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安全規(guī)章制度篇一

作為一名工程領(lǐng)域的從業(yè)者,，我們都知道,，安全管理規(guī)章制度對于工程項目來說是非常重要的。這些規(guī)章制度不僅對于我們的生產(chǎn)經(jīng)營活動具有指導和控制作用,，也對于保護我們的工作環(huán)境和生命財產(chǎn)安全起到至關(guān)重要的作用,。因此，作為職場人士,，我們需要充分認識到安全管理規(guī)章制度的重要性,，嚴格遵守相關(guān)規(guī)定。

第一段：認識安全管理規(guī)章制度的重要性

安全管理規(guī)章制度是一系列的管理條例,、規(guī)定和標準,，是保障生命財產(chǎn)安全的基本途徑。例如,，企業(yè)要開展工程建設(shè),，在施工之前，必須進行嚴格的安全檢查,，制定相應的安全管理制度,，控制施工過程中可能發(fā)生的各種事故。這種嚴格的工作方式不僅體現(xiàn)了企業(yè)的責任和義務,，也為員工和社會提供了一個安全的環(huán)境,，保障生命財產(chǎn)安全。

第二段：掌握安全管理規(guī)章制度的要求

我們作為職場人員,，需要深入了解和掌握相應的安全管理規(guī)章制度的要求,。例如，在施工現(xiàn)場,，我們必須具備各種必要的安全保障措施,，包括手提鋼板夾,、卸料防滑墊等，同時,，在運輸過程中也需要嚴格保證車輛和道路安全,。如果我們在工作過程中違反了規(guī)定，導致事故的發(fā)生,，那么,，我們必須承擔相應的責任。

第三段：加強安全管理規(guī)章制度培訓

為了讓工程從業(yè)者更好地了解和掌握安全管理規(guī)章制度的重要性以及相應的要求,，我們需要加強培訓和教育,。例如，在企業(yè)內(nèi)部設(shè)立安全培訓中心,，讓員工了解和熟知安全知識和相關(guān)制度,；同時，還要積極配合政府開展各種安全應急演練,，評估和改進我們的安全管理機制,，不斷提升企業(yè)安全保障能力。

第四段：落實安全管理規(guī)章制度工作

了解安全管理規(guī)章制度的重要性和要求并不足夠,，我們還要在工作中嚴格落實相應的工作要求,。例如，在施工現(xiàn)場,，我們需要嚴格落實紅線范圍,，注意安全防護措施,，千萬不能因為一時的疏忽和馬虎而導致事故的發(fā)生,。同時，我們還需要加強團隊協(xié)作,，增強安全意識,，共同為企業(yè)的安全發(fā)展做出貢獻。

第五段：總結(jié)與展望

在實際工作中,，我們需要認識到安全管理規(guī)章制度的重要性,，并且從自身做起，嚴格落實相關(guān)要求,，做到從源頭上遏制事故的發(fā)生,。除此之外，我們還需要積極參與相關(guān)培訓和演練,，將相關(guān)內(nèi)容落實到實際工作中,，推動企業(yè)的安全發(fā)展。希望未來的每一位從業(yè)者能夠認真對待安全要求,，為企業(yè)的健康發(fā)展貢獻自己的力量,。

安全規(guī)章制度篇二

1,、組織師生外出集體活動（社會實踐、社會調(diào)查,、春游,、秋游、參加公益活動,、義務勞動,、參觀訪問、外出考試,、外出比賽等）要制定有周密的計劃和安全措施,，活動方案必須經(jīng)分管領(lǐng)導審閱簽字同意后方可實施,。組織到外地或較遠活動的需經(jīng)教育局基教科審批。

2,、每次活動應有具體的責任人,，注意人員年齡、身體狀況搭配,。

3,、活動的路線、地點,，事前應進行實地勘查,。

4,、活動如果需要用車,，由責任老師憑分管領(lǐng)導簽字的活動方案和安全預案提前向分管安全的副校長提出申請,，填寫學校派車單，市內(nèi)送交陳興方，出市的送交趙欣霞,，再根據(jù)人數(shù)安排租用車輛。

5,、活動來往的交通工具應向?qū)I(yè)運輸部門租用，遵守乘車安全要求,，行前要求營運部門對車進行檢修，并辦理相關(guān)的保險,。

6、每次活動都要有安全,、保衛(wèi)、意外事故的.應急預案,。

7,、野炊、爬山,、野餐要注意防火,、防食物中毒、防摔傷事故發(fā)生,。

8,、活動地附近有河流、水庫的,，沒有組織措施或不具備安全條件的,，不能讓學生下水。

9,、凡外出參加各種活動,，原則上由分管領(lǐng)導、部門負責人或?qū)W科負責人帶隊,，學校領(lǐng)導必須對活動全過程進行監(jiān)控,。

10、在活動中實行責任追究制,，如因失職、瀆職造成安全事故，追究相關(guān)責任人的責任,。

安全規(guī)章制度篇三

安全無小事,，從一點小小的疏忽大意，就可能釀成慘痛的后果,。在工作中,，保障自身安全和他人安全，是每一個人都應該時刻謹記的職責,。而這種保障,，必須要依靠規(guī)章制度來落實,。筆者在工作中,，通過認真遵守安全管理規(guī)章制度,，深深體會到規(guī)章制度對于工作安全的重要性,。下面就來分享一下我的心得體會。

