工作學(xué)習(xí)中一定要善始善終，只有總結(jié)才標(biāo)志工作階段性完成或者徹底的終止。通過(guò)總結(jié)對(duì)工作學(xué)習(xí)進(jìn)行回顧和分析,，從中找出經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，引出規(guī)律性認(rèn)識(shí),，以指導(dǎo)今后工作和實(shí)踐活動(dòng)。大家想知道怎么樣才能寫(xiě)一篇比較優(yōu)質(zhì)的總結(jié)嗎,？下面是小編為大家?guī)?lái)的總結(jié)書(shū)優(yōu)秀范文,，希望大家可以喜歡。

根治拖欠農(nóng)民工工資工作總結(jié)篇一

成立了由鄉(xiāng)黨委書(shū)記任組長(zhǎng),，鄉(xiāng)長(zhǎng),、紀(jì)委書(shū)記任副組長(zhǎng)的專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，組織協(xié)調(diào)專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)開(kāi)展,。鄉(xiāng)綜治維穩(wěn)辦,、社保辦、財(cái)政所,、信訪辦,，各村黨支部密切配合，確保打擊整治拖欠農(nóng)民工工資專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)順利開(kāi)展。

自1月5日活動(dòng)開(kāi)展以來(lái),，我鄉(xiāng)對(duì)轄區(qū)內(nèi)茶業(yè)公司,、頤養(yǎng)中心、果蔬基地,、公司、村飛機(jī)場(chǎng)建設(shè)工程,、新村建設(shè)等項(xiàng)目進(jìn)行了拉網(wǎng)式排查,，排查出3家企業(yè)共拖欠151名農(nóng)民工工資共計(jì)48萬(wàn)元。其中村園招商引資項(xiàng)目拖欠52名農(nóng)民工工資11萬(wàn)元,；新村建設(shè)項(xiàng)目拖欠32名農(nóng)民工工資21萬(wàn)元,；茶業(yè)公司拖欠63名農(nóng)民工工資16萬(wàn)元。由于涉及工人眾多,、金額巨大,，專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組立即采取措施，制定方案,，要求這三家責(zé)任單位在期限內(nèi)自籌資金,，在年前完成拖欠工資支付。并督促各企業(yè)務(wù)必建立健全“四項(xiàng)制度”,，確保農(nóng)民工工資按時(shí)發(fā)放,。

對(duì)拖欠工資的企業(yè)明確穩(wěn)控責(zé)任單位及責(zé)任人，采集催討工資的農(nóng)民工動(dòng)態(tài)并及時(shí)上報(bào)鄉(xiāng)專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,，積極采取穩(wěn)控措施,，盡量將涉穩(wěn)人員穩(wěn)控在村一級(jí)。鄉(xiāng)信訪辦,、綜治維穩(wěn)辦實(shí)行24小時(shí)值班制度,，一旦有不穩(wěn)定因素發(fā)生，立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案,。

我鄉(xiāng)將以此次行動(dòng)為契機(jī),，全面做好企業(yè)用工及工資支付的管理監(jiān)管工作，采取相應(yīng)措施,，督促各用工單位定期自查工資發(fā)放情況,，對(duì)拖欠工資農(nóng)民工要進(jìn)行安撫并制定籌資計(jì)劃，確保農(nóng)民工能夠盡快拿到工資,。鄉(xiāng)社保辦切實(shí)起好農(nóng)民工權(quán)益維護(hù)的堅(jiān)強(qiáng)后盾作用,，24小時(shí)開(kāi)通投訴電話，受理各類(lèi)農(nóng)民工工資拖欠問(wèn)題的投訴舉報(bào),，積極提供法律指導(dǎo),，確保農(nóng)民工順利拿到工資。

根治拖欠農(nóng)民工工資工作總結(jié)篇二

x年,，我區(qū)始終將解決好農(nóng)民工工資拖欠問(wèn)題作為一項(xiàng)重要而緊迫的政治任務(wù),，嚴(yán)格按照中央和省,、市關(guān)于保障農(nóng)民工工資支付工作的有關(guān)政策部署，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),。創(chuàng)新措施方法,，完善制度機(jī)制，全力予以抓緊抓實(shí)抓好,，有效杜絕了拖欠,、克扣農(nóng)民工工資問(wèn)題，保障了農(nóng)民工合法權(quán)益,，維護(hù)了全區(qū)和諧穩(wěn)定大局,。

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化工作保障,。我區(qū)解決企業(yè)工資拖欠聯(lián)席會(huì)議第一時(shí)間安排部署了根治欠薪專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng),，結(jié)合我區(qū)實(shí)際制定了有針對(duì)性的專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)工作方案，明確任務(wù),，突出重點(diǎn)確保專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)取得實(shí)效,。各相關(guān)部門(mén)按照各自職能職責(zé)，實(shí)施“三查兩清零”,，確保政府工程項(xiàng)目無(wú)欠薪,，防止欠薪隱患累積到年底。

(一)對(duì)排查發(fā)現(xiàn)和投訴舉報(bào)的欠薪案件,，發(fā)現(xiàn)一起,，登記一起，解決一起;(二)對(duì)建設(shè)領(lǐng)域工程項(xiàng)目發(fā)生欠薪的實(shí)行“一案雙查”,，既要查處欠薪把欠薪問(wèn)題及時(shí)解決好,，還要對(duì)治欠保支各項(xiàng)制度落實(shí)情況進(jìn)行全面檢查;(三)對(duì)已辦結(jié)的欠薪案件開(kāi)展“回頭看”，認(rèn)真復(fù)核,，確保被拖欠工資確實(shí)發(fā)放到每個(gè)農(nóng)民工本人手中,，做到案了事了;(四)在工程建設(shè)領(lǐng)域，實(shí)行農(nóng)民工工資與其他工程款分賬管理制度,，推動(dòng)農(nóng)民工工資與工程材料款等相分離,。(五)在工程建設(shè)領(lǐng)域全面推行工資保證金制度，根據(jù)用人單位工資支付情況,，實(shí)行差異化繳存,，推行銀行保函等第三方擔(dān)保制度，規(guī)范工資保證金收繳,、使用,、退還辦法，實(shí)現(xiàn)及時(shí)收繳，按時(shí)退回,。(六)涉嫌拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬犯罪行為,，查明違法事實(shí)，依法移送公安機(jī)關(guān);對(duì)符合拖欠農(nóng)民工工資“黑名單”列入條件的,，特別是移送公安機(jī)關(guān)的欠薪案件,，一個(gè)不落，全部列入“黑名單”,，向社會(huì)公布,，并按時(shí)推送，實(shí)施聯(lián)合懲戒,，達(dá)到問(wèn)責(zé)一人警示一批，震懾一片的社會(huì)效果,。

