在觀看完一部作品以后,一定對生活有了新的感悟和看法吧,,為此需要好好認(rèn)真地寫讀后感,。這時(shí)候最關(guān)鍵的讀后感不能忘了。那要怎么寫好讀后感呢?以下是小編為大家收集的讀后感的范文,,僅供參考,,大家一起來看看吧,。
稻盛和夫干法讀后感與心得 稻盛和夫干法讀后感與心得持續(xù)的力量篇一
《干法》這本書書中貫穿的一個(gè)故事,,是稻盛和夫先生的人生軌跡,,由一個(gè)瀕臨倒閉企業(yè)的研發(fā)人員,最后通過不斷努力走到人生巔峰的勵(lì)志故事,。稻盛和夫先生不能不說是一個(gè)活著的傳奇,。在整本書中,“天道酬勤”“精益求精”的工作態(tài)度,,“敬天愛人”“奉獻(xiàn)”的人生觀,,在書中無不時(shí)刻映現(xiàn)。感悟人生,,知道做人的道理,,知道“三尺以上有神明”,懷著對天地蒼生的敬畏,,不輕言放棄,,把人生逆境當(dāng)成最“歡喜”的修煉,奮斗再奮斗,,才能換來不一樣的人生,。
如何喜歡自己的工作,年輕人總認(rèn)為,,我必須去尋找,,經(jīng)過不斷的磨合后,才能發(fā)現(xiàn)到它,,與它相伴一生,,這更像愛情與婚姻。我認(rèn)為這句話本身沒有錯(cuò),,的確,,“君子好逑”的工作與伴侶是每個(gè)人的向往,但世人的欲望,,更愿意憧憬詩與遠(yuǎn)方的妙麗,,往往忽視了身邊的美景。立足于當(dāng)下,,讓一顆浮躁的心,,回到它原來的地方,用心重新觀察身邊的美景,,你有可能發(fā)現(xiàn),,原來它沒有這么討厭,當(dāng)你嘗試愛它的時(shí)候,,慢慢你會(huì)發(fā)現(xiàn),,它也有你一樣的情懷,用不同的方式來“愛”你,讓你努力與拼搏,,變成被愛的幸福,。當(dāng)愛充滿你的生活后,你的人生將徹底改變,。
工作與人生一樣,,都是在不斷超越中實(shí)現(xiàn)價(jià)值,,每個(gè)人其實(shí)都是愿意給自己在一段時(shí)間內(nèi)樹立一個(gè)目標(biāo)的,,這個(gè)目標(biāo)是否正確,這個(gè)目標(biāo)是否能夠?qū)崿F(xiàn),,很多人做到最后,,只能把目標(biāo)變?yōu)橐粋€(gè)美好的憧憬。這就是樹立目標(biāo)的常見錯(cuò)誤,。準(zhǔn)確的目標(biāo)如何把控,,如何能將目標(biāo)轉(zhuǎn)換為最終的行為結(jié)果呢?大家還記得周五分享的那個(gè)行為公式嗎,?b=mat,,大家不妨用這個(gè)公式認(rèn)真套一套,靜心而觀,,你會(huì)發(fā)現(xiàn)其實(shí)這個(gè)公式可以將中國傳統(tǒng)哲學(xué)價(jià)值觀與西方的唯物方法論可以有效結(jié)合,。當(dāng)你悟到此處的時(shí)候,很多猶豫不絕的都將迎刃而解,,有種“直方大,,不習(xí)無不利”的感覺。
還記得《愛拼才會(huì)贏》這首歌嗎,?“人生就像海上的波浪,,有時(shí)起有時(shí)落”,人生與工作同理,,每個(gè)人都希望每天都是順境,,每個(gè)人都希望自己人生的軌跡就是一條快速爬升的坦途。但現(xiàn)實(shí)確實(shí)很現(xiàn)實(shí),,每個(gè)人都像海浪一樣起起伏伏,,順境沾沾自喜,逆境怨天尤人,,絕望的放棄是多數(shù)人的選擇,,理由是他們認(rèn)為前途無解。
