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口腔店長工作總結(jié) 超市店長工作總結(jié)大全

格式:DOC 上傳日期:2023-05-08 10:21:54
口腔店長工作總結(jié) 超市店長工作總結(jié)大全
時間:2023-05-08 10:21:54     小編:zdfb

總結(jié)是指對某一階段的工作,、學習或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結(jié)和概括的書面材料,它可以明確下一步的工作方向,,少走彎路,,少犯錯誤,提高工作效益,,因此,,讓我們寫一份總結(jié)吧??偨Y(jié)書寫有哪些要求呢,?我們怎樣才能寫好一篇總結(jié)呢?以下是小編收集整理的工作總結(jié)書范文,,僅供參考,,希望能夠幫助到大家。

口腔店長工作總結(jié) 超市店長工作總結(jié)篇一

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總結(jié)是事后對某一階段的學習或工作情況作加以回顧檢查并分析評價的書面材料,,它可以使我們更有效率,,是時候?qū)懸环菘偨Y(jié)了。你所見過的總結(jié)應(yīng)該是什么樣的,?以下是小編精心整理的店長工作總結(jié),,僅供參考,大家一起來看看吧,。

回首今年,,是播種希望的一年,也是收獲碩果的一年,,在上級領(lǐng)導的正確指導下,,在公司各部門的通力配合下,在我們xxx全體同仁的共同努力下,,取得了可觀的成績,。

作為一名店長我深感到責任的重大,多年來的工作經(jīng)驗,,讓我明白了這樣一個道理:對于一個經(jīng)濟效益好的零售店來說,,一是要有一個專業(yè)的管理者;二是要有良好的專業(yè)知識做后盾,;三是要有一套良好的管理制度,。 用心去觀察,用心去與顧客交流,,你就可以做好,。

具體歸納為以下幾點:

1、認真貫徹公司的經(jīng)營方針,,同時將公司的經(jīng)營策略正確并及時的傳達給每個員工,,起好承上啟下的橋梁作用。

2,、做好員工的思想工作,,團結(jié)好店內(nèi)員工,充分調(diào)動和發(fā)揮員工的積極性,,了解每一位員工的優(yōu)點所在,,并發(fā)揮其特長,做到量才適用,。增強本店的凝聚力,,使之成為一個團結(jié)的集體 。

3,、通過各種渠道了解同業(yè)信息,,了解顧客的購物心理,做到知己知彼,,心中有數(shù),,有的放矢,使我們的工作更具針對性,,從而避免因此而帶來的不必要的損失,。

4、以身作則,,做員工的表帥,。不斷的向員工灌輸企業(yè)文化,教育員工有全局意識,,做事情要從公司整體利益出發(fā),。

5、靠周到而細致的服務(wù)去吸引顧客,。發(fā)揮所有員工的主動性和創(chuàng)作性,,使員工從被動的“讓我干”到積極的“我要干”,。為了給顧客創(chuàng)造一個良好的購物環(huán)境,為公司創(chuàng)作更多的銷售業(yè)績,,帶領(lǐng)員工在以下幾方面做好本職工作,。 首先,做好每天的清潔工作,,為顧客營造一個舒心的購物環(huán)境,;

其次,積極主動的為顧客服務(wù),,盡可能的滿足消費者需求,;要不斷強化服務(wù)意識,并以發(fā)自內(nèi)心的微笑和禮貌的文明用語,,使顧客滿意的離開本店,。

6、處理好部門間的合作,、上下級之間的工作協(xié)作,,少一些牢騷,多一些熱情,,客觀的去看待工作中的問題,,并以積極的態(tài)度去解決。

現(xiàn)在,,門店的管理正在逐步走向數(shù)據(jù)化,、科學化,管理手段的提升,,對店長提出了新的工作要求,,熟練的業(yè)務(wù)將幫助我們實現(xiàn)各項營運指標。新的一年開始了,,成績只能代表

過去,。我將以更精湛熟練的業(yè)務(wù)治理好我們?nèi)A東店。

1.加強日常管理,,特別是抓好基礎(chǔ)工作的管理,;

2.對內(nèi)加大員工的培訓力度,全面提高員工的整體素質(zhì),;

3.樹立對公司高度忠誠,,愛崗敬業(yè),顧全大局,,一切為公司著想,,為公司全面提升經(jīng)濟效益增磚添瓦。

4.加強和各部門、各兄弟公司的團結(jié)協(xié)作,,創(chuàng)造最良好,、無間的工作環(huán)境,去掉不和諧的音符,,發(fā)揮員工最大的工作熱情,,逐步成為一個最優(yōu)秀的團隊。

2,、20xx年服裝店長工作總結(jié)

能作為迪圖服裝店的店長在這里總結(jié)本年的工作,首先感謝老板對我的信任,,各位同仁對我的支持,。本人5月份被聘為興隆大家庭迪圖服裝店店長,由于精通業(yè)務(wù),,熟練銷售技巧和老板的信任,,月份被提拔為青岡望奎綏化三店的銷售。一年來,,本著迪圖公司的經(jīng)營理念,,能認真的履行好自己的崗位職責,為迪圖在青岡的銷售奠定了良好的基礎(chǔ),。