(一)排查全覆蓋,，不留死角。結(jié)合農(nóng)民工工資支付季度排查工作,，對(duì)全區(qū)所有在建工程項(xiàng)目農(nóng)民工支付完情況進(jìn)行全面清查,，重點(diǎn)對(duì)政府投資工程項(xiàng)目、國(guó)有企業(yè)作為建設(shè)單位或施工總承包企業(yè)的工程項(xiàng)目,，有欠薪記錄的在建工程項(xiàng)目進(jìn)行檢查,。x年x月x日至x年x月x日，我區(qū)對(duì)x個(gè)在建工程項(xiàng)目進(jìn)行了檢查,，其中政府投資項(xiàng)目x個(gè),，其他項(xiàng)目x個(gè)。經(jīng)檢查,，未發(fā)現(xiàn)欠薪情況,，也未發(fā)生重大違法案件或因欠薪被列入“黑名單”的情況。

(二)施工企業(yè)在銀行建立農(nóng)民工工資專(zhuān)用賬戶(hù),，專(zhuān)門(mén)用于發(fā)放農(nóng)民工工資,，到x年底農(nóng)民工工資專(zhuān)用賬戶(hù)管理制度覆蓋了x%以上在建工程項(xiàng)目。

(三)規(guī)范執(zhí)法程序,，健全巡查機(jī)制,。為規(guī)范巡查工作，突出專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)效果,，此次行動(dòng)在原有的日常巡查機(jī)制下,，健全了前期摸排梳理、中期現(xiàn)場(chǎng)巡查,、后期督促整改機(jī)制,。建立健全了工作臺(tái)賬，按照治欠保支工作規(guī)定，采取現(xiàn)場(chǎng)詢(xún)問(wèn),、資料核實(shí),、臺(tái)賬核查等多種方式進(jìn)行全面檢查，針對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的花名冊(cè)更新不及時(shí),，臺(tái)賬內(nèi)容不完善,、勞動(dòng)合同簽訂不規(guī)范等問(wèn)題，立即要求各項(xiàng)目制定切實(shí)可行的整改方案,，檢查人員認(rèn)真填寫(xiě)檢查登記表詳細(xì)記錄各項(xiàng)目存在的問(wèn)題,，由聯(lián)席辦、行業(yè)主管部門(mén),、項(xiàng)目業(yè)主單位明確整改內(nèi)容,，整改時(shí)效，優(yōu)化整改方案,，確保整改效果發(fā)現(xiàn)有涉嫌欠薪的行為立即啟動(dòng)執(zhí)法辦案程序,，依法快查快處，確保發(fā)現(xiàn)一起,，查處一起,。

(四)落實(shí)按月足額支付工資規(guī)定，鼓勵(lì)實(shí)行分包企業(yè)農(nóng)民工工資委托施工總承包企業(yè)直接代發(fā)工資的辦法,，到x年底,，實(shí)現(xiàn)按月足額支付工資規(guī)定的工程項(xiàng)目達(dá)到了x%。

(五)推動(dòng)勞動(dòng)用工實(shí)名制管理,，健全勞動(dòng)用工和工資支付記錄,，明確用人單位對(duì)農(nóng)民工的工資支付責(zé)任，到x年底,，實(shí)名制管理覆蓋了x%以上在建工程項(xiàng)目,。

(六)加大宣傳力度，暢通維權(quán)渠道,。以根治欠薪行動(dòng)為契機(jī),，廣泛宣傳了《勞動(dòng)法》《勞動(dòng)合同法》《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》等法律法規(guī)，現(xiàn)場(chǎng)處理了欠薪案件x余起,，解答咨詢(xún)?nèi)罕妜余人次,，增強(qiáng)了用人單位依法用工意識(shí)，提高了農(nóng)民工運(yùn)用法律手段維護(hù)自身合法權(quán)益的能力,，營(yíng)造了關(guān)心關(guān)愛(ài)農(nóng)民工的良好社會(huì)氛圍,。進(jìn)一步暢通勞動(dòng)者舉報(bào)投訴渠道，勞動(dòng)監(jiān)察安排專(zhuān)人負(fù)責(zé)接待舉報(bào)投訴事宜,，設(shè)立投訴電話,，及時(shí)受理,、查處拖欠農(nóng)民工工資案件，全區(qū)所有在建工程項(xiàng)目健全農(nóng)民工維權(quán)公示牌制度,，切實(shí)發(fā)揮舉報(bào)投訴案件聯(lián)動(dòng)處理機(jī)制,。

(一)建筑工程項(xiàng)目實(shí)名制管理不夠規(guī)范，農(nóng)民工維權(quán)意識(shí)淡薄,。部分工程項(xiàng)目農(nóng)民工實(shí)名制管理資料不夠完善,、用工不規(guī)范。部分農(nóng)民工維權(quán)意識(shí)差,，平時(shí)不注意收集相關(guān)證據(jù),，發(fā)生欠薪投訴甚至不能提供相關(guān)工程、業(yè)主和施工單位名稱(chēng),。

(二)工資結(jié)算問(wèn)題,。部分勞動(dòng)合同約定的工資結(jié)算方式為計(jì)量計(jì)價(jià)，工資發(fā)放時(shí),，因工程質(zhì)量驗(yàn)收等問(wèn)題無(wú)法及時(shí)核定工作量和實(shí)際工資金額,。

(三)墊資修建問(wèn)題。部分工程承包合同約定按工程進(jìn)度撥款,，工程未達(dá)到要求進(jìn)度，建設(shè)單位不撥付工程款;工程達(dá)到工程款撥付時(shí)間節(jié)點(diǎn),，但建設(shè)單位久拖不結(jié),，此期間的所有費(fèi)用均由施工單位墊付，有不能足額支付農(nóng)民工工資的風(fēng)險(xiǎn),。

(一)健全制度,，完善農(nóng)民工工資保障工作機(jī)制。各部門(mén)根據(jù)各自職責(zé)抓好工程項(xiàng)目審批,、資金撥付,、施工過(guò)程結(jié)算等監(jiān)管，抓農(nóng)民工工資專(zhuān)用賬戶(hù),、總承包企業(yè)直接發(fā)放工資,、按月足額實(shí)名實(shí)人發(fā)放工資、政府工程項(xiàng)目零欠薪,、實(shí)名制管理,、勞動(dòng)合同簽訂等核心措施的落地落實(shí)。運(yùn)用行業(yè)監(jiān)管手段,，促進(jìn)工程款和工資及時(shí)結(jié)算發(fā)放,。

(二)加大宣傳力度。加強(qiáng)農(nóng)民工思想和法制教育,，引導(dǎo)和規(guī)范農(nóng)民工自覺(jué)遵守單位規(guī)章制度和法律法規(guī),，完善工程項(xiàng)目宏觀治理基礎(chǔ)環(huán)境;加大項(xiàng)目管理人員業(yè)務(wù)指導(dǎo)力度,，提升項(xiàng)目勞資管理整體水平。

