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學校工作計劃表格篇一

為了有利于舞蹈專業(yè)的健全和發(fā)展,，提高教學質量和加強師資隊伍的建設，舞蹈教研室嚴格按照學校相關教研室工作條例,，結合其他教研室的建制經驗和幫助,，制訂了本學期的工作計劃和安排，具體如下：

一,、指導思想

舞蹈教研室的主要任務是搞好學院和系部下達的各項教學教研任務,培養(yǎng)出一個優(yōu)秀的教研團隊,。為了不斷提高自身素質，努力提高科學文化水平，積極參與學校教學改革,，促進學院快速發(fā)展,，大力推動現代化人才的培養(yǎng)，并積極支持學院的各項工作,。教研室進一步完善專業(yè)建設材料及教師相關教學工作的提高,。

二、教研室團隊建設

教研室是學院的教學工作中的一個小團體,，是對學院人才培養(yǎng)服務的重要組成的一個小單元,，要加強教研室教師隊伍建設的力度，對本教研室各教師進行職業(yè)素質和業(yè)務技能等綜合技能的培訓,，同時結合人事招聘和引進,，建設一支專業(yè)教學骨干、和諧相處的教師隊伍,。教研室成員必須嚴格考勤,，認真執(zhí)行學院統一的政治與業(yè)務學習計劃;還要組織互相學習教育理論、崗位職責和年度考核細則,，以次來提高教師的教育,、教學素養(yǎng)。提高對舞蹈專業(yè)任課教師的專業(yè)技能和教學水平的培養(yǎng)要求,，促使本教研室所有教師加大力度研究教學內容和教學方法,，提高自身的業(yè)務水平,，成為名符其實的專業(yè)教師,。積極開展示范課程教與評活動，組織本教研室的教師進行公開示范課的.教學能力評比,。

三,、舞蹈專業(yè)建設

堅持以專業(yè)建設為目標，深化教學改革,，大力推動現代化人才的培養(yǎng),，把舞蹈專業(yè)建設成為最實用的專業(yè)。采用一些有建設意義的新教學模式和方法來提高教學質量,，并總結經驗,。教研室積極配合并推動藝術實踐活動的開展，提高教師的編排水平和鍛煉學生的專業(yè)能力,，為今后參加各項比賽或展演作好準備,。

四、加強管理,，提高教學質量

加強教學常規(guī)管理,，做好教學工作的檢查，完成院系下達的任務和工作。全面推進教研教改工作,，提高教學質量,。做到教師課前教學秩序的準備與檢查，教學效果的抽查與通報,，重點是研討教學中所面臨的具體問題,，并制定解決方案;對“新的教學大綱”的研討和編寫工作;組織教研室成員參加教研室的每周二下午教研活動;組織學生評教活動，并針對學生評教的具體問題進行針對性解決;組織教研室所管理的每班學習委員召開工作會議;教研室爭取建立一個校外實訓基地,，以提高學生的實際動手能力和就業(yè)渠道的拓寬,。

五、工作的具體實施和安排

1,、認真完成學院安排的迎新晚會節(jié)目排練工作,。

2、嚴格檢查上課情況,，不定時對教師的教學文檔進行檢查,。

3、組織研討本科課程新的課程教學大綱,，并編寫完成新學期本科課程教學大綱,。

4、做好教師間互相聽課的記錄,。

5,、做好上學期考試不及格學生補緩考工作安排。

6,、組織教研室會議,，傳達學院教學工作例會的重要精神。

7,、組織教研室成員與新生的專業(yè)見面會,，并記錄。

9,、做好學院迎新晚會工作,。

10,、教師申報職稱評定工作要完成上報。

11、準備本科評估相關材料,。

學校工作計劃表格篇二

1,、抓品牌建設：全方位深入扎實開展家長學校及生態(tài)和諧學校的建設;深入開展教研組建設,，整合教研組力量,，激活基于底線的教研組活力;每學期至少刊出一期《青秧》，全面提升校園育人的品質,。

2,、抓隊伍建設：加強領導班子建設,。領導班子成員要堅持以正確的思想引導人，高尚的情操熏陶人,，科學的制度規(guī)范人,，實干的精神帶動人。通過班子例會,、談話交流,、加強監(jiān)督、落實職責等形式,，使其全身心投入工作,，努力提高領導班子的整體素質。學校領導班子成員要在精通業(yè)務的基礎上,，不斷的研究管理,，努力提高現代教育管理水平。倡導領導班子的六勤：勤學習,、勤調研,、勤反思、勤指導,、勤服務,、勤協作。繼續(xù)實行校務班子成員周工作例會制度,，做到總結務實,、反思有力、布置及時,。著力于教師隊伍的建設,。重視教師校本培訓，分層設置建設目標,，提供多種平臺學習鍛煉;開展“青秧杯”教學大比武活動,，提高教師育人的能力與水平,。

3,、抓教育質量：德育教育——以“德育導師制”和各項主題活動為抓手，做到具體生動,，有形有核,，貼近學生生活;學科教學——做好常規(guī)，落實細節(jié),，重視過程,。教學質量保持在上一學年的水平，“三區(qū)五?！甭摽紶庍M步;生活管理——重視榜樣示范,，體驗實踐,，交流感化。抓好七年級新生的規(guī)范教育;舉全校之力抓九年級的質量提升,。

4,、抓制度完善：建立健全相應的管理制度，繼續(xù)完善績效工資實施后的相應制度,，制定責任分解落實制度,。增強學校管理的規(guī)范性，實現制度明晰兼?zhèn)淙诵躁P懷的團隊紀律,。

二,、具體工作

(一)德育工作

教師方面：認真執(zhí)行《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》。深化以教師職業(yè)道德為中心內容的行風建設,。樹立“育人為本,，服務學生”的思想，明確“每一個教育工作者首先是德育工作者”堅決杜絕體罰或變相體罰學生的事件發(fā)生,。在具體的教育教學工作中,，對學生對工作要樹立“三心”，即：“愛心,、耐心,、信心”;“三不”，即：“不埋怨,、不嫌棄,、不放棄”;“三個一樣”，即：“對待學生像對待自己的孩子一樣”,，“對待工作要像對待家事一樣”,，“對待同事要像對待親人一樣”。開展“自我感悟式”的師德主題教育活動,，進一步增強教師的主人翁意識,，激發(fā)教師工作熱情，積極主動的謀事,、做事,，做好每一件小事，推進學校精細化管理層次的提高,。

學生方面：

1,、抓內容落實：要強化學生行為規(guī)范教育。日常行為規(guī)范要入耳入腦,，體現在行動上,。學生良好行為習慣的教育是長期而艱巨的，必須從小處著手,，抓實抓活,。倡導“五有”“五無”,，即：課堂有紀律，課間有秩序,，待人有禮貌,，心中有他人，人人有愛好;地上無紙屑,，墻上無污漬,，桌面無劃痕，課桌無雜物,，櫥窗無破損,。重視對學生心理健康教育，最大程度地發(fā)揮“心靈氧吧”的作用,，解答學生成長中的困惑,。班主任要做好“心理障礙”、“行為習慣”等特殊學生的幫扶工作,，力爭不讓一個學生掉隊,。

2、抓活動開展：要以豐富,、活潑的形式對學生進行賦有時代感和富有實效的思想道德教育,。充分利用晨會、班會,、團隊活動等有效途徑,，開展教育活動，重點以開展各類讀書活動為依托,，增加讀書機會,，激發(fā)讀書興趣，進而開闊學生眼界,，增強文明素養(yǎng),，提高審美能力。利用學校閱覽室和班級圖書角,，培養(yǎng)學生學會利用課余時間多讀書,，學會利用閱讀課多交流，學會利用閱讀活動多展示,，閱讀的實踐能力在學生文化的交流中豐富提高,。

團委要用心組織開展“紅五月”、“元旦”系列活動并細化落實,。如：開展講故事活動、演講比賽,、進社區(qū)開展護綠植綠活動,、在校園開展幫扶弱者活動等,。讓學生感悟道德就在每一件具體的小事中，領悟道德就是寬容,、有愛心,、有恒心、有誠信……交接七年級大隊部的工作,，讓八年級同學指導七年級同學過好最后一個兒童節(jié),，最大程度地發(fā)揮校內德育資源。

3,、抓制度建設：繼續(xù)實行班級評比制度,，學生、教師值勤檢查制度,，每周公示一次值勤檢查情況,。規(guī)范學生會干部的培訓、團支部等的制度建設,。進一步完善學校,、家庭、社會 “三結合教育網絡”,。辦好家長學校,，開發(fā)好“管理菜單”，班主任要積極協調好學校,、家庭,、社會三者間的關系，對學生家長進行家庭教育指導,，使家長明白在日常生活中如何教育培養(yǎng)子女,。科任教師多和家長溝通,，了解學生情況,，有針對性地引導好每一個學生，宣傳學校的工作,，使全社會都了解我校的工作,，繼而形成學校、社會,、家庭的育人合力,。發(fā)動家長、社區(qū)等參與學校德育,，開展共建活動,，嘗試學生思想品德的實效性教育，培養(yǎng)誠信,、謙恭,、豁達,、陽光的新時代學子。

