時間過得真快,,總在不經(jīng)意間流逝,,我們又將續(xù)寫新的詩篇,展開新的旅程,該為自己下階段的學習制定一個計劃了,。什么樣的計劃才是有效的呢?以下是小編收集整理的工作計劃書范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家,。
年度計劃編制說明篇一
外聯(lián)部是學生會外部聯(lián)系的橋梁,是與院內(nèi)各社團,,其他各院,、各高校聯(lián)系的紐帶,是學生會樹立對外形象的窗口,。如果說,,學生會是全校學生的代表,那么,,學生會外聯(lián)部全校學生和學生會“走進”和“走出”,,進行對外交流的“中流砥柱”。學生會將會從這里走出去,,與各社團,、其他各院、各高校,,企業(yè)以及社會進行多方面的“親密接觸”,,學生也將從這里走進來,融入我院人的生活,,參與我院的各項活動,,親自體驗我院的精彩。
外聯(lián)部是學生會的外交部門,,是一個注重人際關(guān)系,、語言表達、整體形象的綜合性部門,,希望我們能在這樣好的一個平臺上得到最大的鍛煉,,讓學生更好的了解學生會,積極的參與到各項活動中去;讓學院更好的融入社會,。外聯(lián)部也會積極的配合學生會各部門的工作安排,協(xié)助好本院舉行的活動,。
下學期的主要工作是加強校內(nèi)外的聯(lián)系,,輔之以做好與社會、企業(yè)的聯(lián)系,,做到做好協(xié)助,、加強聯(lián)系、擴大影響,,為了更好的開展外聯(lián)部的工作,,現(xiàn)將工作計劃例如下:
1、6月中旬
與南昌大學醫(yī)學院的學生會互通聯(lián)系,共同商討是否定期舉行聯(lián)誼活動(比賽),。確立相互學習,、相互交流的信念。
可與其說好,,我院有活動時,,邀請其前來參觀,共同交流工作經(jīng)驗,,互補共進,。
初步設(shè)想在兩院聯(lián)合舉行一次“時代-懷舊”主題歌曲大賽,先分別在兩院進行初賽,,再在我院(主辦方)進行決賽,。以時代為線索,以懷舊為原則,,內(nèi)容涉及不同時代的能反映當時社會的發(fā)展狀況,、熟悉的社會現(xiàn)象、人們的心理態(tài)狀等方向,,也可是不同年齡層流行歌曲,、民謠、家鄉(xiāng)劇等,。以期舉辦一次主題明確,、形式新穎、內(nèi)容豐富的歌曲大賽,,調(diào)動學生的積極性,,開闊學生的視野,擴大我院的影響力,。
如若談妥,,我們將在假期內(nèi)對活動的具體內(nèi)容、細節(jié)進行豐富與完善,。
2,、9月
⑴積極參與新生接待工作,認真完成上級分配的任務(wù),。在盡己所能的幫助新生解決學習,、生活方面的問題的同時,向新生做好宣傳學生會的工作,,為接下來的納新工作做好基礎(chǔ),。
⑵主動配合、協(xié)助好學生會的納新工作,,對應(yīng)聘本部門的學生進行考察,,通過納新爭取吸收有良好的交流,、策劃能力的,適合本部門工作的新生力量,,更好的為學生和老師服務(wù),。
⑶加強社團之間的聯(lián)系與合作。在新學期各社團的招新活結(jié)束后,,主動走訪院內(nèi)各社團的外聯(lián)部門,,共同協(xié)商建立一個部門聯(lián)合體,以期為社團間同部門(相同工作性質(zhì))搭建一個相互交流,、相互學習的平臺,,從而在工作上更好的配合,共同為學生服務(wù),。例如:定期舉行培訓活動,,把理論的學習與實踐鍛煉相結(jié)合。各社團中外聯(lián)經(jīng)驗豐富的干部向新成員傳授經(jīng)驗知識,,同時創(chuàng)造機會給成員進行鍛煉的機會(由經(jīng)驗豐
富的干部帶領(lǐng)新干事出去進行市場調(diào)查了解本地廠商情況,,與企業(yè)建立聯(lián)系)。提高彼此的工作技巧,,引導各成員,,激發(fā)其工作熱情。也可在院內(nèi)舉行大型活動時由各社團外聯(lián)尖子聯(lián)合起來拉贊助,,雖說客觀條件欠缺,,但希望我們在主觀上更加努力,克服困難,,盡力為活動的更好開展創(chuàng)造條件,,拉取物資。
3,、10-11月
