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臨時(shí)聘用申請(qǐng)書篇一

乙方 ：

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，達(dá)成以下協(xié)議：甲方雇傭乙方為單位小車駕駛員,，乙方自愿接受甲方的工作安排,。

一、 甲方的責(zé)任和義務(wù)

(一)每月底一次性付給乙方工資x元(通訊費(fèi),、醫(yī)療保險(xiǎn),、意外傷害保險(xiǎn)、縣內(nèi)出差費(fèi)乙方自行承擔(dān)),，年底與辦單位職工享受同等的津補(bǔ)貼待遇,。年工資,、福利、津補(bǔ)貼等控制在3萬元之內(nèi),。

(二)不超出半個(gè)月乙方報(bào)銷一次應(yīng)報(bào)銷的費(fèi)用,。

(三)負(fù)責(zé)車子的保養(yǎng)、維修費(fèi),。

二,、乙方的責(zé)任和義務(wù)

(一)負(fù)責(zé)隨時(shí)掌握車輛性能、運(yùn)行狀態(tài),，保證運(yùn)行良好,，并負(fù)責(zé)提供車輛保養(yǎng)等事項(xiàng)的詳細(xì)說明。

(二)負(fù)責(zé)保管車上的工具(含輪胎和文件貨物等),，如有丟失,，負(fù)責(zé)賠償，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,。

(三)嚴(yán)格遵守交通法規(guī),，違反交通規(guī)則被罰款、扣車等一切事故,，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,。

(四)必須保證通訊暢通、隨叫隨到,，保證用車不誤,。

(五)未經(jīng)政府領(lǐng)導(dǎo)允許，不得擅自修車,，換零件,，對(duì)車輛維護(hù)、維修期間,，負(fù)責(zé)監(jiān)督,，保證質(zhì)量。

(六)無特殊情況,，必須將車輛停放在指定周圍,，本鄉(xiāng)外未經(jīng)單位負(fù)責(zé)人同意，不得擅自出動(dòng)車輛,。

(七)每天堅(jiān)持對(duì)車輛進(jìn)行衛(wèi)生維護(hù),，保持整潔。

(八)不得將車輛交給他人駕駛,，不得私自借車給別人,，否則承擔(dān)所有責(zé)任。

(九)遵守法律法規(guī)和單位的各項(xiàng)規(guī)章制度,。

三,、合同期限

x年x月x日至x年x月x日止,，實(shí)行一年一簽訂。

本協(xié)議經(jīng)甲,、乙雙方簽字后生效,，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,，共同遵守,。未盡事宜，由甲,、乙雙方協(xié)商解決,，或通過有關(guān)部門解決。

甲方： 乙方：

代表：

x年x月xx日

臨時(shí)聘用申請(qǐng)書篇二

用人單位（甲方）

職 工（乙方）

本合同自 年 月 日至 年 月 日止,。

乙方同意并服從甲方的工作需求,，在食堂崗位承擔(dān)工作。

甲方應(yīng)根據(jù)國家和省的有關(guān)規(guī)定制定各項(xiàng)管理規(guī)章制度,，乙方在甲方工作期間內(nèi),，應(yīng)自覺遵守國家和省規(guī)定各項(xiàng)勞動(dòng)紀(jì)律、法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,，服從管理,，積極完成工作。

1,、甲方保證乙方在工作期間實(shí)行五天工作制,。原則上不安排乙方加班，如確因工作需要,，經(jīng)與勞動(dòng)者協(xié)商后,，適當(dāng)加班。

2,、乙方基本工資標(biāo)準(zhǔn)為350/月,，上班時(shí)經(jīng)考核，另加月考核獎(jiǎng)150元,，學(xué)期考核獎(jiǎng)500元,，社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)乙方自動(dòng)放棄。

3,、在假期若教師上課需用膳,，食堂人員也需上班,，且發(fā)基本工資,，不發(fā)考核獎(jiǎng)。

4,、甲方每月30日前如期發(fā)放工資,，由學(xué)?？倓?wù)處統(tǒng)一發(fā)放。

1,、國家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定,，切實(shí)做好乙方工作期間中的安全與健康。

