在日常學(xué)習(xí),、工作或生活中,，大家總少不了接觸作文或者范文吧,，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢,？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文,，希望對大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧,。

培訓(xùn)公司規(guī)章制度心得篇一

自3月13日,，市分行機關(guān)開展規(guī)章制度學(xué)習(xí)教育活動以來，透過十幾天對13部法律法規(guī)的學(xué)習(xí),，使我更加清醒地認(rèn)識到學(xué)習(xí)法律法規(guī),，遵守規(guī)章制度的重要性和緊迫性,。下面根據(jù)學(xué)習(xí)狀況，結(jié)合個人實際談一點膚淺的體會,。

一,、透過學(xué)習(xí)提高了思想認(rèn)識，增強了遵紀(jì)守法的自覺性,。金融是現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)的核心,。近年來，我國銀行業(yè)在運行過程中,，由于體制交替,、機制的不健全，客觀上給金融職務(wù)犯罪帶來滋生和蔓延的土壤,，導(dǎo)致金融業(yè)貪污,、挪用、受賄,、詐騙等職務(wù)犯罪和大案要案時有發(fā)生,，嚴(yán)重危及金融和經(jīng)濟(jì)的安全。尤其在當(dāng)前全省農(nóng)行案件防范面臨嚴(yán)峻形勢的狀況下,，由于我們平時疏于學(xué)習(xí),，對規(guī)章制度學(xué)習(xí)不深，理解不夠全面,，只抱著兢兢業(yè)業(yè)干好工作,，遵守紀(jì)律，規(guī)章制度和法律法規(guī)等與己關(guān)系不大的可學(xué)可不學(xué),，在這種思想支配下,，久而久之，就會萌生一些自由散漫的思想,，造成違規(guī)違紀(jì)的現(xiàn)象發(fā)生,，甚至走上犯罪的道路。

透過這次規(guī)章制度學(xué)習(xí)教育,，使我深刻地認(rèn)識到,，不學(xué)習(xí)法律法規(guī)有關(guān)條文，不熟悉規(guī)章制度對各環(huán)節(jié)的具體要求,，就不可能做到很好地遵守規(guī)章制度,，并成為一名合格的員工。當(dāng)前金融系統(tǒng)發(fā)生的許多案件除故意犯罪因素外,，大多數(shù)都是因個別員工法律和規(guī)章制度意識不強,，違規(guī)操作而造成的，不但給國家造成了損失，而且也毀了自己的人生和前程,。例如,，不認(rèn)真學(xué)習(xí)《合同法》和農(nóng)業(yè)銀行《信貸新規(guī)則》，信貸崗位的員工,，就不能熟練掌握信貸各環(huán)節(jié)上的操作規(guī)程,，就有可能在調(diào)查、審查,、貸后管理等工作各環(huán)節(jié)出現(xiàn)偏差,，而帶來信貸風(fēng)險的發(fā)生。作為從事文秘工作的人員,，如果不學(xué)習(xí)《保密法》,，不熟悉內(nèi)部的各項規(guī)章制度，就有可能在實際工作中造成解密事故的發(fā)生,。因此,，掌握法律法規(guī)基本知識，學(xué)好內(nèi)部的各項規(guī)章制度,，對我們的工作和生活具有重要的指導(dǎo)好處和現(xiàn)實好處,。

二、透過學(xué)習(xí)進(jìn)一步掌握了學(xué)習(xí)方法,，并力求在理解和用運上下功夫,。法律法規(guī)的學(xué)習(xí)不是一蹴而蹴，一時半會就可學(xué)成或?qū)W好記牢的,，關(guān)鍵要靠長期的學(xué)習(xí)和積累，要養(yǎng)成長期學(xué)習(xí)的習(xí)慣,，要有刻苦鉆研的精神,，要有不怕吃苦的毅力，只有思想上認(rèn)識到學(xué)習(xí)的重要性,，才能真正在實踐中去學(xué)習(xí),，并自覺做一名遵紀(jì)守法，遵章守紀(jì)的合格員工,。學(xué)習(xí)法律法規(guī),，我認(rèn)為沒有捷徑可走，要在短期盡快熟悉浩如煙海的法規(guī)體系知識,，確有難度,，而且做為上班的員工，也沒有那么大的精力,。但是任何事物都有它的兩面性,，同樣對法律法規(guī)的學(xué)習(xí)也應(yīng)有規(guī)律可循。在日常生活中有些法律法規(guī)與我們的生活息息相關(guān),，一刻也不能離開,，我們就要重點地去學(xué),，下功夫去理解和記憶，以便在工作中草藥能夠熟練地用運,。如國家法典中的《憲法》,、《刑法》、《民法》,、《經(jīng)濟(jì)法》,、《行政訴訟法》、《會計法》,、《勞動法》,、《中華人民共和國商業(yè)銀行法》、《票據(jù)法》,、《中華人民共和國合同法》,、和內(nèi)部頒布的《員工違規(guī)處罰條例》《信貸新規(guī)則》等這些與我們密切相關(guān)的法律法規(guī)，我們就要重點去把握,、去理解,。對于那些雖然重要，但與我們關(guān)系不大的能夠不去學(xué)習(xí)或者一知半解,，稍懂大意就能夠了,。如《國際法》、《國際私法》,、《證據(jù)法》,、《航空器管理法》等等這些我們平時不用或很少接觸的能夠繞過不學(xué)。