第二段：規(guī)章制度標準化管理能夠提高工作安全

安全管理規(guī)章制度的最基本作用,，就是將安全管理標準化起來,，便于操作、便于檢查,、便于管理,。在公司或現(xiàn)場各種規(guī)章制度指引下，我們工作需要遵照規(guī)范進行,，不會出現(xiàn)偏離,。例如，每個過程必須有規(guī)定的工具和設(shè)備,，避免使用不當,；在操作現(xiàn)場，不得存在沒有接地或不符合要求的電器,。所有從業(yè)人員都明確知道其職業(yè)安全責任及安全規(guī)章制度,，自然就能有效增強自覺性和責任感,，減少事故風險。

第三段：規(guī)章制度規(guī)范操作能降低事故風險

機械設(shè)備,、化學品等生產(chǎn)物品可能隨時威脅工作安全,，而規(guī)章制度在規(guī)范操作方面發(fā)揮了重要的作用,。嚴格遵守操作規(guī)程,，合理安排人員和任務等，保障了工作安全,，降低了事故風險,。例如在企業(yè)中，對于核心工藝設(shè)備的設(shè)備安全,、“四違”及危險化學品等方面,，一旦違反規(guī)章制度，企業(yè)要承擔不可估量的風險,。因此,，企業(yè)嚴格執(zhí)行操作規(guī)程不僅保障了生產(chǎn)經(jīng)營，也最大限度地降低生產(chǎn)隱患,。

第四段：規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行提升了工作質(zhì)量

規(guī)章制度的存在不僅僅是為了保證工作安全,，同時還能夠提高工作的質(zhì)量。職工必須在按照規(guī)定執(zhí)行作業(yè)的過程中,，必須認真負責,，不偷懶、不趕時間,，這樣不僅能保證產(chǎn)品質(zhì)量,，還能增加工作效率。例如,，對食品加工廠的操作規(guī)程中規(guī)定的衛(wèi)生標準,，所有加工人員都必須自覺遵守，保證所制食品符合生產(chǎn)標準,。

第五段：結(jié)論

在規(guī)章制度的指引下,，我們盡可能避免了工作中出現(xiàn)的安全事故。同時,，認真遵守規(guī)章制度可以提升工作質(zhì)量,，提高工作效率。規(guī)章制度就像一個“約束者”和“指引者”,，讓我們時刻處于安全檢查和規(guī)范操作狀態(tài),，使工作變得更加有條不紊。因此,，我們應當認真學習,、踐行和宣傳規(guī)章制度,，在工作中堅持細節(jié)落實，嚴格執(zhí)行紀律,，同心同德,，堅決維護工作安全。

安全規(guī)章制度篇四

1,、建立安全生產(chǎn)責任制的意義

安全生產(chǎn)責任制是生產(chǎn)經(jīng)營單位崗位責任制和經(jīng)濟責任制的重要組成部分,，是生產(chǎn)經(jīng)營單位各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度的核心，同時也時生產(chǎn)經(jīng)營單位最基本的安全管理制度,。

安全生產(chǎn)是一項復雜的系統(tǒng)工程,，它涉及各類人員、各個生產(chǎn)崗位,、各個環(huán)節(jié),。只有每個人、每個崗位,、每個環(huán)節(jié)都做到了安全,，才能保證整個生產(chǎn)系統(tǒng)的安全。安全生產(chǎn)責任制對各級領(lǐng)導,、職能部門,、有關(guān)工程技術(shù)人員及在崗員工在工作中應負的安全責任及相應的權(quán)限作了明確和具體的規(guī)定。它的實行,，有利于企業(yè)各類人員之間的分工協(xié)作,，有利于上級對下屬的領(lǐng)導和檢查，使群眾進行有效監(jiān)督,，能充分調(diào)動各級人員和各部門在安全生產(chǎn)方面的積極性和主觀能動性,，增強責任感，防止安全生產(chǎn)形式化以及責任不明確相互推諉現(xiàn)象的發(fā)生,。

2,、安全生產(chǎn)責任制的主要內(nèi)容

一方面是企業(yè)從上至下所有人員的安全生產(chǎn)責任制。企業(yè)各級領(lǐng)導,，應對本單位的安全生產(chǎn)工作負總的責任,；各級工程技術(shù)人員、管理人員和生產(chǎn)工人在各自的職責范圍內(nèi)對安全工作負責,。