2,、甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位,，發(fā)放乙方必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

3,、乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,，對(duì)甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為，可以提出批評(píng),，并向有關(guān)部門檢舉,、控告。

1,、在合同期內(nèi),。有下列情況之一者，用人單位可以提出解除勞動(dòng)合同：

1）試用期間被證明不符合聘用條件的,；

3）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或?qū)W校規(guī)章制度的,；

4）無理取鬧，打架斗毆者,；

5）不履行合同,，不按質(zhì)量要求完成工作或年度考核不稱職的；

7）嚴(yán)重失職,，對(duì)用人單位利益造成重大損害的,；

8）被依法追究刑事責(zé)任的。

2,、在合同期內(nèi),，下列情況之一者，本人可以提出解除勞動(dòng)合同：

1）用人單位不能按勞動(dòng)合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的,；

4,、任何一方需要解除勞動(dòng)合同,，應(yīng)提前30天書面通知一方,。

一方違反合同，給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,，應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任,，按有關(guān)政策予以適當(dāng)賠償。

八,、本合同未盡事宜,，按國家有關(guān)政策規(guī)定辦理或雙方協(xié)商解決,。

九、本合同期限滿自行終止,。

十、本合同書一式三份,，臨時(shí)工本人和學(xué)校各執(zhí)一份,。

甲方（蓋章） 乙方（簽名或蓋章）

年 月 日 年 月 日

臨時(shí)聘用申請(qǐng)書篇三

(一) 乙方主要職責(zé)：

1,、正常開啟校門，做好傳達(dá)工作,，外部人員來訪需查驗(yàn)外來人員身份,，征得學(xué)校同意，做好登記工作后,，方可允許其進(jìn)入,。禁止無關(guān)人員進(jìn)入校園,。

2,、疏導(dǎo)、指揮師生進(jìn)出校園,，維護(hù)校園大門口的正常秩序,。

3、堅(jiān)守崗位,，及時(shí)發(fā)現(xiàn),、堵截各種違法犯罪嫌疑人員，協(xié)助公安機(jī)關(guān)和校園做好治安防范工作,。

4,、發(fā)現(xiàn)校園治安、消防,、安全方面的隱患和問題,，要及時(shí)向校園領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，妥善處理,。

5,、保安人員不準(zhǔn)脫崗；及時(shí)巡查學(xué)校重要部門。

6,、保安人員必須服從校方提出的安全保衛(wèi)要求和門禁制度,。

7,、保安人員應(yīng)樹立高度責(zé)任感,，對(duì)學(xué)校安全保衛(wèi)負(fù)責(zé),。堅(jiān)持預(yù)防為主的方針,，加強(qiáng)保安管理,，把事故消滅在萌芽狀態(tài)之中,。

8、保安人員要認(rèn)真做好守護(hù)目標(biāo)的防火,、防盜,，負(fù)責(zé)校內(nèi)師生人身財(cái)產(chǎn)安全，如發(fā)生案件應(yīng)立即報(bào)告學(xué)校,，保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng),，維護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)秩序,。

9、保安人員要本著對(duì)學(xué)校安全負(fù)責(zé)的精神,，按學(xué)校規(guī)定,，定時(shí)開關(guān)校大門，上課或課間休息時(shí)間,，無特殊情況,，不得讓學(xué)生隨便進(jìn)出校門。若學(xué)生請(qǐng)假提前離校的,，必須持有班主任或課任教師簽字的請(qǐng)假單,。否則一律不得放行，杜絕發(fā)生因?qū)W生逃學(xué)而在校外發(fā)生的安全事故,。發(fā)現(xiàn)學(xué)生通過非正常途徑離開學(xué)校應(yīng)及時(shí)勸阻,、教育，并向?qū)W校值日領(lǐng)導(dǎo)和班主任報(bào)告,。

