在日常學(xué)習(xí),、工作或生活中,，大家總少不了接觸作文或者范文吧,，通過文章可以把我們那些零零散散的思想,，聚集在一塊,。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢,？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文,，希望對大家有所幫助,，下面我們就來了解一下吧。

物業(yè)前臺的崗位職責(zé)篇一

2,、接聽電話,，按要求轉(zhuǎn)接電話或記錄信息，確保及時準(zhǔn)確

3,、前臺辦公區(qū)域,、副總以上辦公室和小會議室每日清潔衛(wèi)生，展示公司良好形象

4,、負(fù)責(zé)辦公室辦公用品耗材采購

5,、監(jiān)督提醒員工每日考勤、辦公室衛(wèi)生值日狀況

6,、負(fù)責(zé)公司快遞,、信件、包裹的收發(fā)工作

7,、負(fù)責(zé)辦公用品的盤點工作,，并對辦公用品的領(lǐng)用，發(fā)放做好登記

8,、保證飲水機(jī)正常供水,，及時更換飲用水

9、每月按時更新通訊錄

10,、做好行政費用登記

11,、負(fù)責(zé)每月行政費用預(yù)算提醒

12、協(xié)助做好文件的'打印,、復(fù)印,、掃描等工作

13、協(xié)助做好工商變更登記等工作

14,、完成上級安排的其他工作任務(wù)

物業(yè)前臺的崗位職責(zé)篇二

1,、負(fù)責(zé)前臺的基礎(chǔ)來電、來訪;

2,、輔助校區(qū)協(xié)調(diào)好學(xué)員,、教師的課程安排，保證課程有序進(jìn)行;

3,、對學(xué)員的學(xué)習(xí)進(jìn)度追蹤,、反饋，對學(xué)員提出的任何問題給予及時疏導(dǎo)和解決,，提高學(xué)員對校區(qū)的認(rèn)可度和滿意度;;

4,、及時與學(xué)員溝通，與學(xué)生建立長期穩(wěn)定良好的關(guān)系,，對所帶學(xué)員提供優(yōu)質(zhì)的`服務(wù),，為續(xù)學(xué),、推薦做好鋪墊;;

5、記錄學(xué)員的學(xué)習(xí)和考勤等綜合情況,，并研究分析,，以供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，促使學(xué)員推薦他人報名學(xué)習(xí)或留學(xué);

6,、負(fù)責(zé)管理及處理部門工作,。

物業(yè)前臺的崗位職責(zé)篇三

1)上崗前，應(yīng)打扮適度,，不穿奇裝異服,，端莊大方，不準(zhǔn)濃妝艷抹,，不得佩戴太多,、太醒目的飾物。

2)穿著服裝必須時刻保持清潔,、整齊,、平整，必須佩帶胸卡,。

3)當(dāng)值時,，不得看與本職無關(guān)的`書報，吃零食,，嚼口香糖等,，不得打私人電話聊天。

4)在崗時,，必須精神飽滿,，舉止大方，必須保持崗位清潔,。

5)訪客人員進(jìn)出大堂,，協(xié)助為其做好訪客登記并辦理訪客卡每日做好統(tǒng)計工作。

6)對于業(yè)主或訪客人員咨詢,，必須給予準(zhǔn)確的答復(fù),，做到態(tài)度耐心，和藹可親,。

7)遇有客戶投訴時,，在任何情況下必須以禮相待。避免發(fā)脾氣,，必要時記錄投訴要點及時通知部門主管,。

8)遇有內(nèi)部報修項目，填寫《報修單》,，及時通知相關(guān)部門,，以便及時處理。

9)清楚了解大樓客戶的名稱,。

10)每天檢查大樓索引牌是否有錯誤,，并及時更正。

11)協(xié)助大堂管理員維持大堂秩序,，如果任何問題發(fā)現(xiàn),，必須馬上報告上級主管。

12)做好上級指派的工作,。

物業(yè)前臺的崗位職責(zé)篇四

1,、負(fù)責(zé)公司前臺接待及電話接轉(zhuǎn);

