總結是對某種工作實施結果的總鑒定和總結論，是對以往工作實踐的一種理性認識,。優(yōu)秀的總結都具備一些什么特點呢,？又該怎么寫呢？下面是小編帶來的優(yōu)秀總結范文,，希望大家能夠喜歡!

事業(yè)單位的培訓總結篇一

邁進公司大門的那一刻,，我對自我說，那里是人生新的起點,，是揚帆起航的開始,，我堅信這一路會有風景，也會有風雨,，而最終都將化為收獲和滿足,，就像這半個月的崗前培訓一樣。

我們的崗前培訓共分為三部分：基礎知識培訓,、青年成才系列培訓和素質(zhì)拓展訓練,。這11天的培訓讓我們走近中國電力工程顧問集團東北電力設計院有限公司這個大家庭，去認識和融入這座新中國誕生后成立的第一個電力勘察設計單位,。

在前6天的基礎知識培訓中,，人力資源部,、財務部、黨群工作部,、信息檔案中心,、系統(tǒng)規(guī)劃部、發(fā)電分公司,、電網(wǎng)分公司和三標管理部等部門的領導以及公司總工程師,、副總工程師、優(yōu)秀員工代表為我們悉心講解了公司的組織機構和工作流程,，分享了多年的工作經(jīng)驗和心得體會,，使我們對部門內(nèi)部的工作資料,、部門之間的相互配合有了初步的認識。其中，劉鋼總工程師對“質(zhì)量”二字的內(nèi)涵分析讓我記憶猶新：一組固有特性滿足要求的程度,。這個初讀起來有些晦澀難懂的定義在劉總的解釋下變得越來越清晰明朗、發(fā)人深省,，“質(zhì)量”二字不僅僅要體此刻工作中,，也能夠深入到生活里，若我們將“追求質(zhì)量”的.精神發(fā)揚出去,，必將受益終生,。

接下來的3天是青年成才系列培訓，由杭州新睿智業(yè)有限公司的兩位培訓教師為我們講解了有關項目管理,、溝通管理和情緒管理方面的經(jīng)驗和方法,。這是我人生中第一次比較正式的接觸管理課程，三天的學習不僅僅教給我們一些方法,，更重要的是引起大家的思考：我們究竟如何經(jīng)過更加科學合理的方式方法去處理好自我的工作,、處理好人與人之間的關系以及善待自我的身心。

最終2天是素質(zhì)拓展訓練,，我們?nèi)w20__屆入職員工來到了位于長雙公路的拓展訓練基地,，這兩天的訓練生活于我而言充滿了刺激、感動和完美的正能量。我大抵是團隊中膽子最小的一個，“新人背摔”和“高空挑戰(zhàn)”這樣的項目對我而言無疑充滿了挑戰(zhàn),，“閃電隊”和“沖鋒隊”的伙伴們在完成任務的過程中中給予了我很多安慰、鼓勵和滿滿的安全感，讓我在工作之初就感受到了團隊的力量!能夠說，第二次高空挑戰(zhàn)時,，我是為我的團隊而戰(zhàn)!翻畢業(yè)墻的時候，很多同伴都忍不住默默的流淚，在這無聲的16分鐘里，我們的團隊用付出,、犧牲,、默契和拼搏綻放著屬于“我們這一車皮人”的光彩，那淚水里飽含著不忍,、堅韌,、努力向上,、誓死完成目標的勇氣跟毅力,。

崗前培訓結束了,，不一樣的是，11天前,，我們還彼此陌生、面含微笑，11天后,，我們彼此相熟,、談笑風生;我們懷揣著“追求卓越、突破自我”的精神,，準備好為東北院公司健康工作三十五年!

事業(yè)單位的培訓總結篇二

懷著激動與自豪的心情，在這個特別的季節(jié)里，我很榮幸地成為黃石市教師隊伍中的一員，開始了自己人生的'新征程,。為了使我們盡快適應和理解本職工作,，9月17-9月21日,，市人事局特地對我們進行了為期5天的崗前培訓。這次新教師培訓的內(nèi)容十分豐富,，包括對建社會主義和諧社會,，職業(yè)道德講解，公共管理學的闡述等諸多方面的系統(tǒng)學習,；為了使我們從實踐中學習,，還通過帶領我們參觀陽新烈士陵園感受先烈的事跡，進一步激勵和教育我們,。

一.構建社會主義和諧社會

第一,，是我們黨從開創(chuàng)中國特色社會主義事業(yè)新局面的全局出發(fā)提出的一項重大任務。這表明,，隨著我國經(jīng)濟社會的不斷發(fā)展,，中國特色社會主義事業(yè)的總體布局，更加明確地由社會主義經(jīng)濟建設、政治建設,、文化建設三位一體發(fā)展為社會主義經(jīng)濟建設,、政治建設、文化建設,、社會建設四位一體,。這一戰(zhàn)略舉措，具有重大的現(xiàn)實意義和深遠的歷史意義,。

第二,，構建社會主義和諧社會，是抓住和用好重要戰(zhàn)略機遇期,、實現(xiàn)全面建設小康社會宏偉目標的必然要求,。我國改革發(fā)展正處在一個關鍵時期。在當前和今后相當長一段時間內(nèi),，我國經(jīng)濟社會發(fā)展面臨的矛盾和問題可能更復雜,、更突出。

第三,，構建和諧社會是黨中央在新時期提出的重大戰(zhàn)略舉措,。三尺講臺之上的教師怎么在自己的戰(zhàn)地上創(chuàng)造和諧，構建和諧是值得深思的一個問題,。因為這要涉及到教師,，學生，家長以及教學等很多方面,。這種和諧是不僅是師生關系的融洽,，不光是教學內(nèi)容的創(chuàng)新，更重要的是要讓教師學生和家長感到內(nèi)心的和諧和美,。我覺得教師就是其中最關鍵的實踐者和創(chuàng)造者,。一個教師如何構建和諧，我覺得可以包括以下幾個方面：

2）加強與家長的溝通協(xié)調(diào)——家長是學生教育的重要支柱,，我們的工作需要他們的配合,；

3）融洽的同事關系——同事就像戰(zhàn)友，正是有了他們的關懷和支持才有了我們的成長,；

5）積極樂觀平和的心態(tài)——這是我們作好一切工作的源泉,。

二.根據(jù)學習體會到教師職業(yè)道德理想為

所謂職業(yè)理想，就是指人們對于未來工作類別的選擇以及在工作上達到何種成就的向往和追求,。職業(yè)理想是職業(yè)道德的重要組成部分,，有了崇高的職業(yè)理想才能產(chǎn)生模范遵守職業(yè)道德的行為。