另一方面是各職能部門的安全生產(chǎn)職責,。可依照本單位職能部門設(shè)置情況,，對所承擔的職責分別做出規(guī)定,。

3、班組人員的安全生產(chǎn)職責

（1）班組長安全生產(chǎn)職責

2）召開班前安全會,，在布置生產(chǎn)任務的同時,，具體布置安全措施,。

3）開展安全活動，堅持班前講安全,，班中檢查安全,，班后總結(jié)安全。

4）對新調(diào)入人,、變換工種,、復工人員（包括實習、代培,、臨時用工）進行崗位安全教育,。

5）負責班組安全檢查,。督促工人嚴格遵守安全生產(chǎn)制度,、安全操作規(guī)程和正確使用個體防護用品。糾正違章作業(yè)和不安全行為,，發(fā)現(xiàn)事故隱患要及時消除,。

6）發(fā)生事故時時，負責保護好現(xiàn)場,，并及時上報,，參與事故調(diào)查、原因分析,，提出事故處理意見,，并落實防范措施。

7）做好生產(chǎn)設(shè)備,、安全裝備,、消防設(shè)施和爆破物品等檢查維護工作，使其經(jīng)常保持完好和正常運行狀態(tài),。

自己不違章指揮,，有權(quán)拒絕上級不符合安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)的指令和意見,。

8）組織班組做好應急演護習,，學習救技術(shù)消防器材的使用。

（2）班組安全員安全生產(chǎn)職責

1）班組安全員接受車間安全員的業(yè)務指導,，負責本班組的安全工作,。

3）負責對新員工進行班組安全教育。負責崗位持技術(shù)練兵,，開展事故預知訓練,。

4）嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)的各項規(guī)章制度，對違章作業(yè)有權(quán)制止,，并及時報告,。

5）監(jiān)督本班組人員正確使用勞動防護用品,、各種防護器具及滅火器材。

6）發(fā)生事故時,，及時救護遇險人員,，了解情況，保護好現(xiàn)場,，并向領(lǐng)導報告,。

（3）班組員工安全職責

1）認真學習和嚴格遵守各項安全規(guī)章制度，不違反勞動紀律,。不違章操作,。

2）精心作業(yè)施工，努力實現(xiàn)安全目標,，自覺遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度,，做好各項記錄，對本崗位的安全生產(chǎn)負直接責任,。

3）正確操作,，精心維護設(shè)備，做好文明生產(chǎn),，保持作業(yè)環(huán)境整潔,。

4）上崗前必須按規(guī)定著裝，正確使用個體防護用品,；班前,、班后應對所使用的工具、設(shè)備和個體防護用品進行檢查,，保證其安全可靠,。

5）對領(lǐng)導發(fā)出的違章指揮有權(quán)拒絕，并有義務制止他人違章作業(yè),。

6）正確分析,、判斷和處理各種事故隱患。把事故消滅在萌芽狀態(tài),，如發(fā)生事故及時報告,，保護現(xiàn)場，并如實地向事故調(diào)查人員介紹情況,。

7）積極參加安全活動,，主動提出改進安全生產(chǎn)的建議。

努力學習安全生產(chǎn)知識和安全操作技能,，提高科學文化素質(zhì)及自我保護能力,。

1、安全檢查制度是企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制的重要組成部分,。生產(chǎn)是一個動態(tài)的過程,，人,、機、環(huán)境都在不斷變化,，即使有最完善的作業(yè)環(huán)境和設(shè)施,，由于使用過程產(chǎn)生的磨損、腐蝕,、消耗也會使安全性能降低,，甚至出現(xiàn)危險。為了及時掌握生產(chǎn)動態(tài)的變化,，安全檢查就顯得非常重要,。

2、安全檢查的內(nèi)容

班組安全檢查的內(nèi)容包括：查思想,、查意識,、查制度、查管理,、查不安全狀態(tài),、查不安全行為、查事故處理,、查隱患、查整改等,。

重點檢查的內(nèi)容有：易造成重大損失的易燃易爆物品,、劇，鍋爐,、壓力容器,、起重設(shè)備、運輸設(shè)備,、冶煉設(shè)備,、電氣設(shè)備、沖壓機械,、高處作業(yè)和本企業(yè)易發(fā)生工傷,、火災、爆炸等事故的設(shè)備,、工種,、場子所及其作業(yè)人員；造成職業(yè)中毒或職業(yè)病的塵毒產(chǎn)生點及其作業(yè)人員,；直接管理重要危險點和有害點的部門及其負責人,。

（1）查思想、查意識,。查思想,、查意識就是檢查企業(yè)職工的安全意識和安全生產(chǎn)素質(zhì),。如檢查職工在日常工作中能否正確執(zhí)行安全生產(chǎn)方針、政策和法規(guī),；是否重視安全工作,，切實履行安全職責等。

（2）查制度,、查管理,。檢查是否建立和執(zhí)行班組安全生產(chǎn)責任制；是否貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)“五同時”,；對事故處理是否堅持做到“三不放過,；”特種作業(yè)人員是否經(jīng)過培訓、考核,、憑證持作,；班組的各項安全規(guī)章制度是否建立與健全，并嚴格貫徹執(zhí)行,。

