在日常的學習、工作,、生活中,，肯定對各類范文都很熟悉吧。寫范文的時候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢,？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文，希望對大家有所幫助,，下面我們就來了解一下吧,。

暑期班主任培訓心得美篇篇一

20xx年8月24日，我們在柏鄉(xiāng)二中三樓會議室聆聽了邢臺一中張智慧老師和邢臺二中張利娜老師有關班主任工作方面的講座,。二位老師在耕耘教育實驗田的基礎上,，善于思考、勤于探索實踐,、不斷歸納總結,。她們在如何打造健康班級，提高學生學習成績以及班級精神文化建設等很多方面講得聲情并茂,，有理有據(jù),，使我受到了很大的啟發(fā)，也給我們每一位教育人傳遞了正能量,。

"態(tài)度決定一切",不僅是生活的定律,，更是教育的定律。張智慧老師為我們講述了朱永新教授的九大教育規(guī)律：（一）態(tài)度決定一切（二）說你行你就行（三）體罰近乎無能（四）讀書改變?nèi)松ㄎ澹┱n堂屬于學生（六）性格主宰命運（七）特色就是卓越（八）理想創(chuàng)造輝煌（九）愛心產(chǎn)生奇跡。

在二位老師精彩的講座中,，我感覺她們在教學實踐中都遵循了這些規(guī)律,，并在探索中不斷提升。比如：張智慧老師一方面用激勵法告誡學生："生活無比美好,，拼搏多么值得",另一方面她利用"元宵節(jié)""中秋節(jié)""成人禮"等節(jié)日適時地對學生進行 德育教育 ,，教給孩子們學會成長，學會感恩,，學會愛自己,、愛別人、愛自然,，還對學生進行個性化指導,。張利娜老師也同樣是利用"母親節(jié)""民風民俗"社會實踐調(diào)查、"60年校慶"等活動提高學生的動手動腦,、交流溝通等綜合實踐活動能力,。

給我留下深刻印象的是一中張智慧老師還利用在北京考察大學的機會帶領學生參加"北京香山行"等遠足活動，這些活動增進了師生情感,，鍛煉了學生的意志毅力,，也成為學生前進路上的永遠的財富。二中張利娜老師還和學生一起用獨特的創(chuàng)意"放飛白鴿,、擁抱藍天",為邢臺二中60年校慶增光添色,，激發(fā)了學生愛國、愛校的激情,，也為學生的人生留下了金子般美好的記憶,。

邢臺一中張智慧老師在班級管理中本著"制度面前、人人平等"的.原則,，對每一位學生嚴加管理,。比如：她在教一屆普通班時，面對參差不齊的生源,，各種刺頭的學生,，沒有向困難低頭。她直面挫折,，從班級小事抓起,，面對屢次遲到的連校長都頭疼的任性男生，她嚴格班級制度,，把學生親自送回家,，向家長說明情況，給予遲到學生應有的處理,。這一行動在學生中樹立了老師的權威性,，從此班級紀律逐漸走向了正軌,。"加強紀律性、革命無不勝",在組織紀律嚴明的前提下,，張智慧老師帶領學生在學習之路上循序漸進,，步步登攀，終于在高考之時,，以絕對優(yōu)勢超越同一平臺的班級,。

邢臺二中張利娜老師在管理學生方面采取"因材施教"的方法。她根據(jù)不同學生的性格特點,，曉之以理,，動之以情。"談心法",是她在管理學生中所用的方法之一,，比如："個別談""結對談""小組談""宿舍談",對于進步大的學生，她還用獎勵性的"吃飯談",極大地激勵了學生學習的積極性,。在一次次的談話中,，張利娜老師與學生增進了交流，加深了情感,，使孩子們在班集體中感受到了家庭的溫暖,，在學習上也有了巨大的動力。

"路漫漫其修遠兮,，吾將上下而求索",本次培訓,，我最大的收獲就是汲取了二位老師"善于思考、勤于探索,、勇于實踐"的教育理念,，我們每一位教育人都將以她們?yōu)榘駱樱⒆惚韭?，不斷提升,，追求卓越，做一個胸懷教育,、腳踏實地,、不斷前進的耕耘者。

暑期班主任培訓心得美篇篇二

今天能坐在這里向大家匯報交流我學習的感受,，首先感謝學校領導能給我這次外出學習的機會,，我是7月31日起程奔赴北京參加“北京師范大學勵耘計劃——中小學班主任高級研修班”的培訓，培訓期間共聆聽了8節(jié)講座,，給我們講座的教師都是全國著名的教育專家和優(yōu)秀的班主任,。與會的教師來自全國各地，共計3百多人,。培訓期間,，我們聽到了名家大師的聲音,，看到了知名院校的氣勢，領略了首都教育者的風采,，學習了實用的教育教學技術,，感受到了得天獨厚的人文景觀、震撼人心的歷史遺產(chǎn),、深厚的文化底蘊,，濃厚學術氛圍的無窮魅力。我們的收獲是沉甸甸的,，激烈的思想碰撞,、強烈的視覺沖擊，讓我們學會了思考,，辨析,，自我提示和主動踐行；不同的學習體驗,，使我們學會了審視自己,，反思過去，并在此基礎上學會了甄別,、吸納,、補充……對我們每個人而言，這次學習是一個立體塑造,，整體構建,，全面提升的過程。

