總結是對過去一定時期的工作,、學習或思想情況進行回顧、分析,,并做出客觀評價的書面材料,,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,從而掌握并運用這些規(guī)律,,是時候寫一份總結了,。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結呢?這里給大家分享一些最新的總結書范文,,方便大家學習,。
工廠車間實習個人總結篇一
1. 了解鋼結構構件的生產加工程序及對應的設備如下:
剪板機(用于切割較長,交寬的板件為切割機做準備)
切割機(位構件的組成板件,零部件下料)
組立機(把下好的料組成一個整體,,初步形成構件)
門焊機(把初步形成的構件的板件進行焊接,,形成牢固構件)
矯正機(針對焊接h型鋼的翼緣板件進行矯正,使其平直)
零部件組裝(構件上的檁托板,,加勁肋,,端板的焊接)
打磨(對構件上的焊縫和板件的切割邊進行打磨,使其光澤)
拋丸(對構件進行除銹,,使油漆能更好的'與構件充分貼緊)
噴漆(對構件噴漆,,以防構件腐蝕)
2. 鋼結構構件的加工效率跟設備的質量和設備的擺放位置有直接的關系:
①剪板機的型號qc11y16x2500,可剪板厚16mm,可剪板寬2500mm這種剪板機明顯的限制了構件的生產,,如現在要生產h800x500x16x18的焊接h型鋼,,翼緣板是18個厚的,這種剪板機剪吧了這么厚的板,。
② 剪板機和切割機擺放的相對位置不好,,一個在近端,一個在遠端,,這樣需要來回倒料,,不僅降低了效率,還增加了人工成本,。
3. 構件的加工質量跟設備的先進性和工人的操作經驗有直接關系:
①龍門式自動焊接機,,龍門架高度5m,焊接速度240-2400mm/min,,龍門架功率10.44kw,,焊絲直徑?3.2-5mm,適用h型鋼腹板高度200-1800mm,工件翼板寬度200-800mm,,這種埋弧焊機的電流,,電壓不穩(wěn)定,直接影響焊縫形成質量,。
②工人在操作過程中電流沒有控制好,,還有焊劑不是那么干燥,工人沒有意思到,,這樣焊出來的焊縫存在氣孔,,弧坑,氣體夾雜等質量問題,。
工廠車間實習個人總結篇二
一,、實習目的
經過參與生產部門相關的工作,一方面將所學的服裝專業(yè)知識異常是服裝生產管理方面的知識與實踐相結合,。另一方面掌握服裝制作工藝,,服裝生產運作流程,,服裝生產管理的技巧。理論聯(lián)系實際,,在實踐中鞏固,、深化服裝知識,既熟悉了服裝生產運作,,提高動手本事,,專業(yè)知識積累,又幫忙適應社會企業(yè)就業(yè)和提高社會經驗,。
二,、實習單位及崗位簡介
公司簡介
廈門斯美泰服裝包袋有限公司是一家中意合資,專業(yè)生產各類服裝,、包袋產品的企業(yè),。公司擁有生產、辦公場地萬余平方米及國際先進流水生產設備,,年產服裝兩百五十萬余件(套),,聚集很多專業(yè)高級技術!念:創(chuàng)造價值,成就你我,。
公司宗旨:質量,,服務,誠信,,環(huán)保,。
崗位介紹
車縫車間:把人,設備和空間合理地組合起來,,以使產品在縫制生產過程中的工藝路線最短,,加工時間最省,耗費最小,,生產出滿足客戶要求的產品為目的而進行生產,。
裁床部:工作流程為領布料、生產工作單,、生產資料及軟紙,,然后排版,拉布,,裁剪,驗片,,編號,,分扎,送車縫,,補片
樣品組:貫穿裁剪,,車縫,檢驗,包裝整個生產過程:首先將面料,、襯里和襯布等原材料裁剪成服裝的各個部份,,如前片、衣頷和衣袖等,,再用縫紉設備縫合起來,,然后進行壓燙和整理包裝。
后整包裝:使用客戶要求的包裝材料,,按客戶要求包裝的形式(折疊包裝,,真空包裝,立體包裝或內外包裝),,包裝方法(袋包裝,,盒包裝或箱包裝)對服裝進行包裝;還要按客戶要求對尺寸、數量及顏色進行合理分配裝箱,。
總檢組:首先是尺寸測量,,然后是外觀質量檢查(規(guī)格,縫制,,整燙,,污跡,線頭等);查出問題的服裝用返工牌標出問題,,然后返工,,沒有問題的服裝送去后整包裝。
三,、實習資料及過程
這次實習我被安排到生產部門,,以下是我在生產部門里的五個部門的實習內空和過程。
車縫車間
服裝縫制生產過程的合理組織是提高服裝生產的重要保證,,其目的是使產品在縫制生產過程中的工藝路線最短,,加工時間最省,耗費最小,,生產出滿足客戶要求的產品,。所以要做好工藝設計,也即把人,,設備和空間合理地組合起來,。第一步就要做好車縫上線準備工作:設定好工段人機布置圖,由組長根據目標產量,,對工段均衡生產做好人員分配,,上交ie人員審核,并熟悉了解該單的工作流程,。
斯泰美泰服裝包袋有限公司的縫紉設備也挺多的,,有電動平縫機,,帶刀機(邊車邊切割),五線機,,可轉彎不可調針距的雙針機,,不可轉彎可調針距的雙針機,熱封機,,打棗機,,電腦機光雕刻機,花樣機,,平眼機,,翻角機等等。因為沒有參與操作的機會,,我只能看員工如何操作,畢竟很多機器在學校都沒接觸過,。縫紉設備的購買和維修都由保全部門負責,,公司針對縫紉設備讓保全部門給我們開了個講座:機器設備介紹(認識各種衣車的名稱,性能和用途;介紹維修工具和使用方法;介紹常見故障和維修方法,,設備的保養(yǎng)和維修制度等,。)
因為在車縫車間只呆四天,而機臺都是固定員工操作,,主任也很為難怎樣給我們分配工作,。之后我做的是類似打雜的工作:捆扎衣服,撬扣子,,釘扣子,,配帽子,把返工服裝分類等等,。我稟著以最少的時間了解最多公司的情景和盡可能學到的知識的原則,采取了多看,,多問,,多動手,多懷疑的態(tài)度,,在完成主任安排的任務情景下爭取多做事情,,看了很多該公司的文件,如人機布置圖,,外發(fā)派工單,,訂單進程表,單元流水工序排圖,,生產配料單,,工藝制作單等等實習。在參觀車間的過程中深入了解了大貨生產的工藝流程,。并與主任的聊天中了解了生產部門管理方法,,工資機制等有關生產部門的情景。
工廠車間實習個人總結篇三
