我們在一些事情上受到啟發(fā)后，可以通過寫心得體會的方式將其記錄下來，它可以幫助我們了解自己的這段時間的學(xué)習(xí),、工作生活狀態(tài),。我們想要好好寫一篇心得體會，可是卻無從下手嗎,？那么下面我就給大家講一講心得體會怎么寫才比較好,，我們一起來看一看吧。

個人工作心得體會總結(jié)筆記 個人工作心得體會篇一

一,、低保工作

(一)目前為止街道共有低保戶1950戶,，3036人。按照低保戶動態(tài)管理的規(guī)定對全街道低保戶進行排查,，全年共排查436戶,、682人，新增256戶,、363人,。根據(jù)城鄉(xiāng)醫(yī)療工作的具體要求，今年共給大病,、重病患者和重殘(殘疾一級)人員116人發(fā)放了日常救助金116000元,。今年，住院救助96人次,，267479元,。

(二)廉租住房申請工作

根據(jù)市廉租住房辦公室的有關(guān)規(guī)定,，今年我街道共有151戶，206低保人員申請了廉租住房,，下階段要對申請家庭情況進行審核,，對申請家庭基本信息和審核結(jié)果進行公示，以確保每一個符合條件的困難家庭都能享受到國家的陽光政策,。

(三)城市低收入住房保障對象申請工作

今年,，街共有低收入家庭66戶、132人申報了住房補貼,，對申請家庭基本信息和審核結(jié)果進行了公示,，以確保每一個符合條件的困難家庭都能享受到國家的陽光政策。

二,、優(yōu)撫工作

目前為止,，街共有優(yōu)撫對象263人，其中在職傷殘人員有133名;三屬人員有40名;在鄉(xiāng)傷殘6人;在鄉(xiāng)復(fù)員軍人21人;帶病退伍12人;參戰(zhàn)退役人員14人;農(nóng)村籍士兵10人;40%精簡人員6人;城鎮(zhèn)老兵遺屬27人,。義務(wù)兵67人,，義務(wù)兵辦理存折的有39人;第二季度為止按時足額發(fā)放了撫恤金，上半年共發(fā)放了撫恤金1140821.00元,。從第三季度開始各類優(yōu)撫對象撫恤金社會化發(fā)放,。

三、扎實推進居家養(yǎng)老服務(wù)工作

街目前共有8個社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)站,，60周歲以上老人總數(shù)為3937人,。其中，孤寡老人為8人;獨居老人為410人;空巢老人為3519人,。截止本月,，社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)站為老人服務(wù)了810次，4152人,。其中娛樂健身,、文化教育、精神慰藉居多,。每逢節(jié)日,，各社區(qū)服務(wù)站組織多彩多樣的文體節(jié)目，讓老人們老有所養(yǎng),、老有所樂,。

為推進街道居家養(yǎng)老服務(wù)進程，提高社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)協(xié)理員的整體素質(zhì)和服務(wù)能力,，3月6日,，街道民政科開展了居家養(yǎng)老工作交流，典型案例分析活動。

四,、慈善救助工作

(一)在年初“兩節(jié)”期間開展了慈善救助“情暖萬家”活動,，共為100戶困難家庭發(fā)放了大米和豆油等實物。

(二)今年,，共有58名困難人員得到慈善救助金72500元,。

(三)在20__年度“圓夢大學(xué)”慈善救助中，街道共有5名低保戶重點大學(xué)錄取生得到了慈善救助,。

五,、基層政權(quán)工作

(一)20xx年3月和11月,，根據(jù)市民政局基層政權(quán)科的具體要求,，認真并細致的做好了政區(qū)大典編纂工作。

(二)20__年8月至9月,，根據(jù)市政府的文件要求,，認真做好了地名標志設(shè)置和清理整頓工作。

六,、紅十字工作

(一)在今年年初“紅十字博愛送萬家”活動中,，街共有12名特困人員領(lǐng)取了由市紅十字會發(fā)放的救助物資。各社區(qū)紅十字工作站也根據(jù)市會的文件要求制定了“送溫暖”活動方案并實施,。

(二)根據(jù)市紅十字會的要求,，在世紀廣場開展了“五.八”紅十字日宣傳活動。此次參加活動的志愿者和群眾達到了600多人次,，通過活動,，更多的人們了解到了紅十字知識和在緊急情況下如何采取自救措施等。

(三)在“8.15”老人節(jié)里,，街共有10名三無老人每人領(lǐng)取了由錫和醫(yī)院愛心贊助的價值500元的博愛醫(yī)療卡,。

(四)10月30日，街紅十字會為紀念《中華人民共和國紅十字會法》頒布19周年和進一步宣傳和普及“人道,、博愛,、奉獻”的紅十字精神，崇尚“救死扶傷,、扶危濟困,、敬老助殘、助人為樂”的美德,，在街衛(wèi)生服務(wù)中心開展了初級衛(wèi)生救護知識講座,。此次活動共有80多人參加。

七,、信訪及其他工作

(一)截止目前為止,，辦理信訪件33件，終結(jié)率100%。

(二)5月11日,，街民政辦按照市政府下發(fā)的《市自然災(zāi)害救助應(yīng)急預(yù)案》有關(guān)規(guī)定,，在世紀廣場進行的“5.12防災(zāi)減災(zāi)”宣傳活動中，街民政科組織1300多名志愿者和群眾參加了此項活動,。通過活動提高了居民防災(zāi)減災(zāi),、避震、應(yīng)急知識的掌握能力,。同時也喚起了社會各界對防災(zāi)減災(zāi)工作的高度關(guān)注,，增強了市民在社會災(zāi)害風(fēng)險防范意識和突發(fā)事件中的自我保護能力。

(三)認真做好市工信局和統(tǒng)計局的各項統(tǒng)計工作

今后,，我們繼續(xù)會在街道黨委和市民政局的指導(dǎo)下,，不斷加強民政干部隊伍建設(shè)，樹立正確的職業(yè)道德規(guī)范,，從解決人民群眾“最關(guān)心,、最直接、最現(xiàn)實”的利益問題出發(fā),，扎實做好各項工作,。

個人工作心得體會總結(jié)筆記 個人工作心得體會篇二

隨著銀行體系主體多元化競爭格局的形成和資本市場功能的完善，對優(yōu)質(zhì)客戶的爭奪成為同業(yè)競爭的焦點,，同時客戶需求的日益多元化,、綜合化和個性化，既為銀行業(yè)創(chuàng)造了機遇又提出了挑戰(zhàn),。要應(yīng)對激烈的競爭,，為客戶提供更高層次的、全方位的服務(wù),，提升自身效益,，就必須建立一支反應(yīng)迅速、綜合素質(zhì)高,、服務(wù)意識強的營銷隊伍---客戶經(jīng)理隊伍,。但是否客戶經(jīng)理隊伍的成員具有較強的業(yè)務(wù)能力和服務(wù)意識，是否真正認知客戶經(jīng)理的崗位職責(zé)所在,，我認為還需進一步探討,，在這里我僅從自己在學(xué)習(xí)中所學(xué)到的如何做一名合格客戶經(jīng)理，談?wù)剛€人的一點想法：

一,、客戶經(jīng)理必須具備應(yīng)有的素質(zhì)

客戶經(jīng)理既是銀行與客戶關(guān)系的代表,，又是銀行對外業(yè)務(wù)的代表，不僅需要全面了解客戶需求并向其營銷產(chǎn)品與業(yè)務(wù),，還要協(xié)調(diào)和組織全行各有關(guān)部門及機構(gòu)為客戶提供全方位的金融服務(wù),，這就要求必須要有良好的職業(yè)道德與綜合能力,。在工作中始終樹立客戶第一的思想，把客戶的事情當(dāng)成自己的事來辦,，想客戶之所想,，急客戶之所急。

1,、要有高度的責(zé)任感,、良好的職業(yè)道德和較強的敬業(yè)精神。具有較強的責(zé)任心和事業(yè)心,，在兼顧銀行利益的同時,，滿足客戶的服務(wù)或要求。嚴守銀行與客戶的秘密,。

2,、應(yīng)具備較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)和政策水平。熟悉和了解金融政策,、法律知識,、金融產(chǎn)品，通過在職崗位培訓(xùn),、輪崗培訓(xùn)、內(nèi)部培訓(xùn)等方式,，不斷增強業(yè)務(wù)素質(zhì),，以適應(yīng)業(yè)務(wù)發(fā)展的需要。

3,、要機智靈敏,，善于分析和發(fā)現(xiàn)問題。有一定的營銷技能與分析,、籌劃能力,。

4、熱情,、開朗,，有較強的攻關(guān)和協(xié)調(diào)能力。善于表達自己的觀點和看法,，與銀行管理層和業(yè)務(wù)層保持良好的工作關(guān)系,，團隊協(xié)作精神強。

5,、承受力強,，具有較強地克服困難的勇氣。能夠做到吃千辛萬苦,，走千家萬戶,。

二、客戶經(jīng)理要善于把握市場信息，及時滿足客戶需求

作為一名客戶經(jīng)理,，要有清醒的頭腦,，靈敏的嗅覺，及時捕捉各種經(jīng)濟信息,，并不斷分析,、研究、及時發(fā)現(xiàn)問題,，反饋信息,，促進銀行業(yè)務(wù)的健康發(fā)展。要注重研究與開發(fā)市場,，通過網(wǎng)絡(luò),、媒體等手段，了解國家產(chǎn)業(yè),、行業(yè),、產(chǎn)品政策、地方政府的經(jīng)濟發(fā)展動態(tài),，分析客戶的營銷環(huán)境,，在把握客觀環(huán)境的前提下，調(diào)查客戶,，了解客戶的資金運作規(guī)律,，及時確定營銷計劃，鞏固銀行的資金實力,。及時了解各家商業(yè)銀行與客戶業(yè)務(wù)往來情況及在我行所占的比重;同時堅持以客戶為中心,，明確客戶的現(xiàn)狀及發(fā)展規(guī)劃，客戶在我行的業(yè)務(wù)數(shù)量,、質(zhì)量,、收益、潛力,、需求等情況,，鎖定目標客戶，建立起良好的合作關(guān)系,。

