當(dāng)工作或?qū)W習(xí)進(jìn)行到一定階段或告一段落時(shí),需要回過頭來對(duì)所做的工作認(rèn)真地分析研究一下,,肯定成績,,找出問題,,歸納出經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),,提高認(rèn)識(shí),,明確方向,以便進(jìn)一步做好工作,,并把這些用文字表述出來,就叫做總結(jié),。相信許多人會(huì)覺得總結(jié)很難寫?下面是小編整理的個(gè)人今后的總結(jié)范文,,歡迎閱讀分享,,希望對(duì)大家有所幫助。
生產(chǎn)部年度工作總結(jié)篇一
1,、產(chǎn)品產(chǎn)量方面
1)員工質(zhì)量意識(shí)淡泊,目前在一部分員工身上還存在事不關(guān)己,,漠然置之的態(tài)度,、這與培養(yǎng)員工質(zhì)量意識(shí),,樹立質(zhì)量危機(jī)感,,落實(shí)產(chǎn)品質(zhì)量責(zé)任制做得不夠好,,不到位有很大的關(guān)系,、2)缺乏全員參與質(zhì)量管理理念,,我們現(xiàn)在缺乏的就是全員參與質(zhì)量意識(shí),,而且有的時(shí)候在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)存在執(zhí)行力不到位的現(xiàn)象,、3)缺乏生產(chǎn)質(zhì)量記錄意識(shí),,由于我部門追求生產(chǎn)產(chǎn)量,,忽略了產(chǎn)品生產(chǎn)過程質(zhì)量的記錄、產(chǎn)品在整個(gè)制造過程中,,如何完整記錄生產(chǎn)過程質(zhì)量狀態(tài)尤為重要,、雖然這方面在逐步的改善,,但離我們質(zhì)量管理所要求做的還差很遠(yuǎn),!
2,、人員管理方面
4,、模具檢驗(yàn)方面
20xx年即將結(jié)束,,20xx年的工作也即將告一段落,,在這一年里,,我經(jīng)過自身努力,,克服各種困難,,特別是在領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,,這一年是有意義的,、有價(jià)值的,、有收獲的,、基本上完成了本年度的工作,,經(jīng)歷這一年來的生產(chǎn)管理工作,、通過這些項(xiàng)目的管理,,熟悉了公司的運(yùn)作流程,,掌握了公司系統(tǒng)的操作過程,,這為今后的工作打下了一定的經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ),、雖然20xx年有所收獲,但是自身的不足之處也暴露無疑:
1,、加強(qiáng)學(xué)習(xí)和實(shí)踐,繼續(xù)提高本職工作,、針對(duì)自己的崗位,,重點(diǎn)是深入學(xué)習(xí)各工序的工藝流程及研發(fā)相關(guān)知識(shí),提高解決問題的能力,、2、竭盡全力完成生產(chǎn)任務(wù),、在生產(chǎn)過程中充分溝通,,過程受控,,在生產(chǎn)上下更大的力度,,牢記速度,、完美的執(zhí)行,,以健康愉快的心態(tài)積極主動(dòng)地完成生產(chǎn)任務(wù),、3,、完善自身素質(zhì),、新的一年,,要毫不動(dòng)搖地成為一個(gè)品德好,、素質(zhì)高,、技術(shù)強(qiáng),、勤學(xué)習(xí),、善思考,、會(huì)辦事的聰明人而努力,、工作保持長久的熱情和積極性,,更需要有“不待揚(yáng)鞭自奮蹄”的精神,、所以今年來我一直堅(jiān)持做好本職工作,,一直做積累,,一步一個(gè)腳印堅(jiān)定的向著我的目標(biāo)前行,、4,、加強(qiáng)本職工作,,技能學(xué)習(xí)使自己本職工作以及工藝流程能力得進(jìn)一步提高與加強(qiáng)、5,、樹立終身學(xué)習(xí)的觀念,加強(qiáng)自身文化素質(zhì)學(xué)習(xí),,不斷提高自身素質(zhì),、6,、工作中做到積極主動(dòng),,團(tuán)結(jié)同事,,結(jié)合不同的工作環(huán)境及個(gè)人脾氣,、性格,,做好一線配合工作,,使各種人際關(guān)系更加融洽和諧、最后,,我想說不管在哪里工作,做什么工作,,態(tài)度和心態(tài)很重要,遇事把心放寬,,才能更好的處理和解決面對(duì)的問題,從容的面對(duì)挑戰(zhàn),,不斷的去豐富充實(shí)自己,,客觀的面對(duì)自己的不足,更好的`去改進(jìn),,每個(gè)人都會(huì)有美好的明天,!
生產(chǎn)部年度工作總結(jié)篇二
尊敬的總經(jīng)理:
您好!
1,、產(chǎn)品產(chǎn)量方面
從9月28日開業(yè)以來,,共生產(chǎn)產(chǎn)品x噸,,己發(fā)貨產(chǎn)品x噸,,庫存x噸,,消耗廢鋼x噸,石英砂x噸,,水玻璃x噸,。目前共有x種產(chǎn)品,,在批量小,、技術(shù)不穩(wěn)定和不完善的情況下,,進(jìn)行實(shí)驗(yàn)和摸索,。為達(dá)到客戶產(chǎn)量和質(zhì)量的要求,,生產(chǎn)部合理的調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃,和利用有限的資源,,及時(shí)滿足客戶的交貨期,,為公司今后產(chǎn)品的多元化打下了基礎(chǔ),。
今年工作中,,在確保生產(chǎn)任務(wù)的情況下合格產(chǎn)品入庫率達(dá)到x%,,離公司的目標(biāo)有一定的距離。只要每個(gè)員工在提高產(chǎn)品質(zhì)量意識(shí)情況下,,全力的投入到生產(chǎn)每個(gè)環(huán)節(jié)中,產(chǎn)品質(zhì)量一定會(huì)穩(wěn)步提高,。
在過去的一年里,,各設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)良好,,并沒有因?yàn)樵O(shè)備的問題影響到較大的工作,,在定期的檢修和保養(yǎng)下保證了設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn),,進(jìn)而確保了生產(chǎn)的穩(wěn)定,。
今年是我公司剛起步的一年,,在員工對(duì)產(chǎn)品的工藝不太熟悉,,人員不太穩(wěn)定的情況下,,這無疑給生產(chǎn)管理帶來了極大的壓力,但在這壓力的推動(dòng)下本部門堅(jiān)持對(duì)新進(jìn)員工由老師傅代為培訓(xùn),,確保新進(jìn)員工的順利進(jìn)入崗位角色,,做到基本能勝任本崗位工作,,在這我要感謝老師傅們對(duì)新員工的教育和技術(shù)培訓(xùn),正因?yàn)橛兴麄兊闹С稚a(chǎn)部才有了今天的良好局面,。
在過去的一年里,,我部門將安全生產(chǎn)納入生產(chǎn)日常管理工作之中,,隨時(shí)做到各車間員工的安全知識(shí)教育,,監(jiān)督和排除各工段存在的安全隱患。確保了生產(chǎn)的有序運(yùn)行,。全年度未發(fā)生較大的人體傷害和設(shè)備損壞事故。
生產(chǎn)部在過去的一年里雖然做了很多的工作,,也取得了一定的成績,,但也存在較多的問題,主要有以下方面的不足,。
1)員工質(zhì)量意識(shí)淡泊,,目前在一部分員工身上還存在事不關(guān)己,,漠然置之的態(tài)度。這與培養(yǎng)員工質(zhì)量意識(shí),,樹立質(zhì)量危機(jī)感,,落實(shí)產(chǎn)品質(zhì)量責(zé)任制做得不夠好,,不到位有很大的關(guān)系,。
2)缺乏全員參與質(zhì)量管理理念,,我們現(xiàn)在缺乏的就是全員參與質(zhì)量意識(shí),,而且有的時(shí)候在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)存在執(zhí)行力不到位的現(xiàn)象,。
3)缺乏生產(chǎn)質(zhì)量記錄意識(shí),由于我部門追求生產(chǎn)產(chǎn)量,,忽略了產(chǎn)品生產(chǎn)過程質(zhì)量的記錄。產(chǎn)品在整個(gè)制造過程中,,如何完整記錄生產(chǎn)過程質(zhì)量狀態(tài)尤為重要,。雖然這方面在逐步的改善,,但離我們質(zhì)量管理所要求做的還差很遠(yuǎn)!
