為了確保事情或工作有序有效開展,，通常需要提前準備好一份方案，方案屬于計劃類文書的一種,。那么我們該如何寫一篇較為完美的方案呢,？接下來小編就給大家介紹一下方案應(yīng)該怎么去寫，我們一起來了解一下吧,。

公司員集體工活動策劃方案及流程 工廠集體活動方案篇一

一,、活動主題：猜燈謎、慶元宵

二,、活動時間：20xx年2月14日(農(nóng)歷正月十五)晚6：00

三,、活動地點：一樓同仁廳會議室

四、活動準備：

1,、2月14日前,，人力資源部負責(zé)收集各種燈謎，準備獎勵員工的小禮品,。

2,、場地布置：2月14日上午，設(shè)備科協(xié)助人力資源部,，懸掛好元宵節(jié)燈籠;下午下班前在會議室四周拉上紅絲帶,，將燈謎吊在上面;活動期間播放節(jié)日音樂，渲染氣氛,。

3,、2月14日晚，人力資源部負責(zé)組織猜謎活動,，包括人員通知,，謎底核對、獎品發(fā)放及宣傳拍攝等;保衛(wèi)科負責(zé)維持活動期間的秩序,。

五,、活動規(guī)則：

1、猜謎活動,，必須是現(xiàn)場猜謎,，不得將謎面揭下帶走。

2,、每個猜謎者猜一個燈謎,，必須先到指定兌獎處核對謎底,，確認無誤后，由巡視人員取下謎面交兌獎處,，猜謎者進行登記,，填寫所猜中謎面題號、謎底,、本人姓名,、部門或車間之后，方可領(lǐng)取獎品,。

3,、猜對一條謎語兌換一份獎品。為了讓更多的員工參與活動,，每人次限猜一條。

4,、謎語共200條：

第1-60條燈謎到一號兌獎桌核對答案,，第61-120條燈謎到二號兌獎桌核對答案，第121-200條燈謎到三號兌獎桌核對答案,。

5,、獎項設(shè)置：

共設(shè)置獎品200份，猜對一條謎語兌換一份獎品,，獎品兌完,，活動結(jié)束。

六,、活動注意事項：

1,、猜謎要有秩序，不要大聲喧嘩,。

2,、謎底猜出后，員工只需把謎面題號記住,，到指定兌獎處核對答案,，不能將謎面取下。

3,、對答案要排隊守秩序,，違反者取消猜謎資格。

七,、活動費用預(yù)算：

1,、元宵小燈籠20只，5元×20=100元

2,、紅絲帶兩盤,，15元×2=30元

3,、禮品200份，4元×200=800元

合計費用：約1000元左右,。

公司員集體工活動策劃方案及流程 工廠集體活動方案篇二

活動一 ：“體驗西方文化,，感受圣誕快樂!”

前提：

1、通知(1個月前) 溫馨提示(1 星期前)參?帶?

2,、丑小鴨雙語幼兒園充分準備圣誕用品及會場布置,。

3、家長與幼兒在家化裝及戴假面 ,，能準時參加,。

步驟：

1、晚7：00家長帶幼兒準時參加,。進場簽字并隨音樂入場,，結(jié)伴、排隊展示自己的服裝(控制時間在30分鐘內(nèi)),。

2,、圣誕老人出場

(1) 圣誕老人隨著音樂駕車出現(xiàn)(備注：音樂和燈光配合)。

(2) 隨音樂大家一起舞動如(dj歌曲)隨音樂慢慢輕緩(慢8j,，雙人舞的輕緩音樂)

(3) 圣誕老人主持,、親子回答問題。由老師扮演的圣誕老人一起來發(fā)禮物,。

(4) 圣誕老人離場(音樂起)明年再見(老師帶頭起導(dǎo)熱作用),。

3、自助餐開始 音樂響起,，主持人宣布快樂自助餐開始!

4,、結(jié)束 (家長會吃一會，慢慢離去,，通知上有注明幾點結(jié)束,。)

活動二：圣誕狂歡

關(guān)鍵詞：

開心、快樂,、狂歡至上!

活動人員：

1,、參加人員：幼兒及家長

2、由小,、中班的老師維護現(xiàn)場秩序,，活動現(xiàn)場氣氛，大班老師管理班級幼兒及家長,。

3,、后勤管服裝、道具,。

4,、主持人：一名英語老師,。

流程：

一、入場準備：每人一份禮物

二,、活動正式開始

1,、共唱歌曲《平安夜》

2、主持人介紹：圣誕節(jié)的來歷

3,、圣誕老人送禮物

4,、文藝節(jié)目表演(每班一個節(jié)目)

5、親子游戲(找鈴鐺)

6,、穿插一個文藝節(jié)目

7,、化妝(每班10名幼兒)同時欣賞父母圓圈舞表演。

8,、活動高潮：展示圣誕妝容,，跳集體舞。

活動三：歲歲平安夜,，濃濃圣誕情

可愛的寶貝們,，24日圣誕老爺爺?shù)戎?神秘的禮物，神奇的麋鹿,，漂亮的對話樹,，丑小鴨雙語幼兒園張開雙臂,，以專業(yè)的角度,，為您創(chuàng)設(shè)一個20xx獨一無二的平安夜!come on!

