演講稿是一種實(shí)用性比較強(qiáng)的文稿,，是為演講準(zhǔn)備的書面材料,。在現(xiàn)在的社會(huì)生活中，用到演講稿的地方越來越多,。那么你知道演講稿如何寫嗎？下面我給大家整理了一些演講稿模板范文,，希望能夠幫助到大家,。

團(tuán)隊(duì)建設(shè)演講稿160字 團(tuán)隊(duì)建設(shè)演講稿3分鐘篇一

眾所周知，1+1是等于2的,。那么,，我為什么說1+1大于2呢?因?yàn)檫@其中的每個(gè)1都是充滿團(tuán)隊(duì)精神的1，如果一個(gè)集體,、一個(gè)機(jī)關(guān),、一個(gè)團(tuán)隊(duì)，我們中的每一個(gè)分子都充滿團(tuán)隊(duì)精神,，那么,，這個(gè)集體、這個(gè)機(jī)關(guān),、這個(gè)團(tuán)隊(duì)就一定是個(gè)和諧的團(tuán)隊(duì),。這樣的團(tuán)隊(duì)工作起來就一定能夠取得事半功倍的成果。這難道不是1+1大于2嗎? 所謂團(tuán)隊(duì)精神,，是指團(tuán)隊(duì)成員為了團(tuán)隊(duì)利益與目標(biāo)而相互協(xié)作的作風(fēng),，共同承擔(dān)集體責(zé)任，齊心協(xié)力,，匯聚在一起,，形成一股強(qiáng)大的力量，成為一個(gè)強(qiáng)有力的集體,。大家都知道 “拔河”運(yùn)動(dòng),，它是一種最能體現(xiàn)團(tuán)隊(duì)精神的運(yùn)動(dòng)，每個(gè)人都必須付出100%的努力,，心朝一處想,、勁朝一處使，緊密配合,、互相支撐,，才能形成一股強(qiáng)力量，勢不可擋，戰(zhàn)勝對方,。`

那么,，怎樣才能形成這種十分可貴的團(tuán)隊(duì)精神呢?我認(rèn)為要做到： 相互信任，相互包容,，相互補(bǔ)臺,，相互謙讓。

第一,，要相互信任,。在一個(gè)團(tuán)隊(duì)中，不同的成員扮演著不同的角色,，要讓團(tuán)隊(duì)的力量擰成一股繩,，形成合力，信任是基礎(chǔ),。這種信任包括上下級之間和同事之間的相互信任,，說白了就是不要疑心生暗鬼。不信任可能會(huì)誤大事,。古典小說《三國演義》中有一段說到信任的故事：劉備對趙云的信任,。說的是劉備打了大敗仗，正在哭泣,，他的小舅子又來報(bào)告說：“反了常山趙子龍也,，投曹去了!”劉備說：“子龍是吾故人，安肯反也?”不相信小舅子的話,。猛張飛在旁邊說：可能趙子龍貪圖富貴,，去投降曹操。劉備說：“子龍與吾相從患難之時(shí),，他心如鐵石,，豈以富貴能搖動(dòng)乎?”他小舅子又說：“我親見他引軍投曹操去了?！眲湔f：“子龍必有原因,。再說子龍反者，斬之!”這里劉備對趙子龍是何等的信任啊!正是這種信任,，趙子龍七次殺入敵陣,，殺敵無數(shù)，救出了劉備的兒子,，讓敵人聞風(fēng)喪膽,，讓劉備轉(zhuǎn)危為安。這就是信任的力量!如果我們領(lǐng)導(dǎo)與下級之間,、同事之間能有這樣的信任力度,，我們就能成為一

個(gè)戰(zhàn)無不勝,、攻無不克的鋼鐵團(tuán)隊(duì)。

第二,，相互包容,。和諧包容的同志關(guān)系：“包容才有和諧，尊重才能包容,。相互包容,，和諧共事，才能干事,?！彼自捳f：牙齒還有咬著舌頭的時(shí)候。在一個(gè)單位共事難免有發(fā)生矛盾和誤會(huì)的時(shí)候,，以牙還牙，以眼還眼,。中國有句老話：“天下事,，何時(shí)了;有些事，不了了;一定了,，不得了,。”意思是說一些雞毛蒜皮的事就得以難得糊涂為座右銘,。真計(jì)較起來既影響工作,，又影響感情，沒有任何價(jià)值,。

第三,，相互補(bǔ)臺。相互補(bǔ)臺,，說起來容易做起來難,。但是只要具備了團(tuán)隊(duì)精神又完全可以做到。一是要樹立全局觀念,。在分工越來越精細(xì)的現(xiàn)代社會(huì),，即便是最復(fù)合型的人才也不能一個(gè)人做完所有的`事情，一花獨(dú)放不是春,，萬紫千紅春滿園,。每一個(gè)同志只有牢固樹立全局觀念，以全局利益為重,，才能全身心地投入到團(tuán)隊(duì)中去,，貢獻(xiàn)自己的力量并匯聚他人的力量;才能在同事出現(xiàn)工作失誤或不到位的情況下，及時(shí)堵漏,，主動(dòng)補(bǔ)臺,。同事之間的關(guān)系,，雖談不到什么生死之交，但一定要做到風(fēng)雨同行,、同舟共濟(jì),。二是敢于承擔(dān)責(zé)任。有的公司出現(xiàn)過這樣的情況：一個(gè)部門出現(xiàn)了問題,，部門領(lǐng)導(dǎo)往往會(huì)找客觀原因,，或者找下屬的原因，推卸責(zé)任,。但是,，聰明的領(lǐng)導(dǎo)，即使在下屬犯錯(cuò)誤的時(shí)候,，也會(huì)責(zé)備自己,，就像“諸葛亮揮淚斬馬謖后，上書自貶三級”,。領(lǐng)導(dǎo)勇于,、敢于、善于承擔(dān)責(zé)任,，是能及時(shí)消除因下屬錯(cuò)誤而產(chǎn)生的不良后果,，迅速扭轉(zhuǎn)工作局面的關(guān)鍵。這是一種更高層次的補(bǔ)臺,。一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)如果能自覺做到這些,，何談產(chǎn)生不了凝聚力，何談產(chǎn)生不了團(tuán)隊(duì)精神,。

第四,，相互謙讓?！耙娎щy就上,，見榮譽(yù)就讓”，這是我們的優(yōu)良傳統(tǒng),。在一個(gè)團(tuán)隊(duì)取得成績的時(shí)候,，在榮譽(yù)降臨的時(shí)候，我們應(yīng)該具備梅花那種“俏也不爭春”的精神,。過去有過深刻的教訓(xùn),，一個(gè)團(tuán)隊(duì)在奮斗的過程中能夠和諧相處，互相支持,，但

在勝利之時(shí)卻鬧得不可開交,，原因就在于不能相互謙讓，爭功爭榮譽(yù),。這樣的教訓(xùn)我們不能忘記,。`

團(tuán)隊(duì)建設(shè)演講稿160字 團(tuán)隊(duì)建設(shè)演講稿3分鐘篇二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、同仁：

大家好！xxx是我們公司貨物儲存,、銷售配送的中心紐帶,，也是對外服務(wù)的窗口和門戶，所以,，塑造一支作風(fēng)精良的倉儲團(tuán)隊(duì),，提升窗口形象至關(guān)重要。