由于模具的原因使我們的產(chǎn)品加工余量不夠,,造成了次品,。生產(chǎn)部將由專人對(duì)模具進(jìn)行檢測(cè),、檢驗(yàn)。
生產(chǎn)部年度工作總結(jié)篇三
轉(zhuǎn)眼已快過去,,回顧過去的一年我接手生產(chǎn)部的這段時(shí)間里的工作,,以及在生產(chǎn)部全體員工的共同努力下,,在各項(xiàng)工作中的工作還是很多不盡人意的地方,,我們的工作中也存在很多問題,,現(xiàn)具體總結(jié)如下:
1,、生產(chǎn)任務(wù)完成情況。
(1)今年共裝配生產(chǎn)鐮刀臂機(jī)器x臺(tái),。
(2)最最終用戶處安裝交付x臺(tái),。
(3)技術(shù)改進(jìn)鉬靶機(jī)一臺(tái),,已完成了x%,。
(4)售后維修x臺(tái)次。
(5)技術(shù)革新小改小革x項(xiàng),。已經(jīng)近尾聲。
以上工作生產(chǎn)部根據(jù)公司要求的生產(chǎn)工期,,及時(shí)制定生產(chǎn)計(jì)劃,,并按此計(jì)劃組織實(shí)施生產(chǎn),,并在生產(chǎn)過程中要求員工按操作規(guī)程及生產(chǎn)作業(yè)指導(dǎo)書進(jìn)行自檢及互檢,,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)與相關(guān)部門聯(lián)系,,并進(jìn)行處理,,保證了產(chǎn)品的質(zhì)量,。由于公司對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量的重視,,因此一年生產(chǎn)中雖然沒有出現(xiàn)重大質(zhì)量事故,,但生產(chǎn)的產(chǎn)品還是有些部件出現(xiàn)了質(zhì)量的問題,。
2、工作中存在的問題,。
(1)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理中存在的問題,,車間的生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境不清潔,,各種生產(chǎn)設(shè)備及工具亂丟亂放,,沒有做到定置,、定位管理,,原材料及產(chǎn)成品擺放不整,,標(biāo)識(shí)不完整,未能按規(guī)定區(qū)域擺放,。
(2)生產(chǎn)工藝管理中存在的'問題,沒有按質(zhì)量體系規(guī)定對(duì)員工定期進(jìn)行生產(chǎn)質(zhì)量培訓(xùn),,員工的生產(chǎn)工藝意識(shí)較差,因此工作中生產(chǎn)操作機(jī)器裝配電氣布線混亂,,標(biāo)示不清,存在諸多需要急需解決的問題,。
(3)質(zhì)量管理中存在很多問題,,有些操作者沒有嚴(yán)格按生產(chǎn)作業(yè)指導(dǎo)書及生產(chǎn)工藝要求進(jìn)行生產(chǎn),,而且對(duì)產(chǎn)品的自檢和互檢做的不到位,,導(dǎo)致生產(chǎn)過程中產(chǎn)品質(zhì)量同樣的問題連續(xù)發(fā)生。
(4)公用儀器設(shè)備管理上存在的問題,,對(duì)公用儀表設(shè)備的日常維護(hù)及保養(yǎng)做的不到位,,用后隨意擺放,;沒有專人負(fù)責(zé)管理,。
(5)低值易耗品管理不嚴(yán),,生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)螺絲,、低值易耗品隨處可見造成極大浪費(fèi),。
(6)人均效率管理的問題,,目前生產(chǎn)部直接間接定員x人,按人均效率今年生產(chǎn)發(fā)貨x臺(tái)來看,,一年人均一臺(tái)效率嚴(yán)重低下,各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)并不飽滿,。
以上存在的問題,是我們?cè)谌粘9ぷ髦袥]有嚴(yán)格按質(zhì)量管理體系的相關(guān)規(guī)定來執(zhí)行,,因此在今后的工作中要加強(qiáng)對(duì)員工培訓(xùn)、宣傳貫徹質(zhì)量管理體系的相關(guān)規(guī)定,。
明年生產(chǎn)部要認(rèn)真總結(jié)今年的工作不足,,發(fā)揚(yáng)成績,,克服缺點(diǎn):認(rèn)真學(xué)習(xí),,勤奮工作,。
(1)制定詳細(xì)的生產(chǎn)進(jìn)度計(jì)劃,,按人均效率嚴(yán)格生產(chǎn)工序要求,按時(shí)保質(zhì)完成生產(chǎn)工作,,隨時(shí)檢查現(xiàn)場(chǎng)工作,。
(2)加強(qiáng)生產(chǎn)質(zhì)量管理,,提高員工的全員質(zhì)量意識(shí),,使我們生產(chǎn)的產(chǎn)品在質(zhì)量上有更大的提高,。
(3)加強(qiáng)設(shè)備儀器管理,,做好設(shè)備儀器的維護(hù)及保養(yǎng)工作,,杜絕設(shè)備儀器損壞。
(4)加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理,,做到設(shè)備及原材料工具等要定置,、定位擺放,保證現(xiàn)場(chǎng)工作環(huán)境清潔整齊有序,。
(5)加強(qiáng)生產(chǎn)工藝管理,,定期對(duì)員工進(jìn)行生產(chǎn)工藝培訓(xùn),,杜絕違反生產(chǎn)工藝質(zhì)量操作的事件的發(fā)生,。
(6)加強(qiáng)員工的思想和技術(shù)培訓(xùn)工作,,制定明年培訓(xùn)計(jì)劃,實(shí)行傳,,幫,,帶,授課,,討論等方法,爭取將現(xiàn)有的生產(chǎn)部人員培養(yǎng)成全能型放到哪個(gè)崗位都能閃光的生產(chǎn)骨干,。為今后公司的發(fā)展壯大奠定人才基礎(chǔ),。
(7)加強(qiáng)對(duì)低值消耗品的管理,嚴(yán)格按公司的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
總之,明年我們生產(chǎn)部在各項(xiàng)工作中,,嚴(yán)格遵守質(zhì)量管理體系的相關(guān)規(guī)定,努力工作,保質(zhì),、保量完成公司下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)。
生產(chǎn)部年度工作總結(jié)篇四
20xx年在緊張和忙碌中過去了,回首過去的一年,,內(nèi)心不禁感慨萬千,這一年,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪。在這辭舊迎新之際,,我們生產(chǎn)部門將深刻地對(duì)本部門一年來的工作及得失作出細(xì)致的總結(jié),,同時(shí)祈愿我們公司明年會(huì)更好,。
生產(chǎn)部門在過去的一年里,,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,各生產(chǎn)崗位知難而上,、基本順利的完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù),。主要體現(xiàn)在:
(1)按月完成工作計(jì)劃,,下發(fā)領(lǐng)導(dǎo)工作指令,,按照企業(yè)各項(xiàng)工作擬定的方針順利實(shí)施。
(2)對(duì)生產(chǎn)上出現(xiàn)的問題,,能夠及時(shí)與相關(guān)部門協(xié)調(diào),并形成生產(chǎn)質(zhì)量會(huì)議紀(jì)要,,按會(huì)議要求快速落實(shí)生產(chǎn)計(jì)劃任務(wù)順利實(shí)施,。
(3)加強(qiáng)車間安全文明生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理,,各車間現(xiàn)場(chǎng)管理基本上按照“5s”標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定操作,,根據(jù)公司要求,,在短時(shí)間內(nèi)能夠熟悉廠區(qū)環(huán)境,,生產(chǎn)上了正常軌道,。
(4)在本職工作不忙的時(shí)候,,積極協(xié)助其他部室的工作,。面對(duì)即將到來的20xx年,,我們將會(huì)克服自己的不足之處,,提高工作質(zhì)量,抓好安全生產(chǎn),,為企業(yè)的發(fā)展盡我最大的努力:
(1)繼續(xù)加強(qiáng)自己專業(yè)技術(shù)的提高,。
(2)加深自身的學(xué)習(xí)能力,,提高自我,緊追時(shí)代步伐,。能夠更多的涉獵行業(yè)知識(shí),使自己能隨時(shí)的把握住行業(yè)動(dòng)向。
20xx新的一年,,對(duì)自己來說又是新的起點(diǎn),、新的機(jī)遇,、新的挑戰(zhàn),。我將會(huì)以嶄新的精神狀態(tài)投入到工作當(dāng)中,,努力學(xué)習(xí),,提高工作效率,,熟練自身技能,。積極響應(yīng)公司在來年度指定的管理的措施,遵守公司的規(guī)章制度,,做好本職工作。像其他人學(xué)習(xí),從中克服自己的不足,,把工作做的更好,再接再厲,,更上一層樓,。最后,,祝愿我公司在20xx年里,,龍騰盛世,,創(chuàng)威飛翔??!
生產(chǎn)部年度工作總結(jié)篇五
生產(chǎn)部門在過去的一年里,,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,順利通過了iso9000審核組對(duì)生產(chǎn)部門的審核,,并通過這次活動(dòng)健全了很多以前沒有做到的東西,。各生產(chǎn)崗位知難而上,、基本順利的完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù),。生產(chǎn)部雖然做了很多的工作,,也取得了一定的成績,,但是也還存在較多的問題,,主要有以下五個(gè)方面的不足:
各崗位的生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理較為混亂,,主要是生產(chǎn)過程的各種輔助用品擺放不整齊,,產(chǎn)成品,、二級(jí)品沒有做到定置管理,。還有就是環(huán)境衛(wèi)生,、設(shè)備衛(wèi)生,、人員衛(wèi)生很差,操作工甚至班長換材質(zhì)換規(guī)格的清場(chǎng)意識(shí)薄弱,。我個(gè)人認(rèn)為解決的途徑是加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理,,強(qiáng)化處罰措施,具體安排專人進(jìn)行監(jiān)督檢查,。
由于生產(chǎn)部大部分員工都是從社會(huì)臨時(shí)招聘,,普遍文化素質(zhì)較低,、工作態(tài)度自由散漫,,加之生產(chǎn)管理人員在具體管理方面的松懈,致使員工的責(zé)任,、團(tuán)隊(duì),、服從管理意識(shí)不強(qiáng),,遲到、早退,、消極怠工現(xiàn)象屢屢出現(xiàn),缺乏質(zhì)量觀念和成本觀念,,不能很好地愛護(hù)公司財(cái)物,,節(jié)約各項(xiàng)能源,。在這方面我們正在著手進(jìn)行整頓、教育,、并制定詳細(xì)的規(guī)章制度和各方面培訓(xùn)計(jì)劃,對(duì)操作工的出勤率,、計(jì)劃達(dá)成率,、人員流失率,、生產(chǎn)效率,協(xié)同品質(zhì)部對(duì)生產(chǎn)過程,、客戶反饋的不良信息作詳細(xì)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析,,對(duì)出現(xiàn)問題的職工進(jìn)行有針對(duì)性的培訓(xùn)教育,,繼而進(jìn)行系列的檢查督促,,建立健全相應(yīng)的規(guī)章制度及獎(jiǎng)罰措施,不斷提高員工的綜合素質(zhì),,以適應(yīng)企業(yè)今后發(fā)展的要求,。
