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2023調(diào)查研究不夠深入的整改措施三篇

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2023調(diào)查研究不夠深入的整改措施三篇
時(shí)間:2024-08-12 11:21:05     小編:王子璇a

新形勢(shì)下為什么要堅(jiān)持調(diào)查研究、怎樣做好調(diào)查研究,,為大興調(diào)查研究之風(fēng)提供了根本遵循,理論邏輯上,,強(qiáng)調(diào)調(diào)查研究是主觀和客觀相結(jié)合的紐帶,,是理論和實(shí)踐相結(jié)合的中心環(huán)節(jié),。下面是小編為大家整理的2023調(diào)查研究不夠深入的整改措施三篇,歡迎閱讀,。

【篇一】深入調(diào)研不夠整改措施

不嚴(yán)不實(shí)問(wèn)題表現(xiàn)及整改措施

(一)在修身不嚴(yán)方面:

理論學(xué)習(xí)仍存在重形式,、輕成效的情形,,淺嘗輒止,,不求甚解,,學(xué)而不思,,思而不深,,學(xué)用脫節(jié),,不能學(xué)以致用,。,,通過(guò)會(huì)議或者宣讀文件的形式進(jìn)行學(xué)習(xí)傳達(dá),沒(méi)有靜下心來(lái)認(rèn)真,、踏實(shí)、原本的進(jìn)行系統(tǒng)學(xué)習(xí),,也沒(méi)有開(kāi)展深入的研討活動(dòng),,學(xué)習(xí)成效難于保證;對(duì)于業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)存在“吃老本”現(xiàn)象,,存在以干代學(xué),,特別是工作與學(xué)習(xí)發(fā)生矛盾時(shí),,常把學(xué)習(xí)當(dāng)做“軟指標(biāo)”,學(xué)習(xí)時(shí)間和效果得不到保證;對(duì)于8小時(shí)之外的工余時(shí)間的學(xué)習(xí)更是少之又少,,有關(guān)社評(píng)曾指出以后社會(huì)將淘汰的八類人,,其中就包含“8小時(shí)以外不學(xué)習(xí)的人”,,在工作和生活之余,,我們對(duì)新知識(shí),、新政策,、新規(guī)章等學(xué)習(xí)還不夠,,業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)還有待進(jìn)一步提升。

存在安于現(xiàn)狀,,不思進(jìn)取傾向,。近些年,,我院取得了長(zhǎng)足發(fā)展,經(jīng)濟(jì)指標(biāo),、職工收入都逐年遞增,,精神文明和物質(zhì)文明取得了一定成績(jī)。但其中,,有些干部覺(jué)得自我感覺(jué)良好,,小富即安,,固步自封,,滿足于守?cái)傋?、享清福,?chuàng)新意識(shí),、進(jìn)取精神消退。面對(duì)工作任務(wù)所帶來(lái)的壓力,,有的被動(dòng)應(yīng)付,,一味等上級(jí)出指示,、等別人出經(jīng)驗(yàn);有的對(duì)待日常工作標(biāo)準(zhǔn)不高,,滿足于“交差即可”,,甘于平庸混日子,,心安理得熬年頭,,工作的主動(dòng)性,、積極性不夠;有的缺乏憂患意識(shí)和危機(jī)感,,面對(duì)難題,,能拖就拖,、能推就推,,對(duì)工作不夠負(fù)責(zé),、不夠用心,,心思沒(méi)有放在履職干事上,。

(二)在用權(quán)不嚴(yán)方面:

存在一定程度公私不分,、管理不到位的問(wèn)題,。有的干部在管理事務(wù)性工作時(shí)沒(méi)有充分考慮業(yè)主需求和職工訴求,,沒(méi)有明確自己的職責(zé),,充分發(fā)揮管理和服務(wù)作用,做出草率決策和不負(fù)責(zé)任的部署,,或者對(duì)上應(yīng)付,、對(duì)下敷衍,沒(méi)有在樹(shù)立院風(fēng),、室風(fēng)上做好引領(lǐng)作用。有的疏于管理,、放縱下屬,黨風(fēng)廉政建設(shè)和工作程序存在一定程度的走形式,、走過(guò)場(chǎng)的現(xiàn)象,。有的干部對(duì)部下工作要求多,,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)少,,督促檢查不到位,,工作效率不高,。

(三)在律己不嚴(yán)方面:

有的干部組織觀念還需要進(jìn)一步提升,,對(duì)所存在的“四風(fēng)”問(wèn)題沒(méi)有徹底整改到位,。特別是作為設(shè)計(jì)服務(wù)單位,,在企業(yè)化的經(jīng)營(yíng)模式中,,執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度方面沒(méi)有起到帶頭作用,,還出現(xiàn)遲到早退,、違反勞動(dòng)紀(jì)律的情況,。勤儉節(jié)約的思想還沒(méi)有完全深入人心,在節(jié)約成本方面,,還存在浪費(fèi)的現(xiàn)象,。

(四)在謀事要實(shí)方面:

深入基層調(diào)研不夠,。有些干部忙于事務(wù)性工作,,深入工程現(xiàn)場(chǎng),、深入基層少,,只通過(guò)聽(tīng)取簡(jiǎn)單的工作匯報(bào)來(lái)了解部門(mén)工作和項(xiàng)目進(jìn)展,沒(méi)有沉下心來(lái)進(jìn)行深入分析,。布置工作時(shí)有強(qiáng)行安排情況,,缺少與職工面對(duì)面的交流,沒(méi)有考慮實(shí)際困難,,不能及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決工作中人員,、技術(shù)、設(shè)備等方面問(wèn)題,。在管理工作中,,需進(jìn)一步加強(qiáng)激勵(lì)機(jī)制的完善和創(chuàng)新,激發(fā)職工工作熱情和創(chuàng)新激情,,創(chuàng)造性開(kāi)展工作,。

