開展作風(fēng)紀(jì)律教育整頓活動,，是推進(jìn)公正廉潔執(zhí)法的有效手段,。公平正義，自古以來就是人類孜孜以求的理想,，是社會崇尚的,，人民向往的,，是時代發(fā)展永恒的主題,，更是我們社會主義法治的題中之義和價值追求,。下面小編在這里為大家精心整理了幾篇2023年紀(jì)律作風(fēng)整頓自查報(bào)告,，希望對同學(xué)們有所幫助,，僅供參考。

紀(jì)律作風(fēng)整頓自查報(bào)告范文(篇1)

根據(jù)局統(tǒng)一安排部署,，2月29日上午召開了由ｘｘ經(jīng)理主持,、中層以上干部參加的專題會，會上傳達(dá)了管委ｘｘ和住建局x局長講話精神,，并集中學(xué)習(xí)了局下發(fā)的《住房和建設(shè)管理局思想紀(jì)律作風(fēng)整頓活動實(shí)施方案》,，會后以部門為單位采取集中和自學(xué)的方式先后組織員工進(jìn)行了深入學(xué)習(xí)，并結(jié)合本職工作從思想認(rèn)識,、行為態(tài)度,、工作紀(jì)律、工作效能四個方面進(jìn)行深刻剖析,，認(rèn)真查擺問題,，現(xiàn)將我公司自查情況匯報(bào)如下：

一、存在的問題

1,、工作主動性不夠,，責(zé)任意識不強(qiáng),。工作中偏重于看得見的重點(diǎn)工作，主要事情,。有時認(rèn)為“想到”就是“做到”,，計(jì)劃措施雖然周密，一抓到底卻不經(jīng)常,，存在追求形式,，不重實(shí)效問題。接到工作任務(wù),，有時首先想到的是怎樣盡快完成,，而不是怎樣做到最好，特別是任務(wù)多,、壓力大的時候更是如此,。

2、在項(xiàng)目管理中部分交叉工作分工不明確,，存在管理丟失缺位,、無人負(fù)責(zé)的情況，造成工期拖沓不緊湊,、顧此失彼,，有時還直接影響了項(xiàng)目驗(yàn)收和項(xiàng)目質(zhì)量。

3,、工作紀(jì)律執(zhí)行不夠嚴(yán)格,，存在遲到早退、上班時間從事與工作無關(guān)的活動的不良現(xiàn)象,，雖然工作繁忙的時候基本上都能做到加班加點(diǎn),，但工作節(jié)奏稍慢的時候，就容易出現(xiàn)紀(jì)律松弛,，個別員工上班時間玩游戲,，晚來早走。

4,、工作作風(fēng)不夠硬朗,。在工程建設(shè)過程中存在“好人主義”，怕得罪人,、怕遭非議,，擔(dān)當(dāng)精神不足。

二,、問題原因分析

仔細(xì)梳理公司存在的問題和不足,，深刻分析其中原因，主要有以下幾方面：

1,、對思想政治素質(zhì)教育和政策理論學(xué)習(xí)重視不夠,，以為企業(yè)不同于機(jī)關(guān),，只要搞好工程項(xiàng)目建設(shè)就夠了，在學(xué)習(xí)中偏重于業(yè)務(wù)和技能培訓(xùn),，忽視了員工思想政治素質(zhì)教育,，導(dǎo)致工作滿足于現(xiàn)狀，創(chuàng)新意識不強(qiáng),，員工缺少應(yīng)有的進(jìn)取精神和責(zé)任意識,，從而產(chǎn)生了這樣那樣的問題。,。

2,、工程項(xiàng)目中交叉工作管理不到位，究其原因一是崗位設(shè)置時職責(zé)不夠完善明晰,，存在漏洞,；二是因?yàn)樗枷牍ぷ鞑坏轿唬瑔T工責(zé)任意識淡化,，工作不主動,，只求完成份內(nèi)工作，對待其他事情就采取事不關(guān)己,、高高掛起,、有事也不是我的事的態(tài)度，缺乏整體大局意識,；三是薪酬設(shè)置和績效不掛鉤,，同崗?fù)毻剑啥喔缮僖粋€樣,，干好干壞一個樣,，也導(dǎo)致員工工作熱情不高。