在學(xué)習(xí)方法上,，要聯(lián)系崗們重點學(xué)習(xí),，并做到學(xué)習(xí)與實踐用運相結(jié)合，學(xué)法與守法相結(jié)合,。另外,，在學(xué)習(xí)教育上應(yīng)突出教育的普遍性，多形式,、多層次,，全方位地開展教育，注重教育的針對性,，抓好結(jié)合點,，把思想道德教育、普法教育,、規(guī)章制度教育和學(xué)先進(jìn),、學(xué)英模活動結(jié)合起來。使每一名員工都能夠?qū)W法,、知法,、懂法，依法辦事,。與此同時,，要透過典型案例剖析，分析和評價犯罪成本,，運用反面的教訓(xùn)警醒人,，不斷提高金融從業(yè)人員按照法律法規(guī)約束自己的自覺性。只有這樣才能加深理解,，并能在工作中自覺做到不違章,、不違紀(jì)。

三,、透過學(xué)習(xí)要強化制約,、進(jìn)一步提高自我防范潛力。當(dāng)前,，金融業(yè)電子化發(fā)展速度明顯加快,，同時個別犯罪分子利用我行管理制度上的不完善，進(jìn)行金融科技犯罪,。因此,，透過近一個時期的學(xué)習(xí)，聯(lián)系全行實際,，我認(rèn)為當(dāng)前關(guān)鍵要加強對基層一線操作人員的選用和教育,，切實把那些政治思想上靠得住的員工放到計算機操作崗位上；要強化制約,，嚴(yán)格計算機密碼管理,，在級別管理技術(shù)上，對不同的行業(yè)功能和不同的使用權(quán)限要嚴(yán)格控制,，修改文件和數(shù)據(jù)要自動進(jìn)行登錄備查；要禁止崗位職責(zé)混淆,，業(yè)務(wù)運作不能交叉,，柜員離崗務(wù)必實行簽到制度，從源頭上杜絕作案機會,；要加強事后監(jiān)督,。監(jiān)督金融會計憑證的真實性，賬戶,、賬表數(shù)據(jù)的有效準(zhǔn)確性,，檢測軟件的正確性。

培訓(xùn)公司規(guī)章制度心得篇二

制度是發(fā)展形勢的要求，是競爭的手段,，是實現(xiàn)目標(biāo)的保障,，因此貫徹落實我公司的制度勢在必行。

1.要做好一個工作,，就必須要熱愛這個工作,，精業(yè)、敬業(yè)的為全體職工服務(wù),。

2.要養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣,，做到精益求精，工作起來就要全身心的投入,，不為外界所干擾

3.要具備良好的專業(yè)素養(yǎng),，在干好日常工作的前提下，我們需要不斷的充電和學(xué)習(xí)

4.要不斷的提高自己的適應(yīng)能力和應(yīng)變能力,，加強團(tuán)隊協(xié)作精神和默契度

培訓(xùn)公司規(guī)章制度心得篇三

自開展了公司規(guī)章制度學(xué)習(xí)活動以來,，通過對“職業(yè)技能鑒定考評管理辦法”、“產(chǎn)品質(zhì)量安全事故（故障）管理辦法”等規(guī)章制度的學(xué)習(xí),，我更加清醒地認(rèn)識到學(xué)習(xí)規(guī)章制度,，遵守規(guī)章制度的重要性和緊迫性。

