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班主任工作年度工作總結 班主任教師年度工作總結 個人(通用三篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-04-09 10:49:46
班主任工作年度工作總結 班主任教師年度工作總結 個人(通用三篇)
時間:2023-04-09 10:49:46     小編:zdfb

總結是把一定階段內的有關情況分析研究,,做出有指導性的經驗方法以及結論的書面材料,它可以使我們更有效率,,不妨坐下來好好寫寫總結吧,。寫總結的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?以下是小編精心整理的總結范文,,供大家參考借鑒,,希望可以幫助到有需要的朋友。

班主任工作年度工作總結 班主任教師年度工作總結 個人篇一

做了幾年班主任,,現(xiàn)在做的有點開竅了,。其實很多時候改變學生首先要從改變自己開始的,否則,,你的工作總是良苦用心,,事倍功半。比如,,我過去的生活挺沒有規(guī)律的,,說白了就有些自由散漫,有時頭天和朋友聚會,,喝得暈暈哉哉,,不用說,第二天至少半天的功夫就給耽誤了,,而平時總是挺嚴肅的教育學生如何才能做到生活有規(guī)律,,如何才能作到不遲到,不早退,??墒菍W生三天兩頭的見不著你,然后,,每個月教師考勤一公布,,自己即使不是遲到最多的,也是遲到最多的之一,,學生沒事溜達到一樓會議室一看,,心里肯定嘀咕:這個班主任怎么這樣啊? 教育效果立馬就完了。又比如,,過去我的性格有些急燥,,有時學生一犯事,特別希望能夠很快地把事態(tài)“鎮(zhèn)壓”下去,,甚至有些做法帶有一些“暴力色彩”,,但學生絕對是口服心不服,表面上畏懼,,其實只要你一走,,他們脫離了你的“勢力范圍”,保準立馬炸開了鍋,,什么千奇百怪的事都會冒出來,,弄得你和救火隊員一樣,,整天疲于奔命。所以有人經常引用“失敗是成功之母”的時候,,我認為這句話至少是不精確的,,經歷失敗只是最后成功的必要條件之一,如果失敗后仍執(zhí)迷不悟,,繼續(xù)重復以前的思維和行為模式,,那么你預想的成功是遙遙無期的,更確切的說,,我認為檢討才是成功之母,,所以要做成一些事情,首先是要檢討自己,,反思自己,,自己的個性、想法,、思路,、做法以及一些具體的細節(jié)操作是不是還存在影響成功的負面因素。然后,,就很簡單了,,立刻去調整。所以,,我在要求學生訂計劃,,生活有規(guī)律的同時,,也要求自己改掉自己以前辦事拖沓,,散漫的態(tài)度,老師有規(guī)律的工作必然對學生養(yǎng)成有規(guī)律的學習產生驅動作用,。過去自己脾氣不好,,現(xiàn)在碰見學生犯錯誤時,我首先考慮的不是要求學生應該怎么怎么做,,而是要求自己千萬別發(fā)火,,即使有時說了一些過頭的話,我也事后找機會和學生溝通,,大膽向學生做檢討,,避免留下“后遺癥”。

高考復習指導是高三年級班主任工作的核心任務,,面對現(xiàn)在大學擴招,,學生上線人數越來越多的形勢,如何引導學生樹立自信,,強化學習動機,,學會學習,,學習考試,成為我的工作的重中之重,,我首先讓學生清晰和強化自己的升大動機,,因為凡事動機越強烈,成功的欲望越強,,就越能調動學生的積極性,,從而在日常的學習中較充分的自主地發(fā)揮他們的潛力,人的潛力是無窮盡的,,我們要相信學生是能夠創(chuàng)造奇跡的,。否則,無動機或動機太弱,,勢必會使學生學習缺乏內驅力,,學習的狀態(tài)過多的依賴自己個體的興趣和外部環(huán)境的刺激,在學習遇到困難或某些誘惑時,,他會想,,我這么辛苦圖的是什么?值不值得?從而較易放棄。所以基于以上考慮,,我在與學生作好較充分的溝通后,,要求每個學生寫出升大的至少十大理由,理由越具體生動越好,,同時,,我邀請上屆畢業(yè)的學生回到班里,開了兩節(jié)記者招待會式的班會,,讓學生向他們自由發(fā)問,,通過他們繪聲繪色的回答,學生能夠去具體地憧憬自己未來的大學生活,。我批閱之后,,發(fā)現(xiàn)大部分理由都很有意思,我給予了充分的贊賞,,對有些諸如“讀大學是為了去大學看看大學女生到底漂不漂亮”,,也給予恰如其分的肯定??傊?,多為成功找理由,不為失敗找借口,。 理由寫好之后,,重要的就是老師引導他們?yōu)樯髽淞⒕唧w的目標。這個方面需要老師耗費大量的時間和精力,。我簡單說一下工作流程,。首先,,肯定和強化學生升大理由,激勵他的自信心和對未來的憧憬,,要求他根據自己的具體學習狀況,,為自己高考設置一個目標,其次,,要求他要善于把一個大目標分解為若干小目標,,假如一個學生現(xiàn)在的水平是原始分420分左右,那他的高考目標就不能僅僅定在本科b 線,,應該鼓勵他向本科a沖擊,,大概還差40分左右,那這40分的差距從那里找?還有幾次模擬考,,每次的目標是多少?甚至每次模擬考試的每門課應該是保持,,還是進步,或者允許暫時的回落,。都必須明確,,這就叫“把大目標分解為小目標”,最后就是要求他們把目標放在桌上,,天天督促自己,。