要塑造好這個(gè)團(tuán)隊(duì),，我認(rèn)為應(yīng)該重視以下幾個(gè)方面：

一個(gè)人工作的好與壞,，重要的不一定是工作能力，而是取決于工作態(tài)度,，只有對自己的工作有一個(gè)正確的認(rèn)識,，才有可能提高工作質(zhì)量，否則,，一切都會(huì)是空話,。好的道德行為包括很多方面，我們不說那些個(gè)大話,、套話，就說說我們生活中的小事,，比如說一個(gè)人的談吐方面,，一個(gè)人的衣著方面，一個(gè)人的遵守紀(jì)律方面,，一個(gè)人的信守承諾方面,，事小但影響大。請諸位反思：在我們以前的工作中,，我們是不是有過出言不遜,，我們是不是衣冠不整就到了崗位，我們是不是待人待物有過稍稍的待慢,，我們是不是常把遲到五分鐘不當(dāng)一回事,。這太多太多的不檢點(diǎn)的小事，匯成了主流,，形成了人們對我們的一個(gè)整體的認(rèn)識,，而這個(gè)認(rèn)識真的算不上完美！所以,，要塑造倉儲團(tuán)隊(duì),，要提高窗口形象，首先要從培養(yǎng)員工的好的道得行為方面入手,。至于怎樣培養(yǎng),，我認(rèn)為有必要開展一個(gè)批評與自我批評的活動(dòng),，這個(gè)不是整人，是整風(fēng),，這個(gè)整風(fēng)指的是整治工作作風(fēng),。在這個(gè)活動(dòng)中，我們凡是要對事不對人,，客觀的評價(jià)自己,，評價(jià)別人，真正做到實(shí)事求是,。真正做到取之精華,。

一個(gè)人，要想成長,，就只有不斷的學(xué)習(xí),。不斷的學(xué)習(xí)進(jìn)取，也是一種美德,，在以前,，我們有的同事可能不重視這一點(diǎn)，認(rèn)為沒必要,，就是個(gè)簡單的搬運(yùn)工作,，用不上學(xué)什么，有力氣就可以了,，甚至我們有的.人對愛學(xué)習(xí)的人進(jìn)行諷刺,，認(rèn)為是假積極。但現(xiàn)實(shí)卻不是這樣的,。我們的產(chǎn)品不斷的更新,，即便是產(chǎn)品方面的知識也需要我們?nèi)W(xué)習(xí)。我們每天的工作會(huì)遇到新問題,，怎樣處理這些個(gè)新問題,，處理問題的方法就取決于你的思維方式，一個(gè)不斷學(xué)習(xí)的人,，他的思想是活躍的,，他的思維方式是多種的，會(huì)從不同層面去看問題,，解決問題的方法自然就要優(yōu)于別人,。我們的工作技能也需要不斷的學(xué)習(xí)，倉儲,，雖然只是一個(gè)部門,，但牽扯的環(huán)節(jié)很多，每個(gè)環(huán)節(jié)的工作都需要有一定的專業(yè)知識,、專業(yè)技能,，而這些個(gè)工作環(huán)節(jié)的工作人員都不會(huì)是永遠(yuǎn)不變的,，假如今天讓你去做下一個(gè)環(huán)節(jié)的工作你可以勝任嗎？即使是在同一個(gè)崗位上,，每個(gè)人的工作質(zhì)量和效率也會(huì)是不一樣的,。所以，這些個(gè)因素,，都需要我們不斷的學(xué)習(xí)進(jìn)取,。我們只有在學(xué)習(xí)中才能進(jìn)步。那么,，怎樣來檢驗(yàn)我們的學(xué)習(xí)呢,？我認(rèn)為可以在我們的團(tuán)隊(duì)中開展一個(gè)技術(shù)競賽活動(dòng)，用成績來證明我們的學(xué)習(xí),，用成績來證明我們的工作能力,。

國有國法，家有家規(guī),，沒有規(guī)矩不能為方圓,。倉儲科的工作，近年來在有些方面有了很大程度的提高,，但絕談不到完美程度,。完善制度并堅(jiān)決執(zhí)行是保證倉儲一切工作順利并不斷發(fā)展的前提。這個(gè)制度的完善,，不客氣的說是我們的領(lǐng)導(dǎo)層面要做的工作,。以前，我們的制度也很多,，但真正執(zhí)行得怎么樣,？是否是一紙空文,？再有,，一個(gè)制度的執(zhí)行是要全方位的，不可以有任何人搞特殊化,，這樣,，這個(gè)制度才可以持久。搞特殊話的人是誰,？為什么有的制度是三分鐘熱氣,？很多的問題需要我們大家反思！

一個(gè)部門的管理,，不是單靠制度就會(huì)達(dá)到極點(diǎn)的,，營造一個(gè)和諧的、大家暢所欲言的工作環(huán)境才是理想的,。這個(gè)和諧,，我想應(yīng)該包括人與人之間的團(tuán)結(jié),、協(xié)作、關(guān)心,、愛護(hù),，包括寬容、理解,、支持,、信賴。關(guān)心我們的每一個(gè)員工,，信賴我們的每一個(gè)同事,，大家團(tuán)結(jié)協(xié)作。為員工營造一個(gè)快樂的工作環(huán)境,，給大家一個(gè)發(fā)展的平臺,。這樣的團(tuán)隊(duì)才會(huì)有戰(zhàn)斗力。

塑造我們的倉儲團(tuán)隊(duì),，提升我們的窗口形象,，不應(yīng)該只是一個(gè)口號，應(yīng)該是一項(xiàng)長期的工作,，需要我們每個(gè)人的共同努力,。讓我們每個(gè)人都出一份力，發(fā)一分光,！

謝謝大家,！

團(tuán)隊(duì)建設(shè)演講稿160字 團(tuán)隊(duì)建設(shè)演講稿3分鐘篇三

中國有句古話：“千人同心，則得千人之力;萬人異心,，則無一人之用,，”意思是說，如果一千個(gè)人同心同德,，就可以發(fā)揮超過一千人的力量,，如果一萬個(gè)人離心離譜，恐怕連一個(gè)人的力量也比不上!這就是團(tuán)隊(duì)的力量,，這就是我們需要的團(tuán)隊(duì)精神,。

今天，隨著市場規(guī)則的日益規(guī)范和市場競爭的日益激烈,，企業(yè)要想在競爭中占據(jù)一席之地,，靠什么?靠企業(yè)家的個(gè)人英雄主義?靠少數(shù)人的單打獨(dú)斗?不，那已經(jīng)是夕陽挽歌,，風(fēng)光不再了!因?yàn)槲覀兯鶑氖碌墓ぷ?，是只有通過團(tuán)隊(duì)協(xié)作才能完成好，因?yàn)楝F(xiàn)在的市場競爭是團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力的綜合競爭!

今天，齊都藥業(yè)在藥品行業(yè)中遙遙領(lǐng)先,，面對機(jī)遇和挑戰(zhàn),，我們有理由追問，我們應(yīng)該記住些什么?我們應(yīng)該發(fā)揚(yáng)些什么?我們應(yīng)該記住,，為了齊都藥業(yè)的發(fā)展披荊斬棘,，殫精竭慮，奮戰(zhàn)在一線,，保質(zhì)保量;我們應(yīng)該發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作的戰(zhàn)斗力,，團(tuán)隊(duì)協(xié)作的精神。

翻看當(dāng)代企業(yè)的榮辱興衰史,，我們不難發(fā)現(xiàn)：一千個(gè)不成功的企業(yè)可能有一千個(gè)不成功的理由,，但是一千個(gè)成功的企業(yè)，必然會(huì)有一個(gè)重要的因素,，那就是上下同欲,，精誠合作的團(tuán)隊(duì)精神!