三,、客戶經(jīng)理應(yīng)做好客戶營銷與客戶維護工作

客戶經(jīng)理作為全權(quán)代表銀行與客戶聯(lián)系的“大使”，應(yīng)積極主動并經(jīng)常地與客戶保持聯(lián)系,，發(fā)現(xiàn)客戶的需求,，引導(dǎo)客戶的需求，并及時給予滿足,，為客戶提供“一站式”服務(wù),。對現(xiàn)有的客戶,，客戶經(jīng)理要與之保持經(jīng)常的聯(lián)系，而對潛在的客戶,，則要積極地去開發(fā),。開發(fā)的目的主要是營銷產(chǎn)品，力爭實現(xiàn)“雙贏”,。根據(jù)銀行的經(jīng)營原則,、經(jīng)營計劃和對客戶經(jīng)理的工作要求，通過對市場的深入研究,，提出自己的營銷方向,、工作目標和作業(yè)計劃。首先要本著“銀企雙贏”的原則,，計算好本行的投入產(chǎn)出賬,，也替客戶算好賬，為客戶設(shè)計最合適的金融產(chǎn)品組合;其次是細分客戶,，確立目標市場和潛在客戶,，對客戶進行各方面的分析與評價。時刻保持與客戶的聯(lián)系和調(diào)動客戶的資源,，利用有效的溝通手段和溝通策略保持與客戶的關(guān)系,，對客戶進行富有成效的拜訪與觀察。第三,，在與客戶的交往中,，客戶經(jīng)理要積極推銷銀行產(chǎn)品。善于發(fā)現(xiàn)客戶的業(yè)務(wù)需求,，有針對性地向客戶主動建議和推薦適用的產(chǎn)品。如有需求及時向有關(guān)部門報告,，積極探索為其開發(fā)專用產(chǎn)品的可能性,。第四，加強風(fēng)險管理,，有效監(jiān)測和控制客戶風(fēng)險,。密切注意客戶生產(chǎn)、經(jīng)營,、管理各個環(huán)節(jié)的變化情況和大額資金流動情況,，無論出現(xiàn)什么問題都要與資產(chǎn)安全聯(lián)系起來考慮，及時采取措施,。按照規(guī)定建立健全客戶檔案和監(jiān)測臺賬,，及時搜集整理、分析資料,，實時監(jiān)測客戶信用情況;并認真做好貸后檢查和日常檢查,，及時催收貸款利息和本金;必要時積極參與企業(yè)管理,，協(xié)助企業(yè)搞好生產(chǎn)經(jīng)營管理和財務(wù)管理，盡限度減少資金損失,。

四,、客戶經(jīng)理應(yīng)不斷地注重金融創(chuàng)新，加大優(yōu)質(zhì)服務(wù),，力爭實現(xiàn)“雙贏”

思維決定行動,，行動決定結(jié)果?？蛻艚?jīng)理必須具有較強的開拓創(chuàng)新意識,，主要體現(xiàn)在客戶市場的開拓及金融產(chǎn)品營銷的開拓。優(yōu)質(zhì)服務(wù)體現(xiàn)在全新的客戶服務(wù)理念,、全方位的客戶服務(wù)內(nèi)容以及現(xiàn)代化的服務(wù)手段上,。為使簡單枯燥的服務(wù)工作變得豐富而多采，真正體現(xiàn)客戶第一的觀念,?？蛻艚?jīng)理在接觸客戶的過程中，要牢記“客戶的需求就是客戶經(jīng)理的工作”這一發(fā)展思路,，勇于創(chuàng)新,，創(chuàng)造性的開展工作，用真誠的心,，把兄弟情,、朋友義注入工作中，要為客戶所想,、知客戶所愁,，排客戶所憂、做客戶所需,、情系客戶心,。用情去包容客戶，用心去體諒客戶,，用愛去感動客戶,，用優(yōu)質(zhì)服務(wù)去發(fā)展客戶。

針對不同客戶,，采取不同的工作方式,，努力為客戶提供質(zhì)的金融服務(wù)。當(dāng)客戶過生日時收到我們送來的鮮花,，一定會在驚喜中留下感動;如果客戶煩惱時收到我們發(fā)來的短信趣言,，也一定會把不快暫時拋到腦后，而抱以一絲謝意;而當(dāng)客戶不幸躺在病床,，更因看到我們忙前忙后,，樓上樓下奔跑的身影而感動……雖說事情都很平常,、也很簡單，但一定會贏得客戶的支持與理解,，促進彼此之間的感情。

我認為要做一名合格的客戶經(jīng)理,，應(yīng)以風(fēng)險防范為中心,，始終貫穿以客戶為中心，創(chuàng)自身的品牌這一理念來培養(yǎng)我們的忠誠客戶,，樹立信用社自已的形象,，做出信用社自已品牌,，從而最終實現(xiàn)我們的利潤化。

個人工作心得體會總結(jié)筆記 個人工作心得體會篇三

一,、主要成績

(一)救助工作穩(wěn)步推進,。

1、切實做好城鄉(xiāng)低保和五保戶救助工作,。城鄉(xiāng)低保做到動態(tài)管理,，應(yīng)保盡保,，切實解決了困難群眾的基本生活,。我區(qū)年末有低保對象13460(城鎮(zhèn)3391人，農(nóng)村10069人),，農(nóng)村五保戶1465入,。共發(fā)放低保金2900萬元，救助76500戶次177000人次,。其中城鎮(zhèn)900萬元，22000戶次47000人次;農(nóng)村20__萬元,，54500戶次130000人次,。發(fā)放農(nóng)村五保金265.41萬元，救助8847人次,。春節(jié)期間,，對城鄉(xiāng)低保戶、農(nóng)村五保戶發(fā)放生活補貼共29267人次619.59萬元,。救助金實行“一卡通”發(fā)放,。給五保戶發(fā)放中秋月餅1465盒,。

2、認真做好防災(zāi)減災(zāi)工作及臨時救助工作,。完善自然災(zāi)害救助應(yīng)急預(yù)案,。在府城高登社區(qū)舉行防災(zāi)減災(zāi)應(yīng)急綜合演練，提高群眾防災(zāi)減災(zāi)意識,。在鳳翔社區(qū)創(chuàng)建“全國綜合防災(zāi)減災(zāi)示范社區(qū)”;發(fā)放冬令春荒救濟糧176460斤(42萬元);解決臨時生活困難群眾1653人次,，167.52萬元;發(fā)放節(jié)日慰問金562萬元，幫助五保戶,、低保對象等困難群眾危房改造53間;救助流浪乞討人員和精神病人56人次;收養(yǎng)棄嬰36名;每年幫助61名低保家庭高校在校子女救助27.5萬元,。同時積極開展“扶貧助學(xué)子，愛心滿”捐資助學(xué)活動,，發(fā)動機關(guān),、企業(yè)單位和社會各界捐款53.5萬元，幫助113名學(xué)子解決上學(xué)難問題,，受到社會廣泛贊譽,。

3、依法做好醫(yī)療救助的審核審批發(fā)放,。五保戶,、低保戶和重特大疾病等困難對象不斷增多，情況也越來越繁雜,。我們注意把握要件,，認真刻對，做到及時審批按時發(fā)放,。今年共審批并按時發(fā)放醫(yī)療救助金520.19萬元,，救助1712人次。資助五保戶,、低保戶和重點優(yōu)撫對象參加新農(nóng)合12083萬人72.498元,。與中醫(yī)院和第四醫(yī)院合作，對五保戶,、低保戶等實行醫(yī)療救助一站式醫(yī)療服務(wù),。

4、精心做好敬老院建設(shè)和提高集中供養(yǎng)率,。一是在敬老院建設(shè)上下了不少功夫,，加大了工作力度。主要抓好東昌農(nóng)場敬老院和紅旗敬老院設(shè)施配套,，重點抓好甲子敬老院和紅明農(nóng)場敬老院的建設(shè),。甲子敬老院投入1230萬元，已完成總程工程量的96%以上,，現(xiàn)正在搞庭院綠化;紅明農(nóng)場敬老院現(xiàn)已進場施工,。到目前為止全區(qū)敬老院已告別瓦房,，80%的敬老院基本建成花園式敬老院。二是做五保集中供養(yǎng)工作,，逐年提高集中供養(yǎng)人數(shù),，現(xiàn)集中供養(yǎng)296人，占五保戶的20%,，月供養(yǎng)標準480元,。

(二)雙擁優(yōu)撫安置工作落到實處。

1,、雙擁工作,。一是春節(jié)和“八一”節(jié)期間，走訪慰問了軍區(qū),、預(yù)備役師,、警備區(qū)和駐我區(qū)17個團、營級部隊,，今年撥款29.7萬元,。六月和十二月組隊慰問舊州集訓(xùn)部隊。二是協(xié)調(diào)各職能部門幫助駐軍部隊解決隨軍家屬就業(yè),、子女上學(xué)等實際問題,。今年解決隨軍家屬就業(yè)11人;解決子女上學(xué)11人;發(fā)放軍人困難家屬生活補助165人15萬元。三是認真做好全國雙擁模范城的迎檢工作,，及時調(diào)整區(qū)雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，做好迎接全國雙擁辦創(chuàng)建雙擁模范城檢查工作，制作宣傳廣告欄5個,，拍攝《雙擁花香滿》專題片1個;草擬了《擁軍優(yōu)屬工作暫行規(guī)定》;抓好鳳翔街道辦尚導(dǎo),、紅旗鎮(zhèn)蘇尋三泮邊村、大坡塔昌村等一批上檔次的共建點建設(shè);協(xié)調(diào)部隊參與文明生態(tài)村建設(shè)和環(huán)境綜合整治工作,，軍政,、軍民關(guān)系空前融洽。

2,、優(yōu)撫工作,。一是幫助重點優(yōu)撫對象解決“三難”(生活難、住房難,、治病難)問題,。解決生活難、治病難346人52.14萬元,住房難39人83.29萬元(含農(nóng)村困難退役士兵13間,，26.29萬元)，,。二是為重點優(yōu)撫對象免費體檢,。今年用23.56萬元組織重點優(yōu)撫對象765人到解放軍187醫(yī)院和市第四人民醫(yī)院免費體檢,。三是加強優(yōu)撫信息系統(tǒng)和檔案規(guī)范化管理，準確錄入優(yōu)撫對象的信息,。共錄入身份證,、戶口本等優(yōu)撫對象檔案945人。四是為257名60歲以上農(nóng)村退伍兵和20名60歲上烈士子女發(fā)放生活補助,。五是加強革命紀念建筑物的建設(shè)和管理,。完成9座烈士紀念亭、67座散墓維修的前期準備工作,，現(xiàn)已進入修繕階段;林文英烈士紀念亭的已修繕完畢,。六是開展走訪慰問活動。春節(jié)期間下?lián)芙?jīng)費70000元到各單位召開“復(fù)烈軍退”代表座談會;發(fā)放重點優(yōu)撫對象慰問品1444份,、掛歷1407份和光榮對聯(lián)1600幅;慰問特困農(nóng)村退伍兵200人50450元;先后看望重點優(yōu)撫對象王玉明等10名困難戶,，

3、安置工作,。一是落實安置政策,。認真做好150名20__年度退役士兵(官)的接收登記和審核工作;發(fā)放20__年度城鎮(zhèn)退役士兵(官)辦理自主就業(yè)一次性經(jīng)濟補助金151人，共292萬元,。二是解決遺留問題,。與區(qū)人力資源社會保障局、區(qū)財政,、監(jiān)察局一起核查22名自籌工資在崗城鎮(zhèn)退伍兵的工資發(fā)放問題;動員歷年1名未安置的城鎮(zhèn)退役士兵(官)領(lǐng)取自謀職業(yè)一次性經(jīng)濟補助金1.8萬元,。三是拓寬安置門路。推薦56名退伍兵到社會福利院,、花卉大世界和保險公司等單位就業(yè),。已有31名退伍兵在太平洋保險公司等單位工作。四是組織技能培訓(xùn),。組織151名退役士兵(官)進行有關(guān)技能培訓(xùn),，其中77名退役士兵(官)駕校培訓(xùn)，培訓(xùn)率達到100%,。