①若與南大醫(yī)學院學生會能協(xié)商好,,則舉行“時代-懷舊”主題歌曲大賽。當然,,新學期伊始,,各院內(nèi)部的活動會很多,所以,,此類有對外性質(zhì)的活動,,在院內(nèi)的活動較少后舉行為好。
②若不妥,,外聯(lián)部將在10月下旬至11月上旬主辦一次“環(huán)保手工創(chuàng)作大賽”,試想一下,,如果利用身邊一切廢物,,將其制作成有其他功能的物品,、裝飾品、藝術(shù)品,,不是很美妙嗎?這樣符合充分利用資源的可持續(xù)發(fā)展觀的活動,,是一舉多得的。不僅可以影響教育大家樹立環(huán)保的觀念,,而且可便利,、美化生活,同時還鍛煉了學生的創(chuàng)新和實際的動手能力,,是一個很有意義的活動,。如若把內(nèi)容完善好,準備充分,,相信定能取得不錯的效果,。
1、優(yōu)化,、完善人員內(nèi)部機制,,招新認真把好如部關(guān)口,保證新招收的干事能夠有能力,、有責任心把內(nèi)部工作做好,。
2、定期召開部門例會,,總結(jié)經(jīng)驗,,改善工作中出現(xiàn)的不足,獎懲分明,。并明確近期工作任務(wù),,時間安排,分工到人,,責任明確,。
3、營造部門和諧融洽的氛圍,,活潑但不松懈,,例會和活動都要簽到,嚴明紀律,。
4,、每次活動之前召開統(tǒng)籌會議,結(jié)束后召開總結(jié)會議,,參加活動的部門成員要上交活動工作經(jīng)驗總結(jié)分析或口頭總結(jié),。
5、跟學生會其他部門搞好關(guān)系,,協(xié)助好其他活動的完成,,互相合作學習,,以求外聯(lián)向更好的方向發(fā)展。
6,、可舉行一道兩次的出游或聚餐活動,,增進部門成員凝聚力和團結(jié)意識。
以上為外聯(lián)部的一些工作設(shè)想,,在具體實施過程中,,由于各種因素的影響,也許會有一些變更和調(diào)整,,相信這屆學生會主席團,、各部門一定會給予外聯(lián)部各方面的支持,共同把外聯(lián)工作做好,。外聯(lián)部也會在實踐中發(fā)揮我們靈活通變的工作方法,,務(wù)真、務(wù)實地做好部門計劃工作,,以開拓進取的精神協(xié)助學生會擴大影響,,樹立良好形象。以真誠的態(tài)度與各社團,、各學院以及各企業(yè)單位搞好聯(lián)系工作,,爭取使外聯(lián)部在已往工作成績上更上一層樓!
年度計劃編制說明篇二
我于20xx年8月份入職,在公司新成立的深東浩中國區(qū)事業(yè)部負責全國深東浩品牌的加盟拓展工作,。以下是我入職以來的工作的總結(jié),、體會,以及對20xx年度工作的規(guī)劃,,不足之處請領(lǐng)導給予指正,。
新的領(lǐng)導班子、新的工作環(huán)境, 新的部門,、新的同事,!目前深東浩服裝公司正以全新的姿態(tài)迎接即將到來的20xx年的挑戰(zhàn)。作為深東浩公司的市場拓展經(jīng)理,,我認同公司的價值觀,,公司的發(fā)展愿景,并作為我個人奮斗的目標,,我將以積極的心態(tài),、團結(jié)所有同事共同推動我們事業(yè)大踏步前進。目前我所在的深東浩中國區(qū)事業(yè)部的同事們高度團結(jié),、工作積極且嚴格自律,,這是一個良好的團隊,作為這個團隊的一員,,我深感榮幸,。
8月份入職之后在了解了深東浩品牌的歷史背景,、深東浩目前的招商加盟政策,、深東浩品牌在全國市場的歷史和現(xiàn)狀以及現(xiàn)在深東浩男裝的定位,、風格等信息之后,我們部門對全國市場進行了區(qū)域劃分,,我負責全國以下區(qū)域的拓展工作:北京,、新疆、內(nèi)蒙古,、河北,、山西、黑龍江,、海南,、吉林、上海,、江蘇,、云南、河南,、廣西,、山東、貴州,、廣東廣州:(韶關(guān),、佛山、江門,、茂名,、陽江、惠州 ,、中山,、潮州)
為此,我從以下幾方面對入職以來工作進行總結(jié):
1,,拓展工作:入司以來,,在公司領(lǐng)導的帶領(lǐng)和指導下,對深東浩
品牌以全面了解,,并清楚的了解到公司各方的實力以及工作環(huán)境,,和公司的宏觀發(fā)展!在以上基礎(chǔ)上,,本人積極努力工作,,并對深東浩品牌進行了一系列的解說和宣傳!