寫到這里,,我突然想起一個(gè)故事:一個(gè)在銷售界叱詫風(fēng)云的大師,,臨退休前給大家講授他多年來成功的經(jīng)驗(yàn),授課當(dāng)天,會(huì)場里座無虛席,,當(dāng)人們期待老人一次精彩的演講的時(shí)候,,大幕徐徐拉開,舞臺(tái)中央放著一個(gè)巨大的鐵球,,為了這個(gè)鐵球,,臺(tái)上搭起了高大的鐵架。
主持人這時(shí)對觀眾講:請兩位身體強(qiáng)壯的人,,到臺(tái)上來,。好多年輕人站起來,轉(zhuǎn)眼間已有兩名動(dòng)作快的跑到臺(tái)上,。老人這時(shí)開口和他們講規(guī)則,,請他們用這個(gè)大鐵錘,去敲打那個(gè)吊著的鐵球,,直到把它蕩起來,。
一個(gè)年輕人搶著拿起鐵錘,拉開架勢,,掄起大錘,,全力向那吊著的鐵球砸去,一聲震耳的響聲,,那吊球動(dòng)也沒動(dòng),。他就用大鐵錘接二連三地砸向吊球,很快他就氣喘吁吁,。
接二連三的人上臺(tái),,臺(tái)下逐漸沒了吶喊聲,觀眾好像認(rèn)定那是沒用的,,此時(shí),,老人從上衣口袋里掏出一個(gè)小錘,然后認(rèn)真地,,面對著那個(gè)巨大的鐵球,。他用小錘對著鐵球“咚”敲了一下,然后停頓一下,,再一次用小錘“咚”敲了一下,。人們奇怪地看著老人持續(xù)地做。
二十分鐘過去了,,會(huì)場早已開始騷動(dòng),,有的人干脆叫罵起來,人們用各種聲音和動(dòng)作發(fā)泄著他們的不滿,。老人仍然一小錘一停地工作著,,他好像根本沒有聽見人們在喊叫什么,。人們開始忿然離去,會(huì)場上出現(xiàn)了大塊大塊的空缺,。留下來的人們好像也喊累了,,會(huì)場漸漸地安靜下來。
大概四十分鐘的時(shí)候,,臺(tái)下一個(gè)女孩兒突然尖叫一聲:“球動(dòng)了,!”剎時(shí)間會(huì)場立即鴉雀無聲,人們聚精會(huì)神地看著那個(gè)鐵球,。那球以很小的擺度動(dòng)了起來,,不仔細(xì)看很難察覺。老人仍舊一小錘一小錘地敲著,,人們好像都聽到了那小錘敲打吊球的聲響,。吊球在老人一錘一錘的敲打中越蕩越高,它拉動(dòng)著那個(gè)鐵架子“哐,、哐”作響,它的巨大威力的地震撼著在場的每一個(gè)人,。
終于場上爆發(fā)出一陣陣熱烈的掌聲,,在掌聲中,老人轉(zhuǎn)過身來,,慢慢地把那把小錘揣進(jìn)兜里,。老人開口講話了,他只說了一句話:在成功的道路上,,你沒有耐心去等待成功的到來,,那么,你只好用一生的耐心去面對失敗,。
科學(xué)告訴我們,,球受力就是儲(chǔ)能積蓄到一定階段,開始轉(zhuǎn)換為動(dòng)能的,。我們的工作與人生相同,,當(dāng)你和身邊的其他人都看不到希望的時(shí)候,當(dāng)大家產(chǎn)生絕望的時(shí)候,,你能否依舊堅(jiān)持,,保持“抱著產(chǎn)品睡”的投入?當(dāng)你做到的那個(gè)時(shí)候,,屬于你的成功就在腳下,。
稻盛和夫干法讀后感與心得 稻盛和夫干法讀后感與心得持續(xù)的力量篇二
很久沒有一本書能讓我一口氣讀完的,《干法》做到了,?!陡煞ā返降资且槐臼裁礃拥臅茏寣l(fā)挑剔的我一口氣讀完?