海爾的張瑞敏正是運(yùn)用這種團(tuán)隊(duì)的力量，經(jīng)過短短15年的'時(shí)間,，帶領(lǐng)著一個(gè)虧空147萬的小廠發(fā)展成中國家電第一品牌,，是團(tuán)隊(duì)的力量讓海爾插上騰飛的翅膀。

小溪只能泛起破碎的浪花,，百川那還才能激起驚濤駭浪,。對于齊都藥業(yè)來說，影響企業(yè)發(fā)展的陰霾已逐漸遠(yuǎn)去,，推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的有利因素仍在不斷增長,，對工作我們應(yīng)同心同德，勇敢面對不懈努力,。

親愛的朋友們,，我們齊都藥業(yè)就是一個(gè)完整的團(tuán)隊(duì)，個(gè)人與團(tuán)隊(duì)的關(guān)系,，就像小溪與大海,，個(gè)人只有完全融入團(tuán)隊(duì)，才能充分發(fā)揮個(gè)人的作用,。團(tuán)隊(duì)發(fā)展離不開個(gè)人,，個(gè)人的發(fā)展更離不開團(tuán)隊(duì),，只有將個(gè)人追求與團(tuán)隊(duì)追求緊密結(jié)合,，樹立與團(tuán)隊(duì)風(fēng)雨同舟的信念，才能實(shí)現(xiàn)個(gè)人更大的發(fā)展!沒有完美的個(gè)人,，只有完美的團(tuán)隊(duì),。

團(tuán)隊(duì)建設(shè)演講稿160字 團(tuán)隊(duì)建設(shè)演講稿3分鐘篇四

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同仁：

下午好！

首先,，謝謝您們給了我這次發(fā)言的機(jī)會(huì),。按照會(huì)議要求我就個(gè)人對團(tuán)隊(duì)建設(shè)的認(rèn)識與各位進(jìn)行交流，如有不妥之處還望各位領(lǐng)導(dǎo),、同仁批評指出,。從20xx年進(jìn)入煙草行業(yè)，我并一直從事專賣管理工作,；大家都知道專賣管理工作三大點(diǎn)中,，首當(dāng)其沖的并是團(tuán)隊(duì)建設(shè)；在這里請?jiān)试S我將這幾年專賣工作中對團(tuán)隊(duì)建設(shè)這一工作要點(diǎn)的認(rèn)識給大家做一個(gè)匯報(bào)：

每天我們都在提到團(tuán)隊(duì)建設(shè),，那么大家知道什么是團(tuán)隊(duì)嗎,？我個(gè)人認(rèn)為團(tuán)隊(duì)是指為了共同的目標(biāo)工作的一群人；這一群人中就是你,、我,、他。而團(tuán)隊(duì)的建設(shè)就需要今天我們在座各位的凝聚力和信任感,。如何能做好這一點(diǎn),，這幾年來我都奉行著在部隊(duì)時(shí)深深烙在我心里的“比、學(xué),、趕,、幫、超”精神,。

進(jìn)入煙草行業(yè),，從事專賣管理工作。面對新的事業(yè),，面對新的團(tuán)隊(duì),；如何才能讓自己薄淺的業(yè)務(wù)知識不拖團(tuán)隊(duì)的后腿，我時(shí)常在每次檢查完市場后,，每次查辦案件后,；將自己一些的工作細(xì)節(jié)拿出來和老稽查員們對比一下，查找自己的不足,；爭取在下一次的市場檢查中對待零售戶的語氣能夠更溫和一些,，爭取在下一次做詢問筆錄時(shí)更下細(xì)一些。比了才知道自己的一些漏洞,，我認(rèn)為將這些漏洞完善好了,，其實(shí)就是對團(tuán)隊(duì)建設(shè)的一點(diǎn)貢獻(xiàn)。

作為一名執(zhí)法者,，如對自己的業(yè)務(wù)知識不熟,；辦錯(cuò)了案,，不只是被他人所恥笑；更重要的是會(huì)為團(tuán)隊(duì)抹黑,，引發(fā)一系列的法律訴訟,；對團(tuán)隊(duì)的形象造成不可計(jì)量的損害。認(rèn)識到這一點(diǎn)后,，自己時(shí)?？薪老嚓P(guān)的業(yè)務(wù)知識；不懂的也不恥下問,，向老同志進(jìn)行請教,；在老同志們的悉身教導(dǎo)下，自己學(xué)到了很多書本上學(xué)不到的知識,，執(zhí)法水平也不斷提升,；我想這就是因?yàn)閳F(tuán)隊(duì)的力量吧！自己在為團(tuán)隊(duì)建設(shè)而努力時(shí),，而團(tuán)隊(duì)也在幫助著自己,。

業(yè)務(wù)知識上的一點(diǎn)進(jìn)步，工作中一點(diǎn)成績的取得,；并不是一個(gè)人驕傲的資本,。不斷的使自己提高，不斷的使自己進(jìn)步,；努力使自己成為優(yōu)秀的稽查員,，就需要不斷的趕上前面的優(yōu)秀者；一個(gè)人的優(yōu)秀不足掛齒,，一個(gè)團(tuán)隊(duì)的優(yōu)秀才是最有力量的,；不甘當(dāng)落后者，不拖團(tuán)隊(duì)后腿,；就需要自己不嬌不躁,，加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，使自己能獨(dú)立處理一些錯(cuò)綜復(fù)雜的局面,，從而為團(tuán)隊(duì)樹立良好的執(zhí)法形象,。

記得ge的前ceo杰克·韋爾先生曾說過這樣一句話：指出最差并不殘忍，真正殘忍的'是對成員存在問題視而不見,。是的,，團(tuán)隊(duì)的建設(shè)就需要你我他之間相互的幫扶，查找不足,，改正錯(cuò)誤,；從而使整個(gè)團(tuán)隊(duì)能力得到提升。現(xiàn)在自己也是一名老稽查員了,，也幫扶過年輕的同志,；新同志業(yè)務(wù)水平的提高，不單是他個(gè)人工作的出彩,，重要的是整個(gè)團(tuán)隊(duì)的工作效率以及工作質(zhì)量大大得到提升,，從而使整個(gè)團(tuán)隊(duì)的工作能夠得到良性運(yùn)作，繼而為我們的行業(yè)做出更大的貢獻(xiàn),。

記得從xx年開始,，在地局及縣局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注下；我們開展了各項(xiàng)技能比武,，其實(shí)這也是領(lǐng)導(dǎo)的良苦用心,；不以勝敗論英雄，只是在比武中讓我們認(rèn)識到彼此之間的差距,，以此促成我們超越的精神,；一個(gè)團(tuán)隊(duì)如果沒有超越的精神,，那么在我認(rèn)為停滯其實(shí)就是一種落后，一個(gè)團(tuán)隊(duì)的停滯，對一個(gè)行業(yè)來說那是致命的,；不斷超越、不斷進(jìn)步,、不斷提升,；我想在我們大家的努力下，我們的思南煙草將會(huì)迎來更加輝煌的明天,。

最后,，我想說的是團(tuán)隊(duì)內(nèi)部皆兄弟；我希望自己是團(tuán)隊(duì)建設(shè)中的一粒沙,，我會(huì)和大家緊緊的抱成一團(tuán),；那么擁有凝聚力的一堆沙也將是一塊為兩煙保駕護(hù)航，無堅(jiān)不摧的巖石,。