公司自20xx年以來,新購設(shè)備較多,,特別是07年進(jìn)的設(shè)備還是人機(jī)界面,,采用了較先進(jìn)的電子控制技術(shù),。對(duì)操作、模具保護(hù)提供了很大的便利,,而有部分操作工卻不能很好的愛護(hù)設(shè)備,、模具,,不能及時(shí)發(fā)現(xiàn)故障隱患,,造成了多起模具嚴(yán)重?fù)p壞事故,,設(shè)備,、模具維修保養(yǎng)人員人手少、不穩(wěn)定,、技術(shù)力量弱,對(duì)設(shè)備的保養(yǎng),、故障的提前預(yù)防做的還很不到位,,大修設(shè)備或模具往往需要幾天或更長時(shí)間才能完成,,有部分模具至今還不能達(dá)到客戶的要求,。新的一年將馬上面臨公司遷址并擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模,期間會(huì)有大量的輔助用具制造,、設(shè)備模具調(diào)試工作,這無疑會(huì)給目前的正常生產(chǎn)帶來很大壓力,。這方面我認(rèn)為應(yīng)該馬上補(bǔ)充有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)的專職維修人員,,對(duì)主要模具維修人員委派培訓(xùn),,健全維修部門,,按排直接責(zé)任人,進(jìn)一步建立設(shè)備模具運(yùn)轉(zhuǎn)率,、故障率,、閑置率等系列數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告(此類表格已制定完成,,正在落實(shí)具體統(tǒng)計(jì)辦法),,及時(shí)分析設(shè)備模具出現(xiàn)的問題,,采取相應(yīng)的措施,,對(duì)目前存在問題加以改進(jìn),,使企業(yè)的固定資產(chǎn)管理更加成熟,,趨向正規(guī)。
1,、將外餐部轉(zhuǎn)租出去,,摒棄了多年來“內(nèi)外雙修”,、“兩手抓,,兩手都不硬”的分散管理模式,,握起拳頭來,,集中精力發(fā)展內(nèi)餐經(jīng)營,。20xx年全年實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入17xxxx元,,比去年內(nèi)餐全年15xxxx元的營業(yè)收入超額2xxxx元,。
2、確定合理的減虧經(jīng)營目標(biāo)及利潤指標(biāo),,餐飲部管理層緊緊圍繞目標(biāo)任務(wù)和指標(biāo)落實(shí)狠下管理功夫,,想方設(shè)法,,力求降低成本,、節(jié)約費(fèi)用,。20xx年餐飲部在超額完成年度任務(wù),、員工工資普遍增加的情況下,,成本率及虧損額度均比20xx年下降,。
3,、配合賓館下達(dá)的管理層銷售任務(wù),,積極調(diào)協(xié)餐飲部員工的全員銷售意識(shí),,擴(kuò)大內(nèi)需促外銷,。在20xx年度餐廳接待的起紅白宴服務(wù)中,,就有起是由賓館員工推薦和介紹的,,占了全部紅白宴席的%,實(shí)現(xiàn)了客人滿意,、員工受益,、餐廳得利的三贏目標(biāo)。
4,、找準(zhǔn)定位,避開與賓館外圍餐廳激烈的散點(diǎn)爭奪,,把婚宴,、會(huì)議,、培訓(xùn)等團(tuán)體客源定為主攻方向,調(diào)配了一名負(fù)責(zé)外聯(lián)的副經(jīng)理,,加大團(tuán)客銷售,。在會(huì)議、同學(xué)聚會(huì)的數(shù)量均比去年減少的情況下,,大力做好培訓(xùn)班的挖掘和接待工作,很大程度彌補(bǔ)了前者所造成的缺損,,為超額完成經(jīng)營任務(wù)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。
1,、嚴(yán)抓服務(wù)員的個(gè)性化培訓(xùn),。著重培訓(xùn)服務(wù)員的禮貌禮儀、肢體語言運(yùn)用,,提高對(duì)客人推菜以及投訴的應(yīng)對(duì)、處理能力,,使每個(gè)服務(wù)員均能獨(dú)擋一面,,在人員少,、工作重的情況下均能保持服務(wù)技能和水平的正常發(fā)揮。
2,、努力保持廚師技術(shù)水平的'穩(wěn)定和創(chuàng)新能力的提高。在年初針對(duì)技術(shù)狀況對(duì)廚師人員進(jìn)行了調(diào)換,,并且在力量弱,、臺(tái)數(shù)多的時(shí)候合理配置人員分工,,加強(qiáng)相互合作,,保證菜肴的品質(zhì)要求,。保持一定的菜品出新率,,滿足一定時(shí)期客人的求新需要。
3,、加強(qiáng)餐飲部全體成員的食品衛(wèi)生意識(shí)和水平的培訓(xùn)。多次聘請(qǐng)衛(wèi)生監(jiān)督管理部門有目的,、有重點(diǎn)的對(duì)餐廳食品的采購,、驗(yàn)收,、清洗,、加工等環(huán)節(jié)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)及培訓(xùn),,強(qiáng)化食品衛(wèi)生工作的常抓不泄,強(qiáng)調(diào)食品衛(wèi)生的嚴(yán)重性,。
4,、加強(qiáng)管理層的業(yè)務(wù)培訓(xùn),。分期,、分批參加各種本行業(yè)的業(yè)務(wù)培訓(xùn),不斷提高管理意識(shí),、管理水平,,學(xué)以致用,、現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用。
1,、廚房布局的調(diào)整及裝修,。嚴(yán)格按照衛(wèi)監(jiān)部門的要求合理規(guī)劃廚房布局,幾十載黑廚房一朝換新顏,,改善了工作環(huán)境,,提高了衛(wèi)生質(zhì)量,為“東博會(huì)”的成功接待提供了先決條件,。2,、南門燈箱的修飾和安裝,。為偏僻、幽靜的餐廳就餐環(huán)境平添了幾分喜慶和人氣,。
3,、添置了一批配套婚宴及傳統(tǒng)宴席的餐具,、餐巾及喜慶龍鳳臺(tái)布,為完成各項(xiàng)婚慶接待奠定了良好的物質(zhì)基礎(chǔ),,也為本年度婚禮零投訴創(chuàng)造了條件,。
4,、重新修葺了宴會(huì)廳及幾個(gè)包廂,,并裝點(diǎn)了字畫布置,,增加了餐廳的文化氣息和就餐氛圍,,提高了包廂利用率,。
餐飲部全體成員時(shí)刻牢記賓館是一家的全局觀念,堅(jiān)決服從賓館安排,,多次配合和協(xié)助客房部、辦公室進(jìn)行搬運(yùn)俱,、粉刷油漆,、種花除草,、清運(yùn)垃圾等活動(dòng),,以人人為我,,我為人人的服務(wù)信念,,服務(wù)賓館,,服務(wù)員工,。
性團(tuán)隊(duì)的艱巨任務(wù),,餐飲部認(rèn)真做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,,充分調(diào)動(dòng)員工的積極性和發(fā)揮群策群力的團(tuán)隊(duì)精神,,克服了人員少,、技術(shù)力量弱的不利因素,,排除一切困難,,以飽滿的工作熱情及忘我的敬業(yè)精神,,順利,、圓滿地完成了接待任務(wù),。六、存在問題,。
1,、管理方法落后,造成管理不到位,,細(xì)節(jié)抓不到,,重點(diǎn)沒管好,。2,、散客銷售力度不足。3,、菜肴創(chuàng)新能力欠缺,。
4,、包廂電器設(shè)備老化,、破損嚴(yán)重,。5,、正式員工年齡偏大,,缺乏一線服務(wù)人員。6,、服務(wù)員的規(guī)范化、個(gè)性化服務(wù)不能始終堅(jiān)持,。
1,、繼續(xù)完善廚房的裝修,,以分級(jí)量化管理的標(biāo)準(zhǔn)做好廚房的規(guī)范管理。
2,、繼續(xù)擴(kuò)大銷售力度,加強(qiáng)和銷售部門的通力配合,,找準(zhǔn)切入點(diǎn),,完善團(tuán)客接待需求,。3,、加強(qiáng)管理,,掌握好的管理辦法,,管理制度化,科學(xué)化,。
生產(chǎn)部年度工作總結(jié)篇六
1、建立健全員工工作職責(zé)制度,。對(duì)車間各工段和員工都明確規(guī)定在工作中的具體任務(wù),、責(zé)任和權(quán)利,,以便做到質(zhì)量工作事事有人管,,層層,、人人有專責(zé),,辦事有標(biāo)準(zhǔn),,工作有檢查,,這樣才可以把質(zhì)量有關(guān)的工作和廣大員工的積極性結(jié)合起來形成一個(gè)嚴(yán)密的控制體系,。
2,、 因公司員工的自身素質(zhì),,車間團(tuán)隊(duì)凝聚力和歸屬感不強(qiáng),長期以來必將影響產(chǎn)品質(zhì)量,、工作效率,,因此建議公司在企業(yè)文化和員工歸屬感和團(tuán)隊(duì)的凝聚力方面加強(qiáng)樹立與培訓(xùn),。
四,、 自身總結(jié)
20xx年即將結(jié)束,20xx年的`工作也即將告一段落,,在這一年里,,我經(jīng)過自身努力,,克服各種困難,特別是在領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,,這一年是有意義的,、有價(jià)值的,、有收獲的?;旧贤瓿闪吮灸甓鹊墓ぷ?,經(jīng)歷這一年來的生產(chǎn)管理工作,。通過這些項(xiàng)目的管理,,熟悉了公司的運(yùn)作流程,掌握了公司系統(tǒng)的操作過程,,這為今后的工作打下了一定的經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ),。
雖然20xx年有所收獲,,但是自身的不足之處也暴露無疑:
1. 雖然充滿干勁,,但是經(jīng)驗(yàn)缺乏,在處理突發(fā)事件和一些新新問題上存在著較大的欠缺,。
2. 跟不上工藝流程和技術(shù)的需求,,還缺乏主動(dòng)溝通和交流的積極性,,不善于有效的表達(dá)。這些個(gè)人因素直接影響到了工作的效果,。
3.生產(chǎn)進(jìn)度狀況不能完全掌控,,造成拖期,、延期現(xiàn)象,。
五,、20xx年度工作規(guī)劃和工作計(jì)劃
1.加強(qiáng)學(xué)習(xí)和實(shí)踐,,繼續(xù)提高
生產(chǎn)部年度工作總結(jié)篇七
時(shí)光似箭,、日月如梭,。在圣誕節(jié)的歡樂氣氛里結(jié)束了20xx年,,我們迎來了新的一年,。在過去的一年中生產(chǎn)部在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和全體員工的共同努力下完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),,在此,,我對(duì)生產(chǎn)部一年來的工作給予總結(jié),同時(shí)祝愿我們公司明年更上一層樓,。
一、一年工作回顧
從9月28日開業(yè)以來,,共生產(chǎn)產(chǎn)品x噸,,己發(fā)貨產(chǎn)品x噸,庫存x噸,,消耗廢鋼x噸,石英砂x噸,,水玻璃x噸,。目前共有x種產(chǎn)品,,在批量小,、技術(shù)不穩(wěn)定和不完善的情況下,,進(jìn)行實(shí)驗(yàn)和摸索,。為達(dá)到客戶產(chǎn)量和質(zhì)量的要求,生產(chǎn)部合理的調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃,,和利用有限的資源,及時(shí)滿足客戶的交貨期,,為公司今后產(chǎn)品的多元化打下了基礎(chǔ),。
今年工作中,,在確保生產(chǎn)任務(wù)的情況下合格產(chǎn)品入庫率達(dá)到x% ,,離公司的目標(biāo)有一定的距離,。只要每個(gè)員工在提高產(chǎn)品質(zhì)量意識(shí)情況下,全力的投入到生產(chǎn)每個(gè)環(huán)節(jié)中,,產(chǎn)品質(zhì)量一定會(huì)穩(wěn)步提高,。
在過去的一年里,,各設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)良好,,并沒有因?yàn)樵O(shè)備的問題影響到較大的工作,,在定期的檢修和保養(yǎng)下保證了設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn),進(jìn)而確保了生產(chǎn)的穩(wěn)定,。