活動內(nèi)容：

no1：最潮流國際親子互動

no2：千人圣誕歌舞秀

no3：真人劇情話圣誕

no4：英語燈謎大挑戰(zhàn)。

公司員集體工活動策劃方案及流程 工廠集體活動方案篇三

一,、前期宣傳工作:制作展架,。以元宵節(jié)晚會為主題，形式不限,，構(gòu)思新穎,。

二、后期工作:

1.通知藝術(shù)團成員遞交節(jié)目單

2.上報報節(jié)目參加人員

三,、確定晚會節(jié)目主持人

四,、成立晚會籌備小組，確定晚會節(jié)目,，力求節(jié)目質(zhì)量,。

晚會工作人員和主要職責(zé)：

【晚會總監(jiān)】：職責(zé)：負責(zé)監(jiān)督晚會整個流序工作。

【晚會策劃】：職責(zé)：負責(zé)晚會的總體策劃工作,。

【晚會導(dǎo)演】：職責(zé)：負責(zé)晚會的節(jié)目編排,、審核工作。

【晚會指揮】：職責(zé):負責(zé)晚會協(xié)調(diào)和管理工作人員,，

【晚會主持1】: 職責(zé)：晚會主持

【晚會主持2】：職責(zé)：晚會主持

【晚會主持3】: 職責(zé)：晚會主持

【晚會主持4】: 職責(zé)：晚會主持

活動組v專題片職責(zé)：負責(zé)放映國賓酒店專題片,。

活動組v聯(lián)絡(luò)職責(zé)：負責(zé)演員,、工作人員的聯(lián)絡(luò)，及時與主持人通報情況

【晚會遞麥】 職責(zé)：負責(zé)按照節(jié)目單的次序安排麥序及維護麥時,，負責(zé)房間的遞麥

【晚會攝影】 職責(zé)：負責(zé)整場晚會的錄象,、照相資料的拍攝工作，晚會精彩片段的拍照工作,。

公司員集體工活動策劃方案及流程 工廠集體活動方案篇四

一,、策劃背景

企業(yè)的發(fā)展需要人才,企業(yè)擁有了人才,就贏得了發(fā)展的生機，而吸引人才,激勵人才中很重要的一點就是企業(yè)發(fā)展的環(huán)境,一個良好的外部環(huán)境,能使員工感受到充分的發(fā)展空間;而一個溫馨的內(nèi)部環(huán)境,更能使員工感受到家庭般的溫暖!定期舉辦員工活動,是現(xiàn)代企業(yè)人性化管理中不可缺少的一項,適用于企業(yè)爭奪人才發(fā)展的先機,創(chuàng)造員工福利和財富,打造完美的“夢之隊”,。

二,、策劃目的

籍由每月一次的員工活動大會,給員工帶來一個放松的環(huán)境,使員工在工作一個月后,能夠開心放松,士氣飽滿,精神高漲地迎向下個月的挑戰(zhàn)

三、策劃思路

本著大膽設(shè)想,小心求證的原則,結(jié)合發(fā)散性思維,可將員工活動粗略分為四大類:

知識型溫馨型娛樂型新潮型

并以此為主干可劃分各類團隊活動,達到增進員工之間相互了解,培養(yǎng)企業(yè)主人翁意識,愉悅放松心情的效果

四,、策劃內(nèi)容

(一)知識型

科學(xué)是第一生產(chǎn)力,時代在發(fā)展,科技在進步,信息在迅速更新,發(fā)起的知識型活動更能激發(fā)員工學(xué)習(xí)充電的熱情

1.講座

邀請行業(yè)內(nèi)成功人士,或?qū)I(yè)培訓(xùn)師等,有針對性的舉辦如“人生職業(yè)規(guī)劃”,“你不理財財不理你”,“現(xiàn)代商務(wù)禮儀”等主題講座,借助外腦,對員工進行一次整體的充電