（3）查物的不安全狀態(tài)

1）檢查設(shè)備的安全防護裝置是否良好,。防護罩、防護欄（網(wǎng)）,、保險裝置,、連鎖裝置、指示報警裝置等是否齊全靈敏有效,，接地（接零）是否完好,。

2）檢查設(shè)備、設(shè)施,、工具,、附件是否有缺陷；制動裝置是否有效,；安全間距是否合乎要求,；機械強度、電氣線路是否老化,、破損,；起重吊具與繩索是否符合安全規(guī)范要求；設(shè)備是否帶“病“運轉(zhuǎn)和超負荷運轉(zhuǎn)等,。

3）檢查易燃易爆物品和劇毒物品的生產(chǎn),、儲存、運輸及使用過程是否嚴格執(zhí)行相關(guān)制度,；通風,、照明、防火等是否符合安全要求。

4）檢查生產(chǎn)作業(yè)場所和施工現(xiàn)場有哪些不安全因素,。如有無安全出口,；登高扶梯、平臺是否符合安全標準,；產(chǎn)品的堆放,、工具的擺放是否符合安全要求；危險區(qū)域是否有護欄和明顯標志,；有毒有害氣體,、粉塵、噪聲,、輻射等環(huán)境有無防護和監(jiān)測設(shè)施等,。

（4）查人的不安全行為

1）檢查有無忽視安全技術(shù)規(guī)程的現(xiàn)象，比如不按指令操作,；人為地損壞安全裝置或棄之不用,；；冒險進入危險場所,；對運轉(zhuǎn)中的機械裝置進行注油,、檢查、修理,、焊接,、清掃；高處作業(yè)的梯子,、跳板,、馬道、架子,、欄桿及安全網(wǎng)的架設(shè)不牢固，或不符合安要求等,。

2）檢查有無違反勞動紀律的現(xiàn)象,。比如在作業(yè)場所工作時間開玩笑、打鬧,、精神不集中,、脫崗、睡崗,、串崗,；濫用機械設(shè)備或車輛等。

3）檢查日常生產(chǎn)中有無誤操作,、誤處理的現(xiàn)象,。比如在運輸、起重、檢修等作業(yè)時信號不清,、警報不鳴,；對重物、高溫,、高壓,、易燃易爆物品等作了錯誤處理；使用了有缺陷的工具,、器具,、起重設(shè)備、車輛等,。

4）檢查個體防護用品的穿戴和使用情況,。比如進入工作現(xiàn)場是否正確穿戴防護服、鞋,、面具,、眼鏡等。

3,、班組檢查的形式

安全檢查的方式一般按檢查的目的,、要求、階段,、對象的不同,，可以分為經(jīng)常性檢查、定期檢查,、專業(yè)性檢查和群眾性檢查四種,。

（1）經(jīng)常性檢查

班組長及員工在日常生產(chǎn)中進行的安全檢查。這是安全檢查中最基本,、最重要的形式,。

（2）定期檢查

如季節(jié)性檢查、季度檢查,、半年或一年檢查等,。

（3）專業(yè)企性檢查

根據(jù)安全生產(chǎn)的需要，組織專業(yè)人員用儀器和其他監(jiān)測手段,，有計劃,、有重點地對某項專業(yè)工作進行的安全檢查。

（4）群眾性檢查

即發(fā)動群眾進行安全檢查,。這種檢查可采取個人自檢,，員工之間、班組之間相互檢查等綜合方式進行,。

即建立一套完整制度,，規(guī)范安全檢查,。其內(nèi)容一般包括：檢查目的、檢查計劃,、檢查人員職責,、檢查組織、檢查形式,、檢查要求,、檢查內(nèi)容、檢查結(jié)果通報處理,、檢查資料檔案管理等,。

安全教育培訓制度是企業(yè)安全管理非常重要的制度之一。安全教育培訓制度內(nèi)容一般包括安全教育的目的和依據(jù),、安全教育形式,、安全教要求、安全教育的對象,、安全教育的內(nèi)容,、安全教育的組織與管理等。

特種作業(yè)是指容易發(fā)生人員傷亡事故,，對操作者本人,、他人及周圍設(shè)施的安全可能造成重大危害的作業(yè)。直接從事特種作業(yè)的人員稱為特種作業(yè)人員,。

特種作業(yè)持證上崗制度,，是一種對專業(yè)技術(shù)人員實行的崗位管理制度。它對崗位從業(yè)人員政治,、業(yè)務和技能提出最基本的要求,，即崗位責任制任用的資格條件。

國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局依法組織,、指導并監(jiān)督全國特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓1,、考核、發(fā)證工作,。各?。▍^(qū)、市）安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門依法組織實施本地區(qū)特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓,、考核和發(fā)證工作。設(shè)煤礦安全監(jiān)察機構(gòu)的?。▍^(qū),、市），各省級煤礦安全監(jiān)察機構(gòu)依法組織實施所轄區(qū)域煤炭生產(chǎn)經(jīng)營單位特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓,、考核和發(fā)證工作,。