10,、保安人員因遲到要進(jìn)入校園的學(xué)生必須在確認(rèn)學(xué)生身份后才可進(jìn)入，并做好登記工作,。非學(xué)校師生原則上不得進(jìn)入學(xué)校,。外來人員來訪確需進(jìn)入者，按要求填寫好登記表經(jīng)值周領(lǐng)導(dǎo)同意后,，方可進(jìn)入校內(nèi),。上課時(shí)間家長(zhǎng)找學(xué)生，確認(rèn)身份后,，保安人員做好登記方可進(jìn)入,。

11、保安人員在早上開啟校門,，上課鈴響后全關(guān)閉,。放學(xué)時(shí)應(yīng)按時(shí)開啟大門，30分鐘后關(guān)閉,。課間十分鐘站立值勤防止學(xué)生沖到門外逃學(xué),。（開關(guān)校門時(shí)間按學(xué)校要求執(zhí)行）

12、在上學(xué),、放學(xué)時(shí)段,，保安人員有責(zé)任維護(hù)好校門口環(huán)境秩序，禁止閑雜人員在校門口周圍逗留大聲喧嘩（對(duì)在校門聚眾吵鬧影響學(xué)校教育秩序的現(xiàn)象,，應(yīng)予勸阻,，對(duì)嚴(yán)重影響學(xué)校教育教學(xué)秩序的，有責(zé)任報(bào)告學(xué)校,，并協(xié)助處理有關(guān)事情,。）,，禁止在校門口擺攤設(shè)點(diǎn)，禁止車輛在校門口候客及其它任何車輛（自行車）無故亂停亂放,，保證校大門口的暢通無阻,。校門口交通堵塞時(shí)，應(yīng)及時(shí)疏導(dǎo),。發(fā)現(xiàn)學(xué)校門口學(xué)生之間打架斗毆現(xiàn)象及時(shí)阻止并上報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),。

13、除本校教師的車輛外,，保安人員應(yīng)禁止其它外來車輛隨意進(jìn)入校內(nèi),。確實(shí)因工作或其它需要（如家長(zhǎng)會(huì)等原因），經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)同意,，驗(yàn)證許可做好車牌登記后,，方可進(jìn)校。

14,、凡攜帶公物出校門的車輛,、人員,，須持有學(xué)校證明或批條,，保安人員檢查后放行，否則有權(quán)扣留并向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告,。私人物品憑本人的有效證件或有關(guān)證明登記后方可出校門,。

15、阻止外來人員在大門墻體上涂寫刻畫或張貼廣告,。

16,、如有發(fā)現(xiàn)違反治安條例事件，保安人員應(yīng)妥善處理,，及時(shí)報(bào)告,。

17、因?qū)W校重要會(huì)議,、大型活動(dòng),、基建施工等需要，學(xué)校執(zhí)行特別臨時(shí)管理制度,。

18,、保安人員在執(zhí)行上述規(guī)定時(shí)，應(yīng)堅(jiān)持原則,、態(tài)度誠懇,、文明執(zhí)法，遵守國家法律法規(guī),，嚴(yán)禁與校內(nèi)外人員發(fā)生有損學(xué)校形象的行為,，否則視為違約。由于工作失職造成守護(hù)目標(biāo)損失的,，應(yīng)追究保安人員責(zé)任,。

19、履行保安人員的其他相關(guān)職責(zé),。

20、完成學(xué)校臨時(shí)交辦的工作。

(二)甲方的職責(zé)

雙方的權(quán)利和義務(wù)：

1,、甲方應(yīng)給乙方提供必要的工作條件及場(chǎng)所。

2,、甲方每月及時(shí)督促保安公司給乙方勞動(dòng)報(bào)酬,。

3、甲方為乙方提供必要的保安器械,。

（三）雙方約定事項(xiàng)

1,、本崗位工作人員不屬于甲方在編人員，不享受學(xué)校員工的福利,、保障,。工作期間因病發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用學(xué)校一律不承擔(dān)，由乙方自己承擔(dān),。

