在現(xiàn)代社會(huì)中,，人們面臨著各種各樣的任務(wù)和目標(biāo)，如學(xué)習(xí),、工作、生活等。為了更好地實(shí)現(xiàn)這些目標(biāo),，我們需要制定計(jì)劃,。通過(guò)制定計(jì)劃，我們可以更加有條理地進(jìn)行工作和生活,，提高效率和質(zhì)量,。以下是小編為大家收集的計(jì)劃范文，僅供參考,，大家一起來(lái)看看吧,。

兒科醫(yī)生帶教計(jì)劃篇一

第一、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十四五規(guī)劃,，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),，杜絕科室醫(yī)護(hù)人員收受紅包及藥品回扣，發(fā)現(xiàn)以上情況及時(shí)上報(bào),，并根據(jù)醫(yī)院規(guī)定從嚴(yán)處理,。進(jìn)一步推進(jìn)業(yè)務(wù)能力、溝通能力,、執(zhí)行能力建設(shè),；進(jìn)一步深化兒科改革，嚴(yán)格按照二甲標(biāo)準(zhǔn)建設(shè),，規(guī)范管理科室,，做到科室持續(xù)改進(jìn)。

第二,、兒科今年仍存在合法執(zhí)業(yè)醫(yī)師嚴(yán)重不足的情況,，兒科醫(yī)師隊(duì)伍的建設(shè)仍是20xx年的重中之重，科室擬通過(guò)多渠道引進(jìn)兒科人才,，如：科室進(jìn)一步加強(qiáng)培養(yǎng)科內(nèi)兒科醫(yī)師隊(duì)伍,，對(duì)需考證醫(yī)生提供力所能及的方便與支持；向醫(yī)院爭(zhēng)取兒科專業(yè)醫(yī)生,，在本縣或縣外醫(yī)院引進(jìn)有證兒科專業(yè)醫(yī)生等,；并向醫(yī)院爭(zhēng)取相關(guān)的優(yōu)惠政策,；條件成熟時(shí)向社會(huì)呼吁兒科醫(yī)師的緊迫性與必要性。

第三,、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，對(duì)疑難病例及多發(fā)病例，典型病例及時(shí)科內(nèi)學(xué)習(xí)討論,，堅(jiān)持科內(nèi)講課制度,，一如既往的積極參加院內(nèi)外各種學(xué)術(shù)活動(dòng)，申請(qǐng)外派進(jìn)修人員,，引進(jìn)新技術(shù)新療法,。

樹立良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣，使大家自覺(jué)自愿的在工作之余學(xué)習(xí)熟悉業(yè)務(wù)知識(shí),，開(kāi)闊視野,，涉獵兒科領(lǐng)域新近展。在新的一年里,，積極拓展兒童保健門診,，開(kāi)展兒童cpap輔助通氣，進(jìn)一步加強(qiáng)新生兒病房的建設(shè),，探索開(kāi)展新生兒相關(guān)業(yè)務(wù),，努力與產(chǎn)科溝通合作，在拓展兒科業(yè)務(wù)的同時(shí)為醫(yī)院產(chǎn)科保駕護(hù)航,，也為我縣新生兒提供就醫(yī)方便,。

進(jìn)一步開(kāi)展新生兒黃疸的光療，申請(qǐng)?jiān)黾有律鷥核{(lán)光治療儀,，提高療效,，進(jìn)一步提高靜脈穿刺水平，繼續(xù)推廣靜脈留置針,，減少患兒痛苦,；條件許可，嘗試外周靜脈置管技術(shù)的開(kāi)展,，繼續(xù)不斷探索新技術(shù),、新療法。

兒科醫(yī)生帶教計(jì)劃篇二

1.加強(qiáng)科室自身建設(shè),。我們將在20xx年繼續(xù)加強(qiáng)自身的醫(yī)療質(zhì)量及制度建設(shè),，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),，有經(jīng)驗(yàn)化管理逐步向科學(xué)化管理轉(zhuǎn)變,，增強(qiáng)自主創(chuàng)新能力，與時(shí)俱進(jìn)。