1,、作為有前景的品牌店的店長一定要懂管理、熟業(yè)務(wù),、責任心強,。

2、管理品牌店必須有一套科學的管理制度,。

3,、店長及店員必須有高漲的工作熱情,良好的工作心態(tài),,能積極為本店的銷售做出應(yīng)有的貢獻,。

4、在經(jīng)營上要本著“發(fā)展新顧客,、穩(wěn)住老顧客,、擴大品牌店在青岡的影響力”的理念,讓迪圖的服裝在青岡人心中生根發(fā)芽,。

我深深的感受到品牌服飾非常適應(yīng)現(xiàn)在人的需求,,只有優(yōu)雅的環(huán)境、高質(zhì)量的服務(wù),、熱情的售后才能吸引顧客到我店購物,,讓他們體會到品牌服飾的質(zhì)量好、品牌店的員工素質(zhì)高,,和售貨員能做到近距離的溝通,。無論是進貨渠道,、還是銷售方法以及公司的售后服務(wù),都讓我感受到品牌的力量無窮的,,迪圖的管理是科學的,,我愿意為品牌店的經(jīng)營獻出自己的力量。

1,、銷售額完成xx,,較去年同期增長xx,經(jīng)常變換店鋪的陳列,,吸引顧客,,在顧客在店前停留的時候,要把握好時機,,想辦法把顧客請進店里來,,保持微笑,讓顧客覺得你很

親切,,在顧客進店后,,注意顧客的一舉一動,觀察顧客的微表情變化,,當顧客用手接觸某件服裝時,,說明對這件服裝感興趣,那就要簡單介紹該件服裝產(chǎn)品,。介紹完后,,可以叫顧客試穿,突出產(chǎn)品的賣點,,當顧客試穿的時候發(fā)現(xiàn)服裝適合自己,,就要適當?shù)馗胶椭⒓有┵澝乐~。當顧客對產(chǎn)品更加感興趣的時候,,就會考慮購買,。另外還依仗興隆大家庭對我店的宣傳以及老板的精心策劃、科學管理以及合理宣傳,。

2,、培養(yǎng)員工3名,達到對迪圖企業(yè)理解,、熟練掌握銷售技巧的水平,,平時讓她們多學習理論知識,然后將理論知識轉(zhuǎn)化為實踐,,結(jié)合自己的工作經(jīng)驗,,借鑒優(yōu)秀員工的服務(wù)經(jīng)驗。

3、在調(diào)動員工積極性方面,,我能根據(jù)每人的實際情況進行合理的時間調(diào)配,,家中確實有事的酌情串假,發(fā)現(xiàn)情緒不好的及時溝通,,消除員工的負面情緒,,以利于銷售工作的開展。

4,、強化員工服務(wù)意識,,逐步完善會員維護體系。要時刻面帶微笑,,親和的對待每一位顧客,,建立完善的會員信息,,了解會員的需求,經(jīng)常與會員溝通,,介紹會員所喜歡的服裝類型,,促進銷售額的提升。

5,、處理好商場關(guān)系,,遵守商場制度,配合商場工作,,樹立迪圖在商場員工中良好形象,。能按要求及時參加興隆的各項會議,將興隆的制度較好的執(zhí)行,,在會上認真聽講,,做好筆記,及時傳達給員工,,按時參加發(fā)放傳單,、打掃衛(wèi)生、軍訓,、培訓等各項活動,,讓周圍的店鋪感受迪圖員工的企業(yè)精神,讓員工樹立不管在家還是商場時刻保持自己的形象,,為迪圖在他人心目樹立形象起到較好的作用,。

6、配合好望奎,,綏化店銷售工作,,及時做好服裝的號碼調(diào)配,加大員工的培訓力度,讓他們知道只有多學習才能適應(yīng)迪圖的經(jīng)營理念,,只有認真對待每一位顧客,,才能使自己和店主雙雙受益。

1,、用于學習銷售經(jīng)驗的書籍時間不充足,。應(yīng)該多學習銷售技巧類的書籍,多向優(yōu)秀的同行學習,。

2,、有時候把微小的負面情緒帶到工作中,降低了自己的工作熱情,。

3,、沒做到與店員經(jīng)常溝通,不能及時調(diào)動店員的積極性,。

成績只能代表過去,,在未來的一年里我會更加努力做好自己的本職工作,使銷售額比去年同期增長5個百分點,。我要帶領(lǐng)全體員工做到以下幾點:

1,、加強管理,完善制度執(zhí)行,,學習并制定科學合理的管理制度,,加強制度的執(zhí)行力度,做到獎懲分明,,使銷售業(yè)績穩(wěn)步提升,。

2、加大員工培訓力度,,每個月的第一周自學服裝的面料以及服裝的尺寸,、價位。每個月的第二周對服飾的陳列,、服裝的搭配進行培訓,;每個月的第三周對銷售技巧進行培訓,每個月的第四周進行月工作總結(jié),,對前三周的重點知識進行考試,,對于考試優(yōu)秀的員工進行獎勵。

3,、做好其他店銷售管理工作,,分三步進行:一、做好分店的獎勵機制:第一,,實施月銷售額評比制度,,對銷售額好的分店進行獎勵,;第二,每個月的測試成績進行通報,,實行獎勵,;第三,對于銷售額月增長百分率較多的分店進行獎勵,。二,、加大分店的管理制度的執(zhí)行力度:每周不定期對自己的業(yè)務(wù)范圍進行檢查指導,做到賞罰分明,。

4,、繼續(xù)維護好會員體系,以青岡店為樣板,,在節(jié)假日期間讓店員親自與會員溝通,,及時送去迪圖的祝福,特別是會員生日,;對會員的喜好進行及時記載,,使其在服務(wù)時能投其所好;讓每位員工都熟悉會員的職業(yè),、愛好及衣服尺碼,,使會員感受到店員的用心良苦,讓他們體會到迪圖的銷售理念,,愛上迪圖服飾。

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