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物業(yè)行政人員崗位職責(zé)篇一

二,、負(fù)責(zé)公司電話接線工作,。對(duì)來往電話?cǎi)g接準(zhǔn)確及進(jìn)、聲音清晰,、態(tài)度和藹,，恰當(dāng)使用禮貌用語。

三,、接待好公司來訪的客戶,。

四、及時(shí)處理與打印公司相關(guān)文檔與資料等

1,、負(fù)責(zé)主管交辦的各種文字?jǐn)M稿工作,。

2,、收發(fā)有關(guān)文件,、信函、電報(bào)等;辦理公文的登記編號(hào),、簽發(fā),、分送工作。催辦上級(jí)和公司限期辦理的事項(xiàng),。

3,、做好會(huì)議記錄、整理會(huì)議紀(jì)要和簡(jiǎn)報(bào),。了解會(huì)后的貫徹執(zhí)行情況,。

4,、打印公司工作報(bào)告、總結(jié),、規(guī)劃,、計(jì)劃、決議,、通告等,，協(xié)助主管審核、校對(duì)以公司名義簽發(fā)的公文稿

5,、負(fù)責(zé)公司大事記和有關(guān)資料的采集整理工作,。

6、負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)的文件傳閱,，處理公司領(lǐng)導(dǎo)簽批的文件,、函電，轉(zhuǎn)遞單位和個(gè)人給公司領(lǐng)導(dǎo)的請(qǐng)示報(bào)告等,。

五,、行政、人事處理與資料保管

1,、負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)備的管理,，計(jì)算機(jī)、傳真機(jī),、復(fù)印機(jī),、電話的具體使用和登記，名片印制等工作,。

2,、負(fù)責(zé)低值易耗辦公用品的發(fā)放、使用登記和離職時(shí)的繳回,。

3,、負(fù)責(zé)各類辦公用品倉庫保管，每月清點(diǎn),，年終盤存統(tǒng)計(jì),，做到入庫有驗(yàn)收、出庫有手續(xù),，保證帳實(shí)相符,。

4、負(fù)責(zé)公司人員檔案,，包括人事,、培訓(xùn)、考核的建立和管理工作。

5,、員工請(qǐng)假,、調(diào)休的記錄。并統(tǒng)計(jì)請(qǐng)假人數(shù),，做好每月考勤記錄,。

6、協(xié)助主管招聘新員工,。

7,、做好公司員工入職或離職相應(yīng)手續(xù)。保管好員工資料,、員工全日制勞動(dòng)合同等重要資料,。

六、負(fù)責(zé)辦公室的環(huán)境衛(wèi)生工作,。

七,、負(fù)責(zé)下班時(shí)對(duì)整個(gè)辦公區(qū)的巡視，查看門窗,、水機(jī)電源,、電腦電源等、關(guān)閉情況,。

八,、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

物業(yè)行政人員崗位職責(zé)篇二

1.負(fù)責(zé)公司人員招聘,，通知,，入職安排和崗前培訓(xùn)，公司人員資料的整理,，歸檔和保存;

2.負(fù)責(zé)公司人員轉(zhuǎn)正,，購買社保和公積金事宜;

3.負(fù)責(zé)公司辦公用品和固定資產(chǎn)的采購與管理工作;

4.負(fù)責(zé)公司辦公環(huán)境的整潔管理和日常用品的擺放，公司零食,，飲用水,，營(yíng)養(yǎng)飲品和下午茶的購買和安排;

5.負(fù)責(zé)安排每月的公司員工生日會(huì)，禮物和團(tuán)聚活動(dòng),，負(fù)責(zé)每年的公司旅游和年會(huì)安排;

6.負(fù)責(zé)員工考勤管理,，外出或出差的員工，做好相關(guān)記錄,，每月按要求提供考勤報(bào)表并存檔;每月行政支出報(bào)表的整理;

7.負(fù)責(zé)公司活動(dòng)照片整理和上傳;