3,、由于公司主營業(yè)務(wù)是工程項(xiàng)目管理,，工作性質(zhì)不同于普通辦公,，忙起來早出晚歸,、加班加點(diǎn)是常有的事，加上項(xiàng)目地點(diǎn)分散,，距離較遠(yuǎn),，考勤不易管理，個別員工在緊張之余思想松懈,，出現(xiàn)上網(wǎng)玩游戲,、遲到早退等不良現(xiàn)象。

4,、“好人主義”的存在,，一方面是由于在建項(xiàng)目較多,、工程管理人員不足，一個人往往要同時管理多個項(xiàng)目,，部分管理人員片面追求項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度,，在管理過程中對工序、質(zhì)量管理不夠細(xì)致,，作風(fēng)不夠硬朗,；另一方面?zhèn)€別項(xiàng)目管理人員業(yè)務(wù)能力不夠，專業(yè)知識不過關(guān),，想管不會管,、不知從哪管、被人牽著走,、人云亦云,、沒有主見。

三,、整改措施

1,、轉(zhuǎn)變觀念，加強(qiáng)政策理論學(xué)習(xí)力度,，建立每月一次,、每次半天的思想政治學(xué)習(xí)長效機(jī)制，學(xué)習(xí)黨的路線方針政策以及最新理論,，切實(shí)增強(qiáng)政治敏銳性和鑒別力,，以理論上的清醒，促進(jìn)政治上的堅(jiān)定,，嚴(yán)把思想關(guān)口,，認(rèn)真踐行“三嚴(yán)三實(shí)”，促使全體員工樹立正確的人生觀,、世界觀,、價值觀。通過集中培訓(xùn)和企業(yè)內(nèi)群文件等定期或不定期地對員工進(jìn)行崗位訓(xùn)練,、廉職教育,、責(zé)任意識教育、道德修養(yǎng)教育等,，加強(qiáng)與員工談心溝通,，堅(jiān)持日常的學(xué)習(xí)教育制度，在企業(yè)內(nèi)部形成一個良好的學(xué)習(xí)進(jìn)取氛圍,，提高員工政治理論修養(yǎng),，增強(qiáng)責(zé)任意識，激發(fā)創(chuàng)新思想和主動進(jìn)取精神，將經(jīng)濟(jì)效益與社會效益并重,，做黨和人民的良心企業(yè),。

2、調(diào)整完善項(xiàng)目管理崗位分工和職責(zé),，采取項(xiàng)目負(fù)責(zé)人調(diào)度,、專業(yè)負(fù)責(zé)人、綜合驗(yàn)收負(fù)責(zé)人共同參與的項(xiàng)目管理體系,，堵漏補(bǔ)缺,，分工到人，跨界交叉責(zé)任共擔(dān),。在征得上級主管部門批準(zhǔn)后,，調(diào)整現(xiàn)有薪酬結(jié)構(gòu)，優(yōu)化績效考核和目標(biāo)責(zé)任制度,，把績效考核和薪酬有效結(jié)合起來,，獎勤罰懶，獎優(yōu)罰劣,，充分調(diào)動員工工作積極性,，從根本上解決人浮于事的現(xiàn)象。

3,、嚴(yán)格考勤制度,，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，把工作紀(jì)律執(zhí)行情況納入績效考核范圍內(nèi),。采取不定期突查的方式嚴(yán)查上班時間上網(wǎng)游戲,、購物、看片,、炒股,，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)堅(jiān)決處罰絕不姑息。對遲到早退和擅離職守人員,，進(jìn)行嚴(yán)肅批評教育,，屢教屢犯者按有關(guān)規(guī)定給予處罰，對無故曠工人員,，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)管理制度規(guī)定,，經(jīng)教育后仍不改正者，該辭退的堅(jiān)決辭退,，該待崗的堅(jiān)決待崗,。