下面我就針對這8節(jié)講座向大家做以匯報,，我們先后聽的是孫蒲遠老師的《美麗的教育》,；魏金枝老師的《在快樂中體驗成功，在活動中健康成長》,；高雅躍老師的《閱讀,，煥發(fā)班級的教育活力》；王曉春老師的《課堂管理的理念和技巧》,；鄭丹娜老師的《全接納慢引導——創(chuàng)造屬于教室的力量》,；張紅老師的《好的關系就是好的教育——教育中的人際溝通》；李秀娟老師的《班級管理中追求藝術性——師愛無聲》,；吳國珍老師的《引發(fā)班主任心靈智慧的敘事探究》,。

每位教師都有著自己獨特的教育風格和理念，孫老師在《美麗的教育》講座中說：“寬容與賞識讓教育更美麗,，愛心與智慧讓教育走得更遠,。”這是孫老師教育的高度總結,。她從心靈深處理解和關愛兒童,，面對生理機能有障礙的學生,，學習特別吃力的學生，單親家庭的學生,，她給了他們更多的愛,，讓每個孩子都感受到了自己是孫老師的小天使。孫蒲遠老師用自己的寬容與賞識,、愛心與智慧創(chuàng)造了美麗的教育,，汲取孫老師的精華，也努力創(chuàng)造美麗的教育,！

魏老師的講座《在快樂中體驗成功,，在活動中健康成長》，她的班主任工作教育風格主要是注重開展豐富多彩的班級活動,，在班級活動中與學生一起快樂成長,。在形式多樣的活動中，無需老師過多的語言,，學生感悟到親情,，感悟到友情，體驗了成功,，體驗了挫折,，這就是教育,。作為活動的設計者,，隗老師認為把教育的目的隱藏在活動中，隱藏的越深達到的教育效果越好,。通過老師策劃的活動去喚醒學生心中的真誠,，讓他們發(fā)現(xiàn)生活是美好的，人心是善良的,，學習是愉悅的,，分享是快樂的。讓學生們在生活和學習中不斷自發(fā)地修正自己的行為,，不斷實現(xiàn)道德人格的提升,。

高雅躍老師的《閱讀，煥發(fā)班級的教育活力》,，高老師堅定的教育信念是：讓閱讀潤澤學生的心靈,，讓閱讀煥發(fā)班級教育活力，讓閱讀成為師生共同的一種生活方式,。

作為語文教師,，高老師充分利用學科專長，通過開展閱讀活動煥發(fā)班級教育活力：她根據(jù)不同年年級學生的特點,，制訂了一套近千本的讀書推薦目錄“書香超市”,；通過開展親子閱讀活動,，增進了家長、學生和班主任之間的溝通理解,，形成了家校之間的教育合力,。她所帶的每個班都形成了靜心讀書的良好習慣，“文質(zhì)彬彬”的優(yōu)雅言行成為班上每一名學生的自覺要求,。

在閱讀中,，高雅躍老師與學生一起學習成長，豐厚了文化底蘊,，提升了人格素養(yǎng),。師生共同營造了一塊崇尚踏實閱讀的小小樂土。

鄭丹娜老師的《全接納慢引導——創(chuàng)造屬于教室的力量》,，她提出了“全接納,、慢引導”的全新教育理念?！叭蛹{”即是接納所有學生,，能做到尊重所有學生?！奥龑А?，我認為是在教育學生上不能操之過急，做到“潤物細無聲”,。鄭老師關心,、了解和幫助每一個學生，對學生的愛猶如母愛,。她能“蹲下來”傾聽學生的心聲,，讓學生和老師處在一個平等的位置上,，孩子們也更愿意和老師溝通,，也更尊重,、信任老師了,。那“正確引導”也達到了教育教學的目的了,。是呀,，教育是成長,，是一個需要耐心的過程,?；叵胱约旱墓ぷ?，我雖然也是懷著一顆愛心對待孩子，可有時卻有點急功近利,，遇到學生犯錯誤,，我有時會大發(fā)脾氣，嚴厲斥責，收效甚微不說,，還惹得自己一肚子氣,，全然違背了“全接納、慢引導”的教育理念,。

鄭老師“說悄悄話”是我最值得借鑒的一點,。要做到與學生傾心溝通，必須以情感做基礎,。而“說悄悄話”恰好能達到師生之間心與心的交流,，正確引導學生，消除他們的煩惱和困惑,。

以上是我對本次學習的一些感受與大家分享,，通過這次學習，收獲很多,，要把這次參加培訓學習的知識運用到我今后的工作中,，真正做到學有所思，學有收獲,，學有所得,，提升自己的工作干勁，不斷不懈的加強學習,，豐富充實頭腦,，多磨練良好習慣，做到學習為先,，事業(yè)為重,。不斷改進自己的工作方法，力爭使自己的班集體更加優(yōu)秀,。

暑期班主任培訓心得美篇篇三

暑假教師培訓在絲絲細雨中落下帷幕,。雖然是炎熱的盛夏,，而我的感覺是：心熱身不熱,，三天的培訓時間過得飛快。二位名師精彩的講課,、各位評課老師的點評給我留下的印象很深,，讓我再次領略了名師的風采。這兩大師在教學中展現(xiàn)了不同的風格,，獨特的教學方式,，真讓人留戀不舍；張主任作的《如何搞好網(wǎng)絡大集體備課》報告,，至今在我耳邊回響,。使多多困惑的我，豁然開朗,，猶如黑暗中彷徨迷失的人,，突然見到了光亮,。為我今后的教學特別是集體備課指明了方向。