(三)完善欠薪預(yù)警處理機(jī)制和部門(mén)應(yīng)急聯(lián)動(dòng)機(jī)制,。完善欠薪預(yù)警處理機(jī)制,，按月排查掌握項(xiàng)目和企業(yè)工資支付情況，強(qiáng)化分析研判,，發(fā)現(xiàn)欠薪隱患線索要及時(shí)預(yù)警并做好案件,、事件防范工作;要建立和完善應(yīng)急聯(lián)動(dòng)機(jī)制，進(jìn)一步加強(qiáng)我區(qū)應(yīng)急聯(lián)動(dòng)辦案機(jī)制建設(shè),，核實(shí)涉及人數(shù),，查明真實(shí)訴求對(duì)確屬欠薪的，要依法從速妥善處理;對(duì)不屬于欠薪的,，要依法做好引導(dǎo),、溫控工作，確保相關(guān)問(wèn)題早發(fā)現(xiàn),、早通氣,、早核實(shí)、早處置,。

涉及欠薪事件信息的上報(bào)或通過(guò)信息化手段登錄,、傳送、報(bào)送等,，要按照人社部門(mén)核實(shí)口徑,，據(jù)實(shí)上報(bào)或登錄、傳送,、報(bào)送加大執(zhí)法巡查力度,，嚴(yán)厲查處拖欠工資違法行為，持續(xù)推進(jìn)信用懲戒體系建設(shè),，使失信企業(yè)一處違法,，處處受限。

根治拖欠農(nóng)民工工資工作總結(jié)篇三

為認(rèn)真貫徹落實(shí)農(nóng)民工服務(wù)保障工作,，切實(shí)保障農(nóng)民工合法權(quán)益,，維護(hù)社會(huì)公平正義，促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定,，鎮(zhèn)黨委政府高度重視,，對(duì)轄區(qū)內(nèi)各企業(yè)、項(xiàng)目建設(shè)工程進(jìn)行了逐一排查,，確保農(nóng)民工工資支付到位,，現(xiàn)將情況匯報(bào)如下：

農(nóng)民工工資支付保障工作關(guān)系到人民群眾的切身利益，關(guān)系我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)健康持續(xù)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定,，鎮(zhèn)黨委,、政府高度重視,，成立了鎮(zhèn)根治拖欠農(nóng)民工工資工作領(lǐng)導(dǎo)小組，同時(shí),，鎮(zhèn)紀(jì)委,、鎮(zhèn)維穩(wěn)辦、鎮(zhèn)安辦及各村（社區(qū)）密切配合,，對(duì)農(nóng)民工工資支付工作定期檢查和督導(dǎo),。截止20xx年12月，我鎮(zhèn)未發(fā)生重大集體討薪事件,，農(nóng)民工工資支付保障情況總體平穩(wěn),。

（一）深入開(kāi)展農(nóng)民工工資專(zhuān)項(xiàng)整治行動(dòng)，切實(shí)履行屬地管理原則,，嚴(yán)肅查處欠薪違法行為,。我鎮(zhèn)加大欠薪源頭治理，嚴(yán)格規(guī)范各用工單位勞動(dòng)用工管理,。20xx年,，我鎮(zhèn)對(duì)轄區(qū)6個(gè)企業(yè)、1個(gè)在建項(xiàng)目是否嚴(yán)格按要求落實(shí)實(shí)名制管理制度,，分賬管理制度,，實(shí)行工資保證金制度等各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)，是否建立相應(yīng)的臺(tái)賬,，是否實(shí)行考勤通道等進(jìn)行實(shí)地督導(dǎo)檢查,。并深入工地與現(xiàn)場(chǎng)的農(nóng)民工進(jìn)行溝通了解，真真將問(wèn)題落實(shí)到最基層,，切實(shí)保障執(zhí)法成效，保護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益,。

（二）廣泛宣傳農(nóng)民工工資專(zhuān)項(xiàng)檢查活動(dòng)的意義,，普及了《勞動(dòng)法》《勞動(dòng)合同法》《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》《工資支付暫行規(guī)定》《最低工資規(guī)定》和《建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資支付管理暫行辦法》等勞動(dòng)保障法律法規(guī)和有關(guān)政策，用人單位和勞動(dòng)者特別是廣大農(nóng)民工的法律意識(shí)得到提高,，促使用人單位自覺(jué)遵守勞動(dòng)保障法律法規(guī),，按時(shí)足額支付勞動(dòng)者工資。

（三）我鎮(zhèn)牢固樹(shù)立風(fēng)險(xiǎn)防控意識(shí),，緊盯簿弱環(huán)節(jié),，對(duì)解決農(nóng)民工工資思想認(rèn)識(shí)不到位、工作落實(shí)不到位的企業(yè),，要求限時(shí)整改,，嚴(yán)防事態(tài)擴(kuò)大，全力確保農(nóng)民工工資支付到位和社會(huì)穩(wěn)定,。

（一）強(qiáng)化勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法,，暢通舉報(bào)投訴渠道,。加強(qiáng)部門(mén)聯(lián)動(dòng)，建立協(xié)調(diào)機(jī)制,，充分發(fā)揮部門(mén)聯(lián)動(dòng)作用,。

（二）大力推進(jìn)農(nóng)民工工資實(shí)名制，落實(shí)農(nóng)民工工資銀行代發(fā)制度,，按月發(fā)放農(nóng)民工工資,。

（三）加大執(zhí)法力度，從嚴(yán)打擊拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬刑事犯罪案件,，讓農(nóng)民工付出有回報(bào),，維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益不受侵害，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,。

根治拖欠農(nóng)民工工資工作總結(jié)篇四

我局與市委宣傳部聯(lián)合下發(fā)《xx年全市法制宣傳工作要點(diǎn)》,，突出宣傳農(nóng)民工權(quán)益維護(hù)、農(nóng)村土地經(jīng)營(yíng)權(quán)流轉(zhuǎn),、土地管理,、農(nóng)民工勞動(dòng)就業(yè)、農(nóng)民工工資保障等法律法規(guī),，最大限度地發(fā)揮法制宣傳教育在維護(hù)農(nóng)民工權(quán)益,、增強(qiáng)農(nóng)民工法律素養(yǎng)中的重要基礎(chǔ)和推進(jìn)作用。大力開(kāi)展農(nóng)民工法律援助工作,，截止10月底,，全市法律援助機(jī)構(gòu)共辦理農(nóng)民工維權(quán)案件128件，受援農(nóng)民工1297人,。