4、不做老好人,，培養(yǎng)敢動真格的、不怕得罪人的硬朗工作作風(fēng),。將工程建設(shè)質(zhì)量放在第一位,，將老百姓的百年安居放在第一位,，明確“好人主義”就是“害人主義”的觀念，不當(dāng)施工方的好人,，更不當(dāng)老百姓的壞人,，狠抓嚴(yán)抓工程質(zhì)量。開展“三個一”活動,，即每周一次工程項(xiàng)目內(nèi)部經(jīng)驗(yàn)交流,、每月一次技能和管理培訓(xùn)、每年邀請一次專家進(jìn)行工程相關(guān)知識講座,，加強(qiáng)項(xiàng)目管理人員業(yè)務(wù)能力,，提高項(xiàng)目管理水平。

5,、建立自查自糾的長效機(jī)制,。將自查自糾工作常抓不懈，為企業(yè)發(fā)展敲響警鐘,，提高員工思想認(rèn)識,、強(qiáng)化能動性，齊心合力將ｘｘ房地產(chǎn)公司打造成一個有社會擔(dān)當(dāng),、有行業(yè)競爭力,、蓬勃向上的國有企業(yè)。

紀(jì)律作風(fēng)整頓自查報(bào)告范文(篇2)

自從三月份以來,，我局在全體稅干中開展以思維作風(fēng)紀(jì)律整頓活動,。活動以來,，我按規(guī)定認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》,、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《行政訴訟法》等有關(guān)文件及其他必讀遍目,，并展開討論,。我圍繞活動具體的資料學(xué)習(xí)，認(rèn)真對照自我平時的實(shí)際工作及思維動態(tài),，查擺了自我自工作以來在政治思維,、組織紀(jì)律、為人民服務(wù)宗旨,、實(shí)事求是,、執(zhí)法行政方面存在的問題，并對此進(jìn)行認(rèn)真剖析,，找準(zhǔn)原因,，明確今后的整改方向，以便更好地開展工作。

一,、存在的主要問題

1,、政治思維意識不夠強(qiáng)。忽視了日常的政治理論學(xué)習(xí),，放松了對人生觀和價值觀的改造,，政治理論水平?jīng)]有較大提高，以至于對黨的思維路線,、方針政策的貫徹和執(zhí)行缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和洞察力,，不具有一種時不我待的使命感和危機(jī)感。不善于運(yùn)用科學(xué)發(fā)展觀來武裝自我的頭腦,，沒有培養(yǎng)自我從政治的角度來觀察,、分析問題，認(rèn)識事物只停留在表面,，未透過現(xiàn)象看本質(zhì),，對事物的理解不深刻、不全面,。作為一名稅務(wù)干部,，應(yīng)當(dāng)以嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)要求自我;在日常工作中有些細(xì)節(jié)未能嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)辦理。

2,、宗旨觀念不夠牢固,。從思維上來看，自我對執(zhí)法為民,、聚財(cái)為民的認(rèn)識還不夠深入,，總以為自我是在稅收法規(guī)政策部門任職，不存在執(zhí)法稅收方面的問題,，只要搞好政策法規(guī)工作,，管理好稅收政策法規(guī)方面的事就行了，有時在對待某些小事上不夠認(rèn)真細(xì)致,，當(dāng)手頭工作稍多時,，對于與本職工作關(guān)系不是很大的事情就不是很關(guān)注，以致自我不能切實(shí)做到為群眾所想,，急群眾所急,。

3、業(yè)務(wù)知識不夠鉆研,。表此刻：對待工作不夠主動,、用心，只滿足于完成上級機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),，在工作中遇到難題,，不善于思考,，動腦，常常等待領(lǐng)導(dǎo)的指示,，未把工作做實(shí),、做深,、做細(xì),，只要還過得去就能夠了。對業(yè)務(wù)知識的掌握不夠重視,，認(rèn)為自我已有的一些業(yè)務(wù)知識能夠適應(yīng)目前的工作了,，不注重業(yè)務(wù)知識的全面性，等到問題的出現(xiàn)再想辦法解決,。缺乏一種刻苦鉆研的精神,，對學(xué)習(xí)放松了要求，沒有自我加壓和擴(kuò)展自身價值的前瞻性,。