(三)社會事務(wù)管理逐步規(guī)范,。

1、做好區(qū)劃調(diào)整工作,。我局努力推進府城區(qū)劃調(diào)整工作,，深入調(diào)研，提出府城鎮(zhèn)區(qū)劃調(diào)整方案,，報經(jīng)市政府審批和省政府審批,。按照《府城鎮(zhèn)行政區(qū)劃調(diào)整實施工作方案》，完成新建三個街道辦的測繪、勘界工作和街道辦門牌,、三個街道辦地圖制作及刻制23個社區(qū)居委會印章,。四是初步完成村(居)委會專職成員生活補貼和調(diào)整工作。五是著手制訂社區(qū)增設(shè)和社區(qū)分設(shè)方案,。

2,、做好村級組織換屆選舉工作。制訂并下發(fā)了《第七屆村民委員會換屆選舉實施方案》和《第七屆居民委員會換屆選舉實施方案》,，舉辦了村級換屆選舉工作業(yè)務(wù)骨干培訓(xùn)班,。換屆選舉整體工作平穩(wěn)，進展順利,，已圓滿結(jié)束,，達到預(yù)期目標。十月份下旬舉辦了23個社區(qū)91人的社區(qū)干部培訓(xùn)班,。

3,、做好社區(qū)設(shè)施建設(shè)工作。一是做好社區(qū)辦公設(shè)施建設(shè),。撥付資金40萬元,，支持紅旗土橋社區(qū)辦公室建設(shè);撥款100萬元建設(shè)米鋪社區(qū)居委會辦公場所。二是創(chuàng)建和諧社區(qū),。先后創(chuàng)建了府城鎮(zhèn)北官,、大園、米鋪,、鳳翔和三門坡鎮(zhèn)慶豐五個和諧社區(qū),。三是對國興街道興丹路401塊門牌的進行編排和安裝。四是積極推進村(居)務(wù)公開和民主管理,。

4,、做好網(wǎng)格化劃分工作。制訂《新型農(nóng)村社區(qū)推行網(wǎng)格化管理實施方案》,，完成23個社區(qū)居委會和網(wǎng)格化劃分,，全區(qū)網(wǎng)格劃分187個。有計劃,、有步驟開展新型農(nóng)村社區(qū)建設(shè),。

5、做好社會團體和民非企業(yè)單位管理工作,。按照社會團體和民非企業(yè)單位的有關(guān)法律法規(guī),，做好民間組織的審批和年度檢查工作。對40家社會組織進行年審;組織力量,，深入全區(qū)對42個社會組織開展執(zhí)法檢查;新審批社會團體和民非企業(yè)21個,。

6,、做好婚姻登記工作。按照《婚姻法》規(guī)定,，認真把好結(jié)婚登記關(guān),，沒有出現(xiàn)非法婚姻現(xiàn)象。共辦理結(jié)婚登記2996對,，離婚登記443對，補辦802對,，婚檢2959人,。

7、加大殯葬改革力度,，加強殯葬管理,。認真落實殯葬惠民政策，投入資金229萬元,，完成東昌,、文多村、龍頭村,、雅龍村,、勛德村、五岳村公益性一期農(nóng)村公墓建設(shè),，勛德村,、五岳村已進入二期建設(shè);認真做好清明節(jié)祭祀管理工作，組織專門人員引導(dǎo)群眾節(jié)約祭祀,、文明祭祀,。

(四)老齡工作有常態(tài)化、規(guī)范化,。

1,、走“政府出資，社會組織托管”的新路子,。把敬老院委托給社會組織托管?，F(xiàn)有舊州鎮(zhèn)敬老院和三門坡敬老院委托給星光養(yǎng)老服務(wù)中心管理，取得較好效果,。

2,、擴大居家養(yǎng)老范圍。對居家養(yǎng)老服務(wù)對象和服務(wù)費標準進行調(diào)整,，服務(wù)費標準從原來10元/小時調(diào)整為15元/小時;做好居家養(yǎng)老日常管理工作，為城區(qū)37位重病,、重殘孤寡老人提供有效服務(wù);對居家養(yǎng)老服務(wù)對象進行信息采集和錄入;申請服務(wù)費128290元,，發(fā)放服務(wù)卷8000張,，老年人專用手機96部;實現(xiàn)城區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)全覆蓋,。

3,、按時發(fā)放高齡補貼,。我區(qū)有80歲要是老人8088人，其80歲至89歲的7060人;90至99歲的1179人;百歲以上的51人。80歲以上的發(fā)放高齡補貼,。80歲至89歲,、90至99歲、百歲以上的高齡補貼分別為人月109元、209元,、600元，共發(fā)放高齡補貼1226.0838萬元。138611人次，同時為1357名老人辦理老年優(yōu)待證。

4、開展敬老活動,。一是積極開展“敬老文明號”創(chuàng)建活動,，以“關(guān)愛老人，共建和諧”為主題,，大力開展敬老月活動，對百歲,、孤寡、空巢,、特困老人開展走訪慰問送溫暖活動,。二是積極組織老年文藝隊伍參加“敬老月”廣場文藝展演活動,，在全區(qū)掀起“尊老,、敬老、愛老,、助老”的活動高潮,。普親養(yǎng)老院、米鋪老人公寓和舊州敬老院榮獲首屆全國“敬老文明號”單位,。

5、探討老有所醫(yī)新模式,。與中醫(yī)院合作,，在舊州敬老院設(shè)立康復(fù)醫(yī)療工作站，開展醫(yī)養(yǎng)結(jié)合工作新模式,，在我省是首創(chuàng),。

6、完成建站工作,。今年在城區(qū)19個社區(qū)完成建站任務(wù);在單列鎮(zhèn)建立一個老齡工作服務(wù)站,，配有2名服務(wù)員，為24名服務(wù)對象服務(wù),。

二,、主要經(jīng)驗

(一)爭取并得到區(qū)委、區(qū)政府以及上級民政部門的高度重視和大力支持,，是做好民政工作的前提,。

(二)各有關(guān)部門和各鎮(zhèn)(街)、農(nóng)場(礦)的大力支持和配合,，是做好民政工作的基礎(chǔ),。

(三)敢為人先，爭取主動,，制定年度工作要點,，召開全區(qū)民政工作議全面部署，是做好民政工作的關(guān)鍵,。

(四)廣大干部職工的精誠團結(jié)和通力合作,，是做好民政工作保證。

三,、存在不足及原因

(一)內(nèi)設(shè)機構(gòu)不夠健全?；橐龅怯浱?、社區(qū)工作辦公室和社會組織管理辦公室還沒有成立。

(二)基礎(chǔ)設(shè)施不夠完善,。目前全區(qū)社區(qū)23個,，其中11個社區(qū)租還(借)辦公室辦公。主要原因是部分社區(qū)征地難和資金配套不上。

(三)社會救助的范圍還不夠廣,。目前僅限于優(yōu)撫對象,、低保對象、特殊困難對象等弱勢勢群體,，救助水平相對偏低,。主要原因是資金有限。

(四)敬老院建設(shè)緩慢,，敬老院欠規(guī)范,。一是由民政局建設(shè)的甲子敬老院和紅明敬老院建設(shè)項目施工進展緩慢。其主要原因是甲子鎮(zhèn)敬老院林地置換手續(xù)還未辦妥;紅明農(nóng)場敬老院因為有個別本地居民阻攔而停工,。二是敬老院管理人員的聘用,、管理還沒有一套完整、統(tǒng)一的制度,。

(五)區(qū)福利院的重建工作進展緩慢,。05年區(qū)福利院(光榮院)拆遷以后，民政部資助的100萬元已到位,，但目前還未正式啟動,，主要原因是由于土地問題還沒有落實。

(六)區(qū)福利院部分工作人員待遇較低,。福利院是事業(yè)單位,，屬于沒有盈利的政府服務(wù)行業(yè)。部分工作人員的待遇是自籌工資,。其原因是成立時定為自籌事業(yè)單位,。

(七)殯葬管理欠規(guī)范?！皝y埋”,、“亂葬”現(xiàn)象比較嚴重。其原因是地方的風(fēng)俗習(xí)慣陋習(xí)難以改變,。

(八)社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)站建設(shè)不夠完善,。服務(wù)機構(gòu)弱小，缺少正規(guī)管理,，服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量較低,。主要原因:一是經(jīng)費保障有困難。二是社區(qū)公共用房緊張,，對建站有影響,。

個人工作心得體會總結(jié)筆記 個人工作心得體會篇四

一、民政工作

(一)20__年春節(jié)走訪工作

兩節(jié)期間走訪特困戶2戶,，五保戶1戶,，優(yōu)撫對象1戶,，送面粉4袋，油4桶,。走訪殘疾人2戶,，每戶500元，計1000元,。

(二)進一步完善城鄉(xiāng)低保工作

根據(jù)民政局的工作安排，對4個社區(qū)低保戶進行動態(tài)管理,，本著公平,、公正,、公開的原則,，實事求是摸清底數(shù),，全街享受城鎮(zhèn)居民最低生活保障的對象1420戶,，2707人，月發(fā)保障金565640元。

(三)著力推動城鄉(xiāng)醫(yī)療救助工作

按照《全省城鄉(xiāng)醫(yī)療救助工作實施細則》合理確定救助范圍的救助標準，使困難群眾能夠看得起病，今年救助資金16萬元226人,，救助城鄉(xiāng)低保對象,，臨時救助25600元45人。

(五)民政事業(yè)費的發(fā)放

各類民政對象的各種定補,，能夠及時發(fā)放到位,，決不拖延。一是為23名分散供養(yǎng)供養(yǎng)五保戶發(fā)放補貼48300元;二是為自謀職業(yè)發(fā)放優(yōu)待金184000元48人;四是為革命傷殘軍人、老復(fù)員軍人、烈屬發(fā)放定期定量補助782898.7余元70人;發(fā)放救災(zāi)款78510元228人,。

(六)完成社區(qū)居委民會第八次換屆選舉工作

根據(jù)市政府關(guān)于社區(qū)居民委員第八次換屆選舉工作實施方案的要求,。按照城市居民委員會組織法和社區(qū)居民委員會換屆選舉操作規(guī)程，結(jié)合四個社區(qū)的工作實際,，6月20日四個社區(qū)居民委員會第八次換屆選舉圓滿成功,。選出了能夠熱心為群眾服務(wù)、辦實事的領(lǐng)導(dǎo)班子,。

(七)雙擁優(yōu)撫工作

牢固樹立以政策法規(guī)為保障的優(yōu)撫工作理念,，嚴格執(zhí)行《實施軍人撫恤優(yōu)待條例辦法》,，著力解決重點擾撫對象住房、醫(yī)療、生活問題。進一步規(guī)范撫恤補助資金發(fā)放程序，確保及時、足額到位,。