(五)在創(chuàng)業(yè)要實(shí)方面:

存在缺乏擔(dān)當(dāng)、不敢直面問(wèn)題的現(xiàn)象,。有的技術(shù)人員不深入現(xiàn)場(chǎng),,存在閉門(mén)造車的現(xiàn)象,,導(dǎo)致有些設(shè)計(jì)成果與現(xiàn)場(chǎng)出入很大,,有些設(shè)計(jì)成果不能達(dá)到業(yè)主的期望,甚至個(gè)別成果出現(xiàn)技術(shù)質(zhì)量缺陷,,使后期實(shí)施較為被動(dòng),。有些干部在遇到難點(diǎn)和問(wèn)題時(shí),,怕?lián)隆⒉粨?dān)事,。有的明哲保身,,不求有功,但求無(wú)過(guò),,為了不出事,、寧愿不干事,事來(lái)了踢皮球,、當(dāng)“二傳手”,。有的出工不出力,還有的上班時(shí)間炒股票,、逛淘寶,。有的對(duì)急難險(xiǎn)重任務(wù),畏難抵觸,,拈輕怕重,,關(guān)鍵時(shí)刻卸挑子、重要關(guān)頭掉鏈子,。有的遇到矛盾和問(wèn)題繞道走,,只講原則要求,就是不講具體怎么辦,。有的處理違規(guī)做法,,寧傷原則,不傷關(guān)系,,瞻前顧后,,不敢亮劍。監(jiān)督落實(shí)力度不夠,。因?yàn)闃I(yè)務(wù)工作繁雜,、項(xiàng)目眾多,很多干部在部署工作中,,常常存在通過(guò)會(huì)議

形式協(xié)調(diào)解決問(wèn)題,、進(jìn)行布置,而在落實(shí)環(huán)節(jié)上,,推進(jìn),、跟蹤、督辦的力度不夠,,缺乏鍥而不舍,、一抓到底、盯住不放的狠勁。對(duì)建立的部門(mén)考核制度還有待進(jìn)一步完善,,實(shí)際與工作的聯(lián)系缺乏更緊密的結(jié)合起來(lái),,考核還一定程度缺乏差異性、針對(duì)性,,沒(méi)有充分發(fā)揮應(yīng)有的作用,。有些項(xiàng)目在管理上還有疏漏,存在技術(shù)把關(guān)不嚴(yán),,質(zhì)量控制不到位等問(wèn)題,。

(六)在做人要實(shí)方面:

“三嚴(yán)三實(shí)”的核心思想是“忠誠(chéng)、責(zé)任,、擔(dān)當(dāng)”,,就是要求我們做老實(shí)人、說(shuō)老實(shí)話,、干老實(shí)事,,襟懷坦蕩,公道正派,。工作中,,我們有些干部存在陽(yáng)奉陰違、見(jiàn)風(fēng)使舵,、“打小報(bào)告”的現(xiàn)象,,說(shuō)一套做一套,樂(lè)于講空話,、干虛活,,講話有方向、有原則,,就是沒(méi)有行動(dòng)表率,。有的會(huì)上自我剖析信誓旦旦,會(huì)下我行我素,。有的對(duì)上唯唯諾諾,,對(duì)下頤指氣使、勢(shì)氣十足,,等等,。

以上這些問(wèn)題,存在的原因是多方面的,,既有個(gè)人放縱,、自我要求不嚴(yán)的問(wèn)題,也有體制機(jī)制漏洞,、外在約束不強(qiáng)的原因,。但深究起來(lái),,根源上還是個(gè)人理想信念滑坡,事業(yè)心,、責(zé)任心不強(qiáng),,“四風(fēng)”問(wèn)題整改不徹底,,沒(méi)有真正解決好世界觀,、人生觀、政績(jī)觀這個(gè)“總開(kāi)關(guān)”的問(wèn)題,。所有“不嚴(yán)不實(shí)”的問(wèn)題,,如果不高度重視解決,危害極大,。對(duì)個(gè)人而言,,自我放松,容易思想滑坡,、行為墮落,,一旦剎不住車,多年的努力奮斗,、自我約束一夜清零;對(duì)黨而言,,我們的干部出問(wèn)題,敗壞黨風(fēng)政風(fēng),,破壞黨群干群關(guān)系,,惡化政治生態(tài),久而久之會(huì)削弱黨的公信力,,危害黨的執(zhí)政基礎(chǔ);對(duì)我院而言,,“不嚴(yán)不實(shí)”的作風(fēng)是我們干事創(chuàng)業(yè)的天敵,直接影響我院發(fā)展和全員和諧,,最終傷害也是廣大職工的切身利益,、根本利益。對(duì)于這些問(wèn)題,,我們務(wù)必高度警醒,,反躬自省,引以為戒,。

整改措施:

(一)補(bǔ)足精神之“鈣”,,在理論學(xué)習(xí)上下硬功學(xué)習(xí)是提高思想認(rèn)識(shí)的前提,是加強(qiáng)自身修養(yǎng),、提升自身免疫力的有效途徑,,是筑牢理想信念、補(bǔ)充精神之“鈣”的重要基礎(chǔ),。習(xí)總書(shū)記反復(fù)強(qiáng)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)干部要把學(xué)習(xí)作為一種追求,、一種愛(ài)好、一種健康的生活方式。希望大家見(jiàn)縫插針,,利用好8小時(shí)外的時(shí)間,,每天都堅(jiān)持學(xué)文件、讀書(shū),、看報(bào),、看電視,既重點(diǎn)充電,,又廣泛涉獵,,日積月累,就會(huì)融匯貫通,、學(xué)以致用,,也會(huì)厚積薄發(fā)。