1.將農(nóng)民工法律法規(guī)宣傳納入全市法制宣傳工作計(jì)劃

3月10日,，市委宣傳部、市司法局聯(lián)合下發(fā)《xx年全市法制宣傳工作要點(diǎn)》,，明確要求全市各級(jí)各單位,，緊緊圍繞市委、政府中心工作開(kāi)展法制宣傳工作,，把農(nóng)民工工作作為一項(xiàng)重要工作,，放在突出位置，突出宣傳好權(quán)益維護(hù),、農(nóng)村土地經(jīng)營(yíng)權(quán)流轉(zhuǎn),、土地管理、農(nóng)民工勞動(dòng)就業(yè),、農(nóng)民工工資保障等法律法規(guī),。

2.深入宣傳農(nóng)民工相關(guān)法律法規(guī)

xx年5月起，我局派30余名干部先后100余人次赴清浦區(qū),、洪澤縣34個(gè)村擔(dān)任平安與法治建設(shè)指導(dǎo)員,，對(duì)廣大農(nóng)民工及家屬開(kāi)展法制宣傳70余場(chǎng)次,，受教育群眾1萬(wàn)余人次。我們開(kāi)展了20余次法律服務(wù)進(jìn)社區(qū),、走進(jìn)直播室等活動(dòng),，大力宣傳涉農(nóng)法律知識(shí)，增加農(nóng)民工的維權(quán)意識(shí),。我們通過(guò)制作法制宣傳欄,、發(fā)調(diào)查表等形式提醒農(nóng)民工在平時(shí)工作中和外出務(wù)工時(shí)要提高法律意識(shí)和維權(quán)意識(shí)，注意簽訂勞動(dòng)用工合同,，收集保存相關(guān)權(quán)益受侵害的證據(jù),。

3.將農(nóng)民工法制宣傳貫穿四級(jí)干部學(xué)法競(jìng)賽全過(guò)程

今年我們組織了全市四級(jí)干部學(xué)法競(jìng)賽，我們將土地法,、土地承包法,、勞動(dòng)法、森林法,、水法等與農(nóng)民,、農(nóng)村問(wèn)題密切相關(guān)的法律法規(guī)納入村居干部、鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部復(fù)習(xí)和考試范圍,，通過(guò)考試促進(jìn)學(xué)習(xí),，通過(guò)考試促進(jìn)基層干部依法行政、依法管理,。

4.打造全天候“12348”法律服務(wù)平臺(tái)

進(jìn)一步健全和完善“12348”法律服務(wù)工作職責(zé),、“12348”法律服務(wù)專(zhuān)用電話值班制度、“12348”工作人員職責(zé)和工作要求,。保證“12348”法律服務(wù)熱線24小時(shí)為農(nóng)民工開(kāi)通,。

5.舉辦法援工作人員涉農(nóng)法律業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)

更好地為農(nóng)民工提供優(yōu)質(zhì)高效的法律服務(wù)。我們專(zhuān)門(mén)抽調(diào)農(nóng)民工案件較為典型縣區(qū)的法律援助機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人參加省司法廳農(nóng)民工涉法事務(wù)的專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn),，組織編寫(xiě)發(fā)放涉及農(nóng)民工案件的有關(guān)法律法規(guī),、政策書(shū)刊和涉及農(nóng)民工案件的辦案手冊(cè)。

6.加強(qiáng)協(xié)同配合,，提高農(nóng)民工法律援助案件的協(xié)調(diào)力度

我們聯(lián)合共青團(tuán)淮安市委調(diào)整了淮安市青少年法律援助中心的組成人員,，加強(qiáng)對(duì)留守兒童的維權(quán)服務(wù),，盡量為外出務(wù)工的農(nóng)民工解除后顧之憂,。

7.辦理了一批有影響的涉及農(nóng)民工的法律援助案件

今年以來(lái)，我是法律援助機(jī)構(gòu)辦理了一批有影響的農(nóng)民工法律援助案件,。盱眙縣法律援助中心辦理的290名農(nóng)民工被拖欠28萬(wàn)元的勞動(dòng)報(bào)酬仲裁案,，楚州區(qū)法律援助中心辦理的110名農(nóng)民工被拖欠32萬(wàn)元的工資款等案件，均取得了圓滿的結(jié)果,。這些案件的成功辦理,，消除了社會(huì)負(fù)面影響,，解了政府之憂，解了廣大農(nóng)民工兄弟之急,，取得很好效果,。

1.強(qiáng)化組織，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),。堅(jiān)決貫徹落實(shí)黨中央國(guó)務(wù)院,、省委省政府及市委市政府關(guān)于農(nóng)民工工作相關(guān)文件，健全農(nóng)民工工作組織機(jī)構(gòu),，進(jìn)一步加大對(duì)全市農(nóng)民工法制宣傳,、法律援助工作的監(jiān)督和指導(dǎo)。2.創(chuàng)新舉措,，完善網(wǎng)絡(luò),。創(chuàng)新工作舉措，進(jìn)一步發(fā)揮基層司法所,、法律服務(wù)所,、法律宣傳與法律援助機(jī)構(gòu)與農(nóng)民工聯(lián)系緊密的優(yōu)勢(shì)，強(qiáng)化法律援助,、法律服務(wù)組織網(wǎng)絡(luò)建設(shè),，最大限度地為農(nóng)民工提供優(yōu)質(zhì)高效的法律服務(wù)。

3.加強(qiáng)培訓(xùn),，狠抓落實(shí),。對(duì)辦理農(nóng)民工法律援助案件的援助人員加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，舉辦涉及農(nóng)民工法律援助工作的講座,，提高農(nóng)民工法律援助案件辦理質(zhì)量,。進(jìn)一步放寬農(nóng)民工法律援助案件的門(mén)檻，做好全面覆蓋,、應(yīng)援盡援,。

根治拖欠農(nóng)民工工資工作總結(jié)篇五

在xx年，在省人社廳,、xx市人社局的正確指導(dǎo)下,，xx市勞動(dòng)監(jiān)察工作緊緊圍繞維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益中心，不斷調(diào)整工作思路,，改進(jìn)工作方法,，完善監(jiān)察工作機(jī)制，狠抓清理拖欠農(nóng)民工工資工作,，取得顯著成效,。全年日常巡視檢查用人單位xx戶(hù)次，下達(dá)《勞動(dòng)保障監(jiān)察責(zé)令限期改正通知書(shū)》xx份，督促指導(dǎo)簽訂勞動(dòng)合同xx份,，受理投訴舉報(bào)案件xx起,，為xx名勞動(dòng)者追討工資xx萬(wàn)元。其中：處理群體性突發(fā)性事件xx起,，涉及勞動(dòng)者xx人,。xx市勞動(dòng)監(jiān)察隊(duì)被人社部、公安部,、國(guó)家工商行政管理總局授予“xx年全國(guó)清理整頓人力資源市場(chǎng)秩序?qū)ｍ?xiàng)行動(dòng)取得突出成績(jī)單位”,，人民網(wǎng)、《xx日?qǐng)?bào)》,、《xx都市報(bào)》分別以“xx勞動(dòng)監(jiān)察隊(duì)為xx名農(nóng)民工追薪xx余萬(wàn)”,、“討要工資有底氣有靠山”、“確保農(nóng)民工春節(jié)前拿到工資”為題對(duì)我市勞動(dòng)監(jiān)察工作進(jìn)行了報(bào)道,。我們的主要做法是：