二,、殘聯(lián)工作

(一)與殘聯(lián),、移動公司在助殘日,，為20位殘疾人發(fā)放傘和羽毛球拍。

(二)殘聯(lián)與移動公司在助殘日為2戶貧困殘疾人發(fā)放救助金每戶500元，合計1000元,。

(三)20__年有11名家庭困難的殘疾人享受托養(yǎng)補貼,，每人500元，合計5500元,。

(四)殘聯(lián)為殘疾人發(fā)放8臺輪椅

(五)8月為街道殘疾人組織全民健身活動,。

三,、老齡工作

老齡工作也是民族工作中的一項重要工作,。我們發(fā)揚中華民族的傳統(tǒng)美德,，開展尊老,、養(yǎng)老、敬老,，維護老年人的合法權(quán)益,，為無經(jīng)濟收入的15名老人辦理了最低生活保障,，為重病的9名老人進行了醫(yī)療救助,，協(xié)助市老齡委為32名90歲以上的老人發(fā)放老年長壽補助金38400元，對無固定收入的老人生活能得到保障,，有病能得到醫(yī)療救助,。

四、計劃生育工作

在制定民政工作計劃中,，把計生綜合治理工作納入計劃內(nèi)容,，為計劃生育困難家庭14戶辦理最低生活保障，還為10名計劃生育戶辦理了大病醫(yī)療,解決他們治病難問題,。把民政工作與計生工作同安排,，同布置，同檢查,，同考核,，同總結(jié)，做到領(lǐng)導(dǎo)到位,，工作到位,，措施到位，責(zé)任到位,。

一年來的工作取得一點點成績,，但是還存在一定的差距，在今后的工作中要找差距,，找不是,，使工作成績再上新臺階。

今后的工作思路和想法,。

1,、以穩(wěn)定和諧為導(dǎo)向，低保做到應(yīng)保盡保，做到有出有進,。

2,、醫(yī)療救助該救助的必須救助，不能救助條件的絕不能違反原則進行救助,。

3,、三個社區(qū)已經(jīng)建立了社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)站，要健全各種制度,，各種登記記錄,，開展服務(wù)工作。

4,、為計劃生育戶,，多幫扶、資助,。

5,、完成臨時性工作。

個人工作心得體會總結(jié)筆記 個人工作心得體會篇五

一對一的結(jié)對工作對資源的利用不高,，可以用一對多的結(jié)對工作,，一個在各方面經(jīng)驗比較豐富的人，在多個隊友之間走穴,，主要是提出問題,，提供解決方案，快速決定發(fā)展方向,，快速反應(yīng)真實進度,，協(xié)助開發(fā)。保證2個小時的單獨開發(fā),，1小時的事務(wù)處理,，5小時的問題協(xié)助。這種方案主要的目標是將所有的比較耗時的工作集中處理,，讓所有員工的工作流暢起來,，快速而快樂的完成自己的任務(wù)，同時也可以避免上班時的時間消耗,。

網(wǎng)絡(luò):

對于開發(fā)人員而言,，利用網(wǎng)絡(luò)解決問題基本上就是天經(jīng)地義的事。但是,，電子郵件,，聊天，新聞花掉了員工太多的時間,，同時讓他們也失去了戰(zhàn)斗力,?？梢栽O(shè)立一臺或幾臺電腦，可以用于上網(wǎng)查詢網(wǎng)絡(luò)信息,。提高員工的時間利用率,。公司內(nèi)部完全可以使用電郵，但盡量杜絕外部網(wǎng)絡(luò)郵件,。此外,，建立公司自己的資料信息庫也是非常的重要的，可以通過書籍,，示例代碼,，文檔，論壇,，bugfree來完成公司的內(nèi)部資源整合,。

任務(wù)安排:

安排任務(wù)時一定要全面的對任務(wù)分析，對于要做什么有清楚的認識,，無論多么簡單的問題,，都要向工人物按排對象進行詳細的描述。工作安排列表只是一個用于檢查進度的尺度,，而不能當(dāng)做工作安排的文檔,，因為通常任務(wù)安排的文檔過于簡單，能常只是描述了最張的輸出結(jié)果,，不能清楚描述任務(wù),。

結(jié)果管理:

建立個人成果庫,，以及項目成果庫,。

成果的交接一定要有成果文檔描述、詳細的功能說明,、程序的結(jié)構(gòu),、程序的注意事項等內(nèi)容。

開會:

盡力減少集體開會,，如非特別需要,，可以不參加的就不用參加會議，只需要用郵件傳達會議的基本內(nèi)容,。這樣可以穩(wěn)定開發(fā)進度,，固化團隊。

透明度:

對整體系統(tǒng)進行整體的把握,，這種把握不應(yīng)該只是一個人掌握,，而應(yīng)該告知所有的人，讓所有的人知道自己在什么地方,?？梢圆挥秒娮游臋n的形式在公司的顯著位置進行標識。對于獎與罰要有明確的規(guī)定，要讓大家都看到動力與壓力,。但是盡量不要使用罰,，如果到了要罰的地步，可以直接辭退,。

工作時間的靈活性:

一個人不可能一天工作8小時,，個人覺得可以7+1小時，最后的1小時用于開會,，與解決問題,，如果沒有事情可以在上完7個小時之后就離開。至于上班時間,，個人覺得公司應(yīng)該多為員工考慮,，比如7:30-11:30&

確認

任務(wù)安排準確描述之后，要求下屬進行重述性的確認,，以保證工作的正常進行,，不走到偏路上去。在工作進行一段時間后,，必須進行確認進度到什么地方,，以及下一步該做什么。

個人工作心得體會總結(jié)筆記 個人工作心得體會篇六

安全生產(chǎn)是一種責(zé)任,，不僅是對自己負責(zé),、對家人負責(zé)，更是對員工負責(zé),、對企業(yè)負責(zé),、對社會負責(zé)。每一次事故的警笛,，都揪人心弦,，每一次慘痛的事故，都給親人心頭留下永久的痛,，安全生產(chǎn)牽動人心,。安全生產(chǎn)，不僅僅關(guān)系你自己,，更多的是關(guān)系到你我他,。

安全生產(chǎn)是社會發(fā)展永恒的主題，是一切工作的真諦,。安全是企業(yè)發(fā)展的前提和根本,，與企業(yè)的生存發(fā)展息息相關(guān)，企業(yè)要想尋求更大發(fā)展,，獲得更廣闊的市場,，就必須切實抓好安全生產(chǎn)工作,，全面落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，遏制生產(chǎn)安全事故的發(fā)生,，才能創(chuàng)造出更好的經(jīng)濟效益,。

作為一名項目經(jīng)理，深知肩上責(zé)任重大,，對施工項目的安全生產(chǎn)工作負全面責(zé)任,。因此，從自身角度就要牢固樹立“安全發(fā)展,，清潔發(fā)展”的指導(dǎo)思想和“安全第一,，環(huán)保優(yōu)先，以人為本”的正確理念,，堅決克服“重生產(chǎn),，輕安全”的錯誤思想，切實擺正安全與進度,、安全與效益的關(guān)系,，切實做到“不安全不生產(chǎn)、不安全不開工,、不安全不建設(shè),、不安全不運行”，確保生產(chǎn)安全,。

從基層施工多年的經(jīng)驗來看,，抓好基層單位安全生產(chǎn)工作應(yīng)重點做好以下幾點：

一、正確認識當(dāng)前安全生產(chǎn)形勢

從總體形勢來看,，公司的安全生產(chǎn)狀況總體相對比較穩(wěn)定,，但基層的安全環(huán)保工作依然嚴峻，綜合管理能力還不能滿足生產(chǎn)經(jīng)營的需要,，還達不到安全發(fā)展,、清潔發(fā)展的要求,。因此,，需要我們基層領(lǐng)導(dǎo)正確認識目前的安全生產(chǎn)形勢，率領(lǐng)全員扎扎實實地開展安全環(huán)保工作,，將各項安全環(huán)保工作舉措落到實處,，務(wù)求實效，不斷夯實基層hse管理,，全面提高基層現(xiàn)場的事故整體預(yù)防能力,，為公司實現(xiàn)持續(xù)健康發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。

二,、提高思想認識

近幾年,，集團公司,、公司對安全環(huán)保工作越來越重視，要求也越來越嚴,，可以說,，在當(dāng)前形勢下，安全是政治,、是大局,、是穩(wěn)定、是和諧,，更是一種不可推卸的責(zé)任,，因此，作為基層領(lǐng)導(dǎo)要充分認識到這一點,，不斷提高對安全環(huán)保工作的認識,，增強抓好安全環(huán)保工作的緊迫感和責(zé)任意識。深刻理解“安全是否決性指標,，經(jīng)營是計劃性指標,，節(jié)能降耗是約束性指標”，從發(fā)展惠及員工,、維護員工切身利益的角度出發(fā),，切實抓好安全環(huán)保工作。

要搞好安全生產(chǎn)工作,，思想認識是關(guān)鍵,，特別是基層各級領(lǐng)導(dǎo)的安全生產(chǎn)意識，必須認真貫徹執(zhí)行國家和地方政府有關(guān)安全生產(chǎn)方針,、政策,、法律法規(guī)，以及上級有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度,，把安全生產(chǎn)工作列入施工管理的重要議事日程,，及時研究解決或?qū)徟嘘P(guān)安全生產(chǎn)中的重大問題，并按規(guī)定提取安全經(jīng)費,，保障安全設(shè)施的及時到位,，切實解決安全技術(shù)問題。在日常工作當(dāng)中,，始終堅持把安全生產(chǎn)擺在第一位,，不斷健全安全生產(chǎn)保證體系和安全生產(chǎn)監(jiān)督體系，逐步完善hse行為準則,、hse檢查及考核標準,、hse獎懲管理辦法，做到組織落實,、措施落實,、檢查落實,、考核落實，促使hse管理基礎(chǔ)工作進一步夯實,。

三,、全面落實安全生產(chǎn)責(zé)任制

安全環(huán)保工作是一項系統(tǒng)工程，是全員,、全過程,、全方位的工作，項目經(jīng)理作為施工項目安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,，要切實履行第一責(zé)任人的責(zé)任,，要親自組織完善各級領(lǐng)導(dǎo)、各職能部門的hse職責(zé),，并將責(zé)任目標和工作壓力層層傳遞下去,，直至每一名崗位員工，要做到橫向到邊,，縱向到底,，構(gòu)建“一把手掛帥，主管領(lǐng)導(dǎo)負責(zé),，專業(yè)路分管,，職能部門監(jiān)控，黨政工團齊抓,，全員參與”的責(zé)任體系和工作局面,。同時，建立完善hse獎懲約束機制,，把hse責(zé)任目標落實情況與有效的考核,、獎懲結(jié)合起來，嚴考核,，硬兌現(xiàn),，促使責(zé)任由全員共擔(dān)。