2.認(rèn)真貫徹落實(shí)十四項(xiàng)核心制度,。醫(yī)護(hù)人員首先要嚴(yán)格遵守首診負(fù)責(zé)制,，落實(shí)三級(jí)醫(yī)師查房制度，保證醫(yī)療質(zhì)量,，重點(diǎn)加強(qiáng)醫(yī)患溝通和主任查房的規(guī)范落實(shí);認(rèn)真落實(shí)科室各項(xiàng)討論制度,，不拘泥于形式，要通過(guò)討論真正解決患兒診斷及治療中的難點(diǎn),，并總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),。

3.進(jìn)一步提高病案書寫質(zhì)量。主治醫(yī)師要每天檢查住院醫(yī)師書寫的病歷,，對(duì)不符合書寫規(guī)范的地方及時(shí)糾正,。主任醫(yī)師要每周抽查運(yùn)行病歷，對(duì)于病歷書寫從理論層面給予指導(dǎo),。

4.防止醫(yī)療事故,，確保醫(yī)療安全。嚴(yán)格按醫(yī)院制定的管理規(guī)范,、工作制度和評(píng)改細(xì)則，開(kāi)展管理工作,，嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療防范措施和醫(yī)療事故處理預(yù)案,，實(shí)行醫(yī)療缺陷責(zé)任追究制，嚴(yán)格按醫(yī)療操作規(guī)程標(biāo)準(zhǔn)開(kāi)展醫(yī)療活動(dòng),。

5.強(qiáng)化科室專業(yè)技術(shù)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn),，不斷提高科研水平。選派醫(yī)務(wù)人員到上級(jí)醫(yī)院學(xué)習(xí),，并積極參加院內(nèi)外的學(xué)術(shù)會(huì)議吸收先進(jìn)技術(shù),，提高技術(shù)水平。繼續(xù)在臨床工作中總結(jié)臨床經(jīng)驗(yàn),，廣泛閱讀國(guó)內(nèi)外專業(yè)雜志,，提升知識(shí)層次，拓展科研思維,，積極開(kāi)展科研課題,，發(fā)表相關(guān)醫(yī)學(xué)論文。

新生兒科是一個(gè)積極向上,、努力進(jìn)取的科室,，我們將以嶄新的面貌迎接新的一年，在院領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,，全科醫(yī)護(hù)人員團(tuán)結(jié)協(xié)作,，共同努力，使我科的醫(yī)療、教學(xué),、科研等各項(xiàng)工作更上一層樓,，為我院的可持續(xù)發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)!

兒科醫(yī)生帶教計(jì)劃篇三

患兒入院后，責(zé)任護(hù)士主動(dòng)熱情接待患兒,，講解病區(qū)環(huán)境,、住院制度及主管醫(yī)師和同病房患兒的情況。幫助患兒盡快熟悉環(huán)境,，使患兒和家屬對(duì)護(hù)士,、醫(yī)生產(chǎn)生親切感和信任感，建立良好的護(hù)患關(guān)系,。

1,、心理支持根據(jù)患兒的年齡、性格特征,、認(rèn)知能力及接受程度,，為每一位患兒提供必需的疾病知識(shí)和心理支持，加強(qiáng)心理護(hù)理,。

2,、進(jìn)行相關(guān)癥狀的健康教育向患兒及家屬講解，使其明確病因,、治療措施,，消除恐懼心理、樹立信心,，積極配合治療,，一般預(yù)后良好，密切監(jiān)測(cè)體溫,。教會(huì)患兒正確的咳嗽,、咳痰方法?；純盒赝疵黠@時(shí)給予少量止痛劑,，痰液黏稠不易咳出時(shí)，給予霧化吸入,。

3,、指導(dǎo)患兒及家屬配合留取標(biāo)本，協(xié)助醫(yī)生及早明確病因指導(dǎo)常規(guī)標(biāo)本（血,、尿,、便）的留取，對(duì)特殊標(biāo)本（如痰）采集的配合,。