當(dāng)前,,我們最迫切的是抓好以下四方面的學(xué)習(xí):一是學(xué)習(xí)習(xí)總書(shū)記系列重要講話精神,。抓好“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育平臺(tái),領(lǐng)會(huì)核心要義,,掌握精神實(shí)質(zhì),,做政治上的“明白人”;二是學(xué)習(xí)法律法規(guī)。善于將法治思維和法治方式運(yùn)用到崗位中,,推動(dòng)和保障我院發(fā)展;三是學(xué)習(xí)傳統(tǒng)文化的精華,。我們要在歷史傳統(tǒng)文化中汲取營(yíng)養(yǎng),增強(qiáng)我們做人的思想支撐,、文化支撐和哲學(xué)支撐;四是學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),。我們要充分結(jié)合實(shí)際業(yè)務(wù),加大相關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí),,拓寬視野,,拓展渠道,增強(qiáng)自己的業(yè)務(wù)能力和水平,,增強(qiáng)服務(wù)首都的本領(lǐng),。

(二)修身律己,在提升綜合素養(yǎng)上有成效

從古至今,,我們中華民族就強(qiáng)調(diào)做官先做人,,從政德為先。我們要深入學(xué)習(xí)習(xí)總書(shū)記系列重要講話精神,,鑄牢理想信念這個(gè)“主心骨”,,把好思想和行動(dòng)的“總開(kāi)關(guān)”。做到是非面前分得清,、名利面前放得下,、關(guān)鍵時(shí)刻靠得住,。要在崗位工作中,帶頭弘揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀,,帶頭弘揚(yáng)中華優(yōu)秀傳統(tǒng)美德,,帶頭恪守社會(huì)公德、職業(yè)道德,、家庭美德和個(gè)人品德,,始終保持高尚道德情操和健康生活情趣。要堅(jiān)守廉潔底線,,帶頭落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神,,嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定,,不為私利所困,,不為私情所惑,真正做到一身正氣,、兩袖清風(fēng),,堂堂正正做人、干干凈凈用權(quán),、坦坦蕩蕩為官,,永葆共產(chǎn)黨清廉本色。

(三)強(qiáng)化監(jiān)督落實(shí),,在貫徹執(zhí)行上見(jiàn)成果作為領(lǐng)導(dǎo)干部,,我們要守好公與私、情與法,、權(quán)與利的分界線,,嚴(yán)守各項(xiàng)政策、法規(guī),,強(qiáng)化規(guī)章制度的監(jiān)督落實(shí),,在貫徹執(zhí)行上不偏向、不變質(zhì),、不越軌,、不出格。

在我們的日常工作中,,項(xiàng)目眾多,、業(yè)務(wù)繁雜,工作的推進(jìn)往往要與上級(jí)部門(mén),、業(yè)主單位,、主管科所多方面進(jìn)行溝通,任何環(huán)節(jié)都不可忽視,,有效的監(jiān)督和落實(shí),,對(duì)工作開(kāi)展具有十分重

要的意義,。要在建立和完善制度上下功夫,用制度來(lái)規(guī)范權(quán)力運(yùn)行,,加大制度貫徹執(zhí)行的力度,,在有些項(xiàng)目管理上存在的疏漏,要逐步完善,,強(qiáng)化過(guò)程控制和流程管理,。作為領(lǐng)導(dǎo)干部,要在工作中帶領(lǐng)職工發(fā)揚(yáng)鍥而不舍,、一抓到底,、盯住不放的“釘釘子”精神,做好各項(xiàng)溝通協(xié)調(diào)工作,,全力確保項(xiàng)目落地和各項(xiàng)工作有序推進(jìn),。對(duì)逐步建立完善的部門(mén)考核制度,要在執(zhí)行中廣開(kāi)言路,、聽(tīng)取意見(jiàn),、彌補(bǔ)不足,切實(shí)發(fā)揮考核的激勵(lì)保障作用,,讓職工切實(shí)感受到“多勞多得,,優(yōu)績(jī)優(yōu)酬”。

各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的權(quán)力是黨和人民賦予的,。如何正確行使權(quán)力?首先是出于公心,,自覺(jué)做到依法用權(quán)、秉公用權(quán),、廉潔用權(quán),。陽(yáng)光是最好的防腐劑,要加快實(shí)現(xiàn)黨務(wù)公開(kāi),、政務(wù)公開(kāi)的常態(tài)化,、全覆蓋。充分發(fā)揮紀(jì)檢等監(jiān)督部門(mén)的作用,,強(qiáng)化對(duì)權(quán)力集中,、資金密集、資源富集的部門(mén)和崗位的監(jiān)管,,堅(jiān)決防止公權(quán)濫用,。

(四)干事創(chuàng)業(yè),在真抓實(shí)干,、敢于擔(dān)當(dāng)上作表率

實(shí)干是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部履職盡責(zé)的基本要求,。我們?cè)谪瀼芈鋵?shí)“三嚴(yán)三實(shí)”的過(guò)程中,真抓實(shí)干,,以優(yōu)異的業(yè)績(jī)來(lái)檢驗(yàn)“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育的成效,。一是要堅(jiān)持實(shí)事求是,。我們要在做決策、抓工作時(shí),,吃透相關(guān)政策和文件精神,,緊密結(jié)合國(guó)情市情,堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā),、問(wèn)題導(dǎo)向,,對(duì)癥施策;二是要勇于擔(dān)當(dāng)。應(yīng)該對(duì)“為官不為”感到羞恥,,作為黨的干部,,我們?cè)诩薄㈦y,、險(xiǎn),、重任務(wù)前,關(guān)鍵時(shí)刻要不講條件,、不計(jì)得失,、敢于承擔(dān),、敢于負(fù)責(zé);三是要真抓實(shí)干,。對(duì)事關(guān)發(fā)展的大項(xiàng)目、難事,、要事,,就得拿出拼勁和韌勁,一抓到底,、抓出篇二:整改問(wèn)題方案