4,、抓安全教育：加強安全教育,，深入開展“平安校園”創(chuàng)建活動，為廣大師生創(chuàng)設安全的工作,、學習,、生活環(huán)境。本學期要切實加強安全制度建設,，認真落實安全保衛(wèi)措施和各項緊急預案,，防火、防電,、防盜,、交通安全等防范意識要常宣傳、常教育,、常檢查,，堅決消除安全隱患，切實用好技防設施,，加強校園值班,，加強巡視管理。組織一次逃生演練,。加強學生健康教育,，積極開展季節(jié)性傳染病的預防教育工作。整合住宿生以強化管理,。

學校工作計劃表格篇三

在一如既往地做好日常財務核算工作,，加強財務管理、推動規(guī)范管理和加強財務知識學習教育,。做到財務工作長計劃,，短安排。使財務工作在規(guī)范化,、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用,。特擬訂2018的工作計劃：

一、參加財務人員繼續(xù)教育

每年財務人員都要參加財政局組織的財務人員繼續(xù)教育,，但是**年11月底,，繼續(xù)教育教材全變，由于國家財務部最新發(fā)布公告：**年財務上將有大的變動,，實行《新會計準則》《新科目》《新規(guī)范制度》,，可以說財務部**年的工作將一切圍繞這次改革展開工作，由唯重要的是這次改革對企業(yè)財務人員提出了更高的要求。

首先參加財務人員繼續(xù)教育,，了解新準則體系框架,，掌握和領會新準則內容,，要點,、和精髓。全面按新準則的規(guī)范要求,，熟練地運用新準則等,，進行帳務處理和財務相關報表、表格的編制,。參加繼續(xù)教育后,，匯報學習情況報告。

二,、加強規(guī)范現金管理,，做好日常核算

1、根據新的制度與準則結合實際情況,，進行業(yè)務核算,，做好財務工作。

2,、做好本職工作的同時,，處理好同其他部門的協調關系.

3、做好正常出納核算工作,。按照財務制度,，辦理現金的收付和銀行結算業(yè)務，努力開源結流,，使有限的經費發(fā)揮真正的作用,，為公司提供財力上的保證。加強各種費用開支的核算,。及時進行記帳,，編制出納日報明細表，匯總表,，月初前報交總經理留存,，嚴格支票領用手續(xù)，按規(guī)定簽發(fā)現金以票和轉帳支票,。

4,、財務人員必須按崗位責任制堅持原則，秉公辦事,，做出表率,。

5、完成領導臨時交辦的其他工作。

三,、個人見意措施要求財務管理科學化,，核算規(guī)范化，費用控制全理化,，強化監(jiān)督度,，細化工作，切實體現財務管理的作用,。使得財務運作趨于更合理化,、健康化，更能符合**發(fā)展的步伐,。

總之在新的一年里,，我會借改革契機，繼續(xù)加大現金管理力度,，提高自身業(yè)務操作能力,，充分發(fā)揮財務的職能作用，積極完成全年的各項工作計劃,，以最大限度地報務于**,。為我**的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻。

學校工作計劃表格篇四

堅持以科學發(fā)展觀統領工作全局,，根據縣局xx年工作思路及中心學校五年發(fā)展規(guī)劃,，深入貫徹“四個為本”(教育以育人為本、辦學以教師為本,、教學以質量為本,、課堂以學生為本)，全面推進素質教育,，努力規(guī)范辦學行為,，強化優(yōu)質服務意識，細化學校內部管理,，確保校園安全穩(wěn)定,，積極營造和諧向上的校園文化，不斷提升辦學層次和教學質量,，不斷增強學?？沙掷m(xù)發(fā)展能力，促進田莊教育全面,、協調,、持續(xù)、健康發(fā)展,。

二,、任務目標

1、科學規(guī)劃學校布局，扎實推進校安工程,，大力整合教育資源,。

2、加強學習培訓,，提高服務競爭意識,，提升教師思想業(yè)務能力。

3,、進一步規(guī)范學校辦學行為,，狠抓教學教研及教師管理,，全面提高教育教學質量,。

4、注重管理,，扎實推進素質教育,，有效開展教育教學活動，使學生全面發(fā)展,。

5,、加強校園文化建設，加強安全系列教育,，確保學校安全穩(wěn)定,，創(chuàng)建和諧教育大局。

6,、積極謀劃中心幼兒園建設,，加強學前教育的改革推進。

三,、主要工作措施

(一)努力改善辦學條件,，大力發(fā)展基礎教育。

1,、根據縣局安排的校舍加固工程規(guī)劃,，積極上報薄弱學校改造計劃。力爭提前規(guī)劃設計,，統籌安排,。本期學校建設要服從布局調整與學校標準化建設大局，重點建設中心小學,，中學擴建,，xx小學。其他學校適當扶持,，不再進行大量投入,。

2、加快鎮(zhèn)辦中心幼兒園建設，積極發(fā)展學前教育,。逐步深化學前教育體制和教育模式改革,，堅持“學校辦園，交費入園,，公辦民助,，自主發(fā)展”的原則，積極發(fā)展中心學校主辦,，依托小學管理的幼兒學前教育,。加大對民辦幼兒園的監(jiān)督管理，在教育保育管理,、教師管理與發(fā)展,、幼兒身心健康成長等方面不斷創(chuàng)新方法，積累經驗,，逐步形成田莊特色的學前教育,。

3、加強專業(yè)學科教學設施設備的添置工作,。

(二)注重學習培訓,，提升管理隊伍整體素質。

1,、切實加強師德建設,。

堅持以德治校，依法治教,，認真貫徹落實《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,，大力提倡嚴謹治學、敬業(yè)愛生,、樂于奉獻的精神,，使廣大教師牢固樹立正確的教育觀、價值觀和職業(yè)道德觀,。要求全體教師要有良好的敬業(yè)精神,，并不斷增強服務意識、提高業(yè)務水平,、加強合作,、提升創(chuàng)新能力，通過開展學生評教,、學生評選“我最喜愛的教師”等活動,，樹立優(yōu)秀教師典型，明確教師努力方向,，以促進學生更快更好地發(fā)展,。

本學期繼續(xù)加強“六個保持”教育(保持一條清晰的工作思路：在加大學校投入上下大氣力;保持一條堅定的主線：育人質量再提升;保持一種昂揚的工作激情：堅定信心,，不怕困難，完善機制,，走向成功;保持一種寬松和諧共進的人文環(huán)境：和諧,、寬容、信賴,、大度,，敢說話，敢負責,，敢工作;保持一種精細推進的意識自覺：精力集中,，調整思路，增強執(zhí)行;保持一種強烈的機遇意識：擔當責任,，全力工作,，把工作做得更好);各校認真組織兩大主題活動：在行政管理人員中開展《我為教師發(fā)展做什么》的主題活動，在教師中開展《我為學生成長怎么做》的主題活動,，并針對兩方面活動召開管理經驗交流會,，并將優(yōu)秀事跡結集出版。

2,、樹立終身學習理念，努力構建學習型組織,，不斷提升思想政治與業(yè)務素質,。本學期起要求每位教師讀一本教育專著，對教師的日常教學反思開展一次評比,、表彰并結集出版,。

3、積極開展教師業(yè)務培訓工作,。

鼓勵和支持廣大青年教師不斷提高學歷層次;圍繞實施素質教育多層次,、多形式開展教師業(yè)務培訓，對教師進行現代教育理論輔導與培訓,，切實提高教師的知識水平和教學能力;請進來與走出去結合,，促進和帶動教師整體素質的提高。本學期邀請至少兩位教育教學專家來校講學,，組織兩次“教改大舞臺”活動,，利用暑期和假日，除積極參加上級教育主管部門組織的各類培訓活動外,，還將把教師送出去進行集中培訓,，在教師中真正樹立起“最大的福利就是培訓”的意識，整體提升教師隊伍素質,。

4,、實施名師工程,。激發(fā)教師的自我發(fā)展意識，發(fā)掘教師的發(fā)展?jié)撃?。xx年中心學校將組織“班級一日開放”活動,，對外全面展示我校教師教學水平，促進教師自我發(fā)展;完善“各級骨干教師”評選制度和程序,，培養(yǎng)一批骨干教師隊伍;制定教師專業(yè)成長規(guī)劃,，讓有志于教學研究、教學效果顯著的教師脫穎而出;組織開展教師教學基本功競賽,、教學論文評選等活動,，為教師搭臺子、加梯子,、引路子,、壓擔子，促進教師的專業(yè)成長,。