4,、治療操作中的健康教育因患兒對(duì)靜脈輸液、肌肉注射等操作普遍存在恐懼心理，護(hù)理人員應(yīng)和患兒交流,，給予鼓勵(lì),，減輕其恐懼感。因患兒年齡小,、好奇心重,，應(yīng)重點(diǎn)說(shuō)明不能隨意改變輸液速度，以防發(fā)生意外,，并加強(qiáng)病房巡視,。

針對(duì)患兒具體情況進(jìn)行健康教育。糾正不良生活習(xí)慣,，加強(qiáng)室內(nèi)通風(fēng),，保持室內(nèi)空氣新鮮、濕潤(rùn),，禁止吸煙,。根據(jù)氣候的變化及時(shí)添加衣物，避免著涼,。在上感流行季節(jié),，少去人群密集的公共場(chǎng)所，避免交叉感染,。加強(qiáng)鍛煉,、合理營(yíng)養(yǎng)、適當(dāng)休息,。早期識(shí)別呼吸道感染的表現(xiàn)如發(fā)熱、咳嗽,、鼻翼煽動(dòng),、吃奶嗆咳及嗜睡等，及時(shí)就診,。

1,、口頭教育由責(zé)任護(hù)士對(duì)患者按入院、治療期間,、出院個(gè)階段進(jìn)行健康教育,。包括病區(qū)環(huán)境、住院制度,、各種檢查,、疾病轉(zhuǎn)歸、出院指導(dǎo)等,。

2,、進(jìn)行示范性教育護(hù)士向患兒和家屬演示一些癥狀護(hù)理的操作，如物理降溫、深呼吸和有效咳嗽,、排痰的方法等,，應(yīng)直觀、易掌握,，從而保證護(hù)理質(zhì)量,。

3、書面教育制作一些圖文并茂的書面資料,，包括入院須知,、疾病的基本知識(shí)、保健措施等,，分發(fā)給每一位患兒,。

1、健康教育本身就是一種治療因素可以增進(jìn)患者對(duì)疾病的正確認(rèn)識(shí)和對(duì)醫(yī)療護(hù)理的依從性,，促進(jìn)疾病的治療效果,、減少并發(fā)癥；提高患者的生活質(zhì)量和自我保健能力,，促進(jìn)早日康復(fù),。

2、健康教育可密切護(hù)患關(guān)系,，減少醫(yī)療糾紛通過(guò)健康教育給予患兒更多關(guān)心,，對(duì)患兒獨(dú)特的需求給予更多的關(guān)切；增加了患兒和家屬對(duì)護(hù)理工作的信任度和滿意度,，使其感受到護(hù)理工作的科學(xué)性和重要性,，從而主動(dòng)配合護(hù)理工作。

3,、拓寬護(hù)士知識(shí)面,，提高護(hù)理質(zhì)量患者對(duì)健康教育需求不斷提高，促使護(hù)士不斷拓寬知識(shí)面,，提高素質(zhì),，完善創(chuàng)新，充實(shí)自己,，激發(fā)學(xué)習(xí)熱情,，提高業(yè)務(wù)水平及素質(zhì)。工作中護(hù)士從被動(dòng)的執(zhí)行醫(yī)囑過(guò)渡到主動(dòng)參與,，提高了護(hù)理質(zhì)量,。

兒科醫(yī)生帶教計(jì)劃篇四

第一、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十四五規(guī)劃,，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),，杜絕科室醫(yī)護(hù)人員收受紅包及藥品回扣,，發(fā)現(xiàn)以上情況及時(shí)上報(bào)，并根據(jù)醫(yī)院規(guī)定從嚴(yán)處理,。進(jìn)一步推進(jìn)業(yè)務(wù)能力,、溝通能力、執(zhí)行能力建設(shè);進(jìn)一步深化兒科改革，嚴(yán)格按照二甲標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)，規(guī)范管理科室,，做到科室持續(xù)改進(jìn)。