整改問(wèn)題方案

1.學(xué)習(xí)僅限于看看文件,、翻翻報(bào)紙,開(kāi)會(huì)聽(tīng)講,,不能有的放矢的學(xué)習(xí)和深入思考,。整改目標(biāo):加強(qiáng)學(xué)習(xí),通過(guò)學(xué)習(xí),,不斷提高理論素養(yǎng)和實(shí)際工作能力,。

整改時(shí)限:立行立改

整改措施:一是端正學(xué)習(xí)態(tài)度,真正把理論學(xué)習(xí)作為提高自身素質(zhì)的第一位的任務(wù),,從應(yīng)付性學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃?dòng)鉆研學(xué)習(xí),、從主要著眼于改造客觀世界轉(zhuǎn)變?yōu)楦脑炜陀^世界與主觀世界相結(jié)合、從為了工作的“要我學(xué)”轉(zhuǎn)變?yōu)樘嵘约豪碚撍仞B(yǎng)的“我要學(xué)”,。二是保障學(xué)習(xí)時(shí)間,,堅(jiān)持好中心組學(xué)習(xí)制度以及縣委辦周二政治學(xué)習(xí)制度,并擠出時(shí)間自學(xué),。三是突出學(xué)習(xí)重點(diǎn),。重點(diǎn)學(xué)習(xí)中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系,,特別是十八大報(bào)告以及十八大以來(lái)中央、省委,、市委一系列重要講話精神和政策文件,,以及業(yè)務(wù)方面的知識(shí)。

2.重部署,,輕落實(shí),。對(duì)全縣重要會(huì)議安排工作的落實(shí),簡(jiǎn)單地通過(guò)向責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和單位下發(fā)任務(wù)分解的形式進(jìn)行,,對(duì)工作落實(shí)的成效缺乏及時(shí)跟進(jìn)督查,,缺乏全面把握。

整改目標(biāo):緊緊圍繞縣委重大決策部署,、領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的事項(xiàng)以及人民群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,,加大工作督查力度,做到事事有著落,、件件有回音,。整改時(shí)限:立行立改

整改措施:改掉工作中重部署輕落實(shí)的現(xiàn)象,圍繞中心工作開(kāi)展定期督查,,圍繞經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局開(kāi)展日常督查,,圍繞領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作及時(shí)督查,重點(diǎn)督查關(guān)于發(fā)展大局,、關(guān)乎群眾利益的大事,、難事、急事,,做到緊急事項(xiàng)跟蹤督,、主要事項(xiàng)重點(diǎn)督、難辦事項(xiàng)反復(fù)督,,確保督查質(zhì)量和權(quán)威進(jìn)一步提高,,領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情、任務(wù)分解的工作落到實(shí)處,。同時(shí),,加強(qiáng)對(duì)縣委辦公室日常制度的管理和落實(shí)。

3.下基層少,,調(diào)查研究不深,、不透。用走馬觀花代替深入調(diào)查,,對(duì)所分包的白潭鎮(zhèn)工作上主動(dòng)關(guān)心的少,。

整改目標(biāo):勤下基層,調(diào)研求深求細(xì),,平時(shí)多關(guān)系支持白潭鎮(zhèn)的工作,。

整改時(shí)限:立行立改

整改措施:每周擠出一天的時(shí)間,,到基層、企業(yè),、項(xiàng)目建設(shè)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行調(diào)查研究,。加強(qiáng)對(duì)白潭鎮(zhèn)工作的支持力度,尤其在蔬菜產(chǎn)業(yè)發(fā)展,、新型農(nóng)村社區(qū)建設(shè),、招商引資項(xiàng)目建設(shè)上加強(qiáng)指導(dǎo)。

4.會(huì)議,、文件精簡(jiǎn)不力,。遇到需要多部門(mén)合作的工作就成立領(lǐng)導(dǎo)小組或指揮部,造成扶辦文過(guò)多,,2013年僅成立,、調(diào)整各類工作領(lǐng)導(dǎo)小組、指揮部達(dá)60多個(gè),。

整改目標(biāo):嚴(yán)格控制會(huì)議,、文件數(shù)量,力爭(zhēng)各類文件,、會(huì)議比去年同期減少20%以上,。整改時(shí)限:立行立改整改措施:會(huì)議數(shù)量上要精簡(jiǎn),能不召開(kāi)的會(huì)議就不召開(kāi),,能合并的會(huì)議就合并,,能單位副職參加的決不安排正職參加,能傳達(dá)的堅(jiān)決不發(fā)文件,,為領(lǐng)導(dǎo)騰出更多的時(shí)間抓落實(shí)。扎實(shí)做好縣委文件,、文稿的起草,、批辦、審核和印發(fā)工作,。

5.新聞報(bào)道方面,,只要是縣里主要領(lǐng)導(dǎo)參加的會(huì)議和活動(dòng),都安排電視臺(tái)進(jìn)行報(bào)道,,客觀上造成了對(duì)領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)報(bào)道多,、聚焦多,對(duì)基層和民生問(wèn)題宣傳少,、關(guān)注少的情況,。