2,、特種作業(yè)人員必須具備以下基本條件：

（1）年齡滿18周歲；

（2）身體健康,，無妨礙從事相應工種作業(yè)的疾病和生理缺陷,；

（4）符合相應工種作業(yè)特點需要的其它條件。

3,、特種作業(yè)人員必須接受與本工種相適應的,、專門的安全技術(shù)培訓，經(jīng)安全技術(shù)理論考核和實際操作技能考核合格,，取得特種作業(yè)操作證后,，方可上崗作業(yè)；未經(jīng)培訓,，或培訓考核不合格者,，不得上崗作業(yè)。

1,、需要修理或調(diào)整時,，應通知維修部門。

2,、在設(shè)備進行修理或調(diào)整時,，將其鎖定并貼上標簽或掛“有人操作，禁止啟動“的標志牌,。

3,、修理或調(diào)整設(shè)備的人員應在控制系統(tǒng)上加上自己的鎖。

4,、確保設(shè)備不能被告啟動后方可進行維修,。

5、嚴格執(zhí)行上鎖,、掛牌程序,。

6、維修結(jié)束后,，恢復所有的安全防護裝置,。

動火管理制度是指企業(yè)在具有燃燒或爆炸等危險的場所（禁火區(qū)）進行明火作業(yè)，操作前必須制訂安全方案,，落實安全措施,，報請安全主管部門審批，取得動火作業(yè)許可證,，方可進行動火操作的一項安全管理制度,。

在企業(yè)中，凡是動用明火或可能產(chǎn)生火種的作業(yè)都屬于動火作業(yè),。例如：電焊,、氣焊,、烘砂、切割,、熬瀝青,、噴燈等明火作業(yè)，打墻眼,、鑿水泥基礎(chǔ),、電器設(shè)備的耐壓實驗，電烙鐵錫焊,、鑿鍵槽,、開坡口等易產(chǎn)生火花或高溫作業(yè)。在禁火區(qū)內(nèi)從事上述作業(yè)都應執(zhí)行動火審批手續(xù),，辦理“動火證“,，落實動火安全措施。

班前會是工作開始前由班組長組織召開,、班組員工參加的工作安排會,，會上要將安全預防措施和注意事項一并交代。班后會是工作結(jié)束后對全天工作進行總結(jié),，對出現(xiàn)的問題總結(jié)教訓,，并在專門的記錄本上做好記錄，為以后改進工作提供依據(jù),。如某公司班前會制度規(guī)定,，班前全應結(jié)合當日的具體生產(chǎn)（檢修）任務及工作環(huán)境，詳細布置工作,，并明確安全責任人,；根據(jù)每一時期員工的思想向和季節(jié)變化，講解安全注意事項,。

1,、凡多班制生產(chǎn)設(shè)備，都必須執(zhí)行交接班制度,。認真準確填寫《設(shè)備運行交接班記錄》,，并簽字。一班制設(shè)備,，操作工應填寫《設(shè)備使用日記》,。

2、交班人員下班前必須認真清掃,，擦拭設(shè)備,，向接班人員介紹潤滑、安全裝置,、轉(zhuǎn)動系統(tǒng),、系統(tǒng)機構(gòu)等各部位運行中有無可疑情況；以及維護,、調(diào)整,、檢修情況,；清點工具、儀表和檢測設(shè)備,。認真進行交接，并填寫記錄,。

3,、接班人員必須提前10-15分鐘到達現(xiàn)場，了解設(shè)備及現(xiàn)場情況,，認真接班并檢查記錄填寫情況,。如果確認情況正常，記錄填寫無誤,，即可簽字接班,。否則，應立即提出,，必要時可拒絕接班,，并及時報告本班組長處理。接班后設(shè)備發(fā)生的問題,，由接班都負責,。

4、交班組長應將本班內(nèi)設(shè)備使用與故障以及現(xiàn)場情況,，記錄在級長《值班記錄》內(nèi),，向接班組長交代清楚并簽字。較大問題,、故障或危險隱患應及時向車間設(shè)備員,、安全員、設(shè)備工程師或設(shè)備主任報告,。

5,、車間設(shè)備員、安全員,、設(shè)備工程師,、設(shè)備主任、機動科設(shè)備管理員,、機動科長應定期與不定期地抽查設(shè)備交接班制度執(zhí)行情況,。

6、《設(shè)備交接班記錄》,、《設(shè)備運轉(zhuǎn)記錄》,、《設(shè)備安狀況記錄簿用完后,，由車間保管，其中主要記載應于當月月底摘抄入設(shè)備管理檔案,。

平時去超市買東西,，大家有沒有注意到收款員的一個小動作。在付款時,，收款員一般都會說“收你多少錢,，找你多少元”，這個看似簡單的小動作,，卻能起到大作用,，這實際是與顧客確認所收現(xiàn)金與找零金額，可以有效防止收款員誤認鈔票或出現(xiàn)找錢錯誤,。把這個小動作應用到安全生產(chǎn)領(lǐng)域上,，就是安全確認制。

