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保密競(jìng)業(yè)限制協(xié)議書(shū)(二十七篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-05-01 10:54:02
保密競(jìng)業(yè)限制協(xié)議書(shū)(二十七篇)
時(shí)間:2023-05-01 10:54:02     小編:zdfb

在日常的學(xué)習(xí),、工作,、生活中,,肯定對(duì)各類(lèi)范文都很熟悉吧,。寫(xiě)范文的時(shí)候需要注意什么呢,?有哪些格式需要注意呢,?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文,,希望能夠幫助到大家,我們一起來(lái)看一看吧,。

保密競(jìng)業(yè)限制協(xié)議書(shū)篇一

乙方:________________

甲,、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》、《__________勞動(dòng)合同條例》和《__________有限公司保密制度》以及國(guó)家,、地方政府有關(guān)規(guī)定,雙方在遵循平等自愿,、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則下,,就甲方商業(yè)秘密保密事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議:

(一)保密內(nèi)容

1.甲方的交易秘密,,包括商品產(chǎn),、供、銷(xiāo)渠道,,客戶(hù)名單,,買(mǎi)賣(mài)意向,,成交或商談的價(jià)格,商品性能,、質(zhì)量,、數(shù)量、交貨日期;

2.甲方的經(jīng)營(yíng)秘密,,包括經(jīng)營(yíng)方針,,投資決策意向,產(chǎn)品服務(wù)定價(jià),,市場(chǎng)分析,廣告策略;

3.甲方的管理秘密,,包括財(cái)務(wù)資料,、人事資料、工資薪酬資料,、物流資料;

4.甲方的技術(shù)秘密,,包括產(chǎn)品設(shè)計(jì)、產(chǎn)品圖紙,、生產(chǎn)模具,、作業(yè)藍(lán)圖、工程設(shè)計(jì)圖,、生產(chǎn)制造工藝,、制造技術(shù)、計(jì)算機(jī)程序,、技術(shù)數(shù)據(jù),、專(zhuān)利技術(shù)、科研成果,。

(二)保密范圍

1.乙方在勞動(dòng)合同期前所持有的科研成果和技術(shù)秘密,,經(jīng)雙方協(xié)議乙方同意被甲方應(yīng)用和生產(chǎn)的;

2.乙方在勞動(dòng)合同期內(nèi)職務(wù)發(fā)明、工作成果,、科研成果和專(zhuān)利技術(shù);

3.乙方在勞動(dòng)合同期前甲方已有的商業(yè)秘密;

4.乙方在勞動(dòng)合同期內(nèi)甲方所擁有的商業(yè)秘密,。

(三)雙方的權(quán)利和義務(wù)

1.甲方提供正常的工作條件,為乙方職務(wù)發(fā)明,、科研成果提供良好的應(yīng)用和生產(chǎn)條件,,并根據(jù)創(chuàng)造的經(jīng)濟(jì)效益給予獎(jiǎng)勵(lì);

2.乙方必須按甲方的要求從事經(jīng)營(yíng)、生產(chǎn)項(xiàng)目和科研項(xiàng)目設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā),,并將生產(chǎn),、經(jīng)營(yíng)、設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)的成果,、資料交甲方,,甲方擁有所有權(quán)和處置權(quán);

3.未經(jīng)甲方書(shū)面同意,,乙方不得利用甲方的商業(yè)秘密進(jìn)行新產(chǎn)品的設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)和撰寫(xiě)論文向第三者公布;

4.雙方解除或終止勞動(dòng)合同后,乙方不得向第三方公開(kāi)甲方所擁有的未被公眾知悉的商業(yè)秘密;

5.雙方協(xié)定競(jìng)業(yè)限止期的,,解除或終止勞動(dòng)合同后,,在競(jìng)業(yè)限止期內(nèi)乙方不得到生產(chǎn)同類(lèi)或經(jīng)營(yíng)同類(lèi)業(yè)務(wù)且有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他用人單位任職,也不得自己生產(chǎn)與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的同類(lèi)產(chǎn)品或經(jīng)營(yíng)同類(lèi)業(yè)務(wù);

6.乙方必須嚴(yán)格遵守甲方的保密制度,,防止泄露甲方的商業(yè)秘密;

7.甲方安排乙方任職涉密崗位,,并給予乙方保密津貼。

(四)保密期限

1.勞動(dòng)合同期內(nèi);

2.甲方的專(zhuān)利技術(shù)未被公眾知悉期內(nèi);

(五)脫密期限

1.因履行勞動(dòng)合同約定條件發(fā)生變化,,乙方要求解除勞動(dòng)合同的必須以書(shū)面形式提前___________月通知甲方,,提前期即為脫密期限,由甲方采取脫密措施,,安排乙方脫離涉密崗位;乙方應(yīng)完整辦妥涉秘資料的交接工作;

2.勞動(dòng)合同終止雙方無(wú)意續(xù)簽的,,提出方必須以書(shū)面形式提前___________月通知對(duì)方,提前期即為脫密期限,,由甲方采取脫密措施,,安排乙方脫離涉密崗位;乙方應(yīng)該接受甲方的工作安排并完整辦妥涉秘資料的交接工作;

3.勞動(dòng)合同解除或期滿(mǎn)終止后,乙方必須信守本協(xié)議,,不損害甲方利益,。

(六)保密津貼

1.甲方對(duì)乙方保守商業(yè)秘密予以保密津貼,甲方按月支付乙方保密津貼人民幣_(tái)____________元;

2.保密津貼每月__________日與工資同時(shí)發(fā)放;

3.乙方調(diào)任非涉密崗位,,甲方停止支付乙方保密津貼,。

(七)違約責(zé)任

1.在勞動(dòng)合同期內(nèi),乙方違反此協(xié)議,,雖未造成甲方經(jīng)濟(jì)損失,,但給甲方正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)帶來(lái)麻煩的,甲方有權(quán)調(diào)離乙方涉密崗位,,停發(fā)保密津貼,,并予以行政處分;

2.在勞動(dòng)合同期內(nèi),乙方違反此協(xié)議,,造成甲方輕微經(jīng)濟(jì)損失的,,甲方可解除乙方的勞動(dòng)合同;

3.在勞動(dòng)合同期內(nèi),乙方違反此協(xié)議,,造成甲方較大經(jīng)濟(jì)損失的,,甲方予以乙方除名的行政處罰,并追索全部或部份乙方按月領(lǐng)取的保密津貼;

4.在勞動(dòng)合同期內(nèi),,乙方違反此協(xié)議,,造成甲方重大經(jīng)濟(jì)損失的,甲方予以乙方除名的行政處罰,追索全部保密津貼;并追加經(jīng)濟(jì)損失賠償,,構(gòu)成犯罪的,,上訴人民法院,依法追究乙方刑事責(zé)任;

5.甲,、方雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議和違約責(zé)任的執(zhí)行超過(guò)法律,、法規(guī)、賦予雙方權(quán)限的,,可向甲方所在地勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁或向人民法院提出上訴;

(八)其他

本協(xié)議一式兩份,,甲、乙雙方各執(zhí)一份,,經(jīng)甲,、乙雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方:________________(蓋章)乙方:________________(蓋章)

法定代表人簽名:________________

________年____月____日________年____月____日

保密競(jìng)業(yè)限制協(xié)議書(shū)篇二

合同編號(hào):

合同簽訂地:

甲方(用人單位):

法定代表人:

聯(lián)系電話:

乙方(勞動(dòng)者):

身份證號(hào)碼:

聯(lián)系電話:

鑒于:

1,、員工在公司工作期間能夠接觸,、掌握公司及其關(guān)聯(lián)公司的商業(yè)秘密;

2,、員工理解并確認(rèn),員工離職后從事與公司有競(jìng)爭(zhēng)業(yè)務(wù)的工作,,將會(huì)嚴(yán)重?fù)p害公司及其關(guān)聯(lián)公司的經(jīng)濟(jì)利益或使公司及其關(guān)聯(lián)公司處于非常不利的競(jìng)爭(zhēng)地位,。

現(xiàn)雙方根據(jù)中華人民共和國(guó)和公司所在地有關(guān)法律、法規(guī),,在自愿,、平等、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本協(xié)議,,共同遵照?qǐng)?zhí)行,。

一、競(jìng)爭(zhēng)業(yè)務(wù)

指與該員工離職時(shí)甲方及其關(guān)聯(lián)公司已開(kāi)展的業(yè)務(wù)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系,;有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位包括與甲方及其關(guān)聯(lián)公司直接競(jìng)爭(zhēng)的單位及其直接或間接參股或控股或受同一公司控制的單位,。

二、競(jìng)業(yè)的區(qū)域

區(qū)域:指甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)從事或計(jì)劃從事其各自業(yè)務(wù)的地理范圍,。

三,、乙方的義務(wù)

1、在與甲方簽訂本協(xié)議時(shí),,不受原單位_____協(xié)議的約束,;

2、未經(jīng)甲方同意,,在職期間不得自己經(jīng)營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與甲方同類(lèi)企業(yè),;

3、不論因何種原因從甲方離職,離職后___年內(nèi)乙方不得在與甲方生產(chǎn)同一產(chǎn)品和有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他單位任職,,不得自己從事與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的產(chǎn)品的經(jīng)營(yíng),,不得從事經(jīng)營(yíng)與甲方有相同或類(lèi)似客戶(hù)的行業(yè),也不得從事經(jīng)營(yíng)與甲方經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目相同或類(lèi)似的行業(yè),;

4,、乙方在離職之前不得搶奪甲方客戶(hù)。

四,、甲方承諾

解除或終止勞動(dòng)合同后,,競(jìng)業(yè)限制期內(nèi)甲方按月給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金:每月人民幣_(tái)___元。

五,、義務(wù)的履行和解除

2,、在員工完全履行競(jìng)業(yè)限制義務(wù)的情況下,公司未按本協(xié)議約定支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金超過(guò)三個(gè)月的,,員工可以依法解除競(jìng)業(yè)限制協(xié)議,。雙方如因競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金發(fā)生爭(zhēng)議的,在爭(zhēng)議解決期間,,員工繼續(xù)履行競(jìng)業(yè)限制義務(wù),。

六、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金

1,、負(fù)有競(jìng)業(yè)限制義務(wù)的員工,,不論在任何情況下與公司終止或者解除勞動(dòng)關(guān)系,在競(jìng)業(yè)限制期間內(nèi),,員工應(yīng)嚴(yán)格遵守本協(xié)議有關(guān)競(jìng)業(yè)限制的規(guī)定,,公司則向員工支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金;

2,、競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金為員工離職前月平均工資的____倍,,公司按月支付,,并代扣代繳個(gè)人所得稅,。

七、違約責(zé)任

1,、員工違反本協(xié)議約定,,公司將停止支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金,,并有權(quán)利要求員工糾正違約行為。

2,、負(fù)有競(jìng)業(yè)限制義務(wù)的員工如違反本協(xié)議,,應(yīng)當(dāng)一次性向公司支付違約金,違約金為本協(xié)議約定的競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金總額的____倍,。如違約金不足彌補(bǔ)公司實(shí)際損失的,,公司還有權(quán)要求員工按照實(shí)際損失向公司承擔(dān)賠償責(zé)任,。

八、其他

因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議,,雙方首先應(yīng)協(xié)商解決,,如協(xié)商不成,任何一方提起的訴訟均由甲方所在地人民法院管轄,。

本協(xié)議一式兩份,,甲乙雙方各持一份,具有同等法律效力,。

甲方:

年?月?日

乙方:

年?月?日

保密競(jìng)業(yè)限制協(xié)議書(shū)篇三

你好,,競(jìng)業(yè)限制通知的合同范本是:

甲方:_______________(企業(yè))營(yíng)業(yè)執(zhí)照碼:_______________

乙方:_______________(員工)身份證號(hào)碼:_______________

鑒于乙方知悉的甲方商業(yè)秘密具有重要影響,為保護(hù)雙方的合法權(quán)益,,雙方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),,本著平等自愿和誠(chéng)信的原則,經(jīng)協(xié)商一致,,達(dá)成下列條款,,雙方共同遵守:

一、乙方義務(wù)

1.1未經(jīng)甲方同意,,在職期間不得自營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與甲方同類(lèi)的行業(yè);

1.2不論因何種原因從甲方離職,,離職后2年內(nèi)不得到與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位就職。

1.3不論因何種原因從甲方離職,,離職后2年內(nèi)不自辦與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)或者從事與甲方商業(yè)秘密有關(guān)的產(chǎn)品的生產(chǎn),。

二、甲方義務(wù)

從乙方離職后開(kāi)始計(jì)算競(jìng)業(yè)限制時(shí)起,,甲方應(yīng)當(dāng)按照競(jìng)業(yè)限制期限向乙方支付一定數(shù)額的競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi)。補(bǔ)償費(fèi)的金額為乙方離開(kāi)甲方單位前一年的基本工資[不包括獎(jiǎng)金,、福利,、勞保等]。補(bǔ)償費(fèi)按季支付,,由甲方通過(guò)銀行支付至乙方銀行卡上,。如乙方拒絕領(lǐng)取,甲方可以將補(bǔ)償費(fèi)向有關(guān)方面提存,。

三,、違約責(zé)任

3.1乙方不履行規(guī)定的義務(wù),應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,,一次性向甲方支付違約金,金額為乙方離開(kāi)甲方單位前一年的基本工資的50倍,。同時(shí),乙方因違約行為所獲得的收益應(yīng)當(dāng)還甲方,。

3.2甲方不履行義務(wù),,拒絕支付乙方的競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi)甲方應(yīng)當(dāng)一次性支付乙方違約金人民幣5萬(wàn)元。

四、爭(zhēng)議解決

因本協(xié)議引起的糾紛,,由雙方協(xié)商解決,。如協(xié)商不成,則提交蘇州仲裁委員會(huì)仲裁,。

五,、合同效力

本合同自雙方簽章之日起生效。本合同的修改,,必須采用雙方同意的書(shū)面形式,。

雙方確認(rèn),已經(jīng)仔細(xì)審閱過(guò)合同的內(nèi)容,,并完全了解合同各條款的法律含義,。

甲方:_______________(簽章)乙方:_______________(簽名)

___ 年 ___ 月 ___ 日

保密競(jìng)業(yè)限制協(xié)議書(shū)篇四

甲方(用人單位): ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?

乙方 ?(勞動(dòng)者):?????????????? ?????????????????????

身 ?份? ?證? 號(hào): ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ??

鑒于乙方從事職務(wù)對(duì)甲方具有重要影響并知悉甲方商業(yè)秘密,故為保護(hù)雙方的合法權(quán)益,,特根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),,本著平等自愿和誠(chéng)信的原則,經(jīng)協(xié)商一致,,達(dá)成下列協(xié)議,,雙方共同遵守:

一、乙方義務(wù)

1,、未經(jīng)甲方書(shū)面同意,,乙方在職期間不得自營(yíng)或者為他人生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)與企業(yè)同類(lèi)的產(chǎn)品,,甲方生產(chǎn),、銷(xiāo)售的主要產(chǎn)品包括:

(1) ??????????????????????????????????????????

(2) ??????????????????????????????????????????

(3) ??????????????????????????????????????????

2、無(wú)論甲,、乙雙方因何原因解除,、終止勞動(dòng)關(guān)系,乙方自離職后二年內(nèi)不得在與企業(yè)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位就職,,與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他單位主要包括:

(1) ??????????????????????????????????????????

(2) ??????????????????????????????????????????

(3) ??????????????????????????????????????????