它能集百家之長,，創(chuàng)自我特色吸收優(yōu)秀教學設計中的精彩環(huán)節(jié),，再與自己班級的學生實際相結合，重新整合教學過程,，是一個自我特色的創(chuàng)建過程,。是教學發(fā)展到一定階段的的必然產(chǎn)物。在以往的集體備課中,，存在著種種的問題及困惑,，如傳統(tǒng)的集體備課無非是同級同科的教師在一起說一說，議一議,，單調(diào)枯燥,，流于形式。教師為了備課,，查找資料花費很多的時間,，擠占了上課的時間。利用計算機和網(wǎng)絡技術,，多人合作,，共同探討，積極參與,，各抒已見,，將任務分開化，發(fā)揮教師的特長,，從事教材,、教法的研究，在閑的時間里,，通過互聯(lián)網(wǎng)獲取了更多的資料和信息,。教師自主、合作,、探究,，形成研討氛圍，發(fā)揮“集團效應”的優(yōu)勢,。

利用網(wǎng)絡備課,，使教師從繁重的備課勞動中解脫出來，可以把更多時間放到研讀教材,、分析學情,、思考課堂教學設計和課前準備上來。

同時，豐富的網(wǎng)絡教學資源,，會給教師備課帶來廣闊天地,，對自己、對別人的專業(yè)成長提高都很有好處,。為備課者提供寶貴的經(jīng)驗,，真正實現(xiàn)我為人人、人人為我,。

他們在課堂上淳樸的語言,，動作的幽默，重點的反復強調(diào),，輕松和諧的課堂氣氛,，深深地感染了學生，最大程度的調(diào)動了學生的積極性,。他們不局限于課堂教學形式,，積極有效的給孩子們留下正確的思維方式，培養(yǎng)了學生解決問題的能力,。把思考,、時間、探究留給了學生,，教給了他們解決問題的方法,、思維方式、解決問題的能力,，讓人獲益頗多,，意義深遠。

教師,，我們肩上的擔子是沉重的,，面對如此重大的革新，我們要做什么關注未來,，放飛希望,。首要的是我們要更新觀念，要敢于打破傳統(tǒng)教學中的條條框框,，在在新課教改的道路上敢于創(chuàng)新,。繼而走上務實之路,，一切從實際出發(fā),，實事求是，講求實效,。棄繁就簡,，走簡單之路，返樸歸真。直至把每一個孩子培養(yǎng)“成人”,。在今后的日子里,，我將不斷地學習新的理論知識，用理論指導教學實踐,，研究和探索教育,，教學規(guī)律，把科研和教學結合起來,，科學運用網(wǎng)絡資源,，努力做一名合格的人民教師。使自己的教學水平再上一個臺階,。

暑期班主任培訓心得美篇篇四

閱讀教學應該是有起點有重點的,，每一課的教學目標就是課后的練習，,。我想：只有明確教學目標,，才能談教學效率，把每一課的課后練習高標準,、高要求地完成就是有效教學,。除此之外，要達到課堂教學的有效性,，作為語文教師,，要有目標意識及落實目標意識——過關意識。每個年級段的寫字和朗讀一定要落實,，要過關,，教學中朗讀是閱讀教學的首要目標，該默寫的一定要默寫,，該背的一定要背,。

課前，老師要和教材“對話”,，把教材讀懂,，掌握好。這一環(huán)是關鍵,。課堂上要講學生不懂的,，教學生不會的，少問,，少講,，多示范。示范是最好的老師,，要惜時如金,，盡可能減少課堂時間的損耗,。

課堂是學堂，學生才是學習的主人,，教師在課堂上要用啟發(fā)的,、激勵的語言，要最大限度地提高學生的參與度,。另外,，語文課上有些討論并不能給學生留下什么印象，給學生留下的是字詞,、是語感,，是不可言傳的感受。討論得太多,，開掘得太遠,，就會使語文教學變“胖”，耕了別人的田,，荒了自己的園,；聲光電一起上，弄的學生頭暈目眩,，就會使語文味兒少了,。

課堂，首先是生活,，其次才是教學,。課堂教學，是老師,、學生和教材三者之間的對話,。課堂上，更多的是在老師組織,、引導下,，讓學生和教材對話。教師關注的是學生,，該講的講,，不該講的不講，教學生不懂的知識,，一定要有過關意識,。

“授之以魚不若授之以漁”可見學習方法的知識是最有價值的知識。學習方法是學生為了達到預期的學習目的所采用的某種方式,、手段,、途徑。學生只有掌握了學習方法,，有了學習的主動權,，才能獨立地探索新的領域,，獲取新的知識,，并運用這些知識去組合,、去創(chuàng)新。

1,。教給學生課前預習的方法,，養(yǎng)成良好的讀書習慣

“預習”乃是“學生預先學習”之意，即預習應看作是課堂教學前的準備,，是課外到課內(nèi)的橋梁和紐帶,，是鋪墊，也是初步發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的階段,。強調(diào)預習并形成良好的習慣,，其意義在于：充分活躍學生的思維，調(diào)動他們主動求教的積極性,，提高自學能力,。