下面根據(jù)學(xué)習(xí)情況,，結(jié)合個人實際談?wù)勼w會,。

通過學(xué)習(xí)，提高了我的思想認(rèn)識,，增強了遵紀(jì)守法的自覺性,。由于平時工作比較繁忙，我們只抱著干好每天的工作,，而規(guī)章制度學(xué)習(xí)與己關(guān)系不,、可學(xué)可不學(xué)的想法，對規(guī)章制度疏于學(xué)習(xí),，在學(xué)習(xí)時也不夠深入,，對內(nèi)容也理解不夠全面。在這種思想支配下,，就會萌生一些自由散漫的思想,。

通過這次規(guī)章制度學(xué)習(xí)教育，使我深刻地認(rèn)識到,，不學(xué)習(xí)規(guī)章制度,、不熟悉規(guī)章制度對各環(huán)節(jié)的具體要求，就不可能很好地遵守規(guī)章制度,，并成為一名合格的員工,。通過學(xué)習(xí),，使我認(rèn)識到加強規(guī)章制度的執(zhí)行，是自己與公司快速成長的保證,，了解到嚴(yán)格執(zhí)行公司各項制度是我們每一位員工的重責(zé)任,。通過學(xué)習(xí)讓我意識到自己在以后的工作中應(yīng)嚴(yán)格要求自己，把學(xué)習(xí)規(guī)章制度深入到自己的工作中,，從而不斷提高自己實際工作中的自主性和能動性,。在工作中嚴(yán)格按照各項規(guī)章制度履行自己的崗位職責(zé)。

通過這次學(xué)習(xí),，對照所學(xué)的制度,，我意識到自己在平時的學(xué)習(xí)和工作中主要存在以下不足：一是對公司各項規(guī)章制度和崗位職責(zé)方面的內(nèi)容理解的不夠深刻細(xì)致，平時不是很重視,。二是每次做完工作,，不善于總結(jié)工作中存在的問題和經(jīng)驗。三是對工作中不善于自我創(chuàng)新,，不進(jìn)行深入的研究,。四是對自己的工作態(tài)度方面不能夠做到很好的自我調(diào)節(jié)，導(dǎo)致有時工作態(tài)端不端正從而影響到工作,。

針對自身存在的一些問題,，在以后的工作中我將采取如下改進(jìn)措施：一是平時應(yīng)加強對公司相關(guān)的業(yè)務(wù)與規(guī)章制度的學(xué)習(xí)，熟悉和掌握規(guī)定要求,，不斷提高自身的綜合素質(zhì)及各項能力,。二是認(rèn)真履行工作職責(zé)，并對工作方式方法做到勤總結(jié)勤省,，爭取在以后的工作中做到用最短的時間內(nèi)保質(zhì)保量完成工作,，從而提高自己的工作效率，做到在自己的工作崗位上盡職盡責(zé),。三是平時應(yīng)多了解一些有利于工作與公司發(fā)展的比較具有新穎的一些好的想法與意見,。四是對于自己的。工作態(tài)度方面,，應(yīng)加強自我調(diào)節(jié),，在以后的工作堅決杜絕這種事情發(fā)生。

培訓(xùn)公司規(guī)章制度心得篇四

近期,，我行大力組織開展“公司規(guī)章制度”教育活動,，我積極參與其中，我感受頗深,，一是深刻感受到了學(xué)習(xí)的收獲,，進(jìn)一步樹立了我的.合規(guī)意識,，并為我如何在工作中處理好發(fā)展和風(fēng)險的關(guān)系指明了方向;二是深刻感受到了學(xué)習(xí)的重要性和必要性,，通過學(xué)習(xí)之后才發(fā)現(xiàn)我們目前一些違反規(guī)章制度的現(xiàn)象還不同程度存在,，各項業(yè)務(wù)操作中仍然存在一些風(fēng)險隱患，學(xué)習(xí)公司規(guī)章制度,，堅持合規(guī)操作已非常之迫切,。

俗話說：國有國法，家有家規(guī),。公司是我們的家,，我們要共同愛護(hù)好。通過學(xué)習(xí),，結(jié)合工作中的實際情況,，我認(rèn)真思考，要更好地貫徹執(zhí)行本辦法,，個人認(rèn)為需從以下方面努力：

公司規(guī)章制度是以負(fù)面懲戒來防范,、杜絕我們業(yè)務(wù)經(jīng)營中的一些風(fēng)險，正如我們常說批評教育只是手段,，目的還是要確保業(yè)務(wù)經(jīng)營合法合規(guī),，因此，學(xué)習(xí)好,、執(zhí)行好公司規(guī)章制度的一個前提就是我們要有強烈的合規(guī)意識,，牢固樹立企業(yè)文化核心理念中“合規(guī)創(chuàng)造價值、違規(guī)就是風(fēng)險,、安全就是效益”的管理理念和風(fēng)險理念,。