謝謝大家,！

團(tuán)隊(duì)建設(shè)演講稿160字 團(tuán)隊(duì)建設(shè)演講稿3分鐘篇五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，親愛的同事們：

大家好,！

我是xx部的xxx,；今天的演講的題目是：xx是我心中的家。

這里我想問大家一個(gè)問題,？

大家多久沒有回家了,？一個(gè)月，半年,，一年,？那么家是什么？家是茫茫寒夜里一團(tuán)團(tuán)的爐火,；家是離別時(shí),，父親拍拍我肩,，說的一句：放心去拼吧，還有爸,；家是跪別雙親含淚咽下的一碗面條,；

家是每晚一通電話，聽著百遍的話,，卻遲遲不想掛斷的電話,。

每個(gè)人都有家，每個(gè)家都是不一樣的精彩,，不一樣的意義,；

從蘇武立于寒冬，手持節(jié)仗遙望天子的方向,；從錢學(xué)森舍生忘死,，毅然回國捍衛(wèi)祖國的邊防；更有焦裕祿,，用生命撐起了人民的脊梁,；他們以國為家，以人為家,；而我心中的第二個(gè)家是xx公司,。

xx是有父愛的家；

父愛是一棵大樹,讓你的皮膚即使在炎熱的夏天也能感到?jīng)鏊?；父愛是一堵厚?讓你的人生之旅即使風(fēng)雨兼程也能安然無恙,；

是的，xx有著父愛的厚重,，創(chuàng)業(yè)初期,，我們尊敬的董事長xxx先生，帶領(lǐng)著寥寥數(shù)人的團(tuán)隊(duì),，從前期到后期,，從開發(fā)到研發(fā)；一步一個(gè)腳印,，踏實(shí)而穩(wěn)健的步伐,，才呈現(xiàn)出現(xiàn)在蒸蒸日上的xx，才有了我們鍛煉和成長的平臺,；

xx是有母愛的家,；

母愛是一縷陽光，讓你的心靈即使在寒冷的冬天也能感到溫暖如春,；母愛是一泓清泉,，讓你的情感即使蒙上歲月的.風(fēng)塵依然純潔明凈。

是的,，xx有著母愛的溫暖,，工作中,，很多新員工，工作無法抓重點(diǎn),，高效率,；老員工總是非常有耐心的教導(dǎo)我們，幫助我們提高工作技能,；正是有這一群和諧有愛的同事,，讓新人有更多的融入感和歸宿感,；

xx是有活力的家,；

是的，xx是我有我們的家,；我們是誰,？我們是家的希望，我們是xx的希望,；我們長大了,，我們不能永遠(yuǎn)生活在xx蔭蔽下生活，我們有我們的活力,，我們要傳承xx的精神,，我們要有讓xx騰飛的決心，我們更要有不忘初心,，牢記使命,，為xx的發(fā)展奉獻(xiàn)出自己的力量的決心；

經(jīng)過數(shù)年的發(fā)展,，xx從默默無名的小作坊到如今在行業(yè)中頗有威名,，xx從年產(chǎn)值數(shù)百萬到如今上億；創(chuàng)業(yè)期間的挑戰(zhàn),，前輩們已經(jīng)完成了,；作為接班人的我們要完成什么呢？

我們要改革,，我們要丟掉小作坊的壞毛病,，我相信xx人是行業(yè)最優(yōu)秀的斗士；

我們要改革,，我們要完善公司的規(guī)章制度,，我相信xx人是行業(yè)最自律的斗士；

我們要改革,，我們要加強(qiáng)部門的團(tuán)隊(duì)建設(shè),，我相信xx人是行業(yè)最團(tuán)隊(duì)的斗士；

xx人,，未來屬于我們,，讓我們一起不忘初心,，牢記使命，捍衛(wèi)我們共同的家—xx,。

團(tuán)隊(duì)建設(shè)演講稿160字 團(tuán)隊(duì)建設(shè)演講稿3分鐘篇六

各位同事：

大家好：

今天很高興能同各位同事一起進(jìn)行團(tuán)建活動(dòng),，今年組織的團(tuán)建活動(dòng)，可以說是建廠以來組織最有意義的一次,。為什么要說最有意義呢,？首先大家要明確團(tuán)建活動(dòng)的目的。

第一：考慮的是個(gè)人綜合素質(zhì)提高,，通過團(tuán)建活動(dòng),，讓我們個(gè)人素質(zhì)得到更好的提升，同時(shí)需要通過若干學(xué)習(xí),、各項(xiàng)活動(dòng),、若干競賽，通過制度的.規(guī)范化來提升個(gè)人氣質(zhì),、素質(zhì)和品質(zhì),，在靈魂深處受到觸動(dòng)。正所謂一榮俱榮一損俱損,，一個(gè)優(yōu)秀的人,，會(huì)帶動(dòng)身邊的人變得優(yōu)秀，我希望,，在公司這個(gè)團(tuán)隊(duì)中的每個(gè)成員,，都是最優(yōu)秀的。公司對每位員工都是平等的,，在這里工齡不是資本,，才能才是你的資本。

第二：考慮的是加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)自身建設(shè),，通過團(tuán)建活動(dòng),，讓我們加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)自身建設(shè)，增加凝聚力和團(tuán)隊(duì)精神,，滴水融入大海,，個(gè)人融入團(tuán)隊(duì)，我們需要一個(gè)打勝仗,，打硬仗的團(tuán)隊(duì),。正所謂，眾人拾材火焰高,，所有的事情,、所有的成績要依靠大家共同去爭取，光靠一個(gè)人力量微不足道，要靠我們組織的力量,，團(tuán)隊(duì)當(dāng)中每一個(gè)成員,，都要義無反顧服從團(tuán)隊(duì)的決策。

第三：考慮的是實(shí)現(xiàn)公司發(fā)展目標(biāo),，通過團(tuán)建活動(dòng),，讓我們每個(gè)人都要有一個(gè)努力的目標(biāo)，公司的目標(biāo)是年度利潤,、是未來發(fā)展,。是為了給大家?guī)砀嗟臅x升機(jī)會(huì)、學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),、以及更多的薪酬福利,。正所謂，有志者自有千計(jì)萬計(jì),，無志者只感千難萬難,。我們要明確目標(biāo),，堅(jiān)定不移,，勇往直前，共同發(fā)展,。

xxx

20xx年xx月xx日

團(tuán)隊(duì)建設(shè)演講稿160字 團(tuán)隊(duì)建設(shè)演講稿3分鐘篇七

同志們：

員工是企業(yè)最基本的組成單位,，企業(yè)是否能夠發(fā)展壯大，最根本的就在于培育具備企業(yè)精神的合格員工,。企業(yè)精神是企業(yè)的精神支柱,，是企業(yè)之魂，是企業(yè)在長期的生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)踐中自覺形成的,，經(jīng)過全體員工認(rèn)同信守的理想目標(biāo),、價(jià)值追求、意志品質(zhì)和行動(dòng)準(zhǔn)則,。頗具個(gè)性的企業(yè)精神,、如同凝聚全體員工粘合劑，是推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的動(dòng)力源,。在這里,，我就這四種精神談?wù)剛€(gè)人的膚淺的理解和看法。