2。教給學生讀懂課文的方法,，提高閱讀理解力

讀懂課文的方法是多方面的,，從識字、解詞,、釋句,，到理解主要內(nèi)容，體會作者表達的思想感情,，從理解文章題目,，理解思考課后問題到自己能圍繞課文的某一詞句提出問題，從理解文章的語言文字,，到體會其內(nèi)涵,，品味作者遣詞造句，布局謀篇的方法都需要教,。

3,。教給學生課外閱讀的方法

1。準確,、深入地解讀文本,；

2。精心進行教學設計,。

3,。靈活機動地實施教學。

4,。喚起學生的生活體驗,。

5,。創(chuàng)設大問題背景，實施有效對話,。

6,。適度拓展、堅持練筆等等,。

總之,，有效的課堂教學是兼顧知識的傳授、情感的交流,、智慧的培養(yǎng)和個性塑造的過程,。在課堂教學中，把握住課文的精髓,，立足于學生的終身發(fā)展,，努力構建有效、實用的語文課堂,，我們的語文課程才可能充滿生機和活力,。

暑期班主任培訓心得美篇篇五

20xx年8月27日，我有幸參加了沂南縣教育局組織的班主任培訓暨首屆班主任論壇活動,，收獲頗豐,，感慨頗多。

作為一名教師,，我們要把愛學生放在首位,，了解每位學生，因材施教,，使之成才,。著名兒童教育家孫敬修說：“教師要熱愛學生，應把學生看成是自己的兒女手足,，對他們的關心,、熱愛和責任感還應超過自己的兒女手足。有了這種感情,，才能把每一個學生培育好,。”一位教師如果對學生漠不關心,，那么熱愛學生就是一句空話,。教師對集體中的每一個成員都應一視同仁，絕不能厚此薄彼,。從表象上看,，學生的確存在“好”與“差”的差異，因而有的教師便加以區(qū)分對待,，對“好學生”關愛備至,，而對“差學生”冷漠有加,。其實，從本質(zhì)上看,，學生并不存在好與差之分,，“差生”之所以“差”，原因在于他們潛能被種種主客觀因素所束縛,，而未得到充分的釋放而已,。正因如此,，我們教師對這些所謂的“差生”,，更應加備的關愛與呵護。在他們身上,，我們要傾注全部的愛,，去發(fā)現(xiàn)他們的每一次進步，去尋找他們的每一個閃光點,，然后運用激勵機制,，加以充分的肯定和激勵，讓他們增強自信心,，從而縮小師生間心靈上的距離,，使他們產(chǎn)生“向師性”。這樣,，他就會把教師當成知心朋友,，愿意向你暢開心扉，愿意接受你如何學習和如何做人的指導,。思想上的束縛除了,，他們必然會在成長與發(fā)展的道路上有一個質(zhì)的飛躍。所以只有做到全面了解學生,，才能有全面的關懷,，才能讓每一個學生發(fā)展。

作為一名教師,，我們要帶著發(fā)現(xiàn)的眼光去看待每一個孩子,，研究每一個孩子，這是我們必須要具備的品質(zhì)與能力,。對于他們,，有的教師從來不會放棄，反而會花更多的時間去研究他們 的問題,，找出他們的.癥結,，并對此進行針對性的“治療”。對于一位經(jīng)常搗亂的學生,，不急于嚴詞批評,，而是找出了學生是因父母離異缺乏關懷所致,，從而對他溫柔鼓勵，讓學生自己認識到錯誤,，從而改正,。找出學生的不同個性，有的鼓勵溫柔,，有的稍微嚴厲,，經(jīng)常督促，從而創(chuàng)造了讓學生從英語二十幾分到九十分的質(zhì)的飛躍……,。類似的案例還有很多很多,。這些都使我感到要勤于探究學生的個性，家庭,，心理世界,。因為只有了解了自己班上的孩子，才有可能確定出適合自己班孩子的教育內(nèi)容與教育方法,，才能做到孔子所提倡的“因材施教”的教育理念,。

除此之外，作為班主任的教師們還要做到以下三點：

1,、首先要正確處理好班主任與班干部之間的關系,。班主任是學校管理班級的核心力量和直接實施者。因此,，處理好班主任與班干部的關系是學校對學生進行有效管理的關鍵所在,。

2、其次要正確引導班干部與同學們之間的關系,。班主任對班級管理最重要的一條就是通過民主,、人格、學識和愛心等渠道對學生曉之以理,，動之以情,，在學生中樹立“我”的權威，從而實現(xiàn)對全體學生的有效管理,。與此同時,，班主任還要幫助班干部在同學中樹立“他們”的威信，切忌將“我”和“他們”分割開來,，將“他們”成為可有可無的附屬,，而是要讓“他們”與全班同學友好相處中贏得大家真誠的信任。