一,、實習目的
經過參與生產部門相關的工作,,一方面將所學的服裝專業(yè)知識異常是服裝生產管理方面的知識與實踐相結合。另一方面掌握服裝制作工藝,,服裝生產運作流程,,服裝生產管理的技巧。理論聯(lián)系實際,,在實踐中鞏固,、深化服裝知識,既熟悉了服裝生產運作,,提高動手本事,,專業(yè)知識積累,又幫忙適應社會企業(yè)就業(yè)和提高社會經驗,。
二,、實習單位及崗位簡介
公司簡介
廈門斯美泰服裝包袋有限公司是一家中意合資,,專業(yè)生產各類服裝,、包袋產品的企業(yè)。公司擁有生產,、辦公場地萬余平方米及國際先進流水生產設備,,年產服裝兩百五十萬余件(套),聚集很多專業(yè)高級技術!念:創(chuàng)造價值,,成就你我。
公司宗旨:質量,,服務,,誠信,環(huán)保,。
崗位介紹
車縫車間:把人,,設備和空間合理地組合起來,以使產品在縫制生產過程中的工藝路線最短,,加工時間最省,,耗費最小,生產出滿足客戶要求的產品為目的而進行生產,。
裁床部:工作流程為領布料,、生產工作單,、生產資料及軟紙,,然后排版,拉布,,裁剪,,驗片,編號,,分扎,,送車縫,補片
樣品組:貫穿裁剪,,車縫,,檢驗,包裝整個生產過程:首先將面料,、襯里和襯布等原材料裁剪成服裝的各個部份,,如前片,、衣頷和衣袖等,,再用縫紉設備縫合起來,,然后進行壓燙和整理包裝,。
后整包裝:使用客戶要求的包裝材料,按客戶要求包裝的形式(折疊包裝,,真空包裝,,立體包裝或內外包裝),包裝方法(袋包裝,,盒包裝或箱包裝)對服裝進行包裝;還要按客戶要求對尺寸,、數量及顏色進行合理分配裝箱。
總檢組:首先是尺寸測量,,然后是外觀質量檢查(規(guī)格,縫制,,整燙,,污跡,,線頭等);查出問題的服裝用返工牌標出問題,,然后返工,沒有問題的服裝送去后整包裝,。
三,、實習資料及過程
這次實習我被安排到生產部門,以下是我在生產部門里的五個部門的實習內空和過程,。
車縫車間
服裝縫制生產過程的合理組織是提高服裝生產的重要保證,其目的是使產品在縫制生產過程中的工藝路線最短,,加工時間最省,,耗費最小,生產出滿足客戶要求的產品,。所以要做好工藝設計,,也即把人,設備和空間合理地組合起來,。第一步就要做好車縫上線準備工作:設定好工段人機布置圖,,由組長根據目標產量,對工段均衡生產做好人員分配,,上交ie人員審核,,并熟悉了解該單的工作流程。
斯泰美泰服裝包袋有限公司的縫紉設備也挺多的,,有電動平縫機,,帶刀機(邊車邊切割),五線機,,可轉彎不可調針距的雙針機,,不可轉彎可調針距的雙針機,熱封機,,打棗機,,電腦機光雕刻機,花樣機,,平眼機,,翻角機等等。因為沒有參與操作的機會,我只能看員工如何操作,,畢竟很多機器在學校都沒接觸過,。縫紉設備的購買和維修都由保全部門負責,,公司針對縫紉設備讓保全部門給我們開了個講座:機器設備介紹(認識各種衣車的名稱,,性能和用途;介紹維修工具和使用方法;介紹常見故障和維修方法,設備的保養(yǎng)和維修制度等,。)
因為在車縫車間只呆四天,,而機臺都是固定員工操作,主任也很為難怎樣給我們分配工作,。之后我做的是類似打雜的工作:捆扎衣服,,撬扣子,釘扣子,,配帽子,,把返工服裝分類等等。我稟著以最少的時間了解最多公司的情景和盡可能學到的知識的原則,,采取了多看,,多問,多動手,,多懷疑的態(tài)度,,在完成主任安排的任務情景下爭取多做事情,看了很多該公司的文件,,如人機布置圖,,外發(fā)派工單,訂單進程表,,單元流水工序排圖,,生產配料單,工藝制作單等等實習,。在參觀車間的過程中深入了解了大貨生產的工藝流程,。并與主任的聊天中了解了生產部門管理方法,工資機制等有關生產部門的情景,。
最新工廠車間實習個人總結4
要了解,、熟悉鋼結構,還是得從鋼結構生產的源頭(生產車間)抓起,,無論是生產成本,,預算成本,構件加工質量,,構件的加工生產效率,,都有必要再車間現場學習,,現在就我在車間實習1.5天的時間說下自己所了解到的東西。
1. 了解鋼結構構件的生產加工程序及對應的設備如下:
剪板機(用于切割較長,,交寬的板件為切割機做準備)
切割機(位構件的組成板件,,零部件下料)
組立機(把下好的料組成一個整體,初步形成構件)
門焊機(把初步形成的構件的板件進行焊接,,形成牢固構件)
矯正機(針對焊接h型鋼的翼緣板件進行矯正,,使其平直)
零部件組裝(構件上的檁托板,加勁肋,,端板的焊接)
打磨(對構件上的焊縫和板件的切割邊進行打磨,,使其光澤)
拋丸(對構件進行除銹,使油漆能更好的'與構件充分貼緊)
噴漆(對構件噴漆,,以防構件腐蝕)
2. 鋼結構構件的加工效率跟設備的質量和設備的擺放位置有直接的關系:
①剪板機的型號qc11y16x2500,可剪板厚16mm,,可剪板寬2500mm這種剪板機明顯的限制了構件的生產,如現在要生產h800x500x16x18的焊接h型鋼,,翼緣板是18個厚的,,這種剪板機剪吧了這么厚的板。
② 剪板機和切割機擺放的相對位置不好,,一個在近端,,一個在遠端,這樣需要來回倒料,,不僅降低了效率,還增加了人工成本,。
3. 構件的加工質量跟設備的先進性和工人的操作經驗有直接關系:
①龍門式自動焊接機,,龍門架高度5m,焊接速度240-2400mm/min,,龍門架功率10.44kw,,焊絲直徑?3.2-5mm,適用h型鋼腹板高度200-1800mm,工件翼板寬度200-800mm,,這種埋弧焊機的電流,,電壓不穩(wěn)定,直接影響焊縫形成質量,。
②工人在操作過程中電流沒有控制好,,還有焊劑不是那么干燥,工人沒有意思到,,這樣焊出來的焊縫存在氣孔,,弧坑,氣體夾雜等質量問題,。
工廠車間實習個人總結篇四