5,、加強對縣局新分教師的管理、指導及各方面保障,，積極創(chuàng)造條件促進新分教師工作的多贏局面,。

學校工作計劃表格篇五

(1)按照《傳染病防治法》、《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急條例》等法律法規(guī)做好學校傳染病的預防和控制工作,。落實日常防控措施,，設置充足洗手設施，各班做好開窗通風工作,，保持室內清潔衛(wèi)生和通風換氣,，定期對班級進行消毒，并做好開窗通風和消毒記錄,。

(2)根據因病缺課網絡直報制度,，做好每日的晨檢上報工作。醫(yī)務室發(fā)現有傳染性疾病的發(fā)生,，及時報告疾控中心和教育局,，并在衛(wèi)生部門的指導下做好相應的防控工作。

(3)積極配合醫(yī)院做好預防接種工作,，有相關疫苗接種時向學生和家長宣傳預防接種知識,，并做好相關工作。

二,、開展多種形式的健康教育活動

(1)切實上好健康教育課,。教導處嚴格執(zhí)行課程計劃，做到有教師,、有教材,、有教案,、有考核，確保開課率,，全面提高學生的健康知識知曉率和健康行為形成率,。

(2)認真進行健康教育的學科滲透，在各學科中有意識滲透健康教育知識,，確保100%的學生健康教育,。

(3)充分利用紅領巾廣播和紅領巾電視臺宣講健康教育基礎知識，利用黑板報辦好《健康園地》,。

(4)利用校園宣傳櫥窗開展專題衛(wèi)生教育,，宣傳衛(wèi)生和健康知識。

(5)進行健康知識競賽和健康實際操作能力競賽,。

(6)利用主題班隊會對學生進行心理健康教育和健康行為習慣教育,。

三、做好學生的身體健康監(jiān)測和常見病預防工作

(1)做好學生健康體檢工作,，全面應用軟件,，對檢測數據做好學生體檢健康數據的統計、匯總和分析,，掌握學生體質健康狀況,。

(2)根據學生體檢結論，加強對學校傳染病和常見病的防控工作,，降低突發(fā)公共衛(wèi)生事件的發(fā)生率,，努力降低學生視力低下、沙眼,、齲齒、營養(yǎng)不良,、肥胖等常見病的新發(fā)病率,。采取切實有效措施，改善學?；A設施和條件,，為學生提供良好的學習、生活,、活動所必需的場所與設施,。

(3)減輕學生過重的課業(yè)負擔，科學合理安排教學計劃和作息制度;加強學校健康教育,，有針對性地普及健康知識,，培養(yǎng)學生健康意識和自我保護的能力。

四,、鞏固健康促進學校創(chuàng)建成果,，認真做好資料歸檔

在健康促進學校銀牌的基礎上,，認真分析學校現有條件和資源,，查找薄弱環(huán)節(jié),，確定工作切入點和優(yōu)先解決的問題，不斷將創(chuàng)建工作引向深入,。

學校工作計劃表格篇六

一,、指導思想

新學年，學校將繼續(xù)完善扁平化管理,，堅持以提高教學質量為中心,，建設高效課堂為突破口，提升德育管理實效為重點,，全面提高辦學質量,，努力打造優(yōu)質品牌初中，辦群眾滿意的教育,。

二,、工作目標

(一)學校管理目標：

1.以黨的群眾教育路線實踐活動和鎮(zhèn)教育行風教育活動為契機，加強師德師風建設,，強化教師職業(yè)道德,，落實教師行為規(guī)范，提高教師職業(yè)素養(yǎng);重視教師的業(yè)務培訓和名師的培養(yǎng),，促進教師專業(yè)水平提高,，建設一支師德高尚、結構合理,、學歷層次和學術水平較高的教師隊伍,。

2.完善扁平化管理。繼續(xù)實行和完善年級管理團隊的細化管理,，增強管理團隊的凝聚力,，進一步提高行政班子的團隊意識和工作能力。

3.完善管理制度,，實行科學民主管理,，強化責任意識，提高管理實效,。

4.逐步推行全員聘任,，堅持聘任向業(yè)績優(yōu)秀、重要崗位傾斜的原則,。

(二)教學工作目標：

1.加強教學常規(guī)管理與教學評價,，營造濃厚教研氛圍營造，全力打造高效課堂和卓越教研團隊,。教導處服務各年級抓好教學常規(guī)工作和作好目標指引,，為年級實現教學質量目標保駕護航;加大督導與管理,，實施有效量化評價機制，全力打造卓越教師團隊,。

2.加強中層隊伍,、骨干教師和名師團隊建設?？平M長和備課組長在管理上要有新突破,，骨干老師充分發(fā)揮帶頭作用，加大對青年教師的培養(yǎng)力度,，名師隊伍充分發(fā)揮輻射作用。

3.成績目標：

中考目標：初三中考平均分超市平均水平5分,，莞中錄取13人以上,，市重點高中錄取70—80人,，本市戶籍考生升普高率達69%;初二地理、生物中考達市公辦學校平均水平,。

初一,、初二教學質量目標：期末總平均分達市97%,。

(三)德育工作目標

1.加強公民教育,，培養(yǎng)有責任感的現代公民。

2.科學組織開展系列德育活動,。初一年級抓好行為規(guī)范,、習慣教育;初二年級抓好青春期心理教育,、法制教育、團康活動;初三年級以感恩,、理想,、守法教育為重點。學生德育考核合格率為100%,，優(yōu)良率達90%以上,，重大違紀率為0。

3.加強對團委和學生會的管理和建設,，不斷完善學生社團的建設和管理,，不斷培養(yǎng)學生自主管理能力。

4.規(guī)范班級文化和宿舍文化建設,，創(chuàng)建30%以上的文明班和文明宿舍,。

5.加強家長委員會建設，加強社區(qū)學校的溝通,，形成德育合力,。完善與架設好學校、年級,、班級三級家長委員會;一學年家長培訓率達100%,，一學年家訪率達100%，一學期社區(qū)訪問率要達100%,。

(三)總務工作目標

進一步加強隊伍自身建設,，提升工作主動性與積極性，進一步探索與總結后勤隊伍,、后勤工作方法,，提升工作效率，為師生提供更優(yōu)質的服務,。進一步加強服務設施,、服務項目建設，提升服務效益,。引進業(yè)務考核,、培訓機制與檔案建設，分工明確,，責任落實,，保障后勤隊伍可持續(xù)發(fā)展。

三,、主要工作措施：

(一)教導處

1.加強教學常規(guī)管理與教學評價,，落實好階段目標。

2.深化“蹲班抓科”的舉措，納入辦公室對行政的量化管理,，行政要帶領備課組深入教研,，走進課堂一線。細化“蹲班抓科”行政的具體要求,，實現學科教學的扁平化,。行政帶頭全員參與，繼續(xù)深入開展好“同課同構”活動,，引導全體老師進一步強化“讀,、講、練,、評”的教學模式,，提升集體備課的效益、課堂教學效益,。蹲班行政要加強與班主任及課任教師的溝通,，在班級學風建設、學習方法指導,、激發(fā)學生的學習熱情相關環(huán)節(jié)上下工夫,。

3.加強備課組與學科的教學資源庫建設與完善共享機制。抓好測評,，規(guī)范考試命題,、監(jiān)考、批改,、反饋環(huán)節(jié);作業(yè)同步與統一規(guī)范,。

4.重視學法指導與能力培養(yǎng)。各科(備課)組根據本學科的學習規(guī)律和學習方法形成學生的日常學習規(guī)范,，級部牽頭備課組配合加強檢查和監(jiān)督,，讓學生的學習常規(guī)、課堂常規(guī),、作業(yè)常規(guī),、資料整理的常規(guī)規(guī)范起來，形成良好的習慣,。備課環(huán)節(jié)與教學過程關注學生的課堂行為,，要讓學生真正動起來。

5.本階段繼續(xù)深化“向理科傾斜”戰(zhàn)略部署,。進一步在師資配備,、時間安排、思想動員,、資源調配等方面為理科的發(fā)展和繼續(xù)突破創(chuàng)設條件。全體老師要統一思想，配合學校舉措,。理科老師更要抓住機遇,，力促教學質量邁上新臺階。

6.繼續(xù)完善教學評價機制,，教學獎勵將重獎勵集體,。以備課組為單位作整體的評價，中考獎等獎項不再突出個人,，各備課組成員要以抓科行政和備課組長為核心,，進一步深化集體備課，以提高整體效益為目標,。教學面向全體的同時著力提高優(yōu)秀率,，要花更多的時間和精力去培養(yǎng)真正的優(yōu)生，向重點高中輸送更多優(yōu)秀學生,，為繼續(xù)提升學校辦學效益打下堅實基礎,。