今年是我公司剛起步的一年,在員工對(duì)產(chǎn)品的工藝不太熟悉,,人員不太穩(wěn)定的情況下,,這無疑給生產(chǎn)管理帶來了極大的壓力,,但在這壓力的推動(dòng)下本部門堅(jiān)持對(duì)新進(jìn)員工由老師傅代為培訓(xùn),,確保新進(jìn)員工的順利進(jìn)入崗位角色,,做到基本能勝任本崗位工作,,在這我要感謝老師傅們對(duì)新員工的教育和技術(shù)培訓(xùn),,正因?yàn)橛兴麄兊闹С稚a(chǎn)部才有了今天的良好局面。
在過去的一年里,,我部門將安全生產(chǎn)納入生產(chǎn)日常管理工作之中,,隨時(shí)做到各車間員工的安全知識(shí)教育,,監(jiān)督和排除各工段存在的安全隱患,。確保了生產(chǎn)的有序運(yùn)行,。全年度未發(fā)生較大的人體傷害和設(shè)備損壞事故,。
生產(chǎn)部年度工作總結(jié)篇八
尊敬的領(lǐng)導(dǎo),、各位同事:
大家好,!時(shí)光似箭,、歲月如梭,。伴著圣誕節(jié)日的歡樂氣氛,,我們即將迎來新的一年,。我代表生產(chǎn)部一百五十余名員工對(duì)本部門20xx年工作予以總結(jié),,請(qǐng)予審議:在過去的一年中生產(chǎn)部在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和各部門的密切配合與部門全體員工的共同努力下順利的完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),,在此,,我對(duì)生產(chǎn)部一年來的工作做以總結(jié),同時(shí)也祈愿我們公司明年更美好生產(chǎn)部年終工作總結(jié),。
一、工作回顧
1,、產(chǎn)品產(chǎn)量方面
過去的一年里,,生產(chǎn)部在生產(chǎn)過程中面臨三,、四產(chǎn)品型號(hào)的多變,,批量小,、技術(shù)不穩(wěn)定和不完善的情況下,,進(jìn)行實(shí)驗(yàn)和摸索,。截止20xx年12月12日共完成兩成結(jié)構(gòu)產(chǎn)品40kkpcs三四層結(jié)構(gòu)產(chǎn)品3kkpcs.為到達(dá)客戶產(chǎn)量和質(zhì)量的要求,,我部門合理的調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃,,和利用有限的資源,,及時(shí)滿足客戶的交期,,為公司今后產(chǎn)品的多元化打下了基礎(chǔ),。
2,、產(chǎn)品品質(zhì)方面
在今年工作中,在確保生產(chǎn)任務(wù)的情況下兩層結(jié)構(gòu)產(chǎn)品入年終工作總結(jié)庫良率達(dá)到98%,,三四層產(chǎn)品入庫良率達(dá)到96%,。我堅(jiān)信只要每個(gè)員工在提高產(chǎn)品意識(shí)情況下,全力的投入在生產(chǎn)每一個(gè)環(huán)節(jié)中,,產(chǎn)品質(zhì)量一定會(huì)穩(wěn)步提高。
3,、設(shè)備管理方面
在過去的一年里,各設(shè)備比較良好,,并沒有因?yàn)樵O(shè)備的問題影響到較大的工作,,在定期的檢修和保養(yǎng)下保證了設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn),進(jìn)而確保了生產(chǎn)的穩(wěn)定,。
4,、人員管理方面
在每年的年初和年末,,在人員變動(dòng)和產(chǎn)線員工極不穩(wěn)定的時(shí)候情況下,這無疑給生產(chǎn)管理帶了了極大的壓力,,但在這壓力的推動(dòng)下本部門還是堅(jiān)持對(duì)新近員工的崗前崗中培訓(xùn),確保新進(jìn)員工的順利進(jìn)入崗位角色,,做到基本勝任輪換崗位工作,在這我要感謝行政部對(duì)員工的教育和工程部的技術(shù)業(yè)務(wù)員年終工作總結(jié)培訓(xùn)和車間的各班長,,的鼎力支持才始的我部門有了如今的良好局面,。
5安全生產(chǎn)方面
在過去的一年里,我部門將安全生產(chǎn)納入生產(chǎn)日常管理工作之中,,隨時(shí)做到各車間員工的安全知識(shí)教育,,監(jiān)督和排除各車間存在的安全隱患。確保了生產(chǎn)車間的有序運(yùn)行,。全年度未發(fā)生較大的人體傷害和設(shè)備損壞事故,。
二、存在的不足和對(duì)策
生產(chǎn)部在過去的一年里雖然做了很多的工作,,也取得了一定的成績,,但也還存在較多的問題,主要有以下方面的不足,。
1,、質(zhì)量管理方面
1).員工質(zhì)量意識(shí)淡泊:目前在一部分員工身上還存在事不關(guān)己,漠然置之的態(tài)度,。這與培養(yǎng)員工質(zhì)量意識(shí),,樹立質(zhì)量危機(jī)感,落實(shí)產(chǎn)品質(zhì)量責(zé)任制做得不夠好,,不到位有很大的關(guān)系,。
2).缺乏全員參與質(zhì)量管理理念:我們現(xiàn)在缺乏的就是全員參與質(zhì)量意思,在我們計(jì)件和沒有品管的巡檢下,,有時(shí)候會(huì)出現(xiàn)一個(gè)真空地帶,,班和班之間誰都管誰都不管的局面。而且有的時(shí)候在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行力不到位的現(xiàn)象,。
3).缺乏生產(chǎn)質(zhì)量記錄意思:由于我部門全體計(jì)件化以后,,在瞬速增產(chǎn)的同事忽略了產(chǎn)品生產(chǎn)的過程質(zhì)量記錄。產(chǎn)品在整個(gè)制造中過程中,,如何完整記錄產(chǎn)品過程質(zhì)量狀態(tài)尤為重要,。雖然這方面在逐步的改善,但離我們質(zhì)量管理體系所要求的,些我們所做,,做我們所寫,。記我們所做的還差較遠(yuǎn)!
2,、人員管理方面
員工的精神面貌和緊張感缺乏,,在這方面我們?cè)诓邉澮幌抡D,制定完善遠(yuǎn)程教育年終工作總結(jié)范文的規(guī)章制度和培訓(xùn)計(jì)劃,。實(shí)施有效的激勵(lì)措施,,不斷的提高員工的綜合數(shù)字,以適應(yīng)企業(yè)以后發(fā)展的需要,。
3,、物料消耗管理方面
三,、從公司整體方面,,我有一幾點(diǎn)建議。
1,、建立健全的工作質(zhì)量職責(zé)制度,。對(duì)公司每個(gè)部門和員工都明確規(guī)定各部門和個(gè)人在工作中的具體任務(wù)、責(zé)任和權(quán)利,,以便做到質(zhì)量工作事事有人管,,層層、人人有專責(zé),,辦事有標(biāo)準(zhǔn),,工作有檢查,這樣才可以把質(zhì)量有關(guān)的工作和廣大員工的積極性結(jié)合起來形成一個(gè)嚴(yán)密的控制體系,。
2,、因公司員工的流動(dòng)量大,個(gè)別的團(tuán)隊(duì)凝聚力和歸屬感補(bǔ)強(qiáng),,長期以來必將影響產(chǎn)品質(zhì)量,、工作效率,因此建議公司在企業(yè)文化和員工歸屬感和團(tuán)隊(duì)的凝聚力加強(qiáng)樹立與培訓(xùn),。
四,、自身總結(jié)
20xx年即將結(jié)束,20xx年的工作也即將告一段落,,在這一年里,,我經(jīng)過自身努力,克服各種困難,,特別是在領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,,這一年是有意義的、有價(jià)值的、有收獲的,?;旧系耐瓿闪吮灸甓鹊墓ぷ鳎?jīng)歷這兩年來的生產(chǎn)管理工作,。通過這些項(xiàng)目的管理,,熟悉了公司的運(yùn)作程序流程,掌握了公司系統(tǒng)的操作過程,,這為今后的工作打下了一定的經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ),。
雖然20xx年有所收獲,但是自身的不足之處也暴露無疑:
1.雖然年輕充滿干勁,,但是經(jīng)驗(yàn)缺乏,,在處理突發(fā)事件和一些新問題上存在著較大的欠缺。
2.跟不上客戶在訂單上的運(yùn)作需求,,還缺乏主動(dòng)與他們的溝通和交流的積大學(xué)學(xué)工辦就業(yè)工作總結(jié)極性,,不善于有效的表達(dá)。這些個(gè)人因素直接影響到了工作的效果,。
3..生產(chǎn)進(jìn)度狀況不能完全掌控,,造成拖期、延期想象比較常見,。
20xx年度工作規(guī)劃
1.加強(qiáng)學(xué)習(xí)和實(shí)踐,,繼續(xù)提高。
針對(duì)自己的崗位,,重點(diǎn)是深入學(xué)習(xí)智能交通相關(guān)業(yè)務(wù)及研發(fā)相關(guān)知識(shí),,提高解決問題的能力。
2.竭盡全力完成生產(chǎn)任務(wù)
在生產(chǎn)過程中充分溝通,,過程受控,,在生產(chǎn)上更大的力度,牢記速度,、完美的執(zhí)行,,以健康愉快的心態(tài)積極主動(dòng)地完成生產(chǎn)任務(wù)。
3.完善自身素質(zhì),。
新的一年,,要毫不動(dòng)搖為成為一個(gè)品德好、素質(zhì)高,、能力強(qiáng),、勤學(xué)習(xí)、善思考,、會(huì)辦事的聰明人而努力,。
工作保持長久的熱情和積極性,,更需要有“不待揚(yáng)鞭自奮蹄”的精神。所以這今年來我一直堅(jiān)持做好自己能做好的事,,一直做積累,,一步一個(gè)腳印堅(jiān)定的向著我的目標(biāo)前行。
最后,,我想說不管在哪里工作,,做什么工作,態(tài)度和心態(tài)很重要,,遇事把心放寬,,才能更好的處理和解決面對(duì)的問題,從容的面對(duì)挑戰(zhàn),,不斷的去豐富充實(shí)自己,,客觀的面對(duì)自己的不足,更好的去改進(jìn),,每個(gè)人都會(huì)有美好的明天,!
在公司不斷的發(fā)展中,我的工作能力和個(gè)人能力都得到了很大學(xué)校共青團(tuán)委員會(huì)工作總結(jié)的提高,,這是我一直以來不斷的成長得到的成果,,也和公司的領(lǐng)導(dǎo),同事幫助是分不開的,,相信自己在以后的工作中一定會(huì)做到最好。公司的發(fā)展和自己的發(fā)展息息相關(guān),,這一點(diǎn)覺悟我還是有的,,所以我會(huì)一直堅(jiān)持努力的工作下去,我相信我自己一定能夠順利的完成公司給我的工作,。雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪。
五,、來年工作計(jì)劃
20xx年,,伴隨著xx三年發(fā)展規(guī)劃的深入推進(jìn)和不斷的設(shè)備更新企業(yè)步伐的加快,xx將迎來生產(chǎn)經(jīng)營新的高峰?,F(xiàn)將對(duì)于明年的工作計(jì)劃如下:
1,、加強(qiáng)本職工作,技能學(xué)習(xí)使自己本職工作能力得進(jìn)一步提高于加強(qiáng),。
2,、樹立終身學(xué)習(xí)的觀念,加強(qiáng)自身文化素質(zhì)學(xué)習(xí),,不斷提高自身素質(zhì),。
3、工作中做到積極主動(dòng),團(tuán)結(jié)同事,,結(jié)合不同的工作環(huán)境及個(gè)人脾氣,、性格做好一線工作配合,使各種人際關(guān)系更加融洽和諧,。
路漫漫其修遠(yuǎn)兮,,吾將上下而求索,在來年中,,我將加強(qiáng)自主管理的意識(shí),,勇于開拓創(chuàng)新,加強(qiáng)理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平,。也將會(huì)遇到很多困難,我相信,,在領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心培養(yǎng)下,、同事的幫助下、自己的努力下,,我將不斷提升自己的工作技能水平和個(gè)人文化素質(zhì),,為公司建設(shè)作應(yīng)有的貢獻(xiàn).