4,、工作作風(fēng)不夠扎實(shí)。表此刻：對待工作有時做不到腳踏實(shí)地,，總想在工作中找到捷徑,，最好不要花費(fèi)太多的精力就能夠把事情做好，對自身要求還不夠嚴(yán)格,。

二,、解決問題的措施

1、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)和黨性培養(yǎng),，不斷用科學(xué)發(fā)展觀的理論改造自我的世界觀,、人生觀;不斷加強(qiáng)共產(chǎn)主義道德修養(yǎng)，以高度的職責(zé)感,、事業(yè)心,，以勤勤懇懇、扎扎實(shí)實(shí)的作風(fēng),，以百折不饒,、知難而進(jìn)的勇氣完成黨和人民交給的各項(xiàng)任務(wù)。

3,、在工作方面求真務(wù)實(shí),，真正沉下心來，勇于吃苦,，勇于奉獻(xiàn),，增強(qiáng)事業(yè)心職責(zé)感。

4,、加強(qiáng)自我改造,，提高綜合素質(zhì),。目前對我而言，最大的問題是要加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，只有狠下決心,，提高對學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識重要性和迫切性的認(rèn)識，自覺,、刻苦地鉆研業(yè)務(wù),，務(wù)實(shí)基礎(chǔ)，靈活運(yùn)用合理的方法和措施,，熱愛本職工作,，虛心好學(xué)，遇到問題多看多問多想,，多向周圍的同志請教,。提高全心全意為人民服務(wù)的本領(lǐng)。

5,、作為一名共產(chǎn)黨員,，要始終持續(xù)清醒的頭腦，緊跟時代脈搏,，充分發(fā)揮主觀能動性,，以高度的政治職責(zé)心和踏實(shí)的工作作風(fēng)，堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的宗旨,，堅(jiān)持實(shí)事求是的思維,、路線，以嚴(yán)格,、公正,、禮貌執(zhí)法作為座右銘，爭做一名優(yōu)秀的國家公務(wù)員,。

紀(jì)律作風(fēng)整頓自查報(bào)告范文(篇3)

監(jiān)管委通過近段時期干部紀(jì)律作風(fēng)整頓活動的集中學(xué)習(xí),，深入結(jié)合實(shí)際，從思想,、作風(fēng),、紀(jì)律、工作各個方面認(rèn)真反思,，深刻查擺自身存在的問題,，發(fā)現(xiàn)自身存在許多不足之處，現(xiàn)剖析如下：

一,、自身存在的問題

（一）政治思想意識不夠強(qiáng),。對黨的思想路線、方針政策以及各項(xiàng)制度的貫徹和執(zhí)行缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和洞察力,，不具有一種時不我待的使命感和危機(jī)感,。認(rèn)識事物上還有些停留在表面,，未透過現(xiàn)象看本質(zhì)，對事物的理解不深刻,、不全面,。

（二）宗旨觀念不夠牢固。從思想上來看,，對監(jiān)管的全面認(rèn)識還不夠深入,，性子有些急燥，以致對某些制度執(zhí)行意識淡化,，未切實(shí)做到為職工所想,，急職工所急,。

（三）對業(yè)務(wù)知識不夠鉆研,。對待工作有時不夠主動、積極,，只滿足于完成上級領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),，在工作中遇到難題，不善于思考,，動腦,，常常等待領(lǐng)導(dǎo)的指示，說一步走一步,，未把工作做實(shí),、做深、做細(xì),，只要還過得去就可以了,。對業(yè)務(wù)知識的掌握不夠重視，缺乏一種敬業(yè)精神,，認(rèn)為已有的一些業(yè)務(wù)知識可以適應(yīng)目前的工作了,，不注重業(yè)務(wù)知識的全面性，等到問題的出現(xiàn)再想辦法解決,，缺乏一種刻苦鉆研的精神,，沒有自我加壓和擴(kuò)展自身價值的前瞻性。

（四）工作作風(fēng)不夠扎實(shí),。對待工作沒有做到腳踏實(shí)地,，除了必需完成的以外，可以不做的就不做,，從管理上來看,，事業(yè)心責(zé)任感較以往有所減退，有些怕麻煩的心理存在,。