7.開展好高效課堂建設工程。(1)各科(備課)組每學期要精心組織精心策劃1-2次,。(

活動方案

8.積極組織好學期三次大型的考試,，注重反饋與調整。各年級管理團隊要做好歷次考試成績的分析,，并依據考試成績結合各方意見提出相應的措施,，總結形式要多樣化，要把級部分析,、備課組分析,、班級分析,、家長會分析等形式結合起來，充分發(fā)揮“蹲班抓科”機制的作用,，使每一次大型考試的總結能產生立體的效應,，限度發(fā)揮考試的檢測功能，夯實過程管理,。

9.繼續(xù)落實“青藍工程”,，抓好教師隊伍的建設。充分發(fā)揮市鎮(zhèn)兩級名師的引領作用,，深化教研,，培養(yǎng)新秀，組織舉辦青年教師教學比賽,，朝有效課堂邁進?，F已有市學科帶頭人4名，教學能手12名,，鎮(zhèn)名師20名,，今年將繼續(xù)擴大10%的比例目標。

10.加強科研學術工作的管理與實踐,，以科研引領成長,。加強已經立項的省、市科研課題的跟蹤和支持,，探索符合我校實際發(fā)展的教科研路子,。鼓勵學科以實踐導向，以研究為過程,，以成果為展示的模式,。

(二)德育處

1.加強班主任隊伍建設，制定激勵機制,，營造和諧的德育環(huán)境,。

(1)提高班主任待遇和福利。學校將根據班主任的表現與績效在國家拔發(fā)的班主任津貼基礎上,，適當增加津貼,，月平均達1200元;另設立“三到位”(早操、早讀,、午讀)補貼,，每人每天補助10元，月均200元;設班主任,，4-6年為1星,，補助標準50元/月，7-9年為2星,，補助標準100元/月,，10-12年為3星,，補助標準150元/月。擔任班主任年限以20xx年新校區(qū)開始計,，校級三次或鎮(zhèn)級二次或市級一次優(yōu)秀以上可評,。

(2)學校將建立班主任工作檔案作為考核晉級作為評級、評先,、評優(yōu)的依據。建立班主任工作檔案,，公布搬進新校以來教師擔任班主任工作年限,。對沒有擔任過或少擔任班主任工作的教師進行培訓，學校將適時安排其擔任班主任工作;嚴格執(zhí)行評聘中一“三年班主任或德育工作”的要求并公示;嚴格執(zhí)行評聘中高“五年班主任或德育工作”的要求并單獨公示;執(zhí)行校內競聘必須在08年新校班主任工作三年方可聘用的方案,。

2.繼續(xù)完善家長委員會工作,，推動學校健康發(fā)展。推進家長委員會組織建設,，成立校,、級、班的家長委員會;幫助家長委員會履行好民主監(jiān)督,、支持學校改革和發(fā)展以及提高家長家庭教育水平等3項職能,，解決學校和家庭教育中的實際問題，提高學校和家長開展學校與家庭合作育人的能力;發(fā)給學校家長委員會出入證,，讓其隨時到校開展各項工作,，如，檢查飯?zhí)眯l(wèi)生,、飯菜營養(yǎng)搭配,、學校安全等工作。

3.常規(guī)德育教育,，促進規(guī)范管理,。開展養(yǎng)成教育，讓常規(guī)常起來,。組織學生認真學習貫徹《中學生日常行為規(guī)范》以及“五嚴禁”,，定期檢查學生的儀表、行為習慣,，檢查學生違禁物品,，促進學生良好行為習慣的形成;以評選“文明班級”“文明宿舍”等活動為載體，進一步加強班級管理,，繼續(xù)強化規(guī)范班級管理工作,，抓好升旗儀式，早操的隊列,、訓練,，塑造學生的精神面貌;抓反復,，反復抓，加強各項評比的檢查,、督促,，約束極少數同學的不文明行為(如衛(wèi)生、手機,、吸煙,、早戀等)，凈化,、美化校園環(huán)境,。

4.推進和完善“德育導師制”，實施全員關注和幫教“特別學生”工程,，加強常規(guī)檢查,，建立學期德育常規(guī)評價、獎勵制度,，每學期召開一次交流會(幫扶表彰交流的專項會議),，使德育幫扶工作真正落到實處，取得成效,。

5.創(chuàng)新德育載體,，提高德育工作水平，努力打造學校的“品牌德育”,。在新的歷史條件下,，學校德育工作要與時俱進，開拓創(chuàng)新,，不斷創(chuàng)新德育載體,，經常組織開展有效的德育實踐活動，進一步提高學校德育工作能力和水平,。新學年學校將積極組織開展生活技能訓練,、拓展活動、校園歌手大賽,、田徑運動會等實踐活動,，創(chuàng)建“活動品牌”;加強心理健康教育，保持“心理健康教育品牌”;加強宿舍管理工作,，努力打造“宿舍管理品牌”;抓好學生社團建設,，計劃組織開展第二課堂活動，打造“學生社團品牌”,。

6.法制安全教育緊抓不放,，重點做好教育防范工作。充分利用法制教育報告會,、政治課,、班會課,、校會、國旗下講話等進行普法教育,，增強法律意識和法制觀念,，加強對紀律潛能生的教育與轉化工作，對問題學生進行定期定人幫教,、轉化,，杜絕在校學生違法犯罪事件的發(fā)生。牢固樹立安全第一的思想,，落實誰主管誰負責的原則,，將安全教育工作納入日常德育工作中去，每學期組織學生進行一至二次宿舍防火逃生和課室逃生演習活動,，提高學生安全意識與保護生命的能力，確保不出現意外事故,。

7.創(chuàng)建和諧優(yōu)美的校園環(huán)境,努力創(chuàng)設整體育人環(huán)境,。抓好校園文化建設，創(chuàng)造良好學習生活環(huán)境,。校園里

名言警句

黑板報

8.創(chuàng)建德育網絡,，形成德育合力。繼續(xù)抓好學校,、家庭,、社會三維一體的教育網絡建設，明確家訪工作要求,，學年社區(qū)走訪率,、學生家訪率均達100%,。爭取每學期到兩個社區(qū)開家長會或親子活動，召開一次社區(qū)管校支委,、關工委主任會議,。開展學校關工委工作，發(fā)揮學校關工委的作用,。

(三),、總務處

1.認真做好學校后勤的常規(guī)工作

(1)、開學初確保教學第一線的教學用品及時發(fā)放到位,，教師教學,、辦公用品到位，使教學工作正常開展,。

(2),、對學校各種教學設施和裝備及時維修和保養(yǎng)，滿足學校教學工作的正常需要,，保證教學工作正常進行,。

(3)、及時解除存在隱患,，堅持做到定期小檢查,、大檢查的工作制度，在消防,、燈光,、水電、飲水設施等方面進行嚴格檢查,，發(fā)現問題及時處理,，防患于未然。

(4),、配合各個部門做好各項常規(guī)工作,。

(5)、引進業(yè)務考核,、培訓機制與檔案建設,，分工明確，責任落實,，提升各人員業(yè)務水平與服務意識及信息化管理水平,，保障后勤隊伍可持續(xù)發(fā)展。

2.加強對學生飯?zhí)眉靶≠u部的管理

繼續(xù)加強對學生的飯?zhí)眉靶≠u部的管理,，杜絕安全事故發(fā)生,，使之能為師生提供更優(yōu)質的服務。加強食堂伙食的檢查與監(jiān)督力度，發(fā)現問題及時處理,，確保食品衛(wèi)生安全,，杜絕事故。加強食堂環(huán)境管理和個人衛(wèi)生管理,，保持就餐環(huán)境的優(yōu)美和整潔,，認真抓好工作人員的個人衛(wèi)生工作，保持穿著整潔,。及時征求師生的建議與意見,，不斷改進食堂工作，做到讓師生滿意,。