整改目標(biāo):在新聞報(bào)道上做到對(duì)縣領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)進(jìn)行適度報(bào)道以便于群眾監(jiān)督,又不擠占基層信息和群眾聲音,。

整改時(shí)限:立行立改

整改措施:在新聞報(bào)道上,,減少縣領(lǐng)導(dǎo)一般調(diào)研性報(bào)道,,以便騰出更多鏡頭和時(shí)間報(bào)道人民群眾關(guān)注的民生新聞、基層新聞,。

6.責(zé)任意識(shí)不強(qiáng),,對(duì)待信訪問(wèn)題,認(rèn)為既有主管信訪的領(lǐng)導(dǎo),,又有主管業(yè)務(wù)的領(lǐng)導(dǎo),,不愿出頭,將自己的責(zé)任定位為維護(hù)縣委的正常辦公秩序,,定位低,,缺少責(zé)任感,沒(méi)有從縣委常委和全縣全局的角度看待問(wèn)題和擔(dān)當(dāng)補(bǔ)位,。

整改目標(biāo):提高責(zé)任意識(shí)

整改時(shí)限:立行立改

整改措施:切實(shí)強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),,發(fā)揮好縣委辦公室綜合協(xié)調(diào)作用,對(duì)份內(nèi)之事不折不扣完成,,份外之事主動(dòng)積極,,敢作敢當(dāng),敢于承擔(dān)責(zé)任,。每件事都不能有半點(diǎn)松懈,、馬虎,時(shí)刻保持清醒認(rèn)識(shí),,敏銳觀察經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題和矛盾,,進(jìn)一步增強(qiáng)民生憂患意識(shí),體會(huì)群眾難處,,關(guān)注群眾難點(diǎn)熱點(diǎn)問(wèn)題,,暢通群眾訴求渠道。

7.整體觀念不強(qiáng),,有部門(mén)主義思想,。總認(rèn)為縣委辦公室是全縣的“司令部”,、“參謀部”,,工作苦,貢獻(xiàn)大,,需要特殊部門(mén)特殊對(duì)待,,在干部調(diào)整、經(jīng)費(fèi)保障上,,有時(shí)要求多給名額,、多加照顧。

整改目標(biāo):消除本位主義,增強(qiáng)大局意識(shí)

整改時(shí)限:立行立改

整改措施:在思想上牢固樹(shù)立大局意識(shí),,部門(mén)服從全局,,在干部調(diào)整、經(jīng)費(fèi)保障等方面服從安排,,不講條件,、不發(fā)牢騷,積極服從,、服務(wù)全局,。

8.有“好人主義”現(xiàn)象。年紀(jì)大了,,不再像以前那樣敢于堅(jiān)持原則,、硬碰硬了,開(kāi)會(huì)討論人事問(wèn)題時(shí),,很少提反對(duì)意見(jiàn),。

整改目標(biāo):克服“老好人”思想,做到敢于承擔(dān)責(zé)任,,敢于所有作為,,敢于直言。整改時(shí)限:立行立改

整改措施:一是樹(shù)立正氣,,只要身正就不怕影子斜,,只要充滿正氣,就能一正壓百邪,。二是學(xué)習(xí)批評(píng)和自我批評(píng)的藝術(shù),,在開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)時(shí),既要準(zhǔn)確客觀,,不帶感情,,點(diǎn)出問(wèn)題,也要講場(chǎng)合,,注意效果,,不蠻干,不一廂情愿,,不想當(dāng)然。三是有益于工作的話要敢說(shuō),,不怕得罪人,,有益于工作的事要敢干敢擔(dān)當(dāng),不能因怕出事,,而不干事,。

9.對(duì)文秘人才儲(chǔ)備不力。

整改目標(biāo):增加2名文秘人員

整改時(shí)限:9月20日

整改措施:精心組織,從鄉(xiāng)鎮(zhèn),、縣直單位遴選出2名文秘人員,,充實(shí)到縣委辦文秘隊(duì)伍。

10.在推動(dòng)縣委常委會(huì)高效運(yùn)轉(zhuǎn)上作用發(fā)揮不夠,。

整改目標(biāo):積極協(xié)調(diào)溝通,,做到縣委常務(wù)會(huì)會(huì)前溝通順暢、會(huì)中服務(wù)到位,、會(huì)后及時(shí)落實(shí),。整改時(shí)限:立行立改

整改措施:一是會(huì)前做好準(zhǔn)備工作,收集好討論的議題,,做好相關(guān)文件材料準(zhǔn)備,,及時(shí)通知縣委各位常委會(huì)議時(shí)間、地點(diǎn),、議題,,使各位常委做好會(huì)議準(zhǔn)備。二是會(huì)中服務(wù)到位,。安排辦公室人員發(fā)放會(huì)議議程及相關(guān)材料,,并按規(guī)定做好記錄。三是會(huì)后及時(shí)落實(shí),。對(duì)縣委常委會(huì)上安排或決定的事項(xiàng),,及時(shí)進(jìn)行任務(wù)分解,并掌握工作的落實(shí)情況,,反饋給縣委主要領(lǐng)導(dǎo),。

11.對(duì)縣委辦工作人員管理不嚴(yán)格,作風(fēng)紀(jì)律有待加強(qiáng),。整改目標(biāo):加強(qiáng)對(duì)縣委辦工作人員管理,,進(jìn)一步改善縣委辦公室的形象。

整改時(shí)限:8月底

整改措施:對(duì)縣委辦公室工作人員加強(qiáng)紀(jì)律教育和約束,,在篇三:標(biāo)準(zhǔn)個(gè)人整改措施個(gè)人整改措施

職務(wù):黨支部書(shū)記姓名:杜學(xué)鋒

(2023年9月)