火車上人來人往,,總算買到了靠窗的位置,。以前沒有買到靠窗的位置,總會(huì)和別人換,,喜歡靠在窗前,,低頭埋首看旅途帶的書,在眼困體乏之間,,抬頭看看窗外,,思考也就隨著遠(yuǎn)去的景物發(fā)散遠(yuǎn)方。
《干法》到了忍住不看,,就希望找個(gè)合適的時(shí)間,,好好看看這本書。靜靜翻開書頁,,一個(gè)叫稻盛和夫的人,,一個(gè)叫張旭明的人,在不同的時(shí)間,,不同的地點(diǎn),,相遇了。
稻盛君寫過很多書,,由于都是寫給企業(yè)家們高管們看的,,所以如果你身邊不是很多企業(yè)家高管朋友的話,能接觸到他的書也是有限,。不過有一個(gè)系列在朋友圈很流行,,就是《活法》了。
《活法》探討的是人生的意義是什么,,人要如何地活著,,人應(yīng)該樹立怎么樣的人生態(tài)度等等,大家有興趣可以網(wǎng)上購買,?!痘罘ā返慕忝闷褪墙裉煲窒淼摹陡煞ā贰?/p>
倘若說《活法》探討的是人生的態(tài)度問題,,那么《干法》探討的就是工作態(tài)度和工作倫理的問題了,。同樣地,《干法》也是寫給企業(yè)家們高管們看的,,但是我看完后,,給企業(yè)家們高管們看,實(shí)在是浪費(fèi)了,,我認(rèn)為更加適合正在職場奮斗的年輕人,。
1,、人為什么要工作?
剛看到這個(gè)問題,,說實(shí)話我是愣了幾秒,,我還特意看看書名,以為買錯(cuò)買了成功學(xué)的書了,。確認(rèn)無誤后,,帶著懷疑的眼光,小心翼翼地看每個(gè)字詞,,看看一個(gè)曾經(jīng)創(chuàng)辦兩家世界五百強(qiáng)企業(yè)的老人,,怎么回答這個(gè)問題。
人為什么要工作,,得到一般的答案不外乎是為了食物,,為了名為了利。但是稻盛君的回答很了不得:人工作的目的是為了提升自己的心志,。認(rèn)為工作能鍛煉人性,,磨礪心志的。我看到這,,瞬間覺得稻盛君不是一本人,,格局和眼界非常了得。于是迫不及待繼續(xù)往下看,。
2、如何讓自己喜歡上所從事的工作,?
從事自己喜歡的工作是磨練心志,,萬一從事不是自己喜歡的工作怎么辦?豈不是由磨礪變折磨了,?這又是一個(gè)棘手的問題,。稻盛君給的的建議是讓自己喜歡所從事的工作。但是怎么樣才能讓自己喜歡所從事的工作呢,?那就是投入工作,。
投入工作最簡單的方式就是改變心態(tài)。由于很多人不喜歡自己的工作,,想讓他喜歡自己的工作是很難的,。別說喜歡,不消極怠工已經(jīng)是很好了,。然后這種心態(tài)去工作,,是無法投入工作的。改變心態(tài)是投入工作的最快的方法,。
再則就是成為“自燃人”,。稻盛君說人有三種,,即點(diǎn)火就著的“自燃人”,點(diǎn)火也不著的“不燃人”,,自己就能燃燒的“自燃人”,。自燃人是我最喜歡的一個(gè)概念,因?yàn)槲揖褪且粋€(gè)自燃人,。讓自己燃燒起來可以攪動(dòng)一切,。
3、持續(xù)付出不亞于任何人的努力
“持續(xù)付出不亞于任何人的努力”咋一看,,似乎很承重的話題,。不知道從什么時(shí)候起,我身邊的環(huán)境變得不再努力工作,。稻盛君指的努力不是說“到這種程度就行了”,,而是“沒有終點(diǎn),永無止境的努力”,。
看完這句,,壓力感迎面而來,但也有一絲驚喜,,因?yàn)槲矣终业揭粭l卓越的道路了,。持續(xù)付出不亞于任何人的努力,能做到的有多少人,?但是能做到的覺得是卓越之人,。
我曾在所在的`公司,包括現(xiàn)在的公司,,都不提倡艱苦工作,。公司大環(huán)境沒有努力工作的氛圍,你也不好意思努力工作,。公司的新人也就沒有機(jī)會(huì)積累努力工作的資本,,錯(cuò)失了很多成長的機(jī)會(huì)。
同時(shí),,我們的時(shí)代到處充斥著矯情做作,、好吃懶做的社會(huì)風(fēng)氣,工作也是挑三揀四,,拈輕怕重,,能夠下班正點(diǎn)走是王道,回去加班那不好意思了拜拜,。所以提倡努力工作很有現(xiàn)實(shí)意義,。
4、怎樣才能出色工作,?