四,、加大執(zhí)行力度

抓安全生產(chǎn)工作,，必須注重執(zhí)行能力建設(shè)，嚴格按照公司規(guī)章制度和崗位操作規(guī)程辦事,，養(yǎng)成尊重科學(xué)規(guī)律,，反對違章蠻干的好習(xí)慣,，養(yǎng)成令行禁止,、雷厲風(fēng)行，執(zhí)行制度一絲不茍,、完成工作精益求精的好作風(fēng),。同時,，還要培養(yǎng)各級管理人員事事從嚴、事事過細的工作作風(fēng),，敢于叫真章,，善于抓細節(jié)，及時發(fā)現(xiàn)和堵塞安全環(huán)保的漏洞,，識別和防范施工現(xiàn)場存在的各類風(fēng)險,，落實各項消減控制措施，強化危機意識和風(fēng)險意識,，增強員工識險避險和事故應(yīng)急處置能力,，樹立安全環(huán)保工作“沒有問題就是最大的問題”和“沒有最好只有更好”的理念，時刻保持對各類風(fēng)險和隱患保持高度警覺,，筑起堅固的防范之墻,，遏制一切事故的發(fā)生。

五,、切實抓好風(fēng)險管理

風(fēng)險管理是開展各項管理工作的基礎(chǔ)和前提,，因此，要切實抓好此項工作,，組織全員開展全面,、全方位的危害因素識別活動。項目經(jīng)理要親自組織開展,，組織安全管理部門,、生產(chǎn)技術(shù)部門、設(shè)備管理部門按照事故類別,、施工工藝流程,、設(shè)備設(shè)施現(xiàn)狀開展危害因素識別活動，針對識別出的危害因素,，及時制定風(fēng)險消減控制措施,，并充實、完善到施工項目“兩書一表”,、崗位“兩書一表”和操作規(guī)程中,，指導(dǎo)作業(yè)人員施工和操作，防范各類事故的發(fā)生,。

總之,，安全生產(chǎn)工作只有起點，沒有終點,。因此,，安全生產(chǎn)工作必須全員參與，做到“人人,、事事,、時時,、處處”抓安全生產(chǎn)工作，努力增強全員的安全環(huán)保意識,，提高全員的安全環(huán)保素質(zhì),，實現(xiàn)“要我安全”到“我要安全，我會安全”的思想轉(zhuǎn)變,，從而有力促進公司安全環(huán)保形勢持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展,。

個人工作心得體會總結(jié)筆記 個人工作心得體會篇七

時間飛逝，轉(zhuǎn)眼間,，一個緊張而又充實的學(xué)期又過去了,。回顧這個忙碌而愉快的學(xué)期,，在園領(lǐng)導(dǎo)和各位老師的大力關(guān)心和幫助下,、在家長的積極配合下，安全順利地完成了計劃中的每一項任務(wù),，現(xiàn)將本學(xué)期工作總結(jié)如下：

一,、教學(xué)工作：

1、在開展區(qū)域活動中,，我們根據(jù)幼兒年齡特點,、發(fā)展需要投放活動材料，根據(jù)主題進展需要設(shè)計了一些與主題有關(guān)的區(qū)域活動材料,，做到有計劃有目的地投放,，并及時增減活動材料。引導(dǎo)幼兒積極認真參與區(qū)域活動,，滿足幼兒發(fā)展的需要,。針對幼兒個別差異，興趣,、能力投放了不同難度的活動材料,。

2、在主題活動中,，根據(jù)幼兒的興趣特點,，我們設(shè)計了《我們的家園》《奇妙的身體》《秋天的童話》《我喜歡的動物》四大主題，從孩子們積極參與程度可以看出,，這是非常受孩子歡迎,、適合孩子發(fā)展水平的主題活動。在這四個主題活動中,，我們注重了根據(jù)孩子感興趣的事物去探究,，調(diào)動了孩子各種感官參與，強調(diào)孩子在現(xiàn)實中發(fā)現(xiàn)問題、提出問題,、解決問題的互動過程,，從中滿足了孩子好奇心,，孩子們在愉快的探索活動中快樂地收獲,，經(jīng)驗得到了一次又一次的提升和運用。

3,、本學(xué)期加強了幼兒閱讀,、寫、講故事,、算算式等各方面的培養(yǎng),，提前做好幼小銜接工作。為幼兒準備了：田格本,、數(shù)學(xué)練習(xí)本,，充分利用了餐前、離園前這段時間,，組織幼兒早期閱讀,、識游戲、練習(xí)寫數(shù),、做算術(shù)題等活動,。開展了“故事大王”評比活動.幼兒的語言表達更加生動富有感，講故事的積極性也越來越高.

二,、家長工作：

本學(xué)期更加注重了和家長的溝通,，及時全面地了解每位幼兒的思想變化，并給予及時的建議和意見,，更多地組織了豐富多樣的家園聯(lián)誼活動,，讓家長參與到活動中來，如：元旦的“歡樂新年親子會”等,。家長對班級工作支持度高,，能積極參與園里、班級的各項活動,，主動要求多派任務(wù),，樂意為班級孩子多做獻。

三,、衛(wèi)生保健工作：

本學(xué)期我班更加注重幼兒的身體健康,，嚴格按照我園的衛(wèi)生消毒制度作好常規(guī)工作，衛(wèi)生程序規(guī)范化;加強幼兒體能活動,，增強幼兒的體質(zhì),，幼兒在擁有健康體質(zhì)的同時擁有健康的心理。幼兒能主動作好值日生工作;文明進餐，積極配合保健醫(yī)生作好各項體檢工作,。加強消毒工作,，杜絕流行病的發(fā)生;本學(xué)期班級生病請假孩子少，幼兒的出勤率一直較高,。

本學(xué)期還加強了幼兒的自我保護意識及安全衛(wèi)生教育,，避免了幼兒安全事故的發(fā)生。培養(yǎng)了幼兒良好的生活習(xí)慣,、衛(wèi)生習(xí)慣,，重點幫助幾個進餐慢的幼兒改變不良的飲食習(xí)慣。

四,、教師協(xié)作：

各班教師在工作中能以班級利益為重,，針對班級出現(xiàn)的問題大家都能及時溝通，教師間經(jīng)?；ハ嘟涣?，做到了相互學(xué)習(xí)，及時反思,，隨時調(diào)整,。班級工作得以順利進行。

總之本學(xué)期非常忙也非常累,，收獲當(dāng)然也不小,。在工作中我享受到收獲的喜悅，也發(fā)現(xiàn)一些存在的問題,。在今后的工作中我應(yīng)不斷地學(xué)習(xí)新知識,，努力提高思想及業(yè)務(wù)素質(zhì)，大膽地創(chuàng)新教學(xué)方法,。對幼兒加強德育教育,，加強幼兒常規(guī)教育，注重幼兒自身能力的培養(yǎng),。并與家長密切聯(lián)系,，實現(xiàn)家園同步。與教師團結(jié)協(xié)作,，共同確定教育活動主題,。選擇符合幼兒年齡特點的活動形式和方法。在教學(xué)活動中因材施教,，因人施教,，針對個別幼兒進行個別教育。并努力提高自己的思想及業(yè)務(wù)素質(zhì),，積極的進行專題研究,，積極的參與各種競賽學(xué)習(xí)活動,，力求把日后的工作做得更好!

個人工作心得體會總結(jié)筆記 個人工作心得體會篇八

一、 本在本學(xué)期中,，教學(xué)課程有;語言,、數(shù)學(xué)、英語,、識,、體育等

我班共23名小朋友，男生11個,，女生12個,，我所教的課程有語言,、科學(xué),、音樂、體育,、識,、安全教育課等、工作總結(jié)如下：在語言方面,、我結(jié)合實際展開了一系列的主題活動,，讓幼兒在語言表達能力、社交能力,、藝術(shù)審美能力,、動手操作能力等都有了明顯的提高。

我們所學(xué)的兒歌,，幼兒差不多都能脫口而出,，故事大部分幼兒也能講出，只有幾個平常不怎么張嘴的要稍微提示才能完整講出,，講整體來說掌握情況還是不錯,。識方面：稍微學(xué)了簡單的，和寫的比劃,，幼兒寫的還不錯,，很多幼兒的寫的都聽漂亮的，只有那幾個新來的在家不肯寫,，我們老師也只能讓他在學(xué)校多寫寫,，體育 每周我們都保持一節(jié)體育課及每天保持幼兒戶外活動時間，帶領(lǐng)幼兒積極鍛煉,，醫(yī)學(xué)期以來孩子們的身體素質(zhì)提高,。

二、重抓幼兒的常規(guī)訓(xùn)練,，培養(yǎng)幼兒良好的生活和學(xué)習(xí)習(xí)慣

本著我班幼兒活潑好動的特點,，在培養(yǎng)幼兒良好的常規(guī)方面,，我嘗試做到以下幾點：

1、嚴格管理,，重抓“養(yǎng)成教育”,，從思想、行動上認真落實“一切為了孩子,，為了一切孩子”的方針,，在工作中努力做到認真負責(zé)、一絲不茍,，做到不怕苦,，不怕累，不怕難,，時刻保持樂業(yè),，敬業(yè)，積極向上的精神狀態(tài),。

2,、以身作則，做幼兒學(xué)習(xí)的榜樣,，嚴格要求幼兒的言行,，對不良行為及時的進行教育和糾正。

3,、經(jīng)常開展一些自理能力的比賽(如疊被,、穿衣脫鞋等)。

4,、培養(yǎng)幼兒良好的個人衛(wèi)生習(xí)慣,，嚴格要求愛護環(huán)境，做到不亂涂,、亂扔,、亂畫，勤剪指甲,、勤洗手洗臉等,。

5、尊重幼兒,，在各種活動中做到多鼓勵,、多表揚、少批評,。

三,、安全與衛(wèi)生方面

安全工作是最重要的工作之一，保障沒一個幼兒的人身安全,，是每一個教師者的職任,，在日常生活中,。我會通過安全教育課的時間多引導(dǎo)幼兒一些關(guān)于防火、防洪,、防電,、防拐騙、防雷雨天氣等等的自我保護意識,。本學(xué)期我們班在園內(nèi)沒有發(fā)生一起安全事故,，不過在家中有一個小朋友在外出游泳時不小心鐵傷?？p了幾針,，這還是需要加強的。衛(wèi)生方面我班我一定的進步,。每天做好晨檢,、藥物登記、午睡檢查等,、經(jīng)過班級教師的共同配合下,，幼兒的身體及將康都有得到很好的發(fā)展,。

四,、教師協(xié)作

各班教師在工作中能以班級利益為重，針對班級出現(xiàn)的問題大家都能及時溝通,，教師間經(jīng)?；ハ嘟涣鳎龅搅讼嗷W(xué)習(xí),，及時反思,，隨時調(diào)整。班級工作得以順利進行,。

總之本學(xué)期非常忙也非常累,，收獲當(dāng)然也不小。在工作中我享受到收獲的喜悅,，也發(fā)現(xiàn)一些存在的問題,。在今后的工作中我應(yīng)不斷地學(xué)習(xí)新知識，努力提高思想及業(yè)務(wù)素質(zhì),，大膽地創(chuàng)新教學(xué)方法,。對幼兒加強德育教育，加強幼兒常規(guī)教育,，注重幼兒自身能力的培養(yǎng),。并與家長密切聯(lián)系，實現(xiàn)家園同步,。與教師團結(jié)協(xié)作,，共同確定教育活動主題,。選擇符合幼兒年齡特點的活動形式和方法。在教學(xué)活動中因材施教,，因人施教,，針對個別幼兒進行個別教育。并努力提高自己的思想及業(yè)務(wù)素質(zhì),，積極的進行專題研究,，積極的參與各種競賽學(xué)習(xí)活動，力求把日后的工作做得更好!