3,、無(wú)論甲、乙雙方因何原因解除,、終止勞動(dòng)關(guān)系,,乙方自離職后二年內(nèi)不得自己生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類(lèi)產(chǎn)品、從事同類(lèi)業(yè)務(wù),,不得從事與企業(yè)商業(yè)秘密有關(guān)的產(chǎn)品的生產(chǎn),、銷(xiāo)售。

二,、甲方義務(wù)

甲,、乙雙方解除或者終止勞動(dòng)合同后,,甲方在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)應(yīng)按月向乙方支付勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,標(biāo)準(zhǔn)為當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn),。

三,、違約責(zé)任

乙方不履行規(guī)定的義務(wù),應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,,并一次性向甲方支付違約金,;違約金數(shù)額為甲、乙雙方終止勞動(dòng)關(guān)系前十二個(gè)月工資收入的十倍,。同時(shí),,乙方因違約行為所獲得的收益應(yīng)當(dāng)向甲方退還;

四,、爭(zhēng)議解決

因本協(xié)議引起的糾紛,,由雙方協(xié)商解決。如協(xié)商不成,,則提交至企業(yè)住所地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)仲裁,。

五、合同效力

1,、本合同自雙方簽章之日起生效,。本合同的修改,必須采用雙方同意的書(shū)面形式,;

2,、雙方確認(rèn),已經(jīng)仔細(xì)審閱過(guò)合同的內(nèi)容,,并完全了解合同各條款的法律含義,。

甲方(章):??????????????????????????? 員工(簽字):

簽訂時(shí)間:

保密競(jìng)業(yè)限制協(xié)議書(shū)篇五

甲方:(企業(yè))

營(yíng)業(yè)執(zhí)照碼:

乙方:(員工)

身份證號(hào)碼:

鑒于乙方知悉的甲方商業(yè)秘密具有重要影響,為保護(hù)雙方的合法權(quán)益,,雙方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),,本著平等自愿和誠(chéng)信的原則,經(jīng)協(xié)商一致,,達(dá)成下列條款,雙方共同遵守:

一,、乙方義務(wù)

1.1?未經(jīng)甲方同意,,在職期間不得自營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與甲方同類(lèi)的行業(yè);

1.2?不論因何種原因從甲方離職,,離職后2年內(nèi)不得到與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位就職,。

1.3?不論因何種原因從甲方離職,離職后2年內(nèi)不自辦與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)或者從事與甲方商業(yè)秘密有關(guān)的產(chǎn)品的生產(chǎn),。

二,、甲方義務(wù)

從乙方離職后開(kāi)始計(jì)算競(jìng)業(yè)限制時(shí)起,,甲方應(yīng)當(dāng)按照競(jìng)業(yè)限制期限向乙方支付一定數(shù)額的競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi)。補(bǔ)償費(fèi)的金額為乙方離開(kāi)甲方單位前一年的基本工資[不包括獎(jiǎng)金,、福利,、勞保等]。補(bǔ)償費(fèi)按季支付,,由甲方通過(guò)銀行支付至乙方銀行卡上,。如乙方拒絕領(lǐng)取,甲方可以將補(bǔ)償費(fèi)向有關(guān)方面提存,。

三,、違約責(zé)任

3.1?乙方不履行規(guī)定的義務(wù),應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,,一次性向甲方支付違約金,金額為乙方離開(kāi)甲方單位前一年的基本工資的50倍,。同時(shí),乙方因違約行為所獲得的收益應(yīng)當(dāng)還甲方,。

3.2?甲方不履行義務(wù),,拒絕支付乙方的競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi)甲方應(yīng)當(dāng)一次性支付乙方違約金人民幣5萬(wàn)元。

四,、爭(zhēng)議解決

因本協(xié)議引起的糾紛,,由雙方協(xié)商解決。如協(xié)商不成,,則提交蘇州委員會(huì)_____,。

五、合同效力

本合同自雙方簽章之日起生效,。本合同的修改,,必須采用雙方同意的書(shū)面形式。

雙方確認(rèn),,已經(jīng)仔細(xì)審閱過(guò)合同的內(nèi)容,,并完全了解合同各條款的法律含義。

甲方:(簽章)

年?月?日

乙方:(簽名)

年?月?日

保密競(jìng)業(yè)限制協(xié)議書(shū)篇六

小編為大家收集競(jìng)業(yè)限制協(xié)議合同范本,,希望競(jìng)業(yè)限制協(xié)議合同范本能夠幫助到你解決問(wèn)題,。

勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者與用工單位之間確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議,。勞動(dòng)合同按合同的內(nèi)容分為勞動(dòng)合同制范圍以?xún)?nèi)的勞動(dòng)合同和勞動(dòng)合同制范圍以外的勞動(dòng)合同,;按合同的形式分為要式勞動(dòng)合同和非要式勞動(dòng)合同。

甲方(單位):______________

法定代表人:________________

法定地址:__________________

郵政編碼:__________________

乙方(甲方員工)姓名:______

乙方身份證號(hào)碼:____________

聯(lián)系方法:__________________

根據(jù)有關(guān)法律規(guī)定,,甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,,達(dá)成如下競(jìng)業(yè)限制條款以資共同遵守:

1.競(jìng)業(yè)限制的范圍為:乙方不得在與甲方生產(chǎn)同一產(chǎn)品和有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他單位任職,不得自己從事與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的產(chǎn)品的經(jīng)營(yíng),,不得從事經(jīng)營(yíng)與甲方有相同或類(lèi)似客戶(hù)的行業(yè),,也不得從事經(jīng)營(yíng)與甲方經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目相同或類(lèi)似的行業(yè),。

2.競(jìng)業(yè)限制期:勞動(dòng)合同期限內(nèi)及解除勞動(dòng)關(guān)系后?____________年。

3.勞動(dòng)合同解除后,,甲方一次性向乙方支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi)計(jì)人民幣_(tái)_____元整,。

4.若乙方違反以上約定,應(yīng)向甲方支付人民幣計(jì)______元違約金并賠償其他經(jīng)濟(jì)損失,。

5.本協(xié)議自雙方當(dāng)事人簽字蓋章之日起生效,。

6.本協(xié)議一式兩份,具有同等法律效力,。

甲方:____________________?乙方:____________

法定代表人(簽字):______?身份證號(hào)碼:______

________年______月______日

一,、核實(shí)確認(rèn)對(duì)方當(dāng)事人的主體資格

1、合同對(duì)方為自然人:核實(shí)并復(fù)印,、保存其身份證件(勿以名片代之),,確認(rèn)其真實(shí)身份及行為能力。

2,、合同對(duì)方為法人:

到當(dāng)?shù)毓ど滩块T(mén)查詢(xún)其工商注冊(cè)資料并實(shí)地考察其公司情況,,確定其真實(shí)性;

核實(shí)訂約人是否經(jīng)其所在公司授權(quán)委托,,查驗(yàn)其授權(quán)委托書(shū),、介紹信、合同書(shū),;

簽訂合同必須加蓋對(duì)方單位公章,、合同專(zhuān)用章。

3,、合同對(duì)方為“其他組織”:

對(duì)方當(dāng)事人為個(gè)人合伙或個(gè)人獨(dú)資企業(yè),,核對(duì)營(yíng)業(yè)執(zhí)照登記事項(xiàng)與其介紹情況是否一致;由合伙人及獨(dú)資企業(yè)經(jīng)辦人簽字蓋公章,。

法人籌備處:確認(rèn)經(jīng)辦人身份及股東身份,,加蓋法人籌備處和股東公章。

4,、合同對(duì)方除加蓋公章,、私章外,要親筆簽名,。

二,、合同形式:

1、必須以書(shū)面形式簽訂合同,;

2、采用口頭,、信件,、數(shù)據(jù)電文形式訂立合同的,,必須簽訂確認(rèn)書(shū)并蓋章簽字;

3,、倒簽合同要標(biāo)明合同背景,。

三、合同的必備條款要具體,、明確:

1,、當(dāng)事人名稱(chēng)須真實(shí)、一致,;

2,、合同標(biāo)的、數(shù)量,、質(zhì)量,、價(jià)款、包裝方式要具體,、明確,;

3、注意驗(yàn)收方法,、程序和時(shí)間,;

4、履行方式須具體:交貨方式,、結(jié)算方式,;

5、履行期限須確定某一時(shí)間點(diǎn)或時(shí)間段,;

6,、盡量明確本司所在地為合同履行地;

7,、違約責(zé)任要量化為違約金或確定違約賠償金的計(jì)算方法,;

8、解決爭(zhēng)議辦法為協(xié)商,、訴訟,,約定由本司所在地法院管轄或廣州仲裁委員會(huì)仲裁。

四,、訂約前的合同義務(wù):

1,、盡協(xié)助、通知義務(wù),;

2,、訂約時(shí)獲取的對(duì)方商業(yè)秘密,不得泄露和使用,。

五,、對(duì)公司開(kāi)出的授權(quán)委托書(shū),、介紹信,、蓋章的合同書(shū)等授權(quán)性文件要跟蹤管理,,出具時(shí)應(yīng)標(biāo)明合同對(duì)方名稱(chēng)及授權(quán)范圍、有效期限,,業(yè)務(wù)結(jié)束要及時(shí)收回,。

業(yè)務(wù)人員離職要及時(shí)收回上述文件,,無(wú)法收回的及時(shí)以書(shū)面形式通知相關(guān)單位并做證據(jù)保全。

發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)人員在委托授權(quán)終止后仍以本司名義簽訂合同的,,及時(shí)確定是否追認(rèn);不予追認(rèn)的要以書(shū)面形式通知對(duì)方并進(jìn)行證據(jù)保全,。必要時(shí)要求警方介入,,追究其刑事責(zé)任。

六,、遇有重大誤解,、顯失公平、受欺詐,、脅迫,、乘人之危訂立的合同,及時(shí)收集保全證據(jù),,在除斥期間內(nèi)行使撤銷(xiāo)權(quán)(即一年),。

保密競(jìng)業(yè)限制協(xié)議書(shū)篇七

甲方:地址:

乙方:身份證號(hào):鑒于:

1、員工在公司工作期間能夠接觸,、掌握公司及其關(guān)聯(lián)公司的商業(yè)秘密;

2,、員工理解并確認(rèn),員工離職后從事與公司有競(jìng)爭(zhēng)業(yè)務(wù)的工作,,將會(huì)嚴(yán)重?fù)p害公司及其關(guān)聯(lián)公司的經(jīng)濟(jì)利益或使公司及其關(guān)聯(lián)公司處于非常不利的競(jìng)爭(zhēng)地位,。

現(xiàn)雙方根據(jù)中華人民共和國(guó)和公司所在地有關(guān)法律、法規(guī),,在自愿,、平等、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本協(xié)議,共同遵照?qǐng)?zhí)行,。

第一條競(jìng)業(yè)限制

1,、競(jìng)業(yè)限制期限為員工與公司任何一方與對(duì)方終止或解除勞動(dòng)合同(不論終止或解除的理由,亦不論終止或者解除是否有理由)之日起的____個(gè)月內(nèi),,員工不得自營(yíng)或?yàn)樗私?jīng)營(yíng)與公司有競(jìng)爭(zhēng)的業(yè)務(wù);

2、競(jìng)業(yè)限制的區(qū)域?yàn)榧追交蚱潢P(guān)聯(lián)企業(yè)從事或計(jì)劃從事其各自業(yè)務(wù)的地理范圍,。

第二條競(jìng)業(yè)限制的義務(wù)

1,、不得與公司的客戶(hù)發(fā)生商業(yè)接觸。

該種商業(yè)接觸包括為其提供信息,、提供服務(wù),、收取訂單、直接或間接轉(zhuǎn)移公司的業(yè)務(wù)的行為以及其他各種對(duì)公司的業(yè)務(wù)產(chǎn)生或有可能產(chǎn)生不利影響的行為,,不論是否獲得利益;

2,、直接或間接引誘、要求,、勸說(shuō),、雇用或鼓勵(lì)公司的其他員工離職,或試圖引誘,、要求,、勸說(shuō)、雇用,、鼓勵(lì)或帶走公司的其他員工,,不論何種理由或有無(wú)理由,不論是否為自身或任何其他人或組織的利益;

3,、不得以其個(gè)人名義或以任何第三方名義慫恿或誘使公司的任何員工在其他單位任職,。

4、不論因何種原因從甲方離職,,離職后____年內(nèi)不得到與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位就職,。

第三條義務(wù)的履行和解除

1、員工在離開(kāi)公司時(shí)即承擔(dān)競(jìng)業(yè)限制義務(wù),,但公司可在員工離職前或離職后通過(guò)書(shū)面通知的形式解除員工的競(jìng)業(yè)限制義務(wù);本協(xié)議所約定的競(jìng)業(yè)限制義務(wù)自上述通知指定之日起解除,,同時(shí)公司將不再支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金;

2、在員工完全履行競(jìng)業(yè)限制義務(wù)的情況下,,公司未按本協(xié)議約定支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金超過(guò)三個(gè)月的,,員工可以依法解除競(jìng)業(yè)限制協(xié)議。

雙方如因競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金發(fā)生爭(zhēng)議的,,在爭(zhēng)議解決期間,,員工繼續(xù)履行競(jìng)業(yè)限制義務(wù)。

第四條競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

1、負(fù)有競(jìng)業(yè)限制義務(wù)的員工,,不論在任何情況下與公司終止或者解除勞動(dòng)關(guān)系,,在競(jìng)業(yè)限制期間內(nèi),員工應(yīng)嚴(yán)格遵守本協(xié)議有關(guān)競(jìng)業(yè)限制的規(guī)定,,公司則向員工支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金;

2,、競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金為員工離職前月平均工資的____倍,公司按月支付,,并代扣代繳個(gè)人所得稅,。

第五條違約責(zé)任

1、員工違反本協(xié)議約定,,公司將停止支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金,,并有權(quán)利要求員工糾正違約行為。

2,、負(fù)有競(jìng)業(yè)限制義務(wù)的員工如違反本協(xié)議,,應(yīng)當(dāng)一次性向公司支付違約金,違約金為本協(xié)議約定的競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金總額的____倍,。

如違約金不足彌補(bǔ)公司實(shí)際損失的,,公司還有權(quán)要求員工按照實(shí)際損失向公司承擔(dān)賠償責(zé)任。

第六條爭(zhēng)議解決因履行本合發(fā)生的爭(zhēng)議,,由爭(zhēng)議雙方協(xié)商解決,,協(xié)商不成的,依法可以向合同簽訂地人民法院起訴,。

第七條其他

1,、協(xié)議經(jīng)雙方法定代表或授權(quán)代表簽字并加蓋公章后生效。

本協(xié)議一式兩份,,具有同等法律效力,,甲乙雙方各執(zhí)一份;

2、本協(xié)議未盡事宜,,可由雙方補(bǔ)充約定后作為附件,,與本協(xié)議具有同等法律效力。

對(duì)本協(xié)議的變更應(yīng)當(dāng)以書(shū)面形式進(jìn)行,。

甲方:年月日

乙方:

年月日

保密競(jìng)業(yè)限制協(xié)議書(shū)篇八

甲方:____________________________________

法定代表人或主要負(fù)責(zé)人:__________________

住址:____________________________________

郵編:____________________________________

傳真:____________________________________

電話:____________________________________

電子郵箱:________________________________

乙方:____________________________________

身份證號(hào)碼:______________________________

住址:____________________________________

郵編:____________________________________

電話:____________________________________

電子郵箱:________________________________

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等自愿,、協(xié)商一致簽訂競(jìng)業(yè)限制協(xié)議,共同遵守協(xié)議所列條款,。

第一條 競(jìng)業(yè)限制的含義及期限

乙方在勞動(dòng)合同期間,、勞動(dòng)合同解除或終止之后,都應(yīng)當(dāng)遵守甲方規(guī)章制度中關(guān)于保密的規(guī)定,履行保密職責(zé)。未經(jīng)甲方同意,,乙方不得泄露和使用其商業(yè)秘密信息,。

解除或者終止勞動(dòng)合同后______年內(nèi)(不超過(guò)兩年),,乙方不得到與甲方生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類(lèi)產(chǎn)品、從事同類(lèi)業(yè)務(wù)的有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他用人單位工作,。不得自己開(kāi)業(yè)生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類(lèi)產(chǎn)品,、從事同類(lèi)業(yè)務(wù)。

在解除或終止勞動(dòng)合同之后,,甲方向乙方在競(jìng)業(yè)限制的期限內(nèi)按月給予乙方______元人民幣經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,。

第二條 競(jìng)業(yè)限制與經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

1.勞動(dòng)合同解除或終止后,除另有約定外,,甲方可以要求乙方履行競(jìng)業(yè)限制義務(wù),。乙方履行了競(jìng)業(yè)限制義務(wù)后,可以要求甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,。

2.勞動(dòng)合同解除或終止后,因甲方的原因?qū)е氯齻€(gè)月未支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,,乙方可以解除競(jìng)業(yè)限制協(xié)議,,不再受其約束。

3.在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi),,甲方可以解除競(jìng)業(yè)限制協(xié)議,。在解除競(jìng)業(yè)限制協(xié)議時(shí),乙方可以要求甲方額外支付三個(gè)月的競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,。

第三條 違約責(zé)任

乙方違反競(jìng)業(yè)限制約定,,應(yīng)當(dāng)按照約定向甲方支付違約金。乙方支付違約金后,,甲方要求乙方繼續(xù)履行競(jìng)業(yè)限制義務(wù),,乙方應(yīng)當(dāng)履行。

第四條 爭(zhēng)議處理及其他

1.因本協(xié)議而引起的糾紛,,如果雙方無(wú)法協(xié)商解決,,任何一方可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。不服裁決的,,可以向人民法院提起訴訟,。