二,、問題存在的原因

（一）對政治學(xué)習(xí)“走過場”,。在政治學(xué)習(xí)上沒有把參加學(xué)習(xí)和主動接受思想作為一名黨員干部的必修課來認(rèn)真對待。因此,，在看問題,、想辦法上敏銳性不強(qiáng)，前瞻性不夠,，只是立足目前,，不能放眼未來。

（二）為職工服務(wù)意識的淡薄,。沒有深刻體會“一切為了職工,，一切依靠職工，從職工中來到職工中去”的實(shí)質(zhì),。今后要真正做到全心全意為職工服務(wù)的意識,，拿出百分之百的熱情接待每一位職工。

三,、解決問題的措施

（一）加強(qiáng)學(xué)習(xí)和黨性培養(yǎng),，不斷用馬克思、恩格斯,、列寧主義,、領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)任務(wù)。

（二）根據(jù)實(shí)際工作需要,，制訂下發(fā)了“鼓勵干部職工提建議”的通知,。切實(shí)從思想深處，從實(shí)際行動中摒棄一切不利于工作,、不利于管理的錯誤想法,，確立求真務(wù)實(shí)，真抓實(shí)干的思想,，確保各項(xiàng)監(jiān)管委工作持續(xù)深入的開展,。

（三）在工作方面求真務(wù)實(shí)，真正沉下心來抓好監(jiān)管工作的管理,，勇于吃苦,，勇于奉獻(xiàn)，不等不靠,，增強(qiáng)事業(yè)心責(zé)任感,，加強(qiáng)自律表率作用，努力把監(jiān)管部門建成管理嚴(yán)格,、作風(fēng)優(yōu)良,、紀(jì)律過硬的先進(jìn)部門。

（四）創(chuàng)新工作管理,，提高綜合素質(zhì),。目前,，最大的問題是要加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，只有狠下決心,，提高對學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識重要性和迫切性的認(rèn)識,，自覺、刻苦地夯實(shí)基礎(chǔ),，靈活運(yùn)用合理的方法和措施,，熱愛本職工作，干一行愛一行,，虛心好學(xué),，遇到問題多看多問多想，多向周圍的同志請教,，切實(shí)提高綜合業(yè)務(wù)素質(zhì),。

紀(jì)律作風(fēng)整頓自查報(bào)告范文(篇4)

經(jīng)過議定進(jìn)修《于在全區(qū)教誨系統(tǒng)展開思維規(guī)律風(fēng)格料理的履行方案》一文件后，我聯(lián)合本身思維,、作和風(fēng)格,，服從腳結(jié)壯地的原則，對本身的工作進(jìn)行了周全回顧和深入反思,，對本身在思維、工作,、中存在的題目與不敷有了更加復(fù)蘇的認(rèn)識,，為今后更好的工作奠定了根本。

一,、存在題目：

比較《教師法》,、《任務(wù)教誨法》、《教師職業(yè)操行典范》的每一條每一款,，當(dāng)真查找題目緊張有幾點(diǎn)：

⑴工作風(fēng)格不結(jié)壯,，交易上不鉆研

對付已教過的初三知識，從不深挖有哪些題目和不敷,，講課進(jìn)程中對付一些辦理不太好的題目就放過去了,，也不自動與老教師評論辯論交換，不能把工作做實(shí),、細(xì),。凡是圖個省事。照搬照抄,，只是想只要結(jié)束應(yīng)付了就算了,。在工作中碰到嚕蘇、紛亂的事變,，偶然會采納遁藏的立場,。貧乏一種吃苦鉆研的精神,。

⑵滿足于近況，進(jìn)修不敷自動自動

對付一個黨員來講,，我對本身的要求不敷嚴(yán)厲,，未能起到榜樣領(lǐng)先效用,，對付獲得的一點(diǎn)成績,，沾沾自喜，且不知本身乃井底之蛙,，更是不知深淺的覺得本身現(xiàn)有知識和交易本領(lǐng)足以應(yīng)付門生,。對付交易進(jìn)修,，政治進(jìn)修不敷并且凡是拖沓，不按時結(jié)束進(jìn)修任務(wù),，對付一些表面知識,，政策標(biāo)準(zhǔn)也是不求甚解，在新型式樣下新的教誨表面知識進(jìn)修不敷,，鉆研不深,。特別是進(jìn)修筆記上筆跡潦草，質(zhì)量和數(shù)量都不能包管,。