在工作中要做到合規(guī)，執(zhí)行公司規(guī)章制度,，就必須堅持從我做起的原則,，公司規(guī)章制度適用的對象為全行員工，那么它的執(zhí)行和落實就要全行每一個員工從自身做起,，達(dá)到以點拉線帶面的全局效果;就必須堅持從細(xì)節(jié)做起的原則,，細(xì)讀公司規(guī)章制度，各類違規(guī)行為涵蓋各個階層,、各項業(yè)務(wù),、各種環(huán)節(jié)，特別是諸多看似常見,、看似輕微的細(xì)節(jié)之處,，往往是最容易觸犯之處。以第九節(jié)違反信貸業(yè)務(wù)規(guī)章制度行為及處理來看,，擅自篡用他人c3密碼進(jìn)行業(yè)務(wù)操作的最嚴(yán)可給予開除處分,，而我們實際操作中經(jīng)常有使用他人c3用戶進(jìn)行業(yè)務(wù)的。因此,，我們在執(zhí)行《員工違反規(guī)章制度處理辦法》時要樹立“勿以惡小而為之”的敬畏之心,。

公司規(guī)章制度要達(dá)到長效,，我們就必須建立好學(xué)習(xí)機制、監(jiān)督機制和落實機制,。首先是要有多種形式,、多種渠道、多個層面的學(xué)習(xí)機制,，只有通過學(xué)習(xí),，我行才能知曉哪些是能做的、合規(guī)的,，哪些是不能做的,、違規(guī)的，同時通過典型案件事例來時刻敲響我們的警鐘;其次是要有全方面,、全流程,、全員的監(jiān)督機制，通過監(jiān)督來使全行員工都約束規(guī)范自己的行為,，不僅在行內(nèi)形成一種監(jiān)督,，也可以通過公安機關(guān)、客戶等行外人員實現(xiàn)外部監(jiān)督;再次是要有不折不扣,、公平公正的落實機制,，對于惡意的違規(guī)行為要做到嚴(yán)懲不貸，嚴(yán)格執(zhí)行辦法,，對于非惡意,、自我認(rèn)識強、改正到位,，未造成重大損失的要秉承以人為本的理念以警示教育為主,，同時在處理違規(guī)行為中一定要做到可觀、公平公正,。

培訓(xùn)公司規(guī)章制度心得篇五

自開展了公司規(guī)章制度學(xué)習(xí)活動以來,，通過對“職業(yè)技能鑒定考評管理辦法” 、 “產(chǎn)品質(zhì)量安全事故（故障）管理辦法”等規(guī)章制度的學(xué)習(xí),，我更加清醒地認(rèn)識到學(xué)習(xí)規(guī)章制度,，遵守規(guī)章制度的重要性和緊迫性。

下面根據(jù)學(xué)習(xí)情況,，結(jié)合個人實際談?wù)勼w會,。

通過學(xué)習(xí)，提高了我的思想認(rèn)識,，增強了遵紀(jì)守法的自覺性,。由于平時工作比較繁忙，我們只抱著干好每天的工作,，而規(guī)章制度學(xué)習(xí)與己關(guān)系不大,、可學(xué)可不學(xué)的想法,，對規(guī)章制度疏于學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)時也不夠深入,，對內(nèi)容也理解不夠全面。在這種思想支配下,，就會萌生一些自由散漫的思想,。

通過這次規(guī)章制度學(xué)習(xí)教育，使我深刻地認(rèn)識到,，不學(xué)習(xí)規(guī)章制度,、不熟悉規(guī)章制度對各環(huán)節(jié)的具體要求，就不可能很好地遵守規(guī)章制度,，并成為一名合格的員工,。通過學(xué)習(xí)，使我認(rèn)識到加強規(guī)章制度的執(zhí)行,，是自己與公司快速成長的保證,，了解到嚴(yán)格執(zhí)行公司各項制度是我們每一位員工的重大責(zé)任。通過學(xué)習(xí)讓我意識到自己在以后的工作中應(yīng)嚴(yán)格要求自己,，把學(xué)習(xí)規(guī)章制度深入到自己的工作中,，從而不斷提高自己實際工作中的自主性和能動性。在工作中嚴(yán)格按照各項規(guī)章制度履行自己的崗位職責(zé),。