一,、導(dǎo)語(yǔ):為使自己在前期查擺出的問(wèn)題能夠得到真正的整改落實(shí),,,確保整改效果,,根據(jù)學(xué)校總體整改方案,,特制訂個(gè)人整改措施,。

二、整改任務(wù)和措施

(一)立行立改事項(xiàng):宗旨意識(shí)和黨性觀念不強(qiáng)問(wèn)題,。

(1)措施一:一要認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨章》,,重溫黨員權(quán)利和義務(wù),,進(jìn)一步明確“入黨為什么,在黨干什么,,為黨留什么”,,從思想上解決真正入黨問(wèn)題;

(2)措施二:是時(shí)刻用黨員標(biāo)準(zhǔn)要求自己,吃苦在前,,享受在后,,把黨員的先鋒模范作用發(fā)揮好,時(shí)刻走在群眾前列,。完成時(shí)限:2023年9月12日

(二)近中期整改事項(xiàng):基層調(diào)研不夠深入,。

(1)措施一:確保聽(tīng)課時(shí)間,確保每周聽(tīng)課不少于4節(jié);

(2)措施二:注重解剖麻雀,、樹(shù)立典型,,對(duì)師生情況勤于總結(jié),勤與師生溝通交流,,了解師生心里所想,,解決師生最迫切最需要的問(wèn)題。

完成時(shí)限:2023年12月30日(三)遠(yuǎn)期整改事項(xiàng)

1,、服務(wù)群眾,、服務(wù)教師、服務(wù)一線不夠問(wèn)題,。整改措施:

一是堅(jiān)持和同志們談心交心制度,,及時(shí)掌握情況;

二是對(duì)同志們工作生活上的困難及時(shí)過(guò)問(wèn),積極創(chuàng)造條件予以解決;

三是繼續(xù)做好“暖心工程”,,10月份給全體教職工做一次體檢,。

2、師德師風(fēng)建設(shè)問(wèn)題

整改措施:

一是制定師德師風(fēng)建設(shè)工作計(jì)劃;

二是堅(jiān)持對(duì)全體教師進(jìn)行師德師風(fēng)教育;

三是接受師生舉報(bào),,對(duì)違反師德現(xiàn)象堅(jiān)決嚴(yán)肅處理,。完成時(shí)限:長(zhǎng)期。

【篇二】深入調(diào)研不夠整改措施

通過(guò)近一段時(shí)間的工作,,反省自身,,還存在許多不足和缺點(diǎn),現(xiàn)將近期的工作,、學(xué)習(xí)中存在的不足和缺點(diǎn)簡(jiǎn)要總結(jié)如下:

1,、自身的專業(yè)業(yè)務(wù)水平不高,事故應(yīng)急處理能力不強(qiáng),。雖然通過(guò)學(xué)習(xí)和工作經(jīng)驗(yàn)的積累,,在業(yè)務(wù)水平上有了一定的提高,但業(yè)務(wù)水平和工作經(jīng)驗(yàn)與其它老同志比還是比較低,。在日常工作中偏重于日常生產(chǎn)工作,也忽視了自身思想素質(zhì)的提高,工作中爭(zhēng)強(qiáng)當(dāng)先的意識(shí)不強(qiáng),。

2,、工作上滿足于正常化,,缺乏開(kāi)拓和主動(dòng)精神,,有時(shí)心浮氣躁,急于求成平穩(wěn)有余,,創(chuàng)新不足;處理問(wèn)題有時(shí)考慮得還不夠周到,,心中想得多,行動(dòng)中實(shí)踐得少,。工作中總習(xí)慣從壞處著想,,缺乏敢于打破常規(guī)、風(fēng)風(fēng)火火,、大膽開(kāi)拓的勇氣和魄力,。另外,政策理論水平不夠高,。雖然平時(shí)也比較注重學(xué)習(xí),,但學(xué)習(xí)的內(nèi)容不夠全面、系統(tǒng),。對(duì)公司政策理論鉆研的不深,、不透。有時(shí)候也放松了對(duì)自己的要求和標(biāo)準(zhǔn),。

3,、全局意識(shí)不夠強(qiáng)。有時(shí)做事情,、干工作只從自身出發(fā),,對(duì)公司及車間作出的一些的重大決策理解不透,盡管也按領(lǐng)導(dǎo)要求完成了要做的工作,,心理上還是有一些其他的想法,。在工作中還存在看到、聽(tīng)到,、想到但還沒(méi)做到的情況,,還需要進(jìn)一步增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感。

在今后的工作中,,我決心從以下幾方面進(jìn)行改進(jìn):

1,、繼續(xù)拓寬自己的理論知識(shí)面,加強(qiáng)自己對(duì)理論知識(shí)的應(yīng)用,,在日常工作中,,遇問(wèn)題多查閱文獻(xiàn),,熟悉相關(guān)知識(shí),從而提高自己解決實(shí)際問(wèn)題的能力,。

2,、在思想工作方面,深化學(xué)習(xí),,努力提高自己的思想理論水平,,加強(qiáng)自己的事業(yè)心和責(zé)任感,用新理念武裝自己的頭腦,,增長(zhǎng)自己的才干,,提高駕馭工作的能力,并堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,,注重學(xué)以致用,。

3、在實(shí)際工作中,,要更加積極主動(dòng)的向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)教遇到的問(wèn)題,,并多與同事們進(jìn)行溝通,學(xué)習(xí)他們處理實(shí)際問(wèn)題的方法及工作經(jīng)驗(yàn),。通過(guò)多學(xué),、多問(wèn)、多想來(lái)不斷提高自己的實(shí)際工作能力,。