忠于人民的教育事業(yè),，努力做一名優(yōu)秀教師,，是社會主義市場經(jīng)濟條件下教師的崇高職業(yè)理想,，體現(xiàn)了教師職業(yè)道德的本質(zhì)。要實現(xiàn)這個理想,，必須做到以下幾點,。

第一， 熱愛教育事業(yè),。

第二,， 熱愛學生,。

第三,， 獻身教育事業(yè)。

第四,， 勇于同一切危害教育事業(yè)的行為進行堅決的斗爭,。

第五， 不斷提高自身素質(zhì),。

教師職業(yè)責任

所謂教師職業(yè)責任,，就是教師必須承擔的職責和任務。在社會主義條件下,，人民教師的根本職責,，就是培養(yǎng)社會主義新人，換句話也可以說,，人民教師的職責,，是培養(yǎng)社會主義現(xiàn)代化事業(yè)的建設者和接班人。

第一,， 教師必須自覺地做到對學生負責,。

第二， 對學生家長負責,。

第三,， 對教師集體負責。

第四,， 對社會負責,。

教師職業(yè)態(tài)度

教師職業(yè)態(tài)度，是指教師對自身職業(yè)勞動的看法和采取的行為,，簡而言之,，就是指教育勞動態(tài)度或教師勞動態(tài)度。

在社會主義社會,，教師職業(yè)態(tài)度的基本要求,，就是樹立積極主動的勞動態(tài)度，努力培養(yǎng)社會主義新人,。教師怎樣才能做到樹立積極主動的勞動態(tài)度,，努力培養(yǎng)社會主義新人,。

三．公共管理學的學習我認為要通過電子政務來實現(xiàn)現(xiàn)代的政府管理

第一，倡導科技領先,。政府要有效運用現(xiàn)代信息技術,，并將其整合到政府管理中去，從而實現(xiàn)政府管理的目標,。

第二,，政府信息的公開和可獲得性。電子化政府,，意味著政府信息的公開化,，政府有責任與義務以更便利的方式，以更易理解的語言,，讓民眾能夠容易地獲得政府的信息,，從而創(chuàng)造更高的附加值。

第三,，政府與民眾之間的互動回應機制,。電子化政府的目的在于建立起跨越政府機關、企業(yè)與民眾之間的互動機制,，經(jīng)此互動機制,，公民可以獲得政府的信息與服務，而政府亦可了解民眾的合理需求,，從而促使政府更有回應力和責任性,。

第四，更有效率,。電子化政府的目標之一,，在于透過信息化的過程，改變傳統(tǒng)的政府組織形式,，使行政程序簡單化,、統(tǒng)一化、政府業(yè)務電腦化,、網(wǎng)絡化,，從而提高政府的效率。

四.在9月20日參觀湘鄂贛邊區(qū)鄂東南革命烈士陵園并進獻花圈

陵園座落在陽新縣城風景秀麗的竹林塘湖畔的伏虎山上,，首先,，看到的是兩組雕塑群。東側為《同仇敵愾》,，是以震驚全國的1927年陽新“2.27”慘案為背景創(chuàng)作的,；西側為《繼往開來》，是以中國革命三大法寶為內(nèi)容創(chuàng)作的,。再看到的是紀念碑,。紀念碑后面,，經(jīng)過兩級綠陰如茵的草坪就是作為陵園主體工程之一的鄂東南革命烈士紀念館，紀念碑氣勢雄偉,，聳立云霄,。鄂東南近三十萬英烈，為著人民的利益,，在我們的前頭英勇地犧牲了,，為緬懷先烈光輝業(yè)績，繼承和發(fā)揚革命傳統(tǒng),。參觀烈士陵園的作用就是讓我們知道烈士的偉大,，烈士的光榮，讓我們知道現(xiàn)在的生活來之不易,，要好好的珍惜,，要好好學習,，為祖國的將來作貢獻,，讓國家在世界上立于強國之林，不再受別人的欺負,，也讓我們在別的國家里面生活的更好,，更幸福！

非常感謝市人事局領導給了我這次學習的機會,，這次的學習讓我體會到作為一個事業(yè)單位人員該從哪些方面做好本職工作,。

事業(yè)單位的培訓總結篇三

本人畢業(yè)于華北電力大學工程管理專業(yè)，喜歡足球和閱讀,。由公司人力資源部組織的新員工入職培訓,，雖然時間很短，僅有一個星期,，可是,，卻讓我受益匪淺。陸總作了精彩的演講,，經(jīng)過他對公司未來發(fā)展規(guī)劃的介紹和描述,，我看到了中水電公司的光明發(fā)展前景，同時我對自我即將開始的事業(yè)增加了一份信心,。

培訓期間,，我的最大感觸就是中水電公司十分重視新員工的入職培訓，公司的領導和各個部門經(jīng)理的都親臨會場,，詳細并耐心的向我們指點今后工作中會遇到的問題,，這些都使我們深深的感動，并為自我能成為一名中水電人而倍感驕傲,。而在培訓最終一天,，各部門領導全部到場,，與我們進行應對面的交流，讓我這個新入職的學生感到了一份厚重的溫暖的歸屬感,。經(jīng)過這次入職培訓,，使我對公司的框架結構有了初步的了解。首先,，陸總的精彩演講,，使我對公司的發(fā)展歷程和發(fā)展現(xiàn)狀有了必須的感知。異常是忠誠度教育,，使我感覺到企業(yè)與員工相互依存的重要性,。路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索,。剛出大學的我們很單純,，就像是一張白紙，不管以前在學校多么輝煌,，此刻我應當懷著一顆空杯的心去對待每一件事,，去做好每一件事。

其次,，王書記從黨政方面為我們闡述了貫徹,、落實科學發(fā)展觀和政治思想、企業(yè)的文化建設,。再次,，公司幾位部門經(jīng)理分別向大家介紹了公司各部門的職能，以及著重講述了公司的核心業(yè)務：工程承包與項目管理,、市場開拓,、資審、編投標國際投資和工程合同管理的相關知識以及如何能盡快適應公司環(huán)境,，怎樣在中水電公司這個大家庭中發(fā)揮團隊協(xié)作精神等方面知識,。我們飽含熱情學習了公司財務會計制度和人力資源管理的相關規(guī)定，掌握了商務禮儀方面的常識,，,，很好的提醒了我們一些平時自我容易忽視可是別人又都會很介意的細節(jié)，讓我以后在處理與人相處,、打交道的時候能時刻提醒自我要注意禮貌,，注意方式。清楚了公司機構設置及職能,、員工手冊,，了解了勞動合同簽訂及社會保險制度。一周充實的學習使我們新員工對公司的發(fā)展有了進一步的了解,，并且堅定了我們來中水電公司的信念,。以下是我為未來工作所作的打算：