光陰似箭,,歲月如梭,,轉眼間進入黃石艾博科技發(fā)展有限公司加工車間實習已經有三個月了。在這三個月的時間里,,經過黃主任,、陸工的關心和悉心教導,各位工藝員和檢驗員的熱心幫助,,以及員工的密切配合,,我對加工車間的工藝生產流程和產品的工藝要求有了比較深刻的認識和了解,并且掌握了各個檢具的使用方法和檢測的工藝指標,。通過這三個月的實習,,我不僅學到了很多生產技術知識和為人處事的方法,而且還在學習工程中鍛煉了自己發(fā)現,、分析,、解決問題的能力,提高了自己的實際動手能力,??傊@三個月的實習讓我受益匪淺,。
下面簡要的匯報一下我在這三個月的實習期間的工作內容:
首先是工藝工裝的了解和熟悉,。剛進入車間,在工藝員的帶領下,,我知道了每臺機床的編號及作用,,同時膚淺的接觸了加工車間的主要生產零件:氣缸座,曲軸,。隨后,,通過看工藝文件和工藝員的講解,我對不同型號的零件的工藝要求有了深刻的認識,,并且經過工藝文件與機床的對照,,我了解了每臺機床的加工部位及加工順序。
然后是檢具使用方法的掌握,。在知道了零件的工藝生產要求之后,,理所當然是熟悉該如何檢驗成品工藝是否合格,這就涉及到各種檢驗工具的掌握和使用,??催^檢驗員對各種檢具的使用后,,在自己親自動手實踐的情況下,,我基本上學會了不同檢具在不同條件下的使用方法,并且掌握了測量的三要點:量具的選擇,,基準點的確定,,三次測量確定數值,。
接著是影響產品質量的因素分析,。在劉工的耐心指導下,經過綜合分析,,影響產品質量的因素可歸納為以下四點:人,、機床、材料,、環(huán)境,。人為的不當生產,例如在沒做好首檢的情況下大批量生產;機床的故障,,例如夾具的松動和磨損;材料的不合格,,例如毛坯的位置度和對稱度偏;環(huán)境的影響,例如溫度的變化,,這些因素都直接影響著產品的質量,,因此我們要時刻關注。
最后是實踐工作經歷,。每天要做的第一件事就是每臺機床的切削液的折光值的測量,,粗加工的折光值保證在3左右,精加工則盡量在4左右,。這雖然看起來沒有一點技術含量,,但它確關系重大。切削液的主要作用是:降溫,、潤滑,、沖屑、防銹,。如果切屑液的折光值不夠會直接導致產品銹蝕,,影響產品質量。在測量切削液的折光值時還要檢查每臺機床的首檢,、自檢和設備點檢記錄,在首檢合格和設備沒故障的條件下方能大批量生產,。接著是每兩小時一次的工藝巡檢,,通過對每臺機床的產品的抽檢,確認機床和工藝生產的穩(wěn)定性,,從而良好的實現過程控制,,其中氣缸座的對稱度、缸面五孔的位置度,、定子面對軸孔的垂直度,、曲軸的外徑和圓度等是車間重點關注的問題點,需要我們去找出原因并加以改善和解決,。
另外,,在實習期間我還積極參加了公司和車間組織的培訓,,以及“生死99秒”,羽毛球和排球比賽等活動,,在學習的同時也感受到了生活的樂趣,。
通過這三個月的實習,我認識到了自己很多知識方面的不足,,還需要去進一步努力和完善,,同時對“紙上得來終覺淺,絕知此事須躬行”這句話有了更深刻的認識,。實踐是檢驗真理的標準,,了解到很多工作常識,也得到了意志上的鍛煉,,這對我以后的學習和工作將有很大的影響,。
眼睛是會騙人的,看似簡單的東西不一定能做好,,實踐是學習的真理,,只有親身實踐才知其奧妙,才會做出理想的產品,。至此,,感謝領導給我機會來到愛博科技發(fā)展有限公司加工車間實習,再次感謝黃主任和陸工在這三個月里對我的關心照顧和悉心教導,,感謝各位工藝員和檢驗員提供的幫助,,也非常感謝員工們對我工作上的支持和配合。在以后的學習和工作中,,我一定繼續(xù)不斷的努力,,保證和同事們和諧相處,盡力為公司獻出自己的綿薄之力,,爭取做一名合格的優(yōu)秀員工,。
工廠車間實習個人總結篇五
我們在蛇形管車間進行了為期兩周的實習,蛇形管車間不僅生產蛇形管,,還生產高溫,,低溫過熱器,屏式過熱器,,低溫,,中溫,高溫再熱器,,省煤器,,過熱器固定裝置和吊掛裝置等產品。
任何一個車間都有自己的嚴格的工序,操作人員和檢驗人員的精確配合,按章辦事,才能高效生產出合格的產品.蛇形管車間也有自己的一套主要崗位工作流程和操作標準.在車間實習期間,蔣師姐用課件和帶領我們實際參觀生產過程的方法,讓我們生動了解了蛇形管的生產流程,。
備料工序是車間的第一道工序,,主要包含有:原材料管理,、切管、磨光,、倒角等四個主要步驟,。蛇形管車間切管使用的是湖南機床廠生產的8臺帶鋸床,用于車間大部分管子下料加工,,具有鋸口窄,、省料、節(jié)能,、鋸切精度高,、操作方便、生產效率高等優(yōu)點,。磨光使用的是根據車間生產特點由公司自行研制開發(fā)的磨光機,,具有生產效率高,操作方便等優(yōu)點;也具有功能單一等缺點,,倒角使用的是根據車間生產特點由公司自行研制開發(fā)的倒角機,,具有生產效率高,加工精度高等優(yōu)點;也具有排屑不暢等缺點,。經過這些處理,,焊接的效率和精度都將大大提高。
接下來是管子對接焊工序,,分為手工氬弧焊和機械焊兩種,。手工焊接操作者應使用管夾具將所焊管子接頭固定,對中后如果發(fā)現有明顯彎折,,應修磨坡口和端面并重新調整,。手工焊方面,車間有10余臺手工氬弧焊焊機,。機械焊方面,,車間采用的熱絲tig自動焊焊機是從美國引進的大型先進直管對接自動焊設備,采用熱絲鎢極氬弧焊技術,,直流正接,,焊后管子最長可達50m,具有焊接質量高,,焊縫成型效果好的特點。
焊接后要進行rtv探傷,,蛇形管車間rtv設備為面陣射線探傷設備,,可探傷最大管徑為r76,最大壁厚為18mm的管子,??梢詸z出焊縫表面缺陷檢查,。檢查焊縫表面裂紋、未焊透及焊漏等焊接質量,。確保焊接后的管子質量適合進入彎管工序,。
車間的彎管工序主要有自動線彎管和手工彎管兩種。兩種彎管方式大致相同,。手彎方面,,車間采用三臺114型彎管機,一臺頂鐓彎管機,。自動線彎管:雙r頂敦彎管機,,該彎管機是由德國進口的,采用cnc控制電,、液壓伺服系統(tǒng),,能彎制一種半徑的彎頭,能夠實現自動送管,,彎管,,翻身的先進彎管設備。
在彎管現場,,蔣師姐給我們講解了彎管機的原理,,彎管機的基本工作原理是通過合理的支點和受力點施加彎矩.使鋼管發(fā)生塑性變形.從而實現鋼管冷彎曲的目。之后,,在車間辦公室內,,師姐發(fā)給我們一些鐵絲,讓我們試著將它們完成規(guī)定的形狀,。在這樣的動手小實驗中,,我們更了解了彎管的工藝。
