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4s店前廳經(jīng)理崗位職責(zé) 4S店客戶經(jīng)理職責(zé)篇一
1,、全日制本科以上學(xué)歷(學(xué)信網(wǎng)可驗證),30歲以下;
2,、有較強的市場開拓能力和溝通能力,,良好的客戶服務(wù)意識;
3、負(fù)責(zé),、誠信,,從業(yè)記錄和個人信用良好;
4、有較強的執(zhí)行能力,,確保完成下達(dá)的任務(wù)指標(biāo),。
工作描述:
1、負(fù)責(zé)汽車4s店的日常維護與溝通工作,,完成個人各項業(yè)務(wù)指標(biāo)。
2,、負(fù)責(zé)消費信貸商戶的開發(fā),、談判、協(xié)調(diào)及聯(lián)合開展各類市場營銷活動,。
3,、主動尋找消費信貸業(yè)務(wù)的目標(biāo)客群,開展宣傳和推廣工作,。
4,、負(fù)責(zé)與貸款客戶的溝通和材料收集,做好客戶的盡職調(diào)查,。
5,、協(xié)助完成團隊其他工作,共同完成團隊目標(biāo),。
4s店前廳經(jīng)理崗位職責(zé) 4S店客戶經(jīng)理職責(zé)篇二
崗位職責(zé):
1,、根據(jù)公司訂單擬定采購計劃;
2、通過電話微信等有效溝通方式或者線上線下尋找汽車采購資源;
3,、負(fù)責(zé)采購資源的詢價,、報價、核實最終價格適價購進(jìn)公司所需車輛;
4,、負(fù)責(zé)采購汽車交貨期的跟蹤及跟催;
5,、跟催當(dāng)日及明后兩日車輛狀況并配合采購經(jīng)理達(dá)成部門目標(biāo);
6、提供快速準(zhǔn)確的報價給銷售部并以最快速度處理采購異常問題;
7,、提供最新的市場行情并參與采購決策;
8,、每日訂貨追蹤日報表之制定并更新采購數(shù)據(jù),。
要求:
1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷,,有責(zé)任心,抗壓能力強;
2,、有汽車4s店(二網(wǎng))銷售或客服經(jīng)驗者,、汽車資源公司、具有車輛采購資源信息者優(yōu)先;
3,、服務(wù)意識強,,工作認(rèn)真仔細(xì),對價格敏感,,有較強的議價及談判能力,,具有較強的團隊合作精神;
4、具備良好的分析能力和人際溝通能力;
4s店前廳經(jīng)理崗位職責(zé) 4S店客戶經(jīng)理職責(zé)篇三
1,、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,,開發(fā)新客戶;
2、通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績;
3,、維護老客戶的業(yè)務(wù),,挖掘客戶的最大潛力;
4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,,建立良好的長期合作關(guān)系,。
5、具備較強的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力;
6,、性格堅韌,,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;
7,、有敏銳的市場洞察力,,有強烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,,有相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先,。
4s店前廳經(jīng)理崗位職責(zé) 4S店客戶經(jīng)理職責(zé)篇四
1、負(fù)責(zé)進(jìn)行市場調(diào)查,、收集市場信息等工作;
2,、負(fù)責(zé)進(jìn)行新客戶的開發(fā)、老客戶的維護管理;
3,、負(fù)責(zé)拓展公司的業(yè)務(wù)渠道,,完成銷售任務(wù);
4、負(fù)責(zé)拓展公司按揭款項的回收等工作;
5,、負(fù)責(zé)公司與各銀行簽署按揭合作協(xié)議;
6,、負(fù)責(zé)公司企業(yè)融資貸款等工作;
7,、負(fù)責(zé)自付款的回收等工作;
8、負(fù)責(zé)公司銷售政策的執(zhí)行和品牌推廣宣傳,。
4s店前廳經(jīng)理崗位職責(zé) 4S店客戶經(jīng)理職責(zé)篇五