個人工作心得體會總結(jié)筆記 個人工作心得體會篇九

xx年即將過去,，新的一年又即將來臨,。過去的一年里，在領(lǐng)導(dǎo)的大力支持,、熱心幫助下,，在同事們密切配合下，本著踏踏實實做事,，認認真真工作的原則,，基本上完成了自己所承當(dāng)?shù)母黜椆ぷ魅蝿?wù)，個人思想政治素質(zhì)和工作能力都取得了一定的進步?，F(xiàn)將工作學(xué)習(xí)情況總結(jié)如下： :

一,、 從思想上：過去的一年里從思想上嚴格要求自己，加強學(xué)習(xí),，能夠完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù),。在工作的過程中，我深深體會到加強自我學(xué)習(xí),，提高自身素質(zhì)的重要性,，一個是向書本學(xué)習(xí)和上網(wǎng)查找相關(guān)資料，不斷充實自己,，改進學(xué)習(xí)方法;二是向周圍的同事學(xué)習(xí),，虛心求教;三是向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，把所學(xué)的知識運用于實際工作中,，在實踐工作中校驗所學(xué)知識,，查找不足，提高自己,。

二,、 從工作方式上：過去的主要工作就是搶修，整天忙忙碌碌,，設(shè)備問題越來越多,，不僅自己不輕松還時常耽誤生產(chǎn)。現(xiàn)在在檢修和保養(yǎng)同時逐步形成做臺帳的習(xí)慣,。設(shè)備檢修后都有檢修記錄和檢修臺帳,，對經(jīng)常發(fā)生故障的設(shè)備進行檢查,，分析設(shè)備故障的主要原因，若是操作問題要求現(xiàn)場操作人員及時整改,，對工藝要求上不適用的設(shè)備,，與工藝人員、設(shè)備主管和保全小組成員討論后進行改型試用,，是其故障率大大降低

三,、 大修工作和技術(shù)改造工作：在今年公司效益不好的情況下，本著修舊利廢的原則,，對大檢修突出主要設(shè)備和關(guān)鍵設(shè)備重點維修,，同時在對xx年度大檢修后出現(xiàn)的主要設(shè)備問題進行分析改進了檢修的方式，xx年的大修工作比較成功,。對工藝要求的技術(shù)改造優(yōu)先利用設(shè)備堆場內(nèi)閑置和老廠拆遷過來的舊設(shè)備,。并將停車小組不使用的部分設(shè)備調(diào)濟使用。確保各項技改的設(shè)備需求,。

四,、 經(jīng)驗和教訓(xùn)：過去的一年雖然學(xué)到了很多東西，取得了一定的進步,，但是仍有很多不足之處,，現(xiàn)總結(jié)如下：

1. 對設(shè)備管理比較粗糙，缺少細致的,、連續(xù)的管理方法,。

2. 對檢修人員的管理比較松散。

3. 對設(shè)備的潤滑保養(yǎng)做的還不全面,。

寄望在以后的工作中總結(jié)成功經(jīng)驗，再接再厲,，發(fā)揮潛力,，更好的為公司服務(wù)

個人工作心得體會總結(jié)筆記 個人工作心得體會篇十

今年初從調(diào)到衛(wèi)生所工作近一年，在干休所所黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,，在衛(wèi)生所所長領(lǐng)導(dǎo)下,，在各位老同志的關(guān)心幫助下，堅定為老干部服務(wù)思想不動搖,，積極工作,，參加政治教育學(xué)習(xí)和本職業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，較好地完成了各項服務(wù)保健任務(wù),，為了今后能更好的勝任工作,，發(fā)揚優(yōu)點克服不足，更好的完成任務(wù),，現(xiàn)將自己任職以來政治學(xué)習(xí),、醫(yī)療工作,、履行職責(zé)等情況向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報如下：

一、加強思想政治學(xué)習(xí),，不斷提高自身素質(zhì)：

能夠時刻按照一個黨員的標準要求自己,，認真執(zhí)行中國共產(chǎn)黨的基本路線和各項方針政策，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),，全心全意為人民服務(wù),，熱愛本職工作,，認真履行醫(yī)師職責(zé),，為老干部服務(wù)的意識強，態(tài)度端正,，尊重領(lǐng)導(dǎo),、團結(jié)同志、能積極配合領(lǐng)導(dǎo)工作,，通過學(xué)習(xí)黨的十八次全國代表大會,，深刻領(lǐng)會精神，用馬列主義,、毛澤東思想,、鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝自己頭腦，牢固樹立正確的世界觀,、人生觀,、價值觀，爭取做一名政治過硬,，思想堅定,，工作扎實，讓老干部信得過合格服務(wù)保障人員,。

日常工作中,，能夠結(jié)合實際學(xué)習(xí)相關(guān)的理論知識，積極主動參加政治教育,，遵守憲法和國家法律,、法規(guī)及部隊的條例和規(guī)章制度，執(zhí)行上級的指示堅決,，堅定社會主義理想信念,，日常生活中，我都能以條例條令和各項規(guī)章制度為準繩,，嚴格要求自己,，落實好一日生活制度，按時上下班，不遲到早退,。注重個人的自身形象以及作風(fēng)養(yǎng)成,，作為一名干部為我們的戰(zhàn)士樹立了較好的形象。

二,、努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,，提高業(yè)務(wù)水平：

從野戰(zhàn)單位調(diào)到干休所工作，在所長和其他老同志的傳幫帶下,，在自己不斷努力下,，基本適應(yīng)了干休所的保障服務(wù)工作，讓老干部滿意為服務(wù)準則,，做到堅持學(xué)習(xí)專業(yè)理論知識和專業(yè)技能知識,，不斷總結(jié)經(jīng)驗，更新知識,，在工作中不懂就問,，虛心請教他人，平時遇到典型病例,，潘所長隨時組織我們學(xué)習(xí)和討論,，看課本，查資料,，了解疾病的臨床表現(xiàn),，和對癥處理，提高了老年急癥的處理水平,。同時自己也清醒地認識到,，只有認真學(xué)習(xí)理論知識同實踐相結(jié)合才能更好的提高自己的業(yè)務(wù)水平，才能讓老干部滿意,，讓老干部放心,，才能不斷適應(yīng)干休所工作的要求。

三,、認真負責(zé)地做好醫(yī)療工作：

安心本職崗位,，刻苦學(xué)習(xí)，甘于奉獻,，有建功立業(yè)的理想抱負和腳踏實地的實干精神，正確對待分工,，認真履行職責(zé),，只要為工作隨叫隨到，一絲不茍地完成,，加班加點任勞任怨,，個人服從工作需要，從無怨言,、不計得失,。尊敬領(lǐng)導(dǎo)和老同志,、團結(jié)友愛，嚴格按照衛(wèi)生所的規(guī)章制度和操作規(guī)范開展工作,，虛心向周圍的同志學(xué)習(xí),，理論結(jié)合實踐。勤勤懇懇為老首長老阿姨服務(wù),，力爭讓他們滿意,。

四、查找自身不足并積極改正,，為以后工作夯實基礎(chǔ)：

在干休所近一年的工作中,，發(fā)現(xiàn)自己存在不少問題。

1,、工作的主動性不高,，有時候存在工作的疲倦。

2,、學(xué)習(xí)黨的章程,，馬列主義，毛澤東思想,，鄧小平理論,，“三個代表”不夠深入，貫徹精神不夠徹底,。

3,、只注重平時醫(yī)療保障工作，定期到老干部家巡診做的不夠好,，不夠積極,。

下一步的打算：

1、不斷加強理論學(xué)習(xí),，落實科學(xué)發(fā)展觀,，提高自身素質(zhì)。

2,、進一步加強自身業(yè)務(wù)能力,，努力醫(yī)療業(yè)務(wù)，提高治病救人水平,，讓老首長完全放心,。

3、進一步明確努力方向,，為高標準高質(zhì)量做好新年度的服務(wù)保障工作打牢基礎(chǔ),。

個人工作心得體會總結(jié)筆記 個人工作心得體會篇十一

我于20__年__月__日在__客服中心擔(dān)任人事助理一職，至今在這里工作已近一年，現(xiàn)將我入職以來的工作向領(lǐng)導(dǎo)匯報：

一,、做好人事基礎(chǔ)工作

我首先接觸的工作就是人員招聘,，因為__招聘市場比較局限，所以我們把重點放在網(wǎng)絡(luò)招聘上,，定時在網(wǎng)上更新我們發(fā)布的招聘信息,，并根據(jù)新鄉(xiāng)人才市場的招聘時間，去人才市場參加現(xiàn)場招聘,。我們根據(jù)公司各崗位入職標準進行篩選,，通知其進行面試、審批,、通過,、錄用。員工錄用后我們會根據(jù)各部門的工作安排對新進員工進行入職培訓(xùn),，并且每次培訓(xùn)都會進行意見反饋,，不斷完善我們的培訓(xùn)內(nèi)容。加上鄭州分公司對我們進行的各種培訓(xùn),，大大提升了員工的知識面和業(yè)務(wù)水平,。

二、完善人事檔案管理

我會按月把員工的資料整理清楚,，并分析各部門員工的情況,，根據(jù)公司崗位編制，按月統(tǒng)計出本月全公司員工數(shù),，員工的新進人數(shù),，辭職人數(shù)，需要招聘人的人員,，需要簽定合同的人數(shù),，每個部門的總?cè)藬?shù)，上報需轉(zhuǎn)正人員,，上報失職問責(zé)等,。并且按照集團要求每月上報本項目的花名冊，及時更新人員情況,。由于剛接手人事的時候,，交接工作沒有做好，導(dǎo)致花名冊人員對照不上,，令鄭州分公司人事專員花了好長時間才把人數(shù)對上,。從那以后，讓我明白了,，做人事工作，不得有絲毫的馬虎，因為一點點的疏忽對員工造成的損失是無法彌補的,。

三,、保障員工福利機制

我于11月份開始接手配合地產(chǎn)行政人事完成新鄉(xiāng)公司社保開戶及員工參保工作。由于之前從未接觸過社會保險,，一開始工作起來相當(dāng)迷茫,，有想過要放棄社保這個工作，但是我清楚必須要做好這項工作,，所以經(jīng)常往返于社保局和辦公室之間,。從對社會保險一無所知到略知一二，再到必須掌握基本的知識和流程,，通過我的不懈努力,，終于開通新鄉(xiāng)社保賬戶，并陸續(xù)辦理員工參保,。接下來,，需要花更多的時間去學(xué)習(xí)社會保險知識，才能更好的做好此項工作,，為員工服務(wù),。