企業(yè)文化是一個公司發(fā)展壯大的根基,。我們選擇一個公司，從某種意義上說就是選擇一種企業(yè)文化,，所以我們必須要認同它的企業(yè)文化和核心理念,。一個公司如果沒有一個它所堅持的文化和核心理念，必定不能長久地發(fā)展下去,，必定會在社會發(fā)展的大潮中被淘汰,。所謂“道不一樣，不足與謀”,，如果連公司的企業(yè)文化都不能認同,，也就失去了留在公司的必要。

對剛剛踏上工作崗位的我們這些大學生來說,，如何更快地完成主角轉換是十分重要和迫切的問題,。走上社會之后，環(huán)境,、生活習慣都會發(fā)生很大的變化,，如果不能盡快適應，仍然把自我當學生看待,，必定會為殘酷的社會所淘汰,。既然走上了社會，就要以一個公司員工的身份要求自我,，嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度，而不能再像在學校時那樣自由散漫,。

要做到忠于公司,，一心一意地、為公司工作,，就必須要有極強的職責心,，要有一種主人翁的態(tài)度。僅有把自我放在主人的位置,，真正以公司為家,，才能對公司絕對的忠誠，也會有最大的工作熱情,。而好的執(zhí)行力是一個團隊,、公司成功的關鍵。僅有執(zhí)行力提升了,，才能提高工作效率,，創(chuàng)造更多的價值。我們對上司要本著“堅決服從,，靈活處理”的態(tài)度,，在有好的執(zhí)行力的同時力爭更快更好地完成任務,。

作為剛剛走出校門的大學生,，我們沒有任何的工作經(jīng)驗,，應當多虛心向別人請教。每個人都有他的優(yōu)點和長處,，公司的任何員工都能夠成為我們的教師,。只要我們有虛心學習的態(tài)度，就能夠從他們那兒學到很多在學校不曾接觸過的知識,。而這些知識對自我以后的工作和發(fā)展必定會起到進取的作用,。到了工作上,，我們就要表現(xiàn)出我們高調(diào),、進取的一面,，對于自我該做的應當毫不猶豫地承擔職責。

“態(tài)度決定一切”,。一個人能否成功,，很多時候在于是否有扎實認真的態(tài)度，而本事卻可能是次要的,。

回想一下一周的培訓,，所講到的很多資料都是十分細微的東西?？墒沁@些細節(jié)卻往往是最為關鍵的，極有可能起到?jīng)Q定性的作用,。一個人的性格很多時候都是經(jīng)過細節(jié)表現(xiàn)出來的,。

總而言之，我覺得公司這次為我們新員工舉行的職前教育對我個人收獲是異常大的,。它不僅僅讓我提升了自身素養(yǎng),，加強了自我認識，開闊了自身眼界,，更重要的是,，給了我以后努力工作的信心，讓我看到了自我以后的光明前途。在日后的工作生活中,，我必須會盡自我最大的努力做一個出色的中水電人,。兢兢業(yè)業(yè)地工作；認認真真地做事,；高速高效地完成領導布置的工作,。同時，我也會盡快地使自我融入中水電這個大家庭里,，不斷地加強自我的團隊合作精神,。陳安之曾說過：“人在世上要保證一生歡樂的話，必須有一個團體值得他全心投入和貢獻,?！倍医?jīng)過培訓也感受到了“團隊”的真正含義。真正明白團隊不是一個人的事情,，需要做的是在一個團隊中,，我們每一個人必須全力以赴，竭盡全力,，忠誠于企業(yè),，僅有這樣，才能獲得最終的成功,，也才能夠感受到成功帶來的喜悅,。

事業(yè)單位的培訓總結篇四

在為期5天的培訓中，我們較為系統(tǒng)的進行了事業(yè)單位人事制度改革和發(fā)展,、事業(yè)單位干部的知識與學習能力,、事業(yè)單位干部的心理調(diào)適能力、依法行政,、公共信息技術及應用,、社會管理創(chuàng)新等各方面的培訓，在這緊張,、充實的培訓中，我始終以高昂的熱情,、嚴謹?shù)膽B(tài)度全身心地投入到學習當中去,，認真地完成了培訓任務，更得到了很多教育和啟發(fā)：通過培訓,，我得到了很大的收獲,，我從中得到了很體會和啟發(fā)。

首先,，培訓使我對教師這一職業(yè)有了更加清楚的認識,。在培訓中，老師們都不約而同地談到了當代教師身肩重任、角色特別這一問題,，這似乎是一個比較陳舊的話題,，但細細體會、琢磨他們的話語,，覺得很有分量,。這也使我對教師這一職業(yè)有了更深的思考和認識：首先，教師是文化的傳遞者,?！皫熣撸詡鞯?、授業(yè),、解惑也”，這是從知識傳遞的角度來反映教師的重要性,。

其次,，教師是榜樣。學高為師,，身正為范也正是這個意思,，這里主要涉及做人的問題，學生都有向師性,，實際上是做人的一種認同感;同時學生受教育的過程是人格完善的過程,，教師的人格力量是無形的、不可估量的,，教師要真正成為學生的引路人,。

第三，教師是管理者,。教師要有較強的組織領導,、管理協(xié)調(diào)能力，才能使教學更有效率,，更能促進學生的發(fā)展,。第四，教師是父母,。作為一名教師,，要富有愛心，教師對學生的愛應是無私的,、平等的,，就像父母對待孩子，所以我們說教師是父母,。并且,，教師還要善于發(fā)現(xiàn)每一個學生的閃光點和發(fā)展需要。第五，教師是朋友,。所謂良師益友,，就是強調(diào)教師和學生要交心，師生之間的融洽度,、親和力要達到知心朋友一樣,。最后，教師是學生的心理輔導者,。教師必須要懂教育學,、心理學、健康心理學等,，應了解不同學生的心理特點,、心理困惑、心理壓力等,，以給予及時的幫助和排解,，培養(yǎng)學生健康的心理品質(zhì)。

培訓使我對未來的工作充滿了信心和動力,。對于剛剛步入教師工作的我們,，對新的生活、新的責任,、新的角色多少有些怯懦,，而本次培訓中，學校領導和培訓指導老師也十分注意我們的這種心理的變化,，他們的講話,，從頭到尾始終貫穿一個中心，那就是充滿對新教師的鼓勵,。其一是鼓勵我們要趕快適應學校的教學環(huán)境,、生活環(huán)境、人際關系環(huán)境等,，其二是鼓勵我們要更加理性地認識社會,、認識自己的角色，改變以往學生時期那種趨向“感性”或者說是“浪漫”的生活態(tài)度,。其三是鼓勵我們要做一名終身學習型老師,，做一名能夠不斷適應新知識新問題新環(huán)境的老師。其四是鼓勵我們要堅持創(chuàng)新,，在教學中發(fā)揮自己的聰明和才智，爭做教學發(fā)展的弄潮兒,。這些鼓勵,，使我對未來的工作充滿了信心和動力。高爾基曾經(jīng)說過：“只有滿懷自信的人，才能在任何地方都懷有自信沉浸在生活中,，并實現(xiàn)自己的意志,。”也許,，對于我們新教師來說,，只要有克服困難的信心，才能取得好的開端,，而好的開端,，便是成功的一半。