⑶工作上貧乏 耐煩和技巧,，方法大略

進(jìn)修不敷加上性情急噪凡是在處理門生題目、料理班風(fēng)規(guī)律,、傳揚(yáng)鼓勵學(xué)生,，與家長雷同上貧乏耐煩和工作方法，大略粗魯導(dǎo)致教誨結(jié)果不好,，凡是事倍功半,。

⑷立異意識不敷，抱殘守缺

工作上滿足近況,，熱忱不很濃,，創(chuàng)設(shè)性的思路不寬、不多,，不能創(chuàng)設(shè)性的展開工作常是＂穿新鞋走老路＂特別表如今備課和教法上,，常是老一套對待新門生。

二,、分析因?yàn)?/p>

（1）思維立場上

思維上松弛導(dǎo)致立場上不規(guī)矩,，長進(jìn)心不是很強(qiáng)，茍且偷生,。

（2）行動風(fēng)俗上

我平常工風(fēng)格俗和規(guī)律上較為渙散,，不能及時結(jié)束功課和任務(wù)是我長年構(gòu)成的一個壞風(fēng)俗，愛拖拖沓拉，丟三拉四,。

三,、整改辦法

（1）加強(qiáng)進(jìn)修

不管是交易還是政治方面都要當(dāng)真進(jìn)修，用表面來教導(dǎo)實(shí)踐,。更應(yīng)在學(xué)識方面進(jìn)步素養(yǎng),，作為一名語文教授必要廣博的知識和深摯的文化底細(xì)，不能滿足近況,，連續(xù)充電,，與時俱進(jìn)以求適應(yīng)新局勢下新教誨成長的必要。

（2）變化風(fēng)俗

多年構(gòu)成的壞風(fēng)俗意想到就要下決議信念改正今后對工作毫不拖沓,，毫不該付,，當(dāng)真及時，保質(zhì)保量

（3）進(jìn)步憬悟

時候銘記本身是一名黨員,，一名教師,，要為其他教師和門生起榜樣領(lǐng)先效用，愛崗敬業(yè),，勇挑重?fù)?dān),，服從帶領(lǐng)分派，加強(qiáng)責(zé)任心和長進(jìn)心,，不甘進(jìn)步,，嚴(yán)厲要求本身。

總之我會在今后工作中竭力改正本身弊端,，補(bǔ)充本身弱點(diǎn),，使本身成為一名經(jīng)驗(yàn)型，伶俐型,，奉獻(xiàn)型，樂教立異式的教授,，讓本身成為一名合格的,，令人如意的，叫門生恭敬的好教授,。

紀(jì)律作風(fēng)整頓自查報(bào)告范文(篇5)

近期,，按照整頓紀(jì)律作風(fēng)活動要求，認(rèn)真學(xué)習(xí)了《關(guān)于加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》,、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》,、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《行政許可法》等有關(guān)文件精神,，并認(rèn)真記好學(xué)習(xí)筆記,，細(xì)心體會。經(jīng)過學(xué)習(xí)教育和深入思考，我個人對開展整頓紀(jì)律作風(fēng)這一活動有了更深的理解,，對自身存在的問題也有了進(jìn)一步的認(rèn)識?，F(xiàn)在對照工作實(shí)際，作如下剖析：

一,、存在的主要問題

1,、在開展整頓紀(jì)律作風(fēng)活動中，片面地自我滿足,，自認(rèn)為工作好,、表現(xiàn)好，沒有什么問題需要自查自糾,。對此次活動認(rèn)識片面,，存有偏差，態(tài)度不夠端正,。