出色的工作產(chǎn)生于完美主義,。曾經(jīng)我還一度認(rèn)為不應(yīng)該追求完美,,至少完美也是可遇不可求的。
曾經(jīng)做過咨詢顧問的同事建議我寫方案先不管完不完美,,先完成了再說,。互聯(lián)網(wǎng)思維狂刷朋友圈,,工作也講究迭代優(yōu)化,。我也在這種工作理念中慢慢妥協(xié),不以追求完美主義了,。
可是稻盛君卻主張完美主義,,理由也很簡單。
一個(gè)產(chǎn)品,,一項(xiàng)工作,,只做了99%,如果1%出了差錯(cuò),,所有一切全部泡湯,,這些太常見了。
那怎么做到完美主義呢,?稻盛君建議在平常工作中就要做到“有意注意”,,并在平時(shí)不斷練習(xí),養(yǎng)成習(xí)慣,。
最后,,就是要舍棄“最佳”,追求“完美”,?!白罴选笔呛蛣e人比較,意思是比起來是最好的,,在低水平的群體中也有“最佳”?!巴昝馈本哂薪^對性,,不同別人比較,依靠自身價(jià)值而定,。
《干法》用簡單的文字,,訴說著深刻的思想,簡單的道理,。因?yàn)楦煞ê唵斡行?,倘若能認(rèn)同稻盛提倡的工作態(tài)度和工作倫理,干法一定干出一番新天地,。
稻盛和夫干法讀后感與心得 稻盛和夫干法讀后感與心得持續(xù)的力量篇三
人工作的目的是為了提升自己的心志,。
工作三年了,,成長了很多,也成熟了很多,。
工作時(shí)間長了,,慢慢覺得工作就是日復(fù)一日的重復(fù),有時(shí)候不知道自己工作的目標(biāo)是什么,,一直把做好工作看成是對生活負(fù)責(zé)的一種態(tài)度,,只是盡自己的努力做好份內(nèi)工作。讀了稻盛先生的《干法》,,忽然明白了自己的目標(biāo)和意義:人工作的目的是為了提升自己的心志,。工作可以起到鍛煉心志、提升人性的作用,,長時(shí)間不懈的工作可以磨礪心志,。工作是一個(gè)施展自己才能的舞臺(tái),我們寒窗苦讀來的知識(shí),,我們的應(yīng)變力,,我們的決斷力,我們的適應(yīng)力,,我們的協(xié)調(diào)能力都將在這樣的一個(gè)舞臺(tái)上得到展示,。將自己的一生奉獻(xiàn)給工作舞臺(tái),埋頭苦干,,孜孜不倦,,這樣的人最有魅力。
稻盛先生說,,要想度過一個(gè)充實(shí)的人生,,只有兩種選擇:一種是從事自己喜歡的工作;另一種是讓自己喜歡上工作,。能夠碰上自己喜歡的工作,,這種機(jī)率恐怕不足千分之一、萬分之一,。與其尋找自己喜歡的工作,,不如先喜歡上自己已有的工作。喜歡自己的工作,,就能忍受任何艱苦,;只要不懈努力,任何事情都能成功,??突?jīng)說過說:“除非喜歡自己所做的工作,否則永遠(yuǎn)無法成功?!痹谖覀冎車?,聽到的多是報(bào)怨和無奈,談得最少的是工作的開心和樂趣,。其實(shí)不管自己處在何種境遇,,都要抱著積極的心態(tài)朝前看,任何時(shí)候都要拼命工作,,持續(xù)努力,,這才是最重要的。并且對每天做過的事情,,老老實(shí)實(shí)地進(jìn)行反省,,就可以避免工作上的失敗,并能夠不斷地完善自我,。無論遇到什么事情都要感謝,,既然選擇了這份工作這個(gè)崗位,就必須無條件地接受它的全部,,包括好的和不好的,,持有隨時(shí)感謝心態(tài)非常重要。