為了讓我們盡快地了解掌握履行職責所必須的基本知識,，為今后的工作做好準備,，本次培訓在五天的時間里安排了大量的學習內(nèi)容。通過理論學習,，我們了解了科學發(fā)展觀和構建和諧社會的內(nèi)涵,，提高了思想政治覺悟，明確了時代發(fā)展的方向和要求,，以及以后工作應努力的方向,。在學習之余大家認真整理筆記、相互交流學習心得,，鞏固了學習成果,。

通過這五天的學習，我認為要做好一名合格的事業(yè)單位工作人員應當做到以下三個合格,。

一,、政治合格

對一名事業(yè)單位工作人員的基本要求。

二,、思想合格

加入事業(yè)單位工作人員隊伍成為其中一員關鍵要完成一個思想上的轉變,，這種思想上的轉變不僅要快更要徹底，要從根本上克服自身意識上潛在的優(yōu)越感,，樹立公仆意識,，把為人民服務作為工作中的第一宗旨和要務。我們要充分發(fā)揚謙虛謹慎,、戒驕戒躁的作風,，發(fā)揚艱苦奮斗的作風，認真貫徹落實“三個代表”重要思想,，轉變思想轉變作風把“萬事民為先”作為做好一名合格事業(yè)單位工作人員的出發(fā)點,。

三、業(yè)務合格

我們的興國強國戰(zhàn)略要求我們具備高素質(zhì),，我們要為人民服務需要我們能力全面,，我們要提高辦事效率必須要業(yè)務過硬,。所以作為一名合格的事業(yè)單位工作人員一定要具備過硬的業(yè)務能力和素質(zhì)，這是開展一切工作的基礎和根本,，就像再好的汽車不給它加油就等于是一堆廢鐵一樣,，業(yè)務能力的高低對于一名事業(yè)單位工作人員至關重要?？墒侨绾尾拍茏龅竭@三個合格呢?通過這五天來的培訓我感覺最好,、最直接的途徑就是學習。只有加強學習才能不斷充實我們的思想,，完善自身素質(zhì),，提高個人能力。但是要學習還要懂得方法,，要會學習才能有成績,，我認為要加強學習需要注意以下幾個方面：

1、學習要精,、要專,，更要謙虛踏實，一定不能眼高手低,，要從一點一滴做起,，從一點一滴學起。知識需要點滴的積累,，在學習中不能因為細小而忽略學習,，甚至不屑學習，勿以善小而不為,，我們學習一定要認真踏實,、循序漸進。

2,、如今社會發(fā)展日新月異,，對事業(yè)單位工作人員的工作提出許多新的要求，要求每名工作人員具備個方面的素質(zhì),，能夠勝任多個角色的工作,，這就需要我們在學習的過程中注重知識面的擴展，做到全面發(fā)展綜合提高,。

3,、學習要注意理論與實踐的結合，要學以致用,。在實踐中學習,，在學習中積累和進步。4,、學習貴在堅持,，只有不斷地學習才能夠不斷的進步,。成績的取得要靠經(jīng)驗的積累，這種積累就要靠堅持不斷的學習,。也許學習對于很多人都可以做到，但要堅持下去就需要付出艱苦的努力,。

事業(yè)單位的培訓總結篇五

第一,，經(jīng)過入職培訓，我更加清晰地了解到了學校的輝煌歷史,，使我對這樣一所具有80年歷史的重點大學,，更加充滿了熱愛之情。同時,，經(jīng)過和學校教職員工的親身接觸,，使我深刻領悟和感受到了學校校訓所蘊含的博大內(nèi)涵和呈現(xiàn)出來的精神脈動。而這將促使我在今后的教學工作中,，能夠較準確地將學校悠久的文脈和精神,，和教學資料進行有機結合，從而有利于我的教學工作,。

第二,，經(jīng)過入職培訓，使得我獲得了和本學院以及其他學院的優(yōu)秀教師應對面的請教和學習機會,，極大地開闊了眼界,，豐富了認識。同時,，學院委派資深教師作為我的一對一指導教師,。資深教師的無私傳授，使我獲得了寶貴的教學心得和經(jīng)驗,。另外,，經(jīng)過一堂課的教學實踐考核，使我認識到了自我的不足,，促使我不斷改善自我,，從而能夠不斷提高。

第三,，經(jīng)過入職培訓,，使我更加明確了已經(jīng)開始的教育教學工作的極端重要性。作為一名教師,，教書育人是自我的重要使命和職責,。教書和育人是一個問題的兩個維度，僅有好好地教書,，才能真正地育人,。而教學本身存在著其自身的特性和要求,，教學并不是一項簡單的任務，現(xiàn)代大學的發(fā)展和新時期大學生的特點,，使得教學活動要時刻與時俱進,。而這必須要求自我不僅僅是熟練地掌握本專業(yè)的學科知識，更是要端正自我的教學態(tài)度,，并要熟練地掌握并運用一些教學的技巧,，從而真正地將教書育人化為自我的實踐。同時,，如果離開了育人的根本方向,，教書也失去了真正意義。育人,，首先要求提高自身師德修養(yǎng),，“學為人師，行為世范”,。其次,，要不斷地接觸學生、了解學生,，和他們做朋友,，僅有充分地了解新時期大學生尤其是90后大學生的特點，才能有的放矢,，真正地育人,。再次，還要將育人提升到一個較高的層次,，即我們的教育不僅僅是培養(yǎng)具備較強就業(yè)競爭本事的大學生,，更是要培養(yǎng)祖國未來的接班人。所以,，育人往深層次里講,，是要培養(yǎng)熱愛祖國，擁護中國特色社會主義的接班人,。

第四,，經(jīng)過入職培訓，使我加深了對大學教師職業(yè)的理解和對大學教師素質(zhì)的認識,。自我作為一名教師,，首先要具備一名教師的基本素質(zhì)，掌握成為一名合格教師的基本技能,。這是所有教師的共同基本要求,。同時，作為一名大學教師,，又存在著成為一名合格大學教師的其他要求,，因為大學自身也存在著不一樣于其他教育機構的特殊性,。而僅有較好地認識和理解這些共性和殊性，才能較快地進入主角,，爭取早日成為一名合格的大學教師,。

總之，學校新進教師入職培訓,，是一項十分有必要,、有內(nèi)涵、有作用,、有價值的培訓活動。我在感激人事處和學院的精心教育的同時,，也要進取促使自我好好地掌握,、吸收在培訓期間所學習到的知識，將其化為自我的內(nèi)在理念和技能,，從而更好地將其運用到本職工作之中去,。