生產(chǎn)部年度工作總結(jié)篇九
生產(chǎn)部在過去的一年里雖然做了很多的工作,也取得了一定的成績,,但也存在較多的問題,,主要有以下方面的不足。
1)員工質(zhì)量意識(shí)淡泊,,目前在一部分員工身上還存在事不關(guān)己,,漠然置之的態(tài)度。這與培養(yǎng)員工質(zhì)量意識(shí),,樹立質(zhì)量危機(jī)感,,落實(shí)產(chǎn)品質(zhì)量責(zé)任制做得不夠好,不到位有很大的關(guān)系,。
2)缺乏全員參與質(zhì)量管理理念,,我們現(xiàn)在缺乏的就是全員參與質(zhì)量意識(shí),而且有的時(shí)候在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)存在執(zhí)行力不到位的現(xiàn)象,。
3)缺乏生產(chǎn)質(zhì)量記錄意識(shí),由于我部門追求生產(chǎn)產(chǎn)量,忽略了產(chǎn)品生產(chǎn)過程質(zhì)量的記錄,。產(chǎn)品在整個(gè)制造過程中,,如何完整記錄生產(chǎn)過程質(zhì)量狀態(tài)尤為重要,。雖然這方面在逐步的改善,,但離我們質(zhì)量管理所要求做的還差很遠(yuǎn)!
員工的精神面貌和緊迫感缺乏,,在這方面我們?cè)诓邉?,整頓,,制定完善的規(guī)章制度和培訓(xùn)計(jì)劃,。實(shí)施有效的激勵(lì)措施,不斷的提高員工的綜合素質(zhì),,以適應(yīng)企業(yè)以后發(fā)展的需要,。
由于模具的原因使我們的產(chǎn)品加工余量不夠,造成了次品,。生產(chǎn)部將由專人對(duì)模具進(jìn)行檢測(cè),、檢驗(yàn)。
理化分析是產(chǎn)品的重要保障,,做好理化分析尤為重要,,今后的工作中對(duì)化驗(yàn)員加強(qiáng)崗位培訓(xùn),提高化驗(yàn)員思想覺悟,。
生產(chǎn)部年度工作總結(jié)篇十
20年在緊張和忙碌中過去了,,回首過去的一年,內(nèi)心不禁感慨萬千,,這一年,,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪,。在這辭舊迎新之際,,我們生產(chǎn)部門將深刻地對(duì)本部門一年來的工作及得失作出細(xì)致的總結(jié),同時(shí)祈愿我們公司明年會(huì)更好,。
生產(chǎn)部門在過去的一年里,,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,各生產(chǎn)崗位知難而上,、基本順利的完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù),。主要體現(xiàn)在:
(1)按月完成工作計(jì)劃,下發(fā)領(lǐng)導(dǎo)工作指令,,按照企業(yè)各項(xiàng)工作擬定的方針順利實(shí)施,。
(2)對(duì)生產(chǎn)上出現(xiàn)的問題,能夠及時(shí)與相關(guān)部門協(xié)調(diào),,并形成生產(chǎn)質(zhì)量會(huì)議紀(jì)要,,按會(huì)議要求快速落實(shí)生產(chǎn)計(jì)劃任務(wù)順利實(shí)施。
(3)加強(qiáng)車間安全文明生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理,,各車間現(xiàn)場(chǎng)管理基本上按照“5s”標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定操作,,根據(jù)公司要求,,在短時(shí)間內(nèi)能夠熟悉廠區(qū)環(huán)境,生產(chǎn)上了正常軌道,。
(4)在本職工作不忙的時(shí)候,,積極協(xié)助其他部室的工作。面對(duì)即將到來的20年,,我們將會(huì)克服自己的不足之處,,提高工作質(zhì)量,抓好安全生產(chǎn),,為企業(yè)的發(fā)展盡我最大的努力:
(1)繼續(xù)加強(qiáng)自己專業(yè)技術(shù)的提高,。
(2)加深自身的學(xué)習(xí)能力,提高自我,,緊追時(shí)代步伐,。能夠更多的涉獵行業(yè)知識(shí),使自己能隨時(shí)的把握住行業(yè)動(dòng)向,。
20新的'一年,對(duì)自己來說又是新的起點(diǎn),、新的機(jī)遇,、新的挑戰(zhàn)。我將會(huì)以嶄新的精神狀態(tài)投入到工作當(dāng)中,,努力學(xué)習(xí),,提高工作效率,熟練自身技能,。積極響應(yīng)公司在來年度指定的管理的措施,,遵守公司的規(guī)章制度,做好本職工作,。像其他人學(xué)習(xí),,從中克服自己的不足,把工作做的更好,,再接再厲,,更上一層樓。最后,,祝愿我公司在20年里,,龍騰盛世,創(chuàng)威飛翔??!
生產(chǎn)部年度工作總結(jié)篇十一
光陰如梭,20xx年即將過去,,xx年即將來臨,。在這一年中我在自己的崗位上有很多汗水也有淚水,。回顧以往走過的艱難歷程,,成績已經(jīng)成為過去,,新的一年對(duì)我的人生來說亦是一次全新的開始。為了在xx年更好地完成工作,,揚(yáng)長避短,,現(xiàn)總結(jié)如下:
20xx年ai產(chǎn)量如下:
做的好的是維修成本控制和稼動(dòng)率,差的是人員流失,。維修成本比去年的每臺(tái)機(jī)1100元最少要節(jié)約一半,,約500元左右,不斷換操作員給我們的培訓(xùn)和設(shè)備維護(hù)帶來了很大的壓力和挑戰(zhàn),,同時(shí)也是我們工作的不足,。
1.處理當(dāng)班的日常事務(wù),負(fù)責(zé)當(dāng)班各項(xiàng)指標(biāo)達(dá)成;
3.根據(jù)上級(jí)安排計(jì)劃,,合理利用資源,,完成上級(jí)交給的各項(xiàng)任務(wù)。
5.每小時(shí)巡查各機(jī)器的運(yùn)行狀況和生產(chǎn)達(dá)成狀況,,品質(zhì)狀況,,及時(shí)對(duì)策不達(dá)成現(xiàn)象;
1、公司在原ai dvd工藝上導(dǎo)入pdvd工藝,,大大減少拉線插件人員,,有力的控制人力成本。
2,、pdvd在ai過程中及時(shí)反饋問題,,品質(zhì)部跟進(jìn),問題點(diǎn)反饋予上由工程部研發(fā)改進(jìn),,及時(shí)有效改善生產(chǎn)問題,。
3、兼容其dvd與pdvd ai工藝大幅提高ai產(chǎn)能,,也使ai全面化為公司創(chuàng)造更多的利益可尋,。
1、對(duì)已損壞價(jià)格昂貴的部品進(jìn)行分解修理,,使修理工作細(xì)致到元器件,。
2、設(shè)備部件零搭配循環(huán)利用,,避免直接更換新的部品,。
縮小維修故障范圍,使用最低的維修成本修復(fù)設(shè)備,。
3,、對(duì)可拼裝設(shè)備部件力盡做到資源再次有效利用,,從而減小公司成本!
1、對(duì)生產(chǎn)中發(fā)生品質(zhì)異常的管控,,及時(shí)分析,,找出解決方案,從而避免同樣錯(cuò)誤再次發(fā)生
2,、對(duì)設(shè)備內(nèi)部參數(shù)的認(rèn)證
3,、進(jìn)行保養(yǎng)管控,組織對(duì)高故障設(shè)備大修,,減少因設(shè)備故障而造成生產(chǎn)不良
1,、及時(shí)巡線,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理
1,、 對(duì)新進(jìn)員工進(jìn)行系統(tǒng)的培訓(xùn),,專人授課,同時(shí)到工作崗位進(jìn)行實(shí)際操作演練,,讓每位員工都認(rèn)識(shí)到提高技術(shù)素質(zhì)的重要性,。同時(shí)加強(qiáng)員工的集體榮譽(yù)感培養(yǎng),提高相互協(xié)作能力,,使組織更加團(tuán)結(jié),,更富有戰(zhàn)斗力。
2,、日常負(fù)責(zé)對(duì)機(jī)臺(tái)進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),定人定時(shí)對(duì)設(shè)備的使用狀況進(jìn)行確認(rèn),,保證其設(shè)備日常生產(chǎn)需要的正常運(yùn)行,。
3、每月對(duì)于定點(diǎn)培訓(xùn),,落實(shí)操作員需要掌握的技術(shù)關(guān)鍵和處理日常設(shè)備故障,,抓牢生產(chǎn)中的細(xì)節(jié),與上同下協(xié)調(diào)工作事宜,。
回顧今年來的工作,,有喜悅辛酸勞苦欣慰,20xx年感謝公司領(lǐng)導(dǎo)的教育和栽培,,感謝同事的幫助和理解,,展望未來,我堅(jiān)持敬業(yè)誠信謹(jǐn)慎勤奮,。我堅(jiān)信,,今年花勝去年紅,可惜明年花更好,。祝愿公司步步高升,,祝愿大家心想事成,,幸福,安康!