第二,、兒科今年仍存在合法執(zhí)業(yè)醫(yī)師嚴(yán)重不足的情況，兒科醫(yī)師隊(duì)伍的建設(shè)仍是20xx年的重中之重,，科室擬通過(guò)多渠道引進(jìn)兒科人才,，如：科室進(jìn)一步加強(qiáng)培養(yǎng)科內(nèi)兒科醫(yī)師隊(duì)伍，對(duì)需考證醫(yī)生提供力所能及的方便與支持;向醫(yī)院爭(zhēng)取兒科專業(yè)醫(yī)生,，在本縣或縣外醫(yī)院引進(jìn)有證兒科專業(yè)醫(yī)生等;并向醫(yī)院爭(zhēng)取相關(guān)的優(yōu)惠政策;條件成熟時(shí)向社會(huì)呼吁兒科醫(yī)師的緊迫性與必要性,。

第三、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，對(duì)疑難病例及多發(fā)病例,，典型病例及時(shí)科內(nèi)學(xué)習(xí)討論，堅(jiān)持科內(nèi)講課制度,，一如既往的積極參加院內(nèi)外各種學(xué)術(shù)活動(dòng),，申請(qǐng)外派進(jìn)修人員，引進(jìn)新技術(shù)新療法,。

樹立良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣,，使大家自覺(jué)自愿的在工作之余學(xué)習(xí)熟悉業(yè)務(wù)知識(shí)，開(kāi)闊視野,，涉獵兒科領(lǐng)域新近展,。在新的一年里，積極拓展兒童保健門診,，開(kāi)展兒童cpap輔助通氣，進(jìn)一步加強(qiáng)新生兒病房的建設(shè),，探索開(kāi)展新生兒相關(guān)業(yè)務(wù),，努力與產(chǎn)科溝通合作，在拓展兒科業(yè)務(wù)的同時(shí)為醫(yī)院產(chǎn)科保駕護(hù)航,，也為我縣新生兒提供就醫(yī)方便,。

進(jìn)一步開(kāi)展新生兒黃疸的光療，申請(qǐng)?jiān)黾有律鷥核{(lán)光治療儀,，提高療效,，進(jìn)一步提高靜脈穿刺水平,，繼續(xù)推廣靜脈留置針，減少患兒痛苦;條件許可,，嘗試外周靜脈置管技術(shù)的開(kāi)展,，繼續(xù)不斷探索新技術(shù)、新療法,。