【篇三】深入調(diào)研不夠整改措施

XXX同志整改措施

(2023年8月28日)

開(kāi)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)以來(lái),,我堅(jiān)持邊學(xué)習(xí)邊查找問(wèn)題,邊查擺問(wèn)題邊分析原因,。特別是進(jìn)入分析評(píng)議階段以來(lái),,通過(guò)自己找、組織幫,、同志提,、集體議,進(jìn)一步明確了自己在思想,、工作,、作風(fēng)、紀(jì)律和學(xué)習(xí)等方面存在的問(wèn)題與不足,。針對(duì)存在的問(wèn)題與不足,,提出如下整改措施。

(三)遵守黨的政治紀(jì)律方面

整改目標(biāo):一是提高黨性覺(jué)悟,,堅(jiān)定理想信念,。牢固樹(shù)立共產(chǎn)主義理想信念,自覺(jué)學(xué)習(xí)馬列主義,、毛澤東思想,、中國(guó)特色社會(huì)主義理論,,并將學(xué)習(xí)貫穿始終。二是增強(qiáng)宗旨觀念,,全心全意為群眾服務(wù),。增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí),、奉獻(xiàn)意識(shí),提高工作標(biāo)準(zhǔn),,始終把群眾滿意不滿意作為工作的核心,。三是遵守黨的章程,嚴(yán)守黨的紀(jì)律,,遵守我鎮(zhèn)的各項(xiàng)規(guī)章制度,。時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格約束自己,組織原則,、紀(jì)律觀念得到進(jìn)一步強(qiáng)化,。四是模范執(zhí)行政策,發(fā)揮帶頭作用,。工作中,,堅(jiān)決執(zhí)行黨的決定,始終從政治上,、思想上,、言行上與黨中央及各級(jí)黨委保持高度一致。

整改措施:一是加強(qiáng)理論知識(shí)學(xué)習(xí),,不斷提高自身的綜合素質(zhì),。制定系統(tǒng)的學(xué)習(xí)計(jì)劃,樹(shù)立終身接受學(xué)習(xí)教育的思想觀念,,任何時(shí)候都不放松學(xué)習(xí),,全面提高自身的整體素質(zhì)。今

后我不僅要學(xué)習(xí)各項(xiàng)新的業(yè)務(wù)知識(shí),,更要認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的科學(xué)理論知識(shí),,特別是學(xué)深學(xué)透黨的十八大報(bào)告、中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系,、十八屆三中全會(huì)精神,,提高自己的政治理論修養(yǎng),堅(jiān)定自己的政治信念,。二是加強(qiáng)思想改造,,不斷提高黨的宗旨意識(shí)。時(shí)刻遵守黨的章程,,認(rèn)真履行黨員義務(wù),,積極參加黨組織活動(dòng),,自覺(jué)維護(hù)黨的形象,做到思想上,、言行上與黨組織保持高度一致,。時(shí)刻保持清醒的頭腦,嚴(yán)格自我約束,,經(jīng)常運(yùn)用批評(píng)和自我批評(píng)的武器,,查找和解決自身存在的問(wèn)題。注意維護(hù)黨組織權(quán)威,,認(rèn)真執(zhí)行黨組織的決定,,積極完成黨組織分配的工作任務(wù),講黨性,、顧大局,、重團(tuán)結(jié)、謀工作,。

完成時(shí)限:2023年12月底前抓好整改,,并長(zhǎng)期貫徹落實(shí)。

二,、形式主義方面

(一)學(xué)風(fēng)不扎實(shí)

整改目標(biāo):堅(jiān)持學(xué)用結(jié)合,,學(xué)以致用,帶著問(wèn)題學(xué),,學(xué)以解決實(shí)際問(wèn)題,,經(jīng)典著作反復(fù)學(xué),堅(jiān)持做讀書(shū)筆記和寫(xiě)學(xué)習(xí)心得體會(huì),。

整改措施:堅(jiān)持利用黨員在線學(xué)習(xí)城等載體自學(xué),,積極參加黨委中心學(xué)習(xí)組學(xué)習(xí),每周堅(jiān)持到圖書(shū)館閱讀半天,,每月堅(jiān)持寫(xiě)一篇讀書(shū)筆記和學(xué)習(xí)心得,。

完成時(shí)限:2023年12月底前抓好整改,并長(zhǎng)期貫徹落實(shí),。

(二)文山會(huì)海

整改目標(biāo):精簡(jiǎn)會(huì)議,、講短話、開(kāi)短會(huì),,壓縮發(fā)文

整改措施:制定會(huì)議方面制度,,進(jìn)一步減少會(huì)議次數(shù)、精簡(jiǎn)會(huì)議內(nèi)容,、壓縮參會(huì)人員,,做到可開(kāi)不可開(kāi)的會(huì)堅(jiān)決不開(kāi),可長(zhǎng)可短的會(huì)堅(jiān)決做到開(kāi)短會(huì)、講短話,。制度文風(fēng)方面的制度,,可發(fā)可不發(fā)的信息簡(jiǎn)報(bào)堅(jiān)決不發(fā),可長(zhǎng)可短的文字材料堅(jiān)決做到結(jié)合實(shí)際,、短小精悍,。

