”,，生活中我們往往被欲望迷失自我,，盲目的追求所謂的夢想，等到迷失后才發(fā)現(xiàn)已被欲望操控了人生,。人生需要扎根,，生命需要沉淀,，修行需要韌性。身心靈一致,，才是真正的修行,。我們只有不斷的修行，才能活出精彩的人生,。

一個人的真正偉大之處,，在于擁有一顆學習、謙卑的心,，無論是工作還在生活,，給自己最好的定位，認真對待,，用心做事,，平靜、安適,、充實,、愉悅、幸福,，活在當下,，強在內(nèi)心，你就是最好的“工匠”,。

匠人精神讀后感200字 匠人精神讀后感600字篇十七

當我翻開那一本用燙金色印刷字體一位名叫付守永大師寫的《工匠精神》的時候,，幾乎是一氣呵成看過了這一部著作，似乎它并不深奧,，但中間的故事直入主題,，頓時讓我明白了許多。

我不僅僅在問自己,，自己真的很迷茫,，我們?yōu)槭裁垂ぷ鳎枰氖鞘裁?，一開始我個人覺得這不切實際,，這個社會這個世界，人大部分都是自私的,，有一句古話人不為己,，天誅地滅。

然而當我靜下心從新翻閱這么書的時候,，我才慢慢發(fā)現(xiàn),，這種精神是多么的高尚與執(zhí)著。是的,，這不并不是簡簡單單的一本書,，這更是一種精神,，一種態(tài)度，一種信仰,，一種力量,，這種精神與力量會催人奮進助人成長，直至造就職場的核心競爭力,，這就是每一個樂觀,、健康、用心向上的人就應具備的一種精神——先處理情緒,，再處理事情,。

人有時候都是會累的，都會抱怨,，工作忙,，工作累，工作是受罪,。都喜愛自由,，喜愛家，正因在家覺得簡單自在不受束縛,，于是我們越是抱怨,，越是覺得累。越是覺得這簡直就是再受罪,。從而我們會慢慢變的遲到早退偷懶服務態(tài)度不好等等對工作不認真負責的狀況屢屢發(fā)生,，然而我們就應問問自己，這是不付職責的,。

只有員工將企業(yè)的事情當作自己的事業(yè)來做，將企業(yè)當作自己的家,，才能夠造就一個充滿生機,，具有活力的企業(yè)。

敬業(yè)會讓你出類拔萃,。不好滿足于普普通通的工作表現(xiàn),，要做就要做得最好，你才能成為企業(yè)里不可或缺的人物,。超越平庸,，選取完善。這是值得我們每個人一生追求的格言,。有無數(shù)人正因養(yǎng)成了輕視工作,、馬馬虎虎的習慣，以及對待工作敷衍了事的態(tài)度,，終致一生處于社會底層,，不能出人頭地,。你工作的質(zhì)量往往會決定你生活的質(zhì)量。

我深刻領會到,，使自己由浮躁變?yōu)槟_踏實地,，由隨波逐流，循規(guī)蹈矩變?yōu)橛眯闹鲃庸ぷ?，真正把熱愛企業(yè),、熱愛崗位、全心全意履行崗位職責落在實處,。無論從事什么行業(yè),，只有全心全意、盡職盡責地工作,，才能在自己的領域里出類拔萃,，這也是敬業(yè)精神的直接表現(xiàn)。不論你的工資是高還是低,，你都就應持續(xù)這種良好的工作作風,。

其實工作就是一種修行，在修煉的道路上我們就應披荊斬剌,，要耐得住寂寞,，受得了冷諷熱嘲，使自己變的強大,。

“用心做事”是一種人生原則,，它能使自己在生活中學到更多，做得更好,，只有用心做事,，才能把事做出色?！坝眯淖鍪隆笔菍ぷ鲝娏业穆氊煾泻驼_的思維方式,。態(tài)度決定一切。

一個人的工作態(tài)度折射著人生的態(tài)度,，而人生態(tài)度決定一個人一生的成就,。