兒科醫(yī)生帶教計(jì)劃篇五

全科人員以實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),，認(rèn)真學(xué)習(xí)全市經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議暨轉(zhuǎn)型跨越會(huì)議精神，組織全科人員學(xué)習(xí)黨的十八大報(bào)告,，深刻領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì),，認(rèn)真整理筆記，積極撰寫學(xué)習(xí)心得體會(huì),，創(chuàng)新思維,，轉(zhuǎn)變觀念?？剖医M織人員學(xué)習(xí)醫(yī)院《關(guān)于印發(fā)2xxx年效能風(fēng)暴行動(dòng)實(shí)施方案》,，在科室內(nèi)積極開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、三好一滿意活動(dòng),，進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng),，樹立正確的人生觀、價(jià)值觀,，樹立以病人為中心的觀念,，不斷提高思想道德修養(yǎng)，以人為本,，牢固樹立一切為病人服務(wù)的理念,，一是把病人的呼聲作為第一信號(hào)，把病人的需要作為第一需要,，把病人的利益作為第一考慮,，把病人的滿意作為第一標(biāo)準(zhǔn)。加強(qiáng)主動(dòng)服務(wù)意識(shí),，質(zhì)量意識(shí),，安全意識(shí)，在進(jìn)一步規(guī)范護(hù)理操作的基礎(chǔ)上,，提高護(hù)患溝通技能,，從而促使護(hù)理質(zhì)量提高，確保護(hù)理工作安全,、有效,。二是通過(guò)了解回訪意見(jiàn)、和住院病人的交談,，發(fā)放滿意度調(diào)查表等,，獲取病人的需求及反饋信息,，經(jīng)常聽(tīng)取醫(yī)生的意見(jiàn)及時(shí)的提出改進(jìn)措施，同時(shí)對(duì)護(hù)士工作給予激勵(lì),，調(diào)動(dòng)她們的工作積極性,，從思想上，行動(dòng)上作到真正的主動(dòng)服務(wù),。三是把用心服務(wù),，創(chuàng)造感動(dòng)的服務(wù)理念運(yùn)用到實(shí)際工作中。嚴(yán)格執(zhí)行查對(duì)制度,，強(qiáng)調(diào)二次核對(duì)的執(zhí)行到位,，加強(qiáng)安全管理的責(zé)任，杜絕嚴(yán)重差錯(cuò)及事故的發(fā)生,。在安全的基礎(chǔ)上提高我們的護(hù)理質(zhì)量,。四是深化親情服務(wù)，提高服務(wù)質(zhì)量,。在培養(yǎng)護(hù)士日常禮儀的基礎(chǔ)上,，進(jìn)一步規(guī)范護(hù)理操作用語(yǔ)，護(hù)患溝通技能,，培養(yǎng)護(hù)士樹立良好的職業(yè)形象,。通過(guò)十八大的學(xué)習(xí)，轉(zhuǎn)變了護(hù)理觀念,，提高了服務(wù)質(zhì)量強(qiáng)化了醫(yī)護(hù)人員的服務(wù)意識(shí),，優(yōu)化了醫(yī)護(hù)理質(zhì)量，充分調(diào)動(dòng)了醫(yī)護(hù)人員的工作熱情,，強(qiáng)化工作責(zé)任心,，培養(yǎng)了護(hù)理人員愛(ài)崗敬業(yè)，無(wú)私奉獻(xiàn)的敬業(yè)精神,，做到小事講風(fēng)格,，大事講原則，從不鬧無(wú)原則糾紛,。工作中互相支持,，互相理解，明確分工,，各司其職,，各負(fù)其責(zé)，團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí),，保證了正常醫(yī)療服務(wù)工作的順利開(kāi)展。

積極參加護(hù)理部組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn),、?？浦R(shí)講座,，除每周四參加醫(yī)院組織的業(yè)務(wù)講課，科室針對(duì)疾病特點(diǎn)和臨床需求,，圍繞中心工作,，組織人員輪流講課，利用晨交班,、工作閑暇時(shí)間進(jìn)行提問(wèn),、復(fù)習(xí)，長(zhǎng)期堅(jiān)持,，相互學(xué)習(xí),，提高了臨床基礎(chǔ)知識(shí)。在護(hù)理部的指導(dǎo)下,，組織人員進(jìn)行護(hù)理技術(shù)操作培訓(xùn),，通過(guò)觀看技術(shù)操作錄像、示范,、現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo),，參加技能比武，互相交流經(jīng)驗(yàn),，使新護(hù)士的護(hù)理技術(shù)操作得到了規(guī)范和統(tǒng)一,，促進(jìn)了護(hù)理技術(shù)操作水平的提高。為了加強(qiáng)急救知識(shí),，提高急救技能,，在科主任的支持下，組織急診醫(yī)師,、全體護(hù)士集中學(xué)習(xí)急救常規(guī)和搶救措施,，重點(diǎn)培訓(xùn)心肺復(fù)蘇、心電除顫,、人工呼吸器,、洗胃機(jī)操作規(guī)程，使醫(yī)護(hù)人員掌握了急救知識(shí)和急救器械的使用,。組織每月一次的護(hù)理安全會(huì)議,，及時(shí)總結(jié)，肯定成績(jī),，查找不足,，分析原因，制定有效可行的措施,，每月按質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)對(duì)護(hù)士進(jìn)行考核并上報(bào)護(hù)理部,。通過(guò)多方面、多渠道的學(xué)習(xí),，有效提高了護(hù)士的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì),。