一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)必然具備良好的團(tuán)隊(duì)精神,，就如同一個(gè)健康的人必須有一顆強(qiáng)健的心臟,，才能夠充滿活力，積極進(jìn)取,。作為一名企業(yè)的員工,，意味著必須與他人合作，俗話說：“一個(gè)籬笆三個(gè)樁,，一個(gè)好漢三個(gè)幫,；一根筷子容易折,，千根筷子不易折”。依靠集體的力量,，充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神才能使工作做得更出色,。這種合作必須建立在相互尊重，相互理解和相互信任的基礎(chǔ)上,，而且這種尊重理解和信任是愉快地進(jìn)行的,，是團(tuán)隊(duì)共同奮斗的橋梁和紐帶?！叭恕弊謨晒P是最優(yōu)美的字形,，表示著人需要相互支撐和扶持，身為文明人的我們又怎樣能不懂其中的含意呢,？如果能在這個(gè)群體中,，積極、有效,、無私地既幫助于他人,，同時(shí)又能獲得他人幫助，這樣才能很快進(jìn)入角色,。一個(gè)沒有團(tuán)隊(duì)精神,，不善于合作，封閉自己,，單打獨(dú)斗,，不能群體奮斗的員工，那就等于喪失了錘煉自我,、超越自我,、展現(xiàn)自我的機(jī)會(huì)。

“天上不會(huì)掉餡餅”,，我們的幸福生活,，企業(yè)的美好明天是依靠我們辛勤的勞動(dòng)，用我們的雙手創(chuàng)造出來的,。新時(shí)代的`工人許振超就認(rèn)為,，愛崗就要敬業(yè)，敬業(yè)就要精業(yè),。他參加工作30多年來,，對待工作總是兢兢業(yè)業(yè)，一絲不茍,，甘于奉獻(xiàn),。他的事跡生動(dòng)的說明，只要我們在工作中具備敬業(yè)精神，就會(huì)在平凡的工作崗位上做出不平凡的成績,。許振超用他們的事跡給敬業(yè)做了很好的詮釋――敬業(yè)必須樹立正確的社會(huì)職業(yè)道德觀,，這是我們作為員工的天職。你越熱愛自己的工作,，越富有敬業(yè)精神,，你成功的機(jī)會(huì)就越大。一個(gè)人是否有所作為,，不在于他從事什么職業(yè),，首先在于他是否具有敬業(yè)精神，是否用心地將本職工作做好,。因此,，無論從事何種工作，都要做到干一行,，愛一行,，專一行，不能朝秦暮楚,，見異思遷,，得過且過。在我們周圍,，也有很多員工是值得我們學(xué)習(xí)的,，他們對工作勤勤懇懇,、任勞任怨,，嚴(yán)格把好質(zhì)量關(guān)，不論有無管理人員監(jiān)督,，總是把工作做得最好,，他們有著崇高的敬業(yè)精神，我們應(yīng)該向他們學(xué)習(xí),，致力于做好每一項(xiàng)工作,。因此，讓我們熱愛自己的工作,，讓我們在自己的崗位上奮發(fā)努力,，為企業(yè)的成長進(jìn)步做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)！

“創(chuàng)新是進(jìn)步的靈魂,，是企業(yè)興旺發(fā)達(dá)的不竭動(dòng)力”,。一個(gè)人是否具有創(chuàng)造力，是一流人才和三流人才的分水嶺,。潛能會(huì)被習(xí)慣掩蓋,，被時(shí)間消磨。只有對“習(xí)慣”提出挑戰(zhàn)，對“傳統(tǒng)”提出質(zhì)疑,，運(yùn)用自己的頭腦認(rèn)真去思考的人,，才能夠富有創(chuàng)造力，才能夠最大的程度上實(shí)現(xiàn)自己人生價(jià)值的,。

人們在談?wù)搫?chuàng)新時(shí)都提到要“敢于質(zhì)疑”,。有位老師說過，“當(dāng)學(xué)生對他說“教授,，你錯(cuò)了”,，是最值得高興的事?！币?yàn)樗杏職馊ベ|(zhì)疑,，不迷信權(quán)威。電力企業(yè)的很多工作要求我們要令行止,，但這不代表要墨守成規(guī),，不能質(zhì)疑。例如調(diào)度令是嚴(yán)格執(zhí)行的,，但《安規(guī)》中明確要求,，如對指令有疑問必須向發(fā)令人詢問清楚方可執(zhí)行，“智者千慮,、必有一失,，愚者千慮、必有一得,?！?/p>

創(chuàng)新精神還需要我們自我加壓，以積極的態(tài)度對學(xué)習(xí),，不斷的充實(shí)自已,，才能夠具備創(chuàng)新的資本，擁有創(chuàng)新的能力,。朋友,！縱容自己就是毀滅自己，別讓你的怠慢,、弱點(diǎn),、安逸和需要?dú)缌四愕拿魈臁?/p>

“千里之行，始于足下”,。如果想成為一名合格的員工,，就必須腳踏實(shí)地，一切從現(xiàn)在開始,，一切從零開始,，一切憑實(shí)際能力與責(zé)任心定位,，擺正自己的位置，不怕做小角色,，要訓(xùn)練做小事的耐心,，有這樣一種理論：大事情不是誰都會(huì)做的，但誰都想去做,，小事情誰都會(huì)做,，但誰都不想做，想做大事的人很多,，唯獨(dú)你肯去做小事,，你才會(huì)在這一群人中脫穎而出，大事情才可能交給你去做,，因?yàn)槿藗儚哪阕龅男∈轮幸寻l(fā)現(xiàn)了你的才干和素質(zhì),。換句話說，是小事情使你獲得了做大事的機(jī)會(huì),，就是這些不起眼的小事磨煉了你的意志,。“一個(gè)比別人多走一段路的人,，一個(gè)注重行動(dòng)的人,，是離成功最近的一個(gè)人?！?/p>

作為一名員工,，我們應(yīng)該認(rèn)真領(lǐng)會(huì)這四種精神，我想,，如果具備了團(tuán)結(jié),、職業(yè)、創(chuàng)新,、唯實(shí)這四種精神,，那么，美好的明天就會(huì)在過程的另一端等著我們,。

謝謝大家！

團(tuán)隊(duì)建設(shè)演講稿160字 團(tuán)隊(duì)建設(shè)演講稿3分鐘篇八

有多少教科書就有多少種關(guān)于團(tuán)隊(duì)的解釋,，1994年,，管理學(xué)家斯蒂芬·羅賓斯首次提出了“團(tuán)隊(duì)”的概念：團(tuán)隊(duì)就是由兩個(gè)或者兩個(gè)以上的，相互作用,，相互依賴的個(gè)體,，為了特定目標(biāo)而按照一定規(guī)則結(jié)合在一起的組織。百度把團(tuán)隊(duì)定義為：由員工和管理層組成的一個(gè)共同體,，該共同體合理利用每一個(gè)成員的知識和技能協(xié)同工作,，解決問題,，達(dá)到共同的目標(biāo)。還有人說：團(tuán)隊(duì)就是為了實(shí)現(xiàn)共同目標(biāo)而相互協(xié)作的個(gè)體組成的工作群體,。下面,，我們來尋找這些概念的交集——目標(biāo)、協(xié)作,、個(gè)體,、共同體，合并同類項(xiàng)后我們可以把團(tuán)隊(duì)濃縮成這樣一個(gè)概念：有著共同目標(biāo)的個(gè)體通過相互協(xié)作組成的一個(gè)共同體,。