安全確認制,，就是在生產(chǎn),、施工作業(yè)前，對現(xiàn)場設(shè)備,、設(shè)施,、環(huán)境等情況進行檢查確認，對可能存在的危險因素制定防范措施,，在確認無誤后方可進行作業(yè),。

安全確認制與日本許多生產(chǎn)企業(yè)廣泛使用的“指差稱呼”相類似?！爸覆罘Q呼就是在工作中用手指點可能有隱患的地方是否安全,，待細致地確認后再進行操作。例如在掛職接鋼絲繩的時候,，用手指指點確認幾個掛接點是否掛職實,，然后再起吊；在沖壓模具換型的時候,，用手指指點各部位螺絲是卸完,，然后再啟動。用”指差稱呼可以有效防止由于誤操作或人為失誤所引發(fā)的事故,。

安全規(guī)章制度篇五

安全管理規(guī)章制度是一家公司或組織用來保障員工安全,、避免生產(chǎn)事故以及維持生產(chǎn)環(huán)境的一套規(guī)范性措施。對于一個新入職的員工來說,，熟悉相關(guān)規(guī)章制度是工作的基礎(chǔ)之一,。在我工作初期，對于這些規(guī)章制度有了一些認識和理解，感受頗深,。下面是我對于安全管理規(guī)章制度的心得體會,。

第二段：認識到規(guī)章制度對工作的重要性

通過實際的工作經(jīng)驗，我逐漸認識到規(guī)章制度對工作的重要性,。首先,，規(guī)章制度是保障員工安全的有力措施。在工作過程中,，如果沒有相關(guān)規(guī)定和制度，那么很容易出現(xiàn)各種安全問題,，造成不可估量的損失,。其次，規(guī)章制度有利于規(guī)范生產(chǎn)環(huán)境,，提高工作效率,。在規(guī)范的生產(chǎn)環(huán)境下，員工的工作效率會大幅提升,，而且會使得公司的工作流程更加流暢,。

第三段：理解規(guī)章制度與改善自身素質(zhì)的關(guān)系

規(guī)章制度體現(xiàn)了一家公司或組織的規(guī)范性管理體系，但是對于員工而言,，更是一次提高自我素質(zhì)的機會,。遵守規(guī)章制度不但有利于員工的工作表現(xiàn)，還能夠提高員工在組織內(nèi)的職業(yè)地位,。在遵守規(guī)章制度的過程中,，員工不斷提升自我素質(zhì)，相應地也會更有可能得到公司的認可,。

第四段：遇到問題要及時反饋

在遵守規(guī)章制度的時候,，有時候會發(fā)現(xiàn)一些問題。如果這些問題不及時反饋,，就會因為不及時的處理而引發(fā)更大的問題,。相反，如果能夠及時反饋,，那么就有可能防止或避免一些潛在的安全風險,。在遇到問題時，提出自己的意見并積極參與后續(xù)解決方案的討論是員工必須具備的素養(yǎng),。

第五段：嚴格遵守規(guī)章制度,，才能提高自身素質(zhì)

總之，規(guī)章制度對于組織和個人而言都是非常重要的,，熟悉相關(guān)規(guī)定并堅守規(guī)章制度才能真正地保障組織的正常運轉(zhuǎn)和員工的安全,。同時，員工在遵守規(guī)章制度的過程中也能夠不斷提升自我素質(zhì)，提高自己的職業(yè)競爭力,。因此,，我們應該時刻關(guān)注相關(guān)規(guī)章制度的更新變化，嚴格遵守規(guī)章制度,，才能為公司和個人的發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ),。

安全規(guī)章制度篇六

本規(guī)則依道路交通管理處罰條例第九十二條規(guī)定訂定之。

第二條

本規(guī)則所用名詞釋義如下:

一,、汽車:指在公路及市區(qū)道路上不依軌道或電力架線而以原動機行駛之車輛,。

二、客車:指載乘人客四輪以上汽車,。

三,、貨車:指裝載貨物四輪以上之汽車。

四,、客貨兩用車:指兼載人客及貨物之汽車,。

五、代用客車:指不載貨時代替客車使用之貨車,。

六,、幼童專用車:指專供載運未滿七歲兒童之客車。

七,、特種車:指有特種設(shè)備供專門用途而異于一般汽車之車輛,，包括吊車、救濟車,、消防車,、救護車、警備車,、憲警巡邏車,、工程車、教練車,、殘障用特制車,、灑水車、郵車,、垃圾車,、清掃車、水肥車,、囚車,、殯儀館連靈車及經(jīng)交通部核定尹銗l車輛。