生產(chǎn)部年度工作總結(jié)篇十二
總結(jié)過去工作中的不足和欠缺,,是為了吸取過去的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),,更好地干好今后的工作。下面是小編搜集整理的2019生產(chǎn)部
年度工作總結(jié)
,,歡迎閱讀,。時(shí)光似箭、日月如梭,。在圣誕節(jié)的歡樂氣氛里結(jié)束了2019年,,我們迎來了新的一年。在過去的一年中生產(chǎn)部在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和全體員工的共同努力下完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),,在此,,我對(duì)生產(chǎn)部一年來的工作給予總結(jié),同時(shí)祝愿我們公司明年更上一層樓,。
從9月28日開業(yè)以來,,共生產(chǎn)產(chǎn)品x噸,己發(fā)貨產(chǎn)品x噸,,庫存x噸,,消耗廢鋼x噸,石英砂x噸,,水玻璃x噸,。目前共有x種產(chǎn)品,在批量小,、技術(shù)不穩(wěn)定和不完善的情況下,,進(jìn)行實(shí)驗(yàn)和摸索。為達(dá)到客戶產(chǎn)量和質(zhì)量的要求,,生產(chǎn)部合理的調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃,,和利用有限的資源,及時(shí)滿足客戶的交貨期,,為公司今后產(chǎn)品的多元化打下了基礎(chǔ),。
今年工作中,在確保生產(chǎn)任務(wù)的情況下合格產(chǎn)品入庫率達(dá)到x% ,,離公司的目標(biāo)有一定的距離,。只要每個(gè)員工在提高產(chǎn)品質(zhì)量意識(shí)情況下,全力的投入到生產(chǎn)每個(gè)環(huán)節(jié)中,,產(chǎn)品質(zhì)量一定會(huì)穩(wěn)步提高,。
在過去的一年里,各設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)良好,并沒有因?yàn)樵O(shè)備的問題影響到較大的工作,,在定期的檢修和保養(yǎng)下保證了設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn),,進(jìn)而確保了生產(chǎn)的穩(wěn)定。
今年是我公司剛起步的一年,,在員工對(duì)產(chǎn)品的工藝不太熟悉,,人員不太穩(wěn)定的情況下,這無疑給生產(chǎn)管理帶來了極大的壓力,,但在這壓力的推動(dòng)下本部門堅(jiān)持對(duì)新進(jìn)員工由老師傅代為培訓(xùn),,確保新進(jìn)員工的順利進(jìn)入崗位角色,做到基本能勝任本崗位工作,,在這我要感謝老師傅們對(duì)新員工的教育和技術(shù)培訓(xùn),,正因?yàn)橛兴麄兊闹С稚a(chǎn)部才有了今天的良好局面。
在過去的一年里,,我部門將安全生產(chǎn)納入生產(chǎn)日常管理工作之中,,隨時(shí)做到各車間員工的安全知識(shí)教育,監(jiān)督和排除各工段存在的安全隱患,。確保了生產(chǎn)的有序運(yùn)行,。全年度未發(fā)生較大的人體傷害和設(shè)備損壞事故。
生產(chǎn)部在過去的一年里雖然做了很多的工作,,也取得了一定的成績,,但也存在較多的問題,主要有以下方面的不足,。
1)員工質(zhì)量意識(shí)淡泊,,目前在一部分員工身上還存在事不關(guān)己,漠然置之的態(tài)度,。這與培養(yǎng)員工質(zhì)量意識(shí),,樹立質(zhì)量危機(jī)感,落實(shí)產(chǎn)品質(zhì)量責(zé)任制做得不夠好,,不到位有很大的關(guān)系。
2)缺乏全員參與質(zhì)量管理理念,,我們現(xiàn)在缺乏的就是全員參與質(zhì)量意識(shí),,而且有的時(shí)候在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)存在執(zhí)行力不到位的現(xiàn)象。
3)缺乏生產(chǎn)質(zhì)量記錄意識(shí),,由于我部門追求生產(chǎn)產(chǎn)量,,忽略了產(chǎn)品生產(chǎn)過程質(zhì)量的記錄。產(chǎn)品在整個(gè)制造過程中,,如何完整記錄生產(chǎn)過程質(zhì)量狀態(tài)尤為重要,。雖然這方面在逐步的改善,但離我們質(zhì)量管理所要求做的還差很遠(yuǎn)!
員工的精神面貌和緊迫感缺乏,,在這方面我們?cè)诓邉?,整頓,,制定完善的
規(guī)章制度
和培訓(xùn)計(jì)劃。實(shí)施有效的激勵(lì)措施,,不斷的提高員工的綜合素質(zhì),,以適應(yīng)企業(yè)以后發(fā)展的需要。由于模具的原因使我們的產(chǎn)品加工余量不夠,,造成了次品,。生產(chǎn)部將由專人對(duì)模具進(jìn)行檢測(cè)、檢驗(yàn),。
理化分析是產(chǎn)品的重要保障,,做好理化分析尤為重要,今后的工作中對(duì)化驗(yàn)員加強(qiáng)崗位培訓(xùn),,提高化驗(yàn)員思想覺悟,。
1、建立健全員工工作職責(zé)制度,。對(duì)車間各工段和員工都明確規(guī)定在工作中的具體任務(wù),、責(zé)任和權(quán)利,以便做到質(zhì)量工作事事有人管,,層層,、人人有專責(zé),辦事有標(biāo)準(zhǔn),,工作有檢查,,這樣才可以把質(zhì)量有關(guān)的工作和廣大員工的積極性結(jié)合起來形成一個(gè)嚴(yán)密的控制體系。
2,、 因公司員工的自身素質(zhì),,車間團(tuán)隊(duì)凝聚力和歸屬感不強(qiáng),長期以來必將影響產(chǎn)品質(zhì)量,、工作效率,,因此建議公司在企業(yè)文化和員工歸屬感和團(tuán)隊(duì)的凝聚力方面加強(qiáng)樹立與培訓(xùn)。
2019年即將結(jié)束,,2019年的工作也即將告一段落,,在這一年里,我經(jīng)過自身努力,,克服各種困難,,特別是在領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,這一年是有意義的,、有價(jià)值的,、有收獲的。基本上完成了本年度的工作,,經(jīng)歷這一年來的生產(chǎn)管理工作,。通過這些項(xiàng)目的管理,熟悉了公司的運(yùn)作流程,,掌握了公司系統(tǒng)的操作過程,,這為今后的工作打下了一定的經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)。
雖然2019年有所收獲,,但是自身的不足之處也暴露無疑:
1. 雖然充滿干勁,,但是經(jīng)驗(yàn)缺乏,在處理突發(fā)事件和一些新問題上存在著較大的欠缺,。
2. 跟不上工藝流程和技術(shù)的需求,,還缺乏主動(dòng)溝通和交流的積極性,不善于有效的表達(dá),。這些個(gè)人因素直接影響到了工作的效果,。
3. .生產(chǎn)進(jìn)度狀況不能完全掌控,造成拖期,、延期現(xiàn)象,。
1.加強(qiáng)學(xué)習(xí)和實(shí)踐,繼續(xù)提高本職工作,。針對(duì)自己的崗位,,重點(diǎn)是深入學(xué)習(xí)各工序的工藝流程及研發(fā)相關(guān)知識(shí),提高解決問題的能力,。
2.竭盡全力完成生產(chǎn)任務(wù),。在生產(chǎn)過程中充分溝通,過程受控,,在生產(chǎn)上下更大的力度,,牢記速度、完美的執(zhí)行,,以健康愉快的心態(tài)積極主動(dòng)地完成生產(chǎn)任務(wù),。
3.完善自身素質(zhì)。新的一年,,要毫不動(dòng)搖地成為一個(gè)品德好,、素質(zhì)高、技術(shù)強(qiáng),、勤學(xué)習(xí)、善思考,、會(huì)辦事的聰明人而努力,。工作保持長久的熱情和積極性,更需要有“ 不待揚(yáng)鞭自奮蹄 ” 的精神。所以今年來我一直堅(jiān)持做好本職工作,,一直做積累,,一步一個(gè)腳印堅(jiān)定的向著我的目標(biāo)前行。
4,、 加強(qiáng)本職工作,,技能學(xué)習(xí)使自己本職工作以及工藝流程能力得進(jìn)一步提高與加強(qiáng)。
5,、 樹立終身學(xué)習(xí)的觀念,,加強(qiáng)自身文化素質(zhì)學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì),。
6,、 工作中做到積極主動(dòng),團(tuán)結(jié)同事,,結(jié)合不同的工作環(huán)境及個(gè)人脾氣,、性格,做好一線配合工作,,使各種人際關(guān)系更加融洽和諧,。
最后,我想說不管在哪里工作,,做什么工作,,態(tài)度和心態(tài)很重要,遇事把心放寬,,才能更好的處理和解決面對(duì)的問題,,從容的面對(duì)挑戰(zhàn),不斷的去豐富充實(shí)自己,,客觀的面對(duì)自己的不足,,更好的去改進(jìn),每個(gè)人都會(huì)有美好的明天!
在公司不斷的發(fā)展中,,我的工作能力和個(gè)人能力都得到了很大的提高,,這些和公司的領(lǐng)導(dǎo),同事幫助是分不開的,,相信自己在以后的工作中一定會(huì)做到最好,。公司的發(fā)展和自己的發(fā)展息息相關(guān),這一點(diǎn)覺悟我還是有的,,所以我會(huì)一直堅(jiān)持努力的工作下去,,我相信一定能夠順利的完成公司交給我的工作。雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪,。
時(shí)間過得真快,,2019年已將成為過去,新的一年已經(jīng)到來,?;仡?019年的工作,我倍感欣慰,。我們生產(chǎn)車間在公司領(lǐng)導(dǎo)正確領(lǐng)導(dǎo)下,,全體員工共同努力下,在產(chǎn)量,,質(zhì)量上較過去都有了很大一步的提升,。優(yōu)秀的企業(yè)需要優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì),作為這團(tuán)隊(duì)的一份子,,為這個(gè)團(tuán)隊(duì)的成長貢獻(xiàn)自己微薄的力量是我們每位員工義不容辭的責(zé)任?,F(xiàn)在我代表生產(chǎn)車間將2019年的工作做一總結(jié)匯報(bào),希望大家多提寶貴意見,。
2019年全年生產(chǎn)釩氮合金3835.655噸,。消耗v2o55308.44噸,總電耗24824703度,,噸產(chǎn)品耗電6472.0896度/噸,,碳粉消耗1538.43噸。液氨 噸,,單耗平均1.3843.所有指標(biāo)與前幾年生產(chǎn)情況相比有了一個(gè)很大的提升,,產(chǎn)量提高,各項(xiàng)消耗指標(biāo)普遍下降,,生產(chǎn)成本明顯降低,。其原因主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:
1;新增7#,8#生產(chǎn)線的投運(yùn)為全年產(chǎn)量的提高提供了可靠的保障。生產(chǎn)車間協(xié)同設(shè)備廠家完成了整體生產(chǎn)線的系統(tǒng)配套工程,。新備料車間的安裝調(diào)試;高位水塔,,循環(huán)水水塔的制作及全廠供水管線的連接布局與施工;全廠供配電設(shè)施的調(diào)整與安裝任務(wù);收塵煙氣處理系統(tǒng)管線連接與調(diào)試;9#---11#生產(chǎn)線建設(shè)的前期準(zhǔn)備工作。在保證生產(chǎn)正常運(yùn)行的情況下,,通過反復(fù)調(diào)整,,反復(fù)論證,改進(jìn),,改造自主創(chuàng)新,,使得生產(chǎn)運(yùn)行,環(huán)境污染治理都達(dá)到了一個(gè)理想化狀態(tài),。在這里要特別感謝來自兄弟單位雙河釩礦和鴻源公司來支援我們的管理人員和技術(shù)人員,。他們能吃苦在前,以身作則,,緊密配合保質(zhì)保量的完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),。
2;生產(chǎn)運(yùn)行過程中,,通過全年15次對(duì)爐窯的搶修,對(duì)出現(xiàn)的問題進(jìn)行綜合分析,,在公司領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下通過技術(shù)改造,改變爐窯的內(nèi)部結(jié)構(gòu),,加強(qiáng)煙氣排放量,,減少了窯內(nèi)煙氣結(jié)塊時(shí)間,延長了爐窯使用壽命,。通過改進(jìn)將原來的園坩堝,,改為方坩堝,使得產(chǎn)量大幅度提升,。降低了噸產(chǎn)品的電耗,,對(duì)降低成本消耗起到極大作用。
3;在公司總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,,完成了高壓供電線路的改造,。全公司上下一心,積極配合施工單位,,順利完成了這次改造任務(wù),,與8月13號(hào)順利通電正常運(yùn)行。為企業(yè)今后的發(fā)展打下了基礎(chǔ),。
2019年所取得的成績大家是有目共睹的,,這與我們?nèi)w員工的共同努力是分不開的。在這里我由衷的向大家說一聲“同志們辛苦了”.