3,、再次要正確處理好學科教師與班干部之間的關系,。學科教師是學校對學生進行管理的重要力量，是傳授學科知識的主體。因此,，學科教師除要完成具體的教學任務外,，還要加強對班干部工作的指導和幫助。一方面,，要幫助班干部正確行使班級自主管理權利,，要結合學科教學特點，積極主動地為班干部的管理出謀劃策,，更好地完成教育教學任務,。另一方面，學科教師要自覺地虛心接受班干部和全體學生對自己教學和各個方面的的監(jiān)督和評價,，要總結經(jīng)驗教訓,，改進教學方法，不斷適應教育教學改革的需要,。

依靠班干部對班級進行有效管理,，是提高未成年人思想道德針對性和實效性的重要實踐,，也是遵循以人為本教育理念的重要體現(xiàn),，更是科學規(guī)范和管理未成年人思想道德教育有效的教育方法之一，具有較強的理論性和實踐性,。

這次學習,，我更深刻的認識到：“三人行必有我?guī)熝伞保堑?，此次參加演講的每位教師都是我們的師傅,。但是“師傅領進門，修行靠個人,?！币虼耍覀円粩嗟貙W習,，主動地學習,；聽師傅的理論，看師傅的言行,，思師傅的理念,。當然，除了勤向師傅學習,，還要勤向其他老師學習,。再就是現(xiàn)在先進的信息技術也要好好利用，我們要上網(wǎng)學習最新的教學方法,，優(yōu)秀的教學案例,。同時，學習還要講究效果，到底學會了沒有,，要靠在實踐中不斷的反思,，發(fā)現(xiàn)自己的不足，尋找問題的癥結所在,，反復的思考－實踐－反思－再思考,，這樣才能進步。相信我們的班主任工作將日趨完善,，讓我們一起努力吧,！加油！

暑期班主任培訓心得美篇篇六

凡是要求學生做到的,，自己首先要做到,，正人先正己，如果求學生遵守紀律,，不遲到不早退,，班主任自己就要認真遵守教學工作制度；要求學生在學習上要刻苦認真,，那么班主任在教學中就必須做到“認真”二字,；要求學生的言行要符合社會道德規(guī)范，那么班主任的言行行為就要對學生產(chǎn)生良好的影響,，處處起示范作用,，成為學生學習效仿的楷模。班主任的言語要充分反映高尚的師德情操,，行為要充分體現(xiàn)人民教師的形象,。

2、班主任要在學生中建立威信,，樹立良好的形象,，獲得學生的充分信任。班主任威信的建立,，主要是通過樹立良好的形象來實現(xiàn)的,。良好形象的樹立，關鍵在于平時的言行,。班主任的一言一行,、一舉一動，都應在學生中產(chǎn)生好的影響,，起表率示范作用,。平時的言行是建立威信的基礎。樹立了良好的形象,，建立了威信,，獲得了學生的信任，班主任工作就能順利開展。

1,、要細心全面了解掌握學生各方面的情況,，如家庭情況、學習情況,、學生的個性特點等,。全面了解掌握班級每個學生的不同情況，在對學生進行管理教育的過程中,，才能針對每個學生的不同情況采取不同的管理教育方法,。可以說了解掌握學生各方面的情況,，是做好班主任工作的前提,。

生，要多進行個別疏導,，盡量不要在大眾場合當著眾人的面點名批評教育,，避免學生產(chǎn)生抵觸、對抗心理,。要讓學生有機會悄悄地改正缺點錯誤,，使之自覺養(yǎng)成良好的道德行為習慣。

3,、要關心學生的學業(yè),，激發(fā)學生的學習興趣，使學生建立學習信心,。班主任要從各科任課老師那里了解學生的情況，無論學生成績的升降,，都要隨時給學生鼓勵,、加油。尤其是對成績差的學生,，要多給予鼓勵,、支持、指導,，激發(fā)他們的學習興趣,，使之建立學習的自信心。對偏科的有業(yè)余愛好的學生,，要多做引導,，使之全面發(fā)展。要使所有的學生始終保持刻苦努力,、積極進取的心理狀態(tài),。

班主任要把每一個學生都當作是自己的子女一樣看待，無論學習成績是好是壞，怎樣調(diào)皮,，都不另眼看待,。對每一個學生既要嚴格要求、疏導,、批評,，更要細心愛護、關心,、鼓勵,。學生有進步，就像自己的孩子有了進步一樣感到高興,，學生有缺點,，就像自己的孩子有缺點一樣感到內(nèi)疚。只要把學生當成自己的子女一樣管教,，班主任工作的效果會十分出色,。

要經(jīng)常接近學生，做學生的朋友,。班主任在課余時間經(jīng)常接近學生,，與學生交談。通過交談,，一可了解學生各方面的情況,，二可溝通師生的思想感情。要做學生的朋友,，班主任一定要心誠,，當了解到學生有不良言行時，不要隨便對其家長“告狀”不要隨便得在他人面前給予指責,。學生覺得班主任不會傷害他,，能夠友好地幫助他，對班主任就有信任感,，就能主動的沒有任何顧慮的向班主任輸送關于思想,、行為、學業(yè),、生活等方面的信息,。這樣，班主任的工作就容易順利開展,。

襄陽五中的鄒德菊老師和襄陽四中的韓老師都從教師心理健康等方面對老師進行了引導,，她們既指出了老師的現(xiàn)實困境和生活寫照，也從多方面分析了老師的壓力來源,，最終指出物隨人變,，境由心生,，認知決定命運。要積極調(diào)整,，要學會“關門”,，學會欣賞，學會微笑,，學會改變,，學會自保。