很多時(shí)候,,我們在工作的時(shí)候,,總是說盡力而為;遇到困難的時(shí)候,,總是說盡力而為,。我們可以原諒這種說法,但不能原諒這種做法,。做任何事情不能本著盡力而為,,竭盡全力是我們工作所要達(dá)到的境界。古語云:世上無難事,,只怕有心人,。我們要在工作上樹立必勝的信心,在戰(zhàn)略上藐視困難,,在戰(zhàn)術(shù)上重視困難,,付出自己百分之百的努力,成功的機(jī)會(huì)是不會(huì)錯(cuò)過的,。想到困難,正視困難,,克服困難,,解決困難,到完成工作任務(wù)的過程,,其實(shí)就是一個(gè)自我的心理斗爭過程,,就像稻盛先生所說:當(dāng)你竭盡全力時(shí)神靈將會(huì)現(xiàn)身,。只有付出“不亞于任何人的努力”才是人生和事業(yè)成功的最強(qiáng)動(dòng)力。專心致志于一行一業(yè),,不膩煩,、不焦躁,埋頭苦干,,不屈服于任何困難,,堅(jiān)持不懈;只要你堅(jiān)持這樣做,,就能造就優(yōu)秀的人格,,而且會(huì)讓你的人生開出美麗的鮮花,結(jié)出豐碩的果實(shí),。
看起來平凡的,、不起眼的工作,能堅(jiān)韌不拔地去做,,堅(jiān)持不懈地去做,,這種“持續(xù)的力量”是事業(yè)成功的最重要基石,才體現(xiàn)了人生的價(jià)值,,才是真正的“能力”,。將努力變?yōu)椤俺掷m(xù)的力量”,就能讓一個(gè)“平凡的人”變?yōu)橐粋€(gè)“非凡的人”,,就會(huì)擁有強(qiáng)大的能量!苦難不會(huì)沒完沒了,,當(dāng)然幸運(yùn)也不會(huì)永遠(yuǎn)持續(xù)。得意時(shí)不忘形,,失意時(shí)不消沉,,每天每日勤奮工作,這比什么都重要,。
做好工作必不可少的認(rèn)真態(tài)度:必須注重細(xì)節(jié),,比道理更作重要的是重視經(jīng)驗(yàn),不厭其煩,,持續(xù),、專業(yè)地工作。在工作中有很多用橡皮擦絕對擦不掉的事情,。抱著“錯(cuò)了改改就行”這種想法做事,,小的失誤就會(huì)頻頻發(fā)生,其中就隱含了導(dǎo)致無法挽救的重大錯(cuò)誤的危害性,。平時(shí)就要用心做到“有意注意”,,不允許發(fā)生任何差錯(cuò)。貫徹這種“完美主義”才能提高工作質(zhì)量,同時(shí)提升自身的素質(zhì),。
每天不斷進(jìn)行創(chuàng)造性的工作,,即使一天的進(jìn)步微不足道,但若經(jīng)過十年的積累,,就一定可以孕育巨大的變化,。我要在日常的簡單工作中不斷尋找創(chuàng)新點(diǎn),使工作中的每件平凡事都能有閃亮之處,。只要肯開動(dòng)腦筋,,就可以想出許多又快又好的方法。無論多么渺小的工作,,都積極去做,。
讓我們珍惜今天所擁有的工作權(quán)利,珍惜來之不易的工作崗位,,在工作中不找任何借口,,積極主動(dòng),敢干挑戰(zhàn)自我,,堅(jiān)持不懈地努力,,挖掘自身工作的潛在職責(zé),主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任,。
稻盛和夫在有生之年締造了兩個(gè)世界500強(qiáng)企業(yè)——京瓷和kddi,,稻盛先生用他不平凡的人生經(jīng)歷證明了“行正道才是人生的王道”,奉行“六項(xiàng)精進(jìn)”是人生成功的保障,。稻盛先生指出——為磨礪靈魂,,提升心志,以“利他”之心為準(zhǔn)則,,傾盡所能,,日日“精進(jìn)”,這才是人生的目的,,也是最引以為榮的活法,。