職責(zé):
1,、負(fù)責(zé)對接各大地產(chǎn)開發(fā)商媒體廣告業(yè)務(wù),隨時跟進(jìn)客戶需求,,根據(jù)客戶節(jié)點策劃產(chǎn)品搭配計劃及推廣方案;
2,、維護已有地產(chǎn)開發(fā)商客戶,同時積極開拓新客戶;
3,、根據(jù)年度任務(wù)分解每月工作計劃,,促進(jìn)業(yè)務(wù)達(dá)成;
4、嚴(yán)密關(guān)注項目進(jìn)度,,及時與客戶溝通,、反饋項目執(zhí)行情況,督促回款,。
任職要求:
1,、22-40周歲,統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,,有銷售相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2,、對銷售崗位有興趣、有熱忱,,熱愛銷售工作者;
3、具有良好的語言表達(dá)和溝通協(xié)調(diào)能力,,樂觀積極,,抗壓能力強;
4、優(yōu)秀本科應(yīng)屆畢業(yè)生亦可錄用,。
4s店前廳經(jīng)理崗位職責(zé) 4S店客戶經(jīng)理職責(zé)篇六
1,、負(fù)責(zé)實施公司指定的區(qū)域內(nèi)市場推廣、渠道拓展和銷售計劃;
2,、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)合作伙伴的開發(fā),、培訓(xùn)、督導(dǎo)和管理工作;配合和協(xié)助合作伙伴完成年度銷售任務(wù),。
3,、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部資源,協(xié)助各類合作伙伴解決在項目推進(jìn)中的問題;
4,、帶領(lǐng)解決方案專家完成合作伙伴和重要客戶的技術(shù)交流,、方案宣講、系統(tǒng)應(yīng)用演示等工作,,并參與商務(wù)談判等活動;
5,、負(fù)責(zé)跟蹤收集所在區(qū)域的市場和產(chǎn)品信息,,并及時反饋產(chǎn)品和研發(fā)部,配合改進(jìn)更新產(chǎn)品功能;
6,、代表公司參加各類客戶,、行業(yè)和市場會議,宣傳公司的理念和產(chǎn)品,。
4s店前廳經(jīng)理崗位職責(zé) 4S店客戶經(jīng)理職責(zé)篇七
1,、負(fù)責(zé)宣傳、銷售我行公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品,,進(jìn)行客戶調(diào)研,,尋找開發(fā)潛在客戶,對公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品進(jìn)行營銷
2,、協(xié)助做好逾期貸款本息的催收等工作,,控制貸款風(fēng)險
3、受理公司類客戶授信申請,,對客戶基本條件進(jìn)行初步審核
4,、對貼合基本條件的公司類客戶授信申請,開展貸前調(diào)查,、分析,,獨立完成授信調(diào)查報告,并對報告資料的真實性負(fù)責(zé)
5,、負(fù)責(zé)客戶的日常管理,,及時了解并反饋客戶需求,帶給相關(guān)產(chǎn)品介紹和金融服務(wù),,協(xié)助辦理相關(guān)業(yè)務(wù),,滿足客戶需求,保證業(yè)務(wù)手續(xù)的完整性和真實性
6,、開展貸后管理工作,,對客戶進(jìn)行不定期查訪、授信業(yè)務(wù)用途監(jiān)控和定期監(jiān)控,,完成查訪報告和監(jiān)控報告,,采取必要措施防范、控制和化解業(yè)務(wù)風(fēng)險,。
7,、配合風(fēng)險經(jīng)理對不良資產(chǎn)進(jìn)行初期管理;根據(jù)規(guī)定配合不良資產(chǎn)的移交,協(xié)助清收
8,、維護與現(xiàn)有客戶之間的良好關(guān)系,,建立客戶檔案,實施跟蹤,,定期聯(lián)絡(luò)并推薦新產(chǎn)品,,提高客戶對我行的忠誠度和貢獻(xiàn)度
9,、承擔(dān)并完成規(guī)定指標(biāo)以上的存款、貸款,、結(jié)算,、客戶開發(fā)、貸款質(zhì)量和貸款收息等項任務(wù)
10,、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