事業(yè)單位的培訓總結篇六

8月27日，我滿懷激動之情,，參加了德城區(qū)人社局組織的__年區(qū)直事業(yè)單位公開招聘人員初任培訓班,。在這里，我見到了人社局,、區(qū)黨校以及宣傳部的領導,，也認識了同期考入事業(yè)編的各位同事。經(jīng)過三天培訓,，我獲益匪淺,，受益良多，即確定了以后努力的方向,，也明白了工作后應該怎么努力,。

第一天，區(qū)組織部副部長,、人社局趙恩祥局長給我們做了講話,，趙局長用樸實的語言為我們講述了他的工作經(jīng)歷。他從一名教師開始,，經(jīng)過了長期的辛勤努力,，最終擔起了領導安排的重擔，實現(xiàn)為社會奉獻的價值,。趙局長的發(fā)言非常貼近我們新入職人員的需要,，我們通過認真聆聽，明白了以后要努力向三點目標奮斗：

一：勤勤懇懇做事,。

1,、盡快轉變角色,，改造自己。對于領導交代的事情要認真落實,。要多干事,，少提要求或者不提要求，努力執(zhí)行領導交代的每一項事情,。

2,、甘于吃苦。年輕人多吃苦沒有壞處,，要多聽,、多看、多寫,、多記;少評論,、少傳播、少打聽隱私,。不積跬步無以至千里,，不管領導安排自己做什么，都要兢兢業(yè)業(yè)去做,。

3,、注重細節(jié)。我們剛入職,，是晚輩,，自然要承擔起打水掃地的任務，這是理所當然的工作,。

二：堂堂正正做人,。

1、我們要團結同事,，協(xié)調(diào)好與同事的關系,。同志們對自己的評議非常重要，因此我們要為好人,。智商對我們的工作只是輔助作用,，因此，我們要提高自己的情商,，才能更好的與人交流溝通,。

2、同時,，我們也要努力打造自己的交友圈,。交什么樣的朋友，就走什么樣的道，因此我們要交可交之人,，對朋友也要真誠,。

3、我們要提高自己的責任心,，不僅要有對工作的責任心,，更要對家庭有責任心，對老人,、社會有責任心,。這樣，才能更好的展示我們國家公職人員的形象,。

三：干凈做官,。

我們要有一顆平和的心，正確看待個人的得失,。趙局長給我們講了很多生動的例子,，一些大有前途的工作人員貪污腐-敗行為，真是令人發(fā)醒,。我們雖是基層工作人員，剛入職做一些普通的工作,，但我們經(jīng)過一定的成長有了一定的權利后,，我們是否還能把持住自己呢?貪污腐-敗，挪用公-款,，真是害人害己!廉者,，國之四維也。聽了趙局長的講話,，我也給自我一個警告,，在以后的工作中，一定要清清白白從政,，國家的財物,，我絕對要不貪不占，常修為政之德,，常思貪欲之害,，常懷律己之心!

第二天，黨校婁校長給我們講了理論課,，用毛澤東思想和中國特色社會主義理論體系提高了我們的思想覺悟,。婁校長給我們講了18大報告的精神，我們明白了三點：

1,、中國夢是我們國家的百年目標,，是中華民族的偉大復興。

2、____通過了黨章修正案,，寫入了黨章,。

3、描繪出了生態(tài)文明建設的宏偉藍圖,。

我的父母,，爺爺奶奶都是堅定的共產(chǎn)黨員,，我在大學期間也通過自己的努力,，加入了中國共產(chǎn)黨,，成為了一名光榮的共產(chǎn)黨黨員。我對于黨,，是有著極其深厚的感情的。共產(chǎn)黨的宗旨,，就是為人民服務,，這是一句永葆青春的話語,。聽了婁校長的理論課，我立志在以后的工作中,，維護起黨員的光榮形象,，堅定不移的聽黨組織和領導的安排,。我所報考的職位是區(qū)委辦公室，我在以后的工作中,，也會勤勤懇懇做事,，用自己的實際行動，報效國家和父母的培養(yǎng)!

第三天,，區(qū)宣傳部李部長給我們講了公文寫作的課,。通過李部長的精彩授課，我認識到了公文寫作的重要性,，公文在機關工作中起到上傳下達的作用,，公文寫作是一項人人都需要學習的實用課程。我認識到自己的寫作能力還有很大欠缺,，但是,，我會對公文寫作高度重視，認真學習,。對于公文寫作,，我們要勤學多練，厚積善悟,。

一：勤學是提高公文寫作水平的前提,。我們必須考慮到公文是寫給誰看，也叫“吃透上情”,。同時要盡可能的多掌握單位的文字材料,，也叫“吃透下情”。在平時多學習公文寫作的基本知識,。

二：多練是提高公文寫作的有效途徑。我們要做到四點：從讀悟寫,、長練長寫,、主動求寫、學會做“模仿秀”,。

三：厚積是提高公文寫作水平的基礎,。我們要多積累素材，多收集資料,，多積累思想,，多積累論述和語言。

四：善悟是提高公文寫作水平的關鍵,。我們要善悟別人的東西,，觀察體會經(jīng)驗豐富同志的寫作過程，也要善于修改自己的東西,。

經(jīng)歷了三天的培訓,，我受益匪淺。真誠的感謝區(qū)人社局組織的這次初任培訓，讓我們明白了自己的欠缺,，確定了人生努力的方向,。我相信，通過這次培訓,，再經(jīng)過我們的不懈努力,，在以后的職場上，我們一定可以揚帆起航,，在工作崗位中實現(xiàn)自己的價值,，最終實現(xiàn)自己的人生目標!

事業(yè)單位的培訓總結篇七

我是來自辦公室的新員工周文，很高興有機會能夠在那里和大家交流入職培訓的總結,。我是今年7月研究生畢業(yè)后進入公司工作的,，能夠成為一名中水電人讓我感到十分榮幸！雖然到目前為止我在公司工作的時間還不到一個月,，可是在這短短的時間里,，我卻時刻感受著關懷與溫暖：那里有關注我們成長的領導，他們的諄諄教誨讓我獲益匪淺,，使我得以迅速擺正位置,、明確目標；那里有手把手幫忙我熟悉業(yè)務的同事,，他們的幫忙使我得以更快地步入工作的正軌,、實現(xiàn)由學校人向職業(yè)人的轉變；那里更有一個廣闊的事業(yè)舞臺,，供我們施展才華,，創(chuàng)造人生的精彩！能夠在這樣的公司工作,，我相信我的本事能夠得到最大程度的提升,、我的價值能夠得到最大程度的實現(xiàn)！我為當初的決定而慶幸,，我會永遠做一個忠誠的中水電人,，用優(yōu)秀的工作業(yè)績來為公司的發(fā)展作出貢獻！這次培訓雖然也僅有短短的五天時間,，可是課程安排緊,、資料充實，使我收獲頗豐,。