通過這次學(xué)習(xí),，對照所學(xué)的制度，我意識到自己在平時的學(xué)習(xí)和工作中主要存在以下不足：

一是對公司各項規(guī)章制度和崗位職責(zé)方面的內(nèi)容理解的不夠深刻細(xì)致,，平時不是很重視,。

二是每次做完工作，不善于總結(jié)工作中存在的問題和經(jīng)驗,。

三是對工作中不善于自我創(chuàng)新,，不進(jìn)行深入的研究。

四是對自己的工作態(tài)度方面不能夠做到很好的自我調(diào)節(jié),，導(dǎo)致有時工作態(tài)端不端正從而影響到工作,。

針對自身存在的一些問題，在以后的工作中我將采取如下改進(jìn)措施：

一是平時應(yīng)加強對公司相關(guān)的業(yè)務(wù)與規(guī)章制度的學(xué)習(xí),，熟悉和掌握規(guī)定要求,，不斷提高自身的綜合素質(zhì)及各項能力。

二是認(rèn)真履行工作職責(zé),，并對工作方式方法做到勤總結(jié)勤反省,，爭取在以后的工作中做到用最短的時間內(nèi)保質(zhì)保量完成工作，從而提高自己的工作效率,，做到在自己的工作崗位上盡職盡責(zé),。

三是平時應(yīng)多了解一些有利于工作與公司發(fā)展的比較具有新穎的一些好的想法與意見,。

四是對于自己的工作態(tài)度方面，應(yīng)加強自我調(diào)節(jié),，在以后的工作堅決杜絕這種事情發(fā)生,。

培訓(xùn)公司規(guī)章制度心得篇六

俗話說，沒有規(guī)則就沒有方圓,。公司為我們制定的制度是我們?nèi)粘９ぷ骱蜕畹男袨闇?zhǔn)則,。公司里的每個人都應(yīng)該遵守公司的規(guī)章制度，沒有制度就沒有責(zé)任,。只有事業(yè)心強,，責(zé)任心強，求真務(wù)實,，才能實現(xiàn)既定目標(biāo),，實現(xiàn)人的價值。在工作中,，如果不了解制度不按制度執(zhí)行,，就會導(dǎo)致既定的工作停止，阻礙公司的正常運行,，影響公司的長遠(yuǎn)發(fā)展,。只有公司員工自覺遵守公司規(guī)章制度，公司經(jīng)營才能合理化,、規(guī)劃化,、制度化，公司才能做大做強,。

作為公司的一員,，我們應(yīng)該嚴(yán)格要求自己，樹立榜樣,，在一切中發(fā)揮模范作用,，以便更有利于確保團(tuán)隊的建設(shè)。

轉(zhuǎn)變觀念,，加強學(xué)習(xí),。要注意思想觀念的轉(zhuǎn)變，拋棄過去的舊觀念,，轉(zhuǎn)化為新觀念,，讓我學(xué)習(xí)，轉(zhuǎn)化為學(xué)習(xí),。

如果一個工人想做好事,，他必須首先磨利他的工具。學(xué)習(xí)是我們的基礎(chǔ)，是我們工作的基礎(chǔ)和前提,。只有通過不斷的充電,、學(xué)習(xí)，不斷積累自己的專業(yè)知識,，提高自己的能力,，我們才能更好地勝任自己的職位。

基于自己的`工作,，注意工作細(xì)節(jié),。世界上困難的事情，必須做得容易,，世界上的大事，必須做得很好,。老子的論語恰當(dāng)?shù)亟沂玖思?xì)節(jié)決定成敗的意義,。對于我們的司機，我們不僅要嚴(yán)格執(zhí)行三檢查工作制度,，還要加強個人駕駛技術(shù)水平,，培養(yǎng)平靜的工作態(tài)度，提高安全服務(wù)質(zhì)量,，消除安全風(fēng)險的存在,。

路漫漫其修遠(yuǎn)兮，我將上下尋找,。前面的路還很長,，但我相信，只要我們堅持正確的心態(tài)和行為,，我們就會把管理體系學(xué)習(xí)到心中,，轉(zhuǎn)化為行動，為集團(tuán)公司的發(fā)展履行我們應(yīng)有的責(zé)任和義務(wù),。

培訓(xùn)公司規(guī)章制度心得篇七

近期,，我行大力組織開展“公司規(guī)章制度”教育活動，我積極參與其中,，我感受頗深,，一是深刻感受到了學(xué)習(xí)的收獲，進(jìn)一步樹立了我的合規(guī)意識,，并為我如何在工作中處理好發(fā)展和風(fēng)險的關(guān)系指明了方向,；二是深刻感受到了學(xué)習(xí)的重要性和必要性，通過學(xué)習(xí)之后才發(fā)現(xiàn)我們目前一些違反規(guī)章制度的`現(xiàn)象還不同程度存在,，各項業(yè)務(wù)操作中仍然存在一些風(fēng)險隱患,，學(xué)習(xí)公司規(guī)章制度，堅持合規(guī)操作已非常之迫切。