四、規(guī)范行政工作流程

在從事人事助理的同時,，還兼做一些辦公行政工作,。例如日常例會的安排，協(xié)助各部門按計劃進行培訓(xùn),，以及一些活動的組織和協(xié)調(diào),。通過這些日常的工作，不僅充實了我的工作內(nèi)容,，也鍛煉了我的協(xié)調(diào)能力和組織能力,。

有幸能參加集團組織的崗位培訓(xùn)，通過系統(tǒng)的學(xué)習(xí),，讓我這個剛?cè)腴T的新手如沐春風(fēng),，受益匪淺。從鄭州回來后,，就開始系統(tǒng)的整理我的工作,，但是還是有不足的地方。九月份鄭州監(jiān)察室對我們新鄉(xiāng)項目進行檢查,，針對我負責(zé)的工作提出了需要整改的地方,，在監(jiān)察室的指導(dǎo)下和同事們的配合下，我用了一個月的時間將我所作的工作規(guī)范化,、系統(tǒng)化,。我發(fā)現(xiàn)只有自己先理順了工作思路后，才能更有效,、更高效的開展工作,。比如說對鄭州傳達的文件、周計劃周總結(jié),、月計劃月總結(jié),、會議紀要、培訓(xùn)紀要等文件的存檔工作,。這是一項需要日積月累的工作,，把每次需要簽字存檔的文件按其類別進行歸類保存，才能保證工作的連貫性和有效性,。

在過去的四個月中,，各項工作雖然取得了一些成績，但也存在著許多不足：

由于我本身經(jīng)驗不足,，做事常粗心大意,，導(dǎo)致在工作中總會出些小差錯，加上做事考慮的不夠全面,，所以我需要在以后的工作中,、生活中，更加仔細,、認真,，才能保證減少工作中的失誤。

個人工作心得體會總結(jié)筆記 個人工作心得體會篇十二

提升自我洞察的能力,，增強個人與團隊成功的信念,，發(fā)現(xiàn)自身的盲點與不足，增強對公司的歸屬感,、事業(yè)的忠誠度,，提高自身的工作素質(zhì)、快樂工作方法,，向優(yōu)秀員工,、執(zhí)行力團隊靠攏，是一個打造無障礙溝通,、責(zé)任,、節(jié)約、互信,、高效,、協(xié)作、付出,、積極,、進取,、創(chuàng)新、奉獻,、感恩的學(xué)習(xí)型企業(yè)的優(yōu)秀課程!

如果問大家,，公司靠什么生存?大家一定會毫不含糊地回答：利潤。

利潤從哪里來?學(xué)過財務(wù)的人都知道：利潤=收入-支出,。

那么影響收入和支出的因素又有哪些呢?從大的方面來說，有營業(yè)收入,、營業(yè)成本,、管理費用、財務(wù)費用和銷售費用等;再細化下去,，有產(chǎn)品創(chuàng)新能力,、產(chǎn)品質(zhì)量、原材料采購價格,、安全管理,、人力成本、設(shè)備維修成本等等,。在我們參與生產(chǎn)的產(chǎn)品中,，質(zhì)量是否達到了顧客的要求?有沒有被退貨?許多日常工作，我們是否都做好了?是否存在經(jīng)常被上級指正或批評?是否經(jīng)常要返工?由于自己工作的失誤,，有無給公司帶來直接的經(jīng)濟損失?這些看似與利潤無直接關(guān)系的事,，時刻都在影響公司的利潤。

不管我們從事何種工作,，都必須確保工作質(zhì)量,，以工作質(zhì)量保證產(chǎn)品質(zhì)量，保證工作質(zhì)量的前提是必須要樹立良好的質(zhì)量意識,。

因為公司的產(chǎn)品質(zhì)量好,，價格合理，顧客才樂于購買我們的產(chǎn)品,，公司才會因此而獲得利潤,，并以此保障廣大員工的生活和股東的紅利，公司才得以健康發(fā)展,。以最低的價格獲得更多質(zhì)量優(yōu)良的產(chǎn)品——這是顧客共同的愿望,，因此公司必須生產(chǎn)價廉物美的產(chǎn)品，才能滿足顧客的需要,，確保源源不斷的利潤,。

如果一家公司的產(chǎn)品、服務(wù)等均比不上別家公司,，那么就不會有人購買它的產(chǎn)品,，更談不上賺取利潤,，而沒有利潤的公司出路只有一條——那就是關(guān)門。

質(zhì)量良好的產(chǎn)品,，是每一個顧客所熱切希望的,，同樣，質(zhì)量良好的工作結(jié)果,，也是每一位上級所熱切希望的,，因此，我們要按照程序要求和正確的工作方法開展各項工作,。

如果一件工作或一個產(chǎn)品做完之后,，才發(fā)現(xiàn)其質(zhì)量不合格，那不僅浪費了勞力,，也浪費了時間和原材料,，因此，在工作進行的過程中能夠及早發(fā)現(xiàn)質(zhì)量不良的情形或先兆,，就可減少或避免無謂的浪費,。

在質(zhì)量問題上對于顧客而言，100-1=0,，也就是說 1%的微小質(zhì)量錯誤,，卻可能帶來100%的損失,。

關(guān)于質(zhì)量意識問題,，我們不得不提海爾：海爾傳播質(zhì)量意識的第一個行動就是曾轟動全國,，而后被廣泛傳為佳話的砸冰箱事件，用海爾人的話說,，那不是砸爛76臺冰箱,，而是砸爛了原來低劣的質(zhì)量意識(砸爛的76臺冰箱不是不能用，而是存在缺陷,，如外觀有瑕疵,，當(dāng)時買冰箱都憑票供應(yīng)，流向市場就是暢銷貨,，因此有許多老工人希望能處理給他們,，砸冰箱時他們都淚流滿面。不過話又說回來,，如果這76臺冰箱當(dāng)時不砸的話,，也就沒有今天輝煌的海爾)。以低劣的質(zhì)量意識能夠生產(chǎn)出優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品,，這是不可想象的,。

二、對質(zhì)量的認識和要求

1 質(zhì)量就是符合要求,，并非越高越好

產(chǎn)品在質(zhì)量就是符合要求,，符合客戶要求和行業(yè)標準要求,，并不是越高越好。如果一味地追求高質(zhì)量,，勢必增加額外的成本,，而加重負擔(dān)。例如,，一個尺寸要求可以偏差+/-0.5mm而沒有影響功能,，就不要定在0.1mm，因為標準越高,，生產(chǎn)的難度自然就越大,，這明顯影響到生產(chǎn)效率，如果較低的標準都可以滿足要求,，自然生產(chǎn)效率就越高，次品率就會越低,。

2 質(zhì)量觀念必須正確,。

“態(tài)度決定一切，思想決定行動”

品質(zhì)是由人做出來的,，品質(zhì)的高低往往取決于人員的品質(zhì)觀念和態(tài)度,，如果人員的品質(zhì)觀念和態(tài)度發(fā)生偏差，則品質(zhì)體系再完善,，品質(zhì)控制方法再先進也沒用

如果有正確的質(zhì)量觀念,，則在工作中把質(zhì)量放在首位。相反,，就會反感,，忽視質(zhì)量工作 ，更談不上把質(zhì)量放在首位,。

思想決定行動

絕大多數(shù)是管理者和工人的思想意識決定了生產(chǎn)作業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量狀況,。

1.如果你認為生產(chǎn)產(chǎn)品的質(zhì)量問題比率在97%是合理的，那么你就一定不會持續(xù)改善這3%的次品率,。

2.如果你認為生產(chǎn)過程中堆積產(chǎn)品是很正常的事,，那么你就一定不會去改善那些產(chǎn)品堆積的問題。

3.如果你認為這件事是不可能完成的,，那么你一定不會再想辦法去完成它,。

因而我們必須有正確的質(zhì)量觀念，那就是所有問題都是可以解決的,，任何困難都是可以克服的,。

3 第一次就要將事情做好。

對于產(chǎn)品,，我們必須第一次就把質(zhì)量做好,，避免返工以浪費材料,、時間和人力，從而爭取更多的時間進行生產(chǎn),。

而對于程序和工作步驟方面,，第一次就做好，更可以避免相關(guān)人員在按照這些程序或指引工作時出現(xiàn)錯誤,。

4 質(zhì)量,，并不只是質(zhì)量部的事，所有與產(chǎn)品相關(guān)的人都必須為產(chǎn)品質(zhì)量負責(zé),。

工程部負責(zé)產(chǎn)品的開發(fā)和設(shè)計質(zhì)量,，采購部負責(zé)外購件的產(chǎn)品質(zhì)量，生產(chǎn)部負責(zé)生產(chǎn)產(chǎn)品和外協(xié)加工產(chǎn)品質(zhì)量,，質(zhì)量部負責(zé)對產(chǎn)品進行抽檢和測試以確保以上這些產(chǎn)品能夠滿足客戶和行業(yè)標準要求,，搬運部負責(zé)產(chǎn)品

二、良好的質(zhì)量意識會給公司與自身帶來什么樣的好處?

如果我們都養(yǎng)成良好的質(zhì)量意識將會給公司帶來的好處我歸納了以下幾條：

1.提高我們的工作效率;

2.降低我們的損耗;

3.增加公司信譽及客戶滿意度;

4.加快公司產(chǎn)品的流通;

5.提高我們的產(chǎn)能;

6.減少工作時間;

7.相同時間內(nèi)提高我們的收入;

8.提高產(chǎn)品的合格率;

9.減少不必要的返工;

10.提高公司的競爭力,。

我只歸納了以上幾點,，可能還有很多的好處。

三,、如果沒有良好的質(zhì)量意識會有什么好處?

沒有良好的質(zhì)量意識習(xí)慣,，不但公司的產(chǎn)品沒有競爭力，相信在坐各位同事能力將會大打折扣,。

如果大家都沒有養(yǎng)成好質(zhì)量習(xí)慣,，生產(chǎn)的產(chǎn)品質(zhì)量將會出現(xiàn)惡性循環(huán)，產(chǎn)品的質(zhì)量不但不能提升,，反而會更加差,，我們的訂單將越來越少，遲早一天,，我們都會去重新找工作,。如果大家對公司還有一感情，相信沒有任何一個人愿意看到這一天的到來,。

沒有良好質(zhì)量習(xí)慣,，我們會陷入永無止境的返工的工作中去，不斷地跟客戶解釋與道歉當(dāng)中,。不斷地降低公司的信譽其次,，公司的所有品管人員，不但要做好自律的工作,，還要不斷提醒其他部門的同事,，不要做一些影響產(chǎn)品質(zhì)量的行為。發(fā)現(xiàn)不良行為要立即糾正。

第三,，公司的同事,，要相互監(jiān)督與提醒，發(fā)現(xiàn)不良的質(zhì)量行為,，即刻糾正,。

第四，新入職的員工,，在入職培訓(xùn)時,，增加此項培訓(xùn)。其上司有義務(wù)向新入職員工宣傳這方面的知,。

第五,，不斷收集客戶的投訴信息，加強公司的內(nèi)部培訓(xùn)與管理,。

五,、各部門同事與品管人員要怎樣配合/協(xié)調(diào)才能提高產(chǎn)品質(zhì)量及各位同事質(zhì)量意識?