其次,，我得到了知識上的收獲。這次培訓涉及面廣,、信息涵蓋量大：第一天陸總的報告高屋建瓴,，全面闡述了公司的歷史,、現(xiàn)狀及未來發(fā)展戰(zhàn)略，使我對公司的發(fā)展史有了更全面的認識,，更堅定了我作為一名中水電人的自豪感與歸屬感,；昨日王書記的報告緊扣企業(yè)文化建設的主題，做了言簡意賅的講解,，使我對企業(yè)文化建設在公司發(fā)展中的重要作用有了更深刻的理解,，更堅定了我發(fā)揮專業(yè)特長為企業(yè)文化建設出一點力的決心；而其他各位領導的講課則緊扣公司的各項主營業(yè)務,，作了細致詳盡的講解,，使我對公司的各項業(yè)務有了大致的了解，更明確了業(yè)務方向,。

我相信這種知識的收獲會成為我今后更好地開展工作的基礎,！

第三，我感到了一種情誼上的滿足,。經(jīng)過這次培訓我認識了更多的新同事,，因更感到親切，家的感覺更加強烈,。我想我們雖然畢業(yè)于不一樣的學校,，有著不一樣的專業(yè)背景，可是今日我們相聚在那里,，我們就有了一個共同的身份,，那就是“中水電人”。在未來的工作中,，我們要做的就是始終堅持這種同事情誼,，同心協(xié)力、各盡所能,，為公司未來的發(fā)展創(chuàng)造新的業(yè)績,、為“中水電人”增添新的榮譽！能夠經(jīng)過短短五天的培訓讓我有如此多的收獲,，這離不開公司各級領導的關懷，也離不開人力資源部的精心安排,，在此,，請允許我代表所有新員工對您們表示衷心的感激！

五天的培訓雖然結束了,，可是我們的工作才剛剛開始,。如何更好地開展工作應當是我們當下思考的核心問題。

1,、盡快實現(xiàn)主角轉變,、找準個人定位,、融入新的環(huán)境

從學校到社會是一個大的轉變，在這個過程中我們難免會有不適,，可是這不能成為我們逃避的借口,。今日我們坐那里，我們就應當明白,，我們的身份不再是學生,，而是一名公司職員，我們就應當改變作為一名學生自由散漫,，熟悉公司的各項規(guī)章制度,、加強紀律性，以此來嚴格要求自己,，來找準在公司中的定位,、盡快融入公司這個大家庭。

2,、著力培養(yǎng)忠誠意識,、職責意識、吃苦耐勞意識

在培訓的第一天,，陸總就向我們強調(diào)了忠誠問題,。我們選擇了公司是因為我們愛這個公司，公司給予我們也不僅僅是那份薪酬,，更有一個供我們施展才華,、實現(xiàn)成長的大舞臺。所以,，我們應當懷著一顆感恩的心來工作,，把對公司的忠誠放在第一位；要敢擔職責,、敢于吃苦耐勞,，經(jīng)過努力不斷創(chuàng)造優(yōu)秀的業(yè)績，以此來證明忠誠,。

3,、時刻謙虛謹慎、虛心學習,，盡快熟悉本職工作

作為剛走出校門的學生,，我們多的是理論知識、少的是實踐經(jīng)驗,。所以,，在新的工作崗位上，我們要有一切從零開始的勇氣和決心,，時刻堅持謙虛謹慎的精神,、虛心向公司的前輩學習,；要善于從小事做起，經(jīng)過小事鍛煉本事,、積累經(jīng)驗,、實現(xiàn)成長。

未來的工作也許會千頭萬緒,，甚至會遇到這樣或那樣的困難,，可是我相信有公司各級領導的關懷和正確領導，有公司各位前輩的悉心幫忙,，有我們不懈努力,，任何困難都會被克服，我們就必須能創(chuàng)造出無愧于自己,、無愧于公司,、無愧于“中水電人”的工作業(yè)績！親愛的各位同事,，讓我們攜起手來,，為了公司也為了自己更加完美的明天而努力奮斗！多謝大家!

事業(yè)單位的培訓總結篇八

我有幸于 5 月 5 日 至5 月12 日 參加了 20xx年事業(yè)單位新進人員培訓班,。為期八天的培訓已經(jīng)結束了,，在人事局領導的精心安排下，我們來自農(nóng)業(yè),、衛(wèi)生,、教育、國土,、水利,、財政等單位的學員度過了充實而又意義的八天。

這次事業(yè)單位招聘人員崗前培訓的內(nèi)容十分豐富,，包括職業(yè)道德講解,，事業(yè)單位人事制度改革與發(fā)展，事業(yè)單位職稱申報與程序,，事業(yè)單位工資改革,，心理適應溝通協(xié)調(diào)公共禮儀等諸多方面的系統(tǒng)學習。通過培訓學習,，讓我自己受益匪淺,，感受頗深，主要表現(xiàn)在政治理論水平,，思想道德素質(zhì)和日常行為修養(yǎng)得到進一步提高，有效掌握了工作中必備的相關知識和技能,，增強了做好本職工作的信心和責任感,。

這次培訓的內(nèi)容都是我們今后開展工作所必需具備的基本知識和技能,，通過學習，我對所學內(nèi)容的總體感受是：擺正心態(tài),，事業(yè)單位并非意味了鐵飯碗,、終身制，必須不斷努力學習,，提高自身技能,、素質(zhì)才不會被社會淘汰；在工作中端正態(tài)度,，提升政治修養(yǎng),，增強服務意識。

作為一名事業(yè)單位新進的工作人員,，要想在事業(yè)上取得一定成績,，思想上明辨是非，業(yè)務上有所進步,。政治鑒別能力是指在政治上分辨是非的能力,，主要表現(xiàn)在大是大非面前能夠分清主流和逆流、真理和謬誤,、真善美和假惡丑,。各行各業(yè)的工作人員是國家寶貴的人才資源，是祖國事業(yè)的建設者,，肩負著黨和國家的重托,，只有在思想上與黨中央保持高度一致，不斷加強政治理論學習,，養(yǎng)成關注時事習慣,，堅定理想信念，面對生活中的是是非非,，錯綜復雜的事物和各種疑難問題,，才能頭腦清晰，分清是非,，才會自覺運用辯證唯物主義和歷史唯物主義的世界觀和方法論去認識和分析問題,，抓住事物本質(zhì)和規(guī)律，為自己的言行作出正確的判斷,，不走彎路,，不違背規(guī)律，不至于在生活和工作中迷失方向,。