3,、如不能履行職責(zé)或不按職責(zé)要求工作，在合同期內(nèi)學(xué)校隨時(shí)可以終止合同,。

按照學(xué)校作息時(shí)間表,。（夏季： 6：30點(diǎn)—18：30點(diǎn)；冬季：7：00—18：00）,。

甲方：(蓋章) 乙方簽名(蓋章)：

家庭住址xxx

身份證碼：xxxxxxxx

法人代表：聯(lián)系電話：xxxxxx

簽訂日期：20xx年月日

臨時(shí)聘用申請(qǐng)書篇四

甲方（單位名稱）:浙江鮑斯高服飾有限公司經(jīng)濟(jì)性質(zhì):股份制

地址: 浙江省永嘉縣甌北五星工業(yè)區(qū)鮑斯高服飾法定代表人: 陳 進(jìn) 寶電話: 0577-21887733 乙方（勞動(dòng)者姓名）:性別:出生年月:家庭詳細(xì)住址(戶籍地):有效身份證號(hào)碼:甲乙雙方根據(jù)國家相關(guān)法律,、法規(guī)規(guī)定，按照平等,、自愿,、協(xié)商一致的原則，簽訂本協(xié)議,。

第一條協(xié)議期限

1,、協(xié)議有效期：自協(xié)議期滿自然終止。若甲方電工提前到崗,，協(xié)議自然終止,。

第二條工作崗位

1、甲方根據(jù)工作任務(wù)需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用協(xié)議,，明確乙方的具體工作崗位為臨時(shí)電工,，全權(quán)處理甲方企業(yè)范圍內(nèi)水、電維修,、維護(hù)及相關(guān)業(yè)務(wù),。

2,、甲方因?yàn)楣ぷ餍枰S時(shí)通知乙方工作,，乙方若無特別理由不得拒絕,。乙方在行使職責(zé)時(shí)，甲方應(yīng)積極配合,，人,、財(cái)、物應(yīng)達(dá)到要求,。

3,、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境下工作,。

第四條工作報(bào)酬

1,、甲方按月支付乙方工資為30天×實(shí)際出勤天數(shù)）

第五條工作紀(jì)律

1、乙方應(yīng)遵守國家法律,、法規(guī),。

2、乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,、勞動(dòng)紀(jì)律,，自覺服從甲方管理。

3,、乙方如違反甲方規(guī)章制度,、勞動(dòng)紀(jì)律,，甲方按法規(guī)及單位的有關(guān)規(guī)定,，給予處罰。

第六條聘用協(xié)議的變更,、終止及解除

1,、聘用協(xié)議依法簽訂后，協(xié)議雙方必須全面履行協(xié)議規(guī)定的義務(wù),，任何一方不得擅自變更協(xié)議,。

2、乙方有下列情形之一的,，甲方可解除聘用協(xié)議

（1）嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的,。

（2）故意不完成工作任務(wù)，給聘用單位造成損失的,。

（3）電工證失效,。

（4）乙方不履行聘用協(xié)議的,。

甲方（簽字∕蓋章）：乙方（簽字∕蓋章）：

年月日年月日說明：企業(yè)辦理勞動(dòng)合同備案手續(xù)時(shí),，應(yīng)提供企業(yè)與勞動(dòng)者簽訂的勞動(dòng)合同備案登記表花名冊(cè),，備案登記花名冊(cè)一式二份,，勞動(dòng)行政機(jī)關(guān)備案一份,，企業(yè)一份,。

本合同一式二份,，甲乙雙方各執(zhí)一份。

臨時(shí)聘用申請(qǐng)書篇五

甲方(聘用方)

駕駛證號(hào)：

身份證號(hào)：

經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，甲乙雙方達(dá)成如下協(xié)議,，共同遵守,。

