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工傷認定 復(fù)議篇一
20xx年4月3日,，陳某之妻楊某向區(qū)人力資源和社會保障局申請工傷認定。20xx年6月1日,，該區(qū)人社局作出《認定工傷決定書》,，認定陳某的事故“視同工傷”。
某建設(shè)工程有限公司訴至法院,，稱根據(jù)死亡醫(yī)學(xué)證明,、派出所詢問筆錄，陳某去世時間為早上7點左右,。而公司員工上班時間是早上9點,，因此，陳某去世時不屬于工作時間,，也不屬于為工作做準備的時間,，故不屬于法律規(guī)定的視同工傷情形，請求撤銷《認定工傷決定書》,。
某區(qū)人力資源和社會保障局辯稱,，經(jīng)調(diào)查核實,，陳某發(fā)病時間與建筑施工企業(yè)日常實際工作時間吻合，符合工傷保險條例第十五條第一款第(一)項關(guān)于在工作時間和工作崗位,，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)搶救無效死亡的,，屬于工傷認定范圍的規(guī)定。
一審法院判決駁回某建設(shè)工程有限公司的訴訟請求后,，該公司上訴至北京市第二中級人民法院,。
北京二中院審理認為，依據(jù)工傷保險條例的規(guī)定,，職工在工作時間和工作崗位,，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的，視同工傷,。職工或者其近親屬認為是工傷,，用人單位不認為是工傷的,，由用人單位承擔舉證責任,。據(jù)此，20xx年8月19日,，北京二中院終審駁回該公司上訴,，維持一審法院判決。
法官說法
本案中,，現(xiàn)有證據(jù)可以證明“陳某與某建設(shè)工程有限公司存在勞動關(guān)系,，在該公司工地擔任安全員，20xx年8月12日,，陳某在公司工地內(nèi)突發(fā)疾病,，于當日死亡”的事實，某建設(shè)工程有限公司認為陳某所受傷害并非工傷,，但其所提供的證據(jù)并不能支持該主張,，且陳某不存在不得認定為工傷或者視同工傷的法定情形。某區(qū)人力資源和社會保障局所作《認定工傷決定書》,，事實認定清楚,，適用法律正確，程序合法,，依法應(yīng)予以支持,。