俗話說：國有國法,，家有家規(guī),。公司是我們的家，我們要共同愛護(hù)好,。通過學(xué)習(xí),，結(jié)合工作中的實際情況，我認(rèn)真思考,，要更好地貫徹執(zhí)行本辦法,，個人認(rèn)為需從以下方面努力：

一是樹立好一個觀念，那就是合規(guī)觀念,。公司規(guī)章制度是以負(fù)面懲戒來防范,、杜絕我們業(yè)務(wù)經(jīng)營中的一些風(fēng)險，正如我們常說批評教育只是手段,，目的還是要確保業(yè)務(wù)經(jīng)營合法合規(guī),，因此，學(xué)習(xí)好,、執(zhí)行好公司規(guī)章制度的一個前提就是我們要有強烈的合規(guī)意識,，牢固樹立企業(yè)文化核心理念中“合規(guī)創(chuàng)造價值、違規(guī)就是風(fēng)險,、安全就是效益”的管理理念和風(fēng)險理念,。

二是堅持兩個原則，在工作中要做到合規(guī),，執(zhí)行公司規(guī)章制度,，就必須堅持從我做起的原則，公司規(guī)章制度適用的對象為全行員工,，那么它的執(zhí)行和落實就要全行每一個員工從自身做起,，達(dá)到以點拉線帶面的全局效果；就必須堅持從細(xì)節(jié)做起的原則,，細(xì)讀公司規(guī)章制度,，各類違規(guī)行為涵蓋各個階層、各項業(yè)務(wù),、各種環(huán)節(jié),，特別是諸多看似常見、看似輕微的細(xì)節(jié)之處,，往往是最容易觸犯之處,。以第九節(jié)違反信貸業(yè)務(wù)規(guī)章制度行為及處理來看，擅自篡用他人c3密碼進(jìn)行業(yè)務(wù)操作的最嚴(yán)可給予開除處分,，而我們實際操作中經(jīng)常有使用他人c3用戶進(jìn)行業(yè)務(wù)的,。因此，我們在執(zhí)行《員工違反規(guī)章制度處理辦法》時要樹立“勿以惡小而為之”的敬畏之心。

三是建立三種機制,，公司規(guī)章制度要達(dá)到長效,，我們就必須建立好學(xué)習(xí)機制、監(jiān)督機制和落實機制,。首先是要有多種形式,、多種渠道、多個層面的學(xué)習(xí)機制,，只有通過學(xué)習(xí),，我行才能知曉哪些是能做的、合規(guī)的,，哪些是不能做的,、違規(guī)的，同時通過典型案件事例來時刻敲響我們的警鐘,；其次是要有全方面,、全流程、全員的監(jiān)督機制,，通過監(jiān)督來使全行員工都約束規(guī)范自己的行為,，不僅在行內(nèi)形成一種監(jiān)督,，也可以通過公安機關(guān),、客戶等行外人員實現(xiàn)外部監(jiān)督；再次是要有不折不扣,、公平公正的落實機制,，對于惡意的違規(guī)行為要做到嚴(yán)懲不貸，嚴(yán)格執(zhí)行辦法,，對于非惡意,、自我認(rèn)識強、改正到位,，未造成重大損失的要秉承以人為本的理念以警示教育為主,，同時在處理違規(guī)行為中一定要做到可觀、公平公正,。

通過這次三個多月的規(guī)章制度宣講教育活動,，本人通過自學(xué)和集中學(xué)習(xí)，對個人業(yè)務(wù)基本制度,、會計出納聯(lián)行基本規(guī)章制度,、信貸管理基本規(guī)章制度、銀行卡業(yè)務(wù)基本規(guī)章制度,、安全保衛(wèi)工作基本規(guī)章制度,、計算機數(shù)據(jù)及網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)風(fēng)險控制要點、銀行業(yè)務(wù)中涉及的金融犯罪罪名等，使我進(jìn)一步提高了對以上六個方面業(yè)務(wù)基本規(guī)定重要性的認(rèn)識,，使我對認(rèn)真執(zhí)行規(guī)章制度的意識得到加強,，并嚴(yán)格遵守制度，達(dá)到了宣講教育活動的預(yù)期目的,。