稻盛和夫干法讀后感與心得 稻盛和夫干法讀后感與心得持續(xù)的力量篇四
最近幾天把稻盛和夫的《干法》讀了兩遍,《干法》一書主要講述了人生觀之中的“工作觀”,。工作觀即為對待工作的態(tài)度,,最佳的工作態(tài)度是發(fā)自內(nèi)心的熱愛,對工作的向往與堅(jiān)持,。結(jié)合自己的幾份工作經(jīng)歷和社會(huì)閱歷,,也淺談一下我的一些看法。
每個(gè)人對工作觀的定義不相同,,有的人工作就是為了拿工資養(yǎng)家糊口,,付出勞動(dòng),,得到報(bào)酬,沒有任何內(nèi)含的高貴的目的和意義,。有的人工作就是他的事業(yè),是他最高的追求,,時(shí)刻充滿激情全身心投入,,散發(fā)積極向上的正能量,并能感染帶動(dòng)周圍的人,。
積極地工作態(tài)度需要得到認(rèn)可和保護(hù),,才能得以延續(xù)下去這就需要健全的制度來保駕護(hù)航。大學(xué)剛畢業(yè),,作為職場新人充滿雄心壯志,,斗志昂揚(yáng),時(shí)刻保持奔跑的前進(jìn)姿態(tài),,可第一份工作只干了三個(gè)月就辭職了,。公司很大,是上市公司,,年產(chǎn)值10-15億元,,福利待遇非常好,工作比較輕松,,按理說不應(yīng)該這么快離職的,。
工作中,領(lǐng)導(dǎo)安排工作時(shí),,有的員工說,,這個(gè)活我不會(huì),干不了,,交給其他會(huì)的人吧,,結(jié)果一大堆的任務(wù)全去了干得好、能力強(qiáng)的人那里,。同樣拿著相同的工資,,比其他員工干著多幾倍的任務(wù),結(jié)果是出了錯(cuò)還會(huì)被懲罰,,干得多錯(cuò)的多,,為了保證自己不出錯(cuò)被罰款,就選擇少做,、不做,,最終的結(jié)果是沒有人主動(dòng)干活,推脫不過去才干,,全員工作狀態(tài)不佳,,感覺死氣沉沉,。這就是典型的制度不健全,職權(quán)劃分不明確,,獎(jiǎng)罰制度不符合實(shí)際工作情況,。
這種情況下是不可能出現(xiàn)“抱著自己的產(chǎn)品睡”的,歸根到底是因?yàn)楣镜闹贫认嚓P(guān)的問題,,或是制度不健全,、或是制度落實(shí)不到位。
同時(shí)現(xiàn)在企業(yè)面臨的一個(gè)共同問題,,隨著社會(huì)的發(fā)展,,勞動(dòng)觀在年輕的一代逐漸失去原來的意義,不再肯付出,、只追求快速回報(bào),,特別是現(xiàn)在的剛畢業(yè)大學(xué)生,普遍存在著隨心所欲的工作態(tài)度,,稍有挫折或不開心就辭職走人,,對工作的態(tài)度讓這個(gè)社會(huì)感到可悲。
這種情況下跟員工談付出,,不僅起不到鼓舞士氣,,反而可能會(huì)起到反作用。我認(rèn)為首先保證制度建設(shè),,明確職責(zé)權(quán)限,,獎(jiǎng)懲制度明確,嚴(yán)格貫徹下去,,大家都根據(jù)制度來,,多勞多得,獎(jiǎng)罰分明,,自然地就激發(fā)了員工的干勁和激情,。這種制度在銷售部門詮釋的最清晰,整天悠哉著玩手機(jī)的只能拿到基本工資,,而整天忙碌挖掘拜訪客戶,,晚上努力學(xué)習(xí)的就能額外拿到幾萬元的銷售提成。