2、收發(fā)傳真,，復(fù)印文檔,，收發(fā)信件、報刊,、文件等;

3,、受理會議室預(yù)約，協(xié)調(diào)會議時間,，下發(fā)會議通知,，布置會議室;

4、負(fù)責(zé)信件,、包裹的安排及與快遞公司的聯(lián)系;

5,、負(fù)責(zé)各級主管交辦的訂票、訂酒店等各項工作;

6,、完成上級交給的`其它事務(wù)性工作,。

物業(yè)前臺的崗位職責(zé)篇五

1、制定相關(guān)的目標(biāo),，執(zhí)行并完成公司的服務(wù)目標(biāo)(包括顧客忠誠度,，零件和車間的銷售，以及不斷提高的客戶關(guān)懷質(zhì)量),。

2,、在執(zhí)行公司內(nèi)部制度同時還要按照雷克薩斯為經(jīng)銷商制定的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行改進(jìn)，不斷提高服務(wù)質(zhì)量,，根據(jù)雷克薩斯廠家指導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn)和客戶進(jìn)行組織和檢查產(chǎn)品的相關(guān)召回,，保修情況進(jìn)行處理。

3,、激勵下屬員工,，定期和員工進(jìn)行內(nèi)部討論，促進(jìn)員工的內(nèi)部培訓(xùn),，籌劃并實施服務(wù)措施,，支持部門之間的合作,，組織并執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工作流程和5s標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況。計劃并檢查計劃的執(zhí)行情況,，如實向上級匯報,。

4、建立和遵守公司制度,，執(zhí)行公司的.訂立的政策以及上司所委派的的工作,，具有組織和協(xié)調(diào)團(tuán)隊工作能力以及交流與協(xié)商技巧，并以客戶為中心,，為客戶提供服務(wù)咨詢,，記錄并跟進(jìn)客戶投訴，監(jiān)控前臺人員正規(guī)操作流程和改正的措施,。

5,、 廠家各項服務(wù)營銷方案的培訓(xùn)與執(zhí)行，本店化的服務(wù)營銷方案的制定與實施;

6,、 負(fù)責(zé)制訂前臺接待人員的培訓(xùn)計劃和組織實施;

7,、 服務(wù)接待的現(xiàn)場管理;

8、 定期組織員工學(xué)習(xí)技能知識等相關(guān)培訓(xùn)及定級考試;

9,、 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)及部門間協(xié)調(diào)工作;

物業(yè)前臺的崗位職責(zé)篇六

1,、負(fù)責(zé)公司前臺接待;

2、收發(fā)傳真,，復(fù)印文檔,，收發(fā)信件、報刊,、文件等;

3,、及時更新和管理員工通訊地址和電話號碼等聯(lián)系信息;

4、受理會議室預(yù)約,，協(xié)調(diào)會議時間,，下發(fā)會議通知，布置會議室;

5,、負(fù)責(zé)接待來訪人員,，家長等;

6、負(fù)責(zé)各級主管交辦出差安排等各項工作;

7,、完成上級交給的其它事務(wù)性工作,。

物業(yè)前臺的崗位職責(zé)篇七

1、負(fù)責(zé)公司前臺接待及電話接轉(zhuǎn);

2,、收發(fā)傳真,，復(fù)印文檔，收發(fā)信件,、報刊,、快遞,、文件等;

3、及時更新和管理員工通訊地址和電話號碼等聯(lián)系信息;

4,、負(fù)責(zé)訂水,、訂報，信件,、包裹的安排及與快遞公司的聯(lián)系;

6、負(fù)責(zé)部門打印機(jī)及公司其他固定資產(chǎn)的'維護(hù);

7,、完成上級交給的其它事務(wù)性工作,。