8.負(fù)責(zé)公司房租水電,，社保,，公積金,，衛(wèi)生費(fèi)用及司機(jī)個(gè)人報(bào)銷等相關(guān)費(fèi)用的申請(qǐng);

9.協(xié)助銷售處理相關(guān)售后問題;(此崗位有部分的售后工作，會(huì)有同事一對(duì)一帶，不用擔(dān)心無經(jīng)驗(yàn)做不來)

10.日常處理售后郵件;

11.售后問題的總結(jié)分析;

12.對(duì)接工廠安排隨柜配件,、售后款索賠等;

13.負(fù)責(zé)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交待的其他任務(wù),。

物業(yè)行政人員崗位職責(zé)篇三

一、在行政部主管的領(lǐng)導(dǎo)下,，協(xié)助搞好辦公室的各項(xiàng)工作,。

二、負(fù)責(zé)公司電話接線工作,。對(duì)來往電話?cǎi)g接準(zhǔn)確及進(jìn),、聲音清晰、態(tài)度和藹,，恰當(dāng)使用禮貌用語,。

三、接待好公司來訪的客戶,。

四,、及時(shí)處理與打印公司相關(guān)文檔與資料等

1、負(fù)責(zé)主管交辦的各種文字?jǐn)M稿工作,。

2,、收發(fā)有關(guān)文件、信函,、電報(bào)等;辦理公文的登記編號(hào),、簽發(fā)、分送工作,。催辦上級(jí)和公司限期辦理的事項(xiàng),。

3、做好會(huì)議記錄,、整理會(huì)議紀(jì)要和簡(jiǎn)報(bào),。了解會(huì)后的貫徹執(zhí)行狀況。

4,、打印公司工作報(bào)告,、總結(jié)、規(guī)劃,、計(jì)劃,、決議、通告等,，協(xié)助主管審核,、校對(duì)以公司名義簽發(fā)的公文稿

5、負(fù)責(zé)公司大事記和有關(guān)資料的采集整理工作,。

6,、負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)的文件傳閱,，處理公司領(lǐng)導(dǎo)簽批的文件、函電,，轉(zhuǎn)遞單位和個(gè)人給公司領(lǐng)導(dǎo)的請(qǐng)示報(bào)告等,。

物業(yè)行政人員崗位職責(zé)篇四

1、組織各部門年度培訓(xùn)需求調(diào)查,，定期開展公司內(nèi)部培訓(xùn)實(shí)施工作;

2,、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部績(jī)效實(shí)施工作，定期組織監(jiān)督各部門實(shí)施績(jī)效考評(píng);

3,、根據(jù)薪酬福利相關(guān)規(guī)定,，跟蹤落實(shí)各項(xiàng)工作;

4、完善公司員工關(guān)系管理體系,，建立和諧的勞資關(guān)系,。

5、負(fù)責(zé)公司人員檔案,、勞動(dòng)合同管理;

6,、協(xié)助招聘小組按照公司需要，開展招聘實(shí)施工作

物業(yè)行政人員崗位職責(zé)篇五

1.負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)辦公室制度制定及修訂,、標(biāo)準(zhǔn)建立,、流程規(guī)范、內(nèi)部行政發(fā)文,、行政單據(jù)審批;

2. 負(fù)責(zé)采購事務(wù),，包括采購審批，合同管理,，集采等;

3. 負(fù)責(zé)總部后勤相關(guān)對(duì)外關(guān)系處理及內(nèi)外協(xié)調(diào)工作;

4.負(fù)責(zé)知識(shí)產(chǎn)權(quán)申請(qǐng)工作,，包括但不限于以下專利申請(qǐng)、資質(zhì)證照,、商標(biāo)和版權(quán)的登記審核,、驗(yàn)證、更換等管理工作,，以及各類知識(shí)產(chǎn)權(quán)政府補(bǔ)助的申請(qǐng),、數(shù)據(jù)整理等工作;