2,、服務(wù)意識不強(qiáng)。雖然自己在耐火材料行業(yè)綜合整治工作中做得也不錯,，但為整體工作的大局做得較少,，未有很好地為企業(yè)出謀劃策，沒有針對實(shí)際情況,，一廠一策主動地去幫助企業(yè)尋出路,，想辦法，解難題,，因此,，工作上起色不大。

3,、業(yè)務(wù)知識不夠精通,。表現(xiàn)在：對待工作滿足于完成上級和領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，在工作中遇到難題,，常常等待領(lǐng)導(dǎo)的指示,，說一步走一步，未把工作做實(shí),、做深,、做細(xì)。不注重業(yè)務(wù)知識的全面性,，等到問題的出現(xiàn)再想辦法解決,。在工作中遇到繁瑣、復(fù)雜的事情,，有時會采取逃避的方法,，不是自己積極力求尋找對策，而是單一等待辦法自己出現(xiàn)，缺乏一種刻苦鉆研拼搏向上的精神,。

二,、存在問題的主要原因

上述這些問題的存在，雖然有一定的客觀因素,，但更主要的還是主觀因素所造成,。在這段時間，自己結(jié)合理論學(xué)習(xí),，對自身存在的主要問題和不足也多次進(jìn)行認(rèn)真反思,，深刻剖析產(chǎn)生這些問題的根源與危害，從主觀上查找原因,，概括起來主要有以下幾個方面：

1,、理論學(xué)習(xí)不夠，政治素養(yǎng)不高,，對鄧小平理論缺乏系統(tǒng)的學(xué)習(xí),，特別是對“三個代表”的重要思想沒有深刻地領(lǐng)會，鉆研不夠,，聯(lián)系實(shí)際不夠,，使自己對理論知識的理解與實(shí)際脫鉤，沒有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用,，只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí),，使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化,，因而不能準(zhǔn)確把握形勢,。

2、業(yè)務(wù)知識鉆研不夠,，沒有深刻意識到業(yè)務(wù)水平的高低對工作效率和質(zhì)量起決定性作用,，業(yè)務(wù)水平要有提高，必需要對業(yè)務(wù)鉆研,，而自己在業(yè)務(wù)方面存有依賴性,，認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)會有指示，我不用先急著干,，害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識的計(jì)劃,，故在開展工作中有時比較盲目,，缺乏一定自信。

3,、工作方法簡單,，只安于表面，把自己份內(nèi)的事做好就可以了，處理事情方法比較簡單(更多精彩文章來自“秘書不求人”),，沒有創(chuàng)新精神,，工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)，對問題不作深層次的分析,，思考不深刻,，有時把工作作為負(fù)擔(dān)，未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力,。

三,、今后的整改措施

1、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),，不斷提高自身的政治素質(zhì),。今后我要認(rèn)真學(xué)習(xí)、鄧小平理論和“三個代表”重要思想等科學(xué)理論,，精讀有關(guān)重點(diǎn)文章,，及時學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的文件精神，用鄧小平理論武裝自己的頭腦,，提高自己的政治理論修養(yǎng),，堅(jiān)定自己的政治信念。進(jìn)一步增強(qiáng)紀(jì)律觀念,，增強(qiáng)紀(jì)律意識,，樹立正確世界觀、人生觀,、價值觀,，自覺地加強(qiáng)黨性煅煉，遵紀(jì)守法,，廉潔奉公,，以高度的責(zé)任感、事業(yè)心,，以勤勤懇懇,、扎扎實(shí)實(shí)的作風(fēng)，以百折不饒,、知難而進(jìn)的勇氣完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作,。

2、要積極開拓進(jìn)取,，努力提高綜合素質(zhì),。要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)鍛煉,，努力提高自己業(yè)務(wù)知識水平,，加強(qiáng)自己工作能力,，把工作提高到一個新的水平。目前對我而言,，的問題是要加強(qiáng)環(huán)境保護(hù)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),，一定要提高對學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識重要性和迫切性的認(rèn)識，自覺,、刻苦地鉆研業(yè)務(wù),，夯實(shí)基礎(chǔ)，靈活運(yùn)用合理的方法和措施,。熱愛本職工作,，干一行愛一行，虛心好學(xué),，遇到問題多看多問多想,，多向周圍的同志請教。