人總是生活在一個群體里的,，社會是人與人相互作用的產(chǎn)物。溝通協(xié)調(diào)能力就成為一個人生存與發(fā)展的必備能力,，也是決定一個人成功的必要條件之一,。溝通是心靈與心靈的碰撞,，是情感與情感的交流，是人類行為的基礎,，它使人類相互了解,，增進感情；協(xié)調(diào)是溝通的延伸,，是溝通的目的,，它可以消除人們之間的誤解和隔閡，使人們形成相互合作的合力,，提高人類行為的效力,。作為一名衛(wèi)生工作者，接觸面廣,，面對的人和事多,，人際關系也相對較為廣泛，這就對個人的溝通協(xié)調(diào)能力提出了更高的要求,。只有在工作和生活中不斷加強與領導,、同事、朋友和家人的溝通,，才能與人和諧相處,，得到對方信任，才會有好的工作成績,，也只有這樣,，才能擁有一個愉快、和諧,、輕松的工作環(huán)境,，如果離開與他人的交往，我們將很難在這個社會上做成任何事情,。

此次崗前培訓雖然只有短短的八天時間,，但是課程安排緊、內(nèi)容充實,，使我收獲頗豐,， 受益匪淺。應該說這次培訓對于我不僅及時而且實際,，解答了我在前段工作中出現(xiàn)的一些迫切需要解答的問題,，為我今后更好的開展工作打實了基礎，創(chuàng)造了條件,。通過培訓,，我豐富了知識、開拓了視野、提高了能力和素質(zhì),，在短時間內(nèi)最大限度地充實自己,，感覺收獲頗豐、受益匪淺,。當然我們不能把學習的知識僅僅停留在書本上，要把所學,、所知運用到工作實踐當中去,，理論和實踐相結合，做到知行統(tǒng)一,、學以致用,。同時在今后的工作中也要孜孜不倦地學習、鉆研業(yè)務知識,、不斷提高自己的知識素養(yǎng),，只有這樣，才能更好地為廣大人民群眾提供優(yōu)質(zhì)高效的服務,。更重要的是這次培訓使我清楚的知道怎樣才是一名合格的事業(yè)單位工作人員,，如何成為一名合格的事業(yè)單位工作人員。我要以這次學習培訓為動力,，加強學習,，勤奮工作，開拓創(chuàng)新,，以飽滿的精神,，昂揚的斗志，良好的作風,，滿腔熱忱地投入到工作中去,，在自己的工作崗位上做出突出的成績。我必將加強自身學習,，堅持“兩個務必”,，落實“三個代表”，牢記群眾利益,，善待每一個人,，做好每一件事，珍惜每一分鐘,，做一名讓黨和人民滿意的合格事業(yè)單位工作人員,。

事業(yè)單位的培訓總結篇九

參加工作也有一個月了，雖然酸甜苦辣都有體會,，但遂寧煙草公司領導還是很關心我們的,，這次峨眉山培訓也直接用車送我們?nèi)ィ倭嗽S多旅途奔波勞累之苦。住在風光秀麗的峨眉山腳下,，剛好一年一度的峨眉山武林大會也拉開了帷幕,，熙來攘往，好不熱鬧,。在舒適而又相對封閉的環(huán)境里,，內(nèi)心總是有種蠢蠢欲動，總是試圖在人潮洶涌里尋找自己渺小的精神身影,，總是信心滿懷的想要有所發(fā)現(xiàn),，有所激勵，有所超越,。

我常常告訴自己,，選擇了就不要后悔，選擇來到煙草公司月余,，各方面都還是很不錯,，但內(nèi)心總是感覺有些不確定感，也許剛開始工作,，空余時間多,，就胡思亂想了吧。新鮮之后,，撲面而來的壓力讓自己的精神狀態(tài)迅速下滑,，在各種人際關系的復雜中迅速沉淪，在行業(yè)一些不好的腐朽風氣下迅速喪失斗志,，開始懶惰,。

這段培訓時間雖短，但是也許是被秀麗的峨眉靈氣所感染吧,，我似乎又依稀的感到了自己的夢想,，想到了自己的未來，更多的是看到了自身的差距,。燈紅酒綠,，紙醉金迷，掩蓋不了自己內(nèi)心對于遠方的那份渴望,，更是意識到了那份渴望的虛無,。一直爭強好勝，一直裝得無堅不摧,。然而,，在峨眉的靈秀中，佛音悠揚里,，我那層虛無的貌似堅硬的外衣被撕去,，留下的是里面不堪一擊的柔軟,。“人唯一難改正的缺點是懦弱”,，這句話讓自己體會深刻,，不要以為過去如何如何，不要以為今天又如何如何,，我現(xiàn)在擁有的一切,，只不過是上帝憐憫眾生的賜予，而我比較幸運罷了,。如何去改變自己的軟弱,，如何去跨越那些沉積日久的心理障礙，如何去擔負責任,，如何向夢想靠近這一大堆的問題，絕不是佛音悠揚的峨眉山,，而是充滿了寒風呼號雪崩轟隆的珠穆朗瑪峰,。

身處特殊的國家壟斷行業(yè)，做的又是危害人體健康的事,，有次在市場的時候有個客戶直接說“你們是在賣沒良心的煙草”,，我現(xiàn)在已經(jīng)很難去評估自己的感受了。高達幾千億的稅收貢獻是國家無法放棄的一個依賴,，在這座金字塔下,，國家回饋般的撐起了政策的保護傘，應該說,，煙草公司在這種特殊的體制和自身的努力下,，正風頭正勁的越走越遠，改革讓煙草公司避免成為朱自清筆下那潭沒有漣漪的死水,，難得的是這種改革能立足煙草市場化后明天,。市場經(jīng)濟向縱深發(fā)展的今天，煙草公司亦能著眼長遠,，求效率,，講服務的努力打造現(xiàn)代企業(yè)管理模式；同工同酬的人力資源改革優(yōu)化了管理結構,，引進了人才…但是這種改革顯得緩慢非常,，既得利益者對改革的阻擾，行業(yè)自身多年的積弊,，腐朽的風氣都不是朝夕能改之事,。總之,，改革是利益的再調(diào)整和分配,，必將面臨巨大的苦難甚至付出沉重的代價,，正如有個培訓老師講的“這種改革只能是一個方面，一種思路,，一定程度…”要想建立一個“即使脫離了煙草,，仍然是具有高度市場競爭力的現(xiàn)代企業(yè)”看起來路途遙遠。