通過這次培訓,，我要把學到的經(jīng)驗,、方法都運用到班主任工作實踐中去。扎實而有效地做好班級工作,，對自己的班主任管理要不斷地反省,，不斷地總結，不斷地進行創(chuàng)新,。力爭做一個學生喜歡,，家長滿意，教育上稱職的優(yōu)秀班主任,。

暑期班主任培訓心得美篇篇七

這個暑假,，我參加了xx區(qū)教師進修學校班主任培訓，通過這次培訓讓我學到了許多實實在在的教育教學方法,，讓我受益匪淺,。優(yōu)秀班主任、教育專家,，全面的敘說了自己獨具風格的班主任工作經(jīng)驗和搞好班級管理的具體措施,，以及新時期班主任工作的技巧和應該具備的素質(zhì)。令我感觸很深,，使我的教育思想更是有了良好的升華,！

通過這次培訓，使我懂得,，作為教師,，尤其是班主任，要用很長時間,，用心靈來認識學生，支持和賞識學生,，努力與學生心靈產(chǎn)生共鳴,，用理解打開學生的心靈眾所周知,，教育的核心和靈魂是育人，班主任要特別關注自我及學生的心理動向,，正視內(nèi)心沖突,，努力做學生的良師益友，努力處理好自身與他人關系的人際,，主動幫助他人，用健康的身心去影響別人,，協(xié)調(diào)好來自各方面的關系，嚴以律己,，寬以待人，盡量為自己和周圍的人創(chuàng)造一個合適的空間,。師愛如陽光,，學生的心理渴望老師的愛,，教師的使命在于發(fā)現(xiàn),、喚醒、引導,。讓我們把陽光播灑在別人心田，讓生命的陽光照亮教育的每一個角落,。我知道：感激不僅來自學生對老師的尊敬和愛戴，而且也來自于一份真誠的信賴,，老師的教誨，渴望得到學生的尊重,，但更要珍視學生的這份尊重，這樣才能了解學生,、走進學生,，從而充滿熱情和真愛來面對偉大的事業(yè)。

教育需要愛,，也要培養(yǎng)愛。沒有愛的教育是死亡的教育,，不能培養(yǎng)愛的教育是失敗的教育。這一教育名言告訴我們,，愛是教育的生命，是教育的催化劑,、潤滑劑和粘合劑。素質(zhì)教育對每一位教師提出了更高的要求,，那就是必須全面地愛學生。一切為了學生,，為了學生的一切,，為了一切學生,。這要求每一位教師胸懷一顆愛心,，用心靈去耕耘心靈，讓每一位孩子都得到應有的愛,。

愛是教育的靈魂，愛是塑造美好心靈的力量,。老師應該愛自己的學生，對待學生要有平等的愛,，理解的愛,，尊重的愛，信任的愛,，民主的愛,。愛學生,，還表現(xiàn)在老師對學生的尊重和信任，以及對學生的嚴格要求,，尊重學生的人格，了解學生的個性,，相信學生，關心學生,，既統(tǒng)一嚴格要求，又注意學生的個體差異,，區(qū)別對待。老師如果能夠給予學生以足夠的愛,，那么你就會真正成為學生的良師益友，你才能走近學生的心靈,，成為一個成功的教育者。

著名教育家魏書生說過：教師應具備進入學生心靈世界的本領,。育人先要育心，只有走進孩子心靈世界的教育,，才能引起孩子心靈深處的共鳴。用心靈去贏得心靈,，用愛去交換愛,，用真情贏得真情聽了之后讓我很受啟發(fā),，記得有一句名言叫“蹲下來看孩子”，我們老師就應該蹲下來與孩子保持一樣的高度,，以孩子的眼光看問題、看世界,，這樣才能真正尊重孩子,、理解孩子,，也就只有在這樣的前提下，我們才更有心去主動地創(chuàng)造更充裕的時間和空間去了解,、剖析、關愛孩子,，為孩子提供最適合的教育,。

幫助和鼓勵每一個學生進步,，使每一個學生都在明顯而又易于承受的壓力下自愛要求自己,。教師不要老是擺著一副高高在上的面孔來威懾學生，以維護自己“神圣”的地位,。教師要用真誠的情感去熱愛學生、關心學生,、愛護學生，富于同情心,，這樣就會受到學生的愛戴，就能溝通師生之間的心靈,，學生就會親近班主任,，從而在師生之間架起一座信任的橋梁,。

學習固然重要，但豐富多彩的活動是孩子們心靈成長的營養(yǎng)素,，而孩子們能從活動中獲得這些營養(yǎng)素，充分調(diào)動學生的積極性,，發(fā)揮他們的主觀能動性，讓他們能說出心聲,，能從別人的交流中收獲到許多有益的東西，從而使學生形成積極、健康的心理狀態(tài),。