隨著我市城鎮(zhèn)化建設(shè)和現(xiàn)代化區(qū)域中心城市進(jìn)程的`不斷深入,，建設(shè)項(xiàng)目急劇增多，勞資矛盾糾紛隨之增多,。如何規(guī)范建筑企業(yè)的用工行為,，預(yù)防和解決拖欠農(nóng)民工工資行為，維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益和社會(huì)穩(wěn)定,，成為各級(jí)黨委和政府必須面對(duì)和解決的問(wèn)題,。xx市委、市政府高度重視勞動(dòng)監(jiān)察工作,，把做好勞動(dòng)監(jiān)察工作作為確保社會(huì)和諧穩(wěn)定,，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要內(nèi)容，列入市委,、市政府年度重點(diǎn)工作,。我們堅(jiān)決貫徹落實(shí)市委、市政府的決策和部署,，站在貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,，保增長(zhǎng)、保民生,、保穩(wěn)定的高度,，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，健全組織,，強(qiáng)力推進(jìn)勞動(dòng)監(jiān)察工作,。一是建立了農(nóng)民工工作聯(lián)席會(huì)議制度，明確了各部門(mén)的職責(zé)和任務(wù),。二是成立了由主管局長(zhǎng)任組長(zhǎng)的解決農(nóng)民工工資問(wèn)題專(zhuān)項(xiàng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，具體負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)查處拖欠,、克扣農(nóng)民工工資的案件;三是制定了《追討農(nóng)民工工資實(shí)施方案》,，明確了組織領(lǐng)導(dǎo),，工作重點(diǎn)、保障措施等內(nèi)容,。四是進(jìn)一步完善了《群體性突發(fā)性事件應(yīng)急預(yù)案》,，明確了工作原則、組織機(jī)構(gòu),、工作職責(zé),、應(yīng)急范圍、處置程序等內(nèi)容;五是抽調(diào)精干力量,，組成了應(yīng)急機(jī)動(dòng)小分隊(duì),，負(fù)責(zé)處置群體性突發(fā)事件。由于各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)重視,，組織健全,，措施得力，保證了勞動(dòng)監(jiān)察工作有條不紊的進(jìn)行,。

為有效防止建筑領(lǐng)域拖欠,、克扣農(nóng)民工工資現(xiàn)象的發(fā)生，我們堅(jiān)持預(yù)防為主,，建立完善各項(xiàng)制度,。一是制定并以市政府名義出臺(tái)了《xx市建筑領(lǐng)域農(nóng)民工資支付管理辦法》，與建設(shè)部門(mén)聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于規(guī)范建設(shè)領(lǐng)域工程款和農(nóng)民工工資支付的意見(jiàn)》,，為規(guī)范建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資支付問(wèn)題提供了政策依據(jù),。二是建立六項(xiàng)制度：①工資保證金制度。所有在建項(xiàng)目開(kāi)工前必須交納不低于工程合同價(jià)款2%的工資保證金,，用于支付拖欠的農(nóng)民工工資,，xx年建設(shè)項(xiàng)目共繳納工資保證金xx萬(wàn)元。②工資支付監(jiān)控制度,。要求施工企業(yè)定期向人社部門(mén)及建設(shè)行政主管部門(mén)如實(shí)報(bào)送本單位工資支付書(shū)面材料,。③農(nóng)民工權(quán)益告示制度。為建筑工地印制統(tǒng)一的農(nóng)民工權(quán)益告示牌,。告示牌內(nèi)容包括企業(yè)名稱(chēng),、法定代表人姓名、直接負(fù)責(zé)人姓名,、建設(shè)項(xiàng)目或承包單位,、工資支付時(shí)間、工資保證金交納情況和勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴電話等,，并要求施工單位在顯著位置進(jìn)行懸掛公示,，接受農(nóng)民工監(jiān)督。④舉報(bào)投訴制度。制定了《勞動(dòng)監(jiān)察受理舉報(bào)投訴制度》,，建立了300平米的投訴舉報(bào)接待大廳,，極大地提高了接待承載能力。⑤投訴舉報(bào)辦案制度,。制定了《勞動(dòng)監(jiān)察人員工作職責(zé)》,、《勞動(dòng)監(jiān)察辦案程序》，堅(jiān)持有案必查,，有查必果,，對(duì)群眾投訴舉報(bào)案件，快立案,、快辦案,、快結(jié)案。做到事事有結(jié)果,，件件有回音,。⑥快速地辦案制度。堅(jiān)持做到聞?dòng)嵹s赴現(xiàn)場(chǎng)快,，調(diào)查取證協(xié)商快,，解決問(wèn)題平息事態(tài)快。市內(nèi)群眾投訴舉報(bào)案件保證在30分鐘內(nèi)趕赴現(xiàn)場(chǎng),，調(diào)查原因,，穩(wěn)控事態(tài)，依法處理,。對(duì)現(xiàn)場(chǎng)能解決的問(wèn)題,，當(dāng)場(chǎng)提出處理意見(jiàn)，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)不能解決的問(wèn)題,，在24小時(shí)內(nèi)提出初步處理意見(jiàn),，防止事態(tài)繼續(xù)擴(kuò)大。

一是監(jiān)察隊(duì)伍不斷充實(shí),。xx市勞動(dòng)監(jiān)察隊(duì)成立于xx年,，編制為10人，資金來(lái)源為自收自支,。近年來(lái),，xx市委、市政府高度重視勞動(dòng)保障監(jiān)察工作,，先后為大隊(duì)調(diào)入30多名年富力強(qiáng)的監(jiān)察員?，F(xiàn)實(shí)有56人，其中大中專(zhuān)以上學(xué)歷的47人,。為加快“兩網(wǎng)化”建設(shè),，招用10名見(jiàn)習(xí)崗位大學(xué)生擔(dān)任勞動(dòng)保障監(jiān)察協(xié)管員,，為開(kāi)展勞動(dòng)保障監(jiān)察工作提供了有力保障。

二是辦案工具齊全配套,。為便于勞動(dòng)監(jiān)察工作的開(kāi)展,，裝備了勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法專(zhuān)用車(chē)輛，同時(shí),，配備了全新的桌椅、電腦,、打印機(jī),、數(shù)碼攝像機(jī)、數(shù)碼照像機(jī)等辦公設(shè)施,，還積極申請(qǐng)資金購(gòu)置交換機(jī),、架設(shè)光纖用于“兩網(wǎng)化”建設(shè)。