對于我自身來說,，在和各位不同地方的學員的接觸中,，感受到了很多他們身上我所不具備的優(yōu)秀品質(zhì)，通過培訓進一步認清了自己,?？傄詾樽约簣詮姡傄詾樽约簝?yōu)秀,，總以為夢想不是遙遠的代名詞,。然而，這幾天培訓中自己顯現(xiàn)出的稚嫩,，學識的缺乏,，綜合素質(zhì)的差強人意；自己的溝通能力,、協(xié)作能力,、主導事物的能力、執(zhí)行能力都還嚴重欠缺,。自己所有的優(yōu)點都是自己想象中的萬花筒,，而自己的缺陷卻在對比中被無限放大。正如《西方智典》的一句話：“人人都自視很高,，而且最平庸的人自視最高,；人人都想飛黃騰達，并且以為自己是非凡天才,；各個滿懷希望都想宏圖大展,，運籌帷幄”。所謂現(xiàn)實是對希望想象的一種折磨,，我正在這種折磨的平庸中想象,。我常常訴求上帝：“上帝啊，讓我甘于現(xiàn)狀,，不要讓那些我無法駕馭的希望時常來警醒我的睡夢吧”,。事實是日子一天天的過去，我像個小貓被關在一個大籠子里,，這只小貓還以為籠子太小,，總是很抓狂；而事實是籠子很大,，小貓不是老虎,，他很小,。

人始終處是一種有限而悲苦的存在，每一個成長的階段都面臨著很多棘手的問題,。在現(xiàn)階段,，顯然人際關系的瓶頸正在制約著我的發(fā)展，缺乏勇敢堅持的精神正在阻礙我的進步,。我渴望自由自在的超凡脫俗,，而事實是我既不具備超凡的智慧和深刻的判斷力，也沒有令人愉悅的品味,，而這些,，恰好是超凡脫俗需要的品質(zhì)。有時候我在懷疑我所有的夢想都是妄想,，所有的行為就是固執(zhí),，按照哲人的標準，妄想和固執(zhí)的結合就是典型的愚蠢,。顯然,，對這種愚蠢我還不以為然，甚而至沾沾自喜,，我正在虛幻中沉淪，上一個月那么多空余時間,，我所選擇的是睡覺和看電視,，而不是去學習和嘗試一些新的東西，長此以往,，恐怕自己將變成一個徹底沒有夢想,，缺乏追求，沒有激情的一個碌碌無為的底層的精神上的弱勢群體,，將是一件可悲之事,。如此，生命還有什么色彩與意義,，所以,，以后的日子里，自己必須去學習,，去堅持,，去改變…當然這種改變不可能是不擇手段的敗壞人格，標榜我是一個崇尚自由的人,，而人格的維系,，顯然是保持這種內(nèi)在和外在的自由的基石。

時光飛逝,，歲月無情催人老,，每天都強烈的感受到時光遠去的緊張,，而每天有在這種緊張下懶懶散散。死要面子的脾氣讓自己畏縮不前,，不敢嘗試,，害怕失敗。煙草公司是一個踏入社會面對各種關系的考驗的地方,，也是一個能迅速積累社會經(jīng)驗的地方,，我不可能一輩子呆在煙草公司，不管她是多么的誘人,，但顯然的是,，現(xiàn)在還不是我求變的時候，等到眼前的困難解決了,，能坦然的面對這個行業(yè)的各種挫折,，解決各種困難的時候，才應該是我尋找變化,，大膽走出去的時機,。不然，豈不是對自己人生的最大譏諷的懦弱和逃避,。

做卑微之事而又能出類拔萃,，能夠使我們異于凡夫俗子，成為超凡脫俗之人,。

事業(yè)單位的培訓總結篇十

按照要求,，我參加了為期一周的事業(yè)單位新進人員初任培訓，在這緊張,、充實的培訓中,，我以嚴謹?shù)膽B(tài)度全身心地投入到學習當中去，比較好的完成了培訓任務,，對工作有了更深的認識,，對做好新工作充滿了信心。

一是政治理論,、法律意識素養(yǎng)有所提高,。通過學習，我明白了作為一名合格的事業(yè)單位人員,，必須提高自身的政治理論和法律意識素養(yǎng),。應該熟知黨的各項方針政策，認清各種當前社會政治,、經(jīng)濟形勢,，善于把握正確的前進方向。培訓期間,，通過對必備理論與相關法律法規(guī)的學習,，讓我深刻領會了事業(yè)單位的內(nèi)涵,，為我照亮了前進努力的方向。在具體工作中,，我將樹立全心全意為人民的責任意識,，依法行政，盡職盡責,，廉潔奉公,，公正辦事，努力實現(xiàn)和維護社會公平,。

二是提高了思想,、職業(yè)道德認識。通過學習,，我明白了初任培訓不僅僅是法定要求,，更是轉變角色走上工作崗位，履行職責,，為人民服務的要求,。這種思想上的轉變不僅要快更要徹底，要從根本上克服自身意識上潛在的優(yōu)越感,，樹立責任意識,。嚴于律己，嚴格遵守紀律,，踏實學習,，以良好的品德樹立個人良好的形象。在工作崗位上要正確的定位自己,，用開放的心態(tài),，實干的精神,，做好本職工作,。

三是樹立了不斷學習進步的理念。此次培訓課程內(nèi)容豐富,，注重基礎理論的同時更強調(diào)與實際相結合,，對我以往不了解的知識做了全面詳盡的講解。通過對必備能力系列課程的學習,，使我認識到職業(yè)需要我們不斷的學習和更新知識儲備,，練就各種本領，全面提升能力,，才能更好的適應本職工作,。要向書本學習，在閱讀中提高智慧能力,；向實踐學習,，在工作中提高適應社會的能力,；向同事學習，在溝通中提高協(xié)調(diào)能力,；向群眾學習,，在聯(lián)系中提高調(diào)查研究的能力。還要積極參加各種專業(yè)培訓,，多途徑提高自身能力,。

四是盡快完成角色轉變,，快速適應工作。在培訓學習中,，我清醒地認識到自己還有很多不足，如何盡快轉變角色,、適應工作是一個很重要的問題,。光靠書本知識是不夠的，還要多實踐,。要珍惜崗位,，踏實工作，既要忌眼高手低,，又要防患得患失,，正確認識事業(yè)和自身的關系，一切從實際出發(fā),，腳踏實地的做好本職工作,。要在思想上始終保持高度的警惕，嚴格要求自己,，時刻不忘廉潔自律,，做到始終對黨負責、對事業(yè)負責,、對人民負責,。

以上就是我在初任培訓中的一些心得體會，短短一周的培訓時間雖然短暫,，但讓我受益匪淺,。既增強了自己的理論知識，又懂得了如何在最短時間內(nèi)完成自己身份的轉變,，以及在新的工作崗位上如何保持積極熱情的工作態(tài)度,，高效的完成各項工作任務。在今后的工作學習中,，我將不斷的鞭策自己,，正視][自己的短板，努力學習先進理論知識，改進不足之處,，提高工作能力,，做一名合格優(yōu)秀的事業(yè)單位人員。