甲方(車主)審核同意聘用乙方，(車主)牌照號(hào)新車輛駕駛員,。

一,、乙方(駕駛員)的權(quán)利和待遇：

甲方聘用乙方時(shí)間為年 月 日起至年 月 日止。試用期為一個(gè)月,，試用期滿后,，由甲方和租賃方?jīng)Q定是否繼續(xù)聘用。自簽定本協(xié)議起3日內(nèi),，乙方向甲方交納車輛安全押金 元 ;甲乙雙方在解除協(xié)議時(shí),，如一方在本協(xié)議期內(nèi)無行車事故、車輛認(rèn)為損耗等事故發(fā)生,，在接觸協(xié)議的1月內(nèi)，甲方應(yīng)全額退還乙方交納的車輛安全押金。

二、乙方工作職責(zé)：

1,、聘用期內(nèi),，乙方應(yīng)自覺遵守甲方及租賃方的各項(xiàng)安全規(guī)章制度,，服從甲方與租賃方的安全監(jiān)督、檢查和管理，安全行車、文明服務(wù),。

3、遵紀(jì)守法,，準(zhǔn)時(shí)出車，工作時(shí)間不擅自離開工作崗位,，保證一天24小時(shí)開通通訊工具,，如因聯(lián)絡(luò)阻礙，導(dǎo)致未能及時(shí)出車,，扣除當(dāng)月電話費(fèi)不貼,。8小時(shí)外和雙休日,、節(jié)假日也須服從租賃方調(diào)度安排按時(shí)出車,。

4,、工作積極主動(dòng)，服從調(diào)度，遵守單位其他各項(xiàng)規(guī)章制度，參加租賃方單位的打掃衛(wèi)生和文明創(chuàng)建活動(dòng),，協(xié)助做好租賃方單位其他有關(guān)工作。

5、嚴(yán)格遵守交通法規(guī)。工作時(shí)間內(nèi)如因乙方違反交通法規(guī)引起的責(zé)任，罰款由乙方自行承擔(dān),。嚴(yán)格遵守交通規(guī)則和操作規(guī)程,，文明行車,，不開帶“病”車，不開超速,、超載車,、不疲勞駕駛，嚴(yán)禁利用車輛或?qū)④囕v擅自借給他人從事違法違紀(jì)活動(dòng),。

6,、乙方不得將甲方車輛借給其他駕駛員行駛，且發(fā)生油耗,、損壞,、丟失和交通事故由駕駛員負(fù)全部責(zé)任。乙方應(yīng)定時(shí)保養(yǎng)車輛,，如換機(jī)油,、檢查輪胎等，要經(jīng)常保持車輛安全性能,，保持車容車貌整潔,。

7、乙方在非工作時(shí)間內(nèi)不得擅自使用本車輛,，否則,，在該事件內(nèi)發(fā)生甲方車輛油耗、損壞,、丟失和交通事故由乙方負(fù)全部責(zé)任,。

8,、甲方將車輛交給乙方時(shí)，同事交納車輛行駛證,、養(yǎng)路費(fèi),、交強(qiáng)險(xiǎn)保險(xiǎn)卡、車輛購置附加費(fèi),、車船使用費(fèi),、車輛保險(xiǎn)卡等。甲乙雙方在解除協(xié)議時(shí),，乙方應(yīng)如數(shù)交回以上手續(xù),。

9、聘用期內(nèi),，乙方不得擅自離開或?yàn)樗碎_車,，甲方也不得無故辭退乙方。

三,、乙方安全行車責(zé)任

1,、必須樹立“安全第一、預(yù)防為主”的思想,，遵章守紀(jì),，積極參加租賃方提供的交通法規(guī)教育和每月二次的安全學(xué)習(xí)活動(dòng)，并積極參加,、配合租賃方的安全檢查和監(jiān)督,，服從甲方租賃方的管理。

2,、自覺遵守交通法規(guī),，做到不超速、不酒后開車,、遵守超車,、會(huì)車、停車的有關(guān)規(guī)定,。

3,、確保車輛技術(shù)狀況良好，嚴(yán)格遵守駕駛安全操作規(guī)程,，積極配合甲方,、租賃方做好車輛出車前，回場(chǎng)后,、及途中的保養(yǎng)工作,，保證車輛不帶病行駛，發(fā)現(xiàn)事故隱患應(yīng)及時(shí)予 以解決,。