首先,，團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)該有一個(gè)既定的目標(biāo)，為團(tuán)隊(duì)成員導(dǎo)航,，知道要向何處去,，沒有目標(biāo)這個(gè)團(tuán)隊(duì)就沒有存在的價(jià)值。對于每一個(gè)目標(biāo),，你需要設(shè)定一個(gè)你認(rèn)為合適的時(shí)間框架,。這就是你的十年計(jì)劃，五年計(jì)劃,，還有你的一年計(jì)劃,。其中一些目標(biāo)因?yàn)槟愕哪挲g、健康,、經(jīng)濟(jì)狀況等可能會(huì)有“擱置期” ,，這些你需要花一些人力、精力和時(shí)間來輔助達(dá)成,。

關(guān)于目標(biāo)管理有這樣一個(gè)寓言故事：

唐太宗貞觀年間,，有一頭馬和一頭驢子，它們是好朋友,。貞觀三年,，這匹馬被玄奘選中，前往印度取經(jīng),。

17年后,，這匹馬馱著佛經(jīng)回到長安，便到磨房會(huì)見它的朋友驢子,。老馬談起這次旅途的經(jīng)歷：浩瀚無邊的沙漠,、高聳入云的山峰、熾熱的火山,、奇幻的波

瀾……神話般的境界,，讓驢子聽了大為驚異。

驢子感嘆道：“你有多么豐富的見聞呀!那么遙遠(yuǎn)的路途,，我連想都不敢想,?！?老馬說：“其實(shí)，我們跨過的距離大體是相同的,，當(dāng)我向印度前進(jìn)的時(shí)候,，你也一刻沒有停步。不同的是,，我同玄奘大師有一個(gè)遙遠(yuǎn)的目標(biāo),，始終如一的按照目標(biāo)方向前行，所以我們走進(jìn)了一個(gè)廣闊的世界,。而你被蒙住了眼睛,，一直圍著磨盤打轉(zhuǎn)，所以永遠(yuǎn)也走不出狹隘的天地……”團(tuán)隊(duì)精神演講稿馬和驢子最大的差別就在于目標(biāo)的不同,，最終導(dǎo)致了不同的結(jié)果,。這則寓言啟示我們：無論個(gè)人或是團(tuán)隊(duì)都應(yīng)該有明確的目標(biāo)，同時(shí),，企業(yè)或團(tuán)隊(duì)有目標(biāo)不等于有好目標(biāo),。好目標(biāo)一定要結(jié)合企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展和員工的特點(diǎn)來制訂。彼得·德魯克說：“目標(biāo)并非命運(yùn),，而是方向,。目標(biāo)并非命令，而是承諾,。目標(biāo)并不決定未來,，而是動(dòng)員企業(yè)的資源與能源以便塑造未來的那種手段?！?/p>

如何在日常工作中訂立“聰明”的目標(biāo),，我們必須通過科學(xué)的制度和程序，來明目標(biāo),、立責(zé)任,，通過正確、合理的方法達(dá)到目標(biāo),。團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)必須跟組織的目標(biāo)一致,，此外還可以把大目標(biāo)分成小目標(biāo)具體分到各個(gè)團(tuán)隊(duì)成員身上，大家合力實(shí)現(xiàn),。同時(shí),，目標(biāo)還應(yīng)該有效地向大眾傳播，讓團(tuán)隊(duì)內(nèi)外的成員都知道這些目標(biāo),， 激勵(lì)所有的人為這個(gè)目標(biāo)去共同前進(jìn)。

團(tuán)隊(duì)還應(yīng)該是一個(gè)團(tuán)結(jié)協(xié)作,、奮發(fā)向上的共同體,?！皢蝹€(gè)的人是軟弱無力的，就像漂流的魯濱遜一樣,，只有同別人在一起,，他才能完成許多事業(yè)?！眻F(tuán)結(jié)協(xié)作是一切事業(yè)成功的基礎(chǔ),，個(gè)人和集體只有依靠團(tuán)結(jié)的力量，才能把個(gè)人的愿望和團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)結(jié)合起來,，產(chǎn)生驚人的效果,。

同心山成玉，協(xié)力土變金,。成功,，不僅需要克難攻堅(jiān)的精神，更需要團(tuán)結(jié)協(xié)作的合力,。一個(gè)單位,，如果組織渙散、人心浮動(dòng),，人人自行其是,、集體一盤散沙，何來生機(jī)與活力?只有懂得團(tuán)結(jié)協(xié)作的人,，才會(huì)把團(tuán)結(jié)協(xié)作當(dāng)成自己應(yīng)盡的責(zé)任,，才能明白團(tuán)結(jié)協(xié)作對自己、對別人,、對整個(gè)單位的重大意義,。

每一個(gè)團(tuán)隊(duì)都是一個(gè)整體，五音要調(diào),，才能步調(diào)一致;五味要和,，才有美味醇香。

團(tuán)隊(duì)作為每個(gè)個(gè)體組成的一致行動(dòng)的共同體,，如何實(shí)現(xiàn)集體價(jià)值最大化呢?這里,，我想套用北京精神的影響力，詮釋一下我心中應(yīng)有的團(tuán)隊(duì)精神,。如果說所有生活在北京這個(gè)城市的我們是個(gè)大團(tuán)體,，北京精神賦予我們每個(gè)個(gè)人的是“愛國 創(chuàng)新 包容 厚德”，那么對于每一個(gè)工作,、生活中的小團(tuán)體,，團(tuán)隊(duì)精神賦予我們的又是什么呢?——我想，它會(huì)是“熱愛團(tuán)隊(duì)之家,、力爭創(chuàng)新團(tuán)隊(duì),、包容你我,、厚德載物” 愛團(tuán)隊(duì)：團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)該是每個(gè)個(gè)體的歸屬感所在，愛團(tuán)體才能有共同為實(shí)現(xiàn)整個(gè)團(tuán)隊(duì)目標(biāo)所共同奮進(jìn)的原動(dòng)力,。熱愛我們賴以生存的集體,，把團(tuán)隊(duì)利益放在首位，你才會(huì)有團(tuán)隊(duì)的自豪感,、榮譽(yù)感,、責(zé)任感、幸福感,。在中海陽,，我們每一個(gè)部門中每一個(gè)小小的團(tuán)體其實(shí)都在一齊為中海陽這個(gè)大的共同體增添光熱，只有對每個(gè)小團(tuán)隊(duì)充足的愛與希望,，凝聚成對這個(gè)大家庭最真實(shí)的愛,，心甘情愿的奉獻(xiàn)我們個(gè)人的每一分力量，才能同心協(xié)力的為它的發(fā)展壯大添磚加瓦,。

團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新：創(chuàng)新之于民族,，它是一個(gè)民族的靈魂，一種民族精神,。創(chuàng)新之于

團(tuán)隊(duì),，它是一個(gè)團(tuán)隊(duì)的精髓，一種團(tuán)隊(duì)生命力,。隨著科學(xué)技術(shù)日益更新,，無論是科研領(lǐng)域還是生產(chǎn)部門，每一項(xiàng)新成果的誕生,，都是集體智慧的結(jié)晶,，都體現(xiàn)著創(chuàng)造者的靈魂和精神。創(chuàng)新分為兩個(gè)階段：創(chuàng)意的產(chǎn)生和創(chuàng)意的實(shí)施,。最初的創(chuàng)意往往來源于個(gè)人,，卻是在團(tuán)隊(duì)的實(shí)施行為中將其實(shí)現(xiàn)。所以說,，創(chuàng)新源于團(tuán)隊(duì),，完美于團(tuán)隊(duì)。