財務(wù)支出：邀請講師,布置會場,茶水,互動小禮物等.如能通過商圈或人脈邀請到熟識的講師,則可較大地降低成本

2.辯論賽

一千個人眼中有一千個哈姆雷特,每個人對事對物都有自己的看法,針對最近社會熱點可舉辦一場主題辯論賽,發(fā)掘員工口才交際能力

選題如“炒股與存款孰利”“全才or專才”“應(yīng)不應(yīng)該把企業(yè)當(dāng)成家”等

財務(wù)支出：布置場地,，茶水，榮譽證書及獎品等

3.知識競答

專業(yè)的行業(yè)知識,深刻的企業(yè)精神領(lǐng)悟,是優(yōu)秀的員工所應(yīng)具備的.企業(yè)知識問答.可在輕松與激烈的氛圍中,使員工更進一步的了解企業(yè)文化及專業(yè)知識

財務(wù)支出：同上

此類活動還有茶話會,主題沙龍等

(二)溫馨型

1.廚藝大賽

此活動如有員工食堂,則可進行一些較正式菜式的比拼

若無,也可進行一些較簡單的項目比拼,如“夏日冷食”“水果系列”等,并可在中穿插一些小游戲,如“猜水果”“記憶大挑戰(zhàn)”等,在員工配合的輕松愉悅氛圍中,，消暑降溫,輕松一夏

財務(wù)支出：器皿,，水果，配料,，小禮品

2.同做一鍋餃

鴛鴦餃,元寶餃,燈籠餃,北方水餃,南方蒸餃…來自五湖四海的員工,心中有著不同的餃子情懷.濟濟一堂,同包一鍋餃,同吃一口飯,在氳氯裊裊中增進彼此之間的了解,以及配合上的默契,使員工在歡笑中對“來杜卡美,絕不僅僅是有碗飯吃”有了更深一層的了解

支出：器皿配料禮品

(三)娛樂型

1.化裝舞會

凡進入會場者均需戴面具(可自制也可統(tǒng)一發(fā)放),在互不相認的情況下,與人溝通,邀人共舞

并可設(shè)置一些神秘嘉賓(一襲黑袍)與之交談有可能得到小任務(wù),完成可獲小禮品

支出:音響燈光面具服裝飲料小禮物等

2.主題.嘉年華

設(shè)一期主題,根據(jù)主題由員工提供素材,如相片,文字等一切資料,主題可以是懷舊的,如“童年の記憶”可以是展望的,如“時光如梭”可以是浪漫的,如“粉紅之約”可以是感人的,如“人生之路”

也可以是其他,如cosplay等,并根據(jù)主題設(shè)置相關(guān)的游戲環(huán)節(jié)

支出:音響投影儀茶水紀念品相關(guān)游戲道具

(四)新潮型

1.服裝混搭秀

炎炎夏日,酷暑難耐,你選擇什么樣的穿著打扮度過,你的打扮夠新夠勁夠潮流嗎?你是時尚達人還是保守人士?更多盡在服裝混搭秀

由參加者自己提供服裝進行混搭,現(xiàn)場評出“最出乎意料”“最時尚達人”“最具魅力”“最佳男女”等各種獎項.潮男潮女,潮流前線,由你自己做主

支出:舞臺布置榮譽證書獎品茶水等

2.惡搞樂翻天

每個人心中都有一個不愿長大的小孩,愛惡作劇,愛玩愛鬧,時刻蠢蠢欲動,讓我們來提供一個惡搞發(fā)泄的舞臺吧!在這里,你可以選擇發(fā)揮自己的藝術(shù)夢想,涂鴉出一件屬于自己的獨一無二的t恤;你可以把不爽的人不滿的事寫出來,練飛鏢;也可以在拳擊袋上發(fā)泄一番;甚至可以重溫愚人節(jié)的樂趣,惡搞有理,快樂無罪

支出:游戲道具t恤茶水等!

公司員集體工活動策劃方案及流程 工廠集體活動方案篇五

活動背景

物流發(fā)展至今以近十年的歷史,，是專業(yè)信息化的綜合性物流公司，現(xiàn)有總資產(chǎn)超億元,，全國分公司150余家,。依托其優(yōu)秀的人才團隊、先進的信息系統(tǒng),、超前的服務(wù)理念和遍布全國的運營網(wǎng)絡(luò),，日益成為物流行業(yè)的著名品牌。優(yōu)秀的企業(yè)往往提供給員工寬闊的展現(xiàn)自我的舞臺,，為了實現(xiàn)xx員工間的互動,，增進員工對歸屬感與認同感，鞏固和宣傳強烈的企業(yè)文化氛圍,，在即將步入20xx年慶的前夕,，我國第二大傳統(tǒng)節(jié)日——中秋之際，舉行一臺富有親情特色中秋的晚會,，讓xx人塑造自我,，塑造自己的企業(yè)形象，在未來的日子里,，攜手努力創(chuàng)造新的神話,。

活動主題

我行我秀(待選)

親情佳宇人——與你同行的明天

活動目的

1.讓員工充分的展現(xiàn)自我，在活動的過程中認知自我及企業(yè)大家庭的氛圍。

2.實現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)和員工的互動,，讓企業(yè)的各層工作者在共同的平臺下交流,。