2.本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。經(jīng)雙方簽字或蓋章之日起生效,。

甲方(蓋章):________________________________

法定代表人或委托代理人(簽名):______________

簽訂日期:__________________________________

乙方(簽名):______________________________

簽訂日期:__________________________________

保密競(jìng)業(yè)限制協(xié)議書(shū)篇九

合同編號(hào):

合同簽訂地:

甲方:

法定代表人:

乙方:

身份證號(hào):

鑒于乙方知悉甲方的商業(yè)秘密,,為保護(hù)甲方合法權(quán)益不受侵犯,甲乙雙方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),,本著公平,、平等自愿、誠(chéng)實(shí)信用原則,,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商達(dá)成下列條款,,以資信守:

一,、競(jìng)業(yè)限制

指甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)從事或計(jì)劃從事的業(yè)務(wù)和與甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)所經(jīng)營(yíng)的業(yè)務(wù)相同、相近或相競(jìng)爭(zhēng)的其他業(yè)務(wù),。

二,、競(jìng)業(yè)限制的期限

競(jìng)業(yè)限制期限為員工與公司任何一方與對(duì)方終止或解除勞動(dòng)合同之日起的____個(gè)月內(nèi),員工不得自營(yíng)或?yàn)樗私?jīng)營(yíng)與公司有競(jìng)爭(zhēng)的業(yè)務(wù),。

三,、競(jìng)業(yè)限制的區(qū)域

指甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)從事或計(jì)劃從事其各自業(yè)務(wù)的地理范圍。

四,、乙方的義務(wù)

1,、與公司的客戶(hù)發(fā)生商業(yè)接觸。該種商業(yè)接觸包括為其提供信息,、提供服務(wù),、收取訂單、直接或間接轉(zhuǎn)移公司的業(yè)務(wù)的行為以及其他各種對(duì)公司的業(yè)務(wù)產(chǎn)生或有可能產(chǎn)生不利影響的行為,,不論是否獲得利益,。

2、直接或間接引誘,、要求,、勸說(shuō)、雇用或_____公司的其他員工離職,,或試圖引誘,、要求、勸說(shuō),、雇用,、_____或帶走公司的其他員工,不論何種理由或有無(wú)理由,,不論是否為自身或任何其他人或組織的利益,。不得以其個(gè)人名義或以任何第三方名義慫恿或誘使公司的任何員工在其他單位任職。

3,、向與公司有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位直接或間接提供任何形式的咨詢(xún)服務(wù),、合作或勞務(wù)。

4,、不論員工因何種原因離開(kāi)公司,,員工均應(yīng)在進(jìn)入新用人單位就職前向公司書(shū)面說(shuō)明新的用人單位的名稱(chēng)、性質(zhì)和主營(yíng)業(yè)務(wù),。

五,、義務(wù)的履行和解除

2、在員工完全履行競(jìng)業(yè)限制義務(wù)的情況下,,公司未按本協(xié)議約定支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金超過(guò)三個(gè)月的,,員工可以依法解除競(jìng)業(yè)限制協(xié)議,。雙方如因競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金發(fā)生爭(zhēng)議的,在爭(zhēng)議解決期間,,員工繼續(xù)履行競(jìng)業(yè)限制義務(wù),。

六、競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

負(fù)有競(jìng)業(yè)限制義務(wù)的員工,,不論在任何情況下與公司終止或者解除勞動(dòng)關(guān)系,,在競(jìng)業(yè)限制期間內(nèi),員工應(yīng)嚴(yán)格遵守本協(xié)議有關(guān)競(jìng)業(yè)限制的規(guī)定,,公司則向員工支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金,。

七、違約責(zé)任

1,、員工違反本協(xié)議約定,,公司將停止支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金,并有權(quán)利要求員工糾正違約行為,。

2,、負(fù)有競(jìng)業(yè)限制義務(wù)的員工如違反本協(xié)議,應(yīng)當(dāng)一次性向公司支付違約金,。如違約金不足彌補(bǔ)公司實(shí)際損失的,公司還有權(quán)要求員工按照實(shí)際損失向公司承擔(dān)賠償責(zé)任,。

3,、員工依照本協(xié)議約定承擔(dān)賠償損失和其他民事責(zé)任后,公司仍保留提請(qǐng)司法途徑追究員工刑事及行政責(zé)任的權(quán)利,。

七,、其他

因履行本合發(fā)生的爭(zhēng)議,由爭(zhēng)議雙方協(xié)商解決,,協(xié)商不成的,,依法可以向合同簽訂地人民法院起訴。

協(xié)議經(jīng)雙方法定代表或授權(quán)代表簽字并加蓋公章后生效,。本協(xié)議一式兩份,,具有同等法律效力,甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方:

年?月?日

乙方:

年?月?日

保密競(jìng)業(yè)限制協(xié)議書(shū)篇十

甲方企業(yè):?????????????

乙方員工:????????????

鑒于乙方知悉的甲方商業(yè)秘密具有重要影響為保護(hù)雙方的合法權(quán)益,,雙方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)本著平等自愿和誠(chéng)信的原則,經(jīng)協(xié)商一致達(dá)成下列條款雙方共同遵守:

一,、乙方義務(wù)

1.?未經(jīng)甲方同意在職期間不得自營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與甲方同類(lèi)的行業(yè),。

2.不論因何種原因從甲方離職離職后2年內(nèi)不得到與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位就職。

3.不論因何種原因從甲方離職離職后2年內(nèi)不自辦與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)或者從事與甲方商業(yè)秘密有關(guān)的產(chǎn)品的生產(chǎn),。

二,、甲方義務(wù)

從乙方離職后開(kāi)始計(jì)算競(jìng)業(yè)限制時(shí)起甲方應(yīng)當(dāng)按照競(jìng)業(yè)限制期限向乙方支付一定數(shù)額的競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi),,補(bǔ)償費(fèi)的金額為乙方離開(kāi)甲方單位前一年的所得收入,補(bǔ)償費(fèi)按季支付由甲方通過(guò)銀行支付至乙方銀行卡上,,如乙方拒絕領(lǐng)取甲方可以將補(bǔ)償費(fèi)向有關(guān)方面提存,。

三、違約責(zé)任

1.乙方不履行規(guī)定的義務(wù)應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任一次性向甲方支付違約金,金額為乙方離開(kāi)甲方單位前一年的基本工資的5倍同時(shí)乙方因違約行為所獲得的收益應(yīng)當(dāng)還甲方,。

2.甲方不履行義務(wù)拒絕支付乙方的競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi)甲方應(yīng)當(dāng)一次性支付乙方違約金人民幣x萬(wàn)元,。

四、爭(zhēng)議解決

因本協(xié)議引起的糾紛由雙方協(xié)商解決,如協(xié)商不成則提交仲裁委員會(huì)仲裁,。

五,、合同效力

本合同自雙方簽章之日起生效,本合同的修改必須采用雙方同意的書(shū)面形式,。

雙方確認(rèn)已經(jīng)仔細(xì)審閱過(guò)合同的內(nèi)容并完全了解合同各條款的法律含義

甲方簽章:???????乙方簽名:?????

年????月?????日

保密競(jìng)業(yè)限制協(xié)議書(shū)篇十一

合同編號(hào):

合同簽訂地:

甲方:

法定代表人:

乙方:

身份證號(hào):

風(fēng)險(xiǎn)提示:

競(jìng)業(yè)限制合同只能適用于居于單位比較重要崗位,、掌握企業(yè)商業(yè)秘密人員,而不是企業(yè)所有員工,,針對(duì)企業(yè)所有員工而適應(yīng)的;競(jìng)業(yè)限制;條款是無(wú)效的,。鑒于乙方知悉甲方的商業(yè)秘密,為保護(hù)甲方合法權(quán)益不受侵犯,,甲乙雙方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),,本著公平、平等自愿,、誠(chéng)實(shí)信用原則,,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商達(dá)成下列條款,以資信守:

一,、競(jìng)業(yè)限制指甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)從事或計(jì)劃從事的業(yè)務(wù)和與甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)所經(jīng)營(yíng)的業(yè)務(wù)相同,、相近或相競(jìng)爭(zhēng)的其他業(yè)務(wù)。

二,、競(jìng)業(yè)限制的期限競(jìng)業(yè)限制期限為員工與公司任何一方與對(duì)方終止或解除勞動(dòng)合同之日起的____個(gè)月內(nèi),,員工不得自營(yíng)或?yàn)樗私?jīng)營(yíng)與公司有競(jìng)爭(zhēng)的業(yè)務(wù)。風(fēng)險(xiǎn)提示:

雖然競(jìng)業(yè)限制是由用人單位與勞動(dòng)者約定的,,但并不意味著這個(gè)約定的時(shí)限可以隨心所欲不受限制,。競(jìng)業(yè)限制期限的約定可根據(jù)商業(yè)秘密的價(jià)值、競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的持續(xù)時(shí)間以及員工掌握秘密的程度協(xié)商確定,,但應(yīng)注意最長(zhǎng)期限不得超過(guò),。

三、競(jìng)業(yè)限制的區(qū)域指甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)從事或計(jì)劃從事其各自業(yè)務(wù)的地理范圍,。

四,、乙方的義務(wù)

1,、與公司的客戶(hù)發(fā)生商業(yè)接觸,。該種商業(yè)接觸包括為其提供信息、提供服務(wù)、收取訂單,、直接或間接轉(zhuǎn)移公司的業(yè)務(wù)的行為以及其他各種對(duì)公司的業(yè)務(wù)產(chǎn)生或有可能產(chǎn)生不利影響的行為,,不論是否獲得利益,。

2,、直接或間接引誘、要求,、勸說(shuō),、雇用或鼓勵(lì)公司的其他員工離職,或試圖引誘,、要求,、勸說(shuō)、雇用,、鼓勵(lì)或帶走公司的其他員工,,不論何種理由或有無(wú)理由,不論是否為自身或任何其他人或組織的利益,。不得以其個(gè)人名義或以任何第三方名義慫恿或誘使公司的任何員工在其他單位任職,。

3、向與公司有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位直接或間接提供任何形式的咨詢(xún)服務(wù),、合作或勞務(wù),。

4、不論員工因何種原因離開(kāi)公司,,員工均應(yīng)在進(jìn)入新用人單位就職前向公司書(shū)面說(shuō)明新的用人單位的名稱(chēng),、性質(zhì)和主營(yíng)業(yè)務(wù)。

五,、義務(wù)的履行和解除

1,、在離開(kāi)公司時(shí)即承擔(dān)競(jìng)業(yè)限制義務(wù),,但公司可在員工離職前或離職后通過(guò)書(shū)面通知的形式解除員工的競(jìng)業(yè)限制義務(wù);本協(xié)議所約定的競(jìng)業(yè)限制義務(wù)自上述通知指定之日起解除,,同時(shí)公司將不再支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金。

2,、在員工完全履行競(jìng)業(yè)限制義務(wù)的情況下,,公司未按本協(xié)議約定支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金超過(guò)三個(gè)月的,員工可以依法解除競(jìng)業(yè)限制協(xié)議,。雙方如因競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金發(fā)生爭(zhēng)議的,,在爭(zhēng)議解決期間,員工繼續(xù)履行競(jìng)業(yè)限制義務(wù),。

六,、競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償負(fù)有競(jìng)業(yè)限制義務(wù)的員工,不論在任何情況下與公司終止或者解除勞動(dòng)關(guān)系,,在競(jìng)業(yè)限制期間內(nèi),,員工應(yīng)嚴(yán)格遵守本協(xié)議有關(guān)競(jìng)業(yè)限制的規(guī)定,,公司則向員工支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金。風(fēng)險(xiǎn)提示:

用人單位與勞動(dòng)者簽訂了競(jìng)業(yè)限制的合同,,用人單位則要支付相應(yīng)的費(fèi)用,,這也是公平合理原則的具體體現(xiàn)。若雙方約定了競(jìng)業(yè)限制,,但未約定相應(yīng)補(bǔ)償金或是沒(méi)有如期支付補(bǔ)償金,,則員工可依據(jù)先履行抗辯權(quán),不履行同業(yè)競(jìng)業(yè)限制的義務(wù),。

用人單位在約定競(jìng)業(yè)禁止補(bǔ)償金時(shí),,補(bǔ)償應(yīng)當(dāng)與員工的收入情況相一致,還應(yīng)綜合考慮到這一商業(yè)秘密帶給用人單位的利益,,競(jìng)業(yè)禁止的時(shí)間長(zhǎng)短,,區(qū)域范圍的大小等情況。

七,、違約責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)提示:

為了保護(hù)用人單位的利益,,應(yīng)當(dāng)在競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議里約定違約金。如果勞動(dòng)者違約了,,則可要求其按約定承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,。在合同中可直接約定違約金的數(shù)額,也可約定違約金的計(jì)算公式,。具體數(shù)額法律沒(méi)有明確規(guī)定,,但是在約定違約金時(shí)不宜過(guò)高,以避免員工以違約金過(guò)高而請(qǐng)求法院降低違約金,,增加麻煩,。

1、員工違反本協(xié)議約定,,公司將停止支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金,,并有權(quán)利要求員工糾正違約行為。

2,、負(fù)有競(jìng)業(yè)限制義務(wù)的員工如違反本協(xié)議,,應(yīng)當(dāng)一次性向公司支付違約金。如違約金不足彌補(bǔ)公司實(shí)際損失的,,公司還有權(quán)要求員工按照實(shí)際損失向公司承擔(dān)賠償責(zé)任,。

3、員工依照本協(xié)議約定承擔(dān)賠償損失和其他民事責(zé)任后,,公司仍保留提請(qǐng)司法途徑追究員工刑事及行政責(zé)任的權(quán)利,。

七、其他因履行本合發(fā)生的爭(zhēng)議,由爭(zhēng)議雙方協(xié)商解決,,協(xié)商不成的,,依法可以向合同簽訂地人民法院起訴。協(xié)議經(jīng)雙方法定代表或授權(quán)代表簽字并加蓋公章后生效,。

本協(xié)議一式兩份,,具有同等法律效力,甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方:____月____日

乙方:____月____日

保密競(jìng)業(yè)限制協(xié)議書(shū)篇十二

甲方(用人單位):

名稱(chēng):

法定代表人:

住所:

經(jīng)濟(jì)類(lèi)型:

聯(lián)系電話:

乙方(職工):

姓名:

身份證號(hào)碼:

住址:

在甲方職務(wù):

聯(lián)系電話:

鑒于乙方受聘/服務(wù)于甲方,,乙方有獲得甲方商業(yè)秘密的機(jī)會(huì),有利用甲方物質(zhì)條件進(jìn)行創(chuàng)作/經(jīng)商的機(jī)會(huì),,為切實(shí)保護(hù)甲方的商業(yè)秘密,、技術(shù)秘密及其他合法權(quán)益,并確保乙方不與甲方競(jìng)業(yè)競(jìng)爭(zhēng),,根據(jù)國(guó)家及天津市有關(guān)法律法規(guī),,遵循公平合法、平等自愿,、協(xié)商一致,、誠(chéng)實(shí)信用的原則,甲乙雙方訂立本協(xié)議,,共同遵守:

第一條 定義

除非文中另有說(shuō)明,,以下術(shù)語(yǔ)在本合同中具有下列含義:

1.1本協(xié)議提及的有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系是指與該員工在職、離職時(shí)甲方及其關(guān)聯(lián)公司已開(kāi)展的業(yè)務(wù)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系,。

1.2 本協(xié)議提及的有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位,,包括但不限于:與甲方及其關(guān)聯(lián)公司直接競(jìng)爭(zhēng)的單位;該競(jìng)爭(zhēng)單位設(shè)立、直接/間接參股,、控股,、實(shí)際控制的單位;受同一公司控制的競(jìng)爭(zhēng)單位的關(guān)聯(lián)企業(yè);其他與甲方有競(jìng)爭(zhēng)單位的單位。

1.3 本協(xié)議提及的有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的地域范圍: (根據(jù)實(shí)際情況填寫(xiě)),。

1.4 本協(xié)議提及的限制生產(chǎn)或經(jīng)營(yíng)的產(chǎn)品范圍,,包括但不限于 (根據(jù)產(chǎn)品情況而定,此處可以詳盡列明產(chǎn)品類(lèi)別),。

1.5 本協(xié)議提及的限制從事的業(yè)務(wù)范圍,,包括但不限于: (根據(jù)業(yè)務(wù)情況而定,,自行填寫(xiě)),。

1.6乙方負(fù)有競(jìng)業(yè)限制義務(wù),不得進(jìn)行下列行為:

1.6.1 包括但不限于:與甲方的客戶(hù)發(fā)生商業(yè)接觸,。該種商業(yè)接觸包括為其提供信息,、提供服務(wù)、收取訂單,、直接或間接轉(zhuǎn)移公司的業(yè)務(wù)的行為以及其他各種對(duì)公司的業(yè)務(wù)產(chǎn)生或有可能產(chǎn)生不利影響的行為,,不論是否獲得利益;直接或間接在本協(xié)議第1.4條所列單位中擁有股份或利益,、接受服務(wù)或獲取任何利益;

1.6.2包括但不限于:乙方本人或與他人合作直接參與生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)與公司有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的同類(lèi)產(chǎn)品或業(yè)務(wù);

1.6.3 包括但不限于:乙方直接或間接引誘,、要求,、勸說(shuō)、雇用或鼓勵(lì)公司的其他員工離職,,或試圖引誘,、要求、勸說(shuō),、雇用,、鼓勵(lì)或帶走公司的其他員工,不論何種理由或有無(wú)理由,,不論是否為自身或任何其他人或組織的利益;以其個(gè)人名義或以任何第三方名義慫恿或誘使公司的任何員工在其他單位任職;

1.6.4乙方向與公司有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位直接或間接提供任何形式的咨詢(xún)服務(wù),、合作或勞務(wù)。

1.6.5 (可根據(jù)實(shí)際情況自行補(bǔ)充),。

1.7 不論乙方因何種原因離開(kāi)公司,,均應(yīng)在進(jìn)入新用人單位就職前向公司書(shū)面說(shuō)明新的用人單位的名稱(chēng)、性質(zhì)和主營(yíng)業(yè)務(wù),。

第二條 甲方的權(quán)利與義務(wù)

2.1甲方提供正常的工作條件,,為乙方的職務(wù)發(fā)明、科研成果提供應(yīng)用和生產(chǎn)條件,,根據(jù)乙方創(chuàng)造的經(jīng)濟(jì)效益給予獎(jiǎng)勵(lì),。

2.2甲方有權(quán)就乙方的競(jìng)業(yè)行為進(jìn)行調(diào)查、索賠,。

2.3 甲方應(yīng)按本協(xié)議約定支付乙方競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金,。

第三條 乙方的權(quán)利與義務(wù)

3.1 乙方在甲方工作期間及乙方從甲方離職之日起兩年內(nèi),乙方不得在與甲方及甲方關(guān)聯(lián)公司有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位內(nèi)任職或以任何方式為其服務(wù);也不得自己生產(chǎn),、經(jīng)營(yíng)與甲方及甲方關(guān)聯(lián)公司有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的同類(lèi)產(chǎn)品或業(yè)務(wù);不向上述單位提供技術(shù),、業(yè)務(wù)咨詢(xún)和技術(shù)服務(wù);也不組建或參與組建(包括委托親友組建)、或參股競(jìng)爭(zhēng)單位,。但事先取得甲方書(shū)面同意的除外,。此款義務(wù)的地域限制為有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的地域范圍。

3. 2乙方從甲方離職前應(yīng)當(dāng)與甲方確認(rèn)其是否開(kāi)始離職后的競(jìng)業(yè)限制義務(wù),。如乙方有競(jìng)業(yè)限制義務(wù),,乙方應(yīng)向甲方索要《競(jìng)業(yè)限制開(kāi)始通知書(shū)》(參見(jiàn)附件一),乙方根據(jù)該通知書(shū)取得競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金,,乙方拖延/拒絕領(lǐng)取通知書(shū)導(dǎo)致甲方?jīng)]有及時(shí)支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金的,,不影響乙方競(jìng)業(yè)限制義務(wù)的履行;如因特殊情況乙方可以解除競(jìng)業(yè)限制義務(wù),乙方必須取得甲方出具的《競(jìng)業(yè)限制終止通知書(shū)》(參見(jiàn)附件二),取得該通知書(shū)后,,乙方方能解除競(jìng)業(yè)限制義務(wù),。

3.3 乙方不辭而別離開(kāi)甲方時(shí),競(jìng)業(yè)限制義務(wù)自其離開(kāi)在甲方的工作崗位之日起自動(dòng)開(kāi)始,,此種情況下,,甲方無(wú)法支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金,乙方不得以“甲方?jīng)]有支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金”為由拒絕履行競(jìng)業(yè)限制義務(wù),。

第四條 違約責(zé)任

4.1乙方在本協(xié)議期限內(nèi)如違反本協(xié)議約定義務(wù),,乙方同意按如下約定承擔(dān)違約責(zé)任:

4.1.1乙方違約行為沒(méi)有造成甲方損失或損失小于本條違約金計(jì)算數(shù)額總額的情況下,乙方支付的違約金標(biāo)準(zhǔn):按本協(xié)議第6.1條約定的競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金計(jì)算方式甲方應(yīng)付乙方總額的 倍加上包括但不限于甲方為了調(diào)查,、處理,、糾正乙方違反競(jìng)業(yè)限制的行為所付出的經(jīng)濟(jì)損失律師費(fèi)、訴訟費(fèi),、評(píng)估費(fèi),、調(diào)查取證費(fèi)等損失;

4.1.2乙方違約行為造成甲方損失大于4.1.1違約金計(jì)算總額的情況下,乙方賠償標(biāo)準(zhǔn):按本協(xié)議4.1.1條的計(jì)算的數(shù)額加上乙方或第三方獲利數(shù)額/甲方直接與間接損失額計(jì)算違約金,。

4.2乙方違反本協(xié)議競(jìng)業(yè)限制相關(guān)規(guī)定的,,應(yīng)立即停止違約,繼續(xù)履行本協(xié)議,。

第五條 競(jìng)業(yè)限制期限

5.1競(jìng)業(yè)限制期限:本協(xié)議簽署之日生效,,甲乙雙方勞動(dòng)合同解除/終止日起滿(mǎn)兩年失效。

5.2 關(guān)于涉及知識(shí)產(chǎn)權(quán)問(wèn)題的勞動(dòng)者義務(wù),,根據(jù)相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)法律法規(guī)執(zhí)行,。

5.3 甲乙雙方勞動(dòng)合同可能存在多次續(xù)簽情況,本協(xié)議不必在每次續(xù)簽勞動(dòng)合同時(shí)另行續(xù)簽,,勞動(dòng)合同期限內(nèi)視為當(dāng)然的競(jìng)業(yè)限制期,。

第六條 競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償及其支付方式

6.1.1 乙方的競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金由甲方按月向其支付,支付首日為解除/終止勞動(dòng)合同次月 日,,以后每月 日前支付相應(yīng)款項(xiàng),,每月金額為 元,共計(jì) 個(gè)月,,并由甲方代扣代繳個(gè)人所得稅,。(因法律無(wú)明確規(guī)定,此處補(bǔ)償百分比可以自由選擇一個(gè)額度,,建議不低于勞動(dòng)合同解除或者終止前十二個(gè)月平均工資的 30-50%之間)

6.1.2乙方應(yīng)在離職前向甲方書(shū)面提供其本人的銀行賬戶(hù)用于甲方支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金,,乙方未提供賬戶(hù)、提供賬戶(hù)錯(cuò)誤,、賬戶(hù)注銷(xiāo)等各種原因?qū)е录追綗o(wú)法及時(shí)支付該等競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金的,,因此造成的損失由乙方自行承擔(dān),且在此期間不免除乙方的競(jìng)業(yè)限制義務(wù),。

6.1.3乙方拒絕接受,、自行放棄、不領(lǐng)取競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金,,或因乙方原因?qū)е录追綗o(wú)法正常發(fā)放競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金的,,因此造成的損失由乙方自行承擔(dān),且不免除乙方的競(jìng)業(yè)限制義務(wù),。

6.1.4若本合同約定的競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金標(biāo)準(zhǔn)低于甲方所在地政府強(qiáng)制性規(guī)定的最低標(biāo)準(zhǔn)的,,則甲方在競(jìng)業(yè)限制期限屆滿(mǎn)前予以補(bǔ)足到最低標(biāo)準(zhǔn),在此之前,,乙方仍應(yīng)履行競(jìng)業(yè)限制的義務(wù),。

6.2 乙方領(lǐng)取補(bǔ)償金時(shí),應(yīng)向甲方出示當(dāng)前的任職情況證明,,經(jīng)甲方向乙方工作單位確認(rèn)后方可領(lǐng)取,。乙方逾期一個(gè)月未能向甲方提交任職情況證明,視為放棄該月的補(bǔ)償金,。

6.3乙方被新單位錄用后應(yīng)在一周內(nèi)將新單位的名稱(chēng)及乙方的職位通知甲方,。同時(shí)乙方應(yīng)將自己負(fù)有競(jìng)業(yè)限制義務(wù)的情況告知其工作單位。

6.4 甲方如認(rèn)為乙方已無(wú)競(jìng)業(yè)限制必要,,有權(quán)隨時(shí)通知乙方終止其競(jìng)業(yè)限制義務(wù),,此項(xiàng)通知可以郵寄送達(dá),以乙方在本合同約定的地址為準(zhǔn)(若乙方地址或聯(lián)系方式有變更,,應(yīng)及時(shí)以書(shū)面形式告知甲方,,否則通知以本合同約定的乙方地址或聯(lián)系方式為準(zhǔn)),郵出七日后,,乙方競(jìng)業(yè)限制義務(wù)自行終止,,同時(shí)甲方不再支付任何補(bǔ)償金。

6.5乙方可與甲方協(xié)商解除競(jìng)業(yè)限制義務(wù),,但乙方不得單方面終止自己的競(jìng)業(yè)限制義務(wù),。

第七條 其他

7.1因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議,雙方首先應(yīng)協(xié)商解決,,如協(xié)商不成,,任何一方提起訴訟均由甲方實(shí)際經(jīng)營(yíng)地人民法院管轄。

7.2《競(jìng)業(yè)限制開(kāi)始通知書(shū)》,、《競(jìng)業(yè)限制終止通知書(shū)》是本合同的附件,,與本合同不一致的,以本合同為準(zhǔn),。

7.3雙方一致同意對(duì)本協(xié)議補(bǔ)充,、修改時(shí),,以書(shū)面方式簽訂補(bǔ)充或者變更協(xié)議,該補(bǔ)充,、變更協(xié)議與本合同具有同等法律效力,。

7.4本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,,自雙方簽章之日起生效,。

甲方(蓋章): 乙方(簽章):

授權(quán)代表人(簽字):

日期: 日期:

附件一:競(jìng)業(yè)限制開(kāi)始通知書(shū)

姓名: ,身份證號(hào)碼: ,,自 年 月 日起,,從公司離職。其所負(fù)有的競(jìng)業(yè)限制義務(wù)自 年 月 日,,開(kāi)始生效,。

競(jìng)業(yè)限制合同履行期間的競(jìng)業(yè)補(bǔ)償,自生效日起算,,計(jì)算與發(fā)放辦法按照雙方簽訂的競(jìng)業(yè)限制協(xié)議中的相關(guān)條款執(zhí)行,。

甲方(簽章): 乙方(簽章):

日期: 日期:

保密競(jìng)業(yè)限制協(xié)議書(shū)篇十三

企業(yè):___________________

員工:___________________

身份證號(hào)碼:___________________

鑒于員工知悉的企業(yè)商業(yè)秘密具有重要影響,為保護(hù)雙方的合法權(quán)益,,雙方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),,本著平等自愿和誠(chéng)信的原則,經(jīng)協(xié)商一致,,達(dá)成下列條款,,雙方共同遵守:

1.員工義務(wù)

1.1 未經(jīng)企業(yè)同意,在職期間不得自營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與企業(yè)同類(lèi)的行業(yè);

1.2 不論因何種原因從企業(yè)離職,,離職后______年內(nèi)不得到與企業(yè)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位就職,。

1.3 不論因何種原因從企業(yè)離職,離職后______年內(nèi)不自辦與企業(yè)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)或者從事與企業(yè)商業(yè)秘密有關(guān)的產(chǎn)品的生產(chǎn),。

2.企業(yè)義務(wù)

從雙方勞動(dòng)合同約定的合同履行期限到期后第二天起,,企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照競(jìng)業(yè)限制期限向員工支付一定數(shù)額的競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi)。年經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償費(fèi)的金額為員工離開(kāi)企業(yè)單位前一年的工資收入的1/3;不滿(mǎn)一年的按月平均工資推算,。補(bǔ)償費(fèi)按季支付,,由企業(yè)通過(guò)銀行支付至員工銀行卡上。如員工拒絕領(lǐng)取,,企業(yè)可以將補(bǔ)償費(fèi)向有關(guān)方面提存,。

3.違約責(zé)任

員工不履行規(guī)定的義務(wù),應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,,一次性向企業(yè)支付違約金,,金額為員工離開(kāi)企業(yè)單位前一年的工資收入的______倍。同時(shí),,員工因違約行為所獲得的收益應(yīng)當(dāng)還企業(yè),。

4.爭(zhēng)議解決

因本協(xié)議引起的糾紛,,由雙方協(xié)商解決。如協(xié)商不成,,則提交蘇州仲裁委員會(huì)仲裁,。

5.合同效力

本合同自雙方簽章之日起生效。本合同的修改,,必須采用雙方同意的書(shū)面形式,。

雙方確認(rèn),,已經(jīng)仔細(xì)審閱過(guò)合同的內(nèi)容,,并完全了解合同各條款的法律含義。

企業(yè):(簽章)_______________

員工:(簽章)_______________

_________年_______月_______日

保密競(jìng)業(yè)限制協(xié)議書(shū)篇十四

甲方:____________________________________

法定代表人或主要負(fù)責(zé)人:__________________

住址:____________________________________

郵編:____________________________________

傳真:____________________________________

電話:____________________________________

電子郵箱:________________________________

乙方:____________________________________

身份證號(hào)碼:______________________________

住址:____________________________________

郵編:____________________________________

電話:____________________________________

電子郵箱:________________________________

鑒于:

1,、員工在公司工作期間能夠接觸,、掌握公司及其關(guān)聯(lián)公司的商業(yè)秘密;

2,、員工理解并確認(rèn),,員工離職后從事與公司有競(jìng)爭(zhēng)業(yè)務(wù)的工作,將會(huì)嚴(yán)重?fù)p害公司及其關(guān)聯(lián)公司的經(jīng)濟(jì)利益或使公司及其關(guān)聯(lián)公司處于非常不利的競(jìng)爭(zhēng)地位,。

現(xiàn)雙方根據(jù)中華人民共和國(guó)和公司所在地有關(guān)法律,、法規(guī),在自愿,、平等,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本協(xié)議,共同遵照?qǐng)?zhí)行,。

一,、競(jìng)爭(zhēng)業(yè)務(wù)

指與該員工離職時(shí)甲方及其關(guān)聯(lián)公司已開(kāi)展的業(yè)務(wù)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系;有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位包括與甲方及其關(guān)聯(lián)公司直接競(jìng)爭(zhēng)的單位及其直接或間接參股或控股或受同一公司控制的單位,。

二,、競(jìng)業(yè)的區(qū)域

區(qū)域:指甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)從事或計(jì)劃從事其各自業(yè)務(wù)的地理范圍。

三,、乙方的義務(wù)

3,、在與甲方簽訂本協(xié)議時(shí),不受原單位競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議的約束,;

4,、未經(jīng)甲方同意,在職期間不得自己經(jīng)營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與甲方同類(lèi)企業(yè),;

5,、不論因何種原因從甲方離職,離職后___年內(nèi)乙方不得在與甲方生產(chǎn)同一產(chǎn)品和有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他單位任職,,不得自己從事與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的產(chǎn)品的經(jīng)營(yíng),,不得從事經(jīng)營(yíng)與甲方有相同或類(lèi)似客戶(hù)的行業(yè),,也不得從事經(jīng)營(yíng)與甲方經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目相同或類(lèi)似的行業(yè);

6,、乙方在離職之前不得搶奪甲方客戶(hù),。

四、甲方承諾

解除或終止勞動(dòng)合同后,,競(jìng)業(yè)限制期內(nèi)甲方按月給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金:每月人民幣_(tái)___元,。

五、義務(wù)的履行和解除

7,、員工在離開(kāi)公司時(shí)即承擔(dān)競(jìng)業(yè)限制義務(wù),,但公司可在員工離職前或離職后通過(guò)書(shū)面通知的形式解除員工的競(jìng)業(yè)限制義務(wù);本協(xié)議所約定的競(jìng)業(yè)限制義務(wù)自上述通知指定之日起解除,,同時(shí)公司將不再支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金,;

8、在員工完全履行競(jìng)業(yè)限制義務(wù)的情況下,,公司未按本協(xié)議約定支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金超過(guò)三個(gè)月的,,員工可以依法解除競(jìng)業(yè)限制協(xié)議。雙方如因競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金發(fā)生爭(zhēng)議的,,在爭(zhēng)議解決期間,,員工繼續(xù)履行競(jìng)業(yè)限制義務(wù)。