前兩天,我看到一本雜志,,介紹班主任有三種:嚴厲型,、民主型和放縱型。我對此深有體會,,我現(xiàn)在感覺就處在從嚴厲型向民主型的一個轉變過程,。我改變以往班里只依靠幾個班干部的管理模式,把班里的大事小事共設立23個職位,,如負責天氣預報的,、監(jiān)督跑步的,、管理高考資料的,、主持班會的,然后專門用一節(jié)課時間召開了“競爭上崗招標大會”,,學生們開始態(tài)度有些猶豫,,但我能看出有相當部分同學是有些躍躍欲試的,因此我在充分闡述了我的理由后,,開始有幾個膽大的上臺演講,,后來。隨著活動的深入,,場面越來越熱烈,,出現(xiàn)了數個職位4,5個人,輪流上臺演講競爭,,爭取同學們的支持,。最后23個職位有21個都落實到人,但有少數幾個職位被學生集體否決,,如我特別想設置一個同學專門負責檢查錯題集,,但是無人應聘,而且舉手只有10個學生認為有必要這樣做,,我表示尊重大家的意見,,因為民主的價值遠遠高于某個具體做法得以貫徹的價值。現(xiàn)在看來,,通過這種方式喚醒和樹立每個學生在班級體中的自信和自主意識,,效果還是比較明顯的。

班主任工作年度工作總結 班主任教師年度工作總結 個人篇二

班主任是班級的組織者和教育管理者,,是學生健康成長的引路人,,是聯(lián)系各任課教師的紐帶。下面是我班主任工作的幾點做法:

班主任自身建設的關鍵是提高班主任自身的素質,,樹立班主任的權威,。

(1)不斷用新的知識充實自己,做知識的富有者,。教師的天職是“傳道,、授業(yè)、解惑”,,而學生最不能原諒的就是教師的一知半解,。在知識更新加快,傳播渠道多樣化的今天,,教師已不再是學生獲取知識的唯一途徑,。因此學生并不因為教師年齡比他大就信服和尊重你,而是因為你確實有知識才敬重和信任你,,班主任如果沒有真才實學是很難在學生中樹立威信的,。我不僅精通所教學科,還熟悉所學專業(yè)的很多知識,。

(2)是加強品德修養(yǎng),,做學生的楷模。班主任一言一行都對學生起潛移默化的作用,,都會在學生心目中留下深刻的印記,。注意自身的修養(yǎng),努力通過自己的言行舉止,,為人處事給學生以示范,,做學生的榜樣,。

首先,樹立良好的班風,。班級是一個整體,,學生要在這個集體里學習、生活,、成長,。要在學校的各項活動中顯示自己的力量和風貌。好的環(huán)境能夠激勵人,,可以改造人,。重視思想工作是班主任做好各項工作的基礎,是建好班級的法寶,。我充分認識思想政治工作在班級建設中的地位和作用,,利用班會、辯論會,、座談會,、報刊雜志等多種途徑對學生進行思想政治教育,幫助他們樹立起正確的人生觀,、價值觀,。以此來增強班主任的向心力凝聚力和戰(zhàn)斗力,真正做到心往一處想,,勁往一處使,。

其次,組建強有力的班委會,。做好學生各方面工作,、單憑一個班主任是絕對做不好的,而應形成以班干部為中心的學生骨干力量,。因此要從工作內容,,工作方法、工作藝術上進行指導,,幫助他們處理好學習和工作的關系,。處理好能力的鍛煉與為同學服務的關系,處理好干部與學生的關系,。同時在學習,、生活上嚴格要求他們,使他們真正成為班級建設的排頭兵,。讓他們充分探索搞好班級工作的新路子,對工作中的不足及時指出,。對工作中的困難予以鼓勵,,對工作中的失誤承擔領導責任,,對工作的成績要給以表揚和獎勵。