接下來進行的裝焊工序,,主要包括冷作裝配和手工電弧焊,。本車間裝配主要采用藥皮焊條電弧焊,主要用于焊接管子間附件焊接或附件間焊接,。焊工在焊接時,,必須嚴格‘三按’生產,焊接電流嚴禁超規(guī)范,,焊后認真做好自檢,、互檢工作,發(fā)現有咬邊,、漏焊的應及時予以補焊,。
之后是熱處理工序,熱處理操作工都必須進行相應的崗位技能培訓并應取得上崗資格證,每個熱處理場地每個班都需至少有一個熱處理工為該場地負責人,,且保證每臺熱處理設備在工作時都有人值守,。蛇形管車間有一臺24米雙臺車熱處理爐,一臺19米熱處理爐,,這兩臺熱處理爐均為退火爐,,熱處理溫度控制在800℃以下;此外,車間還有馬弗爐,,正火爐等熱處理設備,,溫度可達到1150℃。
水壓油包工序是出廠前最后兩道工序,。蛇形管車間共有兩臺水壓機,,最大輸出壓力可達75mpa,可完全滿足車間安全生產,,以達到檢查受壓部件的承載性能,。蔣師姐告訴我們,水壓試驗不僅檢測焊縫是否漏,,水壓試驗是強度試驗,,還可應檢測管道強度是否滿足要求,各管件與管道的連接是否能承受壓力要求,,閥門等設施的安裝是否能滿足壓力要求,,與管道的連接是否漏等等。油漆包裝工應對產品工作號,、圖號,、發(fā)貨件號、發(fā)貨數量的正確性,、完整性和形象性負責,。
在蛇形管車間,我們小組始終遵守安全守則和車間規(guī)定,,在蔣師姐的帶領下,,從多方面了解了蛇形管車間的工序工藝等細節(jié)。在整個學習過程中,,我們互幫互助,,團隊意識又一次得到了提升。
工廠車間實習個人總結篇六
這次能夠參加車間的實習培訓學習,,我感到非常的榮幸,。在短短的五天學習中,我始終抱著認真,、積極的態(tài)度參加每一天的學習,,在這幾天的培訓學習中,我們聽了老員工的耐心講解塔機的構成及配件知識,也得到了相應的實踐機會,,也對塔機有了更進一步更具體的了解,更加堅定了我成為一名優(yōu)秀的銷售人員的信心跟決心,。
首先通過在車間培訓實習,,與老員工的交流,聊天,,了解了很多安全方面的知識,,和廠規(guī)廠紀。安全生產是重中之重,,一切都要在安全的基礎上完成生產任務,,之所以我們剛到廠的第一天就重點培訓了安全方面,了解了在以后的工作當中安全的重要性,。在廠里工作,,還要遵守廠里的規(guī)范紀律,俗話說的好沒有規(guī)矩不成方圓,,沒有條條杠杠的規(guī)定是不行的,。規(guī)定也更好的促進了工作的效率和減少了很多的沖突。這點我一定會做一名遵守廠規(guī)廠紀的好員工,。
第二點,,理論與實踐相結合。首先之前培訓完安全培訓的時候,,對塔機的了解還是很淺的一個概括,,甚至從來沒有近距離接觸過塔機部件。這次的培訓使我們認識了大部分零件以及大型部件的組裝和拆卸技巧,。對以后的工作開展有著很大的幫助!從在辦公室培訓的塔機基礎知識到現場車間實踐工作,,我虛心學習,并從新的角度去審視所學的理論知識,,與現場工作相比較,、結合。如塔式起重機部件所在位置,,如何區(qū)分相似部件,。在車間都得到了實際上的提高,40的機子的下回轉沒有半截標準節(jié),,63系列80的機子有,。等等一些區(qū)分塔機型號的方法,以及常見塔機故障的起因維修,。也對我們的產品有了更深層次的了解,。
第三點,在裝配車間不時有需要發(fā)貨的機型出車,從中學習到了如何選擇掛車,,以及大型配件在車中的擺放,,還有一些零部件的配備。做到心中有數,,對于缺少部件事情的處理,,還有一些因忙碌發(fā)錯部件的情況的處理,都有進一步的了解,。起到了提升業(yè)務熟練度的重要過程,。在裝車的過程中我們也參與到其中,深知其中的辛苦和安全的重要性,。
這次五天的實習使我們得到了很大的提升,。把自己在理論培訓的理論知識運用到實踐中去。一方面鞏固所學知識,,提高處理實際問題的能力,。另一方面為順利進行考核做好準備,并為自己做好一名銷售做好準備,。車間實習是我們從辦公室走向市場的一個過渡,,它為我們順利的走出辦公室,走向市場,、為集團取得更好的業(yè)績做好了準備,。
本次實習我們主要是學習兩鈉(硝酸鈉、亞硝酸鈉)生產車間的化工流程,。
在這實習的時間里,,我收獲了很多的東西,這些都是我在學校里和課本上找不到的,,現在我們即將踏入社會,,這些實踐性的東西對我們來說是至關重要的,它讓我們脫離了書生的稚氣,,增加了對社會的感性認識,、對知識的更深入的了解。
在以前的頭腦中,,我認為的工作都是很美好的,,我想企業(yè)和工廠應該都是挺漂亮、挺大起的?,F在不都是在講環(huán)保,、講生態(tài)化嗎,將來的工作環(huán)境肯定是整潔美麗的,,工作應該也是有趣輕松的,。我就是懷著這種憧憬到了我們的實習工廠,。一下車我就傻眼了,天哪!這個地方到處都是刺鼻的氣味,,第一天由工廠領導帶我們參觀了生產線,、工人師傅給我們進行了入廠安全講座。第二天我們就正式進入車間參加生產,。我們四人一組,,每個車間的師傅負責帶我們生產學習,現在的化工廠自動化程度比較高,,工人勞動相對比較輕松,但是一般一個崗位一班就一個人,,一班的時間是8個小時,,也就是說,工人師傅要一個人在一個崗位上一呆就是八個小時,。一開始我們都覺得不可思議,,對于我們來說,在學校里有豐富多彩的娛樂活動和同學朋友,,這八個小時單調的工作難以想象,,但是隨著與工人師傅共同工作的時間久了才知道自己的想法是多么的幼稚,我們現在吃穿不愁,,但是真正到了社會上,,首先我們的自己養(yǎng)活自己!然后的為家庭擔起相應的責任!我們必須靠自己的勞動來實現這些!這時我們就不會覺得這八個小時是多么的漫長了,因為這八個小時的背后是我們勞動換來的收獲。
在實習時的工作學習同時讓我認識到社會是殘酷的,,沒有文化,、沒有本領、懶惰,,就注定你永遠是社會的最底層!但同時社會又是美好的,,只要你肯干、有進取心,,它就會給你回報,、讓你得到自己想要的!