2:公司發(fā)布會:在入司后,,不到三個月的時間里,,公司舉辦了第一次大型的品牌動態(tài)發(fā)布會,,在本次發(fā)布會中,本人結(jié)合各方資源進行邀請,,共邀請了26家客戶來參加,!并在發(fā)布會中,努力與到場客戶進行溝通交流,,解說深東浩品牌的各方優(yōu)勢和政策,,確定了一定的意向加盟商!并為品牌的發(fā)展起到一定的作用,!至此,,希望我們今后會有更多更好的發(fā)布會活動來推廣宣傳深東浩品牌,為拓展全國市場打下基礎(chǔ),!
3:遇到的阻力和困難:<1>正式開展工作時已錯過今年拓展的好時機,,大部分品牌更換已完成,且優(yōu)質(zhì)商圈的門面位置和商場位置也已調(diào)整完畢,!<2>挖掘出的意向客戶很多資金不足,!有資金的,在短時間內(nèi)無法找到合適的經(jīng)營場地,!<3>目前深東浩品牌的知名度與同類品牌相比相對不具備優(yōu)勢,,以及缺少大型的形像店和好的商場店,并且推廣力度小,,推廣時間過短,,知名度上得不到認可,不少意向客戶流失,!
20xx年對于深東浩品牌在全國市場的運作是至關(guān)重要的一年也是極具挑戰(zhàn)的一年,,在目前深東浩品牌各方條件以及知名度還不是很成熟的條件下,我們部門本著勇于承擔,、敢于拼搏的精神,,對我們明年的工作定下高標準要求。我為自己定下了明年不低于15家店的拓店計劃,,并要求自已年度回款達到不低于800萬同時,,在開店質(zhì)量上也高標準要求自己,開形象店,、開賺錢店,。在客戶開發(fā)、店鋪選址,、銷售服務(wù)等方面要求自己的工作更加細致,、嚴謹、周到。結(jié)合以上,,我列出自己明年工作計劃如下:
1,、拓展省級代理商2家,區(qū)域代理商以級單店加盟商共計15家,,年底回款額目標為20xx萬,,為完成部門明年總體任務(wù)盡可能多的爭取多開店、早開店,、開好店,。多回款,早回款,!
2、所負責區(qū)域市場調(diào)查及客戶資源建立資料庫
3,、協(xié)同商品和督導共同做好客戶服務(wù)工作,。即使將客戶需求、市場情況,、每個客戶的情況匯報相關(guān)部門,,力爭深東浩品牌的客戶服務(wù)和客戶管理做到高水準。
4,、不斷學習行業(yè)知識技能,,以公司需求為導向,以服務(wù)于公司為目標,,深入服裝行業(yè)做行業(yè)的精英,,做不但能打江山,更能守江山,、興江山的優(yōu)秀員工.