4s店前廳經(jīng)理崗位職責(zé) 4S店客戶經(jīng)理職責(zé)篇八
職責(zé):
1,、負(fù)責(zé)前期廣告策劃方案客戶溝通,配合提案;
2,、跟進(jìn)項目進(jìn)度,,及時反饋項目效果,針對問題做出及時反映并提供解決方案,,以達(dá)到項目kpi;
3,、新客戶開發(fā)、老客戶追蹤,,客戶信息收集,、管理、存檔,、投標(biāo)等;
4,、與公司內(nèi)部各部門銜接溝通,優(yōu)化客戶方案,,保證方案的合理性與有效性,,保證客戶的滿意度;
5、在客戶總監(jiān)帶領(lǐng)下完成客戶服務(wù)和對接工作;
6,、通過與客戶保持良好的溝通,,分析客戶的需求和推廣目標(biāo),并將之有效傳達(dá).給創(chuàng)意及其他業(yè)務(wù)部門;
職位要求:
1.一年以上市場相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗,,廣告營銷、營銷團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先,。
2.具備良好的職業(yè)形象,、氣質(zhì)修養(yǎng),以及較強的綜合素質(zhì)和專業(yè)能力,。
3.具有敏感的商業(yè)意識和市場敏感度,,具備優(yōu)秀的市場分析、客戶分析,、市場推廣與策劃能力,,具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力。
4.發(fā)展和促進(jìn)與潛在客戶及現(xiàn)有客戶的商業(yè)合作,,對客戶關(guān)系管理體系進(jìn)行有效整合,。
5.工作責(zé)任心強,,具備一定的抗壓能力,能夠不斷挑戰(zhàn)自我,。
4s店前廳經(jīng)理崗位職責(zé) 4S店客戶經(jīng)理職責(zé)篇九
客戶經(jīng)理職責(zé)
客戶經(jīng)理既是銀行與客戶關(guān)系的代表,,又是銀行對外業(yè)務(wù)的代表。其職責(zé)是開場,,全面了解客戶需求并向其營銷產(chǎn)品,、爭攬業(yè)務(wù),同時協(xié)調(diào)和組織全行各有關(guān)專部門及機構(gòu)為客戶帶給全方位的金融服務(wù),,在主動防范金融風(fēng)險的前提下,,建立和持續(xù)與客戶的長期密切聯(lián)系。
2,??蛻艚?jīng)理的職責(zé)
(1)聯(lián)系客戶
客戶經(jīng)理是全權(quán)代表銀行與客戶聯(lián)系的“大使”,客戶有金融需求只需找客戶經(jīng)理,,客戶經(jīng)理應(yīng)用心主動并經(jīng)常地與客戶持續(xù)聯(lián)系,,發(fā)現(xiàn)客戶的需求,引導(dǎo)客戶的需求,,并及時給予滿足,,為客戶帶給“一站式”(one-stop)服務(wù)。
(2)開發(fā)客戶
對現(xiàn)有的客戶,,客戶經(jīng)理與之持續(xù)經(jīng)常的聯(lián)系,,而對潛在的客戶,客戶經(jīng)理要用心地去開發(fā),。那里包括兩層含義,,一是客戶此刻還不是我行的客戶,墮待開發(fā);二是客戶雖然此刻是我行的客戶,,但客戶自我末發(fā)現(xiàn)某些金融需求,,急待引導(dǎo)。
(3)營銷產(chǎn)品
根據(jù)銀行的經(jīng)營原則,、經(jīng)營計劃和對客戶經(jīng)理的工作要求,,對市場進(jìn)行深入研究,并提出自我的營銷方向,、工作目標(biāo)和作業(yè)計劃;在與客戶的交往中,,客戶經(jīng)理要用心推銷銀行產(chǎn)品。另外還要善于發(fā)現(xiàn)客戶的業(yè)務(wù)需求,,有針對性地向客戶主動推薦和推薦適用的產(chǎn)品,。對客戶的新需求,要及時向有關(guān)部門報告,探索為其開發(fā)專用產(chǎn)品的可能性,??蛻艚?jīng)理營銷產(chǎn)品的手段主要有:廠為宣傳金融產(chǎn)品,面向重點客戶宣傳金融產(chǎn)品,,市場公關(guān)和產(chǎn)品推銷,。
(4)內(nèi)部協(xié)調(diào)