總之,雖然實習的時間很短,,但對我來說,,收獲是很大的。我會更加珍惜我的學習,,并且用實習的心得時時激勵自己!
工廠車間實習個人總結篇七
這次能有機會去工廠實習,,我感到非常榮幸。雖然只有一個禮拜的時間,,但是在這段時間里,,在老師和工人師傅的幫助和指導下,,對于一些平常理論的東西,有了感性的認識,,感覺受益匪淺,。這對我們以后的學習和工作有很大的幫助,我在此感謝學院的領導和老師能給我們這樣一次學習的機會,,也感謝老師和各位工人師傅的的悉心指導,。
一、實習工作說明
我們這次實習,,主要在-的尿素生產廠,。在轉化,脫碳,,碳化,,合成氨,尿素合成等五個車間共六個工段都進行了半天的實習,,在車間師傅的詳細講解和悉心指導下,,我們詳細的了解了每個工段的設備和操控系統(tǒng),初步了解了工廠各個工段的工藝指標,,對工廠的(!)管理制度也進行了簡單的了解,,在實習的最后一天,我們還參觀了研究生產銷售化學纖維,、精制二硫化碳,、漂白玻璃紙、彩色玻璃紙及其加工產品,、經營企業(yè)自產產品及技術的出口業(yè)務的-華明玻璃紙股份有限公司,。初步認識了玻璃紙的制作流程和車間的情況。
二,、實習單位簡介,、經營理念及發(fā)展歷史
1、-化肥廠是-年全國首批興建的13套年產-噸合成氨的小氮肥廠之一,,-年改制后更名為-公司,,-年與省農司合作,實現資產重組,,為企業(yè)發(fā)展打下更為堅實的基礎,。
40多年的艱苦創(chuàng)業(yè),公司多次受到原化工部,、四川省和-市各級領導的表彰,,榮獲原化工部首批命名的六好企業(yè)、精神文明工廠,、全國環(huán)境優(yōu)美工廠等殊榮,。裕農牌碳銨,、尿素獲部優(yōu)、省優(yōu),。
-年以來公司不斷進行技術改造,,先后采用四套先進的進口和國產dcs計算機控制系統(tǒng),使產品產量,、質量不斷提高,,成本不斷降低。目前,,公司具有年產-萬噸合成氨,、-萬噸尿素、-萬噸碳銨,、-萬噸復合肥的化肥生產能力,。
在質量第一、用戶至上的生產經營宗旨指導下,,產品深得用戶好評和市場親睞,-年榮獲-化學原料及化學制品制造業(yè)工業(yè)企業(yè)最大市場占有份額-強,,-年公司-尿素被-局列入免檢產品,,-年被評為-市模范企業(yè)。
-公司控股1個子公司和3個分廠,,-科創(chuàng)精細化工有限公司生產水處理劑,、聚丙烯酸脂特種橡膠等多種精細化工產品,-化肥廠生產尿素和碳銨;-化工有限公司復合肥分廠生產復混肥;-市川-公司生產碳銨,、甲醇,、初甲醇。
作為一個迄今有-年的老化肥廠,,-公司位于-驛站,,也是-用兵布陣設"旱八陣"的軍事要地———,一個具有詩意的名字,,一塊富庶的寶地,,-市的工業(yè)區(qū),在這里云集了眾多大小規(guī)模的國有企業(yè),,直到本世紀初,,在歷經各種變革以后,留存下來且有活力的企業(yè)已屈指可數,。其中,,-化工有限公司,不僅是一家很有活力的企業(yè),,也成了-區(qū)的納稅大戶之一,。
"玉樹臨風立大地,,蛟龍出水騰長空。"-市-管理局-分局副局長,、著名書法家-為-公司題寫的一幅對聯(lián),,以說明今天的-公司如一棵參天的大樹,任憑風吹雨打,,它都堅定不移地挺立于大地,,又如出水的蛟龍正騰飛于長空,比喻該公司的發(fā)展前景廣闊,。
-化工有限公司的前身是-年全國首批建起的13家小型氮肥廠之一,,坐落在-省-市-區(qū)-鎮(zhèn),后來更名為-化肥廠,,在全國很有名氣,。然而,由于設備落后,、管理混亂和體制等原因,,致使企業(yè)在獲得短時間的一些成績后,便很快就墜入了低谷,。
當時,,在這個企業(yè)中共有大小獨立核算的經營部門-個,造成了資金嚴重分散,、流失,,其中一個分廠竟莫名其妙地就將!-萬元資金揮霍得無影無蹤;一個年產-噸合成銨的小型企業(yè),居然有職工-多名,。這樣一來,,企業(yè)不僅已難再向前發(fā)展,甚至還負債累累,。-化肥廠已走到了破產的邊沿!