以上是我對入職以來的工作的總結(jié)和對20xx年工作的整體規(guī)劃,,如有與公司整體前進步伐相悖、或需引導指正之處,,請領(lǐng)導給予指引,、修正。
年度計劃編制說明篇三
送走了冬天的寒冷,,我們又開始了新的學習生活,。這學期我會更加嚴格,總結(jié)不足,,借鑒經(jīng)驗,,反思不足,以新的理念加強教育教學活動,,從學生的興趣出發(fā),,培養(yǎng)學生勤于鍛煉的良好習慣,使學生身心和諧發(fā)展。搞好全國學生體質(zhì)健康測試,,培養(yǎng)全面發(fā)展的學生,。制定本學期的教育教學工作計劃如下:
1.《學校體育工作條例》是學校體育的基本規(guī)律。
2.以素質(zhì)教育深化教育改革,。
3.以科學管理促進學校體育全面健康發(fā)展,。
1、逐步探索科學管理體系,,全面實施《條例》,。
2.繼續(xù)以教學科研為先導,深化教學改革,,全面推進素質(zhì)教育,。
3.爭取學校的體育特色,培養(yǎng)“合格專業(yè)”的學生,。
1,、不斷完善科學管理體系
今年,我們學校將延續(xù)去年的體育領(lǐng)導小組,,形成體育工作管理的網(wǎng)絡(luò),。即校長 主管教學體育教研組組長體育老師各班班主任和學生。實行各級逐步下達計劃,,然后執(zhí)行,,最后匯總的工作流程。在工作中不斷調(diào)整管理體制,,努力使今年的體育管理常規(guī)化,、制度化、科學化,。
2.始終把握“六個嚴肅性”
今年,,我們將繼續(xù)在體育教學中貫徹“六個意識”,使之成為常規(guī),,與檢查和不檢查一樣,。體育教師要注意學生的安全,爭取不出事故,。體育教師要嚴格控制《教學工作常規(guī)十條》,、《師德規(guī)范》、《體育教師崗位職責》的要求,,防止體罰和變相體罰,。
3.搞好課外活動
(1)今年將繼續(xù)抓好學生新的戶外運動,進一步規(guī)范眼保健操,,5月份將舉辦全校廣播體操比賽,。
(2)做好每年一次的學生體質(zhì)測試工作,,做好登記、分析和總結(jié)工作,。
(3)學校每年舉行一次春季田徑運動會,。
(4)根據(jù)學校特點和教師專業(yè),學校組織一個校級田徑隊和一個運動隊:運動隊每周一,、三必須訓練1.5小時
體育課的安全是每個體育教師都必須關(guān)注的問題,。首先要有強烈的責任感,用熱情關(guān)心學生,,對學生充滿愛心,。上課前,要仔細檢查場地和儀器是否安全,,認真觀察學生在課堂上的活動,,在教學中加強學生的安全教育,避免意外傷害,。
體育工作的具體安排:
三月份的跳繩比賽,。
四月份的跳繩比賽。
5月,,校運動會將在播音練習準備區(qū)舉行。
六月踢毽子比賽,。
年度計劃編制說明篇四
時光荏苒,,歲月如梭,時間就這樣不經(jīng)意的從你的指縫中遛走,,就在你反應(yīng)過來的時候,,她只給你留下一個背影讓你感慨回憶。
回首已經(jīng)過去的20xx,。
在今年夏天的一慵懶的午后,,我獨自一人懷揣著一份信念,來到南中環(huán)街體育路口的聯(lián)通南樓三層idc機房,,信心滿滿的參與了公司單位的面試,,果然我的信心滿滿沒有讓我失望,我被錄取了,,就在面試過后的第二天我滿懷憧憬的來到工作單位,,迎接我的新工作,我人生的新起點,,還有新同事,,新朋友,以及新挑戰(zhàn),。
轉(zhuǎn)眼間我來到南昌比翼網(wǎng)絡(luò)公司機房服務(wù)部已經(jīng)4個月了,,在這個4個月里有挫敗,也有收獲;有快樂,也有憂愁;有得到,,也有失去,。
(一)
我作的主要資料有:
1.服務(wù)器各種操作系統(tǒng)的安裝等
2.服務(wù)器各種軟件的安裝調(diào)試。
3.金盾防火墻的各種操作,,以及熟知其工作原理,,了解它的專業(yè)術(shù)語,能夠和金盾客服做沒有任何問題的溝通,。
4.機房巡檢,,查看網(wǎng)絡(luò)物理接口是否正常,服務(wù)器硬件設(shè)施是否正常,,查看空調(diào)運行是否正常,,下雨期間機房是否漏水,機房各種配套設(shè)施(如:燈管,,應(yīng)急照明燈,,滅火器等)是否正常,如有問題,,第一時間發(fā)現(xiàn)并立刻解決,。