六,、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金

9,、負(fù)有競(jìng)業(yè)限制義務(wù)的員工,不論在任何情況下與公司終止或者解除勞動(dòng)關(guān)系,,在競(jìng)業(yè)限制期間內(nèi),,員工應(yīng)嚴(yán)格遵守本協(xié)議有關(guān)競(jìng)業(yè)限制的規(guī)定,公司則向員工支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金,;

10,、競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金為員工離職前月平均工資的____倍,公司按月支付,,并代扣代繳個(gè)人所得稅,。

七、違約責(zé)任

11,、員工違反本協(xié)議約定,,公司將停止支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金,并有權(quán)利要求員工糾正違約行為,。

12,、負(fù)有競(jìng)業(yè)限制義務(wù)的員工如違反本協(xié)議,應(yīng)當(dāng)一次性向公司支付違約金,,違約金為本協(xié)議約定的競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金總額的____倍,。如違約金不足彌補(bǔ)公司實(shí)際損失的,,公司還有權(quán)要求員工按照實(shí)際損失向公司承擔(dān)賠償責(zé)任。

八,、其他

因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議,,雙方首先應(yīng)協(xié)商解決,如協(xié)商不成,,任何一方提起的訴訟均由甲方所在地人民法院管轄,。

本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各持一份,,具有同等法律效力,。

甲方:_____________________ 乙方:_____________________

_______年_______月_______日 _______年_______月_______日

保密競(jìng)業(yè)限制協(xié)議書(shū)篇十五

競(jìng)業(yè)限制合同

企業(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照碼:

員工身份證號(hào)碼:

鑒于員工知悉的企業(yè)商業(yè)秘密具有重要影響,為保護(hù)雙方的合法權(quán)益,,雙方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),,本著平等自愿和誠(chéng)信的原則,,經(jīng)協(xié)商一致,,達(dá)成下列條款,雙方共同遵守:

1.?員工義務(wù)

1.1?未經(jīng)企業(yè)同意,,在職期間不得自營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與企業(yè)同類(lèi)的行業(yè),;

1.2?不論因何種原因從企業(yè)離職,離職后年內(nèi)不得到與企業(yè)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位就職,。

1.3?不論因何種原因從企業(yè)離職,,離職后年內(nèi)不自辦與企業(yè)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)或者從事與企業(yè)商業(yè)秘密有關(guān)的產(chǎn)品的生產(chǎn)。

2.?企業(yè)義務(wù)

從雙方勞動(dòng)合同約定的合同履行期限到期后第二天起,,企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照競(jìng)業(yè)限制期限向員工支付一定數(shù)額的競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi),。年經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償費(fèi)的金額為員工離開(kāi)企業(yè)單位前一年的工資收入的1/3;不滿(mǎn)一年的按月平均工資推算,。補(bǔ)償費(fèi)按季支付,,由企業(yè)通過(guò)銀行支付至員工銀行卡上。如員工拒絕領(lǐng)取,,企業(yè)可以將補(bǔ)償費(fèi)向有關(guān)方面提存,。

3.?違約責(zé)任

員工不履行規(guī)定的義務(wù),應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,,一次性向企業(yè)支付違約金,,金額為員工離開(kāi)企業(yè)單位前一年的工資收入的倍。同時(shí),,員工因違約行為所獲得的收益應(yīng)當(dāng)還企業(yè),。

4.?爭(zhēng)議解決

因本協(xié)議引起的糾紛,由雙方協(xié)商解決,。如協(xié)商不成,,則提交蘇州_____委員會(huì)_____,。

5.?合同效力

本合同自雙方簽章之日起生效。本合同的修改,,必須采用雙方同意的書(shū)面形式,。

雙方確認(rèn),已經(jīng)仔細(xì)審閱過(guò)合同的內(nèi)容,,并完全了解合同各條款的法律含義,。

企業(yè):(簽章)員工:(簽章)

年月日

保密競(jìng)業(yè)限制協(xié)議書(shū)篇十六

甲方(企業(yè)):___________________?營(yíng)業(yè)執(zhí)照碼:___________________

乙方(員工):___________________?身份證號(hào)碼:___________________

鑒于乙方知悉的甲方商業(yè)秘密具有重要影響,為保護(hù)雙方的合法權(quán)益,,雙方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),,本著平等自愿和誠(chéng)信的原則,經(jīng)協(xié)商一致,,達(dá)成下列條款,,雙方共同遵守:

1.乙方義務(wù)

1.1?未經(jīng)甲方同意,在職期間不得自營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與甲方同類(lèi)的行業(yè),;

1.2?不論因何種原因從甲方離職,,離職后______年內(nèi)不得到與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位就職。

1.3?不論因何種原因從甲方離職,,離職后______年內(nèi)不自辦與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的甲方或者從事與甲方商業(yè)秘密有關(guān)的產(chǎn)品的生產(chǎn),。

2.甲方義務(wù)

從雙方勞動(dòng)合同約定的合同履行期限到期后第二天起,甲方應(yīng)當(dāng)按照競(jìng)業(yè)限制期限向乙方支付一定數(shù)額的競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi),。年經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償費(fèi)的金額為乙方離開(kāi)甲方單位前一年的工資收入的1/3,;不滿(mǎn)一年的按月平均工資推算。補(bǔ)償費(fèi)按季支付,,由甲方通過(guò)銀行支付至乙方銀行卡上,。如乙方拒絕領(lǐng)取,甲方可以將補(bǔ)償費(fèi)向有關(guān)方面提存,。

3.違約責(zé)任

乙方不履行規(guī)定的義務(wù),,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,一次性向甲方支付違約金,,金額為乙方離開(kāi)甲方單位前一年的工資收入的______倍,。同時(shí),乙方因違約行為所獲得的收益應(yīng)當(dāng)還甲方,。

4.爭(zhēng)議解決

因本協(xié)議引起的糾紛,,由雙方協(xié)商解決。如協(xié)商不成,,則提交蘇州_____委員會(huì)_____,。

5.合同效力

本合同自雙方簽章之日起生效。本合同的修改,必須采用雙方同意的書(shū)面形式,。

雙方確認(rèn),,已經(jīng)仔細(xì)審閱過(guò)合同的內(nèi)容,并完全了解合同各條款的法律含義,。

甲方:(簽章)_______________

乙方:(簽章)_______________

_________年_______月_______日

保密競(jìng)業(yè)限制協(xié)議書(shū)篇十七

企業(yè):___________________

營(yíng)業(yè)執(zhí)照碼:___________________

員工:___________________

身份證號(hào)碼:___________________

鑒于員工知悉的企業(yè)商業(yè)秘密具有重要影響,,為保護(hù)雙方的合法權(quán)益,雙方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),,本著平等自愿和誠(chéng)信的原則,,經(jīng)協(xié)商一致,達(dá)成下列條款,,雙方共同遵守:

1.員工義務(wù)

1.1 未經(jīng)企業(yè)同意,,在職期間不得自營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與企業(yè)同類(lèi)的行業(yè);

1.2 不論因何種原因從企業(yè)離職,離職后______年內(nèi)不得到與企業(yè)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位就職,。

1.3 不論因何種原因從企業(yè)離職,,離職后______年內(nèi)不自辦與企業(yè)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)或者從事與企業(yè)商業(yè)秘密有關(guān)的產(chǎn)品的生產(chǎn)。

2.企業(yè)義務(wù)

從雙方勞動(dòng)合同約定的合同履行期限到期后第二天起,,企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照競(jìng)業(yè)限制期限向員工支付一定數(shù)額的競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi),。年經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償費(fèi)的金額為員工離開(kāi)企業(yè)單位前一年的工資收入的1/3;不滿(mǎn)一年的按月平均工資推算。補(bǔ)償費(fèi)按季支付,,由企業(yè)通過(guò)銀行支付至員工銀行卡上,。如員工拒絕領(lǐng)取,,企業(yè)可以將補(bǔ)償費(fèi)向有關(guān)方面提存,。

3.違約責(zé)任

員工不履行規(guī)定的義務(wù),應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,,一次性向企業(yè)支付違約金,,金額為員工離開(kāi)企業(yè)單位前一年的工資收入的______倍。同時(shí),,員工因違約行為所獲得的收益應(yīng)當(dāng)還企業(yè),。

4.爭(zhēng)議解決

因本協(xié)議引起的糾紛,由雙方協(xié)商解決,。如協(xié)商不成,,則提交蘇州仲裁委員會(huì)仲裁。

5.合同效力

本合同自雙方簽章之日起生效,。本合同的修改,,必須采用雙方同意的書(shū)面形式。

雙方確認(rèn),,已經(jīng)仔細(xì)審閱過(guò)合同的內(nèi)容,,并完全了解合同各條款的法律含義。

企業(yè):(簽章)_______________

員工:(簽章)_______________

_________年_______月_______日

保密競(jìng)業(yè)限制協(xié)議書(shū)篇十八

1.競(jìng)爭(zhēng)性業(yè)務(wù):與甲方公司所提供的產(chǎn)品或從事的服務(wù)相同或類(lèi)似的業(yè)務(wù),包括但不限于下列業(yè)務(wù):? ??? ??? ??? ??,。

2.競(jìng)爭(zhēng)性單位:從事競(jìng)爭(zhēng)性業(yè)務(wù)的公司,、單位或個(gè)人。

3.競(jìng)業(yè)行為:自己或與其它個(gè)人或組織合作,,直接或間接的從事競(jìng)爭(zhēng)性業(yè)務(wù),;或?yàn)楦?jìng)爭(zhēng)性單位提供服務(wù)或勞務(wù),包括但不限于擔(dān)任競(jìng)爭(zhēng)性單位的合伙人,、董事,、監(jiān)事、股東,、管理人員或一般職員,、代理人、顧問(wèn)等,。

下列行為之一均將視為競(jìng)業(yè)行為:

(1)從競(jìng)爭(zhēng)性單位處領(lǐng)取任何報(bào)酬(包括但不限于以薪酬,、報(bào)酬、勞務(wù)費(fèi)用,、分紅等任何名義),,或獲得旅游、實(shí)物,、購(gòu)物卡,、消費(fèi)卡、報(bào)銷(xiāo)等好處,;

(2)在競(jìng)爭(zhēng)性單位繳納個(gè)人所得稅,,或社會(huì)保險(xiǎn),或住房公積金,;

(3)乙方或乙方直屬親屬,、配偶從競(jìng)爭(zhēng)性單位處領(lǐng)取任何報(bào)酬(包括但不限于以薪酬、報(bào)酬,、勞務(wù)費(fèi)用,、分紅、報(bào)銷(xiāo),、服務(wù)費(fèi)用,、購(gòu)買(mǎi)等任何名義)或獲得旅游、實(shí)物,、購(gòu)物卡,、消費(fèi)卡、報(bào)銷(xiāo)等好處,,而乙方不能提供合理說(shuō)明的,。

保密競(jìng)業(yè)限制協(xié)議書(shū)篇十九

1.離職后的競(jìng)業(yè)限制期間內(nèi),乙方不得從事競(jìng)業(yè)行為。

2.離職后競(jìng)業(yè)限制期間:自乙方離職之日起? 24 ?個(gè)月 ,。但是甲方在乙方離職之日前(含當(dāng)日),,甲方有權(quán)書(shū)面通知乙方縮短直至取消競(jìng)業(yè)限制義務(wù)。

3.競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償(每月):乙方離職前12個(gè)月內(nèi)的月平均工資的? 30 ??%,。

(1)月平均工資時(shí):以乙方實(shí)發(fā)工資收入為準(zhǔn),。與股權(quán)激勵(lì)相關(guān)的分紅、期權(quán),、股權(quán)等不計(jì)算在內(nèi),。

(2)發(fā)放時(shí)間:按月發(fā)放,最晚不超過(guò)下月20日,。

4.特別要求:

(1)如甲方提出要求,,則乙方應(yīng)在一周內(nèi)通過(guò)電子郵件或其它書(shū)面形式向甲方說(shuō)明當(dāng)下的工作單位與工作情況。

(2)乙方如新入職,、變化工作單位,、自己創(chuàng)業(yè)等,應(yīng)在一周內(nèi)主動(dòng)通過(guò)電子郵件或其它書(shū)面形式向甲方說(shuō)明當(dāng)下的工作單位與工作情況,。

5.特別說(shuō)明:有下列情形之一時(shí),,甲方可通知乙方暫停支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償:

(1)乙方從事競(jìng)業(yè)行為時(shí);

(2)乙方未按本協(xié)議要求說(shuō)明當(dāng)下工作情況時(shí),;

(3)甲方有證據(jù)證明乙方有違反競(jìng)業(yè)限制義務(wù)的情形時(shí),。

此種情形下,乙方仍應(yīng)履行競(jìng)業(yè)限制義務(wù),。在上述情形消失或乙方證明并未違反競(jìng)業(yè)限制義務(wù)后,,甲方應(yīng)在一個(gè)月內(nèi)補(bǔ)發(fā)競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償。?

保密競(jìng)業(yè)限制協(xié)議書(shū)篇二十

離職后,,甲方可通過(guò)下列方式之一向乙方進(jìn)行通知或送達(dá):

乙方電子郵箱:? ??? ??,。? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?

通信地址:? ??? ??。

手機(jī)短信:? ??? ??,。

無(wú)論乙方是否實(shí)際查閱或拒收,甲方通過(guò)上述方式之一向乙方發(fā)出通知時(shí),,即視為乙方已經(jīng)查閱,。如乙方聯(lián)系方式有變更,應(yīng)立即書(shū)面告知甲方,。

上述地址作為有效司法送達(dá)地址,。

保密競(jìng)業(yè)限制協(xié)議書(shū)篇二十一

1.本協(xié)議一式二份,甲,、乙雙方各執(zhí)一份,,具有同等法律效力。

2.本協(xié)議自雙方簽署后生效。

簽署時(shí)間:? ??年? ??月? ??日

甲方(簽章):????????????????????

乙方(簽名確認(rèn)):????

保密競(jìng)業(yè)限制協(xié)議書(shū)篇二十二

甲方:上海x家居用品有限公司

法定代表人:

聯(lián)系地址:

聯(lián)系電話:

乙方:

身份證號(hào)碼:

聯(lián)系地址:

聯(lián)系電話:

戶(hù)籍地址:

鑒于:

1,、甲乙雙方訂立了編號(hào)為:【?】《勞動(dòng)合同》和/或補(bǔ)充協(xié)議,,依法建立了勞動(dòng)關(guān)系;

2、乙方在受聘于甲方期間,,已經(jīng)接觸到和/或?qū)⒁佑|到屬于甲方的有關(guān)商業(yè)秘密;

3,、乙方理解和承認(rèn),其直接或間接地向與甲方有競(jìng)爭(zhēng)業(yè)務(wù)的第三方提供或泄漏甲方的保密信息,,將嚴(yán)重?fù)p害甲方的利益;同時(shí),,其直接或者間接地從事與甲方的競(jìng)爭(zhēng)行為,或者為與甲方有競(jìng)爭(zhēng)業(yè)務(wù)的第三方工作或者提供其他服務(wù)將不可避免地導(dǎo)致甲方保密信息的披露或者泄露,。

經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,,根據(jù)中華人民共和國(guó)《勞動(dòng)合同法》以及相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,對(duì)乙方在甲方工作期間,、離開(kāi)甲方時(shí)以及離開(kāi)甲方后的保密義務(wù)及競(jìng)業(yè)限制等事項(xiàng)達(dá)成一致并締結(jié)本合同,,以資共同信守。

第1條?商業(yè)秘密的定義,、表現(xiàn)形式及范圍

1.1商業(yè)秘密的定義:本合同項(xiàng)下商業(yè)秘密是指甲方(和/或其關(guān)聯(lián)公司)向乙方提供的,,或者乙方在甲方工作期間所了解到的,或者乙方為履行職務(wù)或執(zhí)行甲方(和/或其關(guān)聯(lián)公司)任務(wù)而開(kāi)發(fā)出來(lái)的,,或者由甲方(和/或其關(guān)聯(lián)公司)向第三方承擔(dān)有保密義務(wù)的而為乙方所了解到的甲方(和/或其關(guān)聯(lián)公司)和/或第三方的技術(shù)信息,、經(jīng)營(yíng)信息或其他信息,包括擔(dān)不限于商業(yè)性,、技術(shù)性信息等(以下合稱(chēng)“商業(yè)秘密”),,但通過(guò)外界能夠公開(kāi)獲取的除外。

1.2?本合同項(xiàng)下商業(yè)秘密包括但不限于以下商業(yè)性,、技術(shù)性信息:

(1)甲方(和/或其關(guān)聯(lián)公司)現(xiàn)有以及正在開(kāi)發(fā)或構(gòu)思中的產(chǎn)品設(shè)計(jì),、工具模具、制造方法,、工藝過(guò)程,、產(chǎn)品或材料配方、經(jīng)驗(yàn)公式,、實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù),、計(jì)算機(jī)程序、計(jì)算機(jī)軟件及其算法,、設(shè)計(jì)等方面的信息,、材料和圖紙,以及模型,、樣品,、源程序,、目標(biāo)程序等物品;

(2)甲方(和/或其關(guān)聯(lián)公司)現(xiàn)有以及正在開(kāi)發(fā)或構(gòu)思中的管理訣竅、質(zhì)量管理方法,、定價(jià)方法,、價(jià)格體系、貨源情報(bào),、產(chǎn)銷(xiāo)策略,、銷(xiāo)售方法、市場(chǎng)情況,、產(chǎn)品情況,、各種技術(shù)、各項(xiàng)服務(wù),、投資情況及其他任何影響甲方和/或其關(guān)聯(lián)公司利益的信息和資料;

(3)甲方(和/或其關(guān)聯(lián)公司)現(xiàn)有以及正在開(kāi)發(fā)或構(gòu)思中的服務(wù)項(xiàng)目的信息和資料;

(4)甲方(和/或其關(guān)聯(lián)公司)的財(cái)務(wù)狀況,、財(cái)務(wù)計(jì)劃以及其他相關(guān)信息和資料;

(5)甲方(和/或其關(guān)聯(lián)公司)的業(yè)務(wù)計(jì)劃、產(chǎn)品或服務(wù)開(kāi)發(fā)計(jì)劃,、內(nèi)部業(yè)務(wù)規(guī)程以及供應(yīng)商和客戶(hù)名單等業(yè)務(wù)活動(dòng)信息和資料;

(6)甲方(和/或其關(guān)聯(lián)公司)的客戶(hù)和潛在客戶(hù)的身份等信息;

(7)甲方(和/或其關(guān)聯(lián)公司)的客戶(hù)和潛在客戶(hù)所雇傭的關(guān)鍵人員的身份;

(8)甲方(和/或其關(guān)聯(lián)公司)獲得客戶(hù)業(yè)務(wù)的渠道;

(9)按照法律或合同,,甲方(和/或其關(guān)聯(lián)公司)對(duì)第三方負(fù)有保密責(zé)任的相關(guān)信息和資料;

(10)與乙方的職務(wù)開(kāi)發(fā)成果相關(guān)的所有信息和資料;

(11)符合本條商業(yè)秘密定義的其他任何信息以及甲方作出“秘密”等字樣標(biāo)記的任何信息。

1.3本合同項(xiàng)下商業(yè)秘密的表現(xiàn)形式為物理的,、化學(xué)的,、生物的或其他任何可能的表現(xiàn)形式,包括但不限于文件,、內(nèi)部書(shū)刊,、函件、圖紙,、報(bào)表,、磁盤(pán),、膠片,、幻燈片,、照片、錄音帶,、電子郵件以及其他任何可能的信息記錄載體,。

1.4?本合同項(xiàng)下關(guān)聯(lián)公司是指與甲方在資金、經(jīng)營(yíng),、購(gòu)銷(xiāo)等方面,,存在著直接或者間接擁有或者控制關(guān)系、直接或者間接地同為第三者所擁有或者控制,、其他在利益上具有相關(guān)聯(lián)的關(guān)系的公司、企業(yè),、其他經(jīng)濟(jì)組織,,包括但不限于【___?_?_】公司,、【_____?___】公司、【___?_______】公司,。

1.5?本合同項(xiàng)下的客戶(hù)是指乙方與甲方解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系一年前已經(jīng)屬于甲方的客戶(hù)以及乙方離開(kāi)公司時(shí)甲方正在評(píng)估,、談判或者準(zhǔn)備發(fā)展的客戶(hù),包括甲方的供應(yīng)商,。

第2條?知識(shí)產(chǎn)權(quán)

2.1?甲乙雙方確認(rèn),,乙方在甲方任職期間,因履行職務(wù)或者主要是利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件,、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造,、作品、計(jì)算機(jī)軟件,、技術(shù)秘密或者其他商業(yè)秘密信息,,有關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)均屬于甲方享有。甲方可以在其業(yè)務(wù)范圍內(nèi)充分自由地利用這些發(fā)明創(chuàng)造,、作品,、計(jì)算機(jī)軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密,,進(jìn)行生產(chǎn),、經(jīng)營(yíng)或者向第三方轉(zhuǎn)讓。乙方應(yīng)當(dāng)依據(jù)甲方的要求,,提供一切必要的信息和采取一切必要的行動(dòng),,包括配合申請(qǐng)、注冊(cè),、登記等,,協(xié)助甲方取得和行使有關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。上述發(fā)明創(chuàng)造,、作品,、計(jì)算機(jī)軟件、技術(shù)秘密及其他商業(yè)秘密,,法律規(guī)定由本人享有的身份權(quán)利由乙方本人享有,。

2.2?本合同有效期限內(nèi),與甲方業(yè)務(wù)有關(guān)的,,乙方未向甲方申明由其本人享有權(quán)利的智力成果,,推定為屬于本條1款規(guī)定的歸屬于甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。

2.3?在勞動(dòng)合同的有效期間內(nèi),,乙方承諾將其在甲方任職之前所擁有的知識(shí)產(chǎn)權(quán)權(quán)利無(wú)償使用于甲方的工作,,并保證該權(quán)利的使用不違反相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定和損害第三方的利益,。

2.4?乙方承諾,,在甲方工作期間,,不得擅自使用、實(shí)施可能侵犯任何第三方知識(shí)產(chǎn)權(quán)的行為,。否則,,因乙方侵權(quán)行為而導(dǎo)致甲方被第三方主張權(quán)利,并遭受損失的,,甲方有權(quán)就一切損失向乙方追償,。

第3條?乙方保密義務(wù)

3.1?乙方應(yīng)履行以下保密義務(wù):

(1)乙方應(yīng)嚴(yán)格履行甲方的保密規(guī)章或制度,不得將保密信息向任何第三方(包括按照甲方保密規(guī)定不得知悉保密信息的甲方其他員工)提供,、泄露或者公開(kāi),,亦不得用于為自己或者他人謀利。

(2)甲方制定的保密規(guī)章或者制度有不明之處的,,乙方應(yīng)本著忠實(shí),、誠(chéng)實(shí)的態(tài)度,采取任何必要的,、合理的措施,,維護(hù)甲方保密信息的機(jī)密性;

(3)乙方應(yīng)妥善保管保密信息;

(4)乙方應(yīng)及時(shí)發(fā)現(xiàn)并向甲方匯報(bào)應(yīng)列入保密信息而未列入的信息;

(5)乙方應(yīng)在履行工作職責(zé)范圍內(nèi),正確使用保密信息,,不得在履行工作職責(zé)范圍之外使用,。

3.2?本條規(guī)定的泄漏、提供或公開(kāi)包括公布,、發(fā)布,、出版、傳授,、轉(zhuǎn)讓,、告知等足以使第三方知悉保密信息的一切行為。

3.3?乙方在甲方任職期間,,或者離開(kāi)甲方之后?(無(wú)論何種原因離開(kāi)甲方),,均不得以任何形式將保密信息提供、公布或者泄露給其他任何第三方,。

3.4?乙方承擔(dān)保密義務(wù)的期限為自本合同生效之日起直至相關(guān)保密信息已經(jīng)公布或者實(shí)際上已經(jīng)公開(kāi)之日止,。

3.5?乙方應(yīng)于勞動(dòng)合同終止、解除或者甲方提出要求時(shí),,按照甲方要求的方式,、程序、時(shí)間以及其他要求返還屬于甲方的財(cái)物,,包括上述保密信息載體,,不得扣留、帶出,、轉(zhuǎn)讓或者擅自銷(xiāo)毀,。但是,,相關(guān)保密信息載體為乙方自備的,,可以由甲方將保密信息復(fù)制,,并把原載體上的保密信息清除后,返還給乙方,。

第4條?違反保密義務(wù)的行為

4.1?乙方有下列行為之一的,,視為違反保密義務(wù):

(1)將保密信息私自抄錄、復(fù)制,、轉(zhuǎn)發(fā)或者以其他任何形式帶出甲方或者提供給第三方閱讀,、保留、復(fù)制,、傳遞等的;

(2)將保密信息以書(shū)面,、口頭或者其他形式直接或者間接地提供給與甲方有競(jìng)爭(zhēng)業(yè)務(wù)的第三方的;

(3)未經(jīng)甲方授權(quán),擅自使用,、對(duì)外公布或提供保密信息的;

(4)離開(kāi)甲方后,,以在甲方任職期間獲知的保密信息為自己或者其他任何第三方使用或者牟利的;

(5)以其他任何途經(jīng)或者形式泄漏保密信息的。

4.2?違反保密義務(wù)的除外情形

(1)為履行在甲方的工作職責(zé),,在甲方的授權(quán)范圍內(nèi),,正確合理地使用保密信息的;

(2)為履行法定義務(wù)而使用或者披露保密信息的。在此情形下,,乙方使用或者披露保密信息的范圍僅限于為履行法定義務(wù)而必須執(zhí)行的該等法定義務(wù)所明確規(guī)定的內(nèi)容,,且應(yīng)在使用或者披露保密信息之前或之后在最短時(shí)間內(nèi)通知甲方。

第5條?競(jìng)業(yè)限制

5.1?甲乙雙方約定,,《勞動(dòng)合同》有效期間內(nèi)以及自《勞動(dòng)合同》解除或者終止(無(wú)論何種理由)之日起【?】年內(nèi),,乙方不得自行從事或到與甲方有直接或間接競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的第三方從事與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)。該等情形包括但不限于以下內(nèi)容:

(1)乙方不得與甲方的客戶(hù)進(jìn)行包括提供服務(wù),、收取訂單以及可能發(fā)生直接或者間接轉(zhuǎn)移甲方業(yè)務(wù)或者對(duì)甲方業(yè)務(wù)產(chǎn)生或?qū)?huì)產(chǎn)生不利影響行為等商業(yè)性接觸;

(2)乙方不得在與甲方有直接或者間接競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的第三方任職或者享受利益;

(3)乙方不得直接或者間接地自行生產(chǎn),、經(jīng)營(yíng)與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的同類(lèi)產(chǎn)品或從事同類(lèi)業(yè)務(wù)。

5.2?本條規(guī)定的與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的第三方是指在技術(shù),、生產(chǎn),、經(jīng)營(yíng)、管理等所有可直接或間接取得生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)優(yōu)勢(shì)或經(jīng)濟(jì)效益方面與甲方存在利益性沖突的任何第三方,。

5.3?本條規(guī)定的從事與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)的表現(xiàn)形式包括但不限于以下內(nèi)容:

(1)在甲方的客戶(hù)處任職;

(2)自行從事與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的技術(shù),、管理、銷(xiāo)售,、咨詢(xún)等業(yè)務(wù);

(3)通過(guò)利誘,、游說(shuō)等方式干擾甲方與其他員工的勞動(dòng)關(guān)系;

(4)聘用或者促使他人聘用甲方員工.

5.4?甲方可以通過(guò)書(shū)面形式通知乙方,提前豁免其競(jìng)業(yè)限制義務(wù),,豁免義務(wù)通知發(fā)出日之后未支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償費(fèi)終止支付,,甲方的競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償義務(wù)亦終止,。

5.5?甲方違反本合同,不支付或者無(wú)正當(dāng)理由故意克扣競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi)的,,乙方競(jìng)業(yè)限制義務(wù)自行終止,。

第6條?競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金

6.1?作為乙方離職后履行競(jìng)業(yè)限制義務(wù)的對(duì)價(jià),甲方同意在乙方的競(jìng)業(yè)限制期間向乙方支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“補(bǔ)償金”),。

6.2?補(bǔ)償金按月支付,,每月的具體金額由甲方在《競(jìng)業(yè)限制開(kāi)始通知書(shū)》中明確告之。甲方保證該補(bǔ)償金的金額符合國(guó)家有關(guān)規(guī)定的要求,。

6.3?甲方將在與乙方的勞動(dòng)合同解除日/終止日后的【?】個(gè)工作日內(nèi)向乙方支付離職當(dāng)月的補(bǔ)償金,,以后的補(bǔ)償金將在每月【?】日前向乙方進(jìn)行支付。

4,、乙方在收到《競(jìng)業(yè)限制開(kāi)始通知書(shū)》后【?】日內(nèi),,以書(shū)面的方式向甲方指定支付補(bǔ)償金的銀行賬戶(hù),甲方以銀行轉(zhuǎn)賬的方式將補(bǔ)償金支付到該賬戶(hù)中,。如乙方未能及時(shí)指定銀行賬戶(hù),,導(dǎo)致甲方未能按照前款規(guī)定及時(shí)支付補(bǔ)償金的,甲方不構(gòu)成違約;如乙方指定的賬戶(hù)發(fā)生變化,,乙方應(yīng)立即書(shū)面通知甲方,。若乙方怠于通知,甲方向原乙方指定的賬戶(hù)進(jìn)行的支付,,視為甲方依照本合同的約定,,履行了支付補(bǔ)償?shù)牧x務(wù)。

第7條?違約責(zé)任

7.1?甲方未按照本合同約定的期限,、金額支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金的,,經(jīng)乙方書(shū)面要求后在10個(gè)工作日內(nèi)仍不支付的,乙方有權(quán)以書(shū)面通知的形式解除本合同,。

7.2?乙方違反本合同項(xiàng)下任何一項(xiàng)保密義務(wù)的,,應(yīng)向甲方支付人民幣【?_____】元的違約金。因乙方違反保密義務(wù)的行為導(dǎo)致甲方發(fā)生損失,,且該等違約金不足以彌補(bǔ)甲方損失的,,乙方還應(yīng)賠償違約金與甲方損失的差額部分。乙方在職期間違反保密義務(wù)的,,甲方仍然有權(quán)依據(jù)其規(guī)章制度對(duì)乙方進(jìn)行處分,,直至解除勞動(dòng)合同。

7.3?乙方在職期間違反本合同項(xiàng)下任何一項(xiàng)競(jìng)業(yè)限制義務(wù)的,,應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金人民幣【?】元;該等違約金不足以彌補(bǔ)甲方損失的,,乙方還應(yīng)賠償違約金與甲方損失的差額部分。并且,甲方有權(quán)依據(jù)其規(guī)章制度對(duì)乙方進(jìn)行處分,,直至解除勞動(dòng)合同,。

7.4?乙方在離職后違反本合同項(xiàng)下任何一項(xiàng)競(jìng)業(yè)限制義務(wù)的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)如下所有違約責(zé)任:

(1)退回甲方已支付的所有補(bǔ)償金;

(2)一次性向甲方支付違約金人民幣【?】元;

(3)對(duì)甲方因其違約行為遭受的經(jīng)濟(jì)損失超過(guò)違約金的部分承擔(dān)賠償責(zé)任;

(4)除承擔(dān)上述違約責(zé)任外,,乙方有義務(wù)繼續(xù)履行本合同,。

7.5?本條所述損失賠償按照如下方式計(jì)算:

(1)損失賠償額為甲方因乙方的違約行為所遭受的實(shí)際經(jīng)濟(jì)損失。如果甲方的損失難以計(jì)算,,損失賠償額為乙方因違約行為所獲得的全部收益,。

(2)甲方因追究乙方的違約責(zé)任而發(fā)生的合理費(fèi)用(包括但不限于調(diào)查乙方的違約行為的調(diào)查費(fèi)、追究乙方違約責(zé)任的律師費(fèi)),。

第8條?通知

8.1?甲乙雙方基于本合同的任何通知等文件,均應(yīng)通過(guò)當(dāng)面送交,、掛號(hào)信或ems的方式送達(dá)對(duì)方于本合同首頁(yè)所列的聯(lián)系地址,。乙方保證其在本合同上記載的聯(lián)系地址是甲方可以隨時(shí)送達(dá)通知的地址。該地址發(fā)生變更的,,乙方應(yīng)立即以書(shū)面形式通知甲方變更后的地址,。當(dāng)面送交的,交付當(dāng)日為送達(dá)日,,以書(shū)面形式寄送的,,甲方通過(guò)向本合同所列的聯(lián)系地址或乙方另行書(shū)面通知的變更后的地址向乙方郵寄包括通知內(nèi)容在內(nèi)的書(shū)面函件的,均在郵戳日之7日后視為已經(jīng)進(jìn)行了送達(dá),。