1,在班組建設(shè)與管理上得到進(jìn)一步加強(qiáng),。通過車間班前會(huì),,周例會(huì)等多種形式,將公司的會(huì)議精神及時(shí)傳達(dá)通報(bào),,使員工真正領(lǐng)會(huì)到公司的發(fā)展要求,,提高員工愛崗敬業(yè),團(tuán)結(jié)互助,,以廠為家的良好道德風(fēng)尚,。
2,加強(qiáng)員工的技能培訓(xùn)工作,組織多次培訓(xùn)活動(dòng),,通過理論考試,,實(shí)操考試,使員工能夠了解設(shè)備性能和工作原理,,做到懂操作,、會(huì)保養(yǎng),減少了設(shè)備故障率,,從而提高設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)率,。
3,車間各工段根據(jù)各自的工作崗位制定了現(xiàn)場(chǎng)管理制度,,巡檢路線,要求大家嚴(yán)格抓好各工序的工藝指標(biāo),,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)提高產(chǎn)品質(zhì)量,,通過巡查及時(shí)發(fā)現(xiàn)運(yùn)行中存在的問題,防微杜漸,,將事故處理在萌芽狀態(tài),。對(duì)生產(chǎn)起到了積極地推動(dòng)作用。
4,實(shí)行了工段長帶班制,,對(duì)設(shè)備分片包干責(zé)任到人,。及時(shí)處理運(yùn)行中存在的問題,為設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)提供了可靠地保障,。不斷提高設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)率和完好率,。同時(shí)對(duì)勞動(dòng)紀(jì)律和制度管理的落實(shí)起到了極大的推動(dòng)作用。通過對(duì)少數(shù)違紀(jì)員工的處理,,是大家的工作態(tài)度和責(zé)任心有一個(gè)新的提高和認(rèn)識(shí),。
5,提倡厲行節(jié)約,反對(duì)浪費(fèi),。抓好產(chǎn)品物料的回收工作,,降低損耗,加強(qiáng)清理,、清潔,、整頓,物料歸類,,廢舊材料回收利用,。通過對(duì)修窯材料的整理回收利用,如2#窯修理,,大部分利用舊材料修復(fù),。為企業(yè)節(jié)約一大筆材料消耗費(fèi)用。
6,對(duì)磨粉,,壓球,,包裝崗位實(shí)行了記件承包制,充分體現(xiàn)了多勞多得的分配政策,,調(diào)動(dòng)了員工的工作積極性,。改變了以前大鍋飯,出勤不出力的不良局面,。
通過安全培訓(xùn),,技能培訓(xùn)和各項(xiàng)勞動(dòng)管理制度的學(xué)習(xí),使得廣大員工的生產(chǎn)安全意識(shí)都有所提高,。對(duì)重點(diǎn)易發(fā)生不安全事故的部位,,定期檢查,,排查,將事故隱患消滅在萌芽狀態(tài),。確保設(shè)備安全和人身安全,。今年安裝技改項(xiàng)目較多任務(wù)繁重,總體來講全年未發(fā)生重,、特大不安全事故,。但還是出現(xiàn)了一些不該法生的小事故。5月16號(hào)備料車間上料機(jī)架由于操作失誤引起的塌架事故;違章操作電葫蘆引起的傷手事故;開叉車瘋跑引起的撞壞設(shè)備,、大門等事故。這一系列問題都給我們敲響了警鐘,,安全無小事,,必須按章操作,用心操作,,才會(huì)減少事故的發(fā)生,。
在2019年的工作中,涌現(xiàn)了一大批優(yōu)秀的管理干部和優(yōu)秀員工,,他們能夠一身作則,,服從安排,吃苦肯干,,責(zé)任心強(qiáng),,能急企業(yè)所急,將企業(yè)的事放在首位,。他們是我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)中堅(jiān)力量,。但還有少數(shù)管理干部和部分員工工作不負(fù)責(zé)任,斤斤計(jì)較,。今年車間工作成績大家是有目共睹的,,但存在的問題也較多,主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:
1,勞動(dòng)管理制度的執(zhí)行力度不夠,,檢查,、督查處理不及時(shí),同樣的錯(cuò)誤一犯再犯,,不能夠有效遏制,。
2,由于設(shè)備的不斷老化,設(shè)備保養(yǎng)維護(hù)跟不上,,沒有健全的設(shè)備維修保養(yǎng)計(jì)劃記錄,,只當(dāng)坐診醫(yī)生。
3,工作主動(dòng)性不高,,機(jī)械的做事,,工作拖拖拉拉,。
4,上下工序配合不到位,各行其事,。
5,員工的操作技能較差,,還需進(jìn)一步加強(qiáng)培訓(xùn)。
6,勞動(dòng)保護(hù)意識(shí)淡薄,,安全環(huán)保意識(shí)較差,。
1,進(jìn)一步加強(qiáng)紀(jì)律、制度的落實(shí),。實(shí)行督查考核制,。
2,全面實(shí)行產(chǎn)量,質(zhì)量,,安全掛鉤的承包制,。
3,加大培訓(xùn)力度,提高全員操作技能和思想素質(zhì),。
4,強(qiáng)化細(xì)節(jié)管理,,控制好各項(xiàng)指標(biāo),不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量,。
5,加大設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)力度,。建立健全設(shè)備維修保養(yǎng)計(jì)劃、記錄,。
6,加快新生產(chǎn)線的建設(shè),,完善系統(tǒng)配套工程建設(shè)。
火車跑得快,,全靠車頭帶,。在新的一年理,我們生產(chǎn)車間全體員工,,會(huì)在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下,,各部門領(lǐng)導(dǎo)的共同協(xié)作下,去迎接各項(xiàng)挑戰(zhàn),。我們要用全部的熱情和智慧為企業(yè)創(chuàng)造更高的效益,。在工作中不斷學(xué)習(xí)、總結(jié),,提升個(gè)人素質(zhì),,為企業(yè)不斷發(fā)展壯大貢獻(xiàn)力量。
生產(chǎn)部年度工作總結(jié)篇十三
生產(chǎn)任務(wù)方面:
1,、全年共生產(chǎn)型材1265.7噸,,重點(diǎn)順利完成平魯善學(xué)小區(qū)前期供料。
2、產(chǎn)品從傳統(tǒng)單一建材生產(chǎn)到批量工業(yè)材生產(chǎn),,鍛煉了生產(chǎn)小型輕型工業(yè)材的能力,。
3、建材品種多樣化,,實(shí)現(xiàn)了斷橋55a,、55b、55c,、55d,、55e、60a,、平開50,、120幕墻、150幕墻,、百葉窗,、肯德基門料等多系列多品種建材的生產(chǎn)。
生產(chǎn)管理方面:
1,、多車間實(shí)行噸產(chǎn)計(jì)酬,按勞分配多勞多得的工資分配方案,,調(diào)動(dòng)了員工的生產(chǎn)積極性,。
2、精簡人員,,控制成本,。擠壓車間、噴涂車間,、氧化車間三車間今年沒有設(shè)立質(zhì)檢崗位,,質(zhì)檢任務(wù)由車間擔(dān)負(fù),與全年相比無明顯差別,。
成材率較全年相比還有一定的改善,。
4、組織動(dòng)員員工在停產(chǎn)期間服從公司安排,,積極支援成品門窗安裝項(xiàng)目,,實(shí)現(xiàn)員工增收企業(yè)增效互惠雙贏。
不足方面:
1,、安全方面:今年各天然氣用氣車間都已實(shí)現(xiàn)電子監(jiān)視管控,,全面起升了安全生產(chǎn)環(huán)境。由于員工安全生產(chǎn)教育,、員工安全生產(chǎn)管控,、設(shè)備安全操作維護(hù)等沒有細(xì)化落實(shí),各車間偶有輕小碰傷與設(shè)備損壞事故發(fā)生。
2,、質(zhì)量方面:由于沒有實(shí)行一對(duì)一責(zé)任制,,部門提出質(zhì)量事故考核后,車間自行考核員工,,存在責(zé)任不明大家挨罰,,經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)不吸取屢有重復(fù)性質(zhì)量事故發(fā)生。
3,、生產(chǎn)訂單完成方面:(1)各車間只從自身角度考慮生產(chǎn),,缺少相互協(xié)助的團(tuán)隊(duì)精神,部門有效溝通不及時(shí),,偶有生產(chǎn)流通工裝流通不及時(shí)與訂單完成不及時(shí)現(xiàn)象發(fā)生,。(2)各車間生產(chǎn)完成情況統(tǒng)計(jì)不及時(shí)不減排產(chǎn)單,部門了解情況不及時(shí)影響訂單數(shù)量,。
4,、設(shè)備維護(hù)方面:維修人員專業(yè)技術(shù)水平不足,設(shè)備日常維護(hù)保養(yǎng)責(zé)任制沒有落實(shí),,考核激勵(lì)機(jī)制不明確,,員工能動(dòng)性不足尤其是夜班設(shè)備出現(xiàn)大點(diǎn)的問題得不到及時(shí)處理。
5,、生產(chǎn)工藝方面:員工素質(zhì)不高,,經(jīng)驗(yàn)不足,車間明確的工藝文件不全面,,缺少嚴(yán)格執(zhí)行工藝規(guī)定的制度,,部門缺少對(duì)員工的專業(yè)培訓(xùn)。
1,、以擠壓車間為試點(diǎn)車間,,全面完善各項(xiàng)管理制度,實(shí)行一對(duì)一責(zé)
任制做到大事小事有人管事事有人做,。完善設(shè)備操作規(guī)程完善工藝操作規(guī)程,,組織員工培訓(xùn)專業(yè)知識(shí)起升生產(chǎn)技能。
2,、出臺(tái)廠內(nèi)用電用氣規(guī)定,,動(dòng)員各車間關(guān)注生產(chǎn)成本,動(dòng)員員工從小事做起節(jié)約生產(chǎn)資料,,各車間生產(chǎn)成本自我管控,,部門引導(dǎo)監(jiān)督,通過激勵(lì)機(jī)制降低生產(chǎn)成本起高市場(chǎng)競(jìng)爭力,。
3,、加強(qiáng)部門管理職能,發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,協(xié)調(diào)完善各車間生產(chǎn)流程,,起高產(chǎn)量及時(shí)完成訂單任務(wù),。
面對(duì)即將到來的二0一五年,我愿以最飽滿的熱情對(duì)待新一年的每一天,,在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上,,積極與各部門機(jī)密配合,團(tuán)結(jié)協(xié)作,,克服存在的不足與困難,,提高工作質(zhì)量,進(jìn)一步抓好安全生產(chǎn),,為企業(yè)的發(fā)展盡我最大的努力,!