5.固定資產(chǎn)、物資管理：負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)及其它辦公資產(chǎn)的保管,、轉(zhuǎn)移,、調(diào)撥、維修及報(bào)廢等工作,，定期開展資產(chǎn)盤點(diǎn)工作,，建立和維護(hù)固定資產(chǎn)和低值易耗品的管理臺(tái)賬;

6. 負(fù)責(zé)重要行政指令的督察督辦工作，確保行政事務(wù)渠道暢通,，建立良好辦公環(huán)境;

7. 負(fù)責(zé)策劃,、組織,、協(xié)調(diào)執(zhí)行公司的團(tuán)建活動(dòng)及文化娛樂活動(dòng);員工福利管理(下午茶、節(jié)日福利等);

8.上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事宜,。

物業(yè)行政人員崗位職責(zé)篇六

1.處理辦公室日常的行政大小事務(wù);

2.辦公室物資，物品的管理工作;

3安排及分配人員的固定資產(chǎn)及辦公區(qū)域;

4.前臺(tái)的接待;

5.辦公用品的采購及保管發(fā)放登記工作;

6.各種流程規(guī)章制度的文案制定及存檔工作,。

物業(yè)行政人員崗位職責(zé)篇七

1,、協(xié)助上級(jí)統(tǒng)籌并執(zhí)行各項(xiàng)行政管理工作，完善行政管理機(jī)制并推動(dòng)落地執(zhí)行;

2,、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)接待,、物品采買與派發(fā)工作;

3、行政管理的各辦公室資料歸整,、辦公環(huán)境監(jiān)督檢查工作;

4,、負(fù)責(zé)公司員工考勤的核算與統(tǒng)計(jì);

5、負(fù)責(zé)采購及供應(yīng)商,、行政費(fèi)用管理;

7,、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)企業(yè)文化活動(dòng)的策劃及落實(shí);

8、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的盤點(diǎn)與維護(hù)等管理工作;

9,、完成上級(jí)交辦的其它工作,。

物業(yè)行政人員崗位職責(zé)篇八

1、負(fù)責(zé)辦公室日常辦公制度維護(hù),、管理,。

2、負(fù)責(zé)辦公室各部門辦公后勤保障工作,。

3,、負(fù)責(zé)對(duì)全體辦公人員(各部門)進(jìn)行日常考勤,。

4,、在公司未建立人力資源部門之前，建立初步的人事管理制度,，并履行人事管理職責(zé),。

5、處理公司對(duì)外接待工作,。

6,、組織公司內(nèi)部各項(xiàng)定期和不定期群眾活動(dòng)。

7,、協(xié)助總經(jīng)理處理行政外部事務(wù),。

8、按照公司行政管理制度處理其他相關(guān)事務(wù),。

物業(yè)行政人員崗位職責(zé)篇九

1.負(fù)責(zé)行政部的復(fù)印,、文件收發(fā)等行政工作,。

2.負(fù)責(zé)公司行政文件、資料的檔案管理工作,。

3.負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)備,，如計(jì)算機(jī)、傳真機(jī),、簽字長(zhǎng)途電話,、復(fù)印機(jī)的具體使用和登記，名片印制等工作,。

4.負(fù)責(zé)公司郵件和報(bào)刊的收取,、分發(fā)工作。

5.負(fù)責(zé)人員來訪的接待工作,。

6.負(fù)責(zé)部門會(huì)議的記錄及整理,。

7、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他任務(wù),。

物業(yè)行政人員崗位職責(zé)篇十

1,、負(fù)責(zé)中心到訪客戶的接待，接待客服咨詢;

2,、負(fù)責(zé)客戶繳退費(fèi)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的管理,，客戶服務(wù)系統(tǒng)的操作(如報(bào)班、轉(zhuǎn)班,、繳退費(fèi)等),，確保數(shù)據(jù)及相關(guān)操作的準(zhǔn)確性;

3、協(xié)助部門主管定期組織學(xué)員服務(wù)活動(dòng),，提升客戶滿意度;