創(chuàng)新需要每個(gè)成員充分發(fā)揮個(gè)人潛力,，鼓勵(lì)創(chuàng)新,、允許矛盾、充分民主,、極大限度的發(fā)揮自我,，使團(tuán)隊(duì)逐漸形成一套屬于我們自己的管理體系和工作氛圍。在培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)成員個(gè)人創(chuàng)新性的同時(shí)極大的培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)整體創(chuàng)新精神，才能使我們的團(tuán)隊(duì)逐漸形成有效的戰(zhàn)斗力,。所以,，從現(xiàn)在開始,，1,、鼓勵(lì)并給團(tuán)隊(duì)成員充分的空間發(fā)揮自己的專長特長，慢慢建立技能互補(bǔ),、各有所長的團(tuán)隊(duì),。2、打造良好的'團(tuán)隊(duì)工作氛圍,，形成積極向上的團(tuán)隊(duì)愿景,、團(tuán)隊(duì)文化。3,、建立一套適合自己團(tuán)隊(duì)的管理制度,，在有約束的同時(shí)顯示著充分的自主性，賦予團(tuán)隊(duì)成員適度的自由發(fā)揮空間,，盡情展示其風(fēng)采,。

包容：我們的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，要充分信任同事和工作團(tuán)隊(duì)中的每一個(gè)人,，信任別人本身就是一種美德,。在與同事相處的時(shí)候，一定要給予充分的信任,，共事者的一句話,，有時(shí)可使你跳出原來框架的束縛而變得豁然開朗，從而使問題迎刃而解,。同時(shí),，和周圍的人共事，自己要多一點(diǎn)謙虛,、多一點(diǎn)微笑,、多一點(diǎn)寬容、多一點(diǎn)主動(dòng),。

人性化的管理模式,，積極寬松的工作環(huán)境，有助于員工的個(gè)人成長和團(tuán)隊(duì)建設(shè),，在相互交流中協(xié)調(diào)問題,，在共同探討中提高認(rèn)識，把工作的主動(dòng)性與前瞻性結(jié)合

起來,，把解決問題的針對性和實(shí)效性統(tǒng)一起來,。這樣不僅能夠形成良好的工作氛圍，也有利于提高工作效率。同事之間,、上下級之間應(yīng)該多一些理解和寬容：在日常工作中既要有團(tuán)結(jié)協(xié)作的意識,，也要有克己容人的處世態(tài)度。你是愿意對他人一味地求全責(zé)備,、讓越來越多人對你敬而遠(yuǎn)之,、沒有人愿意和你共事，還是愿意讓良好的人際關(guān)系滲透在日常工作和管理的每一個(gè)環(huán)節(jié)里,，使人人都坦誠相見,、彼此理解、相互信任呢?想想,，您的團(tuán)隊(duì)凝聚力在哪種情境下才能得以增強(qiáng),。

厚德載物： 厚德是北京人傳統(tǒng)精神、首善精神之魂,，是用寬厚的德行來容載萬眾,、萬象、萬事,、萬物,。我們提倡團(tuán)隊(duì)的團(tuán)結(jié)協(xié)作精神和互補(bǔ)精神，就是要在目標(biāo)一致的前提下團(tuán)結(jié)起來,，同心協(xié)力,，取長補(bǔ)短，群策群力,，創(chuàng)一流的企業(yè)團(tuán)隊(duì),。同時(shí)，我們要避免惡性競爭,，消除同門相害,，力戒猜疑妒忌和相互拆臺，這就是厚德載物,。

漢高祖劉邦平定天下以后,，設(shè)宴款待群臣時(shí)說：“運(yùn)籌帷幄，決勝千里之外,，朕不如張良,。治國、愛民和用兵,，朕不及蕭何,。統(tǒng)帥百萬大軍，百戰(zhàn)百勝,，朕不及韓信,。但是，朕懂得與這三位天下人杰合作，所以朕能得到天下,。反觀項(xiàng)羽,，對唯一的賢臣范增反而不加以信任和團(tuán)結(jié)，這才是他失敗的原因,?！?/p>

團(tuán)隊(duì)共事中，牢記企業(yè)團(tuán)隊(duì)宗旨,，心往一處想,，勁往一處使，每個(gè)人都能發(fā)揮特長,、發(fā)揮優(yōu)勢，尤其能夠利用自身的優(yōu)勢無私地支持他人,、幫助他人;甚至團(tuán)結(jié)那些與自己有不同意見的人,，承載你我，包容丑惡及一切繁瑣雜碎之事,，共同把事情辦好,，特別是在工作中遇到挫折時(shí)，更要相互理解和諒解而不是互相推諉,，能夠同舟共濟(jì),，共渡難關(guān)，而不是樹倒猢猻散,。只有這樣才能超越個(gè)體認(rèn)知以及個(gè)體力量的局限性,，發(fā)揮集體的通力協(xié)作作用，產(chǎn)生1+1>2的效果,。

最后,，我想分享歌德的一句話:“不管努力的目標(biāo)是什么，不管他干什么,，他單槍匹馬總是沒有力量的,。合群永遠(yuǎn)是一切善良思想的人的最高需要?！?我們現(xiàn)在所處的時(shí)代,，對團(tuán)結(jié)與協(xié)作精神的渴求比任何一個(gè)時(shí)代都顯得迫切和重要。團(tuán)隊(duì)精神是企業(yè)團(tuán)隊(duì)生存的動(dòng)力和靈魂,，我們都是羽毛,，只有互相擁抱、相互凝聚,、緊密貼合,，才能讓團(tuán)隊(duì)之翼奮力翱翔!

團(tuán)隊(duì)建設(shè)演講稿160字 團(tuán)隊(duì)建設(shè)演講稿3分鐘篇九

中國有句古話：“千人同心，則得千人之力；萬人異心,，則無一人之用,，”意思是說，如果一千個(gè)人同心同德,，就可以發(fā)揮超過一千人的力量,，如果一萬個(gè)人離心離譜，恐怕連一個(gè)人的力量也比不上,！這就是團(tuán)隊(duì)的力量,，這就是我們需要的團(tuán)隊(duì)精神。

今天,，隨著市場規(guī)則的日益規(guī)范和市場競爭的日益激烈,，企業(yè)要想在競爭中占據(jù)一席之地，靠什么,？靠企業(yè)家的個(gè)人英雄主義,？靠少數(shù)人的單打獨(dú)斗？不,，那已經(jīng)是夕陽挽歌,，風(fēng)光不再了！因?yàn)槲覀兯鶑氖碌墓ぷ?，是只有通過團(tuán)隊(duì)協(xié)作才能完成好,，因?yàn)楝F(xiàn)在的市場競爭是團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力的綜合競爭！

今天,，xx藥業(yè)在藥品行業(yè)中遙遙領(lǐng)先,，面對機(jī)遇和挑戰(zhàn)，我們有理由追問,，我們應(yīng)該記住些什么,？我們應(yīng)該發(fā)揚(yáng)些什么？我們應(yīng)該記住,，為了齊都藥業(yè)的發(fā)展披荊斬棘,，殫精竭慮，奮戰(zhàn)在一線,，保質(zhì)保量,；我們應(yīng)該發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作的戰(zhàn)斗力，團(tuán)隊(duì)協(xié)作的精神,。