完成時(shí)限:2023年9月底前抓好整改,并長(zhǎng)期貫徹落實(shí),。

(三)調(diào)查研究不深入

整改目標(biāo):多深入基層,,做到親力親為。

整改措施:認(rèn)真落實(shí)關(guān)于下基層調(diào)研的要求,,每年下基層不少于20天,,并認(rèn)真撰寫(xiě)調(diào)研報(bào)告,調(diào)查研究要圍繞考察督促解決實(shí)際問(wèn)題進(jìn)行,,多與干警和基層群眾座談研討、談心談話,、聽(tīng)取意見(jiàn),,深入了解第一手材料,把聽(tīng)匯報(bào)與實(shí)地查看,、開(kāi)座談會(huì)與個(gè)別走訪相結(jié)合起來(lái),,切實(shí)掌握實(shí)際和真實(shí)情況,幫助解決實(shí)際困難,。

完成時(shí)限:2023年12月底前抓好整改,,并長(zhǎng)期貫徹落實(shí)。

三,、官僚主義方面

(一)作風(fēng)漂浮,,機(jī)關(guān)化現(xiàn)象嚴(yán)重

整改目標(biāo):深入基層,密切聯(lián)系實(shí)際,,切實(shí)加強(qiáng)調(diào)研指導(dǎo),。整改措施:一年到基層調(diào)研不少于60天,寫(xiě)調(diào)研報(bào)告不少于5篇,。認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)文件,、講話精神,吃透上情;認(rèn)真研究扶貧規(guī)律性的東西,,吃透內(nèi)情;多學(xué)習(xí),、了解橫向部門(mén)情況,吃透外情,。力盡所能,,做好文字材料等方面的傳幫帶,與年輕

同志互學(xué)互進(jìn),。

完成時(shí)限:2023年12月底前抓好整改,,并長(zhǎng)期貫徹落實(shí),。

(二)干部管理失之于軟

整改目標(biāo):要敢于擔(dān)當(dāng),嚴(yán)格管理,,克服管理中的好人主義和形式主義,,不回避推諉矛盾,不強(qiáng)調(diào)客觀情況,。

整改措施:一要建立健全各項(xiàng)管理制度,,堅(jiān)持靠制度管人、靠制度管事,,加大督查力度,,保障制度嚴(yán)格落實(shí);二要深入實(shí)際,,強(qiáng)化考察,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題解決問(wèn)題,督促整改,,嚴(yán)格考核;三要直面管理上存在的不規(guī)范和不嚴(yán)格問(wèn)題,通過(guò)健全規(guī)范,、談心教育,、談話誡勉、考核處理等手段,,進(jìn)一步加強(qiáng)管理,,杜絕在棘手問(wèn)題上存在的推諉扯皮現(xiàn)象,在關(guān)鍵問(wèn)題,、原則問(wèn)題上敢于碰硬,,杜絕好人主義、實(shí)用主義現(xiàn)象,。

完成時(shí)限:2023年12月底前抓好整改,,并長(zhǎng)期貫徹落實(shí)。

四,、享樂(lè)主義方面

(一)安于現(xiàn)狀,,缺乏擔(dān)當(dāng)

整改目標(biāo):增強(qiáng)擔(dān)當(dāng)意識(shí),不回避矛盾,,敢于直面問(wèn)題,、涉險(xiǎn)灘、碰硬骨頭,。

整改措施:切實(shí)堅(jiān)持黨的思想路線,,增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí),、責(zé)任意識(shí),,堅(jiān)持底線思維,積極投入全面深化改革的偉大實(shí)踐,力爭(zhēng)做到“我們必須增強(qiáng)憂患意識(shí),,做到居安思危,,懂就是懂,不懂就是不懂;懂了的就努力創(chuàng)造條件去做,,不懂的就要抓緊學(xué)習(xí)研究弄懂,,來(lái)不得半點(diǎn)含糊。

完成時(shí)限:2023年12月底前抓好整改,,并長(zhǎng)期貫徹落實(shí),。

(二)工作創(chuàng)新不夠

整改目標(biāo):把改革創(chuàng)新貫穿于推動(dòng)文星發(fā)展的全過(guò)程,加強(qiáng)整體設(shè)計(jì),、配套推進(jìn),,努力在重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的改革上取得新的突破。培養(yǎng)勇?tīng)?zhēng)“一流業(yè)績(jī)”的創(chuàng)新精神,。

整改措施:著力研究并創(chuàng)新基層黨建,、紀(jì)檢工作,爭(zhēng)取分管工作走在同類鄉(xiāng)鎮(zhèn)的前列,,紀(jì)檢工作走在全縣的前列,。

完成時(shí)限:2023年12月底前抓好整改,并長(zhǎng)期貫徹落實(shí),。

五、奢靡之風(fēng)方面

(一)艱苦奮斗精神弱化,,勤儉節(jié)約意識(shí)不夠

整改目標(biāo):加強(qiáng)艱苦奮斗,、勤儉節(jié)約意識(shí)的培養(yǎng),養(yǎng)成良好習(xí)慣,。

整改措施:嚴(yán)格遵守中央八項(xiàng)規(guī)定,,人走關(guān)燈、關(guān)電腦,、打印做到雙面打印,。

完成時(shí)限:2023年8月底前抓好整改,并長(zhǎng)期貫徹落實(shí),。

(二)自我約束不嚴(yán),。

整改目標(biāo):堅(jiān)持用黨的紀(jì)律約束自己,,對(duì)照先進(jìn)典型激勵(lì)自己,,用反面典型警醒自己,。從講政治、講大局的高度,,深刻領(lǐng)會(huì)“三嚴(yán)三實(shí)”的新思想,、新要求,。

整改措施:帶頭作出廉政承諾,,自覺(jué)接受監(jiān)督,,經(jīng)常不斷地剖析、反省,、反思自己,,鍛煉自己的人格,規(guī)范自己的言行,,珍惜自己的形象,。

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