3.校產管理

(1),、對學校新增的財產進行登記、造冊,，強化財產管理,，使學校財產管理逐步走上規(guī)范化，明細化,，專業(yè)化,，嚴防學校財產的流失。

(2),、規(guī)范物品采購的流程。各職能部門因工作需要的物品,，先向分管領導申請,，然后由校長審核，再由采購小組具體購置,，并做好入賬記錄,。

(2)、規(guī)范物品采購的流程,。各職能部門因工作需要的物品,，先向分管領導申請，然后由校長審核,，再由采購小組具體購置,，并做好入賬記錄。

4.加強財務管理,，合理使用資金

(1),、學校任何一項代辦服務費項目都要符合政策，堅持學生自愿,、家長簽字的原則,，堅決杜絕亂收費現象。

(2),、做好學校領導的財務參謀工作,，執(zhí)行好經費使用計劃,，準確提供有關數據、情況,。在經費使用上,，努力做到精打細算，少花錢,，多辦事,。

(3)、公務接待按文件標準,，節(jié)儉簡約,，能不用餐則不餐，若用餐則推行飯?zhí)媒哟?/p>

5.加強對物業(yè)公司的管理

加強對物業(yè)公司的宿管,、保安,、保潔、維修及綠化的管理,，使其加強服務意識,，全心全意為全校師生服務，使得學校更加安全,、美化,，井然有序。

6.進一步加強教工飯?zhí)玫墓芾?/p>

改善教工用餐環(huán)境和飯菜質量,，實現公務接待飯?zhí)没?，并解決教職工生活的后顧之憂。為了提高班主任的工作積極性,，鼓勵班主任早到班級和多到班級,，經行政會議討論，教工飯?zhí)妹刻旖o班主任提供免費早餐,。

7.建立學校安全臺帳

建立完善的學校安全臺帳,，分工明確，責任到人,，加強巡邏及監(jiān)督,，使得學校更加安全有序。

(四),、學校工會,、教職工代表大會和婦聯等群眾團體工作

1.進一步完善學校工會、教職工代表大會和婦聯等群眾團體的建設,，創(chuàng)設良好的工作平臺,，提供良好的辦公環(huán)境，發(fā)揮他們的橋梁紐帶作用。

2.加強工會管理,，定期召開工會委員,、工會小組長會議和教師座談會，了解困難教職工或有病的教職工,，并及時做好慰問工作;重大節(jié)日要組織慰問老教師;有計劃組織教職工開展登山活動,、文藝體育比賽活動和教師茶話會等，豐富和活躍教職工業(yè)余生活,。

3.加強教職工代表大會管理,，組織教職工代表大會討論學校重大決策，充分發(fā)揚民主,，對學校重大事情“參政議政”,。

4.加強學校婦聯管理,，落實好學校婦女工作和計劃生育工作,。

學校工作計劃表格篇七

家長朋友：大家好!寒假培訓班英大型試聽活動，真誠邀您來參加,，請走進我們的試聽課堂,，讓孩子親自去感受最專業(yè)的培訓,，最活躍的課堂氛圍。

我校特色：

1,、小班教學,，一對一、一對多授課;

2,、同步+拓展,，扎實學校同步，另外拓展劍橋,、新概念英語;

3、高效學習,，當堂課當堂消化,，課后無任何課業(yè)負擔;

4、教師穩(wěn)定,，小,、初、高老師全程輔導;

5,、專業(yè)團隊,，由本科、英語專業(yè)八級的老師因材施教,。

學校工作計劃表格篇八

為使財務工作服務于學校教育教學第一線,，服務于全體師生，更好的為教學作貢獻，學校財務人員在2017年都基本以學校的標準完成任務,，對學校的資金無浪費,，將資金都利用在刀刃上。因為大家都深知財務工作是學校各項工作能順利開展的重要組成部分,，是學校正常運營的基礎,。2018年，為將財務工作做得更好,，特制定出財務工作計劃,。

以地、縣有關布局調整精神為指導,，依據縣物價局,、財政局、教育局以及相關主管部門財經規(guī)定,，嚴格執(zhí)行相關的收費規(guī)定,，嚴守財務紀律，開源節(jié)流,，做到財務服務于教學,，服務于師生，財務公開化,，打足收入,，壓縮支出，把資金用在刀刃上,，為全面提升本校的辦學水平和辦學層次,，打造一流的品牌學校。

(一)財務工作：

1,、根據中心校行政辦年初財務工作計劃要求,，準確做好學校年度預算和收支計劃，并嚴格執(zhí)行,。全面做好年終的決算工作,，為學校教育決策提供可靠的數據，確保學校教育教學正常發(fā)展,。

2,、加強過程管理，及時統計教育經費使用情況,，做到財務底碼清楚,，信息準確，每月向校長匯報,，為領導合理使用資金提供依據,。年底向職工匯報資金使用情況,，加強財務監(jiān)督。

3,、支持財會人員的繼續(xù)培訓工作,，提高財會人員業(yè)務水平，做好財務年審,。

4.要求出納人員嚴格執(zhí)行財務制度,，遵守崗位職責，按時上報各種資料,。

5,、認真搞好學校經費收支預算工作，每年12月25日前將全年經費收支情況如實填寫上報行政辦,。

6,、加強財產管理，新購物及時上帳,，做到帳帳相符,，帳實相符，年終認真完成清產核資工作,。

(二)確實抓好修繕工作,，保證教育教學順利進行。

每學期初對已損壞的桌凳進行修復或報損,，清查學校的固定財產并且進行統計,。

1、抓好隊伍建設,，提高業(yè)務素質,，為各項工作的開展提供可靠保障，積極參加保管員的培訓,。

2,、合新的辦學標準，提高學校管理水平,。

3,、定期主動召開教職工會議，虛心聽取建議,，提高學校的服務意識和服務質量。

1,、嚴格財務制度,，加大經費使用透明度，合理使用經費,，*****元以上的開支,，須以職代會討論通過,，領導班子研究決定，方可開支,，自覺接受教師和職代會的監(jiān)督,。出納要按月進行帳目公布，建立財務公開制度,。

2,、帳目要做到日清月，記帳清楚,，帳目相符,，嚴禁挪用學校經費。對確有困難需要借款的教師,，只能借用當月的工資,，且當月借用，下月歸還,。

3,、配合學校搞好學生的教育工作，完成各項臨時性和計劃外工作,。

1,、財務工作要做到全心全意為教育教學工作服務，為全體師生服務,，做到急教育工作之急,，需教育工作之需。在服務中要不斷提高服務質量和服務水平,，使財務工作真正服務于教育,，服務于師生。

2,、認真學習并自覺執(zhí)行地區(qū),、縣教育收費文件和法規(guī)，深入領會中心校行政辦的各種財務制度精神實質,，努力促進校內財務工作規(guī)范化,、制度化，做到依法理財,。

3,、嚴格落實縣物價局、財政局和教育局的要求規(guī)范收費,，開出統一票據,，決不搭車收費、違規(guī)收費,。

4,、有計劃性,、統籌性地使用資金。嚴格執(zhí)行支出預算制度,。校內各項必須支出實行先預算,、再審批、后辦理制度,，堅決杜絕資金支出的隨意性和盲目性,，減少一切不必要的開支。

5,、嚴格實行財務審批一支筆制度,。對欲報銷的發(fā)票必須有經辦人、證明人和審核人的簽字,，然后方可連同預算單一并報銷入帳,。

6、建立規(guī)范的固定資產臺帳,，加強對校內各種教育教學設施的管理,。對校內資產進行逐一清理登記，并建立資產管理明細帳,。實行物資使用,、保管責任制，誰使用誰負責,，無故損壞或遺失者,，由責任人承擔相應的責任。

7,、經?？偨Y，不斷提高,。自覺主動接受全校職工和學生家長,、社會的監(jiān)督，認真聽取他們的寶貴意見,，不斷改進工作,，提升服務質量。

學校工作計劃表格篇九

1,、利用檔案館網頁,，宣傳檔案管理法規(guī)及檔案知識，增強檔案意識,，提高工作自覺性,。

2、舉辦專兼職檔案員培訓班,，結合卷改件的改革,，進行檔案業(yè)務學習、指導,，使檔案管理有條不紊地推進,。

3、深入各立檔單位進行業(yè)務指導,，提高基層單位歸檔意識,，做到歸檔及時、歸檔文件材料齊全,、完整,、規(guī)范，提高歸檔率,、完整率,。

二、積極推進檔案現代化管理,，開發(fā)使用好檔案管理軟件,，提高工作效率

1、購置合適的軟件,，為檔案現代化管理提供基本硬件條件,。

2、在軟件到位后,，積極組織檔案目錄的錄入工作,，編制各門類檔案管理檢索工具，建立數據庫,。

3,、與教務、人事,、科研等有關單位聯合,，開展電子檔案信息網上查詢工作。

4,、做好對檔案館網頁的維護,、開發(fā)、優(yōu)化工作,，提高點擊率,。使檔案館網頁成為檔案宣傳工作的一個窗口、日常檔案管理,、交流工作經驗的一個平臺,。