4,、完成各項(xiàng)行政后勤工作，如基本物資采購,、物資管理,、信息錄入、校區(qū)環(huán)境管理等;

5,、完成上級(jí)管理者交辦的其他工作;

6,、優(yōu)秀者可直接應(yīng)聘客服主管。

物業(yè)行政人員崗位職責(zé)篇十一

1,、 負(fù)責(zé)各項(xiàng)行政事務(wù),，落實(shí)執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度及管理程序;

2、 辦公用品采購及辦公設(shè)備的管理及維護(hù)等;

3,、負(fù)責(zé)員工考勤,、薪資匯總,、員工福利等人事工作的整理及安排;

4,、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部人才的招聘工作;

5、 完成上級(jí)交辦及其他部門需協(xié)助的相關(guān)工作,。

6,、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,。

物業(yè)行政人員崗位職責(zé)篇十二

1,、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)制度推行及日常辦公環(huán)境的維護(hù),。

2、組織公司內(nèi)部各項(xiàng)定期和不定期集體活動(dòng),。

3,、來訪人員的接待工作，會(huì)議室安排等,。

4,、負(fù)責(zé)檔案管理,、郵件收發(fā),、公司各類證件的辦理。

5,、每月各項(xiàng)費(fèi)用的請(qǐng)款及流程跟進(jìn),。

6、協(xié)調(diào)公司各部門工作,。

7,、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的工作事宜。

物業(yè)行政人員崗位職責(zé)篇十三

1.堅(jiān)決服從分管副總經(jīng)理的統(tǒng)一指揮,，認(rèn)真執(zhí)行其工作指令,，一切管理行為向主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé);

2.嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度，認(rèn)真履行其工作職責(zé);

3.負(fù)責(zé)組織對(duì)人力資源發(fā)展,、勞動(dòng)用工,、勞動(dòng)力利用程度指標(biāo)計(jì)劃的擬訂、檢查,、修訂及執(zhí)行;

4.負(fù)責(zé)制定公司人事管理制度,。設(shè)計(jì)人事管理工作程序，研究,、分析并提出改善工作意見和推薦;

5.負(fù)責(zé)對(duì)本部門工作目標(biāo)的擬訂,、執(zhí)行及控制;

6.負(fù)責(zé)合理配置勞動(dòng)崗位控制勞動(dòng)力總量。組織勞動(dòng)定額編制,，做好公司各部門及有關(guān)崗位定員定編工作,，

7.負(fù)責(zé)人事考核、考查工作,。建立人事檔案資料庫,，規(guī)范人才培養(yǎng)、考查選拔工作程序,，組織定期,、不定期的人事考核,、考查的選拔工作;

8.編制年、季,、月度勞動(dòng)力平衡計(jì)劃和工資計(jì)劃,。

9.制定勞動(dòng)人事統(tǒng)計(jì)工作制度。建立健全人事勞資統(tǒng)計(jì)核算標(biāo)準(zhǔn),，定期編制勞資人事等有關(guān)的統(tǒng)計(jì)報(bào)表;定期編寫上報(bào)年,、季、月度勞資,、人事綜合或?qū)ｎ}統(tǒng)計(jì)報(bào)告;

10.負(fù)責(zé)做好公司員工勞動(dòng)紀(jì)律管理工作,。定期抽查公司勞動(dòng)紀(jì)律執(zhí)行狀況，及時(shí)考核,，負(fù)責(zé)辦理考勤,、獎(jiǎng)懲、差假,、調(diào)動(dòng)等管理工作;

11.嚴(yán)格遵守"勞動(dòng)法"及地方政府勞動(dòng)用工政策和公司勞動(dòng)管理制度,，負(fù)責(zé)招聘、錄用,、辭退工作,，組織簽訂勞動(dòng)合同，依法對(duì)員工實(shí)施管理;