以下是我的一些個人方法：

1.品管人員指出各位同事的不良行為，是為了幫助你們糾正錯誤,，不是找你們的小辮子(找麻煩),。各位同事如果都有這種良好的心態(tài)去處理品管發(fā)現(xiàn)的問題，相信總有一天,，我們的產(chǎn)品質(zhì)量，將無可挑剔(機器設(shè)備缺陷除外),。

2.品管人員要主動與各部門的同事進行溝通,，如果發(fā)現(xiàn)意見不同的情況，不要爭執(zhí),，要向自己上司匯報并尋求解決的辦法,。

3.品管人員發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)的同事有影響產(chǎn)品質(zhì)量的行為時，應(yīng)有禮貌制止他們的行為,，并告訴他們,，這樣做有什么樣的危害。如果不聽勸告者,，立即向其上司反映,，并向品質(zhì)主管匯報。

4.生產(chǎn)過程中出現(xiàn)資料與樣辦不符的情況,，要立即停止生產(chǎn),，并向上級匯報，尋求解決的途徑,，品管人員義務(wù)進行跟蹤,，直到問題解決為止。

5.生產(chǎn)同事如果發(fā)現(xiàn)品管人員玩忽職守，有義務(wù)向品管主管/經(jīng)理對其進行投訴,，并協(xié)助調(diào)查投訴情況,。

個人工作心得體會總結(jié)筆記 個人工作心得體會篇十三

時光飛逝，20__年已成為過去,?；仡櫼荒陙淼墓ぷ鳎m然各項事務(wù)比較紛繁,，但本人能夠做到繁而不亂,，一步一個腳印的完成了各項任務(wù)。現(xiàn)將一年工作成效總結(jié)如下：

一,、人員編制

由于本市衛(wèi)生系統(tǒng)處于改革的浪尖,，因此近兩年來的各項人事工作處于半凍結(jié)的狀態(tài)。20__年因我院人員緊缺,，局里特批招聘了兩名?？漆t(yī)師，并辦理相應(yīng)的人事關(guān)系手續(xù),。

二,、教育培訓(xùn)

今年我院參加繼續(xù)教育培訓(xùn)員工有200多名，主要參加__干校和____培訓(xùn)中心,，均以合格的成績通過培訓(xùn),。

三、老干工作

1,、9月份,，由人力資源部牽頭組織我系統(tǒng)離退休支部到__水庫活動。

2,、重陽節(jié)向老干部發(fā)放食用油及過節(jié)費,。

3、組織老干部參加局里舉辦的迎新春老干座談會和本中心年底會餐并發(fā)放過節(jié)費,。

四,、統(tǒng)計工作

1、參與全國衛(wèi)生系統(tǒng)人員統(tǒng)計匯總工作,。

2,、做好年底各項統(tǒng)計工作及考核評優(yōu)工作。

五,、其他工作

1,、參與創(chuàng)建______系統(tǒng)“文明行業(yè)”工作。

2,、參與人大代表__區(qū)__選區(qū)的換屆選舉工作,。

3、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的各項工作。

雖然本市衛(wèi)生系統(tǒng)目前處于機構(gòu)改革階段,，很多重要事務(wù)都已經(jīng)被凍結(jié),，但各種日常事務(wù)還是很多，仍然需要保持一顆良好的心態(tài),，用心去做好每一件事情,。不管將來改革的方向如何，也不管將來會何去何從,，最重要的是時刻銘記自己是一名共產(chǎn)黨員,，踏踏實實做好當(dāng)下的本職工作，認認真真地完成每一項任務(wù),，無愧于共產(chǎn)黨員的身份,。

個人工作心得體會總結(jié)筆記 個人工作心得體會篇十四

xx年已將過去，在這年里我深刻體會到了個工作的汗水與快樂,，我把自己的青春傾注于我所鐘愛的機修事業(yè)上,。這年的工作已經(jīng)結(jié)束，收獲不少,，下面我對上半年稍微寫一下,為下半年的工作確立新的目標,。

一、思想認識,。

在這年,，作為一員機修工，我在思想上嚴于律己,，熱愛自己的事業(yè),，自己要求嚴格，鞭策自己,，力爭思想上和工作上在領(lǐng)導(dǎo)和同事心目中都認為，這個小伙子能吃苦,，不嫌臟不嫌累,，工作認真，干起活來從來不拖泥帶水,。在公司組織的各項活動中能夠積極主動的去參加,，這年來，我能圓滿的完成安排的各項工作,。我相信在以后的工作中,，我會在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下，在同事們的幫助下,，通過自己的努力,，克服缺點，取得更大的進步。在明年,，我將更加努力工作,，勤學(xué)苦練。

二,、維修工作,。

在維修工作方面，這年任務(wù)都非常重,，有好幾個黃金周,。為了索道設(shè)備的正常運行公司安排了大量的加班，但不管怎樣,，為了把自己的維修水平提高,，我堅持，我信念,，是工作的越多,，相信我的維修技術(shù)也在不段的提高。平時工作中也是爭取每個維修機會在請教老同志的維修經(jīng)驗,，平時也多和老同志聊天學(xué)習(xí),。這年工作結(jié)束了，明年的工作也是緊張的開始,。這些多是需要認真做好的工作,，在工作中學(xué)習(xí)， 領(lǐng)會積累每次的工作經(jīng)驗,。

三,、制度方面。

在做好各項工作的同時,，嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,。嚴格要求自己。處理好公事與私事之間的關(guān)系,，于同事的人際關(guān)系,，做到重來不和同事紅臉。明年,，我將更加勤懇,，為更好的努力工作，也一如既往的遵守公司制度,，學(xué)習(xí)公司新出臺新的制度,，自己更加努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識，使自己的業(yè)務(wù)水平更上一層樓,。

四,、安全工作

安全是重點,，不管是工作也好還是生活也好，人生安全機械安全,，多需要我們?nèi)r時刻刻高度重視,。這年在工作中也有出現(xiàn)個別安全事件，一些輕微的手腳磕磕碰碰,， 出現(xiàn)這一些列小的問題證明還是存在有些疏忽粗心大意,，不夠注意小節(jié)過程，安全意識還是不夠全面的考慮到小節(jié),。在以后工作中要彌補考慮不夠周到不夠全面細節(jié)安全隱患,。在明半年，要認真學(xué)習(xí)安全條例,，安全生產(chǎn),，安全注意事項，注重安全,，為了更好圓滿完成索道維修工,，做到無設(shè)備安全事故，無人生安全事故,，排除一些列的安全隱患,。就是在生活上也要不放松個人安全。

綜合以上幾點,，其中還有很多不足之處,，在明年的工作加強學(xué)習(xí)，更好的完成xx年的全年工作,。

個人工作心得體會總結(jié)筆記 個人工作心得體會篇十五

新疆自古以來就是我們偉大祖國不可分割的神圣領(lǐng)土,，新疆各族人民一直生活在祖國的大家庭里，祖祖輩輩繁衍生息,、親如一家,，無論是維吾爾族還是漢族和其他少數(shù)民族，人們和睦相處,，共同居住生活,。在漫長的歷史中，各族人民相互依存,、休戚與共，結(jié)成了血肉紐帶和兄弟情誼,，誰也離不開誰

通過近幾年的搶燒嚴重暴力犯罪事件,，是典型的境外指揮、境內(nèi)行動,，有預(yù)謀,、有組織的打砸搶事件,，使和田各族人民的生命財產(chǎn)遭到嚴重威脅和損失，嚴重損害民族團結(jié),，破壞社會穩(wěn)定,。這種暴力行為，是廣大人民群眾絕對不能容忍的,。通過這些事件,，我們再一次清醒地看到了境內(nèi)外民族分裂勢力的丑惡嘴臉。

在高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以*理論和三個代表重要思想為指導(dǎo)下,，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,，堅決按照州、縣政法委,、綜治辦的指示精神,，緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委、政府重心開展綜治維穩(wěn)工作,。做到以下幾個方面：

一,、加強領(lǐng)導(dǎo)，強化責(zé)任,，營造良好的宣傳輿論氛圍為切實做好綜治維穩(wěn)工作

二,、夯實基礎(chǔ)，深入創(chuàng)新,，打造一流的社會治安環(huán)境

三是通過深入持久地開展平安家庭創(chuàng)建工作,，打造零案家庭，推*安鎮(zhèn)的建設(shè),。

四是以三創(chuàng)活動為載體,，進一步夯實穩(wěn)定基礎(chǔ)。

五是制定信息研判和敵社情動態(tài)分析報告制度,。每月例會研判一次工作信息,，每季度分析一次治安形勢;

六是集中整治重點地區(qū)和專項治理涉法上訪問題形成聯(lián)動機制。每年進行一次公眾安全感調(diào)查,，每月一次涉法上訪的梳理,。

另外還需要注意以下問題;

存在的主要問題：

一是村級民兵治安分隊開展值班備勤和治安巡防工作經(jīng)費緊張，人員工資補助費很難兌現(xiàn),。

二是各村,、社區(qū)、學(xué)校與基層派出所的業(yè)務(wù)溝通和協(xié)調(diào)配合工作不密切,，警務(wù)室民警下去少,，人員不足，不能很好地開展外來暫住人口的清查,、登記和辦證工作,。

三是各村,、社區(qū)居委會的治保主任和綜治干部，調(diào)換頻繁,，剛剛經(jīng)過培訓(xùn)學(xué)習(xí),，掌握一些工作方法和經(jīng)驗的人員就被調(diào)換。這表明全鎮(zhèn)基礎(chǔ)綜治隊伍不穩(wěn)定,，選配的人員不強硬,，在這個問題上應(yīng)該硬選人，選強人,。

我堅信,，在黨的領(lǐng)導(dǎo)下，在新疆各族人民的共同奮斗下,，新疆的各項事業(yè)將繼續(xù)向前發(fā)展,。新疆各族人民繼續(xù)同呼吸、共命運,、心連心,。任何旨在分裂祖國和破壞民族團結(jié)的行徑，都必將會遭到新疆各族人民的強烈反對,，任何企圖分裂中國,、破壞民族團結(jié)的陰謀最終都不會得逞。在當(dāng)前這個大是大非問題上,始終做到認識不含糊,態(tài)度不曖昧,行動不動搖,立場堅定,、旗幟鮮明,。堅決反對民族分裂主義和非法宗教活動，堅決維護祖國統(tǒng)一,、維護民族團結(jié),。切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),更新觀念,認真履行崗位職責(zé)，依法行政,，以實際行動做好本質(zhì)工作,，為促進和推動和田經(jīng)濟發(fā)展與穩(wěn)定做出新的貢獻。