5、在不斷探索總結經驗基礎上,，規(guī)范學校檔案的現代化管理工作,，適時向學校提出“中國農業(yè)大學檔案信息化建設實施意見”,。

三、按照國家二級檔案達標要求,，做好檔案實體基礎工作,、利用服務工作

1、接收20__年檔案,，按要求及時做好整理,、歸檔、鑒定,、分類,、編目、排架,、入庫,，做到管理規(guī)范、利用方便,。

2,、清理積壓檔案，按要求完成鑒定,、立卷,、歸檔工作。

3,、對超過保管期限的檔案進行鑒定,，按嚴格的組織程序予以處理。

4,、在做好檔案實體基礎工作的同時,，開展內部檢查、評估,、評比工作,，為優(yōu)秀教學評估做好檔案工作方面的準備。

5,、開展評選檔案工作先進單位和個人的評比工作,，通過評優(yōu)總結促進檔案工作。

6,、配合學校的各項改革管理工作,，以積極主動熱情的服務態(tài)度，做好檔案提供利用工作,，樹立良好的窗口服務形象,。

7、改進研究生畢業(yè)離校手續(xù)、認真做好研究生檔案接收,、轉遞工作,，做到及時、快捷,、準確,、無誤。

四,、圍繞百年校慶，開展檔案展覽等項工作

1,、為舉辦百年校史展覽,、教學科研展覽、名人檔案展覽,，照片專題展覽,，對展廳進行規(guī)劃、設計,，進行必要的裝修,，為百年校慶做基礎準備。

2,、做好《中國農業(yè)大學名人志》的編纂工作,、名人全宗檔案的整理工作和百年校慶畫冊的編輯具體工作，如：有關資料,、照片的接收,、催收、征集和整理工作,。

3,、按照學校布署，積極做好百年校慶展覽有關準備工作,。努力豐富充實館藏,，加強資料的收集、整理,、檔案利用等工作,。

4、完成檔案館簡介的編印工作,。

五,、其它工作

2、做好陳列館接待參觀工作,，發(fā)揮檔案對學生的教育作用,。

3、向兄弟院校學習先進經驗，積極參加業(yè)務培訓,，不斷提高檔案業(yè)務管理水平,。

4、做好保密,、安全工作,。

檔案的保密、安全工作是檔案工作的重中之重,，平時基礎工作做得再好,，如果發(fā)生了失、泄密和丟失,、火災等情況,，那是要犯歷史性錯誤的。我們作為檔案工作者,，必須有很強的檔案保密,、安全意識，做到檔案工作到哪保密安全工作到哪,。保密的工作中要根據檔案內容及情況變化,，確定和調整密級。

總之,，20__年工作任務是繁重的,，要能很好地完成，必須有學校的大力支持,，特別是經費保證和領導的重視;還要靠檔案同仁同心協力,、積極進取勇于奉獻，更需要各立檔單位的大力支持,，規(guī)范整理,，做好歸檔工作。同時,，加強內部管理,，建立和完善崗位職責，引入競爭機制,，關心工作人員工作和生活,，創(chuàng)造良好的工作氛圍，充分調動全體同志的積極性,，這是做好檔案工作的重要基礎,。我們要以瞿書記提出的“充分發(fā)揮學校檔案館的信息功能、文化功能和教育功能,，為學校改革和發(fā)展服務”的要求為目標,，按照江樹人常務副校長提出的檔案管理要規(guī)范化、標準化、現代化的要求,，做好檔案工作,，力爭在收齊、管好,、用活檔案工作各環(huán)節(jié)上做出成績,。

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學校工作計劃表格篇十

二,、工作目標

經過培訓力爭使我校教師具有以下素質：不斷更新教育觀念,，使之貼合素質教育的要求;更新知識結構和本事結構，使之具有綜合教育的本事和銳意創(chuàng)新的本事;進一步發(fā)展自我的個性特長,，使之具有鮮明的教育,、教學個性，并構成自我的教育,、教學風格和特色;進一步拓寬科學文化視野，掌握現代教育技術,，提高課堂教學效益;進一步提高理論功底和科研本事,，使之成為學科骨干，為教師的成長和成功鋪設方便之路,。

培訓以抓師德,、抓教改、抓科研為主要途徑,，樹立典型,，引導中青年教師專業(yè)素質的不斷提高，同時逐步構建校本培訓模式,，構成校本培訓體系,，建立校本培訓機制，使校本培訓逐步科學化,、規(guī)范化,、系列化。

三,、培訓資料

(一)抓師德教育,，樹立師表形象

提出的“八榮八恥”的社會主義榮辱觀、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》認真抓師德建設工作,。在教師中開展以“三愛”(愛教育,、愛學生、愛自我),、“三全”(全面貫徹教育方針,、全面推進素質教育、全面提高教育質量)、“三讓”(讓社會滿意,、讓家長放心,、讓學生成才)為主要資料的師德教育。根據教育存在的熱點,、難點問題,，結合我校實際，經過召開思想匯報會和座談會,、樹立典型,、請優(yōu)秀教師作輔導講座、進行師德師風問卷調查,、加強考核等方法和途徑,，促使教師養(yǎng)成良好的職業(yè)道德，樹立教書育人,、為人師表,、敬業(yè)愛生的良好形象，確立正確的世界觀,、人生觀和價值觀,，依法從教，廉潔從教,。

(二)教師現代教育理論及專業(yè)知識更新的培訓：根據小學學科教學的特點和要求,，加強現代教育理論和學科發(fā)展前沿理論的學習，使教師具有較高的教育理論修養(yǎng),，不斷豐富與更新學科知識,。

(1)培訓的重點資料：現代課程理論和現代教學理論、學科課程標準,、學科知識的拓寬,、信息技術應用。

(2)培訓的方法：聽講座,、組織團體聽輔導報告,、自學等。每學期每位教師必須完成一份學習心得或教學實踐小結(字數不少于800字),。經校本培訓領導小組評定后,，存入教師培訓個人檔案。

(三)新課程的培訓,。主要抓好四方面的工作：一是明確培訓目的,，掌握新理念、實踐新理念,、優(yōu)化教育過程,，為全面提高教育質量打基礎,。二是確保培訓時間，用足,、用好業(yè)務學習時間,。三是構成培訓系列，重點圍繞說課,、上課,、評課開展教研組活動，在一個個案例中實踐,、體驗新的課程理念,。四是加強合作交流。

培訓方法：(1)采取“一人學習,，眾人受益”式培訓,。學校要求外出學習、考察培訓的骨干教師,，必須寫出學習匯報材料,，并利用校本培訓時間對全員教師進行培訓，傳達學習精神,。培訓可采用作專題講座,、經驗交流、講匯報課等多種形式,，產生一人學習,，多人受益的效應,。(2)內部挖潛,，擇本校之能人，訓本校之教師,。即充分發(fā)揮我校那些實踐經驗豐富,、理論水平較高的各級骨干教師的帶頭示范作用，經過講座或示范課向其他教師傳授課堂教學經驗,、展示教學基本功與教學技能,，促進全體教師專業(yè)水平的提升。(3)做好“請進來”工作,。針對教師在教育教學中普遍出現的疑難和困惑,，盡可能地邀請進修學校教研員、校外名師來校開展專題講座,，進行“臨床會診,，現場診斷”，找出問題及原因,，制訂對策措施,，幫忙教師解答疑難,。

(四)課堂教學本事的培訓：

以“深化課程改革打造優(yōu)質課堂”為主題，開展以下培訓活動：

(1)精心安排扎實開展校本研修活動,，切實做到研修時間資料落實,、研修方式靈活多樣、研修效果扎實有效,。

(2)充分利用好學科研修活動,，精心準備課堂教學展示，精心選調執(zhí)教教師,，精心設計研討程序,，讓展示研討活動發(fā)揮它的最大效益，提高教師的課堂教學水平,。

(3)深化課堂教學研究,，促進教師的專業(yè)化成長。

(4)充分利用本校資源優(yōu)勢,，經過舉辦青年教師達標課,、骨干教師示范課、課堂改革研討課等研討交流活動,，經過說課,、作課、評課,，到達相互促進,，共同提高的目的。

(5)結合舉辦公開課,、經驗交流會,、座談會等形式多樣的學科研討交流，有效開展“五個一”活動(即改善一個教學實踐問題;總結一個教育(教學)成功案例;上一堂體現自我教學模式和風格特點的展示課;制作一個可供交流使用的電子教案;寫一篇教育敘事故事),，切實提高教師的專業(yè)本事,。

(五)教育科研本事培訓。把培訓和教育科研緊密結合,，圍繞新課程的實施,，結合課堂教學，進行教學方法和教育科研基本方法的培訓,。引導教師從教學實踐中不斷總結經驗和教訓,，不斷提高教育科研的專業(yè)技能水平，用教育理論指導教學實踐,。

(六)繼續(xù)加強信息術培訓,。信息技術學科的教師輪流指導課件制作、電腦維護,、電子白板的使用等培訓,。以點帶面,，進行全校教師的信息技術培訓，提高運用信息技術服務教學的水平,。