三是工作制度科學(xué)完善,。制定實(shí)施多個(gè)內(nèi)部規(guī)章制度,。包括業(yè)務(wù)工作制度,、崗位職責(zé)制度、行政執(zhí)法考核評(píng)議制度、工作紀(jì)律和廉政建設(shè)制度等,，做到了勞動(dòng)監(jiān)察工作制度化、規(guī)范化,。

四是加強(qiáng)隊(duì)伍素質(zhì)建設(shè),。堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合，積極開(kāi)展讀書(shū)讀報(bào)活動(dòng),，提高監(jiān)察員的整體素質(zhì)和執(zhí)法水平,。參加省、xx市組織的各類(lèi)培訓(xùn)班,，全面提高監(jiān)察員業(yè)務(wù)素質(zhì),。定期對(duì)監(jiān)察員進(jìn)行法律法規(guī)知識(shí)、年審與執(zhí)法程序,、勞動(dòng)保障監(jiān)察知識(shí)等業(yè)務(wù)培訓(xùn),，增強(qiáng)監(jiān)察員的綜合分析、組織協(xié)調(diào)和執(zhí)法辦案能力,。建立競(jìng)職上崗制度,，通過(guò)嚴(yán)格考試、考核,，選拔一批素質(zhì)高,、作風(fēng)硬、能力強(qiáng)的監(jiān)察員擔(dān)任主辦監(jiān)察員,，使優(yōu)秀人才脫穎而出,。

當(dāng)前勞動(dòng)用工形勢(shì)錯(cuò)綜復(fù)雜,，特別是建筑領(lǐng)域存在用工不簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同、招用未取得職業(yè)資格證書(shū)的技術(shù)工人,、不參加社會(huì)保險(xiǎn),、拖欠或克扣農(nóng)民工工資等問(wèn)題，嚴(yán)重侵害了農(nóng)民工的合法權(quán)益,。為規(guī)范建筑領(lǐng)域勞動(dòng)用工行為,，我市多措并舉，嚴(yán)格執(zhí)法,，切實(shí)保障農(nóng)民工的合法權(quán)益,。

突出法律宣傳，不斷增強(qiáng)民工維權(quán)意識(shí),。一是采取上街宣傳,、走鄉(xiāng)入企等方式向群眾大張旗鼓的宣傳勞動(dòng)保障法律法規(guī)，做到家喻戶(hù)曉,，深入人心;二是通過(guò)開(kāi)辦培訓(xùn)班等方式,，組織企業(yè)負(fù)責(zé)人和廣大從業(yè)者進(jìn)行公共基礎(chǔ)和就業(yè)知識(shí)的培訓(xùn)，有效地提高了廣大勞動(dòng)者的整體素質(zhì),，營(yíng)造了良好的就業(yè)維權(quán)氛圍;三是為方便社會(huì)各界人士咨詢(xún),、投訴，專(zhuān)門(mén)設(shè)立了投訴,、咨詢(xún)電話,，在xx電視臺(tái)、xx電臺(tái),、《xx日?qǐng)?bào)》等新聞媒體向社會(huì)公布,，并且開(kāi)辟專(zhuān)欄，對(duì)嚴(yán)重違反勞動(dòng)保障法律規(guī)的典型案件予以曝光,，提高了廣大勞動(dòng)者的維權(quán)意識(shí),。

突出日常巡查，加強(qiáng)工資支付常態(tài)監(jiān)管,。每到一個(gè)單位,，都對(duì)其進(jìn)行全面檢查，在查處問(wèn)題的同時(shí),，積極幫助用人單位完善相關(guān)手續(xù),。一是督促用人單位完善勞動(dòng)用工、就業(yè)準(zhǔn)入,、社會(huì)保險(xiǎn)等手續(xù);二是向用人單位特別是施工企業(yè)負(fù)責(zé)人講解工資支付流程,。教育和引導(dǎo)施工企業(yè)不能將工資發(fā)放給“小包工頭”或班組帶班人員，工資發(fā)放時(shí),，應(yīng)有農(nóng)民工本人簽字或按手印,，同時(shí)要求施工企業(yè)將工資表至少保存2年以上,。三是督促用人單位建立身份核查登記制度，對(duì)所招用的人員進(jìn)行認(rèn)真身份核查登記,，并妥善保管,，以備后查。四是建立守法誠(chéng)信檔案,。對(duì)日常檢查用人單位的遵守勞動(dòng)保障法律法規(guī)情況進(jìn)行臺(tái)帳記錄,，并輸入微機(jī)，實(shí)行分類(lèi)管理,。

突出專(zhuān)項(xiàng)檢查,，加大勞動(dòng)權(quán)益保護(hù)力度。一是開(kāi)展清理整頓人力資源市場(chǎng)秩序?qū)ｍ?xiàng)檢查,。會(huì)同工商,、公安等部門(mén)聯(lián)合執(zhí)法,，檢查職業(yè)介紹組織和機(jī)構(gòu)7所,，通過(guò)查處，依法取締非法職業(yè)介紹組織xx所;收繳廣告牌xx塊;收繳求職登記表3本;銷(xiāo)毀招工信息xx余份,。二是大力開(kāi)展“春暖行動(dòng)”,。通過(guò)上門(mén)監(jiān)察、上街宣傳等方式,，向廣大農(nóng)民工發(fā)放《勞動(dòng)合同法》宣傳資料x(chóng)x余份,。三是大力開(kāi)展勞動(dòng)用工和社會(huì)保險(xiǎn)專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)。我們集中力量對(duì)我市轄區(qū)內(nèi)用人單位進(jìn)行全面執(zhí)法檢查,，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行調(diào)查處理,。此項(xiàng)專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)共檢查用工單位xx戶(hù)，下達(dá)《勞動(dòng)保障監(jiān)察責(zé)令限期改正通知書(shū)》xx份,。四是大力開(kāi)展追討農(nóng)民工工資專(zhuān)項(xiàng)檢查,。始終把為農(nóng)民工追討工資作為維權(quán)的重點(diǎn)工作來(lái)抓，特別是“兩節(jié)”前夕,，勞動(dòng)監(jiān)察隊(duì)全隊(duì)齊動(dòng),，對(duì)全市建筑工地實(shí)施拉網(wǎng)式全面檢查，準(zhǔn)確掌握了各工地施工地點(diǎn),、開(kāi)發(fā)企業(yè),、施工單位等情況,，并對(duì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)予以糾正,。

突出要案專(zhuān)查，協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)查處惡意欠薪,。實(shí)踐證明,，由于勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)權(quán)限有限,，對(duì)違法企業(yè)缺乏有效的強(qiáng)制手段，如果沒(méi)有其他部門(mén)的支持配合,，很難及時(shí)有效維護(hù)農(nóng)民工權(quán)益,。

xx年底，xx,、xx等xx多名農(nóng)民工在某住宅小區(qū)工地務(wù)工期間,，被某建筑公司拖欠工資xx萬(wàn)多元，多次討要無(wú)果的情況下來(lái)到xx市勞動(dòng)監(jiān)察隊(duì)投訴,。

