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最新前臺的崗位職責(zé) 前臺崗位職責(zé)(模板7篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-09-13 23:13:11
最新前臺的崗位職責(zé) 前臺崗位職責(zé)(模板7篇)
時間:2023-09-13 23:13:11     小編:HT書生

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前臺的崗位職責(zé)篇一

3,、記錄客戶電話訪問、來訪信息及接車效率表等信息統(tǒng)計,;

4,、完成上級委派的其他臨時性工作。

任職要求:

1,、中專及以上文化程度,;

2、1年前臺接待員工作經(jīng)驗,,或1年以上汽車前臺相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗,;

3、具有較好的語言表達(dá)能力,、溝通能力、基礎(chǔ)商務(wù)禮儀及職業(yè)著裝知識;

前臺的崗位職責(zé)篇二

6,、根據(jù)業(yè)戶的進(jìn)駐遷離情況,,及時更新業(yè)戶信息;

7,、負(fù)責(zé)客戶信報接收,、分流和處理工作;

9,、負(fù)責(zé)對業(yè)戶的電話回訪及通知聯(lián)系,。

10、協(xié)助物業(yè)主任(區(qū)管)派發(fā)通知,、巡檢等區(qū)域管理工作,。

11、上級交辦的其他工作,。

前臺的崗位職責(zé)篇三

1.在聽到電話三聲響前拿起電話,。

2.接聽電話必須使用禮貌用語――“您好!xx,!”(外線)或“您好,!前臺!”(內(nèi)線),,不可使用“喂,!干什么?找誰,?”等非專業(yè)用語,。

3.非推銷來話,不可先掛機(jī),,必須等對方掛機(jī)后方可收線,,如特殊電話可婉轉(zhuǎn)崔促。

4.接到上級領(lǐng)導(dǎo)電話指令后,,應(yīng)盡快處理相關(guān)事項,,如有無法執(zhí)行情況,應(yīng)立即電話相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)者,,免耽誤領(lǐng)導(dǎo)工作進(jìn)程,。

1.有客人來時,應(yīng)面帶微笑,,起立問候并做好指引工作,。

2.如有來訪不詳情況,可與行政部領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系,,不可私自處理,,更不得怠慢來賓,。

3.公司高層領(lǐng)導(dǎo)或客人會議時應(yīng)及時送茶水。

4.會議室的`整理及會前安排,。

1.根據(jù)行政部領(lǐng)導(dǎo)批示安排車輛,。

2.根據(jù)各部門的申請單,按重要性合理安排車輛并要求司機(jī)做好相關(guān)記錄資料,。

3.安排過程中如有車輛使用周轉(zhuǎn)有問題時,,應(yīng)立即知會申請部門和行政部領(lǐng)導(dǎo),以妥善安排,,不可擅做主張造成不必要的損失,。

1.有快件或郵件到,第一時間通知收件,,獲收件人同意后方可代為收件,,但須填寫《信件收發(fā)登記表》。

2.周末快遞與郵件,,先代為簽收并做好記錄,,周一正常上班后第一時間通知收件人收件,并簽名確認(rèn),,以免錯發(fā),。

3.內(nèi)部文件資料,根據(jù)需要分類送交相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽批,、審核后再電話話通知返回相關(guān)部門,,單據(jù)不可隨意擺放,應(yīng)謹(jǐn)慎保管,,以免丟失或泄露機(jī)密,。

1.保持前臺大廳及周邊整潔、衛(wèi)生,,符合“5s”標(biāo)準(zhǔn),。

2.下班后關(guān)好寫字樓一樓設(shè)備(如復(fù)印機(jī))電源及門窗等,以免造成不必要的損失,。

3.下班后,,不允許閑雜人等逗留寫字樓,如有可疑可隨時通知保安或與行政部領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系及時處理,。

4.下班前應(yīng)做好移交工作,,特別是周日應(yīng)與保安交待后方可離開,不可私自下班,。

第一班:6:30~~15:00第二班:15:00~~23:30

前臺的崗位職責(zé)篇四

2,、預(yù)約病例的.登記,接診,、分診,,病例檔案管理,;

3、以所在門店為載體,,負(fù)責(zé)寵物用品線上及線下的銷售工作,;

4,、負(fù)責(zé)收銀,、結(jié)賬及銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計匯總工作;

5,、負(fù)責(zé)門店員工考勤數(shù)據(jù)的收集與匯總,;

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,。

前臺的崗位職責(zé)篇五

1,、與物業(yè)各部門有效地合作,以滿足公寓服務(wù)要求,。

2,、監(jiān)督客服部日常排班運(yùn)作,并負(fù)責(zé)和指導(dǎo)員工遵守公司政策,、標(biāo)準(zhǔn)和程序,。

3、支持并監(jiān)督客服部滿意度調(diào)查和月度費(fèi)用催繳率在95%以上,。

4,、向員工傳達(dá)需要關(guān)注的方面,并跟進(jìn)以確保理解,。

5,、回應(yīng)并處理客人的問題和投訴,努力改善服務(wù)質(zhì)量,。

6,、監(jiān)督人員編制,確保賓客服務(wù),、運(yùn)營需求和財務(wù)目標(biāo)均得以滿足,。

7、觀察員工的服務(wù)行為并向物業(yè)經(jīng)理及人力資源經(jīng)理提供反饋,。

8,、參與員工績效評估和調(diào)整人員需求。

9,、培訓(xùn)和指導(dǎo)團(tuán)隊成員提高解決問題和思考問題的能力,。

10、物業(yè)經(jīng)理交代的其它工作,。

前臺的崗位職責(zé)篇六

2.負(fù)責(zé)接待來院顧客,,完成接待,,指引,介紹等流程;

3.負(fù)責(zé)關(guān)注現(xiàn)場服務(wù)環(huán)境,,按照標(biāo)準(zhǔn)為顧客提供完善服務(wù);

4.負(fù)責(zé)及時完成接待,,顧客意見調(diào)查等相關(guān)數(shù)據(jù)匯報,上報;

5.熱情,,積極,,有優(yōu)秀的職業(yè)禮儀及職業(yè)習(xí)慣。

6.協(xié)助完成行政部相關(guān)工作如招聘通知等;

7.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性工作,。

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