四,、管理考核：

1、做好培訓情景記載,。包括：參培教師,、培訓資料、培訓形式,、培訓時間,、授課教師、培訓結果,、教師發(fā)言情景等,，作為教師考核的第一依據。

2,、重視培訓過程資料的積累,。包括：文件、制度,、計劃,、總結、培訓教材,、培訓活動情景記載,、考勤登記、考核材料和教師個人培訓檔案的建立等等,。

3,、考核。在對教師考核過程中,，做到把教師平時的學習筆記,、聽課記錄,、學習體會,、案例分析、研究論文等材料和教師參加培訓的考勤情景,，作為教師考核并獲得校本培訓學分的重要依據,。先由教師自我評定，再由學校教研室考核審查后認定,，并按不一樣的得分給予不一樣的評定,。

學校工作計劃表格篇十一

學校每周工作計劃表，值周工作是一項常規(guī)性的工作,，下面帶來學校每周工作計劃范文,，給各位閱讀參考,。

新學年伊始，我們帶著信心十足的心情,，體育教研組開始了豐富的教研活動,，為讓體育教研工作蓬勃發(fā)展，開闊師生視野,，培養(yǎng)學生表現力和創(chuàng)造力,，更為能順利通過省市教育督導室對我校進行評估驗收，做為體育教研組更不拖后腿,，特制定了以下教研工作計劃,。

一、指導思想

為了培養(yǎng)學生自我鍛煉身體,，有良好的身體素質和體育情趣,，陶冶學生的情操，這些教育是每人所接觸的最基礎教育,，萬丈高樓平地起,，基礎教育沒有深入，高等教育則無法真正的被學生了解深入,。學校體育教研工作勢在必行,。它不僅可以指導教學向深層次發(fā)展，還可以為學校體育教學提供條件,，創(chuàng)造條件,，開展多項活動，組織學生集體進步,，堅定信念為培養(yǎng)教育合格人才奉獻自己的力量,。

二、主要任務及目標

體育教研組力爭在本學期里以嶄新的姿態(tài)來迎接新的考驗,，努力開展各項教研活動,，把教師、學生的積極性充分地調動起來,，擰成一股繩,，共同投入到教研活動中去將完成以下任務：

1、組織教師上好每節(jié)課,，按時檢查教學常規(guī),，嚴把備課，上課質量關,，積極總結好的教學方法,。

2、指導學生開展各項體育活動,，讓他們勞逸結合,，充分發(fā)揮他們的主動性,，積極性，教職工他們強身之道,。

3,、發(fā)現特長生，培養(yǎng)精華,，開發(fā)潛力,，提高體育運動水平。

三,、方法措施

1,、做好班主任和任課教師之間配合工作，順利開展各項體育活動,。

2,、做好常規(guī)工作，堅持常規(guī)月檢以保證教學高標準,，保質保量地正常運行,，嚴把備課，上課質量關,。

3,、成立興趣小組并及時開展有趣體育活動。(包括籃球和排球兩個項目)

4,、每個學期認真組織開展學生(各年級)及教師的課外體育活動,。

5、及時了解每位學生體育成績,。

6,、下學期開學由任課教師組織高二年級特長生的輔導訓練工作

四、活動安排

1,、(1)上學期：

學生活動方面：10月中旬舉行高一,、二年級《舞動青春》廣播體操比賽、高一年級籃球聯賽,。

教師活動方面：11月中旬舉行“強體魄,、促教學”教師系列活動(一)登山比賽。

(2)下學期：

學生活動方面：4月初舉行高二年級籃球聯賽,。

教師活動方面：5月初舉行“強體魄,、促教學”教師系列活動(二)趣味性比賽,。

2,、互相交流體育課的教學內容方法

3、常規(guī)檢查

每學期每個月按學校教研室的要求進行常規(guī)檢查(教案,、上課情況)

4,、每學期在本組內組織5--6次聽課評課活動,。

5、高三年級上學期務必將所有學生測試有項目全部結束并作好成績的統計匯總上報工作;高一,、二年級在下學期期末以前結束學生各項成績檢測匯總統計上報工作,。

本學年我校體育工作將按以上計劃進行，若學校工作上有臨時性變動,，對部分計劃中的內容,、時間相應地作出調整，以便圓滿也按計劃組織實施,。將我校體育教學教研工作推向更高的臺階,。

一、指導思想

二,、工作目標:

1,、以競賽活動為抓手，增強全校師生強身健體的鍛煉意識,，協調好學校工會抓好群體工作,，進一步發(fā)揚我校武術傳統特色。

2,、體育學科要繼續(xù)加強學習,、研究，規(guī)范體育課堂教學,。

3,、抓好各校級運動隊的訓練，在區(qū)級比賽中能出尖子選手,。

4,、面對場地缺乏情況，重視體育課程的功能開發(fā),，增強體育課程的趣味性,，規(guī)范體鍛課活動，加強課間游戲設計開發(fā),，控制意外傷害事故的發(fā)生,。

三、主要工作

(一)加強體育教研活動,，規(guī)范體育課堂教學,，提高教學質量

1、學校體育教研組要再次組織體育教師認真學習《體育課程標準》,，結合我校學生及場地,、器材的實際情況，認真制訂好各年級教學計劃，按體育教學常規(guī)的要求,，做好教學六認真工作,。

2、本學期在學校場地有限的情況下,，每位體育老師要依據學科特點,，采用靈活多樣的方式組織教學活動，克服課堂教學中的隨意性,，切忌放羊式教學,。在教學設計上，建立以學生為主體的課堂教學模式,，淡化競技運動的教學思維,，重視體育課程的功能開發(fā)，研究現有場地的體育課活動設計,，確保體育活動的有效性,。

3、加強科研意識,，在學科教學中繼續(xù)滲透學生好習慣踐行課題研究的內容,。每位老師要做好資料的搜集和整理，及時進行總結和反思,，認真撰寫論文,。

4、牢牢樹立健康第一的指導思想,，以《學生體質健康測試標準》為切入口,，建立檢查評估制度，以切實提高學生的鍛煉積極性為目標力爭使全校學生的體質健康標準測試成績穩(wěn)步上升,。

5,、加強學科的常規(guī)檢查,本學期體育老師在室內上課的時間增多了如何上好室內課，課前要充分設計好合理有效的教學內容,，要利用現有的場地互相協調好,，確保正常的教學，同時還要加強師生課堂安全意識,，防止傷害事故發(fā)生,。

(二)、加強學科建設,，爭創(chuàng)品牌亮點

1,、加強體育學科組的建設，目標要明確,，措施要到位,。如何爭創(chuàng)學科的亮點,、創(chuàng)建優(yōu)勢項目是本學期學科工作的一個重點。

2,、體育組現有的資源要合理有效的重組整合,，爭取發(fā)揮更有效的作用,。

(三),、抓好群體工作，豐富學校文體生活

1,、加強課間操的日常管理,。繼續(xù)抓好課間操的進出場(快、靜,、齊)及做操質量,，護導老師、班主任,、廣播操檢查評分員,，體育老師都要準時到崗，并在學生精神面貌,、出勤人數,、動作質量等方面做好檢查督促工作。

2,、組織開展好學生的體鍛活動,，任課老師要與體育老師密切配合，按體鍛活動表有組織的進行課外活動,，保證活動時間和活動質量,。

3、組織開展好每月小型體育競賽活動(因場地原因,，本學期組織競賽的方式會做相應的調整,，具體見體育組的通知)學校堅持以全面增強學生體質，保證學生有1小時體育活動時間為出發(fā)點,，在開足體育課程的基礎上,，根據學校實際情況，貫徹小型多樣,，單項分散的原則,，按季節(jié)氣候的不同，每月安排各種體育競賽活動,。

活動要常搞常新,，讓學生有新鮮感，激發(fā)學生運動興趣,，培養(yǎng)堅持鍛煉的好習慣,，掌握科學的健身方法。力爭通過各種競賽活動，活躍學校文體生活,，在校園內形成濃厚的鍛煉氛圍,。

4、抓好日常業(yè)余訓練,，體育組要組織安排好校隊訓練工作,，學期初，認真制訂好訓練計劃,，合理安排時間,，體育老師要協調好各部門工作，經常,、積極,、主動和班主任、家長聯系,，取得他們的支持和幫助,，并做好運動員的思想工作，使運動員的訓練時間得到保證,。

訓練時要根據學校場地的實際情況,，科學合理的安排訓練內容和訓練時間，確保運動能力穩(wěn)步提高,。爭取出尖子選手,。

5、實施全民健身活動,，學校工會要認真組織好教工的文體活動,，抓好每天教師早操的質量，體育組要協助工會開展小型多樣的體育競賽活動,，以豐富教職工的業(yè)余生活,，增強教職工的體質。