經(jīng)調(diào)查,，該住宅小區(qū)的承建單位將工程分包給了xx和xx，并于xx年xx月簽訂了分項(xiàng)班組責(zé)任書(shū),，約定了工程內(nèi)容,、承包價(jià)格、工程總造價(jià)及撥款方法,，實(shí)際就是分包合同,。李某稱(chēng)因承建方拖欠其工程款，導(dǎo)致工人工資被拖欠,。經(jīng)雙方核對(duì)帳目,，李某、張某二人已完工程量應(yīng)得工程款xx元,，由于xx二人提供工人工資實(shí)際為xx元,，承建單位將工資表經(jīng)xx二人簽字確認(rèn)后，直接發(fā)放的工人手中,。但李某在工人支取工資后,，又以工資不夠發(fā)為借口采取欺騙手段將部分工人的工資要回，事后并未向上述工人發(fā)放工資,，導(dǎo)致此次投訴發(fā)生,。

xx年xx月xx日，監(jiān)察員分別對(duì)分包人xx下達(dá)了《勞動(dòng)保障監(jiān)察責(zé)令限期改正通知書(shū)》責(zé)令其限期與工人核對(duì)賬目,，結(jié)算工資,，但其拒絕執(zhí)行。鑒于上述情況,，承建單位撥付的工程款,，分包人李某、張某完全有能力支付工人工資,，但在規(guī)定期限內(nèi)拒不支付,，并且涉及數(shù)額較大。其行為涉嫌拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬,。隨后監(jiān)察員以其涉嫌拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪向公安部門(mén)進(jìn)行移交,，且公安機(jī)關(guān)以涉嫌拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪對(duì)李某進(jìn)行拘留,。

過(guò)去的一年，我們?cè)谇謇硗锨忿r(nóng)民工工資方面取得了一定成績(jī),，但面對(duì)嚴(yán)峻的經(jīng)濟(jì)形勢(shì),，我們清醒地認(rèn)識(shí)到，做好此項(xiàng)工作任重道遠(yuǎn),，只有加強(qiáng)機(jī)制建設(shè),，注重前期預(yù)防和法律法規(guī)的落實(shí)，才能有效地維護(hù)農(nóng)民工的合法權(quán)益,。

以上是我市在處理我拖欠農(nóng)民工工資問(wèn)題工作中的幾點(diǎn)體會(huì),，不足之處，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評(píng)指正,。

根治拖欠農(nóng)民工工資工作總結(jié)篇六

一,、

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化工作保障,。

我區(qū)解決企業(yè)工資拖欠聯(lián)席會(huì)議第一時(shí)間安排部署了根治欠薪專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng),，結(jié)合我區(qū)實(shí)際制定了有針對(duì)性的專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)工作方案，明確任務(wù),，突出重點(diǎn)確保專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)取得實(shí)效,。各相關(guān)部門(mén)按照各自職能職責(zé),，實(shí)施“三查兩清零”,，確保政府工程項(xiàng)目無(wú)欠薪，防止欠薪隱患累積到年底,。

（一）對(duì)排查發(fā)現(xiàn)和投訴舉報(bào)的欠薪案件,，發(fā)現(xiàn)一起，登記一起,，解決一起,；

（二）對(duì)已辦結(jié)的欠薪案件開(kāi)展“回頭看”，認(rèn)真復(fù)核,，確保被拖欠工資確實(shí)發(fā)放到每個(gè)農(nóng)民工本人手中,，做到案了事了；

（三）對(duì)建設(shè)領(lǐng)域工程項(xiàng)目發(fā)生欠薪的實(shí)行“一案雙查”,，既要查處欠薪把欠薪問(wèn)題及時(shí)解決好,，還要對(duì)治欠保支各項(xiàng)制度落實(shí)情況進(jìn)行全面檢查；

（四）在工程建設(shè)領(lǐng)域全面推行工資保證金制度,，根據(jù)用人單位工資支付情況,，實(shí)行差異化繳存，推行銀行保函等第三方擔(dān)保制度,，規(guī)范工資保證金收繳,、使用,、退還辦法，實(shí)現(xiàn)及時(shí)收繳,，按時(shí)退回,。

（五）在工程建設(shè)領(lǐng)域，實(shí)行農(nóng)民工工資與其他工程款分賬管理制度,，推動(dòng)農(nóng)民工工資與工程材料款等相分離,。

（六）涉嫌拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬犯罪行為，查明違法事實(shí),，依法移送公安機(jī)關(guān),；對(duì)符合拖欠農(nóng)民工工資“黑名單”列入條件的，特別是移送公安機(jī)關(guān)的欠薪案件,，一個(gè)不落,，全部列入“黑名單”，向社會(huì)公布,，并按時(shí)推送,，實(shí)施聯(lián)合懲戒，達(dá)到問(wèn)責(zé)一人警示一批,，震懾一片的社會(huì)效果,。

二、

（一）排查全覆蓋,，不留死角,。結(jié)合農(nóng)民工工資支付季度排查工作，對(duì)全區(qū)所有在建工程項(xiàng)目農(nóng)民工支付完情況進(jìn)行全面清查,，重點(diǎn)對(duì)政府投資工程項(xiàng)目,、國(guó)有企業(yè)作為建設(shè)單位或施工總承包企業(yè)的工程項(xiàng)目，有欠薪記錄的在建工程項(xiàng)目進(jìn)行檢查,。20xx年11月20日至20xx年2月3日,，我區(qū)對(duì)33個(gè)在建工程項(xiàng)目進(jìn)行了檢查，其中政府投資項(xiàng)目21個(gè),，其他項(xiàng)目12個(gè),。經(jīng)檢查，未發(fā)現(xiàn)欠薪情況,，也未發(fā)生重大違法案件或因欠薪被列入“黑名單”的情況,。

（二）規(guī)范執(zhí)法程序，健全巡查機(jī)制,。為規(guī)范巡查工作,，突出專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)效果，此次行動(dòng)在原有的日常巡查機(jī)制下，健全了前期摸排梳理,、中期現(xiàn)場(chǎng)巡查,、后期督促整改機(jī)制。建立健全了工作臺(tái)賬,，按照治欠保支工作規(guī)定,，采取現(xiàn)場(chǎng)詢(xún)問(wèn)、資料核實(shí),、臺(tái)賬核查等多種方式進(jìn)行全面檢查,，針對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的花名冊(cè)更新不及時(shí)，臺(tái)賬內(nèi)容不完善,、勞動(dòng)合同簽訂不規(guī)范等問(wèn)題,，立即要求各項(xiàng)目制定切實(shí)可行的整改方案，檢查人員認(rèn)真填寫(xiě)檢查登記表詳細(xì)記錄各項(xiàng)目存在的問(wèn)題,，由聯(lián)席辦,、行業(yè)主管部門(mén)、項(xiàng)目業(yè)主單位明確整改內(nèi)容,，整改時(shí)效,，優(yōu)化整改方案，確保整改效果發(fā)現(xiàn)有涉嫌欠薪的行為立即啟動(dòng)執(zhí)法辦案程序,，依法快查快處,，確保發(fā)現(xiàn)一起，查處一起,。