3.有效的利用活動的過程及其宣傳策略，以別于以往的操作,，讓大家感受到佳宇的發(fā)展和進步,。同時包裝佳宇，促進其外部形象和內(nèi)部文化的形成,。

4.通過佳宇生活秀使佳宇人認知及發(fā)現(xiàn)自我,，為未來的bi行為識別系統(tǒng)改善進行一定的鋪墊。

目標公眾

總部及**員工

活動時間

20xx年月日晚

活動地點

總部食堂

活動內(nèi)容

一.節(jié)目征集：

1,、總部各部門,，每一部門至少表演一個節(jié)目;不少于3個節(jié)目

2、本周四11點前完成節(jié)目申報工作

3,、本周五進行排練

4,、節(jié)目申報者請自備伴奏樂器或音帶cd

二.主干時間分配

1民樂中秋宣傳片

又一段短小的宣傳片作為晚會的開端

2領(lǐng)導(dǎo)致辭

由現(xiàn)場主持人介紹嘉賓邀請先生給**員工致辭，并邀請大家共同舉杯

演出

3由各個部門選報的活動(具體編排待訂)

4生活秀

說明：此項活動旨在讓**人認識自我,，在表演的過程中認識注意儀表儀態(tài)的重要性,。今天員工們代表一個部門，未來代表的是整個佳宇的形象,，從而使觀看者也從中受益,。活動的參與性和觀賞性很高,。

有每個部門推選出兩名員工作為自己部門的形象代表,，由個人準備3-4套生活服裝，一套夏季服裝,，一套休閑服裝,，一套工作服裝,，一套由本部門設(shè)計搭配的服裝,。來參加這場佳宇人的生活秀。在秀結(jié)束后,，我們將邀請觀眾上臺來評述,。

5游戲

同一首歌

邀請領(lǐng)導(dǎo)和員工共同合作一首歌曲，邀請領(lǐng)導(dǎo)人數(shù)三,，員工人數(shù)三

我猜,，我猜，我猜猜猜

邀請舞臺下的員工上臺來用五個問題猜出一件物品,，猜出的即可以拿走獎品

獎品設(shè)置可以是(cd小家電,，日常用品可以是小動物也可以是人，主要增強娛樂效果)

你是我的眼睛

游戲有兩人完成，一人將眼睛蒙住,，一人在終點指導(dǎo)他完成路程,，在t臺上設(shè)置障礙若干，時間最短的小組獲得勝利,。

6抽獎與禮品的頒發(fā)

效果預(yù)測

鑒于本活動是傳統(tǒng)佳節(jié)內(nèi)部組織的活動,，富有創(chuàng)意和互動，只要實施得法,，實施落實,，可以引起內(nèi)部員工積極參與和外部企業(yè)一定的關(guān)注，預(yù)計活動的實際參人數(shù)可達600以上,，網(wǎng)絡(luò)報道5篇,。對**員工覆蓋面有望達到1/2以上。同時,，這次活動將有利的推動企業(yè)新文化的形成,，增進員工信心，對外展示親切團結(jié)高效的形象,，有效提升自身的知名度和美譽度,。

媒介傳播策略

1、鑒于《佳宇天地》9月號已交付印刷,，先期報道將利用網(wǎng)絡(luò)媒介,，即在佳宇主頁新聞中心發(fā)表通訊一篇。

2,、活動執(zhí)行后跟蹤報道,，有效運用《天地》和佳宇主頁的優(yōu)勢。

3,、活動執(zhí)行后在相關(guān)的物流行業(yè)網(wǎng)站進行新聞通訊類投稿,。

4、活動后在食堂里公布圖片資料和相關(guān)報道,?？梢圆扇⌒麄靼搴秃蟮男问剑瑢崨r刻成盤作為以后企業(yè)形象的宣傳資料,。也可以上傳網(wǎng)頁,。

廣告媒介傳播策略

1、既定演出部分事先發(fā)函至各部門(文件通知),。

2,、活動前的海報宣傳(可以作為海報文化普及的前期引導(dǎo))。

3,、一句話表述“中秋您想看什么,，意外驚喜等著您”設(shè)立留言點，節(jié)目及電影放映確定前作為參照，使企業(yè)文化對內(nèi)拓展合理化,。

實現(xiàn)活動方案的措施

1.聯(lián)絡(luò)上海分工司,，邀請他們作為本次活動的主辦單位，并邀請總部作為協(xié)辦單位,。

2.經(jīng)主辦單位協(xié)商通過后,，將本次活動方案上報有關(guān)部門批準。

3.建立統(tǒng)一的實施策劃小組,，將工作進行分類,，實施落實至責(zé)任人

活動場地布置