再次,,大膽管理學生,,嚴格按校規(guī)校紀辦事,同時注意工作方法,。經常在班里講解遵守校規(guī)校紀的重要性,。堅持多表揚、公開場合少點名批評,。正面疏導的工作方法,。不放縱學生,下一定力量做好后進生轉化工作,,對生病的學生從生活上給予關心,,讓他感到溫暖。實踐證明:這樣做效果較好,。此外,,要知人,做學生的.知心朋友,。了解學生,、熟悉學生,學生也了解,、熟悉我,,二者之間能相互尊重、相互信任,。如此,,也就為班級各項工作的開展打下良好的基礎。

班主任工作任重而道遠,,在以后的教育教學工作中我將在不斷提高自身素質的同時,,一如既往地努力、學習,,爭取在班主任工作中有更加突出的表現(xiàn),。

班主任工作年度工作總結 班主任教師年度工作總結 個人篇三

歲月匆忙,一學期的教學工作結束了,。欣喜的是在這匆忙的歲月流逝中,,不僅留下了我們忙碌的身影,也留下了我們辛勤耕耘的足跡,。本學期,,我繼續(xù)擔任五年級的語文教學工作、班主任工作,一學期來,,我按照學校教學工作的要求,,從各方面嚴格要求自己,結合本班學生的實際情況,,勤勤懇懇,,兢兢業(yè)業(yè),使教學工作有計劃,,有組織,,有步驟地開展。

1,、抓好課堂紀律,。

首先作好學生的思想工作,要求學生以同等的眼光看待每一門課,。其次,,采取相應的措施及獎懲。要求學生養(yǎng)成課前做好準備工作,,上課要求學生學會傾聽,,及時掌控課堂秩序。

讓學生在書上學習記一些筆記,,提高課堂的學習效率,。同時加強與任課教師間的聯(lián)系,了解學生的課堂表現(xiàn),,并由紀律委員,、小組長記錄學生的課堂紀律情況,及時了解反饋,。

對于違紀的同學給予一定的懲罰,,并肯定學生的點滴進步,提高其重視度,。最后,,了解學生各學科的學習情況,針對個體制定措施,,幫助其把學習成績搞上去培養(yǎng)建立一支有責任心的班干部,,工作實行精細化責任制。

2,、充分鍛煉學生能力,,做到事事有人做,人人有事做,。

如班長的統(tǒng)領和協(xié)調檢查;衛(wèi)生委員的值日安排,檢查,;學習委員每天的早讀,,課外作業(yè)的收交,;體育委員的廣播操,,眼保健操檢查;文藝委員的活動安排檢,;小組長的帶頭作用等,。

除此之外,班內還設立了許多的自愿者崗位,,如:開關燈管理者,,空調管理員,護花使者,,多媒體管理員,,圖書管理員等等。把班級的諸項事務,,與學生協(xié)商,,實行自愿承包,責任到人,。

除了正常的教學和其他一些班級事務外,,重要的工作就是組織,指導開展各種活動,。我注意有意識地引導培養(yǎng)各方面的人才,。平時多多注意學生的特長愛好,多多注意各方面的培訓信息,,與家長溝通好,,做好家長,學生的思想工作,,讓他們積極的參加培訓,。

有了這些小人才,無論是出黑板報,,舉行文藝演出,,還是召開運動會,都讓我省心不少,,并取得了不錯的成績,。在學校組織的各項活動中表現(xiàn)突出,取得了好的成績,。

培養(yǎng)優(yōu)秀的學風,、班風,深入全面地了解學生,努力培養(yǎng)“心中有集體,,進步靠自己”的班集體,。

根據學生的思想實際情況,與學校的德育工作密切配合,,本學期,,我有效地利用好每周一的班會課開展一些專題性的活動,扎實有效地加強一個學生的常規(guī)訓練,。

使學生逐步形成良好的道德品質,,行為習慣,學習習慣和積極的學習態(tài)度,,不使一個學生掉隊,。務必使每個學生具有服從集體,具有自我約束力,,形成習慣,,保證整個班集體隨時表現(xiàn)出活而不亂,嚴而不死的良好班風班貌,。

積極主動和各科教師聯(lián)系,,協(xié)調學校各方面的教育力量,發(fā)揮好紐帶作用,。在與任課教師的交往中,,我尊重他們的地位,尊重他們的意見,,同時又把他們當作班級的主人,,視為自己的良伴、知己,。凡事都主動地同任課教師協(xié)商,,傾聽、采納他們的意見,。

本學期充分利用手機和家長隨時聯(lián)系,,把孩子在校的一些情況及時反饋給家長,讓家長對孩子在學校的情況有一個較清晰的了解,,以便較好的教育孩子,。這樣也調動家長的參與性,主動性,,和老師,,學校形成了有效的教育合力,提高了教育教學的質量,,也提升了老師,,學校在家長心中的良好形象,。

總之,在這一個學期里,,我通過以上幾方面的努力,,班級工作較以前有了較大起色,學生的整體素質在不斷的提高,。教無止境,、學無止境,我將不斷地探索教育管理的方法,,及時總結經驗教訓,,以便將自己的管理水平推向更高的層次,。

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