（三）施工企業(yè)在銀行建立農(nóng)民工工資專(zhuān)用賬戶(hù),，專(zhuān)門(mén)用于發(fā)放農(nóng)民工工資，到20xx年底農(nóng)民工工資專(zhuān)用賬戶(hù)管理制度覆蓋了100%以上在建工程項(xiàng)目,。

（四）推動(dòng)勞動(dòng)用工實(shí)名制管理,，健全勞動(dòng)用工和工資支付記錄,，明確用人單位對(duì)農(nóng)民工的工資支付責(zé)任,，到20xx年底，實(shí)名制管理覆蓋了100%以上在建工程項(xiàng)目,。

（五）落實(shí)按月足額支付工資規(guī)定,，鼓勵(lì)實(shí)行分包企業(yè)農(nóng)民工工資委托施工總承包企業(yè)直接代發(fā)工資的辦法，到20xx年底,，實(shí)現(xiàn)按月足額支付工資規(guī)定的工程項(xiàng)目達(dá)到了100%,。

（六）加大宣傳力度，暢通維權(quán)渠道,。以根治欠薪行動(dòng)為契機(jī),，廣泛宣傳了《勞動(dòng)法》《勞動(dòng)合同法》《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》等法律法規(guī)，現(xiàn)場(chǎng)處理了欠薪案件20余起，解答咨詢(xún)?nèi)罕?00余人次,，增強(qiáng)了用人單位依法用工意識(shí),，提高了農(nóng)民工運(yùn)用法律手段維護(hù)自身合法權(quán)益的能力，營(yíng)造了關(guān)心關(guān)愛(ài)農(nóng)民工的良好社會(huì)氛圍,。進(jìn)一步暢通勞動(dòng)者舉報(bào)投訴渠道,，勞動(dòng)監(jiān)察安排專(zhuān)人負(fù)責(zé)接待舉報(bào)投訴事宜，設(shè)立投訴電話,，及時(shí)受理,、查處拖欠農(nóng)民工工資案件，全區(qū)所有在建工程項(xiàng)目健全農(nóng)民工維權(quán)公示牌制度,，切實(shí)發(fā)揮舉報(bào)投訴案件聯(lián)動(dòng)處理機(jī)制,。

三、

（一）建筑工程項(xiàng)目實(shí)名制管理不夠規(guī)范,，農(nóng)民工維權(quán)意識(shí)淡薄,。部分工程項(xiàng)目農(nóng)民工實(shí)名制管理資料不夠完善、用工不規(guī)范,。部分農(nóng)民工維權(quán)意識(shí)差,，平時(shí)不注意收集相關(guān)證據(jù)，發(fā)生欠薪投訴甚至不能提供相關(guān)工程,、業(yè)主和施工單位名稱(chēng),。

（二）墊資修建問(wèn)題。部分工程承包合同約定按工程進(jìn)度撥款,，工程未達(dá)到要求進(jìn)度,，建設(shè)單位不撥付工程款；工程達(dá)到工程款撥付時(shí)間節(jié)點(diǎn),，但建設(shè)單位久拖不結(jié),，此期間的所有費(fèi)用均由施工單位墊付，有不能足額支付農(nóng)民工工資的風(fēng)險(xiǎn),。

（三）工資結(jié)算問(wèn)題,。部分勞動(dòng)合同約定的工資結(jié)算方式為計(jì)量計(jì)價(jià)，工資發(fā)放時(shí),，因工程質(zhì)量驗(yàn)收等問(wèn)題無(wú)法及時(shí)核定工作量和實(shí)際工資金額,。

四、

（一）加大宣傳力度,。加強(qiáng)農(nóng)民工思想和法制教育,，引導(dǎo)和規(guī)范農(nóng)民工自覺(jué)遵守單位規(guī)章制度和法律法規(guī)，完善工程項(xiàng)目宏觀治理基礎(chǔ)環(huán)境,；加大項(xiàng)目管理人員業(yè)務(wù)指導(dǎo)力度,，提升項(xiàng)目勞資管理整體水平。

（二）健全制度，完善農(nóng)民工工資保障工作機(jī)制,。各部門(mén)根據(jù)各自職責(zé)抓好工程項(xiàng)目審批,、資金撥付、施工過(guò)程結(jié)算等監(jiān)管,，抓農(nóng)民工工資專(zhuān)用賬戶(hù),、總承包企業(yè)直接發(fā)放工資、按月足額實(shí)名實(shí)人發(fā)放工資,、政府工程項(xiàng)目零欠薪,、實(shí)名制管理、勞動(dòng)合同簽訂等核心措施的落地落實(shí),。運(yùn)用行業(yè)監(jiān)管手段,，促進(jìn)工程款和工資及時(shí)結(jié)算發(fā)放。

（三）完善欠薪預(yù)警處理機(jī)制和部門(mén)應(yīng)急聯(lián)動(dòng)機(jī)制,。完善欠薪預(yù)警處理機(jī)制,，按月排查掌握項(xiàng)目和企業(yè)工資支付情況，強(qiáng)化分析研判,，發(fā)現(xiàn)欠薪隱患線索要及時(shí)預(yù)警并做好案件,、事件防范工作；要建立和完善應(yīng)急聯(lián)動(dòng)機(jī)制,，進(jìn)一步加強(qiáng)我區(qū)應(yīng)急聯(lián)動(dòng)辦案機(jī)制建設(shè),，核實(shí)涉及人數(shù)，查明真實(shí)訴求對(duì)確屬欠薪的,，要依法從速妥善處理,；對(duì)不屬于欠薪的，要依法做好引導(dǎo),、溫控工作,，確保相關(guān)問(wèn)題早發(fā)現(xiàn)、早通氣,、早核實(shí),、早處置。涉及欠薪事件信息的上報(bào)或通過(guò)信息化手段登錄,、傳送,、報(bào)送等，要按照人社部門(mén)核實(shí)口徑,，據(jù)實(shí)上報(bào)或登錄、傳送,、報(bào)送加大執(zhí)法巡查力度,，嚴(yán)厲查處拖欠工資違法行為，持續(xù)推進(jìn)信用懲戒體系建設(shè)，使失信企業(yè)一處違法,，處處受限,。