5.對外來參觀人員做好接待,嚴格登記,。
6.用心完成領(lǐng)導交付的工作,。
7.聰明的和客戶交流溝通,用心的回答客戶的問題,。
8.牢記各種工作故障處理流程,,有條不紊的工作處理故障。
9.和同事交流學習工作心得,,請教不懂的問題,。和同事友好相處,互幫互助,。
一切為了客戶,,為了客戶的一切
(二)
總結(jié)在過去的時間里,我在工作中遇到的問題和處理問題過程中的感思,,我覺得我在以前工作中的欠缺和在接下來的工作里的改正方法:
欠缺與改善
1.對待工作用心性不高,,以為只要把自己手頭的工作做好就夠了,能把工作拿下就好了,,其實不然,,隨著社會的發(fā)展,當今工作的特性主要在于,,要會自主性工作,,創(chuàng)造性工作,,具有發(fā)散性思維,能夠盡自己最大的潛力為公司創(chuàng)造更多的財富,。
2.不善言談,,和領(lǐng)導同事交流比較少。關(guān)于不善言談這個問題我想深入的述說一下,,對于我的這個毛病(暫且把他歸為毛病)我也會認為很不好,,有的時候我也會羨慕那些口才好的人,我認為我和他們比我是有缺陷的,,但是我很善于聽也很有耐心,,善于觀察,從很多言談中吸收,、領(lǐng)悟?qū)ψ约河杏玫男畔?,也感到很自得。有時候,,我認為在個別交往中,,能夠少說話多聽。當然不善言談的我,,也吃了不少——“不善言談的虧,。
3.學習各種網(wǎng)絡(luò)技術(shù),補充工作技能,,完善自身素質(zhì),,提高工作水平,嚴格要求自己,,遵守公司各項規(guī)章制度,與同事之間相處融洽;工作上,,盡職盡責,,除了做好本職工作外,還對公司的各項業(yè)務(wù)及運作狀況作了一個全面的了解,,熟悉業(yè)務(wù)知識,,更好的做好本職工作。
展望即將到來的20xx,。
時光真的是一種偉大的未知的元素,,任何東西在她面前都顯得不堪一擊,她就像一把尖刀,,讓你還沒感覺就已經(jīng)被她刺中要害,,任何人都逃脫不了時間的統(tǒng)治。
既然無法逃脫,,那就好好的工作,在有限的時間里做出無限的貢獻,,發(fā)揮自己最大的能量為自己為公司在成功的道路上填磚加瓦,。
在新的一年里我的工作計劃與期望是:
1.嚴格控制自己增強“職責感”。職責——恒久不變的話題,,嚴格律己,把職責心體現(xiàn)到具體的工作中去,。
2.更加用心主動對待工作,。每一天主動完成屬于自己的工作,做到“今日事今日畢”“日清日高”,。
3.加強學習力求精益求精,,把握一切能夠提升自身專業(yè)潛力,自身素質(zhì),,的機會,,加強平時工作中的總結(jié),加強和同事領(lǐng)導的溝通,,業(yè)余之際多參加一些培訓機構(gòu),。(如華為網(wǎng)絡(luò)工程師,liunx系統(tǒng)培訓,,英語學習,,等等)
4.學習更聰明的與人交流,在一切安好的狀況下到達自己的目的,。
5.說了一些這么多以后,,我說一下實在的東西吧!工資,我期望是能夠的話就漲漲吧,,嘿嘿……漲多少這個問題的答案當然是多多益善了,。哈哈……。
6.最后再在這新的一年里我期望各位公司領(lǐng)導,,各位一齊戰(zhàn)斗同事,,都能夠在新的一年身體健康,心想事成,,萬事如意,,財源廣進,大吉大利,,馬年里立刻有一切,。
看著撕去的一頁一頁日歷表,我們又在期盼著新的一年!
想起腳下的一步一步腳印痕,,不經(jīng)意感慨時光飛逝的流年!
靜水嫣然,,寒冰莫凌。拾起一片片秋天的回憶,。走在白茫茫的雪地里,,雖然寒風侵蝕著每個角落,,但是有溫暖38度的懷抱在等著你,心里唱著周杰倫的《發(fā)如雪》,,看著路邊的白雪茫茫,,回想起一齊走過的20xx不管有多少苦回頭想想都是甜的,心里是滿滿的對于新年20xx年的期盼,,期盼20xx年公司業(yè)績蒸蒸日上,,財源滾滾;期盼家人朋友合家團圓,萬事如意;期盼自己工作生活如魚得水魚躍龍門成就自己的一番事業(yè),,你若安好,,便是晴天,新年新氣象努力向著新生活大步邁向前奔,,追尋屬于自己的明天,。