暑期班主任培訓心得美篇篇八

1。教研活動的現(xiàn)狀

（1）缺少交流碰撞,，很難有所提高,。

（2）缺少主動交流的意識，不能實現(xiàn)自主發(fā)展,。

（3）沒有積極主動地反思。所以改變教研現(xiàn)狀便成了我們迫切的要求,。

2。構建教研平臺,，打造高效網(wǎng)絡集體備課

（1）網(wǎng)絡集體備課能使我們達到資源共享，提高教學效率,。

通過網(wǎng)絡集體備課，彌補了教材的不足,，豐富了教學內(nèi)容，每位教師通過網(wǎng)絡平臺都可共同享用英語全冊的優(yōu)秀教案,，這樣既節(jié)省了老師們撰寫教案的時間，又可以把大量時間用在對教案的整理上,，結合本班學生實際對主備人教案進行調(diào)整,，及時記錄教學中的得與失,，形成自己對教研活動的理性認識從而提高教學效率,。

（2）網(wǎng)絡集體備課能揚長避短，從而發(fā)揮自己教學水平,，提高教學質(zhì)量。

一次集體備課通過教師們的共同討論，能夠集思廣益,，達到共同提高，在討論中,，針對教學過程中出現(xiàn)的問題，我們能夠借助網(wǎng)絡平臺,，從而較快較好的解決了在教學中存在的問題。

所以非常感謝縣教研室能夠給教師們構建相互交流的教研平臺,，我們相信,，經(jīng)過長時間的積淀,，教師們在業(yè)務素質(zhì),，思想境界和教學理論上都有大幅度的提升。

（1）課堂上課件的呈現(xiàn)能夠激發(fā)學生的學習興趣,。

在教學中我們都深有體會，通過課件呈現(xiàn)教學內(nèi)容時,，所有的學生都很有興趣的觀看屏幕，認真的聽講,，課堂效率會非常高。

（2）課件的運用利于課堂教學內(nèi)容的直觀呈現(xiàn),。

通過課堂呈現(xiàn)教學內(nèi)容,，不但使學生從聽覺方面掌握知識,，更給了學生們一個視覺的沖擊,，這樣既節(jié)省了教師的課堂時間，又利于學生對知識點的掌握,。

但對于課件有很多教師不會制作,，所以這一直都是大多數(shù)教師所渴望的技巧,，在中午，龍寶乾老師就如何制作英語ppt為我們做了詳盡的解說,，讓我們對此有了大體的理解，以利今后的教學,；縣教研室李老師也不吝賜教，對圖片的剪切與應用,，錄音的制作等給我們進行了詳細的分析,，讓我們受益很大。

今后我將繼續(xù)以這次培訓為契機,，認真總結學習成果，努力鉆研,，形成自己的特色教研風格。

暑期班主任培訓心得美篇篇九

培訓講座一開始,，鄭校長就給我們道出了xx學校的一個重要的教育理念：要愛而后教。班主任要學會正確的愛學生,，即尊重、信任,、理解,、寬容,、接納。班主任對學生的愛應該是無私的,，是平等的，是面對每一個學生的,，這是做好班主任工作的基礎。學生只有感受到老師的愛，才會愿意接受老師的教育,，正所謂“親其師，信其道,。”我們的教育才會取得預期的效果,。

作為老師要樹立正確的學生觀，要尊重人,、關心人、理解人,、發(fā)展人，陳曉君主任說：“他們是正在成長中的人”,，所以學生難免會在學習和生活中犯各種各樣的錯誤，但是學生在人格上完全與老師平等,，具有令人憧憬的未來,。陳主任進一步提醒我們：“我們是受過高等教育的人,，我們是學師范出來的，我們是做教育的,。”所以我們要像對待我們的同事那樣來尊重學生,，與他站在同一個角度上看待他的世界，走進他的心里,，重視學生內(nèi)在的精神需求，多給予孩子們需要的尊重,、信賴、理解,、寬容與等待,。

通過認真培訓學習使我認識到：班主任的主要職責之一就是培養(yǎng)有強烈集體榮譽感的班集體和身心健康積極向上的人。班主任是一份十分辛苦的工作,，要與幾十名學生打交道，操心費力,，但是從韋明珠、孫潔,、蔡春桃這些非常優(yōu)秀班主任身上我看到了，班主任工作也是其樂無窮的,。這源于一份強烈的責任心，對班級負責,，對學生負責，更是對自己良心負責,。鄭校長告誡我們說：“教師要把本職工作當做事業(yè)來追求，而不是當職業(yè),。”“對每一個老師來講,，你的學生可能在你的班級里是百分之二，但在每一個家庭來講,，這個孩子就是百分之百！”所以,，我們必須要責任心，認真工作,，為每一個學生負責,，盡心盡力,，不求回報,，對得起自己的良知,，一切以學生為中心,，牢牢樹立為學生服務的思想，踏實做好班主任的本職工作,。

教育必須有愛，教育也需要技術,。沒有愛的技術是危險的，而無技術的愛是無力的,。教師要因材施教，遇到突發(fā)事件,，光有愛心和責任心是不夠的,，還要講求方法,，因為我們工作的對象是有思想的人,，每一個學生都是不同的個體，所以在處理問題時要講方法,。其根本的原則就是既能處理好問題，又不能傷害學生的自尊,。

優(yōu)秀班主任余寶存、田林奎,、孫潔等介紹了許多典型的班主任工作案例，使我認識到我曾經(jīng)在原來的學校的班主任工作與他們存在的差距,，在處理偶發(fā)事件上,，有時比較缺乏教育機智,，導致自己辛苦不說,，而且收不到理想的教育效果,。大愛無邊,，師愛無痕，也許只有無痕的教育,，才能在孩子的心田里留下最深的痕跡。那么優(yōu)秀的教育機智,，工作方法從何而來呢？通過學習,，使我認識到只有從讀書學習和在工作實踐中勤于探究,、及時反思,、善于總結中得來,。