(四)做好場地器材管理,，體育資料整理工作

1,、體育器材室配備專人負責管理，負責協調好器材的使用,、保管及器材室的衛(wèi)生工作,，每天出借的體育器材要執(zhí)行登記歸還制度。

2,、充分利用現代化信息技術,，做好體育競賽活動資料的搜集，以及在12月完成學生體質健康標準測試數據的輸入上傳工作,。

(五),、開展大課間活動,。開展好體育大課間活動，緩解學生的學習壓力,，促進學生身心全面發(fā)展,，使其更好地完成學業(yè)，促進學生的全面發(fā)展,。

教學工作:

1,、圍繞新大綱要求，修訂制定大學體育教學計劃,。二年級實施選項課教學,，根據學校各項資源盡可能多的開設選項項目,。

2,、鼓勵老師開設形式多樣的公選課項目，為學生服務,。

3,、教研活動要有突破，形式多樣,。主要在提高教師的自身素質上加大力度,，教學研究上有特色，并加強檢查和質量監(jiān)控,。

群體工作:

1,、規(guī)范學生體質測試工作，對測試不合格的.學生進行輔導和補測,。合格率達到《學校體育工作條例》要求的標準,。

2、群體方面,，組織大型比賽6項,，分別為田徑運動會;迎新籃球賽;11制足球賽;排球賽;羽毛球賽;冬季長跑比賽。

3,、指導好學生俱樂部的各單項比賽,。

競賽、訓練工作:

1,、抓好常規(guī)訓練隊的訓練,。做到開訓前有計劃、中期檢查及期末測試總結,。

2,、組隊參加湖南省第九屆大學生運動會。在學?，F有的經濟條件下,，盡可能的參加多項比賽,。爭取團體總分進入同等學校的前列。

科研工作

1,、組織申報校級精品課程,，申報校級教學成果獎。

2,、組織申報省級規(guī)劃課題,、科研課題和教改課題。

迎評工作

1,、學校本科辦學水平合格評估(體育方面工作),。

2、貫徹《學校體育工作條例》評估工作(省教育廳),。

具體安排

1,、開學前安排好課務，上學期由教研室申報下期開課計劃,，根據教務處發(fā)放的班級及課表,，要求第一周教學工作進入正常軌道，包括教學文件的制定,、選項教學班級,、課表調整發(fā)放等，嚴格按教務處要求完成各項任務,。

2,、訓練隊的確定:根據全年計劃和參加省大運會的要求盡早組隊訓練。其他以俱樂部的形式進行組隊訓練,，老師進行輔導,。

3、群體競賽活動(預計活動項目,，但根據學校的具體情況和經費情況有所變動,，再進行申報):

校級比賽:四-五月份11制足球賽(男子)

五月份春雨杯羽毛球賽

六月份畢業(yè)杯排球賽

九、十月份迎新籃球賽

十月份學校運動會

十一月冬季長跑比賽

俱樂部活動:三月份三人制籃球賽

六月份俱樂部活動月

十一月份七人制足球賽,，乒乓球賽

十二月份俱樂部活動月

4,、參加湖南省第九屆大學生運動會

項目:田徑、羽毛球,、健美操,、(籃球、足球,、定向等項目另定)

具體參賽時間以教育廳通知為準,。

5、體質測試安排:9-11月進行

6,、貫徹《學校體育工作條例》評估工作(全年)

一,、指導思想：

認真貫徹落實市教育局工作會議精神,，依照學校2008年工作要點，從學校工作和學生實際出發(fā),，以禮儀教育為主旋律,，行為規(guī)范養(yǎng)成教育為基本內容，以課程改革為載體,，以德育科研為先導,，采取切實有效的措施，培養(yǎng)德智體美全面發(fā)展的學生,。

二,、具體工作：

(一)體育工作：

一、工作目標：

依據學校年度總目標和《學校體育工作條例》要求,，確定工作目標如下：

健全管理制度;規(guī)范課堂質量,，上好三操，大力開展每天一小時的體育鍛煉活動,，提高學生的身體素質,，積極訓練備戰(zhàn)5月份全市運動會,，爭取在比賽中取得好成績,。

二、具體措施：

1,、加強科學管理

建立健全學校體育工作管理體制,，實施“分工負責，分管齊抓的管理制度”,，“負責到人,，工作到位”的責任制度，加強對體育工作的指導檢查,，不斷總結,，不斷完善。

2,、提高課堂質量

本學期將嚴抓體育課課堂質量,，根據實際情況，積極組織好體育教師工作,，通過學習使教師領會新課程標準的精神實質,，規(guī)范體育教學常規(guī)。要求教師嚴格要求自己,，自覺遵守學校的上課制度,，上課統一運動服裝，對待學生耐心細致,。課堂上講求實效,，以達到提高學生身體素質的目的,。同時為了迎接市運會，開學初的體育課內容要以隊列隊形課為主,。

3,、抓好間操、大課間特色體育活動積極貫徹全民健身活動綱要,。動員學生到操場上,、到陽光下、到大自然中每天鍛煉一小時,。為了抓好兩操,，每天間操時間值周學生檢查各班人數保證學生出勤，對兩操秩序,、質量不好的班級帶操教師要及時提出警告,，及時糾正。

4,、抓好運動隊訓練

建立健全完善的校級運動隊框架,，是長遠的事。按照市體育競賽計劃表,，認真抓好田徑隊的訓練,，制定好周密而詳細的計劃，建立田徑梯隊,，為以后的比賽打好基礎,，并規(guī)范運動隊訓練制度，要求各班主任積極配合,。

5,、抓好體育課安全問題

體育課的安全問題是我們體育教師所必需重視的問題。為盡可能減少意外事故,。要求教師要有責任心,，對學生要有愛心。上課前,，要認真檢查場地器材是否牢固安全;在課堂中,，要仔細觀擦學生的活動情況;在教學中要加強學生的安全教育。

6,、加強資料管理

以體育工作條例為依據把學校體育資料分類歸檔,，以備上級教研單位的檢查，加強資料積累,，完善運動隊檔案,、搞好運動隊建設。

二,、值周工作：

值周工作是學校工作的一項重要內容,，是加強學校德育的重要途徑,。特別對小學教育而言，我們應更注重它的育人功能,。它不僅是教師工作的一部分,，也是學生學習鍛煉健康成長的一種形式和內容。實施值周工作制度是我校實施德育教育,，深化禮儀教育特色建設的一項重要舉措,，每個教師和學生都應積極配合值周工作。

值周工作重點：

1,、維護,、監(jiān)督、和檢查全校環(huán)境的整潔衛(wèi)生;

2,、檢查和監(jiān)督學校的整體秩序和學生紀律;

3,、檢查和維護好學校的公共設施;

4、表彰好人好事,，教育學生遵守學校規(guī)章制度,，處理校園內偶發(fā)事件;

5、加強學生文明禮貌教育,，促進良好校風的形成;

二,、具體實施：

1、值周學生在值周教師帶領和指導下開展工作,。

2值周學生早上及午間,，提前30分鐘到校。校門口值崗時間到上課前5分鐘,。值崗同學見到來賓、老師進校要主動行禮和問好;對遲到的,、不遵守秩序的同學進行登記;檢查佩標志及衣著整潔情況,，對穿著不整齊、吃零食的同學要勸阻進校;對隨地吐痰,、亂涂亂寫,、損壞花草樹木及公物、吵鬧和有其他不文明行為或活動的同學要進行勸阻,，并作登記,。對教育不聽或情況嚴重的報告值周教師教育處理。

午間,，督促學生文明活動,，檢查和督促各班衛(wèi)生保持情況;

放晚學，督促和檢查各班學生離校情況,，督促學生及時回家,，放學10分鐘后全校實行清校,。

4、對典型的好人好事給予登記和表揚,，督促改正不文明行為,，教育學生遵守校紀校規(guī)，對違反紀律學生進行批評教育,。

5,、三操(眼保健操、間操,、大課間),、全校性集會和活動時，負責維持和檢查各班的紀律情況,。

6,、課間檢查、巡視校園課間活動紀律,、愛護花藍草等情況,。

7、處理當天偶發(fā)事件,。

8,、認真做好記錄，綜合值周學生檢查情況,，每天填寫《值周檢查評分表》及時做好信息反饋工作,，與班主任及時聯系，方便班主任及時教育處理;發(fā)現較大問題時,，及時上報,。

9、公布和總結值周情況,。每天統計當天評分結果,，在值周板上公布;周五下午，書面總結一周情況并評出優(yōu)秀班級,。

10,、根據值周情況積極向學校領導提出工作意見和建議。

值周工作是一項常規(guī)性的工作,，必須常抓不懈,。本學期我一定加倍努力發(fā)揚優(yōu)點改正不足保證公開、公正,、合理評價,。把我校的值周工作帶上一個新臺階。