4,、保持充沛精力投入工作,，不疲勞開車。不將車交給無駕駛證的人駕駛,。加強(qiáng)危險(xiǎn)品的檢查,，保證車用滅火器良好。

5,、積極配合甲方和租賃方做好其他各項(xiàng)安全工作,。

6、聘用期內(nèi),，乙方是該車輛安全的第一責(zé)任人,，車輛如發(fā)生大小交通事故、發(fā)生行車事故或其他安全責(zé)任事故,，其責(zé)任和一切經(jīng)濟(jì)損失(除像保險(xiǎn)公司索賠外)均由乙方承擔(dān)。如給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任,。

四、甲方的責(zé)任,、權(quán)利

1,、應(yīng)積極地辦齊車輛的行駛證、保險(xiǎn)證,，并按期參加年檢,。

2、按照租賃方管理體制部門的要求,，配齊車輛營(yíng)運(yùn)設(shè)施設(shè)備,。

3、甲方應(yīng)保持車輛技術(shù)狀況良好,，若出現(xiàn)故障,，應(yīng)及時(shí)安排修理。

4,、甲方應(yīng)按期組織乙方(駕駛員)學(xué)習(xí)運(yùn)管,、交通部門的有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)定,，加強(qiáng)駕駛員的職業(yè)道德教育,。

5、做好乙方(駕駛員)的管理,。聘用前,，甲方應(yīng)對(duì)駕駛員的準(zhǔn)駕資格、職業(yè)道德,、服務(wù)態(tài)度和駕駛技能進(jìn)行考核,，若甲方(車主)需要更換駕駛員,，需租賃方同意。

6,、甲方要按時(shí)發(fā)放工資,，不得隨意拖欠、扣發(fā)駕駛員工資,，若因乙方的原因違章受罰或造成安全事故需要扣發(fā)工資的,，應(yīng)向乙方解釋清楚。

7,、乙方違反下列規(guī)定,，甲方或租賃者有權(quán)解除合同。

五,、聘用協(xié)議提前通知解除條件：

b,、租賃方與甲方撤并或縮減編制需要裁員;

c、駕駛員因家庭,、健康原因不能勝任崗位的;

d,、甲方車輛因故決定停用或出售、報(bào)廢的;

e,、訂立協(xié)議的客觀情況發(fā)生重大變化,，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更協(xié)議大成協(xié)議的。

2.駕駛員有下列情況之一,，甲方隨時(shí)解除聘用協(xié)議

b,、連續(xù)曠工時(shí)間超過7天或一年內(nèi)累計(jì)曠工時(shí)間超過15天的;連續(xù)請(qǐng)假超過31天或請(qǐng)假超過一周達(dá)3次以上的。

e,、違反交通法律法規(guī)或操作規(guī)程,，發(fā)生交通事故，造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的;

g,、非工作時(shí)間內(nèi)擅自使用車輛,，造成車輛損壞、丟失和出現(xiàn)交通事故的;

h,、勞教,、判刑、依法追究刑事責(zé)任的;

六,、協(xié)議的執(zhí)行和解除,。

聘用協(xié)議簽訂后，甲,、乙雙方必須全麥面履行協(xié)議規(guī)定的義務(wù),，任何一方不得擅自變更合同。確需變更的，雙方應(yīng)協(xié)商一致,，并按原協(xié)議程序辦理,。雙方未達(dá)成一致意見的，原協(xié)議效力不變,。

七,、協(xié)議期限屆滿，聘用協(xié)議終止,。在本協(xié)議期滿前三十日甲方向乙方表明終止或續(xù)訂意向,，經(jīng)雙方協(xié)商同意續(xù)訂聘用協(xié)議。

八,、本協(xié)議一式三份,，甲、乙雙方各執(zhí)一份,，租賃方一份,。經(jīng)雙方簽字后生效，復(fù)印件無效,。

甲方： 乙方：

聯(lián)系電話(手機(jī))：聯(lián)系電話(手機(jī))：

住宅電話： 住宅電話：

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