工廠車間實習個人總結篇八
實習能獲得與專業(yè)有關知識技能,,接受實習單位文化熏陶,了解公司管理模式,,讓自己理論知識更加扎實,,專業(yè)技能更加過硬,更加善于理論聯(lián)系實際,。并通過撰寫實習報告,,學會綜合應用所學知識,提高分析和解決專業(yè)問題的能力,。
培養(yǎng)良好的職業(yè)道德和正確的就業(yè)觀,,強化勞動觀念和紀律觀念。鍛煉艱苦奮斗的精神,,踏踏實實的工作態(tài)度和團結協(xié)作的能力,,培養(yǎng)勞動意識和職業(yè)素質,。學習如何處理人際關系,如何待人接物,,開闊視野,,增長見識,在實踐中了解社會,,為走向社會打下堅實的基礎,。
一、主要生產工藝
1,、緊固件裝配工藝
率先在業(yè)界使用法蘭面帶齒螺栓和法蘭面帶齒螺母,,選擇國際上先進的樂泰永久鎖固膠和樂泰可拆卸鎖固膠。
對關鍵標準件采取德國扭力扳手檢測工藝,。
車輪電動擰緊機,,極大地提高車輪裝配的效率和質量。
2,、車架制作工藝
車架組焊胎具,,率先采用板簧銷支架定位工藝來保證車架的焊接質量及尺寸精度。
3,、管路裝配工藝
先進的鋼管切割設備及電控去毛刺吹氣設備,。
先進的膠管鉚接技術,竹節(jié)式管接頭鉚接工裝及拉脫力試驗設備,。
底盤管路密封。
4,、底盤檢測工藝
引進國際先進的美國比線檢測設備,。(激光式車輪定位儀)用來檢測底盤推進線及四輪定位,進一步保證底盤行駛的可靠性,。采用進口輪胎動平衡機來檢測和保證后輪的動平衡,。
二、連接扳
連接板組主要從事車架的檢查,、安裝,。是底盤車間的第一道工序,直接影響后序工作的進行,,如出差錯,,將對生產造成損失和延誤。對一些關鍵尺寸要細心檢查,,如車架平行度,,傾斜度,長寬,,同軸度,,中心線和基準線等,。主要安裝連接板,牛腿,,氣囊支架,,板簧支架以及螺栓的緊固(其中絕大部分螺栓是東風精密鑄造有限責任公司生產,質量一般),。
具體流程是:
安裝前檢查—備料—安裝—檢查—緊固—復檢(如無誤簽字)
(一)安裝前檢查,。
車架由行車吊到支撐凳上,開始檢查工序,。檢查的內容:車架左,、右縱梁上、下翼面應在同一平面內,,目測無翹曲,、彎扭現象,翼面縱向直線度公差為3mm;檢查車架腹面目測不歪斜,,縱向直線度公差為3mm;檢查車架斷面尺寸偏差,,符合設計要求;車架端面不得出現平行四邊形現象;檢查發(fā)動機懸置孔尺寸,發(fā)動機前懸置支架孔與后懸固定孔之間對角線不大于3mm,,直線距離不大于2mm,。
(二)備料。
前段車架:拖車購,,減震器銷支架,,連接板等。
后段車架:連接板,,減震器銷支架墊板等,。
(三)安裝。
在螺栓和螺母結合處均勻涂覆樂泰271鎖固膠(2—4滴),。按圖紙進行裝配,。
(四)緊固。
螺栓螺母先用風扳預緊,,然后用定扭矩扳手緊固到規(guī)定力矩,。m12螺栓預緊力矩120n.m,m14的螺栓預緊力矩為180n.m,,m16的螺栓預緊力矩為270n.m,,所用彈墊開口不得大于2mm。
(五)復檢,,并簽字確認,。
三、附件組
附件組主要生產上中段桁架,貨倉底架,,邊橫梁,。
工作過程如下:
1、將型材放進主梁胎具,,各型材緊靠定位塊,,不得有間隙。
2,、將橫梁型材放進胎具,,注意型材上焊縫朝向側面,將管路支架放進胎具進行定位,。
3,、點焊定位各型材和管路支架,焊所有立焊焊縫,,再焊上平面橫焊縫,,打磨焊縫,無焊渣,。
4,、焊管路支架和水暖鋼筋。
5,、將上桁架總成從胎具吊出,,并用龍門吊車吊出翻轉,放平,。
6,、補焊橫焊縫,補焊管路,、線束,、水暖圓鋼或支架,打磨各焊縫,,無焊渣。
四,、三段式車架組焊
這是關鍵工序,,前、后段車架和上中段桁架組焊成三段式底盤,,生產過程如下:
1,、吊分裝好的倉體底架總成、前后段車架總成到胎具上,,將板簧固定端板簧支架銷孔對準u型定位塊,,插4個定位銷到板簧支架銷孔和定位塊u型槽內。
2、反變形,。在三段式組焊胎具最后一個支撐點處定位平面上增加墊板,,把車架后段定位點往上抬高一個尺寸,尺寸視車型而定,。
3,、將前后段車架用胎具上絲杠押緊和c型夾夾緊。
4,、將對應的上桁架吊到胎具上并按圖紙要求點焊定位,、校正。
5,、將倉體底架及立柱,、斜撐按圖紙要求位置和高度點焊。
6,、上桁架焊接即連接板和主梁的焊接,,要求塞焊焊縫飽滿沒有焊接缺陷。
7,、倉體型材及倉體兩端立柱焊接,,所有型材焊接處均采用混合氣體保護焊焊接,所有型材采用四周焊(焊縫接口應躲過型材原角),,焊縫應無虛焊,、假焊、未焊透,、焊穿,、氣孔、咬邊等現象,。外觀質量上焊縫飽滿,、平整、無遺留渣,、刺,。焊后清除焊渣、毛刺,、飛濺,,并修整焊縫。
8,、倉體兩側邊橫梁焊接,,按產品圖紙尺寸點焊固定兩側邊橫梁:兩側支架點焊前需從上下、左右兩個面進行校正,,然后點焊并進行焊接,。倉體不平可以用錘或火焰燒烤校正。倉體上平面焊縫需要打磨,對倉體加強板進行補焊,,倉體底面的加強板和型材焊接為通焊,,焊角大于或等于5mm。
9,、其他零件焊接,,主要包括減震器上支架焊接,減震器銷焊接,,支撐梁焊接,,牛腿焊接,。焊后要求所有尺寸符合圖紙要求。
10,、將車架吊出胎具,放到支撐凳上,,焊接倉體蒙皮,。先焊立封板,,后焊倉體封板,搭接方式按圖紙要求。
11,、涂密封膠。打膠位置:倉體立封板周圍和倉體底板橫焊縫,。一般有如下位置:管路封板與其固定型材間接縫,,管路封板與倉體封板處立蒙皮,、倉體封板處立蒙皮與加強板間接縫,,倉體封板處立蒙皮與倉體立柱見接縫,,倉體側蒙皮與加強板或縱梁間接縫,。