我們都是普通教師，學識不夠高,，方法也不夠靈活，要多向優(yōu)秀班主任和專家學習好的管理班級的方法,，并根據(jù)自身的條件去進行變通應用,，只有這樣才會不斷進步。車爾尼雪夫斯基說："教師希望把學生造成什么人,，自己就應當是這種人。"要想自己的學生好學,，教師必須先好學,，只有學而不厭的教師才會教出學而不厭的學生。讀書是進步的階梯,。

從這些優(yōu)秀班主任身上,，我看到他們共同的特點就是愛好讀書，喜歡積累,，在工作中勤于反思,，及時總結。田林奎老師向我們推薦了幾本好書,，有《優(yōu)秀是教出來的》、《教育者的11項卓越品質(zhì)》等等,。學校領導倡導做書香教師，建議老師向優(yōu)秀的教育工作者學習和模仿,，建議老師養(yǎng)成讀書學習的好習慣。

教育是一門科學,，育人成才是一種精雕細刻的藝術,，在工作中只有講究科學,、創(chuàng)新,、藝術，才能培養(yǎng)出適應社會需要的高素質(zhì)的人才來,。我爭取在今后的工作中，要注重教育方法的研究,，不斷學習，研究學生,、家長,、社會的新情況,，具體問題具體分析,，調(diào)整好自己的心態(tài)，使班級管理水平不斷提高,。多學習先進經(jīng)驗，不斷改進,，不斷提高,，積極探索，善于總結,，使自己的教育之路越走越好！

暑期班主任培訓心得美篇篇十

作為班主任,，接受每一個學生是無條件的。學生在學校都希望得到班主任的尊重,、關心、愛護,、幫助和教育,。班主任平等公正地對待學生是學生共同的心理需求,，也是教師職業(yè)道德的基本要求。班主任的愛是博大的,、精深的愛,，它像陽光一樣,，灑向大地上每一個角落。喜愛優(yōu)等生,，歧視后進生，是班主任狹隘教育觀的表現(xiàn),。西方有一位哲人曾說：一個人,，愛自己的孩子是人；愛別人的孩子是神,。我們不妨借過來說：一個班主任愛優(yōu)等生是人,；愛后進生是神,。當然，對后進生的教育要付出更多的勞動,，但是,，只要班主任拿出真誠的愛心，就會發(fā)現(xiàn),，后進生也有許多可愛之處,，也有許多閃光點,，不失時機地進行教育指導，就能促使他們不斷進步,。

班主任工作是以促進學生的健康發(fā)展為基本任務的。在伴隨學生健康發(fā)展的過程中,，班主任所擔當?shù)氖且啡说墓ぷ?，他所扮演的角色是良師益友的角色,。因而，在班主任工作中,，必須淡化教育者的角色痕跡，與學生平等對話,。建立朋友般的師生關系,，做到師生之間的相互悅納,。在學生人生成長階段，自我意識的發(fā)展已成為發(fā)展過程中的一個核心,。班主任則是學生自我發(fā)展的促進者,。他們腳下的路在哪里,？他們將走向何方？班主任是他們走向理想之路的引路人,。對學生來說他們需要的不是聲色俱厲的威嚴，不是喋喋不休的說教,，他們需要的是能夠理解,、信任他,，與他平等對話，伴他成長的引路者,，解惑人。

作為班主任要善于把問題擺在學生面前,，引導學生出主意，想辦法,，這樣既增強學生的參與意識與解決問題的能力，又達到了理解,、執(zhí)行班主任意圖的目的。

班主任盡可能減政放權,，盡可能把班級管理看做是學生們自己的事情，不是班主任的事情,。從組織結構的設計到職責權限的劃分,，從活動的組織者到學生干部的教育,，我們都應滲透這一思想。我們要通過班級管理這一活動,，培養(yǎng)學生自主管理的能力。面對一個個活蹦亂跳的學生,，他們的年齡特征決定了他們成長過程中不可能不出現(xiàn)大大小小的問題,。班主任要做的并不是簡單地堵漏洞,，死死盯住學生的言行,，隨時以組織紀律管束之,，而應當是做細致地疏導。在班級管理中要形成寬松的環(huán)境,，創(chuàng)設和諧的氛圍，形成開放的班級文化氛圍,，以此熏陶和感染學生，以求“潤物細無聲”,。

要想把一個班級管好,，隨意是不行的，必須講究科學,，講究方法，這樣才能防患于未然,。在科學管理上,，許多班主任創(chuàng)造了不少行之有效的制度與方法，使自己不斷地完善,。如：班干部輪流坐莊,，競爭上崗；師生共議,，同樹良好班風；制定切實可行的班規(guī)班紀,；建立班級量化考核管理制度,；開展“比,、學,、趕,、幫,、超”的競賽活動；發(fā)揮典型示范作用,，開展班級各類明星評比活動,。另外，我們還可以選好主題,，定期召開班會；正確使用表揚和批評這一武器,，建立問題集體評議制度,；按學生類型，召開教導會或個別談話,；建立家校聯(lián)系制度等。