最后:祝各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們身體健康!新年快樂,!合家幸福,!
生產(chǎn)部年度工作總結(jié)篇十四
在這辭舊迎新之際,首先感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)生產(chǎn)部的信任和這一年來所寄予的期望及大力支持,。并在此認(rèn)真地對(duì)本部門這一年的.工作及不足之處作出細(xì)致深刻的總結(jié),,同時(shí)祝愿我們公司在充滿希望的20xx年會(huì)更好,相信在公司高層管理的英明領(lǐng)導(dǎo)下,,20xx年我們一定會(huì)蒸蒸日上,、大展鴻圖的。
20xx年,,生產(chǎn)部門在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,合理編排生產(chǎn)計(jì)劃,,把生產(chǎn)任務(wù)目標(biāo)明確并落實(shí)到各機(jī)臺(tái)及個(gè)人,,有效扭轉(zhuǎn)了生產(chǎn)計(jì)劃性不強(qiáng)的狀況,使生產(chǎn)進(jìn)入一種均衡有序的狀態(tài),,提高了現(xiàn)場(chǎng)物件的流轉(zhuǎn)率,,一定程度上改變了各工序各自為政,工作目標(biāo)不統(tǒng)一的狀況,,全面的按要求完成生產(chǎn)訂單,,但是按部分訂單的求還存在一定問題,這是生產(chǎn)部門今后工作中努力的方向之一,。
可以看出,,20xx年生產(chǎn)部在公司領(lǐng)導(dǎo)、品質(zhì)部的大力支持和幫助下,,生產(chǎn)部門按照公司的整體目標(biāo),,也使生產(chǎn)產(chǎn)能得到了很大的提高,月入庫成品量逐漸明顯在提高,但也存在著方方面面的問題,,有待在今后的工作中加以克服,。
車間員工質(zhì)量意識(shí)淡薄,不良較多,,車間員工缺乏全員參與的質(zhì)量管理理念,,后續(xù)我們將在完成產(chǎn)量的同時(shí),我們生產(chǎn)部門也高度重視產(chǎn)品質(zhì)量,,嚴(yán)把生產(chǎn)工序的每一個(gè)質(zhì)量控制關(guān),,利用班前會(huì)及生產(chǎn)過程及時(shí)為操作工灌輸質(zhì)量理念,保證每一個(gè)新操作工在上機(jī)獨(dú)立操作以前,,都能了解基本的產(chǎn)品質(zhì)量判別方法,。
因公司生產(chǎn)任務(wù)的急劇增加,產(chǎn)品的多樣化,,公司新招聘員工很多,,流動(dòng)量很大,各崗位人員極不穩(wěn)定,,給生產(chǎn)各方面管理帶來極大壓力,,就在這樣的壓力推動(dòng)下,生產(chǎn)部還是能保證新進(jìn)員工順利進(jìn)入崗位角色,,基本勝任各自的崗位工作,。但是還有部分員工工作態(tài)度自由散漫,加之生產(chǎn)管理人員在具體管理方面的松懈,,致使員工的責(zé)任,、團(tuán)隊(duì)、服從管理意識(shí)不強(qiáng),,遲到,、早退、曠工,、消極怠工現(xiàn)象屢屢出現(xiàn),,缺乏質(zhì)量觀念和成本觀念。
每天早上xx召開生產(chǎn)班前會(huì),,落實(shí)生產(chǎn)進(jìn)度,。指出昨天的生產(chǎn)問題點(diǎn)并加以糾正及提出預(yù)防措施,明確當(dāng)天的生產(chǎn)任務(wù),。20xx年,,生產(chǎn)部將安全生產(chǎn)納入日常管理工作之中,并加強(qiáng)了對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)勞動(dòng)紀(jì)律和文明生產(chǎn)的管理,,保證了生產(chǎn)車間的有序運(yùn)行,。
各崗位的生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理較為混亂,,主要是生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的輔助用品擺放不整齊,加工后半產(chǎn)品擺放散亂,,產(chǎn)品規(guī)劃區(qū)域不明確,,產(chǎn)品標(biāo)示不清楚,沒有做到定置管理,。還有就是地面衛(wèi)生,、設(shè)備衛(wèi)生較差。
生產(chǎn)部年度工作總結(jié)篇十五
尊敬的總,、在座的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事:
大家好,下面由我代表生產(chǎn)部一百六十六名員工向大會(huì)做20xx年度工作總結(jié)報(bào)告,,請(qǐng)予以審議,。
光陰荏苒,歲月如梭,,20xx年已經(jīng)過去,,充滿生機(jī)與挑戰(zhàn)的20xx年已經(jīng)到來,回顧過去,,一年來,,我生產(chǎn)部在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和各部門的密切配合下,全體員工團(tuán)結(jié)奮進(jìn),,努力拼搏,,順利圓滿地完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)指標(biāo),在此,,我對(duì)生產(chǎn)部一年來的工作做以下回顧和總結(jié),,同時(shí)祈愿公司20xx年在大家的共同努力下更加美好。
1,、安全生產(chǎn)方面:一年來,,我生產(chǎn)部始終把“安全高于一切、責(zé)任重于泰山”的理念當(dāng)作整個(gè)生產(chǎn)工作的首要任務(wù)來抓,,將安全工作納入生產(chǎn)日常管理工作之中,,按時(shí)召開班前會(huì)議和安全周會(huì),,堅(jiān)持實(shí)行每小時(shí)安全檢查制度,,監(jiān)督和排除各車間的安全隱患,不斷健全和落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制度,,重大危險(xiǎn)源建檔并實(shí)行重點(diǎn)監(jiān)控,,因地制宜地向職工灌輸安全知識(shí)和操作技能,一線職工安全意識(shí)穩(wěn)步提高,,全年未發(fā)生一起人身傷害和重大設(shè)備損壞事故,,全年安全事故為“0”,。
2、全年生產(chǎn)量和產(chǎn)品質(zhì)量方面:車間全年合計(jì)生產(chǎn)噸,,合計(jì)噸,,全年產(chǎn)量總計(jì)29978噸,生產(chǎn)計(jì)劃完成率99.78%,,車間全年合計(jì)生產(chǎn)s75級(jí)噸,,全年生產(chǎn)計(jì)劃完成率84.5%,在產(chǎn)品質(zhì)量方面,,一年來,,我們加強(qiáng)過程質(zhì)量控制,嚴(yán)格做到不合格產(chǎn)品不出車間,,入庫檢驗(yàn)合格率100%,,98%以上達(dá)到或超過國家和行業(yè)要求的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。雖然在生產(chǎn)過程中仍然存在一些質(zhì)量問題,,我堅(jiān)信,,只要每位員工增強(qiáng)質(zhì)量使命感,全力投入到生產(chǎn)的每一個(gè)環(huán)節(jié),,產(chǎn)品質(zhì)量一定會(huì)進(jìn)一步提高,。
3、設(shè)備管理方面:在過去的一年里,,各車間設(shè)備運(yùn)行良好,,沒有因?yàn)樵O(shè)備故障影響到較大的工作進(jìn)度,在定期的檢修和日常保養(yǎng)下,,保證了設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn),,進(jìn)而確保了生產(chǎn)的穩(wěn)定和生產(chǎn)任務(wù)保質(zhì)保量按時(shí)完成。
4,、勞動(dòng)紀(jì)律和人員管理方面:一年來,,我們提出“強(qiáng)化勞動(dòng)紀(jì)律,確保安全生產(chǎn)”的理念,,對(duì)職工加強(qiáng)監(jiān)督管理和說服教育力度,,循序漸進(jìn)的引導(dǎo)職工向好的方向發(fā)展,增強(qiáng)了職工的榮辱觀和遵章守紀(jì)的思想,,一改以往的落后面貌,,推動(dòng)了各項(xiàng)工作更好更快的向前發(fā)展。
1,、在安全方面,,職工的安全意識(shí)淡薄,處理突發(fā)事件的能力仍然不強(qiáng),,一部分職工存在嚴(yán)重的冒險(xiǎn)蠻干行為和對(duì)安全的漠然視之和僥幸心理,,對(duì)安全防護(hù)用品的作用不能深刻認(rèn)識(shí),,這與培養(yǎng)職工的安全意識(shí)、樹立安全危機(jī)感,、落實(shí)安全責(zé)任制做的不夠好,、不到位有很大關(guān)系。在20xx年里,,我們會(huì)履行自身職責(zé),,加大職工的安全教育和培訓(xùn),定期做好突發(fā)事件演練工作,,力求把安全工作抓實(shí),、抓細(xì)、抓出成效,,不走過場(chǎng),。
2、在質(zhì)量方面,,缺乏全員參與的質(zhì)量管理意識(shí),,沒有完善的質(zhì)量管理問責(zé)制度,個(gè)別職工盲目追求產(chǎn)量的思想依然存在,,或抱著事不關(guān)己,、漠然置之的態(tài)度,在監(jiān)管一時(shí)不到位的情況下會(huì)出現(xiàn)真空,。針對(duì)此類問題,,我們將建立健全質(zhì)量問責(zé)制度,使職工牢固樹立主人翁精神和質(zhì)量使命感,,生產(chǎn)工序?qū)訉影殃P(guān),,層層落實(shí)。
20xx年已經(jīng)過去,,我來公司也已經(jīng)六年多的時(shí)間了,,經(jīng)歷了這幾年的生產(chǎn)管理工作,在公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心厚愛和全體員工的支持幫助下,,我不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐總結(jié),,逐步熟悉了公司的運(yùn)作程序,基本掌握了整個(gè)生產(chǎn)系統(tǒng)的操作過程,,為今后的工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。
但我個(gè)人也存在不足之處,最主要的是不善于有效的表達(dá),,這也直接影響到工作效果,。在今后的工作中我會(huì)保持長久的工作熱情和積極性,,堅(jiān)持“不待揚(yáng)鞭自奮蹄”的精神,,做好自己應(yīng)做的每一件事,,從容地面對(duì)問題和挑戰(zhàn),不斷豐富充實(shí)自己的管理能力,,客觀的面對(duì)自己的不足,,更好地改進(jìn)。我會(huì)一直努力地工作下去,,為猋晟公司的生存發(fā)展奉獻(xiàn)自己畢生的心血和智慧,。
以上是我對(duì)生產(chǎn)部及本人一年來的工作報(bào)告,在20xx年里,,我將和生產(chǎn)部全體員工一道按照公司下達(dá)的既定目標(biāo)努力工作,,再接再厲,盡職盡責(zé),,爭取取得新的,、更大的進(jìn)步,為我公司的創(chuàng)新發(fā)展,、做大做強(qiáng)而努力奮斗,。
20xx年1月5日