12.負(fù)責(zé)核定各崗位工資標(biāo)準(zhǔn),。做好勞動(dòng)工資統(tǒng)計(jì)工作,，負(fù)責(zé)對(duì)日常工資、加班工資的報(bào)批和審核工作,，辦理考勤,、獎(jiǎng)懲、差假,、調(diào)動(dòng)等工作;

13.負(fù)責(zé)對(duì)員工勞動(dòng)保護(hù)用品定額和計(jì)劃管理工作;

14.配合有關(guān)部門做好安全教育工作,。參與職工傷亡事故的調(diào)查處理，提來源理意見;

15.負(fù)責(zé)編制培訓(xùn)大綱,，抓好員工培訓(xùn)工作,。在抓員工基礎(chǔ)普及教育的同時(shí)，逐步推行崗前培訓(xùn)與技能,、業(yè)務(wù)的專業(yè)知識(shí)培訓(xùn),，專業(yè)技術(shù)知識(shí)與綜合管理知識(shí)相結(jié)合的交替教育提高培訓(xùn)模式及體

16.認(rèn)真做好公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。

物業(yè)行政人員崗位職責(zé)篇十四

1,、參加公司培訓(xùn),，接受上級(jí)業(yè)務(wù)指導(dǎo);

2、著重負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的營(yíng)銷和客戶服務(wù)工作;

3、參加晨會(huì)和例會(huì),，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),，開展業(yè)務(wù)交流;

4、反饋客戶意見和信息,，提出合理化建議;

5,、每日整理客戶檔案，不斷完善內(nèi)容,，并報(bào)營(yíng)銷主管;

6,、執(zhí)行營(yíng)銷計(jì)劃和方案，按時(shí)完成各項(xiàng)指標(biāo)和工作任務(wù);

7,、掌握電話營(yíng)銷技巧,，確保電話營(yíng)銷質(zhì)量;

8、學(xué)習(xí)網(wǎng)絡(luò)業(yè)務(wù)知識(shí),，提高客戶服務(wù)水平;

9,、對(duì)公司客戶檔案負(fù)有保密責(zé)任;

10、積極完成其它臨時(shí)性工作,。

物業(yè)行政人員崗位職責(zé)篇十五

1,、完成公司員工考勤統(tǒng)計(jì),、周到店統(tǒng)計(jì),、出單統(tǒng)計(jì)、薪酬獎(jiǎng)金核算以及利潤(rùn)表的制作;

2,、協(xié)助公司上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)做公司客戶資源的調(diào)配和數(shù)據(jù)的更新;

3,、對(duì)銷售部和服務(wù)部客戶資料的統(tǒng)計(jì)管理和合同的上傳處理;

4、公司文件的準(zhǔn)備,、歸檔和保管,，固定資產(chǎn)和易耗品的登記和管理;

5、現(xiàn)金及銀行收付處理,，制作記帳憑證,，銀行對(duì)帳，單據(jù)審核,，開具與保管發(fā)票及轉(zhuǎn)賬明細(xì)金額的核對(duì),。

6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作,。

物業(yè)行政人員崗位職責(zé)篇十六

1.負(fù)責(zé)子公司辦公場(chǎng)地規(guī)劃：包括裝修方案確定和進(jìn)度跟進(jìn),，日常辦公場(chǎng)地資源協(xié)調(diào)和管理，日常零星改造工程需求響應(yīng);

2.負(fù)責(zé)子公司辦公場(chǎng)地行政運(yùn)營(yíng)：包括物業(yè),、辦公用品,、辦公設(shè)備等供應(yīng)商的工作監(jiān)督和考核，日常辦公場(chǎng)地維修維護(hù),，空調(diào)水電等節(jié)能優(yōu)化工作;

3.子公司行政側(cè)運(yùn)營(yíng)機(jī)制和規(guī)則的梳理和落地;

4.負(fù)責(zé)子公司文化氛圍建設(shè),，員工福利和員工活動(dòng)策劃執(zhí)行;

5.負(fù)責(zé)子公司部分物資的日常采購及預(yù)算成本控制;

6.上級(jí)交代的其他工作,。