翻看當(dāng)代企業(yè)的榮辱興衰史,，我們不難發(fā)現(xiàn)：一千個(gè)不成功的企業(yè)可能有一千個(gè)不成功的理由，但是一千個(gè)成功的'企業(yè),，必然會(huì)有一個(gè)重要的因素,，那就是上下同欲,，精誠合作的團(tuán)隊(duì)精神！

xx的xxx正是運(yùn)用這種團(tuán)隊(duì)的力量,，經(jīng)過短短xx年的時(shí)間,，帶領(lǐng)著一個(gè)虧空xxx萬的小廠發(fā)展成中國家電第一品牌，是團(tuán)隊(duì)的力量讓xx插上騰飛的翅膀,。

小溪只能泛起破碎的浪花,，百川那還才能激起驚濤駭浪。對于xx藥業(yè)來說,，影響企業(yè)發(fā)展的陰霾已逐漸遠(yuǎn)去,，推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的有利因素仍在不斷增長，對工作我們應(yīng)同心同德,，勇敢面對不懈努力,。

親愛的朋友們，我們齊都藥業(yè)就是一個(gè)完整的團(tuán)隊(duì),，個(gè)人與團(tuán)隊(duì)的關(guān)系,，就像小溪與大海，個(gè)人只有完全融入團(tuán)隊(duì),，才能充分發(fā)揮個(gè)人的作用。團(tuán)隊(duì)發(fā)展離不開個(gè)人,，個(gè)人的發(fā)展更離不開團(tuán)隊(duì),，只有將個(gè)人追求與團(tuán)隊(duì)追求緊密結(jié)合，樹立與團(tuán)隊(duì)風(fēng)雨同舟的信念,，才能實(shí)現(xiàn)個(gè)人更大的發(fā)展,！沒有完美的個(gè)人，只有完美的團(tuán)隊(duì),。

團(tuán)隊(duì)建設(shè)演講稿160字 團(tuán)隊(duì)建設(shè)演講稿3分鐘篇十

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、同仁：

下午好!首先，謝謝您們給了我這次發(fā)言的機(jī)會(huì),。按照會(huì)議要求我就個(gè)人對團(tuán)隊(duì)建設(shè)的認(rèn)識與各位進(jìn)行交流,，如有不妥之處還望各位領(lǐng)導(dǎo)、同仁批評指出,。從20xx年進(jìn)入煙草行業(yè),，我并一直從事專賣管理工作;大家都知道專賣管理工作三大點(diǎn)中，首當(dāng)其沖的并是團(tuán)隊(duì)建設(shè);在這里請?jiān)试S我將這幾年專賣工作中對團(tuán)隊(duì)建設(shè)這一工作要點(diǎn)的認(rèn)識給大家做一個(gè)匯報(bào)：

每天我們都在提到團(tuán)隊(duì)建設(shè),，那么大家知道什么是團(tuán)隊(duì)嗎?我個(gè)人認(rèn)為團(tuán)隊(duì)是指為了共同的目標(biāo)工作的一群人;這一群人中就是你,、我、他,。而團(tuán)隊(duì)的建設(shè)就需要今天我們在座各位的凝聚力和信任感,。如何能做好這一點(diǎn),，這幾年來我都奉行著在部隊(duì)時(shí)深深烙在我心里的“比、學(xué),、趕,、幫、超”精神,。

盔入煙草行業(yè),，從事專賣管理工作。面對新的事業(yè),，面對新的團(tuán)隊(duì);如何才能讓自己薄淺的業(yè)務(wù)知識不拖團(tuán)隊(duì)的后腿,，我時(shí)常在每次檢查完市場后，每次查辦案件后;將自己一些的工作細(xì)節(jié)拿出來和老稽查員們對比一下,，查找自己的不足;爭取在下一次的市場眷查中對待零售戶的語氣能夠更溫和一些,，爭取在下一次做詢問筆錄時(shí)更下細(xì)一些。比了才知道自己的一些漏洞,，我認(rèn)為將這些漏洞完善好了,，其實(shí)就是對團(tuán)隊(duì)建設(shè)的一點(diǎn)貢獻(xiàn)。

作為一名執(zhí)法者,，如對自己的業(yè)務(wù)知識不熟;辦錯(cuò)了案,，不只是被他人所恥笑;更重要的是會(huì)為團(tuán)隊(duì)抹黑，引發(fā)一系列的法律訴訟;對團(tuán)隊(duì)的形象造成不可計(jì)量的損害,。認(rèn)識到這一點(diǎn)后,，自己時(shí)常啃嚼相關(guān)的業(yè)務(wù)知識;不懂的也不恥下問,，向老同志進(jìn)行請教;在老同志們的悉身教導(dǎo)下,，自己學(xué)到了很多書本上學(xué)不到的知識，執(zhí)法水平也不斷提升;我想這就是因?yàn)閳F(tuán)隊(duì)的力量吧!自己在為團(tuán)隊(duì)建設(shè)而努力時(shí),，而團(tuán)隊(duì)也在幫助著自己,。

業(yè)務(wù)知識上的一點(diǎn)進(jìn)步，工作中一點(diǎn)成績的取得;并不是一個(gè)人驕傲的資本,。不斷的使自己提高,，不斷的使自己進(jìn)步;努力使自己成為優(yōu)秀的稽查員，就需要不斷的趕上前面的優(yōu)秀者;一個(gè)人的優(yōu)秀不足掛齒,，一個(gè)團(tuán)隊(duì)的優(yōu)秀才是最有力量的;不甘當(dāng)落后者,，不拖團(tuán)隊(duì)后腿;就需要自己不嬌不躁，加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，使自己能獨(dú)立處理一些錯(cuò)綜復(fù)雜的局面,，從而為團(tuán)隊(duì)樹立良好的執(zhí)法形象。

廄得ge的前ceo杰克·韋爾先生曾說過這樣一句話：指出最差并不殘忍,，真正殘忍的是對成員存在問題視而不見,。是的,，團(tuán)隊(duì)的建設(shè)就需要你我他之間相互的幫扶，查找不足,，改正錯(cuò)誤;從而使整個(gè)團(tuán)隊(duì)能力得到提升?，F(xiàn)在自己也是一名老稽查員了，也幫扶過年輕的同志;新同志業(yè)務(wù)水平的提高,，不單是他個(gè)人工作的`出彩,，重要的是整個(gè)團(tuán)隊(duì)的工作效率以及工作質(zhì)量大大得到提升，從而使整個(gè)團(tuán)隊(duì)的工作能夠得到良性運(yùn)作,，繼而為我們的行業(yè)做出更大的貢獻(xiàn),。

廄得從xx年開始，在地局及縣局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注下;我們開展了各項(xiàng)技能比武,，其實(shí)這也是領(lǐng)導(dǎo)的良苦用心;不以勝敗論英雄,，只是在比武中讓我們認(rèn)識到彼此之間的差距，以此促成我們超越的精神;一個(gè)團(tuán)隊(duì)如果沒有超越的精神,，那么在我認(rèn)為停滯其實(shí)就是一種落后,，一個(gè)團(tuán)隊(duì)的停滯，對一個(gè)行業(yè)來說那是致命的;不斷超越,、不斷進(jìn)步,、不斷提升;我想在我們大家的努力下，我們的思南煙草將會(huì)迎來更加輝煌的明天,。

最后,，我想說的是團(tuán)隊(duì)內(nèi)部皆兄弟;我希望自己是團(tuán)隊(duì)建設(shè)中的一粒沙，我會(huì)和大家緊緊的抱成一團(tuán);那么擁有凝聚力的一堆沙也將是一塊為兩煙保駕護(hù)航,，無堅(jiān)不摧的巖石。

謝謝大家!