8.2?如乙方未能及時(shí)書(shū)面通知甲方地址變更的有關(guān)事宜,,甲方向其原提供的地址進(jìn)行送達(dá)的,按照前項(xiàng)規(guī)定,,在郵戳日之7日后視為已經(jīng)進(jìn)行了送達(dá),。

第9條?爭(zhēng)議的解決

9.1?基于本合同的履行而產(chǎn)生的爭(zhēng)議或糾紛,首先由雙方協(xié)商解決,,協(xié)商不成的,,提交甲方所在地的勞動(dòng)仲裁委員會(huì)仲裁裁決。

9.2?甲乙雙方的任何一方不服仲裁裁決的,,可提交甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決,。

第10條?其他條款

10.1?本合同的條款是可以分割的。如果任何條款或任何部分被任何有管轄權(quán)的仲裁機(jī)構(gòu)或法院判定為無(wú)效或不可執(zhí)行,,不影響本合同的其他條款或其他部分的效力或執(zhí)行力,。

10.2?甲乙任何一方不行使或延遲執(zhí)行本合同中的任何權(quán)利,并不代表其放棄這一權(quán)利,,也不構(gòu)成懈怠或放棄本合同項(xiàng)下其他權(quán)利或?qū)?duì)方當(dāng)事人義務(wù)的豁免,。

10.3?本合同作為勞動(dòng)合同不可分割的組成部分,與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。

10.4?本合同使用中文制作,,正本一式兩份,,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力,。

10.5?本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效,。

10.6本合同的內(nèi)容,如與勞動(dòng)合同的相關(guān)內(nèi)容有出入,,以本合同規(guī)定內(nèi)容為準(zhǔn),。

保密競(jìng)業(yè)限制協(xié)議書(shū)篇二十三

合同編號(hào):

合同簽訂地:

甲方:

法定代表人:

地址:

乙方:

身份證號(hào):

聯(lián)系方式:

甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》,、《中華人民共和國(guó)反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》等有關(guān)規(guī)定,,雙方在遵循平等自愿、協(xié)商一致,、誠(chéng)實(shí)信用的原則下,,就競(jìng)業(yè)禁止事項(xiàng)達(dá)成協(xié)議如下:

一、競(jìng)爭(zhēng)業(yè)務(wù)

1,、競(jìng)業(yè)禁止期限為員工與公司任何一方與對(duì)方終止或解除勞動(dòng)合同(不論終止或解除的理由,,亦不論終止或者解除是否有理由)之日起的____個(gè)月內(nèi),員工不得自營(yíng)或?yàn)樗私?jīng)營(yíng)與公司有競(jìng)爭(zhēng)的業(yè)務(wù),;

2,、競(jìng)業(yè)禁止的區(qū)域?yàn)榧追交蚱潢P(guān)聯(lián)企業(yè)從事或計(jì)劃從事其各自業(yè)務(wù)的地理范圍。

二,、甲方的義務(wù)

從雙方勞動(dòng)合同約定的合同履行期限到期或離職后第二天起,,甲方應(yīng)當(dāng)按照競(jìng)業(yè)禁止期限向乙方支付一定數(shù)額的競(jìng)業(yè)禁止補(bǔ)償費(fèi)。年經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償費(fèi)的金額為乙方離開(kāi)甲方單位前一年的工資收入的____%,;不滿(mǎn)一年的按月平均工資推算,。補(bǔ)償費(fèi)按季支付,由甲方通過(guò)銀行支付至乙方指定的銀行卡上,。如乙方拒絕領(lǐng)取,,甲方可以將補(bǔ)償費(fèi)向有關(guān)方面提存。

三,、乙方的義務(wù)

乙方在甲方工作期間,,以及離職____年內(nèi)不得:

1、設(shè)立,、從事,、參與或經(jīng)營(yíng)任何與甲方或關(guān)聯(lián)方具有競(jìng)爭(zhēng)性的實(shí)體企業(yè);

2,、以任何方式在任何第三方內(nèi)(無(wú)論是否與甲方具有競(jìng)爭(zhēng)業(yè)務(wù))擔(dān)任任何職務(wù)或者擁有利益,,上述任何職務(wù)包括但不限于雇員,、董事、監(jiān)事,、經(jīng)理,、合伙人、管理人員,、顧問(wèn),、投資人或代理人、股東等,;

3,、引誘、游說(shuō)或接近,,或者企圖引誘,、游說(shuō)或接近,促使甲方或其關(guān)聯(lián)方的其他員工解除其與甲方或該關(guān)聯(lián)方的勞動(dòng)關(guān)系,;

4,、在保密期限內(nèi),乙方無(wú)論因何種原因從甲方或甲方關(guān)聯(lián)公司離職,,仍須承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù);乙方認(rèn)可,,甲方及甲方關(guān)聯(lián)公司在支付工資報(bào)酬時(shí),,已考慮了乙方離職后需要承擔(dān)的保密義務(wù),故而無(wú)須在乙方離職時(shí)另外支付保密費(fèi),。

四,、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

負(fù)有競(jìng)業(yè)限制義務(wù)的員工,不論在任何情況下與公司終止或者解除勞動(dòng)關(guān)系,,在競(jìng)業(yè)限制期間內(nèi),,員工應(yīng)嚴(yán)格遵守本協(xié)議有關(guān)競(jìng)業(yè)限制的規(guī)定,公司則向員工支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金,。

五,、違約責(zé)任

1、員工違反本協(xié)議約定,,公司將停止支付競(jìng)業(yè)禁止補(bǔ)償金,,并有權(quán)利要求員工糾正違約行為。

2,、負(fù)有競(jìng)業(yè)禁止義務(wù)的員工如違反本協(xié)議,,應(yīng)當(dāng)一次性向公司支付違約金。如違約金不足彌補(bǔ)公司實(shí)際損失的,,公司還有權(quán)要求員工按照實(shí)際損失向公司承擔(dān)賠償責(zé)任,。

六、其他

因履行本合發(fā)生的爭(zhēng)議,由爭(zhēng)議雙方協(xié)商解決,,協(xié)商不成的,,依法可以向合同簽訂地人民法院起訴。

本協(xié)議一式兩份,,具有同等法律效力,,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方:

年月日

乙方:

年月日

保密競(jìng)業(yè)限制協(xié)議書(shū)篇二十四

甲方:?

法定代表人:?

地址:?

乙方:

身份證號(hào)碼:

住所:

聯(lián)系電話:

鑒于,,上述甲乙雙方于???????年??????月??????日簽訂了《勞動(dòng)合同書(shū)》(編號(hào)為:?????????),,由甲乙雙方依法建立了勞動(dòng)關(guān)系。甲乙雙方一致理解并確認(rèn),,乙方作為甲方之高級(jí)管理人員,、或技術(shù)人員、或知悉甲方商業(yè)秘密的人員,,在甲方工作期間不可避免地接觸,、了解和知悉與甲方生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)相關(guān)的秘密信息,。

依照《中華人民共和國(guó)民法典》,、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》等有關(guān)法律之規(guī)定,,甲乙雙方在自愿,、平等、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,,簽署并承諾遵守如下競(jìng)業(yè)限制及保密協(xié)議:

1.1競(jìng)業(yè)限制期:指自甲方和乙方任何一方與對(duì)方終止或解除勞動(dòng)合同(不論終止或解除的理由,,亦不論終止或解除是否有理由)之日起的????????年內(nèi),乙方不得自營(yíng)或?yàn)樗私?jīng)營(yíng)與公司有競(jìng)爭(zhēng)的業(yè)務(wù),;

1.2甲方競(jìng)爭(zhēng)者:指在中國(guó)區(qū)域內(nèi)所從事的業(yè)務(wù)或經(jīng)營(yíng)活動(dòng)與甲方主營(yíng)業(yè)務(wù)(因…….)相同或者近似的企業(yè),、公司、或個(gè)人,;

1.3包括但不限于下列公司:1.,;2.;3.,;

1.4競(jìng)爭(zhēng)行為:指與乙方在甲方工作期間的工作內(nèi)容相同或者近似的,,或與甲方主營(yíng)業(yè)務(wù)有關(guān)的工作內(nèi)容。競(jìng)爭(zhēng)行為的內(nèi)容包括但不限于乙方受聘于甲方競(jìng)爭(zhēng)者,,自行或與他人合作投資設(shè)立與甲方競(jìng)爭(zhēng)的公司,,為客戶(hù)提供……服務(wù)、提供…….咨詢(xún),,為客戶(hù)進(jìn)行……等行為,,競(jìng)爭(zhēng)行為的方式包括但不限于與甲方的客戶(hù)進(jìn)行業(yè)務(wù)聯(lián)系,,代表除甲方以外的任何其他企業(yè)、公司或個(gè)人為甲方的客戶(hù)提供包含競(jìng)爭(zhēng)行為的服務(wù),,為甲方的競(jìng)爭(zhēng)者與甲方客戶(hù)建立或試圖建立業(yè)務(wù)聯(lián)系,,與甲方的客戶(hù)進(jìn)行或試圖進(jìn)行交易等行為。

1.5甲方的機(jī)密信息:指甲方在生產(chǎn),、經(jīng)營(yíng)過(guò)程中所形成的,,與甲方經(jīng)營(yíng)活動(dòng)有關(guān)的,甲方未以明示方式向社會(huì)公眾公開(kāi)披露的商品,、經(jīng)營(yíng)及服務(wù)信息,。包括但不限于甲方的客戶(hù)名錄(包括甲方現(xiàn)有客戶(hù)以及潛在客戶(hù))、甲方為客戶(hù)提供服務(wù)的業(yè)務(wù)流程,、價(jià)格政策,、客戶(hù)的消費(fèi)習(xí)慣、客戶(hù)的購(gòu)買(mǎi)需求等,,無(wú)論前述信息是否有形存在,,亦不論甲方是否已經(jīng)以明確的書(shū)面方式標(biāo)示該信息為機(jī)密信息。

1.6甲方客戶(hù):指在乙方自甲方處離職之日,,正在與甲方發(fā)生業(yè)務(wù)關(guān)系或曾經(jīng)接受過(guò)甲方所提供的服務(wù)的個(gè)人,、公司、企業(yè)或其他組織,。

2.1在競(jìng)業(yè)限制期內(nèi),,乙方不得為自己,為甲方競(jìng)爭(zhēng)者,,或者為任何第三方直接或間接地從事競(jìng)爭(zhēng)行為;亦不得直接或間接地為自己或者為甲方競(jìng)爭(zhēng)者提供含有競(jìng)爭(zhēng)行為的服務(wù)或工作,;不得向與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位直接或間接提供任何形式的咨詢(xún)服務(wù),、合作或勞務(wù);

2.2?在競(jìng)業(yè)限制期內(nèi),,乙方不得與甲方的客戶(hù)發(fā)生商業(yè)接觸,。該種商業(yè)接觸包括為其提供信息、提供服務(wù),、收取訂單,、直接或間接轉(zhuǎn)移公司的業(yè)務(wù)的行為以及其他各種對(duì)公司的業(yè)務(wù)產(chǎn)生或有可能產(chǎn)生不利影響的行為,不論是否獲得利益,;

2.3?在競(jìng)業(yè)限制期內(nèi),,乙方不得直接或間接在本協(xié)議第一條第1.2款所列單位中擁有股份或利益、接受服務(wù)或獲取利益,;乙方不得自己或與他人合作直接參與生產(chǎn),、經(jīng)營(yíng)與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的同類(lèi)產(chǎn)品或業(yè)務(wù),;

2.4乙方承諾不得披露甲方的機(jī)密信息,不得自己使用或者許可他人使用甲方的機(jī)密信息,;

2.5在競(jìng)業(yè)限制期內(nèi),,乙方不得與甲方客戶(hù)或者甲方的潛在客戶(hù)進(jìn)行具有直接或間接競(jìng)爭(zhēng)行為的聯(lián)系,亦不得為甲方競(jìng)爭(zhēng)者推薦,、聯(lián)絡(luò)甲方的客戶(hù)或甲方的潛在客戶(hù),;

2.6在競(jìng)業(yè)限制期內(nèi),乙方不得直接或間接地與甲方的客戶(hù)或潛在客戶(hù)進(jìn)行任何方式的交易,,亦不得許可乙方所在職公司,、單位、企業(yè)與甲方的客戶(hù)或潛在客戶(hù)進(jìn)行交易,。如果乙方知悉其所在單位與甲方客戶(hù)進(jìn)行交易,,乙方應(yīng)當(dāng)立即以書(shū)面方式告知甲方,并說(shuō)明其了解到的交易情況,,否則,,即視為乙方存在違反競(jìng)業(yè)限制之行為;

2.7?在競(jìng)業(yè)限制期內(nèi),,乙方不得直接或間接引誘,、要求、勸說(shuō),、雇用或鼓勵(lì)甲方的其他員工離職,,或試圖引誘、要求,、勸說(shuō),、雇用、鼓勵(lì)或帶走甲方的其他員工,,不論何種理由或有無(wú)理由,,不論是否為自身或任何其他人或組織的利益。乙方不得以其個(gè)人名義或以任何第三方名義慫恿或誘使甲方的任何員工在其他單位任職,;

2.8在任何時(shí)候,,乙方均承諾對(duì)甲方的機(jī)密信息承擔(dān)保密義務(wù)。不得以任何理由或借口予以泄露,;

2.9甲乙雙方理解并同意,,乙方違反本協(xié)議第二條所有條款之行為同時(shí)構(gòu)成違反競(jìng)業(yè)限制義務(wù)及保密義務(wù)。

3.1甲乙雙方理解并同意:甲方向乙方支付的競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金為離職后補(bǔ)償金:指甲方根據(jù)本協(xié)議第3.2款向乙方支付的補(bǔ)償金,;

3.2甲方應(yīng)當(dāng)在乙方離職手續(xù)辦理完畢后每月向乙方支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金人民幣?????????元,,甲方按月支付,并代扣代繳乙方的個(gè)人所得稅,。

競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金的支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬匯款,,甲方支付的競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金到達(dá)乙方賬戶(hù)后視為甲方已支付,;乙方的收款賬戶(hù)信息為????????,乙方提供賬戶(hù)錯(cuò)誤、賬戶(hù)注銷(xiāo)等各種原因?qū)е鹿緹o(wú)法支付該等競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金的,,因此造成的損失由乙方自行承擔(dān),,且在此期間不免除乙方的競(jìng)業(yè)限制義務(wù)。

3.3乙方拒絕接受,、自行放棄,、不領(lǐng)取競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金,或因乙方原因?qū)е录追綗o(wú)法正常發(fā)放競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金的,,因此造成的損失由乙方自行承擔(dān),,且不免除乙方的競(jìng)業(yè)限制義務(wù);

3.4甲乙雙方理解并確認(rèn),,上述補(bǔ)償金數(shù)額條款是公平合理的數(shù)額,。在競(jìng)業(yè)限制期內(nèi),如果有關(guān)法律對(duì)競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金有新的強(qiáng)制性規(guī)定,,則甲乙雙方可以通過(guò)協(xié)商進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整,;

3.5無(wú)論甲方是否向乙方支付了離職后補(bǔ)償金,乙方均應(yīng)遵守本協(xié)議約定的全部保密義務(wù),;

3.6?乙方應(yīng)當(dāng)在每季第一個(gè)月以親自送達(dá)或掛號(hào)郵寄的方式向公司提供履行競(jìng)業(yè)限制義務(wù)的證明,,該證明包括但不限于其所就職單位的證明以及員工作出的保證履行競(jìng)業(yè)限制義務(wù)的書(shū)面承諾。

4.1?乙方在離開(kāi)甲方時(shí)即承擔(dān)競(jìng)業(yè)限制義務(wù),,但甲方可在乙方離職前或離職后通過(guò)書(shū)面通知的形式解除乙方的競(jìng)業(yè)限制義務(wù),;本協(xié)議所約定的競(jìng)業(yè)限制義務(wù)自上述通知指定之日起解除,同時(shí)甲方將不再支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金,;

4.2?在乙方完全履行競(jìng)業(yè)限制義務(wù)的情況下,,甲方未按本協(xié)議約定支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金超過(guò)三個(gè)月的,乙方可以依法解除競(jìng)業(yè)限制協(xié)議,。雙方如因競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金發(fā)生爭(zhēng)議的,,在爭(zhēng)議解決期間,乙方繼續(xù)履行競(jìng)業(yè)限制義務(wù),。?