下面是我對這次教育活動的體會：

在上級行確定在我行開展規(guī)章制度教育宣講活動后,，我能從思想上高度重視，積極配合支行搞好本次學(xué)習(xí)教育活動,，認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)制度規(guī)定,，做好筆記。通過學(xué)習(xí),，使我認(rèn)識到加強規(guī)章制度的執(zhí)行,，是我們農(nóng)業(yè)銀行各項業(yè)務(wù)快速發(fā)展的保證，也是防止各類案件和違規(guī)問題發(fā)生的基本前提,。加強制度宣講教育活動是各級行貫徹執(zhí)行我行各項規(guī)章制度的重要工作任務(wù),，是我們每一位員工的重大責(zé)任。

近年來,，我行雖然沒有發(fā)生經(jīng)濟(jì)案件和重大責(zé)任事故,，但是一些違反規(guī)章制度的現(xiàn)象還不同程度存在，員工學(xué)習(xí)教育不夠深入,、制度執(zhí)行不夠有力,、在各項業(yè)務(wù)操作中仍然存在一些隱患。我們應(yīng)該清醒地認(rèn)識到,，很多案件的發(fā)生,，都是因為在執(zhí)行制度上不夠嚴(yán)格，違反了操作規(guī)程,，從而釀成了案件的發(fā)生,，血的教訓(xùn)。因此,，系統(tǒng)地進(jìn)行學(xué)習(xí)教育顯得猶為重要,，認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會此次規(guī)章制度宣講教育活動,，強化自我保護(hù)意識,，做到嚴(yán)密防范，進(jìn)一步明確自己的崗位職責(zé),，在實際工作中要嚴(yán)格按照各項規(guī)規(guī)章制度履行崗位職責(zé),。

查擺問題及整改措施：

通過這次基本制度學(xué)習(xí)教育，對照各項規(guī)章制度規(guī)定,，查找本人在學(xué)習(xí)和工作中存在一些不足：

一是對于嚴(yán)格落實各項規(guī)章制度和崗位職責(zé)方面執(zhí)行不夠細(xì)致,。

二是不善于總結(jié)工作中存在的問題和經(jīng)驗,。

三是有些新的業(yè)務(wù)研究不夠透徹。

針對本人存在的一些問題,，采取如下措施并承諾：

一是加強有關(guān)業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí),、特別是規(guī)章制度的學(xué)習(xí)，熟悉和掌握規(guī)定要求,，提高自身的綜合素質(zhì)的分析能力,。

二是認(rèn)真履行工作職責(zé)，建立和完善各項管理制度,。

在今后工作中要嚴(yán)格按照各項規(guī)章制度要求,，確保各項業(yè)務(wù)工作的順利進(jìn)行。

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培訓(xùn)公司規(guī)章制度心得篇八

制度是發(fā)展形勢的要求,，是競爭的手段，是實現(xiàn)目標(biāo)的保障,，因此貫徹落實我公司的制度勢在必行,。

現(xiàn)金業(yè)務(wù)是一項需要極其細(xì)微謹(jǐn)慎，容不得半點差錯的工作,。這對于我來說既是一分挑戰(zhàn),，又是一份責(zé)任。因此就更要落實我公司對現(xiàn)金保管的工作要求,，在工作中要做到精力集中,，有條不紊，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,，沉著冷靜,，把我公司的所有制度與實際工作更好的結(jié)合,。

通過對我公司制度的學(xué)習(xí)我還明白了,，要想把工作做好，必須要做好以下幾點;

1.要做好一個工作,，就必須要熱愛這個工作,，精業(yè)、敬業(yè)的為全體職工服務(wù),。

2.要養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣,，做到精益求精，工作起來就要全身心的投入,，不為外界所干擾

3.要具備良好的專業(yè)素養(yǎng),，在干好日常工作的前提下，我們需要不斷的充電和學(xué)習(xí)

4.要不斷的提高自己的適應(yīng)能力和應(yīng)變能力,，加強團(tuán)隊協(xié)作精神和默契度

我想我有責(zé)任,，有義務(wù),，有能力繼續(xù)學(xué)習(xí)下去，不斷的總結(jié)自己,，反省自己,，為公司的發(fā)展進(jìn)一份綿薄之力。

學(xué)習(xí)公司規(guī)章制度心得體會范文5

昨天在賀老師的帶領(lǐng)下,，我們用了整整一天時間將學(xué)校制定的規(guī)章制度學(xué)習(xí)討論了一番,。每項制度由不同的人來朗讀，這樣每個人都有機會認(rèn)真地聽,，認(rèn)真地進(jìn)行分析,，總結(jié)，反思,。