涂膠規(guī)范:等待焊縫冷卻后,,若底材為渡鋅板,,先用擦拭布將焊縫內的灰塵,、焊渣清除干凈,,自然晾干,。若底材為普通鋼板,,則涂膠在干燥的底漆表面進行,涂膠前要求將預涂部位表面的灰塵清除干凈,。然后根據接縫的寬窄程度,,把塑料管口開成(30—45)度大小不等的橢圓形斜口,用手動膠槍在上述接縫處涂膠,,涂上的膠寬比接縫寬(3—10)mm,,要使密封膠完全蓋住接縫,然后用刮刀刮平,。
檢查方法:從管路封板向下觀察,,所有封板或蒙皮(含加強板)與骨架型材之間接縫沒有漏打、斷打膠現象,膠厚度、寬度、膠型符合上述工藝規(guī)定,,各密封板安裝平順,,與倉體接縫均勻,保證密封(一定要形成封閉的環(huán)),。
12,、用行車翻轉車架,對前段工序沒有焊接的焊縫進行補焊,。
13、補膠并打磨修整各焊縫,。
工廠車間實習個人總結篇九
實習了四周,盡管時間比較短,,但是也挺累的,,但是學到的東西真的很多。至少對與機加的內容我們有了初步的認識和了解,。這樣以來,,我們以后到企業(yè)了,對一些數控機床的簡單操作我們就不陌生了,,也有助于我們的工作,。我簡單的談談自己在實習過后的個人感受:
1、此次實習,,不僅增長了知識,,也得到了意志上的鍛煉。也養(yǎng)成了我們辦事要認真,、耐心,、注意安全,可以說這是一次財富,。
2,、機加實習培養(yǎng)和鍛煉了我們,提高了我們的整體綜合素質,,使我們不但對機加實習的重要意義有了更深層次的認識,,而且提高了我們的實踐動手能力。使我們更好的理論與實際相結合,,鞏固了我們的所學的知識,。
3、我們也見到了老師的敬業(yè),、嚴謹精神,。老師一次次不厭其煩的個我們演示操作過程,讓同學們真正學會,、看明白,。
4,、在實習過程中我們取得的勞動成果。這些曾經讓人難以致信的小鐵器,,竟然是自己親手磨制而成,,這種自豪感、成就感是難以用語言來表達的,。
很快我們就要步入社會,,面臨就業(yè)了,就業(yè)單位不會像老師那樣點點滴滴細致入微地把要做的工作告訴我們,,更多的是需要我們自己去觀察,、學習。不具備這項能力就難以勝任未來的挑戰(zhàn),。隨著科學的迅猛發(fā)展,,新技術的廣泛應用,會有很多領域是我們未曾接觸過的,,只有敢于去嘗試才能有所突破,,有所創(chuàng)新。就像我們接觸到的車工,,雖然它的危險性很大,,但是要求每個同學都要去操作而且要作出成品,這樣就鍛煉了大家敢于嘗試的勇氣,。四周的機加實習帶給我們的,,不全是我們所接觸到的那些操作技能,也不僅僅是通過幾項工種所要求我們鍛煉的幾種能力,,更多的則需要我們每個人在實習結束后根據自己的情況去感悟,,去反思,勤時自勉,,有所收獲,,使這次實習達到了他的真正目的。
我們知道,,“數控技術實習”是一門實踐性的技術基礎課,,是高等院校工科學生學習機械制造的基本工藝方法和技術,完成工程基本訓練的重要必修課,。它不僅可以讓我們獲得了機械制造的基礎知識,,了解了機械制造的一般操作,提高了自己的操作技能和動手能力,,而且加強了理論聯(lián)系實際的鍛煉,,提高了工程實踐能力,培養(yǎng)了工程素質。對我們來說,,數控技術實習是一次很好的學習,、鍛煉的機會,甚至是我們生活態(tài)度的教育的一次機會,!
在我認為實習的本身目的就是鍛煉我們的動手能力以及對工業(yè)知識的基本認識,。它不同于課本教育,因為它有我們動手操作的空間,!我之所以對實習有一種說不出的留戀,,是因為我早已被老師們幽默的講解和生動的描述所吸引。一個簡單的瓶瓶罐罐,,要想知道它是怎么來的,,是要頗費一番功夫的。生活在現代社會的我們,,早已習慣了那些現成的東西,,在用的同時,也不會多想它究竟是如何得來的,,如果偶爾有人問起,,也會很不以為然的說,,這不是我們所應該知道的?,F在才知道這種想法是多么幼稚,從而也讓我知道了為期四周的數控技術實習對我們是多么重要,!
工廠車間實習個人總結篇十
從鄭州培訓,,學習了一些關于方便面生產的知識,覺得方便面的生產不過如此,,就像自家做面條差不多,,只不過是機器生產而已。帶著這種意識,,從鄭州回到高碑店,,進行車間一線實習。經過近一個月的車間實習我了解了很多現場的實際情況,,學到了理論上學不到的東西,,真正意識到理論知識和實際確實有一些差異,“紙上得來終覺淺,,絕知此事要躬行”,。
從進入車間,我們分了幾個小組,,依次分別在和面崗,,壓延崗,油炸崗,點料崗,,包裝崗實習,。前半個月是觀摩學習,沒有進行實地操作,,但我還是進行了一些簡單的實地操作,,感到車間工作也不過如此,就是幾個程序化的操作而已,。
前半個月就在觀摩,,自我感覺良好中度過,覺得學了好多東西,,好多操作似乎都懂了,,說起來也頭頭是道,這一步怎么做,,下一步又是什么,。比如,和面的操作,,我當天實習中就能說出,,第一步,第二步,,第三步……整個流程都知道,。就這樣自以為做的很不錯了,也寫了總結,,頗有幾分洋洋自得,。覺得三天的崗位觀摩學習沒有虛度,學了不少,,也學到了理論上沒有的東西,,覺得自己這次可謂是理論聯(lián)系實際了。然而說是一回事,,做又是另一回事了,。學習中,和面工問我能不能獨立操作,,我猶豫了,,說的不是很好嗎,但是我從沒有做過一次,,操作一次會是什么樣子呢?連續(xù)一個班(12個小時)又是什么感覺呢?我真的實際操作了一次,,用一個詞形容我當時的狼狽相就是手忙腳亂,僅僅是和一鍋面,,一個班一般要和近五十鍋面,,那我就要手忙腳亂五十次……不敢想象,。
眼高手低,這是我的毛病,,什么事情都是看起來簡單,,說到容易,做到卻難,。眼睛是會騙人的,,看似簡單的東西并不一定能夠做好,只有親身實踐才知其奧妙,,才會做出理想的產品,,實踐是學習的真理!