5.1如果乙方違反本協(xié)議書(shū)所述之競(jìng)業(yè)限制或者保密義務(wù)之約定,乙方應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金,,違約金數(shù)額為人民幣?????????萬(wàn)元,。如違約金不足彌補(bǔ)甲方實(shí)際損失的,甲方還有權(quán)要求乙方按照實(shí)際損失向甲方承擔(dān)賠償責(zé)任,;

5.2在乙方向甲方支付上述違約金之外,,如果乙方由于違反競(jìng)業(yè)限制責(zé)任獲取了任何利益或者報(bào)酬,乙方所獲得的全部利益或者報(bào)酬均歸甲方所有,;

5.3?乙方依照本協(xié)議約定承擔(dān)賠償損失和其他民事責(zé)任后,,甲方仍保留提請(qǐng)司法途徑追究乙方刑事及行政責(zé)任的權(quán)利,;?????

5.4?本協(xié)議第5.1條所屬的損失包括但不限于以下:?

(1)甲方由于乙方違反競(jìng)業(yè)限制的行為所遭受的直接和間接的損失,;?

(2)甲方為了調(diào)查、處理、糾正乙方違反競(jìng)業(yè)限制的行為所付出的經(jīng)濟(jì)損失,,包括但不限于律師費(fèi)、訴訟費(fèi),、評(píng)估費(fèi)、調(diào)查取證費(fèi)等,。??

6.1因執(zhí)行本協(xié)議而發(fā)生糾紛的,,可以由雙方協(xié)商解決或共同委托雙方信任的第三方調(diào)解;

6.2如果協(xié)商、調(diào)解不成,,或者一方不愿意協(xié)商,、調(diào)解的,爭(zhēng)議將依法提交甲方所在地北京市?????????區(qū)勞動(dòng)仲裁委員會(huì),、北京市??區(qū)人民法院予以裁判。

第七條??協(xié)議的生效及其他條款

7.1在簽署本協(xié)議前,,甲乙雙方已經(jīng)進(jìn)行了充分的溝通及協(xié)商,,雙方已完全理解了本協(xié)議各條款的法律含義及后果,且本協(xié)議為雙方自愿簽署,;

7.2?對(duì)本協(xié)議條款的修改須經(jīng)雙方協(xié)商一致并以書(shū)面形式確認(rèn),;

7.3本協(xié)議自雙方簽字或蓋章后生效;

7.4?本協(xié)議的任何修改必須經(jīng)過(guò)雙方的書(shū)面同意,;

7.5本協(xié)議一式二份,,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方:?????????????????????乙方:

簽字:?????????????????????簽字:

簽字日期:???????????????簽字日期:

保密競(jìng)業(yè)限制協(xié)議書(shū)篇二十五

甲方:_________________

營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào)碼:_________

乙方:_________________

身份證號(hào)碼:___________

鑒于:乙方承認(rèn),,由于乙方受聘甲方(包括但不限于接受甲方可能不時(shí)向其提供的培訓(xùn)),,其可能充分接觸甲方的保密信息(定義見(jiàn)下文)、并且熟悉甲方的經(jīng)營(yíng),、業(yè)務(wù)和前景及與甲方的客戶(hù),、供應(yīng)商和其他與甲方有業(yè)務(wù)關(guān)系的人有廣泛的往來(lái);乙方愿意根據(jù)本合同規(guī)定的條款和條件對(duì)保密信息保密并不與甲方及其關(guān)聯(lián)企業(yè)相競(jìng)爭(zhēng)。因此,,雙方經(jīng)平等協(xié)商,,達(dá)成合同內(nèi)容如下:

第一條定義

1.“競(jìng)爭(zhēng)業(yè)務(wù)”:指甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)從事或計(jì)劃從事的業(yè)務(wù);和與甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)所經(jīng)營(yíng)的業(yè)務(wù)相同,、相近或相競(jìng)爭(zhēng)的其他業(yè)務(wù),。

2.“競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手”:指除甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)外從事競(jìng)爭(zhēng)業(yè)務(wù)的任何個(gè)人,、甲方,、合伙,、合資甲方、獨(dú)資甲方或其他實(shí)體,。

3.“區(qū)域”:指甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)從事或計(jì)劃從事其各自業(yè)務(wù)的地理范圍,。

4.“期限”:指乙方受聘于甲方的期限和該期限終止后_________年的時(shí)間。

5.“關(guān)聯(lián)企業(yè)”:指控制甲方的,、由甲方控制的或與甲方受到共同控制的任何其他法人,。

第二條乙方義務(wù)

1.在期限和區(qū)域內(nèi)不直接或間接地以個(gè)人名義或以一個(gè)甲方的所有者、許可人,、被許可人、本人,、代理人,、乙方、獨(dú)立承包商,、業(yè)主,、合伙人、出租人,、股東或董事或管理人員的身份或以其他任何名義:

(1)投資或從事甲方業(yè)務(wù)之外的競(jìng)爭(zhēng)業(yè)務(wù),,或成立從事競(jìng)爭(zhēng)業(yè)務(wù)的組織;

(2)向競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手提供任何服務(wù)或披露任何保密信息。

2.在期限內(nèi)不直接或間接地勸說(shuō),、引誘,、鼓勵(lì)或以其他方式促使甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)的:

(1)任何管理人員或乙方終止該等管理人員或乙方與甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)的聘用關(guān)系;

(2)任何客戶(hù)、供應(yīng)商,、被許可人,、許可人或與甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)有實(shí)際或潛在業(yè)務(wù)關(guān)系的其他人或?qū)嶓w(包括任何潛在的客戶(hù)、供應(yīng)商或被許可人等)終止或以其他方式改變與甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)的業(yè)務(wù)關(guān)系,。

3.乙方承諾,,其未簽訂過(guò)且不會(huì)簽訂任何與本合同條款相沖突的書(shū)面或口頭合同。

4.不論因何種原因從甲方離職,,離職后3年內(nèi)不得到與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位就職,。

5.不論因何種原因從甲方離職,離職后3年內(nèi)不自辦與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)或者從事與甲方商業(yè)秘密有關(guān)的產(chǎn)品的生產(chǎn),。

第三條甲方義務(wù)

從雙方勞動(dòng)合同約定的合同履行期限到期后第二天起,,甲方應(yīng)當(dāng)按照競(jìng)業(yè)限制期限向乙方支付一定數(shù)額的競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi)。年經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償費(fèi)的金額為乙方離開(kāi)甲方單位前一年的工資收入的1/3;不滿(mǎn)一年的按月平均工資推算,。補(bǔ)償費(fèi)按季支付,,由甲方通過(guò)銀行支付至乙方銀行卡上,。如乙方拒絕領(lǐng)取,甲方可以將補(bǔ)償費(fèi)向有關(guān)方面提存,。

第四條對(duì)價(jià)

乙方在此確認(rèn),,其將從甲方不時(shí)取得的薪金和其他補(bǔ)償或利益構(gòu)成其在本合同第二、三條中所作承諾的全部對(duì)價(jià),。

第五條執(zhí)行

雙方同意在法律允許的范圍內(nèi)最大限度地執(zhí)行本合同,,本合同任何部分的無(wú)效、非法或不可執(zhí)行均不影響或削弱本合同其余部分的有效,、合法與可執(zhí)行性,。

第六條公平承諾

雙方同意,本合同第二,、三條中所作約定的范圍和性質(zhì)是公平合理的,,在此約定的時(shí)間、地理區(qū)域和范圍是為保護(hù)甲方和其關(guān)聯(lián)企業(yè)充分使用其商譽(yù)開(kāi)展經(jīng)營(yíng)所必需的,。

第七條違約救濟(jì)

乙方承認(rèn),,其違反本合同將給甲方和/或其關(guān)聯(lián)企業(yè)造成無(wú)法彌補(bǔ)的損害,并且通過(guò)任何訴訟獲得的金錢(qián)賠償都不足以充分補(bǔ)償該等損害,。乙方同意,,甲方和/或其關(guān)聯(lián)企業(yè)有權(quán)通過(guò)臨時(shí)限制令、禁止令,、對(duì)本合同條款的實(shí)際履行或其他救濟(jì)措施來(lái)防止對(duì)本合同的違反,。但本條的規(guī)定不應(yīng)被解釋為甲方和/或其關(guān)聯(lián)企業(yè)放棄任何獲得損害賠償或其他救濟(jì)的權(quán)利。

第八條法律適用與爭(zhēng)議解決

1.本合同受中華人民共和國(guó)法律管轄,,并應(yīng)根據(jù)其進(jìn)行解釋,。

2.雙方應(yīng)努力通過(guò)友好協(xié)商解決由本合同產(chǎn)生的或與本合同有關(guān)的所有爭(zhēng)議。如協(xié)商未果,,該等爭(zhēng)議應(yīng)被提交_________仲裁委員會(huì)根據(jù)其規(guī)則和程序在_________仲裁解決,。仲裁過(guò)程中,雙方應(yīng)盡可能地繼續(xù)履行本合同除爭(zhēng)議事項(xiàng)以外的其余部分,。

第九條合同的修改與轉(zhuǎn)讓

1.本合同自雙方簽章之日起生效,。非經(jīng)雙方書(shū)面同意,本合同不得被修改,、補(bǔ)充或變更,。

2.乙方不得轉(zhuǎn)讓本合同或由本合同產(chǎn)生的任何義務(wù)或權(quán)益。

3.雙方確認(rèn),,已經(jīng)仔細(xì)審閱過(guò)合同的內(nèi)容,,并完全了解合同各條款的法律含義。

第十條文本

本合同一式兩份,,合同雙方各執(zhí)一份,,具有同等效力,。

甲方(蓋章):____________

授權(quán)代表(簽字):________

_________年______月_____日

簽訂地點(diǎn):________________

乙方(簽字):____________

_________年______月_____日

簽訂地點(diǎn):________________

保密競(jìng)業(yè)限制協(xié)議書(shū)篇二十六

甲方(用人單位):

法定代表人:

乙方(勞動(dòng)者):

身份證號(hào)碼:

鑒于:

乙方已經(jīng)知悉甲方重要商業(yè)秘密或者對(duì)甲方的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)具有重要影響,為保護(hù)雙方的合法權(quán)益,,甲,、乙雙方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),本著平等,、自愿,、公平、誠(chéng)信的精神,,經(jīng)充分協(xié)商一致后,,共同訂立本合同。本合同的制訂遵循如下原則:既要防止出現(xiàn)針對(duì)甲方的不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為,,又要保證乙方依法享有的勞動(dòng)權(quán)利得到實(shí)現(xiàn),。

一、競(jìng)爭(zhēng)業(yè)務(wù)

指甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)從事或計(jì)劃從事的業(yè)務(wù)和與甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)所經(jīng)營(yíng)的業(yè)務(wù)相同,、相近或相競(jìng)爭(zhēng)的其他業(yè)務(wù),。

二、區(qū)域

指甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)從事或計(jì)劃從事其各自業(yè)務(wù)的地理范圍,。

三、甲方的義務(wù)

1,、從乙方離職后開(kāi)始計(jì)算競(jìng)業(yè)限制時(shí)起,,甲方應(yīng)當(dāng)按照競(jìng)業(yè)限制期限向乙方支付一定數(shù)額的競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi)。

2,、補(bǔ)償?shù)闹Ц斗绞桨聪铝械赺___項(xiàng)執(zhí)行:

(1)于____年____月____日前,,甲方一次性向乙方付清____元;

(2)按月(季,、年)支付,,從____年____月____日到____年____月____日止。

四,、乙方的義務(wù)

1,、未經(jīng)甲方同意,在職期間不得自營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)(包括投資于)與甲方同類(lèi)的營(yíng)業(yè),。

2,、不論因何種原因從甲方離職,離職后____年內(nèi)(自勞動(dòng)關(guān)系解除之日起計(jì)算,,到勞動(dòng)關(guān)系解除____年后的次日止)都不得到與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位就職,。上述單位包括但不限于下列單位:同行業(yè)、與本公司有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系且本公司認(rèn)為已經(jīng)成為或者可能成為競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的各類(lèi)企業(yè),。

五,、違約責(zé)任

1,、乙方不履行本協(xié)議規(guī)定的義務(wù),應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,,一次性向甲方支付違約金人民幣_(tái)_____元(可以參照乙方從甲方領(lǐng)取的年補(bǔ)償費(fèi)來(lái)確定),,乙方因違約行為所獲得的收益應(yīng)當(dāng)歸還甲方,甲方有權(quán)對(duì)乙方予以處分,。因乙方違約行為給甲方造成損失的,,乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任(如已經(jīng)支付違約金的,應(yīng)當(dāng)予以扣除),。

六,、爭(zhēng)議的解決方法

因履行本合發(fā)生的爭(zhēng)議,由爭(zhēng)議雙方協(xié)商解決,,協(xié)商不成的,,依法可以向合同簽訂地人民法院起訴。

七,、其他

1,、協(xié)議經(jīng)雙方法定代表或授權(quán)代表簽字并加蓋公章后生效。本協(xié)議一式兩份,,具有同等法律效力,,甲乙雙方各執(zhí)一份。

2,、本協(xié)議未盡事宜,,可由雙方補(bǔ)充約定后作為附件,與本協(xié)議具有同等法律效力,。對(duì)本協(xié)議的變更應(yīng)當(dāng)以書(shū)面形式進(jìn)行,。

甲方:

________年_____月_____日

乙方:

________年_____月_____日

保密競(jìng)業(yè)限制協(xié)議書(shū)篇二十七

甲方:

法定代表人:????????????????????????負(fù)責(zé)人:

聯(lián)系電話:???????????????????????????聯(lián)系地址:

乙方:

性別:??????????????民族:?????????文化程度:

身份證件名稱(chēng):?????????????????????證件號(hào)碼:??????????

戶(hù)籍地址:?????????????????????????郵政編碼:

居住地址:?????????????????????????郵政編碼:

通訊地址:?????????????????????????郵政編碼:

固定電話:???????????手機(jī):?????????????電子郵箱:

緊急聯(lián)系人:??????????????????????聯(lián)系方式:

鑒于乙方已經(jīng)(可能)知悉甲方重要商業(yè)秘密或?qū)追降母?jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)具有重要影響,經(jīng)甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,,共同訂立本協(xié)議,。

?

1、未經(jīng)甲方同意,,乙方在職期間不得自營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與甲方同類(lèi)的產(chǎn)品,;

2、不論因何種原因,,在勞動(dòng)合同終止或解除后,,兩年內(nèi)(自勞動(dòng)關(guān)系解除或終止之日起計(jì)算)乙方不得到與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)或單位就職,也不得自辦或協(xié)助他人開(kāi)辦與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)或單位,;

3,、所謂有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)或單位包括但不限于下列與甲方同類(lèi)及類(lèi)似的行業(yè):

壹、????????????????????????????????????????????????;

貳、?????????????????????????????????????????????????,。

1,、競(jìng)業(yè)限制期間甲方應(yīng)按月支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,其金額按下列第種方式確定,,支付日期為的每月???????日前(自乙方離職后第二個(gè)月起):

壹,、每月??????元人民幣;

貳,、其它金額:???????????,。

2、乙方指定下列收款帳號(hào):

戶(hù)名:???????????????????????;

開(kāi)戶(hù)行:?????????????????????;

帳號(hào):???????????????????????,。

如乙方上述帳號(hào)無(wú)法收款,,則乙方應(yīng)書(shū)面提交其它收款帳號(hào),或上甲方辦公地收款,。此時(shí)仍視為甲方已按時(shí)付款,。

1、如無(wú)正當(dāng)理由,,甲方遲延支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金超過(guò)兩個(gè)月,,則乙方可以終止履行競(jìng)業(yè)限制義務(wù);遲延付款不超過(guò)兩個(gè)月時(shí),,乙方仍需履行競(jìng)業(yè)限制義務(wù),,但可要求甲方補(bǔ)足經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金;

2,、甲方可提前日書(shū)面通知乙方終止競(jìng)業(yè)限制義務(wù),,但在該義務(wù)終止之前,乙方仍應(yīng)履行競(jìng)業(yè)限制義務(wù),,甲方仍應(yīng)按約支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金;

3,、在競(jìng)業(yè)限制期間內(nèi),,如乙方違反競(jìng)業(yè)限制義務(wù),應(yīng)將違約行為所獲收益返還甲方,,并向甲方一次性支付違約金元,。如該金額不足以彌補(bǔ)甲方損失,則乙方還需賠償甲方經(jīng)濟(jì)損失,。

4,、甲方損失包括但不限于甲方因乙方的違約行為所受的直接損失與可得利益損失、調(diào)查費(fèi)用,、訴訟費(fèi)用和律師費(fèi)用,。

本合同自雙方簽字之日起生效。本合同的變更,必須經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致以書(shū)面的形式確認(rèn),。

雙方就履行中產(chǎn)生的任何爭(zhēng)議,,應(yīng)友好協(xié)商解決,協(xié)商不成,,任何一方有權(quán)向??????????????人民法院提起訴訟,。

甲方(蓋章):????????????????????乙方(簽字):

法定代表人:

年???月????日????????????????????年????月????日

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