通過這次各項制度的學(xué)習(xí),，覺得自己覺悟提高了很多。思想也上升了一個高度,。由于平時工作比較繁忙,，我只抱著干好每天的工作這種思想，而對規(guī)章制度疏于學(xué)習(xí),。感覺與己關(guān)系不大,、可學(xué)可不學(xué)，即使在學(xué)習(xí)時也不夠深入,，對內(nèi)容也理解不夠全面,。在這種思想支配下，就會萌生一些自由散漫的思想,。通過對這次規(guī)章制度地學(xué)習(xí),，使我深刻地認(rèn)識到，不學(xué)習(xí)規(guī)章制度,、不熟悉規(guī)章制度對各環(huán)節(jié)的具體要求,，就不可能很好地遵守規(guī)章制度，并成為一名合格的員工,。

我們首先學(xué)習(xí)了教職工月考核方案?，F(xiàn)在我明確的了解，我必須從德,、能,、勤、績四個方面來要求自己,。其中的幾點學(xué)習(xí)感受頗深,。關(guān)于備課，今年做了很大的調(diào)整,。從上至下的出謀劃策,，以及每個老師對每個環(huán)節(jié)的錙銖必較,，都想把自己所備的課，做到極致的完美,。關(guān)于“輔導(dǎo)”那條,。

我也感受頗深。以前自己在堅持培優(yōu)幫困補差上做的稍顯不夠,。雖然課堂上都能分層教學(xué),，在拔高優(yōu)秀生的同時也會兼顧到后進(jìn)生，但是在課后明顯對后進(jìn)生的的幫助要少很多,，下學(xué)期,，我計劃要對班里的后進(jìn)生有計劃，有目標(biāo)的進(jìn)行課后輔導(dǎo),，課堂雖然是主戰(zhàn)場,，但是跟不上的學(xué)生還是會有，一定要爭取不讓每個孩子掉隊,，下學(xué)期我?guī)昙壍?,、5、6并同時擔(dān)任三年級組小組長,。自己覺得擔(dān)負(fù)的任務(wù)很重大,。

三年級是每個孩子的轉(zhuǎn)折點，因為一,、二年級的課本內(nèi)容相對簡單,，三年級和二年級的英語跨度較大，我要做的不僅是讓自己這三個班的每個學(xué)生都輕松地跟上隊,，而且我也有責(zé)任讓我們?nèi)昙夁@個團(tuán)隊的每位老師都認(rèn)識到這點,。一定要認(rèn)真對待跟不上隊的學(xué)生，一定要對這些學(xué)生做到有計劃的輔導(dǎo),，不是盲目的無計劃的,。今天想起來了，叫來輔導(dǎo)一下,，忘了,，幾個星期月又沒動靜,。我們一定要做好充分的工作,，認(rèn)真對待幫差，分析學(xué)生,，做好輔導(dǎo)時有的放矢,。爭取不讓學(xué)生掉隊。讓每個學(xué)生都能輕松自信的學(xué)好英語,。

學(xué)習(xí)教職工考勤制度時,，覺得學(xué)校真是事無巨細(xì),，每件事情都為老師考慮，特別是這個親情假,，實施了這么長時間不知道為多少老師解決了多少難題,。但是極個別老師竟然鉆這個空子。真是讓人無語,。組里雖然沒有這種現(xiàn)象,，但是對一些不良跡象也有所耳聞，心里難免有些憤憤不平,，到不是覺得會對自己有什么,，只是覺得，總是想著遲到早走,，總是想著鉆學(xué)校制度上的一些漏洞,，那教學(xué)能好到哪里，這樣怎么可能把學(xué)教好,。

學(xué)習(xí)到高新一小教導(dǎo)處教學(xué)檢查制度,。里面有提到學(xué)校適時舉辦年級組以及全校性作業(yè)展評。以前英語很少有這樣的展評,，只有書寫比賽的展評,，其實適時地舉辦作業(yè)展評真的會在很大程度上激發(fā)學(xué)生的上進(jìn)心，每個人都想把自己秀的一面展示給別人,。

通過這次規(guī)章制度的認(rèn)真學(xué)習(xí),，我充分認(rèn)識到嚴(yán)明的紀(jì)律對于一個團(tuán)體的重要性。制度不僅是指導(dǎo)我們工作的指示燈,，更是規(guī)范各個部門使其順利工作的保障,。

學(xué)習(xí)公司規(guī)章制度心得體會范文