前半個月的實習,說是實習,,不如說是參觀,,因為我看到的只是表層的東西,學到的也還是限于理論的東西,,至于實踐,,僅僅是幾次手忙腳亂而已,如和面操作時的忘記加水,,點料操作時跟不上流水線的進度……而那些每個崗位的實習總結就像是應付差事的上交一些無所謂的東西,,并不全是自己實習的心得體會,更不是自己學到的崗位學習所得,。
前半個月基本浪費了,,就是在結束后第一次座談會上談的一些東西,也不過是皮毛又皮毛的東西,,或者就是每個人都看到的淺顯的東西,,發(fā)現的問題也是一些所謂的“歷史遺留問題”,。唯一的收獲就是發(fā)現了自己的缺陷,,下一步的努力方向。
休息了兩天,,我們進行了第二輪車間實習,,這一次我們被允許在工人的指導監(jiān)督下進行操作,可以動手操作了,,那就再“手忙腳亂”一次吧,。
依然是從和面崗開始,和面應該是我學的最好最扎實的吧,,因為我在和面崗實地操作最多,,而且曾在和面工的指導和監(jiān)督下完成了配鹽水料,叫面,,和面,,放面這整套和面崗的工作,,盡管當時也是很狼狽,但是給我留下的印象卻是最深的,,我也學會了和面崗的主要工作,,并且能夠在和面崗獨自操作一段時間,不會出什么差錯,。這算是很大的進步,,也是我的一大收獲。也算是我從事工作以來,,感到最有成就感的一次,。可能和面崗位上的一些理論知識,,到現在我還不能全部掌握記住,,考試可能不會,但是我可以肯定,,如果把我放在和面崗我可以做到不出差錯,。這就是進步,這就是收獲,,比懂了一個理論更有用,。和面崗,我第一次接觸的崗位,,不但教會了我崗位知識,更教會了我比崗位知識重要的工作學問,。
接下來就是壓延崗了,,有了和面崗的教訓,第二次到壓延崗,,這一次學到的卻不是崗位知識,,而是一個新員工的心得。
同樣是新員工,,不同的確是學習的心態(tài),,我們這一批來的大學生,每個人都覺得自己很不錯,,姿態(tài)應該都很高,,而懂得的東西是不是很多,很有用呢,,這就不一二論了,,至少我開始覺得自己有很多欠缺之處。從這個新壓延工那里我學到了,,知道自己欠缺什么時,,去請教,,如何請教。別人并不是應該指導我們,,即使是上級要求,,我們不去主動請教,沒有幾個人會自動跑來指導我們,。不懂了,,應該積極去問。但是,,既然是請教,,那還是客氣一點好吧,叫別人一聲師傅,,大姐,,什么的不會損失什么,但得到的卻很多了,。
油炸崗是我實習期間最不成功的崗位,。熱,就是油炸工也不是總在崗位上,,因為太熱,,所以我們基本不在油炸崗。油炸崗學到的東西,,基本就是我們從資料上看的,,以及用貼箱貼換取不在油炸崗實習,并要求由一個班長為我們講解油炸崗整個崗位要求和各個設備及作用,。
點料崗是動手最多的一個崗位,,從順面,點料,,扶料,,我都進行了實地實踐,而且還在桶面線上點料實習過,。也發(fā)現了很多問題,,真是在實際操作中能發(fā)現隱含的問題,。由于我實習的生產線正好在我點料實習的那天換了自動投包機,,由人工點料轉變?yōu)闄C器點料,工人還不能適應,,所以出了很多問題,,導致面塊大量的堆積,過面受阻,,停機好幾次,。一些點料的工人不知道自己該做什么了,,也不適應改為自動投包機后的速度了。過了好幾天才逐漸適應,,但還是會出現一些問題,。點料崗,一個看似很簡單的崗位,,卻有著太多的學問,。如何安排人員,如何減少浪費,,如何提高效率,,都是要解決的問題,這很傷腦筋,,但這些卻必須要做,,尤其是我們這些制造處的'要好好考慮。
包裝崗承接著點料崗,,其實兩個崗位已經合并了,,包裝機手控制好速度,保證正常運轉就不會有太大的問題,。當然,,包裝機手要對發(fā)生的故障及時排除和解決。點料講究的是熟練,,包裝要的是技術,。
后半個月的實習,大多數時間我們是在干一件簡單而重復的事情:貼箱貼,。有些人半開玩笑的說自己已經達到了專業(yè)水平,。貼箱貼沒有特定的工人,只是生產線上閑置的人員去做,,我們有時就發(fā)現,,但我們一刻不停地貼箱貼時,原來貼箱貼的人就可以偷懶了……
最后兩天,,我們去了調理車間,,學習湯料(醬包,粉包,,菜包)的生產,。調理車間基本上沒有我們立足之地,而且氣味特別濃,,調理車間的工人都不容易,,但他們都克服了。調理車間有一些操作很不衛(wèi)生,,我們曾隔著窗戶看到在混合車間,,粉料混合混合的過程,,具體評價,我們一致的觀點:臟!地面骯臟,,而落地的粉料用隨地丟棄的笤帚掃起后就這么裝包,,真是減少了浪費,但是衛(wèi)生嗎!
一個月的車間一線實習結束了,,總的來說是學到了不少東西,,不僅僅是崗位上的技能知識,也包含了工作中應該注意的一些事項,。
實習的最后一天,,我們幾個制造處的還和班長學習了一下成本的管控,每一個班結束以后,,班長都會對本班次的成本計算出來,,看事虧還是賺了,虧/賺了多少,,總結本班次的損失,,避免下一班次生產出現同樣的問題,并對偶發(fā)事件造成的損失進行量化,,提出改進的建議,。直到那一刻,我才發(fā)現我要學的,,要做的有那么多!
通過一個月的車間一線實習,,我也發(fā)現了一些車間及車間工人在生產過程中存在的問題。
偷面現象是最嚴重的,,也是最不好解決的問題,。盡管偷面者會被重罰,但還是不能解決,,我親眼看到一個員工捧著好幾桶面跑了出去,,而且多次看到很多員工偷面,而在車間吃面更是明目張膽……
究竟什么方法能解決這個問題呢?罰款肯定不能解決,,默許吃面,,拿面更是不行。至于派人監(jiān)督,,不僅浪費成本,,而且根本解決不了問題,反而會使偷面更普遍,,因為越是有人監(jiān)督,,越會激發(fā)員工拿面,很奇怪的現象,,當監(jiān)督者不那么負責時,,偷面就會又嚴重了。
我的一點建議就是,,讓員工不愿意拿面,,而且還會自動監(jiān)督和制止拿面。具體做法有兩方面,,一是每條線都建立自我監(jiān)控機制,,自我監(jiān)督,而且與績效考核相結合;另一是公司推行配套的措施,,為員工提供方便免費的工作餐,。偷面的員工多是不愿費時費力的排隊擠著去吃飯,而選擇不花錢的拿面吃,,如果提供了方便快捷免費的工作餐,,這些人恐怕就不會選擇偷面吃這冒險還不利于自己健康的事了。而每一條線上都建立了自我監(jiān)控機制,,相互監(jiān)督,,也相互影響,吃面的自然就少了,。
還有一個問題就是,,員工流失嚴重。往往是12號發(fā)過工資之后,,就會有很多員工辭職,。在旺季,嚴重影響生產供應,,尤其是技工的流失,。對于這一問題,要分析清流失的原因,,然后解決,。我能考慮到的原因就是外部配套設施不健全,員工工作時間太長,,下班了卻不能享受舒適的休息休閑,。廠區(qū)內嚴重缺少娛樂設施,尤其在這種比較偏僻的廠區(qū),??梢钥紤]增加一些配套的休閑娛樂設施。留得住人才會正常穩(wěn)步的的發(fā)展,,如果人員流動太過頻繁,,很不利于公司的管理和車間生產工作的進行。
車間實習結束了,我覺得學到了一些東西,,也有了一些提升,。馬上就要銷售實習了,希望能夠在銷售實習中學到更多的東西,,得到進一步的提升,。希望我的第一份工作會做的很成功,我會不斷地學習,,不斷地努力,。