堅(jiān)持每月一次的護(hù)理安全會(huì)議,，分析護(hù)理質(zhì)控檢查中存在的問(wèn)題，認(rèn)真總結(jié),，查找不足,，分析討論，制定有效措施,。組織學(xué)習(xí)護(hù)理核心制度,，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，進(jìn)一步完善護(hù)理操作規(guī)程,，保證各項(xiàng)治療措施落實(shí)到位,。護(hù)士長(zhǎng)和科室質(zhì)控員每周不定時(shí)檢查科室工作質(zhì)量，及時(shí)給予指導(dǎo)和改進(jìn),。堅(jiān)持護(hù)士長(zhǎng)節(jié)假日,、周末查房，排查護(hù)理安全隱患,。護(hù)士長(zhǎng)跟隨科主任查房,，及時(shí)掌握重點(diǎn)病人動(dòng)態(tài)信息，做好各項(xiàng)工作安排,。在護(hù)理排班時(shí)新老搭配,，使其在工作配合上優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，相互借鑒經(jīng)驗(yàn),，保證護(hù)理安全,，提高護(hù)理質(zhì)量。進(jìn)一步規(guī)范病房管理,，指定病房管理責(zé)任護(hù)士,，督促并指導(dǎo)衛(wèi)生員做好病區(qū)保潔工作，為病人創(chuàng)造整潔,、和諧的住院環(huán)境,。對(duì)急救藥品、物品嚴(yán)格執(zhí)行專人四定管理,，使急救藥品,、物品完好率達(dá)到100%，保證處于應(yīng)急使用狀態(tài),。規(guī)范護(hù)理人員接診流程,，禮貌待患，熱情服務(wù),。對(duì)重點(diǎn)護(hù)理人員加強(qiáng)指導(dǎo)和監(jiān)督,，做好傳、幫、帶工作,，使年輕護(hù)士更好地成長(zhǎng)起來(lái),。嚴(yán)格執(zhí)行年初制定的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、技能培訓(xùn)計(jì)劃,，中醫(yī)護(hù)理病歷合格率、各種護(hù)理表格書寫合格率95%,，掌握中醫(yī)傳統(tǒng)操作技術(shù)15種,。

科室護(hù)理工作是醫(yī)院護(hù)理工作的重要組成部分，優(yōu)質(zhì)高效的護(hù)理工作是保證醫(yī)療安全的一個(gè)重要環(huán)節(jié),，護(hù)理質(zhì)量的好壞與醫(yī)療糾紛的上升息息相關(guān),，加強(qiáng)護(hù)理人員的監(jiān)控，提高護(hù)理質(zhì)量則顯得尤為重要,。因此在日常的護(hù)理工作中要做的以下幾點(diǎn),。

1、護(hù)理人員的環(huán)節(jié)監(jiān)控：對(duì)新調(diào)入護(hù)士以及有思想情緒的護(hù)士加強(qiáng)管理,，做到重點(diǎn)交待,、重點(diǎn)跟班。切實(shí)做好護(hù)理安全管理工作,，減少醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故隱患,，保障病人就醫(yī)安全。

2,、病人的環(huán)節(jié)監(jiān)控：新入院,、新轉(zhuǎn)入、急危重病人,、有發(fā)生醫(yī)療糾紛潛在危險(xiǎn)的病人要重點(diǎn)督促檢查和監(jiān)控,。

3、時(shí)間的環(huán)節(jié)監(jiān)控：節(jié)假日,、雙休日,、工作繁忙、易疲勞時(shí)間,、交接班時(shí)均要加強(qiáng)監(jiān)督和管理,。

4、護(hù)理操作的環(huán)節(jié)監(jiān)控：輸液,、輸血,、注射、各種過(guò)敏試驗(yàn)等,。雖然是日常工作,，但如果一旦發(fā)生問(wèn)題，都是人命關(guān)天的大事，作為護(hù)理管理中監(jiān)控的重點(diǎn)之重點(diǎn),。

5,、護(hù)理部不定期的進(jìn)行護(hù)理安全隱患檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,，解決問(wèn)題,，從自身及科室的角度進(jìn)行分析，分析發(fā)生的原因,，吸取的教訓(xùn),，提出防范與改進(jìn)措施。對(duì)同樣問(wèn)題反復(fù)出現(xiàn)的科室及個(gè)人,，追究相關(guān)責(zé)任,，杜絕嚴(yán)重差錯(cuò)及事故的發(fā)生。