八,、曳引車:指專供牽引其他車輛之汽車,。

九、拖車:指由汽車牽引，其本身并無動力之車輛,。

十,、全拖車:指具有前后輪，其前端附掛于汽車之拖車,。

十一,、半拖車:指具有后輪，其前端附掛于曳引車第五輪之拖車,。

十二,、拖架:指專供裝運10公尺以上超長物品并以本身連結(jié)曳引車之架形拖車。

十三,、聯(lián)結(jié)車:指汽車與拖車所組成之車輛,。

十四、全聯(lián)結(jié)車:指一輛曳引車或一輛汽車與一輛或一輛以上全拖車所組成之車輛,。

十五、半聯(lián)結(jié)車:指一輛曳引車與一輛半拖車所組成之車輛,。

十六,、車重:指車輛未載客貨及駕駛?cè)酥哲囍亓俊?/p>

十七、載重:指車輛容許載運客貨之重量,。

十八,、總重3~:指車重與載重之全部重量。

十九,、總聯(lián)結(jié)重量:指曳引車及拖車之車重與載重之全部重量,。

二十、3~3~第五輪載重量:指曳引車轉(zhuǎn)盤所承受之重量,。

第三條

汽車依其使用性質(zhì),，分為下列各類:

一、客車:

(一)大客車:座位在10座以上之客車或座位在二五座以上之幼童專用車,。

其座位之計算包括駕駛?cè)?、幼童管理人及營業(yè)上之服務員在內(nèi)。其座位之計算包括駕駛?cè)?、幼童管理人及營業(yè)上之服務員在內(nèi),。

(二)小客車:座位在九座以下之客車或座位在二四座以下之幼童專用車。其座位之計算包括駕駛?cè)思坝淄芾砣嗽趦?nèi),。其座位之計算包括駕駛?cè)思坝淄芾砣嗽趦?nèi),。

二、貨車:

(一)大貨車:總重量逾三,、五oo公斤之貨車,。

(二)小貨車:總重量在三、五oo公斤以下之貨車。

三,、客貨兩用車:

(一)大客貨兩用車:總重量逾三,、五oo公斤，并核定載人座位,，或全部座位在一o座以上,，并核定載重量之汽車。

(二)小客貨兩用車:總重量逾三,、五oo公斤以下,，并核定載人座位及載重量，或全部座位在九座以下,，而又核定載人座位及載重量之汽車,。

四、代用客車:

(一)代用大客車:大貨車兼供代用客車者,，為代用大客車,，其載客人數(shù)包括駕駛?cè)嗽趦?nèi)不得超過二五人。

(二)代用小客車:小貨車兼供代用客車者,，為代用小客車,，其載客人數(shù)包括駕駛?cè)嗽趦?nèi)不得超過九人。

五,、特種車:

(一)大型特種車:總重量逾三,、五oo公斤，或全部座位在一o座以下之特種車,。

(二)小型特種車:總重量逾三,、五oo公斤以下，或全部座位在九座以下之特種車,。

六,、機器腳踏車:

(一)重型機器腳踏車:汽缸總排氣量逾五o立方公分之二輪機器腳踏車。

(二)輕型機器腳踏車:汽缸總排氣量在五o立方公分以下之二輪機器腳踏車,。

第四條

汽車依其使用目的,，分為下列二類:

一、自用:機關(guān),、學校,、團體、公司,、行號或個人自用而非經(jīng)營客貨運之車輛,。

二、營業(yè):汽車運輸業(yè)以經(jīng)營客貨運為目的之車輛,。

第五條

汽車駕駛?cè)朔诸惾缦?

一,、職業(yè)駕駛?cè)?指以駕駛汽車為直業(yè)者,。

二、普通駕駛?cè)?指以駕駛自用車而非駕駛汽車為職業(yè)者,。

第六條

慢車種類及名稱如下:

一,、人力行駛車輛:指腳踏車、三輪貨車,、手拉貨車,、板車等。

二,、獸力行駛車輛:指牛車,、馬車。

第七條

車輛所有人,、駕駛?cè)?、行人或其他使用道路之行為人，違反本規(guī)則之規(guī)定者,，依道路交通管理處罰條例之規(guī)定處罰;道路交通管理處罰條例為規(guī)定者,，依違警罰法、公路法,、市區(qū)道路條例及其他有關(guān)法律之規(guī)定處罰,。

第八條

汽車牌照包括號牌、年度標識牌,、行車執(zhí)照及拖車使用證，為行車之許可憑證,，由汽車所有人向公路監(jiān)理機關(guān)申請登記,，檢驗合格后發(fā)給之。

但拖車號牌及拖車使用證得由使用人申請之,。

第九條

汽車號牌及年度標識牌之型式,、顏色及編號，按其種類由交通部定之,。前項汽車號牌之型式,、顏色及編號變更時，公路監(jiān)理機關(guān)應通知汽車所有人限期換領(lǐng)新型號牌,，逾期未換者,，不得使用行駛。

第十條

汽車牌照不得偽造變造或蒙領(lǐng),，并不得借供他車使用或使用他車牌照行駛,。

第十一條

汽車號牌應依左列規(guī)定位置懸掛固定:

一、汽車號牌每車兩面,，其懸掛位置,，除原設(shè)有固定位置外,，應正面懸掛于車輛前后端之明顯適當位置。

二,、曳引車號牌每車二面,，應正面懸掛于車輛前后端之明顯適當位置。

三,、機器腳踏車及拖車號牌每車一面,，應正面懸掛于車輛后端之明顯適當位置。

四,、汽車及曳引車臨時號牌每車二面,，應黏貼于車輛前后端之適當位置，機器腳踏車及拖車臨時號牌每車一面,，應黏貼于車輛后端之明顯適當位置,。

五、汽車及曳引車試車號牌每車二面,，應懸掛于車輛前后端明顯適當位置,，機器腳踏車及拖車試車號牌每車一面，應懸掛于車輛后端之明顯適當位置,。

安全規(guī)章制度篇七

1.貫徹執(zhí)行“國家建筑企業(yè)安全生產(chǎn)工作條例”,，個班組人員都要貫徹執(zhí)行。

2.開工前都必須編制安全技術(shù)措施的施工組織設(shè)計(施工方案),，安全技術(shù)措施應根據(jù)工程特點,、施工方法、勞動組織和作業(yè)環(huán)境等情況制定,，防止一般化,，并經(jīng)公司及有關(guān)部門審批后實施。

3.開工前都必須明確工地的安全生產(chǎn)責任人,，并簽發(fā)任命書,。

4.搞好現(xiàn)場平面管理工作，根據(jù)總平面進行系統(tǒng)周密的計劃,，保證現(xiàn)場交通道路,、給排水的暢通，電氣線路的合理假設(shè),，大型機械,、材料堆放、臨時附屬設(shè)施的合理不止,，達到安全防火,、衛(wèi)生、文明的要求,，做到安全生產(chǎn)和文明施工,。

5.施工現(xiàn)場禁止非生產(chǎn)人員,、小孩和無關(guān)人員進入作業(yè)區(qū)的坑、井,、孔洞,、升降口、樓梯,、通道口及易燃易爆場所,。

6.高空作業(yè)要設(shè)置可靠的安全防護裝置。對從事高空作業(yè)者,，要進行培訓和體檢,，經(jīng)考核合格和體檢合格方可上崗，井字架安全防護裝置,、腳手架的搭設(shè)要符合有關(guān)要求,，搭設(shè)完畢要經(jīng)驗收后方能使用，并經(jīng)常檢查加固,。

7.各種機電設(shè)備的安全裝置要安全有效,，要經(jīng)常檢查，定期維修保養(yǎng),，機電設(shè)備要專人專管,，操作人員要經(jīng)過嚴格考核，持證上崗,。

8.實行逐級的安全技術(shù)交底,，開工前，工程技術(shù)負責人將工程的概況,、施工方法,、安全措施向全體生產(chǎn)人員進行詳細交底，施工員在工序前或工種變換,，改變作業(yè)環(huán)境事要向操作者、新工人,、民工,、臨時工詳細的安全技術(shù)交底，并作簽證,。

9.施工現(xiàn)場,、宿舍和易燃易爆場所要由足夠的防火設(shè)備和滅火器材，放置于適當?shù)攸c,，要對職工進行防火知識教育,，使職工掌握一般的消防知識，嚴禁在工棚,、宿舍生火(如拜神,、燃香,、紙扎等)和使用電爐、油燈及蠟燭,，嚴禁在宿舍內(nèi)亂拉亂接電線,。

10.加強季節(jié)性勞動保護工作，靈活掌握季節(jié)勞動時間,，如夏季要防暑降溫,，冬季要防寒防凍等，注意勞逸結(jié)合,，改善勞動條件,，各職能機構(gòu)應在各自的業(yè)務范圍內(nèi)提供充足的勞動保護用品和防護設(shè)施，保證職工的勞動安全防護得到落實和完善,。

11.經(jīng)常組織安全生產(chǎn)檢查,，建立定期檢查制度和安全生產(chǎn)與職工個人的榮譽和經(jīng)濟利益掛鉤，促進安全生產(chǎn)責任制的落實,，確保生產(chǎn)的安全,，所有獎罰金歸個安全生產(chǎn)管理部門安排處理。

12.若發(fā)生重達傷亡事故,，應及時向上級公司報告,，不得隱瞞或拖延不報，并保護好事故現(xiàn)場,，等候處理,。

13.特種作業(yè)人員(如焊工、機械工,、電工,、架工等)必須持證上崗，嚴禁未經(jīng)培訓考試合格從事特種作業(yè),，操作證必須按期復審,，不得超期使用并要做到名冊齊全。

14.每周安全員要組織一次安全活動日,，要針對存在的問題和季節(jié)性應注意的事項進行指導,，經(jīng)常在廣大工人頭腦里敲響警鐘，促進安全意識的提高,。

15.各班組要結(jié)合“安全生產(chǎn)班組活動”每周進行一次安全活動,，及時檢查與總結(jié)本班一周的安全生產(chǎn)情況。