其他的一些部門的工資基本沒有波動(dòng),,干多干少結(jié)果一樣,,這樣的舒適環(huán)境很多人成為了被溫水煮熟的青蛙。
無規(guī)矩不成方圓,,有法可依,,執(zhí)法必嚴(yán)是推進(jìn)社會(huì)主義建設(shè)、保證人民合法權(quán)益的基礎(chǔ),。同樣企業(yè)制度的正常運(yùn)行是保證企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展,、不斷進(jìn)步的基礎(chǔ),。所有的權(quán)益得到保障后,再無后顧之憂,,方能全身心的投入到工作中去,,產(chǎn)生一批“可燃人”“自燃人”。越來越多“在漩渦中心工作的人”也會(huì)應(yīng)運(yùn)而生,,將全體人員卷入到充滿激情的工作氛圍中,。一旦熱愛工作的強(qiáng)烈愿望進(jìn)入潛意識(shí),隨時(shí)思考,、如廁、吃飯,、散步等可能不經(jīng)意間的一個(gè)舉動(dòng)就觸發(fā)靈感,,獲得一個(gè)極佳的解決方案。
去過西藏的人能看到很多虔誠的朝拜者,,他們手持轉(zhuǎn)經(jīng)筒,,雖衣衫襤褸,身體消瘦,,仍堅(jiān)定不移的繼續(xù)前行,,是信仰的力量支持著他們的步伐。而工作就是在生活中的朝拜,,磨煉心志,,塑造靈魂,是人生最尊貴,、最重要,、最有價(jià)值的行為。工作則需要健全的制度保駕護(hù)航,。
每天迎著朝霞問一下,,今天要達(dá)到什么目標(biāo)。下班回家,,踏著落日想一下,,今天得到了哪些收獲。即使做的是流水線上的一個(gè)重復(fù)重復(fù)再重復(fù)的工作,,每天閉著眼都能熟練的完成,,當(dāng)能夠足夠的熱愛你的工作的時(shí)候,用心去感受產(chǎn)品的屬性,、材質(zhì),、變化、韻律,,待對產(chǎn)品了解到每絲每毫,,心與產(chǎn)品水乳交融,,產(chǎn)品發(fā)生的任何問題都在掌控之中,什么問題,,如何調(diào)整,、如何修復(fù)這都是手到擒來的。
王國維老師在《人間詞話》中用來詞句精彩的闡釋了事業(yè)的三種境界:“古之成大事業(yè),、大學(xué)問者,,必經(jīng)過三種境界”,第一種境界是:“昨夜西風(fēng)凋碧樹,,獨(dú)上高樓,,望盡天涯路”,“衣帶漸寬終不悔,,為伊消得人憔悴”此第二境界,,“眾里尋他千百度,那人卻在,,燈火闌珊處”此第三境界,。這三種境界包含了極致的工作狀態(tài)吧,明確的信念,、堅(jiān)定的意志和甘愿付出自我犧牲的勇氣,。
把做工作當(dāng)做處對象,滿懷熱情,,拿出為伊憔悴的的執(zhí)著,,必然就會(huì)獲得如何解決問題、如何提高工作成果的啟示,。
有付出就有收獲,,未得到收獲是因?yàn)楦冻龅臅r(shí)間還不夠,未達(dá)到預(yù)期的要求是因?yàn)榕Φ某潭冗€不夠,。機(jī)會(huì)都是留給有準(zhǔn)備的人的,,現(xiàn)在不努力,機(jī)會(huì)來了就只能眼睜睜的看著機(jī)會(huì)流走,。
公司提供一個(gè)很好的平臺(tái),,剩下的人生就看你的干法了。我希望大家是由衷的熱愛工作,,能夠開心的工作,,幸福的生活。
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