客戶經(jīng)理是銀行對外服務(wù)的中心,每一客戶經(jīng)理都是銀行伸向客戶的友好之手,。因此,,客戶經(jīng)理"握住"的每筆業(yè)務(wù)都是銀行的財富,需要所有相關(guān)部門的全力協(xié)助,,客戶經(jīng)理有職責(zé)發(fā)揮協(xié)調(diào)中心的作用,,引導(dǎo)客戶的每一筆業(yè)務(wù)在銀行中順暢、準(zhǔn)確地完成,??蛻艚?jīng)理搞好內(nèi)部協(xié)調(diào)主要有以下四個方面:(1)前臺業(yè)務(wù)窗口與二線業(yè)務(wù)部門之間的協(xié)調(diào);(2)各專業(yè)部門之間的協(xié)調(diào);(3)上下級部門之間的協(xié)調(diào);(4)經(jīng)營資源分配的協(xié)調(diào)。內(nèi)部協(xié)調(diào)能夠采用建立專門工作小組,、健全一體化服務(wù)體系,、及時反饋相關(guān)信息等方式進(jìn)行。
3,??蛻艚?jīng)理的素質(zhì)要求
合格的客戶經(jīng)理務(wù)必具備良好的社會交際和組織協(xié)調(diào)潛力,具有時光管理和團隊精神的現(xiàn)代管理意識,,性格上要熱情開朗,,負(fù)有職責(zé)感,并且要熟悉各種金融產(chǎn)品的功能和具有較強的市場研究和客戶開發(fā)的管理經(jīng)驗,。
初,、中級客戶經(jīng)理應(yīng)具備以下條件:
(1)品德素質(zhì)。應(yīng)具有較強的職責(zé)心和事業(yè)心,,嚴(yán)守銀行與客戶的秘密,。
(2)營銷技能。能夠?qū)κ袌黾?xì)分,、市場定位,、營銷手段等方面進(jìn)行綜合運用。
(3)知識全面,。對金融,、營銷,、法律等知識有較深的了解,,熟悉銀行各方面業(yè)務(wù)。
(4)分析潛力,。能了解自我工作范圍的各方面狀況,,能夠?qū)蛻暨M(jìn)行綜合分析,,對客戶風(fēng)險有較強的預(yù)見力。
(5)籌劃潛力,。工作目標(biāo)明確實際,,計劃方案切實可行,預(yù)算安排精確有效,,工作日程井然有序,。
(6)協(xié)調(diào)潛力。善于表達(dá)自我的觀點和看法,,與銀行管理層和業(yè)務(wù)層持續(xù)良好的工作關(guān)系,,團隊協(xié)作精神強。
4,??蛻艚?jīng)理的工作資料
(1)訪問。對客戶進(jìn)行富有成效的拜訪與觀察,。
(2)細(xì)分客戶,。確立目標(biāo)市場和潛在客戶。
(3)風(fēng)險管理,。有效監(jiān)測和控制客戶風(fēng)險,。
(4)客戶關(guān)系管理。持續(xù)與客戶的聯(lián)系和調(diào)動客戶的資源,。
(5)客戶分析與評價,。對客戶進(jìn)行各方面的分析與評價。
(6)溝通,。利用有效的溝通手段和溝通策略持續(xù)與客戶的關(guān)系,。
(7)談判。與客戶進(jìn)行業(yè)務(wù)談判,。
(8)辦理業(yè)務(wù),。代客戶在銀行辦理各種業(yè)務(wù)。
5,??蛻艚?jīng)理與外勤人員的區(qū)別
(1)與外勤人員相比,客戶經(jīng)理具有很強的綜合性
綜合性主要體此刻服務(wù)對象,、客戶金融需求,、職業(yè)的技能以及營銷手段上??蛻艚?jīng)理作為商業(yè)銀行一攬子金融產(chǎn)品的營銷員,,負(fù)責(zé)拓展客戶市場、受理和采集客戶需求、營銷金融產(chǎn)品,、協(xié)調(diào)并組織行內(nèi)有關(guān)機構(gòu)或部門為客戶帶給全方位,、多功能、多層次的優(yōu)質(zhì)金融服務(wù),。
(2)與外勤人員相比,,客戶經(jīng)理具有更強的服務(wù)性
更強的服務(wù)性主要體此刻全新的客戶服務(wù)理念、全方位的客戶服務(wù)資料以及現(xiàn)代化的服務(wù)手段上,。商業(yè)銀行透過客戶經(jīng)理的服務(wù)展示商業(yè)銀行的經(jīng)營理念和市場魅力,,服務(wù)性是商業(yè)銀行客戶經(jīng)理的重要特征之一。
(3)與外勤人員相比,,客戶經(jīng)理具有較強的開拓意識
開拓性主要體此刻客戶市場的開拓及金融產(chǎn)品營銷的開拓,。
(4)與外勤人員相比,客戶經(jīng)理具有比重更大的知識含量
商業(yè)銀行的客戶經(jīng)理在客戶管理中就應(yīng)掌握并能夠運用現(xiàn)代管理科學(xué)理論與知識,,對客戶進(jìn)行認(rèn)識和分析,,要掌握不一樣行業(yè)、不一樣客戶的相關(guān)知識,,根據(jù)營銷和客戶的需要,,對客戶進(jìn)行知識管理。